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護士工作計劃

時(shí)間:2020-10-08 14:01:38 工作計劃 我要投稿

關(guān)于護士工作計劃三篇

  日子在彈指一揮間就毫無(wú)聲息的流逝,我們又將迎來(lái)新的喜悅、新的收獲,先做一份工作計劃,開(kāi)個(gè)好頭吧。但是相信很多人都是毫無(wú)頭緒的狀態(tài)吧,下面是小編整理的護士工作計劃3篇,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

關(guān)于護士工作計劃三篇

護士工作計劃 篇1

  一、培訓目標

  鞏固專(zhuān)業(yè)知識,提高專(zhuān)業(yè)技能,注重抓好三基(基本理論、基本知識、基本技能)與臨床實(shí)踐的結合,在工作中要求了解各種工作職責與流程,嚴格進(jìn)行各項護理技術(shù)操作訓練,熟悉眼科專(zhuān)業(yè)技術(shù)操作。

  二、培訓項目

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  1、以三基訓練為基礎。

  2、重點(diǎn)培訓辦公護士、總務(wù)護士、責任護士等崗位的眼科工作流程。

  3、掌握醫囑執行流程及護理文書(shū)的書(shū)寫(xiě)。

  4、了解眼科常用藥的作用、不良反應。

  5、掌握病人的入院、術(shù)前、術(shù)后、出院等健康教育。

  6、了解眼科常見(jiàn)病的常規護理。

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  1、掌握十五項護理基礎操作、結合護理部操作訓練要求。

  2、掌握專(zhuān)科技術(shù)操作,如點(diǎn)眼藥水法、涂眼藥膏法、剪睫毛法、沖洗結膜囊法、淚道沖洗法等。

 。ㄈ┳o士禮儀培訓

  1、培訓護士著(zhù)裝禮儀,包括著(zhù)裝儀表、淡妝上崗等。

  2、培訓護士一般禮儀,包括站姿、坐姿、蹲姿、行走等。

  3、培訓見(jiàn)面禮儀,包括路遇禮儀、上下樓、乘電梯禮儀等。

  4、培訓電話(huà)禮儀及護患溝通禮儀等。

  三、具體實(shí)施方法

  第一周

  1、由護士長(cháng)指定帶教老師給新護士:首先向其介紹科室人員,病區環(huán)境、布局、物品放置和各班工作職責、工作流程、相關(guān)規章制度,著(zhù)重強調“三 查七對”,無(wú)菌操作和消毒隔離制度;要求新護士著(zhù)裝整齊,語(yǔ)言謙和,工 作要認真、仔細、虛心好學(xué),明確本科室工作任務(wù),按工作要求,制定切實(shí) 可行的帶教計劃,合理安排基礎護理操作和技術(shù)性操作。計劃一式兩份,讓 新護士做到心中有數,充分調動(dòng)教、學(xué)雙方積極性。

  2、講解新病人入院、出院程序,眼科常見(jiàn)疾病的病情觀(guān)察及術(shù)前、術(shù)后的 護理要點(diǎn),眼科常用藥物使用注意事項。

  3、法律法規教育要貫穿于新護士工作始終,使其嚴謹工作態(tài)度,培養法律 意識!吧鳘殹笔亲o士工作中的基本要求,如操作前洗手,旁邊無(wú)人時(shí),洗 手是否符合要求,完全取決于護士的職業(yè)道德。

  第二周

  1、掌握眼科新入院、出院病人及術(shù)前術(shù)后病人的健康宣教內容,如滴眼、 備皮的指導方法。

  2、示范操作術(shù)前準備及術(shù)后護理技術(shù)操作如剪睫毛、沖洗淚道、沖洗結膜 囊、冷、熱敷的指導。并在帶教老師指導下進(jìn)行操作。

  3、熟悉基礎操作或鞏固上一科室帶教的基礎操作(生命體征的測量及記錄、 常見(jiàn)藥物過(guò)敏試驗的配制方法、結果觀(guān)測、無(wú)菌操作、吸氧、各種注射方 法)。

  第三周

  1、能熟練掌握危重病人病情觀(guān)察及各項安全護理。

  2、熟悉醫囑電腦輸入。

  3、掌握常見(jiàn)疾病及其并發(fā)癥處理程序。

  4、準確填寫(xiě)護理首頁(yè)及記錄。

  5、能單獨值班,工作嚴謹、嚴格三查七對及無(wú)菌技術(shù)操作, 無(wú)差錯事故發(fā) 生。

  第四周

  1、對新護士進(jìn)行月考核,發(fā)現缺陷及時(shí)培訓。

  2、護士長(cháng)或帶教老師主動(dòng)征詢(xún)新護士意見(jiàn),有針對性地予補差補缺。

護士工作計劃 篇2

  圍繞醫院的發(fā)展規劃,在護理部領(lǐng)導下,本著(zhù)“以病人為中心”,以“服務(wù)、質(zhì)量、安全”為工作重點(diǎn)的星級服務(wù)理念,創(chuàng )新管理方式,不斷提升急危重癥病人的護理水平,提高患者滿(mǎn)意度,并為ICU護士創(chuàng )造輕松和諧的工作、學(xué)習環(huán)境,制定新的一年護理工作計劃如下:

  一、 鞏固ICU危重病人基礎、特級護理質(zhì)量,實(shí)現持續改進(jìn)的根本目標,積極打造星級護理。

  1、完善科內護士各班崗位職責和工作流程,按標準對當班護士進(jìn)行督查和指導,并及時(shí)改進(jìn)和完善。

  2、定期學(xué)習護理質(zhì)量標準,確保人人掌握和執行標準。定期組織質(zhì)量控制小組成員討論,指出科內質(zhì)量薄弱環(huán)節,共同商討改進(jìn)方法,不斷提高科內護理質(zhì)量。

  3、繼續帶領(lǐng)全科護士及時(shí)摸索、總結行之有效的基礎護理新方法,并形成規范,不斷提高基礎護理技巧,提高病人的舒適感及滿(mǎn)意度。

  一、 落實(shí)護理質(zhì)量檢查,使科室護理工作得到提高。

  根據護理部下達工作任務(wù)及護士長(cháng)手冊中的周工作安排,月工作重點(diǎn),對護理工作進(jìn)行督導、檢查,并結合質(zhì)控護士的檢查結果,將小問(wèn)題在護士記事本上及時(shí)反饋,如果反復出現的問(wèn)題則在每月的科室持續質(zhì)量改進(jìn)進(jìn)行分析、討論,,共同商討改進(jìn)方法,并在信息本上記錄,不斷提高科內護理質(zhì)量。盡量使得基礎護理合格率達≧90%、星級護理合格率達≧90%、護理文件書(shū)寫(xiě)合格率≧90%。、醫療器械消毒滅菌合格率100%、年褥瘡發(fā)生次數為0(難以避免性褥瘡除外)。

  二、強化護理安全意識,加強全員安全教育。

  1、嚴格執行查對制度,在工作中具體落實(shí)到醫囑查對;注射、 服藥、處置查對;輸血查對;飲食查對等幾方面。平常工作中勤檢查,醫囑班班查對,護士長(cháng)每周總查對二次并登記、簽名,出現問(wèn)題及時(shí)整改。

  2、對有引流管、氣管插管的清醒病人、躁動(dòng)患者均予以保護性約束,防止患者意外拔管。

  3、內服、外用藥品分開(kāi)放置,瓶簽清晰。氯化鉀及10%的綠化鈉有醒目標志。

  4、各種搶救器材保持清潔、性能良好;急救藥品符合規定,用后及時(shí)補充;無(wú)菌物品標識清晰,保存符合要求,確保在有效期內。

  5、對于所發(fā)生的護理差錯及不良事件,按情節輕重對當事人給予批評、罰款,科室及時(shí)組織討論,提出處理意見(jiàn)、必要的防范整改措施,并上報護理部。每月質(zhì)控會(huì )分析點(diǎn)評當月全院及科內的護理安全隱患,提出防范措施。

  6、繼續加強護理文件書(shū)寫(xiě)的培訓、檢查工作,進(jìn)一步完善護理記錄單的內容,確保護士及時(shí)、準確、客觀(guān)、真實(shí)、完整地完成護理記錄,保證醫療護理安全。

  7、改進(jìn)學(xué)習方法,有效加強常見(jiàn)病、危重病及疑難病的相關(guān)理論知識學(xué)習

  8、利用晨會(huì )每周選擇在院的一個(gè)病種及時(shí)進(jìn)行相關(guān)理論知識和護理常規的學(xué)習,有效提高護理內涵質(zhì)量。

  9、每月組織一次護理查房或疑難病例討論,分別針對一般、疑難危重等不同病種進(jìn)行討論學(xué)習。

  10、全科護士按時(shí)參加院內、科內組織的業(yè)務(wù)學(xué)習并做記錄,納入考核內容。

  11、制定切實(shí)可行和有效的三基理論、專(zhuān)科知識學(xué)習計劃,對不同層次人員分別進(jìn)行考核培訓。

  12、按照護理部每季度的技能操作培訓計劃,組織全科護士進(jìn)行訓練考核,并根據本科室特點(diǎn)組織各種急救儀器及技能操作的培訓。

  三、加強全員安全教育,強化安全意識,保障醫療護理安全。

  1、堅持現行的制度,定期組織學(xué)習、提問(wèn)職責制度,并予以安全警示。

  2、制定職責制度、應急預案學(xué)習和考核計劃,每月進(jìn)行考核一次,在原有基礎上

  不斷強化,并利用每月全科護士例會(huì )分析當月全院及科內的安全隱患,提出防范措施。

  3、 強化ICU護士的“慎獨”精神,強調用藥安全,護士長(cháng)與組長(cháng)督查違規行為,并予以嚴懲。

  4、 繼續加強護理文件書(shū)寫(xiě)的培訓、檢查工作,進(jìn)一步完善特護記錄單的.內容,確保護士及時(shí)、客觀(guān)、真實(shí)、完整地完成護理記錄,確保醫療護理安全。

  5、 護士長(cháng)以身作則加強思想品德及職業(yè)道德教育。

  四、按照醫院ICU感染控制標準,做好科內感染管理工作,嚴格執行各項消毒隔離制度,醫療廢物按院感要求分類(lèi)放置,一次性注射器、輸液(血)器用后毀形率達100%,防止各種醫療廢物外流。,加強清潔工的管理,保持ICU病室干凈、無(wú)灰塵。

  五、加強繼續教育學(xué)習,利用各種機會(huì )和方式,不斷提高護理人員業(yè)務(wù)技能。

  1、每月定期組織科內護士授課,實(shí)行輪流主講,進(jìn)行ICU規章制度、護理常規、操作規程的學(xué)習,在學(xué)習中使講課者在授課過(guò)程中加深了印象,又使聽(tīng)課者得到了提高。

  2、要求并督促每位護士參加院內護理部組織的講課、遠程教育、抄寫(xiě)自學(xué)筆記等,有計劃的完成繼續教育學(xué)分。

  3、鼓勵科內護士參加各種形式的成人考試教育,爭取科內全體護士均達到專(zhuān)科以上學(xué)歷,使護理人員的綜合素質(zhì)得到進(jìn)一步提高。

  4、每周五利用晨會(huì )提問(wèn),學(xué)習本專(zhuān)業(yè)基礎知識,強化職責制度等。加強護士基本技能操作培訓,按護士規范化培訓要求認真進(jìn)行考核、培訓,制定切實(shí)可行和有效的三基理論、專(zhuān)科知識學(xué)習計劃,將三基和專(zhuān)科理論按內容分篇,每月每篇人人考核過(guò)關(guān)。

  5、重視專(zhuān)科護理人員培養,科室有一名護理人員參加ICU專(zhuān)科培訓進(jìn)修外,其余均未外出進(jìn)修學(xué)習,爭取在20xx年內經(jīng)護理部同意爭取安排1--2名護士外出進(jìn)修計劃。

  五、ICU護理崗位風(fēng)險性較大,技術(shù)知識含量高,且ICU病房無(wú)陪護,病人的所有護理工作都落在護理人員身上,為了確保護理安全,安排了雙夜班,但由于現在護理人員的不足,每個(gè)倒班護士要連續倒兩個(gè)9小時(shí)的夜班,因此科室申請明年增加護理人員2名 。ICU護理工作繁雜、緊張、瑣碎,只有配備相對較足夠的護理人員,才能保證護理工作有條不紊的進(jìn)行,杜絕各種護理差錯。

  鄱陽(yáng)湖醫院ICU

  20xx年12月31日

護士工作計劃 篇3

  圍繞20xx年醫院的發(fā)展規劃,為 ICU 護士創(chuàng )造輕松愉快的工作、學(xué)習環(huán)境,現制定新的一年護理工作計劃如下:

  一、 落實(shí)護理質(zhì)量檢查,使科室護理工作得到提高。

  1、 加強基礎理論知識的培訓,使護理人員綜合素質(zhì)及專(zhuān)業(yè)能力得到提高。從“三基三嚴”入手,每月組織2次業(yè)務(wù)培訓,內容包括 基礎理論、專(zhuān)科護理、法律法規、服務(wù)意識,強化基礎護理及分級護理的落實(shí)并保證質(zhì)量。

  2、強化護士長(cháng)的管理,建立護士長(cháng)巡查制度,做到護士長(cháng)“九知道”;做到:每天重點(diǎn)巡查危重患者、出現危急值患者、護理會(huì )診患者和安全隱患,并做好記錄。護士長(cháng)要關(guān)注護士工作及病人的需要。

  3、根據護理部下達工作任務(wù)及護士長(cháng)手冊中的周工作安排,月工作重點(diǎn),對護理工作進(jìn)行督導、檢查,并結合質(zhì)控護士的檢查結果,將小問(wèn)題記在護士長(cháng)工作手冊上并及時(shí)與當事人進(jìn)行反饋,如果反復出現的問(wèn)題,則在每月的科室質(zhì)量反饋會(huì )上進(jìn)行分析、討論,共同商討改進(jìn)方法,并在護理缺陷登記本上記錄,不斷提高科內護理質(zhì)量。

  4、基礎護理合格率達100%、特級護理合格率達≥99%、急救物品完好率達 100%、護理文件書(shū)寫(xiě)合格率≥99%。、醫療器械消毒滅菌合格率 100%、護理人員“三基考核合格率達100%”、年壓瘡發(fā)生次數為 0(難以避免性褥瘡除外)。

  二、強化護理安全意識,加強全員安全教育。

  1、嚴格落實(shí)十六項核心制度,增強護理人員的法律意識、證據意識,防范風(fēng)險意識。積極執行查對制度,在工作中具體落實(shí)到醫囑查對;注射、服藥、處置查對;輸血查對;飲食查對等幾方面。醫囑班班查對,并登記、簽名,出現問(wèn)題及時(shí)整改。

  2、加強危重病人的搶救和危重病人、術(shù)后及臥床病人的基礎護理和生活護理。加強護理過(guò)程中的安全管理,針對護理工作薄弱環(huán)節持續改進(jìn),實(shí)施護理缺陷管理、護理風(fēng)險管理。堅持安全無(wú)縫隙做到“三有”(有制 度、有措施、有人員落實(shí));“三無(wú)”(無(wú)差錯、無(wú)事故、無(wú)糾紛);“三個(gè)百分點(diǎn)”(制度百分之百執行、差錯百分之百上報、對當事人要百分之百處理);“三個(gè)不放過(guò)”(原因沒(méi)搞清不放過(guò)、無(wú)整改措施不放過(guò)、當事人與其他護士不接受教訓不放過(guò)),實(shí)施好質(zhì)控標準,全體護理人員自覺(jué)共同參與的管理模式,提高護理質(zhì)量,確;颊叩纳踩。

  3、進(jìn)一步完善各環(huán)節交接質(zhì)量,病人在轉運途中加強病情觀(guān)察與急救護理,并準確記錄,降低危重患者轉運交接過(guò)程中的風(fēng)險。

  4、對有引流管、氣管插管、氣管切開(kāi)的清醒病人、躁動(dòng)患者均予以保護性約束,防止患者意外拔管。

  5、各種搶救器材保持清潔、性能良好;急救藥品符合規定,用后及時(shí)補充;無(wú)菌物品標識清晰,保存符合要求,確保在有效期內。

  6、對于所發(fā)生的護理差錯及不良事件,按情節輕重對當事人給 予批評、罰款,科室及時(shí)組織討論,提出處理意見(jiàn)、必要的防范整改措施,并上報護理部。每月質(zhì)控會(huì )分析點(diǎn)評當月全院及科內的護理安全隱患,提出防范措施。

  7、繼續加強護理文件書(shū)寫(xiě)的培訓、檢查工作,進(jìn)一步完善護理 記錄單的內容,確保護士及時(shí)、準確、客觀(guān)、真實(shí)、完整地完成 護理記錄,保證醫療護理安全。

  三、按照醫院 ICU 感染控制標準,做好科內感染管理工作。

  嚴格執行各項消毒隔離制度,醫療廢物按院感要求分類(lèi)放置,一次性注射器、輸液(血)器用后毀形率達 100%,防止各種醫療廢物外流 ,加強清潔工的管理,保持 ICU 病室干凈、無(wú)灰塵。

  四、加強繼續教育學(xué)習,利用各種機會(huì )和方式,不斷提高護理人 員業(yè)務(wù)技能。

  1、每月定期組織科內護士授課,實(shí)行輪流主講,進(jìn)行 ICU 規章 制度、護理常規、操作規程的學(xué)習,在學(xué)習中使講課者在授課過(guò)程中加深了印象,又使聽(tīng)課者得到了提高。

  2、要求并督促每位護士參加院內護理部組織的講課、遠程教育、 抄寫(xiě)自學(xué)筆記等,有計劃的完成繼續教育學(xué)分。

  3、鼓勵科內護士參加各種形式的成人考試教育,爭取三年內均達到本科學(xué)歷。

  五、深入開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)工作,建立護理崗位分層管理制度。

  建立整體護理工作模式,執行護士按優(yōu)護要求的彈性的排班制度,達到各層級護理人員熟練掌握自己的職責個(gè)工作流程。做好科室的服務(wù)特色,扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)工作。

  強化護患溝通準確到位,使病人及家屬掌握疾病的相關(guān)知識,使其配合醫護人員工作,提高家屬及病人滿(mǎn)意度,避免護理糾紛的發(fā)生。加強危重病人的搶救和危重病人、術(shù)后及臥床病人的基礎護理和生活護理。

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