外聯(lián)的工作計劃集合4篇
人生天地之間，若白駒過(guò)隙，忽然而已，我們的工作又進(jìn)入新的階段，為了在工作中有更好的成長(cháng)，是時(shí)候認真思考計劃該如何寫(xiě)了。那么計劃怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編整理的外聯(lián)的工作計劃7篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
外聯(lián)的工作計劃 篇1
1、繼續著(zhù)重抓干事的個(gè)人素質(zhì)修養，強調組織性，紀律性，實(shí)干性，培養全方位人才。
2、延續本部門(mén)傳統每周將開(kāi)展一次例會(huì )，進(jìn)行周期性的工作總結互相進(jìn)行工作交流，從而掌握更全面的工作技能。
3、組織部?jì)瘸蓡T進(jìn)行各類(lèi)團體活動(dòng)，增強部門(mén)內部的凝聚力，培養團隊精神。
4、對部門(mén)內部成員進(jìn)行挫折教育，傳遞為人處世的經(jīng)驗。
1、與校外的各類(lèi)贊助商保持良好的溝通，發(fā)掘潛在贊助商，強勢推廣本系“陽(yáng)光經(jīng)管”理念，打造品牌效應，并總結歸納贊助商的各項資料，建立完善的客戶(hù)資料檔案，為外聯(lián)工作的開(kāi)展提供方便。
2、與學(xué)院內的其他兄弟系部及其他院校系部進(jìn)行暢通的交流，吸取優(yōu)秀經(jīng)驗，完善自身建設，也可與他們進(jìn)行不同形式不同程度的合作，以增進(jìn)友誼，從而擴大影響。
3、 作為經(jīng)濟管理系學(xué)生會(huì )的一個(gè)下屬部門(mén)，本部門(mén)將協(xié)助好上級幾個(gè)部門(mén)的活動(dòng)安排，主辦承辦各類(lèi)活動(dòng)，同時(shí)鍛煉自身部門(mén)能力，促成自身成長(cháng)。
此為本部門(mén)本學(xué)期的工作計劃，在工作中我們會(huì )繼續完善，相信在大家的積極配合和努力下我們一定會(huì )取得好的成績(jì)!
外聯(lián)的工作計劃 篇2
上個(gè)學(xué)期社聯(lián)辦公室已按照工作計劃順利完成任務(wù)，經(jīng)過(guò)一個(gè)漫長(cháng)的寒假，我們回到了久違的校園，在這個(gè)新的學(xué)期我們社聯(lián)辦公室有新的計劃，在總結上半學(xué)期活動(dòng)和日常工作的同時(shí)發(fā)現不足之處，吸取經(jīng)驗，在這個(gè)學(xué)期中繼續認真履行自己的工作職責。
一、 工作目標：明確社聯(lián)辦公室的權責，做到行而有則，同時(shí)與社聯(lián)其他部門(mén)以及各個(gè)社團形成和諧的工作聯(lián)系，使社聯(lián)辦公室成為一個(gè)有凝聚力，有行動(dòng)力的部門(mén)。
二、 具體內容：
1.明確辦公室工作職能，使辦公室能夠協(xié)調發(fā)展，做到分工明確，責任到人，使每個(gè)人都有自己負責的具體任務(wù)，防止在工作中出現互相推諉、拖沓等現象，使辦公室工作做到有條理、有計劃、有方案。
2. 為進(jìn)一步加大社聯(lián)合社團影響力，也使社聯(lián)各部和社團在工作上真正銜接起來(lái)，我們會(huì )努力協(xié)助主席及各團長(cháng)申請一或兩個(gè)校級社團，把工作深入到社團內部，配合其負責人更好地開(kāi)展工作，爭取組織舉辦一些有意義、有影響力、規模較大的活動(dòng)。
3. 如果能夠通過(guò)上級審批，社聯(lián)辦公室將與社管部聯(lián)合舉辦達人秀比賽。
4. 由于下學(xué)期我們將涉及到換屆工作的交替，因此在辦公室內部要做好干部的培養，讓部員熟悉了解部門(mén)職能，以便更快的投入到工作中，同時(shí)也可以讓社聯(lián)辦公室成員能夠真正為社聯(lián)的發(fā)展起到積極的作用。
5.收集各社團的半學(xué)期活動(dòng)素材，以便需要之時(shí)使用。
6. 配合劉老師做好資料整理工作，繼續記錄活動(dòng)班級積分情況以及社聯(lián)其他文字工作。
三、 工作細則：
1. 社聯(lián)辦公室將做好活動(dòng)室的布置，規范社聯(lián)辦公室的管理制度，給每個(gè)社聯(lián)人提供一個(gè)良好的活動(dòng)環(huán)境;
2. 協(xié)助并幫助每個(gè)社團開(kāi)展有意義的活動(dòng);
3. 做好社聯(lián)合社團的檔案管理，把各類(lèi)檔案分門(mén)別類(lèi)，為以后查閱提供方便;
4. 聯(lián)合各部門(mén)和各社團辦好社聯(lián)各項活動(dòng)，并做好一學(xué)年工作總結。
四、 注意事項
1. 規范好社聯(lián)的財務(wù)管理，要做到每一筆開(kāi)支明確，做到財務(wù)公開(kāi)，讓每個(gè)成員知道我們的費用用在了什么地方
2. 提高辦事效率，每個(gè)人要明確自己所負責的事項，爭取在最短的時(shí)間里以最好的水平完成任務(wù)，防止出現工作延誤的情況
3. 督促本部部員認真完成值班任務(wù)，嚴禁出現漏崗情況
4. 資料和檔案管理要規范，不能隨處亂放亂存，需要時(shí)要能及時(shí)找到
5. 認真完成會(huì )議的通知、記錄、考勤、日常管理、檔案記錄等工作
6. 監督和收齊各部及各社團工作總結、工作計劃和活動(dòng)匯報及經(jīng)費使用情況。
7. 協(xié)助各項活動(dòng)做好用品采購，會(huì )場(chǎng)布置等工作
8. 結合文學(xué)院各項新的規章制度，做好新干部的選拔工作，盡快讓新干部熟悉接手社聯(lián)辦公室的各項工作
在下一學(xué)年里社聯(lián)辦公室將繼續認真完成各項工作，積極協(xié)助主席工作，扶持各個(gè)社團開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)，提高我們文學(xué)院學(xué)生的綜合素質(zhì)，充分發(fā)掘社團的內在潛力。
外聯(lián)的工作計劃 篇3
外聯(lián)部是學(xué)生會(huì )工作的基礎橋梁，使學(xué)生會(huì )對外開(kāi)放的窗口，是連接不同學(xué)生群紐帶。所以我部門(mén)的工作性質(zhì)和方式都帶著(zhù)特殊性。光陰似箭，歲月如梭。九月的.時(shí)光悄悄地從我們手指間劃過(guò)，令人充滿(mǎn)激情十月正緩緩向我們走來(lái)。在新的一月里，我部門(mén)成員會(huì )吸收上月工作的經(jīng)驗與教訓，揮灑十月的工作熱情與汗水�，F對我部門(mén)本月工作做以下安排與計劃：
1策劃組織開(kāi)展好本部門(mén)開(kāi)學(xué)的第一次活動(dòng)“迷彩旋風(fēng)”，弘揚活動(dòng)的宗旨，體現好活動(dòng)的意義，在繼承活動(dòng)的經(jīng)驗的同時(shí)體現出活動(dòng)的新意，盡力讓本活動(dòng)成為本部門(mén)的特色活動(dòng)，成為我系的特色活動(dòng)。
2在系團總支學(xué)生會(huì )的統一組織與部署下，開(kāi)展好部門(mén)的招新工作，挑選出一批優(yōu)秀人才，為我系團總支學(xué)生會(huì )注入新鮮而且有活力的新血液。讓我系在以后的團學(xué)工作中能取得更加驕人的成績(jì)。
3，我部成員積極主動(dòng)地和外界各公司及單位聯(lián)系，針對新生入校一些想做促銷(xiāo)和有意宣傳產(chǎn)品的公司及當前我系將要開(kāi)展的特色活動(dòng)和我系以后要開(kāi)展的活動(dòng)與一些公司、商家進(jìn)行恰談，爭取為我系活動(dòng)的開(kāi)展拉的資金贊助和物質(zhì)和精神支持。
新學(xué)期外聯(lián)部經(jīng)過(guò)新的部署與規劃，展現出新的活力，在我部所有成員的共同努力下，我深信本部門(mén)本月工作將會(huì )取得圓滿(mǎn)成功。我堅信我部門(mén)成員會(huì )不斷改正與提高自己，我部的明天會(huì )更加輝煌，外聯(lián)部工作會(huì )越來(lái)越好。我系團總支學(xué)生會(huì )也會(huì )越來(lái)越好。
外聯(lián)的工作計劃 篇4
工作指導思想：
本學(xué)期“博馨社”外聯(lián)部以“為社團活動(dòng)創(chuàng )造條件、為社團發(fā)展提供服務(wù)”為宗旨，在學(xué)校黨、團委和系黨支部的領(lǐng)導下，貫徹兩會(huì )最新精神，結合自身優(yōu)勢及指教地區的實(shí)際情況，盡所能尋求恰當的贊助單位，在不損學(xué)校名譽(yù)的條件下，積極配合、開(kāi)展各項公益活動(dòng)，促進(jìn)學(xué)生與社會(huì )的進(jìn)一步溝通，在教學(xué)中收獲雙馨。
以培養學(xué)生綜合素質(zhì)為工作理念，促進(jìn)新老成員的和諧溝通，完成換屆交接工作的前序工作。
主要工作計劃及方向：
1.外聯(lián)部的工作相對其它部門(mén)的工作來(lái)說(shuō)比較特殊，我們的工作要走在其他部門(mén)之前，很需要在其它部門(mén)的配合和提前得到其他部門(mén)的協(xié)助，將在平時(shí)與其他部門(mén)做好溝通。
2.外聯(lián)部將會(huì )盡可能的發(fā)揮本部門(mén)的作用，與有可能成為合作伙伴的各企業(yè)、事業(yè)單位做好溝通與交流，建立良好的合作關(guān)系，以便為我們社團今后的各項活動(dòng)提供必要的資金合其他物資，保障活動(dòng)的完善與到位。力爭在今年內拉到一筆以上的贊助（資金與物品不限）
3.在外聯(lián)部?jì)炔拷⑾嚓P(guān)贊助單位的檔案，維持與贊助單位的良好關(guān)系。
4.外聯(lián)部是最能體現個(gè)人能力與合作精神的實(shí)踐型團體，要求具有較高的綜合素質(zhì)，因此，我們本學(xué)期將計劃進(jìn)行相關(guān)內容的培訓。（計劃請王競兄學(xué)姐做相關(guān)的培訓或講解）
5.加強本部成員綜合素質(zhì)的提高，為成員明確定位。
6.與網(wǎng)絡(luò )部門(mén)合作，發(fā)揮協(xié)同的積極作用，為社團經(jīng)行大規模宣傳活動(dòng)，日后進(jìn)行招商引資做好鋪墊，并請網(wǎng)絡(luò )部門(mén)為有意合作的商家進(jìn)行相關(guān)的網(wǎng)絡(luò )連接，爭取商家的支持與贊助。（暫議）
7.外聯(lián)部對外代表著(zhù)社團的整體形象，因此，外聯(lián)部在搞好各項活動(dòng)的過(guò)程中應盡量在校內外樹(shù)立誠實(shí)守信、精練能干的形象。博馨社外聯(lián)部
資源優(yōu)勢：
就硬件而言，上一屆新聞部為我們爭取到一臺尼康d40單反相機，是我們的一筆巨大財富，加上另外兩臺小型數碼相機，可以滿(mǎn)足于同時(shí)對多項重要新聞報道的需要。同時(shí)本屆新聞部成員都選擇留下來(lái)，這讓我作為部長(cháng)對以后的工作更有底氣，他們是新聞部的希望。另外，新聞部背后還有一群龐大的學(xué)院記者團的支持，為百步梯提供了近80％的校園新聞。我們期待學(xué)院能用更多有能力且有志于新聞工作的同行加入我們的團隊！
發(fā)展機會(huì )：
面對百步梯網(wǎng)頁(yè)的改版升級，web3.0在新一屆百步梯高層提出來(lái)后，新聞部如何應對與改近呢？我顯然不懂web3.0是什么，但我想對我們的新聞而言，需要在內容上提倡創(chuàng )意和信息的整合，提倡關(guān)注學(xué)生生活，提倡評論的深度，提倡與讀者的互動(dòng)。百步梯網(wǎng)頁(yè)改版將提升關(guān)注度，同時(shí)也會(huì )提升新聞部的工作熱情。同時(shí)，對于新聞部的發(fā)展我們需要一個(gè)長(cháng)期的目標，我們究竟要做一個(gè)怎樣的新聞部，全國大學(xué)生最強大的學(xué)生新聞團隊？這顯然是不切實(shí)際的，我們定的目標是華工關(guān)注度高、有影響力的新聞隊伍。
存在問(wèn)題：
�、�、新聞的官方化。新聞部過(guò)去的新聞過(guò)多的進(jìn)行官方活動(dòng)的報道，體現不出我們是個(gè)學(xué)生媒體，官方新聞的枯燥與不受關(guān)注也使記者們熱情降低。
�、�、記者工作熱情不夠，創(chuàng )造力不足。這不是因為記者們不愿意或工作不負責，是新聞部整體沒(méi)有形成一種氛圍，就是大家為了一個(gè)共同目標而奮斗的氛圍，每個(gè)人都被動(dòng)地接受任務(wù)，機械地完成，但實(shí)際上，新聞部里面是有很多人有才能的。
�、�、攝影技術(shù)的業(yè)余化。雖然我們有新器材，但會(huì )使用者寥寥無(wú)幾，經(jīng)常遇到這樣的尷尬，其他部門(mén)問(wèn)我拿照片時(shí)，我不得不硬著(zhù)頭皮發(fā)給他們那些照得很糟糕的照片。
�、�、與百步梯其他部門(mén)、學(xué)院記者團溝通不夠。新聞部一直很沉寂，或者如師兄所說(shuō)的低調，但低調的結果是我們給其他部門(mén)的印象是我們很冷淡，很悶，或者其他部門(mén)根本不知道我們在做什么，認為我們可有可無(wú)。新人接手審稿工作后，也一直沒(méi)有協(xié)調好，導致審稿不及時(shí)，使得學(xué)院記者頗有怨言。
�、�、組織紀律過(guò)于渙散。新聞部一直崇尚自由發(fā)揮，自愿報新聞，以人情維系新聞部成員的工作關(guān)系，但同時(shí)也使新聞部成員產(chǎn)生惰性，所以新聞稿件數量偏少。
�、�、分工不明確。過(guò)去的工作一直是部長(cháng)全權負責，副部的作用不大，干事就很多時(shí)候都沒(méi)有東西做。
改進(jìn)措施與本屆工作設想：
�、�、針對新聞：淡化百步梯的官方新聞的地位，更多地把目光放在學(xué)生生活，評論與專(zhuān)題是重點(diǎn)。
�、�、針對記者：平時(shí)多與干事聯(lián)系商量，組織部門(mén)活動(dòng)與聚會(huì )，形成部門(mén)文化，讓每個(gè)干事在新聞部都能體現自己的價(jià)值。
�、�、針對技術(shù)：近期舉行一次攝影培訓，舉行部門(mén)的攝影比賽或者讓部門(mén)人員把覺(jué)得照得好的照片發(fā)到新聞部博客交流心得。
�、�、針對學(xué)院：對學(xué)院的記者應該體現我們百步梯工作者的專(zhuān)業(yè)與敬業(yè)，為提高學(xué)院記者新聞水平，和鼓勵學(xué)院記者發(fā)評論，策劃學(xué)院新聞的每月新聞獎（最好可以和學(xué)生會(huì )信息中心協(xié)作），具體方式待定。
�、�、針對百步梯其他部門(mén)：多于新聞中心的兄弟部門(mén)聯(lián)系，要形成新聞中心共同協(xié)作的工作氛圍，其實(shí)我們的協(xié)作方式可以有很多種，例如可以提供新聞線(xiàn)索給視頻做華工新視線(xiàn)，可以和頻道部交叉制作各自所屬的欄目。
�、�、針對紀律：新聞部過(guò)去制定的各種規章制度如新聞審批、物資管理都要嚴格進(jìn)行，對于新聞稿件過(guò)少，可以限定每人每周保證一篇的新聞稿。
�、�、針對分工：首先三個(gè)部長(cháng)要分好工，對分配好的工作要相信對方能做好，盡量不干涉，一些新聞板塊、新聞專(zhuān)題的制作分工要細，要明確落實(shí)到每個(gè)干事，讓大家都負一定的責任。
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