公司小型年會(huì )活動(dòng)策劃方案
為保障事情或工作順利開(kāi)展，我們需要提前開(kāi)始方案制定工作，方案是在案前得出的方法計劃。那么方案應該怎么制定才合適呢？以下是小編精心整理的公司小型年會(huì )活動(dòng)策劃方案，歡迎閱讀與收藏。
一、會(huì )議主題：
答謝員工的辛勤付出，增加友誼以及整體凝聚力。
本著(zhù)“易行從簡(jiǎn)”的原則，將本次年會(huì )活動(dòng)方案策劃如下：
二、年會(huì )地點(diǎn)
公司4樓食堂。
三、年會(huì )時(shí)間
會(huì )議安排時(shí)間：20xx年12月31日(周六)16：30分開(kāi)始，會(huì )議擬用時(shí)間2個(gè)半小時(shí)(16：30——19：00);就餐時(shí)間19：00——20：00
四、年會(huì )主持人及參會(huì )人員
會(huì )議主持：房主任。
參會(huì )人員：公司全體人員(70人左右，不邀請員工家屬)。
五、年會(huì )流程與安排
本次年會(huì )的流程安排分別包括以下六個(gè)部分：
六、員工大會(huì )議程安排
16：25全體參會(huì )員工提前到達食堂，等候大會(huì )開(kāi)始。
16：30—16：45大會(huì )進(jìn)行第一項。主持人宣布員工大會(huì )開(kāi)始，并致《開(kāi)幕辭》。
16：45大會(huì )進(jìn)行第二項。各部門(mén)負責人分別作年終述職報告;首先16：45—16：55請生產(chǎn)主管汪任勝做述職報告。(主持人領(lǐng)掌)
16：55—17：05請倉庫主管吳晨陽(yáng)做述職報告。(主持人領(lǐng)掌) 17：05—17：15請做主機倉庫主管雷雅茜述職報告。(主持人領(lǐng)掌)
17：15—17：25請招商主管賓盼做述職報告。(主持人領(lǐng)掌) 17：25—17：35請人事經(jīng)理洪文祥做述職報告。(主持人領(lǐng)掌) 17：35—17：45請采購經(jīng)理xxx述職報告。
17：45—17：55請維護主管張海賓述職報告。(主持人領(lǐng)掌) 17：55—18：15大會(huì )進(jìn)行第三項�？偨�(jīng)理講話(huà)。
18：15—18：25大會(huì )進(jìn)行第四項主持人請獲得工作先進(jìn)個(gè)人榮譽(yù)的優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎，同時(shí)請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)及獎金紅包，先進(jìn)個(gè)人與總經(jīng)理合影留念，主持人領(lǐng)掌祝賀。主持人請先進(jìn)個(gè)人的`代表在現場(chǎng)發(fā)表簡(jiǎn)短獲獎感言。
18：25—18：35主持人請獲得工作先進(jìn)集體榮譽(yù)的相關(guān)負責人上臺領(lǐng)獎，同時(shí)請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽(yù)獎牌，先進(jìn)集體領(lǐng)獎人與總經(jīng)理合影留念，主持人領(lǐng)掌祝賀。主持人請先進(jìn)集體負責領(lǐng)獎的代表發(fā)表簡(jiǎn)短獲獎感言。
18：35—19：00大會(huì )進(jìn)行第五項，抽獎及頒獎。由現場(chǎng)隨機人員5名(員工)抽取10名幸運獎(一人抽2張);三等獎?dòng)?人事、倉庫、生產(chǎn)、招商、維護)抽取5名二等獎(一人抽一張);二等獎?dòng)煞炕鹈鞒槿?一人抽兩張);一等獎?dòng)煽偨?jīng)理抽取。抽獎結束后，統一發(fā)獎，獎品由總經(jīng)理親自發(fā)放，洪文祥協(xié)助。
19：00——20：00大會(huì )第六項，就餐。
備注：?jiǎn)T工無(wú)特殊情況必須參加公司年會(huì )，年會(huì )進(jìn)行當中有急事需要離開(kāi)現場(chǎng)的，需報經(jīng)辦公室主任批準同意后方可離開(kāi)。
七、年會(huì )籌辦及任務(wù)分工
會(huì )議預算
任務(wù)分工明細表
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