冬季培訓的實(shí)施方案范文
為保障事情或工作順利開(kāi)展,就需要我們事先制定方案,方案是在案前得出的方法計劃。那么應當如何制定方案呢?下面是小編為大家收集的冬季培訓的實(shí)施方案范文,希望能夠幫助到大家。
冬季培訓的實(shí)施方案1
一、總體思路
堅持以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導,以大力提升農民工技能水平和就業(yè)能力,促進(jìn)農村經(jīng)濟發(fā)展和農民收入持續增長(cháng)為目標,按照政府推動(dòng)、部門(mén)實(shí)施、機構培訓、農民受益要求,以免費培訓與適當補助相結合機制,以滿(mǎn)足農民工多樣化培訓和企業(yè)崗位用工需求,為新源經(jīng)濟建設服務(wù)。
二、培訓重點(diǎn)暨目標任務(wù)
。ㄒ唬┡嘤栔攸c(diǎn)及對象
具有新源縣戶(hù)籍,16-45歲,有就業(yè)意向的初、高中畢業(yè)生、農村富余勞動(dòng)力、大中專(zhuān)畢業(yè)生、城鎮失業(yè)人員、復轉軍人等。符合就業(yè)條件,身體健康有就業(yè)能力的低保戶(hù)必須參加培訓。力爭通過(guò)培訓使參培人員95%以上達到上崗要求或掌握初級以上職業(yè)技能,著(zhù)力提高培訓后就業(yè)率。
1、對農村轉移就業(yè)勞動(dòng)者和城鎮登記失業(yè)人員,重點(diǎn)開(kāi)展雙語(yǔ)和初級工技能培訓,使其在掌握就業(yè)一技之長(cháng)的同時(shí),開(kāi)展引導性培訓,講解就業(yè)觀(guān)念、就業(yè)政策、法律法規、勞動(dòng)維權、常用漢語(yǔ)等。
2、對大中專(zhuān)畢業(yè)生重點(diǎn)開(kāi)展創(chuàng )業(yè)培訓、漢語(yǔ)強化培訓、技能培訓。
3、對企業(yè)新錄用人員開(kāi)展崗前技能培訓,由企業(yè)自行培訓或依托培訓機構開(kāi)展培訓,經(jīng)培訓考試合格后,人社部門(mén)按規定給予企業(yè)補助。
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冬季培訓勞動(dòng)力3310人。其中:技能培訓2000人,創(chuàng )業(yè)培訓360人,“8090后”培訓450人,崗前培訓500人。
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大培訓貫穿兩個(gè)“始終”,將漢語(yǔ)和公共課程培訓貫穿大培訓始終。根據各鄉鎮特點(diǎn),組織農村轉移就業(yè)勞動(dòng)者和城鎮登記失業(yè)人員進(jìn)行培訓。
三、培訓時(shí)間
申報時(shí)間:從20xx年11月1至20xx年6月30日結束
培訓時(shí)間:技能培訓45天,創(chuàng )業(yè)培訓10天,電子商務(wù)15天,“8090后”培訓6個(gè)月。
四、保障措施
1、成立三個(gè)聯(lián)合督導組,對各培訓點(diǎn)工作進(jìn)行全面督導,主要對學(xué)員組織、考勤管理、作風(fēng)紀律、教師授課等方面檢查和督導,對培訓期間發(fā)生的問(wèn)題采取有效措施及時(shí)解決。
2、縣電視臺連續滾動(dòng)播放勞動(dòng)力大培訓通知,各鄉鎮(場(chǎng))組織干部入戶(hù)宣傳,在11月1日前完成調查摸底和登記造冊。
3、各鄉鎮(場(chǎng))成立以鄉鎮長(cháng)為組長(cháng)大培訓領(lǐng)導小組,根據培訓任務(wù)分配情況,有具體人員負責班級管理工作。
4、各鄉鎮(場(chǎng))認真宣傳、組織農牧民參加培訓,務(wù)必在2015年11月6日前將參加培訓學(xué)員、工種統計完畢,報縣人社局;各鄉鎮(場(chǎng))要把好培訓入口關(guān),不得將品行不端,有不良行為人員組織參加培訓;每位學(xué)員必需參加公共課程和技能培訓,各勞動(dòng)保障所要做好考勤記錄、學(xué)員建檔等工作;將學(xué)員考勤每日一匯總,兩天一上報,力爭做到人員不少,中途不換。
5、人社部門(mén)負責培訓任務(wù)、培訓工種分配、培訓機構安排、篩選技能教師、與上級業(yè)務(wù)部門(mén)對接、部門(mén)之間協(xié)調、上報辦班審報、考核鑒定和基礎資料整理等工作。
五、實(shí)施步驟
1、技能培訓和公共課設置
根據學(xué)員培訓意向,設置培訓工種、分配班級,培訓機構按照培訓工種制定教學(xué)計劃和教學(xué)大綱;技能培訓期間穿插公共課目培訓,從相關(guān)單位聘請教師授課。授課內容為:《新疆地方史》、《民族團結教育》、《勞動(dòng)政策法規》、《涉農政策》、《宗教政策》、《治安管理條例》、《禁毒法》、《交通法》、《艾滋病預防知識》、《計劃生育政策》、創(chuàng )業(yè)成功人士宣講成功之路、聘請專(zhuān)業(yè)教師講解各項惠民政策等。
2、培訓工種
共設置培訓工種21個(gè):家畜飼養工、電焊工、服裝裁剪縫紉工、汽車(chē)修理工、電工、旅游烹調師、鏟車(chē)、挖掘機、講解員等。
3、報名地點(diǎn)及方式
在各鄉鎮勞動(dòng)保障站(所)報名,按照本人培訓意向自愿原則,以同種語(yǔ)言、同一培訓工種、以50人為一個(gè)班報名。
4、培訓地點(diǎn)
原則上就近就地開(kāi)展培訓。在報名時(shí)就要根據人數、工種、培訓教室等條件做好計劃。
5、承擔培訓任務(wù)的培訓機構
伊犁州高級技工學(xué)校、伊犁州職業(yè)技術(shù)學(xué)院、新源縣職業(yè)技術(shù)學(xué)校、金諦職業(yè)培訓學(xué)校等。
六、補助獎勵
對外聘教師或現身說(shuō)法創(chuàng )業(yè)就業(yè)典型,每人每天給予100元補助。
七、組織管理
為切實(shí)加強對培訓工作組織領(lǐng)導,確保培訓工作規范化、科學(xué)化、制度化,成立新源縣冬季大培訓工作領(lǐng)導小組:
領(lǐng)導小組下設辦公室,辦公室主任由縣人社局局長(cháng)鄭昭軍同志擔任,副主任由副局長(cháng)朱向明同志擔任。
八、工作要求
1、加強漢語(yǔ)培訓。將雙語(yǔ)學(xué)習貫穿大培訓始終,每天堅持1小時(shí)雙語(yǔ)學(xué)習,在培訓期間盡量使用漢語(yǔ)授課,以此提高學(xué)員語(yǔ)言交流能力。
2、提高政策法規培訓質(zhì)量。公共課培訓是引導勞動(dòng)者遵紀守法、轉變就業(yè)觀(guān)念,了解國家政策有效措施,因此務(wù)必強化公共課培訓。授課內容為:《新疆地方史》、《民族團結教育》、《勞動(dòng)政策法規》、《涉農政策》、《宗教政策》、《治安管理條例》、《禁毒法》、《交通法》、《艾滋病預防知識》、《計劃生育政策》、創(chuàng )業(yè)成功人士宣講成功之路、聘請專(zhuān)業(yè)教師講解各項惠民政策等。
3、加大培訓機構管理力度。擇優(yōu)選擇培訓機構,安排有能力、有責任、師資力量較強的培訓機構來(lái)新源縣辦學(xué),對不服從管理、工作敷衍、不認真選派授課教師、不按要求備足培訓耗材和培訓設備的培訓機構,責令限期整改或取締其在新源縣培訓資格。
冬季培訓的實(shí)施方案2
根據隴總職教〔20xx〕4號《關(guān)于20xx開(kāi)展年職工冬季培訓工作的通知》,按照總段黨委的總體要求,更好地迎接20xx年交通部檢查和甘肅公路系統思想政治建設暨政研會(huì )年會(huì )在xx的召開(kāi),為增強干部職工的專(zhuān)業(yè)理論和技術(shù)能力,全面提高專(zhuān)業(yè)理論和技術(shù)水平,以適應公路養護事業(yè)跨越式大發(fā)展的需求,制定本方案。
一、指導思想
以提高干部職工的理論、技術(shù)水平和創(chuàng )新能力為主題,采取短期集中培訓的方法,通過(guò)開(kāi)展公路養護、路政管理、安全生產(chǎn)、各項規章制度方面理論和技術(shù)知識的培訓和學(xué)習,快速提高干部職工適應新等級公路的養護和管理能力,竭力造就一支專(zhuān)業(yè)理論和技術(shù)精通、工作嫻熟的高素質(zhì)公路養護工作隊伍。
二、培訓對象
機關(guān)、各站在編在崗全體干部職工。
三、培訓時(shí)間、地點(diǎn)
12月10日至2010年1月30日前,分批在機關(guān)和王壩道班培訓。作息時(shí)間:上午:8.30.00-12.00上課,下午:2.30-5.30上課。
四、培訓內容
1、政治理論知識方面:十七屆四中全會(huì )精神、中紀委四次全會(huì )精神、科學(xué)發(fā)展觀(guān)理論、《中國共產(chǎn)黨黨內監督條例》《中國共產(chǎn)黨紀委處分條例》《中國共產(chǎn)黨黨員保障條例》、黨風(fēng)廉政建設方面管理辦法、公文寫(xiě)作與新聞宣傳知識等。
2、業(yè)務(wù)知識方面:公路養護理論知識(包括高等級公路的養護與管理、瀝青路面養護與修補新技術(shù)、新工藝)、橋涵的日常養護與加固技術(shù)知識;養護圖表的管理與路況評定辦法;迎部檢資料的'整理及規范化管理;財務(wù)管理辦法等。
3、法律法規、安全生產(chǎn)及各項規章制度方面:路政管理與超限車(chē)輛治理相關(guān)法律法規及“普法教育”;安全生產(chǎn)法律法規,各項制度;機械操作培訓;公路職工禮儀知識教育培訓等。
五、培訓方式
采取集中面授脫產(chǎn)學(xué)習的方式。學(xué)習培訓期間由段上冬訓領(lǐng)導小組進(jìn)行考勤,培訓結束后統一出題考試,確保專(zhuān)業(yè)理論和技術(shù)知識培訓的效果。
六、培訓步驟
。ㄒ唬蕚潆A段(12月1日-12月9日)
研究制定專(zhuān)業(yè)理論和技術(shù)知識培訓工作方案;制定集中學(xué)習培訓計劃;確定學(xué)習培訓內容。
。ǘ┡嘤栯A段(12月10日-2010年1月22日)
聘請專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和單位業(yè)務(wù)技術(shù)骨干進(jìn)行講課,分批組織干部職工專(zhuān)業(yè)理論和技術(shù)知識集中培訓學(xué)習。
。ㄈ┛荚囯A段(1月23日-1月24日)
全部培訓結束后,對參加培訓的干部職工專(zhuān)業(yè)理論和技術(shù)知識學(xué)習情況進(jìn)行考試,確定學(xué)習成績(jì)。
。ㄋ模┛偨Y鑒定階段(1月25日-1月30日)
由參加培訓的所有人員本人對學(xué)習情況進(jìn)行總結,由我段冬季培訓領(lǐng)導小組根據出勤、學(xué)習、考試情況,對參加培訓的干部職工進(jìn)行綜合考評和鑒定,填寫(xiě)登記表,存入檔案。
七、組織領(lǐng)導
本次冬季職工培訓學(xué)習工作列入段上的培訓規劃和計劃,統一由我段干部職工培訓工作領(lǐng)導小組領(lǐng)導,xx任組長(cháng),xxx、xxx、xxx任副組長(cháng),xxx、xxx、xxx為成員。
下設辦公室,xxx任辦公室主任,辦公室主要負責冬季培訓工作的組織協(xié)調,制定《2009年xx公路管理段冬季培訓工作方案》,安排培訓人員,參加培訓人員的考勤,考試的出題、批卷、填寫(xiě)登記表,上報活動(dòng)總結。
下設三個(gè)組:
政治理論組組長(cháng):xxx,成員:xxx、xxx。負責政治理論知識相關(guān)學(xué)習資料的整理收集與培訓工作。
業(yè)務(wù)知識組組長(cháng):xxx,成員:xxx、xxx、xxx。負責業(yè)務(wù)知識相關(guān)學(xué)習資料的整理收集與培訓工作。
法律法規、安全生產(chǎn)及各項規章制度組組長(cháng):xxx,成員:xxx、xxx、xxx。負責各項法律法規、安全生產(chǎn)相關(guān)學(xué)習資料的整理收集與培訓工作。
八、幾點(diǎn)要求
1、段領(lǐng)導帶頭,要從思想和行動(dòng)上高度重視,切實(shí)增強學(xué)習培訓的責任感和緊迫感,認真聽(tīng)講記筆記。
2、參訓職工要保證出勤,確有特殊原因需要請假的,要經(jīng)領(lǐng)導小組辦公室主任批準后交綜合組備查。曠課一次全段通報批評并取消當月各項獎金,遲到早退一次扣考試分數2分。
3、培訓期間嚴禁酗酒、打架斗毆,如發(fā)現一次,取消全年獎金、全段通報,年度考核不合格。
4、參訓干部職工要處理好“工學(xué)”矛盾問(wèn)題,把安排學(xué)習與日常工作結合起來(lái),做到兩不誤。
5、要在學(xué)習的基礎上,深入研究問(wèn)題;對新接觸的知識通過(guò)學(xué)習要掌握基本原理。
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