發(fā)揚敬業(yè)精神宣傳方案

　　導語(yǔ)：結合黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)，通過(guò)集中開(kāi)展“敬業(yè)精神”提升年活動(dòng)，切實(shí)解決干部隊伍中工作不主動(dòng)、敷衍了事、責任感不夠強、組織觀(guān)念淡薄等問(wèn)題，以下是小編整理的發(fā)揚敬業(yè)精神宣傳方案，歡迎閱讀參考。

　　一、目的意義

　　進(jìn)一步增強全局黨員干部的敬業(yè)精神、擔當意識、公仆意識，著(zhù)力培養一支服務(wù)、奉獻的敬業(yè)型干部隊伍，為把建成川西北生態(tài)經(jīng)濟示范區先行地提供組織保障和人才支撐。

　　二、整治重點(diǎn)

　�。ㄒ唬┕ぷ鞑恢鲃�(dòng)。對負責的工作不主動(dòng)思考，習慣靠上級來(lái)安排，得過(guò)且過(guò)混日子等行為。

　�。ǘ�）工作敷衍了事。工作中落實(shí)不力、熱情不高、敷衍了事等行為，做事脫離實(shí)際、脫離群眾，工作打馬虎眼、玩花架子等。

　�。ㄈ�）擔當意識不強。對“首問(wèn)責任制”、“服務(wù)承諾制”、“限時(shí)辦結制”等執行不力；過(guò)一天日子撞一天鐘，不愿負責，不敢擔當等。

　�。ㄋ模┙M織觀(guān)念淡薄。紀律渙散，自由散漫，不顧大局，各行其是；擅離職守，無(wú)故空崗、缺崗，不主動(dòng)報告去向等。

　　三、范圍對象

　　全局在職干部職工。

　　四、方法步驟

　　活動(dòng)從2017年5月中旬開(kāi)始至12月中旬結束，分三個(gè)階段進(jìn)行：

　�。ㄒ唬┬麄鲃�(dòng)員（2017年5月中旬至6月上旬）

　　召開(kāi)部署動(dòng)員會(huì )，建立工作機構，制定實(shí)施方案，明確活動(dòng)目標、內容和方法。充分利用中國、電視臺、微博等網(wǎng)絡(luò )媒體，通過(guò)多種形式廣泛宣傳動(dòng)員，引導廣大群眾關(guān)注、支持、參與和監督整個(gè)活動(dòng)，營(yíng)造濃厚氛圍。

　�。ǘ�）問(wèn)題查擺（2017年6月中旬至7月中旬）

　　1.查擺問(wèn)題。借鑒運用黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)問(wèn)題查擺的經(jīng)驗做法，采取領(lǐng)導點(diǎn)、自己找、同事幫、走訪(fǎng)取、定點(diǎn)收等方式，深入查找并聽(tīng)取敬業(yè)精神不強方面的意見(jiàn)建議，深刻剖析原因，提出解決思路和措施。

　　2.開(kāi)展“五要、五不比”活動(dòng)。在全局黨員干部中廣泛開(kāi)展“要勤于學(xué)習，不比文憑比水平；要精于務(wù)實(shí)，不比唱功比做功；要嚴于自律，不比獎杯比口碑；要精于團結，不比和氣比和諧；要勇于創(chuàng )新，不比做官比做事”的“五要五不比”活動(dòng)，培養愛(ài)崗敬業(yè)精神，提高職業(yè)道德水平。

　�。ㄈ�）集中整改階段（2017年7月下旬至10月上旬）

　　1.制定整改方案。全體干部職工要針對“敬業(yè)不強”方面存在的具體問(wèn)題逐一提出整改措施，細化整改方案，并由單位召開(kāi)黨組（黨委）會(huì )集中審定。

　　2.組織限期整改。整改方案形成后，要在公開(kāi)欄進(jìn)行集中公示，并通過(guò)個(gè)人承諾、黨組評諾等方式抓好整改，確保取得實(shí)效。

　　3.督促整改落實(shí)。局黨組及時(shí)查處“敬業(yè)精神”提升年活動(dòng)中的`不作為、亂作為、慢作為等行為，對整改不力的單位通報批評并限期整改。

　�。ㄋ模╈柟烫嵘�階段（2017年10月中旬至12月中旬）

　　1.民主評議。各股室、站、大隊整改結束后，要采取干部述職、問(wèn)卷測評等方式，對整治對象在履職情況、工作效率、職業(yè)道德、服務(wù)對象投訴等方面進(jìn)行民主評議，確保評議工作不走過(guò)場(chǎng)。

　　2.組織考評。局黨組，對各股室、站、大隊“敬業(yè)敬業(yè)”提升年活動(dòng)效果進(jìn)行綜合考評，將考評結果納入單位年度綜合目標考核及干部個(gè)人年度考核，作為評優(yōu)評先的重要依據，并以適當方式進(jìn)行通報。

　　3.成果運用。各股室、站、大隊要對“敬業(yè)精神”提升年活動(dòng)各階段的工作認真進(jìn)行回頭看，干部中是否仍然存在敬業(yè)精神不強問(wèn)題、整改措施是否到位、干部敬業(yè)精神提升的長(cháng)效機制是否形成等方面進(jìn)行認真的梳理、分析和總結。于2017年12月10日前將書(shū)面總結材料報送局集中開(kāi)展“敬業(yè)精神”提升年活動(dòng)領(lǐng)導小組。

　　五、工作要求

　�。ㄒ唬┘訌娊M織領(lǐng)導。各股室、站、大隊是此次活動(dòng)的責任主體，由一把手親自抓、負總責，并落實(shí)專(zhuān)人做好相關(guān)工作。

　�。ǘ�）強化輿論宣傳。切實(shí)加強對活動(dòng)的宣傳報道，要深入挖掘、廣泛宣樹(shù)正面典型，凝聚強大正能量；對工作中發(fā)現和查處的負面典型要進(jìn)行曝光，起到“查處一起、教育一批、威懾一片”的效果。

　�。ㄈ�）建立長(cháng)效機制。要堅持把自查自糾、問(wèn)題整改和制度建設貫穿“敬業(yè)精神”提升年活動(dòng)全過(guò)程，結合開(kāi)展第二批黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)，進(jìn)一步健全干部敬業(yè)精神提升的長(cháng)效機制。