[經(jīng)典]班主任培訓感悟15篇

　　在平凡的學(xué)習、工作、生活中，我們常常會(huì )因經(jīng)歷的人和事不同而產(chǎn)生新的感悟，這個(gè)時(shí)候，就可以把這些感悟都寫(xiě)下來(lái)。不過(guò)，你知道怎樣記錄感悟會(huì )更好嗎？下面是小編整理的班主任培訓感悟，希望對大家有所幫助。

班主任培訓感悟1

　　為期五天的“20xx年廣西第二屆和諧育人班主任專(zhuān)業(yè)化培訓班”終于圓滿(mǎn)落幕了!還是有很多感言想一吐為快：

　　一、專(zhuān)家很專(zhuān)

　　這次來(lái)了兩位頂級的專(zhuān)家：馮鐵山教授和幺青導師。他們都有很多的頭銜，我不知道哪個(gè)最能體現他們的分量，但是我知道他們都是我們國內著(zhù)名的德育專(zhuān)家，對我們做著(zhù)最專(zhuān)業(yè)化的班主任技能培訓，有夯實(shí)的理論基礎，有多年的育人經(jīng)歷，有絕對的智慧，有平易的外表，有耐心的講解，有精彩的點(diǎn)評......我只能說(shuō)我參加這次培訓是找對了時(shí)機，讓我在我最需要汲取知識的時(shí)候有我最欽佩的人來(lái)給予我指引。

　　二、主辦方很有組織性

　　五天的日程，被主辦方安排得滿(mǎn)滿(mǎn)當當，有條不紊。每一天大家都很充實(shí)，因為都能學(xué)到不同的東西，但是也很緊張疲憊，因為有個(gè)人的展示和比賽。主辦方全體成員全天的陪伴，后勤服務(wù)做得很好，讓我們感覺(jué)到雖然是在自己的學(xué)校培訓，同樣感受到無(wú)比溫暖。

　　三、學(xué)員們很勤

　　雖然每天都有考勤，但是對于絕大多數學(xué)員來(lái)說(shuō)，制度的東西在于其次，因為大家都知道，這么專(zhuān)業(yè)化培訓的機會(huì )的來(lái)之不易，大家都知道，見(jiàn)到這樣著(zhù)名的德育專(zhuān)家的機會(huì )更加不易，所以大家都在堅持著(zhù)，不斷地做筆記，積極地上臺展示自己，積極地與專(zhuān)家進(jìn)行交流，我看到了許多學(xué)員身上學(xué)習的積極主動(dòng)性，那種為人師后還不斷想給自己充電的積極態(tài)度讓我感動(dòng)，讓我覺(jué)得教師在很多時(shí)候確實(shí)是偉大的，因為他們學(xué)習的最終目的不是為了自己，而是為了能把知識或者方法運用到自己所教的學(xué)生身上，促進(jìn)孩子們的進(jìn)步!

　　班主任培訓總結與感悟

　　我擔任幾十年的.班主任工作，經(jīng)歷過(guò)無(wú)數的棘手問(wèn)題，處理時(shí)，往往總有不盡如人意的地方。尤其在新課程背景下，農村中學(xué)留守生管理給我們班主任帶來(lái)更多的新問(wèn)題，正當亟待探索新的途徑之時(shí)，縣教育局組織了這次班主任工作培訓，我受益匪淺，感觸頗深。更清楚地認識到：在培養創(chuàng )新型人才的新時(shí)代，要當好一個(gè)合格的班主任就要努力做到以下幾點(diǎn)：

　　一、學(xué)用結合，提高自身素質(zhì)

　　我在本期班主任培訓老師的指導下，認真學(xué)習了班主任培訓教材內容的六個(gè)專(zhuān)題。專(zhuān)題一:班主任工作基本規范;專(zhuān)題二：學(xué)生心理健康教育指導;專(zhuān)題三：班級活動(dòng)設計與組織;專(zhuān)題四：班級管理方法與創(chuàng )新;專(zhuān)題五：關(guān)注未成年人思想道德建設;專(zhuān)題六：相關(guān)教育政策法規。從以上內容得知：班主任的言行舉止，在學(xué)生成長(cháng)過(guò)程中，養成勵志學(xué)習的習慣有著(zhù)深遠的影響。新時(shí)期的班主任在對教育對象實(shí)施影響的同時(shí)，要不斷地學(xué)習《班主任工作培訓教材》及相關(guān)知識，將掌握的理論知識運用到實(shí)踐中去，指導自己進(jìn)一步提高自身素質(zhì)，班級工作就能得心應手，有聲有色地履行班主任職責。

　　二、班主任應成為學(xué)生“學(xué)業(yè)的引路人”

　　班主任工作是以促進(jìn)學(xué)生的健康發(fā)展為基本任務(wù)。新課程要求班主任成為學(xué)生學(xué)習的全能型引導者，成為外部信息的獲取、整理者，成為班級學(xué)生關(guān)系的協(xié)調者和平衡者，成為班級文化的設計者，成為學(xué)生的人生指導者。

　　由此可知：班主任不僅是班級的組織者、教育者，而且還是“學(xué)科專(zhuān)家”和“人生導師”，更像是具有遠見(jiàn)的“預言家”�！盀閷W(xué)生的一生發(fā)展做準備”的教育理念，正日益被越來(lái)越多的教育者所接受。特別是做為班主任，在工作中要做到高瞻遠矚，善待每一個(gè)學(xué)生，著(zhù)眼于社會(huì )未來(lái)以及個(gè)體發(fā)展的要求，重視教育功效的未來(lái)性。把學(xué)生的思想道德素質(zhì)、意志行為素質(zhì)、審美情感素質(zhì)和終身學(xué)習能力、創(chuàng )新能力、自主能力的培養溶于學(xué)科學(xué)習之中，并以個(gè)人的經(jīng)歷和職業(yè)的形象來(lái)鼓勵學(xué)生勵志學(xué)習，真正成為學(xué)生完成學(xué)業(yè)乃至終身學(xué)習的引路人。

　　三、班主任要有滿(mǎn)腔的責任心

　　班主任是各科教師在本班教學(xué)活動(dòng)的協(xié)調者。首先，要有嚴謹的治學(xué)態(tài)度，雄厚的學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識和廣博的文化知識。其次，還要有甘為人梯、善為人梯的精神。培訓老師在講“班主任工作基本規范”時(shí)，還列舉了大量的案例，對我觸動(dòng)很大。由此，我進(jìn)一步認識到：作為學(xué)生老師的班主任，要用自己滿(mǎn)腔的愛(ài)去關(guān)心、尊重每個(gè)學(xué)生，耐心細致地指導每個(gè)學(xué)生熱愛(ài)學(xué)習，牢固樹(shù)立“人人皆可成材，個(gè)個(gè)都有作為”的全面人才觀(guān)念，體現出班主任全新的責任感，學(xué)生就能在這樣的班主任的言傳身教中，積極增強勵志學(xué)習的責任心，進(jìn)一步認知梁?jiǎn)⒊�《苦與樂(lè )》、《敬業(yè)與樂(lè )業(yè)》的教育意義，為創(chuàng )造人生價(jià)值體現出自己強烈的責任感。

　　四、勵志做一名優(yōu)秀的班主任

　　每一位班主任不僅希望自己的學(xué)生學(xué)有所成，也在期望自己的班級工作有所起色。然而，責任心是班主任開(kāi)展班級工作的前提，進(jìn)而全身心地投入到班級工作中，用自己的光和熱去照亮和溫暖著(zhù)每一個(gè)學(xué)生的心靈，使他們能夠自覺(jué)地樹(shù)立“滿(mǎn)意昨天，自信樂(lè )學(xué)、珍惜今天，勵志篤學(xué)、展望明天，潛心拼搏”的成才理念。說(shuō)明我們的班主任才是一個(gè)合格的工作者。

　　作為班主任更應該站在培養21世紀國際型人才的角度，高舉素質(zhì)教育的大旗，具有強烈的職業(yè)感和現代感，具有強烈的前瞻意識和大膽創(chuàng )新的精神。具有較為系統的教育教學(xué)理論，精深的專(zhuān)業(yè)知識和其他科學(xué)知識與技能，真正成為人類(lèi)人文精神的傳承者、知識的傳授者、技能的培育者、學(xué)生學(xué)習的指導者、組織者、促進(jìn)者、學(xué)生終身學(xué)習的參與者、引導者，又是學(xué)術(shù)的研究者、管理教育科學(xué)的探究者。為此在今后的工作中，要繼續學(xué)習更多的教育理論，不斷地豐富自己的管理知識，不斷地提高自己的工作能力，勵志做一名合格、優(yōu)秀的班主任。

班主任培訓感悟2

　　五月，有幸被學(xué)校安排去上海參加班主任培訓，聆聽(tīng)專(zhuān)家、名家的思想和做法，可謂感觸頗多，唯久久在心里翻騰的是對教師、對班主任工作的本質(zhì)的認知。

　　做大餐而不是快餐，這是我對教師這個(gè)工作的新認識�？觳褪鞘裁�，方便、快捷，但只是填飽肚子，無(wú)所謂口味的優(yōu)劣，更無(wú)任何營(yíng)養可言。而大餐則不同，色香味俱全，講究營(yíng)養搭配，是健康生活的首選。做為教師，特別是小學(xué)班主任，我們不僅要做事，更重要的是育人，教會(huì )學(xué)生如何做人，如何做一個(gè)好人，這遠不是幾天、幾月就能做到的，需要幾年甚至十幾年持續不斷的培養和引導才能實(shí)現。從全國勞模李莉到國家突出貢獻專(zhuān)家趙謙翔，從原團中央青少部教育顧問(wèn)王芳到華東師范大特聘資深心理咨詢(xún)師，他們的事跡和講述的經(jīng)驗無(wú)一不透示著(zhù)這一觀(guān)點(diǎn)。曾經(jīng)有一位學(xué)者，訪(fǎng)問(wèn)過(guò)一位年紀過(guò)百的老者，當那個(gè)學(xué)者問(wèn)道你為什么這么長(cháng)壽時(shí)，那位老者似乎很開(kāi)心，他的臉上泛著(zhù)微笑，過(guò)了許久老者才高興地回答：“我現在很快樂(lè )，我昨天很快樂(lè )，我的一生都很快樂(lè )!”那位學(xué)者頓時(shí)覺(jué)悟了之后，他把快樂(lè )作為人生的基準，每天清晨對著(zhù)鏡子微笑，讓自己的一天都充滿(mǎn)快樂(lè )�？鞓�(lè )很簡(jiǎn)單。 李莉是全國優(yōu)秀班主任，她的班級學(xué)習好，行為習慣好，她常說(shuō)的一句話(huà)就是“全國勞模是人，不是神”，全國勞模取得的成績(jì)也是一點(diǎn)一滴的汗水積累而成的。她的班，開(kāi)學(xué)頭幾個(gè)月，訓練孩子的坐姿、回答問(wèn)題的姿勢、寫(xiě)字姿勢，教會(huì )學(xué)生記筆記的方法，利用班級里每天發(fā)生的任何微小的'事件對學(xué)生進(jìn)行情感和規范的教育……一點(diǎn)一點(diǎn)的滲透，最終讓她班上每一個(gè)孩子成人、成材，這豈是做快餐的速度能夠做到的?

　　趙謙翔，是全國優(yōu)秀教師、全國勞動(dòng)模范、清華大學(xué)附中教師，他謙虛地說(shuō)：“我就是靠坦實(shí)做班主任工作才走到了今天，取得了今天的成就�！彼�的學(xué)生作文水平很高，當趙老師在會(huì )上深情地讀著(zhù)學(xué)生一篇又一篇的美文時(shí)，我們看到了趙老師臉上幸福的表情，我們聽(tīng)到了趙老師自豪的聲音，要知道這可不是一日之功能夠得來(lái)的。趙老師的實(shí)驗班，東方時(shí)空課一開(kāi)就是三年，讓學(xué)生每天收看一小時(shí)的東方時(shí)空，感受東方之子的人格魅力，激發(fā)心中的感悟——做人與做文。試問(wèn)，這豈是做快餐的心態(tài)能夠等待的?

　　懂得等待才有收獲，懂得付出才有回報，想起自己常常想憑一兩句話(huà)就把孩子培養成德、智、體、美全面發(fā)展的好學(xué)生，心中充滿(mǎn)慚愧和內疚，今后，必當沉下心來(lái)，一步一個(gè)腳印，與孩子一同健康成長(cháng)!

班主任培訓感悟3

　　20xx年12月，我們東橋小學(xué)的班主任來(lái)到了六朝古都——南京參加班主任培訓。下午，我們參觀(guān)了美麗的南京市小班化特色教育學(xué)�！�—南京市小營(yíng)小學(xué)。第二天上午，我們有幸聆聽(tīng)了小營(yíng)小學(xué)毛麗平校長(cháng)的講座——《班本教育理念下的班集體建設與管理》。此次參觀(guān)學(xué)習對我來(lái)說(shuō)是一次難忘的學(xué)習經(jīng)歷，受了一次極好的教育，受益頗多，下面就談?wù)勎业膸�點(diǎn)體會(huì )：

　　1、 班級環(huán)境文化要讓學(xué)生有歸屬感、舒適感。

　　小營(yíng)小學(xué)的班級環(huán)境文化布置非常有特色，走進(jìn)他們的教室，讓人有一種眼前一亮的感覺(jué)。班級每一個(gè)學(xué)生的作品不管好壞都有展示，無(wú)形中提升了學(xué)生作為班級小主人的自豪感。除了展示個(gè)人作品，每個(gè)班級還會(huì )展示小組的作品。心理學(xué)家馬斯諾認為，人在安全需要之后都尋求一個(gè)自己所歸屬的集體，在這個(gè)集體中獲得他人的尊重和幫助、關(guān)心與愛(ài)護。因此，學(xué)生就會(huì )將自己的言行和班級聯(lián)系在一起，就會(huì )積極參與集體活動(dòng)，愛(ài)護集體榮譽(yù)，從而在班級中形成一種強大的凝聚力，最終形成良好的班風(fēng)和學(xué)風(fēng)。

　　2、 關(guān)注每一個(gè)學(xué)生。

　　“注重每一個(gè)學(xué)生”，說(shuō)起來(lái)容易，做起來(lái)難。就像毛校長(cháng)所說(shuō)，大多數教師對學(xué)生的'“關(guān)注”都是被動(dòng)的、淺薄的、課堂上的關(guān)注。而毛校長(cháng)所提倡的“關(guān)注”則是主動(dòng)的、深入的、全面的關(guān)注。作為教師，我們應該將“關(guān)注”貫徹到我們教育的方方面面，懷著(zhù)“尊重每個(gè)生命、關(guān)愛(ài)每個(gè)生命、理解每個(gè)學(xué)生”的理念，盡力去實(shí)施。

　　3、 讓家長(cháng)參與到班級中來(lái)。

　　學(xué)校、孩子、家長(cháng)與教師構成了一個(gè)緊密的教育共同體。然而，我們教師有時(shí)候會(huì )過(guò)于關(guān)注學(xué)生本身，而忽略了家長(cháng)在班級建設中的重要角色。在我們學(xué)校的班級建設中，家長(cháng)發(fā)揮了極其重要的作用。他們經(jīng)常組織班級親子活動(dòng)，進(jìn)入課堂分享自己專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的知識，使得家校之間形成了良好的互動(dòng)關(guān)系。同時(shí)，家長(cháng)與學(xué)校老師加強了教育合作，并共同致力于提高孩子的教育質(zhì)量，促進(jìn)他們的全面健康發(fā)展。請以你自己的話(huà)重新表述并回答。

　　兩天的參觀(guān)學(xué)習時(shí)間匆匆而過(guò)，這段時(shí)間雖短暫，但卻讓我受益匪淺。通過(guò)這次經(jīng)歷，我深刻認識到作為一名教師，我們應該樹(shù)立起終身學(xué)習的意識，不要局限于眼前的知識，要不斷發(fā)展自己，不停地調整和改進(jìn)自己的教學(xué)方法。只有在反思中不斷進(jìn)步，才能使這次的參觀(guān)學(xué)習不會(huì )白費。因此，我將充分利用今后的工作時(shí)間，積極學(xué)習先進(jìn)經(jīng)驗，以便不斷提高自己的工作水平。

班主任培訓感悟4

　　剛從鄭州參加名師答辯回來(lái)的我恰逢第一屆班主任論壇，心里不免有幾分期許。盡管幾天的奔波已心力交瘁，我還是早早地來(lái)到了論壇現場(chǎng)。聆聽(tīng)了各位老師的演講與分享，受益頗多，專(zhuān)家們的講座更是高屋建瓴地詮釋了班級自主管理的真諦�；氐郊依�，夜不能寐。是什么讓我如此糾結呢？哦，我一下子找不到了當班主任的感覺(jué)。

　　聽(tīng)了鄭學(xué)志老師的講座，折服于他對“自主”獨到見(jiàn)解的同時(shí)，我多了幾分豁然與深思：當班主任到底是什么樣的感覺(jué)？能說(shuō)的清道的明嗎？教了十幾年的書(shū)，當了十幾年的班主任，卻突然間找不到當班主任的感覺(jué)。面對學(xué)生的過(guò)錯，我曾聲嘶力竭過(guò)，學(xué)生安分守己時(shí)又很竊喜，的確，那是一種當警察的感覺(jué)；當我板著(zhù)臉孔悄悄地站在教室窗外巡查時(shí)，感覺(jué)自己就是“容嬤嬤”式的監工；當我把一項項任務(wù)逐一分給各個(gè)小組時(shí)，又覺(jué)得自己是不是像個(gè)總裁？……這些感覺(jué)連當老師的感覺(jué)都不是，更別提當班主任的感覺(jué)了。追根溯源，是我對學(xué)生的愛(ài)要求太過(guò)完美卻忽略了最起碼的尊重，還是我給予了學(xué)生過(guò)多的嚴厲而駢棄了心靈的喚醒？反思、自責交織著(zhù)向我襲來(lái)。

　　本次論壇的`主題是班級自主管理。什么叫自主？鄭學(xué)志老師闡述道：“無(wú)需監督的自覺(jué)，不用提醒的自律，深入骨髓的自強，不被他人影響的自立，總能點(diǎn)燃夢(mèng)想，喚醒生命的自我超越，那就是自主！不用批評、懲罰，不用獎勵、欣賞，明確知道自己想要的是什么，而且充滿(mǎn)激情地去做，那就叫自主！揚在臉上的自信，長(cháng)在心底的好奇，能夠培養的自覺(jué)，基于成長(cháng)的自豪，讓人開(kāi)心的自愛(ài)，為他人著(zhù)想的善良，懂得配合的自律，彼此成就的自重，悅納他人的自尊，這就是自主！做一個(gè)受歡迎，有力量、人格獨立健康的人，那就是自主！”細細思量，鄭老師所提及的一系列的自主均有一個(gè)共性——從心出發(fā)。用學(xué)生內心深處迸發(fā)的能量來(lái)參與班級管理，形成的聚能環(huán)將是無(wú)法比擬的。鄭老師提倡用積極的情感體驗激發(fā)孩子學(xué)習的強勁內驅力，并用一系列真實(shí)的案例來(lái)驗證了積極心理學(xué)在班級管理中的作用。

　　鄭老師在講座中也給予了我們促進(jìn)學(xué)生自主的方法和途徑。如：委托、請求喚醒學(xué)生的責任自知；認同、理解、激發(fā)自主學(xué)習興趣；享受成就，喚醒孩子生命自覺(jué)；正面管教，形成學(xué)習的自我激勵；建立機制，學(xué)習激情自我點(diǎn)燃；滿(mǎn)足期待，引領(lǐng)學(xué)生精神自強……思忖良久，用這些途徑來(lái)比對自己的班主任工作，我切實(shí)地做到自主了嗎？我充分相信學(xué)生了嗎？我指導、鼓勵學(xué)生了嗎？我嘗到了教育的幸福與完整了嗎？在我的班級管理中，學(xué)生的“自主”是真正意義上的自主，還是“暗箱操作”的假自主呢？……低年級的孩子過(guò)小，我像看待正在蹣跚學(xué)步的孩子一樣，從顫顫巍巍的搖擺到加踏實(shí)地的穩健，我見(jiàn)證了他們成長(cháng)的足跡，雖幸福滿(mǎn)滿(mǎn)卻不乏辛苦。捫心自問(wèn)，在我的班級日常管理中，“幫”的意識是不是強于“管”的意識？

　　正如潘穎老師所說(shuō)的“好的班級不是‘管’出來(lái)的”。放下自主暫且不說(shuō)，什么是管理呢？“管”就是要求規范、約束、評判、督促；“理”就是思考、研究嘗試、引導、完善，進(jìn)而升華為感染、熏陶、激勵、喚醒，鼓舞。同時(shí)，“理”還包括協(xié)調、溫順和理性的意思。管的側重點(diǎn)在依賴(lài)權威別人，而“理”體現著(zhù)班主任的智慧和能力，決定著(zhù)工作的深度和高度。只有把班級經(jīng)營(yíng)的藝術(shù)重心從“管”上移開(kāi)，才能實(shí)現“理”的質(zhì)的飛躍，也就是鄭老師所提及的利用積極的情感因素給孩子輸入積極的情感體驗，激發(fā)孩子學(xué)習的強勁內驅力，那是一種自?xún)榷�外的強大的能量團。而“管”則是自外而加的微弱不定的力。

　　之所以說(shuō)它微弱，是因為我們做班主任的老師，時(shí)間允許的話(huà)肯定都堅守在教室或者學(xué)生在場(chǎng)的地方，如果因其他原因沒(méi)時(shí)間的管的話(huà)，就只能聽(tīng)之任之了。再者，當我們把班主任個(gè)人意愿強加于孩子時(shí)還會(huì )有一部分來(lái)自孩子本身的排斥力。所以，我們不能指望自己去管班！孩子們小，但我們可以試著(zhù)幫孩子們去管，并且幫的意識一定要強于管的意識。我們老師既不是單純的幫助者，也不是單純的管理者，而是二者兼之。之前，我感覺(jué)自己是警察、是監工，原來(lái)都是因為管的意識遠遠超過(guò)了幫的意識造成的。所以，我們要學(xué)會(huì )放手讓學(xué)生自己去管，從內心匯聚孩子們參與班級管理的智慧與能量！

　　從自主出發(fā)，去尋找做一個(gè)幸福的班主任的感覺(jué)吧！讓我們跟著(zhù)感覺(jué)走，緊抓著(zhù)自主的手，腳步越來(lái)越輕越來(lái)越快活，盡情揮灑自己的笑容，幸福會(huì )在任何地方等我們。跟著(zhù)感覺(jué)走，讓它帶著(zhù)我們，希望就在不遠處等著(zhù)我們……

班主任培訓感悟5

　　今天聽(tīng)了學(xué)校舉辦的第四屆班主任暑期培訓感悟頗深，在學(xué)校優(yōu)秀班主任的精彩發(fā)言中，我學(xué)到了很多，有很多都使我受益匪淺：

　　李亦老師所提到的對學(xué)生生活能力和技能的培養讓我有一些啟發(fā)；劉好好老師提出的“要不斷的想周?chē)�的班主任學(xué)習”提醒了我；費志華老師的讀書(shū)倡議教育了我，使我更加清楚的認識到：自己的知識非常局限，還應該豐富自己的知識面，增長(cháng)見(jiàn)識；呂文斐老師講述的班級品牌習慣的養成，讓我學(xué)到了更多的有效的管理方式和方法；盧迎新老師聲情并茂的講話(huà)，讓我從她的言語(yǔ)和眼神中體會(huì )到了師愛(ài)的偉大，讓我感動(dòng)，同時(shí)讓我很佩服的是她和老師們那種用激情和眼神所表達的無(wú)聲的交流，值得我去學(xué)習；趙靜老師對低年級學(xué)生習慣養成的獨到見(jiàn)解真是讓我頓悟，心想：哦，原來(lái)低年級學(xué)生的習慣養成有這么多的學(xué)問(wèn)，讓我大開(kāi)眼界。當然還有很多班主任的發(fā)言都讓我很感動(dòng)，我想我在今后的工作中以他們?yōu)榘駱�，借鑒這些好的方法，因材施教，有創(chuàng )造性的運用在自己的班級管理中，我會(huì )努力的。

　　下面我再談?wù)勎业囊恍┧伎�。擔任班主任工作期間，經(jīng)常和家長(cháng)、學(xué)生，甚至是家人、同學(xué)和朋友之間探討學(xué)生的教育問(wèn)題，再加上今天各位優(yōu)秀班主任的發(fā)言，讓我有了更深刻的思考：

　　思考1：從我自身的班級看，學(xué)生的'生活能力有待班主任去引領(lǐng)和培養。當今這個(gè)社會(huì )，光靠知識和頭腦是遠遠不夠的，很多孩子在家里都是小皇帝、小公主，我發(fā)現：四年級的學(xué)生，有的鞋帶都是家長(cháng)系，衣服家長(cháng)給穿，早上不起床，家長(cháng)得叫好多遍，個(gè)別學(xué)生掃地不會(huì )掃，抹布不會(huì )洗，更不用提洗衣服了……如今的教學(xué)，大多數注重了新課程標準提出的三維目標，包括各種能力的培養，但是作為班主任把學(xué)生的生活能力往往給忽略了。曾經(jīng)有個(gè)朋友曾經(jīng)問(wèn)過(guò)我，會(huì )不會(huì )打毛衣，我說(shuō)會(huì )，我還清楚地記得那是小學(xué)班主任教給我們的，我又想到：我上小學(xué)時(shí)，還學(xué)了好多生活中的技能，比如：洗衣服、做飯、拼盤(pán)等。那如今的孩子們，就我們班的孩子來(lái)講還是缺少生活技能的培養。接下來(lái)的工作中，我要針對我班的實(shí)際情況，針對這方面，展開(kāi)一系列的活動(dòng)，加強鍛煉。

　　思考2：我們班主任在交流或從媒體上得知：如今的學(xué)生在心理和生理上慢慢趨于早熟，但是我們的教育還很傳統，對這方面沒(méi)有很系統、開(kāi)放的教育，導致出現了很多不良的現象，使很多家庭和孩子都蒙上了陰影，甚至影響他們一生的發(fā)展。對于這種現象，結合我們年級，發(fā)現個(gè)別四年級的女學(xué)生在生理上已經(jīng)慢慢發(fā)生變化，而且男女生對彼此也都產(chǎn)生了好奇感和吸引力，我們知道這些現象都是很正常的，但是我們要及時(shí)給與孩子這方面的教育，才不會(huì )讓他們對其產(chǎn)生一些扭曲的誤解和想法，盡量避免不必要的傷害。我認為學(xué)校在學(xué)生的心理和生理上更加重視，在平時(shí)的教育中，以學(xué)生為主體的前提下，保護學(xué)生的隱私的情況下，加強教育和引導，我也會(huì )盡力配合。

　　今天主要從以下幾個(gè)方面，談一談我做班主任的一些做法和體會(huì )：

　　一、抓住教育時(shí)機，促進(jìn)學(xué)生發(fā)展。

　　抓住教育學(xué)生的“時(shí)機”，就是要求班主任要針對學(xué)生的心理特點(diǎn)，選擇和運用最適合的方法和手段，在最有效、最易發(fā)生作用的時(shí)間段對學(xué)生進(jìn)行教育。班主任要充分利用好“時(shí)間”這個(gè)客觀(guān)條件，當教育學(xué)生的“時(shí)機”未到時(shí)，要善于等待；當“時(shí)機”來(lái)臨時(shí)，要立即抓��；當“時(shí)機”已過(guò)，應善于迂回并創(chuàng )設、捕捉另外的 “時(shí)機”�？鬃诱f(shuō)：機不可失，時(shí)不再來(lái)。有一段時(shí)間，班里的學(xué)生很浮躁，而且攀比心理很?chē)乐�，于是我給學(xué)生讀了洛克菲勒給兒子的一封信，題目是《起點(diǎn)不決定終點(diǎn)》其中里面有這樣幾句話(huà)：“一個(gè)人的家庭和父母決定了一個(gè)人的起點(diǎn)，但這并不意味著(zhù)，每個(gè)人的起點(diǎn)不同，其人生結果也不同。在這個(gè)世界上，永遠沒(méi)有窮、富世襲之說(shuō)，也永遠沒(méi)有成、敗世襲之說(shuō)，有的只是我?jiàn)^斗我成功的真理。我堅信，我們的命運由我們的行動(dòng)決定，而絕非完全由我們的出身決定�！弊x完之后還給學(xué)生舉了很多例子，教育學(xué)生今后的路需要我們自己踏踏實(shí)實(shí)地去走。 我抓住有利的教育時(shí)機，對學(xué)生進(jìn)行思想政治教育，開(kāi)展班級管理，往往會(huì )收到事半功倍的效果，產(chǎn)生良好的“時(shí)機效應”。

　　三、親近學(xué)生，研究學(xué)生；展現自我，樹(shù)立威望。

　　"誰(shuí)愛(ài)孩子，孩子就會(huì )愛(ài)他，只有用愛(ài)才能教育孩子。"班主任要善于接近孩子，體貼和關(guān)心學(xué)生，和他們進(jìn)行親密的思想交流，讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛(ài)"。這是主任順利開(kāi)展一切工作的基礎。研究學(xué)生是教育取得成功的必要條件，最好的途徑是通過(guò)活動(dòng)觀(guān)察，了解班風(fēng)、學(xué)風(fēng)，了解全班主要的優(yōu)缺點(diǎn)并分析其原因所在，了解家長(cháng)普遍的文化層次，找到亟待糾正的弱點(diǎn)．

　　在親近與研究學(xué)生的過(guò)程中，班主任要努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操，使學(xué)生對你"既親近又崇拜"，既認定你是值得信賴(lài)的老師，又把你當作好朋友，樹(shù)立起班主任崇高的威望。那么，你的教育可能取得事半功倍的效果。

　　四、干部隊伍的組建和培養。

　　一個(gè)班的集體面貌如何，很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著(zhù)"以點(diǎn)帶面"和"以面帶面"的作用，我稱(chēng)他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地選拔和培養干部隊伍，班主任工作才能逐漸從繁重走向簡(jiǎn)單與輕松。

　　當選的干部應具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在，班主任必須精心培養：其一，要大力表?yè)P干部?jì)?yōu)點(diǎn)，宣傳他們的先進(jìn)事跡，幫助小干部樹(shù)立威信；其二，在鼓勵干部大膽工作，指點(diǎn)他們工作方法的同時(shí)，要更嚴格要求干部個(gè)人在知識、能力上取得更大進(jìn)步，在紀律上以身作則，力求從各方面給全班起到模范帶頭作用，亦即"以點(diǎn)帶面"；其三，培養干部團結協(xié)作的精神，要能夠通過(guò)干部這個(gè)小集體建立正確、健全的輿論，帶動(dòng)整個(gè)班集體開(kāi)展批評與自我批評，形成集體的組織性、紀律性和進(jìn)取心，亦即"以面帶面"。 事事落實(shí)到個(gè)人。 明確每位學(xué)生在班級中的位置和責任，使學(xué)生體會(huì )到自身的價(jià)值和尊嚴。為調動(dòng)每一個(gè)學(xué)生的積極性，就要使每一位學(xué)生都可以在班級中找到一個(gè)合適的位置，擔負一項具體的工作，人人都為集體作貢獻，人人都意識到自己是班集體中不可缺少的一員。我在班級管理中建立起了一套“事事有人干，人人有事干”的制度。它包括班干部管理制度、值日生管理制度和任務(wù)承包責任制度。在這種廣泛的參與過(guò)程中，使學(xué)生在集體中找到自己的“位置”，覺(jué)察到自己的利益所在，從而形成責任意識。

　　班主任工作是平凡而繁瑣的工作，讓我們在實(shí)踐中去探索行之有效的工作方法，使班級管理工作更上新臺階。以上是我對班主任工作的一點(diǎn)粗淺見(jiàn)解，有不妥之處，請同事們多提寶貴意見(jiàn)。

　　我自從工作以來(lái)一直擔任班主任工作，雖說(shuō)是一直但也只有三年的時(shí)間，也談不上經(jīng)驗之談，在這里就跟大家談一談自己的一點(diǎn)感受吧，如有不妥之處，望大家批評指正。

　　擔任班主任讓我深深體會(huì )到班主任這個(gè)活確實(shí)不好干，大至教育教學(xué)工作，小至掃把、粉筆之類(lèi)雞毛蒜皮的小事兒，樣樣少不了班主任操心。在座的班主任都任課，既要管理好班級，又要嚴抓平時(shí)的教學(xué)，是很不容易的。我們經(jīng)常是在學(xué)校里忙教學(xué)，回家還要和家長(cháng)交流溝通，每天的工作時(shí)間遠遠不止8小時(shí)。但每當我看到學(xué)生的一點(diǎn)點(diǎn)進(jìn)步，班級獲得一個(gè)又一個(gè)榮譽(yù)，完全沒(méi)有了疲勞之感，取而代之的是一種欣慰，一種發(fā)自?xún)刃牡南矏傊�情�?/p>

　　接下來(lái)，我想談?wù)勎覍ξ覀儼嗉壠放屏晳T的一點(diǎn)感受。我班的品牌習慣是“人走桌洞凈”，為什么要算選這個(gè)習慣呢？想法來(lái)自一個(gè)下午，當我和值日生一起做值日時(shí)，我發(fā)現很多學(xué)生桌洞里有東西，有的是廢紙、鉛筆、水彩筆，竟然有的學(xué)生還把卷子、作業(yè)本落在了學(xué)校。接著(zhù)我想起一個(gè)電視劇里的一個(gè)鏡頭：一位主人公，經(jīng)常亂丟東西，沒(méi)有好的習慣，每天有近一個(gè)小時(shí)在找東西。他們浪費了時(shí)間，不就是浪費了生命嗎？第二天，我把這件事給學(xué)生講了，我們全班全票確立了二年級三班的品牌習慣。

　　我記得有這樣一種說(shuō)法，大概意思是養成一個(gè)壞習慣僅僅需要1個(gè)星期，而養成一個(gè)好習慣則需要1個(gè)月甚至更長(cháng)的時(shí)間。同樣，隨著(zhù)時(shí)間的增長(cháng)，我發(fā)現學(xué)生養成一個(gè)好習慣太難了，不僅時(shí)間長(cháng)，而且學(xué)生還有一個(gè)反復的過(guò)程。這就需要老師平時(shí)眼勤、口勤、腳勤、腦勤，不能三天打魚(yú)兩天曬網(wǎng)，要堅持不懈。剛開(kāi)始的一段時(shí)間每天放學(xué)時(shí)，我總是提醒學(xué)生記得把桌洞打掃干凈，把凳子放上去，漸漸的有一半學(xué)生能做到了，但是還是有那么一些學(xué)生常常忘記，后來(lái)通過(guò)交流我知道，他們不是故意不做，而是忘記了，習慣性的站隊放學(xué)，我也后悔為什么不從一年級起幫學(xué)生養成這個(gè)習慣。慢慢地，學(xué)生有了好轉，桌洞干凈了，凳子能擺放整齊了，而且速度也快多了。我也總結了兩點(diǎn)經(jīng)驗。

　　一是“好習慣從表?yè)P開(kāi)始”。一開(kāi)始的幾周，我每天對按照要求完成的學(xué)生發(fā)放“你真棒”，并且把他們的名字寫(xiě)到黑板上，還讓他們說(shuō)說(shuō)自己是怎么做的，評選“品牌小明星”，樹(shù)立榜樣。這樣以來(lái)充分調動(dòng)起學(xué)生的積極性，充分利用號每天晨會(huì )的時(shí)間。學(xué)期中，漸漸的表?yè)P與評判相結合，3分之2的學(xué)生都已經(jīng)做的很好，那就需要提醒做的不好的學(xué)生他要努力了。學(xué)期后，我會(huì )不定期的拍照，有好的方面，也有不足的地方，讓學(xué)生自己來(lái)說(shuō)說(shuō)。這里我已正確引導為主。

　　二是小組合作，以競爭促合作。我把學(xué)生分成7個(gè)小組，每天計算得分。全部做好得10分，如果有人桌洞里有東西每人每次扣1分。每周一下午總結一次。期末對前三名的小組進(jìn)行了獎勵。小組之間有了競爭，能力強一些的學(xué)生就會(huì )提醒他們這一組的同學(xué)，記得帶走東西，這樣給了學(xué)生更多的空間，也節省了老師的精力。

　　通過(guò)一學(xué)期的堅持，我班學(xué)生絕大多數學(xué)生都做到了“人走桌洞凈�！痹诮窈蟮慕逃�生涯中，我將用青春繼續耕耘屬于我的那片園地

班主任培訓感悟6

　　如果說(shuō)，教育是太陽(yáng)底下最光輝的事業(yè)，那么師德是教育的光輝；如果說(shuō)教師是塑造人類(lèi)靈魂的工程師，而師德就是教師的靈魂。師德是人梯，給求學(xué)的攀登者以無(wú)窮的幫助；師德是綠葉，襯托著(zhù)千萬(wàn)朵桃李之花盡情地開(kāi)放；師德是渡船，搭送著(zhù)求知者駛向成功的彼岸；師德是彩虹，是驛站，是理想之火，生命之光，是教師的人格魅力，是教育的全部生命。著(zhù)名的教育家陶行知先生也曾經(jīng)這樣說(shuō)過(guò)：“學(xué)高為師，德高為范”。由此來(lái)看，師德正是教師最重要的素質(zhì)，高尚的師德是教師最偉大人格力量的體現。教師的師德決定了教師的素質(zhì)，教師的素質(zhì)又決定了教育的質(zhì)量。

　　曾幾何時(shí)，教師是一個(gè)多么神圣而不可褻瀆的職業(yè)。每個(gè)人只要談起老師臉上都會(huì )露出發(fā)自?xún)刃牡�，充滿(mǎn)尊敬的神情。也曾幾何時(shí)，詩(shī)人用“春蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚始干”來(lái)高度贊揚老師。甚至于上升到“一日為師，終身為父”的高度�？墒乾F在……人們卻在呼吁取消教師節！我不禁問(wèn)，教師是不是天底下最光榮的職業(yè)了？老師也不再受人尊敬了吧？那種發(fā)自?xún)刃牡�，尊敬的神情還能看得到嗎？似乎教師的榮光都已悄然遠去……

　　作為老師應該不斷提高自身的師德素養：

　　1、提高教師職業(yè)道德認識

　　教師要有良好道德行為和習慣，就必須有正確的道德認識。教師的任何道德行為都是受某種道德觀(guān)念支配的，道德認識是道德行為乃至整個(gè)道德品質(zhì)形成的基礎和先導。教師道德認識的發(fā)展貫穿于教師道德品質(zhì)形成的各個(gè)方面及其始終。教師道德認識中包括對教師道德的重要社會(huì )作用的認識，對教師道德原則、規范和范疇的認識，以及對教師道德行為善惡、美丑、榮辱、是非的鑒別、分辯和評價(jià)，特別是人與人、個(gè)人與集體、個(gè)人與社會(huì )之間利益關(guān)系的認識。在實(shí)際中，出現的個(gè)別教師有這樣或那樣背離教師道德要求的行為，甚至走上嚴重危害教育事業(yè)的`道路，是由于缺乏道德認識（無(wú)知或不能正確理解教師職業(yè)道德要求），所以，提高教師的道德認識，是道德教育的起點(diǎn)，所起的是一種“啟蒙”作用。

　　2、陶冶教師職業(yè)道德情感

　　教師道德情感是教師對職業(yè)道德關(guān)系和自身的教師道德行為作出是非、善惡判斷時(shí)所引起的愛(ài)憎、好惡的情緒體驗或態(tài)度。道德情感始于道德認識，它是道德認識轉化為道德動(dòng)機和信念的催化劑，是道德認識轉化為道德行為的內驅力，對道德行為起著(zhù)重要調節作用。教師培養自己愛(ài)憎分明的道德情感十分重要，如歷史使命感，就是教師對祖國、對社會(huì )、對人民的熱愛(ài)而引起的責任感，它使教師清醒地意識到祖國、人民和時(shí)代賦予自己的重任，并勇于承擔重擔，為之操勞，產(chǎn)生緊迫感。要以塑造教師的良好品德、堅定教師的信仰為目標來(lái)陶冶教師職業(yè)道德情感。陶冶教師道德情感，不僅要依靠教師的理性，更要依靠教師在道德生活中長(cháng)期的磨煉和培養。

　　3、鍛煉教師職業(yè)道德意志

　　教師道德意是教師履行職業(yè)道德所規定的各種義務(wù)過(guò)程中自覺(jué)克服內心障礙和外部困難的毅力和能力，它常常表現為道德行為中的一種堅持精神，同時(shí)也是一種自我控制，自我約束的能力。教師道德意志的作用主要表現在兩個(gè)方面：第一，使教師道德的動(dòng)機經(jīng)常戰勝不道德的動(dòng)機，能用理智戰勝欲望，制止錯誤行為的發(fā)生；第二，使教師有排除來(lái)自主客觀(guān)方面的各種干擾、障礙的決心和勇氣，為實(shí)現既定目標而堅持到底。所以，培養、鍛煉教師的堅強道德意志至關(guān)重要。

　　4、確立教師職業(yè)道德信念。

　　教師的道德信念是教師對一定道德的真誠信仰。教師一旦樹(shù)立了道德信念，就會(huì )精神充實(shí)，心明眼亮，奮發(fā)努力，無(wú)所畏懼，不為名利誘惑，堅持做符合教師道德規范的事，不怕別人的譏笑、諷刺和打擊。相反，如果缺乏這種堅定的道德信念，就容易胸無(wú)大志、庸庸碌碌，無(wú)所作為�？梢�(jiàn)，教師不僅要具有一定的道德知識、情感和動(dòng)機，而且必將其轉化為堅定的道德信念并在實(shí)踐中身體力行，才能變成教師穩定而持久的道德品質(zhì)。

　　5、培養教師職業(yè)道德行為

　　教師道德行為是教師在一定的道德認識、道德情感、道德意志和道德信念支配下的道德實(shí)踐。是形成道德品質(zhì)必經(jīng)的一個(gè)重要環(huán)節，是教師道德教育的目的，也是衡量教師職業(yè)道德好壞、水平高低的根本標志。只有把教師的道德認識轉化為相應的道德行為，并經(jīng)過(guò)長(cháng)期實(shí)踐，成為道德習慣，教師職業(yè)道德教育才算完成。

　　愛(ài)我們的學(xué)生，在大力進(jìn)行師德建設的今天，已經(jīng)內化為大部分教師的教育情感。然而我們在強烈的責任感與愛(ài)之間，還應事事“三省吾身”，問(wèn)問(wèn)自己：你真的會(huì )愛(ài)嗎？那是基于母愛(ài)，超于父愛(ài)的教育之愛(ài)，那是融理解、理智、真理、希望的愛(ài)，這種愛(ài)的化身才叫做——教師。

班主任培訓感悟7

　　中國心理學(xué)家、高考心理研究專(zhuān)家、中國科學(xué)院博士生導師xx他那淵博的知識、矍鑠的精神、雅致的談吐和學(xué)者的豐姿，讓聽(tīng)講的師生陶醉且受益匪淺。特別是王教授在報告會(huì )中教給老師和同學(xué)們的心理健康操“健美幸�！备�是簡(jiǎn)單易學(xué)，具有很強的實(shí)用性，讓大家收獲很大，便于今后生活和工作中的心理自我調節，以更加健康、更加積極的心態(tài)面對人生。同時(shí)也希望“健美幸�！睍r(shí)刻伴隨我們左右。

　　李xx老師的報告又給了我“柳暗花明又一村”的視覺(jué)聽(tīng)覺(jué)感受。李鳳霞老師說(shuō)，班主任工作就是生命影響生命的過(guò)程，中學(xué)階段是學(xué)生從少年向成人過(guò)渡的階段，這時(shí)的學(xué)生感知蠢蠢欲動(dòng)，心靈將啟未啟，人生是半開(kāi)未開(kāi)。中學(xué)階段的老師的作為，可能為學(xué)生打開(kāi)一些門(mén)，點(diǎn)亮一些燈，照亮一些智慧；中學(xué)老師的失誤或無(wú)作為也可能使這個(gè)孩子的世界錯過(guò)佳的時(shí)刻，終于走向了麻木、遲鈍。到底班主任該怎樣做呢？那就是用非常六加一的師愛(ài)感動(dòng)學(xué)生！平等、尊重、理解、寬容、信任、自律加一流的課堂教學(xué)。班主任應在班級教育工作中，讓學(xué)生更多的感受到被人欣賞、被人關(guān)愛(ài)、被人尊重的溫暖與幸福，讓學(xué)生感受到春風(fēng)化雨、潤物無(wú)聲的感化，讓每個(gè)學(xué)生都享受到成長(cháng)的快樂(lè )！

　　xx老師從一線(xiàn)教師到學(xué)校領(lǐng)導，再到中央教科所的講師，完成了人生的幾次飛躍。她把多年當班主任的經(jīng)歷、經(jīng)驗、體會(huì )，總結出來(lái)，提煉成六點(diǎn)：良好的開(kāi)端是成功的一半；班主任必須把課上好；班主任要具備靈活應變的能力；班主任必須培養學(xué)生良好的心理素質(zhì)和健康人格；班主任必須正確處理與家長(cháng)的關(guān)系；班主任必須處理好與科任老師的關(guān)系。每一點(diǎn)經(jīng)驗，她都通過(guò)自己的親身經(jīng)歷，用事實(shí)來(lái)說(shuō)話(huà)，給老師們以借鑒和啟迪。韓老師還說(shuō)道：社會(huì )從來(lái)沒(méi)有像現在這樣關(guān)注過(guò)教育，領(lǐng)導、家長(cháng)、學(xué)生對我們教師的期望太高了，希望我們的課堂絢爛又平實(shí)，中看又中用；希望我們的教育無(wú)可挑剔、無(wú)懈可擊；希望我們把教育搞得讓整個(gè)社會(huì )都滿(mǎn)意；這就要求我們在夾縫中求生存，要帶著(zhù)鐐銬跳舞，還要把這個(gè)舞跳得讓人得到一種美的享受。時(shí)代不同了，老師不容易當呀，我感覺(jué)身上的擔子又增加了分量。然而，我們無(wú)法改變，就必須適應這樣的現實(shí)，那就是與時(shí)俱進(jìn)，擔當起這一時(shí)代老師義不容辭的責任。

　　的確，我們或許不可能做得像優(yōu)秀老師那么出色，但我們只要愛(ài)我們的教育事業(yè)，真誠地愛(ài)學(xué)生，努力地工作與學(xué)習，加強研究與反思，用心做好每一件事情，相信我們的班主任工作會(huì )有很大的進(jìn)步。通過(guò)學(xué)習，我想班主任工作將從以下幾方面進(jìn)行努力：

　　一、用“愛(ài)”感動(dòng)每一個(gè)孩子

　　"誰(shuí)愛(ài)孩子，孩子就會(huì )愛(ài)他，只有用愛(ài)才能教育孩子。"班主任要善于接近孩子，體貼和關(guān)心學(xué)生，和他們進(jìn)行親密的思想交流，讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛(ài)"。這是班主任順利開(kāi)展一切工作的基礎。我們當班主任的的還應該努力做到：用期待的心態(tài)去對待每位學(xué)生的每一個(gè)過(guò)失；用期待的心情去等待學(xué)生的每一點(diǎn)進(jìn)步；用欣賞的目光去關(guān)注學(xué)生們的閃光點(diǎn)；用喜悅的笑容去贊許學(xué)生們的每一點(diǎn)成績(jì)。在施以“愛(ài)心”的同時(shí)，更要細心、耐心。把學(xué)生當做自己的孩子、自家的朋友去善待，相信孩子們是都能和我們交心的。

　　二、讓學(xué)生“服”自己

　　我們都知道：身教重于言教，榜樣的力量是無(wú)窮的這個(gè)道理。那么，班主任高尚的人格魅力就極為重要了。人格魅力主要是靠做出來(lái)的，而不是靠說(shuō)出來(lái)的�？空J認真真、踏踏實(shí)實(shí)做學(xué)問(wèn)的態(tài)度，精心設計教案，隨時(shí)指導學(xué)法，耐心、經(jīng)常的輔導的精神去讓學(xué)生感受到。也是靠教師積極向上、與人為善的生活、交往的方式感染學(xué)生。這些不用教師自己表白，班主任本身良好的行為就勝過(guò)千言萬(wàn)語(yǔ)。能達到此時(shí)無(wú)聲勝有聲，于無(wú)聲處聽(tīng)驚雷的教育效果。自己的人格魅力上去了，孩子們哪能不“服”我們。

　　三、關(guān)注后進(jìn)生的轉化

　　每個(gè)孩子都有一股強烈的勝利欲望，都希望得別人的肯定或認可。有時(shí)一個(gè)嘉許的目光，一個(gè)鼓勵的微笑，往往能激勵其奮發(fā)向上。尤其是后進(jìn)生，他們的缺點(diǎn)較多，經(jīng)常給學(xué)校、老師或同學(xué)帶來(lái)麻煩，故此常常會(huì )受到學(xué)校的處罰、老師的批評或同學(xué)的歧視，他們的'心理比較脆弱，對問(wèn)題較敏感，所以適當的贊許或鼓勵對他們來(lái)就顯得更為重要。每個(gè)孩子都有“閃光點(diǎn)”，只要我們留心他們的言行，用心去挖掘他們的“閃光點(diǎn)”，及時(shí)鼓勵他們，讓他們嘗試和體驗成功，樹(shù)立他們的信心。相信他們會(huì )向著(zhù)健康的方向發(fā)展。

　　四、正確處理好與家長(cháng)的關(guān)系

　　在新時(shí)代網(wǎng)絡(luò )、媒體比較開(kāi)放的時(shí)代，班主任必須要正確處理與學(xué)生家長(cháng)的關(guān)系。這要求我們要在家長(cháng)會(huì )上好好表現自己。第一次家長(cháng)會(huì )要認真備課，認真寫(xiě)教案，讓家長(cháng)要放心把自己的孩子交給一個(gè)值得交給的老師。一個(gè)成功的家長(cháng)會(huì )備課可以用十年，每年都要更新。同時(shí)在平時(shí)與家長(cháng)交流的過(guò)程中要注意一下自己語(yǔ)言的藝術(shù)。我們教育工作者，追求教育的是合力效應，需要家長(cháng)密切配合。如果班主任的一句話(huà)不注意，家長(cháng)就會(huì )不買(mǎi)你的帳，這樣就會(huì )使班主任的辛勤勞動(dòng)，付諸東流。我們要好好反思自己的教育方法，班主任作為教師群體中的特殊身份，在與學(xué)生家長(cháng)的交往過(guò)程中，學(xué)會(huì )拒絕誘惑是非常必要的。并且不可隨意的請家長(cháng)，作為老師解決學(xué)生問(wèn)題不該沒(méi)有辦法，要管理學(xué)生，站在家長(cháng)的角度，站在學(xué)生的角度處理問(wèn)題。

　　五、要有持之以恒精神

　　班主任工作瑣碎、反復性較強。所以我們不管做什么，都要做好吃苦的準備。因此，做班主任不需要多么聰明，智商一般就夠用，重要的是“一要認真，二要堅持”，其實(shí)這是做人做事要做好的基本要求。什么是成功呢，“成功就是將簡(jiǎn)單的事情重復做”。正像xx_所講：一個(gè)人做點(diǎn)好事并不難，難的是一輩子做好事，不做壞事。教師一時(shí)或一天踏實(shí)認真去做并不難，難的是節節、日日、周周、每個(gè)學(xué)期、每個(gè)學(xué)年都達到踏實(shí)認真，勤奮用心。我們所強調的只有先進(jìn)的教育理念加傳統的優(yōu)秀做法才是有效的就是這個(gè)道理。教師沒(méi)有耐心的、與學(xué)生面對面的、精心和經(jīng)常的輔導，是不可能取得理想成績(jì)的。即使是做指導者也必須深入學(xué)生，去指導才行，不付出勞動(dòng)，天上不會(huì )掉餡餅。

　　除此之外，我們還要有堅韌不拔的品質(zhì)。一位優(yōu)秀的班主任還要善于不斷總結和反思，不斷的學(xué)習，為自己充電，讓自己擁有靈活思辨的能力，做好班主任還需要有一種克服困難的勇氣，需要一顆對待學(xué)生真誠坦然的心，需要智慧，需要激情，需要陽(yáng)光。大禮不辭小讓?zhuān)�細節決定成敗，做好工作中的每一個(gè)細節，相信必會(huì )到達成功的彼岸。

班主任培訓感悟8

　　通過(guò)幾天的網(wǎng)上培訓，我深刻認識到安全工作是學(xué)校全面實(shí)施素質(zhì)教育，提高教育質(zhì)量的保障，安全工作責任重于泰山。

　　學(xué)校安全工作是社會(huì )安全生產(chǎn)工作的一個(gè)重要組成部分。學(xué)校安全工作不僅關(guān)系到每個(gè)在校學(xué)生和教師的人身安全，而且涉及到每個(gè)公民的家庭幸福，必然關(guān)系著(zhù)社會(huì )的穩定和發(fā)展。所以，學(xué)校、家長(cháng)、學(xué)生必須提高安全防范意識，這是社會(huì )全體成員的共同需要。國之古語(yǔ)：人命大于天！雖簡(jiǎn)單幾個(gè)字，卻道出了各行各業(yè)不可忽視的安全問(wèn)題。閱古覽今：從大的方面來(lái)說(shuō)，國之盛狀是“國泰民安”，人民是“安居樂(lè )業(yè)”；從小的方面來(lái)說(shuō)，家人外出，也是“馬上相逢無(wú)紙筆,憑君傳語(yǔ)報平安”�？梢�(jiàn)安全是人之根本，完成各項任務(wù)的基礎。在培養祖國棟梁的`校園，“安全”更似警鐘長(cháng)鳴，不能有絲毫松懈之處。作為教師，只有抓好安全教育工作，才能讓學(xué)生安心學(xué)習，茁壯成長(cháng)。

　　作為班主任老師，首先應具有很強的安全責任感和安全意識，并具備一定的安全知識。教師只有在思想上重視安全問(wèn)題，才能時(shí)時(shí)處處做有心人，在班級，無(wú)論何時(shí)何地，都要考慮到安全問(wèn)題，長(cháng)敲安全警鐘，增強教師的安全意識。其次，要對老師進(jìn)行安全知識培訓，如：請消防官兵到園給老師上消防安全課，請專(zhuān)家、醫生傳授給傷員包扎、急救等安全措施。讓老師掌握一些基本的安全操作程序及方法，掌握發(fā)生意外事故時(shí)的現場(chǎng)處理辦法，做到遇事不亂，應對有方。在學(xué)校，只有把安全工作當作為日常工作來(lái)抓，始終繃緊安全這根弦，才能保證平安。平時(shí)忽視教育，疏于管理，長(cháng)此以往，必然出現問(wèn)題，發(fā)生事故。尤其我們是面對的是一群天真活潑的孩子，更來(lái)不得半點(diǎn)馬虎。所以我們教師要善于學(xué)會(huì )從平安中查問(wèn)題，從常規現象中看異常，從細微變化處抓苗頭。要有對孩子、國家財產(chǎn)高度負責的精神，做到工作不忙時(shí)抓，工作忙時(shí)也要抓，出問(wèn)題時(shí)抓，不出問(wèn)題時(shí)也要抓，防微杜漸，才能扎實(shí)有效。

班主任培訓感悟9

　　20__年12月，我們東橋小學(xué)的班主任來(lái)到了六朝古都——南京參加班主任培訓。下午，我們參觀(guān)了美麗的南京市小班化特色教育學(xué)�！�—南京市小營(yíng)小學(xué)。第二天上午，我們有幸聆聽(tīng)了小營(yíng)小學(xué)毛麗平校長(cháng)的講座——《班本教育理念下的班集體建設與管理》。此次參觀(guān)學(xué)習對我來(lái)說(shuō)是一次難忘的學(xué)習經(jīng)歷，受了一次極好的教育，受益頗多，下面就談?wù)勎业膸�點(diǎn)體會(huì )：

　　1、 班級環(huán)境文化要讓學(xué)生有歸屬感、舒適感。

　　小營(yíng)小學(xué)的班級環(huán)境文化布置非常有特色，走進(jìn)他們的教室，讓人有一種眼前一亮的感覺(jué)。班級每一個(gè)學(xué)生的作品不管好壞都有展示，無(wú)形中提升了學(xué)生作為班級小主人的自豪感。除了展示個(gè)人作品，每個(gè)班級還會(huì )展示小組的作品。心理學(xué)家馬斯諾認為，人在安全需要之后都尋求一個(gè)自己所歸屬的集體，在這個(gè)集體中獲得他人的尊重和幫助、關(guān)心與愛(ài)護。因此，學(xué)生就會(huì )將自己的言行和班級聯(lián)系在一起，就會(huì )積極參與集體活動(dòng)，愛(ài)護集體榮譽(yù)，從而在班級中形成一種強大的凝聚力，最終形成良好的班風(fēng)和學(xué)風(fēng)。

　　2、 關(guān)注每一個(gè)學(xué)生。

　　“關(guān)注每一個(gè)學(xué)生”，說(shuō)起來(lái)容易，做起來(lái)難。正如毛校長(cháng)所說(shuō)，我們大部分教師的“關(guān)注”是“被動(dòng)關(guān)注”、“淺關(guān)注”、“課堂關(guān)注”。而毛校長(cháng)所提倡的“關(guān)注”是“主動(dòng)關(guān)注”、“深關(guān)注”、“全面關(guān)注”。我們教師應把“關(guān)注”落實(shí)到我們教育的每一個(gè)細節中去，帶著(zhù)“尊重每一個(gè)生命，關(guān)愛(ài)每一個(gè)生命，理解每一個(gè)學(xué)生”的理念，盡力去做。

　　3、 讓家長(cháng)參與到班級中來(lái)。

　　學(xué)校、孩子、家長(cháng)組成了教育共同體。有時(shí)候，我們教師關(guān)注的`焦點(diǎn)往往在學(xué)生身上，而忽視了家長(cháng)在班級建設中的重要作用。在小營(yíng)小學(xué)的班級建設中，家長(cháng)發(fā)揮了很大的作用。經(jīng)常有家長(cháng)組織班級親子活動(dòng)，進(jìn)入課堂給孩子們講自己專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的知識，形成了良好的家�；�動(dòng)的局面。家長(cháng)和學(xué)校老師加強教育合作，提高孩子教育質(zhì)量，共同促進(jìn)學(xué)生的健康與全面發(fā)展。

　　兩天的參觀(guān)學(xué)習時(shí)間匆匆而過(guò)，經(jīng)過(guò)這次短暫而又充實(shí)的學(xué)習，我認識到，作為一名教師，樹(shù)立終身學(xué)習的意識，不作井底之蛙，在反思中調整自己，才能不虛此行!我在今后的工作中，要多學(xué)習先進(jìn)經(jīng)驗，不斷改進(jìn)自己的工作方法，力爭使自己做的更好。

班主任培訓感悟10

　　7月3日到4日，我們學(xué)校全體班主任參加了“暑期班級文化建設培訓會(huì )”，短短兩天，不但讓我們領(lǐng)略到了黛眉山巍峨的雄偉氣勢，更讓對如何進(jìn)行“班級文化建設”有了新的認識。

　　從事班主任工作已經(jīng)第五個(gè)年頭了，它帶給我的不僅僅是工作上可以書(shū)寫(xiě)的報告，更多的是與孩子們一起構建的班級文化，潛移默化中，這種班級精神深入人心，也使得彼此的關(guān)愛(ài)真的是“一家人”。

　　在整個(gè)培訓會(huì )過(guò)程中，讓我最為印象深刻的當屬孫教授針對青春期孩子的性格分析——生理發(fā)育和心理發(fā)育的矛盾化。正是因為這個(gè)期間的發(fā)展是非常復雜、充滿(mǎn)矛盾的，所以又稱(chēng)為“困難期”、“危險期”。其主要特點(diǎn)是身心發(fā)展部平衡、成人感和半成熟現狀之間的錯綜矛盾及則這些矛盾所帶來(lái)的心理和行為的特殊變化。

　　回想自己做班主任工作的時(shí)候，在8年級這種現象尤為明顯，這時(shí)候就需要班主任的耐心和真心才能化解這樣尷尬的'年齡矛盾。而我的班級文化建設也是在與學(xué)生以及學(xué)生家長(cháng)的交往中才逐漸形成的——以“孝”為主題的班級文化建設模式。

　　在2014年的8月底，從九年級下來(lái)的我，又成為了一位班主任，和其他班級相比，我們班的成績(jì)平平，甚至沒(méi)有特別出色的孩子。但是在開(kāi)學(xué)初的第一次家長(cháng)會(huì )上，我看到家長(cháng)和孩子們的融洽相處，談笑風(fēng)生，而那種笑是發(fā)自?xún)刃牡�。百善孝為先。于是我想到了“孝”作為我們班的班級文化主題，而我們班也自然命名為了“孝班”。和那些提倡“團結、進(jìn)取、勤學(xué)、樂(lè )思”的班級相比，這一年的我們，獲得的已經(jīng)不單單是成績(jì)上的提高，更多的是心靈上的凈化。

　　我們孝班是一個(gè)溫馨的家，這個(gè)家庭中的每一個(gè)成員都是班級文化建設的一份子。這個(gè)家不僅僅有老師和學(xué)生，還有家長(cháng)們。所以我們的班的很多活動(dòng)都離不開(kāi)家長(cháng)們的參與與支持。漸漸的，以“孝”為主題構建起的家校橋梁，不但讓我與家長(cháng)的溝通變得生動(dòng)，從老式的成績(jì)、紀律，演變成了由“孝”滲入的家庭交流，同時(shí)更讓我們班的班級文化與眾不同。但是大家不要覺(jué)得孝班的學(xué)生就只會(huì )孝順父母而已，以孝為美的班級文化，讓問(wèn)題學(xué)生學(xué)會(huì )了溝通，讓“空氣”式的學(xué)生變得樂(lè )于奉獻，讓成績(jì)優(yōu)秀的同學(xué)更愿意去幫助別人，協(xié)同進(jìn)步。從而更有利的推動(dòng)了班級活動(dòng)的熱情度，提高了學(xué)生們的學(xué)習熱情。

　　和許多班級一樣，孝班也有它自己特有的文化體系。我們的班級文化有具體的主題“孝”，以它為主的分支有班級精神、班級口號、班級作風(fēng)、班級理念等。我們孝班班級理念的劃分很詳細，從學(xué)習觀(guān)、用人觀(guān)、管理觀(guān)、時(shí)間觀(guān)、素質(zhì)觀(guān)五方面，讓全體學(xué)生可以從各個(gè)方面嚴謹自己的行為舉止。以觀(guān)念為起點(diǎn)，慢慢滲透至行為、習慣、規范、氣氛，才是真正有價(jià)值的班級文化。

　　另外，好的班級形象，也可以提升班級的凝聚力。通過(guò)教室環(huán)境布置進(jìn)行班級文化滲透，讓很多學(xué)生都樂(lè )此不疲。每月一個(gè)圍繞“孝”這個(gè)主題，有學(xué)生自己出創(chuàng )意，開(kāi)展各式各樣的主題活動(dòng)，提高班級凝聚力。班級后面的“記憶墻”，毫無(wú)遺漏的記錄了這一年多來(lái)全體學(xué)生汗水。

　　比如一期名為“找找我們的相同點(diǎn)”的活動(dòng)，學(xué)生們把自己和家人的照片放在一起，配上自己最想說(shuō)的話(huà)，充滿(mǎn)了溫情。

　　再比如這期名為“讓‘笑’在‘孝’中綻放”的主題活動(dòng)，同音卻不同字，但快樂(lè )卻是永存的。

　　除了“記憶墻”上的照片留影，同學(xué)們還舉辦了“探尋‘孝’文化，激活感恩心”的家庭活動(dòng)，回家為自己的父母做一件家務(wù)，然后讓父母以文字的形式，寫(xiě)出對自己的評價(jià)。這個(gè)活動(dòng)里，最讓我感動(dòng)的是父母們，他們工作都很忙，但卻都為自己的孩子寫(xiě)下了真摯的語(yǔ)言，甚至有家長(cháng)給我打電話(huà)，感謝我讓他們的孩子變乖了，那一刻，我覺(jué)得自己很幸福。

　　另外，作為語(yǔ)文老師的我，還組織全體學(xué)生寫(xiě)了一封給父母的信，我自掏腰包給學(xué)生買(mǎi)來(lái)信封和郵票。我想這可能是學(xué)生第一次寫(xiě)信，第一次給自己最親的人寫(xiě)信。孩子們發(fā)自?xún)刃牡恼Z(yǔ)言，讓信件那邊的家人感動(dòng)，也讓作為老師的我感動(dòng)！

班主任培訓感悟11

　　隨著(zhù)教育事業(yè)的發(fā)展，素質(zhì)教育已經(jīng)成為了教育事業(yè)的主題。教師作為素質(zhì)教育的主體，就是用自己的才德、學(xué)識，通過(guò)言傳和身教去啟迪、感化、熏陶和塑造學(xué)生的心靈。教師的師德如何，對學(xué)生的成長(cháng)和發(fā)育有著(zhù)很大的影響。

　　一、愛(ài)崗敬業(yè)

　　愛(ài)崗敬業(yè)精神是師德的核心內容，是對教師的起碼要求。教師只有具備了愛(ài)崗敬業(yè)精神，才能熱愛(ài)學(xué)生、嚴謹治學(xué)、廉潔從教、為人師表、為祖國培養高素質(zhì)的人才。只有愛(ài)崗敬業(yè)才會(huì )有強烈的事業(yè)心和高度的責任感，才會(huì )懷著(zhù)熾熱的愛(ài)和濃烈的興趣，以純潔的思想感情和飽滿(mǎn)的工作熱情，全身心地投入到教育事業(yè)上；只有銳意進(jìn)取，勇于創(chuàng )新，對知識精益求精，不斷進(jìn)取，深入教學(xué)第一線(xiàn)，探索教研教改，這樣才能跟上時(shí)代節奏，在求真務(wù)實(shí)中開(kāi)拓進(jìn)取，才能為教育事業(yè)不斷增加活力，推動(dòng)教育事業(yè)的健康發(fā)展。

　　二、熱愛(ài)、尊重學(xué)生

　　熱愛(ài)學(xué)生，必須了解學(xué)生，尊重學(xué)生，時(shí)刻把學(xué)生放在心上，體察學(xué)生的內心世界，關(guān)注他們在學(xué)習、生活等方面的健康發(fā)展，與學(xué)生建立起和諧、友愛(ài)的師生關(guān)系。一位師德高尚的老師，不只是愛(ài)少數學(xué)生，而是愛(ài)每一個(gè)學(xué)生，愛(ài)全體學(xué)生，尤其要關(guān)心、愛(ài)護、幫助家庭有困難、學(xué)習落后、身患疾病的同學(xué)。讓每個(gè)學(xué)生都能得到自由，健康的發(fā)展。我們應該堅信“每個(gè)學(xué)生都是可琢之玉，不能放棄任何一塊頑石”、傳統的教育管理比較注重學(xué)生外在行為的指導，而現代教育更重視對學(xué)生心靈的關(guān)懷。也就是說(shuō)，教師應該深入到學(xué)生的內心世界，拉近師生之間的心理距離。而要做到這一點(diǎn)，首先一個(gè)就是尊重學(xué)生，這是教育成功的一把鑰匙。自尊心人皆有之，渴望得到尊重是人們的內在要求。尊重學(xué)生，不僅是教師應具備的職業(yè)道德，而且是保證良好的教育效果的前提。教育活動(dòng)是雙向的。教師尊重學(xué)生，才能贏(yíng)得學(xué)生的尊敬；學(xué)生尊重老師，老師的教育活動(dòng)才會(huì )有成效。

　　三、育人

　　教師在傳播知識的同時(shí)，還要對學(xué)生進(jìn)行品德教育。教師要善于把自己融入學(xué)生群體中，與他們打成一片，既做良師，又做益友，做到知情、知性、知心。要根據學(xué)生的.成長(cháng)特點(diǎn)，研究和把握他們身心發(fā)展的個(gè)性差異，長(cháng)期不斷地探索和深入他們復雜的精神世界，在教書(shū)的同時(shí)，教會(huì )他們怎樣"做人"。

　　四、為人師表

　　古人云："其身正，不令而行，其身不正，雖令不從。教師工作的示范性和學(xué)生所特有的向師性，使教師在學(xué)生心目中占有特殊地位。教師的世界觀(guān)、學(xué)識和言行，時(shí)時(shí)刻刻在對學(xué)生起著(zhù)重要的甚至是決定性的影響。這就要求教師從點(diǎn)滴做起，從小事做起，從自我做起，以身作則，率先垂范。要學(xué)生努力學(xué)習，自己就應當學(xué)而不厭，手不釋卷；要學(xué)生認真讀書(shū)，自己就應當積極備課，教學(xué)認真負責�？傊�，凡是要求學(xué)生做到的，自己首先做到，而且做出榜樣。只有這樣才能給學(xué)生帶來(lái)好影響，對學(xué)生進(jìn)行教育才有說(shuō)服力。

班主任培訓感悟12

　　為期兩天的班主任培訓，讓我收獲頗多，受益匪淺。不僅使我從理論上重新認識了班主任工作的內涵，更從三位優(yōu)秀班主任的案例實(shí)踐上，給了我處理班級事務(wù)的啟示。我將在今后的工作中，自覺(jué)運用學(xué)到的知識和方法，來(lái)指導工作，不斷研究、反思、總結，努力做好班主任工作。通過(guò)這次研究，使我認識到作為一個(gè)班主任要做到以下幾個(gè)方面：

　　一、要做有責任心班主任

　　教師肩負著(zhù)即教書(shū)又育人的重任。首先，班主任要有嚴謹的治學(xué)態(tài)度,雄厚的學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識和廣博的科學(xué)文化知識。其次，班主任還要有良好的職業(yè)道德與責任感、使命感。這樣就會(huì )有為教育事業(yè)無(wú)私奉獻,就會(huì )有甘為人梯，善為人梯的精神。使我認識到做為學(xué)生老師的班主任，要用自己滿(mǎn)腔的愛(ài)去關(guān)心,去尊重每一個(gè)學(xué)生,耐心細致地去指導每個(gè)學(xué)生.才能做到對學(xué)生的關(guān)心,體現出班主任的責任心，學(xué)生才能養成良好的研究慣，得到良好的教育。

　　二、班主任只有用心去做才能做好班主任工作。

　　班主任擔負著(zhù)教書(shū)和育人的雙重任務(wù)，對學(xué)生個(gè)性心理品質(zhì)的培養，行為慣的養成起著(zhù)巨大的作用。這種作用是無(wú)形的，它通過(guò)班主任的一言一行，一舉一動(dòng)，班級的學(xué)風(fēng)，班風(fēng)影響著(zhù)學(xué)生的價(jià)值和評價(jià)。因此作為班主任，首先得熱愛(ài)這份工作，用心去體會(huì )這份工作的意義和價(jià)值才可能做好這份工作。

　　三、要做以身作則，為人師表的班主任

　　教師的一舉一動(dòng)、一言一行都直接對學(xué)生起著(zhù)潛移默化的作用。

　　“學(xué)高為師，身正乃范”。古今中外的教育家無(wú)不強調身教勝于言教，要求學(xué)生做到的，教師首先做到，而且要做的更好，更具有示范性，在無(wú)形之中為學(xué)生樹(shù)立榜樣。xxx老師尤其提到了這一點(diǎn)。班主任，他的世界觀(guān)、他的品德、他的行為、他對每一現象的態(tài)度，都這樣或那樣地影響著(zhù)全體學(xué)生。xxx說(shuō)：“教師把學(xué)生造成什么人，自己就應當是這種人�！�

　　總的來(lái)說(shuō)，我希望我的'學(xué)生成為積極向上、勇于創(chuàng )新、不怕困難、對人以誠相待、有同情心和責任感、盡力做好任何事情，有一定心理承受力的全面發(fā)展的有用人才，而我首先就要使自己成為這樣的人。新時(shí)期的班主任應對教育對象實(shí)施影響的同時(shí)，不斷地完善自己。必須不斷地研究有關(guān)知識，在實(shí)踐中總結經(jīng)驗，提高自身素質(zhì)，才能?chē)烙诼杉�，以身作則，在學(xué)生中樹(shù)立一個(gè)實(shí)實(shí)在在的榜樣。

　　作為教師，要樹(shù)立職業(yè)發(fā)展目標，進(jìn)步自身素質(zhì)，成就教育事業(yè)。

　　教師行業(yè)不同于其他行業(yè)，它是一個(gè)育人的行業(yè)，要育好人，教師就必須讓自己發(fā)展起來(lái)。正所謂“學(xué)高為師，身正為范”。為人師者，自己首先要志存高遠，積極進(jìn)取。正如xxx老師，他從一個(gè)平凡的鄉村教師成為享譽(yù)國內的模范教師。他的經(jīng)歷讓我再一次堅信我們不能僅僅成為一名教書(shū)匠，他的成功告訴我們每一個(gè)教師應該樹(shù)立職業(yè)發(fā)展目標，三年一個(gè)計劃，五年一個(gè)規劃，讓自己在平凡中脫穎而出。是啊，身為年輕教師的我，應當有所思有所想，給自己制訂一個(gè)打算、一個(gè)目標“半年或一年成為校級講授能手、優(yōu)良班主任，三年或五年成為區、市級講授能手”。始終朝著(zhù)自己的目標勉力研究，進(jìn)步自我，實(shí)現一名教師應有的價(jià)值。

　　作為班主任，要有責任心。

　　班級管理事無(wú)巨細。首先，作為班主任，要本著(zhù)對班級集體中每位成員賣(mài)力的態(tài)度，把班里的事當作個(gè)人的事，把班集體看做自己的“家”，集體的榮譽(yù)與我們每個(gè)班主任榮辱與共。

　　因為只有你把班級當‘家’看，你才會(huì )急學(xué)生所急，憂(yōu)學(xué)生所憂(yōu)，才會(huì )真正地關(guān)心班級事務(wù)，關(guān)心每位學(xué)生的成長(cháng)。在你的耳濡目染下，學(xué)生也才會(huì )熱愛(ài)班集體，才會(huì )形成班級凝結力。其次，我們要面向部分學(xué)生，對每位學(xué)生賣(mài)力，對自己的良心賣(mài)力。因為一個(gè)孩子在你的班里可能只是幾十之一，但對于每個(gè)家庭來(lái)說(shuō)，他就是百分之百，對于一個(gè)國度來(lái)說(shuō)，孩子就是祖國的將來(lái)。

　　作為班主任，要有愛(ài)心，對孩子要愛(ài)的真。

　　xxx的一周三問(wèn)“你愛(ài)你的孩子嗎?你會(huì )愛(ài)你的孩子嗎?你的孩子感受到你的愛(ài)了嗎?”這種對孩子真誠的愛(ài)，引起了我對自己作為一名班主任的深刻反思。xxx曾為了能讓一名身患疾病，頭發(fā)掉光的孩子毫無(wú)壓力的坐在教室里，與其他小朋友一樣快樂(lè )地研究，她跑遍了xx市的大街小巷只為了能買(mǎi)到xx2頂一模一樣的小紅帽。她的事跡讓我感到慚愧，我有時(shí)會(huì )因為孩子不按時(shí)交作業(yè)而生氣，會(huì )因為孩子不守班級紀律而發(fā)怒，會(huì )因為孩子不認真聽(tīng)講而帶著(zhù)情緒上課。

　　聽(tīng)了xxx的講座，我不斷地問(wèn)自己：“難道我對孩子的愛(ài)僅僅能xx到這樣的高度嗎?”我想在今后的講授中，我需要讓自己靜下心來(lái)，戒驕戒躁，以一顆博愛(ài)之心去關(guān)愛(ài)每個(gè)孩子，并時(shí)刻保持這類(lèi)對孩子穩固而持久的溫暖的愛(ài)。

　　作為班主任，要講智慧，要懂得因材施教。

　　xxx說(shuō)得多好“自課上，我走進(jìn)教室，教室里一片喧嘩，我并沒(méi)有像其他老師那樣大發(fā)雷霆地吼道‘閉嘴，坐下……’我是既驚又喜地對學(xué)生說(shuō)‘同學(xué)們，你們知道嗎?……’頓時(shí)教室里鴉雀無(wú)聲�！痹诎嗉壒芾碇卸卫蠋煵�沒(méi)有自行規定這樣那樣的班級制度，而是采取了“德育預設，學(xué)生自設、自設自懲”的方法，讓學(xué)生自己制定班規以及觸犯每一條班規對應的懲罰措施。這種自薦自控、層層鋪墊、步步為營(yíng)的管理措施讓我觸動(dòng)很大。從中讓我明白，做班主任就要做有思想、有創(chuàng )新、有智慧的班主任。而且，教育工作不像工廠(chǎng)批量生產(chǎn)，一門(mén)技術(shù)到底。教育面對的是有個(gè)體差異的人，正如段老師所言“每一個(gè)學(xué)生都是獨一無(wú)二的，不要自作主張地強迫xxx按xxx的格式成長(cháng)，將張三培養成xxx是不可能的�！卑嘀魅尾粌H要促進(jìn)學(xué)生的研究，更主要的是對學(xué)生進(jìn)行德育教育。作為班主任，要了解每一個(gè)學(xué)生的家庭情況、性格特點(diǎn)、心理需求，做到有針對性的教育、輔導，做到因材施教，讓每一個(gè)孩子都得到發(fā)展。

　　除了xxx和xxx的精彩講座外，還有其他優(yōu)良班主任的授課也給了我很多啟迪。像x老師的講座《踐行快樂(lè )理念，讓成長(cháng)更快樂(lè )》，她從學(xué)校教育情況的發(fā)明，班級文化的建設，學(xué)生德育、班主任與家長(cháng)的真誠相同，對班主任的工作做了詳細的講授;河南骨干教師xxx的《班級舉動(dòng)的組織與策劃》論述了班級舉動(dòng)對于一個(gè)班級，出格是對于一個(gè)班主任管理班級獨有的意義;還有北京特級教師萬(wàn)平老師的講座《教育是溫暖的》;xxx老師的專(zhuān)題講座《全給與慢引導心靈的教育》。這些所有令人尊重的成功的老師，他們從普通的班主任工作中成就了自己，在平凡的教育事業(yè)綻放了永久的玫瑰，使我對教育、對班主任工作、對自己的職業(yè)發(fā)展有了更深的理解與思考。

　總之，經(jīng)過(guò)這次班主任培訓，使我尋找到了，作為班主任，我在工作中應當勉力和改進(jìn)的方向。在今后的班主任工作中，我更需要對孩子多份愛(ài)心，多份耐心，多份信心，同孩子們一同勉力奮斗，力爭使自己的班級更加優(yōu)良，讓學(xué)生感到糊口在這樣的集體中是溫暖的、幸福的、快樂(lè )的，讓學(xué)生因為我作為他們的班主任而感到幸福。

班主任培訓感悟13

　　近些年，參加了許多班主任培訓，也進(jìn)行了多次的班主任線(xiàn)上學(xué)習活動(dòng)。但每次結束之后，總有一點(diǎn)隔靴搔癢之感。每次授課的老師也都謙虛的表示，班主任工作千絲萬(wàn)線(xiàn)，無(wú)所不包，要用一兩次培訓講清楚，是不太現實(shí)的。這當然是老師們謙遜的美德，但同時(shí)也顯露出一種無(wú)奈的現實(shí)——我們目前對于班主任的發(fā)展培養，做的不夠系統。

　　首先，作為學(xué)校教學(xué)活動(dòng)的重要組成部分，班主任工作涉及知識面廣，跨越學(xué)科多，實(shí)際操作復雜，本應是一個(gè)專(zhuān)業(yè)性很強的工作，但看遍我們的各大師范院校的各種專(zhuān)業(yè)里，卻都絕少有關(guān)于班級管理的課程，更遑論系統的班主任技能培養了。也許有的人覺(jué)得這是多此一舉，班主任不就是教課之余，組織組織學(xué)生，維持班級秩序嗎?有何專(zhuān)業(yè)可言?那我們就來(lái)討論下班主任到底有多“專(zhuān)業(yè)”。

　　班主任工作專(zhuān)業(yè)跨度大，涉及專(zhuān)業(yè)多。保守來(lái)說(shuō)，一個(gè)合格的班主任應該具有以下專(zhuān)業(yè)知識和技能：

　　一、管理能力

　　任何有人的地方，就要有管理，一個(gè)蟻群都必須有一個(gè)蟻后，更不用說(shuō)一個(gè)幾十人的班級了。但班級管理中的管理學(xué)又不同于一般管理學(xué)專(zhuān)業(yè)的內容。一方面，班主任和學(xué)生之間不具有利益關(guān)系，也并非上下級關(guān)系，班主任只能通過(guò)自己的道德、學(xué)識去“征服學(xué)生”。另一方面，班級管理的對象是各個(gè)年齡段的未成年人，針對性更強，所采用的方法自然也應該不同。

　　二、心理學(xué)知識

　　班主任進(jìn)行班級管理，不僅像一般的領(lǐng)導帶領(lǐng)一個(gè)團隊，同時(shí)又像一個(gè)“大家庭”中的家長(cháng)，肩負著(zhù)促進(jìn)孩子們的健康成長(cháng)的重任，孩子的健康既包括身體健康，也包括心理健康。而把握每個(gè)年齡階段的孩子的心理特點(diǎn)，并且能夠對孩子進(jìn)行心理健康教育和疏導，則是一個(gè)班主任的必備素質(zhì)。

　　三、相關(guān)的法律法規知識

　　在班級管理中，難免會(huì )遇到一些突發(fā)的狀況。而一個(gè)班主任在應急情況下必須了解這些突發(fā)狀況的性質(zhì)，判斷事件中的責任，并且進(jìn)行妥善的應急處理，甚至還要學(xué)會(huì )在處理突發(fā)事件中學(xué)會(huì )好好保護自己。在目前家校沖突不斷的現實(shí)下，一個(gè)班主任掌握一定的法律法規知識是很有必要的。

　　四、職業(yè)生涯規劃知識

　　一個(gè)班主任在孩子的職業(yè)生涯的發(fā)展過(guò)程中，會(huì )起到很重要的作用，大到分科的指導，高考志愿輔導，小至平時(shí)一言一行的言傳身教，都會(huì )給孩子的職業(yè)生涯產(chǎn)生重大的影響。因此，一個(gè)班主任必須具有職業(yè)生涯規劃的知識，在平日的教學(xué)和管理中，引導學(xué)生，合理規劃自己的未來(lái)。

　　五、體音美知識

　　班主任工作要求每一位班主任必須是一位多面手，學(xué)校的各項文體活動(dòng)都需要班主任參與組織，一個(gè)班主任具有很好的體育和藝術(shù)素養，會(huì )在工作中起到意想不到的效果。

　　六、與人交流的能力

　　班主任在工作中有時(shí)候就像一個(gè)紐帶，既連接著(zhù)學(xué)校和學(xué)生，又連接著(zhù)家長(cháng)與學(xué)校。在家長(cháng)心目中，一個(gè)班主任往往代表著(zhù)一個(gè)學(xué)校的形象。一個(gè)不善表達的班主任，會(huì )造成不必要的家校矛盾;而一個(gè)善于與人交流的班主任能在學(xué)校與學(xué)生之間、家長(cháng)與學(xué)校之間建立起良好的聯(lián)系，對于家校合力有著(zhù)重要的紐帶作用。

　　當然，班主任所需要的知識與能力遠不止這些，但至此已不難看出，如此具有特有對象，專(zhuān)業(yè)性的班主任工作，不設置專(zhuān)門(mén)的專(zhuān)業(yè)課程去教育和培養，顯然是不合適的.。在現如今各個(gè)專(zhuān)業(yè)都在朝著(zhù)越來(lái)越細分的方向發(fā)展的時(shí)代，只有在孩子的重要引導人——班主任的培養上，卻如此粗枝大葉，豈不怪哉?

　　其次，學(xué)校在對班主任的培養上也缺少系統規劃。

　　學(xué)校在對老師進(jìn)行考察的時(shí)候，往往以成績(jì)?yōu)樽钪匾�指標，這就決定著(zhù)學(xué)校在評判一個(gè)教師的時(shí)候最重要的標準是專(zhuān)業(yè)課的知識與能力，而班主任在班級管理中的能力則只是錦上添花。比如說(shuō)，許多學(xué)校在選用班主任的時(shí)候難免有“教而優(yōu)”則選用的誤區，認為只要教學(xué)認真踏實(shí)，做班主任也一定是小菜一碟。而老師具備不具備良好的班級管理的素質(zhì)，有沒(méi)有學(xué)習過(guò)相關(guān)的知識與技能這些要素，則往往被忽略。

　　而一旦老師擔任班主任，能夠獲得的培訓和指導也往往都是不系統的�；蛘哒覂�(yōu)秀班主任工作者作報告，或者照搬一些成功案例的現成管理方案。事實(shí)上，管理中最重要的是人，方法是死的，而人則千人千面，照貓畫(huà)虎的辦法也許能夠一時(shí)取得成效，卻不是促使班主任成長(cháng)的長(cháng)遠策略。所以，真正做到以人為本，對班主任進(jìn)行有針對性的進(jìn)行系統的知識技能教育，促進(jìn)班主任工作素養的提高，方是培養優(yōu)秀班主任人才的正途。

　　最后，我們的班主任們也缺少一種職業(yè)的自覺(jué)。在大部分班主任眼中，班級管理只是教學(xué)工作的外延或副產(chǎn)品，是自己繁重的教學(xué)工作的之外的另一重壓力，甚至有些班主任在班級管理中敷衍了事，不出意外則“萬(wàn)事大吉”，并不把班主任工作當成育人的大事，這對于我們自身的成長(cháng)當然是不利的。

　　事實(shí)上，隨著(zhù)這些年素質(zhì)教育的發(fā)展，教育界對于“立德樹(shù)人”普遍重視，班主任工作的現狀正在好轉。在河南省政府剛剛出臺的《關(guān)于深化教育教學(xué)改革全面提高義務(wù)教育質(zhì)量的實(shí)施意見(jiàn)》中也再次強調了“德育為先，全面發(fā)展”的教育理念。班主任作為學(xué)校德育的主要實(shí)施者，正越來(lái)越受到社會(huì )與學(xué)校的重視，班主任工作的專(zhuān)業(yè)性也越來(lái)越成為了一種共識。當此之時(shí)，建立一套完整的班主任人才培養體系、合理的班主任從業(yè)資格的認定程序、健全的班主任評價(jià)機制，是順應當前教育發(fā)展需求，為國家科技興國、教育興國培養人才的重要工作。只有這樣，我們才有理由相信，一個(gè)屬于班主任群體的春天即將到來(lái)!

班主任培訓感悟14

　　周末我參加了全國名班主任經(jīng)驗交流會(huì )，有幸聆聽(tīng)了著(zhù)名教育家李鎮西、丁榕、萬(wàn)平三位老師的精彩講座，我學(xué)到了很多很多，在學(xué)習中我對新時(shí)期的班主任工作有了更進(jìn)一步的認識,對班主任這個(gè)崗位有了更深層次的理解,對班級管理有了更多的策略指引。這次培訓學(xué)習結束后，我的感想很深，學(xué)校提供的這樣的機會(huì )很難得，也很寶貴。

　　以前就知道班主任應該是班級的組織者和管理者，但卻只是停留在知道有這么個(gè)說(shuō)法,而從沒(méi)去考慮過(guò)如何去把這一角色在自己身上轉換或者定位,更不知道該轉換定位到哪個(gè)方向上。如今通過(guò)班主任工作室學(xué)習和參加培訓,我深深的意識到班主任應該做到：

　　班主任要深入班級，了解每個(gè)學(xué)生，相信每個(gè)學(xué)生都有才，善于挖掘學(xué)生的潛能，把愛(ài)播灑到全體學(xué)生身上，不要只喜歡那些學(xué)習成績(jì)好的優(yōu)等生，而應該通過(guò)教育和培養，使每個(gè)學(xué)生都能成才、成功。

　　傳統意義上的師生關(guān)系是一種不平等的，老師是絕對權威的，學(xué)生對老師必須服從的，這種專(zhuān)制培養出來(lái)的學(xué)生固然守紀、順從，但缺乏主動(dòng)性、創(chuàng )造性，更談不上創(chuàng )新精神了。而現今的新時(shí)代呼喚民主平等的師生關(guān)系，班主任要確立班級的主體是學(xué)生、師生共同管理班級的理念，要尊重學(xué)生的看法。比如在班規的制定、班干部的選舉等方面都應該多聽(tīng)聽(tīng)學(xué)生的意見(jiàn)，進(jìn)行廣泛的民主選舉。

　　班主任要善于從學(xué)生實(shí)際出發(fā)，著(zhù)眼于發(fā)展，善于拓展學(xué)生的潛能，對學(xué)生要寬容，不要把學(xué)生的失誤看得太重，不要怕學(xué)生犯錯，要放手讓學(xué)生去做，只有在實(shí)踐中鍛煉，學(xué)生才會(huì )成長(cháng)。

　　班主任的素質(zhì)不是與生俱來(lái)的，而是在長(cháng)期的教育實(shí)踐中進(jìn)行修養與鍛煉形成的。在這些案例尤其是丁榕老師的班級管理案例的'學(xué)習中，我都能感覺(jué)那些案例的真實(shí)性，因為在我的工作中就有著(zhù)很多和案例中相同的狀況，比如處理罵人、打架現象、問(wèn)題學(xué)生、班規的制定、比賽或考試失敗、選班委會(huì )、與家長(cháng)溝通聯(lián)系等等，只是自己都沒(méi)能那么科學(xué)地去處理，因而也就沒(méi)有收到自己當時(shí)預想的效果。而這次學(xué)習卻能給我把這些課補上，讓我在以后的工作中再遇到類(lèi)似事情時(shí)也會(huì )用案例學(xué)習中學(xué)到的相關(guān)理論來(lái)指導自己的工作，同時(shí)也使自己意識到班主任應該不斷提高自身素質(zhì)的重要性。

　　在學(xué)習中，我意識到要經(jīng)常對自己工作實(shí)際中的來(lái)自學(xué)生的各種案例進(jìn)行深思，不可以草草而過(guò)，要對比較突出帶有共性的問(wèn)題進(jìn)行多角度的深思，找到最好的解決辦法，并養成提煉總結的習慣，以便更好的完成自己的班主任工作。在這一方面，劉建宇校長(cháng)就做得非常好，經(jīng)常寫(xiě)班級隨筆，善于總結班級管理工作，還著(zhù)書(shū)立說(shuō)，值得我們學(xué)習。

　　在課改的新時(shí)期，班主任不但要用常規的教育方法處理好在班級管理過(guò)程中遇到和各種矛盾和各種復雜的關(guān)系，還要針對現代學(xué)生的特點(diǎn)和遇到的新問(wèn)題，采用講究的藝術(shù)性教育方法才能更好的達到育人效果。

　　（一）要學(xué)會(huì )巧妙的使用表?yè)P和批評，我們都知道現代教育提倡對學(xué)生多表?yè)P少批評，但并不是說(shuō)不批評，而是說(shuō)要會(huì )批評，才能使學(xué)生更快的成長(cháng)進(jìn)步。班主任在使用批評時(shí)，要多一點(diǎn)含蓄，比直截了當效果會(huì )更好。有人說(shuō)“當孩子意識到你是在教育他的時(shí)候，你所有的教育是徒勞的�！币虼嗽趯�學(xué)生進(jìn)行思想教育時(shí)，切忌道理一堆又一堆，你講得口干舌燥，學(xué)生卻左耳進(jìn)右耳出了，根本就起不到教育的效果。正像學(xué)習案例中所說(shuō)的既需要雨露的滋潤，也需要暴雨的洗禮；既需要澆水施肥，也需要剪枝打杈，既要科學(xué)地表?yè)P，也要藝術(shù)地批評。而對照自己平時(shí)的工作，表?yè)P真的是太吝嗇，我也要養成表?yè)P學(xué)生的習慣，多用大拇指，不用小指，注意選準表?yè)P對象、找準表?yè)P內容、選擇恰當的表?yè)P方法。在批評中要把握批評的基本原則：教師批評學(xué)生不是為了出氣，而是為了解決問(wèn)題；學(xué)生最怕的不是批評，而是不公正的批評；批評的目的不是讓學(xué)生認錯，而是讓學(xué)生改錯；教育目的不是把學(xué)生制服，而是讓學(xué)生成長(cháng)。批評中也要選擇適合的批評方法，還要選擇批評的時(shí)機和場(chǎng)合，努力讓表?yè)P與批評的藝術(shù)性更講究。

　　（二）嚴慈相濟，愛(ài)是法寶。俗話(huà)說(shuō)：“嚴師出高徒”，作為班主任既要在思想、學(xué)習、行為上規范嚴格要求學(xué)生，又要對學(xué)生付出真誠的愛(ài)心和真情的關(guān)心，在任何時(shí)候都要把嚴與慈結合起來(lái)。在學(xué)習過(guò)程中，我看到案例中成功的經(jīng)驗中無(wú)不滲透著(zhù)為師的愛(ài)，真可謂是嚴字當頭，愛(ài)在其中，使我不禁想到自己在工作中更多的是嚴而缺少的是愛(ài)啊，這也就難怪我的學(xué)生為什么表面上對教師是恭敬的，而實(shí)際卻沒(méi)能達到自己所做工作的預想效果的原因，因此在今后的工作中我應該嘗試去做到嚴之有理，愛(ài)之有情；嚴而有方，愛(ài)而有法。

　　實(shí)踐出真知！相信本次培訓對自己今后教育教學(xué)工作中會(huì )有所幫助。我將繼續努力學(xué)習，更好地投入到工作中。人們常說(shuō)，教師是崇高的職業(yè)，它的崇高就在于奉獻和犧牲。班主任是這項崇高職業(yè)中的基石，職位雖小，但責任和作用重大。班主任的工作是平凡而繁瑣的工作；班主任工作是很有挑戰性的工作，每一個(gè)學(xué)生都是一個(gè)世界，要想成為每一個(gè)學(xué)生的朋友，要想得到每一個(gè)學(xué)生的信任，需要付出很多的心血；班主任的工作是一門(mén)學(xué)問(wèn)，是一門(mén)藝術(shù)。育人無(wú)止境，管理無(wú)邊際。作為班主任，累并快樂(lè )著(zhù)----我喜歡班主任工作！

班主任培訓感悟15

　　作為一名助理班主任，我在沒(méi)正式帶班之前，我以為這份工作很容易做，因為我在剛剛進(jìn)入大學(xué)的時(shí)候我的班助我記得當時(shí)我只在新生見(jiàn)面會(huì )的時(shí)候給我們開(kāi)過(guò)一次班會(huì )其他的再也沒(méi)有給我留下太多的印象，所以在一開(kāi)始的印象里班助就是把新生領(lǐng)進(jìn)班就行了......其他的就看他們的造化�？僧斘艺娴漠斄税嘀�以后，我才發(fā)現班助并不是那么好當的。尤其是經(jīng)過(guò)班助培訓，我才真正理解到作為一名班助的重要性和任務(wù)的艱巨性。尤其是今年的情況又比較特殊，生源來(lái)源特別廣，還有宿舍等一系列頭疼的問(wèn)題。我不想重復我的班助師姐老路，因為我在大一的時(shí)候很迷茫，我不想讓我的師弟師妹們在繼續迷茫。要么就不做，要做就要做到最好。這是我一貫的做事風(fēng)格�？僧斘艺�式接受班助工作的時(shí)候，我才發(fā)現做一名合格的班助很容易，簡(jiǎn)單走幾個(gè)過(guò)場(chǎng)就行了，但要做一名好班主任助理和可并沒(méi)有那么容易。因為首先我們本來(lái)就是學(xué)生，從自身來(lái)說(shuō)我們也是被教育者和受教育者。對于大一的新生來(lái)說(shuō)，我們是師兄師姐是學(xué)長(cháng)是朋友也是半個(gè)老師加保姆。從年齡上來(lái)說(shuō)我們和大一的新生年齡相仿，是哥哥是姐姐。但助班又是主要負責班里的日常工作的人，有很多師弟師妹們在很多的時(shí)候會(huì )不服你，因為這是一個(gè)偶像崇拜的年代，所以作為一名助班你除了有一顆負責人的心意外還必須要有才。只有他們服你你所說(shuō)得他們才會(huì )聽(tīng)，才會(huì )去執行。你要想在班里工作順利就必須德才兼備。

　　帶班工作（班級建設和管理方面）

　　在班級建設方面，我非常重視學(xué)生的思想教育工作。深入全面做好學(xué)生的思想工作，積極培養學(xué)生的正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，并會(huì )同各學(xué)科老師多方面、多角度地激發(fā)學(xué)生地學(xué)習興趣，掌握科學(xué)的學(xué)習方法，提高學(xué)習成績(jì)。

　　做好學(xué)生的'思想工作從兩方面入手，一是重視班會(huì )，開(kāi)好班會(huì )，一是重視與學(xué)生的思想交流，多與學(xué)生談心。 重視班會(huì )，開(kāi)好班會(huì )，為的是在班中形成正確的輿論導向，形成良好的班風(fēng)學(xué)風(fēng)，為學(xué)生提供一個(gè)良好的大環(huán)境，重視的是學(xué)生的共性。配合學(xué)校的各項工作，我們班積極開(kāi)展了許多有益于學(xué)生身心健康發(fā)展的活動(dòng)，讓學(xué)生在活動(dòng)中明事理、長(cháng)見(jiàn)識。大一，很多道理都明白，但自尊心也很強，直接的批評換回來(lái)的可能是思想的叛逆，利用班會(huì )課對學(xué)生進(jìn)行思想教育的好處，就是避免單調重復的說(shuō)教而引起學(xué)生的反感，容易為學(xué)生接受，能切實(shí)幫助學(xué)生澄清思想上的模糊認識，提高學(xué)生的思想境界。

　　我們利用零碎時(shí)間開(kāi)班會(huì )，即利用了零碎又不影響專(zhuān)業(yè)的學(xué)習，開(kāi)短小精干的班會(huì )也能取得良好的效果。不必長(cháng)篇大論，要及時(shí)發(fā)現不良思想的苗頭一針見(jiàn)血地指出來(lái)，對事不對人，進(jìn)行警示性的引導教育，往往能把一些影響團風(fēng)，班風(fēng)、學(xué)風(fēng)的不良思想消滅在萌芽階段。

　　重視與學(xué)生的思想交流，班干多與學(xué)生談心，注重的是學(xué)生的個(gè)人想法。我們利用課余時(shí)間和同學(xué)談心，在這個(gè)時(shí)候，班干和同學(xué)之間成為好朋友，盡量為他們排憂(yōu)解難，也正因如此，我們班就特別的團結和和諧。

　　保持良好的學(xué)習氛圍和班風(fēng)，面地了解學(xué)生，努力培養赤誠有想法，有創(chuàng )造力，專(zhuān)業(yè)過(guò)硬、活躍、奮進(jìn)的班集體。

　　在班級管理方面我積極完善班級的管理制度，將競爭機制引入班級管理當中。班里實(shí)行競選與班級考察相結合，繼續實(shí)施記錄每天班級日記的手法，鍛煉學(xué)生的自理自立能力。同時(shí)將權利下放，在開(kāi)展各種活動(dòng)時(shí)，積極發(fā)動(dòng)學(xué)生，創(chuàng )設各種機會(huì )，給學(xué)生以自己活動(dòng)的自由空間，積極提高學(xué)生的能力。選好班級干部，不但有利于班級的管理，而且有利于班級成員共同發(fā)展。培養學(xué)生擔任班干部，是培養學(xué)生能力、提高學(xué)生素質(zhì)的一種很有效的方法，同時(shí)更有利于支部的的管理和和各項工作的開(kāi)展，如果用人不當，他會(huì )直接影班級各項工作的開(kāi)展，不能做好上傳和下達的橋梁作用。也會(huì )直接影響班級的團結和良好的學(xué)習氛圍的創(chuàng )造。在班主任李吾明老師的精挑細選下，干部都是我們書(shū)法班的精英我們的工作效率和力度馬上就上去了，各項工作開(kāi)展的緊緊有條。

　　我經(jīng)常在班里開(kāi)展一些主題探討，關(guān)于人生的，學(xué)習的，就業(yè)方面的，專(zhuān)業(yè)方面的等等。通過(guò)這些問(wèn)題的探討學(xué)習和交流，我們使一些問(wèn)題解決在萌芽狀態(tài)。端正了我們的學(xué)習態(tài)度和思想作風(fēng)。找準我們自己的定位和坐標，然后向著(zhù)這個(gè)目標前進(jìn)。

　　我們主要加大了對學(xué)生自我管理能力的培養，在我們博雅教育老師的幫助下，通過(guò)各種方式，既注意指導學(xué)生進(jìn)行自我教育，讓學(xué)生在自我意識的基礎上產(chǎn)生進(jìn)取心，提高思想覺(jué)悟能力，逐漸形成良好的思想行為品質(zhì)；又注意指導學(xué)生如何進(jìn)行自我管理，培養他們的綜合能力。以上就是我在任班助期間在班級建設和班級管理方面所才取的一些措施。

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