規劃部崗位職責

　　在不斷進(jìn)步的社會(huì )中，人們運用到崗位職責的場(chǎng)合不斷增多，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。一般崗位職責是怎么制定的呢？以下是小編為大家整理的規劃部崗位職責，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

規劃部崗位職責1

　　1、參與公司發(fā)展規劃，對規劃方案提出系統意見(jiàn)和建議；

　　2、發(fā)布并實(shí)施經(jīng)批準的`市場(chǎng)運營(yíng)規劃方案；

　　3、制定企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰略，報總經(jīng)理辦公會(huì )批準后實(shí)施；

　　4、配合營(yíng)銷(xiāo)中心實(shí)施營(yíng)銷(xiāo)策劃、促銷(xiāo)策劃、廣告策劃、服務(wù)策劃；

　　5、企業(yè)各種產(chǎn)品印刷手冊的規劃和生產(chǎn)

　　6、積極參與公司重大生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策；

　　7、對不符合公司發(fā)展規劃和戰略規劃的業(yè)務(wù)決策提出建議和修改意見(jiàn)

　　8、為公司建立相關(guān)數據庫，為公司做出重大市場(chǎng)決策提供詳細數據

　　9、根據市場(chǎng)提供的分析數據，制定月、季、年銷(xiāo)售計劃。

規劃部崗位職責2

　　認真貫徹國家有關(guān)財政、財經(jīng)法規，做好財務(wù)監督工作。

　　2.負責現金、銀行往來(lái)業(yè)務(wù)和審核工作，協(xié)調處理各方面的經(jīng)濟關(guān)系。

　　3.組織編制年、季財務(wù)計劃，并進(jìn)行經(jīng)常性的經(jīng)濟活動(dòng)分析，供領(lǐng)導決策參考。

　　4.協(xié)助領(lǐng)導做好預算工作，并及時(shí)準確編制各類(lèi)報表。

　　5.負責各種稅款的核算工作，督促如期上交稅收部門(mén)。

　　6.負責固定資產(chǎn)核算工作和成本核算工作。

　　7.定期組織全權債務(wù)清理，落實(shí)催款。

　　8.組織財會(huì )資料的'立卷、歸檔以及查帳工作。行政

規劃部崗位職責3

　　1.協(xié)助建立房地產(chǎn)信息網(wǎng)和信息數據庫。

　　2.負責協(xié)助定期編制市場(chǎng)調查報告和項目市場(chǎng)調查報告。

　　3.負責組織討論和確定項目的市場(chǎng)定位。

　　4.負責組織參與項目樣板房驗收。

　　5.負責組織編制項目營(yíng)銷(xiāo)推廣專(zhuān)題報告。

　　6.負責監督廣告的制作、安裝和日常維護。

　　7.負責項目開(kāi)發(fā)后廣告發(fā)布效果評估和評估。

　　8.負責協(xié)助組織銷(xiāo)售代理機構的選擇、談判、簽訂合同、實(shí)施、監督、協(xié)調和合作。

　　9.負責協(xié)助項目標志、項目宣傳資料、項目現場(chǎng)包裝方案的設計、制作和審核。

　　10.負責邀請新聞單位對公司進(jìn)行采訪(fǎng)和報道，策劃和組織對外公關(guān)活動(dòng)。

　　11.負責相關(guān)工作單位之間的`建立和維護

　　12.完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。

規劃部崗位職責4

　　1、設計師在工程部主管的領(lǐng)導下，主要負責進(jìn)行工程方案效果圖設計、工程施工圖設計、施工現場(chǎng)設計配合、變更洽商設計調整，通過(guò)對工程設計工作管理及與各相關(guān)部門(mén)的協(xié)調配合，從而保證工程總目標的實(shí)現；

　　2、負責部門(mén)主管所分配的訂單全過(guò)程工序的跟進(jìn)，包括圖紙深化、材料采購、激光切割、剪刨折、焊接拋光工序、外協(xié)加工等，并且負責該訂單的質(zhì)量控制。

　　5、根據國家有關(guān)建筑工程設計法律法規、設計規范標準、施工工藝規程、投資方要求、現場(chǎng)實(shí)際情況進(jìn)行工程施工圖設計及施工圖深化設計、組織進(jìn)行施工設計交底；

　　6、工作中同事之間要相互尊重、相互愛(ài)戴，專(zhuān)業(yè)上取長(cháng)補短，方案設計及工程施工圖設計過(guò)程中要積極主動(dòng)配合，做到設計局部利益服從整體設計方案利益；

　　7、設計師在開(kāi)展工程方案設計及施工圖設計工作過(guò)程中要與生產(chǎn)部、焊接部、項目部、市場(chǎng)部等相關(guān)專(zhuān)業(yè)部門(mén)緊密結合，對于未有把握的事項需向領(lǐng)導及同事請教，不得私自做主，設計方案要保證優(yōu)化務(wù)實(shí)；

　　8、設計方案及圖紙會(huì )審過(guò)程中，要把握好裝飾專(zhuān)業(yè)與土建專(zhuān)業(yè)及其他相關(guān)設備專(zhuān)業(yè)之間的專(zhuān)業(yè)結合問(wèn)題，以公司的經(jīng)濟利益為重點(diǎn)堅持原則，通過(guò)會(huì )審展示公司在裝飾設計上的優(yōu)勢及設計理念，樹(shù)立公司形象，同時(shí)積極配合相關(guān)專(zhuān)業(yè)開(kāi)展好專(zhuān)業(yè)設計工作；

　　9、深入施工現場(chǎng)檢查修正設計施工圖紙中存在的問(wèn)題及工程施工中的出現的'有關(guān)設計問(wèn)題，及時(shí)處理施工中有關(guān)設計方面問(wèn)題的變更洽商，并辦理相關(guān)的設計變更洽商手續；

　　10、深入施工現場(chǎng)，檢查現場(chǎng)對設計圖紙深入理解程度、按圖施工開(kāi)展情況，對現場(chǎng)施工隊伍進(jìn)行設計指導；

　　11、按照公司制度要求做好工程各類(lèi)設計工作相關(guān)內容的保密工作；

　　12、協(xié)助配合公司及其它部門(mén)進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)性工作；

規劃部崗位職責5

　　一、經(jīng)營(yíng)戰略研究與制定

　　1、圍繞公司發(fā)展的全局性、戰略性和前瞻性重大課題進(jìn)行研究，為公司領(lǐng)導提供決策依據和可供選擇的解決方案。 2、研究和制定公司發(fā)展戰略和中長(cháng)期發(fā)展規劃。

　　3、指導、評估和審核汽車(chē)公司所屬各版塊的中長(cháng)期發(fā)展戰略規劃的研究和制定工作。

　　4、跟蹤和評價(jià)公司戰略規劃的實(shí)施情況，提出不斷改進(jìn)和完善的對策建議，并在每年的經(jīng)營(yíng)計劃中滾動(dòng)調整公司的發(fā)展目標和規劃指標。

　　5、參與公司戰略性投資、資本運作、并購重組、產(chǎn)業(yè)整合方案的研究與制定。

　　6、組織、聯(lián)系、協(xié)調國內研究咨詢(xún)機構，為公司的基礎研究和重大戰略決策的制定提供多樣化的研究咨詢(xún)服務(wù)。

　　二、產(chǎn)品規劃研究與管理

　　1、密切關(guān)注行業(yè)競爭對手動(dòng)向及市場(chǎng)發(fā)展趨勢，制定未來(lái)產(chǎn)品規劃及其市場(chǎng)戰略方向

　　2、負責對公司產(chǎn)品管理，分析，規劃產(chǎn)品譜系，管理現有產(chǎn)品生命周期及量?jì)r(jià)規劃。

　　3、負責新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和現有產(chǎn)品局部改動(dòng)的立項、進(jìn)度監控、公告、備案工作。

　　4、負責組織市場(chǎng)分析和市場(chǎng)調研，收集市場(chǎng)部門(mén)對現有產(chǎn)品配置改

　　進(jìn)建議，審定產(chǎn)品改進(jìn)方案并組織相關(guān)部門(mén)改進(jìn)。

　　三、公司運營(yíng)流程建設及運營(yíng)管理監督

　　1、圍繞建立現代企業(yè)制度的要求，負責組織協(xié)調公司各部門(mén)推進(jìn)運營(yíng)流程建設實(shí)施方面的工作。

　　2、負責組織評估和審核公司各所屬各板塊管理體系建設方案。 3、負責組織、協(xié)調、監督、檢查公司重大經(jīng)營(yíng)方案的實(shí)施和運營(yíng)管理情況。

　　4、協(xié)調辦公室等職能部門(mén)共同完成對公司各業(yè)務(wù)板塊的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)考核

　　四、公司董事會(huì )和總經(jīng)理辦公室交辦的其他專(zhuān)項研究工作。

　　部門(mén)崗位設置及職能：

　　崗位設置：部長(cháng)1名；課長(cháng)2名；課員5-10名

　　一、部長(cháng)：

　　職能職責：

　　1.全面負責規劃部的業(yè)務(wù)管理工作；

　　2.組織實(shí)施市場(chǎng)調研、編制公司中長(cháng)期發(fā)展規劃，促進(jìn)公司持續穩定發(fā)展；

　　3.組織編制、落實(shí)公司年度、季度綜合經(jīng)營(yíng)計劃；

　　4.組織實(shí)施對公司各項經(jīng)營(yíng)活動(dòng)成果的年度及季度統計和分析工作，提出改進(jìn)建議；

　　5.組建信息收集網(wǎng)絡(luò )，統計、收集公司內外經(jīng)營(yíng)信息并進(jìn)行分析，提交分析報告；

　　6.組織公司行業(yè)性、綜合性、全局性和前瞻性的戰略課題研究，策劃并組織實(shí)施公司與外部機構的.戰略研發(fā)合作和咨詢(xún)項目；7.組織實(shí)施公司資本運作項目的策劃、立項以及評估，提供項目決策意見(jiàn)；

　　8.組織實(shí)施公司專(zhuān)項計劃的論證、立項以及前期管理工作；9.指導規劃部員工的工作，實(shí)施員工培訓，不斷提高員工的業(yè)務(wù)水平；

　　10.對下屬員工的工作質(zhì)量、紀律行為、工作秩序、整體精神面貌負責；

　　11.對規劃部所提交分析報告的準確性和及時(shí)性負責；

　　二、經(jīng)營(yíng)戰略規劃課課長(cháng)：

　　職能職責：

　　1.根據董事會(huì )決議與總經(jīng)理辦公室的經(jīng)營(yíng)方略，協(xié)助部長(cháng)編制年度、季度綜合經(jīng)營(yíng)計劃。

　　2．根據公司戰略規劃實(shí)施情況及行業(yè)發(fā)展狀況，及時(shí)提出新的戰略發(fā)展意見(jiàn)及方案。

　　3．負責對公司既定戰略實(shí)施進(jìn)行跟進(jìn)，及時(shí)提供建議。在實(shí)施過(guò)程中，對其進(jìn)行調查研究，發(fā)現問(wèn)題提出整改方案。對新投資項目投入運營(yíng)后的狀況進(jìn)行監控及調查。

　　4．收集、分析有關(guān)宏觀(guān)環(huán)境、行業(yè)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競爭對手動(dòng)態(tài)

　　等方面的信息并分析產(chǎn)業(yè)前景及技術(shù)發(fā)展趨勢，適時(shí)提出公司發(fā)展方向的意見(jiàn)、建議。

　　5．參與公司重大投資決策，提出意見(jiàn)、方案。負責公司的新項目管理，包括立項、兼并、托管、參股、控股和新建。 6．組織、聯(lián)系、協(xié)調國內研究咨詢(xún)機構進(jìn)行公司戰略發(fā)展討論，為公司制定經(jīng)營(yíng)戰略提供建議。

　　7．本課室日常事務(wù)管理及領(lǐng)導交辦的其他事項

　　三、產(chǎn)品規劃課課長(cháng)：

　　職能職責：

　　1．收集行業(yè)變化趨勢及行業(yè)領(lǐng)先公司，對公司產(chǎn)品規劃和產(chǎn)品策略進(jìn)行分析研究，管理現有產(chǎn)品生命周期并擬定公司產(chǎn)品中長(cháng)期規劃和產(chǎn)品策略。

　　2．根據公司產(chǎn)品發(fā)展規劃，梳理現有產(chǎn)品譜系，同時(shí)負責新產(chǎn)品立項、公告申報、備案及開(kāi)發(fā)進(jìn)度的管理、監督。

　　3．組織市場(chǎng)調研，收集市場(chǎng)部門(mén)對產(chǎn)品局部改動(dòng)建議，組織相關(guān)部門(mén)進(jìn)行產(chǎn)品局改的討論和評審，監督實(shí)施產(chǎn)品優(yōu)化改動(dòng)，并對實(shí)施效果進(jìn)行評估及改善建議。

　　4．本課室日常事務(wù)管理及領(lǐng)導交辦的其他事項

規劃部崗位職責6

　　一、崗位描述

　　職位名稱(chēng)：規劃部經(jīng)理。

　　直接上級：采購部總監。

　　直接下屬：規劃人員。

　　本職工作：負責所有規劃部工作。

　　有關(guān)部門(mén)：開(kāi)店部、經(jīng)營(yíng)部、財務(wù)部、行政人事部、各門(mén)店、采購部。

　　二、主要權力

　　1、一般員工在規劃部的獎懲考核權。

　　2、審查和簽署計劃費用的權利。

　　3、相關(guān)文件的審核簽字權。

　　三、工作職責

　　規劃部主要負責超市標識體系的完善和實(shí)施、商店形象設計、廣告宣傳、促銷(xiāo)活動(dòng)組織、快遞制作、藝術(shù)家、POP書(shū)寫(xiě)等工作職責

　　1、負責導入超市VI；

　　2、負責制定年度廣告計劃和成本預算；

　　3、負責外部媒體的業(yè)務(wù)維護；

　　4、負責城市內外的環(huán)境布局，根據不同的季節和主題活動(dòng)創(chuàng )造美麗、輕松的購物環(huán)境；

　　5、負責POP書(shū)寫(xiě)、爆炸簽、活動(dòng)道具等物品的'管理；

　　6、協(xié)助制定促銷(xiāo)計劃；

　　7、負責拍照、海報設計、印刷、發(fā)放快訊促銷(xiāo)商品；

　　8、負責廣告、道具制作、店鋪展覽等促銷(xiāo)活動(dòng)；

　　9、負責店內外廣告空間的管理；

　　10、負責與其他部門(mén)的溝通與合作

規劃部崗位職責7

　　1、負責制定并落實(shí)園區全年活動(dòng)計劃。

　　2、在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導下，根據計劃開(kāi)展市場(chǎng)企劃工作，配合園區（酒店、教育板塊）營(yíng)銷(xiāo)工作和其他各項工作的開(kāi)展。

　　3、參與公司經(jīng)營(yíng)目標戰略研究，根據企業(yè)品牌的定位和目標，負責企業(yè)品牌的形象規劃和管理。

　　4、組織市場(chǎng)、產(chǎn)品、消費者的調研活動(dòng)，提供企業(yè)發(fā)展、營(yíng)銷(xiāo)戰略的.分析和資訊。

　　5、與媒體協(xié)作,開(kāi)展企業(yè)新品推廣、市場(chǎng)開(kāi)拓、廣告創(chuàng )意制作、廣告發(fā)布、產(chǎn)品促銷(xiāo)等市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃活動(dòng)。配合其它部門(mén)開(kāi)展營(yíng)銷(xiāo)策劃、推廣工作。

　　6、對廣告的發(fā)布實(shí)施活動(dòng)進(jìn)行事前、事中、事后效果評估，及時(shí)給予調整、修正。對一線(xiàn)經(jīng)營(yíng)部門(mén)進(jìn)行業(yè)務(wù)指導、審核、監控、協(xié)調，配合各部門(mén)開(kāi)展媒體投放、產(chǎn)品促銷(xiāo)等營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)。

　　7、負責網(wǎng)絡(luò )平臺品牌宣傳和管理工作。

　　8、拓展、開(kāi)發(fā)與維護線(xiàn)上各類(lèi)銷(xiāo)售渠道，對一線(xiàn)經(jīng)營(yíng)部門(mén)（銷(xiāo)售部、婚慶部等）的資源進(jìn)行分配與監管。

　　9、負責會(huì )員工作的維護與開(kāi)發(fā)。

規劃部崗位職責8

　　一、任職要求

　　1、形象氣質(zhì)良好，廣告學(xué)、傳播學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；三年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，連續二年以上在一家企業(yè)工作的經(jīng)歷；

　　2、工作細致認真，謹慎細心，責任心強，有工作激情；良好的團隊協(xié)作精神，為人誠實(shí)可靠、品行端正。

　　3、熟悉常用辦公軟件（word、excel、ppt），具有一定的文字功底和審美觀(guān)；工作有條理性、邏輯性，良好的職業(yè)素養和職業(yè)操守；

　　4、很強的計劃性和實(shí)施執行的能力、號召力；具備解決復雜問(wèn)題的能力、獨立工作能力、工作推進(jìn)能力和極強的執行力。

　　5、學(xué)習能力強，能迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識；

　　6、做事踏實(shí)細心、嚴謹自律、有條理性，具有極強的責任心和敬業(yè)精神。

　　7、具有良好的抗壓能力，能承受較大工作壓力；

　　8、能及時(shí)、準確、圓滿(mǎn)、出色的完成本職工作以及領(lǐng)導交給的`其它工作；

　　二、崗位職責

　　1、負責協(xié)助企劃經(jīng)理根據年度、月度及周工作計劃按時(shí)完成各項工作；

　　2、負責企劃部各項文案、合同、資料等的擬定、收集、統計及整理、存檔工作；

　　3、負責編制企劃部各項物資統計報表、活動(dòng)流程表、執行表等，做好企劃部物資出入庫管理，同時(shí)根據企劃部年度預算，協(xié)助企劃經(jīng)理做好預算編制及成本管控；

　　4、按各項活動(dòng)需求，準備活動(dòng)所需物料，按時(shí)完成申購與申領(lǐng)工作；

　　5、負責部門(mén)內外部會(huì )議、活動(dòng)的組織、實(shí)施和跟進(jìn)，做好會(huì )議記錄及完成情況匯總；

　　6、協(xié)助企劃經(jīng)理與各大媒體、公關(guān)公司進(jìn)行協(xié)調、推進(jìn)相關(guān)工作；

　　7、負責收集整理行業(yè)內外信息及資料供本部門(mén)及相關(guān)部門(mén)參考借鑒，對營(yíng)銷(xiāo)策劃方案的實(shí)施效果進(jìn)行跟蹤研究，以便及時(shí)修正方案、改進(jìn)工作。

　　8、完成領(lǐng)導臨時(shí)交辦的其它工作任務(wù)。

規劃部崗位職責9

　　1.負責建立房地產(chǎn)信息網(wǎng)和信息數據庫。

　　2.負責協(xié)助定期編制市場(chǎng)調查報告和項目市場(chǎng)調查報告。

　　3.負責建立宣傳媒體、廣告設計和制作單位名單。

　　4.負責審核廣告等宣傳材料的稿件樣本。

　　5.負責協(xié)助審查項目標志、項目宣傳材料和項目現場(chǎng)包裝方案。

　　6.負責撰寫(xiě)和組織開(kāi)發(fā)項目的對外宣傳文章和對外宣傳稿件。

　　7.協(xié)助組織銷(xiāo)售代理機構的選擇、談判、簽訂合同、實(shí)施、監督、協(xié)調和合作。

　　8.負責起草會(huì )議通知，發(fā)送有關(guān)單位，收發(fā)有關(guān)郵件。

　　9.負責會(huì )議記錄，撰寫(xiě)會(huì )議記錄，并將會(huì )議記錄發(fā)送給有關(guān)部門(mén)和單位。

　　10.負責整理和收集相關(guān)合作單位提交的`相關(guān)資料、傳真和文件。

　　11.負責協(xié)助收集策劃、銷(xiāo)售、廣告等相關(guān)資料，整理成冊歸檔。

　　12.完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。

規劃部崗位職責10

　　1.負責制定部門(mén)工作計劃和部門(mén)工作安排，起草部門(mén)工作報告和工作總結。

　　2.負責協(xié)調本部門(mén)與公司其他部門(mén)的工作聯(lián)系。

　　3.負責組織公司營(yíng)銷(xiāo)決策小組的`日常工作，組織相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)會(huì )議。

　　4.負責組織對房地產(chǎn)行業(yè)的系統研究和分析，預測市場(chǎng)的中長(cháng)期發(fā)展趨勢，撰寫(xiě)相關(guān)報告。

　　5.負責組織市場(chǎng)調研，組織撰寫(xiě)市場(chǎng)調研報告。

　　6.負責組織項目命名和項目專(zhuān)項研究。

　　7.負責編制和控制項目發(fā)展計劃。

　　8.負責組織編制項目營(yíng)銷(xiāo)策劃書(shū)和項目營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)題報告。

　　9.負責組織撰寫(xiě)項目營(yíng)銷(xiāo)策劃專(zhuān)題總結。

　　10.負責組織制作、審核項目標志、宣傳資料、現場(chǎng)包裝方案。

　　11.負責組織本部門(mén)協(xié)助公司其他部門(mén)組織開(kāi)工、封頂、公開(kāi)銷(xiāo)售、入伙、參展等活動(dòng)。

　　12.負責審核項目對外宣傳文件和稿件。

　　13.協(xié)助總經(jīng)理控制項目營(yíng)銷(xiāo)費用。

　　14.負責起草并協(xié)助完成項目建設工作計劃。

　　15.負責組織銷(xiāo)售代理機構的選擇、談判和簽訂合同，組織銷(xiāo)售代理合同的實(shí)施、監督、協(xié)調和合作。

　　16.負責組織與項目規劃代理、銷(xiāo)售和廣告相關(guān)的會(huì )議。

　　17.組織本部門(mén)外出參觀(guān)、考察等活動(dòng)。

　　18.負責組織本部門(mén)員工參加公司的培訓等活動(dòng)。

　　19.完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。

規劃部崗位職責11

　　職責描述：

　　1、負責集團信息化發(fā)展規劃；

　　2、負責it基礎架構（不含硬件，大數據分析技術(shù)平臺、數據集成平臺、流程平臺等）的規劃、建設和運維；

　　3、負責集團信息化團隊建設和管理（包括人才引進(jìn)、培訓、激勵等）；

　　4、負責集團公共應用系統（督辦、行政等系統）建設；

　　5、負責流程信息化總部日常事務(wù)。

　　任職要求：

　　1、全日制研究生及以上學(xué)歷，計算機及相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2、年齡40歲以下；

　　3、10年以上it行業(yè)工作經(jīng)驗，5年以上管理工作經(jīng)驗；

　　4、具備流程信息化策劃能力、需求分析能力和it基礎架構的設計與指導能力；

　　5、了解大數據分析技術(shù)平臺的發(fā)展趨勢和方向，具備大數據挖掘、洞察、分析、研究與應用的能力；

　　6、具有流程信息化專(zhuān)業(yè)知識和項目管理知識，具有系統公共應用架構建設和運維的'經(jīng)驗；

　　7、具有良好的個(gè)人品質(zhì)，英語(yǔ)熟練者優(yōu)先。

規劃部崗位職責12

　　1、部門(mén)職責

　�。�1）參與公司發(fā)展規劃，對規劃方案提出意見(jiàn)和建議；

　�。�2）發(fā)布實(shí)施經(jīng)批準的發(fā)展規劃方案；

　�。�3）制定企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰略，報總經(jīng)理辦公會(huì )批準后實(shí)施；

　�。�4）企業(yè)形象的規劃與實(shí)施；

　�。�5）企業(yè)文化建設；

　�。�6）配合營(yíng)銷(xiāo)中心實(shí)施營(yíng)銷(xiāo)策劃、促銷(xiāo)策劃、廣告策劃、服務(wù)策劃；

　�。�7）配合技術(shù)開(kāi)發(fā)部實(shí)施產(chǎn)品規劃；

　�。�8）CI策劃、CI制作和實(shí)施手冊；

　�。�9）其他相關(guān)職責。

　　2、部門(mén)權力

　�。�1）有權參與公司重大生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策；

　�。�2）有權修改不符合公司發(fā)展規劃和戰略規劃的經(jīng)營(yíng)決策；

　�。�3）有權對破壞公司形象的行為提出處罰；

　�。�4）有權要求修改不符合公司文化理念和形象設計的`各種行為；

　�。�5）部門(mén)內部員工考核的權力；

　�。�6）部門(mén)內部員工聘任、解聘的建議權；

　�。�7）部門(mén)內部工作的自主權；

　�。�8）要求有關(guān)部門(mén)配合有關(guān)工作的權力；

　�。�9）其他相關(guān)權力。

規劃部崗位職責13

　　1.企業(yè)發(fā)展部是公司主管監理經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的部門(mén)，執行國家的經(jīng)濟政策，遵守廉政規定，在公司總經(jīng)理領(lǐng)導下開(kāi)展工作。

　　2.根據公司的經(jīng)營(yíng)方針，提出公司年度經(jīng)營(yíng)計劃并負責實(shí)施，確保經(jīng)營(yíng)收入。

　　3.負責對外的.業(yè)務(wù)聯(lián)系，開(kāi)拓業(yè)務(wù)渠道，承攬經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)。

　　4.負責編制工程項目的監理投標文件。負責擬定工程項目監理的合同文本。

　　5.會(huì )同工程部組建項目監理組。

　　6.協(xié)助財務(wù)部制定監理項目的資金使用計劃，并督促實(shí)施。

　　7.制定并實(shí)施回訪(fǎng)計劃，處理顧客投訴等。

　　8.完成上級交辦的其它工作。

規劃部崗位職責14

　　1.在公司利益的前提下規劃廣告業(yè)務(wù)的創(chuàng )意，不得損害公司利益。

　　2.協(xié)助總經(jīng)理規劃建設公司形象體系，使公司服務(wù)質(zhì)量形象戰略方向準確，目標明確，發(fā)展勢頭持續增長(cháng)。

　　3.負責公司廣告營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)的`初步研究、分析、戰略制定和文案撰寫(xiě)；提供目標明確、個(gè)性鮮明、結構合理、系統的廣告品牌建設和規劃方案。

　　4.不斷了解和掌握廣告、品牌、營(yíng)銷(xiāo)管理的新思路，創(chuàng )造性地整合觀(guān)點(diǎn)運營(yíng)模式的框架體系。

　　5.積極了解廣告制作、廣告媒體等最新材料、技術(shù)、形式和方法。

　　6.負責組織公司廣告業(yè)務(wù)規劃會(huì )議。

規劃部崗位職責15

　　1.全面負責本部門(mén)業(yè)務(wù)工作。

　　2.根據公司承接的監理項目，參與組建項目監理組、確定項目總監理工程師人選，落實(shí)監理合同范圍內各項工作，確保監理合同的全面實(shí)施。

　　3.參與工程項目監理投標工作，負責組織編制工程項目的投標文件中監理大綱（規劃）、參與編制工程項目的投標文件。

　　4.審定項目監理組編寫(xiě)工程監理項目的'監理實(shí)施細則。

　　5.審閱監理項目的月報表、工程項目評估報告；搜集、整理和審定監理項目?jì)葮I(yè)檔案資料，并參與監理項目的竣工驗收工作。

　　6.負責處理一般工程監理項目的工程技術(shù)問(wèn)題和工程事故，組織調查重大工程技術(shù)問(wèn)題和工程事故，為總工程師提供書(shū)面調查資料和意見(jiàn)。

　　7.督促項目監理組嚴格執行監理工程制度，經(jīng)常檢查項目監理組的工作情況。

　　8.協(xié)調和項目監理組之間業(yè)務(wù)工作，幫助與協(xié)調項目監理組內部工作關(guān)系；項目監理組與業(yè)主、承包單位的工作關(guān)系。

　　9.考察監理人員的業(yè)務(wù)能力和工作表現，將監理人員工作情況上報公司，作為監理人員綜合考評的依據。

　　10.組織業(yè)務(wù)競賽和評比，協(xié)助總工程師組織的關(guān)技術(shù)交流、技術(shù)推廣、技術(shù)評比和技術(shù)競賽活動(dòng)以及搜集，整理有關(guān)工程技術(shù)信息資料。

　　11.做好上級交辦的其它業(yè)務(wù)工作。財務(wù)行政部經(jīng)理崗位職責財務(wù)

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