物控崗位職責

　　現如今，崗位職責使用的頻率越來(lái)越高，崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務(wù)。什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編精心整理的物控崗位職責，希望對大家有所幫助。

物控崗位職責1

　　生產(chǎn)管理部部長(cháng)/計劃物流部部長(cháng)/物控部部長(cháng)江蘇新昌汽車(chē)部件有限公司江蘇新昌汽車(chē)部件有限公司崗位職責:

　　1、負責計劃物流科日常事務(wù)管理和協(xié)調工作。

　　2、負責部門(mén)人員的組織架構、崗位職責、作業(yè)流程的編制和更新。

　　3、負責部門(mén)直管主管人員的培訓考核工作。

　　4、負責安排和落實(shí)公司所有訂單的交貨計劃、生產(chǎn)計劃和采購計劃,并保證計劃的執行。

　　5、負責安排和落實(shí)公司所有物料需求計劃,監督物料需求計劃的執行。

　　6、根據銷(xiāo)售計劃及生產(chǎn)能力評估公司月訂單需求預測,合理分析月生產(chǎn)計劃,確定目標產(chǎn)量。

　　7、對吉利線(xiàn)邊倉庫存數據監控。

　　8、保證物料需求計劃和生產(chǎn)計劃的執行,合理調度公司的資源進(jìn)行統籌協(xié)調。

　　9、根據訂單安排和落實(shí)產(chǎn)品的發(fā)貨和配貨計劃,督促查詢(xún)跟蹤,保證準時(shí)交貨。

　　10、督促和落實(shí)貨物運輸及各種車(chē)輛的裝卸任務(wù)。

　　11、督促和落實(shí)倉庫各種出入庫手續健全、標準、準確、有序,確保倉庫的干凈整潔、排列有序、帳物相符,做到日清月結。

　　12、及時(shí)協(xié)調和處理日常工作中出現的'問(wèn)題,做到及時(shí)溝通、及時(shí)解決。

　　13、負責對本部門(mén)人員的考核,不斷提升本部門(mén)的工作質(zhì)量,進(jìn)行持續改善,以滿(mǎn)足公司業(yè)務(wù)不斷擴展的需求。

　　14、及時(shí)完成公司下達的臨時(shí)任務(wù)。

　　任職資格:

　　1、大專(zhuān)學(xué)歷,從事本行業(yè)技術(shù)生產(chǎn)管理三年以上

　　2、熟練掌握iso/iatf16949質(zhì)量體系標準及其他相關(guān)手冊,熟悉生產(chǎn)工藝流程,熟悉質(zhì)量手冊、程序文件及其他相關(guān)三級文件

　　3、掌握word、excel、cad、金蝶k/3等軟件使用方法

物控崗位職責2

　　一、工作要求：

　　負責本部門(mén)物料入庫、出庫、發(fā)貨原則性強，確保入庫及出庫單的有效性。生產(chǎn)物料的及時(shí)配發(fā)供應。數據信息，資源共享化，跟進(jìn)外發(fā)表面處理物料進(jìn)度，加快物料流轉進(jìn)度，確保訂單及時(shí)出貨。

　　二、工作職責：

　　1、負責本部門(mén)區域布局規化，所有物料轉序流程的`制定與控制，以及提出合理化建議等；

　　2、關(guān)注整體訂單生產(chǎn)進(jìn)度，跟進(jìn)外發(fā)表面處理物料進(jìn)度。及時(shí)反饋當前訂單物料入庫完成狀態(tài)和沒(méi)有及時(shí)回廠(chǎng)的物料，確保裝配生產(chǎn)現場(chǎng)不斷料、不停產(chǎn)；

　　3、負責建立健全倉庫內所有物資的臺賬，倉庫賬目登記、統計、匯總、呈報倉庫物料數據，提供財務(wù)所需報表及財務(wù)對賬工作，對數據信息及時(shí)性，準確性負責；

　　4、負責盤(pán)點(diǎn)工作，倉庫做到賬，物，相符。掌握倉庫庫存情況，在確保正常生產(chǎn)的情況下，盡量減少庫存，嚴格遵守先進(jìn)先出原則；

　　5、負責本部門(mén)作業(yè)流程和管理制度的制定與完善，并督導執行本部門(mén)工作的推進(jìn)，核查及各種異常問(wèn)題的處理；

　　6、對下屬人員落實(shí)崗位責任制，任何人不能以權謀私，假公濟私，損害公司利益；

　　7、積極做好本部門(mén)崗位的培訓工作，如業(yè)務(wù)技能，物料流程以及倉儲管理方法等；

　　8、傳達公司各項生產(chǎn)會(huì )議精神，積極配合調動(dòng)各人員的勞動(dòng)積極性，提高工作效率；

　　9、對本部門(mén)現場(chǎng)“5S”工作負責。完成上級交辦的其他工作事項；

　　10、配合好其他各部門(mén)的工作事項。

物控崗位職責3

　　倉儲部分：

　　1、負責倉庫整體工作事務(wù)及工作日常管理，協(xié)調部門(mén)與各職能部門(mén)之間的工作；

　　2、負責制定和修訂倉庫收發(fā)貨、作業(yè)流程等管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標準；建立規范、完整的物流倉儲操作報表，及時(shí)反饋倉儲操作；

　　3、庫房的合理化布局和管理，合理規劃各分倉的儲存空間及貨物的儲存方式，倉位調整；負責制定各倉庫儲位的規化、標識、防火、防盜、防潮及物料的準確性管理標準；

　　4、制定倉庫工作計劃；制定部門(mén)每月工作計劃、分析、總結部門(mén)工作狀況與下一步工作思路，帶領(lǐng)督促員工完成目標任務(wù)；

　　5、負責分配倉庫員工工作及日常工作監督；

　　6、負責對倉庫進(jìn)、出庫，庫存等操作進(jìn)行審核與監督對各項工作制度的執行情況進(jìn)行跟蹤，簽收貨倉各級文件和單據；

　　7、及時(shí)地反映倉庫的庫存狀況，確保庫房帳、卡、物數量一致；確保庫存數據的正確性；8。負責倉庫的貨物、人員安全及防護，進(jìn)行安全評估，不斷改善庫存管理安全，確保倉儲物資免受損失；

　　9、及時(shí)地定期回顧并匯報倉庫的安全及運行狀況，采取預防措施；

　　10、組織倉庫日常盤(pán)點(diǎn)。報表帳目實(shí)物之相符；定期組織實(shí)物盤(pán)存，做到帳實(shí)相符、帳卡相符。出具盤(pán)存及分析報告；

　　11、建立安全庫存機制，進(jìn)行存量分析和控制，采取有效措施控制庫存成本；12。能夠按照成本會(huì )計的要求提供物料消耗情況并進(jìn)行有效控制；

　　13、督促各分倉對各類(lèi)報表的準時(shí)上呈及監督。負責加強報表填寫(xiě)準確性和分析管理，參考分析結果提出改進(jìn)建議并組織落實(shí)；物料數據管理和統計；14。負責督促及時(shí)評估和處理不良物料及呆滯物料；

　　15、負責庫存盤(pán)點(diǎn)缺損率；收貨及時(shí)率；發(fā)貨及時(shí)率；收發(fā)貨準確率；單據完整率；

　　物流部分：

　　1、負責制定物流配送相關(guān)操作及安全管理的具體措施、流程，并負責在實(shí)施中的指導與監督；

　　2、制定和執行配送工作計劃，對配送工作規范和考核標準不斷進(jìn)行總結和完善；

　　3、制定配送應急處理預案，進(jìn)行配送事故的調查和處理。負責處理物流配送過(guò)程中的各項突發(fā)性事件，并在最短時(shí)間內做出正確的處理方案；根據公司需求和配送方式安排貨品發(fā)送及跟蹤貨品到達情況；

　　4、對配送員實(shí)施日常管理，反映員工需求，負責解決和協(xié)調員工工作中出現的問(wèn)題。營(yíng)造良好的工作氛圍，公平、公正地對待每一位員工。

　　5、負責制定年度物流計劃及費用預算工作；配送成本、效率的'分析，運力需求評估、配送路線(xiàn)及距離的審查，配送流程的優(yōu)化（含配送計劃程序、更改程序），監管配送流程的執行，保障配送準確；

　　6。負責提供各項產(chǎn)品庫存動(dòng)態(tài)及成品庫管理工作。

　　7。實(shí)施妥善的車(chē)輛維護保養計劃和維修，防范車(chē)輛機械事故的發(fā)生。

物控崗位職責4

　　一、負責倉庫整體工作事務(wù)及日常工作管理，協(xié)調部門(mén)與各職能部門(mén)之間的工作。

　　二、負責制定和修訂倉庫收發(fā)存作業(yè)程序及管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標準。

　　三、制定倉庫工作計劃。制定本月工作計劃，總結和分析上月部門(mén)工作情況，帶領(lǐng)督促員工完成目標任務(wù)。

　　四、負責分配倉管員的日常工作，使日常工作做到高效、準確、有序。

　　五、貨品款號要合理化布局和管理，負責制定各季節款號的倉位的`規劃。標識、防火、防盜、防潮及物料的準確性管理標準。

　　六、負責組織倉庫盤(pán)點(diǎn)工作，確保電腦、手工賬、實(shí)物一致。

　　七、對倉庫人員進(jìn)行工作指導、業(yè)務(wù)知識培訓。

　　八、定期對倉庫人員進(jìn)行考核。

　　九、負責監督處理不良物品和呆滯貨品。

　　十、對倉庫的收發(fā)區進(jìn)行現場(chǎng)監督管理、目視化管理的執行狀況并進(jìn)行檢查記錄。

　　十一、簽發(fā)倉庫各級文件和單據。

　　十二、接受并完成上級交辦的相關(guān)工作任務(wù)

物控崗位職責5

　　職責描述：

　　1、物料的分析計算及物料計劃的制定

　　2、物料的請購

　　3、存量的.控制

　　4、物料進(jìn)度的控制

　　5、待廢料的預防、控制及處理

　　6、物料盤(pán)點(diǎn)的監督

　　7、led的庫存控制

　　8、erp系統的熟練使用；了解物控作業(yè)流程；熟練安全庫存的計算；

　　9、有較強的文字表達能力；具備相應的電腦操作技能；有較好的溝通協(xié)調能力；

　　10、對產(chǎn)品結構了解；具有一定的溝通技巧。

　　11、熟悉iso9000及iso14000

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：中專(zhuān)/中技

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：1年

物控崗位職責6

　　崗位職責

　　1、采購面料，合理利用庫存，控制庫存。協(xié)調面料異常交期。

　　2、每周答交生產(chǎn)計劃，確保齊套料以便生產(chǎn)暢通，并協(xié)調解決突發(fā)事件。

　　3、每月做資金計劃，并負責申請付款，與供應商對賬。

　　任職資格

　　1、紡織工程、染整工程或國際貿易類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷。

　　2、有系統的'采購或物流培訓知識優(yōu)先，能熟練操作常用辦公軟件。

　　3、具備良好的溝通談判能力，熟悉面、輔料。

　　4、高度團隊精神、誠實(shí)正直、良好的道德與職業(yè)操守、責任感和協(xié)調能力。

　　5、會(huì )操作erp系統，英語(yǔ)四級以上。

物控崗位職責7

　　1、審核工單物料需求，及時(shí)處理物料異常，確保工單物料準確;

　　2、物料齊套性的跟進(jìn)，及時(shí)跟進(jìn)物料交付，確保計劃不斷料;

　　3、結合需求預測生產(chǎn)計劃及時(shí)調整物料交期，調整供應商交付計劃;

　　4、合理控制庫存，每月及時(shí)處理庫存呆滯品，加速庫存中轉;

　　5、跟進(jìn)采購交付交期，制定嚴格的舊料計劃，并監控執行。

物控崗位職責8

　　1、負責生產(chǎn)排期、物料計劃、產(chǎn)能分析;

　　2、負責生產(chǎn)計劃的'制定與實(shí)施過(guò)程中的管控，生產(chǎn)損耗的控制，制程產(chǎn)能調配及產(chǎn)能負荷分析;

　　3、協(xié)調相關(guān)部門(mén)共同達成客戶(hù)交期，滿(mǎn)足客戶(hù)需求;

　　4、負責跟進(jìn)督導各車(chē)間物料的供應與控制，確保生產(chǎn)計劃執行;

　　5、負責訂單跟蹤，包括物料申購、物料需求分析、生產(chǎn)任務(wù)下達等;

　　6、負責對各車(chē)間生產(chǎn)異常組織分析、檢討及改善，確保生產(chǎn)計劃的達成;

物控崗位職責9

　　崗位職責：

　　1、在接到業(yè)務(wù)發(fā)出訂單、工程BOM發(fā)出后，統計、分析當前訂單的物料狀況，根據物料需求申請表審核K3系統的MRP計算結果,正常情況BOM單當天出來(lái)，當天就需把需求投完。

　　2、每天上午數據員發(fā)出收料報表，將數據復制在手工帳，并在上午10點(diǎn)前發(fā)出欠料表，采購會(huì )在每天下午16點(diǎn)前回復欠料，根據采購回的交期與周計劃上排上線(xiàn)日期對比，如采購回復的物料交期與周計劃安排上線(xiàn)日期晚，需馬上與采購溝通協(xié)調，并跟進(jìn)結果，如最終的結果，物料還是比周計劃上線(xiàn)到晚，需馬上把問(wèn)題反饋給計劃與直接上司。

　　3、根據生產(chǎn)計劃，發(fā)行生產(chǎn)投料單到生產(chǎn)部、貨倉等相關(guān)部。

　　4、每天需及時(shí)處理工程發(fā)出ECO變更單，對需變更的物料進(jìn)行分析，如物料取消，需馬上告之采購，是否可以取消訂單，如不可以取消有可能會(huì )造成庫存需記錄并提報出來(lái)，如是增加物料，在計劃更改MPS后，重新跑MRP并審核投放，并發(fā)郵件告之采購與跟進(jìn)交期。

　　5、每周二與周四下午16點(diǎn)參加物料交期協(xié)調會(huì )議。

　　6、每周三上午前需將物料交期填寫(xiě)在計劃發(fā)出表格里。

　　7、在每天下午計劃發(fā)出日計劃后，需再次確認物料是否已齊，投料單是否已打好，

　　8、對生產(chǎn)過(guò)程中異常的來(lái)料狀況，及時(shí)反饋給采購協(xié)調處理，滿(mǎn)足生產(chǎn)需求。

　　9、在進(jìn)料時(shí)候需跟進(jìn)物料是否OK，如NG需馬上通知采購，不可影響生產(chǎn)與出貨日期。

　　10、每天生產(chǎn)線(xiàn)物料員會(huì )退料與補料，物控需核對生產(chǎn)主管、品質(zhì)人員是否已簽字，生產(chǎn)任務(wù)單、物料代碼是否正確認，需及時(shí)找采購處理庫存不良品。

　　11、業(yè)務(wù)發(fā)出的.訂單變更，需及時(shí)通知采購補充物料需求，如是取消訂單需馬上通知采購并跟進(jìn)是否會(huì )造成庫存，如造成庫存需以郵件方式提報出來(lái)。

　　12、每月盤(pán)點(diǎn)時(shí)需根據計劃提出的在制訂單，提出物料在制明細。

　　13、每個(gè)月底協(xié)助處理庫存呆滯物料。

　　14、訂單完畢后統計該訂單的用料損耗明細，進(jìn)行訂單核銷(xiāo)。

　　15、每月統計相關(guān)生產(chǎn)部門(mén)當月生產(chǎn)超損耗明細。

物控崗位職責10

　　1、輔料請購：根據BOM用量基本資料對訂單需求進(jìn)行核算，得出物料需求表，然后減少庫存+已訂在途未到貨物，得出相關(guān)訂單的實(shí)際采購需求

　　2、根據計劃員的核料計劃核對欠料明細，將齊套料信息時(shí)間告知計劃，并跟進(jìn)所欠物料的到廠(chǎng)時(shí)間、狀態(tài)跟進(jìn)

　　3、監控產(chǎn)線(xiàn)倉庫存明細，要求損耗及時(shí)調損并提報補料，暫無(wú)需求的物料及時(shí)退回主倉

　　4、監督不良品倉物料及時(shí)退貨供應商，減少不良品庫存

　　5、超領(lǐng)物料的`審核監督;除螺釘、標簽(不包含網(wǎng)標)外其他物料報廢均需有實(shí)物，超出標準比例部分追查原因、責任

　　6、生產(chǎn)工單替代物料維護

　　7、物料異常的協(xié)調處理及跟進(jìn)

物控崗位職責11

　　1、根據市場(chǎng)需求，進(jìn)行定單評審，編制、規劃、整合資源及需求，并檢視資源狀況;并針對瓶頸部分提出并協(xié)助解決;

　　2、依據訂單需求，組織編排物料請購計劃;

　　3、帶領(lǐng)物控團隊，全面控制原物料達料狀況及庫存，提升庫存周轉，降低原物料/半成品/成品庫存;

　　4、完成公司及本部門(mén)的工作指標，同時(shí)組織安排教育訓練，不斷提升部門(mén)內人員專(zhuān)業(yè)技能。

物控崗位職責12

　　計劃物控部長(cháng)慈溪市恒進(jìn)電子有限公司慈溪市恒進(jìn)電子有限公司,恒進(jìn)職責描述:

　　1、在合理的成本下,準確、準時(shí)制定合理的生產(chǎn)計劃、物料計劃,并組織實(shí)施

　　2、進(jìn)行生產(chǎn)分析改善,提高生產(chǎn)效率,進(jìn)行物料分析及改善,提高物料周轉率

　　3、進(jìn)行庫存結構、庫存量的策劃與實(shí)施,減少呆料,提高生產(chǎn)支持能力及數據分析能力4、統籌本部門(mén)的.工作,協(xié)調各相關(guān)部門(mén)之間的運作

　　任職要求:

　　1、具電器制造行業(yè)8年以上pmc統籌管理經(jīng)驗與經(jīng)歷。

　　2、具備較強的成本、效率管理意識及理念,并能有效策劃實(shí)施。

　　3、較強的溝通及協(xié)作能力。

　　4、具備精益生產(chǎn)管理理念與實(shí)際工作經(jīng)驗與經(jīng)歷。

　　5、具備生產(chǎn)計劃、物料管理與控制、倉儲管理等綜合能力者

物控崗位職責13

　　1、根據PM提供的需求，負責物料需求分析、計算及請購，制定長(cháng)周期備料計劃;

　　2、負責督促物料在上線(xiàn)、發(fā)貨前2天到貨、入庫，對物料品質(zhì)、交期異常的協(xié)調處理和反饋;

　　3、負責物料領(lǐng)用、借用等出庫需求審批和處理，呆滯物料庫存控制和處理，庫存賬務(wù)準確性監督;

　　4、負責制定PCBA生產(chǎn)計劃、整機組裝計劃和發(fā)貨計劃，制作生產(chǎn)備料計劃，安排倉庫配料，制作外協(xié)加工定單或生產(chǎn)訂單，跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度和完成時(shí)間，安排發(fā)貨;

　　5、參與物控管理體系完善和相關(guān)文檔編制。

物控崗位職責14

　　1、進(jìn)行生產(chǎn)訂單評審，確定物料到料日期。

　　2、采購效率：制定物料采購計劃并監督到料進(jìn)度。

　　3、成本控制：負責采購訂單審核，降低庫存、提升周轉效率。

　　4、部門(mén)管理：內部人員培養、考核、晉升管理。

　　5、數據管理：倉庫賬/料/卡準確率、呆滯物管控。

物控崗位職責15

　　職責描述:

　　1.訂單物料評審;

　　2.物料申購及進(jìn)料跟蹤;

　　3.生產(chǎn)現場(chǎng)領(lǐng)料單據制作;

　　4.生產(chǎn)現場(chǎng)物料管控;

　　5.每月相關(guān)kpi數據收集管理。

　　任職要求:

　　1.2年以上pmc經(jīng)驗，有注塑工廠(chǎng)經(jīng)驗優(yōu)先;

　　2.熟悉pmc流程，會(huì )做物料需求計劃與生產(chǎn)計劃;

　　3.熟練操作辦公軟件及erp軟件(k3/sap);

　　4.具備流暢溝通能力。

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