倉庫主管崗位主要職責【經(jīng)典14篇】

　　在當今社會(huì )生活中，需要使用崗位職責的場(chǎng)合越來(lái)越多，崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務(wù)。崗位職責到底怎么制定才合適呢？下面是小編為大家收集的倉庫主管崗位主要職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

倉庫主管崗位主要職責1

　　1、日常運營(yíng)管理：負責部門(mén)整體日常運營(yíng)管理工作，確保包裝、發(fā)貨等流程正常進(jìn)行;

　　2、部門(mén)工作規劃：制定和執行付運工作計劃、規范作業(yè)標準及流程，提高效率，降低成本;

　　3、部門(mén)KPI考核：對部門(mén)日常運營(yíng)指標的結果負責，保證各項指標在正常范圍(及時(shí)、準確、安全)，保障賬號安全;

　　4、流程管理與優(yōu)化：不斷進(jìn)行完善作業(yè)流程提升工作效率，使日常工作做到高效、準確、有序。

　　5、配合公司業(yè)務(wù)發(fā)展：有效配合公司整體業(yè)務(wù)運作需求;

　　6、監督執行各項指標的管理工作和結果分析，并提出改進(jìn)方案;

　　7、上傳下達，將工作任務(wù)細化、量化到組員，做好績(jì)效管理工作，共同完成工作任務(wù)。"

倉庫主管崗位主要職責2

　　1、負責管理與追蹤區域的日常推廣營(yíng)運工作；

　　2、負責將推廣目標分解落實(shí)至店鋪、并采取有效的項目推廣活動(dòng)推動(dòng)實(shí)現目標；

　　3、執行并追蹤區域營(yíng)運對活動(dòng)執行過(guò)程、及時(shí)發(fā)現、輔導并監督區域存在的問(wèn)題，確定改善方法及追蹤進(jìn)度，收集區域發(fā)生的.各類(lèi)問(wèn)題，協(xié)調企業(yè)各職能部門(mén)提供區域所需要的協(xié)助；

　　4、對區域或單店分析優(yōu)弱勢，協(xié)助制訂區域的短期、中期、長(cháng)期目標，并追蹤執行；

　　5、執行新鋪開(kāi)業(yè)流程，確保新鋪能順利開(kāi)業(yè)和營(yíng)運順暢；

倉庫主管崗位主要職責3

　　1.、外貿電商倉庫人員的日常管理和工作統籌安排;

　　2.、根據公司的發(fā)貨計劃，選擇發(fā)貨渠道，合理安排倉庫人員準確及時(shí)的'揀貨、包貨、出貨;

　　3.、統籌和安排倉庫的入貨、出貨事宜，確保倉庫貨物發(fā)貨及時(shí)有效;

　　4.、對物流、發(fā)貨渠道、倉庫流程的優(yōu)化并提供可行性的建議;

倉庫主管崗位主要職責4

　　1、負責倉庫各項管理制度、各崗位工作職責及工作流程的制定與完善，并監督各項規章制度的正確執行;

　　2、負責日常工作的分配、落實(shí)及跟進(jìn)，對倉庫的各項工作開(kāi)展情況及時(shí)總結和匯報;

　　3、負責安排倉庫區域劃分、設置，根據原料、產(chǎn)品性質(zhì)分類(lèi)儲存，做好分區管理;

　　4、負責審核監督所有出入庫單據錄入系統及貨物賬務(wù)管理，做到帳物相符，配合財務(wù)組織進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)事宜;

　　5、負責個(gè)人管理區域的.收、發(fā)料工作;

　　6、 負責安排調度人員，有電商小包分揀操作經(jīng)驗優(yōu)先考慮

　　7、公司領(lǐng)導安排的其他臨時(shí)性工作。

倉庫主管崗位主要職責5

　　1、管理運作倉庫，確保收貨、包裝、發(fā)貨等流程正常進(jìn)行;

　　2、執行和完善倉庫的規章制度、規范作業(yè)標準及流程，提高效率，降低成本;

　　3、科學(xué)管理貨品庫位，提出改進(jìn)方案，保證倉庫的使用率;

　　4、有效配合公司整體業(yè)務(wù)運作需求;

　　5、監督執行盤(pán)點(diǎn)工作和結果分析，并提出改進(jìn)方案。

倉庫主管崗位主要職責6

　　1、合理安排，指揮調度每日貨物的進(jìn)銷(xiāo)存工作;

　　2、負責倉庫面積的`規劃、5S管理、人員分工、協(xié)調等工作;

　　2、負責部門(mén)員工的管理、培訓、指導;

　　3、熟練操作系統軟件，精通數據分析;

　　4、改善工作流程，調動(dòng)人員工作積極性，提高工作效率。

倉庫主管崗位主要職責7

　　1、負責公司成品倉倉儲物流管理工作，合理安排人力和工作時(shí)間，確保收貨、打包、發(fā)貨等流程正常進(jìn)行;

　　2、執行和完善倉庫的規章制度、規范作業(yè)標準及流程，提高效率，降低成本;

　　3、負責科學(xué)規劃和調整倉儲庫存和庫位，提出改進(jìn)方案，合理利用倉庫空間，保證倉庫化的使用率;

　　4、監督倉庫進(jìn)出庫帳務(wù)處理，監督執行盤(pán)點(diǎn)工作和結果分析，并提出改進(jìn)方案，確保實(shí)物與帳面數據的'一致性，保證庫存準確率;

　　5、完成上級安排的其他工作。

倉庫主管崗位主要職責8

　　1，負責倉庫整體日常工作安排，倉庫的工作籌劃與進(jìn)度控制，合理調配人力資源，對倉庫現場(chǎng)各個(gè)工作的'監控;

　　2，與公司其他部門(mén)的溝通與協(xié)調，參與公司的宏觀(guān)管理和策略制定，現場(chǎng)管理的督促，6S推行情況，目視化管理執行情況;

　　3，審訂和修改倉庫的工作流程和管理制度;

　　4，對下屬員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能培訓和考核，提高員工素質(zhì)和工作效率，與業(yè)務(wù)部及生產(chǎn)部門(mén)確認例外事情，與相關(guān)部門(mén)確定工作接口和業(yè)務(wù)交接標準;

　　5，接受并完成上級交代的其他工作任務(wù)，簽發(fā)倉庫各級文件和單據。

倉庫主管崗位主要職責9

　　1、負責倉庫整體事務(wù)分配及管理，倉庫日常管理，熟悉貨物品種、規格等，分類(lèi)排列，存放整齊;

　　2、負責倉庫現場(chǎng)的規劃、整理，有5S相關(guān)管理經(jīng)驗;

　　3、整個(gè)倉庫出入庫物料的計劃及登記，確保倉庫帳物卡相符，以及跟部門(mén)采購的相關(guān)對接工作;

　　4、負責制定和修改倉庫管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標準;

　　5、負責倉庫物料進(jìn)出倉、盤(pán)點(diǎn)、整理、擺放和正確入庫記賬等日常工作;

　　6、了解所存物資的質(zhì)量現狀，避免存貨超儲、短缺、毀壞等現象，確保庫存物資安全;

　　7、定期或不定期核對存貨入庫、出庫、結存數量;

　　8、倉庫流程的標準化，系統化，制度化的制定，并確保執行到位;

　　9、管理運作倉庫，確保收貨、包裝、發(fā)貨等流程正常進(jìn)行; 2、執行和完善倉庫的、規范作業(yè)標準及流程，提高效率，降低成本;

　　10、科學(xué)管理貨品庫位，提出改進(jìn)方案，保證倉庫的使用率; 4、有效配合公司整體業(yè)務(wù)運作需求;

　　11、監督執行盤(pán)點(diǎn)工作和結果分析，并提出改進(jìn)方案。 倉庫主管崗位主要職責 篇3

　　12、全面負責倉儲的各項管理

　　13、執行和完善倉庫的規章制度、規范作業(yè)標準及流程，提高效率，降低成本;

　　14、熟練使用聚水潭ERP，并懂得如何處理異常問(wèn)題; 倉庫主管崗位主要職責 篇4

　　15、外貿電商倉庫人員的日常管理和工作統籌安排;

　　16、根據公司的發(fā)貨計劃，選擇發(fā)貨渠道，合理安排倉庫人員準確及時(shí)的揀貨、包貨、出貨;

　　17、統籌和安排倉庫的入貨、出貨事宜，確保倉庫貨物發(fā)貨及時(shí)有效;

　　18、對物流、發(fā)貨渠道、倉庫流程的優(yōu)化并提供可行性的建議; 倉庫主管崗位主要職責 篇5

　　19、日常運營(yíng)管理：負責部門(mén)整體日常運營(yíng)管理工作，確保包裝、發(fā)貨等流程正常進(jìn)行;

　　20、部門(mén)工作規劃：制定和執行付運、規范作業(yè)標準及流程，提高效率，降低成本;

　　21、部門(mén)KPI考核：對部門(mén)日常運營(yíng)指標的結果負責，保證各項指標在正常范圍(及時(shí)、準確、安全)，保障賬號安全;

　　22、流程管理與優(yōu)化：不斷進(jìn)行完善作業(yè)流程提升工作效率，使日常工作做到高效、準確、有序。

　　23、配合公司業(yè)務(wù)發(fā)展：有效配合公司整體業(yè)務(wù)運作需求; 6、監督執行各項指標的管理工作和結果分析，并提出改進(jìn)方案; 7、上傳下達，將工作任務(wù)細化、量化到組員，做好績(jì)效管理工作，共同完成工作任務(wù)。"

　　24、負責公司成品倉倉儲物流管理工作，合理安排人力和工作時(shí)間，確保收貨、打包、發(fā)貨等流程正常進(jìn)行;

　　25、執行和完善倉庫的規章制度、規范作業(yè)標準及流程，提高效率，降低成本;

　　26、負責科學(xué)規劃和調整倉儲庫存和庫位，提出改進(jìn)方案，合理利用倉庫空間，保證倉庫化的使用率;

　　27、監督倉庫進(jìn)出庫帳務(wù)處理，監督執行盤(pán)點(diǎn)工作和結果分析，并提出改進(jìn)方案，確保實(shí)物與帳面數據的一致性，保證庫存準確率;

　　28、完成上級安排的其他工作。

　　29、合理安排，指揮調度每日貨物的進(jìn)銷(xiāo)存工作;

　　30、負責倉庫面積的規劃、5S管理、人員分工、協(xié)調等工作; 2、負責部門(mén)員工的管理、培訓、指導; 3、熟練操作系統軟件，精通數據分析;

　　31、改善工作流程，調動(dòng)人員工作積極性，提高工作效率。 倉庫主管崗位主要職責 篇8

　　32、負責倉庫整體工作事務(wù)及日常工作管理，協(xié)調部門(mén)與各職能部門(mén)之間的工作;

　　33、負責制定和修訂倉儲作業(yè)程序及管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標準;

　　34、負責組織倉庫盤(pán)點(diǎn)工作，確�？ㄙ~物一致; 4、負責監督處理不良物料的呆滯料;

　　35、倉庫現場(chǎng)監督管理、6S的推行狀況、目視化管理的執行狀況。 倉庫主管崗位主要職責 篇9

　　36、負責制定公司市場(chǎng)發(fā)展策略

　　37、負責提出、評估年度銷(xiāo)售考核方案 3、指導年度市場(chǎng)推廣活動(dòng)

　　38、指導建立專(zhuān)家團隊并維護合作關(guān)系，指導建立并維護公司專(zhuān)家信息庫

　　39、組織開(kāi)展對臨床授課的可行性評估與實(shí)施效果評估工作 6、建立營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)知識培訓體系并組織實(shí)施 7、實(shí)施年度市場(chǎng)調研及項目

　　40、調研計劃

　　41、組織建立并更新區域市場(chǎng)客戶(hù)數據庫，指導并監督銷(xiāo)售各區域新客戶(hù)開(kāi)發(fā)

　　42、定期進(jìn)行倉庫盤(pán)點(diǎn)，確保庫存數據的正確性;

　　43、根據部門(mén)每月工作計劃，帶領(lǐng)督促員工完成目標任務(wù)，對執行情況進(jìn)行跟蹤檢查;

　　44、做好現場(chǎng)管理工作，及時(shí)排查各種隱患;

　　45、組織人員對倉庫環(huán)境及設施進(jìn)行日常清理和維護，對出入庫貨物進(jìn)行安全質(zhì)量檢驗;

　　46、根據企業(yè)對貨物的`需求情況和倉容設定的安全庫存量，及時(shí)提出庫存預警;

　　47、對積壓在倉庫的貨物及時(shí)提出處理意見(jiàn)，并通知相關(guān)部門(mén)及時(shí)處理;

　　48、全面負責倉庫的日常運營(yíng)工作，計劃組織倉庫資源，合理安排庫位，提高倉庫的使用率;

　　49、負責倉庫6s管理推行;

　　50、倉庫歸庫管理數據的整理及匯報;

　　51、負責分配倉管員的日常工作，使日常工作做到高效、準確、有序;并做好日常的培訓;

　　52、在必要時(shí)需配合和支持公司其他部門(mén)的工作。

　　53、協(xié)助倉庫主管進(jìn)行倉庫的管理、人員工作分配的工作;

　　54、協(xié)助倉庫主管做好倉庫的安全管理;

　　55、協(xié)助倉庫主管做好倉庫盤(pán)點(diǎn)工作，分析盤(pán)點(diǎn)差異分析，出入庫核實(shí);

　　56、制定和完善倉庫管理作業(yè)流程及作業(yè)指導書(shū);

　　57、根據公司物料性質(zhì)，合理設計存放區域，安排物料的存放地點(diǎn); 3.負責倉庫倉庫的日常收發(fā)貨、理貨等工作;

　　58、嚴格按照規章制度、工作流程辦理物料驗收入庫、儲存保管、核對發(fā)貨、退貨換貨等工作，把好數量、質(zhì)量關(guān)和單據關(guān)，并做好臺賬管理，及時(shí)將收發(fā)貨信息錄入系統;

　　59、積極配合參加財務(wù)部庫存盤(pán)點(diǎn)工作，發(fā)現盤(pán)盈、盤(pán)虧，及時(shí)查明，并書(shū)面報告，不得擅自調整賬目，同時(shí)做好異常數據的原因分析及執行糾正預防措施，保證做到賬物相符;

　　60、根據公司歷史訂單數據和倉庫的實(shí)際容量，制訂相應的安全庫存;

　　61、落實(shí)倉庫的消防安全與衛生管理規定，做好防火、防盜、防潮等工作;

　　62、做好與相關(guān)部門(mén)間的協(xié)調工作，同時(shí)負責團隊的建設，提出對下屬人員的調配、培訓、考核建議，監督員工的工作執行情況，及時(shí)給予指導;

　　63、完成上級臨時(shí)交辦事的其他工作任務(wù)。

倉庫主管崗位主要職責10

　　1、出入庫登記工作，指導并監督外庫作業(yè)規范，錄入盤(pán)點(diǎn)數據，初步監測數據是否異常。并做好相應記錄，便于數據統計的分析與總結;

　　2、生成銷(xiāo)售出庫數據，便于財務(wù)的對賬開(kāi)票順利開(kāi)展，核算盈虧。注意時(shí)間節點(diǎn)，及時(shí)準確，關(guān)注價(jià)格變動(dòng)，及時(shí)與相關(guān)人員溝通，解決問(wèn)題;

　　3、編制報表，匯總表。每月按時(shí)制作、提交總部報表，準確制作原始數據，該數據為盈虧分析表的原始數據。依據外庫出入物料用量，進(jìn)行數據分析，編制物料消耗分析表;

　　4、通過(guò)數據匯總，制作盈虧分析，材料分析表，成本分析表，依據物料消耗分析結果，組織成立改善小組，督促推行改善方案并對改善結果進(jìn)行負責;

　　5、負責月底外庫盤(pán)點(diǎn)、報表編制、數據分析整理工作。定期參加倉庫盤(pán)點(diǎn)，實(shí)地了解倉庫的真實(shí)狀況，開(kāi)展倉庫成本的`管理與改善工作;

　　6、日常管理信息收集、匯總、維護，關(guān)賬賬實(shí)一致;

　　7、協(xié)調溝通，增強對公司業(yè)務(wù)及流程的理解，保持倉庫、銷(xiāo)行、財務(wù)流暢銜接;

　　8、其他倉庫日常營(yíng)運工作，物流工作，完成領(lǐng)導安排的其他工作。

倉庫主管崗位主要職責11

　　1.倉庫制度建設與推動(dòng)實(shí)施;協(xié)調部門(mén)與各職能部門(mén)之間的'工作;

　　2. 監督各倉庫的管理是否到位，看板化管理是否有效實(shí)施;

　　3. 倉庫盤(pán)點(diǎn)及單據審核,協(xié)調并統籌安排物資出入庫及裝卸工作;

　　4. 負責倉庫內部人員的協(xié)調管理工作;

倉庫主管崗位主要職責12

　　1目的

　　規范倉庫主管工作內容及崗位職責，切實(shí)履行管理職能。

　　2范圍

　　倉庫主管。

　　3責任

　　倉庫主管對自身職能負責。

　　4內容

　　4.1在部門(mén)經(jīng)理的領(lǐng)導下，負責倉庫物資收、發(fā)、存管理。

　　4.2負責對各倉管人員進(jìn)行行政、業(yè)務(wù)管理和定期進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓、考核，并根據考核情況提出工作調整意見(jiàn)。

　　4.3負責對倉管員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導、工作安排及工作檢查、考核，并將考核結果報部門(mén)負責人。

　　4.4定期對庫房現場(chǎng)及帳、物、卡按GMP要求進(jìn)行檢查、整理，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理。

　　4.5負責組織做好庫房的清潔衛生和防鼠、防蟲(chóng)工作，定期對危險品倉進(jìn)行檢查，發(fā)現隱患及時(shí)整改。

　　4.6協(xié)助、指導、督促車(chē)間做好物料領(lǐng)用、儲存及退庫工作。

　　4.7按工作要求定期做好庫存物料的統計報表工作，協(xié)助物料供應部門(mén)做好公司原材料、包裝材料的供應工作，保證生產(chǎn)的.順利進(jìn)行。

　　4.8按要求定期做好庫存物料的盤(pán)點(diǎn)工作。

倉庫主管崗位主要職責13

　　1、合理安排，指揮調度每日貨物的進(jìn)銷(xiāo)存工作；

　　2、負責倉庫面積的`規劃、5S管理、人員分工、協(xié)調等工作；

　　3、負責部門(mén)員工的管理、培訓、指導；

　　4、熟練操作系統軟件，精通數據分析；

　　5、改善工作流程，調動(dòng)人員工作積極性，提高工作效率。

倉庫主管崗位主要職責14

　　1、負責倉庫整體事務(wù)分配及管理，倉庫日常管理，熟悉貨物品種、規格等，分類(lèi)排列，存放整齊;

　　2、負責倉庫現場(chǎng)的規劃、整理，有5S相關(guān)管理經(jīng)驗;

　　3、整個(gè)倉庫出入庫物料的.計劃及登記，確保倉庫帳物卡相符，以及跟部門(mén)采購的相關(guān)對接工作;

　　4、負責制定和修改倉庫管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標準;

　　5、負責倉庫物料進(jìn)出倉、盤(pán)點(diǎn)、整理、擺放和正確入庫記賬等日常工作;

　　6、了解所存物資的質(zhì)量現狀，避免存貨超儲、短缺、毀壞等現象，確保庫存物資安全;

　　5、定期或不定期核對存貨入庫、出庫、結存數量;

　　6、倉庫流程的標準化，系統化，制度化的制定，并確保執行到位;

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