技術(shù)員崗位職責集合15篇
在快速變化和不斷變革的今天，人們運用到崗位職責的場(chǎng)合不斷增多，崗位職責包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現崗位目標的責任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個(gè)崗位之間的相互關(guān)系等。一般崗位職責是怎么制定的呢？以下是小編為大家收集的技術(shù)員崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
技術(shù)員崗位職責1
機械技術(shù)員崗位職責
1、組織生產(chǎn)設備月份檢修計劃的統計、整理、報批。
2、對外協(xié)設備維修單位的.機械設備維修相關(guān)工作負責組織協(xié)調和管理。
3、協(xié)助領(lǐng)導編制設備大、中修檢修計劃和施工方案。
4、對外協(xié)檢修項目組織聯(lián)系協(xié)作方、對檢修過(guò)程進(jìn)行協(xié)調、督促。
5、根據設備使用的配件計劃組織部門(mén)配件計劃的編制和提交公司領(lǐng)導審批。
6、組織配件采購意向、質(zhì)量、技術(shù)要求、使用部門(mén)和維修部門(mén)意見(jiàn)等的技術(shù)論證。
7、負責對設備備件、材料外購，外加工任務(wù)，貫徹執行設備管理制度有關(guān)之規定。
8、提交和配件采購、加工技術(shù)論證意見(jiàn)統計表。
9、組織配件使用跟蹤記錄及使用意見(jiàn)反饋。
10、協(xié)助倉庫管理員搞好配件標識等庫存管理。
11、根據配件到貨驗收、使用意見(jiàn)、使用壽命、售后服務(wù)等數據記錄組織配件供貨方評審資料。
12、負責對更換下的配件實(shí)施管理，努力做好修舊利廢工作。
13、組織整理全廠(chǎng)備品備件圖紙，編制完整的備品備件圖冊存檔管理。
14、嚴格按照公司質(zhì)量管理體系要求做好技術(shù)文件的收發(fā)、歸檔工作。
15、做好分廠(chǎng)有關(guān)技術(shù)信息的搜集、記錄和反饋工作。
16、負責建立設備技術(shù)資料檔案，完善設備資料。
17、做好領(lǐng)導安排的其它技術(shù)相關(guān)工作。
技術(shù)員崗位職責2
崗位職責：
1、負責生產(chǎn)工藝的`確定與跟蹤；
2、負責研究新型工業(yè)陶瓷、催化劑等產(chǎn)品的配方并制定相關(guān)工藝流程；
3、負責監控車(chē)間工業(yè)陶瓷、催化劑的生產(chǎn)質(zhì)量，并及時(shí)解決生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)生的技術(shù)問(wèn)題；
4、完成領(lǐng)導安排的其他任務(wù)；
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，無(wú)機非金屬或硅酸鹽相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、熟悉工業(yè)陶瓷生產(chǎn)工藝；
3、熟練掌握硅酸鹽等材料性能
4、具備精細陶瓷催化劑經(jīng)驗者優(yōu)先錄用；
技術(shù)員崗位職責3
崗位職責:
1.協(xié)助車(chē)間主管完成生產(chǎn)計劃和研發(fā)項目的跟蹤;
2.負責產(chǎn)品分析數據的跟蹤及統計;
3.負責收集整理技術(shù)資料,建立工藝技術(shù)檔案;
4.負責生產(chǎn)工藝的更新、完善、編寫(xiě)工作,確保各項技術(shù)工作的`安全可靠性;
5.深入現場(chǎng)檢查記錄填寫(xiě)的規范性,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)指出并整改;
6.其他突發(fā)事件的處理和上級交辦的工作。
任職要求:
1.22-28左右,男女不限;
2.本科以上學(xué)歷,化學(xué)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
3.1年及以上相關(guān)有機化學(xué)合成經(jīng)驗(化學(xué)類(lèi)優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可);
4.熟悉hplc、dsc等儀器的分析工作原理,并能看懂相關(guān)檢測譜圖;
5.工作積極主動(dòng),具有較強的抗壓能力,具有較強的責任心,工作認真負責,高度的團隊協(xié)作精神,溝通能力強。
技術(shù)員崗位職責4
1、參與公司新產(chǎn)品項目申請、研發(fā)，提出可行性方案；
2、按研發(fā)進(jìn)度完成技術(shù)文件編制及圖紙設計工作，及時(shí)記錄各種工作要素，編制齊全的產(chǎn)品文件；
3、執行新產(chǎn)品研發(fā)項目的計劃進(jìn)度，確保任務(wù)完成；
4、對項目進(jìn)度和質(zhì)量檢查，及時(shí)提議調整，確保項目按時(shí)、保質(zhì)完成。
5、跟蹤記錄試生產(chǎn)任務(wù)，協(xié)同相關(guān)驗收組，交付給生產(chǎn)部門(mén)，確保新產(chǎn)品出廠(chǎng)合格；
6、總結研發(fā)進(jìn)程中遇到的問(wèn)題，形成管理機制，確保問(wèn)題得到解決并避免再次發(fā)生；
7、公司生產(chǎn)技術(shù)和資料管理，為生產(chǎn)部門(mén)提供技術(shù)支持；
8、車(chē)間崗位soc制定及修訂，并整理歸類(lèi)存檔，給生產(chǎn)部門(mén)予以指導；
9、依據最新版崗位soc，協(xié)助組織相關(guān)人員進(jìn)行培訓；
10、參加設備、工藝、產(chǎn)品技術(shù)改造及革新，以達到降低消耗，提高收益，改善工作環(huán)境的'用作；
11、執行公司技術(shù)、設備、工藝、產(chǎn)品資料的整理及保管，確保資料完整、規范、安全；
12、協(xié)助公司各部門(mén)解決客戶(hù)技術(shù)問(wèn)題和協(xié)助銷(xiāo)售部搞好客戶(hù)服務(wù)，協(xié)調與技術(shù)監督局、科技局的服務(wù)；
技術(shù)員崗位職責5
�。ㄒ唬┱J真貫徹執行國家及主管部門(mén)的質(zhì)量管理法律、法規、條例和公司內部質(zhì)量技術(shù)管理規章制度。
�。ǘ┦煜翌C發(fā)的《建筑工程施工質(zhì)量驗收規范》和企業(yè)技術(shù)標準。
�。ㄈ┴撠燀椖抗こ痰募夹g(shù)管理工作，組織圖紙會(huì )審，參加施工組織設計編制。
�。ㄋ模┚幹品植浚棧┘夹g(shù)交底書(shū)，召開(kāi)技術(shù)交底會(huì )。
�。ㄎ澹┡浜腺|(zhì)檢員做好質(zhì)量檢查評定總結工作。
�。⿲υ牧线M(jìn)場(chǎng)要進(jìn)行全部檢查，認真做好原材料試驗工作，試驗不合格不許使用。
�。ㄆ撸┻M(jìn)行量化管理，做好階段性材料分析，及時(shí)辦理班組結算。
�。ò耍┕ぷ髡J真負責，一絲不茍，實(shí)事求是，堅持以數據為依據，實(shí)行科學(xué)管理。
�。ň牛﹨f(xié)助上級主管部門(mén)和公司的動(dòng)態(tài)管理檢查。
�。ㄊ⿲�(shí)行計分卡制度，計發(fā)每月工資，計分卡每月滿(mǎn)分100分，因違章、未按計劃完成任務(wù)或工作不積極等不稱(chēng)職行為將被扣分，因表現較好，所負責的'工程項目?jì)?yōu)質(zhì)、安全、高速、低耗地完成全部施工任務(wù)，將給予加分的獎勵。月底計算其應得分數。每月底考核時(shí)，每月實(shí)得工資額=應得分數÷100工資標準。
�。ㄊ唬┩瓿身椖拷�(jīng)理及公司交給的其它任務(wù)。
技術(shù)員崗位職責6
崗位職責：
1、按照工藝要求，檢查各類(lèi)樣衣的尺寸、縫工以及面/輔料的實(shí)用性能，及時(shí)反饋給服裝業(yè)務(wù)員。
2、將樣衣檢查情況正確全面填寫(xiě)《樣衣確認意見(jiàn)》，通過(guò)業(yè)務(wù)員傳達給服裝廠(chǎng)。
3、有豐富的成衣制作經(jīng)驗，看樣衣時(shí)有預見(jiàn)能力，并能提供解決方案給服裝業(yè)務(wù)員。
4、負責成衣的家用水洗測試，正確記錄結果并及時(shí)反饋給服裝業(yè)務(wù)員。
5、在服裝業(yè)務(wù)員的報價(jià)流程中，負責核實(shí)粘襯、縫制輔料的用量。
6、負責核實(shí)服裝業(yè)務(wù)員的尺寸表，發(fā)現不合理的地方能及時(shí)反饋。
7、在需要的情況下幫助業(yè)務(wù)員修補樣衣上遺漏或錯誤的輔料。
8、發(fā)現樣衣上有大的質(zhì)量問(wèn)題或隱患，需當天向上級主管匯報，并提出合理化建議。
9、幫助業(yè)務(wù)員處理技術(shù)上的.雜事，如縫制水洗樣等。
10、積極主動(dòng)幫助其他同事，協(xié)助上級主管做好帶領(lǐng)新員工的培訓工作。
11、至少承擔本部門(mén)技術(shù)工作平均量的120%。
負責完成上級主管指定的其他工作。
任職要求：
1、學(xué)歷要求：大學(xué)專(zhuān)科及以上。
2、專(zhuān)業(yè)技能要求：熟悉服裝的工藝、制作流程，精通服裝制版，有熟練的成衣縫制經(jīng)驗。
3、普通技能要求：中文書(shū)面表達順暢易懂，會(huì )電腦的基本使用。
4、相關(guān)工作經(jīng)驗要求：從事服裝技術(shù)或質(zhì)檢工作6年以上且擔任服裝中級技術(shù)員職位3年以上。
5、工作態(tài)度：積極主動(dòng)，注重細節，為人誠信，有責任心，善于分析判斷，應變力強，樂(lè )于學(xué)習，追求新知，對工作投入，有韌性，能抗壓，有團隊合作精神，執行力強。
其他要求：身心健康，人際關(guān)系好，溝通協(xié)調能力強。
技術(shù)員崗位職責7
(1)負責產(chǎn)品工藝規程和相關(guān)批生產(chǎn)記錄及各項標準操作規程,技術(shù)文件的制訂、審核,并確保有關(guān)生產(chǎn)操作指令能?chē)栏駡绦小?/p>
(2)負責指導操作人員按照批生產(chǎn)記錄的項目、內容和有關(guān)的操作規程進(jìn)行操作和記錄。
(3)按工藝規程、崗位操作法、機器設備操作程序,檢查各工藝生產(chǎn)人員是否違反操作規程,對違反操作規程不及時(shí)糾正而造成的事故負責。
(4)對現場(chǎng)生產(chǎn)出現的質(zhì)量、技術(shù)問(wèn)題及時(shí)親臨場(chǎng)進(jìn)行妥善處理。
(5)負責按時(shí)對批生產(chǎn)記錄、批包裝記錄、生產(chǎn)指令的審核。
(6)負責產(chǎn)品工藝驗證及再驗證工作,負責制訂本部門(mén)驗證工作計劃及實(shí)施細則,參與其他有關(guān)的驗證工作。
(7)負責組織和協(xié)調有關(guān)部門(mén)、車(chē)間解決生產(chǎn)上、工藝技術(shù)上、產(chǎn)品質(zhì)量上、生產(chǎn)設備上所存在的`問(wèn)題。
崗位要求:
(1)大專(zhuān)或以上學(xué)歷,藥學(xué)、中藥學(xué)、中藥分析、中藥制藥、中藥化學(xué)、藥劑學(xué)、植物化學(xué)、藥物分析、制藥工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
(2)具備良好的溝通、分析判斷、計劃執行、學(xué)習能力,工作責任心強,具有良好團隊合作精神;
上班時(shí)間:一班制,8:00~12:00,1:30~5:30。
福利:
1、購買(mǎi)五險一金;
2、傳統節日派發(fā)慰問(wèn)禮品,生日餅券,每半年發(fā)放勞保用品;
3、享受?chē)曳ǘ倨诩皫侥昙�、病假、婚假、產(chǎn)假、喪假等;
4、享受工齡補貼、高溫補貼、保健補貼等多項員工福利;
5、每季度享大學(xué)生活動(dòng)、公司團建活動(dòng);
6、提供單人間(一室一衛、配有空調熱水)。
培訓發(fā)展:
可參加重點(diǎn)培養對象入司后有完善的培訓培養通道,包括公司組織的崗位培訓、個(gè)人能力提升培訓,重點(diǎn)對象外訓等,也支持員工自行參加學(xué)歷、職稱(chēng)考試。
崗位發(fā)展:技術(shù)員-車(chē)間管理員-車(chē)間主任
技術(shù)員-技術(shù)主管-技術(shù)經(jīng)理
技術(shù)員崗位職責8
1.在技術(shù)部主任的領(lǐng)導下，開(kāi)展各項生產(chǎn)技術(shù)工作。
2.協(xié)助技術(shù)部主任編制產(chǎn)品工藝規程，產(chǎn)品工藝卡，崗位操作法規等技術(shù)性文件。
3.編制產(chǎn)品原輔料、包裝材料等消耗定額，并檢查車(chē)間貫徹落實(shí)情況。
4.負責對生產(chǎn)進(jìn)度和各種生產(chǎn)記錄的現場(chǎng)抽查，在生產(chǎn)現場(chǎng)指導解決生產(chǎn)中的工藝疑難，保證生產(chǎn)順利進(jìn)行，并做好工藝查證記錄。
5.負責產(chǎn)品生產(chǎn)圖紙的工藝設計，并協(xié)調圖紙的技術(shù)問(wèn)題；負責生產(chǎn)中產(chǎn)品的工藝編制，工裝設備及模具的設計，編制出作業(yè)指導書(shū)和工序控制文件，制定出原材料、勞動(dòng)力、輔助材料的消耗定額，對每個(gè)方案的工藝、工裝進(jìn)行總結。
6.參與技術(shù)攻關(guān)活動(dòng)，推廣先進(jìn)的'技術(shù)，參與新產(chǎn)品的工藝審核，工藝改革及試產(chǎn)工作，解決生產(chǎn)現場(chǎng)有關(guān)生產(chǎn)技術(shù)問(wèn)題。
7.負責收集整理技術(shù)資料，建立工藝技術(shù)檔案，執行檔案管理制度。
8.對違反工藝規程，崗位操作和工藝紀律的行為有制止權和處罰建議權。
技術(shù)員崗位職責9
崗位職責：
1.激光設備的日常操作與學(xué)習；
2.根據生產(chǎn)計劃完成生產(chǎn)任務(wù)；
3.生產(chǎn)過(guò)程中的跟蹤及數據記錄整理工作。
崗位要求：
1.高中及以上學(xué)歷；
2.兩年以上激光工作經(jīng)驗；
3.能熟練使用CAD畫(huà)圖軟件；
4.能獨立操作激光設備；
5.熟悉物理、機械、激光相關(guān)知識
技術(shù)員崗位職責10
崗位職責:
1、協(xié)助項目經(jīng)理工作,完成項目的施工、調試和驗收等工作;
2、負責各綠化養護情況檢查、操作;
3、負責綠化專(zhuān)用設備工具的'管理使用工作;
4、負責檢查綠化養護人員工作任務(wù)完成情況,服從綠化主管的工作安排和調動(dòng)。
5、完成領(lǐng)導交代的其他工作。
任職要求:
1、園林、土木工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),具備兩年以上工作經(jīng)驗;
2、熟悉和掌握園林工程施工工藝;
3、有扎實(shí)的園林土建基礎知識,能夠較好地進(jìn)行土建施工組織和技術(shù)指導;
4、具有強烈的敬業(yè)精神與奉獻精神,能吃苦耐勞,不斷進(jìn)取;
5、有園林景觀(guān)工程和市政施工經(jīng)驗者優(yōu)先。
技術(shù)員崗位職責11
1、負責對全礦電氣、自動(dòng)化設備設施的使用操作、維護保養指導與管理。
2、負責全礦電氣、自動(dòng)化設備設施運行情況、使用維護情況的監督檢查。
3、負責全礦電氣、自動(dòng)化設備設施的備件材料計劃的上報與備件的催提、調撥及其質(zhì)量檢驗和使用情況跟蹤。
4、負責全礦電氣、自動(dòng)化設備設施的'檢修計劃擬定、實(shí)施，指導與監督檢查驗收工作。
5、負責所轄設備設施事故的原因調查與分析。
6、了解和掌握國際國內新技術(shù)、新材料的發(fā)展與運用信息，對所轄設備設施提出改進(jìn)措施與方案，報主管領(lǐng)導審核批準并組織實(shí)施。
7、做好電氣自動(dòng)化設備設施的運行情況、使用維護情況、備件材料消耗與庫存情況等信息資料的收集、建檔工作。
8、負責本專(zhuān)業(yè)知識的職工培訓。
9、負責所轄設備設施操作規程、維護檢修規程的編寫(xiě)與修訂。
技術(shù)員崗位職責12
主要負責協(xié)助安裝，和熟悉車(chē)間現場(chǎng)，協(xié)助車(chē)間主任做相關(guān)準備工作。
1.對本車(chē)間管轄范圍類(lèi)的人和物品的安全、環(huán)保負責；
2.負責每天車(chē)間的工藝巡檢工作，幫助員工提高工藝操作技能；
3.根據生產(chǎn)車(chē)間的生產(chǎn)計劃，對應車(chē)間的人員、設備、工藝等實(shí)際情況，向車(chē)間主任提供可操作性的評估（生產(chǎn)進(jìn)度、人員安排、可能出現的不正常情況等），并負責對生產(chǎn)操作過(guò)程進(jìn)行監督和工序的輔助協(xié)調；
4.每天兩次以上對生產(chǎn)一線(xiàn)檢查、指導操作工的'工藝操作技能，給予考核，評出月度、季度之星，并及時(shí)向車(chē)間主任匯報車(chē)間員工的思想動(dòng)態(tài)；
5.不斷完善崗位操作規程和車(chē)間應急預案，并根據車(chē)間生產(chǎn)情況組織培訓、提高員工的工藝操作技能；
6.協(xié)助車(chē)間主任，抓好節能降耗的工作。每月對車(chē)間進(jìn)行一次生產(chǎn)成本考核工作，并核對統計員月報的尊卻性；
7.每月（每月最后一天）做好現場(chǎng)所有原料、中間品、產(chǎn)品、能源消耗等盤(pán)點(diǎn)核實(shí)工作；
8.負責車(chē)間原始操作記錄、交接班記錄的核查工作；
9.負責車(chē)間的生產(chǎn)技術(shù)及工藝等工作；
10.負責本車(chē)間工藝操作記錄統計整理，生產(chǎn)、工藝數據的統計整理；統計、總結所負責車(chē)間的各項考核，并做出評比；
11.根據生產(chǎn)任務(wù)制作原、輔料采購的計劃。協(xié)助設備員制定設備技改方案，并報與車(chē)間主任；
12.積極完成上級領(lǐng)導安排的其他工作；
13.了解并遵守與本崗位相關(guān)的環(huán)境、健康安全體系制度與要求。
技術(shù)員崗位職責13
1、認真貫徹執行國家建設部各項施工規范，執行省、市下達的各項有關(guān)規定。
2、堅持原則，廉潔勤政，工作以身作則，深入施工現場(chǎng)，平衡協(xié)調施工程序，及時(shí)處理好施工中出現的各種技術(shù)問(wèn)題。
3、負責工號的技術(shù)工作，參加圖紙會(huì )審，參與施工設計和施工方案的制定。
4、指導各專(zhuān)業(yè)班組按圖紙要求或設計要求，嚴格按照施工規范進(jìn)行施工。
5、負責圖紙材料配件，月度配件的編制，月度計劃提前三天報材料員。
6、協(xié)助工程師解決施工中遇到的各類(lèi)問(wèn)題。配合質(zhì)檢人員對分部。分項工程進(jìn)行檢查驗收，把好質(zhì)量關(guān)。
7、負責達標資料的安排、檢查、指導，定期回收整理工作，為迎接檢查做好資料準備。
8、按施工規范和驗收標準對分部、分項工程做好質(zhì)檢內業(yè)。
9、對工程項目所需檢驗的'每個(gè)科目，必須做好準備，按國家統一要求，報關(guān)質(zhì)檢站進(jìn)行試驗。
10、定期對施工人員住所進(jìn)行衛生、安全檢查，對不符和安全衛生條件的要堅決予以糾正。
11、在編制施工組織設計中，要有針對行地編制棟號衛生、環(huán)保安全等方面地技術(shù)保障措施。
12、完成領(lǐng)導交辦的各項臨時(shí)性任務(wù)，按時(shí)參加范圍內的各種會(huì )議及各項集體活動(dòng)。
13、加強和業(yè)務(wù)部門(mén)的聯(lián)系，做好技術(shù)質(zhì)料的整理工作。
14、積極組織職工進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習，協(xié)助項目部經(jīng)理搞好工作。
15、工程竣工前將所有內業(yè)資料圖紙整理完畢，按標準和要求報送上級有關(guān)部門(mén)。
技術(shù)員崗位職責14
崗位職責：
1、物料編碼
2、BOM單制作和錄入ERP系統
3、依據ECN對ERP系統進(jìn)行維護
4、負責研發(fā)受控工程相關(guān)文件的發(fā)放，物料封樣接收及登記管理
5、負責產(chǎn)品在制程中BOM出現異常的'跟蹤處理
崗位要求：
1、熟悉制作EXCEL等各種電子表格及辦公軟件
2、熟練使用ERP、SAP，熟悉U8系統
3、熟悉BOM單制作、懂基本的電子常識
4、專(zhuān)業(yè)要求機械設計、電子相關(guān)專(zhuān)業(yè)；具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先
5、工作責任心強、認真細致。
技術(shù)員崗位職責15
崗位職責：
根據pm計劃，協(xié)助pm團隊完成各車(chē)間設備維護保養工作，確保設備正常運行；
協(xié)助配合各工序完成各項項目改造工作，保證改造項目順利完成；
參與新線(xiàn)擴產(chǎn)項目，實(shí)施設備安裝、調試及日后碎片跟蹤，保證設備正常運行；
清點(diǎn)每月工裝備件，并分類(lèi)排放于指定位置，保證其有效管控；
2。任職要求：
大專(zhuān)（含）以上學(xué)歷，機電及自動(dòng)化相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
有1年以上設備維護保養經(jīng)驗；
具有設備問(wèn)題分析和處理能力；
吃苦耐勞，愛(ài)崗敬業(yè)，公正廉潔，身體健康，具有良好的職業(yè)道德及無(wú)私奉獻精神；
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