生產(chǎn)負責人崗位職責
在發(fā)展不斷提速的社會(huì )中，崗位職責對人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要，制定崗位職責可以最大限度地實(shí)現勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？下面是小編整理的生產(chǎn)負責人崗位職責，希望能夠幫助到大家。
生產(chǎn)負責人崗位職責1
1在工區負責人的領(lǐng)導下，堅持“管生產(chǎn)必須管安全、誰(shuí)主管誰(shuí)負責”的原則，對本工區的安全生產(chǎn)管理負直接領(lǐng)導責任。
2協(xié)助工區負責人建立安保體系，當工區負責人不在工地現場(chǎng)時(shí)，在授權范圍內，代表其履行相應安全職責。
3發(fā)生事故，要立即趕到現場(chǎng)組織搶救，保護現場(chǎng)，負責對事故的原因、造成的損失、應采取的措施、是否向政府部門(mén)報告等做出初步意見(jiàn)；配合政府有關(guān)部門(mén)進(jìn)行事故調查、取證及善后處理；參加重傷、死亡事故的調查分析�？偨Y事故教訓，落實(shí)相應措施，防止同類(lèi)事故的發(fā)生。
4建立健全用工手續，錄用勞務(wù)隊組必須及時(shí)向公司有關(guān)部門(mén)申報，嚴格用工制度與管理，適時(shí)組織上崗安全教育，要對勞務(wù)隊組的健康與安全負責，加強勞動(dòng)保護工作。
5協(xié)調安全保證體系運行中的問(wèn)題。
6負責安全設施所需的材料、設備及設施采購計劃的審核。
7在工區負責人的領(lǐng)導下，具體處理相關(guān)安全事故。
生產(chǎn)負責人崗位職責2
主要職責:
1、安全生產(chǎn)負責人在法人代表的領(lǐng)導下，對法人代表負責，按我單位特種設備安全管理工作的要求全面領(lǐng)導本單位特種設備安全管理的日常工作。
2、學(xué)習和掌握《特種設備安全監察條例》、以及其它相關(guān)法律和法規，并按我單位安全管理的要求領(lǐng)導和協(xié)調各部門(mén)的工作。
3、負責指導安監處編制特種設備安全管理《工作手冊》及提出對其修改的意見(jiàn)。
4、提出聘用我單位特種設備管理層人員和制定相關(guān)獎懲方案。
5、參與并指導我單位對特種設備安全事故的分析和處理。
6、審批我單位特種設備的更新改造和報廢。
生產(chǎn)負責人崗位職責3
崗位職責:
1.負責安全相關(guān)政策法規及上級文件的收集整理、研究分析及組織實(shí)施；
2.負責集團階段性安全管理計劃的制定，對計劃的實(shí)施情況進(jìn)行跟蹤和總結評估；
3.參與集團安全生產(chǎn)規章制度的制定、完善和維護，推動(dòng)各項規章制度的貫徹執行；
4.參與集團總部對區域及項目的定期監督檢查、專(zhuān)項檢查等各類(lèi)檢查活動(dòng)的組織和實(shí)施；
5.負責各區域公司、項目部各類(lèi)安全生產(chǎn)信息的報備管理。
任職要求:
熟悉北京市建設工程施工安全生產(chǎn)管理要求，有甲方或監理單位主管工程施工現場(chǎng)安全生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗。
生產(chǎn)負責人崗位職責4
職責描述：
1.根據本公司的要求開(kāi)發(fā)生產(chǎn)工藝；
2.建立生產(chǎn)團隊。
任職要求：
1. 生物及生物相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科或碩士以上學(xué)歷，碩士?jì)?yōu)先；
2. 有獨立帶領(lǐng)項目團隊進(jìn)行病毒生產(chǎn)的經(jīng)驗；
3. 良好的溝通能力和團隊合作精神；
4. 具有良好的.聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力，可快速查閱文獻資料；
5. 有病毒生產(chǎn)經(jīng)驗（溶瘤病毒，疫苗生產(chǎn)皆可）
6. 撰寫(xiě)過(guò)新藥申報的材料優(yōu)先。
生產(chǎn)負責人崗位職責5
1、全日制本科及以上學(xué)歷，環(huán)境工程、給排水等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；
2、八年以上水務(wù)項目安全生產(chǎn)運營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、牽頭負責水務(wù)事業(yè)部安全生產(chǎn)運營(yíng)部相關(guān)工作；
4、具有較強的溝通協(xié)調能力，擁有一定的行業(yè)相關(guān)資源；
5、持有相關(guān)注冊證書(shū)，具有十萬(wàn)噸以上規模水廠(chǎng)運營(yíng)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
生產(chǎn)負責人崗位職責6
1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，貫徹執行國家有關(guān)特種設備安全的方針、政策和法規，以及上級部門(mén)有關(guān)規章、決定，協(xié)助總經(jīng)理完成分管工作任務(wù)。
2、分管公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、安全技術(shù)管理、特種設備管理等方面工作，并主管業(yè)余消防隊建設。
3、負責公司各項生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)工作，組織編制上報、分解、下達年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計劃指標，努力完成各項任務(wù)。
4、負責公司安全質(zhì)量工作，組織編制安全質(zhì)量計劃指標，定期部署安全質(zhì)量要求，進(jìn)行安全質(zhì)量教育和檢查，督促各部門(mén)改進(jìn)安全質(zhì)量工作。
5、負責建立與健全特種設備安全管理等方面的工作標準和規章制度，并組織貫徹落實(shí)。
6、積極搜集市場(chǎng)信息，組織制訂開(kāi)拓業(yè)務(wù)、參與市場(chǎng)競爭和增強企業(yè)競爭能力的方案。
7、協(xié)調各生產(chǎn)、安全管理部門(mén)科學(xué)有序地開(kāi)展工作，妥善處理緊迫和重大的生產(chǎn)安全問(wèn)題。
8、督促組織搜集安全生產(chǎn)管理、技術(shù)管理、設備管理等方面信息和資料，建立和建全特種設備安全技術(shù)檔案。
生產(chǎn)負責人崗位職責7
1在工區負責人的領(lǐng)導下，堅持“管生產(chǎn)必須管安全、誰(shuí)主管誰(shuí)負責”的原則，對本工區的安全生產(chǎn)管理負直接領(lǐng)導責任。
2協(xié)助工區負責人建立安保體系，當工區負責人不在工地現場(chǎng)時(shí)，在授權范圍內，代表其履行相應安全職責。
3發(fā)生事故，要立即趕到現場(chǎng)組織搶救，保護現場(chǎng)，負責對事故的原因、造成的損失、應采取的措施、是否向政府部門(mén)報告等做出初步意見(jiàn)；配合政府有關(guān)部門(mén)進(jìn)行事故調查、取證及善后處理；參加重傷、死亡事故的調查分析�？偨Y事故教訓，落實(shí)相應措施，防止同類(lèi)事故的發(fā)生。
4建立健全用工手續，錄用勞務(wù)隊組必須及時(shí)向公司有關(guān)部門(mén)申報，嚴格用工制度與管理，適時(shí)組織上崗安全教育，要對勞務(wù)隊組的健康與安全負責，加強勞動(dòng)保護工作。
5協(xié)調安全保證體系運行中的問(wèn)題。
6負責安全設施所需的材料、設備及設施采購計劃的審核。
7在工區負責人的領(lǐng)導下，具體處理相關(guān)安全事故。
生產(chǎn)負責人崗位職責8
崗位職責:
1、 全面負責公司天津生產(chǎn)工廠(chǎng)前期的總體籌建工作；
2、 負責接洽和處理政府相關(guān)部門(mén)、工商稅務(wù)、藥監部門(mén)、設計院、施工團隊等各類(lèi)事務(wù)；
3、 負責工廠(chǎng)日常生產(chǎn)、團隊搭建、外聯(lián)、成本、安全、環(huán)保等工作；
4、 負責生產(chǎn)工藝流程全過(guò)程的管理，制定年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標和生產(chǎn)計劃并按照gmp的要求組織生產(chǎn)，保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)；
5、 依據公司戰略規劃與生產(chǎn)發(fā)展方針，完善生產(chǎn)體系的管理流程、操作流程、工藝流程等，組織制定實(shí)施細則，推行各種質(zhì)量活動(dòng)，培訓，不斷提高生產(chǎn)管理的工作效率與管理水平，創(chuàng )造良好的生產(chǎn)環(huán)境；
6、 負責處理生產(chǎn)運營(yíng)過(guò)程中的重大問(wèn)題及難題。
任職資格:
專(zhuān)業(yè)要求:藥學(xué)、制藥工程、醫學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)
學(xué)歷要求:統招本科及以上
工作經(jīng)驗:
1、具有5年及以上醫療器械、藥品方面的生產(chǎn)管理經(jīng)驗；3年以上生產(chǎn)崗位管理工作經(jīng)驗；曾任生產(chǎn)總監、總工、生產(chǎn)經(jīng)理、廠(chǎng)長(cháng)、組長(cháng)等生產(chǎn)管理職務(wù)者優(yōu)先；
2、熟悉醫療器械質(zhì)量管理體系者優(yōu)先；
2、熟悉醫療類(lèi)型的車(chē)間管理及規劃，熟悉生產(chǎn)制造工廠(chǎng)的相關(guān)設施設備；
3、熟悉國內gmp規定，了解醫療器械相關(guān)的生產(chǎn)監管法規；
4、具有管理經(jīng)驗，有相應成功的案例，擅長(cháng)生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、設備管理、流程管理等；
5、認同企業(yè)文化，企業(yè)價(jià)值觀(guān)，具有拼搏精神，具有優(yōu)秀的領(lǐng)導能力、溝通協(xié)調能力、團隊協(xié)作能力、計劃與執行能力。
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