運營(yíng)銷(xiāo)售崗位職責

　　在日新月異的現代社會(huì )中，崗位職責對人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要，崗位職責的明確對于企業(yè)規范用工、避免風(fēng)險是非常重要的。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？下面是小編為大家整理的運營(yíng)銷(xiāo)售崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

運營(yíng)銷(xiāo)售崗位職責1

　　崗位職責:

　　1、負責客戶(hù)的接待、咨詢(xún);

　　2、識別客戶(hù)需求,提供合適產(chǎn)品,進(jìn)行價(jià)格談判;

　　3、負責公寓、別墅、寫(xiě)字樓的買(mǎi)賣(mài)與租賃的全過(guò)程,包括帶看、收意向、簽過(guò)戶(hù)及老客戶(hù)經(jīng)營(yíng)等。

　　4、負責業(yè)務(wù)跟進(jìn)、客戶(hù)信息登記及客戶(hù)關(guān)系維護等后續工作;

　　5、負責公司產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)積累,與客戶(hù)建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。

　　任職資格:

　　1、統招大專(zhuān)(含)以上學(xué)歷,年齡20歲-35周歲之間,男女不限,專(zhuān)業(yè)不限,歡迎應屆生;

　　2、敏銳的洞察力,較強的抗壓和抗挫能力;能接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰;

　　3、溝通能力強,普通話(huà)標準;有親和力,服務(wù)意識強、工作積極主動(dòng),樂(lè )觀(guān)開(kāi)朗;

　　4、做事認真踏實(shí),為人正直誠懇,具有良好的團隊精神;

運營(yíng)銷(xiāo)售崗位職責2

　　職責描述:

　　1、參與部門(mén)預算規劃及管理,進(jìn)行預算及目標拆解,推進(jìn)實(shí)施銷(xiāo)售各部門(mén)成本管理,月度預算差異分析及對策研究,有效做風(fēng)險預警和成本管控;

　　2、銷(xiāo)售中心相關(guān)業(yè)績(jì)數據整合分析、制作相關(guān)報表,通過(guò)分析變化指導銷(xiāo)售策略的優(yōu)化及業(yè)務(wù)預警;

　　3、銷(xiāo)售崗位人員績(jì)效制定及執行跟蹤,分析業(yè)務(wù)關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程;

　　4、銷(xiāo)售部客戶(hù)歸屬及過(guò)程管理,制定相關(guān)管理規則,提出合理的業(yè)務(wù)判斷;

　　5、根據公司發(fā)展計劃,制定銷(xiāo)售培訓等相關(guān)管理制度,提供管理層決策支持;

　　6、對競品進(jìn)行詳細的'調研及分析,指導產(chǎn)品及營(yíng)銷(xiāo)策略?xún)?yōu)化;

　　任職要求:

　　1、本科(含)以上學(xué)歷,有1年或以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有銷(xiāo)售數據分析或業(yè)務(wù)管理等相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

　　2、較強的分析判斷、數據統計能力;精通office辦公軟件及辦公信息化系統,包括crm;

　　3、較強的組織、協(xié)調、溝通、領(lǐng)導能力,人際交往能力以及敏銳的洞察力;

　　4、責任心強,能承受較強的工作壓力,具有很強的判斷與決策能力,計劃和執行能力及解決復雜問(wèn)題的能力,能獨立或支持團隊完成運營(yíng)管理分析工作;

　　5、為人正直,踏實(shí)穩重,思維嚴謹,有良好的服務(wù)意識。

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