采購員崗位職責(精選15篇)

　　隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步，各種崗位職責頻頻出現，制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。到底應如何制定崗位職責呢？以下是小編整理的采購員崗位職責，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

采購員崗位職責1

　　一、市場(chǎng)調查

　　1、調查方式：全面采取詢(xún)問(wèn)法、報價(jià)法、咨詢(xún)法。

　　2、商家調查：

　�、脔r活商家主要調查商家實(shí)力背景、商家貨源（供應商）、是否充足、渠道是否暢通、商家資金實(shí)力、經(jīng)營(yíng)年限等；

　�、谧袅细呻s商家調查，除以上幾種情況需調查外，還需調查其是否有長(cháng)期一級供應商。

　　3、產(chǎn)品調查：根據本公司常期需用品，消耗易比較大的品種（如：雞精、花椒等），調查原材料品種本身的銷(xiāo)售渠道。由此選擇某種產(chǎn)品的供應商，產(chǎn)品本身的季節應對價(jià)格和貨源的影響。

　　4、價(jià)格調查：主要是供應商以外的價(jià)格調查，以評估供應商價(jià)格高低。

　　5、區域市場(chǎng)調查：各大市場(chǎng)和周邊市場(chǎng)貨源和價(jià)格調查，以便對采購訂價(jià)做參考。

　　6、調查報告：

　�、賰r(jià)格調查（價(jià)格變動(dòng)表）至少每三天出具一次；

　�、谏碳艺{查、產(chǎn)品調查、區域市場(chǎng)調查每年（或季度）出具一次；

　�、勰稠椛唐罚ㄔ�材料）因季節不等，控制因素影響價(jià)格波動(dòng)較大應及時(shí)做出價(jià)格變動(dòng)報告。

　　二、采購價(jià)格組成

　　1、商家報價(jià)：商家每月報價(jià)一次，主要原材料，大宗原輔材料，受季節影響較大的原材料商家應每十天報一次價(jià)。

　　2、質(zhì)檢、財務(wù)、等相關(guān)人員組成價(jià)格調查小組，不定期的組織市場(chǎng)調查，包括市場(chǎng)價(jià)格調查，商家調查等

　　3、采購要隨時(shí)對市場(chǎng)進(jìn)行調查，每周至少要進(jìn)行一次全面的商品價(jià)格調查。

　　4、商家報價(jià)與市場(chǎng)價(jià)格小組詢(xún)價(jià)相比由此確定供應商和供應商價(jià)格。

　　5、平時(shí)，商家供應價(jià)（入庫價(jià)）要與采購市場(chǎng)調查價(jià)相比，發(fā)現問(wèn)題，即時(shí)協(xié)調供應商，調整當期和后期商品價(jià)格，差距較大的，應查明原因，如是供應商原因（欺詐等）立即終止合作，并按協(xié)議追回經(jīng)濟損失。

　　6、平時(shí)，市場(chǎng)價(jià)格調查小組的市場(chǎng)詢(xún)價(jià)要采購的采購價(jià)和供應商的供應價(jià)相比較。如有差距，應查明原因，并即時(shí)處理，針對不同的情況采取以下兩種不同的處理方法：（1）調整價(jià)格（2）追究采購責任。

　　7、所有價(jià)格比較要在商品同等同級的情況下進(jìn)行。同時(shí)考慮影響價(jià)格的幾個(gè)主要因素（采購時(shí)段、季節因素等）。

　　三、供應商確定

　　1、根據以上調查確定商家（考慮綜合因素）。

　　2、市場(chǎng)調查報告（商家）經(jīng)執總審閱后，確定商家。

　　3、每類(lèi)商品最低確定三個(gè)供應商（一主、兩次）。

　　4、能簽訂合同的簽訂合同，不能起草合同的，質(zhì)檢部門(mén)需對供應商加以調查和確認，并做出確認書(shū)。

　　5、簽訂合同按照合同管理制度執行。所有和供應商均須與公司簽訂業(yè)務(wù)承諾書(shū)后才能簽訂供應合同。在供應合同中要有有關(guān)于因質(zhì)量、價(jià)格、數量、時(shí)效等問(wèn)題給我方造成損失或負面影響時(shí)，商家應承擔的責任和賠償內容。

　　6、所有供應商原則上采取送貨上門(mén)，月終結算方式。

　　7、每半年對供應商調查一次，不行的另選商家，其資格合乎條件的繼續簽訂合同。

　　四、物資采購

　　1、根據合同法的申購單，咨詢(xún)三家報價(jià)，選擇價(jià)低廠(chǎng)家采購，自行購買(mǎi)也需先咨詢(xún)價(jià)格再確定商家采購。

　　2、商家送貨上門(mén)的，采購應和質(zhì)檢、保管及驗收相關(guān)人員一起，對其商品價(jià)格、數量作驗收，價(jià)格、數量不符者要提出退貨或補貨。

　　3、相關(guān)部門(mén)驗收合格后，采購應在驗收入庫單上簽字，必須認真核對貨物的價(jià)格和數量、金額，如有不符，不得簽字。

　　4、平時(shí)采購要擬定采購計劃，先購急需用品和原材料，后購其他物品，切實(shí)保障生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)正常進(jìn)行，如影響營(yíng)業(yè)，造成損失的，采購部承擔相應責任。

　　5、平時(shí)應主動(dòng)了解商品庫存量及部門(mén)需求，當經(jīng)營(yíng)用原材料達到最低儲備量時(shí)（酒水、佐料、一次性餐具、店面消耗大的其他物品），應提醒相關(guān)部門(mén)辦理相關(guān)申購手續。

　　6、供應商因送貨時(shí)間過(guò)長(cháng)影響到營(yíng)業(yè)為標準和價(jià)格與市場(chǎng)價(jià)不符者，采購應按合同有關(guān)合同規定追究其經(jīng)濟責任或尋求解決辦法。

　　7、如因質(zhì)量問(wèn)題與其他驗收人員意見(jiàn)不一致的，應已不影響營(yíng)業(yè)為前提，口頭匯報執總或相關(guān)部門(mén)經(jīng)理，尋求解決方式，事后可書(shū)面呈報總經(jīng)理。

　　8、采購對購進(jìn)物資的質(zhì)量應嚴格按照有關(guān)質(zhì)量標準檢驗。

　　9、如有問(wèn)題立即退貨，不得姑息供應商，如采購和其他驗收人員認定物資品質(zhì)等級有問(wèn)題的，應按實(shí)物等級入庫和計算金額。

　　10、采購的要求：

　�。�1）準確性；數量和價(jià)格不得超過(guò)或低于申購數量的標準浮動(dòng)比率。在驗收時(shí)，相關(guān)部門(mén)負責人（基地負責人、門(mén)店負責人、庫管等）要嚴格把關(guān)，不得隨意入庫或接收貨物。

　�。�2）質(zhì)量等因素要嚴格執行采購執行標準。誤差不得超過(guò)標準誤差率。誤差太大要立即退貨。質(zhì)檢等相關(guān)部門(mén)要嚴格把關(guān)，如因質(zhì)量等問(wèn)題造成損失的要追究相關(guān)部門(mén)的責任。

　�。�3）及時(shí)性：采購過(guò)程中，不能出現缺貨，供應時(shí)間要及時(shí)，如因采購不及時(shí)造成的經(jīng)濟損失由采購和供應商負責。

　�。�4）采購的準確性和及時(shí)性做考核采的一個(gè)參考。

　　五、采購結算

　　1、采購采用備用金制度，備用金管理遵照公司備用金制度。

　　2、備用金用專(zhuān)用于購買(mǎi)，除送貨上門(mén)以外的原材料，備用金不得支付送貨上門(mén)貨款。

　　3、備用金采取每周結算一次根據實(shí)際情況確定報賬周期。

　　4、采購結賬時(shí)應憑合法的單據結賬。

　�、偃霂靻斡幸韵氯藛T簽字：質(zhì)檢、倉庫管理員、部門(mén)負責人；

　�、诎l(fā)票或收據包括內部費用報銷(xiāo)單需經(jīng)部門(mén)負責人、會(huì )計、執總、總經(jīng)理、董事長(cháng)。

　　5、結算時(shí)，本酒樓出納應核對其單據和現金是否足額。

　　6、每月末應協(xié)助供應商辦理結算手續，對手續不全的，應提醒或協(xié)助其辦理。每次結算時(shí)應核對當次所供應的商品有無(wú)價(jià)格質(zhì)量等問(wèn)題，如有應先處理問(wèn)題，再按規定的手續結賬。

　　六、采購計劃成本制定

　　1、每月末應清理、整理當月價(jià)格變動(dòng)表，填寫(xiě)價(jià)格變動(dòng)報告。

　　2、根據區域市場(chǎng)調查，產(chǎn)品調查預測下月價(jià)格變動(dòng)趨勢。

　　3、財務(wù)部、品檢部、采購部每月末負責制定采購計劃成本，計劃成本分為兩部分，一部分為價(jià)格變動(dòng)不大的，制定平均價(jià)，一部分變化大的，制定基準價(jià)格，同時(shí)制定浮動(dòng)率或浮動(dòng)額。

　　4、每月初根據財務(wù)室出具上月采購差異單超支和節約對差異進(jìn)行分析，書(shū)面呈報部門(mén)負責人，最后傳遞財務(wù)室歸檔。

　　七、供應商洽談

　　1、根據調查價(jià)格差異，與供應商協(xié)商解決。

　　2、季節性，熱銷(xiāo)產(chǎn)品的增加和減少應及時(shí)提醒供應商我方需求量，以便供應商做好準備。

　　3、在合同執行過(guò)程中，如出現意見(jiàn)分歧，應做好供應商協(xié)調工作，確保企業(yè)損失降低最低，協(xié)調不力而影響營(yíng)業(yè)的，造成的可量化損失由采購部承擔相應經(jīng)濟責任。

　　4、每半年應做出供應商合作評價(jià)書(shū)，對半年來(lái)供應商價(jià)格、服務(wù)供貨服務(wù)等做出綜合評價(jià)，上呈執總，以便確定下半年是否再與其合作。

　　5、取消合作的供應商，應做好各部門(mén)與供應商協(xié)調工作，并協(xié)助其辦理結算手續主要指售后服務(wù)。

采購員崗位職責2

　　1、協(xié)助開(kāi)展采購工作，協(xié)助上級或者領(lǐng)導開(kāi)展采購工作，采購的詢(xún)價(jià)、比價(jià)、優(yōu)質(zhì)供應商篩選，對在途貨物進(jìn)行跟蹤，及時(shí)催交貨物。

　　2、采購合同管理，負責各類(lèi)采購合同管理，打印，保管，錄入登記等，對采購合同進(jìn)行校對、請款等工作，每月對采購合同按規定進(jìn)行分類(lèi)歸檔。

　　3、報表制作，負責制作各類(lèi)采購報表的；

　　4、供應商信息管理，負責管理公司采購供應商信息，管理類(lèi)各供應商名冊和聯(lián)系方式等，做電子檔和紙檔保管工作。

　　5、每月與財務(wù)對帳工作，負責與財務(wù)部每月進(jìn)行一次對帳工作，包括付款申請或票據回收等工作，這些都需要每個(gè)月完成的哦。協(xié)助采購與財務(wù)部進(jìn)行采購款項對賬工作。

　　6、跟蹤貨物入庫，協(xié)助領(lǐng)導及時(shí)跟蹤貨物入庫情況，包括貨物在運輔過(guò)程中出現的問(wèn)題解決等。保證采購貨物的及時(shí)性。

采購員崗位職責3

　　1、負責廠(chǎng)家、商業(yè)公司產(chǎn)品的篩選，洽談，定價(jià);

　　2、負責購進(jìn)藥品的進(jìn)銷(xiāo)跟蹤、分析，對異常在庫藥品進(jìn)行協(xié)調處理(滯銷(xiāo));

　　3、建立和維護供應商關(guān)系，保持良好溝通;

　　4、負責相關(guān)GSP管理制度在本崗位的執行;

　　5、積極完成上級領(lǐng)導交付的其他工作。

采購員崗位職責4

　　部門(mén)：人事行政部

　　直接上司：行政主管

　　直接下屬：

　　工作地點(diǎn)：XX

　　1、負責公司各部門(mén)物資及辦公用品的采購工作。

　　2、學(xué)習、了解每種商品的性能和質(zhì)量，洞悉市場(chǎng)價(jià)格。

　　3、按領(lǐng)導批示采購物品，保證按時(shí)、按質(zhì)、按量完成。

　　4、做到貨比三家，爭取以最合理的價(jià)位采購商品，為公司節約開(kāi)支。

　　5、購入物品及時(shí)入庫，盡快結清遺留帳務(wù)，入庫單存檔。

　　6、建立完備的供應商資料庫。

采購員崗位職責5

　　1.認真學(xué)習國家的法令、法規及學(xué)校的規章制度，堅持勤儉原則，不謀私利，在采購中做到精打細算、不收取回扣，一經(jīng)發(fā)現收取回扣，按回扣200％罰款，嚴重者報學(xué)校處理，金額較大者報執法機關(guān)處理。

　　2.根據安排負責教學(xué)、生活、水電器材等所需各項物資的采購。購買(mǎi)時(shí)按規定憑申請單購買(mǎi)，申請單應有部門(mén)負責人簽名及主管領(lǐng)導審核意見(jiàn)。

　　3.在執行采購計劃時(shí)先與倉庫聯(lián)系，根據庫存量確定購入量，避免物資積壓。堅持勤跑多問(wèn)，選購價(jià)廉實(shí)用、質(zhì)好的商品，一但發(fā)現有假冒或變質(zhì)現象立即退貨、領(lǐng)回貨款。

　　4.努力學(xué)習技術(shù)業(yè)務(wù)，熟悉教具、器材、生產(chǎn)設備的性能、規格、用途。采購時(shí)應堅持輕重緩急原則，保證生活、教學(xué)的需要。

　　5.購回物品，應及時(shí)驗收入庫。當發(fā)現商品性能、規格、質(zhì)量有問(wèn)題或數量不足時(shí)，要及時(shí)檢查補救，退換、退貨并領(lǐng)回貨款。

　　6.妥善保管一切發(fā)票。發(fā)票上要有經(jīng)手人、驗收人、倉庫管理員、部門(mén)負責人、分管校長(cháng)、校長(cháng)簽名；凡大宗物品和高值大額物品，除上述手續外還要經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導審核。

　　7.經(jīng)審核、驗收的各類(lèi)發(fā)票應及時(shí)交財務(wù)人員辦理結賬手續；凡預借款按財務(wù)有關(guān)規定及時(shí)結賬。

　　8.經(jīng)常了解市場(chǎng)物價(jià)行情，并征求各部門(mén)對物品使用情況的意見(jiàn)；經(jīng)常向倉管人員了解各類(lèi)物品庫存情況，共同搞好計劃供應與各項管理工作。

　　9.搞好協(xié)作，外出采購時(shí)如需用車(chē)，要與司機密切配合，確定經(jīng)濟、安全行車(chē)路線(xiàn)，不斷提高工作效率。

　　10.重大事情及難以解決的問(wèn)題應及時(shí)向主管領(lǐng)導匯報并完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

采購員崗位職責6

　　1、采購的形式有兩種：一是購銷(xiāo)，二是代銷(xiāo)，在采購業(yè)務(wù)活動(dòng)中，能夠代銷(xiāo)的不要購銷(xiāo)。

　　2、采購的貨款也有兩種：一是人民幣付款，二是外匯付款，在采購業(yè)務(wù)活動(dòng)中能用人民幣付款的不要用外匯付款。

　　3、客戶(hù)要求對暢銷(xiāo)的商品以購銷(xiāo)的'形式，或要用外匯付款，要按購銷(xiāo)協(xié)議辦理有關(guān)手續。

　　4、在進(jìn)行大宗商品訂購時(shí)必須有經(jīng)理和財會(huì )人員一起參加洽談、簽訂協(xié)議，并嚴格按協(xié)議執行，講究信譽(yù)。

　　5、進(jìn)貨后，要按物品的毛利率，根據進(jìn)價(jià)決定售價(jià)，但對不同的物品可根據它們的銷(xiāo)售情況和毛利率、品質(zhì)下浮或上浮。

采購員崗位職責7

　�、必撠煿�司物資的采購工作；

　�、舶垂�司下達的物資計劃，核對倉庫庫存，擬訂采購方案，及時(shí)采購所需物資；

　�、巢少徫镔Y時(shí)，根據市場(chǎng)行情波動(dòng)，做好購價(jià)、比價(jià)、議價(jià)工作，采購的物資必須質(zhì)優(yōu)價(jià)廉；

　�、崔k理物資入庫手續，在保證數量相符的情況下，持產(chǎn)品的合格證、資質(zhì)證、發(fā)票、合同等四證交保管員驗收；

　�、嫡莆展�司各部門(mén)物資的需求及消耗情況，熟悉各種物資的供應渠道和市場(chǎng)行情，與物資供應方建立良好的關(guān)系，按照《合同法》的規定簽訂購貨合同；

　�、妒煜ふ莆崭黝�(lèi)物資的名稱(chēng)、規格、型號、用途和生產(chǎn)產(chǎn)地，及有關(guān)材料性能、質(zhì)量、標準；

　�、芳訌姺ㄖ茖W(xué)習，樹(shù)立法制觀(guān)念，自覺(jué)抵制不良之風(fēng)；

　�、竿瓿深I(lǐng)導交辦的其他工作。

采購員崗位職責8

　　崗位職責：

　　1、負責元器件的詢(xún)價(jià)、議價(jià)、談價(jià)，下單及后續跟進(jìn)；

　　2、開(kāi)發(fā)優(yōu)質(zhì)供應商并維護，配合銷(xiāo)售按質(zhì)按時(shí)完成采購需求，

　　3、制定采購訂單、合同，付款的執行，辦理入庫、追發(fā)票等相關(guān)手續。

　　任職資格：

　　1、熟悉電子元器件的產(chǎn)品，有電子元器件采購經(jīng)驗3年以上；

　　2、具有較強的成本分析和溝通技巧，最大限度降低采購成本；

　　3、熟悉華強北市場(chǎng)，做事認真仔細；

　　4、有原廠(chǎng)代理渠道更佳；

采購員崗位職責9

　　1。搞好食堂的糧食、蔬菜、水果、燃料等物品采購工作，經(jīng)常到市場(chǎng)了解物價(jià)行情，在采購中要不斷地摸索經(jīng)驗，提高采購技巧。

　　2。大宗食品原料的采購必須在驗核營(yíng)業(yè)執照和資質(zhì)證明后，與供貨商簽訂供貨協(xié)議，供貨商提供商品質(zhì)量合格證明后才能購買(mǎi)。

　　3。廉潔奉公，忠于職守，采購的一切物品必須是貨真價(jià)實(shí)，價(jià)廉、質(zhì)鮮、量足、味美。

　　4。嚴禁采購霉爛變質(zhì)和偽劣食品原料。購物發(fā)票必須定期報銷(xiāo)，結算清楚，嚴禁在采購中拿回扣或貪污挪用先進(jìn)。

　　5。在采購中因工作失職造成的經(jīng)擠損失和事故，采購人員必須負責。

　　6。協(xié)助食堂總監做好食堂管理工作，配合做好食堂常規日常工作，認真做好責任區的清潔衛生工作。

　　7。除完成本職工作外，還要積極完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

采購員崗位職責10

　　崗位職責：

　　1、負責水果等產(chǎn)品的采購,建立和優(yōu)化供應商體系;

　　2、根據商品市場(chǎng)定位和商品銷(xiāo)售情況,及時(shí)調整商品結構

　　3、隨時(shí)掌握市場(chǎng)情況,并進(jìn)行貨源渠道挖掘;

　　4、周期性進(jìn)行市場(chǎng)價(jià)格調查,并形成價(jià)格趨勢分析,以便進(jìn)行價(jià)格調整;

　　5、參與促銷(xiāo)活動(dòng)的擬定和執行,以及活動(dòng)結果的分析評估;

　　6、對公司銷(xiāo)售人員進(jìn)行產(chǎn)品專(zhuān)業(yè)知識培訓;

　　7、搭建、管理和培養優(yōu)秀采購團隊,

　　8、根據公司下達的水果采購任務(wù)及市場(chǎng)需求,制定肉類(lèi)產(chǎn)品采購計劃,并組織實(shí)施。

　　9、負責水果售后處理。

　　任職資格：

　　1、對各部門(mén)所需物品按急先緩后的原則安排采購,積極與供貨單位取得經(jīng)常聯(lián)系;

　　2、與驗收聯(lián)系,落實(shí)當天商品的實(shí)際到貨的品種、規格、數量,把好質(zhì)量關(guān);

　　3、不定時(shí)對周邊市場(chǎng)進(jìn)行調查,確保商品定價(jià)的合理性與多樣性;

　　4、具體負責生鮮品采購中的質(zhì)量、詢(xún)價(jià)及開(kāi)發(fā)新供應商等工作;

　　5、觀(guān)察生鮮品的銷(xiāo)售情況,與門(mén)店溝通協(xié)助追蹤貨源及下架到季及質(zhì)量較差產(chǎn)品;

　　6、負責生鮮品市場(chǎng)定位,分析生鮮品銷(xiāo)售情況,及時(shí)調整產(chǎn)品結構

　　7、制訂遠期商品計劃,負責商品訂貨及追蹤工作

　　8、隨時(shí)掌握生鮮市場(chǎng)情況并進(jìn)行貨源渠道的挖掘。

　　9、負責庫存與損耗的控制。

　　10、跟蹤其他工作事務(wù)。

采購員崗位職責11

　　1、建立完整的進(jìn)貨渠道，根據材料的具體情況和公司質(zhì)量要求的條件，對每種材料建立3-5個(gè)供貨點(diǎn)，以求供貨平穩，收集一線(xiàn)商品供貨信息，建立完善的供應商檔案。

　　2、及時(shí)收集市場(chǎng)材料價(jià)格信息以及新材料和環(huán)保材料信息，了解供應商和材料供應價(jià)格。

　　3、根據各部門(mén)提供的材料采購申請單，分明類(lèi)別，逐項登記，建立采購材料臺帳，嚴禁私自更改材料采購申請單內容。嚴格按照材料采購申請單所列明的品牌、數量尺寸購買(mǎi)。

　　4、各種材料采購前必須貨比三家，在保證質(zhì)量的前提下真正做到價(jià)廉物美，填寫(xiě)有關(guān)采、購表格。

　　5、對大宗物資的采購或者市場(chǎng)價(jià)格有大的浮動(dòng)情況下必須向經(jīng)理請示匯報。

　　6、對于大宗采購需建立材料供貨合同臺帳，嚴格履行合同，遵守合同法，明確供貨時(shí)間、地點(diǎn)、價(jià)格、數量、質(zhì)量要求、發(fā)生糾紛以及后期賠償的處理方法。

　　7、材料交接時(shí)需要求接收人填寫(xiě)材料交接表，與材料采購申請單進(jìn)行逐項核對。因接收人疏忽大意未認真清點(diǎn)造成后期工作無(wú)法開(kāi)展的由接收人出面處理。

　　8、材料驗收時(shí)發(fā)現質(zhì)量問(wèn)題，采購員應在當天負責處理，最遲不得超過(guò)二天。由退貨發(fā)生的費用，由采購員負責向供貨廠(chǎng)商協(xié)商。

　　9、各種材料在使用過(guò)程中若發(fā)現質(zhì)量問(wèn)題，采購員必須跟供貨廠(chǎng)商交涉協(xié)商賠償事宜。

　　10、采購單在材料驗收合格后應在當天報銷(xiāo)，最長(cháng)不得超過(guò)二天。

　　11、負責指導公司采購工作的規范化

　　12、對違反以上采購規定的行為每次處罰200元。

采購員崗位職責12

　　職責描述:

　　1、負責協(xié)助搭建采購管理體系;

　　2、負責供應商開(kāi)發(fā)與管理;

　　3、負責采購合同管理及合同糾紛防范;

　　4、負責材料采購成本管理;

　　5、負責材料安全庫存資料管理;

　　6、協(xié)助本部門(mén)與其他部門(mén)同事的銜接工作暢通。

　　任職要求:

　　1、年齡在35-45歲之間,建筑行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,有大型集團公司采購工作經(jīng)驗者更佳;

　　2、土建、機電、環(huán)境工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　3、了解市場(chǎng)行情及材料性能,熟悉供應商分布情況;

　　4、具有一定的招標采購、合約管理的法律知識;

　　5、具有較強的人際關(guān)系處理能力和商務(wù)談判技巧;

　　6、具備及遵守職業(yè)道德,嚴守公司商業(yè)機密。

采購員崗位職責13

　　一、職位概述

　　負責公司采購工作，包括：詢(xún)價(jià)、比價(jià)、簽定采購合同、驗收、評估及反饋匯總工作;負責原材料及時(shí)的供應以及采購成本有效的控制，為采購管理提供即時(shí)的市場(chǎng)行情，負責供應商的開(kāi)發(fā)與維護。

　　二、工作職責

　　1、負責完善公司采購制度，制定并優(yōu)化采購流程，控制采購質(zhì)量與成本。

　　2、負責與客戶(hù)簽訂采購合同，督促合同正常如期的履行，并催討所欠、退貨或索賠款項。組織對供應商進(jìn)行評估、認證、管理及考核。

　　3、實(shí)施采購活動(dòng)，包括：詢(xún)價(jià)、比價(jià)、議價(jià)、下訂單、跟單、催貨、結算等;

　　4、負責做好采購成本費用核算，努力為酒店節約采購成本。

　　5、積極開(kāi)拓貨源市場(chǎng)，做到貨比三家、優(yōu)質(zhì)優(yōu)價(jià)優(yōu)先，發(fā)現新產(chǎn)品，調整進(jìn)貨價(jià)格，報上級批準后執行。

　　6、嚴把采購質(zhì)量關(guān)，選擇樣品供領(lǐng)導審核定樣，對購進(jìn)物料均須附有質(zhì)保書(shū)或當場(chǎng)(委托)檢驗。協(xié)助有關(guān)部門(mén)妥善解決使用過(guò)程中出現的問(wèn)題。

　　7、負責審核各部門(mén)的采購申請單，與倉庫聯(lián)絡(luò )，確保不出現重復采購。

　　8、負責辦理物料驗收、運輸入庫、清點(diǎn)交接等手續。

　　9、填寫(xiě)有關(guān)采購表格，提交采購分析和總結報告。

　　10、完成綜合部部長(cháng)臨時(shí)分配的任務(wù)。

采購員崗位職責14

　　1、負責公司采購工作，包括：詢(xún)價(jià)、比價(jià)、簽定采購合同、驗收、評估及反饋匯總工作；

　　2、完善公司的產(chǎn)品結構，優(yōu)化采購流程；

　　3、組織完成本部門(mén)商品的市場(chǎng)調查，分析、改善及豐富相關(guān)商品品類(lèi)；

　　4、控制采購質(zhì)量與成本，制定采購計劃及相關(guān)預算，完成本部門(mén)各項任務(wù)指標；

　　5、組織對供應商進(jìn)行評估、認證、管理及考核；

　　6、負責供應商送貨進(jìn)度控制與輸送督促，并保證及時(shí)供應，降低斷貨率，保持合理的庫存周轉率；

　　7、上級領(lǐng)導安排的其他工作。

采購員崗位職責15

　　崗位職責：

　　1、負責根據設計部(服裝設計+包裝設計)請購單安排采購計劃;

　　2、負責服裝原材料及各種包轉輔料的采購工作;

　　3、負責與供應商洽談價(jià)格、付款方式、交貨日期、費用支付等;

　　4、負責采購進(jìn)度的追蹤，嚴密跟蹤采購單的進(jìn)展情況，及時(shí)與供應商進(jìn)行溝通，確保產(chǎn)品及時(shí)采購到位;

　　5、負責供應商資質(zhì)的考核及資料的管理，同時(shí)做好市場(chǎng)調查，建立合格供應商檔案;

　　6、請購單、入庫單、訂購單與合同的登記及檔案管理;

　　8、審核一般商品采購申請;

　　任職要求：

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，有一年以上零售采購經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2、熟悉面料市場(chǎng);熟悉包裝輔料市場(chǎng)

　　3、細心穩重，良好的團隊協(xié)作能力。

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