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化妝師崗位職責（通用23篇）
隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展，崗位職責使用的情況越來(lái)越多，制定崗位職責有助于提高內部競爭活力，提高工作效率。一般崗位職責是怎么制定的呢？下面是小編為大家收集的化妝師崗位職責，希望能夠幫助到大家。
化妝師崗位職責 1
崗位職責和任職資格：
1、拍照當天為顧客提供全程服務(wù)，配合化妝師完成工作。
2、有一定的審美觀(guān)，針對不同的顧客能制造不同的美感。
3、經(jīng)培訓了解禮服知識，懂得禮服搭配，并愛(ài)惜維護禮服品質(zhì)。
4、工作優(yōu)秀者，經(jīng)培訓可晉升為化妝師。
5、品貌端正，責任心強，工作細致嚴謹。
6、有較強的自主服務(wù)意識，好學(xué)上進(jìn)。
7、工作經(jīng)驗不限，無(wú)經(jīng)驗學(xué)習能力較強者可擇優(yōu)錄取，公司內部提供培訓。
崗位職責：
1、根據不同的拍攝方案要求，設計不同的妝面造型；
2、能完成人物的`化妝、發(fā)型、服裝、配飾等整體形象設計；
3、協(xié)助攝影師完成拍攝工作。
4、協(xié)助美容師為顧客提供皮膚護理、美容美體服務(wù)；
5、保持工作環(huán)境的干凈整潔；
6、學(xué)習產(chǎn)品知識和專(zhuān)業(yè)技術(shù)，不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能。
化妝師崗位職責 2
1、顧客至上、服務(wù)熱情、文明禮貌、清潔衛生，對工作認真細致、一絲不茍、任勞任怨、作風(fēng)正派、不謀私利，具有良的職業(yè)道德，遵守各項規章制度，服從工作安排。
2、尊敬師傅，配合師傅做好接待顧客的每一步驟的工作，待客熱情積極為顧客解決力所能及的.事情。
3、化妝技術(shù)有一定的認識，能獨立做好撲粉、換衣、搭配服飾及首飾等工作，能掌握化妝技術(shù)的基本操作方式。
4、服從主管安排，誠實(shí)待客，協(xié)助主管及部門(mén)其他員工做好工作，自覺(jué)遵守影樓各項規章制度和員工守則。
5、刻苦鉆研業(yè)務(wù)技術(shù)，掌握化妝、盤(pán)頭等業(yè)務(wù)技術(shù)，有創(chuàng )新意識，協(xié)助師傅做好化妝工作。
6、為顧客服務(wù)中“請”字開(kāi)頭，“謝”不離口，送客時(shí)送上祝福用語(yǔ)。
7、工作中做到三輕（走路輕、說(shuō)話(huà)輕、動(dòng)作輕）四勤（眼勤、手勤、口勤、腳勤）。
8、早上有師傅化新娘妝，必須陪同、幫忙、學(xué)習。
9、打噴嚏時(shí)，應用手帕遮住并離開(kāi)工作地方洗手一趟。
10、了解禮服的色彩搭配，服裝大小，為顧客換取最合適的禮服。
11、不用手指摳鼻孔、牙縫、耳孔等，在與顧客化妝時(shí)不得直接對顧客呼吸。
12、多了解流行趨勢，跟的上時(shí)尚。
13、化妝前及時(shí)做好準備工作，對眉筆、下睫毛，都修好備用，核對化妝臺上的用具，發(fā)現遺失、損壞的物品及時(shí)通知化妝主管。
14、每換一個(gè)發(fā)型，對前面發(fā)型拆下來(lái)的頭紗、手套、假發(fā)、首飾及時(shí)清理放回原處。
化妝師崗位職責 3
崗位職責：
1.根據不同的拍攝方案要求，設計不同的妝面造型；
2.能完成人物的'化妝、發(fā)型、服裝、配飾等整體形象設計；
3.協(xié)助攝影師完成拍攝工作；
4.有美術(shù)基礎，色彩構成，服裝搭配及形象設計等相關(guān)知識，創(chuàng )新能力；
5.具有創(chuàng )新意識、時(shí)尚感，對化妝造型、發(fā)型樣式、服裝風(fēng)格等有獨特設計和創(chuàng )意。
任職要求：
1.工作要化淡妝，隨時(shí)保持個(gè)人衛生；
2.化妝工具要定時(shí)消毒、清潔；
3.化妝品和化妝箱保持整潔、干凈；
4.化妝時(shí)，化妝師應站在被化者的右面；
5.對職業(yè)要有信心，要盡最大努力認真工作；
6.樂(lè )于學(xué)習，提高氣質(zhì)；
7.對顧客要友善、禮貌、熱忱、誠懇、公平、不可厚此薄彼；
8.掌握色彩與美學(xué)知識，以及有關(guān)化妝品的知識；
9.熟練掌握化妝技巧；
10.持有化妝師資格證。
化妝師崗位職責 4
1、根據調度安排到調度臺取客人《攝影風(fēng)格策劃腳本》，帶領(lǐng)客人到攝影棚，查看《攝影腳本》是否有特殊要求并提醒化妝師；
2、顧客到達首先自我介紹，主動(dòng)伸手與先生握手，并點(diǎn)頭向小姐示意“XX先生，XX小姐，您好！我是化妝助理XX，叫我XX，XX很高興和我的老師為倆位服務(wù)，這是我們的XX級化妝師XX老師”。
3、帶客人選衣服時(shí)，先詢(xún)問(wèn)客人喜好，確定客人服裝套數，推薦其搭配選擇。
4、客人換好衣服后，協(xié)助化妝師給客人做服裝的整理，包括客人的`領(lǐng)結、領(lǐng)帶、腰封、衣領(lǐng)、袖口、頭飾、頭花等，如有問(wèn)題及時(shí)處理。
8、化妝完畢送交顧客到攝影師，確�？腿艘皇纸灰皇�。
9、外景拍攝
�。�1）物資準備（需準備粉撲、發(fā)膠、梳子、棉棒等物品等）。
�。�2）如是與顧客同行到外景基地，引領(lǐng)下樓上車(chē)。
�。�3）如顧客有其它需要，全力為顧客提供服務(wù)。
化妝師崗位職責 5
崗位職責：
1、根據公司戰略目標，負責制定年度銷(xiāo)售計劃；
2、負責客情關(guān)系管理，維系與加強現有客戶(hù)之間的關(guān)系，確保銷(xiāo)售任務(wù)完成；
3、負責策劃或組織各類(lèi)市場(chǎng)開(kāi)拓活動(dòng)，拓展市場(chǎng)，挖掘新客戶(hù)；
4、負責客戶(hù)組的所有客戶(hù)的產(chǎn)品策劃、合同談判、異常處理等相關(guān)事宜。
崗位要求：
1、三年以上化妝品市場(chǎng)策劃或產(chǎn)品開(kāi)發(fā)崗位經(jīng)驗，熟悉化妝品OEM加工流程或品牌策劃；
2、敏銳的`市場(chǎng)觸覺(jué)，良好的溝通與協(xié)調能力，良好的創(chuàng )新能力與策劃技能；
3、維護及應變處理能力，具備良好的銷(xiāo)售談判技巧、客戶(hù)管理能力。
4、具有豐富的營(yíng)銷(xiāo)知識及管理技巧，溝通能力及良好的團隊合作
化妝師崗位職責 6
崗位要求：
1、具有較強的管理能力、市場(chǎng)開(kāi)拓能力，組織協(xié)調能力、計劃能力，能承擔較大的工作壓力；
2、自律性高，積極主動(dòng)勇于承擔責任，通過(guò)自身的管理能力，有效提高企業(yè)的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)；
3、可適應不定期出差；
4、有化妝品銷(xiāo)售經(jīng)驗或有網(wǎng)絡(luò )資源者優(yōu)先考慮；
崗位職責：
1、負責開(kāi)發(fā)客戶(hù)，完成公司指定的.銷(xiāo)售目標。
2、通過(guò)展會(huì )、阿里巴巴平臺發(fā)布產(chǎn)品信息，推廣并銷(xiāo)售產(chǎn)品。
3、跟蹤維護新老客戶(hù)，做好相關(guān)的售后服務(wù)工作。
4、完成上級交辦的其他任務(wù)。
化妝師崗位職責 7
崗位職責:
1、分析市場(chǎng)需求，針對當地的酒店分布情況制定出招商洽談?dòng)媱?
2、貫徹執行公司的各種規章制度;
3、協(xié)助擬定和實(shí)施公司新的'招商政策和制度;
4、負責開(kāi)發(fā)潛在意向客戶(hù)，完成公司下達的招商加盟任務(wù)指標;
5、代表公司前往加盟地考察、洽談、簽訂合同;
6、與重要意向客戶(hù)的洽談、跟蹤、維護等;
7、完成公司制定的每日每月，客戶(hù)拜訪(fǎng)量和意向客戶(hù)量;
8、領(lǐng)導安排的其他工作
任職資格:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2、良好的溝通及維護客戶(hù)關(guān)系能力;
3、有連鎖商超，日銷(xiāo)快速食品，日化線(xiàn)、專(zhuān)業(yè)線(xiàn)化妝品銷(xiāo)售總監5年以上工作經(jīng)歷;
化妝師崗位職責 8
1.協(xié)助經(jīng)理（店長(cháng)）管好本部門(mén)，認真完成經(jīng)理交辦的各項工作。
2.協(xié)調部門(mén)員工關(guān)系及影樓各部門(mén)之間的關(guān)系，提高員工協(xié)作能力。
3.具有顧客至上，服務(wù)熱情、文明禮貌、講究衛生、工作認真負責，忠于職守、作風(fēng)正派和以身作則的職業(yè)素質(zhì)。
4.加強部門(mén)員工技術(shù)培訓，提高員工專(zhuān)業(yè)技能，增強影樓實(shí)力，考核員工技術(shù)水平。
5.向下傳達影樓管理階層意圖，向上級匯報員工思想，協(xié)調員工與影樓之間的`關(guān)系。
6.每月制定部門(mén)增值營(yíng)業(yè)額計劃并督導員工共同完成。
7.安排好早上預約的新娘化妝師，做到不論什么時(shí)候，顧客過(guò)來(lái)有專(zhuān)人服務(wù)。
8.負責化妝用品的領(lǐng)取和采購報告，嚴禁員工私拿影樓物品。
9.監督員工保管好化妝用品及飾品，避免不必要的浪費，提高員工節約意識。
10.化妝臺面保持整潔。監督本部門(mén)衛生清
11.帶領(lǐng)員工了解時(shí)尚流行和色彩動(dòng)態(tài)，以便更好地為顧客服務(wù)。
12.每月召開(kāi)部門(mén)會(huì )議，制定計劃，探討解決問(wèn)題并將結果匯報經(jīng)理。
13.負責安排各化妝師分別管理頭飾、假發(fā)、首飾、頭紗、手套、化妝品并要求化妝師寫(xiě)清單，以便整理和保管。
化妝師崗位職責 9
職責描述:
1、協(xié)助部門(mén)負責人開(kāi)展新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作，從調研，選材，設計，方案，打樣，定案，到成品，整個(gè)流程的跟蹤和管控;
2、熟悉化妝品產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程，能夠出具準確的'產(chǎn)品方案、計劃和時(shí)間表;
3、制定行業(yè)市場(chǎng)調研計劃，分析消費者行為及調研信息，為產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)提供依據;
4、協(xié)助部門(mén)負責人推動(dòng)新品系列的開(kāi)發(fā)，把控產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程，能夠出具準確的產(chǎn)品方案、計劃和時(shí)間表，保證產(chǎn)品按既定計劃上市;
5、成本控制，對包材及內容物成本、產(chǎn)品定價(jià)提出建議方案，保證產(chǎn)品在市場(chǎng)上的競爭力;
6、提煉新產(chǎn)品特色及賣(mài)點(diǎn)，獨立完成產(chǎn)品培訓資料及推廣文案;
7、跟蹤并分析新產(chǎn)品上市后的銷(xiāo)售情況，及時(shí)做出相應產(chǎn)品策略調整;
8、協(xié)助部門(mén)負責人完成產(chǎn)品線(xiàn)規劃及特色單品的開(kāi)發(fā)項目。
任職要求:
1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、化工或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、3年以上化妝品行業(yè)或者快速消費品行業(yè)市場(chǎng)工作經(jīng)驗;
3、熟悉產(chǎn)品開(kāi)發(fā)全過(guò)程，有化妝品文案經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
4、具備較強的口頭及書(shū)面溝通能力和商務(wù)洽談能力;
5、工作態(tài)度認真，溝通能力強，成本意識強，作風(fēng)踏實(shí)嚴謹。
化妝師崗位職責 10
崗位職責:
1、組織實(shí)施所負責產(chǎn)品計劃，并定期提出修改建議，在公司內外收集有關(guān)新產(chǎn)品的創(chuàng )意，并組織論證;
2、根據產(chǎn)品計劃規劃或經(jīng)過(guò)論證的創(chuàng )意，和根據市場(chǎng)反饋及銷(xiāo)售情況，進(jìn)行分析;
3、定期進(jìn)行效益評估，提出產(chǎn)品促進(jìn)、改良、淘汰方案并負責落實(shí);
4、確定產(chǎn)品項目的統籌開(kāi)發(fā)，協(xié)調相關(guān)部門(mén)，管理其特別是需求分析、包裝設計、穩定性測試等環(huán)節;
5、負責產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的跟進(jìn)，協(xié)助產(chǎn)品上市銷(xiāo)售及品牌形象的持續提升。
6、對產(chǎn)品的工藝細節要求、外觀(guān)、效用性進(jìn)行升級優(yōu)化，參與選擇匹配的優(yōu)質(zhì)供應商;
7、結合品牌策略及顧客的需求與產(chǎn)品技術(shù)特性，有效提煉產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn);產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)的文案撰寫(xiě)，產(chǎn)品宣傳的軟文撰寫(xiě)。
任職要求:
1、具有化妝品行業(yè)的從業(yè)背景，任職產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作五年以上;
2、熟悉化妝品產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作，具有出色的產(chǎn)品策劃能力及項目統籌能力，
3、能夠獨立完成全套產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)，有獨立開(kāi)發(fā)產(chǎn)品項目的`成功案例，對化妝品有靈敏的觸覺(jué)和相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識;
4、好的項目統籌規劃、文案策劃和溝通能力，能應對市場(chǎng)的變化和跨部門(mén)的合作。
5、熟悉互聯(lián)網(wǎng)化妝品銷(xiāo)售者優(yōu)先!
化妝師崗位職責 11
崗位職責:
1、配合主管開(kāi)發(fā)產(chǎn)品線(xiàn)創(chuàng )新型有競爭力產(chǎn)品，并對進(jìn)入衰退期老產(chǎn)品進(jìn)行生命周期重塑;
2、了解產(chǎn)品性征，改善產(chǎn)品功效。
3、掌握各類(lèi)促銷(xiāo)信息，參與研擬產(chǎn)品促銷(xiāo)活動(dòng);
4、對產(chǎn)品異常點(diǎn)進(jìn)行分析并改善;
5、主動(dòng)對市場(chǎng)競品信息進(jìn)行常態(tài)調查;
6、文宣品規劃-設計、材質(zhì)、尺寸及打樣確認;
7、產(chǎn)品包裝與設計、包材規劃處理及追蹤;
8、產(chǎn)品線(xiàn)新產(chǎn)品規劃、開(kāi)發(fā)和上市方案策劃。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，精細化工類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、對化妝品行業(yè)有濃厚的興趣;
3、熟悉快消品渠道操作、市場(chǎng)與競爭信息搜集、消費者行為分析;
4、視覺(jué)和嗅覺(jué)敏感，思維活躍、富有創(chuàng )造力.
化妝師崗位職責 12
崗位職責：
1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)以上學(xué)歷；本行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗；
2、熟悉電腦操作，能夠使用常用的辦公軟件及貨物進(jìn)銷(xiāo)存系統；
3、從事醫藥，食品或化妝品相關(guān)行業(yè)渠道工作三年以上經(jīng)驗；
4、具備一定的策劃、協(xié)調、組織及人員管理能力，較強的項目談判能力，敏銳的市場(chǎng)洞察能力，能獨立處理本公司日常事務(wù)；
5、掌握公司各項規章制度，并能夠貫徹、落實(shí)
6、掌握本公司的各項產(chǎn)品知識，并對同行業(yè)的產(chǎn)品有一些了解
7、熟悉本公司運作流程及市場(chǎng)趨勢和新的美容方法
8、掌握國家有關(guān)化妝品方面的規定，掌握市場(chǎng)暢銷(xiāo)品牌化妝品的特點(diǎn)
9、善于發(fā)現問(wèn)題和解決問(wèn)題，責任心強，勇于克服困難，較強的市場(chǎng)開(kāi)拓能力；
10、了解零售業(yè)的法律知識
崗位要求：
1、對員工負責，在公司總經(jīng)理的方針指導下全面實(shí)施本區域的.管理工作，確保公司全面穩健發(fā)展，并有效提升業(yè)績(jì)；
2、全面負責本公司銷(xiāo)售工作，制定合理的銷(xiāo)售計劃，對銷(xiāo)售工作進(jìn)行分析、總結，并及時(shí)向公司總經(jīng)理反饋；
3、切實(shí)保證公司各項規章制度及銷(xiāo)售計劃，能夠貫徹、落實(shí)，完成公司下達的銷(xiāo)售指標和任務(wù)；
4、做好下屬的工作計劃、人員安排，并負責計劃和安排的實(shí)施，完成上級領(lǐng)導交辦的臨時(shí)性工作；
5、主持本公司例會(huì )，小組會(huì )議，并審閱各類(lèi)報告、單據、文稿；
6、對員工進(jìn)行管理、培訓，并指導下屬員工的日常工作；
7、定期了解庫房即將到保質(zhì)期的產(chǎn)品，及時(shí)做好產(chǎn)品的促銷(xiāo)工作；
8、銷(xiāo)售團隊建設，銷(xiāo)售資料的監控和準備，對銷(xiāo)售員進(jìn)行入職培訓和日常業(yè)務(wù)培訓；
9、認真落實(shí)下屬員工報價(jià)問(wèn)題，以保證公司利益最大化，員工業(yè)績(jì)最大化
10、及時(shí)了解員工心態(tài)，做好溝通工作，以減少公司人員流失。
化妝師崗位職責 13
一、培訓部門(mén)職能：
1、負責公司內部和各區域日化品牌產(chǎn)品的相關(guān)培訓，以及各項促銷(xiāo)及沙龍活動(dòng)的執行。
2、提高銷(xiāo)售人員的專(zhuān)業(yè)知識和技能，在公司的政策和各項制度的要求下，提高員工的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)，實(shí)現公司的經(jīng)營(yíng)目標。
3、電視購物直播產(chǎn)品呈現策劃。
二、培訓部門(mén)職責：
1、負責公司所有新老員工的企業(yè)文化培訓，產(chǎn)品培訓，崗位技能培訓。
2、根據不同督導和BA的`年限以及知識層面進(jìn)行相應的產(chǎn)品、銷(xiāo)售技巧及現場(chǎng)促銷(xiāo)培訓
3、對所管轄區域提出合理的整改建議，根據培訓體系，全面提升BA的綜合素質(zhì)。
4、協(xié)助各地區做好產(chǎn)品推廣和VIP沙龍活動(dòng)。
5、協(xié)助各地區各項培訓工作及促銷(xiāo)活動(dòng)。
7、能獨立編寫(xiě)培訓教材、準備培訓課程，并授權給到各區域督導
8、負責區域督導培訓檔案的管理。
9、負責電視購物產(chǎn)品呈現策劃及直播時(shí)產(chǎn)品講解工作。
三、培訓操作流程：
培訓前：
培訓前一周需進(jìn)行課前調研，了解所需培訓人員的業(yè)績(jì)及弱項，并與當地主管及區域經(jīng)理進(jìn)行溝通，確定培訓內容、時(shí)間、地點(diǎn)、人數等，于開(kāi)課前一周以郵件致區域經(jīng)理及日化培訓經(jīng)理確認
建立整理每月培訓人員的管理檔案，及時(shí)收集并記錄培訓的人數、內容、品牌、性質(zhì)、成績(jì)、課后業(yè)績(jì)提升率及月末小結等數據，進(jìn)行培訓后的BA情況跟蹤，為深度培訓提供依據
負責準備培訓前的征詢(xún)表、培訓通知、培訓資料等相關(guān)事項
培訓中：
對不同層面BA進(jìn)行分班培訓，及時(shí)反饋管理狀態(tài)及產(chǎn)品銷(xiāo)售結果嚴格執行培訓課程通知中的培訓內容，隨時(shí)解答疑問(wèn)
及時(shí)和BA人員進(jìn)行溝通交流，給予銷(xiāo)售技能及知識上的幫助
培訓后：
培訓后進(jìn)行兩部分考核：卷面及銷(xiāo)售角色模擬考核，于培訓后兩天內提交培訓后反饋信息及資料（培訓課程表、考勤、成績(jì)、評估、培訓簽字單等）并以郵件形式發(fā)送于培訓經(jīng)理。
現場(chǎng)指導及考核
四、沙龍活動(dòng)操作流程：
1、確定沙龍時(shí)間和地點(diǎn)
2、確定沙龍主題和主打產(chǎn)品
3、和主辦區域經(jīng)理或督導溝通——將原有未分類(lèi)的顧客檔案進(jìn)行分類(lèi)，找出此次沙龍的目標顧客并做好邀約工作。
4、和主辦區域負責人溝通確定沙龍前物料的準備情況。
5、結合市場(chǎng)需求準備銷(xiāo)售人員的技能培訓。
6、和主辦區域負責人確定沙龍模式及流程。
沙龍中：
保證沙龍會(huì )順暢進(jìn)行，解決各種突發(fā)事件。
沙龍后：
配合市場(chǎng)做好后期跟進(jìn)工作。
五、促銷(xiāo)活動(dòng)流程：
促銷(xiāo)前：
確定促銷(xiāo)時(shí)間，地點(diǎn)，促銷(xiāo)內容，主推產(chǎn)品。
和主辦區域負責人溝通確定促銷(xiāo)前物料的準備情況。
促銷(xiāo)前一天所有參加促銷(xiāo)人員開(kāi)會(huì )，統一銷(xiāo)售話(huà)術(shù)，統一現場(chǎng)示范手法。促銷(xiāo)中：
隨時(shí)調動(dòng)促銷(xiāo)現場(chǎng)氣憤，不要讓促銷(xiāo)現場(chǎng)出現冷場(chǎng)現象。
協(xié)助市場(chǎng)做好產(chǎn)品銷(xiāo)售工作；促銷(xiāo)后
召集所有人員召開(kāi)總結會(huì )，總結活動(dòng)優(yōu)劣。
六、電視購物直播流程：
提前一天到電視臺，并與代理商負責人溝通本次直播產(chǎn)品及相關(guān)實(shí)驗，并做好電視臺話(huà)務(wù)員培訓，并和主持人做好溝通。
直播中：
和主持人配合好，確保直播順利進(jìn)行。確保直播時(shí)產(chǎn)品實(shí)驗的完美性。
直播后：
和代理商及電視臺編導做后期總結，總結本期直播時(shí)優(yōu)劣。
七、公司理念的傳播：
1、公司對外各種信息的窗口，為公司新理念、新產(chǎn)品的有效的傳播途徑；
2、監督并反饋代理商和分公司對公司理念的理解及運用，
3、代表著(zhù)公司的品牌形象與定位，是公司整體規劃的詮釋環(huán)節，為促進(jìn)公司和品牌發(fā)展發(fā)揮作用。
八、市場(chǎng)的監督：
隨時(shí)維護公司對外窗口形象，出差到任何一個(gè)城市都要做好專(zhuān)柜及BA的監督工作具體條例按照公司：巡柜記錄表執行。
化妝師崗位職責 14
崗位職責：
1、負責區域客戶(hù)新網(wǎng)點(diǎn)開(kāi)發(fā)及老網(wǎng)點(diǎn)維護；
2、完成區域年度銷(xiāo)售及回款目標制定與跟蹤，銷(xiāo)售任務(wù)分解及合理達成；
3、負責區域促銷(xiāo)活動(dòng)、教育培訓統籌安排；
4、負責區域加盟店銷(xiāo)售管理及回款；
5、負責經(jīng)銷(xiāo)團隊的'培訓，管理，激勵及市場(chǎng)督導。
任職要求：
1、2年以上化妝品行業(yè)工作經(jīng)驗，具有化妝品知識，具有化妝品銷(xiāo)售經(jīng)驗和培訓經(jīng)驗；
2、熟悉cs渠道，具有較強的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和終端維護管理能力，具備良好的銷(xiāo)售及談判技巧和招商經(jīng)驗，應變能力強，具備制定銷(xiāo)售政策和活動(dòng)策劃能力；
3、具備一定的市場(chǎng)網(wǎng)絡(luò )及經(jīng)銷(xiāo)商人脈資源優(yōu)先；
4、能適應出差。
化妝師崗位職責 15
工作內容
1、在總經(jīng)理領(lǐng)導下負責辦公室的全面工作，努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務(wù)。
2、在總經(jīng)理領(lǐng)導下負責企業(yè)具體治理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執行情況。
3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項治理并督促、檢查落實(shí)貫徹執行情況。
4、負責各類(lèi)文件的分類(lèi)呈送，請集團領(lǐng)導閱批并轉有關(guān)部門(mén)處理。
5、協(xié)助總經(jīng)理調查研究、了解公司經(jīng)營(yíng)治理情況并提出處理意見(jiàn)或建議，供總經(jīng)理決策。
6、做好總經(jīng)理辦公會(huì )議和其他會(huì )議的組織工作和會(huì )議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、公布。
7、掌握總經(jīng)理的日程安排做好預約工作，安排商務(wù)旅行；
8、配合人資部設計并完善公司人力資源結構；協(xié)助公司人力資源的日常聘請工作；
9、做好企業(yè)內外文件的'發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。
10、負責保管使用企業(yè)營(yíng)業(yè)執照副本的復印件。
11、負責企業(yè)內外的公文辦理，及時(shí)處理、匯報。
12、負責上級領(lǐng)導機關(guān)或集團單位領(lǐng)導的接待、參觀(guān)工作。
權責范圍
1、對下屬有人事任免及待遇的建議權；
2、對辦公室事宜有權處理任何咨詢(xún)題；
3、對公司重大情況有知情權；
4、對公司內相關(guān)工作有知情權；
5、對下屬工作有指導權和考核權；
責任
1、對辦公室人員行為規范負要緊責任；
2、對公司人員有行為工作監督責任；
3、對人資監督品牌專(zhuān)柜職員流失率過(guò)高負要緊責任；
4、對本部門(mén)發(fā)生的突發(fā)事件及重大事件負要緊責任；
5、對提高人資工作負要緊責任；
任職資格
從業(yè)經(jīng)驗：6年以上從事行政治理工作經(jīng)驗
技能：熟練掌握辦公自動(dòng)化、一般話(huà)流利；語(yǔ)言表達能力較好，（Word、PowerPoint），簡(jiǎn)單的寫(xiě)作、計算機基礎知識、并有較強的溝通能力，具有非常好的親和力；
態(tài)度：工作細致、嚴謹，并具有敏捷性思維；具有較強的治理能力、推斷和決策能力、人際溝通協(xié)調能力、打算與執行能力；執行能力；具有高度的工作熱情和責任感。
個(gè)性特征：外形氣質(zhì)較佳，性格活潑，品行端正，言談舉止到位，具有較強的團隊精神和協(xié)作能力
化妝師崗位職責 16
崗位職責：
化妝品市場(chǎng)經(jīng)理
崗位要求：
要求：
1、男女不限，年齡：25-40歲，本科以上學(xué)歷，有兩年以上銷(xiāo)售管理工作，為人真誠可信，有責任感，對公司忠誠，有很強的市場(chǎng)開(kāi)拓及領(lǐng)導能力；
2、能夠獨立運營(yíng)一個(gè)品牌，能開(kāi)拓客戶(hù)、拉動(dòng)終端；會(huì )擬定招商政策、促銷(xiāo)方案等。
3、有專(zhuān)業(yè)線(xiàn)美容市場(chǎng)開(kāi)拓，具有一定的客戶(hù)資源優(yōu)先；
待遇：基本底新+全勤獎+中餐補貼+獎金
公司為員工簽合同買(mǎi)社保、意外保險，享受生日補貼，有年終獎，帶薪年假，每季享受公司福利。
有意者請投簡(jiǎn)歷至：xxx或致電：xxx
化妝師崗位職責 17
一、所屬崗位：美容導師
二、隸屬關(guān)系：上級：部門(mén)經(jīng)理
三、基本職責：負責所轄區域加盟店的技術(shù)扶持與維護。
四、具體職責：
1、負責加盟店的日常維護與管理。
2、負責向加盟店傳達公司各類(lèi)促銷(xiāo)、活動(dòng)方案。
3、負責不定期的向客戶(hù)進(jìn)行電話(huà)詢(xún)訪(fǎng)，及時(shí)為客戶(hù)解答產(chǎn)品使用中遇到的疑難問(wèn)題。
4、對加盟店的走訪(fǎng)或駐店培訓保證不少于兩月一次。
5、及時(shí)處理并向客服主管匯報在走訪(fǎng)或駐店培訓中遇到的問(wèn)題，并提出相關(guān)建議。
6、定期收集客戶(hù)反饋意見(jiàn)及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息，并將總結結果報于客服主管。
7、負責加盟店美容師對本公司產(chǎn)品推銷(xiāo)意識的培養與督促。
8、負責公司客戶(hù)關(guān)系的直接調理維護（每?jì)纱慰蛻?hù)投訴扣除當月業(yè)績(jì)的5%）。
9、負責維護公司形象和產(chǎn)品品牌形象，注重個(gè)人修養、形象禮儀、工作態(tài)度等綜合素質(zhì)的培養。
10、負責提供客戶(hù)支持活動(dòng)計劃，并制定每次下店的工作計劃與每月的工作計劃(每一次無(wú)計劃下店扣
除當月業(yè)績(jì)的5%)。
11、做好每次下店的工作總結與每月的工作總結(每一次無(wú)總結扣除當月業(yè)績(jì)的5%)。
12、認真完成公司各項任務(wù)流程，包括工作日志、客戶(hù)反饋表的填寫(xiě)(每一次下店不能認真完成表格的
填寫(xiě)扣除當月業(yè)績(jì)的'5%)。
13、認真籌備每次下店培訓或促銷(xiāo)所需物料，因籌備不足造成的損失由個(gè)人承擔。
14、對正在使用產(chǎn)品的客戶(hù)或需要協(xié)同業(yè)務(wù)人員做產(chǎn)品演示時(shí)，美導要及時(shí)出勤協(xié)助。
五、美導扶持與月度促銷(xiāo)活動(dòng)
�。ㄒ唬┟缹Х龀�
1、對老客戶(hù)：保證每月電話(huà)詢(xún)訪(fǎng)一次，或駐店扶持3—5天。駐店扶持不少于兩月1次。
2、對新加盟客戶(hù)：
�、偈状渭夹g(shù)扶持及培訓5—7天（根據首期款定）。
�、诙畏龀謶谑状畏龀趾�20天內。
3、對目標客戶(hù)（意向客戶(hù)）：對正在使用產(chǎn)品的客戶(hù)或需要協(xié)同業(yè)務(wù)人員做產(chǎn)品演示時(shí)，美導要及時(shí)
出勤協(xié)助。
�。ǘ┐黉N(xiāo)活動(dòng)
1、促銷(xiāo)方案按公司統一方案即可。
2、促銷(xiāo)活動(dòng)分為三級：
A級：大型店慶（開(kāi)業(yè)）、周年慶、敏感節日（如三八婦女節、五一勞動(dòng)節、中秋節等），此類(lèi)活
動(dòng)需與對方商定活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)、形式、規模，然后雙方拿出策劃方案。公司需調配美導2—3人參與活動(dòng)，公司視情提供部分贈品，需準備形象宣傳工具。此類(lèi)活動(dòng)需針對大型客戶(hù)，且每年最多做1次。
B級：駐店培訓、巡回扶持、產(chǎn)品演示。此類(lèi)活動(dòng)最為常用，平均每店30—45天進(jìn)行1次，一般
派美導1—2人駐店活動(dòng)即可，前提是對方要求，或實(shí)際需要時(shí)才應對，平時(shí)可做Ｃ級活動(dòng)。 C級：一般走訪(fǎng)，電話(huà)詢(xún)訪(fǎng)，定向解決疑難問(wèn)題。
六、客戶(hù)拜訪(fǎng)流程
�。ㄒ唬� 電話(huà)拜訪(fǎng)流程
1、 拜訪(fǎng)前準備
�。�1） 明確拜訪(fǎng)的目的（例如：了解客戶(hù)銷(xiāo)售情況）。
�。�2） 明確拜訪(fǎng)的對象（例如：XX美容院老板）。
�。�3） 明確拜訪(fǎng)內容（例如：通知公司的促銷(xiāo)政策）。
�。�4） 明確拜訪(fǎng)的目標（例如：將公司的某項政策實(shí)施到位）。
�。�5） 準備好記錄本。
2、 電話(huà)拜訪(fǎng)（電話(huà)拜訪(fǎng)過(guò)程中注意電話(huà)禮儀及專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)的使用）
�。�1） 選擇合適的時(shí)間，說(shuō)話(huà)要點(diǎn)先按順序寫(xiě)在便簽上，準備好所需資料。
�。�2） 確定對方電話(huà)號碼及稱(chēng)謂后再撥號。
�。�3） 電話(huà)撥通，報上單位名稱(chēng)及姓名。
�。�4） 確定接聽(tīng)者身份后，再次報上單位及姓名，禮貌問(wèn)候對方。
�。�5） 確定接聽(tīng)對方完全了解本次通話(huà)內容，約定下次電話(huà)拜訪(fǎng)時(shí)間，說(shuō)謝謝、再見(jiàn)。
�。�6） 若聯(lián)絡(luò )者不在，詢(xún)問(wèn)回來(lái)時(shí)間或其它聯(lián)絡(luò )方式，或請接聽(tīng)者轉告留言。
�。�7） 等對方掛上電話(huà)，再輕輕的掛上電話(huà)。
3、 拜訪(fǎng)總結：詳細記錄客戶(hù)反饋意見(jiàn)及要求。
�。ǘ� 登門(mén)拜訪(fǎng)流程：
1、 拜訪(fǎng)前準備：
�。�1） 明確拜訪(fǎng)的目的（例如：了解客戶(hù)銷(xiāo)售情況）。
�。�2） 明確拜訪(fǎng)的對象（例如：XX美容院老板）。
�。�3） 明確拜訪(fǎng)內容（例如：通知公司的促銷(xiāo)政策）。
�。�4） 明確拜訪(fǎng)的目標（例如：將公司的某項政策實(shí)施到位）。
�。�5） 電話(huà)通知客戶(hù)預約拜訪(fǎng)時(shí)間。
�。�6） 準備好拜訪(fǎng)前所需要的相關(guān)材料及物品。
2、 登門(mén)拜訪(fǎng)：做好感情鋪墊。
3、 拜訪(fǎng)總結：做好總結，及時(shí)反饋，及時(shí)解決問(wèn)題。
化妝師崗位職責 18
崗位職責:
1、嚴格遵守影樓的各項規章制度。
2、服從主管安排，熱愛(ài)本職工作，具有強烈的責任感和服務(wù)意識，工作積極主動(dòng)，在主管的領(lǐng)導下服務(wù)好每一位客戶(hù)。
3、認真做好每一位客戶(hù)的接待工作，接待客戶(hù)要遵守行為規范及語(yǔ)言規范。
4、熟練掌握化妝、盤(pán)發(fā)知識及操作程序，熟悉各種化妝用品、用具的性能、特點(diǎn)和使用方法.
5、微笑服務(wù)，禮貌熱情，杜絕帶著(zhù)情緒上班，不得與客戶(hù)發(fā)生爭執。
任職要求:
1、熱愛(ài)本質(zhì)工作，具有強烈的責任感和服務(wù)意識，工作積極主動(dòng)，任勞任怨，講文明禮貌，要求清潔衛生。
2、熟悉、掌握化妝、盤(pán)發(fā)基本知識及操作程序，有高超的技藝，熟悉各種化妝用品、用具的'性能、特點(diǎn)和使用方法，掌握工具用品的消毒知識。
3、掌握規定的化妝技巧，研究化妝方面的新發(fā)展趨勢，不斷推陳出新，有培養助手的能力。
4、微笑服務(wù)，禮貌熱情，接待顧客主動(dòng)問(wèn)好。
化妝師崗位職責 19
職位描述
負責化妝造型的完成與拍攝，更好的掌握各類(lèi)裝容， 崗位職責:
1、根據不同的`拍攝方案要求，設計不同的妝面造型;
2、能完成人物的化妝、發(fā)型、服裝、配飾等整體形象設計;
3、協(xié)助攝影師完成拍攝工作。
任職資格:
1、工作經(jīng)驗一年以上，有攝影工作室或者影樓工作經(jīng)驗;
2、人品好，個(gè)人形象較好，敬業(yè)愛(ài)業(yè);
3、善于與客人溝通，妝面造型清新自然有自己的一定想法;
4、溝通合作能力強，能很好的團隊合作精神。
化妝師崗位職責 20
崗位職責:
1、負責為顧客挑選服裝;
2、負責根據顧客挑選的主題服裝，完成整體妝面造型發(fā)型;
3、有效的服務(wù)好每一位顧客，保證顧客滿(mǎn)意，顧客至上的原則;
4、根據顧客需求，給顧客講解化妝部消費項目，秉承顧客自由消費的原則，務(wù)必保證顧客拍攝效果。
5、配合公司所有化妝部門(mén)的'考核和培訓，配合公司統一大型的活動(dòng);
6、隨時(shí)完成上級領(lǐng)導交辦的工作事項。
任職要求:
1、有化妝師資格證書(shū);
2、有影樓工作經(jīng)驗一年以上;
3、親和力好，服務(wù)意識強;
4、團隊配合意識強，學(xué)習能力強;
5、有古裝影樓工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
化妝師崗位職責 21
崗位職責:
1、根據不同的拍攝方案要求，設計不同的'妝面造型;
2、能完成人物的化妝、發(fā)型、服裝、 配飾等整體形象設計;
3、協(xié)助攝影師完成拍攝工作。
任職要求:
1、形象佳，表達溝通力強，敬業(yè)愛(ài)崗，有一定的客戶(hù)服務(wù)經(jīng)驗及客戶(hù)維護能力;
2、從事新娘化妝有2年工作經(jīng)驗者，化妝作品成熟穩定;
3、活潑熱情，有整體美觀(guān)賞力者;
4、掌握規定的化妝技巧，研究化妝方面的新發(fā)展趨勢;
5、有強烈的上進(jìn)心，學(xué)習進(jìn)取的精神，愛(ài)自己，愛(ài)團隊，愛(ài)家人，愛(ài)公司。
化妝師崗位職責 22
工作內容
1.根據拍攝要求，獨立完成人物的.妝發(fā)，配飾等整體形象設計
2.了解時(shí)尚潮流趨勢
3.配合攝影師完成工作，補妝，整理服飾等
崗位要求
1.熟悉彩妝，具備專(zhuān)業(yè)化妝技能
2.對人物整體造型有自己的理解
3.有化妝師資格證書(shū)者優(yōu)先，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先
4.有良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神
化妝師崗位職責 23
崗位職責:
1、根據不同的拍攝方案要求，設計不同的妝面造型;
2、能完成人物的.化妝、發(fā)型、服裝、配飾等整體形象設計;
3、協(xié)助攝影師完成拍攝工作。
任職要求:
1、工作經(jīng)驗一年以上，有攝影工作室或者影樓工作經(jīng)驗;
2、人品好，個(gè)人形象較好，敬業(yè)愛(ài)業(yè);
3、善于與客人溝通，妝面造型清新自然有自己的一定想法;
4、溝通合作能力強，能很好的團隊合作精神;
5、可長(cháng)期兼職。
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