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青年員工座談會(huì )的發(fā)言稿

時(shí)間:2024-07-23 22:20:08 維澤 發(fā)言稿 我要投稿

青年員工座談會(huì )的發(fā)言稿(通用10篇)

  在發(fā)展不斷提速的社會(huì )中,發(fā)言稿的使用越來(lái)越廣泛,發(fā)言稿是在一定的場(chǎng)合,面對一定的聽(tīng)眾,發(fā)言人圍繞著(zhù)主題講話(huà)的文稿。如何寫(xiě)一份恰當的發(fā)言稿呢?下面是小編整理的青年員工座談會(huì )的發(fā)言稿,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

青年員工座談會(huì )的發(fā)言稿(通用10篇)

  青年員工座談會(huì )的發(fā)言稿 1

尊敬的各位領(lǐng)導、同志們:

  上午好!我叫xxx,是xx屆省委選調生,城關(guān)鎮副科級領(lǐng)導干部,現在在組織部創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)辦公室工作。今天,##的青年才俊濟濟一堂,開(kāi)懷暢談,共同進(jìn)步,劉書(shū)記撥冗參加,充分體現了縣委對青年干部成長(cháng)的高度重視,能夠有機會(huì )在如此隆重而特別的青年干部座談會(huì )上發(fā)言,我深感榮幸。我的發(fā)言題目是《珍惜機遇無(wú)悔青春》。

  三年前,我從國家“211工程”院校畢業(yè)后,懷著(zhù)對故鄉熱土的滿(mǎn)腔摯愛(ài),在同學(xué)和親友不解和疑惑中,義無(wú)反顧地回到##這個(gè)生我養我的地方。白駒過(guò)隙,三年只在彈指一揮間,我從一個(gè)書(shū)生意氣的選調生到埋頭拉車(chē)的基層干部,心靈的浮躁和虛妄已化成不懈追求的堅定。

  回顧三年來(lái)的經(jīng)歷,我感觸頗多,下面僅僅結合自己的工作實(shí)踐和所思所想,粗略整理,提煉出個(gè)人認為有價(jià)值的幾點(diǎn)體會(huì )與大家作一交流,希望能有所共勉。

  一是求真務(wù)實(shí),將責任擔在肩上。

  求真務(wù)實(shí),腳踏實(shí)地是我們青年干部的本色,是我們黨的優(yōu)良傳統,也是做好工作的客觀(guān)要求。當前,大家普遍認為鄉鎮工作是有限權力、無(wú)限責任,有些同志存在怕矛盾、怕問(wèn)題,在工作中能推則推。但作為一名青年干部,我們要腳踏實(shí)地、任勞任怨,不敷衍、不推諉,敢于直面工作中的矛盾和問(wèn)題,要有承擔責任的魄力、迎難而上的勇氣,要有年青人的朝氣和銳氣,只爭朝夕,立說(shuō)立行,說(shuō)干就干,雷厲風(fēng)行,立竿見(jiàn)影。努力做到“事不避難、義不逃責、心不偏私、言不失信”。唯有如此,才能樂(lè )于奉獻、勇于拼搏;才能志存高遠,嚴于律己;才敢于面對自我,善于修正。

  二是目光遠大,將得失放在身后。

  俗話(huà)說(shuō)“要做事先做人”。作為一名青年干部,我們目光要遠大,眼界要放寬。眼界決定境界,站得高才能看得遠,看得遠才能做得好!在日常工作中,要放下個(gè)人得失,立足大局謀事;要善于登高望遠、審時(shí)度勢,找準方向,抓住著(zhù)力點(diǎn);要有海納百川的胸襟,善于容人、容事的氣魄;要有清醒的認識,把事業(yè)看得重一些,把個(gè)人得失看得輕一些;把提高自身素質(zhì)看重一些,把職務(wù)的升降看得輕一些。以一種“只管登山不問(wèn)高”的精神,高調做事,低調做人,以平和的心態(tài)對待進(jìn)退,以豁達的胸懷處理得失。

  三是開(kāi)拓進(jìn)取,將創(chuàng )新牢記心間。

  作為在基層工作的年輕人,我們應該成為最富有朝氣,最富有創(chuàng )造性,最富有開(kāi)拓性的群體。我們經(jīng)常聽(tīng)前輩們教導,做工作、干事情不僅要埋頭拉車(chē),更要抬頭看路。所謂抬頭看路就是用新的思路研究問(wèn)題、新的辦法解決問(wèn)題,也就是創(chuàng )新!我們都知道,沒(méi)有創(chuàng )新,就沒(méi)有亮點(diǎn),工作就不會(huì )取得突破。所以,要想干事創(chuàng )業(yè),就必須做一名有激情、有活力的青年干部,做一個(gè)敢于嘗試、善于探索的青年干部,要有一股知難而進(jìn)、永不懈怠地銳氣,始終保持奮發(fā)向上的精神狀態(tài),不能墨守成規。要主動(dòng)去結合工作實(shí)際,在實(shí)踐中不斷拓寬新思路,實(shí)施新舉措,開(kāi)辟新途徑。

  四是嚴以律己,將自省牢記心間。

  年輕是一種活力,但年輕也說(shuō)明一個(gè)人的經(jīng)歷還不是那么多,經(jīng)驗也不是那么豐富,因此在工作和生活中難免會(huì )遇到這樣那樣的困難和挫折、苦悶和困惑,那該如對待這些呢?我認為,要時(shí)刻把自省牢記心間。作為一名青年干部,我們要經(jīng)常開(kāi)展批評與自我批評,檢查自己的言行,做到防微杜漸;要牢記“兩個(gè)務(wù)必”,守得住清苦,耐得住寂寞,擋得住誘惑,頂得住壓力;要把“常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心”當作管住自己、管好自己的座右銘,堂堂正正做人,老老實(shí)實(shí)做事,清清白白做官;要堅持自省自勵自重。自省可以明是非,知得失。懂得自省,是大智;敢于自省,則是大勇。

  五是夯實(shí)基礎,將學(xué)習進(jìn)行到底。

  萬(wàn)丈高樓平地起,打鐵還需自身硬。責任也好,熱情也好,創(chuàng )新也好,如果沒(méi)有堅實(shí)的基礎作支撐,無(wú)疑是無(wú)源之水、無(wú)本之木。作為一名青年干部,我們要堅持學(xué)習,苦練內功,增強本領(lǐng),提高素質(zhì)。從城關(guān)鎮到宣傳部,從宣傳部到組織部,各種不同崗位的磨練使我體會(huì )最深的一句話(huà)是:“不斷學(xué)習是立身之本!泵拷佑|一個(gè)新的崗位,都需要加強學(xué)習才能適應新的.工作。特別是20xx年3月至5月份,參加平頂山市委組織部舉辦的第34期中青班培訓后,老師那淵博的知識、精深的理論功底和犀利的社會(huì )洞察力,使我更深切感受到學(xué)習的重要性。與他們相比,我們理論修養不夠,研究問(wèn)題不深,考慮工作不細,所以我們要夯實(shí)理論功底。把學(xué)習作為一種生活習慣、一種生存需要、一種事業(yè)根基、一種政治責任,精通業(yè)務(wù)知識,不斷豐富知識面,把自己培養成工作的“多面手”。

  今天,我們在座的每一位年輕人,都將熱血澎湃,一條奮進(jìn)的路,在我們面前鋪開(kāi)。讓我們帶著(zhù)縣委的殷切期望,扎根基層,投身實(shí)踐,努力在“建五寶,爭百強,三化協(xié)調發(fā)展奔小康”中奉獻青春,貢獻才智,建功立業(yè),書(shū)寫(xiě)精彩人生!

  青年員工座談會(huì )的發(fā)言稿 2

各位領(lǐng)導、同事:

  大家好!

  今日,很高興能參加這次座談會(huì ),同大家見(jiàn)面和交流,十分感激領(lǐng)導們給我們供給了這次的機會(huì )。首先,我叫xx來(lái)自xx銀行!。年12月1日是我正式進(jìn)入xx行的時(shí)間,轉眼間四個(gè)月已經(jīng)過(guò)去了。還記得當初,xx行招聘的場(chǎng)景,每個(gè)人都是剛剛從大學(xué)畢業(yè)的青年人,懷揣著(zhù)夢(mèng)想和抱負,經(jīng)過(guò)層層選拔,最終所剩下的僅有一百人,如果說(shuō)是我們選擇了農發(fā)行倒不如說(shuō)農發(fā)行選擇了我們,當我得知我已經(jīng)成為農發(fā)行一員的時(shí)候,我很自豪的對父親說(shuō):“我找到了一份我終身熱愛(ài)的事業(yè)”。記得培訓結束的時(shí)候與xx行簽約的那一刻:“我在心中告訴自我,我不僅僅是找到了一份工作,更是找到了屬于自我的事業(yè),并且我要把它變成我一生追求的事業(yè)”。事實(shí)證明,我的選擇是正確的,因為我熱愛(ài)它,并且決定在以后的人生道路上與之同行,共同奮進(jìn)。記得在我報到的那一天,b行長(cháng)語(yǔ)重心腸的對我們說(shuō):你們是xx行的未來(lái),也是xx行的期望,xx行的未來(lái)就會(huì )落在你們這些青年人的身上,要坐言起行,虛心的像老一輩學(xué)習,找到屬于自我事業(yè)上的奮斗目標。這一刻,我體會(huì )到了作為一名領(lǐng)導人,他們只是期望我們這些新職工能夠做一行,愛(ài)一行,能夠從中找到自我的人生目標。

  雖然這四個(gè)月來(lái)我不斷的做同樣的工作,每一天“記賬、理賬、收收付付”可是每一個(gè)工作對我來(lái)說(shuō)都是一個(gè)使命、一個(gè)新的起點(diǎn),我從中學(xué)到了許多。我懂得作為一名綜合柜員,首要的任務(wù)就是要學(xué)會(huì )認真,從記賬中我懂得了銀行業(yè)記賬的方式。記得剛開(kāi)始上崗的時(shí)候我很迷惑,每一筆賬我都不太明白,總是出現錯誤,我很矛盾,我到底是否適合這樣反反復復的工作方式呢?之后得知,單位里的每個(gè)人都是從這種反復的記賬開(kāi)始學(xué)起,我找到了工作的起點(diǎn),也找到了自信。我開(kāi)始虛心學(xué)習,遇到不懂得就像老一輩求教,四個(gè)月的工作生活,讓我體會(huì )到了xx行從封閉運行到以效定貸;從單一的支持糧棉油流通領(lǐng)域到支持大農業(yè);從手工記帳到單機版對公,再到全國數據大集中的綜合業(yè)務(wù)系統;從手工聯(lián)行往來(lái)到電子聯(lián)行,再到實(shí)時(shí)到帳的電子匯兌;從紙質(zhì)文件到電子公文。我很自豪,看到了xx行的成長(cháng),同時(shí)也對自我的未來(lái)充滿(mǎn)了期望。在xx行的改革和發(fā)展取得顯著(zhù)成績(jì)的同時(shí),基層機構案件瀕發(fā)的問(wèn)題卻始終沒(méi)有得到有效的控制。這些案件的發(fā)生,不僅僅給我行造成了巨大的經(jīng)濟損失,也給其社會(huì )形象帶來(lái)了不利影響!4.29”事件的.發(fā)生顯現出我行的風(fēng)險防范存在某些弊端,以下是我個(gè)人的一些見(jiàn)解:

  1、首先,業(yè)務(wù)是靠人操作的,所以對業(yè)務(wù)人員的選擇和配置是至關(guān)重要的。在擴大外需的同時(shí)要加強內部管理制度,構成一套執行本事強的內部管理機制。

  2、其次,xx行應當構成一套完善的法律制度。對于一些企業(yè)貸而不還的行為,以法律的手段來(lái)維護我行利益,讓那些為騙取國家錢(qián)財的企業(yè)望而卻步,讓優(yōu)質(zhì)客戶(hù)能夠有足夠的貸款。

  3、最終,放貸業(yè)務(wù)流程繁瑣,使貼合條件的企業(yè)不會(huì )去選擇我行。一筆貸款的發(fā)放,需要基層行搜集資料,到市行下來(lái)調查,反反復復的評級工作,對于那些急需流動(dòng)資金的企業(yè)來(lái)說(shuō)無(wú)不是雪上加霜,失去了許多潛在的客戶(hù)。

  以上是我工作四個(gè)月以來(lái)對農發(fā)行的了解,我相信xx行在全體員工不斷努力下會(huì )更好。多謝!

  青年員工座談會(huì )的發(fā)言稿 3

尊敬的領(lǐng)導和同事們:

  非常榮幸能夠在這里發(fā)表我的意見(jiàn)和想法。我是農行的一名青年員工,我感到非常自豪和榮幸能夠為這個(gè)偉大的組織工作。今天,我想說(shuō)的是我們青年員工對于農行發(fā)展的愿景和期望。

  先進(jìn)性發(fā)言

  我們國家當前面臨著(zhù)巨大的變革和挑戰,作為著(zhù)名的金融機構之一,農行一定要挺起脊梁,迎難而上,成為適應新情況,適應新環(huán)境的核心力量。我們青年員工將跟隨農行的步伐,矢志不渝,開(kāi)拓新的戰略方向和新業(yè)務(wù)領(lǐng)域。我們愿意在創(chuàng )新中成長(cháng),愿意在不斷的嘗試中進(jìn)步,愿意在風(fēng)險中前行。

  堅定的信仰

  作為青年員工,我們深知在如此復雜的時(shí)代,只有堅定的信仰才能夠帶領(lǐng)我們走向成功。我們相信自己會(huì )堅持正確的方向,會(huì )在農行這個(gè)大家庭中,始終保持一顆謙虛的心,嚴謹的態(tài)度和深邃的思考。我們一定會(huì )以更高的追求,更堅定的信念努力奮斗,全力以赴為農行的'發(fā)展貢獻力量。

  合作共贏(yíng)

  “合作共贏(yíng)”是農行一貫的核心價(jià)值和經(jīng)營(yíng)理念。作為青年員工,我們同樣要遵循這個(gè)原則,積極與其他部門(mén)和團隊合作,協(xié)作共進(jìn),實(shí)現共同發(fā)展。我們相信,在相互理解,支持和信任的基礎上,我們將更快地實(shí)現成長(cháng)和進(jìn)步。

  總結

  最后,我要感謝在座的領(lǐng)導和同事。讓我們一起為農行的未來(lái)而努力,讓我們共同為農行的繁榮發(fā)展開(kāi)拓一條新的道路,讓我們?yōu)榍嗄陠T工的成長(cháng)和發(fā)展而奮斗。

  謝謝大家!

  青年員工座談會(huì )的發(fā)言稿 4

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:

  大家上午好!

  在這碩果飄香的金秋十月,很榮幸有機會(huì )參加這次青年員工座談會(huì ),我是來(lái)自xx公司的xx。同時(shí)也非常感謝公司領(lǐng)導對我們青年員工的關(guān)心和重視。

  自從20xx年9月進(jìn)入xx公司至今已將近一年多的時(shí)間,現在回想起來(lái),讓我收獲頗豐,獲益良多。20xx年10月,我和我的同事一起到xx住站學(xué)習,那時(shí)我們僅有6人,包括2位老師傅和我們4位新人,我們不僅要隨時(shí)關(guān)注兩個(gè)輸氣站的建設情況,而且還不定期開(kāi)展巡線(xiàn)工作,以便及時(shí)向公司反饋最新的建設信息。到xx輸氣站的時(shí)候,站場(chǎng)剛剛場(chǎng)平完,那時(shí)我們就一個(gè)念頭,作為xx支線(xiàn)首批護衛隊人員,我們要xx的精神,不怕苦不怕累,緊盯施工方施工,不讓其在施工過(guò)程中留下任何隱患,確保施工質(zhì)量和設備完好安裝。我們每天用相機拍下站場(chǎng)及支線(xiàn)的變化過(guò)程,至今為止也有一萬(wàn)多張的照片,詳細記錄了xx支線(xiàn)建設的全部過(guò)程。 20xx年5月8日xx支線(xiàn)正式投產(chǎn),經(jīng)歷了將近一年的艱苦創(chuàng )業(yè),終于迎來(lái)了初步見(jiàn)成果的日子。盡管在這過(guò)程中我們遇到過(guò)很多困難,如人員缺乏、吃住、飲水等問(wèn)題,但是大家一想到肩負“xx”的責任,公司對我們寄予的厚望,公司領(lǐng)導對我們的關(guān)愛(ài),我們立刻精神飽滿(mǎn)、動(dòng)力十足。

  目前,xx支線(xiàn)運行已逐步進(jìn)入正軌,在綜合運行上我們一直謹記以下三點(diǎn):

  一是時(shí)刻謹記安全第一的原則。管道運行是一個(gè)高風(fēng)險行業(yè),我們作為護衛隊,自己要時(shí)刻心存安全,自己才安全,同事才能安全,公司才能獲得更好的安全平穩發(fā)展。

  二是集約降本求增效。我們站隊全員集思廣益,貼標簽和互提醒,大家一起做好節約用水、用電、用氣,爭取在為公司節能降耗上作出應有的貢獻。

  三是規范操作保平穩安全。操作設備前我們“只有規定動(dòng)作,沒(méi)有自選動(dòng)作”,并且事前我們認真填寫(xiě)、審核操作票,杜絕盲目操作。

  xx輸氣站在科學(xué)管理上還積極響應公司創(chuàng )建科學(xué)管理站隊的號召,積極開(kāi)展貫徹科學(xué)管理的各項工作,詳細梳理各類(lèi)表格和規定,嚴格按照標準執行,并學(xué)習示范站隊的方式方法。目前已取得的.工作成果有:站內員工統一佩戴胸牌、完成生產(chǎn)區閥門(mén)編號噴漆標識、給各個(gè)房間編號并懸掛門(mén)牌,在站區門(mén)口xx。正在開(kāi)展的重點(diǎn)工作是對站區進(jìn)行綠化工作,爭取把xx輸氣站建設成環(huán)境宜人、標準化、規范化、科學(xué)化的站區而不斷努力,隨時(shí)恭候公司領(lǐng)導的檢閱。

  目前xx公司的優(yōu)勢是新員工較多,作為新員工,相比老員工我們最缺乏的就是工作經(jīng)驗,因此,我們應該利用年輕人接受新生事物快、工作激情高的特點(diǎn),把壓力化為動(dòng)力,充分發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性,勤思考、勤學(xué)習,勤實(shí)踐,積極向老員工虛心請教,同時(shí)我們要時(shí)刻謹記領(lǐng)導會(huì )上的講話(huà),努力xx,樹(shù)立良好的安全生產(chǎn)和生活作風(fēng),爭取盡早為公司發(fā)展盡職盡責。

  這一年多里,讓我看到公司的迅速發(fā)展、壯大,投產(chǎn)站場(chǎng)、人員的逐漸增多,讓我深深地感到驕傲和自豪。在公司大家一起并肩作戰,同事之間團結友愛(ài)、互幫互助、工作氛圍融洽。公司在管理方面也是處處滲透著(zhù)“以人為本”的理念,公司還經(jīng)常組織我們聽(tīng)名師講座,如參加法律知識、財務(wù)知識、xx等培訓;還不定期的舉行文藝表演、演講比賽及技能競賽活動(dòng),為增進(jìn)員工之間的溝通、提高團隊凝聚力和戰斗力搭建了一個(gè)又一個(gè)很好的平臺,希望這樣的培訓和聯(lián)誼活動(dòng)能繼續開(kāi)展下去,幫助我們青年員工迅速成長(cháng)。

  回首過(guò)去的一年,公司陪伴我走過(guò)了人生很重要的一個(gè)階段,我雖然努力做好自己的工作,但距離領(lǐng)導的要求還有不小差距,如理論水平、工作能力上還有待進(jìn)一步提高,對新的工作崗位還不夠熟悉等等,針對這些問(wèn)題,我決心在今后的工作和學(xué)習中努力加以改進(jìn)和解決,使自己盡快適應工作要求。在此我向公司的各位領(lǐng)導和各位同事表示最衷心的感謝!有你們的協(xié)助,才能使我在工作中得心應手,也因有你們的幫助,才能使我更好更快更多的了解公司。

  我的發(fā)言結束。謝謝大家!

  青年員工座談會(huì )的發(fā)言稿 5

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:

  大家好!

  首先歡迎4名新同事加入臨沂分局,剛才4名新同事都做了自我介紹,在那里我也做個(gè)補充,作為人事科的工作人員,我有幸提前認識了4位同事,他們入職一個(gè)多月的時(shí)間,一向在人事科協(xié)助人事檔案整理工作,其中,陳翔宇家住的相對近一些,主動(dòng)放棄假期提前兩個(gè)星期到我們科協(xié)助工作,期間幫忙做了很多的基礎工作,經(jīng)過(guò)一個(gè)多月的相處,讓我感受到雖然他們剛步入工作崗位,可是能夠迅速的轉變主角,對工作認真負責,思維也比較靈活,安排的一些工作,跟他們說(shuō)一遍要求,

  很快就能完成,中間也會(huì )主動(dòng)請教問(wèn)題,說(shuō)明是真的在思考、在用心工作,在4人的通力協(xié)作下,分局人事檔案整理、職務(wù)職級并行套轉表的歸檔工作圓滿(mǎn)完成,在那里也是表示感激,同時(shí),也期望他們各自到了新的崗位后,能夠繼續發(fā)揚品格,主動(dòng)適應崗位要求,早日為分局監管事業(yè)做貢獻。

  下面,結合這次座談會(huì )的主題,我作為青年員工代表之一,談幾點(diǎn)自我的工作感受,也是與4位新同事分享我工作以來(lái)的一些體會(huì )和感悟,同時(shí),也是向在座的各位領(lǐng)導同事匯報一下個(gè)人的工作情景。不足之處,請領(lǐng)導同事批評指正。

  我是20xx年參加工作,到今年是7整年,第8個(gè)年頭,回首剛參加工作的情景,就像昨日發(fā)生的一樣,時(shí)間過(guò)得很快,不知不覺(jué)七八年過(guò)來(lái)了,工作這些年,感覺(jué)自我雖然還存在著(zhù)很多不足,可是更多的還是收獲。

  概括起來(lái)就是個(gè)人的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)有了必須提升、個(gè)人的職業(yè)發(fā)展取得了必須提高、對從事銀行保險監管工作的自豪感和對分局的團體歸屬感有了更深的感受。這些收獲的取得,我感覺(jué)主要源自以下幾個(gè)方面的原因:

  一是分局的領(lǐng)導班子好。

  分局領(lǐng)導當然也包括各個(gè)科室的科長(cháng)們,能夠經(jīng)過(guò)率先垂范、言傳身教,對青年員工給予大力的關(guān)心支持,使我們少走了彎路,及時(shí)找準了前進(jìn)的方向;

  二是分局的整體氛圍好。

  我相信不論是今年新來(lái)的4位新員工,還是近幾年剛參加工作的同事,應當和我一樣,都能深刻的感受到我們分局向上、團結友愛(ài)、互幫互助的良好氛圍,這種和諧、舒適的工作氛圍,促進(jìn)我們年輕人能夠更加自然、迅速的融入的新的環(huán)境中,從而更快的進(jìn)入主角,異常是趙局長(cháng)來(lái)了以后,對分局“家園文化”的建設提出了更高的要求,讓我們青年員工更能夠感受到家的溫暖,雖然此刻各個(gè)科室人員都比較緊張,大家經(jīng)常加班加點(diǎn)的`工作,可是這種為“自我的家”工作的感覺(jué),讓大家也有種累并歡樂(lè )著(zhù)的幸福感和滿(mǎn)足感;

  三是分局的培養平臺好。

  近幾年,分局組織了多種多樣的青年員工鍛煉培養平臺,比如推行“老帶新一幫一”導師計劃、成立標桿團隊、組建宣講團、開(kāi)展知識競賽等活動(dòng),給我們青年員工供給了充足的學(xué)習鍛煉機會(huì );谝陨蠋c(diǎn)原因,使我工作這幾年取得了很大的收獲。

  對于我個(gè)人來(lái)講,今后主要從以下兩個(gè)方面來(lái)進(jìn)一步的提升自我,這兩點(diǎn)也是與新同事一齊共勉,

  第一,就是要繼續扎扎實(shí)實(shí)地做好本職工作,對自身已經(jīng)掌握的業(yè)務(wù)知識要做到精益求精,同時(shí),也主動(dòng)向新入職的員工及時(shí)交流分享;

  第二,就是主動(dòng)彌補自身的短板,充分利用好分局的鍛煉培養平臺,主動(dòng)學(xué)習掌握更多的業(yè)務(wù)知識,虛心向經(jīng)驗豐富的老領(lǐng)導老同事請教,繼續提升自身的綜合素質(zhì),做到干一行愛(ài)一行,干一行精一行,為分局監管事業(yè)做出更大貢獻,也期望各位領(lǐng)導同事能夠繼續給予關(guān)心支持、指點(diǎn)迷津。

  青年員工座談會(huì )的發(fā)言稿 6

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:

  大家好!

  很榮欣能夠在那里和大家分享作為一名青年員工的光榮與自豪!同時(shí),也十分感激領(lǐng)導對我們青年員工的關(guān)心和重視,給我這個(gè)難得的機會(huì ),讓我與大家一齊來(lái)學(xué)習、交流。

  我于xx年進(jìn)入沭陽(yáng)縣農發(fā)行工作,五年來(lái),我分別在會(huì )計部門(mén)、信貸部門(mén)等崗位進(jìn)行鍛煉,在行領(lǐng)導無(wú)微不至地關(guān)懷下,在同事熱心幫忙和自身努力下,我在各方面都得到了必須的提升;仡櫸迥陙(lái),我感觸頗多,現借用四個(gè)詞句向各位領(lǐng)導及同事匯報一下自我五近年來(lái)在學(xué)習和工作中的體會(huì )和感受,以及對我行業(yè)務(wù)改革的一點(diǎn)提議。

  一、“一個(gè)人若是沒(méi)有熱情他將一事無(wú)成而熱情的基點(diǎn)正是職責心。――列夫托爾斯泰”

  職責心是影響一個(gè)人事業(yè)成敗的關(guān)鍵。一個(gè)具有高度職責心的人,會(huì )把工作看成追求和奉獻,滿(mǎn)懷熱情地投入工作,取得顯著(zhù)的成績(jì),做出卓越的貢獻,實(shí)現自身的人生價(jià)值。一個(gè)沒(méi)有職責心的人,一個(gè)喪失職責感或職責心不強的人,會(huì )把工作當作負擔,自然就會(huì )喪失工作的樂(lè )趣,一事無(wú)成,虛度年華,悔恨終身。職責心是我們每一個(gè)青年員工成才的基礎,為人處事的前提,也是我行振興的根本。

  在工作中我們的本事有大小,術(shù)業(yè)有專(zhuān)攻,職位有高低,崗位各有不一樣,但不管從事什么崗位,必須要有敬業(yè)的工作態(tài)度。敬業(yè)首先要愛(ài)崗,這是我們發(fā)展的起點(diǎn)。愛(ài)崗就是對自我所從事的工作充滿(mǎn)熱情,始終堅持積極樂(lè )觀(guān)的態(tài)度,干一行愛(ài)一行,愛(ài)一行精一行,以積極主動(dòng)、認真負責的態(tài)度,遵章守紀、規范行為、標準化作業(yè)、保質(zhì)保量快速完成任務(wù)。

  作為一名農發(fā)行的信貸員,除了有愛(ài)崗、惜崗意識,還要立足本職崗位,腳踏實(shí)地地做好工作,這樣才能真正做到敬業(yè)。一是要有實(shí)干的勁頭。信貸工作任務(wù)艱巨復雜,職責重大,信貸工作從放貸、管貸到收貸的'三個(gè)環(huán)節,都需要信貸員以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度去調查,去研究,去落實(shí)。如果工作中華而不實(shí),走走過(guò)場(chǎng),不負職責將會(huì )給政策性信貸資金造成巨額損失,直接影響我行“三農問(wèn)題”的各項政策的貫徹落實(shí)。二是要有苦干的精神,貸后監管任務(wù)繁重,工作相當辛苦。應對繁重辛苦的工作和惡劣的工作環(huán)境,沒(méi)有吃大苦耐大勞的精神是絕對不行的。三是要有巧干的聰明。除了要實(shí)干、苦干外,做好收購資金管理工作同樣需要講究方式與方法,也就是要掌握巧干的技巧。工作中的巧干,往往會(huì )事半功倍,而不講方式方法和蠻干,有時(shí)會(huì )適得其反,與我們的愿望背道而馳。

  二、“在你沒(méi)做成任何事情之前沒(méi)人會(huì )在乎你的感受――比爾蓋茨”

  聽(tīng)到這句話(huà)時(shí),你是不是也和我一樣深有感觸。不得不承認,這句話(huà)刺痛了你我的心,可是細細想來(lái),卻是真真正正的社會(huì )現實(shí)。人生的價(jià)值,庸人用享樂(lè )來(lái)衡量,能人用創(chuàng )造來(lái)計算。在工作中我們工種、職位分工的不一樣造就了我們薪水的不一樣,庸人就會(huì )抱怨薪水太低、懷才不遇等并對外界因素產(chǎn)生種.種抱怨,這種人不管走到哪里多會(huì )抱怨;聰明人才會(huì )反思自身存在的價(jià)值和自我創(chuàng )造的價(jià)值是否對自我的生存和發(fā)展帶來(lái)了正面意義和正面價(jià)值,說(shuō)通俗點(diǎn)說(shuō)也就是自我做出了什么成績(jì)。出來(lái)工作這么多年,每一天睡覺(jué)前我會(huì )問(wèn)自我兩個(gè)問(wèn)題:今日我做了什么明天我要做什么人生勿用悔恨來(lái)填充,生活別用無(wú)聊去渡過(guò),工作忌用松散和怠慢來(lái)應對。生活要有目標、有追求。有了目標和追求人生就有了方向,人最可悲的是沒(méi)有自我的方向和目標。青春僅僅是一個(gè)短暫的美夢(mèng),當你醒來(lái)時(shí),它早已消失的無(wú)影無(wú)蹤。人生最要緊的,不是你此刻站在什么地方,而是你要往哪里走。

  一個(gè)人,物質(zhì)財富能夠不富有,但精神世界不能空虛;智力學(xué)識能夠不高,但不能夠思想道德敗壞;社會(huì )地位能夠不高,但不能夠沒(méi)有存在的價(jià)值!

  三、“行勝于言――清華校風(fēng)”

  行勝于言“不是不言,而是言必求實(shí),以行證言。國學(xué)大師錢(qián)文忠以往這樣講過(guò):”僅僅把職業(yè)看成是職業(yè)是遠遠不夠的,你還要把職業(yè)當做你的事業(yè),才會(huì )有職業(yè)精神!“我十分同意這一觀(guān)點(diǎn),你要是僅僅把職業(yè)當成你養家糊口的一個(gè)手段,你對職業(yè)的態(tài)度就會(huì )是應付了事,完成任務(wù),如果將它當事業(yè)了呢!你就會(huì )不停的追求,不停的完善自我的職業(yè)技能,不停的豐富自我的職業(yè)知識,在工作中得到享受。如何實(shí)現自我的夢(mèng)想行勝于言!

  古人說(shuō)”合抱之木,生于毫末;九層之臺,起于累土;千里之行,始于足下“”不積圭步,無(wú)以至千里;不積小流,無(wú)以成江海,騎驥一躍,不能十步,駑馬十駕,功在不舍“漫長(cháng)的人生需要一步一步地走,職業(yè)夢(mèng)想的實(shí)現需要一點(diǎn)一滴地奮斗。通往夢(mèng)想的路是遙遠的,但起點(diǎn)就在腳下,無(wú)論你的夢(mèng)想是否高遠,它們的實(shí)現都需要一點(diǎn)一滴腳踏實(shí)地地去奮斗。世界上從來(lái)都不會(huì )有一蹴而就一步登天的事情,想要實(shí)現夢(mèng)想就要有埋頭苦干的心理準備,因為踏踏實(shí)實(shí)做事是實(shí)現夢(mèng)想的根本途徑!

  四、”精兵簡(jiǎn)政“

  精兵簡(jiǎn)政是企業(yè)改革的方向,也是提高效率、減少浪費的重要途徑。

  首先,兵要精。業(yè)務(wù)改革和發(fā)展需要很多的精兵充實(shí)基層、分行業(yè)務(wù)部門(mén)。兵精不僅僅能夠適應我行形式發(fā)展需要,更有利于迅速將工作落實(shí)到實(shí)處。并且做業(yè)務(wù)不能人浮于事,否則增加了成本,還導致工作效率低下,遇到好處,個(gè)個(gè)爭功,遇到問(wèn)題,相互扯皮。

  其次,政要簡(jiǎn)。舉個(gè)例子,沭陽(yáng)新概念評級報到市行已經(jīng)有一個(gè)多月了,材料補充了2次,此刻還沒(méi)有到省行,我沒(méi)有針對個(gè)人的意思,只是期望業(yè)務(wù)部門(mén)經(jīng)辦人員設身處地的想一想,切實(shí)的把基層行的事情當做自我的事情,不要弄個(gè)反饋讓基層行補充了事,新概念是與我行建立信貸關(guān)系4年的老客戶(hù),客戶(hù)基礎資料已經(jīng)不明白報了多少份了,還需要基礎行送基礎材料期望要真真發(fā)揮市分行服務(wù)平臺作用。

  多謝大家!

  青年員工座談會(huì )的發(fā)言稿 7

尊敬的各位領(lǐng)導,各位同事:

  大家好!非常感謝公司能為我們提供這樣一個(gè)共同交流工作、學(xué)習、生活心得的平臺,相互促進(jìn),共同提高。

  時(shí)間如白駒過(guò)隙,驀然回首,我進(jìn)入公司已經(jīng)四年了。四年來(lái),不管是工作上還是生活上,領(lǐng)導和同事的關(guān)心與幫助,使我的思想境界有了明顯的提高。借今天這個(gè)難得的機會(huì ),我想與大家共同分享我在工作中成長(cháng)的幾點(diǎn)心得:

  一是關(guān)于責任心。具有責任心的人,會(huì )勇于承擔責任,會(huì )因為自己的行為對企業(yè)造成影響而感到不安,從而竭盡所能去做好每一件關(guān)系到企業(yè)利益的事情;具有責任心的人,不會(huì )輕易推卸責任,不會(huì )因為一次過(guò)失造成后果而不敢承擔責任。關(guān)于責任心的問(wèn)題我的感觸很深。不僅僅是我,絕大多數人應該都有這樣的感觸,就是越忙越亂,在計劃中的工作多得忙不完的時(shí)候,偏偏又出現了很多計劃外的臨時(shí)事件,比如要報送材料、開(kāi)會(huì )、領(lǐng)導臨時(shí)交辦的事項等等。在這種情況下,責任心強的人會(huì )分清輕重緩急,按照緊急而重要、緊急而不重要、重要而不緊急、不緊急也不重要的順序梳理好工作內容,按次序做好工作。而對于責任心不強的,會(huì )敷衍了事,能推則推!拔鹞冯y,勿輕略”,是出自《弟子規》的至理名言。這句話(huà)的意思是要想做成事,首先要安下心來(lái),心無(wú)旁騖,全身心地去做、腳踏實(shí)地地去做,遇到困難不退縮,直面問(wèn)題不回避。也就是說(shuō),人家做一次就會(huì )了,縱使我比較愚鈍,那我就付出十次的努力。假如人人都抱持這樣的態(tài)度去面對事情,很多時(shí)候就不會(huì )被困難嚇退了,被自己打敗了。通過(guò)秘書(shū)崗位上幾年來(lái)的鍛煉,我深知,不負責任的應付只會(huì )讓大家繞彎路,所以,我必須要認真負責地做好每件事,對自己負責,將服務(wù)工作做好。其實(shí)不管是從事什么崗位,我們的目標都是一樣的,都是為煙草行業(yè)貢獻自己的一份力量。

  二是關(guān)于耐心。日常工作中經(jīng)常碰到以下情形:剛鎖上茶葉柜的門(mén)又來(lái)一個(gè)領(lǐng)取茶葉的.;一份文件流程沒(méi)審核完又來(lái)幾份比較急的文件;一份材料還沒(méi)寫(xiě)完又要再寫(xiě)另外一份……每天忙碌于重復再重復的例行工作和資料中,枯燥乏味是每天工作的感受,而“耐心”是堅持做好每項工作的法寶。耐心意味著(zhù)克制,意味著(zhù)明智,把例行的工作內容培養成自己的“習慣”,賦予它一份好心情,腳踏實(shí)地而不盲目求快,這樣工作起來(lái)才不會(huì )心煩意燥。想想,雖然我們無(wú)法改變世界,但是多一點(diǎn)耐心,卻可以改變自己。

  三是關(guān)于進(jìn)取心。一般來(lái)說(shuō),一個(gè)人都會(huì )經(jīng)歷這樣一個(gè)過(guò)程:首先實(shí)現“就業(yè)”——然后把工作轉化為“職業(yè)”——最后在職業(yè)生涯中開(kāi)創(chuàng )一番“事業(yè)”。就業(yè),就是先參加工作;職業(yè),就是在崗位上工作一段時(shí)間,通過(guò)實(shí)踐鍛煉,慢慢成長(cháng)為崗位上的能手,工作上的骨干,實(shí)現“職業(yè)”化了;事業(yè),就是把自己的工作當做了自己為之奮斗的事業(yè),工作和事業(yè)緊密融為一體,積極求發(fā)展,努力去創(chuàng )造,把工作視為實(shí)現人生價(jià)值的舞臺,自覺(jué)地為之獻身,為之奮斗。而實(shí)現這些,進(jìn)取心很重要。如果對工作缺乏激情,每天滿(mǎn)足于“當一天和尚撞一天鐘”的生活和工作方式,是難以創(chuàng )造個(gè)人事業(yè)的。在工作中,要給自己制定工作目標和工作計劃,高要求完成工作任務(wù),這對于個(gè)人的成長(cháng)來(lái)說(shuō)是一筆難得的財富。

  以上是我與大家共同分享的“三心”心得,我的發(fā)言完了,謝謝大家!

  青年員工座談會(huì )的發(fā)言稿 8

各位同學(xué)們:

  大家下午好!

  回首過(guò)去的一學(xué)期,我院學(xué)生社團的建設在指導老師和社團成員的積極努力下取得了長(cháng)足的進(jìn)步。值此之際,我謹代表學(xué)院團委向各獲獎社團、獲獎學(xué)生干部表示熱烈的祝賀,對一學(xué)期以來(lái)辛勤付出的各社聯(lián)成員、各團總支成員及各社團干部表示最衷心的感謝!我希望通過(guò)這樣的表彰大會(huì )回顧、總結過(guò)去的不足,找到未來(lái)的前進(jìn)方向。

  學(xué)生社團作為高校第二課堂的重要部分,是提高大學(xué)生綜合素質(zhì)的重要渠道,是我院推進(jìn)大學(xué)生素質(zhì)拓展計劃的重要載體,在培養學(xué)生綜合素質(zhì)、營(yíng)造校園文化氛圍、傳承學(xué)院獨特文化等方面發(fā)揮著(zhù)極其重要的作用。在過(guò)去的一學(xué)期里,社聯(lián)的全體成員、團總支的全體成員以及22個(gè)協(xié)會(huì )的全體成員付出辛勤的勞動(dòng)和無(wú)窮的智慧,基本完成了學(xué)院交辦的各項任務(wù),豐富了同學(xué)們的課余生活,更好地繁榮了我院校園文化?偟膩(lái)說(shuō),上學(xué)期以來(lái)我院社團發(fā)展態(tài)勢良好,現將上學(xué)期的工作總結如下:

  一、探索管理,堅持“抓大放小”原則,學(xué)生社團蓬勃發(fā)展

  我院社團一直都在積極探索社會(huì )化運行機制,通過(guò)落實(shí)“優(yōu)秀社團”的評選加大對精品社團、優(yōu)秀社團的扶持,提高各社團的競爭意識和工作積極性,使各社團走上精品化、特色化道路。在實(shí)際工作中,我們形成了一套社團活動(dòng)管理操作辦法,從活動(dòng)申請到場(chǎng)地預約、活動(dòng)審批、活動(dòng)跟蹤到活動(dòng)總結、經(jīng)費結算,我們有效地規范了每個(gè)環(huán)節,牢牢把握社團發(fā)展的大方向、大原則,促進(jìn)了社團的蓬勃發(fā)展。

  此外,我們上學(xué)期在財務(wù)管理上也推行了相應的優(yōu)化改革,使財務(wù)管理更加透明化、規范化、效率化,進(jìn)而便于各社團財務(wù)的統籌管理,有效保障了各個(gè)社團及每名會(huì )員的'利益。

  二、拓寬思路,崇尚品位,社團活動(dòng)在創(chuàng )新中綻放光彩,百花齊放

  回首上學(xué)期,我們立足學(xué)院實(shí)際,緊跟時(shí)代潮流,不斷推陳出新,推出一系列有規模、有影響、獨具特色的活動(dòng)。不僅有講座、交流會(huì )、研討會(huì ),也有比賽、專(zhuān)場(chǎng)演出;不僅有校內活動(dòng),也有校外的實(shí)踐交流等。如船院愛(ài)心社的“愛(ài)心拍賣(mài)”、英語(yǔ)協(xié)會(huì )的“英語(yǔ)角”等品牌活動(dòng)的開(kāi)展,充分展示了我院在學(xué)生社團建設上所付出的努力和所取得的成就。并且在過(guò)去的一學(xué)期里,我院愛(ài)心社積極配合院團委的指導,通過(guò)舉辦眾多活動(dòng),以全新的方式演繹積極、向上的社團文化,被團省委授予為“精品社團”。

  我希望獲獎的同學(xué)們或做出良好成績(jì)的同學(xué)們戒驕戒躁,在保持已有成績(jì)的基礎上,再接再厲,希望每個(gè)社團積極表現出自身的創(chuàng )造性,為我院社團的建設和發(fā)展服務(wù),在推進(jìn)全國示范性高職院校建設中做出積極的貢獻。

  青年員工座談會(huì )的發(fā)言稿 9

尊敬的各位領(lǐng)導,親愛(ài)的各位同事們:

  大家上午好!

  我是xx榆橫煤電公司分配到布爾臺煤礦綜采三隊的實(shí)習生xx,很高興今天在這里代表公司新同事發(fā)言。同時(shí),也很感謝領(lǐng)導給我這個(gè)難得的機會(huì ),讓我與大家一起來(lái)交流、學(xué)習。

  現在我最想說(shuō)的話(huà)就是十幾年學(xué)生生涯結束了,我的身份也徹底發(fā)生了改變,由學(xué)生轉變成員工,這一轉變意味頗多,心情很是激動(dòng)也很是感激。激動(dòng)的是從現在起,我這個(gè)讓父母操勞養活二十多年的兒子也終于可以?huà)甑藉X(qián)養活他們了。所以,我激動(dòng)。激動(dòng)的同時(shí),我也感激,感激領(lǐng)導發(fā)現并肯定我們的價(jià)值。感激領(lǐng)導在百忙中抽出寶貴的時(shí)間來(lái)視察指導我們的學(xué)習工作,更要感激公司在近些年,就業(yè)情況如此緊張的形勢下,給我們這樣一個(gè)寶貴的工作機會(huì )。所以,在此請允許我代表新員工,表示對xx榆橫煤電有限公司由衷的感謝。

  激動(dòng)和感激之余,感受最多的還是緊張,因為我們作為xx榆橫煤電公司即將投產(chǎn)的小紀汗煤礦的骨干,也是第一批被派出來(lái)學(xué)習的員工,我們的身上要擔負起更多的責任。雖說(shuō),我們讀過(guò)大學(xué),學(xué)過(guò)多年的知識,但是,對于我們這些剛邁出校門(mén)踏進(jìn)社會(huì )的年輕人而言,如何盡快退掉學(xué)生時(shí)代身上的散漫天真,盡快融入到全新的工作環(huán)境中,如何將在校所學(xué)的書(shū)本知識更好地發(fā)揮到工作實(shí)踐中,如何將自己個(gè)人的發(fā)展與企業(yè)的發(fā)展相統一,這些都是我們需要思考解決的問(wèn)題。xx榆橫煤電公司這個(gè)

  大家庭,這個(gè)將播撒我們青春年華的地方,正在熱火朝天的加快建設和發(fā)展步伐,我們看到了公司明天的希望,為此我感到驕傲和自豪。眾所周知,我們xx榆橫煤電有限公司正處于朝氣蓬勃的發(fā)展階段,是一個(gè)年輕而有活力的公司,在這樣的一個(gè)時(shí)期里,給我們這些年輕人提出了更大的`挑戰,同時(shí),也留下了很大的用武之地。作為新到xx榆橫煤電公司的人,我們愿意接受這些挑戰,更滿(mǎn)懷信心做好準備和xx榆橫公司一起迎接挑戰,腳踏實(shí)地的工作,不斷地補充和學(xué)習,勝任自己的工作,并有所創(chuàng )新,在工作中學(xué)習,在學(xué)習中進(jìn)步前行!

  下面我想跟大家分享下我的一些想法。

  很多人可能都會(huì )問(wèn)作為一個(gè)大學(xué)生怎么會(huì )選擇來(lái)煤礦發(fā)展。我想說(shuō),選擇來(lái)煤礦工作是我個(gè)人的愿望。那為什么我會(huì )選擇xx榆橫煤電公司小紀汗煤礦呢?首先,我看到了國家發(fā)展戰略的調整,鼓勵煤電一體化企業(yè)的發(fā)展,所以我選擇了剛跨入煤炭行業(yè)的新生軍央企xx集團;其次,榆林市是未來(lái)幾十年全國能源發(fā)展的主要城市之一,榆橫礦區是陜北最大的礦區之一,而我們小紀汗煤礦是榆橫礦區北區第一個(gè)千萬(wàn)噸標桿礦井,也是我們xx集團在陜西的第一個(gè)千萬(wàn)噸礦井,所以我選擇了小紀汗煤礦。我相信我的選擇也是大家的選擇。

  對于我們剛出校門(mén)的大學(xué)生,身份的突然轉變,剛開(kāi)始可能會(huì )有一些不適應,特別是在煤礦這種高強度的工作勞動(dòng)中,表現的尤為明顯。但是,我認為既然我們選擇了這個(gè)行業(yè),就應該適應或及時(shí)調整適應這個(gè)環(huán)境,只有我們擺正了心態(tài),才能真正的從實(shí)習中學(xué)習到東西。大家可以用心想一想,一個(gè)天天想著(zhù)怎么偷懶怎么蒙混的人,哪還能學(xué)到東西。但凡有了這樣的心態(tài),我們的心就被這樣的想法所占據,哪還能會(huì )專(zhuān)心的去工作。我們大家都知道在井下這樣的環(huán)境下工作,安全是重點(diǎn),帶著(zhù)這樣的心態(tài)去工作是很容易出問(wèn)題的,更談不上學(xué)習本領(lǐng)。

  我認為能力都是干出來(lái)的,只有我們用心去工作,努力去工作,是不會(huì )學(xué)不到我們想學(xué)的一切。

  在新來(lái)的這一批實(shí)習員工中,我的學(xué)歷不算低,但是在工作中卻深深的體會(huì )到工作經(jīng)驗的重要性,一個(gè)有經(jīng)驗的老師傅,比我們的能力要強百倍,所以我覺(jué)得我們應該調整心態(tài),認真的學(xué)習,細心的總結經(jīng)驗。

  說(shuō)句實(shí)在話(huà),能來(lái)全國乃至全世界一流的煤炭企業(yè)神東公司學(xué)習是我們很大的榮幸,這也表現出公司領(lǐng)導對我們給予了很大的厚望,所以我們更應該珍惜這次實(shí)習機會(huì ),努力學(xué)習。

  可能有人會(huì )想我們現在又不是給自己干活,沒(méi)有什么積極。但我從這幾個(gè)月的實(shí)習生活中體會(huì )到,我們只有去干,才能有所收獲,才能贏(yíng)得師傅、同事、領(lǐng)導的認同和尊重。我們大部分都是剛出校門(mén)的新人,都還年輕,我們更應該看重我們的將來(lái)和公司的明天。所以我們現在要好好的珍惜這次來(lái)神東公司學(xué)習的機會(huì ),我們應該從各個(gè)方面學(xué)習,學(xué)習人家的管理,學(xué)習人家的技術(shù),更重要的是學(xué)習人家的對安全的意識。

  我們是咱們xx榆橫公司的第一批一線(xiàn)員工,我們的本領(lǐng)也將是公司以后新員工的榜樣,所以我們更應該認識到自己責任的重大。通過(guò)公司領(lǐng)導和所有員工的努力,我相信我們在神東布爾臺煤礦的實(shí)習生會(huì )給單位、領(lǐng)導上交一份滿(mǎn)意的答卷。

  最后,我們堅信,今天,xx集團是我們的驕傲,明天,我們必將是xx集團的驕傲!

  謝謝大家!

  青年員工座談會(huì )的發(fā)言稿 10

各位領(lǐng)導、各位青年朋友們:

  大家好!

  今天,我還能有幸參加xx歲以下青年干部座談感到很榮幸,因為我剛剛超齡。不過(guò),能借此機會(huì )和廣大的青年同志們交流,我非常欣慰。

  彈指一揮間,我在環(huán)保局已經(jīng)工作了13年了,經(jīng)歷了四屆領(lǐng)導班子,同時(shí)也見(jiàn)證了環(huán)保局逐漸壯大的過(guò)程。如今,我們局已經(jīng)有這么多的xx歲以下的青年干部,超過(guò)以往,同時(shí)很多青年干部已經(jīng)能獨當一面,擔任重要的職位承擔重要的工作。梁?jiǎn)⒊壬?jīng)說(shuō)過(guò)“少年智則國智,少年富則國富,少年強則國強,少年獨立則國獨立,少年自由則國自由,少年進(jìn)步則國進(jìn)步,少年勝于歐洲,則國勝于歐洲,少年雄于地球,則國雄于地球!蔽矣X(jué)得同樣可以把此話(huà)拿來(lái)用之,青年干部能力強素質(zhì)高,則這個(gè)單位這個(gè)團隊的戰斗力就強,未來(lái)就會(huì )有大的發(fā)展。如今,局里的年輕干部文化素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強,并且受到長(cháng)期正規的學(xué)校教育和單位的培訓,工作能力有目共睹,我也不需要在此多說(shuō),結合我的一些工作經(jīng)驗,我談一下青年干部的道德素質(zhì)修養的提高。

  一、要樹(shù)立遠大的理想,堅定自己的信念,做有志青年

  取法乎上,僅得其中;取法乎中,僅得其下,一個(gè)人如果沒(méi)有樹(shù)立遠大的理想和抱負,就不可能取得很大的成就,也會(huì )因為困難和阻撓而半途而廢,不可能走的更遠,堅持的更久。環(huán)保局的工作雖然都有所不同,但是你做下去就會(huì )發(fā)現,有很多的工作并不是難度多大,而是數量多、步驟繁瑣并且還不能出錯,需要耐心、細心和恒心。一個(gè)沒(méi)有樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)宗旨,沒(méi)有崇高理想的人,會(huì )對這樣的工作漸漸失去動(dòng)力和精神,慢慢懈怠,甚至會(huì )頹廢下去。其實(shí),平凡之中見(jiàn)偉大,只要你專(zhuān)心致志地對待每一項具體的工作,你就會(huì )有所得,也會(huì )在這些工作中得到樂(lè )趣和啟迪,要想做好一項工作就得培養自己的興趣,有了興趣也才會(huì )信心百倍的去工作,從而取得好的工作效果。

  二、要不斷的學(xué)習學(xué)習再學(xué)習

  工作這些年,我從事的工作是很多,會(huì )計、辦公室、環(huán)境監察、環(huán)境監測、宣傳法制,其中有的是自己的專(zhuān)業(yè),但是更多的是要通過(guò)不斷的學(xué)習才能適應的。俗話(huà)說(shuō)藝不壓身,有時(shí)候領(lǐng)導交辦的任務(wù)未必是你份內的工作,但是請你不要推脫,其實(shí)這就你提高和鍛煉的機會(huì ),將來(lái)也許會(huì )你的生活和工作起到意想不到的效果。記得,我開(kāi)始做會(huì )計的時(shí)候從事的是出納工作,出納是不需要做會(huì )計檔案的,所以也就沒(méi)有這方面的技能。但是,由于財務(wù)工作也在辦公室的管轄范圍,我也經(jīng)常幫著(zhù)同事一起裝訂文書(shū)和檔案,當時(shí)也沒(méi)多想,但是后來(lái)自己做環(huán)境監察和宣傳法制工作,是要制作工作檔案的',這當初的幫忙學(xué)到的技能有了用武之地,自己制作檔案也絲毫沒(méi)費力氣。業(yè)務(wù)工作要學(xué)習,業(yè)務(wù)之外的東西也要涉獵,政治理論修養、個(gè)人的文化修養都要提高,不能僅僅停留在單位工作這樣的層面,很多的知識和文化都會(huì )對自己起到意想不到的作用,也就是象南宋的詩(shī)人陸游告誡他子女的時(shí)候說(shuō)的那樣,“功夫在詩(shī)外”,很多東西要在生活中學(xué)習,不斷的開(kāi)闊眼界廣泛涉獵,才能使自己達到觸類(lèi)旁通的境界。

  三、鍛煉良好心態(tài),寵辱不驚

  年輕人血氣方剛,好勇?tīng)巹,但是如果遇到不好的境況,也容易灰心喪氣,所以保持良好的心態(tài),勝不驕敗不餒,才能立于不敗之地。人生就象山脈一樣,有高坡也有低谷,哪里都是風(fēng)景,只是不同角度的看罷了。我在這十多年中得到最大的財富就是心態(tài)的良好,很多事情能平和的看待了,也就會(huì )有效的處理。

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