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實(shí)施方案

時(shí)間:2024-02-13 16:41:36 方案 我要投稿

實(shí)施方案6篇(優(yōu)秀)

  為了確保事情或工作有效開(kāi)展,預先制定方案是必不可少的,方案可以對一個(gè)行動(dòng)明確一個(gè)大概的方向。你知道什么樣的方案才能切實(shí)地幫助到我們嗎?以下是小編收集整理的實(shí)施方案6篇,歡迎大家分享。

實(shí)施方案6篇(優(yōu)秀)

實(shí)施方案 篇1

  開(kāi)展校本研修活動(dòng)是全面促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展的重要措施,是加強教師隊伍建設、全面提高教育教學(xué)水平的有效途徑。為了進(jìn)一步加強學(xué)校管理,全面貫徹縣教育工作會(huì )議精神,全面提高有效教學(xué)質(zhì)量,結合本校實(shí)際,特制定本方案。

  一、指導思想:

  以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導,以基礎教育改革和教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的實(shí)

  際需求為導向,以解決學(xué)校教育和教師教學(xué)實(shí)踐中存在的突出問(wèn)題為突破口,以提高教師綜合素質(zhì)為目標,統籌部署、全面推進(jìn),有計劃、有步驟地全面促進(jìn)教師隊伍專(zhuān)業(yè)成長(cháng),為提高我校教育教學(xué)質(zhì)量提供一支高素質(zhì)的教師隊伍。

  二、組織建設:

  1、成立校本研修領(lǐng)導小組

  組 長(cháng):屈羅維(校長(cháng))

  副組長(cháng):張 靜(副校長(cháng))

  成 員:高向霞(教導主任)王軍利(教導副主任)

  朱利云 賀振兵 白秀英 賀興凱(教研組長(cháng))

  2、組員主要職責

  組長(cháng)是校本研修的第一責任人,負責總體策劃、全面組織、

  全權保障、全程管理;副組長(cháng)具體負責校本研修的各類(lèi)計劃,制訂相關(guān)制度,改進(jìn)培訓和教研工作,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展,提高教學(xué)質(zhì)量;教導主任負責日常工作,其他成員在教導主任的統一組織下落實(shí)學(xué)期工作安排、總結等工作,做好相關(guān)資料的匯總、整理、考勤、考核等工作;落實(shí)好教研、科研工作的相關(guān)工作。

  三、基本原則

  1.面向全員、整體推進(jìn)。校本研修必須面向全體教師,調

  動(dòng)每一位教師的積極性和創(chuàng )造性,關(guān)注每一位教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng),實(shí)現全員參與。

  2.區域協(xié)作、資源共享。要在立足本校的基礎上,倡導“大

  校本”理念,加強校際合作,和兄弟學(xué)校構建研修聯(lián)盟,創(chuàng )造性

  地開(kāi)展校本研修活動(dòng),實(shí)現優(yōu)質(zhì)資源共享,提高研修質(zhì)量和效果。

  3.以校為本、突出特色。以學(xué)校為單位,以校內研修為主

  渠道,優(yōu)化本校師資隊伍結構、提高教師業(yè)務(wù)水平、促進(jìn)學(xué)校整體發(fā)展,必須立足本校實(shí)際,突出我校辦學(xué)特色。要將校本研修與本校教育教學(xué)實(shí)踐和師資隊伍建設實(shí)際相結合,努力探索適合本校特點(diǎn)的研修內容、研修方式、運行機制和管理辦法。

  4.聚焦課堂、注重實(shí)效。課堂是教育教學(xué)的基本組織形式,

  是教師教書(shū)育人的主陣地。校本研修要植根于課堂,以提高教師的課堂教學(xué)能力為基礎,發(fā)現問(wèn)題,研究問(wèn)題,解決問(wèn)題,增強課堂教學(xué)效果,通過(guò)強化課堂質(zhì)量評價(jià)推動(dòng)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展。要將教研活動(dòng)、學(xué)術(shù)研究和教師培訓有機結合,以研促教、以研促訓,切實(shí)提高校本研修的針對性和實(shí)效性。

  四、研修目標

  1、通過(guò)校本研修,組織教師自主研討,解決繼續實(shí)施新課程、實(shí)施有效教學(xué)過(guò)程中遇到的問(wèn)題、困惑,找到解決問(wèn)題的有效途徑和方法,提高教師的教育科研能力。

  2、通過(guò)校本研修,改變多年來(lái)已經(jīng)形成的教師被動(dòng)教研的習慣,讓教師由被動(dòng)教研者變成研究的主體,由教書(shū)匠逐步成為研究型教師,探索一條新的教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的道路,努力建設一支有較強科研能力、教育教學(xué)水平的教師隊伍。

  3、通過(guò)校本研修,建立適合我校發(fā)展的校本研修制度,把我校建成有濃郁學(xué)習風(fēng)氣和教研氛圍的學(xué)習型組織。促進(jìn)我校教學(xué)質(zhì)量的進(jìn)一步提高,提升學(xué)校品味,樹(shù)立學(xué)校新形象。

  五、研修內容

  1、加強教師學(xué)習培訓,轉變教師教研觀(guān)念,提高教師教研水平。

  2、開(kāi)展備課、上課、評課、課后交流反思為主要內容的教學(xué)研究活動(dòng)。

  3、積極承擔縣級以上課題研究,各教研組根據本組特點(diǎn),確定小課題并進(jìn)行研究。

  4、開(kāi)發(fā)校本課程,研究出富有本校特色的校本課程。

  5、“有效教學(xué)、先學(xué)后教當堂訓練”的實(shí)施與研究。

  六.工作措施

  1、加強教師學(xué)習和培訓工作。學(xué)校將以集體學(xué)習為輔和自

  主學(xué)習為主相結合的辦法,提升教師的專(zhuān)業(yè)素養。要求教師寫(xiě)讀書(shū)筆記,請專(zhuān)家來(lái)校講課,使教師轉變教學(xué)觀(guān)念;為教師提供參加各級各類(lèi)培訓的機會(huì ),如骨干教師培訓、課程通識培訓、校本教研培訓等;鼓勵教師參加學(xué)歷提高培訓和普通話(huà)、信息技術(shù)的培訓;按照學(xué)校校本研修學(xué)習活動(dòng)安排表,定期對教師進(jìn)行集體培訓,如專(zhuān)題講座、教學(xué)研討會(huì )、經(jīng)驗交流會(huì )、案例分析等。

  2、認真進(jìn)行自我反思。反思是教師成長(cháng)的有效方法之一,要求教師每周至少有一次高質(zhì)量的反思。

  3、充分發(fā)揮教研組的作用,營(yíng)造嚴謹、務(wù)實(shí)、民主、寬松

  的教學(xué)氛圍,使研究活動(dòng)和教師日常的教育教學(xué)活動(dòng)相結合,扎扎實(shí)實(shí)抓好教研活動(dòng)。讓教研活動(dòng)成為切實(shí)有助于教師發(fā)展的平臺。

  4、充分發(fā)揮教師間的互助作用。新一輪的課改強調了學(xué)科

  間的整合,教師間的合作、互助。我們將繼續開(kāi)展“骨干教師與新教師接對子活動(dòng)”,由教學(xué)經(jīng)驗豐富、師德好的教師對新上崗的教師進(jìn)行跟蹤指導;進(jìn)行“年級研討課”,即同年級組的教師集體備課、上課、研討。

  5、積極主動(dòng)爭取專(zhuān)業(yè)人員的支持和指導。學(xué)校將經(jīng)常請教育教學(xué)的專(zhuān)家到學(xué)校指導工作,對教師實(shí)行專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)。通過(guò)專(zhuān)家的專(zhuān)題講座、案例分析等形式,針對教師在實(shí)際教學(xué)中的困難和存在的`問(wèn)題,組織大家進(jìn)行學(xué)習、研討,剖析問(wèn)題的癥結,指明今后教學(xué)改革的方向,針對教學(xué)中遇到的現實(shí)問(wèn)題,把學(xué)習、培訓及實(shí)踐研究整合為一體。

  6、有效地進(jìn)行教研組活動(dòng)。

 。1)教研組在每學(xué)期初根據學(xué)校教導處工作計劃,制定出本組的教研計劃。(2)教學(xué)教研常規的落實(shí),特別是年級組內集體備課的落實(shí)。每位教師都應進(jìn)行教學(xué)反思或寫(xiě)教學(xué)述事,每學(xué)期至少交1—2篇優(yōu)秀的論文或教學(xué)反思。(3)每位教師每學(xué)年至少上1-2次研討課,認真聽(tīng)取同行意見(jiàn),不斷改進(jìn)教學(xué)方法,提高教學(xué)水平。按照有效教學(xué)的要求每學(xué)期每位教師聽(tīng)課不少于36節,教研組長(cháng)、教導主任、校級領(lǐng)導每學(xué)期聽(tīng)課不得少于40節。要作好記錄,并作適當評論。(4)開(kāi)展好傳幫帶活動(dòng),幫助青年教師盡快成長(cháng)。教研組在開(kāi)學(xué)初兩周內應安排好新教師的指導老師,要求他們互相聽(tīng)課,互相觀(guān)摩,開(kāi)展教學(xué)咨詢(xún)、教學(xué)指導活動(dòng)。(5)骨干教師每學(xué)期至少承擔一次專(zhuān)題講座或觀(guān)摩教學(xué)、研討課。(6)定期或不定期邀請有關(guān)專(zhuān)家參與教研,爭取他們的專(zhuān)業(yè)指導和支持。

  7、 個(gè)人研修。要求教師個(gè)人制定出專(zhuān)業(yè)發(fā)展規劃。至少每人每學(xué)期讀一本書(shū)、寫(xiě)一篇文章、參與一項研究。

  8、以教研組為單位進(jìn)行小課題研究。要確定小課題負責人,寫(xiě)出完成計劃。

  9、校本課程開(kāi)發(fā)和利用的研究。結合我校和學(xué)生實(shí)際,繼續研討開(kāi)發(fā)出具有我校特色的校本課程。

  七、培訓形式:

  1.指導提高式:邀請校內外專(zhuān)家和領(lǐng)導舉行專(zhuān)題講座或報告,推動(dòng)學(xué)校的教育科研工作。安排計算機專(zhuān)職教師對信息技術(shù)運用等進(jìn)行指導。

  2.集中研討式。學(xué)校開(kāi)展集中理論輔導,召開(kāi)經(jīng)驗交流會(huì ),教學(xué)研討會(huì ),進(jìn)行學(xué)習和研究,各教研組要有目的、有計劃、有系統的開(kāi)展教研活動(dòng)。

  3.自主研修法。教師根據自己的研究課題尋找相應的教育理論和相關(guān)知識武裝自己,實(shí)現自我改進(jìn)和自我提高。

  4.校際交流法。開(kāi)展校際間的教學(xué)、教研、資料、信息交流。

  以上是我校本學(xué)期校本研修實(shí)施意見(jiàn),我們將進(jìn)一步完善管理和激勵機制,強化培訓特色,使我校校本研修工作取得更大成績(jì)。

  1、專(zhuān)家講座;

  2、“學(xué)程導航”備課范式沙龍;

  3、教研組討論交流;

  4、教學(xué)案例研討;

  5、個(gè)人自主學(xué)習;

  6、系列評比活動(dòng);

  7、讀書(shū)活動(dòng)等。

實(shí)施方案 篇2

  一、總體思路

  堅持以關(guān)注民生、構建和諧社區為宗旨,以改善老舊小區面貌、提升小區居民品味、提高居民生活質(zhì)量為目標,大力實(shí)施小區改造工程,努力建成宜居綠色、人文小區。

  二、工作目標

  通過(guò)老舊小區改造正真實(shí)現住宅小區“排水通、路面平、路燈亮、停車(chē)有序、功能全、環(huán)境美、管理優(yōu)”的目標。

  三、重點(diǎn)老舊小區改造

  1、金花園小區:

  A區、A2區改造范圍:重要是打通消防通道,在現有小區內拓寬5米的消防通道,沿A區小廣場(chǎng)四周進(jìn)行改造鋪面包磚,對現有停車(chē)位進(jìn)行規劃,對部分地下自行車(chē)庫頂部鋪水泥方磚,安裝健身器材等,改造小區路燈,對所有樓頂做防水處理。預算投資210萬(wàn)元。

  B區改造范圍:小區南門(mén)兩側道路進(jìn)行拓寬,改造路燈、打通6個(gè)消防通道并將路面拓寬為5米,沿車(chē)輛通道硬化綠化帶規劃停車(chē)位218個(gè),對三個(gè)自行車(chē)庫頂部進(jìn)行硬化鋪面包磚,安裝健身器材,對B區東、西、北圍欄進(jìn)行改造,更換小區大門(mén)兩個(gè),硬化原門(mén)球場(chǎng)地將其改為停車(chē)場(chǎng),對所有樓頂做防水處理。預算投資212萬(wàn)元。

  C區改造范圍:沿小區東西兩邊道路拓寬4.5米,改造成為停車(chē)位,對門(mén)球場(chǎng)硬化將其改為停車(chē)場(chǎng),打通小區內4個(gè)消防通道,對東、西、北小區圍欄及大門(mén)進(jìn)行更換,對部分地下自行車(chē)庫頂部鋪水泥硬化并安裝健身器材,對小區路燈改造亮化,改造后新增車(chē)位218個(gè),對所有樓頂做防水處理。預算投資221萬(wàn)元。

  三個(gè)小區改造預算投資643萬(wàn)元。

  2、明珠苑小區:明珠苑一、二期停車(chē)位重新布局,在3-4號樓、8-9號樓之間重新規劃停車(chē)位,可新增車(chē)位26個(gè),停車(chē)位使用泊位器,管理采取門(mén)禁讀卡系統,預算投資12萬(wàn)元。

  3、盛世花園小區:對小區南大門(mén)東、西兩側、東南配電室周?chē)M(jìn)行硬化,在10號樓前7號樓后硬化停車(chē)位,新增停車(chē)位35個(gè),預算投資12萬(wàn)元。

  4、綠地園小區:對綠地園小區小廣場(chǎng)塌陷進(jìn)行維修,做防水處理,廣場(chǎng)鋪方磚,對部分路面進(jìn)行硬化,在17-18號樓、農行1-2號樓建成停車(chē)位82個(gè),停車(chē)位鋪面包磚,對小區部分道路進(jìn)行拓寬為消防通道,對所有樓頂做防水處理。預算投資155萬(wàn)元。

  5、金星花園小區:對金星花園小區1、2、3區地下自行車(chē)頂部全部硬化鋪水泥方磚安裝健身器材,在2號樓、34號、35號樓前硬化建成停車(chē)位,對小區路面進(jìn)行改造,在3區25-27號樓、31-33號樓入口處路面硬化鋪面包磚 改為停車(chē)位,對所有樓頂做防水處理。預算投資404萬(wàn)元。

  6、金塔小區(含銀塔小區、謙益花園、工行家屬院)對金塔小區10號樓、6號樓、法院家屬樓10-11號樓之間綠化帶硬化鋪面包磚改為停車(chē)位,對金塔小區、銀塔小區破損路面維修硬化,銀塔小區西門(mén)前,友誼醫院南側場(chǎng)地硬化改為停車(chē)場(chǎng),對小區路燈亮化,對現有自行車(chē)庫頂硬化鋪面包磚并安裝健身器材,對所有樓頂做防水處理。預算投資302萬(wàn)元。

  7、裕西小區:在1-2號樓之間3號樓西22號樓前部分綠化帶進(jìn)行硬化改為停車(chē)位,對小區部分破損路面硬化維修,對

  現有自行車(chē)庫頂部硬化鋪面包磚,安裝健身器材,對小區路燈進(jìn)行亮化,維修下水管網(wǎng),樓頂漏雨等,對所有樓頂做防水處理。預算投資400.8萬(wàn)元。

  以上7個(gè)小區整治改造242棟樓,建設改造面積98.6萬(wàn)平方米,投資預算為 1626.8萬(wàn)元。

  四、下一步籌備改造小區有十個(gè):

  1、金桂園小區 2、如意苑小區 3、東方花園小區

  4、金星小區 5、華港佳苑小區 6、區委住宅小區

  7、工行小區 8、地區大院、 9古城巷

  10、

  五改造程序和項目驗收

 。ㄒ唬┬麄靼l(fā)動(dòng),營(yíng)造氛圍(20xx年5月-6月底)。各社區通過(guò)利用橫幅、宣傳欄進(jìn)行宣傳,并要制作宣傳版面在列入改造計劃的小區進(jìn)行長(cháng)期宣傳,大力宣傳整治改造工作的重要意義。把整治改造給居民帶來(lái)的好處具體化,把整治改造后和引入物業(yè)管理的效果直觀(guān)化、形象化,推動(dòng)整治改造工作順利開(kāi)展。社區要積極發(fā)揮疏導、協(xié)調作用,引導轄區居民樹(shù)立大局觀(guān)念,配合好整治改造和物業(yè)管理覆蓋工作。

 。ㄈ┮虻刂埔酥朴喐脑煲巹澐桨福20xx年6月20日-7月15日)。由市城鄉規劃部門(mén)負責制定擬改造7個(gè)小區的改造規劃方案,鎮依據改造方案制定預算方案,并將擬改造小區進(jìn)行公示,公示結果報利通區老舊小區改造領(lǐng)導小組辦公室備案。

 。ㄋ模┙M織施工建設階段(20xx年7月17日-8月31日)。按照改造規劃方案要求,完成7個(gè)擬改造小區違法建筑的拆除和雜物的清理清運工作;鎮政府進(jìn)行整治改造工程招標,并負責監督組織施工建設進(jìn)度,按照施工進(jìn)度申請改造資金,完成7個(gè)老舊小區改造工作。

 。ㄎ澹┛⒐を炇针A段(20xx年11月1日-11月20日)。由鎮政府牽頭,市城鄉規劃、利通區環(huán)衛局,交通建設局等部門(mén)參加,實(shí)施檢查驗收工作,。

  五、強化監督管理,確保工程質(zhì)量

  老舊小區改造事關(guān)廣大居民的切身利益,反映政府形象,要加強領(lǐng)導,明確責任,強化監督管理。

 。ㄒ唬┵Y金管理及撥付。老舊小區改造資金實(shí)行專(zhuān)戶(hù)管理,專(zhuān)款專(zhuān)用。并實(shí)行改造工程進(jìn)度撥付制度,改造施工企業(yè)工程進(jìn)度達到50%撥付單項總量資金的30%,工程進(jìn)度達到80%由鎮政府撥付擬改造小區業(yè)主自籌的30%部分,工程全部完成經(jīng)驗收合格后撥付單項總量資金的30%,剩余10%資金作為質(zhì)保金1年后無(wú)質(zhì)量問(wèn)題撥付。

 。ǘ⿵娀F場(chǎng)管理。鎮政府對老舊小區改造項目要落實(shí)專(zhuān)人負責,實(shí)行工程招標和監理,加強對現場(chǎng)施工隊伍的.監督檢查,強化質(zhì)量意識和安全意識,確保工程質(zhì)量。

 。ㄈ┏珜I(yè)主參與。在老舊小區改造項目的監督管理上,大力倡導業(yè)主參與,確保業(yè)主、居民的“知情權、參與權、監督權”,明確業(yè)主、居民共同管理小區的義務(wù)和職責。

  六、具體工作要求

 。ㄒ唬┘訌娊M織領(lǐng)導,明確工作職責。為確保老舊小區改造工作取得顯著(zhù)成效,鎮成立老舊小區改造工作領(lǐng)導小組,落實(shí)工作措施;各社區要按照鎮政府的統一部署,各司其職,協(xié)同配合,共同解決、妥善處理整治改造工作中出現的問(wèn)題,確保整治改造和全覆蓋工作有序推進(jìn)。

 。ǘ┩晟乒ぷ鳈C制,提高整治成效。整治改造和物業(yè)管理覆蓋涉及面寬,業(yè)務(wù)性強,要從項目實(shí)施開(kāi)始,采取有效措施,加強管理,提高整治成效。

  1.堅持規范運作。為實(shí)現公開(kāi)公平和規范運作,老舊小區改造工作實(shí)行統一評定方案、統一整治標準、統一組織驗收、統一決算審計。

  3.實(shí)行專(zhuān)報制度。鎮制定工程進(jìn)度計劃安排表,及時(shí)反映整治改造工程進(jìn)度,開(kāi)工、竣工比例,并將統計報表和信息簡(jiǎn)報每月25日前報送利通區老舊小區改造領(lǐng)導小組辦公室。

 。ㄈ┘訌姳O督管理,嚴肅工作紀律。老舊小區改造項目實(shí)施進(jìn)程中應加強監督管理,堅持公開(kāi)透明,嚴格程序,嚴明紀律。整治改造資金,實(shí)行專(zhuān)款專(zhuān)用,嚴禁截留、擠占和挪用;

實(shí)施方案 篇3

  針對在一個(gè)班級集體中,中學(xué)數學(xué)學(xué)困生的個(gè)性特點(diǎn),思想等表現不同的類(lèi)型,把學(xué)生分幾種研究。

  1、學(xué)習不得法型。拙劣的學(xué)習方法導致很差的學(xué)習效果。這類(lèi)學(xué)生智力正常,記憶力較好,學(xué)習比較努力。往往死記硬背數學(xué)中的一些定義、計算法則,學(xué)習知識不求甚解,只知其然而不知其所以然。因而學(xué)到的知識處于零散的無(wú)序狀態(tài),無(wú)法掌握知識的縱向結構和橫向聯(lián)系,從而造成理解能力、遷移能力差,缺乏概括、歸納、舉一反三的能力,遇到稍難的數學(xué)知識題目、綜合運用的題目就摸不著(zhù)“門(mén)”,學(xué)起新知識費時(shí),“解”起題來(lái)費力。

  2、貪玩懶惰型。這類(lèi)學(xué)生生性好動(dòng),十分愛(ài)玩;智力正常,但缺乏學(xué)習的動(dòng)力,經(jīng)教育有悔過(guò)自新的決心,但一遇到玩,就無(wú)法自制,他們依賴(lài)性強,獨立性差,不善于用理智支配自己行動(dòng),意志薄弱,易于盲目的接受同伴的邀請或參與社會(huì )的不良活動(dòng);一坐下來(lái)學(xué)習解題就渾身上下不舒服,心情煩躁,急于求成,巴不得一下子把老師布置的所有題目一口氣做完。這類(lèi)兒童喜歡動(dòng)口“說(shuō)”題,而不喜歡動(dòng)筆“解”題,很難形成技能。老師幫助大多數能接受,一旦外界條件的誘發(fā),他們依然故我,學(xué)習成績(jì)日見(jiàn)其差。

  3、知識斷層型。有的兒童低年級時(shí)由于體質(zhì)弱,容易疲勞,有的兒童由于個(gè)人的疾病,家庭的變化,社會(huì )的不良影響等都可影響基礎知識的掌握,基本技能的提高。數學(xué)知識點(diǎn)缺陷,基礎不扎實(shí),新舊數學(xué)知識難以連接,知識就會(huì )出現斷層,對于系統性特別強的數學(xué)來(lái)說(shuō),后繼的新知識學(xué)習就無(wú)法進(jìn)行。

  4、情感中斷型。數學(xué)學(xué)科的嚴密邏輯性與兒童思維的具體形象性,這一矛盾會(huì )造成有的兒童對數學(xué)知識的學(xué)習屢屢失敗,遇不到學(xué)習成功的體驗,常常以失敗者的心態(tài)迎接新知識的學(xué)習,久而久之,使之缺乏自信心;學(xué)生學(xué)習信心減弱,學(xué)習無(wú)興趣,學(xué)習數學(xué)情緒低落,從而逐步與教師、同學(xué)和家長(cháng)遠疏,學(xué)習數學(xué)的情感和師生關(guān)系的情感中斷。

  在上述不同類(lèi)型的學(xué)困生中,他們的學(xué)習又表現其不同心理特點(diǎn):

  1、學(xué)習目的不明確。學(xué)習為教師,做作業(yè)為家長(cháng),教師追一追,催一催,他們就動(dòng)一動(dòng),勉強應付,被動(dòng)對待。

  2、學(xué)習情緒差。課堂學(xué)習情緒低落,被動(dòng)聽(tīng)課,對教師的提問(wèn)無(wú)動(dòng)于衷,似乎與自己不沾邊,常常視而不見(jiàn),聽(tīng)而不聞,不參與思維過(guò)程,學(xué)習與教師、同學(xué)很難配合。

  3、學(xué)習品質(zhì)差。學(xué)習不提問(wèn)、不思考,做作業(yè)尋找現成的答案,遇到一些難題,賴(lài)于教師或者抄襲同學(xué)的作業(yè),往往找尋“捷徑”。

  4、學(xué)習遷移能力差。有的學(xué)困生接受知識的信息有限,知識的儲存不足,智力品質(zhì)差,所以在學(xué)習過(guò)程中很難形成知識遷移。

  根據學(xué)困生的不同情況,研究采取了有針對性的訓練方法。

  1、“小目標”訓練法。學(xué)困生一般的情況都由于知識系統某項殘缺,造成學(xué)習新知識的障礙,因而教師必需完善他們的知識結構,從補缺補差著(zhù)手,有效的進(jìn)行個(gè)別學(xué)習指導和適當補課。采取“小目標、快反饋、速矯正”的方法,具體做法:要求放低,適當補“差”。掌握學(xué)困生的最近發(fā)展區,創(chuàng )設一個(gè)“小目標”,使學(xué)困生能一次一得。實(shí)施單元達標教學(xué),對學(xué)習本單元仍未達標的及時(shí)反饋,出現問(wèn)題及時(shí)補救,不留“夾生飯”進(jìn)入下單元的學(xué)習。實(shí)行分組教學(xué),分層次提要求,分類(lèi)指導,分層評價(jià),快速反饋,使不同類(lèi)型學(xué)生都能得到最優(yōu)發(fā)展。采取課堂教學(xué)、小組學(xué)習與小組指導相結合教學(xué)方式,提供學(xué)困生表現的機會(huì ),使他們從被動(dòng)學(xué)習轉為主動(dòng)學(xué)習。

  2、成功激勵法。學(xué)困生在學(xué)習過(guò)程中往往出現情感障礙,一方面由于學(xué)生每次以失敗者的心態(tài)去學(xué)習,學(xué)習無(wú)興趣,消極對待。另一方面,由于帶上無(wú)形的學(xué)困生帽子,班級里的事都不能沾邊,失去參與的機會(huì )。學(xué)困生與教師與班集體自然而然的形成了鴻溝,從而導致情感交流的中斷,因而要改變學(xué)困生的學(xué)習狀態(tài),首先要激發(fā)他們的學(xué)習興趣,給他們創(chuàng )造成功的機會(huì ),教師要發(fā)現學(xué)困生的特長(cháng)、優(yōu)點(diǎn)和潛能。一旦發(fā)現就要創(chuàng )造條件,積極扶持,使其發(fā)展,激發(fā)學(xué)習興趣,進(jìn)而萌發(fā)獲得成功的欲望。其次,教師要把愛(ài)生和知生結合起來(lái),“用愛(ài)澆灌遲開(kāi)的'花蕾”,以真誠的愛(ài)去喚醒他們“沉睡的心”,打通情感障礙。只有這樣,學(xué)困生才能敞開(kāi)心扉,接受教育,去爭取成功。

  3、學(xué)習習慣矯正法。培養學(xué)困生良好的學(xué)習習慣是改變他們學(xué)習數學(xué)困難的比較關(guān)鍵的環(huán)節。教師要耐心指導,使學(xué)生形成良好的學(xué)習習慣,學(xué)生良好的學(xué)習習慣的形成,對他們繼續以后的學(xué)習終身受益。如有位同學(xué),人機靈豪爽,辦事說(shuō)話(huà)大大咧咧,不拘小節,做數學(xué)作業(yè)丟三落四,學(xué)習靜不下心來(lái),被同學(xué)戲稱(chēng)為“猴子屁股”、“馬虎大王”,由于這種習慣導致他解數學(xué)題精確率很低。因此,通過(guò)班級活動(dòng)來(lái)加以刺激,在班級數學(xué)競賽“百題無(wú)錯獎”中,我有意識地請這位同學(xué)作為此項活動(dòng)的負責人,使他認識到良好的學(xué)習習慣與數學(xué)成績(jì)有很大的關(guān)系。以后通過(guò)數學(xué)活動(dòng)不斷地矯正這位同學(xué)的學(xué)習習慣,同時(shí)進(jìn)行逐步強化,此后,他做數學(xué)作業(yè)認真多了,參加數學(xué)趣味競賽也有他的份了。

  4、學(xué)法指導。學(xué)困生掌握了科學(xué)的學(xué)習方法,才能提高學(xué)習效率,課堂上學(xué)法指導的主要內容有兩種。學(xué)習觀(guān)點(diǎn)的指導。主要包括主動(dòng)學(xué)習觀(guān)點(diǎn),認真求實(shí)觀(guān)點(diǎn),能做到不恥下問(wèn)。掌握知識方法指導。主要包括在知識輸入階段,指導學(xué)生如何思維,如何想象,如何集中注意力等。在知識儲存階段,指導學(xué)生如何記憶,如何理解,如何強化知識等。在知識輸出階段,指導學(xué)生如何分析,如何概括與綜合,如何解決問(wèn)題等。

  5、自我控制法。教師不定期的隨時(shí)采用談話(huà)的方法對學(xué)生進(jìn)行指導,使每一位學(xué)生清楚自己的學(xué)習品質(zhì),調動(dòng)學(xué)生自身的力量,進(jìn)行自我控制,自我矯正。如有些同學(xué)數學(xué)成績(jì)差,就認為自己比別人“笨”。針對這一情況,教師需要耐心地反復疏導,幫助學(xué)生克服“自卑”的心理,時(shí)時(shí)矯正學(xué)習方法,從而激發(fā)學(xué)好數學(xué)的信心,增強學(xué)習數學(xué)的內驅力。

實(shí)施方案 篇4

  為實(shí)現我市城市經(jīng)濟的可持續發(fā)展,提高城市合理用水水平,更好地搞好城市節約用水工作,根據國家建設部、經(jīng)貿委、計委《關(guān)于印發(fā)節水型城市目標導則的通知》(建城(1996)593號)和國家建設部、經(jīng)貿委《關(guān)于進(jìn)一步開(kāi)展創(chuàng )建節水型城市活動(dòng)的通知》(建城(20xx)63號)以及河東省建委、計經(jīng)委、環(huán)保局《關(guān)于印發(fā)<河東省省級節水型城市目標導則>的通知》(蘇建城(1997)339號)提出的創(chuàng )建節水型城市的要求,結合河東市的實(shí)際情況,制定我市創(chuàng )建節水型城市實(shí)施方案。

  一、目的和意義

  發(fā)展節水型經(jīng)濟、創(chuàng )建節水型城市,形成科學(xué)、合理地開(kāi)發(fā)和利用城市水資源的管理體系,緩解城市供用水矛盾,不斷提高我市節約用水的管理水平,是我市節水工作的主要方向,也是創(chuàng )建"人居環(huán)境獎"的要求。通過(guò)創(chuàng )建節水型城市,可使有限的水資源最大限度的滿(mǎn)足城市經(jīng)濟可持續發(fā)展和人民生活水平的需要,實(shí)現水資源的合理配置,提高水的綜合利用效率。

  二、總體目標

  我市創(chuàng )建"中國節水型城市"工作,計劃以20xx年12月為時(shí)間節點(diǎn),分兩階段推進(jìn)。即:20xx年12月底前完成"河東市節水型城市"創(chuàng )建,20xx年12月底前完成"河東省節水型城市"創(chuàng )建。

  三、實(shí)施對象

  本方案實(shí)施對象為河東市市區,市屬2縣可參照本方案制定實(shí)施辦法。

  四、創(chuàng )建工作任務(wù)

  根據國家《節水型城市目標導則》和《河東省省級節水型城市目標導則》,結合我市實(shí)際,制定以下目標任務(wù):

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  《節水型城市目標導則》的考核指標是衡量城市節水管理工作的標準,也是創(chuàng )建節水型城市的關(guān)鍵所在。市建委、發(fā)改委、經(jīng)委、市政公用局、環(huán)保局等部門(mén)應加大節水技改投入,搞好節水基礎設施建設,加強各項指標考核和達標力度,促使我市科學(xué)合理用水水平的全面提高。河東市創(chuàng )建節水型城市考核指標的內容、標準、達標措施、達標時(shí)間、責任部門(mén)等詳見(jiàn)附件一。

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  健全城市節水管理機構,頒布實(shí)施城市供水節水管理法規,依法行政。強化節水規劃、計劃(定額)考核和管理,搞好城市地下水資源的開(kāi)發(fā)、利用和保護工作;加強節水宣傳工作,提高節水意識,建立城市節水指標體系,實(shí)現節水工作的科學(xué)管理。河東市創(chuàng )建節水型城市基礎管理考核的`內容、標準、達標措施、達標時(shí)間、責任部門(mén)等詳見(jiàn)附件二。

  五、創(chuàng )建工作措施

  1、切實(shí)加強對創(chuàng )建節水型城市工作的組織領(lǐng)導。創(chuàng )建節水型城市是一項復雜而龐大的社會(huì )系統工程,涉及城市建設、環(huán)境保護、城市社區和居民生活的各個(gè)方面,實(shí)施難度大,需要全社會(huì )的共同參與和支持。為加強對創(chuàng )建工作的領(lǐng)導,成立由分管副市長(cháng)任組長(cháng),市建委、發(fā)改委、經(jīng)委、市政公用局、環(huán)保局為成員的創(chuàng )建節水型城市領(lǐng)導小組。下設辦公室,辦公地點(diǎn)設在市市政公用局。

  2、加大創(chuàng )建宣傳力度。各級領(lǐng)導、各個(gè)單位要充分認識創(chuàng )建節水型城市工作的重要意義,采取各種形式、利用各種媒介進(jìn)行節水宣傳和報道,提高居民節水意識,在全市形成"人人關(guān)心水、人人節約水"的良好氛圍,為創(chuàng )建工作提供有力的群眾基礎和精神動(dòng)力。

  3、建立和完善節水管理網(wǎng)絡(luò )。一是在城市總體規劃和各專(zhuān)業(yè)規劃中體現城市供水和節約用水的有關(guān)要求,適當限制耗水量大的工業(yè)項目建設;二是要進(jìn)一步建立和完善各項節水法規,使其具有較強的權威性和可操作性;三是要建立科學(xué)合理的水價(jià)體系,運用經(jīng)濟杠桿節水;四是加強地下水資源管理,嚴格控制開(kāi)采量,做到開(kāi)發(fā)、利用、保護相結合;五是積極開(kāi)展創(chuàng )建節水型企業(yè)(單位)活動(dòng),為創(chuàng )建節水型城市奠定基礎。

  4、加大投入,提高水資源的循環(huán)利用率。一是要有計劃地建設一批節水重點(diǎn)工程和設施,提高我市節水總體水平;二是加大節水技改投入,鼓勵企業(yè)進(jìn)行節水技術(shù)改造,提高企業(yè)尤其是工業(yè)用水大戶(hù)用水循環(huán)利用率;三是依靠科學(xué)進(jìn)步,開(kāi)發(fā)推廣節水設備和器具。

  5、強化環(huán)境保護措施,防止水源污染和水環(huán)境惡化,避免城市水質(zhì)性缺水現象的發(fā)生。一是強化建設項目環(huán)境管理,杜絕污染源的產(chǎn)生;二是強化水污染源治理工作,實(shí)現工業(yè)污染達標排放;三是加快城市污水處理設施建設,增強城市污水集中處理能力;四是強化飲用水源的保護。

  創(chuàng )建節水型城市是我市城市建設和發(fā)展的一項重要內容,對進(jìn)一步改善我市投資環(huán)境,促進(jìn)城市可持續發(fā)展,提高市民生活質(zhì)量,具有極其重要的意義,各單位要對照考核指標和工作要求,通力合作,積極推進(jìn),切實(shí)提高合理用水水平,爭取早日創(chuàng )建成國家級節水型城市,為創(chuàng )建國家級人居環(huán)境獎奠定基礎。

實(shí)施方案 篇5

  為繼續 認真貫徹區教育局教研室《關(guān)于在全區中小學(xué)幼兒園教師中開(kāi)展“六個(gè)一”活動(dòng)的通知》精神,即1每天讀書(shū)一小時(shí),2每周聽(tīng)一節公開(kāi)課,3,為貫徹落實(shí)《國務(wù)院關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》和揚州市教育局《關(guān)于在全市中等職業(yè)學(xué)校開(kāi)展“六個(gè)一”教育的通知》的精神,全面提高中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生素質(zhì),增強適應社會(huì )發(fā)展需要的能力,打造我校職業(yè)教育品牌,經(jīng)研究決定,從XX年秋季開(kāi)始在學(xué)生中全面開(kāi)展“六個(gè)一”教育活動(dòng)。

  一、教育內容

  “六個(gè)一”教育即:一個(gè)求真向善的立人品質(zhì),一門(mén)嫻熟精湛的立業(yè)技能,一口標準流利的普通話(huà),一種便于交流的外語(yǔ)常用語(yǔ),一手規范工整的鋼筆字,一項出類(lèi)拔萃的個(gè)人特長(cháng)。

  二、具體要求

  1、一個(gè)求真向善的立人品質(zhì)。學(xué)校通過(guò)開(kāi)展豐富多彩的德育活動(dòng),讓每一個(gè)學(xué)生都能樹(shù)立正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)和榮辱觀(guān),養成求真向善的立人品質(zhì)和健康向上、善于溝通、樂(lè )于合作的心理,成為有理想、有道德、有文化、有紀律的社會(huì )主義事業(yè)建設者和接班人。

  2、一門(mén)嫻熟精湛的'立業(yè)技能。學(xué)校將按照“職教強技”的要求,大力加強實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節,努力培養學(xué)生的專(zhuān)業(yè)技能,確保每個(gè)學(xué)生在就讀期間至少獲得一種專(zhuān)業(yè)或與本專(zhuān)業(yè)相關(guān)的中級以上的技能等級證書(shū),以便讓每個(gè)學(xué)生帶著(zhù)一門(mén)嫻熟精湛的技能順利就業(yè), 立足職場(chǎng)。

  3、一口標準流利的普通話(huà)。學(xué)校加大推廣普通話(huà)的工作力度,營(yíng)造人人講普通話(huà)的氛圍,結合語(yǔ)文課教學(xué)和專(zhuān)業(yè)課教學(xué),強化學(xué)生的口語(yǔ)教學(xué)和普通話(huà)訓練,要求每個(gè)學(xué)生在就讀期間獲得三級甲等以上的普通話(huà)等級證書(shū)(旅游服務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、文秘等與普通話(huà)關(guān)系密切的專(zhuān)業(yè)學(xué)生要獲得二級乙等以上的普通話(huà)等級證書(shū)),人人能說(shuō)一口標準、流利的普通話(huà)。

  4、一種便于交流的外語(yǔ)常用語(yǔ)。學(xué)校根據各專(zhuān)業(yè)的不同需求,加強外語(yǔ)校本教材開(kāi)發(fā)和教學(xué),使學(xué)生能讀、能聽(tīng)、能講一種外國語(yǔ)的日常用語(yǔ)和專(zhuān)業(yè)常用語(yǔ),讓每個(gè)學(xué)生通過(guò)學(xué)校統一組織的考核。

  5、一手規范工整的鋼筆字。學(xué)校加強學(xué)生鋼筆字的訓練,派專(zhuān)人對學(xué)生進(jìn)行鋼筆字教學(xué)和輔導, 專(zhuān)門(mén)安排時(shí)間讓學(xué)生訓練鋼筆字,讓每一個(gè)學(xué)生都能書(shū)寫(xiě)一手正確、規范、工整的鋼筆字,使他們能通過(guò)學(xué)校統一組織的鋼筆字考核。

  6、一項出類(lèi)拔萃的個(gè)人特長(cháng)。學(xué)校堅持以人為本的原則,大力開(kāi)展豐富多彩的課外興趣活動(dòng),最大限度地滿(mǎn)足學(xué)生個(gè)性發(fā)展需要,努力培養每一個(gè)學(xué)生, 使他們能擁有一項出類(lèi)拔萃的個(gè)人特長(cháng),并能通過(guò)學(xué)校統一組織的考核或才藝展示。

  三、具體措施

  1、加強領(lǐng)導。學(xué)校成立“六個(gè)一”教育領(lǐng)導小組,領(lǐng)導和組織學(xué)生開(kāi)展“六個(gè)一”教育,部門(mén)之間分工合作,確!傲鶄(gè)一”教育活動(dòng)正常有序的開(kāi)展。

  2、分組落實(shí)。

 、艑W(xué)工部負責“一個(gè)求真向善的立人品質(zhì)”和“一項出類(lèi)拔萃的個(gè)人特長(cháng)”兩項教育。大力開(kāi)展“讀好書(shū)、看好片、賞好畫(huà)、唱好歌、做好人”系列教育活動(dòng),培養學(xué)生健康的心理和正確的人生態(tài)度,進(jìn)一步推行“5s”管理,以整理、整頓、清掃、清潔、素養為指導,規范學(xué)生的言行;加強法制教育,通過(guò)舉行法制活動(dòng),不斷提高學(xué)生的綜合素質(zhì).。學(xué)校成立了35個(gè)興趣小組, 聘請本地知名專(zhuān)業(yè)人士作指導老師,挖掘學(xué)生的潛能,培養學(xué)生的特長(cháng),讓學(xué)生在活動(dòng)中認識自我,相信自我,肯定自我。

實(shí)施方案 篇6

  為服務(wù)保障國際旅游島建設,結合工作實(shí)際,制訂本方案。

  一、總體目標

  以加快推進(jìn)國際旅游島建設發(fā)展總目標為統領(lǐng),加強宣傳,精心組織,落實(shí)責任,強化保障,著(zhù)力推進(jìn)實(shí)施五大主題活動(dòng),全面提高市民素質(zhì),促進(jìn)度假區文明程度和整體形象的加快提升。

  二、主要任務(wù)

  (一)圍繞“文明、道德先行”,提升市民思想道德素質(zhì)。

  1、開(kāi)展“道德講堂”示范單位爭創(chuàng )活動(dòng)。

  上半年完成標準制定和各社區達標,下半年開(kāi)展爭創(chuàng )示范單位活動(dòng),四季度評選示范單位和爭創(chuàng )先進(jìn)單位。由文明委牽頭組織實(shí)施。

  2、開(kāi)展“文明社區”、“五好文明家庭”、“文明服務(wù)窗口”、“文明示范崗”、“文明單位”爭創(chuàng )活動(dòng)。

  一季度明確爭創(chuàng )標準,二季度全面啟動(dòng),三季度進(jìn)行考評,四季度進(jìn)行總結。文明委牽頭“文明單位”創(chuàng )評;社會(huì )事業(yè)局牽頭“文明社區”創(chuàng )評;招商旅游局牽頭“文明服務(wù)窗口”創(chuàng )評;工會(huì )負責“文明示范崗”創(chuàng )評;婦聯(lián)負責“五好文明家庭”創(chuàng )評。

  3、開(kāi)展“最美人”征文活動(dòng)。

  上半年完成征文和評選,下半年對先進(jìn)典型進(jìn)行挖掘和宣傳報道。由文明委牽頭組織實(shí)施。

  4、開(kāi)展志愿服務(wù)和愛(ài)心慈善捐助活動(dòng)。

  文明委牽頭負責開(kāi)展志愿服務(wù)系列活動(dòng);社會(huì )事業(yè)局牽頭負責愛(ài)心慈善捐助活動(dòng)。

  (二)圍繞“智慧、文化引領(lǐng)”,提升市民科學(xué)文化素質(zhì)。

  1、開(kāi)展“國際半島、書(shū)香”活動(dòng)。

  由社會(huì )事業(yè)局牽頭,加大文化設施投入,擴建提升圖書(shū)館為文化閱覽中心,并在社區和企事業(yè)單位設立圖書(shū)閱覽中心,年內完成。

  2、弘揚歷史文化和地方文化。

  上半年出版《志》,籌建文化研究會(huì ),創(chuàng )作一批特色文化作品。開(kāi)展一批文藝演出、廣場(chǎng)文化和百姓大舞臺等群眾性文化活動(dòng)。由文明委牽頭,黨群工作部、社會(huì )事業(yè)局共同負責,年內完成。

  3、注重利用新媒體提升文化素養。

  完善提升現有站,加強宣傳報道,弘揚先進(jìn)典型;開(kāi)辦微博、微信網(wǎng)上文化活動(dòng)。由黨政辦公室、黨群工作部、招商旅游局共同負責,年內完成。

  4、加強科學(xué)文化素質(zhì)養成教育。

  組織開(kāi)展“三下鄉”、“科普宣傳日”等活動(dòng),實(shí)施科學(xué)教育與培訓、科普為新農村建設服務(wù)等,大力拓展成人教育,提升未成年人科學(xué)素質(zhì),推進(jìn)終身教育和全民讀書(shū)活動(dòng)。由經(jīng)濟發(fā)展局、社會(huì )事業(yè)局共同負責,年內完成。

  (三)圍繞“效率、精神凝聚”,提升市民服務(wù)大局素質(zhì)。

  1、加強學(xué)習提升。

  結合實(shí)際制訂干部分層次學(xué)習計劃方案并抓好實(shí)施,發(fā)揮黨員干部在建設學(xué)習型服務(wù)型創(chuàng )新型黨組織活動(dòng)中的示范帶動(dòng)作用。由紀工委、黨群工作部、“雙十”督查辦負責,年內完成。

  2、深化“雙十”工作。

  進(jìn)一步創(chuàng )新推動(dòng)全員“雙十工作法”,對工作進(jìn)行細節量化管理,確保工作落實(shí)到位。由黨政辦公室、紀工委、黨群工作部負責。

  3、提高作風(fēng)效能。

  加強內控機制建設,深化作風(fēng)效能建設,開(kāi)展“三解三促”、黨政機關(guān)“三走進(jìn)三服務(wù)”等活動(dòng),督促黨員干部深入基層、深入群眾開(kāi)展工作。由黨政辦公室、紀工委、黨群工作部共同負責。

  4、加強素質(zhì)培訓。

  開(kāi)展后備干部、宣傳通訊隊伍培訓,開(kāi)展選書(shū)薦書(shū)、手機短信、微博微信、舉辦講座等活動(dòng),提高黨政干部工作能力;加強專(zhuān)技人員繼續教育和知識更新培訓,建立健全職工在崗培訓。由人保局、經(jīng)濟發(fā)展局、黨群工作部、外包區管理處共同負責,年內完成。

  (四)圍繞“和諧、民主法治”,提升市民法律法規素質(zhì)。

  1、開(kāi)展普法宣傳活動(dòng)。

  深入開(kāi)展法律進(jìn)機關(guān)、進(jìn)單位、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)社區、進(jìn)家庭等“六進(jìn)”活動(dòng),加強普法教育,推進(jìn)“三務(wù)”公開(kāi),由政法委牽頭,年內完成。

  2、開(kāi)展平安創(chuàng )建活動(dòng)。

  加強矛盾糾紛和信訪(fǎng)積案化解工作,加強安全生產(chǎn)監督管理,深化法治、平安創(chuàng )建活動(dòng)。由政法委、安監局負責。

  3、開(kāi)展群眾性體育健身活動(dòng)。

  開(kāi)展全民健身活動(dòng),爭取每位居民喜愛(ài)、學(xué)會(huì )、參與一項運動(dòng),加快社區衛生服務(wù)中心和六院建設,提供“六位一體”醫療服務(wù)。由招商旅游局、社會(huì )事業(yè)局共同負責,年內達標。

  (五)圍繞“生態(tài),美麗家園”,提升市民環(huán)保生態(tài)素質(zhì)。

  1、創(chuàng )建優(yōu)美的人居環(huán)境。

  開(kāi)展“兩整兩創(chuàng )”與“文明單位”、“潔美家庭”相結合的創(chuàng )示范單位(家庭)活動(dòng)。由黨政辦公室、經(jīng)濟發(fā)展局、規劃建設局共同組織實(shí)施,上半年達標,下半年爭創(chuàng )。

  開(kāi)展“四清”環(huán)境整治行動(dòng),由黨政辦公室負責。

  開(kāi)展“三護”行動(dòng),由規劃建設局負責。

  實(shí)施環(huán)境衛生“三包”責任制,由規劃建設局負責。

  2、加強生態(tài)環(huán)保知識宣傳。

  開(kāi)展節能減排、源頭治污、藍藻打撈、沿湖生態(tài)管護等科普知識宣傳,開(kāi)展室內公共場(chǎng)所禁煙宣傳,開(kāi)展 “生態(tài)文明從現在做起,從自身做起”、“綠色出行”等活動(dòng)宣傳。由經(jīng)濟發(fā)展局、規劃建設局共同負責,年內完成。

  3、提升度假旅游休閑功能。

  實(shí)施三大節點(diǎn)改造,三大干道景觀(guān)提升,三大系統升級,提升度假旅游休閑功能。由招商旅游局、經(jīng)濟發(fā)展局、規劃建設局負責,年內完成。

  三、激勵保障

  1、度假區黨工委將加大資金投入。

  重點(diǎn)打造硬件建設與環(huán)境美化相結合的提升市民文明素質(zhì)工程,設立100萬(wàn)專(zhuān)項工作資金,主要用于創(chuàng )建活動(dòng)的開(kāi)展、推進(jìn)、考評等,經(jīng)費年初列入財政預算,明確用途并嚴格規范報支程序,年終根據考評結果,成績(jì)突出的單位給予工作經(jīng)費支持。

  2、度假區各相關(guān)牽頭部門(mén)(單位)負責考評。

  由文明委匯總考評結果,制定表彰方案,上報班子會(huì )議討論通過(guò)后進(jìn)行表彰。

  四、主要措施

  1、加強領(lǐng)導,精心組織。

  度假區文明委在黨工委領(lǐng)導下,具體負責提升市民文明素質(zhì)工程的推進(jìn)實(shí)施考評工作。各成員單位要統一思想,提高認識,把這項工作作為今后一個(gè)時(shí)期精神文明建設的重大任務(wù)之一,放在更加突出的`位置,做到有組織、有方案、有行動(dòng),主要領(lǐng)導親自抓,切實(shí)將提升市民素質(zhì)工程落到實(shí)處。

  2、明確分工,強化責任。

  度假區文明委把開(kāi)展提升市民素質(zhì)工程的內容分解到各牽頭部門(mén)(單位),由各單位再進(jìn)行分解,責任到人,遇有交叉性的工作,或需相關(guān)部門(mén)共同完成的工作,由分管領(lǐng)導負責協(xié)調,明確責任。各單位要根據文明委下達的工作目標責任分工,認真組織實(shí)施,切實(shí)抓好落實(shí),做到有人管事,有錢(qián)辦事。

  3、突出重點(diǎn),注重實(shí)效。

  度假區文明委注重內容創(chuàng )新,突出科學(xué)理論武裝、正確輿論引導、高尚精神塑造、先進(jìn)文化熏陶、文明環(huán)境影響和實(shí)踐活動(dòng)推動(dòng)等重點(diǎn);在實(shí)施工作中,突出黨員干部、志愿者帶頭做好,帶動(dòng)并影響普通群體;在工作方法上,針對創(chuàng )建基礎比較好的社區、企事業(yè)單位,試點(diǎn)先行,做出成效,再全面鋪開(kāi),注重培養樹(shù)立機關(guān)、社區、企業(yè)、家庭等各層面先進(jìn)典型。

  4、強化引導,獎懲結合。

  度假區文明委充分發(fā)揮組織、協(xié)調、指導和監督職能,主動(dòng)掌握牽頭部門(mén)(單位)工作動(dòng)態(tài),通報有關(guān)情況、總結先進(jìn)做法和典型經(jīng)驗,對不文明行為及時(shí)公開(kāi)通報,每季度小結明查暗訪(fǎng)結果,年底將各單位開(kāi)展工作的成效,納入年終績(jì)效考核,作為加扣分的重要因素,并作為創(chuàng )建文明單位的重要依據。

  5、加強宣傳,弘揚典型。

  制訂新聞報道和信息報送工作考核獎勵辦法,明確專(zhuān)人負責稿件編寫(xiě)上報工作,重獎刊錄文稿,加大宣傳力度。選樹(shù)開(kāi)展主題活動(dòng)中涌現出的先進(jìn)典型,宣示先進(jìn)事跡,表彰先進(jìn)單位和個(gè)人,擴大典型的示范作用和影響力。通過(guò)宣傳教育,進(jìn)一步規范居民的社會(huì )公德行為,強化百姓遵守社會(huì )公德的意識,為市民素質(zhì)提升營(yíng)造濃厚的輿論氛圍。

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