(集合)評選方案

　　為保障事情或工作順利開(kāi)展，預先制定方案是必不可少的，方案是解決一個(gè)問(wèn)題或者一項工程，一個(gè)課題的詳細過(guò)程。那么我們該怎么去寫(xiě)方案呢？下面是小編收集整理的評選方案6篇，希望對大家有所幫助。

評選方案 篇1

　　“第四屆十大讀書(shū)人物”評選方案 為了進(jìn)一步營(yíng)造書(shū)香校園文化氛圍，鼓勵學(xué)生以書(shū)為友，進(jìn)行豐富的課外閱讀，養成良好的讀書(shū)習慣，提高閱讀能力，擬在全區進(jìn)行“第四屆讀書(shū)人物”評選活動(dòng)，具體評比方案如下：

　　一、評選范圍

　　全區中小學(xué)生。

　　二、推薦名額

　　每學(xué)校限推薦1名學(xué)生參加全區評眩

　　三、評選標準

　　1、有良好的閱讀習慣和較深厚的閱讀興趣；能在班級或學(xué)校發(fā)揮“課外閱讀”的模范帶頭作用。

　　2、堅持誦讀《課程標準》推薦的古詩(shī)文經(jīng)典誦讀內容，認真閱讀學(xué)校推薦的閱讀書(shū)目，經(jīng)常向班級圖書(shū)角、學(xué)校閱覽室或市區圖書(shū)館借閱書(shū)籍，閱讀量大。

　　3、掌握正確的.閱讀方法，有較強的閱讀能力和寫(xiě)作能力。

　　4、勤于練筆，堅持寫(xiě)讀書(shū)摘記、讀后感、日記、小作文等，積極參加各級各類(lèi)讀書(shū)活動(dòng)，有讀書(shū)活動(dòng)成果在區級以上比賽中獲獎或在區級以上刊物發(fā)表。

　　四、評選辦法

　　1、各校在校內開(kāi)展爭當“閱讀之星”活動(dòng)，評選出閱讀小學(xué)士、閱讀小碩士、閱讀小博士，在此基礎上，推薦1名最優(yōu)秀的“閱讀之星”參加區“第四屆十大讀書(shū)人物”評眩

　　2、“讀書(shū)人物”上交相關(guān)評選材料：推薦表（電子文檔）、讀書(shū)活動(dòng)成果（獎狀或發(fā)表文章刊物復印件）、一張4r照片于3月29日下班前交。

　　五、推薦表

評選方案 篇2

　　一、目的

　　為了全面了解、評價(jià)公司職員的工作成績(jì)，提高工作效率，提倡公司向上的風(fēng)氣，有效地激勵表現優(yōu)秀的職員并樹(shù)立公司模范，從而提高企業(yè)管理和精神文明建設水平，完成公司下達的各項任務(wù)指標，樹(shù)立全心全意爭創(chuàng )一流的競爭意識，充分調動(dòng)廣大職工的積極性和創(chuàng )造性，特制訂本方案。

　　二、優(yōu)秀職員評選辦法

　　1、優(yōu)秀職員獎候選人各分公司領(lǐng)導、各部門(mén)負責人推薦辦法

　　此次評選按工作實(shí)際出發(fā)，以“民主、公開(kāi)、公平”為原則，主管推薦為輔相結合的辦法。

　　1）由各分公司負責推薦，各部門(mén)負責人應在部門(mén)內部組織開(kāi)展民主評議，確定人選；

　　2）各分公司人員在10人以下推薦1-2名；各分公司人員在10至20人之間推薦2-3名；各分公司人員在30人以上推薦4-6名；

　　2、優(yōu)秀職員評選程序

　　評選工作由總經(jīng)辦負責牽頭組織，以各部門(mén)為單位對本部門(mén)職員評選推薦，要求各部門(mén)在總結職職員作的基礎上，注重實(shí)際的考核，優(yōu)中選優(yōu)，切實(shí)按照評選條件進(jìn)行公平、公正評選，確保優(yōu)秀職員得到應有榮譽(yù)。推薦上來(lái)的.候選人通過(guò)部門(mén)負責人篩選填寫(xiě)《優(yōu)秀職員推薦表》上報人資部進(jìn)行匯總；評選領(lǐng)導小組成員確定獲獎名單。

　　三、評選領(lǐng)導小組成員：

　　張鳳橋、魏玉霞 祝斌 馮世金 丁華強 黃又清 徐秋萍 鄧金鳳 魏洪濤

　　四、參加評選對象、條件、要求

　　㈠參加評選對象：

　　公司職員（分公司總經(jīng)理及副總不參與公司優(yōu)秀職員評選）參加評選基本條件，具備以下全部條件者可參與公司優(yōu)秀職員評選：

　　1、遵紀守法，遵守公司各項規章制度，無(wú)曠工、遲到、早退現象，無(wú)違法亂紀行為，評選期內，無(wú)因違反紀律而受到公司處罰或通報批評。

　　2、遵守公司各項管理制度。

　　3、工作認真負責，積極主動(dòng)，熱情友善，服從整體安排，能配合同事完成各項工作任務(wù)，無(wú)較大的工作失誤。

　　4、完全勝任本職工作，能較好按時(shí)完成工作任務(wù)。

　　5、熱愛(ài)公司，愛(ài)崗敬業(yè)，樂(lè )于助人，與同事相處融洽善于合作；積極參加公司或部門(mén)組織的集體活動(dòng)，在活動(dòng)中能夠起到示范帶頭作用。

　　㈡評選條件

　　在基本條件已具備的條件下，具備下列條件之一的職員可優(yōu)先參與評比，經(jīng)綜合評價(jià)后擇優(yōu)確定人選。

　　1、對工作默默奉獻的職員。

　　2、創(chuàng )造性地開(kāi)展工作，積極提高工作效率和品質(zhì)，為公司的發(fā)展和完善提出合理化建議并被公司采納，實(shí)施后取得顯著(zhù)成效的職員。

　　3、為公司利益不計個(gè)人得失，對本職工作兢兢業(yè)業(yè)，銳意進(jìn)取，為公司職員樹(shù)立良好形象并起到帶頭作用的職員

　　4、愛(ài)護公司財物，精心維護、保養設備。

　　5、尊重領(lǐng)導，服從安排，工作認真，積極主動(dòng)，富有激情，任勞任怨，努力克服困難能出色地完成本崗位及公司安排的其他工作任務(wù)；積極要求進(jìn)步，參加公司組織的各項業(yè)務(wù)培訓和學(xué)習。

　　6、嚴格遵守安全作業(yè)流程等規章制度，嚴格按本崗位的操作規程標準操作，基本功扎實(shí)，技術(shù)過(guò)硬；無(wú)安全事故，無(wú)違章及處罰記錄。

　　五、優(yōu)秀職員評選時(shí)間：

　　1、推薦材料報送時(shí)間：各部門(mén)應于7月10日前將候選人推薦表報到人資部。

　　2、優(yōu)秀職員名單確定時(shí)間： 7月12日組織公司高層領(lǐng)導小組會(huì )議對推薦人員進(jìn)行討論確定。

　　3、表彰時(shí)間：公司上半年總結會(huì )議。

　　六、表彰和獎勵

　　1、在公司上半年總結會(huì )議上進(jìn)行表彰。

　　2、在公司內刊上刊登表彰信息

　　3、優(yōu)秀職員將作為公司的人才儲備，優(yōu)先培養，選拔，晉升。

　　七、注意事項

　　1、禁止出現亂報候選人名單現象，如存在作假現象，則當事人停止參與本活動(dòng)一年時(shí)間。

　　2、優(yōu)秀職員人選應以各部門(mén)基層職員、部門(mén)主管等

　　3、優(yōu)秀職員人選應能夠獲得多數職員的認同；

　　4、評選過(guò)程中應注重對職員業(yè)績(jì)的收集和驗證；

　　5、評選盡量保持各管理層級間進(jìn)行充分溝通，對有保密要求的事宜不能外泄。

　　6、希望所有職員能夠熱愛(ài)本職工作，努力創(chuàng )新，與時(shí)俱進(jìn)，為公司發(fā)展做出貢獻。

評選方案 篇3

為進(jìn)一步加強我區教師隊伍建設，全面提升教師隊伍綜合素質(zhì)，經(jīng)研究決定，在xx年教師節來(lái)臨之際，評選表彰在教育教學(xué)工作中做出突出貢獻的干部、教師，現制定表獎方案如下：

　　一、評選項目及數量

　　xxx區優(yōu)秀教師(教育工作者)200名

　　二、評選范圍

　　區教育系統內的在職干部、教師，其中優(yōu)秀教師必須在一線(xiàn)教師中產(chǎn)生。

　　三、評選條件

　　1、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，模范遵守國家法律法規和社會(huì )公德，具有正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，在師生中享有較高的聲譽(yù);

　　2、全面貫徹國家的教育方針，愛(ài)崗敬業(yè)，教書(shū)育人，積極參加教育教學(xué)改革實(shí)踐，教育教學(xué)成果顯著(zhù);

　　3、熱愛(ài)學(xué)生，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展，保護學(xué)生的合法權益，受到學(xué)生的`擁護和歡迎;

　　4、堅持真理，崇尚科學(xué)，為人師表，語(yǔ)言規范健康;

　　5、在學(xué)校管理、服務(wù)和學(xué)校建設方面有顯著(zhù)成績(jì)。

　　6、五年內評過(guò)區優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀教師的，本次原則上不再參評。在評定優(yōu)秀教師時(shí)，同等條件下優(yōu)先考慮班主任教師。優(yōu)秀教育工作者(含校級領(lǐng)導)每校限報1人或不報。

　　四、評選辦法

　　1、教育局下達評選數額

　　教育局依據學(xué)校規模、教職工人數情況確定各單位評選區優(yōu)秀教師(教育工作者)的數額，將數額下達到各單位。

　　2、學(xué)校等額推薦

　　各單位根據教育局下達的指標數額在校內進(jìn)行評選，同等條件下要優(yōu)先考慮班主任教師和勇挑重擔的教師。經(jīng)領(lǐng)導班子集體討論后，將本校擬評人選名單在校內公示，無(wú)異議后，等額上報擬評人眩

　　3、教育局審核通過(guò)

　　各校上報的人選經(jīng)局務(wù)會(huì )討論通過(guò)后，確定為xx年xxx區優(yōu)秀教師(教育工作者)，填報優(yōu)秀教師(教育工作者)登記表，在教師節期間予以表彰。

　　優(yōu)秀教師(教育工作者)具體評選數量詳見(jiàn)附表。

　　五、評選要求

　　1、各單位要將評選條件和有關(guān)規定向廣大教職工進(jìn)行廣泛宣傳。

　　2、要充分發(fā)揚民主，增強工作透明度，要在群眾評議的基礎上，經(jīng)領(lǐng)導班子集體討論確定推薦人眩

　　3、被推薦人員名單，要在單位公示后再行上報。

　　六、上報材料時(shí)間安排

　　被推薦的xxx區優(yōu)秀教師(教育工作者)填報《xxx區優(yōu)秀教師(教育工作者)登記表》一式一份及xx年區教師節表獎匯總表于9月20日報人事科，同時(shí)報匯總表的電子稿。

　　七、表獎辦法

　　教師節期間頒發(fā)證書(shū)，相關(guān)材料存入個(gè)人檔案。

　　xxx區教育局

評選方案 篇4

　　為在全社會(huì )弘揚尊師重教的良好風(fēng)尚，進(jìn)一步激勵廣大教師和教育工作者獻身教育事業(yè)，努力建設一支適應時(shí)代要求，業(yè)務(wù)精湛、師德高尚，富有創(chuàng )新精神和創(chuàng )新能力的高素質(zhì)教師隊伍，市教育局決定于20xx年教師節之際命名表彰一批市優(yōu)秀教育園丁。我區同時(shí)表彰一批連云區優(yōu)秀教育園丁。為了推薦優(yōu)秀教師，結合我校實(shí)際情況，制定《濱海西苑中學(xué)20xx年度優(yōu)秀教育園丁評選推薦工作方案》。

　　一、評選范圍

　　“連云港市優(yōu)秀教育園丁”的參評對象為20xx－20xx年度在全市各級各類(lèi)學(xué)校及其他教育機構中從事教育教學(xué)、科學(xué)研究、管理服務(wù)等工作5年以上，并取得突出成績(jì)的在職在崗教育工作者。近5年已獲得市優(yōu)秀教育園丁、市優(yōu)秀教育工作者及以上表彰的'不再參加評選。

　　二、表彰人數

　　濱海中學(xué)、西苑中學(xué)各推薦優(yōu)秀教育園丁人數3人上報。20xx年連云區優(yōu)秀教育園丁表彰人選將從各單位推薦名單中產(chǎn)生。

　　三、評選條件

　　遵守國家法律法規和規章制度，忠誠于人民的教育事業(yè)，求真務(wù)實(shí)，銳意改革，無(wú)私奉獻，師德高尚，能夠充分展現新時(shí)期人民教師的光榮形象，并具備下列條件之一：

　　1.全面貫徹教育方針，積極實(shí)施素質(zhì)教育，關(guān)愛(ài)學(xué)生，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展，教書(shū)育人，為人師表，在培養人才方面成績(jì)突出；

　　2.高質(zhì)量地完成教育教學(xué)工作任務(wù)，努力進(jìn)行教育創(chuàng )新，在教學(xué)改革、教材建設、實(shí)驗室建設、提高教育教學(xué)質(zhì)量等方面成績(jì)突出；

　　3.在教育教學(xué)研究、科學(xué)研究、技術(shù)推廣等方面有創(chuàng )造性的成果，具有較高的科學(xué)價(jià)值或者經(jīng)濟效益、社會(huì )效益；

　　4.在學(xué)校管理、服務(wù)和學(xué)校建設方面有突出成績(jì)。

　　四、推薦評選機構

　　評審領(lǐng)導小組

　　組長(cháng)：z

　　副組長(cháng)：z

　　成員：z

　　高中評審工作小組：

　　組長(cháng)：z

　　副組長(cháng)：z

　　成員：z

　　初中評審工作小組：

　　組長(cháng)：z

　　副組長(cháng)：z

　　成員：z

　　仲裁小組組長(cháng)：z

　　副組長(cháng)：z

　　成員：z

　　五、推薦評選要求

　　推薦評選工作遵循“民主公開(kāi)，自下而上，好中選優(yōu)”的原則，嚴格按程序要求進(jìn)行，即：公布評選辦法和名額；個(gè)人自薦；民主測評，從中初選初高中各前六名，進(jìn)入復審量化評審階段；評審量化；集體研究。

　　1.學(xué)校在網(wǎng)站公開(kāi)評優(yōu)條件，廣泛征求意見(jiàn)，集體研究決定。在本校全體教職工中進(jìn)行民意測驗，參加測評人數不少于本校教職工人數的80%，贊成人數超過(guò)三分之二方可上報。推薦人名單在本單位公示，公示時(shí)間不少于5天，無(wú)異議后上報。

　　2.推薦人選向教學(xué)第一線(xiàn)教師傾斜，向參與對薄弱學(xué)校支教工作的教師傾斜。學(xué)校校長(cháng)及中層干部等管理人員推薦總人數的20%左右。

　　3.20xx年以來(lái)參與交流教師在現工作單位申報。

　　4.學(xué)校參照申報對象的民意測評結果，結合日常教育教學(xué)及管理實(shí)績(jì)，研究確定擬推薦順序，填寫(xiě)《連云港市優(yōu)秀教育園丁花名冊》。

　　5.學(xué)校在7月10日前完成推薦評選和材料報送工作。

　　6.校長(cháng)室z主任負責初高中報送的各項材料。

　　六、時(shí)間安排

　　1.7月6日，成立領(lǐng)導小組、工作小組。

　　2.7月7日，教師自薦。

　　3.7月9日上午，教師測評。

　　4.7月9日下午，工作小組打分。

　　4.7月9日下午，領(lǐng)導小組研究決定，公示5天。

　　5.7月10日，校長(cháng)辦公室報送材料（如若在公示期間發(fā)生問(wèn)題需要變更，由學(xué)校向教育局協(xié)調更換名單）。

評選方案 篇5

　　為營(yíng)造勤奮讀書(shū)、努力學(xué)習、奮發(fā)向上的校園文化環(huán)境，激發(fā)學(xué)生積極的閱讀意識培養良好的閱讀習慣，構建充滿(mǎn)書(shū)香的美麗校園，學(xué)校決定在全體學(xué)生中開(kāi)展“十佳學(xué)生讀書(shū)明星”評選活動(dòng)。具體要求如下：

　　一、評選范圍

　　我校全體在校學(xué)生，往年已被評選為“十佳學(xué)生讀書(shū)明星”的不再參加本次評選。

　　二、評選條件

　�。�1）熱愛(ài)讀書(shū)，品德高尚，學(xué)習成績(jì)良好，在諸多方面有突出表現。

　�。�2）有較廣的閱讀視野，良好的讀書(shū)習慣，每天有二十分鐘以上的閱讀時(shí)間，能認真閱讀本年級好書(shū)推薦篇目，善于積累。

　�。�3）積極參加學(xué)校及上級主管部門(mén)組織的讀書(shū)活動(dòng)，如讀書(shū)節征文比賽、各種形式的讀書(shū)展示等，在活動(dòng)中表現優(yōu)秀，能在學(xué)�；蚣彝ブ衅鹉７稁ь^作用。在報刊上發(fā)表文章者可優(yōu)先評選。

　�。�4）擁有自己的小書(shū)庫，有一定的藏書(shū)量。喜歡與別人交流自己的讀書(shū)感受，能夠把自己讀到的好書(shū)推薦給其他人共同分享。

　�。�5）認真完成每一次讀書(shū)札記，字跡工整，內容豐實(shí)，感受深刻，能起到示范引領(lǐng)作用。

　　三、參選材料

　　凡參加評選者，需上交“十佳學(xué)生讀書(shū)明星”評審表，近一年的讀書(shū)筆記，以及相關(guān)的讀書(shū)成果，如獲獎證書(shū)或發(fā)表文章的復印件等。

　　四、評選方法及程序

　　學(xué)生民主推薦：每班推選2名學(xué)生參加級部評比。

　　學(xué)校成立評審小組，由級部語(yǔ)文組進(jìn)行初評，教科室和團委組織復評。每個(gè)級部評出10名，全校共評出30名“十佳學(xué)生讀書(shū)明星”。

　　五、宣傳鼓勵

　　學(xué)校將對各級部評出的'“十佳學(xué)生讀書(shū)明星”頒發(fā)證書(shū)和獎品，在學(xué)校宣傳欄進(jìn)行公示，并通過(guò)國旗下講話(huà)、校園廣播等途徑宣傳讀書(shū)明星的優(yōu)秀讀書(shū)事跡。

　　備注：請各級部語(yǔ)文備課組長(cháng)負責組織語(yǔ)文教師推薦學(xué)生參加評選，于5月7日前將評審表格的電子稿和相關(guān)讀書(shū)材料交教科室。

　　實(shí)驗初中教科室、團委

　　實(shí)驗初中20xx年度“十佳學(xué)生讀書(shū)明星”評審表

　　姓名年級、班級

　　一寸彩色照片性別

　　出生年月

　　推薦讓自己最受益的一本書(shū)，并說(shuō)明理由

　　結合評審條件，簡(jiǎn)介自己的讀書(shū)事跡（不少于800字，可加附頁(yè)）

　　初評意見(jiàn)（評委簽字）

　　復評意見(jiàn)（評委簽字）

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評選方案07-31

評選方案07-31

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評選方案（精選）09-18

評選的方案04-09

表彰評選方案08-29

實(shí)用的評選方案02-20

關(guān)于評選方案03-21