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小學(xué)校本教研方案通用
為了確保事情或工作有效開(kāi)展,就常常需要事先準備方案,方案可以對一個(gè)行動(dòng)明確一個(gè)大概的方向。那么方案應該怎么制定才合適呢?以下是小編為大家收集的小學(xué)校本教研方案通用,僅供參考,歡迎大家閱讀。
小學(xué)校本教研方案通用1
校本教研是為了解決本校及本校教師在發(fā)展中面臨的問(wèn)題而進(jìn)行的一種教研活動(dòng),也是立足并充分利用本校特色、資源的研究。為了貫徹落實(shí)上級關(guān)于改進(jìn)和加強教學(xué)研究工作,建立“以校為本”的教學(xué)研究制度的有關(guān)工作要求,確立“學(xué)校是教研基地,教室是教研室,教師是研究員”的.辦學(xué)新理念,充分發(fā)揮教學(xué)研究工作在基礎教育課程改革中的作用,提高我校教師實(shí)施素質(zhì)教育的水平和能力,根據縣教育局《關(guān)于開(kāi)展校本教研試點(diǎn)工作的意見(jiàn)》文件精神和我校教學(xué)、教研狀況,特制定本方案
一、指導思想
1、確立“以校為本”教學(xué)研究的基本理念,大力開(kāi)展校本培訓與教學(xué)研究。推動(dòng)教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展。
2、堅持理論與實(shí)踐相結合,注重在教育實(shí)踐中運用所學(xué)的新課程理論,并及時(shí)發(fā)現、解決課改中的問(wèn)題,以教研促教改。
3、校本教研要面向學(xué)生,關(guān)注學(xué)生的發(fā)展,特別是要關(guān)注學(xué)生學(xué)習成長(cháng)過(guò)程中的需要。
二、活動(dòng)目的:
問(wèn)題即課題,堅持理論與實(shí)踐相結合,面向全體學(xué)生、關(guān)注學(xué)生的發(fā)展;凸現學(xué)校和教師的個(gè)性,讓實(shí)踐、學(xué)習、研究、反思性再實(shí)踐成為教師的重要職業(yè)生活,實(shí)現學(xué)校的發(fā)展推動(dòng)教師的發(fā)展,完成學(xué)校、教師、學(xué)生的共生。
三、成立校本教研領(lǐng)導小組
組長(cháng):
副組長(cháng):
小學(xué)校本教研方案通用2
師資隊伍現代化是教育現代化的根本,學(xué)生的成才是教師集體勞動(dòng)的結晶。因此,從面向未來(lái)的戰略高度、從21世紀對人才的要求出發(fā),以開(kāi)展校本教研為依托,以培養教師實(shí)施素質(zhì)教育的能力為重點(diǎn),全面提升教師素質(zhì),培養一支適應新課程改革需要的,具有先進(jìn)教育理念、銳意創(chuàng )新改革的教師隊伍建設的工作顯得比以往任何時(shí)候更加重要,F根據教育部頒發(fā)的《中小學(xué)教師繼續教育規定》和《基礎教育課程改革綱要(試行)》結合我校實(shí)際情況,制定本方案。
一、校本教研組織管理機構
成立“xx實(shí)驗小學(xué)校本教研工作小組”,其成員名單:
組長(cháng):
副組長(cháng):
成員:
二、校本教研指導思想
堅持以校為本開(kāi)展教學(xué)研究,創(chuàng )造性的實(shí)施新課程,全面落實(shí)課程改革的目標,切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量,改進(jìn)和完善教學(xué)的研究制度、工作方式,逐步形成民主、開(kāi)放、有效的教研機制,提高學(xué)校課程建設能力和辦學(xué)水平,努力把學(xué)校構成一個(gè)學(xué)習型的組織,扎扎實(shí)實(shí)地搞好校本教研,探索一條新的教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展之路,促進(jìn)學(xué)校的可持續發(fā)展。
三、校本教研的目標
1、總體目標:全面貫徹《基礎教育課程改革綱要》精神,建立以新課程為導向,以課程實(shí)施過(guò)程中各學(xué)科所面臨的各種具體問(wèn)題為對象,以教師為研究主體,以課堂為主陣地,以研究和解決教師教育教學(xué)中的實(shí)際問(wèn)題、總結和提升教學(xué)經(jīng)驗為重點(diǎn),以行動(dòng)研究為主要方式,以促進(jìn)每個(gè)學(xué)生的發(fā)展和教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)為宗旨的校本教研制度,使學(xué)校和各教研組成為學(xué)習型組織,推動(dòng)課程改革目標的全面落實(shí),努力實(shí)現我!俺鲑|(zhì)量、樹(shù)品牌、促發(fā)展”的奮斗目標。
2、具體目標:立足于本校、本職、本崗,提高教師的綜合素質(zhì)和新課程的實(shí)踐能力。重點(diǎn)關(guān)注教師對新課程的適應以及通過(guò)實(shí)施新課程而達到自身專(zhuān)業(yè)化水平的提高,目的是幫助教師盡快地成為新課程的有效參與者和積極的建設者。
四、校本教研的內容
1、師德教育
。1)組織教師認真學(xué)習《公民道德實(shí)施綱要》,努力激發(fā)教師熱愛(ài)教育、獻身教育的責任感和使命感,重視教師職業(yè)情感的培養。學(xué)習教育政策法規,增強法規意識。學(xué)習師德規范,學(xué)習師德高尚的教師的典型事跡等,以先進(jìn)促奮進(jìn)。
。2)開(kāi)展“愛(ài)生敬業(yè)、愛(ài)崗敬業(yè)、教書(shū)育人、樂(lè )于奉獻”的主題教育活動(dòng),發(fā)揮教師在師德教育中的主體作用。
。3)制定師德考核制度,使教師不斷規范自己的師德行為,提高師德養成的自覺(jué)性。對教師公正科學(xué)的考核情況將作為教師聘任、職評、評先等重要依據。
2、基本功訓練
。1)引導教師開(kāi)展“三字一話(huà)”基本功訓練,夯實(shí)基礎,在普通話(huà)考核人人過(guò)關(guān)的基礎上,加強口頭表達能力的訓練,經(jīng)常性開(kāi)展說(shuō)課、評課、會(huì )課活動(dòng),提高教師口語(yǔ)交際能力。
。2)綜合學(xué)科的老師要加強本學(xué)科基本功訓練。體育教師必須具備做操、喊口令、運動(dòng)隊訓練等基本功;
藝術(shù)教師必須具備唱歌、畫(huà)畫(huà)、使用樂(lè )器等基本功;電腦教師必須達到電腦中級以上水平,具有課件制作、電腦維護等基本功;自然老師必須具有較強的動(dòng)手操作能力,具備自然實(shí)驗、科技制作等基本功。
。3)開(kāi)展信息技術(shù)培訓。組織教師學(xué)習網(wǎng)絡(luò )知識,學(xué)習網(wǎng)頁(yè)制作和多媒體課件制作,提高教師運用和處理信息的能力;
通過(guò)三年的努力,力爭使每位中青年教師都能建設好自己的網(wǎng)頁(yè),班主任能建設好班級網(wǎng)頁(yè),努力提高教師在網(wǎng)絡(luò )環(huán)境下進(jìn)行教學(xué)的能力。
3、基礎教育課程改革
。1)新課程與教師的素養
關(guān)注教師的職業(yè)道德修養;關(guān)注教師的理性思維。
。2)教師教學(xué)行為的轉變
教師由原來(lái)的知識傳授者成為學(xué)生學(xué)習的參與者、引導者和合作者;教師由傳統的教學(xué)支配者、控制者成為學(xué)生學(xué)習的組織者、促進(jìn)者和指導者;教師由傳統的靜態(tài)知識擁有者成為動(dòng)態(tài)的研究者。
。3)學(xué)習的教育理論篇目
教師必修內容:《教育法律法規》、《走進(jìn)新課程》、《新課程中教師行為的變化》、《新世紀教師修養》、《新課程新理念——基礎教育課程改革通識培訓教材》、《小學(xué)語(yǔ)文(數學(xué))新課程教材教法》、《新課程理念下的創(chuàng )新教學(xué)設計——小學(xué)語(yǔ)文(數學(xué))》、《新課程理念與小學(xué)語(yǔ)文(數學(xué))課程改革——《〈全日制義務(wù)教育語(yǔ)文(數學(xué))課程標準〉解析》》。
教師選修內容:《校本培訓指南》、《新課程與學(xué)生的發(fā)展》、《教師與發(fā)展性課程評價(jià)觀(guān)》、《新課程教學(xué)專(zhuān)題研修——小學(xué)綜合實(shí)踐活動(dòng)指導》、《新課程教學(xué)設計與應用——走進(jìn)實(shí)驗區和教學(xué)診斷與反思》、《課程標準與教學(xué)大綱對比研究》。
五、校本教研與培訓的方式
1、讀書(shū)自悟
教師根據自己實(shí)際制定的研修內容和目標計劃,采取自主學(xué)習、自主實(shí)踐、自主反愧自主檢查、自主評價(jià)、自主調控、自主體驗、自主完善的辦法來(lái)提高自己。要求教師在學(xué)習過(guò)程中要做好讀書(shū)筆記,對照反思自己的教學(xué)行為,做到每周一次教學(xué)反思有記載。
2、集中學(xué)習
學(xué)校堅持每?jì)芍芤淮渭薪處煂W(xué)習,采取聘請專(zhuān)家講座、觀(guān)看課程改革音像資料、骨干教師或學(xué)科帶頭人講座等方式,教師做好筆記,努力構建學(xué)習型學(xué)校的良好氛圍。
3、請進(jìn)走出
學(xué)校每學(xué)期結合當前的教改熱點(diǎn)和我校的教改實(shí)際,有計劃、有步驟地邀請各級教學(xué)專(zhuān)家來(lái)校示范教學(xué)或作專(zhuān)題講座,不斷開(kāi)闊教師的眼界。同時(shí)有重點(diǎn)、有層次地組織教師外出參加培訓或聽(tīng)課研討活動(dòng),外出學(xué)習二天以上的教師回校后要有成果匯報,或寫(xiě)學(xué)習心得,或上示范課,或作專(zhuān)題講座,或報教改提案,切實(shí)提高學(xué)習的.成效。另外,我們也將組織學(xué)校的學(xué)科教改帶頭人和校骨干教師走出校門(mén),到兄弟學(xué)校參觀(guān)學(xué)習,加強橫向教學(xué)研究和交流,同時(shí)提高校骨干教師的知名度。
4、校內專(zhuān)題研討
由學(xué)校(每學(xué)期舉行兩次)或教研組(每?jì)芍芘e行一次)確定課題,教師分頭探索、實(shí)踐、研究,然后集中討論形成共識。要嚴格按照研課、聽(tīng)課、說(shuō)課、評課、反思跟課等環(huán)節進(jìn)行,要全員參與,開(kāi)展形式新穎、實(shí)效性強的教學(xué)研討活動(dòng),在觀(guān)念的碰撞與交流中達成新的共識,形成校內教師間自主研課的新氛圍。
5、隨堂聽(tīng)課
校長(cháng)、教導、教研組長(cháng)和學(xué)科帶頭人要經(jīng)常性地深入教師的課堂,對教師的課堂教學(xué)問(wèn)題進(jìn)行研究,尋找課堂教學(xué)中問(wèn)題的所在,研討教法和學(xué)法的改進(jìn)辦法,進(jìn)行實(shí)實(shí)在在的實(shí)踐探索。要求每學(xué)期聽(tīng)課不少于30節。
6、教學(xué)開(kāi)放周活動(dòng)
學(xué)校每學(xué)年舉辦一次教學(xué)開(kāi)放周活動(dòng),邀請其他學(xué)校教師和學(xué)生家長(cháng)代表到校進(jìn)行教學(xué)觀(guān)摩。
7、建設“學(xué)校網(wǎng)站”,拓寬校本教研渠道,強化“教育科研”、“教師頻道”兩個(gè)欄目的建設,使之成為學(xué)校進(jìn)行校本教研提供一個(gè)很好的展示、交流、學(xué)習的平臺。要求教師及時(shí)上傳教學(xué)反思、研究論文、教學(xué)案例等,以便教師之間的相互交流,資源共享,個(gè)人加減;通過(guò)“空中課堂”展示年級組學(xué)科教學(xué)行動(dòng)研究成果,強化教學(xué)質(zhì)量意識,便于家長(cháng)輔導,達到一舉多能的目的。
六、建立學(xué)校校本教研工作制度、激勵機制
1、學(xué)習制度:課程改革實(shí)驗的教師培訓與教師繼續教育工程結合起來(lái)進(jìn)行,教師培訓的課時(shí)納入教師繼續教育課時(shí)。讓教師參加服務(wù)于課程改革實(shí)驗的師資培訓和服從于課程改革實(shí)驗教師培訓中的通識和學(xué)科培訓。堅持學(xué)校、教研組(年級組)組織學(xué)習和自主“充電”學(xué)習相結合,接受培訓的教師人人做好學(xué)習筆記和寫(xiě)好學(xué)習心得。
2、管理制度:學(xué)校實(shí)行校本教研三級管理制度。參加課程改革實(shí)驗培訓的教師按時(shí)完成培訓任務(wù)。各年級組(教研組)要將每次學(xué)習培訓的參加對象、培訓內容、學(xué)習時(shí)間、授課教師等記錄在案。教師要制定個(gè)人參訓計劃,尤其要關(guān)注教師的反思能力,要求每周有一次教育教學(xué)反思。學(xué)校培訓領(lǐng)導小組定期抽查,并指定專(zhuān)人收集整理,建立教師培訓檔案庫。
3、研修制度:學(xué)校把師資培訓工作貫穿于課程改革實(shí)驗的全過(guò)程,在實(shí)踐中學(xué)習,在學(xué)習中提高。組織骨干教師和新課程培訓優(yōu)秀學(xué)員定期進(jìn)行新課程研修學(xué)習,圍繞《綱要》、《課程標準》、教材教法、教學(xué)策略、教學(xué)評價(jià)等以及實(shí)驗中隨時(shí)出現的新問(wèn)題,進(jìn)行專(zhuān)題研討、交流,提高執行新課程能力和課程開(kāi)發(fā)能力。
4、評估制度:
、僭u估內容——培訓中所學(xué)到的內容包括課程理念,《綱要》、《課程標準》、教材的解讀,教與學(xué)的策略等,要求受培訓者能說(shuō)出或寫(xiě)出培訓課程的主要內容,尤其能談出自己的認識和體會(huì )。
、谠u估標準——即各項培訓活動(dòng)所應達到的要求(包括內容要求和學(xué)時(shí)要求),對每一培訓內容要求不同培訓對象要十分明確,其應達到的程度如:了解、掌握、深刻掌握等,應人人心中有數。
、墼u估方式——采取多種形式、多方面進(jìn)行評價(jià),如問(wèn)題研討,交流心得體會(huì ),寫(xiě)一篇理論聯(lián)系實(shí)際的論文、報告,按新課程標準和新教材設計教學(xué)方案,實(shí)際施教和定時(shí)測試,學(xué)校網(wǎng)站上傳發(fā)布文章等形式進(jìn)行考查或考核。
。╝)依照學(xué)!督處熢u價(jià)考核量化標準》進(jìn)行考核。
。╞)依照學(xué)!督處熉殑(wù)晉升量化標準》要求教師參與進(jìn)修培訓,不達要求者,不予晉升、晉級。
。╟)建立教師校本培訓記錄本、考勤表與材料檔案,既重視對教師參與培訓的過(guò)程性評價(jià),又重視參與培訓的結果性評價(jià)。
。╠)采用教師自評、教研組初評、學(xué)?傇u三結合的方式,促進(jìn)教師的發(fā)展,提高教師參與校本培訓的自覺(jué)性和主動(dòng)性。
小學(xué)校本教研方案通用3
根據教研室與學(xué)校工作計劃,為了切實(shí)加強學(xué)校對校本教研工作的領(lǐng)導與檢查,促進(jìn)我校教師校本教研意識,提高教師校本教研的水平,全面提升教育教學(xué)質(zhì)量,特制定我校本學(xué)年的校本教研方案,主要在集體備課與電子備課的聯(lián)系,教育教學(xué)理論學(xué)習與心得體會(huì ),“三個(gè)一”活動(dòng)教學(xué)大比武。
一、集體備課與電子備課。
為使集體備課不流于形式,切實(shí)發(fā)揮教師集體優(yōu)勢,取長(cháng)補短,充分提高課堂教學(xué)效益,經(jīng)研究特制定集體備課實(shí)施方案。
集體備課活動(dòng)在教導處統一安排下,由各教研組組織,由各備課組具體操作。
集體備課活動(dòng)間周進(jìn)行一次,備課內容為一單元(語(yǔ)文周三、數學(xué)、英語(yǔ)、常技周四三節課下),每次備課活動(dòng)先大組集中,后分備課組小組備課,統一在指定地點(diǎn)完成,教研組長(cháng)做好出勤記載,分管領(lǐng)導做好質(zhì)量分析。
集體備課要求做到“三備”、“三查”。
“三備”。即個(gè)備、集備和復備。
個(gè)備:在集體備課前,每一位教師都要對所教單元教材進(jìn)行鉆研,在書(shū)中寫(xiě)好批注;每一位教師都要對教學(xué)內容進(jìn)行認真學(xué)習,深入領(lǐng)會(huì )課程標準的要求,結合自己的教學(xué)思想,醞釀?wù)n堂實(shí)施方案;
集備:集備開(kāi)始后,由備課組長(cháng)安排主講教師根據自己準備的內容進(jìn)行課堂教學(xué)展示,其他教師都要認真領(lǐng)會(huì ),記錄自己認為更恰當的方法、策略、案例等。課堂教學(xué)結束后,由各位與會(huì )教師進(jìn)行集體評議,備課組長(cháng)還要針對爭議性比較大的問(wèn)題組織教師討論,并最終確定教學(xué)思路與方法。
復備:集體備課完成后,教師根據集體備課的內容和確定的教學(xué)思路,結合集備思想和自己的實(shí)際情況進(jìn)行復備課,完成具有個(gè)人特色的備課方案。
“三查”。集備前,教師要將教科書(shū)批注和教材解讀交備課組長(cháng)檢查。集備后,備課組長(cháng)要將全組教師參與評議的內容交教導處檢查。校長(cháng)室還將對教師復備后的教案進(jìn)行抽查或全查。
集體備課與電子備課相結合。其中“集備”后由備課組長(cháng)安排當周主備教師完成電子備課文稿,“復備”即備課組教師在“集備”文稿基礎上結合集備思想和自己的實(shí)際情況進(jìn)行復備課,完成具有個(gè)人特色的備課方案,整個(gè)復備過(guò)程主要包括在側記欄完成改動(dòng)、添加說(shuō)明,在板書(shū)設計欄完成板書(shū)設計,教完后在教學(xué)反思欄寫(xiě)好教學(xué)心得與體會(huì ),努力做到一課一得。
二、教育教學(xué)理論學(xué)習與心得體會(huì )。
為了提高廣大教師的理論素養,提高理論研究懂的水平與能力,本學(xué)期繼續開(kāi)展學(xué)理論,寫(xiě)心得,書(shū)感想的活動(dòng),使所有教師在學(xué)習中成長(cháng),在撰寫(xiě)中提高。
本學(xué)期將每月開(kāi)展一次這樣的活動(dòng),并將評選出優(yōu)秀的心得,并積極的向各類(lèi)報刊雜志投稿。
三、“三個(gè)一”活動(dòng)教學(xué)大比武。
本學(xué)期的“三個(gè)一”活動(dòng)將分層次進(jìn)行,逐步推進(jìn)。各備課組在9月份拿出本學(xué)期開(kāi)展的教研課研討課題,10月份由集體備課產(chǎn)生集體備課教案,11月份開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)。先由一人執教開(kāi)展第一輪的教學(xué)活動(dòng)(備課組內每人一課),在集體評議與修改的.基礎上開(kāi)展第二輪的教學(xué)活動(dòng)(備課組內每人一課),再集體評議與修改。在此基礎上在備課組內產(chǎn)生一名種子選手,由這名種子選手代表本年級參加學(xué)校組織的“三個(gè)一”教學(xué)大比武活動(dòng)(教研組內每月一課),并組織評選優(yōu)秀等級獎,發(fā)給相應的獎狀或證書(shū)。獲得一等獎的教師今后將不再參加校內組織的教學(xué)比武活動(dòng),也將優(yōu)先獲得參加更高級教學(xué)比賽活動(dòng)的權利,凡未取得校級一等獎的教師必須繼續參加“三個(gè)一”活動(dòng)教學(xué)大比武。
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