后勤春節保障方案
為了確保事情或工作有序有效開(kāi)展,我們需要提前開(kāi)始方案制定工作,方案的內容和形式都要圍繞著(zhù)主題來(lái)展開(kāi),最終達到預期的效果和意義。方案應該怎么制定呢?以下是小編幫大家整理的后勤春節保障方案,歡迎大家分享。
后勤春節保障方案1
。ㄒ唬┌踩ぷ髂繕
1、人身傷害事故為零。
2、火災、爆炸事故為零。
3、關(guān)鍵生產(chǎn)裝置和重點(diǎn)生產(chǎn)部位非計劃停工為零。
4、急性中毒事故為零。
。ǘ┉h(huán)保工作目標
1 、環(huán)境污染事件為零。
2、外排廢水綜合合格率100%。
3、重點(diǎn)監控污染源達標率100%。
4、危險廢物妥善處置率100%。
5、自動(dòng)監測數據有效傳輸率100%。
。ㄈ┲伟脖Pl、信訪(fǎng)維穩和后勤保障工作目標
1、廠(chǎng)內刑事、治安和反恐案件為零。
2、重大甲方責任交通事故為零。
3、職工違法犯罪為零。
4、大規模群體性聚集為零。
5、進(jìn)京上訪(fǎng)為零。
6、廠(chǎng)區辦公區環(huán)境清潔,服務(wù)保障安全高效。
7、職工供餐服務(wù)安全、優(yōu)質(zhì)、快捷,無(wú)食品安全事件、無(wú)食物中毒事件。
后勤春節保障方案2
一、加強安全穩定工作
本年度,繼續堅持“安全第一、預防為主”的方針,扎實(shí)做好安全工作,確保師生人身和學(xué)校財產(chǎn)安全,營(yíng)造穩定的校園環(huán)境。
1、加強職工對有關(guān)防火、防災、防盜和食堂食品安全等業(yè)務(wù)知識的學(xué)習,依據有關(guān)規章制度,規范隊伍管理,提高隊伍的凝聚力和戰斗力,維護學(xué)校穩定安全。
2、堅持“預防為主”的方針,禁止學(xué)生在宿舍里使用蠟燭和燃氣爐等,加強安全防火工作。對校舍、食堂、教學(xué)樓要實(shí)行周小檢,月大檢,有檢查記錄和整改措施制度。
3、開(kāi)展安全教育活動(dòng)。主要活動(dòng)內容包括:制訂安全教育活動(dòng)方案、宣傳發(fā)動(dòng)、建立制度、安全自查;整改消除安全隱患、教育活動(dòng)全面展開(kāi);全處檢查,活動(dòng)總結。
4、加強維修人員崗位培訓,全天候對宿舍、教室、食堂、車(chē)輛、醫院的設施設備進(jìn)行全面檢查,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理,消除各種安全隱患,保證無(wú)事故發(fā)生。
5、進(jìn)一步加強對食堂衛生工作的領(lǐng)導,嚴把進(jìn)貨關(guān)、儲存關(guān)、加工關(guān),確保食堂飯菜、食品質(zhì)量和衛生標準;提高警惕,嚴把衛生關(guān),確保飲食安全。堅持對食堂職工進(jìn)行體檢、培訓后的上崗工作原則,嚴把職工上崗關(guān)。堅持對食堂有關(guān)設施、工具進(jìn)行及時(shí)消毒,并做好消毒記錄。
6、進(jìn)一步完善各類(lèi)事故的安全應急預案,針對消防、用電、用氣、飲食、大型活動(dòng)的安全隱患和易發(fā)生安全責任事故的環(huán)節,按分工制度完善應急預案,明確責任,細化程序,有章可循,一旦發(fā)生安全責任事故,能夠得到及時(shí)有效的控制。
7、落實(shí)安全責任追究制。處長(cháng)是處里安全的第一責任人,主管處長(cháng)為直接責任人,科長(cháng)是本科室第一責任人,把安全責任及安全教育當作總抓手,貫穿于各項工作的始終,創(chuàng )建平安校園。對因思想認識不足、宣傳教育不到位、安全責任不落實(shí)、安全隱患不消除的責任人限期整改,對導致發(fā)生安全責任事故的,嚴肅追究第一責任人的責任。建立健全安全工作的長(cháng)效機制,努力實(shí)現我校的穩定和平安。
8、健全安全值班制度,做好重點(diǎn)科室、重點(diǎn)部位的夜間和節假日安全值班工作。
二、加強物業(yè)管理工作
近兩年,我處相繼對玉章樓、周楊樓、隆基樓、如心樓和圖書(shū)館實(shí)行了物業(yè)化管理,本年度將進(jìn)一步加強和規范物業(yè)管理,確保后勤物業(yè)化改革工作平穩有序的推進(jìn)。
1、制訂對物業(yè)公司的管理、檢查、指導和監督計劃,認真行使管理、監督和協(xié)調服務(wù)的職能。
2、在檢查、督促中及時(shí)發(fā)現問(wèn)題,提出整改意見(jiàn),建立和落實(shí)獎懲制度。
3、協(xié)調好有關(guān)部門(mén)與物業(yè)公司的關(guān)系,關(guān)心物業(yè)公司員工生活,以便他們開(kāi)展工作,確保物業(yè)公司員工有良好精神面貌和積極的工作態(tài)度。
4、認真落實(shí)物業(yè)范圍的設施、設備的運行、保養、維修和安全檢查工作的情況。
5、收集服務(wù)對象的反饋信息,為推動(dòng)物業(yè)公司管理工作的開(kāi)展出謀劃策。
后勤春節保障方案3
一、指導思想
以學(xué)校工作計劃為指導,以教育教學(xué)為中心工作、服務(wù)師生工作和生活為宗旨,以開(kāi)源節流、勤儉持校為工作的出發(fā)點(diǎn)。進(jìn)—步解放思想,立足于學(xué),F實(shí),著(zhù)眼于長(cháng)遠發(fā)展,堅持原則,開(kāi)拓創(chuàng )新,為教育教學(xué)提供充足的物質(zhì)基礎和有力的后勤保障。
二、常規性工作
1、認真學(xué)習有關(guān)方針、政策及學(xué)校的各項規章制度,提高業(yè)務(wù)水平和管理能力。
2、認真制定工作計劃,各項工作按計劃的制定和逐步推進(jìn)。
3、根據每年級、每班人數做好課本、簿冊發(fā)放工作。
4、對外處理好有關(guān)外事聯(lián)系、接待工作。
5、繼續加強對食堂的監督力度,合理拾配菜肴,保證飯菜的質(zhì)量,提高滿(mǎn)意度,力爭把食堂辦成師生滿(mǎn)意的`食堂。
6、對內堅持每日巡視校園至少一次,對學(xué)校安全、綠化、衛生、校舍、設備等加強管理,對發(fā)現的.問(wèn)題及時(shí)做好處理和反饋。學(xué)校各部門(mén)、班級等提出的報修,在最短的時(shí)間內維修。每月兌現班級、寢室、處室等財產(chǎn)損壞賠償制度。
三、工作方案與任務(wù)
(一)完善財務(wù)工作
1、認真理財,做到帳目清楚、規范、公開(kāi)。嚴格履行財務(wù)手續,做好各種帳目,并定期向教師公開(kāi)學(xué)校財務(wù)運行情況,自覺(jué)接受上級主管部門(mén)審查和全校教師監督。
2、規范收費,確保各項資金按時(shí)足額到位,決不超標準收費,不搭車(chē)收費,并于開(kāi)學(xué)報名時(shí)公開(kāi)各項收費標準,自覺(jué)接受社會(huì )監督。
3、合理開(kāi)支,確保學(xué)校各項工作正常運轉。學(xué)校生產(chǎn)性開(kāi)支由相關(guān)處室提出方案,由校長(cháng)審批,學(xué)校統一購買(mǎi)。嚴格控制非生產(chǎn)性開(kāi)支。學(xué)校重大開(kāi)支須提請學(xué)校校委會(huì )討論通過(guò),報學(xué)校領(lǐng)導審批。
4、明確職責,嚴格手續。學(xué)校各項開(kāi)支報銷(xiāo)發(fā)票時(shí),必須執行如下程序:當事人簽證,主管領(lǐng)導核實(shí),校長(cháng)同意方可報銷(xiāo)。杜絕先斬后湊,無(wú)計劃開(kāi)支。絕對堅持校長(cháng)“一支筆”審批制度。
5、強化學(xué)校資金管理,控制學(xué)校資金外流,學(xué)校資金不挪用,不借出。
6、針對學(xué)校面臨生存與發(fā)展,同時(shí)還要逐年償還債務(wù)。
(二)財產(chǎn)財物
1、進(jìn)一步完善購物、保管、維護、使用等財產(chǎn)保管制度,做到賬賬相符、賬物相符,同時(shí)做到手續規范、票據齊全。并抓好庫存物品的管理,做到物品放置有序、防火防盜。常用物資要適量庫存,以備不時(shí)之需。
2、學(xué)校財物實(shí)行“誰(shuí)使用、誰(shuí)保管、誰(shuí)負責”的管理制度,領(lǐng)物登記簽名,還物消號,防止財產(chǎn)流失、損壞。
3、教室、寢室、辦公室、食堂財產(chǎn)由各班主任、科室負責人落實(shí)責任。每期開(kāi)學(xué)時(shí)維修、登記,采取一月一查一記載,由后勤牽頭,對有關(guān)問(wèn)題及時(shí)處理,損壞、遺失公共財物的由各負責人及時(shí)賠償或維修,否則將加倍處罰。維修采取自購工具,校園的簡(jiǎn)單維修由門(mén)衛同志負責、寢室的由任老師負責。
4、處室、實(shí)驗室財產(chǎn)、教學(xué)用品、圖書(shū)室財產(chǎn)均由各負責人落實(shí)責任,要有一式兩份的登記冊,一份交學(xué)校存檔。一切物品不得隨意借出:損壞或損失均由各責任人負責。
5、學(xué)校財產(chǎn)自然損壞、損失的由財產(chǎn)保管員寫(xiě)出書(shū)面報告,由總務(wù)處核實(shí),報校長(cháng)審定可登記注銷(xiāo)。
后勤春節保障方案4
xxxx年元旦春節即將來(lái)臨,根據中科院和大連市有關(guān)部門(mén)的要求,xxxx年春節安全保衛和后勤保障工作預案的主導思想是繼續堅持"安全第一、預防為主"的方針,強化基礎工作,充分發(fā)揮人防、技防和物防作用,確保所的安全穩定形勢,為全年工作的開(kāi)展創(chuàng )造一個(gè)良好的開(kāi)端,后勤保障工作預案。具體內容如下:
一、安全保衛工作
1.結合近期全國群體性重特大事故頻發(fā)的情況,針對冬季安全保衛工作的特點(diǎn),在全所開(kāi)展以"防火、防爆、防搶、防盜、防交通事故"為重點(diǎn)的安全工作大檢查,檢查的重點(diǎn)是用電設備(電暖器)安全使用情況,易燃化學(xué)藥品、可燃氣體使用存放情況,現金、有價(jià)證券及貴重金屬存放保管情況,鍋爐、壓力容器和在用車(chē)輛的運行狀況。
2.加強防范措施,防止案件和事故發(fā)生。 加強門(mén)衛守護人員管理和調整, 嚴格執行規章制度,通過(guò)定期和不定期的抽查,督促履行職責。加強外來(lái)施工隊和臨時(shí)人員管理工作,凈化所內治安環(huán)境。加強司機隊伍管理,杜絕節假日酒后駕車(chē)等違章行為。對所內節日期間組織的各種活動(dòng)做好安全保障和安全檢查,防止各類(lèi)問(wèn)題的發(fā)生。
綜合管理處將繼續做到節假日期間在位值班,保持通訊暢通,備齊應急器材,做好應付各種突發(fā)事件的準備。二站所區防護以山上東西兩側為主,兼顧肼庫、過(guò)氧化氫庫、變電所和鍋爐房等部位,129街所區以1-4館和藥品庫為防火重點(diǎn)。
3.做好xxxx年度安全保衛工作的總結,尤其是發(fā)生的問(wèn)題和存在的不足,著(zhù)重進(jìn)行剖析,提出應對的措施。對公司改制后安全保衛工作的管理權限和職責等相關(guān)問(wèn)題,醞釀改革方案。 1月上旬組織召開(kāi)全所安全保衛工作會(huì )議,兌現安全保衛考核獎懲責任狀內容,布置xxxx年安全保衛工作要點(diǎn)和要求。
二、后勤保障工作
加強與智鑫科技服務(wù)公司的協(xié)調,節日期間保證供暖、供電、供水、供氣運行良好。做好園區保潔,及時(shí)清運垃圾,組織好除雪工作。發(fā)揮好后勤保障領(lǐng)導和故障處理小組作用,及時(shí)發(fā)現和處理好出現的問(wèn)題。
后勤春節保障方案5
按照公司春節服務(wù)總體安排,行政部作為員工后勤保障責任部門(mén),做以下計劃保障春節服務(wù)工作的順行:
一、 督促分部做好內務(wù)管理,改善員工飯菜質(zhì)量:
1、 行政部將盡快組織落實(shí)各分部宿舍及內務(wù)管理工作,督促分部解決員工宿舍設施配備并確保各種設施的安全性,為員工解決住宿問(wèn)題;同時(shí)督促分部抓好宿舍的衛生及食堂管理管理工作,確保食品衛生安全。
2、 xxxx年12月20日至xxxx年1月25日,要求分部每日中午菜品為兩菜(一翹葷 、一素菜)。每個(gè)分部的廚師擬定好每周的菜譜,并公布出來(lái),保證菜品數量充足,不重復,干凈清潔,所有人員共同監督,并由行政部隨時(shí)抽查。
3、 從12月20日至1月25日,每周增加一次固定肉葷時(shí)間,調整為每周三次;每周增加一次,保證每人每次為5兩,35天內共增加6次;由行政部統一購買(mǎi)發(fā)放。
4、 對各分部生活管理情況進(jìn)行不定期抽查,凡出現不按時(shí)開(kāi)飯、出現食品變質(zhì)以及不能保證加班員工吃上熱菜熱飯的分部,將對分部進(jìn)行嚴懲。 二、 做好冬季防病工作:
1、 為一線(xiàn)員工統一發(fā)放防寒用品(手套或圍巾),在各分部員工動(dòng)員會(huì )后發(fā)放。
2、 為各分部配備防感冒中草藥。
3、 為各分部配備抗病毒沖劑和感冒清藥片。
4、 要求各分部做好員工宿舍衛生,保持通風(fēng),減少發(fā)病機率。
5、 為信息中心話(huà)務(wù)員配發(fā)金嗓子喉寶(兩盒)及眼藥水(一盒)。
三、 春節放假前為員工發(fā)放春節禮物,由公司統一購買(mǎi)。
四、 加強信息聯(lián)絡(luò )和行政督辦工作:
1、設置行政督辦郵箱:
為了提高管理部門(mén)工作效率,做好對分部管理工作的指導和服務(wù),行政部將設置行政督辦郵箱。
對各分部工作提出的問(wèn)題各管理部門(mén)應在當天給予回復,若不能及時(shí)解決完畢的,也應給出一個(gè)解決的時(shí)間承諾。分部各分部在工作中不能得到各管理部門(mén)及時(shí)響應,可將事由及時(shí)間要求發(fā)往督辦郵箱,由行政部按督辦規定進(jìn)行督促。
2、建立分部聯(lián)系人制度。
為及時(shí)了解員工狀況和分部管理信息,行政部將在員工中有手機者建立聯(lián)系,確定為聯(lián)系人,定期與之聯(lián)系了解情況。
3、設置員工服務(wù)熱線(xiàn):
為了便于員工反映生活中以及分部管理中存在的問(wèn)題,了解公司的各項政策和情況,將行政部辦公電話(huà)在員工中公布,以便行政部能及時(shí)了解和解決員工所關(guān)心的問(wèn)題。
4、行政部每周不定時(shí)對各分部的后勤管理情況進(jìn)行抽查,對不合符公司要求的分部要求其限期整改,對于不按要求執行的分部按公司規定給予處罰。
后勤春節保障方案6
一、指導思想:
本學(xué)期學(xué)?倓(wù)工作堅持以學(xué)校工作計劃為指導,以學(xué)校教學(xué)工作為中心,以為教育教學(xué)服務(wù),為教科研服務(wù),為師生服務(wù)為宗旨,以提高后勤職工隊伍素質(zhì)為抓手,強化總務(wù)后勤工作的規范管理,確保后勤工作保障有力,服務(wù)到位,努力提高后勤服務(wù)工作質(zhì)量,為師生創(chuàng )造一個(gè)良好的工作、學(xué)習和生活環(huán)境。積極配合學(xué)校各部門(mén),做好學(xué)期中所開(kāi)展的一切教育教學(xué)活動(dòng)。同時(shí)做好后勤各崗位主要工作。
二、主要工作:
1、預算工作:按計劃執行完成本年度預算方案,結合學(xué)校明年的校安工程,做好本年度調整預算工作。配合學(xué)校下一年教育教學(xué)發(fā)展以及校安工程的需要,聽(tīng)取各部門(mén)意見(jiàn),本著(zhù)照顧重點(diǎn),兼顧一般的原則,根據所需的輕重緩急做好20xx年經(jīng)費預算安排。
2、財務(wù)工作:嚴格執行財務(wù)制度,依照本年度的預算計劃合理安排經(jīng)費適時(shí)而合理的使用好經(jīng)費。做好報銷(xiāo)、記賬等日常財務(wù)工作。收費工作嚴格按明白收費卡中所列項目、價(jià)格、時(shí)間進(jìn)行收取。
3、財產(chǎn)保管:開(kāi)學(xué)初做好教學(xué)用品及日常用品的配備,保證開(kāi)學(xué)的順利,做好各室財產(chǎn)清點(diǎn)核對工作。學(xué)期中嚴格把好財產(chǎn)的購置、入庫登記、出借及保管事宜。啟動(dòng)網(wǎng)上申請購物、點(diǎn)擊領(lǐng)用辦公用品。期末在行對全校財產(chǎn)進(jìn)行清點(diǎn)核對。并做出借貴重物品的收回保管工作。
4、基建、安全工作:根據教育部、公安部等有關(guān)文件精神,切實(shí)加強校園安全防范措施,做好門(mén)衛人員進(jìn)出登記管理工作,確保師生校園安全。做好每日校園安全巡查工作,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行整改。開(kāi)學(xué)初對所有消防設備,進(jìn)行有效性的檢查確認,及時(shí)更換到期及損壞設備。集思廣益,聽(tīng)取各路意見(jiàn),著(zhù)手展開(kāi)下一年校安工程項目的修繕事宜。
5、圖書(shū)管理:按時(shí)完成新書(shū)采購計劃,做好新書(shū)編號登記,按時(shí)完成新書(shū)入賬造冊工作。并及時(shí)向師生提供新書(shū)介紹。做好教學(xué)資料的登記保管工作。
6、電教、廣播、文。簽榻逃虒W(xué)提供便利、快捷的服務(wù)。做好期初、期末以及日常的電教設備檢修和維護工作。做好廣播器材的使用、保管及維護工作,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決。加強對文印設備的使用及保管,機器由專(zhuān)人使用并做好定期維護保養。
7、食堂管理:抓好學(xué)生伙食管理,關(guān)心師生飲食安全。加大對承包食堂的監管理力度,切實(shí)提高伙食質(zhì)量,嚴防食物中毒。加強飲用水及二次供水的衛生管理,盡力保障師生校園生活的安全。
8、校園綠化、環(huán)境衛生:認真做校園及綠化維護管理,讓校園四季常綠,不同季節栽種應時(shí)花草植物。開(kāi)學(xué)初做好校園大環(huán)境的美化,后勤保潔人員切實(shí)做好學(xué)校的環(huán)境清掃工作,為師生提供衛生狀況良好的工作和學(xué)習環(huán)境。
后勤春節保障方案7
市委四屆三次全會(huì )是我市在xx年末召開(kāi)的一次非常重要的會(huì )議。會(huì )議總結了今年的工作,提出了今后一個(gè)時(shí)期的總的工作思路,是我們今后開(kāi)展各項工作的總綱領(lǐng)和指南。辦公室工作繁雜,如何為統戰系統各部門(mén)和部領(lǐng)導、各科室進(jìn)一步搞好服務(wù)和真正做好后勤保障工作是xx年工作的著(zhù)眼點(diǎn)和落腳點(diǎn)。結合全會(huì )精神,就xx年工作進(jìn)行了認真思考。
一、信息宣傳保先進(jìn)。
信息工作在組織培訓、表彰獎勵、排名通報的基礎上,在“高、深”上下功夫,多向上級統戰部門(mén)反饋站位高、有見(jiàn)地的建議性信息,當好參謀助手;在總結工作中,深挖細研,總結帶有規律性、普遍性的經(jīng)驗,以利于推廣。宣傳工作要在二等獎的基礎上,力求有所突破。立足統戰系統,進(jìn)一步整合力量,形成大統戰宣傳格局,在宣傳稿件質(zhì)量、數量上實(shí)現大的提高。
二、日常工作求規范。
進(jìn)一步完善統戰部機關(guān)工作與事務(wù)管理制度,實(shí)現制度、規范化管理。包括會(huì )議制度,發(fā)文、閱文與辦文制度,請銷(xiāo)假制度,財務(wù)制度,車(chē)輛管理制度等。嚴格按照“講規矩、按程序、守紀律”的要求,規范運作,明確科室人員分工和職責,形成一種激勵約束機制,最大限度的調動(dòng)每名干部的積極性和主動(dòng)性,創(chuàng )造性的開(kāi)展好工作。
三、提高素質(zhì)強學(xué)習。
針對辦公室幾名同志各自的特點(diǎn)(有朝氣、有干勁,但知識面不夠寬、實(shí)際工作經(jīng)驗不夠豐富),引導全室同志有事辦事,無(wú)事多學(xué),向書(shū)本學(xué),向實(shí)踐學(xué),向其它同志學(xué),努力形成勤奮學(xué)習,團結進(jìn)取,積極向上的良好風(fēng)氣。要在努力提高每一名同志的政治、業(yè)務(wù)和道德素質(zhì)上下功夫,著(zhù)力培養五種作風(fēng),即:努力學(xué)習、勤于思考的作風(fēng),求真務(wù)實(shí)、言行一致的作風(fēng),雷厲風(fēng)行、令行禁止的作風(fēng),團結進(jìn)取、事?tīng)幰涣鞯淖黠L(fēng),淡泊名利、艱苦奮斗的作風(fēng),把辦公室建設成為特別能吃苦、特別能戰斗的團結集體。
四、改進(jìn)方法促服務(wù)。
要進(jìn)一步強化服務(wù)意識,樹(shù)立整體意識、大局意識、責任意識,提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率,處理好重點(diǎn)服務(wù)與全面服務(wù)、常規服務(wù)與應急服務(wù)的關(guān)系,做到既保證日常工作之需,又能應對緊急突發(fā)情況。要不斷改進(jìn)服務(wù)方式,增強工作的主動(dòng)性、預見(jiàn)性,做到重要會(huì )議和接待活動(dòng)不出紕漏。同時(shí),還要不斷拓展服務(wù)領(lǐng)域,豐富服務(wù)內容,努力提高服務(wù)質(zhì)量和水平。
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