《把信送給加西亞》讀后感700字

　　細細品味一本名著(zhù)后，大家一定對生活有了新的感悟和看法，這時(shí)最關(guān)鍵的讀后感不能忘了哦。但是讀后感有什么要求呢？以下是小編為大家收集的《把信送給加西亞》讀后感700字，希望對大家有所幫助。

　　4月13日我們公司學(xué)習了《把信送給加西亞》這篇文章，主要講述的是在美國戰爭爆發(fā)后，美國軍方急需將一封具有決定戰爭命運的信送到古巴盟將領(lǐng)加西亞的手中，可是當時(shí)加西亞正在叢林中指揮作戰，誰(shuí)也不清楚他的具體位置，當年輕中尉安德魯.薩默斯.羅文接到麥金萊總統的把信送給加西亞這項任務(wù)時(shí)，他沒(méi)有任何推諉，而是以一個(gè)軍人絕對的忠誠去完成了這個(gè)看似不可能完成的任務(wù)。

　　這篇文章流淌著(zhù)震撼人心的`忠誠，不找借口的執行力，對使命全力以赴的態(tài)度讓人折服。有一段話(huà)非常好：“若果說(shuō)智慧像金子一樣珍貴的話(huà)，那么還有一種東西更為珍貴，那就是忠誠，一種職業(yè)的責任感和對事業(yè)高度的忠誠一旦養成，會(huì )讓你成為一個(gè)值得信賴(lài)的人，可以被委以重任的人�！弊鳛樽」さ囊粏T，我們都應該忠于自己，忠于工作，忠于企業(yè)。

　　從羅文中尉身上汲取到諸多優(yōu)良品質(zhì)，也揭示了作為一名員工我們該如何提升自我，從自我出發(fā)，改變完善自我，達到和企業(yè)的共同發(fā)展，今后我們要從事無(wú)巨細做起，改掉拖延惡習，每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)來(lái)實(shí)現自我價(jià)值。羅文的成功定律之一就是“專(zhuān)注于目標，清楚地認識它，緊緊地盯住它并且充滿(mǎn)干勁”。主動(dòng)地去開(kāi)展工作，對所從事的工作表現出積極和熱愛(ài)。

　　文章中羅文中尉說(shuō)的最后一句話(huà)，“不要考慮為什么，只要服從命令，”這是一種忠誠和責任精神，也是一種敬業(yè)精神。敬業(yè)精神是一種美德，工作中要做就要做到最好，要自覺(jué)地去工作，拒絕平庸，在我們日常工作中要摒棄消極懶散、推諉扯皮的壞習慣，要對工作抱有樂(lè )觀(guān)、積極、熱愛(ài)的態(tài)度。4月份是我們的質(zhì)量提升月，疊合板、樓梯、剪力墻，我們應以追求產(chǎn)品卓越為目的，做到每一個(gè)環(huán)節，每一個(gè)細節，每一道程序都是合格的。俗話(huà)說(shuō)的好：寧做一件合格品，不做十件廢品。在我們平時(shí)的工作中，實(shí)現自我價(jià)值與忠誠和敬業(yè)并不沖突，公司期望擁有像羅文中尉一樣的員工，只有這樣才能實(shí)現公司的長(cháng)遠發(fā)展，作為我們員工，要想獲取個(gè)人利益，必須努力的去工作，只有公司更好的發(fā)展，我們才會(huì )收獲更好的利益。

　　在這個(gè)發(fā)展迅速的時(shí)代，我們要抱著(zhù)與公司同舟共濟的決心，要有迎難而上的氣魄，超越自我的精神，以及愛(ài)崗敬業(yè)的品質(zhì)，最終還要落實(shí)到堅定不移的執行中。我們要有雷厲風(fēng)行、盡職盡責的工作作風(fēng)，以實(shí)現客戶(hù)至上、匠心制造、精準交付、持續改進(jìn)為目的，打造建筑行業(yè)中的新標桿，讓我們成為一個(gè)合格的送信人！

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