《做最優(yōu)秀的員工》讀后感范文
當細細品完一本名著(zhù)后，大家對人生或者事物一定產(chǎn)生了許多感想，這時(shí)最關(guān)鍵的讀后感不能忘了哦。為了讓您不再為寫(xiě)讀后感頭疼，下面是小編整理的《做最優(yōu)秀的員工》讀后感范文，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
有時(shí)，我總在想。同在一個(gè)單位、同樣的學(xué)歷、同樣的年紀，為什么有的人總是業(yè)績(jì)更好、進(jìn)步更快、更能夠得到同事的認可、領(lǐng)導的信任。這個(gè)疑問(wèn)始終在我腦中盤(pán)旋，而在這本書(shū)中我找到了答案，讓這在我心中縈繞的迷霧漸漸散開(kāi)。
讀完這本書(shū)，我回想了自己的經(jīng)歷，并結合自己的工作實(shí)踐體會(huì )，我發(fā)現無(wú)論身處什么崗位，也不管你是什么單位，優(yōu)秀的員工都有一個(gè)共同的特質(zhì)，那就是“態(tài)度”，一個(gè)人的能力不夠，可以付出更多的努力來(lái)追趕上別人的腳步，但要是“態(tài)度”問(wèn)題，付出再多也無(wú)濟于事。
我想我們來(lái)到這個(gè)世界并不是單純的為了活著(zhù)，更多的是為了發(fā)展，在發(fā)展中體現自己的價(jià)值，這樣生命才能更有意義。當然生命生存發(fā)展都離不開(kāi)外界環(huán)境的“栽培”，對此我們應該心存感激，懂得感恩，才能更好地生活，這是人最根本的人性和常情。
作為一名普通員工，對企業(yè)最好的感恩莫過(guò)于用積極進(jìn)取的態(tài)度，認真的完成自己的工作。而想要做優(yōu)秀員工就要做到以下幾點(diǎn)：
首先，要有正確的態(tài)度對待工作。工作沒(méi)有高低貴賤之分，如果自己都不看好自己的工作，怎么能夠把工作完成，更不要說(shuō)做好了。即便我們的工作枯燥辛苦，可只要抱著(zhù)正確的態(tài)度、感恩的心，就會(huì )動(dòng)力倍增，不僅能把工作做好，也能在工作中體會(huì )到更多的樂(lè )趣和快樂(lè )。
其次，我們要有團隊意識。一個(gè)企業(yè)的`成功并不是個(gè)人努力的結果，而是企業(yè)中每一個(gè)人共同努力地結果。因而在工作中要與同事們和睦相處，互幫互助。這樣在工作中可以注意到更多的細節，讓我們的工作完成的更漂亮，同時(shí)我們更能在單位當中感受到家的溫暖，工作時(shí)必定會(huì )既輕松愉快，又高效認真，這就是團隊的重要性。
最后，我們要有一顆感恩的心。感恩既是一種良好的心態(tài)，又是一種奉獻精神，當你以一種感恩的心態(tài)工作時(shí)，你會(huì )工作的更愉快，你的工作會(huì )更加的出色�！皫е�(zhù)一種從容坦然、喜悅的感恩之情工作吧，你會(huì )獲得更大的成功�！边@是這本書(shū)里給我印象最深的一句話(huà)，也會(huì )在我今后的工作中給我更多的指導和幫助。
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