2019年實(shí)習生個(gè)人實(shí)習小結例文
實(shí)習生個(gè)人實(shí)習小結范例
篇1
我這次帶薪實(shí)習來(lái)之不易。當被確定了實(shí)習有我時(shí)，我興奮不已，我告訴自己不論去干什么，多苦多累我都能挺過(guò)去，我一定行的。帶薪實(shí)習前有個(gè)動(dòng)員大會(huì )，動(dòng)員大會(huì )上領(lǐng)導的講話(huà)更是讓我熱血沸騰，當時(shí)某個(gè)領(lǐng)導講到去年有人帶薪實(shí)習被分配到某縣的磚瓦廠(chǎng)，磚瓦廠(chǎng)的正式職工做什么那位實(shí)習生就做什么，他在磚瓦廠(chǎng)鉆炮眼，運磚入窯，他身上到處都是灰塵，又臟又累，堅持了幾天實(shí)在受不了，打算不干了，磚廠(chǎng)負責人打電話(huà)到學(xué)校，學(xué)校再打電話(huà)給他讓他去上班，他說(shuō)自己受不了不想去，最后沒(méi)辦法學(xué)校只好讓磚瓦廠(chǎng)找點(diǎn)輕松的活給他干。領(lǐng)導講到這些，我就對自己說(shuō)“我的.工作要是像磚瓦廠(chǎng)的那么累那么苦，我也要硬著(zhù)頭皮堅持到底，就當磨練自己，鍛煉自己的意志品質(zhì)�！贝藭r(shí)的我想到了“天將降大任于斯人也，必先苦其心智，勞其筋骨，餓其體膚……..”。
帶薪實(shí)習的'前一天，我收到帶隊隊長(cháng)的信息說(shuō)是7月11日早上7：30在雕塑前集合，當時(shí)的我既激動(dòng)又憂(yōu)慮，我終于能參加一次社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)怎能不激動(dòng)，想到要工作，怕自己才疏學(xué)淺，不能夠做得很好，不免有些擔憂(yōu)。
篇2
實(shí)習的生活就在這尷尬的第一節課開(kāi)始了，剛開(kāi)始課少，周二和周四下午，我們也不需要住校，帶完課就回學(xué)校了。感覺(jué)當老師也挺輕松的，和同學(xué)們玩一節課，自己玩好了，還能領(lǐng)上工資，世界上的事情也莫過(guò)于此了。真正開(kāi)始體會(huì )到體育老師不好當是從十月份大一開(kāi)學(xué)算起，大一軍訓完一開(kāi)學(xué)，我們的.課就被排的滿(mǎn)滿(mǎn)的，從周一到周四下午，天天滿(mǎn)課，根本不給你喘息的機會(huì )。經(jīng)過(guò)一個(gè)月的洗禮，上課也順利多了，其實(shí)是因為教得內容太簡(jiǎn)單了，籃球課一學(xué)期就學(xué)個(gè)三步上籃，天天講，每節課都講，你想不會(huì )都難。最悲催的是帶完課基本沒(méi)事可做，我們六個(gè)人住的是“豪華”地下室，上下鋪，沒(méi)網(wǎng)，沒(méi)電視，還老停水。的娛樂(lè )生活是一副撲克，我還不會(huì )玩，老當觀(guān)眾。后來(lái)小屁孩把電腦拿過(guò)來(lái)，我們還能看上一會(huì )電影。這最值得炫耀的一項資本是燈光球場(chǎng)，從晚上七點(diǎn)開(kāi)到十點(diǎn)，我一般沒(méi)事就出去打球了。精神上的匱乏還不算什么，關(guān)鍵是物質(zhì)上的單調。在山大，月亮圓的飯店你隨便挑，早上各種小吃讓你眼花繚亂，是在吃膩了咱去許西換個(gè)口味�？墒窃谶@呢，全校就一個(gè)食堂，外面的飯店屈指可數，最讓人不能忍的是這的飯貴，還不好吃。我們被逼的沒(méi)辦法，只好披荊斬棘，爬山涉水，去離學(xué)校倍遠的黑土巷就餐，也就是在這里，我們喜歡上了打鹵面，大同刀削面，西安面皮。
吃飽了喝足了，任務(wù)也就來(lái)了，馬上面臨運動(dòng)會(huì )。經(jīng)過(guò)兩天運動(dòng)會(huì )的洗禮，才讓我明白過(guò)來(lái)，原來(lái)我們是如此免費的勞動(dòng)力，讓你干嘛你就的.干嘛，讓你往東，你不敢往西。我體會(huì )到我們如此悲催的命運，就從那天開(kāi)始我盼望著(zhù)實(shí)習早點(diǎn)結束，每天倒計時(shí)。
篇3
最近在一個(gè)公司實(shí)習,由于沒(méi)有調整好心態(tài),事故頻頻,發(fā)現自己有很大的問(wèn)題,但人總是要從失敗中成長(cháng),在景仰前輩之時(shí),總結如下：
職場(chǎng)不比學(xué)校,更不像家里,有些事情要學(xué)會(huì )妥協(xié),尤其是不能頂撞上司,這是非常不禮貌,也是非常不理智的行為,一方面顯示出性格上的缺陷,沒(méi)有涵養,另一方面,也會(huì )使上司及其他同事產(chǎn)生很差的印象,堵塞以后的'職業(yè)發(fā)展之路.
注意：
1、不管是否喜歡上司的工作作風(fēng)、同意他的.想法,你都可以提,但是一定要注意方式方法.否則,當遇到愛(ài)計較的上司時(shí),可能會(huì )因為否一次說(shuō)話(huà)方式的口無(wú)遮攔而出大虧.
2、千萬(wàn)不要打斷上司的講話(huà),對待其他人也是一樣,當有人在跟你講話(huà)時(shí),請千萬(wàn)別插嘴打斷別人的話(huà),同樣是不禮貌的'行為,也會(huì )打斷別人的思路,是弄清楚他安排的原因和意圖后,再發(fā)表自己的意見(jiàn)和見(jiàn)解,有一個(gè)很基本的人際原則即使是朋友,家人,在說(shuō)話(huà)做事的時(shí)候也應該考慮他們的感受,對上司、同事,也應該是這樣的,要考慮他們的感受和立場(chǎng).當發(fā)表完意見(jiàn)后,上司采納當然好,他不采納,那就按照他的思路,反因這時(shí)候責任完全不在自己身上,因為他才是整個(gè)部門(mén)真正的負責人實(shí)習總結.
3、雖然有可能上司會(huì )倡導平等、有話(huà)直說(shuō)的氛圍,但別得意忘形,信以為真,在職場(chǎng)中等級仍然是存在的,就跟整個(gè)社會(huì )不可避免的存在等級一樣,由有錢(qián)人、資深的人士來(lái)把握社會(huì )前面的.方向盤(pán)而產(chǎn)生等級時(shí),應該是努力從他們身上學(xué)到他們“爆發(fā)”而升級的閃光點(diǎn).再次,不要把結論看得太重要,是用你的idea,還是上司或其他同事的,無(wú)所謂的,重要的是讓上司、老板覺(jué)得好.
4、最后還有一點(diǎn)比較重點(diǎn)的,就是要從不同角度去考慮問(wèn)題,并在遇到比較復雜的問(wèn)題的時(shí)候,一定要足夠淡定、坦然面對,善于分析,得出理想的`結果.
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