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學(xué)校師德建設工作計劃

時(shí)間:2024-10-04 08:45:36

學(xué)校師德建設工作計劃范文

學(xué)校師德建設工作計劃范文

學(xué)校師德建設工作計劃范文

  師德建設是學(xué)校工作中的重中之重。良好的師德建設是學(xué)校教育振興的起源。是當前的首要任務(wù)。我們根據上級的要求,結合師德建設的評估標準的項目,來(lái)制定師德工作計劃,使我們的教師遵章守法。

  一、 組織教師學(xué)習,了解相關(guān)的形勢。要了解《教師師德行為》《師德素質(zhì)》等具體內容。

  二、 加強師德建設活動(dòng)的有效性。

  1、 結合師德建設中的要求,組織教師開(kāi)展講師德、做奉獻崗上練兵活動(dòng),全員參與。促進(jìn)教師師德行為達到標準。

  2、 每?jì)赡暝u選一次師德建設標兵,注重教師的師德表現。

  3、 結合教育工作的實(shí)踐,召開(kāi)專(zhuān)題性的座談交流討論會(huì )。針對教師的師德素質(zhì),師德行為展開(kāi)討論,經(jīng)常照鏡子,自查不足,寫(xiě)思想匯報,將評價(jià)的結果記入教師檔案。

  三、 專(zhuān)設家長(cháng)接待日,及師德的舉報制度,對教師的師德行為進(jìn)行及時(shí)檢查,監督。

  四、 建立健全師德考核組織機構及制度。

  1、 按照師德的考核細則,每學(xué)期領(lǐng)導小組進(jìn)行考核一次。

  2、 每學(xué)期對教師進(jìn)行一次師德考評。

  五、 加強檔案的管理。

 。ㄒ唬 設專(zhuān)職人員管理檔案。

 。ǘ 健全檔案管理制度,制定考評細則。

 。ㄈ 建立健全獎懲制度。

  1、 對違反師德事件的教師要加強教育,嚴加懲處。

  2、 對師德表現出色者要給予表彰鼓勵。

  3、 對素質(zhì)品質(zhì)較低的教師指派專(zhuān)人進(jìn)行幫教,使之盡快的達到高標準式要求。

  六、具體工作

  日期具體工作三月份

  1. 1.貫徹德育工作的文件

  2. 2.組織學(xué)習《教師職業(yè)道德規范》

  四月份

  1. 德育工作講話(huà)

  2. 學(xué)習《義務(wù)教育法》

  五月份

  1. 組織觀(guān)看德育工作講座

  2. 學(xué)習《教師行為五條禁令》及心得體會(huì )

  3. 開(kāi)展向“抗震救災英雄少年”學(xué)習活動(dòng)

  六月份

  1. 教師德育工作演講

  七月份

  全學(xué)期德育工作的反思

  本學(xué)期我校將繼續深入踐行“規范管理、提高質(zhì)量”的指導思想,集全校師生的智慧,努力實(shí)施預定的“1、2、3、4工程”,在原有工作成績(jì)的基礎上,使我校的管理更為科學(xué),設施更為完善,教育重點(diǎn)更為突出。在此思想框架之下,我們制定本學(xué)期工作計劃如下:

  本學(xué)期我校將繼續貫徹iso9001質(zhì)量管理體系,努力使我校的管理水平大幅度提升!

  一、繼續突出我校工作的兩條主線(xiàn)作為工作重點(diǎn):

  第一條主線(xiàn)是招生就業(yè)工作。開(kāi)學(xué)初確定我校2011年招生專(zhuān)業(yè)及招生方式。做好11年招生宣傳簡(jiǎn)章等宣傳材料,進(jìn)行廣泛宣傳工作。積極與局及各初中校取得聯(lián)系,落實(shí)11年春季招生具體工作。認真總結2011年春季、秋季招生工作經(jīng)驗,找出不足。提出改進(jìn)措施,謀劃2011年招生工作。積極主動(dòng)處理好招生工作中遇到的各種問(wèn)題。認真核實(shí)春季招生情況,組織并協(xié)調好新生收費、報到等相關(guān)工作。認真總結2011年春季招生工作的經(jīng)驗,找出不足。謀劃2011年秋季招生工作。

  繼續做好市場(chǎng)調查,多渠道多途徑收集畢業(yè)生需求信息,積極主動(dòng)與用人單位保持聯(lián)系,為用人單位和畢業(yè)生及07級實(shí)習學(xué)生提供“供需”服務(wù)。做好o7級學(xué)生就業(yè)指導和就業(yè)觀(guān)念教育。通過(guò)開(kāi)展就業(yè)指導講座、外請創(chuàng )業(yè)成功典型人物現身說(shuō)法等形式,對畢業(yè)生進(jìn)行就業(yè)形勢、就業(yè)觀(guān)念、就業(yè)定位、就業(yè)心態(tài)和誠信等方面的教育,幫助畢業(yè)生提高就業(yè)競爭力。加強與企業(yè)的聯(lián)系,拓寬就業(yè)渠道,建立實(shí)習就業(yè)基地,開(kāi)辟校企聯(lián)合的新方式。制定和完善我校就業(yè)推薦制度,建立畢業(yè)生就業(yè)推薦檔案。做好畢業(yè)生跟蹤反饋工作,建立優(yōu)秀畢業(yè)生檔案。根據工作需要對學(xué)生進(jìn)行針對性指導,并將存在問(wèn)題及時(shí)反饋到教學(xué)第一線(xiàn),使之改進(jìn)教學(xué)內容,提高質(zhì)量與企業(yè)需求相適應。多渠道收集就業(yè)信息,鼓勵為學(xué)校提供就業(yè)信息的教師及其它人員。

  第二條主線(xiàn)是學(xué)校管理的規范化、科學(xué)化、精細化。規章制度是科學(xué)管理的前提,在現有的基礎上學(xué)校將對教育、教學(xué)、安全、保衛、后勤等各個(gè)環(huán)節進(jìn)行重新梳理,將進(jìn)一步培養師生良好行為習慣,規范教育教學(xué)行為為目的,完善、整理、發(fā)布具有針對性、實(shí)效性的“規章”,真正實(shí)現“依法治校,依法執教”的目的。

  本學(xué)期要嚴抓學(xué)校德育工作,本學(xué)期做好文明禮儀教育,文明禮儀教育是高標準的常規教育,以本學(xué)期仍以學(xué)校印制的“禮儀教育適用讀本”為依據,繼續深入開(kāi)展“文明禮儀示范班”和“文明禮儀標兵”評選活動(dòng)。充分利用晨檢、班會(huì )時(shí)間及各項活動(dòng)時(shí)間進(jìn)行教育,并把禮儀教育分解成若干單元進(jìn)行分步實(shí)施,加強班主任隊伍建設,提高教育能力,通過(guò)外出培訓或校內組織培訓和經(jīng)驗交流、班主任素質(zhì)比武等活動(dòng)和措施全面提高班主任的工作水平、工作藝術(shù)。深入檢查、評比每各班的晨檢、班會(huì ),規范班主任的教育行為,班主任要把學(xué)校確定的每月教育主題作為晨檢、班會(huì )的主要內容來(lái)實(shí)施。依照學(xué)校制定的德育教育教計劃,在班主任中廣泛開(kāi)展“六個(gè)一”活動(dòng),即“每天上好一節晨檢”、“每周上好一節班會(huì )”、“每月解決一個(gè)德育難題”、“每月轉化一名后進(jìn)生”、“每學(xué)期講一節班會(huì )優(yōu)質(zhì)課”、“每學(xué)期寫(xiě)一篇成功教育心得”,真實(shí)記錄德育工作的全過(guò)程,全面提高班級管理的實(shí)效。

  同時(shí)注重心理健康教育職業(yè)道德教育,著(zhù)力解決吸煙和早戀兩個(gè)問(wèn)題。同時(shí)做好德育簡(jiǎn)報、《職校教苑》?、《心海揚帆》心理期刊要加強學(xué)生的安全教育,要求班主任有安全教案,尤其是實(shí)習課。同時(shí)學(xué)生處、團委,要開(kāi)展好形式多樣的活動(dòng),引導學(xué)生健康向上發(fā)展。對德育工作起加強促進(jìn)作用。

  加強校園文化建設,努力實(shí)現環(huán)境育人,校園文化是一個(gè)學(xué)校歷經(jīng)多年逐步形成的一種思想、一種理念、一種厚實(shí)的內涵。規范管理涉及方方面面,德育永遠是我校工作的第一位,通過(guò)禮儀教育使學(xué)生養成良好習慣,通過(guò)文體活動(dòng)陶冶學(xué)生的美好情操,通過(guò)素質(zhì)教育拉動(dòng)學(xué)生的就業(yè)率。

  在教學(xué)管理上抓教學(xué)計劃的制定和落實(shí),使教學(xué)工作有序進(jìn)行。教學(xué)計劃統率著(zhù)整個(gè)教學(xué)過(guò)程,是指導和規范教學(xué)行為的標準,也是教務(wù)處檢查教學(xué)工作的重要依據,為此,根據學(xué)生的特點(diǎn),在研究教學(xué)目標的基礎上,科學(xué)地制訂好各專(zhuān)業(yè)、各學(xué)科教學(xué)計劃已成為搞好教學(xué)工作的首要任務(wù)。各任課教師要在做好學(xué)科教學(xué)計劃整體規劃的同時(shí),注重對教學(xué)內容進(jìn)行分析、取舍,確定重點(diǎn)和難點(diǎn),以增強計劃的實(shí)用性、針對性和可操作性,力爭做到有計劃可依,有計劃必依,符合教學(xué)實(shí)際,突出專(zhuān)業(yè)的特點(diǎn)。

  強化教學(xué)過(guò)程管理,提高教學(xué)效率。加強實(shí)訓管理,提高技能教學(xué)水平。進(jìn)一步加強師資培養,教研組是學(xué)校教育教學(xué)科研的基地,也是信息傳播和共享的基地。要充分發(fā)揮好教研組的教科研作用。開(kāi)展好活動(dòng)。進(jìn)一步推進(jìn)完善“目標化教學(xué)”,并充分發(fā)揮考核作用。即:落實(shí)教學(xué)工作檢查制度,加強管理,規范教學(xué)環(huán)節,深入課堂聽(tīng)課,聽(tīng)好推門(mén)課。組織教師優(yōu)質(zhì)課評比,加強教師課堂教學(xué)管理。強化目標管理。

  同時(shí)在教育教學(xué)上我們要強調兩個(gè)建設,一是隊伍建設。干部隊伍要努力學(xué)習業(yè)務(wù),做行家里手,增強服務(wù)能力,提升服務(wù)檔次,提高服務(wù)水平;開(kāi)展對文化課教師的轉型培訓工作。開(kāi)展有針對性的業(yè)務(wù)學(xué)習。教師隊伍要在規范教育教學(xué)行為方面下功夫,做名副其實(shí)的“雙師”,勇于爭當“名師”;黨員隊伍要保持先進(jìn)性,發(fā)揮好表率和示范作用。二是專(zhuān)業(yè)建設。進(jìn)一步完善電工、車(chē)工、計算機、焊工等主干專(zhuān)業(yè)的建設,根據市場(chǎng)需求開(kāi)發(fā)和增設新型專(zhuān)業(yè)。力爭今年將電工專(zhuān)業(yè)打造成省級骨干專(zhuān)業(yè)、特色專(zhuān)業(yè)。這些,我們都有具體的方案,和可行性措施。

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