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企業(yè)的調研報告

時(shí)間:2024-11-10 13:48:53 調研報告 我要投稿

企業(yè)的調研報告

  在人們素養不斷提高的今天,報告十分的重要,其在寫(xiě)作上具有一定的竅門(mén)。那么大家知道標準正式的報告格式嗎?下面是小編為大家整理的企業(yè)的調研報告,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

企業(yè)的調研報告

  企業(yè)的調研報告 篇1

  x月x日至x月x日,我對太行、晉城、運城、二公司、平陽(yáng)五家子公司的企業(yè)信息化建設和發(fā)展進(jìn)行了調研,通過(guò)下去了解情況,掌握了不少資料,發(fā)現了一些問(wèn)題,總的感覺(jué)是:企業(yè)信息化的建設在某個(gè)子公司、某個(gè)方面取得了一些成績(jì),但就總體而言,企業(yè)信息化的發(fā)展仍處于起步階段,這項任重而道遠,仍需繼續努力。

  一、現 狀

  首先應該肯定的是:信息化建設在實(shí)施的過(guò)程中取得了一些成績(jì):

  1、由于辦公的需要,五家子公司、各部門(mén)及公司領(lǐng)導都配備了電腦,廣大員工對于電腦的簡(jiǎn)單操作及應用能夠熟練掌握,企業(yè)信息化建設的物質(zhì)基礎已基本具備。

  2、網(wǎng)絡(luò )建設方面,太行、運城、平陽(yáng)三家子公司均建立了自己的局域網(wǎng),通過(guò)網(wǎng)絡(luò )傳輸文件;二公司正在積極籌備,預計年內完成;晉城因辦公地點(diǎn)在近年內需搬遷沒(méi)有布線(xiàn)的打算。太行、運城通過(guò)ADSL將局域網(wǎng)接入INTERNET網(wǎng),實(shí)現局域網(wǎng)內用戶(hù)方便的瀏覽網(wǎng)頁(yè)、收發(fā)郵件,降低了整體運行費用,網(wǎng)絡(luò )應用開(kāi)始起步。

  3、網(wǎng)絡(luò )宣傳方面,晉城的網(wǎng)站建設發(fā)展早,有專(zhuān)人負責網(wǎng)頁(yè)的制作以及網(wǎng)站的維護,是五家子公司中最規范的。晉城董事長(cháng)賈金龍親自主抓這項,要將晉城的網(wǎng)站建成一流的網(wǎng)站。其他公司則目前還沒(méi)有建立站點(diǎn)宣傳自己的打算。

  4、從信息化需求來(lái)看,二公司的財務(wù)管理要求實(shí)現數據的快捷、安全的傳輸,通過(guò)采用網(wǎng)絡(luò )版的數據軟件,下屬單位的數據在網(wǎng)絡(luò )內快捷傳輸,擺脫了月月做報表的苦惱,推動(dòng)了企業(yè)信息化建設的發(fā)展。運城也有這樣的打算?梢哉f(shuō),是企業(yè)內部管理的需要推進(jìn)了企業(yè)信息化的發(fā)展。

  但從總的情況來(lái)看,信息化水平還很低,企業(yè)信息化實(shí)質(zhì)上是將企業(yè)的業(yè)務(wù)過(guò)程數字化,通過(guò)為各層次管理者提供信息資源,使企業(yè)資源合理配置,以使企業(yè)能適應瞬息萬(wàn)變的市場(chǎng)經(jīng)濟競爭環(huán)境,求得最大的經(jīng)濟效益。企業(yè)信息化建設說(shuō)到底是管理的信息化,建網(wǎng)絡(luò )、建網(wǎng)站只是在形式上進(jìn)行了信息化改革,屬于信息化建設的起步階段,如果不與實(shí)際相結合,企業(yè)就不能從中取得經(jīng)濟效益,信息化建設就會(huì )變成企業(yè)資源的極大浪費。

  二、問(wèn)題

  信息化建設處于起步階段,制約原因是多方面的,首先是人才缺乏。管理人員技術(shù)水平低是制約企業(yè)信息化發(fā)展的首要問(wèn)題。

  網(wǎng)絡(luò )管理員對企業(yè)信息化技術(shù)了解較多的,網(wǎng)絡(luò )應用較好,對此技術(shù)了解較少的,網(wǎng)絡(luò )應用則不盡如人意。例如運城路橋,網(wǎng)絡(luò )內病毒泛濫,嚴重的.甚至使機器癱瘓,網(wǎng)絡(luò )成了病毒的高速快車(chē),以前只在一兩個(gè)機子存在的病毒可以借助網(wǎng)絡(luò )在短時(shí)間內感染其他,為病毒的查殺帶來(lái)困難,不僅不能提高辦公效率,而且為正常的辦公帶來(lái)負作用。

  網(wǎng)絡(luò )管理員缺乏,導致網(wǎng)絡(luò )只建不養,建好驗收后沒(méi)有問(wèn)題就不再過(guò)問(wèn)。從建城網(wǎng)絡(luò )的子公司來(lái)看網(wǎng)絡(luò )內沒(méi)有有效的軟件支持,內部運行軟件各自為政,缺乏有效溝通,以致在某些員工中產(chǎn)生了局域網(wǎng)沒(méi)有用、信息化沒(méi)有用的想法。

  其次,某些企業(yè)一把手對于企業(yè)信息化很感興趣,但無(wú)法清楚了解信息化能為企業(yè)帶來(lái)多大效益。同時(shí),因為其他企業(yè)沒(méi)有專(zhuān)業(yè)的信息化建設人員,走了一些彎路,導致企業(yè)信息化失敗的教訓也是使一把手不敢大力發(fā)展企業(yè)信息化的原因之一。

  企業(yè)信息化建設缺乏專(zhuān)門(mén)人才,領(lǐng)導不重視,資金落實(shí)自然無(wú)從談起。沒(méi)有資金保障,信息化建設也就是一紙空文了。

  三、經(jīng)驗

  1、搞好信息化建設,一把手是關(guān)鍵。晉城的網(wǎng)站為什么可以搞好,一把手的推動(dòng)作用是其中的主導力量。

  2、信息化建設,人才是基礎。這是從一些子公司目前網(wǎng)絡(luò )運行失敗得出來(lái)的教訓。我們必須重視人才、花大力氣培養人才,沒(méi)有適合的人才,企業(yè)信息化建設必然要走彎路。

  解決辦法:

  1、接收學(xué)習計算機技術(shù)的學(xué)生或從社會(huì )公開(kāi)招聘一批有經(jīng)驗的專(zhuān)業(yè)人員充實(shí)到一線(xiàn)。

  2、播出固定培訓經(jīng)費,對全員進(jìn)行培訓,特別是一線(xiàn)操作人員要輪訓一遍。

  3、加強領(lǐng)導對信息化技術(shù)的了解和學(xué)習,做到與時(shí)俱進(jìn)。

  黨的十六大提出了“以工業(yè)化帶動(dòng)信息化、以信息化促進(jìn)工業(yè)化”的方針,從集團來(lái)看,財務(wù)信息化、管理信息化的要求推動(dòng)著(zhù)企業(yè)信息化的發(fā)展,但整個(gè)集團因為缺少人才,一把手不了解信息化的作用、目的,自然不會(huì )大力推進(jìn)信息化建設,導致信息化建設發(fā)展緩慢。我們只有本著(zhù)與時(shí)俱進(jìn)的態(tài)度,不斷學(xué)習,不斷進(jìn)步,通過(guò)信息化建設,提高企業(yè)的核心競爭力,把企業(yè)做大做強。

  企業(yè)的調研報告 篇2

  魯迅說(shuō)過(guò),“一碗酸辣湯,耳聞口講的,總不如親自呷一口的明白”。語(yǔ)言雖然通俗,卻清楚的詮釋了實(shí)踐的重要性。社會(huì )實(shí)踐是我們大學(xué)生走向社會(huì ),體驗社會(huì ),感受社會(huì )的一項富有意義的實(shí)踐活動(dòng)。通過(guò)社會(huì )實(shí)踐,我們可以豐富我們的暑假生活;通過(guò)工作,我們可以理解父母平日工作的艱辛;通過(guò)磨練,我們可以提高自己人生的閱歷;通過(guò)交往,我們可以結識更多的朋友。但這任何的一樣都需要自己的體會(huì )與發(fā)掘。

  今年暑假,我們一行13人組成了一個(gè)團隊——autobots團隊,并成立了一個(gè)針對杭州灣企業(yè)調研與實(shí)習的項目。短暫又難忘的實(shí)踐旅程就像白駒過(guò)隙般,飛速而逝,而這期間的感受也像五味瓶——酸甜苦辣咸一應俱全;厥走@幾天緊張又充實(shí)的實(shí)踐生活,內心充滿(mǎn)著(zhù)激動(dòng),也讓我有著(zhù)無(wú)限的感慨。

  過(guò)去的8天里,我們團隊將大家分成兩組,使之交替進(jìn)行工廠(chǎng)實(shí)習以及問(wèn)卷調研。工廠(chǎng)實(shí)習的那幾天,我們每天早上8點(diǎn)就需要到校門(mén)口集合趕一大早的公交車(chē)前往恒元工業(yè)園,這樣就需要我們早早的從床上爬起來(lái)。到達工廠(chǎng)后,按照主任的分配,我們女生接到了穿葉片這類(lèi)簡(jiǎn)單方便操作的工作。雖說(shuō)很簡(jiǎn)單,但剛開(kāi)始上工時(shí),我們的速度有點(diǎn)差強人意,比不及有豐富經(jīng)驗的工廠(chǎng)女工。所謂的穿葉片,就是指將細長(cháng)條的葉片穿入又圓片上機器打出的小孔中。有經(jīng)驗的女工可以目不斜視,僅憑感覺(jué)就可以輕而易舉的做成,那速度簡(jiǎn)直令人望而生畏。其間,她們也會(huì )同我們傳授經(jīng)驗,方便我們更好的操作?粗(zhù)她們一張張純樸的臉,我們是心懷尊敬的'。發(fā)放問(wèn)卷的那幾天,我們每天早上的10點(diǎn)于校門(mén)口集合去各個(gè)大型企業(yè)門(mén)口的站牌蹲點(diǎn)。彼時(shí),太陽(yáng)已經(jīng)高高懸空,但炎炎的高溫并未減弱我們絲毫的動(dòng)力,我們依舊一張一張的請工人幫我們填寫(xiě)問(wèn)卷。在杭州灣,有很多文化低下的外來(lái)打工者,他們甚至是不識一字的,這就需要我們一個(gè)一個(gè)問(wèn)題的提問(wèn)。很多時(shí)候我們會(huì )遭到拒絕,連番的拒絕就會(huì )使我們心情變得低下,但我們并不氣餒,相互鼓勵,重拾信心。

  今天,7月21日,這已經(jīng)是我們團隊社會(huì )實(shí)踐的最后一天了。今天上午8點(diǎn),和往常一般,大家在校門(mén)口集合一起向實(shí)習的工廠(chǎng)進(jìn)發(fā)。今天的任務(wù)又有所不同,主要是對實(shí)習結束作拍照留念。所以到達工廠(chǎng)時(shí),我們首先經(jīng)過(guò)了老板楊老師的同意進(jìn)而進(jìn)入工廠(chǎng)對其環(huán)境設備進(jìn)行拍照記錄。隨后,我們同楊老師拍了合照作為對工廠(chǎng)實(shí)習結束的最后告別。下午,我們又聚在一起處理調查問(wèn)卷的后期問(wèn)題,我們首先對問(wèn)卷進(jìn)行整合統計,然后利用所得數據用電腦進(jìn)行數據分析總結。至此,我們的社會(huì )實(shí)踐就算接近尾聲了。最后,我們坐在一起相互交流實(shí)踐心得。每個(gè)人在這次的活動(dòng)中都有或多或少的蛻變,真應了那句“紙上得來(lái)終覺(jué)淺,絕知此事要躬行”。

  從這次的社會(huì )實(shí)踐中我們可以了解到以下四點(diǎn):

  一.在社會(huì )上要善于與別人溝通。人在社會(huì )中都會(huì )融入社會(huì )這個(gè)團體中,人與人之間合力去做事,使其做事的過(guò)程中更加融合,更事半功倍。別人給你的意見(jiàn),你要聽(tīng)取,耐心,虛心地接受。

  二.在社會(huì )中要有自信。自信不是麻木的自夸,而是對自己的能力做出肯定。社會(huì )經(jīng)驗也是積累出來(lái)的,沒(méi)有第一次又何來(lái)第二,第三次?有自信使人更有活力更有精神。

  三.在社會(huì )中要克服自己膽怯的心態(tài)。戰勝自我,只有征服自己太能征服世界。有勇氣面對是關(guān)鍵,如某個(gè)名人所說(shuō),“勇氣通往天堂,怯懦通往地獄!

  四.工作中不斷地豐富知識。知識猶如人體血液。人缺少了血液,身體就會(huì )衰弱,人缺少了知識,頭腦就要枯竭。

  社會(huì )實(shí)踐結束了,但我們不能就此停止在實(shí)踐道路上的探索。作為一名合格的大學(xué)生,必須跨出校門(mén),走向社會(huì ),把自己所學(xué)的理論知識應用于實(shí)踐,從實(shí)踐中不斷分析,總結,從而提高自身解決問(wèn)題的能力。走向社會(huì ),參加實(shí)踐,可以幫助我們擺正自己的位置。社會(huì )實(shí)踐雖然是辛苦的,但同時(shí)也是快樂(lè )的,只要有收獲,我們都可以從中找到屬于自己進(jìn)步的籌碼。

  企業(yè)的調研報告 篇3

  隨著(zhù)我國經(jīng)濟的快速發(fā)展,現代化電氣設備的廣泛應用,工業(yè)生產(chǎn)的自動(dòng)化程度越來(lái)越高,人工智能的發(fā)展,特別是電力電子技術(shù)和微機控制技術(shù)向著(zhù)智能化方向發(fā)展,因此,企事業(yè)部門(mén)急需電氣自動(dòng)化技術(shù)專(zhuān)業(yè)的技術(shù)人才。進(jìn)入二十一世紀,工業(yè)電氣自動(dòng)化已成為現代工業(yè)發(fā)展的基礎和主導。社會(huì )對該專(zhuān)業(yè)人才特別是應用型人才有著(zhù)極大的需求量。本專(zhuān)業(yè)正是培養這種既有實(shí)踐技能又有一定理論知識的應用型專(zhuān)業(yè)人才。

  我們通過(guò)信息收集、對畢業(yè)生追蹤調查、企業(yè)走訪(fǎng)及問(wèn)卷調查、教師深入電氣自動(dòng)化一線(xiàn),體驗電氣自動(dòng)化崗位工作等多種方式,從電氣行業(yè)發(fā)展現狀、職業(yè)崗位分析、職業(yè)能力素質(zhì)要求、存在的問(wèn)題等四個(gè)方面來(lái)調查電氣自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)的崗位技能需求情況。通過(guò)調研掌握了電氣自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)人才的從業(yè)情況,了解了企業(yè)及畢業(yè)生對電氣自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)的知識結構、能力結構、課程體系以及實(shí)踐教學(xué)環(huán)節設置等方面的意見(jiàn),聽(tīng)取了各類(lèi)用人單位對電氣專(zhuān)業(yè)企業(yè)崗位技能需求及人才培養的建議,為電氣自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)教學(xué)改革與建設提供了依據。

  一、行業(yè)發(fā)展現狀

 。ㄒ唬╇姎夤I(yè)應用領(lǐng)域廣闊

  1.高低壓開(kāi)關(guān)柜行業(yè)

  我國高低壓開(kāi)關(guān)柜已廣泛應用于發(fā)電、石油、石化、鋼鐵、冶金等各行各業(yè),而且隨著(zhù)國家政策的相關(guān)扶持,高低壓開(kāi)關(guān)行業(yè)進(jìn)入高速發(fā)展的時(shí)期。

  2.軌道交通行業(yè)

  隨著(zhù)國家的發(fā)展,軌道交通迎來(lái)了最好的發(fā)展機遇,很多城市積極申報軌道交通計劃,中國的高鐵正逐步的走出國門(mén)。而軌道交通中很大一部分是電氣類(lèi)的產(chǎn)品。這就給電氣行業(yè)發(fā)展帶來(lái)了非常好的機遇。

  3.風(fēng)電、水電、核電行業(yè)

  風(fēng)電、水電、核電為代表的綠色產(chǎn)業(yè),因環(huán)保概念成為將來(lái)長(cháng)時(shí)期發(fā)展的朝陽(yáng)行業(yè),市場(chǎng)需求潛力巨大,對電氣行業(yè)發(fā)展同樣帶來(lái)了很好的前景。

  (二)我省電氣工業(yè)的發(fā)展現狀

  江蘇是我國工業(yè)較發(fā)達的省份,以加工工業(yè)為主,是電氣需求的集中地區。

  江蘇省電氣工業(yè)形勢良好,電氣類(lèi)產(chǎn)品呈現購銷(xiāo)兩旺勢頭。目前,江蘇省生產(chǎn)電氣材料及電氣配件的生產(chǎn)企業(yè)和經(jīng)營(yíng)網(wǎng)點(diǎn),以蘇南為中心遍及全省各地,鎮江的揚中被譽(yù)為“電氣島”。與國內同行相比,江蘇省電氣工業(yè)在某些領(lǐng)域形成了自己的特色。

  二、專(zhuān)業(yè)人才需求調研

  隨著(zhù)電氣產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,我國電氣企業(yè)對電氣自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)應用型、技術(shù)型和管理型的人才急劇增加,未來(lái)幾年電氣產(chǎn)業(yè)對技能型人才需求將超過(guò)500萬(wàn)人,因此需要大量電氣生產(chǎn)與制造人員。同時(shí),由于本科以上學(xué)歷的畢業(yè)生不愿到生產(chǎn)線(xiàn)從事技術(shù)應用性工作,原有的電氣自動(dòng)化從業(yè)人員由于未經(jīng)系統學(xué)習,普遍存在操作者素質(zhì)不高和知識有待更新等問(wèn)題。因此,我校電氣自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)培養從事制造企業(yè)電氣自動(dòng)化類(lèi)產(chǎn)品和電氣控制設備的安裝、調試和維修,并具有一定的開(kāi)發(fā)與制作能力和初步的生產(chǎn)作業(yè)管理能力的高素質(zhì)技能型人才,具有廣闊的市場(chǎng)前景。

 。ㄒ唬⿳徫磺闆r

  本次調研的鎮江奧凱電氣有限公司、中節能(鎮江)有限公司等企業(yè)的從業(yè)人員基本情況如下表所示:

 。ǘ⿲(zhuān)業(yè)課程情況

  本次調研主要列舉的課程有電工基礎、電力電子技術(shù)、單片機原理、液壓傳動(dòng)與氣動(dòng)控制技術(shù)、可編程序控制器、工廠(chǎng)供電等課程,下表為問(wèn)卷反饋情況分析。

  對于專(zhuān)業(yè)課程,在調研結束后還將對相關(guān)課程進(jìn)行整合與調整

 。ㄈ⿲W(xué)生素質(zhì)分析情況

  從問(wèn)卷分析上看,各項能力與素質(zhì)對企業(yè)都非常重要,特別是新知識、新技術(shù)的學(xué)習能力和創(chuàng )新能力、運用所學(xué)知識分析和解決問(wèn)題的能力、現場(chǎng)管理和組織生產(chǎn)的能力、求實(shí)創(chuàng )新的科學(xué)精神、團隊合作、協(xié)調人際關(guān)系的能力、熱愛(ài)本職工作等能力素質(zhì)顯得特別重要。在今后的學(xué)生素質(zhì)能力培養上要加強學(xué)生的職業(yè)素質(zhì)教育,做好教學(xué)“育人”工作,并把職業(yè)素質(zhì)教育放在專(zhuān)業(yè)教育的首位。

  三、職業(yè)崗位分析

  通過(guò)對鎮江市電氣自動(dòng)化企業(yè)及電氣制造企業(yè)的市場(chǎng)調研,調研結果表明,電氣自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生主要就業(yè)企業(yè)大多屬于電氣類(lèi)產(chǎn)品制造、軌道交通設備制造、電工電器制造等裝備制造行業(yè),中職畢業(yè)生更多的是在電氣自動(dòng)化以下崗位(供、配電設計人員、電氣設計及維修工、自動(dòng)控制軟件編程、電機控制設計)。畢業(yè)生主要就業(yè)崗位群如表2-1所示。

  2-1電氣自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)崗位群描述與職業(yè)素質(zhì)要求

  四、職業(yè)能力素質(zhì)要求

  通過(guò)調研發(fā)現,中職電氣專(zhuān)業(yè)人才必須掌握相應的專(zhuān)業(yè)知識、具備從事專(zhuān)業(yè)所必須的能力要求和素質(zhì)要求。

 。ㄒ唬┲R結構

 。1)具有基本的法律常識和安全防護知識及本專(zhuān)業(yè)所必要的人文基礎知識;

 。2)掌握機械設計與制圖的基本知識;

 。3)掌握必須的電工、電路、電子技術(shù)理論知識;

 。4)掌握PLC、變頻器等現代工控器件的.基本知識;

 。5)具有數控機床等機電一體化設備和自動(dòng)化生產(chǎn)線(xiàn)的理論知識;

 。6)具有安全用電及急救常識;

 。7)能綜合運用電子元件測試、電氣設備安裝等知識,及時(shí)正確地處理生產(chǎn)中存在的各種問(wèn)題。

 。ǘ┠芰Y構

  1.社會(huì )能力

  社會(huì )能力是指從事職業(yè)活動(dòng)所需要的社會(huì )行為能力,強調在職業(yè)活動(dòng)中對社會(huì )的適應性,重視從業(yè)者應具有的積極的人生態(tài)度,如自律、自我管理能力、團隊協(xié)作能力、語(yǔ)言表達能力、對外交往能力、理解與應變能力、計劃實(shí)施、安排及自我檢驗與評估能力。

  2.方法能力

  方法能力是指從事職業(yè)活動(dòng)所需要的工作方法、學(xué)習方法方面的能力,強調在職業(yè)活動(dòng)中運用這些方法的合理性、邏輯性和創(chuàng )新性。如計算機操作能力,寫(xiě)作能力,數字運用能力,新技術(shù)捕捉與檢查能力。

  3.專(zhuān)業(yè)能力

  專(zhuān)業(yè)能力是專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力和業(yè)務(wù)能力,強調對職業(yè)活動(dòng)技術(shù)領(lǐng)域的應用性和針對性。專(zhuān)業(yè)能力包括專(zhuān)業(yè)基礎能力和專(zhuān)業(yè)實(shí)踐能力。

  專(zhuān)業(yè)基礎能力是電氣自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)崗位群中各個(gè)專(zhuān)門(mén)化崗位所共同需要的能力,如電氣工程圖識讀、繪制能力,確定故障點(diǎn)的能力,使用電氣設備加工能力等。調查統計表明,企業(yè)對學(xué)生在識圖、加工工藝、PLC編程、電氣基本知識方面的能力普遍具有較高的要求,其次是電力電子技術(shù)、單片機編程、自動(dòng)控制等方面的要求。

  專(zhuān)業(yè)實(shí)踐能力是從事專(zhuān)業(yè)職業(yè)工作崗位必備的專(zhuān)業(yè)技能,如照明電路的設計能力,判斷機床電路故障的能力,運用PLC編程的能力等。

 。ㄈ┞殬I(yè)素質(zhì)

  調查結果顯示用人單位要求電氣自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)人才應具備良好的職業(yè)素質(zhì),良好的職業(yè)道德和基本的職業(yè)操守,具有正確的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān),良好的心理素質(zhì)和身體素質(zhì)及較為嚴謹的邏輯思維能力;遵守操作規程,堅持安全、文明生產(chǎn),愛(ài)護設備,保持工作環(huán)境清潔有序,有承受挫折與挑戰的素質(zhì)等。

  企業(yè)的調研報告 篇4

  根據《引深黨建服務(wù)民生工作暨進(jìn)一步加強黨員聯(lián)系群眾工作百日集中行動(dòng)方案》的工作安排,我積極開(kāi)展了黨員干部“一對一”幫扶工作,并取得了實(shí)效,近期,我對黨員幫扶工作開(kāi)展情況進(jìn)行了調研。

  一、開(kāi)展此項活動(dòng)的重要意義

  開(kāi)展黨員結對幫扶活動(dòng),是一項民心工程,直接關(guān)系廣大群眾的切身利益,關(guān)系黨全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,開(kāi)展結對幫扶活動(dòng),又是落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想的具體體現。充分發(fā)揮聯(lián)系群眾的橋梁與紐帶作用,動(dòng)員廣大黨員干部群策群力,幫困救助,為困難群眾排憂(yōu)解難,辦實(shí)事、辦好事,幫助他們走出困境,努力為建設社會(huì )主義新農村貢獻力量。

  二、活動(dòng)開(kāi)展情況

  我的幫扶對象是于鄉鎮古市營(yíng)村的邢收麥,今年57歲,喪偶,家有現有兩人,本人患多種疾病,勞動(dòng)能力較差,兒子是殘疾人。家庭年收入不足兩萬(wàn)元。結對后我深入到所幫扶的對象家中了解情況,做到家庭情況清、生產(chǎn)計劃清、就業(yè)技能清、幫扶需求清。認真做好“民情日記、工作日記”,把百姓的事情放在心上,及時(shí)解決他們的困難。在幫扶工作中,基本實(shí)現“五個(gè)確!蹦繕,即:確保被幫扶的特困家庭成員有飯吃;確保被幫扶的特困家庭有穩定的住所;確保被幫扶的特困家庭子女不因貧困而輟學(xué);確保被幫扶的特困家庭參加農村合作醫療;確保有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望的特困家庭成員能實(shí)現就業(yè)再就業(yè),有耕地的能夠種上地。

  通過(guò)開(kāi)展“四個(gè)幫”,幫其“造血”。在幫扶困難黨員中不僅“供血”,更注重“造血”,對困難黨員開(kāi)展思想、技術(shù)、資金項目和生活“四個(gè)幫”,確保幫扶工作真正取得實(shí)效。一是開(kāi)展思想幫,著(zhù)力引導貧困黨員查找貧困根源,強化對廣大黨員進(jìn)行黨性教育,增強他們克服困難、脫貧致富的信心和勇氣。二是開(kāi)展技術(shù)幫,依托農村黨員基層干部“素質(zhì)教育工程”、現代遠程教育網(wǎng)絡(luò )、家政服務(wù)中心等,采取辦培訓班、開(kāi)現場(chǎng)會(huì )、邀請專(zhuān)家講課、播放科教片等形式,努力讓困難黨員掌握1-2門(mén)實(shí)用技術(shù),提高致富能力。三是開(kāi)展項目幫,針對邢收麥本人會(huì )制作豆腐的實(shí)際情況,本人具有市場(chǎng)經(jīng)濟頭腦、有一定經(jīng)濟基礎的現實(shí)性,我積極幫助其聯(lián)系豆腐的銷(xiāo)路,著(zhù)力把他培養成致富帶頭人。四是開(kāi)展生活幫,從生活上、感情上關(guān)心和服務(wù)幫扶對象,在開(kāi)展節日慰問(wèn)活動(dòng)的基礎上,定期走訪(fǎng)慰問(wèn)困難黨員,傾聽(tīng)他們在生活上存在的困難和問(wèn)題,積極為他們想對策、出主意,切實(shí)讓他們走出困境,集中精力脫貧致富。

  通過(guò)思想扶貧、信息扶貧、技術(shù)幫扶、物資幫扶等方式真情幫扶,以實(shí)際行動(dòng)助農增收,把“情為民所系、權為民所用、利為民所謀”落實(shí)到行動(dòng)上,真正使廣大群眾得到實(shí)惠,增強了黨員親民、愛(ài)民、為民的意識。通過(guò)幫扶,增進(jìn)了黨員干部與貧困村群眾的感情,形成工作合力,形成齊抓共管農村工作的良好氛圍,推進(jìn)我區社會(huì )主義新農村建設步伐。

  三、存在的問(wèn)題

  1、對幫扶工作的認識不夠,不能深入到貧困戶(hù)家中了解情況,制定的具體幫扶計劃不切實(shí)際。

  2、存在重形式、走過(guò)場(chǎng)的現象,不能夠真正的為貧困戶(hù)尋找脫貧致富的路子,只是拿出點(diǎn)現金或幫助,解決眼前的小問(wèn)題,而達不到讓貧困戶(hù)脫貧的目的。

  3、幫扶工作存在“有監督時(shí)有人幫,無(wú)人監督無(wú)人管”的現象,缺少監督管理的長(cháng)效機制。

  四、做好困難黨員幫扶解困工作的建議

  做好困難戶(hù)幫扶解困工作,應當盡量整合扶貧資源,完善幫扶體制,了解困難黨員的現實(shí)需求,增強扶貧措施的針對性。積極構建系統的幫扶解困工作機制,使這項工作成為經(jīng)常性的工作,常抓不懈。

 。ㄒ唬┲(zhù)眼長(cháng)效,堅定不移的走產(chǎn)業(yè)扶持路子。

  必須走出“手中有糧,心里不慌”的傳統思維模式和生產(chǎn)方式,把大力發(fā)展生產(chǎn)力,夯實(shí)農村經(jīng)濟基礎作為重中之重,始終抓住產(chǎn)業(yè)培植這個(gè)重點(diǎn),不斷加大投入力度,積極創(chuàng )新扶貧方式激勵幫助困難黨員戶(hù)大力發(fā)展種植經(jīng)濟林木、畜牧業(yè)等產(chǎn)業(yè),帶動(dòng)貧困黨員戶(hù)走上“造血強身”的自我發(fā)展之路。

 。ǘ吮炯嬷,既要“輸血”又要“造血”。

  做好貧困黨員幫扶解困工作,應根據不同情況采取不同的方式進(jìn)行,既要“輸血”,更要“造血”,以便達到標本兼治的目的。

  1、從轉變思想觀(guān)念入手,實(shí)行激勵引導。對于那些存在“等、靠、要、怨”等觀(guān)念落后、思想僵化的貧困黨員,要突出思想引導。要采取正面引導、集體談心、典型激勵等行之有效的手段,幫助他們解放思想、更新觀(guān)念,摒棄安于現狀、不思進(jìn)取等陳舊思想,克服思想障礙,啟發(fā)他們增強自力更生、依靠科學(xué)脫貧致富的信心和勇氣,發(fā)揚自力更生、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統,樹(shù)立自尊、自強、自立的精神,尋求新的發(fā)展機會(huì ),盡快脫貧致富。

  2、從解決貧困黨員的`當務(wù)之急入手,進(jìn)行生活扶助。貧困黨員由于生活狀況的艱難,生活上自顧不暇,解決他們的生活困難是當務(wù)之急。對于那些因年老體弱、天災病痛或不可抗拒的突發(fā)性自然因素而導致一時(shí)貧困的黨員,要及時(shí)給予生活扶助,以“輸血”扶貧為主,以解決他們的燃眉之急,使他們感受到黨的溫暖,更加堅定理想信念,進(jìn)一步增強脫貧致富的信心和勇氣。

  3、從增強貧困黨員的造血功能入手,開(kāi)展生產(chǎn)扶助。對于那些有脫貧的愿望和信心,因缺少資金而無(wú)法起步的貧困黨員,要有針對

  性地開(kāi)展生產(chǎn)性扶持。對因病、因學(xué)致貧的困難黨員,可以創(chuàng )業(yè)基金貼息借款等辦法給予幫扶;

  4、從加強科技培訓入手,加強智力幫扶。針對不同情況,通過(guò)組織困難黨員外出參觀(guān)學(xué)習,組織有關(guān)部門(mén)充分利用現代遠程教育網(wǎng)絡(luò )等方式,針對幫扶項目進(jìn)行大范圍的農村黨員科技培訓,確保每個(gè)黨員掌握1-2項致富技術(shù),提高黨員的致富能力,解決因勞動(dòng)力產(chǎn)出率低的問(wèn)題,提高家庭綜合生產(chǎn)能力,通過(guò)農村黨員致富能手與困難黨員結對幫扶,使困難黨員加快脫貧致富的步伐。

 。ㄈ┱w聯(lián)動(dòng),齊抓共管,形成全社會(huì )參與困難黨員幫扶解困工作的幫扶解困機制。

  1、堅持黨員走訪(fǎng)慰問(wèn)制度。在每年的“七、一”和春節期間,看望慰問(wèn)幫扶對象,注重給予精神鼓勵和一定的物質(zhì)幫助。把物質(zhì)救助與精神救助結合起來(lái),對生活貧困黨員適時(shí)談心談話(huà),掌握黨員思想脈搏,有針對性地做好思想引導工作,幫助生活貧困黨員解開(kāi)思想疙瘩,鼓勵士氣,振作精神。

  2、建立社會(huì )捐贈及救助制度。把幫扶貧困黨員納入整個(gè)社會(huì )救助體系中,在落實(shí)農村最低生活保障、社會(huì )救濟、農村五保戶(hù)供養、再就業(yè)免費培訓時(shí),適度向困難黨員傾斜,使黨內互助與社會(huì )救助相結合。建立“農村貧困老黨員幫扶救助基金”,以經(jīng)濟扶助的方式,對遇到困難的老黨員進(jìn)行幫助。

  雖然扶貧幫困工作取了一定的成績(jì),但仍存在一些問(wèn)題與不足,扶貧幫困的力度還有待進(jìn)一步提高,扶貧的具體措施、方法還需進(jìn)一步完善。

  企業(yè)的調研報告 篇5

  [引言]日前,__縣某企業(yè)招標投資__鎮一塊待開(kāi)發(fā)的土地,急需3000萬(wàn)元資金進(jìn)行投資建設,該企業(yè)根據自身的資金狀況,使出渾身解數,采取向銀行、個(gè)人、同行業(yè)企業(yè)借款等多種籌資方式,花費兩個(gè)多月的時(shí)間,最終籌夠資金并一舉中標,事后該企業(yè)負責人說(shuō)“籌資難是目前企業(yè)發(fā)展面臨的最大難題”。

  一、__縣目前中小企業(yè)融資難現狀

 。ㄒ唬┢髽I(yè)貸款難。__縣中小企業(yè)在全縣國民經(jīng)濟中占有十分重要地位,20__年__縣生產(chǎn)總值為79.8億元,除一產(chǎn)業(yè)中千家萬(wàn)戶(hù)農戶(hù)創(chuàng )造的農業(yè)增加值和三產(chǎn)業(yè)中機關(guān)團體等創(chuàng )造的非營(yíng)利性服務(wù)業(yè)增加值外,絕大部分為中小企業(yè)所創(chuàng )。目前,__縣共有20__多家中小企業(yè)和20__0多個(gè)體工商戶(hù),其中大部分正處于起步發(fā)展階段,資金缺口約2至3億元。中小企業(yè)為了自身更好的發(fā)展,所需資金需通過(guò)各種方式籌措,而向銀行貸款是重要途徑之一。但是目前__縣一些中小企業(yè)普遍存在著(zhù)科技含量低,產(chǎn)品缺乏競爭力,以及存在著(zhù)企業(yè)發(fā)展初期所固有的系列矛盾等,容易受到經(jīng)營(yíng)環(huán)境、市場(chǎng)等諸多因素的影響,變數大,不確定因素多,企業(yè)發(fā)展緩慢,再加上部分企業(yè)財務(wù)制度不健全,有的企業(yè)干脆沒(méi)有帳,有的則有兩套帳,企業(yè)所提供的財務(wù)信息銀行部門(mén)無(wú)法對其真實(shí)度進(jìn)行認定,不敢貿然貸款給企業(yè),因而造成企業(yè)貸款越來(lái)越難。

 。ǘ┿y行放款難。截止目前,全縣各項貸款余額為253347萬(wàn)元,其中私營(yíng)企業(yè)和個(gè)體貸款余額只有622萬(wàn)元,僅占0.25。形成這種局面的重要原因:一是銀行部門(mén)實(shí)行垂直管理,將貸款權限上收,基層商業(yè)銀行貸款權限受到限制。目前全縣國有商業(yè)銀行儲蓄存款余額286815萬(wàn)元,貸款余額僅55977萬(wàn)元,存貸差達到230838萬(wàn)元。二是銀行內控制度規定非常嚴格,特別是對貸款責任人實(shí)行終身責任追究制,從而抑制了金融部門(mén)貸款的發(fā)放,相反,激勵機制卻又相對不足,使得象__縣電信局、__縣電力公司等少數效益好、資信高的中小企業(yè)成為各金融機構爭奪的對象,而一些很有發(fā)展潛力但目前狀況并不好的企業(yè)卻受到冷落。

 。ㄈ┿y行和信用社授權、授信不足。銀行部門(mén)對中小企業(yè)授權、授信主要是參照上級行制定的標準執行,該標準只注重企業(yè)規模、所有制性質(zhì)和銀行信貸資金的風(fēng)險,效益性則退居二線(xiàn),導致許多中小企業(yè)不能進(jìn)入銀行信用等級評定范疇或因等級較低而難以貸到款。目前,全縣只有20多家企業(yè)能夠達到授權、授信標準。而其它企業(yè)也往往只有在需要貸款時(shí)才將所需資料送到銀行部門(mén)審查,再加上銀行貸款手續繁雜、時(shí)間長(cháng)、利息高,很多企業(yè)一般都選擇銀行貸款以外的'方式來(lái)籌集資金。

 。ㄋ模┙鹑诃h(huán)境有待改善。近幾年來(lái),經(jīng)過(guò)政府、銀行等多個(gè)部門(mén)的宣傳與扎實(shí)的工作,社會(huì )信用得到了一定的改善,但仍存在故意拖欠貸款不還的情況,如__縣某單位拖欠縣農業(yè)銀行貸款70萬(wàn)元,另一單位拖欠農業(yè)銀行貸款20萬(wàn)元等長(cháng)期未還,給社會(huì )誠信帶來(lái)了很大的負面影響。銀行維護金融債權難度較大,經(jīng)常存在贏(yíng)了官司輸了錢(qián)的局面,這為銀行放貸也帶來(lái)了不利的影響。全縣一季度收回不良貸款僅為189萬(wàn)元。

  二、解決中小企業(yè)籌資難的對策

  目前,銀行和企業(yè)普遍存著(zhù)銀行有錢(qián)不敢貸,企業(yè)要錢(qián)又貸不到款的尷尬局面。我們認為中小企業(yè)要解決籌資難的問(wèn)題需從長(cháng)遠發(fā)展和現實(shí)來(lái)看問(wèn)題,既要注重內部積累,提高企業(yè)競爭力,又要以誠信為本,提升企業(yè)社會(huì )誠信度。

 。ㄒ唬┱罅χС制髽I(yè)發(fā)展。為促進(jìn)地方經(jīng)濟發(fā)展,地方政府部門(mén)可以從財政、稅收、政策性貸款和直接融資等方面建立和完善中小企業(yè)資金扶持政策體系。針對中小企業(yè)的不同特點(diǎn),選擇政府采購、擔保、減免稅、利息補貼等多種方式對企業(yè)進(jìn)行支持。同時(shí)積極推進(jìn)企業(yè)信用擔保體系的建設,隨著(zhù)企業(yè)制度的完善,企業(yè)信譽(yù)的提升,必定有越來(lái)越多的居民愿意把儲蓄轉化為投資。

 。ǘ┒喾胶献,建立共贏(yíng)局面。企業(yè)申請抵押貸款,主要困難是企業(yè)產(chǎn)權界限模糊和價(jià)值難以評估,這需要多方協(xié)作:一是銀行部門(mén)要建立健全企業(yè)信用征詢(xún)系統,降低信貸準入“門(mén)檻”,讓更多有發(fā)展前景的中小企業(yè)得到資金支持;二是完善信用評級制度,資產(chǎn)評估中介機構要根據當地實(shí)際情況,建立一整套中小企業(yè)評估體系,貼近企業(yè),提高服務(wù)質(zhì)量和加強行業(yè)自律;三是政府職能部門(mén)要加大宣傳社會(huì )誠信,完善服務(wù),建立各類(lèi)信用評級制度,廣泛開(kāi)展“信用戶(hù)”、“信用鄉鎮”、“信用企業(yè)”的評定活動(dòng)。建立以查詢(xún)、評估、披露為主要內容的企業(yè)信用檔案,從嚴規范其經(jīng)營(yíng)行為;四是建立政銀企聯(lián)系會(huì )議制度,定期了解企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中出現的新情況,貼近企業(yè)進(jìn)行跟蹤服務(wù),著(zhù)力解決中小企業(yè)在營(yíng)運過(guò)程中遇到的資金困難,積極推動(dòng)“中小企業(yè)便捷貸”等更多金融產(chǎn)品出爐。

 。ㄈ┙⒅行〗鹑跈C構。隨著(zhù)我國金融機構專(zhuān)業(yè)化程度的不斷加深,金融市場(chǎng)越來(lái)越細分的今天,專(zhuān)門(mén)服務(wù)于中小企業(yè)的金融機構必將應運而生。專(zhuān)門(mén)化的中小企業(yè)金融機構的優(yōu)勢在于可以更加貼近企業(yè),降低目前各商業(yè)銀行實(shí)行的受權受信制度的門(mén)檻,另外這種金融機構專(zhuān)門(mén)從事針對中小企業(yè)的融資活動(dòng),更加有利于不斷積累為中小企業(yè)服務(wù)的經(jīng)驗,提高中小企業(yè)融資的質(zhì)量,促進(jìn)企業(yè)和銀行的共同健康發(fā)展,從而達到企業(yè)和金融業(yè)和諧、互利的共贏(yíng)局面。

 。ㄋ模┕膭钇髽I(yè)采用民間借貸行為。我國是一個(gè)比較重親情的國家,親戚朋友之間的相互接濟常被視為一種美德。在新的形式下,制定相應的鼓勵和扶持中小企業(yè)的創(chuàng )業(yè)者向親朋好友借貸的措施,以建立一條中小企業(yè)便捷有效的融資渠道。民間融資系個(gè)人與個(gè)人之間、個(gè)人與企業(yè)之間的融資,可以采用私人借貸、民間招商、企業(yè)內部自籌、個(gè)人財產(chǎn)抵押貸款等多種形式。

  企業(yè)的調研報告 篇6

  為貫徹落實(shí)《國務(wù)院關(guān)于加快發(fā)展旅游業(yè)的意見(jiàn)》,優(yōu)化旅游企業(yè)發(fā)展環(huán)境,國家旅游局組織開(kāi)展了《旅游企業(yè)發(fā)展環(huán)境》專(zhuān)題調研。調研組在認真研究制定工作方案、調研提綱、收集資料的基礎上,于XX年3月上中旬,先后到北京、河北、上海、山東、河南、四川等地,以典型企業(yè)訪(fǎng)談、召開(kāi)小型座談會(huì )等方式,開(kāi)展了實(shí)地調研。3月下旬和4月初,調研組對實(shí)地調研及有關(guān)資料進(jìn)行了匯總分析和集體討論,F以調研中所了解的旅游企業(yè)發(fā)展環(huán)境方面所存在的主要問(wèn)題及原因、意見(jiàn)和建議為主要內容,形成本調研報告。

  一、普遍存在的問(wèn)題

 。ㄒ唬┵Y金積累和融資困難。旅游企業(yè)的發(fā)展資金積累較為緩慢。旅行社是微利行業(yè),酒店投資量大、成本高、回收期長(cháng),景區與酒店基本相同。有的企業(yè)發(fā)展幾十年規模仍然有限,資金的原始積累過(guò)程較長(cháng),旅游企業(yè)普遍受到資金短缺的困擾。融資困難主要體現在,第一,旅行社、旅游商品企業(yè)、旅游汽車(chē)公司等非資源經(jīng)營(yíng)性企業(yè)多為中小規模,固定資產(chǎn)小,缺少高附加值的抵押財產(chǎn),難以達到銀行貸款規定的條件,申請貸款困難;第二,酒店、景區等資源經(jīng)營(yíng)性企業(yè)難以將資源資本化,金融部門(mén)只規定將景區門(mén)票作為質(zhì)押條件,而不將旅游資源價(jià)值作為申請貸款抵押的條件,使得企業(yè)申請貸款渠道窄;第三,很多景區仍然是行政管理,政企未分,產(chǎn)權不明,限制了企業(yè)通過(guò)股份制改造直接融資;第四,農家樂(lè )(包括民居接待點(diǎn))的企業(yè)身份不明確,金融部門(mén)沒(méi)有出臺農家樂(lè )擔保、貸款優(yōu)惠的具體政策,大多數農家樂(lè )經(jīng)營(yíng)戶(hù)不能獲得銀行貸款,持續發(fā)展能力受到限制。

 。ǘ┞糜雾椖坑玫乩щy。一是缺乏旅游用地專(zhuān)項支持政策,《土地管理法》及其《實(shí)施條例》等法律、法規對旅游用地的范疇、定義及類(lèi)型沒(méi)有明確規定,沒(méi)有對旅游項目用地及旅游投資建設用地優(yōu)惠等政策的具體規定;二是絕大部分地區在土地利用總體規劃中對于旅游用地規定不明確,旅游用地規劃沒(méi)有真正與本地區城市總體規劃和土地利用規劃有效地結合起來(lái),可變性較大,操作性不強,很多旅游項目用地指標不足,往往只能通過(guò)置換集體用地來(lái)滿(mǎn)足,供需矛盾突出;三是農家樂(lè )、鄉村酒店等鄉村旅游用地多采用租賃方式,辦不了“兩證”,使得業(yè)主很難大規模投入,限制了鄉村旅游的'提檔升級,同時(shí)多為當地村民經(jīng)營(yíng),有較大資金實(shí)力的外來(lái)投資者很難介入,土地緊張和流轉規模小、難度大及“差別”待遇等因素制約了鄉村旅游的發(fā)展壯大;四是旅游業(yè)對環(huán)境要求高、用地規模大,且沒(méi)有優(yōu)惠政策,旅游用地成本高于工業(yè)用地,增大了投資商的成本,項目招商困難;五是各地在不同程度上存在旅游用地審批程序繁瑣、部分旅游景區和度假村等旅游用地不合理或實(shí)際開(kāi)發(fā)不到位等土地浪費現象和旅游用地產(chǎn)權不明確等問(wèn)題。

 。ㄈ﹩T工隊伍不穩定和素質(zhì)呈下降趨勢。首先,長(cháng)期的價(jià)格競爭和成本壓力,使得旅游企業(yè)無(wú)力負擔較高的員工薪酬,宣傳引導不夠和社會(huì )評價(jià)不高,員工職業(yè)自豪感和忠誠度下降,事業(yè)凝聚力和向心力減弱,導致旅游的行業(yè)員工流失率較高、流動(dòng)速度快、初次就業(yè)比例高,員工隊伍素質(zhì)呈下降趨勢。此外,旅游高等教育脫離行業(yè)需求,職業(yè)教育的技能培養滯后,難以為旅游業(yè)輸送合格的人才。

 。ㄋ模┱J識方面存在的不足。很多人認為“旅游就是吃喝玩樂(lè )”,對旅游產(chǎn)業(yè)改善國民經(jīng)濟結構、增進(jìn)國民福利、提升城市形象和改善城市人居條件的戰略性作用認識不足,導致很多地方缺乏對旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展的主動(dòng)思考和系統規劃,旅游政策措施的制定和落實(shí)較為困難,還導致了政府和企事業(yè)組織等難以保障公民的旅游福利,影響旅游的公開(kāi)采購。

  二、旅行社面臨的問(wèn)題

 。ㄒ唬┖侠矶愗搯(wèn)題。旅行社中小企業(yè)多,利潤水平低,資金周轉量大,促銷(xiāo)投入多,經(jīng)營(yíng)中有大量代收代付項目。很多地區的營(yíng)業(yè)稅等地方稅費的征繳,往往采取按比例(多為80%)扣除代收代付部分,然后按照法定稅率計征,有的還對小旅行社實(shí)行定額稅,宣傳促銷(xiāo)經(jīng)費也都不能計入成本扣減。從年檢數據看,我國旅行社全行業(yè)的收入利潤率,已經(jīng)從上世紀90年代初的3%左右,逐步下降到不足1%。另?yè)私,目前作為旅行社主要收入項目的綜合服務(wù)費,占旅游報價(jià)的比重低于10%。因此,旅行社的營(yíng)業(yè)稅等稅費負擔明顯不合理。

  企業(yè)的調研報告 篇7

  一、工業(yè)經(jīng)濟運行及中小企業(yè)發(fā)展基本情況

  從調研情況看,企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和市場(chǎng)形勢延續了去年的好轉跡象,企業(yè)家搶抓新舊動(dòng)能轉換重大機遇,轉型發(fā)展的信心更加堅定,全縣工業(yè)經(jīng)濟運行總體呈現出生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)平穩有序、產(chǎn)業(yè)層次不斷提升、新舊動(dòng)能轉換提速推進(jìn)等特點(diǎn)。

 。ㄒ唬┕I(yè)經(jīng)濟主要指標增速回落。

  今年以來(lái),受匯宏新材料54萬(wàn)噸違規產(chǎn)能關(guān)停影響,全縣主要工業(yè)經(jīng)濟指標增幅回落明顯。1-7月份,全縣規模以上工業(yè)增加值增長(cháng)率累計下降25.2%;實(shí)現主營(yíng)業(yè)收入xx0億元、利潤8.4億,增幅均有不同程度的回落。雖然工業(yè)經(jīng)濟低位運行,但工業(yè)動(dòng)能轉換依然呈現出許多亮點(diǎn)。

 。ǘ┲攸c(diǎn)項目建設順利推進(jìn)。

  截止目前,全縣實(shí)施過(guò)千萬(wàn)元工業(yè)項目54個(gè),計劃總投資57.58億元。其中,已完工項目17個(gè)、在建項目9個(gè)、新開(kāi)工項目28個(gè)。投資12億元的正信新材料年產(chǎn)60萬(wàn)噸陽(yáng)極炭素項目,基礎施工已完成,已完成主要設備招標工作;計劃總投資2.4億元的萬(wàn)順新材料年產(chǎn)60萬(wàn)噸冷軋高品質(zhì)薄板項目基礎施工已完成;投資6.7億元的國創(chuàng )風(fēng)能年產(chǎn)10萬(wàn)噸大型海上風(fēng)電高端裝備智能化改造項目及投資1.2億元的康和藥包藥用中硼硅玻璃管及管制瓶生產(chǎn)項目設備已購進(jìn),重點(diǎn)項目建設有序推進(jìn)。工業(yè)領(lǐng)域實(shí)施新舊動(dòng)能轉換(技改)項目35個(gè),項目總投資22.17億元;其中13個(gè)項目已完工,計劃總投資8925萬(wàn)元,全部達產(chǎn)后可節約人力300余人,年節約電力400萬(wàn)千瓦時(shí),預計新增產(chǎn)值2億元,實(shí)現利稅1500萬(wàn)元。

 。ㄈ┊a(chǎn)業(yè)層次不斷提升。

  從調研情況看,傳統產(chǎn)業(yè)受益于產(chǎn)品價(jià)格聯(lián)動(dòng)上漲以及去產(chǎn)能成效的逐步顯現,行業(yè)發(fā)展呈現總體平穩態(tài)勢;新興產(chǎn)業(yè)則繼續保持強勁的發(fā)展勢頭,成為引領(lǐng)全縣工業(yè)經(jīng)濟轉型升級的主力軍。

  ——新能源新材料產(chǎn)業(yè)運轉正常。匯宏新材料、創(chuàng )源金屬等鋁精深加工企業(yè)充分發(fā)揮現有運行產(chǎn)能的最大潛力,認真組織生產(chǎn),有效應對54萬(wàn)噸電解鋁產(chǎn)能關(guān)停的不利影響,努力實(shí)現效益最大化。投資12億元的正信新材料年產(chǎn)60萬(wàn)噸陽(yáng)極碳素項目基建工程已完成,鋁精深加工產(chǎn)業(yè)規模效益持續釋放。建材加工企業(yè)致力于科技研發(fā)、技術(shù)創(chuàng )新等多元化轉型方式,產(chǎn)品逐步向輕質(zhì)化、個(gè)性化方向發(fā)展。斯蒙特建材4條生產(chǎn)線(xiàn)全部投產(chǎn),與行業(yè)龍頭上海雅仕合作,產(chǎn)品應用拓展到居民樓、家居裝飾等領(lǐng)域,利潤率水平達到20%左右,今年計劃投資2億元啟動(dòng)二期項目建設,研究開(kāi)發(fā)二代產(chǎn)品;惠博新材料鍍鋁鋅系列產(chǎn)品國外市場(chǎng)需求持續提升,產(chǎn)品產(chǎn)量同比提高60%左右。投資9.6億元的浩宇重工高端裝備用精密鑄件項目、投資2.4億元的萬(wàn)順新材料冷軋高品質(zhì)薄板項目加快推進(jìn)。

  ——裝備制造產(chǎn)業(yè)持續發(fā)力。龍馬重科加工鑄造產(chǎn)能持續釋放,大型海上風(fēng)電設備生產(chǎn)線(xiàn)的8臺進(jìn)口設備已到達港口,總設備達到200臺左右。已成為國內風(fēng)力發(fā)電企業(yè)前十位的穩定供貨商,占行業(yè)龍頭金風(fēng)科技訂單量的40%左右;萦顧C械產(chǎn)品覆蓋寶馬、奔馳、大眾等高端市場(chǎng),計劃今年新增4條生產(chǎn)線(xiàn),產(chǎn)能可增長(cháng)30%左右,投資5億元的大型風(fēng)電高端鑄件機加工項目已試生產(chǎn)。富瑞工貿努力搶占國外細分市場(chǎng)份額,產(chǎn)品遠銷(xiāo)美國、日本、西班牙等多個(gè)國家,產(chǎn)品供銷(xiāo)兩旺,預計全年產(chǎn)能、產(chǎn)值增幅均在50%左右。

  ——生物醫藥產(chǎn)業(yè)穩步發(fā)展。生物醫藥產(chǎn)業(yè)始終堅持在提升產(chǎn)業(yè)規模和科技創(chuàng )新引領(lǐng)上下功夫,產(chǎn)品科技含量和市場(chǎng)競爭力不斷提高?岛退幇3號窯爐投入使用,中硼硅玻璃管生產(chǎn)線(xiàn)達到3爐7線(xiàn),企業(yè)產(chǎn)能逐步釋放。同時(shí),積極拓展國外市場(chǎng),出口訂單已占到總銷(xiāo)量的80%。蔚藍生物科技始終堅持把科技創(chuàng )新和自主研發(fā)放在首位,微生態(tài)產(chǎn)品擴大到動(dòng)物用、植物用等多個(gè)領(lǐng)域,產(chǎn)品供不應求,預計全年產(chǎn)值將達到2億元。中惠生物科技公司萬(wàn)噸紅曲系列產(chǎn)品項目進(jìn)展順利,年內可新增產(chǎn)值3億元。

  ——紡織服裝產(chǎn)業(yè)運行平穩。今年以來(lái),原料價(jià)格和棉紗價(jià)格趨于穩定(目前,地產(chǎn)棉均價(jià)在16500元/噸左右,40S棉紗價(jià)格在25000元/噸左右),紡織企業(yè)略有盈利。但隨著(zhù)人民幣升值,國外市場(chǎng)競爭加劇。新疆棉紗低成本優(yōu)勢對內地棉紡織下游企業(yè)的沖擊,紡織服裝企業(yè)依然面臨一定的市場(chǎng)壓力。面對尚未啟穩的發(fā)展形勢,較具規模的企業(yè)不再盲目追求產(chǎn)能規模的擴張,而是向精準轉調要效益,實(shí)施差異化戰略調整產(chǎn)品結構。布魯科紡織持續在設備改造上下功夫、盛潤紡織努力研發(fā)高支紗、高密度織物,力求效益最大化。

  ——農副產(chǎn)品深加工產(chǎn)業(yè)企穩回暖。肉類(lèi)屠宰企業(yè)逐步擺脫前幾年投機經(jīng)營(yíng)的影響,庫存量大幅減少,目前毛雞利潤達到1.8元/只,凍品利潤也隨之回升。天禧牧業(yè)、中天食品、飛佳食品等屠宰企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況略有好轉,投資3億元的玉瑞農牧禽肉制品生產(chǎn)項目預計5月份投產(chǎn);黃河糧油、龍鳳面粉等小麥加工企業(yè)通過(guò)進(jìn)口小麥逐步擺脫原料供應的限制;板材加工特別是家具生產(chǎn)企業(yè)通過(guò)積極調整產(chǎn)品結構搶占國際市場(chǎng)份額,產(chǎn)能得到持續發(fā)揮。

  —— 化纖繩網(wǎng)產(chǎn)業(yè)整體向好。從當前情況看,化纖繩網(wǎng)產(chǎn)業(yè)經(jīng)歷市場(chǎng)需求低迷、環(huán)保整頓后,行業(yè)發(fā)展逐步正規,產(chǎn)品價(jià)格持續攀升、市場(chǎng)形勢延續去年下半年以來(lái)的良好態(tài)勢,尤其是企業(yè)在產(chǎn)品性能、成本控制、產(chǎn)品轉型等方面的探索更加深刻,繩網(wǎng)產(chǎn)品由單一型向多種類(lèi)、多性能、多用途的系列化方向發(fā)展。同時(shí),得益于國際市場(chǎng)前景廣闊、需求范圍廣、回款及時(shí)的特點(diǎn),金冠網(wǎng)具、金匯網(wǎng)業(yè)等30多家出口企業(yè)發(fā)展形勢較好,產(chǎn)值年均增長(cháng)30%左右。結合繩網(wǎng)產(chǎn)品特性,繩網(wǎng)產(chǎn)業(yè)電商發(fā)展勢頭向好,李莊鎮“泉宏”繩網(wǎng)銷(xiāo)售旗艦店,成為第一家入住“天貓”的繩網(wǎng)類(lèi)銷(xiāo)售店鋪,通過(guò)積極拓展銷(xiāo)售種類(lèi),預計20xx年銷(xiāo)售產(chǎn)值同比增長(cháng)30%。

 。ㄋ模┬屡f動(dòng)能轉換提速推進(jìn)。

  廣大企業(yè)深刻領(lǐng)會(huì )、準確把握推進(jìn)實(shí)施新舊動(dòng)能轉換重大工程的深刻內涵,搶抓機遇,乘勢而上,堅持在思想認識上下聯(lián)動(dòng)、在轉型發(fā)展上持續發(fā)力、在創(chuàng )新驅動(dòng)上激發(fā)活力。涌現出一系列傳統產(chǎn)業(yè)中催生新動(dòng)能,聚力轉型中培育新動(dòng)能,模式優(yōu)化中孕育新動(dòng)能的典型經(jīng)驗。

  1.認識提升開(kāi)辟動(dòng)能轉換新境界。調研中,企業(yè)普遍認為,隨著(zhù)宏觀(guān)經(jīng)濟進(jìn)入高質(zhì)量發(fā)展階段,市場(chǎng)與要素的雙重約束愈加嚴重,過(guò)去長(cháng)期依靠拼資源、拼勞動(dòng)力的粗放式發(fā)展方式已經(jīng)無(wú)法為繼。當前,新舊動(dòng)能轉換重大工程是推進(jìn)供給側結構性改革、加快產(chǎn)業(yè)轉型升級的重大舉措,是提高供給結構對需求結構適應性的必然選擇。對企業(yè)來(lái)講是機遇更是責任,為企業(yè)充分挖掘創(chuàng )新資源,提供了重要平臺和戰略支點(diǎn)。紛紛表示,要牢牢抓住這一重大機遇,以“逢山開(kāi)路、遇水架橋”的開(kāi)拓精神,加快形成新的增長(cháng)動(dòng)力源,在動(dòng)能轉換重大歷史變革中,點(diǎn)燃企業(yè)轉型發(fā)展的“導火索”。

  2.產(chǎn)品創(chuàng )新煥發(fā)動(dòng)能轉換新活力。各重點(diǎn)企業(yè)在堅守主導產(chǎn)品基礎上,更加注重適應市場(chǎng)需求與體驗,全力做好"人無(wú)我有,人有我優(yōu),人優(yōu)我新”新精特產(chǎn)品創(chuàng )新文章。龍鳳面粉聘請中國第一批國家認可的制粉工程師進(jìn)行技術(shù)指導,產(chǎn)品質(zhì)量及行業(yè)內競爭力大幅提升,同時(shí),積極開(kāi)發(fā)速凍食品、專(zhuān)用粉,提升市場(chǎng)占有份額。華冉工貿適應國外市場(chǎng)需求,取得歐盟CE認證,研發(fā)生產(chǎn)橄欖網(wǎng),利潤率逐步提升。斯蒙特建材與山建工、濟南大學(xué)建立穩定的合作關(guān)系,推廣精配式裝修服務(wù),有效提升產(chǎn)品知名度。

  3.精細管理增強動(dòng)能轉換新實(shí)力。企業(yè)逐步認識到向精細化管理要效益,以精細化管理促轉型的必要性,在降低企業(yè)成本上進(jìn)行了大膽探索?岛退幇M建對外貿易營(yíng)銷(xiāo)團隊,大大降低營(yíng)銷(xiāo)成本。蔚藍生物年產(chǎn)5000噸微生態(tài)產(chǎn)品智能化車(chē)間項目,持續提高生產(chǎn)自動(dòng)化程度,減少用工。布魯科紡織順應新舊動(dòng)能轉換趨勢,投資千萬(wàn)元進(jìn)行設備改造,產(chǎn)品質(zhì)量和經(jīng)濟效益明顯提升。龍豐面粉、富瑞工貿也由機器手替代人工裝卸工,降低了用工成本。和美集團注重員工培訓,公司建立起分層次的培訓機制,組織高層管理人員參加國內外高端培訓,提升管理能力,邀請專(zhuān)家對一線(xiàn)工人進(jìn)行內訓技術(shù)指導,增強企業(yè)整體管理水平和技術(shù)提升能力。

  4.模式優(yōu)化激發(fā)動(dòng)能轉換新動(dòng)力。李莊鎮立足繩網(wǎng)產(chǎn)業(yè)集群優(yōu)勢,積極申報山東省繩網(wǎng)標準化技術(shù)委員會(huì ),全面提升我縣繩網(wǎng)產(chǎn)業(yè)行業(yè)內標準制定參與程度。龍馬重科計劃申報國家級企業(yè)技術(shù)中心和制造業(yè)單項冠軍企業(yè),強力提升企業(yè)科研管理水平。天禧牧業(yè)對標國內最先進(jìn)的畜牧循環(huán)養殖模式,規劃建設“智能化高效養殖園區”,努力打造綠色生態(tài)環(huán)保的先進(jìn)養殖模式。

  二、當前工業(yè)經(jīng)濟運行及新舊動(dòng)能轉換推進(jìn)中存在的困難和問(wèn)題

 。ㄒ唬﹦傂哉呒s束影響工業(yè)經(jīng)濟平穩運行。

  一是企業(yè)組織生產(chǎn)不穩定。去年以來(lái),國家實(shí)施環(huán)保整頓、采暖季錯峰生產(chǎn)、限產(chǎn)等政策要求,企業(yè)組織生產(chǎn)波動(dòng)較大,面對需求面逐步改善的市場(chǎng),企業(yè)為應對生產(chǎn)波動(dòng),只能提高備貨量,一定程度上形成資金占用。

  二是缺乏對剛性政策的精準研判,部分企業(yè)落實(shí)錯峰生產(chǎn)、重污染天氣限產(chǎn)期間,沒(méi)有有效調節生產(chǎn),致使產(chǎn)品生產(chǎn)受限,造成訂單延期。龍馬重科因延遲發(fā)貨遭到客戶(hù)罰息,富瑞工貿盲目增加存貨,相應增加了資金占用。

  三是項目支撐能力不強。項目落地的剛性約束加大影響企業(yè)投資熱情,根據我們前期統計情況,20xx年全縣實(shí)施的38個(gè)過(guò)千萬(wàn)元項目中,續建項目達20個(gè),全縣共實(shí)施新舊動(dòng)能轉換項目35個(gè),占全縣規模以上工業(yè)企業(yè)總量的比例僅為15.5%,反映出企業(yè)家整體對進(jìn)行新舊動(dòng)能轉換工作的認識不足、重視不夠,大部分企業(yè)進(jìn)行項目建設實(shí)現動(dòng)能轉換的動(dòng)力不足、積極性不高。

 。ǘ┕I(yè)新舊動(dòng)能轉換后勁不足。

  一是轉換能力相對滯后。企業(yè)轉型還是停留在設備更新、技術(shù)改造等低水平的升級上。缺乏新舊動(dòng)能轉換政策的研究對接、企業(yè)轉換目標、方向、路徑的清晰認識和做大做強的長(cháng)遠規劃。

  二是科技發(fā)明申請力度不夠。我縣部分繩網(wǎng)企業(yè)產(chǎn)品的科技創(chuàng )新能力有了較大提升,有些已達到行業(yè)領(lǐng)先水平,但由于沒(méi)有及時(shí)申報品牌和專(zhuān)利保護,科技成果無(wú)法轉換為經(jīng)濟效益,恒順網(wǎng)業(yè)向設備生產(chǎn)廠(chǎng)家提供改造需求,廠(chǎng)家代為生產(chǎn),無(wú)形當中造成改造成果外移。

  三是優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)集約度不高。部分繩網(wǎng)企業(yè)反映,由于我縣沒(méi)有統一規劃的繩網(wǎng)工業(yè)園,配套發(fā)展程度較低,企業(yè)內部管理規范化程度不平衡,整體推進(jìn)新舊動(dòng)能轉換的能力不強。

 。ㄈ┢髽I(yè)發(fā)展仍然面臨不少困難和挑戰。

  一是生產(chǎn)成本持續上升進(jìn)一步壓縮了企業(yè)利潤空間,原材料、勞動(dòng)力等重點(diǎn)生產(chǎn)要素價(jià)格走高已成為常態(tài),特別是部分企業(yè)實(shí)施“煤改氣”、“煤改電”后,不僅用能成本增長(cháng)近三倍,能源供給不足與需求擴張的`矛盾也更為突出,康和藥包、玉瑞農牧均受制于天然氣供應不足,產(chǎn)能遲遲得不到有效發(fā)揮。

  二是資金問(wèn)題沒(méi)有得到有效緩解,主要表現為流動(dòng)資金和技改創(chuàng )新資金不足,前期企業(yè)產(chǎn)能擴張、環(huán)保設施改造方面投入大量資金,導致在轉型創(chuàng )新方面資金缺口較大,天禧牧業(yè)流動(dòng)資金缺口在5000萬(wàn)左右,康和藥包也是因為資金緊張,持續實(shí)施技術(shù)創(chuàng )新的壓力較大。

  三是人才支撐依然是“短板”。技術(shù)工、熟練工、電商運營(yíng)、網(wǎng)站管理等專(zhuān)業(yè)人才緊缺的現象表現比較明顯,工人流動(dòng)性加大、盲目要求提高工人工資的現象在繩網(wǎng)行業(yè)表現特別突出。

  三、下一步推進(jìn)工業(yè)經(jīng)濟運行及中小企業(yè)發(fā)展的對策建議

  全面振興實(shí)體經(jīng)濟,工業(yè)是主力,全面增強縣域經(jīng)濟核心競爭力,關(guān)鍵點(diǎn)和發(fā)力點(diǎn)也在工業(yè)。省市縣全面開(kāi)展新舊動(dòng)能轉換重大工程,是實(shí)現我縣工業(yè)經(jīng)濟“破舊立新”的有利時(shí)機,更是XX工業(yè)以“四新”促“四化”、實(shí)現“四提”,打造競爭優(yōu)勢、實(shí)現高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵選擇。各級各部門(mén)要切實(shí)主動(dòng)作為、牢牢抓住省市部署新舊動(dòng)能轉換重大工程這一重大機遇,思想認識再提升、思路措施再跟進(jìn),真正走出一條新舊動(dòng)能轉換的XX路徑。結合此次調研,提出如下工作建議。

 。ㄒ唬┩怀鱿蛏蠈,充分借力政策優(yōu)勢。

  一是要深刻把握省市縣新舊動(dòng)能轉換實(shí)施方案、規劃、意見(jiàn)的科學(xué)內涵,認真領(lǐng)悟我縣在產(chǎn)業(yè)發(fā)展定位、機制措施保障、工作推進(jìn)機制與省市方案的切合點(diǎn),真正成為指導全縣新舊動(dòng)能轉換的頂層設計。二是搶抓政策機遇,強化對接爭取落實(shí)力度,建議發(fā)改部門(mén)抓好上級政策爭取的基礎上,統籌協(xié)調全縣各級力量,積極對接省級層面的“1+3”政策體系和細化健全的各類(lèi)配套政策、《山東省新舊動(dòng)能轉換基金管理辦法》、《山東省新舊動(dòng)能轉換基金省級政府出資管理辦法》和《山東省新舊動(dòng)能轉換基金激勵辦法》中的扶持政策,同時(shí),立足我縣實(shí)際充分挖掘國家賦予的一系列現行先試、試點(diǎn)示范的改革權利,力爭在XX大膽探索并總結推廣,實(shí)現借勢發(fā)展。

  (二)突出向內挖潛,充分激發(fā)內生智慧。

  推進(jìn)新舊動(dòng)能轉換核心就是提升企業(yè)自我變革、自我創(chuàng )新能力。我縣工業(yè)企業(yè)創(chuàng )新能力偏弱一直是影響核心競爭力提升的關(guān)鍵因素。一是企業(yè)要牢固樹(shù)立“持續創(chuàng )新是生命力”的發(fā)展意識,“眼光向內”突破瓶頸制約,依托新舊動(dòng)能轉換衍生的新型市場(chǎng)需求,及時(shí)調整產(chǎn)品結構、優(yōu)化技術(shù)要素、謀劃長(cháng)遠發(fā)展規劃,切實(shí)在新舊動(dòng)能轉換的“風(fēng)口浪尖”催生企業(yè)長(cháng)久的生命力和競爭力。二是要強化素養能力的提升,建議各企業(yè)主動(dòng)學(xué)習借鑒大企業(yè)、大集團重視員工培訓的先進(jìn)做法,強化企業(yè)文化建設,培養出一批腦力勞動(dòng)的藍領(lǐng)階層,構建完整健康的工業(yè)生態(tài)。同時(shí),建議縣政府在繼續推進(jìn)實(shí)施企業(yè)家課堂式內訓的基礎上,專(zhuān)門(mén)研究企業(yè)家外出參觀(guān)考察學(xué)習方案,提高我縣企業(yè)外向對接水平,開(kāi)拓企業(yè)家眼界,啟發(fā)企業(yè)家探尋發(fā)展新路徑。

 。ㄈ┩怀鰧颂嵘,提升產(chǎn)業(yè)集約水平。

  簽于調研中繩網(wǎng)企業(yè)反映的繩網(wǎng)產(chǎn)業(yè)整體集約度不高、企業(yè)平臺化管理不到位的問(wèn)題,建議相關(guān)部門(mén)和鎮辦借鑒先進(jìn)地區“產(chǎn)城一體化”的發(fā)展思路,加快推進(jìn)產(chǎn)業(yè)園區集群發(fā)展規劃與小城鎮發(fā)展規劃的有效銜接,實(shí)現統一規劃、統籌推進(jìn)。提升園區服務(wù)功能,強化效益導向,提升企業(yè)集約化水平。同時(shí),建議李莊鎮、姜樓鎮繩網(wǎng)產(chǎn)業(yè)較為集聚的鎮辦,借鑒博興縣興福鎮廚具產(chǎn)業(yè)集群平臺化管理,設立企業(yè)及工人信譽(yù)平臺的做法,切實(shí)提升企業(yè)規范化管理水平和一線(xiàn)員工整體素質(zhì)。

 。ㄋ模┩怀鼍珳手笇,有效挖掘生產(chǎn)潛力。

  一是針對部分企業(yè)反映的因落實(shí)錯峰生產(chǎn)、黃色預警天氣限產(chǎn)要求,未能有效調解生產(chǎn)的問(wèn)題,建議環(huán)保部門(mén)借鑒天津市提前預警天氣狀況的做法,切實(shí)提高科學(xué)預測能力并及時(shí)告知企業(yè)進(jìn)行生產(chǎn)調解,盡量把不利因素降到最低。

  二是針對企業(yè)反映用工不穩定的情況,建議人社部門(mén)積極進(jìn)行勞動(dòng)政策宣講,同時(shí)引導企業(yè)規范用工程序,保障工人基本權益,切實(shí)防范和化解企業(yè)用工波動(dòng)。

  企業(yè)的調研報告 篇8

  XXX作為地方金融機構,始終堅持“一立足三面向”的市場(chǎng)定位,立足社區,做城鄉居民的理財幫手;面向“三農”,做支農的主力軍;面向中小企業(yè),做中小企業(yè)的知心朋友;面向縣域經(jīng)濟,做服務(wù)縣域經(jīng)濟的金融支柱。今年10月12日國務(wù)院確定了支持小型微型企業(yè)發(fā)展的金融、財稅政策措施,XXX緊緊抓住有利時(shí)機,在圍繞改革工作的同時(shí),不斷創(chuàng )新經(jīng)營(yíng)機制,加大信貸投放,全力為地方經(jīng)濟的發(fā)展服務(wù)。截止10月末,全市XX各項存款余額149億元,比年初凈增34億元,增幅29.6%;各項貸款余額90.9億元,比年初凈增21.4億元,土地置換不良貸款6.3億元,實(shí)際貸款凈投放27.7億元,增幅30.6%,存貸款增幅均在全省排名第五位,均比上年前進(jìn)了兩位;全市XX已支持小型微型企業(yè)293戶(hù),比年初增加39戶(hù);貸款余額10.9億元,比年初增加4.1億元。一、支持小微企業(yè)具體措施

 。ㄒ唬┩晟品⻊(wù)小型微型企業(yè)的組織體系。

  支農支小是XXX信貸投放的重點(diǎn),長(cháng)期以來(lái),XXX致力于支持“三農”和中小微企業(yè)發(fā)展。

  一是加強組織領(lǐng)導。成立以理事長(cháng)為組長(cháng),分管主一是任為副組長(cháng),相關(guān)部門(mén)負責人為成員的支持小型微型企業(yè)發(fā)展領(lǐng)-1-導小組,負責組織、協(xié)調和督導等工作。各單位制訂了支持小型微型企業(yè)發(fā)展的工作方案,進(jìn)一步細化支持小型微型企業(yè)發(fā)展的工作舉措,把支持小型微型企業(yè)發(fā)展的各項工作落到實(shí)處。二是加強學(xué)習引進(jìn)。組織到襄陽(yáng)、隨州等單位學(xué)習,到全國支持中小企業(yè)先進(jìn)典型的包商銀行學(xué)習,吸取外地和他行支持小型微型企業(yè)的先進(jìn)經(jīng)驗,拓寬了我市XX支持小型微型企業(yè)思路。三是加強工作責任。為方便小型微型企業(yè)借貸,對小企業(yè)貸款實(shí)行屬地管理,由所轄鄉鎮網(wǎng)點(diǎn)及城區直屬經(jīng)營(yíng)部負責經(jīng)營(yíng)。四是加強隊四伍建設。針對小型微型企業(yè)群體分散、工作量大的情況,對60名懂信貸業(yè)務(wù)、財務(wù)知識、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的優(yōu)秀人員充實(shí)到小型微型企業(yè)信貸服務(wù)崗位,調優(yōu)客戶(hù)經(jīng)理隊伍結構。同時(shí),強化信貸培訓,采取巡回培訓的方式,安排縣級業(yè)務(wù)骨干分期分批到市級信貸部學(xué)習,提升信貸人員業(yè)務(wù)能力。

 。ǘ┟鞔_支持小型微型企業(yè)的工作目標。一是明確責任目一是標。今年11至12月擬支持小型微型企業(yè)28戶(hù),金額1.2億元,小型微型企業(yè)貸款余額比10月末不會(huì )增加。原因是,截至10月末,實(shí)際貸款凈投放27.7億元,占新增存款34億元的81.5%,加上后期還要置換2.45億元,所以各項貸款比10月末均不會(huì )增加。二是加大考核力度。把小型微型企業(yè)貸款投放“二個(gè)不低于”二是(增速不低于全部貸款平均增速、增量不低于上年同期)列入年度綜合考核內容,對小型微型企業(yè)貸款未達到“二個(gè)不低于”標準的,取消評先資格。同時(shí),每月考核支農支小工作進(jìn)度,并與縣、鄉領(lǐng)導班子的“帽子”“票子”掛鉤,調動(dòng)領(lǐng)導干部抓支農、支小的積極性。

 。ㄈ┐罅ε嘀埠屯卣剐⌒臀⑿推髽I(yè)優(yōu)質(zhì)客戶(hù)。XX在做好支農服務(wù)的同時(shí),把支持小型微型企業(yè)作為信貸業(yè)務(wù)拓展的主戰場(chǎng)。

  一是全面進(jìn)行市場(chǎng)調查。自10月份,XX組織開(kāi)展對小型一是微型企業(yè)進(jìn)行全面調查活動(dòng),摸清和了解小型微型企業(yè)的情況,并要求逐戶(hù)建立小型微型企業(yè)檔案,為做好金融服務(wù)打下基礎。二是逐戶(hù)制訂培植方案。實(shí)行“一戶(hù)一策、跟蹤服務(wù)”的策略,二是對符合準入條件的,積極給予信貸支持;暫不符合條件的,加強培植和幫助,逐步發(fā)展成為本單位客戶(hù)。三是有保有壓,擇優(yōu)扶三是持。堅持“產(chǎn)業(yè)政策主導、量力而行、風(fēng)險可控”的原則,拓展小型微型企業(yè)客戶(hù)!岸咭毁Y”對企業(yè)限制準入,大力支持“新、特、成長(cháng)型小型微型企業(yè),優(yōu)”加強小型微型企業(yè)貸款風(fēng)險防控,嚴禁惡意逃廢債務(wù)企業(yè)和他行淘汰類(lèi)企業(yè)的準入,確保信貸資源得到合理利用。

 。ㄋ模﹦(chuàng )新信貸模式,滿(mǎn)足小型微型企業(yè)信貸資金需求。

  根據小型微型企業(yè)信貸需求“短、小、頻、急”的`特點(diǎn),合理匹配信貸產(chǎn)品,創(chuàng )新信貸模式,在風(fēng)險可控的前提下適時(shí)介入。

  一是加大宣傳力度。通過(guò)電視報刊等媒體宣傳、墻體廣告宣傳、汽車(chē)流動(dòng)宣傳等形式,宣傳信貸政策,推介信貸品種。全市開(kāi)通“小型微型企業(yè)融資服務(wù)熱線(xiàn)”為小型微型企業(yè)及時(shí)提供咨詢(xún)服務(wù)。二是創(chuàng )新信貸模式。在用足、用好現有信貸產(chǎn)品的基礎上,針對小型微型企業(yè)資金需求特點(diǎn),積極創(chuàng )新信貸模式。建立以基金為紐帶擔保體系,推出了小型微型企業(yè)聯(lián)保貸款等品種,解決小型微型企業(yè)抵質(zhì)難的問(wèn)題。同時(shí),積極開(kāi)辦應收賬款質(zhì)押、林權質(zhì)押、股權質(zhì)押、倉單質(zhì)押、動(dòng)產(chǎn)質(zhì)押、在建工程抵押等貸款業(yè)務(wù),全力滿(mǎn)足小型微型企業(yè)資金需求。

 。ㄎ澹┩晟菩⌒臀⑿推髽I(yè)客戶(hù)拓展運行機制。

  一是提高辦貸效率。公開(kāi)信貸業(yè)務(wù)品種、條件和程序等,實(shí)行限時(shí)服務(wù),陽(yáng)光操作。對小型微型企業(yè)申請貸款,從客戶(hù)經(jīng)理受理到有權部門(mén)完成審批必須在規定的時(shí)間內辦結。全面推行差別化管理,實(shí)行分級授權,今年省里將我市貸款權限擴大到單個(gè)客戶(hù)1.4億元,集團客戶(hù)2.1億元,我市也將XX單位貸款權限分別擴大到xx萬(wàn)元、1500萬(wàn)元,其他單位在去年的基礎上均擴大了權限,縣級對基層單位也適當下放權限,減少審貸時(shí)間,切實(shí)提高辦貸效率,方便企業(yè)申辦貸款。二是清理金融服務(wù)收費。已組織開(kāi)展對小型微型企業(yè)收費清理,從清理情況看,沒(méi)有收取小型微型企業(yè)貸款財務(wù)顧問(wèn)、咨詢(xún)、資金管理、評估評級等費用,并且嚴格執行對小型微型企業(yè)各種收費的規定。三是調整產(chǎn)品計價(jià)。為扭轉三是客戶(hù)經(jīng)理抓大輕小的現象,將客戶(hù)經(jīng)理績(jì)效考核進(jìn)行調整,將貸款以投放金額的產(chǎn)品計價(jià)方式調整為以戶(hù)(筆)數和金額相結合的產(chǎn)品計價(jià)方式,調動(dòng)客戶(hù)經(jīng)理抓小型微型企業(yè)拓展的積極性。

  二、幾點(diǎn)建議

 。ㄒ唬┙⒑屯晟茡sw系。小型微型企業(yè)大多無(wú)有效抵質(zhì)押資產(chǎn),因此,建議由地方財政資金為主導,成立專(zhuān)業(yè)擔保公司,解決小型微型企業(yè)抵押擔保難的問(wèn)題。

 。ǘ┙⑿⌒臀⑿推髽I(yè)信息互動(dòng)機制。由地方政府指定一個(gè)部門(mén)牽頭,及時(shí)采集和更新小型微型企業(yè)相關(guān)信息,定期向各金融機構發(fā)布,便于金融機構有針對性地開(kāi)展營(yíng)銷(xiāo)。

 。ㄈ┫嚓P(guān)職能部門(mén)減免收費。一是減免小型微型企業(yè)貸款-4-抵質(zhì)押登記收費,解決抵押登記中成本問(wèn)題,降低企業(yè)貸款成本。二是落實(shí)抵押登記實(shí)行限時(shí)服務(wù),切實(shí)提高服務(wù)效率。

  企業(yè)的調研報告 篇9

  為推動(dòng)X(jué)X區領(lǐng)導干部“三進(jìn)三幫”活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展,確保取得實(shí)際成效,交通運輸局深入掛鉤企業(yè)江蘇宇輝鋁業(yè)有限公司進(jìn)行走訪(fǎng)座談,全面了解企業(yè)的運營(yíng)現狀、發(fā)展前景和轉型過(guò)程中遇到的問(wèn)題,理清了企業(yè)今后發(fā)展的思路,F將調研情況進(jìn)行如下梳理:

  一、 企業(yè)基本情況

  江蘇宇輝鋁業(yè)有限公司主要從事鋁合金器材、棒材生產(chǎn),型材加工。企業(yè)總資產(chǎn)為1848萬(wàn)元,職工數為42人,職工平均工資達2800元/月。20xx年,企業(yè)年產(chǎn)量同比增長(cháng)30%,預計20xx年主營(yíng)業(yè)務(wù)銷(xiāo)售額達20xx多萬(wàn)元。目前,企業(yè)訂單充足,而且有增長(cháng)趨勢。預計未來(lái)汽車(chē)的鋁化率仍將不斷增加,極限將達30%到50%。隨著(zhù)我國國民經(jīng)濟不斷發(fā)展,人民生活水平不斷提高,汽車(chē)保有量也在不斷增加,運輸用鋁型材將有廣闊的市場(chǎng)前景。所以,江蘇宇輝鋁業(yè)公司未來(lái)有很好的發(fā)展前景,形勢一片大好。

  二、企業(yè)發(fā)展過(guò)程中存在主要問(wèn)題

  1、資金周轉緊張

  由于今年企業(yè)的訂單量增加,企業(yè)的性質(zhì)決定了前期需要投入的成本高,墊資量大,企業(yè)存在一定的資金缺口,有資金鏈斷裂的風(fēng)險。

  2、用工緊張,勞動(dòng)力素質(zhì)有待提高

  企業(yè)快速成長(cháng),需要開(kāi)通更多生產(chǎn)線(xiàn),用工量也在不斷增加。XX乃至整個(gè)蘇北地區都存在勞動(dòng)人口,尤其是高素質(zhì)職工大量外出的情況,造成該企業(yè)用工比較緊張,特別是缺乏職業(yè)素養好,業(yè)務(wù)水平好,學(xué)習能力強的人員。這給企業(yè)進(jìn)一步創(chuàng )新轉型升級帶來(lái)了技術(shù)性難題。

  3、企業(yè)所在地物流業(yè)欠發(fā)達,運輸成本大

  對于一個(gè)金屬加工的企業(yè)來(lái)說(shuō),運輸成本巨大,物流水平的高低,將對企業(yè)發(fā)展造成巨大影響。由于XX地區缺少成規模、專(zhuān)業(yè)化的物流運輸企業(yè),運輸通道也相對落后。這是企業(yè)進(jìn)一步發(fā)展,提升效益的重要制約因素。宇輝公司要想搭上企業(yè)轉型升級這列班車(chē),就必須要有強大的物流支撐。

  三、對策及建議

  1、加大對企業(yè)政策扶持力度

  宇輝公司在發(fā)展中遇到的資金困難,一方面需要企業(yè)自己想辦法解決,另一方面,政府可以在政策范圍內,適當地減免一些稅收,并協(xié)助企業(yè)引進(jìn)資金。同時(shí),適當放寬信貸條件,讓企業(yè)有更多獲取資金的.渠道,為企業(yè)繼續擴大規模,提升生產(chǎn)能力,更新生產(chǎn)設備提供相應的資金支持。

  2、提高閑置勞動(dòng)力技能

  對本地尚未外出的勞動(dòng)力進(jìn)行調查,基本掌握了他們的特長(cháng)和能力。根據人員的特長(cháng)和和企業(yè)的需求,通過(guò)開(kāi)展職業(yè)技能培訓班。同時(shí),和企業(yè)建立長(cháng)期的交流關(guān)系,保證信息對稱(chēng)。這樣一方面解決了企業(yè)用工難的問(wèn)題,另一方面,也解決了人員的就業(yè)問(wèn)題,增加了群眾的收入水平。

  3、搭建信息平臺,服務(wù)企業(yè)發(fā)展

  政府可以作為中轉站,了解企業(yè)的需求,幫助企業(yè)發(fā)聲,收集和整理企業(yè)就業(yè)信息和相關(guān)政策,通過(guò)媒體,加強宣傳,傳達給社會(huì ),一方面為企業(yè)提高知名度,打出去提供支持,另一方面,也讓更多的務(wù)工人員了解企業(yè),使他們的就業(yè)更有針對性。

  4、引進(jìn)專(zhuān)業(yè)物流公司,構建新型運輸系統

  政府在招商引資工作中,要有目的性、針對性地招攬一些專(zhuān)業(yè)化的物流公司,解決企業(yè)的運輸需求,盤(pán)活本地運輸市場(chǎng),形成產(chǎn)運結合、供銷(xiāo)一體的市場(chǎng)體系。同時(shí),交通運輸系統要積極向上爭取政策支持,進(jìn)一步打造XX大交通環(huán)境,完善XX交通運輸基礎設施,讓企業(yè)的產(chǎn)品有道可走,有路可循。

  企業(yè)的調研報告 篇10

  實(shí)踐中切切實(shí)實(shí)地感受到了企業(yè)在技術(shù)人才需求方面存在的需要和當前職業(yè)教育存在的問(wèn)題究竟在什么地方,要能夠使職業(yè)教育培養出來(lái)的學(xué)生在社會(huì )上有用武之地,使他們能夠得到企業(yè)的認可,就必須根據不斷變化的企業(yè)技術(shù)需求和產(chǎn)業(yè)發(fā)展來(lái)適時(shí)地更新教學(xué)理念和教材內容。歸納起來(lái),主要有以下幾個(gè)方面的問(wèn)題:

  一、動(dòng)手能力很重要

  企業(yè)需要的是技術(shù)熟練的工人。因此,作為中職院校來(lái)說(shuō),就應該把實(shí)踐教學(xué)環(huán)節放在一個(gè)重要的位置,從學(xué)生一入學(xué)開(kāi)始就不斷地培養學(xué)生的實(shí)際動(dòng)手能力,在兩年的學(xué)習過(guò)程中熟練和強化實(shí)際操作技能,到畢業(yè)時(shí)就能夠在短暫的培訓后馬上進(jìn)入正常工作,給企業(yè)帶來(lái)穩定和及時(shí)的利潤,職業(yè)教育的目標也就得到了充分地體現。學(xué)校應該把實(shí)踐教學(xué)基地的建設作為大事來(lái)抓,除了公司投入的資金外,從實(shí)際情況出發(fā),下大力氣、花大成本來(lái)搞好實(shí)踐教學(xué)基地的`建設。應該大力發(fā)掘社會(huì )資源,與企業(yè)、行業(yè)聯(lián)合辦培訓基地。采取校際間實(shí)踐教學(xué)資源的優(yōu)化配置和共享,提高資源的利用率,以緩解大多數學(xué);亟ㄔO的資金缺口難題。

  二、教材改革很重要

  要真正發(fā)揮實(shí)踐教學(xué)基地的作用,就必須根據企業(yè)的發(fā)展,定期地到企業(yè)進(jìn)行市場(chǎng)調研,不斷地改進(jìn)教材內容,把最新的東西不斷地加入到新的教材或講義中去,才能更好地利用有限的資源,使之發(fā)揮最大的效益。目前通行的教材不符合職校生本身的特點(diǎn)——職校生就是由于學(xué)習能力差而被普通教育淘汰下來(lái)的,如果繼續強調教材的知識系統性,勢必會(huì )引起學(xué)生的反感。開(kāi)發(fā)校本教材可以說(shuō)是不得已,也可以說(shuō)是處于自發(fā)的一種選擇。要關(guān)注學(xué)生的需求,要關(guān)注企業(yè)的需求,要關(guān)注社會(huì )的需求,主動(dòng)改革教材的編排,把問(wèn)題的關(guān)鍵放在通過(guò)怎樣的教學(xué)才能使學(xué)生獲得知識技能上。只有自己開(kāi)發(fā)適合本校學(xué)生的教材才能滿(mǎn)足學(xué)校的教學(xué)需求,才能在職校之間的競爭中展現自己的亮點(diǎn),在同行競爭中立于不敗之地。

  三、抓教師素質(zhì)建設

  沒(méi)有一支高素質(zhì)的教師隊伍,就不可能有高質(zhì)量的職業(yè)教育。職教師資隊伍仍然是當前制約職業(yè)教育發(fā)展的一個(gè)突出環(huán)節,教師的數量、素質(zhì)、結構以及管理都還難以適應職業(yè)教育改革發(fā)展的需要。要著(zhù)力提高教師隊伍的整體素質(zhì)特別是實(shí)踐教學(xué)能力,要以提高專(zhuān)業(yè)教師實(shí)踐教學(xué)能力為重點(diǎn),著(zhù)力培養一批具有“雙師”素質(zhì)的專(zhuān)業(yè)骨干教師。對學(xué)生要求如何如何,但教師的水平達不到,那終究還是一句空話(huà)。因此,要先讓教師接受最新技術(shù)的培訓,學(xué)校要定期派一些教師到企業(yè)或其它地方吸收新知識,了解新的技術(shù)需求,并將之融化到平時(shí)的教學(xué)中去。

  企業(yè)的調研報告 篇11

  一、公司簡(jiǎn)介

  金龍城建總公司成立于1987年位于太原市尖草坪區向陽(yáng)鎮,占地300畝。公司現有員工110人,其中本科及以上學(xué)歷21人。公司經(jīng)營(yíng)范圍包括土木建筑工程、線(xiàn)路管道設備安裝、裝潢、古建工程改造、混凝土預制件加工。

  二、企業(yè)財務(wù)員工基本情況

  有5名專(zhuān)業(yè)會(huì )計,其中注冊會(huì )計師2,平均年齡35歲。最低學(xué)歷大專(zhuān)。職位設置為主管一名,出納一名,總賬會(huì )計一名,對賬會(huì )計。

  三、企業(yè)成立以來(lái)的融資情況

  公司自成立以來(lái),注冊資金已經(jīng)達到300萬(wàn)元,公司的融資渠道主要是通過(guò)貸款和太原市各級政府的大力扶持以及周邊地區村民的集資。

  四、企業(yè)現金管理制度

  公司的現金管理制度是總經(jīng)理統一安排,會(huì )計核算監督,員工監督公司個(gè)高級主管,F金保管,發(fā)工資時(shí)上報各級主管部門(mén),統一發(fā)放,會(huì )計做好賬簿登記,以便以后查賬。

  五、企業(yè)固定資產(chǎn)的折舊年限、折舊方法及減值準備得相關(guān)條例

  公司廠(chǎng)房的折舊年限是20年,電子設備是5年。公司折舊的方法主要有平均年限法、工作量法和雙倍定額折舊法。企業(yè)的固定資產(chǎn)可按固定資產(chǎn)的賬面價(jià)值與可收回金額孰低計量,按可收回金額低于賬面價(jià)值的差額計提減值準備。對于可收回金額須以相關(guān)技術(shù)、管理等部門(mén)的專(zhuān)業(yè)人員提供的內部或外部獨立鑒定報告,作為判斷依據。企業(yè)在進(jìn)行會(huì )計核算時(shí),應當遵循謹慎性原則,即要求企業(yè)在面臨不確定因素的情況下做出職業(yè)判斷時(shí),應當保持必要的謹慎,充分估計到各種風(fēng)險和損失,不高估資產(chǎn)或收益,也不少計負債或費用。確保資產(chǎn)的真實(shí),符合資產(chǎn)定義(資產(chǎn)是指過(guò)去的交易、事項形成并由企業(yè)擁有或者控制的資源,該資源預期會(huì )給企業(yè)帶來(lái)經(jīng)濟利益)的要求。我國目前的關(guān)于資產(chǎn)減值準備規定不僅說(shuō)明了謹慎性原則的重要性,也是為了避免資產(chǎn)的虛增導致企業(yè)利潤的虛增,同時(shí)保證企業(yè)財務(wù)資料的真實(shí)性,可比性。需要注意的是,運用謹慎性原則并不意味著(zhù)企業(yè)可以設置秘密準備,否則就屬于濫用謹慎性原則,將視為重大會(huì )計差錯處理。

  企業(yè)發(fā)生固定資產(chǎn)減值時(shí),

  借:營(yíng)業(yè)外支出——計提的固定資產(chǎn)減值準備

  貸:固定資產(chǎn)減值準備

  如已計提減值準備的固定資產(chǎn)價(jià)值又得以恢復,

  借:固定資產(chǎn)減值準備

  貸:營(yíng)業(yè)外支出——計提的固定資產(chǎn)減值準備

  六、企業(yè)的相關(guān)稅種有哪些,相關(guān)稅務(wù)政策如何規定

  (一)稅種

  1、營(yíng)業(yè)稅按銷(xiāo)售收入5%。

  2、城建稅按繳納的營(yíng)業(yè)稅的7%繳納;

  3、教育費附加按繳納的營(yíng)業(yè)稅的3%繳納;

  4、地方教育費附加按繳納的營(yíng)業(yè)稅的2%繳納;

  5、印花稅:購銷(xiāo)合同按購銷(xiāo)金額的萬(wàn)分之三貼花;帳本按5元/本繳納;年度按“實(shí)收資本”與“資本公積”之和的萬(wàn)分之五繳納。

  6、城鎮土地使用稅按實(shí)際占用的土地面積繳納15元一平米。

  7、房產(chǎn)稅按自有房產(chǎn)原值的70%*1.2%繳納。

  8、企業(yè)所得稅按應納稅所得額(調整以后的利潤)繳納:應納稅所得額在3萬(wàn)元(含)以?xún)鹊倪m用18%,在3萬(wàn)元至10萬(wàn)元(含)的適用27%,在10萬(wàn)元以上的適用33%(注:20xx年起稅率為25%);

  10、發(fā)放工資代扣代繳個(gè)人所得稅。

  上述稅種中除增值稅與企業(yè)所得稅,國稅局申報繳納外,其他均向地稅局申報繳納。

  (二)期限

  1、營(yíng)業(yè)稅、城建稅、教育費附加、個(gè)人所得稅等于次月10日內為限期繳納期限;

  2、企業(yè)所得稅季后15日內為限期繳納期限,匯算清繳期限為4個(gè)月。

  3、房產(chǎn)稅、城鎮土地使用稅、車(chē)船稅等,按當地稅務(wù)機關(guān)的規定期限繳納。

  4、限期繳納最后一日,遇到休息日,順延一日;遇到長(cháng)假按休息日順延;

  5、滯納金按天加收萬(wàn)分之五;

  6、經(jīng)稅務(wù)機關(guān)責令限期繳納后仍未繳納的,稅務(wù)機關(guān)可處于罰款。

  七、企業(yè)差旅費報銷(xiāo)流程

  報銷(xiāo)的話(huà)主要有員工先墊付和工程預算之分,員工墊付一般都是小額,市內出差費用,待回公司后填寫(xiě)報銷(xiāo)單,粘貼好相應票據,報本部門(mén)主管或經(jīng)理簽批后交財務(wù)審核,等拿報銷(xiāo);工程預算大多是市外出差,費用較多,由相關(guān)人員預計出差費用,然后由財務(wù)提前支付部門(mén)款給出差人員,待工程完結再拿相應資料沖賬。

  八、企業(yè)利潤的主要來(lái)源

  企業(yè)的營(yíng)業(yè)利潤是指營(yíng)業(yè)收入減去營(yíng)業(yè)成本和費用(包括生產(chǎn)成本、管理費用、銷(xiāo)售費用及財務(wù)費用),再減去營(yíng)業(yè)收入應負擔的稅金后的數額。企業(yè)稅后利潤一般按以下順序進(jìn)行分配:一是彌補企業(yè)以前年度虧損;二是提取法定盈余公積金;三是提取公益金;四是向所有者分配利潤。

  宏觀(guān)管理,是指政府通過(guò)充分的調查研究,制定合理的社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展政策,給企業(yè)合理的發(fā)展空間,引導企業(yè)在合理合法的軌道上發(fā)展,創(chuàng )造利潤。有效的`微觀(guān)管理,就是企業(yè)管理者對企業(yè)施加的管理。它包括兩個(gè)方面的情況,一是企業(yè)管理者的管理勞動(dòng),二是非管理崗位的職工為企業(yè)管理作出的貢獻,技術(shù)因素。某些先進(jìn)技術(shù)可以提高企業(yè)的生產(chǎn)率,為企業(yè)爭取更多的優(yōu)先發(fā)展機會(huì )。

  九、企業(yè)賬簿的設置情況、企業(yè)是否實(shí)行會(huì )計電算化、使用哪種財務(wù)軟件。

  建帳

  (一)設置總賬

  1、總賬是根據一級會(huì )計科目開(kāi)設的賬簿,用來(lái)分類(lèi)登記企業(yè)的全部經(jīng)濟業(yè)務(wù),提供資產(chǎn)、負債、所有者權益、費用、收入和利潤等總括的核算資料。

  2、總賬的格式采用三欄式,外表形式一般應采用訂本式賬簿。

  (二)設置明細賬

  1、明細賬通常根據總賬科目所屬的明細科目設置,用來(lái)分類(lèi)登記某一類(lèi)經(jīng)濟業(yè)務(wù),提供有關(guān)的明細核算資料。

  2、明細賬的格式主要有三欄式、數量金額式和多欄式,企業(yè)應根據財產(chǎn)物資管理的需要選擇明細賬的格式。

  3、明細賬的外表形式一般采用活頁(yè)式。明細賬采用活頁(yè)式賬簿,主要是使用方便,便于賬頁(yè)的重新排列和記賬人員的分工,但是活頁(yè)賬的賬頁(yè)容易散失和被隨意抽換。因此,使用時(shí)應順序編號并裝訂成冊,注意妥善保管。

  (三)設置日記賬

  1、日記賬又稱(chēng)序時(shí)賬,是按經(jīng)濟業(yè)務(wù)發(fā)生時(shí)間的先后順序逐日逐筆進(jìn)行登記的賬簿。根據財政部《會(huì )計基礎工作規范》的規定,各單位應設置現金日記賬和銀行存款日記賬,以便逐日核算和監督現金和銀行存款的收入、付出和結存情況。

  2、現金日記賬和銀行存款日記賬

  (1)現金日記賬和銀行存款日記賬的賬頁(yè)一般采用三欄式,即借方、貸方和余額三欄。

  (2)賬簿的外表形式必須采用訂本式,F金和銀行存款是企業(yè)流動(dòng)性最強的資產(chǎn),為保證賬簿資料的安全、完整,財政部《會(huì )計基礎工作規范》第五十七條規定:“現金日記賬和銀行存款日記賬必須采用訂本式賬簿。不得用銀行對賬單或者其他方法代替日記賬”。

  (四)設置備查賬

  1、備查賬是一種輔助賬簿,是對某些在日記賬和分類(lèi)賬中未能記載的會(huì )計事項進(jìn)行補充登記的賬簿。

  2、備查賬應根據統一會(huì )計制度的規定和企業(yè)管理的需要設置。并不是每個(gè)企業(yè)都要設置備查賬簿,而應根據管理的需要來(lái)確定,但是對于會(huì )計制度規定必須設置備查簿的科目如“應收票據”、“應付票據”等,必須按照會(huì )計制度的規定設置備查賬簿。

  3、備查賬的格式由企業(yè)自行確定。備查賬沒(méi)有固定的格式,與其他賬簿之間也不存在嚴密的勾稽關(guān)系,其格式可由企業(yè)根據內部管理的需要自行確定。

  4、備查賬的外表形式一般采用活頁(yè)式。為使用方便備查賬一般采用活頁(yè)式賬簿,與明細賬一樣,為保證賬簿的安全、完整,使用時(shí)應順序編號并裝訂成冊,注意妥善保管,以防賬頁(yè)丟失。

  本公司已經(jīng)于20xx年實(shí)現了會(huì )計電算化,目前使用的財務(wù)軟件是管家婆。

  企業(yè)的調研報告 篇12

  一、當前招商引資的現狀

  今年—月,全市新批三資企業(yè)家,總投資萬(wàn)元,同比增長(cháng),合同外資額萬(wàn)美元,同比增長(cháng),外資到位萬(wàn)美元,同比增長(cháng)。今年月,全省新批外商投資企業(yè)家,同比增長(cháng)合同外資萬(wàn)美元,同比增長(cháng),實(shí)際使用外資萬(wàn)美元,同比增長(cháng)。

  今年月份,全國新批設立外商投資企業(yè)家,比去年同期增長(cháng);合同外資億美元,同比增長(cháng);實(shí)際使用外資金億美元,同比增長(cháng)。

  二、創(chuàng )新民營(yíng)企業(yè)招商引資的工作方式

 、泵駹I(yíng)企業(yè)招商引資應注重實(shí)效。目前,我們的招商引資務(wù)虛的成份還是比較多的,具體表現在形勢多于內容。如湘洽會(huì )、深洽會(huì )等大型招商活動(dòng),形式和內容不相一致。民營(yíng)企業(yè)招商引資要改變這種傳統的招商引資方式,應該在務(wù)實(shí)上狠下功夫,要從客戶(hù)、項目、前期洽談等基礎工作做起,寧缺勿濫,切忌貪大求多,貪外求洋的浮躁的投機心理,摒棄假、大、空的東西。實(shí)實(shí)在在地交一個(gè)朋友,談一個(gè)項目,簽一個(gè)協(xié)議。

 、裁駹I(yíng)企業(yè)招商引資應追求效率,F在我市的招商引資每年投入的人力和財力巨大,但成果不能令人滿(mǎn)意,投入產(chǎn)出率不高。民營(yíng)企業(yè)招商引資要克服目前這種被動(dòng)的局面。一是要營(yíng)造成良好的民營(yíng)企業(yè)招商引資環(huán)境,強化環(huán)境也是資源的觀(guān)念與工作措施。二是扎扎實(shí)實(shí)抓民營(yíng)企業(yè)招商引資的基礎工作,突出抓項目的開(kāi)發(fā),抓客戶(hù)資源,抓資源的優(yōu)化,開(kāi)發(fā)出一批好項目,聯(lián)絡(luò )一批大客戶(hù),集中民營(yíng)企業(yè)人力、物力、財力,組織有的放矢的小分隊招商,提高民營(yíng)企業(yè)招商引資的成功率。

 、趁駹I(yíng)企業(yè)招商引資要常抓不懈。民營(yíng)企業(yè)招商引資是一項長(cháng)期的工作,不僅僅是搞幾次招商活動(dòng)就萬(wàn)事大吉了。民營(yíng)企業(yè)招商引資“有三怕”:一怕外出招商搞形式,走過(guò)場(chǎng)。二怕花錢(qián)招不到商,勞民傷財。三怕合作兼并丟了自己的.老本,家人那里交不得票。所以還不如守著(zhù)老業(yè)更穩妥,致使民營(yíng)企業(yè)招商引資沒(méi)有主動(dòng)性,沒(méi)有積極性。要徹底消除“三怕”的心理,促使民營(yíng)企業(yè)主動(dòng)思考招商,主動(dòng)出擊招商,開(kāi)創(chuàng )民營(yíng)企業(yè)招商引資的新局面。

 、疵駹I(yíng)企業(yè)招商引資要注重交流。民營(yíng)企業(yè)要善于廣交朋友,聯(lián)絡(luò )客商。擴大自身的影響力是招商引資的前提。有名氣,才會(huì )吸引人氣,有人氣就有財氣,擴大自己的知名度,吸引海內外客商,是招商引資工作中的重要一環(huán)。一是要走出××看世界,外面的世界更精彩。加大我們與美歐、臺港澳的聯(lián)系,吸引、邀請客商來(lái)?疾、洽談項目。二是加強企業(yè)網(wǎng)站建設;ヂ(lián)網(wǎng)已成為招商引資的重要平臺和手段,每個(gè)民營(yíng)企業(yè)要建設成自己特色的網(wǎng)站,豐富網(wǎng)站的內容和形式,發(fā)揮網(wǎng)站的多功能作用。

  三、激發(fā)民營(yíng)企業(yè)招商引資的熱情

 、蓖怀雒駹I(yíng)企業(yè)招商引資的主體資格。招商的主體資格應是企業(yè),特別是民營(yíng)企業(yè)、私營(yíng)企業(yè)。目前民營(yíng)企業(yè)已經(jīng)成為我市經(jīng)濟發(fā)展的主力軍。要突出他們作為招商主體的地位和角色,市要圍繞民營(yíng)企業(yè)來(lái)展開(kāi)招商引資活動(dòng),全社會(huì )形成民營(yíng)企業(yè)招商的氛圍。

 、惨龑,宣傳發(fā)動(dòng),鼓勵民營(yíng)企業(yè)招商引資。強化其主體資格的地位。每季度召開(kāi)的招商引資調度會(huì )民營(yíng)企業(yè)必須參加,要讓他們身在其中,了解招商引資的具體內容。包括項目、客戶(hù)、資源、信息、組織機構。同時(shí),經(jīng)常召開(kāi)民營(yíng)企業(yè)招商引資座談會(huì ),宣傳招商引資的政策和優(yōu)惠政策,消除“內外有別、重外輕本”的陳舊觀(guān)念。

 、呈幸矣谀贸龊玫幕A設施和公共設施項目給民營(yíng)企業(yè)來(lái)開(kāi)發(fā)。要解放思想,消除把民營(yíng)企業(yè)看成個(gè)體戶(hù)的錯誤想法,要知道外商就是外國的個(gè)體戶(hù),本質(zhì)沒(méi)有區別。充分調動(dòng)我市民營(yíng)企業(yè)及民營(yíng)資本的優(yōu)勢,集中開(kāi)發(fā)一批大項目,要大膽讓民營(yíng)企業(yè)發(fā)財,以加快我市經(jīng)濟的發(fā)展,將資源優(yōu)勢轉變?yōu)榻?jīng)濟優(yōu)勢。

 、醇哟笈嘤柫Χ,提高民營(yíng)企業(yè)老板的素質(zhì)。招商部門(mén)要經(jīng)常舉辦民營(yíng)企業(yè)招商培訓班,提高民營(yíng)企業(yè)家對項目包裝、客戶(hù)聯(lián)絡(luò )、優(yōu)惠政策、技術(shù)合作與洽談等招商引資多方面的技能和水平。同時(shí),采取走出去參觀(guān)學(xué)習,請進(jìn)來(lái)的講授經(jīng)驗的方式,不斷提高民營(yíng)企業(yè)老板駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟的能力。

  四、注重市本級的項目,突出抓開(kāi)發(fā)區的招商引資

 、奔袃(yōu)勢資源,傾全力在開(kāi)發(fā)區形成招商合力。要突出德山開(kāi)發(fā)區、柳葉湖開(kāi)發(fā)區在全市招商引資的主體地位。要把“實(shí)施千億工程,打造工業(yè)××”作為招商引資的戰略目標,一、二、三產(chǎn)業(yè)招商并重,突出抓工業(yè)項目的招商。進(jìn)一步嚴格執行市本級工業(yè)招商目標管理責任制,重獎工業(yè)項目的引資人,舉全市之力打造開(kāi)發(fā)區。

 、矅@優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)抓招商。盡快建立優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)招商的辦公室,全面開(kāi)展招商活動(dòng)。延長(cháng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的加工增值的鏈條,建立系列配套的加工企業(yè),形成規模經(jīng)濟。如我市目前的制藥、紡織、食品加工等產(chǎn)業(yè)已具備一定規模。

 、匙⒅刈ロ椖块_(kāi)發(fā),促進(jìn)招商引資。項目是招商引資的基礎,只有項目在手,才有客戶(hù)上門(mén)。計委、經(jīng)委、外經(jīng)局、建設局等單位要組織專(zhuān)門(mén)的隊伍開(kāi)發(fā)項目,五個(gè)百萬(wàn)畝工程和十一大優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)項目要編制中英文商業(yè)計劃書(shū);每個(gè)項目都要明確一個(gè)責任領(lǐng)導、一個(gè)聯(lián)絡(luò )人,具體負責該項目的一系列的工作,真正做到人有項目,項目有人。

 、醋⒅亟涣,擴大××知名度。利用友好城市的建立和湖南同鄉會(huì )及××海外學(xué)子等關(guān)系,加大我市世界的聯(lián)系,吸引、邀請客商來(lái)?疾、洽談項目。同時(shí),充分發(fā)揮××網(wǎng)站作用,目前互聯(lián)網(wǎng)已成為招商引資的重要平臺和手段,加大網(wǎng)站建設的投入,實(shí)現中英文對照,把××網(wǎng)站的建設成為服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展的數字平臺。

  五、盤(pán)活本地資金的措施

 、背雠_鼓勵、支持、扶持民營(yíng)企業(yè)招商引資的具體措施。定期舉行民營(yíng)企業(yè)招商引資得新聞發(fā)布會(huì ),發(fā)布項目和政策。對參與改制國企、增加就業(yè)的民資可以給予優(yōu)惠政策;對于開(kāi)發(fā)我市五個(gè)百萬(wàn)畝工程和十一大優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)的是可承諾相當優(yōu)惠的條件。如獎勵、規費、資金投入等。

 、矅@十一大優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)搞規模。要形成產(chǎn)業(yè)生態(tài)環(huán)境,延長(cháng)產(chǎn)業(yè)鏈,從而化解民營(yíng)企業(yè)招商引資的風(fēng)險。刺激、提高民營(yíng)企業(yè)投資熱情,特別是在德山開(kāi)發(fā)區等園區要形成民營(yíng)企業(yè)招商引資的板塊,只有真正形成規模才能產(chǎn)生規模經(jīng)濟的效益。

 、彻膭、支持民營(yíng)企業(yè)、民營(yíng)資本走聯(lián)合的路子。民營(yíng)企業(yè)可以采取嫁接、兼并、合作的手段,強強聯(lián)合、強弱聯(lián)合、弱小聯(lián)合,走聯(lián)合發(fā)展之路,擴大投資,加快發(fā)展,盡快形成獨具我市特色的民營(yíng)經(jīng)濟群體。

 、礊槊駹I(yíng)企業(yè)招商引資保駕護航。借用外地的經(jīng)驗,盡快成立擔保公司,為中小民營(yíng)企業(yè)投資提供擔保,開(kāi)拓融資渠道,化解投資風(fēng)險。

  六、營(yíng)造良好招商引資幻境,服務(wù)好現有的三資企業(yè)

 、备穆毮懿块T(mén)、機關(guān)辦公為機關(guān)辦事與上門(mén)服務(wù)相結合的工作方式。各職能部門(mén)都要定期上門(mén)到企業(yè)服務(wù),并由企業(yè)填寫(xiě)服務(wù)反饋意見(jiàn)表,上交經(jīng)濟環(huán)境辦公室,并以此作為年底評比的依據之一。

 、步⑷Y企業(yè)聯(lián)系單位制度,每引進(jìn)一個(gè)項目,由明確一家責任單位,負責聯(lián)絡(luò )協(xié)調該企業(yè)的相關(guān)工作,并指派專(zhuān)人負責。建議將原來(lái)分散到各個(gè)單位的招商引資經(jīng)費適當下?lián)艿铰?lián)絡(luò )單位,這樣既減輕了部門(mén)招商引資的壓力,又能夠實(shí)實(shí)在在地改善投資環(huán)境,為企業(yè)來(lái)常投資提供方便。

 、扯ㄆ谡匍_(kāi)三資企業(yè)、民營(yíng)企業(yè)老板與職能部門(mén)負責人座談會(huì )。讓他們暢所欲言,加強交流與溝通,達到相互理解與支持的目的。

 、幢碚靡慌鸂I(yíng)造環(huán)境的先進(jìn)單位和個(gè)人,主要由企業(yè)投票產(chǎn)生,同時(shí),將服務(wù)差的單位和個(gè)人上網(wǎng)公布,以起到警示作用。

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