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標準項目經(jīng)理辭職報告范文(通用13篇)
在一家公司工作了一段時(shí)間后,我們經(jīng)過(guò)衡量后,會(huì )選擇與現在的工作告別,這時(shí)就要靜下心來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)辭職報告了。到底該怎么寫(xiě)辭職報告呢?以下是小編為大家收集的標準項目經(jīng)理辭職報告范文,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
標準項目經(jīng)理辭職報告 1
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
十分感謝你對我的信任,讓我任xx項目部負責人一職,一起共事讓我感到非常榮幸,但鑒于目前公司現狀,我經(jīng)過(guò)慎重考慮,決定辭去xx項目部總經(jīng)理一職,請你諒解,我辭職的原因如下:
1.公司的多個(gè)樓號巳進(jìn)入工程主體決算階段,以我目前的身份不適合叁與這項工作,不管我做出何種決策,受傷的總是我自己,我在心理上承受不了這么大的壓力,我怕自己崩潰。
2.目前x項目部己從年初最艱難的時(shí)期渡過(guò),各開(kāi)工樓號基本上己進(jìn)入正常施工階段,各購房單位也都有積極配合的態(tài)度,拆遷安置工作我想在你親自關(guān)注下也能很快步入正規。但項目經(jīng)營(yíng)思路和策略上我的思想和公司不能同步,特別是在管理方法上我感到非常不能適應。
3.個(gè)人身體原因,我在今年四月份的體檢中查出巳有糖尿病早期癥狀,我的體重己從年初的.90公斤下降到現在的72公斤,我的身體狀況己承受不了公司交給我的重擔,我想辭職后入院冶療。
基于以上原因,我認為自己己不適合做xx項目部的負責人、決定辭去xx項目部總經(jīng)理一職。
xxx
20xx年xx月xx日
標準項目經(jīng)理辭職報告 2
尊敬的公司領(lǐng)導
您們好:
經(jīng)過(guò)再三考慮,我懷著(zhù)非常復雜的心情寫(xiě)了這份辭呈,敬請領(lǐng)導審閱,謝謝!
在這段時(shí)間里,我一直懷著(zhù)一顆感恩的心認真工作,一路走來(lái)在眾多老領(lǐng)導、老前輩的悉心教育下我收獲頗豐,專(zhuān)業(yè)素養有了一定積累,在此感謝所有幫助過(guò)我的領(lǐng)導、前輩。
項目經(jīng)理這個(gè)職位,在是一個(gè)非常鍛煉人的職位,x總和x總厚恩,在和給了我很好的.機會(huì ),這對我以后的職業(yè)生涯影響至遠,也是改變我人生方向的又一里程碑,在此感謝兩位領(lǐng)導,我會(huì )用一生將您們的恩德惠存,謝謝您們。
最后,敬請公司領(lǐng)導批準我不再續簽新年度的合同而就此離職,謝謝!
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
標準項目經(jīng)理辭職報告 3
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
由于個(gè)人的原因,我不得不向公司提出申請,并希望能與今年x月xx日正式離職。
我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗,公司正值用人之際,現在經(jīng)濟危機剛到這個(gè)時(shí)候離開(kāi)公司自己也覺(jué)得不太對,沒(méi)和公司共同面對困難心里只能說(shuō)句對不起啦,有機會(huì )還是會(huì )為公司效力的。對于這個(gè)公司我已經(jīng)有感情了,公司的人公司的.物,我這輩子也不會(huì )忘記。
對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時(shí)也希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際,對我的申請予以考慮并批準為盼。
離開(kāi)這個(gè)公司,離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,確實(shí)很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
標準項目經(jīng)理辭職報告 4
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
我很抱歉在公司事務(wù)繁忙之時(shí)辭職。20xx年xx月xx日我來(lái)到x公司,正式成為x公司的.一員。截止到今天,已然過(guò)去了x月。在這段時(shí)間,和很多優(yōu)秀的人成為同事,讓我受益匪淺,并且我相信在將來(lái)也一定會(huì )深深的影響我,我誠摯的感謝大家,感謝這個(gè)企業(yè)中的每一位,因為你們讓我成長(cháng)! 由于我個(gè)人的原因。經(jīng)過(guò)深思熟慮地考慮,還是決定辭去寶坻項目部工程經(jīng)理一職.
對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時(shí)也希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際,對我的申請予以考慮并批準為盼。
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
標準項目經(jīng)理辭職報告 5
尊敬的公司領(lǐng)導:
您好!
在遞交這份辭呈時(shí),我的心情十分沉重,F在公司的發(fā)展需要大家竭盡全力,由于我狀態(tài)不佳,和一些個(gè)人原因的影響,無(wú)法為公司做出相應的貢獻,自已心里也不能承受現在這樣坐在公司卻無(wú)所作為,因此請求允許離開(kāi)。
當前公司正處于快速發(fā)展的階段,同事都是斗志昂揚,壯志滿(mǎn)懷,而我在這時(shí)候卻因個(gè)人原因無(wú)法為公司分憂(yōu),實(shí)在是深感歉意。
我希望公司領(lǐng)導在百忙之中抽出時(shí)間商量一下工作交接問(wèn)題。本人在20xx年6月9日離職,希望能得到公司領(lǐng)導的準許! 感謝諸位在我在公司期間給予我的'信任和支持,并祝所有同事和朋友們在工作和活動(dòng)中取得更大的成績(jì)和收益!
xxx
20xx年xx月xx日
標準項目經(jīng)理辭職報告 6
尊敬的公司領(lǐng)導:
您好!
在這些日子以來(lái),公司給予了我許多機遇和挑戰,使我累計了一定的經(jīng)驗。同時(shí)也學(xué)到了許多為人處世等做人的道理。所有的這些,我都很珍惜也很感謝您,因為這西都是為我在將來(lái)的工作和生活帶來(lái)幫助和方便。
公司的'管理混亂就可以看出很多問(wèn)題,這根本就不像個(gè)公司到是像公務(wù)員體制像政府機關(guān)單位上班的氛圍,整個(gè)公司沒(méi)有意識到,共建團隊愿景和年度計劃,對上下一致協(xié)調,推動(dòng)工作,業(yè)績(jì)管理等,如何做計劃的方法推動(dòng)下去。管理層沒(méi)有戰略規劃能力,預測能力,團隊管理,激勵能力,業(yè)績(jì)輔導能力。業(yè)績(jì)管理體系需要有強大的管理團隊,才有可能行使有效。由此可以看出領(lǐng)導層的重要性!斑h航”需要得到大力支持。領(lǐng)導力提升的第一步。推動(dòng)統一的管理理念,統一的解決問(wèn)題方法。只有這樣,才有可能達到上下左右,發(fā)自?xún)刃牡膮f(xié)調。協(xié)調是無(wú)法強求的。協(xié)調必須發(fā)自?xún)刃。對人治的依?lài)性會(huì )減低。一個(gè)更平等,更透明,更公平的企業(yè)文化會(huì )產(chǎn)生,會(huì )加深對人的信任和授權,增強信息的及時(shí)溝通。對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時(shí)也希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際,對我的申請予以考慮并批準為盼。
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
標準項目經(jīng)理辭職報告 7
尊敬的公司領(lǐng)導:
您好!
非常感謝領(lǐng)導給予在工作的機會(huì )以及在這幾年里對我的幫助和關(guān)懷!由于某些原因,今天我在這里提出正式的辭職申請。
在公司幾年的工作時(shí)間里,感謝公司給予我多次參加大小項目的實(shí)施機會(huì ),使我在這個(gè)工作崗位上積累了一定的`技術(shù)技能和工程經(jīng)驗,同時(shí)也學(xué)到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝公司,因為這些都為我在將來(lái)的工作和生活中帶來(lái)幫助和方便。另外,在和各部門(mén)同事的朝夕相處的x年時(shí)間里,也使我對這個(gè)部門(mén),對過(guò)去的、現在的同事建立了由淺到深的友誼,我從內心希望這份友誼,這份感情能繼續并永久保持下去。發(fā)展和建設在進(jìn)一步的規范和完善中,真心祝愿××在今后的發(fā)展旅途中步步為贏(yíng)、蒸蒸日上。
xxx
20xx年xx月xx日
標準項目經(jīng)理辭職報告 8
尊敬的公司領(lǐng)導:
您好!
首先,我非常感謝公司對我能力的'信任,這讓我不得不加入這個(gè)團隊。在過(guò)去的兩年里,我獲得了很多機會(huì )和挑戰,積累了很多業(yè)務(wù)和管理經(jīng)驗,增加了經(jīng)驗。
但考慮到我的個(gè)人和家庭原因,經(jīng)過(guò)仔細考慮,我決定辭去寶坻項目部的工程經(jīng)理一職。非常感謝公司領(lǐng)導在此期間給予我的信任和關(guān)懷,也感謝同事們的幫助和鼓勵!希望公司能考慮和批準我的申請!衷心祝愿公司在未來(lái)的發(fā)展中一步步取勝,蒸蒸日上!
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
標準項目經(jīng)理辭職報告 9
尊敬的公司經(jīng)理:
我很遺憾此時(shí)正式向公司提出辭職。
當我來(lái)到公司工作和生活時(shí),我知道我有很多缺點(diǎn)。正是這些缺點(diǎn)讓我覺(jué)得自己完全不能勝任這份工作。另外,我的女朋友讓我回去結婚,所以我真的不能請求離開(kāi)。我也想了很久辭職。事實(shí)上,公司平等的人際關(guān)系和開(kāi)明的工作作風(fēng)曾經(jīng)讓我覺(jué)得自己找到了依賴(lài)。我可以在這里好好工作,好好學(xué)習。然而,生活中總會(huì )有一些不愿意選擇的事情。人們總是要面對現實(shí),他們的`興趣是什么,他們喜歡什么,他們適合做什么。這一系列的問(wèn)號一直讓我沮喪。也許只有重新走向社會(huì ),遇到挫折,在不斷的斗爭中找到自己的位置,才是我人生的下一個(gè)選擇。從小就過(guò)得很順利,這曾經(jīng)讓我驕傲,現在卻讓自己深深的痛苦,無(wú)法自拔,也許人們真的要學(xué)會(huì )慢慢長(cháng)大。
本著(zhù)對公司負責的態(tài)度,為了不讓公司因為我而造成工作失誤,我鄭重向公司辭職。我想提前這么長(cháng)時(shí)間給公司安排人力,這樣公司在安排上可以做得更合理、更合適。長(cháng)痛不如短痛。也許這對公司來(lái)說(shuō)是一種解脫。為公司工作的日子不多了。我會(huì )把最后一個(gè)崗位做好,做好自己所有的工作,努力讓?shí)徫黄胶膺^(guò)渡。
離開(kāi)這家公司,離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,非常舍不得,舍不得領(lǐng)導的教誨,舍不得同事之間的真誠和友好。
也祝公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢,揚長(cháng)避短,祝公司興旺發(fā)達!
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
標準項目經(jīng)理辭職報告 10
李xx總經(jīng)理:
在經(jīng)過(guò)我長(cháng)時(shí)間的考慮之后,結合我自身的實(shí)際情況,我不得不作出辭職申請,因為很多的實(shí)際情況,我已經(jīng)無(wú)法繼續在公司中工作下去,這些是我不愿意看到的,也是領(lǐng)導不愿意看到的。因此特向領(lǐng)導提出辭職!我已接受一家出版社的聘用,擔任執行編輯一職,因此我將辭去在xx公司擔任的項目經(jīng)理職位。我喜歡我的新工作,希望它可以給我新的.挑戰。我在本公司工作任職的最后一天是8月10日,離職前我有充足的時(shí)間完成一些未完的項目并做好工作交接。如果您發(fā)現以往的工作有什么問(wèn)題,請在方便的時(shí)候與我聯(lián)系,我希望調遷工作能夠順利進(jìn)行。為xx公司服務(wù)的這段經(jīng)歷讓我受益匪淺,我很慶幸能夠有機會(huì )為貴公司工作。
并祝貴公司前程似錦!
xxx
20xx年xx月xx日
標準項目經(jīng)理辭職報告 11
尊敬的xx:
你好!
首先非常感謝公司對我能力的信任,使我得已加入這個(gè)團隊。在這兩年的時(shí)間里,我獲得了很多機遇和挑戰的機會(huì ),也積累了不少業(yè)務(wù)及管理工作上的.經(jīng)驗,增長(cháng)了閱歷。
但是考慮到我個(gè)人及家庭原因,經(jīng)過(guò)深思熟慮,我還是決定辭去寶坻項目部工程經(jīng)理一職。很感謝公司領(lǐng)導這段時(shí)間給予我的信任和關(guān)懷,同時(shí)感謝各位同事給予我的幫助和鼓勵!希望公司對我的申請予以考慮并批準為盼!真心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏(yíng)、蒸蒸日上!
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
標準項目經(jīng)理辭職報告 12
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
我已接受一家出版社的聘用,擔任執行編輯一職,因此我將辭去在xx公司擔任的項目經(jīng)理職位。
我喜歡我的新工作,希望它可以給我新的挑戰。我在本公司工作任職的最后一天是20xx年xx月xx日,離職前我有充足的時(shí)間完成一些未完的項目并做好工作交接。如果您發(fā)現以往的'工作有什么問(wèn)題,請在方便的時(shí)候與我聯(lián)系,我希望調遷工作能夠順利進(jìn)行。
為xx公司服務(wù)的這段經(jīng)歷讓我受益匪淺,我很慶幸能夠有機會(huì )為貴公司工作。
并祝貴公司前程似錦!
xxx
20xx年xx月xx日
標準項目經(jīng)理辭職報告 13
尊敬的公司領(lǐng)導:
您好!
本人xxx,房地產(chǎn)專(zhuān)職法律顧問(wèn),高級工程師(詳情簡(jiǎn)歷)10月23日入職xx房地產(chǎn)有限公司。任項目經(jīng)理一職,現提出辭呈。
天要下雨,娘要嫁人,生死有命,富貴在天。原本我想把我熟悉了十多年的房地產(chǎn)領(lǐng)域把我的熱情全部獻給公司。但是工作是殘酷的,生活是現實(shí)的,工作的摧殘,工作的蹂躪,讓我心力交瘁,肺火腎虛,精神力和持久力也急劇下降,套用國內某性藥廣告上的一句話(huà),過(guò)去十幾分鐘,現在幾分鐘,我每每只能在夢(mèng)里去找尋那久已失去的男子漢威力。 “公司的企業(yè)文化,宏大的職業(yè)生涯目標,前途光明都晃的我掙不開(kāi)眼了”,當然了,直到現在也沒(méi)有睜開(kāi)過(guò)。
沒(méi)文化沒(méi)品位的公司是可怕的。領(lǐng)導往往重視有形的東西,而對無(wú)形的東西則較少關(guān)注,常常能夠看到生產(chǎn)了多少,利潤是多少,而忽視企業(yè)文化的.建設,認為它與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)沒(méi)有太大的關(guān)系。這種種看法都是沒(méi)有認識到企業(yè)文化在企業(yè)發(fā)展中的積極作用,都會(huì )對企業(yè)文化建設產(chǎn)生非常大的阻礙作用,更別提構筑有鮮明特色的企業(yè)文化了。
如果公司管理層沒(méi)有一致的支持,是無(wú)法行之有效的。主要原因是職權不明,分工不明。為權力斗爭,勾心斗角,無(wú)事生非。不抱怨,不會(huì )哭,不愿意說(shuō),不等于這些人沒(méi)有期望,沒(méi)有抱負,沒(méi)有能力。會(huì )叫的人不一定最好。沉默的人不一定不強。
今天提出辭職書(shū),是我經(jīng)過(guò)認真思考,做出的決定。離開(kāi)曾經(jīng)與我同甘共苦的同事,希望領(lǐng)導能接受我的真誠和友善。也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢,揚長(cháng)避短,祝愿公司興旺發(fā)達!根據《勞動(dòng)合同法》第三十七條員工在提前30日書(shū)面通知單位。經(jīng)過(guò)慎重考慮之后,特此辭呈!
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
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