部門(mén)績(jì)效考核工作自評報告（通用17篇）

　　隨著(zhù)個(gè)人素質(zhì)的提升，報告的適用范圍越來(lái)越廣泛，通常情況下，報告的內容含量大、篇幅較長(cháng)。你還在對寫(xiě)報告感到一籌莫展嗎？以下是小編收集整理的部門(mén)績(jì)效考核工作自評報告，希望能夠幫助到大家。

　　部門(mén)績(jì)效考核工作自評報告 篇1

　　20xx年在校黨委和校行政的正確領(lǐng)導下，我院以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導,深入學(xué)習貫徹黨的十八大精神、十八屆四中、五中全會(huì )精神，全面落實(shí)校第二次黨代會(huì )和十二五規劃提出的工作目標和任務(wù)，圍繞年初制定的工作目標，以教學(xué)質(zhì)量為中心，學(xué)科建設為龍頭，師資隊伍建設為抓手，大力推進(jìn)專(zhuān)業(yè)建設，全面推進(jìn)應用型創(chuàng )新人才培養工作，不斷提升教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)，教育教學(xué)管理水平穩步提高�，F將我院20x門(mén)工作自評如下:

　　一、20xx年總體工作目標任務(wù)完成較好

　　按照學(xué)校對我院20xx年主要工作目標任務(wù)的考核指標要求，我院分別對教學(xué)工作、科研工作、學(xué)科建設與研究生教育、師資隊伍建設、國際合作與交流、學(xué)生工作、黨建工作和宣傳思想工作等八個(gè)方面進(jìn)行了全面梳理與統計，20xx下達我院工作目標任務(wù)106項，完成90項,完成率為84.9%,較好完成了年初的工作目標。

　　1、教學(xué)工作。20xx年我院以人才培養方案制定為龍頭，以專(zhuān)業(yè)建設為核心，加強教學(xué)質(zhì)量管理，認真開(kāi)展教學(xué)質(zhì)量評價(jià)工作，積極進(jìn)行教學(xué)改革與創(chuàng )新研究，教學(xué)運行平穩有序，各項教學(xué)工作指標成績(jì)優(yōu)良，獲得校20x-20xx年教學(xué)工作綜合二等獎。完成了財務(wù)管理重點(diǎn)專(zhuān)業(yè)建設達標工作;校級精品課程立項建設2門(mén)，院級精品課程立項建設xx課比賽參賽作品校級獲獎，三等獎1項，優(yōu)秀獎2項。學(xué)生積極參與學(xué)科競賽，全年學(xué)科競賽省級立項4項，校級立項3項;獲省級以上學(xué)科競賽獎6項，其中一等獎1項，二等獎3項，三等獎2項。新立項大學(xué)生創(chuàng )新項目10項，其中省級重點(diǎn)2項，省級一般1項，省級指導2項，校級5項。

　　獲省級實(shí)驗示范中心立項1項，獲省級精品教材建設項目立項1項;發(fā)表教研論文核心期刊5篇，其中1篇核心期刊，4篇SCD期刊;省級教研項目立項1項，校級一般項目立項3項;完成學(xué)院“十三五”規劃編制初稿工作，完成率90.6%

　　2、科研工作。

　　目前已成立中小企業(yè)發(fā)展研究所等五個(gè)科研機構;實(shí)現科研到賬經(jīng)費1x.6萬(wàn)元，其中橫向98.1萬(wàn)，縱向到賬16.5萬(wàn)，省部級立項課題2項，市廳級立項課題11項，專(zhuān)著(zhù)5部，CSSCI論文15篇，省社科優(yōu)秀成果二等獎1項，省高教科研優(yōu)秀成果二等獎1項，省社科優(yōu)秀論文一等獎1項，市社科應用研究一等獎1項，省高校教學(xué)管理研究會(huì )論文一等獎1項，軟件著(zhù)作權5項。5項指標，完成2.75項，完成率66.7%。

　　3、學(xué)科建設與研究生教育。20xx年我院加強學(xué)院學(xué)科建設指導工作，提高學(xué)院的'學(xué)科建設水平，組織專(zhuān)家論證，凝練了物流與供應鏈、財務(wù)決策與會(huì )計控制以及低碳戰略與企業(yè)生態(tài)發(fā)展，明確學(xué)科(科研)團隊帶頭人，完成十三五規劃。整合校內資源，組織了論證，明確申報領(lǐng)域，做好單獨或協(xié)助其他學(xué)科領(lǐng)域申報準備工作。新增研究生導師5人，研究生發(fā)表論文x篇，國內知名企業(yè)2個(gè)，校外實(shí)踐導師1人，完成學(xué)術(shù)專(zhuān)著(zhù)2部與江蘇大學(xué)、常州大學(xué)、安徽理工大學(xué)聯(lián)合培養研究生新增5人。8項指標，完成7項，完成率87.5%。

　　4、師資隊伍建設。我院十分重視師資隊伍建設工作，在人才培養上采取“兩條腿”走路，即校外引進(jìn)和校內培養相結合，一方面想方設法引進(jìn)高水平的人才，一方面內部挖潛，鼓勵青年教師考博，為教師晉升職稱(chēng)提供盡可能的幫助。20xx年新增校優(yōu)秀教師1人，畢業(yè)博士2人，新增教授1人，副教授4人，海外研修1人，引進(jìn)碩士2人。4項指標完成1.75項，完成率43.8%。

　　5、國際合作與交流。邀請了美國佐治亞理工學(xué)院吳東軍教授和南師大蔣伏心教授、南京理工大學(xué)馮俊文教授先后來(lái)我院作學(xué)術(shù)報告或學(xué)術(shù)交流，并對我院教師國際論文寫(xiě)作和發(fā)表、國家課題申報評審進(jìn)行指導。有1位教師參加了奧地利維也納國際學(xué)術(shù)會(huì )議， 多位教師參加了國內不同類(lèi)型和級別的學(xué)術(shù)會(huì )議，6名學(xué)生有海外學(xué)習經(jīng)歷。4項指標完成2項，完成率50%。

　　6、學(xué)生工作。學(xué)生工作。重視學(xué)風(fēng)建設工作，通過(guò)開(kāi)展新“三讓一樹(shù)”活動(dòng)，推動(dòng)優(yōu)良學(xué)風(fēng)的形成，以競賽活動(dòng)為載體促進(jìn)學(xué)風(fēng)建設;2名同學(xué)獲得江蘇省三好學(xué)生榮譽(yù)稱(chēng)號，會(huì )計122被評委江蘇省先進(jìn)班集體;以考研工作為抓手認真做好就業(yè)工作;關(guān)注貧困大學(xué)生，做好勤工助學(xué)工;重視和加強輔導員和學(xué)生干部、輔導員助理隊伍的建設和管理。20xx年新生報到率為98.53%,20xx生年底就業(yè)率本二為98.15%�？既∵x調生1人，考取公務(wù)員3人，畢業(yè)生及用人單位滿(mǎn)意度達到98%以上。學(xué)生獲得會(huì )計學(xué)校友獎學(xué)金等2項社會(huì )獎、助學(xué)金資助。舉辦專(zhuān)家學(xué)術(shù)講座x場(chǎng)，輔導員發(fā)表論文8篇。學(xué)生工作目標任務(wù)22項，完成22項，完成率為100%。

　　7、黨建工作。堅持以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，認真學(xué)習黨的十八大精神、十八屆四中、五中全會(huì )精神，貫徹落實(shí)校20xx年黨政工作目標要求，扎實(shí)開(kāi)展各項工作，全面完成了黨建工作各項目標任務(wù)。

　　8、宣傳思想工作。我院在宣傳思想工作中認真組織黨委中心組和教職工理論學(xué)習，積極開(kāi)展與組織“三嚴三實(shí)”主題教育活動(dòng)，以校園科技文化藝術(shù)節、宿舍文化節等活動(dòng)為載體，不斷豐富和加強校園文化建設，加強主流媒體的對外宣傳，對學(xué)院網(wǎng)頁(yè)進(jìn)行了全面更新，較好完成了宣傳思想工作目標任務(wù)。20xx年在市級以上媒體發(fā)稿11項，在省級以上大報大刊深度報道10項。

　　9、特色工作。我院申報的“匯聚青春力量、傳遞高墻心聲”高校紅十字會(huì )暑期志愿服務(wù)項目入選江蘇省20xx年紅十字會(huì )“博愛(ài)青春”支持項目，在市紅十字會(huì )項目展示中以第一名的成績(jì)獲得一等獎。

　　二、存在問(wèn)題及原因分析

　　1、科研工作中“科研經(jīng)費及項目“未能按時(shí)完成。主要原因是：科研總經(jīng)費分配偏高，再加上我院教師只有71人(包括兼職x人)，而目前在校生數量高達2266人，師生比值達1：31.9，嚴重偏離教育部規定的標準(1：18)，導致教學(xué)任務(wù)繁重，科研能力不足。近幾年沒(méi)能合理有序的引進(jìn)高層次人才，也是產(chǎn)生此問(wèn)題的重要原因之一。

　　2、師資隊伍建設中“引進(jìn)博士、教授人數”、“人才工程”未能按時(shí)完成。主要原因是：符合我院學(xué)科引進(jìn)條件的博士基于薪酬及發(fā)展前景的原因主要流向行業(yè)或蘇南地區，我校目前的條件引進(jìn)人才很困難;20xx年人才工程沒(méi)有評選。

　　3、國際合作與交流中“學(xué)生海外學(xué)習經(jīng)歷”、“建設英文網(wǎng)站”未能完成，主要原因是：(1)學(xué)院的國際合作與交流剛剛開(kāi)始起步，能力上需要不斷加強，在國際合作與交流的廣度與深度上還沒(méi)有具備合作的基本條件。(2)歐美等地的學(xué)費與生活費用較高，除少數學(xué)生家庭經(jīng)濟條件較好出國外，大部分學(xué)生難以承受?chē)�外高校高額的學(xué)費與生活費。(3)英文網(wǎng)站建設已進(jìn)行了前期調研論證，正在建設中。

　　4、黨建工作中“建立二級教代會(huì )(80人以上)或教職工大會(huì )制(80人以下)，實(shí)行民主管理和監督”。學(xué)校安排在2016年開(kāi)展。

　　三、自評

　　對照學(xué)�？己艘�求，我院20xx年部門(mén)工作考核自我評價(jià)為優(yōu)良。

　　部門(mén)績(jì)效考核工作自評報告 篇2

　　根據學(xué)�！蛾P(guān)于開(kāi)展機關(guān)20xx年度考核工作的通知》要求，對照《機關(guān)20xx核部門(mén)自評表》中的觀(guān)測點(diǎn)，參照其考核細則，現將本部門(mén)20xx作自評情況報告如下：

　　一、職能發(fā)揮

　　(一)崗位責任制落實(shí)情況。一是根據學(xué)�？�(jì)效考核要求，結合具體情況優(yōu)化完善了崗位設置及崗位說(shuō)明書(shū)。二是根據學(xué)校相關(guān)政策制度，修訂了部門(mén)職責、問(wèn)責制度、廉政風(fēng)險防控制度，并定期做好檢查工作。三是將部門(mén)職責、崗位說(shuō)明書(shū)等上墻和公布在網(wǎng)上，并設立了意見(jiàn)箱。四是嚴格落實(shí)首接責任制、服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結制、作風(fēng)投訴制等制度，提升部門(mén)工作人員服務(wù)意識。五是部門(mén)在實(shí)際工作中嚴格執行牽頭負責的工作管理辦法。

　　(二)工作執行力情況。一是作為規劃管理部門(mén)，高度重視規劃工作的執行落實(shí)，全面梳理了學(xué)�！笆�二五”規劃目標和任務(wù)落實(shí)情況，做好學(xué)�！笆�二五”規劃的收官工作，并完成了“十三五”規劃的起草。二是緊密?chē)�繞學(xué)校年度工作計劃要點(diǎn)，按照學(xué)校要求積極落實(shí)到部門(mén)工作計劃中，做到專(zhuān)人專(zhuān)項，圓滿(mǎn)完成了學(xué)校工作要點(diǎn)及三會(huì )紀要里關(guān)于應用型大學(xué)建設、“十三五”規劃、學(xué)校章程等幾項重點(diǎn)工作。三是部門(mén)各項工作均按照相關(guān)制度和流程，特別是在重大項目管理、校友接待上均嚴格按照規定執行，部門(mén)團結向上，工作氛圍愉快輕松，積極推行相關(guān)內部激勵和約束制度促進(jìn)部門(mén)工作合力。四是期中、年終均按時(shí)提交總結、自評報告，并根據要求就部門(mén)牽頭負責的重點(diǎn)工作做出專(zhuān)門(mén)總結。

　　(三)部門(mén)建設情況。

　　1.安全穩定工作情況。一是指定專(zhuān)人負責部門(mén)安全工作，加強對于交通、防火防盜等的提醒。全年無(wú)安全穩定事故發(fā)生。二是部門(mén)承辦的教育部第四期地方高校轉型發(fā)展研討班、廣東地區校友分會(huì )代表回訪(fǎng)母校等大型活動(dòng)均提前告知了相關(guān)部門(mén)，并得到相關(guān)部門(mén)的支持。全年無(wú)違反校內交通安全規則事件發(fā)生。三是3位處級干部均按照要求完成了全年的總值班任務(wù)。四是按照學(xué)校及保衛處要求按時(shí)上報相關(guān)資料。

　　2.財務(wù)管理情況。一是按照要求提交了預算，預算合乎要求，編制合理。二是嚴格按照財務(wù)要求報銷(xiāo)票據。三是部門(mén)90%人員開(kāi)通了公務(wù)卡，并按照要求使用。

　　3.招標采購情況。一是全年無(wú)大型招標采購，添置辦公設備均按照招投標辦要求進(jìn)行。二是積極配合好招投標管理部門(mén)做好了重大項目的相關(guān)工作。

　　4.資產(chǎn)管理情況。一是嚴格遵守資產(chǎn)管理各項規定，有明確的資產(chǎn)管理負責人及資產(chǎn)管理員。二是物資設備管理規范，帳、物、標簽相符。三是按照要求做好了辦公用房使用自查，無(wú)違規使用情況。

　　5.信息化工作情況。一是按照學(xué)校要求做好了信息化建設推進(jìn)工作。二是安排專(zhuān)人作為管理員負責兩個(gè)二級網(wǎng)站(合作與發(fā)展部部門(mén)、學(xué)校校友會(huì )網(wǎng)站)的日常運行。三是加強了對校友工作的信息化推進(jìn)，網(wǎng)站更新及時(shí)。四是指定了專(zhuān)門(mén)人員分管信息化工作，安排專(zhuān)人作為管理員。五是全年無(wú)信息安全事故。

　　二、關(guān)聯(lián)協(xié)作

　　(一)信訪(fǎng)工作情況。一是指定專(zhuān)門(mén)的信訪(fǎng)工作分管領(lǐng)導，設有專(zhuān)門(mén)的信訪(fǎng)工作人員。二是對于信訪(fǎng)咨詢(xún)和建議，都根據國家政策、學(xué)校制度及時(shí)做出了有理有據的回復。

　　(二)檔案工作情況。一是準時(shí)參加了相關(guān)工作會(huì )議。二是按時(shí)報送檔案資料，目錄內沒(méi)有要求提供的資料也積極提供。

　　(三)年鑒工作情況。一是有專(zhuān)門(mén)分管領(lǐng)導負責統籌，多名人員具體參與寫(xiě)作。二是按時(shí)規范提交年鑒材料。

　　(四)工作信息報送情況。按照相關(guān)部門(mén)要求，及時(shí)上報各類(lèi)信息、資料、總結、專(zhuān)項簡(jiǎn)報。

　　(五)保障教學(xué)中心地位情況。一是制定的規劃、章程、應用型大學(xué)建設方案、總結、計劃等都圍繞學(xué)校教學(xué)工作進(jìn)行。二是部門(mén)有教學(xué)任務(wù)的老師都嚴格遵守學(xué)校相關(guān)教學(xué)規定。三是所有工作均能主動(dòng)聯(lián)系和服務(wù)教學(xué)工作，并積極履行相關(guān)本科管理教學(xué)管理職責。

　　(六)教代會(huì )分工會(huì )工作情況。一是部門(mén)負責人作為機關(guān)總支書(shū)記，大力支持分工會(huì )，在人、財、物上給予全力支持。指定專(zhuān)人作為分工會(huì )工會(huì )委員，全力配合好分工會(huì )工作。二是部門(mén)人員積極參加了學(xué)校及分工會(huì )組織的活動(dòng)、文藝演出。三是兩代會(huì )代表按時(shí)參與了兩代會(huì )。四是1名教代會(huì )代表認真履行了職責。

　　三、教育培訓

　　(一)學(xué)習型組織建設情況。部門(mén)領(lǐng)導高度重視學(xué)習型組織建設情況，形成了符合部門(mén)實(shí)際的學(xué)習型黨組織建設機制。

　　(二)業(yè)務(wù)教育培訓情況。一是有年度學(xué)習計劃和總結，每次學(xué)習做都有考勤和考核。結合部門(mén)工作，專(zhuān)門(mén)印刷應用型大學(xué)建設、章程等學(xué)習資料供工作人員提升學(xué)習。2名同志參加了學(xué)校在延安舉行的暑期干部培訓班，相關(guān)人員完成了教育部師資中心網(wǎng)絡(luò )培訓。積極鼓勵部門(mén)人員提升學(xué)歷，使部門(mén)人員學(xué)歷結構更加合理。二是順利承辦了教育部第四期(重慶)地方高校轉型發(fā)展研討班7場(chǎng)大型報告，其中2場(chǎng)為全校性公開(kāi)報告。先后派出9人次參加市級以上交流學(xué)習，累計22天。

　　(三)組織文化建設情況。一是高度重視宣傳工作，有專(zhuān)人負責宣傳工作，全年被校園網(wǎng)首頁(yè)和相關(guān)欄目采用新聞稿7篇，學(xué)校工會(huì )網(wǎng)站采用新聞稿4篇，連續兩年有部門(mén)撰寫(xiě)的新聞被評為學(xué)校十大新聞，還積極協(xié)調配合了學(xué)校在《中國教育報》、《中國高等教育》等媒體上發(fā)表文章，進(jìn)一步擴大了學(xué)校的影響力。二是部門(mén)承擔的2個(gè)網(wǎng)站均按照要求進(jìn)行了更新和維護。三是部門(mén)人員積極參與學(xué)校的相關(guān)文化活動(dòng)。

　　四、作風(fēng)建設

　　(一)文風(fēng)會(huì )風(fēng)情況。嚴格落實(shí)中央和學(xué)校精神，日常報送的材料語(yǔ)言精練、用語(yǔ)平實(shí)、格式規范、數據真實(shí)。嚴格控制部門(mén)承辦的會(huì )議時(shí)間、規模等，切實(shí)提高會(huì )議質(zhì)量。

　　(二)文明辦公情況。注重環(huán)境衛生，文明用語(yǔ)、禮貌待人，無(wú)相關(guān)類(lèi)似投訴。

　　(三)工作作風(fēng)情況。一是注重實(shí)效，對待師生員工提出的相關(guān)建議及時(shí)吸納改進(jìn)，規劃執行、校友接待、重大項目考核等都注重與相關(guān)部門(mén)和二級學(xué)院(部)的'溝通。二是加強了對于網(wǎng)絡(luò )、信箱、電話(huà)等載體的運用，方便師生聯(lián)絡(luò )。三是面對學(xué)校交辦的專(zhuān)項及臨時(shí)任務(wù)，克服時(shí)間緊、任務(wù)重、人手少等困難，勇于創(chuàng )新、積極落實(shí)，均在規定的時(shí)間完成，獲得領(lǐng)導肯定。四是嚴格落實(shí)中央、重慶市及學(xué)校的相關(guān)規定，在校友接待及日常辦公注重節儉，落實(shí)“四風(fēng)”要求。

　　五、勤政廉政

　　(一)勞動(dòng)紀律情況。嚴格勞動(dòng)紀律和請銷(xiāo)假制度，工作人員無(wú)無(wú)故早退、離崗等現象。

　　(二)黨風(fēng)廉政情況。嚴格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制和黨委主體責任，加強內部管理和風(fēng)險控制。積極參加黨風(fēng)廉政學(xué)習，部門(mén)科級以上管理人員參加了學(xué)校開(kāi)展的廉政講座，無(wú)黨風(fēng)廉政建設及政風(fēng)行風(fēng)建設等相關(guān)內容的投訴情況和違法違紀情況出現。

　　六、工作創(chuàng )新

　　(一)前瞻研究情況。一是在學(xué)校的章程制定前，認真做好調研，對國內外和省內外一些高校章程進(jìn)行了比較研究，為章程的編制進(jìn)行了前瞻性研究。二是積極參加規劃司、應用技術(shù)大學(xué)(學(xué)院)聯(lián)盟關(guān)于應用技術(shù)大學(xué)相關(guān)政策、標準的研究及制定，優(yōu)化了學(xué)校轉型發(fā)展的政策環(huán)境。

　　(二)改革創(chuàng )新情況。一是部門(mén)負責了學(xué)校首部章程的制定并按照規定時(shí)間節點(diǎn)上報，進(jìn)一步優(yōu)化了學(xué)校頂層設計。二是牽頭制定的學(xué)�！笆�三五”規劃被黨委全委會(huì )通過(guò)并上報，在學(xué)校發(fā)展指導思想，發(fā)展原則及發(fā)展目標上突出了創(chuàng )新。三是適應新常態(tài)和校友工作的變化，首次邀請的廣東地區校友分會(huì )代表集體回訪(fǎng)母校，推動(dòng)產(chǎn)學(xué)研合作，創(chuàng )新了校友工作的新的模式，獲得全校師生好評。四是大力支持推動(dòng)的工商管理學(xué)院物流管理專(zhuān)業(yè)成立了全國聯(lián)盟第一個(gè)專(zhuān)業(yè)協(xié)作委員會(huì )，在聯(lián)盟取得了很好示范和引領(lǐng)作用。

　　(三)創(chuàng )新成果情況。一是起草完成學(xué)校首部章程。二是編制完成學(xué)�！笆�三五”規劃。三是部門(mén)修訂完善應用技術(shù)大學(xué)建設總體實(shí)施方案。四是由我部門(mén)負責撰寫(xiě)的《重慶科技學(xué)院扎實(shí)推進(jìn)產(chǎn)教融合與轉型發(fā)展》被重慶市教委專(zhuān)題簡(jiǎn)報印發(fā)，并在20xx年6月15日教育部網(wǎng)站首頁(yè)地方工作動(dòng)態(tài)欄目刊發(fā)。四是部門(mén)人員發(fā)表論文6篇，獲得應用技術(shù)大學(xué)相關(guān)省部級課題2項。

　　部門(mén)績(jì)效考核工作自評報告 篇3

　　按照xx大學(xué)民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作責任分解的要求，紀委辦公室、監察處的行風(fēng)評議工作嚴格按照學(xué)校的總體部署，采取有效措施，細化工作任務(wù)，精心組織，穩步推進(jìn)�，F將自查自評階段的工作匯報如下：

　　一、采取多種形式開(kāi)展自查自評

　　本部門(mén)認真對照評議內容和要求逐項進(jìn)行自查自評自糾，按“邊查邊評邊改”的原則，發(fā)現什么問(wèn)題就解決什么問(wèn)題。紀委辦公室、監察處成立了行風(fēng)評議工作小組，認真宣傳發(fā)動(dòng)，深入開(kāi)展調查摸底，扎實(shí)做好自查自糾階段的各項工作。

　　1.做好宣傳發(fā)動(dòng)，營(yíng)造濃厚的自查自評氛圍。根據《xx大學(xué)民主評議政風(fēng)行風(fēng)測評工作責任分解表》，紀委辦公室、監察處對政風(fēng)行風(fēng)評議自查自評階段工作進(jìn)行細致的安排，采取多種形式，宣傳政風(fēng)行風(fēng)評議的重要性，增強了對政風(fēng)行風(fēng)評議自查自糾工作的認識。同時(shí)，重點(diǎn)開(kāi)展了法律法規、職業(yè)道德教育，安排觀(guān)看相關(guān)警示教育片，積極運用典型案例開(kāi)展法制宣傳和警示教育，增強了干部廉潔從政，干凈辦事的意識，筑牢思想道德防線(xiàn)，形成政風(fēng)行風(fēng)評議工作的良好氛圍。

　　2.暢通信訪(fǎng)渠道，廣泛征求意見(jiàn)。為廣泛征求師生員工對紀委辦公室、監察處開(kāi)展行風(fēng)評議工作的意見(jiàn)建議，本部門(mén)行評工作小組在網(wǎng)站上公布舉報電話(huà)，設置了投訴郵箱，認真對待群眾舉報投訴，同時(shí)發(fā)放問(wèn)卷調查表，收集對本部門(mén)政風(fēng)行風(fēng)評議工作意見(jiàn)，總體評價(jià)滿(mǎn)意占84.8%，基本滿(mǎn)意占15.2%，無(wú)不滿(mǎn)意的評價(jià)。

　　二、明確責任，糾建并舉

　　開(kāi)展自查自評是行風(fēng)評議的重要環(huán)節，在政風(fēng)行風(fēng)評議工作中，我們切實(shí)加強組織領(lǐng)導，采取有力措施，確保自查自評階段的工作落到實(shí)處。

　　1.明確責任，認真開(kāi)展自查自評。本部門(mén)根據學(xué)校工作部署，認真對照學(xué)校行風(fēng)評議工作實(shí)施方案的要求，結合部門(mén)實(shí)際，按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”的原則，把工作任務(wù)分工到人，把責任明確到位，認真開(kāi)展自查自糾工作。主動(dòng)邀請相關(guān)部門(mén)、服務(wù)對象、特邀監督員評議本部門(mén)的工作，認真開(kāi)展批評與自我批評。通過(guò)召開(kāi)座談會(huì )、問(wèn)卷調查、走訪(fǎng)群眾等多種形式，內外結合，把部門(mén)內部以及有關(guān)單位、服務(wù)對象的意見(jiàn)和建議結合起來(lái)進(jìn)行“六查六看”：一查思想作風(fēng)，看是否樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想意識，是否忠于職守，履行職責，愛(ài)崗敬業(yè)，高效負責;二查工作作風(fēng)，看是否存在簡(jiǎn)單粗暴、辦事拖拉、推諉扯皮、效率低下的問(wèn)題;三查依法行政，看是否存在不按法定依據、權限和程序秉公辦事的問(wèn)題;四查群眾紀律，看是否存在耍特權、“門(mén)難進(jìn)、臉難看、事難辦”的問(wèn)題;五查落實(shí)，看是否有抓行風(fēng)工作不力、自查自糾落實(shí)不到位的問(wèn)題;六查廉潔從政，看是否存在以權謀私以及其他違反黨風(fēng)廉政建設規定的問(wèn)題。

　　2.針對問(wèn)題，抓好自糾。在自查自評的基礎上進(jìn)行認真梳理、分析，及時(shí)發(fā)現并掌握本部門(mén)的工作作風(fēng)等方面存在的問(wèn)題，進(jìn)行實(shí)事求是的剖析，找原因、查苗頭，堅持邊查邊糾邊改，糾建并舉，進(jìn)一步完善各項規章制度，規范服務(wù)和強化內部管理。

　　3、嚴肅紀律，措施到位。本部門(mén)把行風(fēng)評議工作融入懲防體系建設，努力完善內控機制，深化制度建設。為了確保各項工作落到實(shí)處，在行風(fēng)評議工作中，我們建立單位一把手負總責、相關(guān)工作人員各負其責的'工作責任制，對部門(mén)班子成員建立定期廉政工作匯報制度，在部門(mén)內部建立嚴格的報告制度，定期匯報工作進(jìn)展情況，并主動(dòng)與學(xué)校行評辦公室加強溝通協(xié)調，建立信息通報、情況交流等工作機制，形成工作合力。嚴肅工作紀律，對評議工作加強指導和督查，掌握工作進(jìn)展和實(shí)際效果，及時(shí)總結經(jīng)驗做法，對行評工作中發(fā)現的問(wèn)題，限期整改。并明確規定對于措施不到位、工作不力、敷衍失責的，將按照有關(guān)規定，追究有關(guān)人員的責任。

　　三、自查自評取得的階段性成效

　　1.思想認識得到進(jìn)一步提高

　　認真組織好黨支部生活會(huì )，認真開(kāi)展批評與自我批評，在支部生活會(huì )上，每個(gè)黨員干部都能深刻地反思自己思想上、工作上、作風(fēng)上的不足，對自己存在的問(wèn)題進(jìn)行了大膽的剖析，勇于找出差距。通過(guò)開(kāi)展座談，提高了對行評工作的認識，增強了工作的動(dòng)力，針對查找存在的問(wèn)題，邊議邊改，達到交流思想，化解矛盾，增進(jìn)團結，促進(jìn)教育事業(yè)發(fā)展的目的。

　　2.先鋒模范作用得到進(jìn)一步發(fā)揮

　　行風(fēng)評議活動(dòng)為部門(mén)干部提供了一次自我教育與提高的良機。通過(guò)自我剖析、民主評價(jià)，找準了問(wèn)題，找到自身的差距，明確了努力方向。一是進(jìn)一步明確紀檢監察工作的職責和定位，結合開(kāi)展“做黨的忠誠衛士、當群眾的貼心人”活動(dòng)，加強紀檢監察隊伍建設，牢固樹(shù)立“圍繞中心、服務(wù)大局”的工作理念，使得干部比學(xué)習、比工作、比貢獻風(fēng)氣濃郁，工作效率和工作質(zhì)量明顯提高。二是增進(jìn)了團結協(xié)作。干部之間相互關(guān)心，相互溝通多了，彼此互相尊重，互相配合，推動(dòng)了各項工作的開(kāi)展。三是通過(guò)開(kāi)展批評與自我批評，全體干部受到了一次深刻的鍛煉，自覺(jué)地做廉潔自律的表率。

　　3.工作作風(fēng)有了明顯轉變

　　在政風(fēng)行風(fēng)評議活動(dòng)中，每個(gè)干部結合自己的思想和工作實(shí)際，認真學(xué)習，深入思考，查找差距，吸取教訓，開(kāi)闊了視野，提高了認識，轉變了作風(fēng)。增強了“三個(gè)觀(guān)念”。一是增強了服務(wù)師生員工的觀(guān)念，二是增強了正確使用權力的觀(guān)念，三是增強了艱苦奮斗、樂(lè )于奉獻的觀(guān)念。大家認識到，紀檢監察干部必須認真履行黨章賦予的職責，想問(wèn)題、辦事情要堅決維護師生員工的切身利益，圍繞學(xué)校的中心工作，服務(wù)學(xué)校教育事業(yè)發(fā)展大局，堅決杜絕“門(mén)難進(jìn)、臉難看、話(huà)難聽(tīng)、事難辦”的不良現象，從服務(wù)態(tài)度、工作效率、工作質(zhì)量、健全制度等方面抓好作風(fēng)建設。

　　四、自查自評存在的不足方面

　　1.結合紀檢監察部門(mén)的工作職責，進(jìn)一步提高群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)的辦結效率。

　　2.進(jìn)一步加強和落實(shí)聯(lián)系點(diǎn)工作制度，主動(dòng)與各聯(lián)系點(diǎn)溝通聯(lián)絡(luò )，及時(shí)了解和掌握工作動(dòng)態(tài)。

　　3.進(jìn)一步配合學(xué)校有關(guān)部門(mén)推行校務(wù)公開(kāi)和黨務(wù)公開(kāi)工作，推進(jìn)“陽(yáng)光工程”制度化，規范化，加強對制度執行情況的監督檢查。

　　4.根據問(wèn)卷調查反饋的建議，努力創(chuàng )造條件成立xx大學(xué)廉政研究中心，發(fā)揮學(xué)校人文學(xué)科的優(yōu)勢，進(jìn)一步加強新時(shí)期紀檢監察工作的理論研究。

　　部門(mén)績(jì)效考核工作自評報告 篇4

　　根據區編辦《關(guān)于開(kāi)展機構編制績(jì)效管理中期檢查的通知》精神，本單位按照通知精神，對執行機構編制情況進(jìn)行了認真地自查，現將自查情況報告如下：

　　一、內設機構情況。

　　按照“三定”規定，本單位內設機構為二科一室，即公司管理科、人事科、財務(wù)科、紀監科、綜合辦公室。20xx年6月根據區委、區政府7號文件精神，組建成立本單位，形成“二塊牌子，一套班子”，由于管理范圍擴大，職工人數增多，業(yè)務(wù)量增大，原有的內設機構不適應工作需要，現實(shí)際內設機構為六科一室，即：xx管理科、xx執法科、xx開(kāi)發(fā)科、人事科、財務(wù)科、紀監科、綜合辦公室。

　　二、編制落實(shí)到人情況。

　　上級主管部門(mén)實(shí)際下達機構人員編制數是34人，經(jīng)過(guò)機構調整以后，沒(méi)有增加人員編制數，供銷(xiāo)社機關(guān)現實(shí)有人數為34人，嚴格按“三定”規定將人員編制落實(shí)到人。

　　三、領(lǐng)導職數配備情況。

　　機關(guān)現有32人，其中：處級干部6人，科級及以下工作人員24人，工勤人員4人。在領(lǐng)導職數配備問(wèn)題上，處級干部由上級組織部門(mén)考察任命，科級干部我們嚴格按照職數推薦，事前上報上級組織部門(mén)備案后方可任用。

　　四、執行機構編制情況。

　　20xx年6月組建以來(lái)，機關(guān)工作人員嚴格遵守“三定”文件。一是在科級干部的任用上，我們嚴格按照《干部任用條件》，堅持標準和程序，嚴格執行審批手續；二是本單位內設機構和工作人員全部實(shí)行了網(wǎng)上公開(kāi)，建立了人員編制管理簿，接受系統內外干部職工的監督；三是我們嚴格按照“三定”方案，沒(méi)有越位和缺位情況；四是在內設機構的問(wèn)題上，重新組建以后，由于管理范圍擴大，業(yè)務(wù)量增加，20xx年經(jīng)區委、區政府同意后增加了內設科室，本單位一直沒(méi)有擅自增加內部科室，更沒(méi)有擅自更改機構名稱(chēng)，掛牌或拆分機構的情況；五是我們每年按照區編委規定的時(shí)間、程序和要求進(jìn)行年檢，嚴格按照區編委批準的機構名稱(chēng)刻制公章；六是在機構編制管理工作中，沒(méi)有出現群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)、舉報投訴，群體上訪(fǎng)等情況。

　　總之，本單位在機構編制人員的問(wèn)題上，嚴格按照區編制辦的規定；在科級干部選拔任用上，嚴格按照規定條件程序和報批手續，沒(méi)有出現違規違紀情況；在管理上嚴格按照“三定”方案，認真履行工作職責，沒(méi)有出現越職、越權的情況。

　　回顧近年來(lái)我們的機構編制工作，在區委、區政府的`領(lǐng)導和區編委的指導下，取得了較好的成績(jì)，但是，離上級的要求和形勢的發(fā)展還有一定的差距。由于機構成立較晚參公管理工作遲遲不能完成，近幾年來(lái)我們多次向上級組織反映情況積極爭取政策，爭取得到各級領(lǐng)導的大力支持，盡快完成好本單位人員參公管理工作。同時(shí)，我們還要進(jìn)一步提高認識，堅持把機構編制工作納入重要議事日程，切實(shí)加強組織領(lǐng)導，要進(jìn)一步加大學(xué)習與宣傳機構編制政策的力度，力求使機構編制政策做到機關(guān)干部人人皆知；要進(jìn)一步加強機構編制管理工作，嚴格執行政策，堅持依法辦事，加強調研指導；要進(jìn)一步健全與完善機構編制基礎工作臺帳，做到上級數據準確及時(shí)，各項資料齊全，按時(shí)整理歸檔。

　　部門(mén)績(jì)效考核工作自評報告 篇5

　　一、部門(mén)基本情況

　�。ㄒ唬┎块T(mén)概況

　　保山市統計局作為主管統計和國民經(jīng)濟核算的市政府工作部門(mén)，其主要職責如下：

　　1、負責組織、協(xié)調全市統計工作，確保統計數據真實(shí)、準確、及時(shí)。管理全市經(jīng)濟社會(huì )宏觀(guān)數據庫。

　　2、組織實(shí)施統計改革和統計現代化建設規劃。組織實(shí)施經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的統計制度、統計方法。組織實(shí)施國民經(jīng)濟核算制度和投入產(chǎn)出調查，匯編提供國民經(jīng)濟核算資料。

　　3、會(huì )同有關(guān)部門(mén)組織實(shí)施人口、經(jīng)濟、農業(yè)普查及專(zhuān)項調查工作，匯總、整理和提供有關(guān)普查和調查方面的統計數據并進(jìn)行統計分析。

　　4、組織實(shí)施農林牧漁業(yè)、工業(yè)、建筑業(yè)、批發(fā)和零售業(yè)、住宿和餐飲業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)、租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè)、居民服務(wù)和其他服務(wù)業(yè)、文化體育和娛樂(lè )業(yè)以及裝卸搬運和其他運輸服務(wù)業(yè)、倉儲業(yè)、計算機服務(wù)業(yè)、軟件業(yè)、科技交流和推廣服務(wù)業(yè)、社會(huì )福利業(yè)等統計調查，收集、匯總、整理和提供有關(guān)調查的統計數據。綜合整理和提供地質(zhì)勘查、旅游、交通運輸、郵政、教育、衛生、社會(huì )保障、公用事業(yè)等全市基本統計數據。

　　5、組織實(shí)施能源、投資、消費、收入、科技、人口、勞動(dòng)力、社會(huì )發(fā)展基本情況、環(huán)境基本狀況等統計調查，收集、匯總、整理和提供有關(guān)調查的統計數據。綜合整理和提供資源、房屋、對外貿易、對外經(jīng)濟等全市基本統計數據。

　　6、組織實(shí)施各縣（市、區）、各部門(mén)的經(jīng)濟、社會(huì )、科技和資源環(huán)境統計調查。統一公布全市基本統計資料。定期發(fā)布全市國民經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展情況的統計信息。

　　7、對國民經(jīng)濟、社會(huì )發(fā)展、科技進(jìn)步和資源環(huán)境等情況進(jìn)行統計預測、分析，提供統計信息和咨詢(xún)建議。

　　8、依法備案部門(mén)統計調查項目。指導專(zhuān)業(yè)統計基礎工作和統計基層業(yè)務(wù)基礎建設。建立健全統計數據質(zhì)量審核、監控和評估制度。

　　9、建立并管理全市統計信息化系統和統計數據庫系統，實(shí)施統計數據聯(lián)網(wǎng)直報，指導全市統計信息化系統建設。

　　10、協(xié)助地方管理縣（市、區）統計局局長(cháng)和副局長(cháng)，會(huì )同有關(guān)部門(mén)組織和管理統計專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試。組織并管理統計干部培訓工作。監督管理下級政府統計部門(mén)由中央和省級財政提供的統計經(jīng)費。

　�。ǘ�）部門(mén)績(jì)效目標的設立情況

　　統一管理部門(mén)績(jì)效目標，通過(guò)項目立項情況、資金使用情況、項目實(shí)施管理情況、項目績(jì)效表現情況的設立，了解項目資金使用情況。

　�。ㄈ�）部門(mén)整體收支情況

　　20xx年我局財政撥款經(jīng)費收入572.46萬(wàn)元，基本支出撥款536.12萬(wàn)元，項目支出撥款36.34萬(wàn)元，財政撥款經(jīng)費支出572.46萬(wàn)元，基本支出536.12萬(wàn)元，項目支出36.34萬(wàn)元。

　�。ㄋ模┎块T(mén)預算管理制度建設情況

　　實(shí)行部門(mén)預算是財政改革的主要內容，是推進(jìn)依法理財的重要措施。實(shí)行部門(mén)預算有利于建立社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟和公共財政相適應的財政運行機制，實(shí)行依法理財，規范理財，提高財政工作質(zhì)量和財政資金使用效益。推行部門(mén)預算是建立規范科學(xué)的預算管理制度，保證財政資金分配和使用合理的基礎。實(shí)行部門(mén)預算就是將財政資金按部門(mén)和項目進(jìn)行分配，把原來(lái)按功能劃分的資金細化到部門(mén)和項目，把部門(mén)的各種收支納入預算管理，預算一經(jīng)人大批準，財政部門(mén)和預算單位都必須嚴格執行。

　　二、績(jì)效自評工作情況

　�。ㄒ唬┛�(jì)效自評目的

　　通過(guò)項目績(jì)效自評，了解資金使用是否達到了預期目標，資金管理是否規范，資金使用是否有效，檢驗預算支出效率和效果，分析存在問(wèn)題及原因，及時(shí)總結經(jīng)驗，改進(jìn)管理措施，有效提高資金管理水平和使用效益。

　�。ǘ�）自評指標體系

　　綜合財政預算的原則。我單位嚴格按照規定全面反映預算內外資金情況，按照先預算外，后預算內的原則，統籌安排部門(mén)的支出預算，將單位的各項收入納入部門(mén)綜合預算。

　�。ㄈ�）自評組織過(guò)程

　　1、成立保山市統計局績(jì)效自評工作領(lǐng)導小組，全面負責項目支出績(jì)效自評工作的開(kāi)展；2、召開(kāi)績(jì)效自評工作專(zhuān)題會(huì )議，確定績(jì)效自評項目，開(kāi)展績(jì)效自評工作并編寫(xiě)項目支出績(jì)效自評報告，報送市財政局。

　　三、評價(jià)情況分析及綜合評價(jià)結論

　�。ㄒ唬┩度肭闆r分析

　　我局20xx年部門(mén)預算績(jì)效的指導思想是：認真貫徹黨和國家的`方針政策及市委市政府有關(guān)要求，不斷推進(jìn)預算管理體制改革，進(jìn)一步調整支出結構，統籌安排預算內外資金，確保工資性支出和機構運轉的基本需要，盡量壓縮非生產(chǎn)性支出，圍繞市委、市政府的中心工作努力安排好重點(diǎn)工作支出，促進(jìn)國民經(jīng)濟持續快速協(xié)調發(fā)展。

　�。ǘ�）過(guò)程情況分析

　　我局在經(jīng)費支出時(shí)堅持"量入為出，收支平衡"的原則，從嚴控制支出，既考慮事業(yè)發(fā)展需要，又要考慮財力可能，實(shí)行預算資金統籌安排，綜合平衡。

　�。ㄈ�）產(chǎn)出情況分析

　　1.聚焦加強黨的建設，堅決有力強化政治責任擔當

　　一是往深里走、往心里走、往實(shí)里走。二是堅持黨支部積極跟進(jìn)學(xué)、多種形式交流研討學(xué)習，營(yíng)造氛圍推動(dòng)全員參與學(xué)習，切實(shí)入腦入心，堅定信仰信念。三是深入開(kāi)展黨史教育。

　　2.聚焦依法管統治統，堅決有力加強統計監督

　　堅持依法管統治統，切實(shí)防范和懲治統計造假、弄虛作假。一是強化統計數據質(zhì)量管控。xx年內各專(zhuān)業(yè)發(fā)送查詢(xún)400余份。二是強化統計監督聯(lián)合懲戒。全年對9個(gè)統計專(zhuān)業(yè)數據核查，對107家聯(lián)網(wǎng)直報企業(yè)和4個(gè)鄉鎮開(kāi)展統計執法檢查，對存在差異率的企業(yè)均要求在下個(gè)報數周期進(jìn)行整改，檢查結果在國家企業(yè)信用信息公示平臺進(jìn)行了公示。三是建立健全了防懲統計造假、弄虛作假責任制問(wèn)責制，下發(fā)了《保山市統計局負責人和統計人員防范和懲治統計造假弄虛作假責任制和問(wèn)責制規定實(shí)施辦法》。充分與市委組織部、市紀委市監委做好溝通匯報，凡需提拔、進(jìn)一步使用或提名黨代表人選均核實(shí)是否涉及違反統計法律法規情況，xx年內共對1651人出具了審查意見(jiàn)。

　　3.聚焦保山高質(zhì)量發(fā)展，堅決有力做優(yōu)統計服務(wù)

　　一是加強宏觀(guān)經(jīng)濟形勢分析研判。二是充分發(fā)揮統計職能作用。從核算、工業(yè)、投資、服務(wù)業(yè)、能源、貿易等各領(lǐng)域各專(zhuān)業(yè)入手，加大撰寫(xiě)《重要統計信息專(zhuān)報》力度，今年以來(lái)共組織撰寫(xiě)《重要統計信息專(zhuān)報》19期，其中10期受到了市委、市政府領(lǐng)導批示，為決策提供了參考依據，參謀助手作用得到更好發(fā)揮。三是積極拓展思路，在履職盡責、優(yōu)化服務(wù)能力上下功夫，努力解讀好“保山數據”。每月在“保統微訊”微信公眾號上發(fā)布經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展情況主要指標，5月下旬發(fā)布了20xx年國民經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展數據公報，10月印制了《20xx年保山經(jīng)濟工作手冊》和《20xx年保山統計年鑒》。四是扎實(shí)開(kāi)展“七人普”后續工作，及時(shí)發(fā)布了第七次人口普查數據和數據解讀，工作成效得到國家、省人普辦的認可。五是常規統計調查高質(zhì)量完成。嚴格執行國家、省統計局統計報表制度，高質(zhì)量完成工業(yè)、投資等常規報表任務(wù)及文化產(chǎn)業(yè)、兩綱監測、企業(yè)創(chuàng )新等調查工作。六是積極參與市委、市政府重大文件、重要會(huì )議、工作報告、規劃制定等起草的咨詢(xún)建議工作，全年提供統計信息資料800余件。

　　4.聚焦統計改革創(chuàng )新，堅決有力貫徹重大決策部署

　　一是持續深化統計管理體制改革。認真貫徹落實(shí)上級統計重大改革文件，著(zhù)力在提高統計數據質(zhì)量上下功夫，堅持依法統計、依法治統。印發(fā)了一系列加強數據質(zhì)量的文件，通過(guò)筑牢防火墻，打造過(guò)濾網(wǎng)，進(jìn)一步規范對統計數據質(zhì)量管理控制。二是嚴格落實(shí)地區生產(chǎn)總值統一核算改革。三是落實(shí)市委全面深化改革有關(guān)統計的改革事項。四是圍繞全力打造世界一流“三張牌”示范區做好統計工作。

　　5.聚焦內部管理，機關(guān)各項工作有序開(kāi)展

　　一是加強政務(wù)服務(wù)。切實(shí)推進(jìn)“一網(wǎng)通辦”，扎實(shí)做好政務(wù)公開(kāi)，全年共完成14件政務(wù)公開(kāi)申請答復。二是貫徹落實(shí)“過(guò)緊日子”要求，三公經(jīng)費進(jìn)一步壓縮。三是充實(shí)統計干部力量。通過(guò)公開(kāi)招聘、遴選、考察選調等方式新增事業(yè)單位工作人員5人。四是積極參與全市重點(diǎn)工作。選派2名干部到昌寧縣參加駐村工作，選派2名干部到創(chuàng )文辦參與全市創(chuàng )文日常工作和交通整治。有序組織全體干部職工輪流到掛鉤網(wǎng)格社區參與愛(ài)國衛生運動(dòng)“七個(gè)專(zhuān)項行動(dòng)”、創(chuàng )文創(chuàng )衛、文明勸導、疫情防控等工作。

　�。ㄋ模┬Ч�情況分析

　　20xx年項目的順利實(shí)施，保證了年初部門(mén)確定的工作目標任務(wù)圓滿(mǎn)完成，在加強統計、機制完善、資金籌措、項目建設、隊伍建設、督查問(wèn)效等方面精準發(fā)力，統計各項工作推進(jìn)有序、落實(shí)有力、行動(dòng)有效。

　　四、存在的問(wèn)題和整改情況

　　無(wú)

　　五、績(jì)效自評結果應用

　　一是通過(guò)績(jì)效自評結果，對指標完成好的工作要在下一年度繼續鞏固和加強，對未完成的指標要深入剖析原因，找出癥結，在以后工作中完善和改進(jìn)；二是利用績(jì)效自評結果，促進(jìn)單位增強責任和效益觀(guān)念，提高財政資金支出決策水平和管理水平。

　　六、主要經(jīng)驗及做法

　�。ㄒ唬┘訌娊M織領(lǐng)導。加強對項目工作的全面領(lǐng)導嚴格執行相關(guān)財經(jīng)法律法規，按照項目管理制度及財務(wù)管理制度加強項目管理和監督，確保項目規范順利實(shí)施。

　�。ǘ�）做到專(zhuān)款專(zhuān)用。嚴格按規范要求，做到專(zhuān)款專(zhuān)用。內所有支出都由報賬員把關(guān)，財務(wù)人員審核，再經(jīng)分管領(lǐng)導審批。尤其是在“三公”經(jīng)費支出上，認真貫徹落實(shí)上級有關(guān)精神，嚴格控制“三公”經(jīng)費支出，保證專(zhuān)款專(zhuān)用，無(wú)截留、無(wú)挪用等現象，取得了良好效果。

　�。ㄈ�）提高人員能力。工作人員按照要求參加市財政局組織的各類(lèi)培訓及會(huì )議，同時(shí)加強自學(xué)，不斷提高業(yè)務(wù)能力。在工作中細心負責，認真抓好績(jì)效評價(jià)工作。

　　部門(mén)績(jì)效考核工作自評報告 篇6

　　一、部門(mén)基本情況

　�。ㄒ唬┎块T(mén)概況

　　1.部門(mén)主要職責。根據《中共保山市委辦公室保山市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)〈昌寧縣機構改革方案〉的通知》（保辦字〔20xx〕12號）、《中共昌寧縣委昌寧縣人民政府關(guān)于印發(fā)〈昌寧縣深化機構改革實(shí)施方案〉的通知》（昌發(fā)〔20xx〕1號）精神，部門(mén)主要職能如下。

　�。�1）貫徹執行國家、省、市、縣有關(guān)深化行政審批制度改革、加強政務(wù)服務(wù)、強化公共資源交易管理服務(wù)工作的方針、政策、法律、法規。依據國家、省、市有關(guān)法律、法規規定，負責牽頭研究制定全縣行政審批制度改革、政務(wù)服務(wù)、公共資源交易管理服務(wù)的政策、制度、辦法、標準，并組織實(shí)施。

　�。�2）在昌寧縣行政審批制度改革領(lǐng)導小組領(lǐng)導下，牽頭開(kāi)展行政審批制度改革工作，重點(diǎn)組織清理全縣行政審批事項以及其他政務(wù)服務(wù)事項，推進(jìn)政府部門(mén)權責清單的整合和監督管理工作。

　�。�3）負責全縣電子政務(wù)服務(wù)平臺的規劃、建設和管理工作。負責推進(jìn)并指導全縣各級政務(wù)服務(wù)平臺和公共資源交易電子化系統建設，做好縣級政務(wù)服務(wù)平臺和公共資源交易電子化系統的建設、管理、運行及維護工作，有效推進(jìn)全縣“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)+公共資源交易”和“一部手機辦事通”信息化平臺建設。

　�。�4）負責指導、協(xié)調、推進(jìn)全縣政府自身建設有關(guān)工作、政務(wù)服務(wù)、公共資源交易管理服務(wù)工作，重點(diǎn)對縣直部門(mén)（單位）在縣政務(wù)服務(wù)中心設置窗口，集中受理、辦理行政審批事項以及其他政務(wù)服務(wù)事項和縣級公共資源交易服務(wù)進(jìn)行統籌協(xié)調、組織推進(jìn)、監督管理。

　�。�5）負責縣政務(wù)服務(wù)中心和縣公共資源交易中心（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“兩個(gè)中心”）的日常管理，建立健全相關(guān)考核評價(jià)機制和管理工作制度。負責對進(jìn)駐政務(wù)服務(wù)大廳部門(mén)（單位）窗口工作人員的年度考核和日常管理工作。統籌推進(jìn)行政審批網(wǎng)上服務(wù)大廳、投資項目中介超市的建設和運行管理工作。

　�。�6）負責對縣公共資源交易中心、縣政府采購和出讓中心的建設及管理。負責對公共資源交易活動(dòng)實(shí)施綜合監督。接受縣人民政府及有關(guān)部門(mén)委托，負責招投標行業(yè)管理方面的相關(guān)工作。接受有關(guān)部門(mén)委托，受理公共資源交易活動(dòng)中的相關(guān)投訴和舉報，按職責轉送各行業(yè)主管部門(mén)處理。

　�。�7）負責昌寧縣“12345”政府熱線(xiàn)平臺的建設、管理、運行和協(xié)調工作。負責對“12345”政府熱線(xiàn)反映問(wèn)題進(jìn)行交辦、轉辦，并負責跟蹤和督查。

　�。�8）完成縣委、縣政府交辦的其他任務(wù)。

　　2.機構設置情況。昌寧縣政務(wù)服務(wù)管理局是昌寧縣人民政府工作部門(mén)，為正科級，加掛昌寧縣行政審批局、昌寧縣公共資源交易管理局牌子。內設綜合辦公室、政務(wù)服務(wù)管理股、行政審批改革股、信息技術(shù)股、公共資源交易監督管理股5個(gè)機構。行政編制9名。其中，正科級領(lǐng)導職數1名：局長(cháng)1名；副科級領(lǐng)導職數4名：副局長(cháng)4名（其中，1名兼任縣行政審批局局長(cháng)、1名兼任縣公共資源交易管理局局長(cháng)）。股所級領(lǐng)導職數5名。

　　昌寧縣政務(wù)服務(wù)管理局所屬股所級財政全額撥款事業(yè)單位1個(gè)：昌寧縣公共資源交易中心（加掛昌寧縣政府采購和出讓中心牌子）。核定事業(yè)編制7名，事業(yè)周轉編2名。其中，股所級領(lǐng)導職數1名：主任1名。內設辦公室、交易服務(wù)股、政府采購和出讓中心管理服務(wù)股、中介超市管理股4個(gè)股室。

　�。ǘ�）部門(mén)績(jì)效目標的設立情況

　　保障昌寧縣政務(wù)服務(wù)中心、昌寧縣公共資源交易中心、昌寧縣政府采購和出讓中心正常運轉。建設公開(kāi)透明的政務(wù)公開(kāi)平臺；建設制度科學(xué)完善，服務(wù)熱情周到、辦事高效快捷的政務(wù)服務(wù)平臺；建設運行了公共資源電子交易平臺，保證了公共資源交易活動(dòng)依法依規在陽(yáng)光下運行。提高行政效能和人民群眾對政府工作的滿(mǎn)意度，為全縣經(jīng)濟社會(huì )又好又快發(fā)展創(chuàng )造良好的政務(wù)服務(wù)環(huán)境。

　�。ㄈ�）部門(mén)整體收支情況

　　昌寧縣政務(wù)服務(wù)管理局20xx年內收入255.65萬(wàn)元，其中：財政撥款收入255.65萬(wàn)元，占總收入的100%。xx年內支出258.00萬(wàn)元，其中：人員支出經(jīng)費支出207.82萬(wàn)元，占總支出的80.55%；日常公用經(jīng)費支出37.37萬(wàn)元，占總支出的14.48%；項目支出12.81萬(wàn)元，占總支出的4.97%。

　�。ㄋ模┎块T(mén)預算管理制度建設情況

　　認真執行《中華人民共和國會(huì )計法》、《中華人民共和國預算法》、《政府會(huì )計制度》，結合實(shí)際制定《昌寧縣政務(wù)服務(wù)管理局預算管理制度》、《昌寧縣政務(wù)服務(wù)管理局財務(wù)制度》等資金管理使用制度。

　　二、績(jì)效自評工作情況

　�。ㄒ唬┛�(jì)效自評目的

　　嚴格落實(shí)《預算法》及省、市、縣績(jì)效管理工作的有關(guān)規定，通過(guò)開(kāi)展部門(mén)整體支出績(jì)效評價(jià)，促進(jìn)部門(mén)整體預算績(jì)效管理工作水平的提升，強化部門(mén)支出責任，規范資金管理行為，提高財政資金使用效益，保障部門(mén)更好地履行職責，促進(jìn)政務(wù)服務(wù)事業(yè)的發(fā)展。

　�。ǘ�）自評指標體系

　　我局嚴格按照年初預算進(jìn)行部門(mén)整體支出績(jì)效自評，實(shí)行了先有預算、后有執行、“用錢(qián)必問(wèn)效、無(wú)效必問(wèn)責”的新常態(tài)。在支出過(guò)程中，能?chē)栏褡袷馗黜椧幷轮贫�。項目支出制定了方案，嚴格按方案組織實(shí)施，并加強了監督，完成了年初招商引資目標任務(wù)。部門(mén)整體支出評價(jià)的內容包括產(chǎn)出、效益、滿(mǎn)意度指標（詳見(jiàn)《附件2：20xx年度部門(mén)整體支出績(jì)效自評表》）

　�。ㄈ�）自評組織過(guò)程

　　根據昌寧縣財政局《關(guān)于開(kāi)展20xx年財政支出績(jì)效評價(jià)工作有關(guān)事項的通知》（昌財發(fā)﹝20xx﹞70號）文件要求，縣政務(wù)服務(wù)管理局高度重視，及時(shí)召開(kāi)會(huì )議對此項工作進(jìn)行了安排部署，成立了分管領(lǐng)導任組長(cháng)，辦公室主任、會(huì )計、出納、信息技術(shù)股負責人為成員的部門(mén)預算項目績(jì)效評價(jià)領(lǐng)導小組，嚴格按照文件要求對標對表，通過(guò)查賬目、檢查系統運行情況等方式，認真對照績(jì)效自評表，對縣政務(wù)服務(wù)管理局20xx年經(jīng)費使用情況進(jìn)行了全方位自查和自評，形成績(jì)效評價(jià)報告。

　　三、評價(jià)情況分析及綜合評價(jià)結論

　�。ㄒ唬┩度肭闆r分析

　　投入指標二級指標兩個(gè)，分別為目標設定和預算配置。目標設定符合國家法律法規、國民經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展總體規劃，符合部門(mén)“三定”方案確定的職責，符合部門(mén)制定的中長(cháng)期實(shí)施規劃；預算配置科學(xué)合理。個(gè)別項目績(jì)效目標設置不夠科學(xué)合理，需結合實(shí)際進(jìn)行再優(yōu)化。

　�。ǘ�）過(guò)程情況分析

　　過(guò)程指標二級指標三個(gè)，分別為預算執行、預算管理、資產(chǎn)管理，資金基本能按預算要求及時(shí)支付，建立了相應的預算管理制度和財務(wù)管理制度，對本單位的預算和財務(wù)工作進(jìn)行規范，按相關(guān)要求及時(shí)在縣政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站進(jìn)行預、決算公開(kāi)，會(huì )計信息真實(shí)、完整、準確，資產(chǎn)管理規范。仍存在人員增加，預算調整數增加等情況。

　�。ㄈ�）產(chǎn)出情況分析

　　產(chǎn)出設定二級指標為職責履行，20xx年昌寧縣政務(wù)服務(wù)管理局認真履職盡責，已按年度工作計劃完成相關(guān)工作。一是數量指標，本年預算數321.5萬(wàn)元，實(shí)際執行數258萬(wàn)元，執行率80.25%；二是質(zhì)量指標，嚴格按照整體績(jì)效目標管理使用資金，確保資金使用合規性；三是時(shí)效指標，根據資金使用安排，及時(shí)支付經(jīng)費，確保全局公務(wù)運轉；四是成本指標，嚴格審批程序，以節約為原則，規范資金使用范圍及金額；五是重點(diǎn)工作辦結率，將縣政務(wù)中心運轉確定為重點(diǎn)工作，優(yōu)先支付。

　�。ㄋ模┬Ч�情況分析

　　效果情況設定二級指標履職效益，一是社會(huì )效益，推進(jìn)公共資源陽(yáng)光交易。推進(jìn)縣、鄉兩級公共資源交易體系建設，持續強化縣級公共資源電子交易平臺運行管理，推進(jìn)交易檔案電子化管理工作，確保招標采購的整個(gè)操作過(guò)程在制度框架下規范運作、陽(yáng)光交易；二是經(jīng)濟效益，不斷總結工作經(jīng)驗和亮點(diǎn)，多渠道、多方式加大對政務(wù)服務(wù)工作的'宣傳推介力度，營(yíng)造縣政務(wù)服務(wù)優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境良好氛圍，促進(jìn)全縣經(jīng)濟發(fā)展。三是發(fā)展效益，抓政務(wù)服務(wù)平臺基礎建設。按照規范化、標準化建設的要求，進(jìn)一步推進(jìn)鄉（鎮）、村（社區）服務(wù)場(chǎng)所建設，與電信公司和移動(dòng)公司對接，接通全縣124個(gè)村（社區）政務(wù)服務(wù)網(wǎng)絡(luò )，不斷完善各級服務(wù)場(chǎng)所平臺的服務(wù)功能，進(jìn)一步優(yōu)化政務(wù)（為民）服務(wù)中心（站）窗口設置。四是可持續發(fā)展效益，依托國家“互聯(lián)網(wǎng)+監管”系統、云南省“互聯(lián)網(wǎng)+監管+督查”系統，實(shí)現對監管的“監管”，并通過(guò)歸集共享各類(lèi)相關(guān)數據，及早發(fā)現防范苗頭性和跨行業(yè)跨區域風(fēng)險。

　　四、存在的問(wèn)題和整改情況

　�。ㄒ唬┐嬖趩�(wèn)題

　　1.績(jì)效管理的整體性上還有差距，管理體系需進(jìn)一步健全。

　　2.績(jì)效目標設定的科學(xué)性、時(shí)效性有待加強。

　　3.因資金撥付情況及工作開(kāi)展情況，導致個(gè)別項目在一定程度上存在支出進(jìn)度慢的現象。

　�。ǘ�）整改情況

　　1.細化預算編制工作，認真做好預算編制。進(jìn)一步加強內部預算管理意識，嚴格按照預算編制的相關(guān)制度和要求進(jìn)行預算編制；全面編制預算項目，優(yōu)先保障固定性的、相對剛性的費用支出項目，進(jìn)一步提高預算編制的科學(xué)性、嚴謹性和可控性。

　　2.加強財務(wù)管理，嚴格財務(wù)審核。在費用報賬支付時(shí)，按照預算規定的費用項目和用途進(jìn)行資金使用審核、列報支付、財務(wù)核算，杜絕超支現象的發(fā)生。

　　3.加強項目開(kāi)展進(jìn)度的跟蹤，開(kāi)展項目績(jì)效評價(jià)，確保項目績(jì)效目標的完成。

　　五、績(jì)效自評結果應用

　　績(jì)效結果應用，既是開(kāi)展績(jì)效評價(jià)工作的基本前提，又是加強財政支出管理、增強資金績(jì)效理念、合理配置公共資源、優(yōu)化財政支出結構、強化資金管理水平、提高資金使用效益的重要手段。為使績(jì)效評價(jià)結果得到合理應用，將此次績(jì)效評價(jià)結果作為以后年度建設資金分配的重要依據，評價(jià)結果可公開(kāi)。

　　六、主要經(jīng)驗及做法

　　1.完善管理機制，明確責任。項目實(shí)施完成后，加大對項目建設的保護工作和重視，構建職責分明、科學(xué)規范、實(shí)施有效的管理長(cháng)效機制。

　　2.拓寬資金來(lái)源，積極向上級爭取財政撥款資金，發(fā)揮政府導向作用，提高行政職能和人民群眾的滿(mǎn)意度。

　　部門(mén)績(jì)效考核工作自評報告 篇7

　　一、部門(mén)概況

　�。ㄒ唬┞氊熍c編制

　　根據《中共貴州省委辦公廳貴州省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)銅仁市及所轄縣（區）機構改革方案的通知》(黔委廳字〔20xx〕123號)和《中共德江縣委德江縣人民政府關(guān)于德江縣縣級機構改革的實(shí)施意見(jiàn)》（德黨發(fā)〔20xx〕1號），縣人社局的機構編制事項如下：

　　1.主要職責

　　(1)協(xié)助縣政府領(lǐng)導同志處理日常工作；根據有關(guān)法律、法規和政策，協(xié)助縣政府領(lǐng)導同志抓好政策指導和組織協(xié)調工作。

　　(2)負責縣政府會(huì )議的會(huì )務(wù)工作，協(xié)助縣政府領(lǐng)導同志組織實(shí)施會(huì )議議定事項；負責縣政府重大活動(dòng)的組織統籌。

　　(3)承辦省委、省政府、市委、市政府和上級有關(guān)部門(mén)發(fā)送縣政府的文電。

　　(4)辦理各鄉鎮人民政府、各街道辦事處、縣政府各工作部門(mén)報送縣政府的請示報告及有關(guān)文件；協(xié)助縣政府領(lǐng)導同志組織起草或審核以縣政府、縣政府辦名義發(fā)布的公文；指導全縣政府系統公文處理工作。

　　(5)根據縣政府領(lǐng)導同志的指示，對各鄉鎮人民政府、各街道辦事處、縣政府各工作部門(mén)之間出現的爭議問(wèn)題提出處理意見(jiàn)建議，報縣政府領(lǐng)導同志決定。

　　(6)圍繞縣政府中心工作和縣政府領(lǐng)導同志指示，組織專(zhuān)題調查研究，及時(shí)反映情況，提出建議。

　　(7)負責縣政府總值班工作，及時(shí)報告重要情況，傳達和落實(shí)縣政府領(lǐng)導同志指示，指導、督促全縣政府系統值班工作；協(xié)助縣政府領(lǐng)導同志處置特大、重大及敏感突發(fā)事件；負責省委省政府扶貧專(zhuān)線(xiàn)轉辦工作；負責本單位、本行業(yè)領(lǐng)域的安全生產(chǎn)和消防安全工作。

　　(8)督促檢查縣政府各工作部門(mén)、各鄉鎮人民政府、各街道辦事處對國務(wù)院、省政府、市政府、縣政府決定事項及縣政府領(lǐng)導同志批示的貫徹落實(shí)情況，及時(shí)向縣政府領(lǐng)導同志報告。

　　(9)組織、協(xié)調、推進(jìn)全縣政府職能轉變和簡(jiǎn)政放權、放管結合、優(yōu)化服務(wù)改革；承擔行政審批制度改革牽頭工作；負責縣行政審批制度改革工作領(lǐng)導小組辦公室日常工作。

　　(10)負責收集、整理并向縣政府領(lǐng)導同志報送政務(wù)信息；指導、協(xié)調和督促全縣政務(wù)公開(kāi)、政府信息公開(kāi)工作；統籌、指導全縣政府系統電子政務(wù)和網(wǎng)站建設管理工作；負責市長(cháng)信箱、縣長(cháng)信箱辦理工作。

　　(11)負責組織協(xié)調、督促檢查有關(guān)人大代表建議、政協(xié)委員提案的辦理工作。

　　(12)負責實(shí)施縣政府對全縣金融市場(chǎng)運行的宏觀(guān)指導，協(xié)調、引導金融工作服務(wù)經(jīng)濟、社會(huì )發(fā)展和民生事業(yè)等工作。

　　(13)負責縣人民防空、外事工作；負責縣委外事工作委員會(huì )辦公室日常工作。

　　(14)負責全縣煙葉生產(chǎn)規劃、計劃、組織、協(xié)調、督促等工作。

　　(15)負責縣政府辦的組織建設、思想建設、隊伍建設和廉政建設。

　　(16)負責縣政府行政事務(wù)工作，負責縣政府大院的社會(huì )治安綜合治理工作。

　　(17)辦理縣委、縣政府交辦的其他任務(wù)。

　　(18)職責調整。將縣全民國防教育辦公室職責劃入縣委宣傳部，不再保留設在縣政府辦公室的縣全民國防教育辦公室。將縣外事僑務(wù)辦公室的僑務(wù)工作職責劃入縣委統一戰線(xiàn)工作部、外事工作職責劃入縣政府辦公室，不再保留設在縣政府辦公室的縣外事僑務(wù)辦公室。組建縣委外事工作委員會(huì )，縣委外事工作委員會(huì )辦公室設在縣政府辦公室。將縣人民防空辦公室（縣交通戰備辦公室）的人民防空職責劃入縣政府辦公室、交通戰備職責劃入縣交通運輸局，不再保留設在縣政府辦公室的縣人民防空辦公室（縣交通戰備辦公室）。將縣政府督查室的督查督辦職責劃入縣政府辦公室，不再保留設在縣政府辦公室的縣政府督查室。將縣政府辦公室的應急管理職責劃入縣應急管理局，不再保留設在縣政府辦公室的縣應急管理辦公室。將縣人民政府法制辦公室職責劃入司法局，不再保留縣人民政府法制辦公室。將設在縣機構編制委員會(huì )辦公室的縣行政審批制度改革工作領(lǐng)導小組辦公室調整設在縣政府辦公室，其行政審批制度改革牽頭工作由縣政府辦公室承擔。將縣金融工作服務(wù)中心職責劃入縣政府辦公室。

　　2.機構編制

　　縣政府辦總編制數為98人，行政編制32名、行政工勤3名，事業(yè)編制53名，20xx年12月底實(shí)際在職人員74人（行政26人，行政工勤3人，事業(yè)45人）。

　　3.部門(mén)預算單位構成

　　縣政府辦設18個(gè)內設機構及4個(gè)下屬事業(yè)單位。

　　內設機構：綜合股、秘書(shū)一股、秘書(shū)二股、秘書(shū)三股、秘書(shū)四股、秘書(shū)五股、秘書(shū)六股、秘書(shū)七股、秘書(shū)八股、文書(shū)股、縣政府總值班室、督查室、放管服改革股、外事股、議題案股、行政股、人防股、人教股。

　　下屬事業(yè)單位：電子政務(wù)中心、社情民意中心、發(fā)展研究中心和金融發(fā)展研究中心。

　�。ǘ�）部門(mén)財政資金收支

　　1.部門(mén)全部資金收支

　�。�1）預算收支。根據德財預〔20xx〕1號文件縣政府辦20xx年度收支預算總額為24,269,995元，其中基本收支9,569,995元：工資性收支8,595,795元，公用經(jīng)費收支974,200元，全部為公共財政預算撥款收支，無(wú)政府性基金預算收入。

　�。�2）決算收支。根據本部門(mén)20xx年決算報表20xx年決算收支為12,424,982.90元，基本收支9,234,136.52元，完成年初預算的96.49%，自評得分98分；公用經(jīng)費收支882,602元，完成年初預算的90.6 %，自評得分98分。

　　3.結轉結余

　　根據決算報表，縣政府辦20xx年無(wú)結轉結余資金。

　�。ㄈ�）部門(mén)整體支出

　　本部門(mén)隨同20xx年預算編制申報了部門(mén)整體支出績(jì)效目標，根據省財政廳關(guān)于印發(fā)〈貴州省預算績(jì)效評價(jià)共性指標體系框架〉及〈貴州省分行業(yè)分領(lǐng)域績(jì)效指標和標準體系〉的通知德財績(jì)〔20xx〕12號、貴州省分行業(yè)分領(lǐng)域績(jì)效指標和標準體系（20xx年版）等文件精神，結合本部門(mén)職能、已經(jīng)明確下達的指標等因素，本部門(mén)整體支出重點(diǎn)績(jì)效目標及完成情況入下：（略）

　　二、績(jì)效評價(jià)程序

　�。ㄒ唬┛�(jì)效評價(jià)目的

　　通過(guò)對財政績(jì)效的.綜合評價(jià)，進(jìn)一步深化財稅體制改革，改進(jìn)預算管理制度，落實(shí)各級財政部門(mén)、預算部門(mén)的支出責任，客觀(guān)公正地反映資金預期目標實(shí)現程度，評價(jià)資金支出效率和綜合效果，將績(jì)效管理責任分解落實(shí)到具體預算單位、明確到具體責任人，確保每一筆資金花得安全、用得高效，防止財政資金損失浪費，做到“花錢(qián)必問(wèn)效、無(wú)效必問(wèn)責”，不斷提高財政資金管理水平和使用效益，及時(shí)總結經(jīng)驗，分析存在問(wèn)題及原因，切實(shí)采取有效措施，為后續財政資金預算安排提供依據，不斷提升財政管理科學(xué)化水平。

　�。ǘ�）績(jì)效評價(jià)基本原則

　　評價(jià)工作遵循客觀(guān)、公正、科學(xué)、規范的原則。

　�。ㄈ�）績(jì)效評價(jià)主要依據

　　1.國家財政預算與績(jì)效評價(jià)相關(guān)法律、法規和規章制度；

　　2.各級政府制定的國民經(jīng)濟與社會(huì )發(fā)展規劃、方針政策和相關(guān)制度；

　　3.預算管理制度、資金及財務(wù)管理辦法、財務(wù)會(huì )計資料；

　　4.預算部門(mén)職能職責、中長(cháng)期發(fā)展規劃及年度工作計劃；

　　5.相關(guān)行業(yè)政策、行業(yè)標準及專(zhuān)業(yè)技術(shù)規范；

　　6.申請預算時(shí)提出的績(jì)效目標及其他相關(guān)材料，財政部門(mén)預算批復，財政部門(mén)和預算部門(mén)年度預算執行情況，年度決算報告；

　　7.其他相關(guān)資料

　　三、主要績(jì)效

　�。ㄒ唬┝⒆惚韭�，當好參謀助手。一是積極謀劃發(fā)展思路和舉措。注重對整體工作的謀劃，及早提出意見(jiàn)和建議，重點(diǎn)組織和謀劃了《政府工作報告》、縣政府全會(huì )及各專(zhuān)題會(huì )議材料的撰寫(xiě)，不斷提出新的思路和舉措，得到了領(lǐng)導和干部群眾的廣泛認可。同時(shí)，注重開(kāi)展調查研究，為領(lǐng)導決策提供服務(wù)，全年共擬草領(lǐng)導講話(huà)、工作匯報、典型發(fā)言等綜合材料700余篇,調研報告30余篇。二是努力提高依法行政質(zhì)量和水平。充分發(fā)揮縣政府法律顧問(wèn)的法律服務(wù)職能，進(jìn)一步規范執法行為，嚴格開(kāi)展了規范性文件清理，涉及我縣所有的規范性文件；嚴格按照“不審不簽”原則，審查了投資協(xié)議、合同60余件；受理行政復議申請9件；出具法律建議和意見(jiàn)80余份。三是認真抓好綜合協(xié)調和服務(wù)。充分發(fā)揮辦公室的資源優(yōu)勢，以做好領(lǐng)導公務(wù)活動(dòng)和機關(guān)日常工作協(xié)調為重點(diǎn)，突出抓好重大工作部署、重要會(huì )議、重大活動(dòng)的組織協(xié)調，對領(lǐng)導交辦的任務(wù)及時(shí)協(xié)調；堅持把綜合協(xié)調工作滲透到政務(wù)服務(wù)的各個(gè)環(huán)節，注重與部門(mén)、鄉鎮溝通，綜合權衡，通盤(pán)考慮，使各方面工作相互銜接，形成合力，共同促進(jìn)全縣經(jīng)濟社會(huì )更好更快發(fā)展。

　�。ǘ�）嚴謹細致，提高辦文辦會(huì )質(zhì)量。堅持高標準、高質(zhì)量、出精品、創(chuàng )一流做好“三辦工作”，努力提升服務(wù)水平。一是起草文稿堅持高質(zhì)量。堅持對會(huì )議方案、領(lǐng)導講話(huà)、下發(fā)文件等各種材料都做到嚴謹細致，實(shí)行發(fā)文、登記兩檔（紙質(zhì)、電子檔案）校稿，嚴把行文、運轉、審批關(guān)，特別是在綜合文稿起草上，堅持會(huì )商制度，集智聚力推進(jìn)文稿高質(zhì)量形成，切實(shí)提升文稿的思想性、針對性、指導性。全年共制發(fā)各類(lèi)公文76件。二是辦文力求精益求精。嚴格遵循行文規則，嚴把公文運轉和審批程序，對不符合辦理程序和要求的文稿堅決退文重辦，對受理的文稿進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)清理，做到不拖、不壓、不遺漏，不斷提高辦文效率，公文運轉做到及時(shí)、準確、安全、保密。全20xx年度全年共處理文件11559份，其中：處理上級文件6375份；處理下級請示、報告、便函等文件5184份。突出檔案規范管理，不斷完善檔案管理機制，強化保密意識和檔案基礎設施建設，全面提高檔案管理服務(wù)、能力，對所有涉密文件及時(shí)辦結并實(shí)行流程登記并及時(shí)歸檔處理（電腦記錄及涉密文紙質(zhì)登記），對非涉密存檔文件進(jìn)行規范登記和整理歸類(lèi)。三是辦會(huì )堅持一絲不茍。致力精心、用心、細心、盡心，狠抓會(huì )前準備、會(huì )中服務(wù)、會(huì )后落實(shí)三個(gè)環(huán)節，全力做好會(huì )務(wù)工作。全年承辦縣政府全會(huì )、政府常務(wù)會(huì )議、縣長(cháng)辦公會(huì )議及參與全縣重要會(huì )議共80余次。

　�。ㄈ�）立足服務(wù)，扎實(shí)推進(jìn)信息化建設。一是狠抓政務(wù)信息報送。堅持“及時(shí)、準確、全面、實(shí)效”的原則，緊緊圍繞全縣中心工作和群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題，多角度、多渠道、全方位搜集素材，捕捉信息，綜合分析，及時(shí)反映工作思路、措施和進(jìn)展情況，使領(lǐng)導及時(shí)了解到各方面的情況和問(wèn)題，充分發(fā)揮信息工作的參謀服務(wù)功能。二是狠抓縣長(cháng)信箱信件辦理。加強縣長(cháng)信箱信件辦理，強化政民互動(dòng)工作監管，提高信件辦理工作效率，縮短信件辦理時(shí)限。全年縣長(cháng)信箱互動(dòng)信件112條，辦結112條，辦結率100%。

　�。ㄋ模�強化落實(shí)，加大督查督辦力度。嚴格按照“緊扣中心、實(shí)事求是、注重實(shí)效、規范程序、分級負責”要求，積極探索督查內在規律，創(chuàng )新督查方式，健全督查機制，強化督查舉措，堅持在主要領(lǐng)導重視支持中高位推動(dòng)，在抓好問(wèn)題整改解決中守住底線(xiàn)，有效推動(dòng)各項決策部署落地落實(shí)、開(kāi)花結果。一是積極配合上級督查。全力督促檢查上級黨委、政府重要決策及重要工作部署貫徹落實(shí)情況，認真督辦落實(shí)上級黨委、政府領(lǐng)導同志批示精神和交辦事項，積極做好市督查督辦局交辦轉辦的督查督辦工作，主動(dòng)做好聯(lián)絡(luò )對接和督查服務(wù)。今年以來(lái)，相繼完成市督查督辦局交辦轉辦歷次市委常委會(huì )議定事項落實(shí)情況、中央環(huán)保督查、國務(wù)院統計大督查、以及市委、市政府領(lǐng)導各項批示精神督辦事項等，累計開(kāi)展督查并報送落實(shí)情況56件次。二是切實(shí)做好重點(diǎn)工作。認真做好全縣重點(diǎn)承諾事項督查考核，按季度收集重點(diǎn)承諾事項推進(jìn)情況，并會(huì )同有關(guān)部門(mén)對重點(diǎn)承諾事項落實(shí)情況進(jìn)行現場(chǎng)核實(shí)，確保工作實(shí)效。持續做好縣級領(lǐng)導暗訪(fǎng)工作，每2個(gè)月開(kāi)展一次，及時(shí)形成暗訪(fǎng)報告，建立工作臺賬，實(shí)行跟蹤督辦，確保解決實(shí)際問(wèn)題。三是統籌開(kāi)展督查工作。持續推進(jìn)全縣督促檢查工作制度化、規范化建設。對已納入全縣重點(diǎn)督查內容的，由縣聯(lián)合督查督辦室開(kāi)展專(zhuān)門(mén)督促檢查。一年來(lái)，共形成督查通報40期、督查專(zhuān)報44期，開(kāi)展督查調研18期、蹲點(diǎn)督查3次。

　�。ㄎ澹�強化舉措，提高應急管理水平。一是認真做好突發(fā)公共事件防范與處置工作。加強對各類(lèi)事故先期處置和應急救援工作，綜合應對各種應急突發(fā)事件，行動(dòng)迅速，措施有力，成功處置各類(lèi)應急突發(fā)事件56起。二是加強應急信息報送。嚴格執行24小時(shí)值班和應急信息“直通車(chē)”報告制度，特別是在防汛、法定節假日期間，實(shí)行領(lǐng)導帶班制，全年編制應急信息14期。

　�。�六）以人為本，提升服務(wù)群眾能力。認真處理來(lái)信來(lái)訪(fǎng)。始終以維護社會(huì )穩定為大局，以全心全意為人民服務(wù)為宗旨，以黨的有關(guān)政策規定為依據，本著(zhù)高度負責的精神，實(shí)事求是，秉公辦事，按照“分級負責、歸口管理”的原則，認真做好每一件來(lái)信來(lái)訪(fǎng)工作。對于群眾來(lái)信，認真登記、不拖不壓、妥善處理，做到件件有著(zhù)落，事事有結果。對上訪(fǎng)的群眾做到熱情接待，對符合政策應該給予解決的積極協(xié)調有關(guān)部門(mén)迅速辦理，對不符合政策的做好解釋工作，盡力把矛盾化解在萌芽狀態(tài)，樹(shù)立縣政府辦良好的“窗口”形象。

　�。ㄆ撸┮幏豆芾�，切實(shí)做好后勤保障工作。一是加強財務(wù)管理。堅持以小支出辦大事情的指導思想，從嚴控制各種支出，合理使用資金，提高了使用效率。二是改進(jìn)機關(guān)后勤服務(wù)質(zhì)量。切實(shí)加強安全管理和車(chē)輛調度，保證縣政府領(lǐng)導用車(chē)安全，滿(mǎn)足縣政府及辦公室高速運轉需要。三是周到嚴密做好行政接待工作。堅持以客人滿(mǎn)意為目標，做到既熱情周到、讓客人滿(mǎn)意，又把握分寸、不鋪張浪費。得到了來(lái)德客人的一致好評和高度贊譽(yù)。

　　四、績(jì)效評價(jià)結論與分析

　�。ㄒ唬┛�(jì)效評價(jià)結論

　　經(jīng)綜合評價(jià)，本單位20xx年度部門(mén)整體支出績(jì)效評價(jià)得92.3分，根據財政部《關(guān)于規范績(jì)效評價(jià)結果等級劃分標準的通知》（財預便〔20xx〕44號），評價(jià)等級為“優(yōu)”。

　�。ǘ�）績(jì)效指標分析

　　依據《關(guān)于印發(fā)〈預算績(jì)效評價(jià)共性指標體系框架〉的通知》（財預〔20xx〕53號）文件附件中的部門(mén)整體支出績(jì)效評價(jià)共性指標體系框架（參考），結合本單位的實(shí)際情況，分析細化并賦予各類(lèi)評價(jià)指標科學(xué)合理的權重分值，明確具體的評價(jià)標準，設定本部門(mén)整體支出績(jì)效評價(jià)表（詳見(jiàn)附件1），并評定本單位20xx年度部門(mén)整體支出績(jì)效為92.7分。從3個(gè)一級指標的評價(jià)得分情況來(lái)看，預算編制10分，實(shí)得8.2分；預算執行20分，實(shí)得18.9分；產(chǎn)出及效率70分，實(shí)得65.6分。

　　1.預算編制情況分析

　　該指標主要從績(jì)效目標設置和預算編制兩個(gè)方面考查。指標分值為10分，評價(jià)得8.2分。主要表現為績(jì)效目標重點(diǎn)不突出，收入預決算差異大。

　�。�1）績(jì)效目標設置

　　該指標主要從績(jì)效目標申報和績(jì)效目標合理性?xún)煞矫嬖u價(jià)。指標分值5分，評價(jià)得5分。

　�。�2）預算編制

　　該部分內容從收入預決算差異率、“三公”經(jīng)費變動(dòng)率兩個(gè)方面的進(jìn)行評價(jià)。指標分值5分，評價(jià)得3.2分。

　　A.收入預決算差異率。本單位20xx年預算收入24,269,995.00萬(wàn)元，決算收入12,424,982.90萬(wàn)元，收入預決算差異率95.33%，本項實(shí)得1.2分。

　　B.“三公”經(jīng)費預算變動(dòng)率。本年“三公”經(jīng)費預算710,000.00元，上年“三公”經(jīng)費預算895,000.00元，較上年變動(dòng)率為-20.67%（詳見(jiàn)表2），本項得滿(mǎn)分。

　　本項指標2分，實(shí)得2分。

　　2.預算執行情況分析

　　該指標主要從預算控制、預算管理等方面考查預算執行情況。指標分值為20分，評價(jià)得分18.9分。主要扣分點(diǎn)在重點(diǎn)項目資金撥付率方面。

　�。�1）預算控制

　　A.預算完成率。本單位20xx年年結轉結余0萬(wàn)元，預算完成率100%，本項得滿(mǎn)分5分。

　　B.“三公”經(jīng)費控制率�！叭�公”經(jīng)費支出預算為710,000.00元，實(shí)際支出711,177.44元，收入預決算差異率0.,17%，未發(fā)生公務(wù)用車(chē)購置費和公務(wù)出境出國費用，其他“三公”經(jīng)費未超預算控制水平。本項指標5分，實(shí)得4.9分。

　�。�2）預算管理

　　A.預決算信息公開(kāi)。該指標主要考核部門(mén)在被評價(jià)年度是否按照政府信息公開(kāi)有關(guān)規定公開(kāi)相關(guān)預決算信息，反映部門(mén)預決算管理的公開(kāi)透明情況。本單位已按財政要求將相關(guān)信息報送到財政予以公開(kāi)。本項得滿(mǎn)分2分。

　　B.管理制度健全性

　　本單位制定了《財務(wù)管理制度》，科學(xué)、合理編制預算，嚴格預算執行，完整準確及時(shí)編制決算，真實(shí)反映單位財務(wù)狀況；建立健全內部財務(wù)管理制度，實(shí)施預算績(jì)效管理，加強對單位財務(wù)活動(dòng)的控制和監督；加強資產(chǎn)管理，合理配置、有效利用、規范處置資產(chǎn)，防止國有資產(chǎn)流失；統籌安排、節約使用資金，保障單位正常運轉。制定了《公用經(jīng)費支出管理規定》，嚴控“三公”經(jīng)費支出，本項得滿(mǎn)分3分。

　　C.資金監管

　　本單位沒(méi)有現金收支業(yè)務(wù)，全面實(shí)現集中支付，款項都是直接支付到對方賬戶(hù)，不存資金隱患，本項指標3分，實(shí)得3分。

　　D.績(jì)效自評價(jià)

　　按照縣財政局《德江縣預算績(jì)效管理實(shí)施辦法》（德財績(jì)〔20xx〕2號）的要求，本單位提供了自評報告及績(jì)效目標自評表，但未從整體層面分析、評價(jià)部門(mén)運行產(chǎn)出與效能，

　　本項指標2分，實(shí)得1分。

　　3.產(chǎn)出及效率分析

　　該指標主要從職責履行、履職效率兩方面考查考察部門(mén)履職成效情況。指標分值為70分，評價(jià)得65.6分。

　�。�1）職責履行

　　根據績(jì)效評價(jià)工作的有關(guān)要求，結合本單位職能配置，選取12345政府服務(wù)熱線(xiàn)辦理業(yè)務(wù)、實(shí)地督辦安排、轉辦事項數量、擬草綜合材料、制發(fā)各類(lèi)公文、處理文件11559、承辦重要會(huì )議、縣長(cháng)信箱信件辦理等七項指標作為衡量本部門(mén)重點(diǎn)工作的主要依據。指標分值為45分，評價(jià)得43分。

　�。�2）履職效率

　　本指標著(zhù)重從經(jīng)濟效益、社會(huì )效益、行政效能及服務(wù)對象滿(mǎn)意度等4個(gè)方面考察。本項指標25分，實(shí)得22.6分。

　　A.經(jīng)濟效益.本部門(mén)協(xié)助縣領(lǐng)導為全縣經(jīng)濟穩定發(fā)展出謀劃策，助力企業(yè)復工復產(chǎn)，為當地政府和人民帶來(lái)了直接和間接的經(jīng)濟效益。

　　本項指標7分，實(shí)得6分。

　　B.社會(huì )效益。從部門(mén)資金的使用效果來(lái)看本部門(mén)多項職能與人民群眾的生活息息相關(guān)，這些工作實(shí)施的好壞，直接影響到群眾生活的質(zhì)量，社會(huì )影響很大。特別是疫情防控，促進(jìn)了社會(huì )和諧穩定。

　　本項指標8分，實(shí)得7分。

　　C.服務(wù)對象滿(mǎn)意度。結合本部門(mén)職能，隨機對各單位和群眾調查，多數認可本辦公室的工作，感謝黨和政府的關(guān)心和支持，但少數群眾反映某些遺留問(wèn)題得不到及時(shí)解決等問(wèn)題，需要進(jìn)一步完善。本項酌情扣0.4分。

　　本項指標10分，實(shí)得9.6分。

　　五、存在問(wèn)題

　　一、全辦職工對績(jì)效管理認識不深入，不重視，導致有績(jì)效指標不符合實(shí)際，部分科室在項目運行中監督管理不到位，使項目沒(méi)有達到預期。

　　二、部分項目參與人員較少，導致項目進(jìn)度不明確、沒(méi)有及時(shí)進(jìn)行上報，導致資金撥付率不高。

　　三、申報績(jì)效目標時(shí)僅簡(jiǎn)單羅列本部門(mén)的數據指標，重點(diǎn)不突出；開(kāi)展績(jì)效自我評價(jià)時(shí)未全面總結部門(mén)工作成效，各股室不重視績(jì)效目標工作。

　　六、建設性意見(jiàn)

　　一加強培訓學(xué)習。我辦將在職工大會(huì )等多種內部學(xué)習機會(huì )上組織干部職工學(xué)習培訓的同時(shí)，積極參加縣財政組織的績(jì)效管理業(yè)務(wù)培訓，并向其他績(jì)效管理做的好的單位學(xué)習借鑒，多舉措、多渠道提升績(jì)效管理認識和能力水平。

　　二加強組織保障。成立預算績(jì)效管理領(lǐng)導小組，并下設辦公室負責全辦部門(mén)預算績(jì)效管理工作，將預算績(jì)效管理納入2022年部門(mén)績(jì)效目標考核，將預算績(jì)效管理工作與相關(guān)股室和個(gè)人年度考核掛鉤。

　　三狠抓預算績(jì)效管理，提高預算資金效率。切實(shí)履行預算績(jì)效管理主體責任，確保每一筆資金花得安全、用得高效，做到“花錢(qián)必問(wèn)效、無(wú)效必問(wèn)責”，預算編制環(huán)節突出績(jì)效導向，結合預算評審、項目審批等開(kāi)展事前績(jì)效評估，評估結果作為申請預算的必備要件，防止“拍腦袋決策”。預算執行環(huán)節加強績(jì)效監控，按照“誰(shuí)支出、誰(shuí)負責”的原則，完善用款計劃管理，對績(jì)效目標實(shí)現程度和預算執行進(jìn)度實(shí)行“雙監控”，發(fā)現問(wèn)題要分析原因并及時(shí)糾正。決算環(huán)節全面開(kāi)展績(jì)效評價(jià)，實(shí)現政策和項目績(jì)效自評全覆蓋，如實(shí)反映績(jì)效目標實(shí)現結果，對績(jì)效目標未達成或目標制定明顯不合理的，要作出說(shuō)明并提出改進(jìn)措施。

　　四筑牢政治站位意識，提高業(yè)務(wù)運行效率。筑牢政治站位意識，強化責任擔當，密切部門(mén)協(xié)作；組織財務(wù)人員、資產(chǎn)管理人員學(xué)習資產(chǎn)管理制度和財務(wù)制度，學(xué)深吃透文件精神；科學(xué)有計劃的制定設備采購制度，細化崗位權責，實(shí)行監督、經(jīng)辦網(wǎng)格化管理，全面提高業(yè)務(wù)運行效率。

　　七、績(jì)效評價(jià)結果應用建議

　�。ㄒ唬┲匾暱�(jì)效管理，加強對績(jì)效評價(jià)單位的績(jì)效培訓，不斷提升績(jì)效管理水平。

　�。ǘ�）推動(dòng)各項工作落細落小落實(shí)，助推全縣經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展行穩致遠。

　　八、其他說(shuō)明事項

　　被評價(jià)部門(mén)對其提供的有關(guān)資料的真實(shí)性與完整性負責。評價(jià)機構根據設定的績(jì)效目標，運用科學(xué)、合理的績(jì)效評價(jià)指標、評價(jià)標準和評價(jià)方法，對財政支出進(jìn)行客觀(guān)、公正的評價(jià)。評價(jià)結果未經(jīng)財政部門(mén)同意，任何單位和個(gè)人不得將評價(jià)結果對外公布。

　　1.重視國家、省級財政預算資金管理方面制度的學(xué)習，不斷提高業(yè)務(wù)能力。及時(shí)對財務(wù)人員進(jìn)行預算資金支出要求的專(zhuān)項培訓，不定時(shí)組織各業(yè)務(wù)股室學(xué)習、了解相應科室的預算支出情況，及時(shí)對預算資金進(jìn)行把控并進(jìn)行合理的安排。

　　2.建立并完善了《財務(wù)管理制度》，對會(huì )議管理、車(chē)輛管理、固定資產(chǎn)的管理等進(jìn)行了細致的分化和明確，明確了經(jīng)費的審批權限、管理要求、管理流程以及控制措施等，以加強預算支出管理。

　　3.嚴格制度的執行，特別是三公經(jīng)費的控制。通過(guò)加強對公務(wù)用車(chē)的管理，對接待費用的審批、審核的嚴格控制，三公經(jīng)費較好的控制在預算范圍之內。

　　4.對項目實(shí)時(shí)跟進(jìn)督促，專(zhuān)人專(zhuān)項負責，保障項目按期完成，確保經(jīng)濟有效增長(cháng)。

　　部門(mén)績(jì)效考核工作自評報告 篇8

　　一、部門(mén)概況

　�。ㄒ唬�機構組成。

　　我單位是一級預算行政單位，下設3個(gè)二級部門(mén)，分別是：機關(guān)事務(wù)管理服務(wù)中心、東區地方志辦公室、東區行政效能建設事務(wù)中心等機構，3個(gè)部門(mén)財務(wù)收支（基本收支）統一在政府辦進(jìn)行匯總核算。

　�。ǘ�）機構職能。

　　1.負責區政府召開(kāi)的全區性會(huì )議、區政府全體會(huì )、區政府常務(wù)會(huì )、區政府黨組會(huì )、區長(cháng)辦公會(huì )、區政府協(xié)調會(huì )等會(huì )議的會(huì )務(wù)組織、協(xié)調及承辦工作，負責區政府領(lǐng)導重要活動(dòng)的協(xié)調安排和服務(wù)工作。

　　2.負責起草修改政府工作報告等全區性的綜合報告、區政府領(lǐng)導重要講話(huà)、署名文章、典型經(jīng)驗材料、調研報告等綜合性材料；負責起草、審核、修改、撰制、印發(fā)以區政府、區政府辦公室名義上報下發(fā)的文件；負責編寫(xiě)區政府常務(wù)會(huì )議紀要、區長(cháng)辦公會(huì )議紀要、政府大事記、信息簡(jiǎn)報及其他文字材料；負責審核或起草以區政府名義向區人大報告工作以及向區政協(xié)通達政情的文字材料；組織辦理人大代表建議和政協(xié)委員提案。

　　3.研究各部門(mén)、街道（鎮）向區政府請示的問(wèn)題，提出審核處理意見(jiàn)，報區政府領(lǐng)導審批；根據區政府領(lǐng)導同志的指示，對區政府各部門(mén)、街道（鎮）出現的爭議問(wèn)題提出處理意見(jiàn)和建議，報區政府領(lǐng)導同志審批；根據區政府領(lǐng)導同志的意見(jiàn)，處理區政府各部門(mén)、街道（鎮）向區政府反映的重要問(wèn)題。

　　4.圍繞區政府工作重點(diǎn)、全區經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展的重大問(wèn)題以及區政府各項決策，及時(shí)收集信息，反映情況，提出建議，做好信息服務(wù)，為區政府領(lǐng)導科學(xué)決策提供依據；負責指導、監督全區政府信息公開(kāi)工作。

　　5.負責區政府、區政府辦的公文處理和檔案、印信管理、機要保密等工作；負責區政府值班工作，及時(shí)向區政府領(lǐng)導同志報告重要情況。

　　6.負責區政府會(huì )議、文件決定事項及區政府領(lǐng)導重要指示的傳達、催辦、督辦和落實(shí)工作，并及時(shí)向區政府領(lǐng)導報告。

　　7.圍繞區政府工作重心，按照區政府領(lǐng)導指示，組織指揮區政府各部門(mén)、街道（鎮）開(kāi)展各專(zhuān)項重點(diǎn)工作。

　　8.負責區政府、區政府辦公室對外協(xié)調工作。

　　9.圍繞區委、區政府工作重心，開(kāi)展調研和政策研究工作。

　　10.負責擬定區級機關(guān)后勤體制改革規劃、辦法，并組織實(shí)施；負責區級機關(guān)房產(chǎn)管理、配置、基本建設和維修；負責區級機關(guān)辦公區域和機關(guān)住宅區內道路及水、電、氣、電視等線(xiàn)路的管理和維；負責區級機關(guān)辦公區域內的清潔衛生和安全保衛工作及東區政府集中采購工作。

　　11.負責《東區年鑒》《東區執政實(shí)錄》等黨史的研究指導，宣傳培訓并撰寫(xiě)出版的相關(guān)工作。

　　12.承辦區政府和區政府領(lǐng)導交辦的其他事項。

　�。ㄈ�）人員概況。

　　東區政府辦現有總編制59人（含沒(méi)獨立核算的二級部門(mén)），其中行政編制23人；參公編制19人；工勤編制4人；事業(yè)編制13人；20xx年末實(shí)際在職在崗人員共有58人。其中：公務(wù)員人數24人，機關(guān)工勤3人，參公管理人員17人，參公工勤1人，事業(yè)管理人員12人，事業(yè)工勤1人，聘用人員2人。退休職工25人。其中：公務(wù)員人數15人，機關(guān)工勤7人，參公管理人員1人，參公工勤2人。

　�。ㄋ模┕潭ㄙY產(chǎn)情況。

　　我單位20xx年固定資產(chǎn)期末原值總額248.28萬(wàn)元，其中：房屋及構筑物158.34萬(wàn)元，占固定資產(chǎn)原值總額的63.77%，通用設備56.09萬(wàn)元，占固定資產(chǎn)原值的22.59%，專(zhuān)用設備3.80萬(wàn)元，占固定資產(chǎn)原值的1.53%，家具、用具、裝具及動(dòng)植物30.06萬(wàn)元，占固定資產(chǎn)原值的12.11%。無(wú)形資產(chǎn)原值總額180.10萬(wàn)元。截至20xx年底共實(shí)現固定資產(chǎn)累計折舊39.51萬(wàn)元。其中：通用設備累計折舊23.16萬(wàn)元，專(zhuān)用設備累計折舊0.27萬(wàn)元，家具、用具、裝具及動(dòng)植物累計折舊16.09萬(wàn)元。

　　經(jīng)盤(pán)點(diǎn)統計，本單位固定資產(chǎn)凈值總量為208.77萬(wàn)元。其中：房屋及構筑物158.34萬(wàn)元，房屋及構筑物要單位沒(méi)有進(jìn)行折舊。占固定資產(chǎn)凈值總額的75.84%，通用設備32.93萬(wàn)元，占固定資產(chǎn)凈值總額的15.77%；專(zhuān)用設備3.53萬(wàn)元，占固定資產(chǎn)凈值總額的9.09%；家具及其它裝具凈值總額20.66萬(wàn)元，占固定資產(chǎn)凈值總額的1.69%；無(wú)形資產(chǎn)凈值180.10萬(wàn)元，本單位沒(méi)有進(jìn)行無(wú)形資產(chǎn)攤銷(xiāo)，也無(wú)在建工程等。

　　截至20xx年12月31日，本單位資產(chǎn)總量減少53.32萬(wàn)元，其中流動(dòng)資產(chǎn)減少17.68萬(wàn)元，占本年減少資產(chǎn)總額的33.16%；非流動(dòng)資資產(chǎn)減少35.64萬(wàn)元，占本年減少資產(chǎn)總額的.66.84%。

　�。ㄒ唬�20xx年度部門(mén)預算收入情況。

　　按照預算管理有關(guān)規定，目前部門(mén)預算的編制實(shí)行綜合預算制度，即全部收入和支出都反映在預算中。20xx年?yáng)|區人民政府辦公室實(shí)現預算收入總額1322.18萬(wàn)元（含調劑預算），其中，一般財政撥款收入1322.18萬(wàn)元，銀行活期利息其它收入0.05萬(wàn)元。

　�。ǘ�）年度部門(mén)預算支出情況。

　　1.支出總體情況。

　　20xx年全年安排支出總額1306.77萬(wàn)元，其中一般性財政撥款支出1306.72萬(wàn)元；銀行存款利息支出0.05萬(wàn)元。按支出性質(zhì)和經(jīng)濟分類(lèi)：基本支出1231.32萬(wàn)元，其中：人員經(jīng)費支出1103.21萬(wàn)元，公用經(jīng)費支128.10萬(wàn)元。項目支出75.45萬(wàn)元。按經(jīng)濟分類(lèi)支出：工資福利支出1043.17萬(wàn)元，商品和服務(wù)支185.20萬(wàn)元，對個(gè)人和家庭的補助支出66.24萬(wàn)元。資本性支出12.15萬(wàn)元。

　　2.預算執行情況。

　　20xx年各項經(jīng)費支出比20xx年支出增加126.37萬(wàn)元。其中人員經(jīng)費增加90.73萬(wàn)元，與上年相比增加8.96％，日常公用支出增加11.35萬(wàn)元，與上年相比增加9.72％，項目支出增加24.28萬(wàn)元，與上年相比增加47.45%，20xx年底結年末結轉結余28.41萬(wàn)元。

　　3.結構分析。

　　20xx年財政撥款支出按支出性質(zhì)劃分，人員支出1103.21萬(wàn)元，公用支出128.10萬(wàn)元。人員支出比率84.42％，公用支出比率16.58％。

　　4.重點(diǎn)經(jīng)濟分類(lèi)支出執行情況。

　　20xx年“三公”經(jīng)費財政預算1萬(wàn)元。其中：因公出國（境）經(jīng)費0萬(wàn)元，公務(wù)接待費1萬(wàn)元，公務(wù)用車(chē)購置及運行維護費0萬(wàn)元。

　　因公出國（境）經(jīng)費：20xx年因公出國（境）經(jīng)費支出0萬(wàn)元，與20xx年支出持平。

　　公務(wù)接待費：20xx年實(shí)現公務(wù)接待費支出0萬(wàn)元，與20xx年度支出持平，主要原因是20xx年度沒(méi)有用于公務(wù)活動(dòng)開(kāi)支的部門(mén)公務(wù)接待和商務(wù)接待費。

　　公務(wù)用車(chē)購置及運行維護費：20xx年安排公務(wù)用車(chē)購置及運行維護費0萬(wàn)元，與20xx年公務(wù)用車(chē)購置及運行維護費持平。主要原因是公務(wù)用車(chē)統一在機關(guān)事務(wù)管理服務(wù)中心進(jìn)行集中管理和預決算，本部門(mén)不再核算公務(wù)用車(chē)相關(guān)費用的預算收入和支出。

　　5.結轉和結余情況

　　20xx年年末結轉和結余共28.41萬(wàn)元，其中行政運行結余28.41萬(wàn)元。20xx年政府性基金無(wú)結余。20xx年末結轉和結余比上年年末結轉和結余減少11.26萬(wàn)元，減少比率28.38％。主要原因是職工暫扣有部分住房公積金資金和職工薪金所得個(gè)人所得稅沒(méi)進(jìn)行匯繳而形成年終有結余資金。

　　其他資金收支及結余情況：20xx年其他收入0.05萬(wàn)元，均為銀行存款活期利息。本年度其它資金支出0.05萬(wàn)元。年底無(wú)其他資金結轉結余。

　�。ㄈ�）部門(mén)財政支出管理情況：

　　1預算編制情況。

　　按照區財政局統一制定的部門(mén)預算報表及有關(guān)規定，運用“E財”軟件，并以20xx年11月末在在編在崗實(shí)有人員編制本單位全部收入和支出的綜合收支預算。預算編制工作分四個(gè)階段進(jìn)行，包括預算布置、預算申報、預算論證及預算編制。

　�、兕A算布置。10月20日起，我辦綜合股根據區財政局要求，提出下年度本單位預算編制的基本原則與方法，向單位各部門(mén)布置下年度的預算申報工作；

　�、陬A算申報。各部門(mén)根據預算年度工作目標和工作計劃提出真實(shí)、詳細的下年度預算申請；

　�、垲A算論證。我辦綜合股對各部門(mén)的下年度預算申請進(jìn)行初審與協(xié)調，對各部門(mén)申請的專(zhuān)項經(jīng)費逐項進(jìn)行比對與論證，結合本單位下年度收入測算數，根據項目的輕重緩急，提出支出項目預算建議數。

　�、�、預算編制。我辦綜合股根據區財政下達的預算控制數和單位預算年度的收支預測，在收支平衡的基礎上，編制全單位下一年度預算草案，形成預算建議數，報分管領(lǐng)導、政府辦主任審閱后上報區財政局。

　　經(jīng)區財政局審查后，年初批復20xx年預算為1295.01萬(wàn)元，年度追加20xx年財政預算27.17萬(wàn)元，實(shí)際預算批復數1322.18萬(wàn)元，批復預算支出總計1295.01萬(wàn)元，20xx年實(shí)際實(shí)現預算支出1306.77萬(wàn)元。按經(jīng)濟分類(lèi)支出分：工資福利支出1043.17萬(wàn)元、商品和服務(wù)支出185.20萬(wàn)元、對個(gè)人和家庭的補助支出66.24萬(wàn)元、其它資本性支出12.15萬(wàn)元。按支出性質(zhì)分類(lèi)：基本支出1231.32萬(wàn)元（其中：人員經(jīng)費1103.21萬(wàn)元，公用經(jīng)費128.10萬(wàn)元），項目支出75.45萬(wàn)元。

　　2預算執行管理情況。

　　東區政府辦認真落實(shí)科學(xué)監管理念，嚴格按照預算要求管理和使用資金，確保了財政資金專(zhuān)款專(zhuān)用，切實(shí)提高了資金使用效益。一是按照國家財經(jīng)制度、法規要求，各項財務(wù)收支活動(dòng)都納入了部門(mén)統一管理、統一核算，并接受監督。各項支出均應嚴格遵守行政單位經(jīng)費規定執行；二是認真辦理會(huì )計業(yè)務(wù)、進(jìn)行會(huì )計核算，正確準時(shí)編制會(huì )計報表；三是加強現金和支票管理，不得“坐支”，各項開(kāi)支均需出具合法、規范、有效的原始發(fā)票或原始憑證，嚴禁“白條”報銷(xiāo)，原始憑證必須由報銷(xiāo)人、經(jīng)辦人簽名，審核會(huì )計審核、審核分管領(lǐng)導按規定審批程序審核后，再由單位主要領(lǐng)導簽字確認報銷(xiāo)；四是實(shí)行不相容崗位相互分離及內部授權審批控制措施，業(yè)務(wù)經(jīng)辦、審核及審批職責相互分離，相互制約，相互監督；五是要求財務(wù)人員要以身作則、奉公守法，認真貫徹國家各項改革措施，既要維護國家和集體利益，又要維護職工的切身利益；六是出納、會(huì )計各司其職，互相制約，出納不兼管稽核、會(huì )計檔案保管和收入、支出、債權、債務(wù)賬目的登記工作，會(huì )計不兼做現金、工資、物資采購等資金支付工作，并做好會(huì )計檔案管理工作，每年及時(shí)將各類(lèi)會(huì )記賬、證、表等資料分類(lèi)裝訂，立卷歸檔；七是對違反財務(wù)制度和違反財務(wù)紀律的開(kāi)支，對違反財務(wù)制度和無(wú)特殊理由并未經(jīng)領(lǐng)導批準的加班、值班補助和超標準支出；八是各類(lèi)辦公耗材購買(mǎi)支出需按規定提出申請，經(jīng)領(lǐng)導批準后方可執行。截至20xx年12月31日，當年實(shí)現總收入1322.23萬(wàn)元，其中：當年財政撥款數為1322.18萬(wàn)元，當年決算支出數為1306.77萬(wàn)元，其中：財政撥款支出數1306.72萬(wàn)元，預算執行率為98.83%。財政資金均實(shí)行專(zhuān)項管理、專(zhuān)款專(zhuān)用。在項目實(shí)施過(guò)程中，嚴格按專(zhuān)項資金管理辦法和各項財務(wù)管理制度執行。資金撥入和支出會(huì )計核算及時(shí)、合規合法，審批流程齊全、附件資料完整。資金使用無(wú)截留、擠占、挪用、虛列支出等情況。

　　3決算編制情況。

　　東區人民政府辦公室嚴格按照決算編制要求執行,做到收入明確,支出清晰，對每項支出情況特別是“三公”經(jīng)費都做了細致的說(shuō)明，使決算報表能真實(shí)、詳細反映本單位一年的財務(wù)狀況,同時(shí)按時(shí)保質(zhì)完成決算報表編報工作。

　�。�1）本套決算主表數據主要依據本單位會(huì )計賬簿總賬及明細賬數據填列，預算數據依據本單位預、決算批復文件及預算調整文件填列。

　�。�2）本套決算附表數據主要依據本單位資產(chǎn)、人事臺賬及相關(guān)統計資料填列，其中：“資產(chǎn)情況表”“國有資產(chǎn)收益征繳情況表”依據本單位資產(chǎn)相關(guān)會(huì )計賬簿數據、固定資產(chǎn)管理系統相關(guān)數據及有關(guān)統計資料填列；“基本數據表”“機構人員情況表”依據本單位人事臺賬相關(guān)資料填列；“非稅收入征繳情況表”依據本單位非稅收入臺賬及相關(guān)統計資料填列。

　�。�3）20xx年決算總收入為1322.23萬(wàn)元，其中：當年財政預算撥款1322.18萬(wàn)元，其他收入（銀行存款活期利息）0.05萬(wàn)元，上年結轉12.94萬(wàn)元；支出為：1306.77萬(wàn)元。其中：按功能分類(lèi)：一般公共服務(wù)支出989.31萬(wàn)元，社會(huì )保障和就業(yè)支出143.14萬(wàn)元，衛生健康支出75.66萬(wàn)元，住房保障支出96.78萬(wàn)元。按支出性質(zhì)和經(jīng)濟分類(lèi)：基本支出：1231.32萬(wàn)元（人員支出1103.21萬(wàn)元，日常公用經(jīng)費128.10萬(wàn)元），項目支出：75.45萬(wàn)元。

　　二、績(jì)效目標完成情況分析

　�。ㄒ唬┠瓿醪块T(mén)預算績(jì)效目標完成情況

　　年度目標任務(wù):做好20xx年工作計劃，為領(lǐng)導服好務(wù)，當好參謀助手，協(xié)調做好上傳下達，服務(wù)區內各職能部門(mén)，服務(wù)好群眾，做好應急政務(wù)上報處理等各項協(xié)調服務(wù)工作。在總結20xx年工作基礎上，堅持"穩中求進(jìn)“的工作總基調，推動(dòng)各項事業(yè)再上新臺階；提升改革創(chuàng )新能力，提升綜合經(jīng)濟實(shí)力，提升人民群眾獲得感。主管部門(mén)和人民群眾滿(mǎn)意度為90%以上。

　　區政府辦認真貫徹落實(shí)中央和省委省政府相關(guān)規定，本著(zhù)厲行節約，嚴格控制經(jīng)費支出。20xx年收入為1322.23萬(wàn)元，上年結轉12.94萬(wàn)元，支出為：1306.77萬(wàn)元，年終結轉28.40萬(wàn)元，年未結轉比年初結轉增加15.46萬(wàn)元。主要是因暫扣職工住房公積金和個(gè)人所得稅暫沒(méi)有繳付做支出形成。20xx年“三公”經(jīng)費財政撥款預算數1萬(wàn)元，其中：公務(wù)接待費預算1萬(wàn)元，實(shí)際公務(wù)接待費0萬(wàn)元，公務(wù)用車(chē)運行維護費0萬(wàn)元。

　�。ǘ�）區級項目資金績(jì)效目標完成情況

　　項目資金支出符合國家財經(jīng)法規和財務(wù)管理制度以及有關(guān)專(zhuān)項資金管理辦法的規定，資金的撥付有完整的審批過(guò)程和手續，項目資金管理更加細化，20xx年全面實(shí)現公務(wù)卡，所有報銷(xiāo)全面實(shí)現零現金支付。

　　20xx年預算安排區政府辦項目資金年初批復預算82.70萬(wàn)元，20xx年度追加項目資金共19.82萬(wàn)元，20xx年度項目資金共102.52萬(wàn)元，主要包括：會(huì )議費、政府工作報告撰寫(xiě)及專(zhuān)項課題研究經(jīng)費、培訓費、租賃費、全區綜合值班工作經(jīng)費、地方志辦工作經(jīng)費、視頻會(huì )議系統建設經(jīng)費、慰問(wèn)工作經(jīng)費、防疫工作經(jīng)費、環(huán)保督察工作經(jīng)費。20xx年共實(shí)現項目資金支出75.45萬(wàn)元，除培訓費、全區綜合值班工作經(jīng)費、會(huì )議費未完成年初目標任務(wù)，其它項目基本完成年初預算目標任務(wù)，資金執行情況按計劃推進(jìn)，達到年初預期效果，為全區創(chuàng )新發(fā)展營(yíng)造了良好環(huán)境，取得了較好的社會(huì )效益。滿(mǎn)意度指標達到了預期目標。

　�。ㄈ�）產(chǎn)出指標完成情況分析

　　1.數量指標：地方志辦工作經(jīng)費完成率為88.40%，基本完成預算目標；培訓費完成率為38.85%，未完成預算目標，完成率較低，因20xx年疫情原因，多數培訓沒(méi)有進(jìn)行或取消，致使完成率較低；租賃費完成率100%，全面完成預算目標。政府政務(wù)綜合值班費完成率為33.67%，未完成預算目標，完成率較低，因按財政管理要求，政府政務(wù)綜合值班費取消發(fā)放使用，致使結余較大，使全年完成率較低；會(huì )議費完成率75%，基本完成預算目標，視頻會(huì )議系統建設經(jīng)費完成率100%，全部完成預算目標。政府工作報告撰寫(xiě)及專(zhuān)項課題研究費完成率100%，全部完成預算目標，慰問(wèn)工作經(jīng)費完成率100%，全部完成預算目標。防疫工作經(jīng)費完成率100%，全面完成預算目標。環(huán)保督察工作經(jīng)費完成率94%，基本完成預算目標。

　　2.質(zhì)量指標：除培訓費、政府政務(wù)綜合班費和會(huì )議費指標未達到預期且效果較差外，其他指標基本或全部達到預期目標。

　　3.時(shí)效指標：整體項目目標時(shí)效完成率為100%，所有項目經(jīng)費全在20xx年12月31日截止使用，未完成的經(jīng)費全額上繳財政，沒(méi)有留有余額進(jìn)行下年繼續開(kāi)展和使用，時(shí)效上全部達到預期目標。

　　4.成本指標：培訓費、政府政務(wù)綜合值班費這兩項完成率分別為38.85%、33.67%均未達到預期指標，且完成率小于50%，未達到預期指標執行情況較差；會(huì )議費完成率為75%，未完成預算目標，完成率較低，因疫情原因取消部分會(huì )議或采用網(wǎng)絡(luò )視頻會(huì )議方式完成，使會(huì )議費全年沒(méi)有按期完成。地方志辦工作經(jīng)費完成率88.40%，基本達到預期指標；環(huán)保督察工作經(jīng)費完成率94.00%，基本達到預期指標。政府工作報告撰寫(xiě)和專(zhuān)題評估經(jīng)費、視頻會(huì )議系統建設經(jīng)費、慰問(wèn)工作經(jīng)費、防疫工作經(jīng)費、租賃費這五項經(jīng)費完成率100%，指標全部達到預期指標。

　�。ㄋ模┬б嬷笜送瓿汕闆r分析

　　1.經(jīng)濟效益指標：無(wú)經(jīng)濟效益指標。

　　2.社會(huì )效益指標：除地方志辦工作經(jīng)費和政府工作報告撰寫(xiě)及專(zhuān)項課題研究費的社會(huì )效益指標完成率為96%，其他的均無(wú)社會(huì )效益指標。

　　3.生態(tài)效益指標：無(wú)生態(tài)效益指標。

　　4.可持續影響指標：存史育人、資料保存，強化政府機構執行力；樹(shù)立政府良好的形象，做出決策更快更準更及時(shí)；干部職工掌握了解和儲存更多的專(zhuān)業(yè)知識能力，素質(zhì)和能力更得到提高，整體可持續指標完成率為98%，達到預期。

　�。ㄎ澹┰u價(jià)結論：

　　1.結合本單位實(shí)際情況建立健全了財務(wù)管理制度和約束機制，依法、有效地利用財政資金，提高財政資金使用效率，合理分配人、財、物，完成了部門(mén)職能目標，實(shí)現了較高的工作效率和支出績(jì)效。20xx年區政府辦的部門(mén)預算編制規范、準確，各項經(jīng)費足額納入預算安排，確保了部門(mén)正常運轉和專(zhuān)項工作的順利開(kāi)展，較好完成年初績(jì)效目標任務(wù)。

　　2. 20xx年區政府辦部門(mén)決算按照區財政和上級財政要求進(jìn)行編制，準確、詳實(shí)、真實(shí)地反映了本單位財政收支情況。

　　3.自我評價(jià)得分：部門(mén)預算管理49分，項目預算管理20分，績(jì)效結果應用25分，合計94分。

　　三、偏離績(jì)效目標的原因和下一步改進(jìn)措施

　�。ㄒ唬┐嬖趩�(wèn)題。

　　1.基本支出經(jīng)費保障水平偏低。預算執行基本圍繞保障人員經(jīng)費、保障正常運轉進(jìn)行。從決算情況看，基本支出比重較大。

　　2.預算編制仍需進(jìn)一步精確細化。隨著(zhù)財務(wù)工作日益精細化，各項資金需要完全按照所下指標用途分類(lèi)來(lái)使用，我單位目前還需要進(jìn)一步對預算編制進(jìn)行細化，加強對資金使用的前瞻性預估。

　　3.資產(chǎn)管理資料更新速度較慢。我單位雖然按照財政對資產(chǎn)管理的要求，對單位內各項資產(chǎn)都進(jìn)行了登記及建立臺賬，但仍存在更新滯后的情況。

　　4.財務(wù)人員業(yè)務(wù)水平仍需提高，需加強對財務(wù)業(yè)務(wù)知識的培訓。

　�。ǘ�）改進(jìn)措施。

　　1.細化預算編制工作，認真做好預算的編制。進(jìn)一步提升內部機構各股室的預算管理意識，嚴格按照預算編制的相關(guān)制度和要求進(jìn)行預算編制。

　　2.加強財務(wù)管理，嚴格財務(wù)審核。加強單位財務(wù)管理，健全單位財務(wù)管理制度體系，規范單位財務(wù)行為。在費用報賬支付時(shí)，按照預算規定的費用項目和用途進(jìn)行資金使用審核、列報支付、財務(wù)核算，杜絕超支現象的發(fā)生。

　　3.完善資產(chǎn)管理，抓好“三公”經(jīng)費控制。嚴格編制政府采購年初預算和計劃，規范各類(lèi)資產(chǎn)的購置審批制度、資產(chǎn)出租出借和收入管理制度、資產(chǎn)采購制度、使用管理制度、資產(chǎn)處置和報廢審批制度、資產(chǎn)管理崗位職責制度等，加強單位內部的資產(chǎn)管理工作。嚴格控制“三公”經(jīng)費的規模和比例，把關(guān)“三公”經(jīng)費支出的審核、審批，杜絕挪用和擠占其他預算資金行為；進(jìn)一步細化“三公”經(jīng)費的管理，合理壓縮“三公”經(jīng)費支出。

　　4.對相關(guān)人員加強培訓，特別是針對《預算法》《行政事業(yè)單位會(huì )計制度》《內部財務(wù)人員審核》等學(xué)習培訓，規范部門(mén)預算收支核算，切實(shí)提高部門(mén)預算收支管理水平。

　　部門(mén)績(jì)效考核工作自評報告 篇9

　　一、項目概況

　�。ㄒ唬╉椖炕�本情況。

　　1.項目單位基本情況

　　市政務(wù)服務(wù)中心為正科級財政全額預算事業(yè)單位。負責入駐中心各單位窗口的日常工作。

　�。�1）辦理境內、外投資者申請開(kāi)辦企業(yè)、投資項目等需報經(jīng)市級行政審批、核準、審核的各項批準文件、證、照，受理相關(guān)的登記備案事項。

　�。�2）辦理各類(lèi)社會(huì )組織和公民申請的有關(guān)證、照。

　�。�3）辦理社會(huì )保險、就業(yè)管理、人才管理等服務(wù)事項。

　�。�4）提供供電、通信等社會(huì )公共服務(wù)，提供會(huì )計、公證、律師等社會(huì )中介服務(wù)。

　�。�5）受理各類(lèi)投資政策、稅收政策、人才勞動(dòng)力需求、社會(huì )保險政策及各類(lèi)證照申領(lǐng)的咨詢(xún)、釋疑、資料發(fā)放、信息發(fā)布。

　�。�6）受理影響經(jīng)濟環(huán)境建設的投訴。

　�。�7）協(xié)助市監察局、市信息管理中心負責網(wǎng)上行政審批系統、行政審批電子監察系統、視頻監控系統、協(xié)同辦公系統、信息發(fā)布系統、網(wǎng)站等信息網(wǎng)絡(luò )的管理和運行維護以及數據更新工作；

　�。�8）負責對鄉（鎮、街道辦事處）便民服務(wù)中心、社區便民服務(wù)中心、村級便民服務(wù)站進(jìn)行業(yè)務(wù)指導和監督考評。

　�。�9）承辦市委、市人民政府和上級業(yè)務(wù)主管部門(mén)交辦的其他事項。

　　2.項目用途及涉及的范圍

　　2021年初，財政批復下達工作經(jīng)費116.98萬(wàn)元，主要用于以下方面：一是為保障入住政務(wù)服務(wù)中心各窗口工作正常開(kāi)展所需的辦公用房；二是為保障入住政務(wù)服務(wù)中心各窗口業(yè)務(wù)工作正常有序開(kāi)展；三是市政務(wù)服務(wù)中心宣傳費用，編印辦事指南、一次性告知單；四是電信入網(wǎng)及專(zhuān)線(xiàn)直聯(lián)電路租用費；五是一窗改革工作有序開(kāi)展工作經(jīng)費。

　　二、項目資金申報及使用情況

　�。ㄒ唬╉椖抠Y金申報及批復情況。

　　年度工作經(jīng)費單位申報資金116.98萬(wàn)元，經(jīng)財政局批復下達116.98萬(wàn)元，用市政務(wù)服務(wù)中心日常辦公開(kāi)支、辦公用房、便民服務(wù)和行政審批及電子監察系統租金及辦公網(wǎng)絡(luò )租用費。

　�。ǘ�）資金計劃、到位及使用情況。

　　1、資金計劃及到位情況。年度工作經(jīng)費財政年初批復預算資金116.98萬(wàn)元。截止2021年10月，計劃資金全部到位，共計116.98萬(wàn)元。

　　2、資金使用。截止2021年10月底，年度工作經(jīng)費支出83.83萬(wàn)元，其中：窗口人員工作經(jīng)費25.5萬(wàn)元；網(wǎng)絡(luò )運行費10萬(wàn)元；便民服0.5萬(wàn)元；辦公室物業(yè)管理及維護18萬(wàn)元；一窗式改革專(zhuān)項工作經(jīng)費29.83萬(wàn)元。

　�。ㄈ�）項目財務(wù)管理情況。

　　年度工作項目經(jīng)費采取財政直接支付與財政授權支付形式，由辦公室按簽訂的合同向財務(wù)分管領(lǐng)導進(jìn)行資金申請，財務(wù)室按領(lǐng)導審批意見(jiàn)進(jìn)行支付，并進(jìn)行賬務(wù)處理和會(huì )計核算。

　　三、項目實(shí)施及管理情況

　　中心領(lǐng)導高度重視項目經(jīng)費的收支管理，明確規定項目資金嚴格按照預算單獨核算實(shí)行“專(zhuān)款專(zhuān)用、專(zhuān)人管理”，不得擠占挪用項目資金。項目資金的支付由辦公室財務(wù)人員按合同規定條款申請資金，財務(wù)按合同條款再次核對發(fā)票金額，經(jīng)分管財務(wù)領(lǐng)導審批后，通過(guò)轉賬的方式支付。

　　四、項目績(jì)效情況

　�。ㄒ唬╉椖靠�(jì)效目標完成情況分析。

　　1.項目的效率性分析。

　�。�1）項目的實(shí)施進(jìn)度。

　　該項目是按照工作的需求逐步進(jìn)行，到2021年底已完成了全部工作目標。

　�。�2）項目完成質(zhì)量。

　　截止2021年10月31日，支付辦公經(jīng)費25.5萬(wàn)元；辦公用房管理及維護費18萬(wàn)元；便民服務(wù)及網(wǎng)絡(luò )租用費10.5萬(wàn)元，一窗式改革專(zhuān)項工作經(jīng)費29.83萬(wàn)元；預算執行率72%。圓滿(mǎn)完成了市政務(wù)服務(wù)中心各項工作正常開(kāi)展所需的辦公用房、網(wǎng)絡(luò )租用的'保障工作。

　　3. 項目的效益性分析。

　�。�1）項目預期目標完成程度。

　　該項目預期目標已完成，2021年度財政收支未發(fā)生重大問(wèn)題。

　�。�2）項目預算批復的績(jì)效指標完成情況分析

　　績(jì)效目標全部以各中心工作完成情況為標準。具體情況如下：

　�。ㄒ唬�“全省通辦”讓群眾更舒心。一是推進(jìn)“全省通辦”事項標準化，在省直部門(mén)統一規范事項辦事指南和審查要點(diǎn)的基礎上，做好省級下放的“全省通辦”936項事項辦事指南關(guān)聯(lián)。二是設置全省通辦綜合窗口1個(gè)、部門(mén)專(zhuān)窗17個(gè)，明確專(zhuān)人負責窗口業(yè)務(wù)處理，實(shí)現省內關(guān)聯(lián)事項全省通辦，大大提升了群眾辦事的便捷度，現已辦理全省通辦業(yè)務(wù)33896件。

　�。ǘ�）“跨省通辦”讓異地辦事更便捷。一是學(xué)習先進(jìn)找差距。為做好“跨省通辦”工作、強化“貴人服務(wù)”理念，赴羅甸縣、荔波縣等地學(xué)習。借鑒羅甸、荔波在“跨省通辦”工作上的先進(jìn)做法和經(jīng)驗，查找自身差距，為我市“跨省通辦”工作的開(kāi)展提供方法指導、經(jīng)驗借鑒。二是篩選事項定標準。召開(kāi)進(jìn)駐窗口首席代表會(huì )議，根據各部門(mén)自身職能職責，及時(shí)梳理出“跨省通辦”高頻事項清單127項，按照國家統一的業(yè)務(wù)規則，細化辦事指南、一次性告知單，確�！翱缡⊥ㄞk”改革工作落地見(jiàn)效。三是加強溝通落實(shí)處。會(huì )同市人社局積極與我市外出務(wù)工人數較多的廣州、浙江等地聯(lián)系，發(fā)揮我市在當地的勞務(wù)協(xié)作站的作用，積極與當地的政務(wù)服務(wù)部門(mén)溝通對接，商洽“跨省通辦”工作開(kāi)展事宜。2021年3月，與廣州市海珠區政務(wù)數據局簽訂“跨省通辦”合作協(xié)議，確保工作順利推進(jìn)。四是暢通郵遞和幫辦代辦服務(wù)。堅持以群眾、企業(yè)為“貴”的服務(wù)理念，持續加強與郵政合作，將合作業(yè)務(wù)范圍延伸至省外。繼續實(shí)行免費為辦事群眾和企業(yè)寄遞資料，用“快遞跑”代替“群眾跑”。同時(shí)，積極推行幫辦代辦服務(wù)，為群眾提供延時(shí)服務(wù)、錯時(shí)服務(wù)、陪同服務(wù)等，滿(mǎn)足不同辦事群體差異化需求。五是加入西南5省政務(wù)服務(wù)“跨省通辦”工作，實(shí)現132項全國高頻“跨省通辦”事項就近可辦。截止目前，為異地群眾辦理事項546件。

　�。ㄈ�）“一證通辦”讓群眾更便捷。為進(jìn)一步方便企業(yè)和群眾辦事，在合法合規的情況下，通過(guò)數據共享，建立容缺辦理機制，梳理出67項“一證通辦”政務(wù)服務(wù)事項，并嚴格落實(shí)辦事程序，群眾只需通過(guò)多彩寶、貴州公安等APP軟件，提供電子證照都予以進(jìn)行業(yè)務(wù)辦理，不再要求辦事群眾提供原件或者復印件，確保群眾到政務(wù)大廳能辦成事。

　�。ㄋ模�“一網(wǎng)通辦”讓數據多跑路。依托貴州政務(wù)服務(wù)網(wǎng)，將全市45個(gè)部門(mén)2089項政務(wù)服務(wù)事項全部進(jìn)駐貴州政務(wù)服務(wù)網(wǎng)，精準編制辦事指南，將審批流程、時(shí)限、材料、等對外公開(kāi)，除法律規定不能進(jìn)行網(wǎng)上辦理外，其余事項都已經(jīng)實(shí)現網(wǎng)上可辦，網(wǎng)上可辦率100%。辦事群眾可通過(guò)政務(wù)網(wǎng)實(shí)名注冊后在網(wǎng)上進(jìn)行業(yè)務(wù)咨詢(xún)、辦理等業(yè)務(wù)，群眾提交辦事申請后，后臺人員進(jìn)行受理、審批，并將辦理結果通過(guò)郵政速遞免費郵寄至辦事群眾手中。截止9月，網(wǎng)上辦理業(yè)務(wù)303087件。

　�。ㄎ澹�“一窗通辦”讓群眾少跑腿。以企業(yè)和群眾“一窗”辦結為目標，將“專(zhuān)項業(yè)務(wù)辦理窗口”合并為“一窗綜合受理服務(wù)窗口”，將各部門(mén)收件受理服務(wù)事項納入一窗綜合辦理，“一窗”受理事項占比達95.33%。充分運用“前臺綜合收件、后臺分類(lèi)審批、綜合窗口出件”辦事服務(wù)理念，減少了群眾辦事多頭跑、滿(mǎn)樓跑的現象。同時(shí)，針對專(zhuān)業(yè)性較強的業(yè)務(wù)（如：法律援助、婚姻登記），為其設置專(zhuān)窗，由本單位專(zhuān)業(yè)人員駐窗口面對面服務(wù)，真正實(shí)現進(jìn)一個(gè)廳辦完全部事，提高了群眾辦事便利度。截止目前，福泉市政務(wù)服務(wù)中心大廳“一窗”的收件辦理量為414740件。

　�。�六）抓實(shí)“四減”工作，讓市場(chǎng)主體享受更優(yōu)服務(wù)。一是“減材料”，減輕負擔輕松辦事。在辦件過(guò)程中無(wú)法律法規依據的申請材料一律取消、同一部門(mén)重復收取的申請材料一律取消、能夠通過(guò)網(wǎng)絡(luò )查驗或共享的申請材料一律取消、上一個(gè)政務(wù)服務(wù)環(huán)節已收取的申請材料不再要求重復提交，做到“該取消的取消、能合并的合并、可共享的共享”。通過(guò)調用電子證照、電子材料等減少申請人提交紙質(zhì)材料250843份。二是“減環(huán)節”，精簡(jiǎn)流程輕裝上陣。充分應用“一窗通辦”，推行“前臺綜合收件、后臺分類(lèi)審批、綜合窗口出件”，全市政務(wù)服務(wù)事項由原有平均5個(gè)審批環(huán)節精簡(jiǎn)為2.1個(gè)。三是“減時(shí)限”，提高辦事速度。將承諾事項中涉及的無(wú)需進(jìn)行現場(chǎng)核實(shí)、檢驗檢疫、可行性研究、提交技術(shù)性設計文本等申請材料的情況進(jìn)行顆�；�分解細化，對申請人提供的申請材料能及時(shí)辦理的做到當場(chǎng)審批、當場(chǎng)出證。依申請六類(lèi)和公共服務(wù)事項政務(wù)服務(wù)時(shí)限壓縮率達89%。四是“減跑動(dòng)”，節約辦事成本。不斷提高“零材料”辦理事項比例，充分利用貴州政務(wù)服務(wù)網(wǎng)，開(kāi)展網(wǎng)上審批，做到申請人無(wú)需提交和存檔紙質(zhì)材料，足不出戶(hù)即可辦理 ，實(shí)現“全程零見(jiàn)面”。截止目前，通過(guò)遠程審批、免費郵寄辦件結果送達服務(wù)14587次。

　�。ㄆ撸┨嵘�基層政務(wù)服務(wù)能力讓群眾辦事更舒心。一是深化基層政務(wù)服務(wù)能力。按照“硬件配置五統一，軟件配套五規范”要求全面深化鎮村政務(wù)服務(wù)改革，高標準、高規格、高質(zhì)量打造基層政務(wù)服務(wù)體系，打通服務(wù)群眾“最后一公里”，著(zhù)力加強對鄉鎮（街道）、村居（社區）兩級政務(wù)服務(wù)平臺建設，全力改善我市基層政務(wù)服務(wù)工作，全面完成全市8個(gè)鄉鎮（街道）、88個(gè)村居政務(wù)服務(wù)大廳的提質(zhì)改造工作，二是推行“就近辦”。結合本市經(jīng)濟社會(huì )現狀和特點(diǎn)，推進(jìn)政務(wù)服務(wù)資源和力量下沉，將個(gè)體工商登記、婚姻登記、煙花爆竹零售等與群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的157項事項延伸至鄉鎮辦理，將低保對象登記申報、法律援助等52項事項下放至村居（社區）辦理，以滿(mǎn)足基層群眾“家門(mén)口”的辦事需求。三是推行“多樣辦”。為推動(dòng)更多事項從“線(xiàn)下跑”向“網(wǎng)上辦”轉變，按照“兩個(gè)標準”將與群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的事項全部納入貴州政務(wù)服務(wù)網(wǎng)，公布權責清單及辦事指南，網(wǎng)上辦事環(huán)境得到進(jìn)一步優(yōu)化。目前，全市各鄉鎮（街道）、村居（社區）均已在貴州政務(wù)服務(wù)網(wǎng)設服務(wù)站點(diǎn)，對外提供網(wǎng)上服務(wù)。四是推行“高效辦”。提升鄉鎮政務(wù)服務(wù)窗口審批工作人員業(yè)務(wù)素養和服務(wù)水平，邀請上級業(yè)務(wù)骨干、專(zhuān)家等進(jìn)行業(yè)務(wù)、禮儀培訓，提升便民服務(wù)綜合服務(wù)水平，同時(shí)設立幫辦代辦窗口，針對專(zhuān)業(yè)性強、流程復雜的審批事項提供業(yè)務(wù)指導、網(wǎng)上申報和全程幫辦代辦服務(wù)。截止目前，共開(kāi)展延時(shí)服務(wù)2416次，預約服務(wù)2175次，上門(mén)服務(wù)301次，幫辦代辦654次。

　�。ò耍┩菩小白疃嗯芤淮巍�，降低辦事成本。通過(guò)職能整合、改變服務(wù)模式、信息共享等方式，進(jìn)一步提升辦事效率、提高服務(wù)水平。一是調整部門(mén)事項進(jìn)駐，根據職責職能對相應進(jìn)駐部門(mén)進(jìn)行調整，按照應進(jìn)必進(jìn)的原則，新增進(jìn)駐6個(gè)部門(mén)入駐政務(wù)大廳，分別是市檔案局、市政府辦（人防）、市新聞出版局、市退役軍人事務(wù)局、市商務(wù)局、市國有資產(chǎn)和金融服務(wù)中心，全市具有政務(wù)服務(wù)事項的36個(gè)部門(mén)已全部入駐窗口辦事。二是探索容缺受理，強化數據共享。依托貴州政務(wù)服務(wù)網(wǎng)電子證照庫，清理審批事項的流程，減少不必要的環(huán)節，再造服務(wù)流程，組織制定材料互信共享程序，相互認證互聯(lián)網(wǎng)傳輸材料，凡是電子證照庫已有的電子證照，都要100%應用，不得再要求申請人提交紙質(zhì)證照。截止目前“最多跑一次”的事項951項（小項），占全部行政服務(wù)事項92.4%;其中588項行政服務(wù)事項實(shí)現“零跑腿”；公司設立登記、教師資格證辦理等138項事項承諾辦結；二手房交易合同備案、稅務(wù)登記等291項事項當場(chǎng)辦結；不動(dòng)產(chǎn)注銷(xiāo)登記、查封登記、異議登記等事項從5個(gè)工作日壓縮為當場(chǎng)辦結。

　　五、評價(jià)結論及建議

　　該項目的實(shí)施為工作人員及進(jìn)入中心辦事的群眾提供了舒適、安全的辦公辦事環(huán)境，整體發(fā)揮的社會(huì )效益明顯，極大的方便了企業(yè)和辦事群眾，經(jīng)評價(jià)小組綜合分析，項目平均分為90分，評價(jià)結果為優(yōu)秀。

　　六、主要經(jīng)驗及做法、存在的問(wèn)題和建議

　　績(jì)效自評實(shí)施以來(lái)，項目支出運行實(shí)踐經(jīng)驗還欠缺，我中心相關(guān)人員配備還顯不足，相關(guān)制度建設及預算精細度還有待進(jìn)一步加強。

　　在今后的項目管理中，我中心將從項目申報、項目預算編制、項目預算執行等方面加強管理，盡可能地用有限的經(jīng)費平衡每年工作任務(wù)，盡量做到科學(xué)、合理的分配。

　　部門(mén)績(jì)效考核工作自評報告 篇10

　　一、項目基本情況

　　(一)項目概況

　　德宏州5個(gè)縣市，州人民醫院、州疾控中心為項目實(shí)施主體，覆蓋全州各鄉(鎮)、農場(chǎng)管委、社區等，對全州50個(gè)鄉鎮及部分學(xué)校學(xué)生、孕婦等廣大群眾受益。

　　主要內容：1.開(kāi)展登革熱監測防控項目。通過(guò)蚊媒監測、病例監測及暴發(fā)疫情處置三方面進(jìn)行項目工作。

　　2.流感監測項目。開(kāi)展人禽流感外環(huán)境監測，及時(shí)發(fā)現禽間疫情，及時(shí)、有效處置突發(fā)疫情，切實(shí)做到傳染病防控“五早”。

　　3.手足口病監測項目。通過(guò)標本采集、對重癥和死亡病例流調、監測、聚集性病例及疫情等方面開(kāi)展項目工作。

　　4.麻風(fēng)病防治項目。開(kāi)展麻風(fēng)病癥狀監測、高危人群監測、現癥病例監測、疫點(diǎn)監測、質(zhì)量控制等五方面工作。

　　5.瘧疾及其他寄生蟲(chóng)病。對瘧疾監測血檢、對重點(diǎn)場(chǎng)所監測、疫點(diǎn)處置、消除瘧疾工作、督導培訓等方面開(kāi)展項目工作。

　　6.飲用水和環(huán)境衛生監測。對全州5縣市進(jìn)行城區飲用水、鄉鎮飲用水監測;對芒市、盈江縣開(kāi)展農村環(huán)境衛生監測。

　　7.學(xué)生常見(jiàn)病和健康影響因素監測與干預項目。對學(xué)生重點(diǎn)常見(jiàn)病、學(xué)生健康狀況及影響因素、學(xué)生視力不良及影響因素、學(xué)校環(huán)境健康影響因素等方面監測進(jìn)行項目工作。

　　8.鼠疫防控項目。通過(guò)開(kāi)展病原學(xué)監測和血清學(xué)監測，進(jìn)行項目追蹤、評價(jià)。

　　(二)項目績(jì)效目標情況

　　1.開(kāi)展鼠疫疫情監測(含病原學(xué)和血清學(xué)檢測)、鼠疫實(shí)驗室規范化建設，穩步提升疫情監測質(zhì)量，使鼠疫實(shí)驗室達到微生物安全標準，為預防和及時(shí)、有效處置鼠疫疫情夯實(shí)基礎。

　　2.開(kāi)展人禽流感外環(huán)境監測，及時(shí)發(fā)現禽間疫情，及時(shí)、有效處置突發(fā)疫情，切實(shí)做到傳染病防控“五早”。

　　3.資金到位情況：20xx年重大疾病與健康危害因素監測總計到位342.74萬(wàn)元，其中縣市資金268.84萬(wàn)元，州疾控中心68.42萬(wàn)元，州人民醫院4.48萬(wàn)元。

　　4.資金執行、管理情況：20xx年重大疾病與健康危害因素監測中央補助經(jīng)費共計執行341.74萬(wàn)元，執行率為100%。資金管理方面，無(wú)支出依據不合規、虛列項目支出的情況;無(wú)截留、擠占、挪用項目資金情況;無(wú)超標準開(kāi)支情況。項目實(shí)施單位資金管理、費用支出等制度健全，嚴格執行會(huì )計核算規范。

　　二、項目實(shí)施及管理情況

　　一是強化組織領(lǐng)導，完善政策措施。德宏州高度重視衛生專(zhuān)項資金監管工作，成立有衛生計生資金監管工作領(lǐng)導小組(德衛計發(fā)〔20xx〕213號)，形成了財務(wù)與業(yè)務(wù)即分工明確，又相互協(xié)同配合的工作機制。經(jīng)費管理主要參照上級管理辦法和定額標準執行，年度資金以當年目標要求管理使用。

　　二是完善項目方案，合理分配資金。德宏州嚴格執行“三重一大”議事制度和各項管理規定，在重大資金安排方面始終堅持集體研究、民主決策。資金分配堅持“錢(qián)隨事走”原則，根據工作任務(wù)、補助標準、績(jì)效目標等要素安排下達。

　　三是加強資金管理，規范會(huì )計核算。項目實(shí)施單位資金管理制度健全，項目資金使用均按照相關(guān)制度執行;設有項目輔助賬，對各項目資金進(jìn)行獨立核算，專(zhuān)款專(zhuān)用;無(wú)支出依據不合規、虛列項目支出的.情況;無(wú)截留、擠占、挪用項目資金情況;無(wú)超標準開(kāi)支情況。

　　四是加強基本公共衛生服務(wù)項目規范管理。對重大疾病與健康危害因素及時(shí)開(kāi)展監測，發(fā)現風(fēng)險隱患及時(shí)預警、處置。按照既定方案要求，按時(shí)間節點(diǎn)有序開(kāi)展工作。對各縣市衛健局、基層項目單位開(kāi)展業(yè)務(wù)知識的培訓，強化工作執行力。五是加強監督指導，確保實(shí)效。業(yè)務(wù)科室定期、不定期深入縣市、鄉鎮對工作開(kāi)展情況進(jìn)行督查指導，對工作進(jìn)度緩慢、措施不力的縣市和單位及時(shí)進(jìn)行通報，督促整改，追蹤問(wèn)效，確保工作落到實(shí)處。

　　三、項目績(jì)效自評開(kāi)展情況

　　按照《云南省20xx年度中央轉移支付疾控類(lèi)項目績(jì)效自評工作方案》要求，對照承擔的相應項目、年初工作任務(wù)和績(jì)效目標，各縣市首先認真開(kāi)展本地區自評工作，其次州級進(jìn)行復評，確保自評報告和數據真實(shí)、完整。

　　四、項目目標實(shí)現情況分析

　　(一)產(chǎn)出分析

　　1.數量指標

　　(1)麻風(fēng)病按規定隨訪(fǎng)到位率≥90%;

　　(2)4-6歲兒童視力檢查人群覆蓋率≥90%;

　　(3)流感監測哨點(diǎn)醫院標本采集數1040份;

　　(4)流感監測病毒分離樣本數156份;

　　(5)手足口病標本采集數300份;

　　(6)麻風(fēng)病癥狀監測380例;

　　(7)土源性線(xiàn)蟲(chóng)病監測≥1000人;

　　(8)瘧疾血檢任務(wù)17775份;

　　(9)鼠疫監測任務(wù)數4030份;

　　(10)人禽流感外環(huán)境監測80份。

　　2.質(zhì)量指標

　　(1)麻風(fēng)病可疑線(xiàn)索報告率達100%;

　　(2)流感標本核酸檢測率100%;

　　(3)學(xué)生常見(jiàn)病監測任務(wù)完成率100%;

　　(4)手足口病重癥、死亡病例調查及時(shí)率100%;

　　(5)學(xué)生常見(jiàn)病監測學(xué)生完成率100%;

　　(6)飲用水監測任務(wù)完成率100%。

　　(二)有效性分析

　　時(shí)效指標。各項指標完成時(shí)間，20xx年12月。

　　(三)社會(huì )性分析

　　可持續影響。

　　1、居民健康保健意識和健康知識知曉率逐步提高;

　　2、進(jìn)一步提高醫療機構、學(xué)校、公共場(chǎng)所等的衛生水平，維護群眾身體健康;

　　3、居民健康水平提高;

　　4、公共衛生均等化水平提高。

　　(四)其他需要說(shuō)明的事項

　　無(wú)其他說(shuō)明事項。

　　五、結論

　　(一)主要指標情況及結論(可附表)

　　各項指標均達到年度要求，完成率較好。

　　(二)主要經(jīng)驗及做法

　　各部門(mén)溝通協(xié)調，確保指標順利完成，加強項目管理，按照項目方案完成工作，達到項目目標。

　　(三)存在的困難、問(wèn)題

　　中央補助資金有限，地方財政困難，經(jīng)費投入難以滿(mǎn)足項目工作的需求。部分縣市預算執行進(jìn)度不理想，究其原因既有項目單位報賬不及時(shí)，未形成有效支出的原因，也有縣市財政調度安排不及時(shí)、撥付不到位的問(wèn)題。下一步我州將加大溝通協(xié)調力度，強化督導檢查，督促縣市財政部門(mén)及時(shí)保障各項專(zhuān)項補助資金，提高項目資金執行力度，確保工作有效落實(shí)。

　　(四)工作建議

　　建議國家、省增加重大疾病與健康危害因素監測轉移支付項目經(jīng)費，用于當地多部門(mén)合作開(kāi)展項目工作，不斷加大對重大疾病、多發(fā)病和常見(jiàn)病的監測力度，擴大防治覆蓋面和提高有效性。

　　部門(mén)績(jì)效考核工作自評報告 篇11

　　根據《瀘定縣財政局關(guān)于開(kāi)展20xx年度部門(mén)整體績(jì)效評價(jià)工作的通知》文件要求，現將我局20xx年度部門(mén)整體支出績(jì)效自評報告如下。

　　一、部門(mén)（單位）概況

　�。ㄒ唬�機構組成

　　瀘定縣經(jīng)濟信息和商務(wù)合作局屬縣政府工作部門(mén)，加掛瀘定縣外事和港澳事務(wù)辦公室牌子，下屬事業(yè)單位1個(gè)即瀘定縣經(jīng)濟合作和電商物流服務(wù)中心。

　�。ǘ�）基本職能及主要工作

　　根據三定方案，經(jīng)濟信息和商務(wù)合作局的職能和工作主要有以下幾項：

　　1.全縣商務(wù)、經(jīng)濟合作、外事、港澳事務(wù)的統籌，推進(jìn)國內外貿易、內資和外資、招商和博覽等有機融合發(fā)展。推動(dòng)全縣國內外貿易發(fā)展，加強國際經(jīng)濟合作，優(yōu)化精準招商、集群招商路徑和方案，提升開(kāi)放合作水平，提高招商引資質(zhì)量，發(fā)展壯大重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)。深入實(shí)施外商投資體系改革，提高投資便利化水平。提升與發(fā)達地區商務(wù)和經(jīng)濟合作層次，推動(dòng)全縣商務(wù)合作分工協(xié)作、錯位發(fā)展。加強對重大引進(jìn)項目的跟蹤服務(wù)，完善重大引進(jìn)項目激勵機制。促進(jìn)全縣博覽業(yè)、服務(wù)業(yè)、貿易促進(jìn)的快速發(fā)展。

　　2.實(shí)施全縣新型工業(yè)化發(fā)展戰略和重大政策，協(xié)調解決新型工業(yè)化進(jìn)程中的重大問(wèn)題，參與擬定國民經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展規劃。負責全縣工業(yè)行業(yè)管理（含成品油、鹽業(yè)），擬訂并組織實(shí)施工業(yè)（不含能源，下同）和信息化相關(guān)行業(yè)發(fā)展規劃、年度計劃和產(chǎn)業(yè)政策，指導行業(yè)質(zhì)量管理工作，指導工業(yè)、信息化和無(wú)線(xiàn)電領(lǐng)域的社會(huì )中介組織發(fā)展。

　　3.監測、分析經(jīng)濟運行態(tài)勢和質(zhì)量，建立全縣工業(yè)經(jīng)濟運行預警機制，擬訂經(jīng)濟運行目標、政策建議并組織實(shí)施。協(xié)調解決經(jīng)濟運行中的重大問(wèn)題。負責電力、成品油、天然氣、煤炭等重要物資綜合調控、緊急調度工作。負責全縣農特產(chǎn)品、中藏藥、民族工藝美術(shù)等各類(lèi)企業(yè)加工環(huán)節的指導與管理。承辦年度工業(yè)經(jīng)濟目標責任考核。

　　4.統籌推進(jìn)全縣信息化工作，組織實(shí)施相關(guān)政策，指導電子政務(wù)、電子商務(wù)和物聯(lián)網(wǎng)發(fā)展，推動(dòng)跨行業(yè)、跨部門(mén)面向社會(huì )服務(wù)網(wǎng)絡(luò )的互聯(lián)互通和信息資源共享；負責全縣信息基礎設施建設的規劃、協(xié)調和管理，組織、協(xié)調全縣信息安全保障體系建設，參與處理網(wǎng)絡(luò )與信息安全重大事件；負責無(wú)線(xiàn)電應急通信技術(shù)保障和電磁環(huán)境保護工作，維護空中電波秩序，依法組織實(shí)施無(wú)線(xiàn)電管制。

　�。ㄈ�）人員概況

　　經(jīng)濟信息和商務(wù)合作局行政9人，事業(yè)3人，政府聘用人員8人，單位共在職20人，退休14人，

　　二、部門(mén)財政資金收支情況

　�。ㄒ唬┎块T(mén)財政資金收入情況

　　20xx年瀘定縣經(jīng)信局本年收入合計964.18萬(wàn)元，其中：財政撥款收入831.27萬(wàn)元，占86.22%；其他收入132.91萬(wàn)元，占13.78%。

　　20xx年瀘定縣經(jīng)信局本年支出合計1463.35萬(wàn)元，其中：基本支出303.04萬(wàn)元，占20.7%；項目支出1160.26萬(wàn)元（其中506.86萬(wàn)為上年財政應返還額度和接轉資金），占79.3%。

　�。ǘ�）收入支出結構分析

　　1.20xx年本年收入合計964.18萬(wàn)元，其中：一般公共預算財政撥款收入831.27萬(wàn)元，占86.22%；其他收入132.91萬(wàn)元，占13.78%；20xx年本年支出合計1463.3萬(wàn)元，其中：基本支出303.04萬(wàn)元，占20.7%；項目支出1160.26萬(wàn)元，占79.3%；

　　2.20xx年收入支出與上年度對比

　　20xx年總收入與20xx年比減少654.67萬(wàn)元，減少44.44%，主要今年項目資金減少1652.25萬(wàn)元。支出與20xx年對比減少1655.55萬(wàn)元，減少53.08%，減少原因是20xx年支出項目減少1652.25萬(wàn)元。

　　3.一般公共預算財政撥款支出決算總體情況

　　20xx年一般公共預算財政撥款支出1329.54萬(wàn)元，占本年支出合計的90.85%。與20xx年3100.75萬(wàn)元相比，一般公共預算財政撥款減少1771.21萬(wàn)元，減少57.12%。主要變動(dòng)原因是項目資金減少。

　　4.一般公共預算財政撥款支出決算具體情況

　　20xx年一般公共預算財政撥款支出1329.54萬(wàn)元，完成預算99.87%。其中：

　�。�1）醫療衛生與計劃生育醫療保障:20xx年決算數為13.32萬(wàn)元，完成預算100%。

　�。�2）社會(huì )保障和就業(yè)支出（類(lèi)）行政事業(yè)單位離退休（款）:20xx年決算數為46.06萬(wàn)元，完成預算100%。

　�。�3）資源勘探信息等支出（類(lèi)）制造業(yè)（款）:20xx年決算數為370.09萬(wàn)元，完成預算99.79%，決算數小于預算數的主要原因裝修辦公室的質(zhì)保金未到時(shí)限未進(jìn)行支付；資源勘探信息等支出（類(lèi)）工業(yè)與信息產(chǎn)業(yè)監管（款）:20xx年決算數為225.48萬(wàn)元，完成預算99.79%；資源勘探信息等支出（類(lèi)）支持中小企業(yè)發(fā)展和管理支出（款）:20xx年決算數為144.61萬(wàn)元，完成預算100%。

　�。�4）商業(yè)服務(wù)等支出（類(lèi)）涉外發(fā)展服務(wù)支出（款）：20xx年決算數為553.52萬(wàn)元，完成預算100%；其他商業(yè)服務(wù)等支出（類(lèi)）其他商業(yè)服務(wù)等支出（款）：20xx年決算數為400萬(wàn)元，完成預算100%；

　�。�5）住房保障支出（類(lèi)）住房改革支出（款）:20xx年決算數為18.18萬(wàn)元，完成預算100%。

　�。�6）糧油物資儲備支出（類(lèi)）重要物質(zhì)儲備（款）：20xx年決算數為350萬(wàn)元，完成預算100%。

　�。�7）其他支出（類(lèi)）其他支出（款）：20xx年決算數為112.14萬(wàn)元，完成預算100%。

　　5.一般公共預算財政撥款基本支出決算情況說(shuō)明

　　20xx年一般公共預算財政撥款基本支出288.27萬(wàn)元，其中：人員經(jīng)費248.13萬(wàn)元，主要包括：基本工資、津貼補貼、獎金、伙食補助費、績(jì)效工資、機關(guān)事業(yè)單位基本養老保險繳費、職業(yè)年金繳費、其他社會(huì )保障繳費、其他工資福利支出、離休費、退休費、撫恤金、生活補助、醫療費、獎勵金、住房公積金、提租補貼、購房補貼、其他對個(gè)人和家庭的補助支出等。

　　公用經(jīng)費40.12萬(wàn)元，主要包括：辦公費、印刷費、咨詢(xún)費、手續費、水費、電費、郵電費、取暖費、物業(yè)管理費、差旅費、維修（護）費、租賃費、會(huì )議費、培訓費、公務(wù)接待費、勞務(wù)費、委托業(yè)務(wù)費、工會(huì )經(jīng)費、福利費、公務(wù)用車(chē)運行維護費、其他交通費、稅金及附加費用、其他商品和服務(wù)支出、辦公設備購置、專(zhuān)用設備購置、信息網(wǎng)絡(luò )及軟件購置更新、其他資本性支出等。

　　6.“三公”經(jīng)費財政撥款支出決算情況說(shuō)明

　�。�1）“三公”經(jīng)費財政撥款支出決算總體情況說(shuō)明

　　20xx年“三公”經(jīng)費財政撥款支出決算為23.65萬(wàn)元，完成預算93.96%，決算數小于預算數的主要原因是今年車(chē)輛運行維護費減少1.52萬(wàn)元，嚴格按照三公經(jīng)費開(kāi)支規定執行。

　�。�2）“三公”經(jīng)費財政撥款支出決算具體情況說(shuō)明

　　20xx年“三公”經(jīng)費財政撥款支出決算中，因公出國（境）費支出決算0萬(wàn)元，公務(wù)用車(chē)購置及運行維護費支出決算12.48萬(wàn)元，占52.76%；公務(wù)接待費支出決算11.17萬(wàn)元，占47.24%。具體情況如下：

　�、僖蚬�出國（境）經(jīng)費支出0萬(wàn)元，完成預算%。全年安排因公出國（境）團組0次，出國（境）0人。20xx年無(wú)出國人員。

　�、诠珓�(wù)用車(chē)購置及運行維護費支出12.48萬(wàn)元,完成預算89.14%。公務(wù)用車(chē)購置及運行維護費支出決算比20xx年增加7.71萬(wàn)元，上升161%。主要原因是今年招商工作用車(chē)增加和增加一輛車(chē)輛編制經(jīng)費。

　　其中：公務(wù)用車(chē)購置支出0萬(wàn)元。全年按規定更新購置公務(wù)用車(chē)0輛，其中：轎車(chē)0輛、金額0萬(wàn)元，越野0輛、金額0萬(wàn)元，載客汽車(chē)0輛、金額0萬(wàn)元，截至20xx年12月底，單位共有公務(wù)用車(chē)2輛，其中：轎車(chē)1輛、越野車(chē)1輛、載客汽0輛。

　　公務(wù)用車(chē)運行維護費支出12.48萬(wàn)元。主要用于應急搶險等所需的公務(wù)用車(chē)燃料費、維修費、過(guò)路過(guò)橋費、保險費等支出。

　�、酃珓�(wù)接待費支出11.17萬(wàn)元，完成預算100%。公務(wù)接待費支出決算比20xx年增加9.67萬(wàn)元，主要原因今年將招商引資接待納入統計內，嚴格按照三公經(jīng)費開(kāi)支規定執行。主要用于執行公務(wù)、開(kāi)展業(yè)務(wù)活動(dòng)開(kāi)支的交通費、住宿費、用餐費等。國內公務(wù)接待27批次，268人次（不包括陪同人員），共計支出11.17萬(wàn)元，迎接省、州經(jīng)信和商務(wù)部門(mén)對我縣工業(yè)發(fā)展、商貿流通、電子商務(wù)、招商引資等專(zhuān)項檢查、對各個(gè)專(zhuān)項工程的督查工作接待費和住宿費。

　�、苣昴┙Y轉和結余

　　20xx年末結轉7.73萬(wàn)元，一般共預算撥款結轉1.73萬(wàn)元，占總結轉22.38%。

　　三、部門(mén)整體預算績(jì)效管理情況

　�。ㄒ�)部門(mén)預算管理

　　包括部門(mén)績(jì)效目標制定、目標完成、預算編制準確、支出控制、預算動(dòng)態(tài)調整、執行進(jìn)度、預算完成情況和違規記錄等情況。20xx年本部門(mén)的績(jì)效目標制定、目標完成、預決算編制等均按照縣財政局下達的相關(guān)文件指標進(jìn)行了編制，均按相關(guān)要求嚴格執行預算范圍內開(kāi)支，并完成所有預定目標，年中人員調離本單位，及時(shí)進(jìn)行了預算動(dòng)態(tài)調整，全年無(wú)違規記錄。

　　(二)專(zhuān)項預算管理

　　包括專(zhuān)項預算項目程序嚴密、規劃合理、結果符合、分配科學(xué)、分配及時(shí)、專(zhuān)項預算績(jì)效目標完成、實(shí)施績(jì)效、違規記錄等情況。嚴格執行《四川省省級財政專(zhuān)項資金績(jì)效分配管理暫行辦法》，按照省級的專(zhuān)項資金管理辦法，實(shí)施專(zhuān)款專(zhuān)用原則根據各項目進(jìn)展、完成情況，合理規劃、科學(xué)分配專(zhuān)項資金，項目資金專(zhuān)款專(zhuān)用。完成專(zhuān)項預算績(jì)效目標，無(wú)違規記錄。

　�。ㄈ�）結果應用情況

　　1.預算績(jì)效管理電子商務(wù)和商貿流通資金專(zhuān)項

　　根據預算績(jì)效管理要求，本部門(mén)（單位）在年初預算編制階段，組織對中央和省級財政發(fā)展專(zhuān)項資金項目開(kāi)展了預算事前績(jì)效評估，對3個(gè)項目編制了績(jì)效目標，預算執行過(guò)程中，選取1個(gè)項目開(kāi)展績(jì)效監控，年終執行完畢后，對1個(gè)項目開(kāi)展了績(jì)效目標完成情況梳理填報。

　　電子商務(wù)專(zhuān)項是用于電子商務(wù)進(jìn)農村項目的專(zhuān)項資金，專(zhuān)項用于：電子商務(wù)進(jìn)農村項目的.宣傳、群眾的培訓，產(chǎn)品的包裝宣傳、電商中心和鄉村站電點(diǎn)設備的購置。

　　2.專(zhuān)項資金安排落實(shí)及到位情況

　�。�1）20xx年電子商務(wù)進(jìn)農村示范項目：年初結轉結余資金400萬(wàn)元，本年支出400萬(wàn)元。

　�。�2）涉外發(fā)展服務(wù)支出（元正食品獎勵金），本年財政投入28.85萬(wàn)元，本年支出28.85萬(wàn)元。

　�。�3）商業(yè)流通事務(wù)專(zhuān)項資金，年初結轉結余資金100萬(wàn)元，本年財政投,24.67萬(wàn)元，本年支出124.67萬(wàn)元。

　�。�4）支持中；小企業(yè)發(fā)展與管理支出，本年財政投入5.77萬(wàn)元，本年支出5.77萬(wàn)元。

　�。�5）工業(yè)和信息產(chǎn)業(yè)監管，本年財政投入114.7萬(wàn)元，本年支出112.97萬(wàn)元，年末結轉結余1.73萬(wàn)元。

　�。�6）制造業(yè)：本年財政投入19萬(wàn)元，本年支出19萬(wàn)元。

　�。�7）重要物資儲備，本年財政投入350萬(wàn)元，本年支出350萬(wàn)元。

　　3.專(zhuān)項資金使用管理情況

　　為確保項目順利實(shí)施，我局加強了資金管理，專(zhuān)項資金嚴格按照財政規定，開(kāi)展項目完工驗收等工作。嚴格按照資金管理辦法進(jìn)行資金撥付。

　　4.部門(mén)開(kāi)展績(jì)效評價(jià)結果

　　隨著(zhù)市場(chǎng)經(jīng)濟體制的完善，社會(huì )經(jīng)濟不斷發(fā)展。近年來(lái)，財政資金投入加大，對加強支出管理、提高資金使用效益的要求不斷提高，財務(wù)管理工作越來(lái)越重要，其中加強績(jì)效評價(jià)就尤為重要，財務(wù)績(jì)效評價(jià)是財務(wù)管理的核心。行政事業(yè)單位開(kāi)展財務(wù)績(jì)效評價(jià)，有助于加強財務(wù)管理，有利于政府管理，也有利于激發(fā)職工的工作積極性，同時(shí)也是加強管理會(huì )計的迫切需要。從財務(wù)績(jì)效評價(jià)的重要性出發(fā)，分析了財務(wù)績(jì)效評價(jià)存在的問(wèn)題，并提出了合理的建議。

　　5.存在的問(wèn)題

　　本單位嚴重缺乏專(zhuān)業(yè)財務(wù)人員，對財政相關(guān)規定和業(yè)務(wù)不夠熟練。

　　6.改進(jìn)建議

　　補充1名財務(wù)人員；一對財務(wù)人員定期進(jìn)行培訓，提高財務(wù)人員的業(yè)務(wù)能力。

　　部門(mén)績(jì)效考核工作自評報告 篇12

　　為進(jìn)一步規范和加強預算資金管理，提高財政資金使用績(jì)效，根據《湖南省財政廳關(guān)于開(kāi)展20xx年度部門(mén)整體支出績(jì)效自評工作的通知》（湘財績(jì)〔20xx〕1號）相關(guān)要求，我中心成立績(jì)效評價(jià)工作小組，自20xx年4月15日起對部門(mén)整體支出情況開(kāi)展了績(jì)效自評�，F將有關(guān)情況報告如下：

　　一、基本情況

　　我中心是參照公務(wù)員法管理的副廳級事業(yè)單位，歸屬省水利廳管理。

　�。ㄒ唬┞毮苈氊�

　　1.為大中型水庫工程建設征地實(shí)物調查細則、移民安置規劃大綱、移民安置規劃、移民后期扶持規劃審查提供技術(shù)支持；承擔大中型水庫移民安置階段驗收及竣工驗收和后期扶持規劃實(shí)施驗收的事務(wù)性工作。

　　2.承擔移民系統信息化管理和綜合統計工作。

　　3.承擔大中型水庫移民安置和后期扶持的事務(wù)性工作。

　　4.協(xié)助有關(guān)部門(mén)擬訂全省水庫移民資金年度預算方案和安排方案；承擔水庫移民工作、移民資金內部審計和績(jì)效評價(jià)的事務(wù)性工作；承擔水庫移民后期扶持政策實(shí)施情況監測評估的事務(wù)性工作；為水庫移民資金管理提供服務(wù)保障。

　　5.協(xié)助開(kāi)展水庫移民工作法規、規章的研究和起草工作；承擔大中型水庫移民信訪(fǎng)維穩、行政復議、行政訴訟的事務(wù)性工作。

　　6.協(xié)助推動(dòng)水庫移民對口幫扶工作；承擔水庫移民計劃生育、綜合治理、扶貧攻堅、安全生產(chǎn)的事務(wù)性工作。

　　7.協(xié)助協(xié)調三峽移民工作。

　　8.承擔大中型水庫移民培訓的事務(wù)性工作。

　　9.承擔省水利廳交辦的其他工作。

　�。ǘ�）機構設置及人員情況

　　中心設有6個(gè)正處級內設機構，即：綜合部、搬遷安置部、規劃事務(wù)部、后期扶持部、資金財務(wù)部和信訪(fǎng)維權部。20xx年12月實(shí)有在職人員62人，其中：參公管理人員48人，非參公管理人員14人（事業(yè)管理人員10人，工勤人員4人），退休43人。

　　二、一般公共預算支出情況

　　20xx年度一般公共預算收入4,170.38萬(wàn)元（不含對市縣轉移支付），其中：上年預算結余結轉382.08萬(wàn)元，20xx年初批復預算3,698.05萬(wàn)元，年中追加預算90.25萬(wàn)元；20xx年度一般公共預算支出4,170.38萬(wàn)元，其中：基本支出1,889.30萬(wàn)元、項目支出2,281.08萬(wàn)元，具體情況如下：

　�。ㄒ唬┗�本支出情況

　　1.基本支出概況

　　20xx年初預算基本支出為1,784.05萬(wàn)元，年中追加90.25萬(wàn)元，指標調劑增加5萬(wàn)元，上年結轉結余10萬(wàn)元，全年預算為1,889.30萬(wàn)元。

　　20xx年決算基本支出為1,766.88萬(wàn)元，預算執行率為93.52%，其中人員經(jīng)費1,358.27萬(wàn)元、日常公用經(jīng)費408.61萬(wàn)元，基本支出年末結轉和結余122.42萬(wàn)元。

　　2.“三公”經(jīng)費支出情況

　　20xx年“三公”經(jīng)費實(shí)際支出共計33.49萬(wàn)元，比預算40萬(wàn)元節約6.51萬(wàn)元，節約比例為16.27%；比上年實(shí)際支出63.87萬(wàn)元減少30.38萬(wàn)元，減少47.56%，主要原因為20xx年無(wú)公務(wù)用車(chē)購置費用。其中：

　　全年因公出國（境）費實(shí)際支出0萬(wàn)元。

　　全年公務(wù)接待費實(shí)際支出15.49萬(wàn)元，比上年實(shí)際支出17.88萬(wàn)元減少2.39萬(wàn)元，下降13.36%；比年初預算22.00萬(wàn)元節約6.51萬(wàn)元，節約比例為29.59%。

　　公務(wù)用車(chē)購置及運行費年初預算18萬(wàn)元，其中公務(wù)用車(chē)購置年初預算0萬(wàn)元，公務(wù)用車(chē)運行費年初預算18萬(wàn)元，實(shí)際支出18萬(wàn)元（其中公務(wù)用車(chē)購置0萬(wàn)元，公務(wù)用車(chē)運行費18萬(wàn)元），較上年減少了27.99萬(wàn)元。

　　認真貫徹執行中央八項規定和省委九項規定精神，保持了勤儉節約，杜絕了鋪張浪費，全年“三公”經(jīng)費管理使用合規合理、控制嚴格。

　�。ǘ�）項目支出情況

　　項目支出是在基本支出和省級專(zhuān)項以外的為完成其特定的行政工作任務(wù)而發(fā)生的支出，主要為業(yè)務(wù)工作經(jīng)費及其他事業(yè)發(fā)展類(lèi)資金項目。

　　20xx年度，一般公共預算的項目支出年初預算為1,919萬(wàn)元，年中指標調劑減少預算10萬(wàn)元，上年結轉372.08萬(wàn)元，實(shí)際下達預算金額為2,281.08萬(wàn)元。項目支出決算金額1,528.34萬(wàn)元，執行率67%。具體明細如下：

　　1.業(yè)務(wù)工作經(jīng)費：20xx年初預算為139萬(wàn)元，上年結轉20.74萬(wàn)元，年中指標調劑減少5萬(wàn)元，20xx年實(shí)際下達預算金額為154.74萬(wàn)元，全年支出決算數86.81萬(wàn)元，預算執行率為56.10%。

　　2.其他事業(yè)發(fā)展類(lèi)資金項目：20xx年初預算為1,780萬(wàn)元，上年結轉351.34萬(wàn)元，年中指標調劑減少預算5萬(wàn)元，20xx年實(shí)際預算合計為2,126.34萬(wàn)元，全年支出決算數1,441.53萬(wàn)元，預算執行率為67.79%。

　　三、政府性基金預算支出情況

　　20xx年無(wú)政府性基金預算支出。

　　四、國有資本經(jīng)營(yíng)預算支出情況

　　20xx年無(wú)國有資本經(jīng)營(yíng)預算支出。

　　五、社會(huì )保險基金預算支出情況

　　20xx年無(wú)社會(huì )保險基金預算支出。

　　六、部門(mén)（單位）整體支出績(jì)效情況

　�。ㄒ唬┛�(jì)效評價(jià)結果

　　對照《湖南省財政廳關(guān)于開(kāi)展20xx年度部門(mén)整體支出績(jì)效自評工作的通知》（湘財績(jì)〔20xx〕1號）相關(guān)要求，我中心從預算執行、預算管理、履職效能、社會(huì )效應等方面對20xx年部門(mén)整體支出績(jì)效開(kāi)展了評價(jià)。20xx年度部門(mén)整體支出績(jì)效自評綜合得分為97.90分，評價(jià)等級為“優(yōu)”。

　�。ǘ�）部門(mén)整體支出年度績(jì)效目標完成情況

　　20xx年，省移民中心堅持以鄉村振興戰略為統攬，以服務(wù)改善民生為牽引，深入貫徹新發(fā)展理念，認真貫徹20xx年省委一號文件關(guān)于“抓好水庫移民后期扶持地區鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興銜接示范”的精神，統籌抓好移民搬遷安置、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、培訓就業(yè)、重點(diǎn)移民村建設、資金項目監管、安全穩定等重點(diǎn)工作任務(wù)，不斷開(kāi)創(chuàng )全省移民工作高質(zhì)量發(fā)展新局面。

　　1.始終堅持以黨的政治建設為統領(lǐng)，認真開(kāi)展中心黨委班子政治建設考察指出問(wèn)題整改落實(shí)，嚴密組織內設部門(mén)領(lǐng)導班子政治建設考察。高質(zhì)量組織黨委理論學(xué)習中心組集中學(xué)習11次、專(zhuān)題研討5次、專(zhuān)題輔導4次，并赴韶山紅色教育基地進(jìn)行觀(guān)摩學(xué)習。大力開(kāi)展“我為群眾辦實(shí)事活動(dòng)”，辦好了27件民生實(shí)事，有效解決了部分移民群眾“急難愁盼”和制約移民事業(yè)發(fā)展的矛盾問(wèn)題，做到了學(xué)黨史、悟思想、辦實(shí)事、開(kāi)新局。

　　2.高水平承辦了全國水庫移民工作會(huì )議，全省移民工作取得的豐碩成果特別是提前在全國率先將移民后扶工作重心轉移到興產(chǎn)業(yè)強技能促增收的做法，以及高位推動(dòng)移民區鄉村振興的成效，贏(yíng)得了水利部領(lǐng)導和其他省份同仁的高度評價(jià)。

　　3.高標準完成了移民后扶“十四五”規劃編制，為“十四五”全省移民工作開(kāi)展明晰了目標、框架和路徑。

　　4.全力助推移民區鄉村振興。以推進(jìn)移民產(chǎn)業(yè)轉型升級、移民美麗家園建設、移民創(chuàng )業(yè)就業(yè)能力建設為重點(diǎn)，全年實(shí)施了54個(gè)縣的150個(gè)鞏固脫貧成果項目，指導3個(gè)移民集中安置區編制移民鄉村振興示范建設規劃，建成了245個(gè)移民美麗鄉村，提請出臺了關(guān)于加強移民產(chǎn)業(yè)扶持的'指導意見(jiàn)，打造了14個(gè)移民產(chǎn)業(yè)示范項目，精準培訓移民56000人次，全省移民人均可支配收入年增幅達14%。

　　5.扎實(shí)開(kāi)展移民搬遷安置工作。完成了5座水庫的前期工作、4座水庫的驗收任務(wù)，督導毛俊、莽山、椒花等重點(diǎn)工程加快移民工作進(jìn)度，為重點(diǎn)水利工程順利推進(jìn)作出了較大貢獻。特別是加強了犬木塘水庫移民安置監管，在時(shí)間緊、搬遷難等不利條件下，優(yōu)質(zhì)完成了壩區征地拆遷，為犬木塘工程順利下河圍堰創(chuàng )造了必備條件。

　　6.不斷強化移民資金項目監管。開(kāi)展省本級組織的30個(gè)縣市區監督檢查和所有縣市區移民后扶政策實(shí)施情況監測評估，以及三峽后續工作專(zhuān)項資金、移民困難扶助金、移民后扶資金績(jì)效評價(jià)，深入開(kāi)展移民補貼資金“一卡通”專(zhuān)項監督檢查。我省移民工作績(jì)效再創(chuàng )佳績(jì)，連續3年獲評全國優(yōu)秀。

　　7.用心用情做好移民信訪(fǎng)維穩工作，有力維護了全省移民大局穩定。

　　8.加強移民安全生產(chǎn)工作部署督查，確保了全省移民領(lǐng)域安全無(wú)事故。

　　七、存在的問(wèn)題及原因分析

　�。ㄒ唬┎块T(mén)整體績(jì)效目標在設定、細化程度和可衡量方面未進(jìn)行細化和量化，需進(jìn)一步加強對部門(mén)整體績(jì)效管理。

　�。ǘ�）項目預算執行率較低。20xx年部門(mén)預算項目中業(yè)務(wù)工作經(jīng)費、其他事業(yè)發(fā)展資金項目執行率低于70%，影響了項目實(shí)施進(jìn)度。

　　八、下步改進(jìn)措施

　�。ㄒ唬┩晟瓶�(jì)效目標管理，對績(jì)效目標進(jìn)行細化和量化，做到績(jì)效目標可衡量。完善績(jì)效評價(jià)管理機制，結合實(shí)際工作情況，優(yōu)化財務(wù)、業(yè)務(wù)、資源和資產(chǎn)績(jì)效的協(xié)同管理模式。進(jìn)一步加強預算績(jì)效管理業(yè)務(wù)培訓。

　�。ǘ�）督促加快項目實(shí)施進(jìn)度，提高項目資金使用效率。

　�。ㄈ�）加強績(jì)效評價(jià)結果應用。

　　九、部門(mén)整體支出績(jì)效自評結果擬應用和公開(kāi)情況

　　以結果為導向，健全績(jì)效評估與績(jì)效評價(jià)結果掛鉤機制。我中心將針對績(jì)效評價(jià)發(fā)現的問(wèn)題，采取有力措施進(jìn)行整改，并將績(jì)效評價(jià)結果作為各市州年度績(jì)效考核和下年度資金安排的依據，持續提高財政資金使用效益。本報告在我中心門(mén)戶(hù)網(wǎng)進(jìn)行公示。

　　部門(mén)績(jì)效考核工作自評報告 篇13

　　為加強財政資金支出管理，優(yōu)化財政支出結構，我單位對2021年部門(mén)整體支出進(jìn)行了自評，現將評價(jià)情況匯報如下：

　　一、部門(mén)概況

　�。ㄒ唬┗�本情況

　　1.縣人大常委會(huì )主要職能

　�。�1）在本縣行政區域保證憲法、法律、行政法規和上級人民代表大會(huì )及其常委會(huì )的決議遵照執行；

　�。�2）領(lǐng)導和主持本級人民代表大會(huì )代表的選舉；

　�。�3）召集本級人民代表大會(huì )會(huì )議；

　�。�4）根據縣人大常委會(huì )主任提名，決定縣人大專(zhuān)門(mén)委員會(huì )個(gè)別副主任委員和縣人大常委會(huì )工作機構主任、副主任的任免；

　�。�5）根據縣長(cháng)提名，決定本級人民政府辦公室主任、局長(cháng)的任免；

　�。�6）組織人大代表開(kāi)展視察、調研、執法檢查和工作評議等活動(dòng)；

　�。�7）根據本級人民政府的建議，決定對本縣行政區域內的文化、教育、科技、衛生等工作的重大事項；

　�。�8）監督本級人民政府、人民法院和人民檢察院的工作，聯(lián)系本級人民代表大會(huì )代表，受理人民群眾對上述機關(guān)和國家工作人員的申訴和意見(jiàn)；

　�。�9）在本級人民代表大會(huì )閉會(huì )期間，決定副縣長(cháng)的個(gè)別任免；在縣長(cháng)、民人法院院長(cháng)、人民檢察院院長(cháng)因故不能擔任職務(wù)時(shí)，從本級人民政府、人民法院、人民檢察院副職領(lǐng)導人中決定代理的人選；決定代理檢察長(cháng)，須報上一級人民檢察院和人民代表大會(huì )常務(wù)委員會(huì )備案；

　�。�10）按照人民法院組織法和人民檢察院組織法的規定，任免人民法院副院長(cháng)、庭長(cháng)、副庭長(cháng)、審判委員會(huì )委員、審判員；任免人民檢察院事檢察長(cháng)、檢察委員會(huì )委員、檢察員；

　�。�11）在本級人民代表大會(huì )閉會(huì )期間，決定撤銷(xiāo)個(gè)別副縣長(cháng)職務(wù)；決定撤銷(xiāo)由它任命的本級人民政府其他組成人員和人民法院副院長(cháng)、庭長(cháng)、副庭長(cháng)、審判委員會(huì )委員、審判員、人民檢察院事檢察長(cháng)、檢察委員會(huì )委員、檢察員；

　�。�12）在本級人民代表大會(huì )閉會(huì )期間，補選上一級人民代表大會(huì )出缺的代表和罷免個(gè)別代表等工作。

　　2.機構情況

　　2021年桂陽(yáng)縣人民代表大會(huì )及其常委會(huì )下設9個(gè)機構分別為：2個(gè)工作委員會(huì )即人大辦（信訪(fǎng)辦公室）、選舉任免聯(lián)絡(luò )工作委員會(huì )；7個(gè)專(zhuān)門(mén)委員會(huì )即民族華僑外事委員會(huì )、監察和司法委員會(huì )（法制委員會(huì )）、財政經(jīng)濟委員會(huì )（常委會(huì )預算工作委員會(huì )）、教育科學(xué)文化衛生委員會(huì )、農業(yè)與農村委員會(huì )、環(huán)境與資源保護委員會(huì )、社會(huì )建設委員會(huì )。

　　3.人員情況。2021年本單位年末實(shí)有人數54人，比上年增加3人。

　　4.重點(diǎn)工作計劃。一是堅持黨的領(lǐng)導，踐行“兩個(gè)維護”，開(kāi)啟發(fā)展新征程；二是堅持守正創(chuàng )新，依法履職行權，展現人大新作為；三強化服務(wù)保障，發(fā)揮代表作用，拓展履職新成效；四是依法換屆選舉，加強自身建設，彰顯人大新形象。

　　二、一般公共預算支出情況

　�。ㄒ唬┗�本支出情況

　　2021年部門(mén)支出總額1207.83萬(wàn)元�；�本支出共862.47萬(wàn)元，主要用于職工的工資福利支出、五險一金支出及商品服務(wù)支出；其中人員經(jīng)費788.63萬(wàn)元，日常公用經(jīng)費73.8萬(wàn)元�！叭�公”經(jīng)費支出1.65萬(wàn)元，其中公務(wù)用車(chē)購置和維護經(jīng)費0萬(wàn)元，公務(wù)接待費1.65萬(wàn)元，出國（境）費0萬(wàn)元。

　�。ǘ�）項目支出情況

　　項目總支出494.54萬(wàn)元，主要用于人大事務(wù)管理、各級人大代表工作保障、人大專(zhuān)題工作、人大會(huì )議費、人大機關(guān)老年活動(dòng)開(kāi)支等。

　　人大事務(wù)管理經(jīng)費支出124.8萬(wàn)元；各級人大代表工作保障經(jīng)費支出196.74萬(wàn)元，其中下?lián)艿洁l鎮176.54萬(wàn)元，機關(guān)支出代表工作保障經(jīng)費20.2萬(wàn)元；人大專(zhuān)題工作經(jīng)費支出33.85萬(wàn)元；人大機關(guān)老年活動(dòng)經(jīng)費支出3.2萬(wàn)元；人大會(huì )議包含第十七屆人大六次會(huì )議支出46.17萬(wàn)元，第十八屆人大一次會(huì )議支出89.81萬(wàn)元。

　　項目經(jīng)費財政實(shí)際到位資金537.46萬(wàn)，項目支出494.54萬(wàn)元，支出實(shí)現率92%。辦公室根據常委會(huì )各工作委員會(huì )（室）的年度工作計劃，按照人大代表履職能力提升、代表工作、人大監督、人大會(huì )議等項目根據預算和工作需要安排使用。

　�。ㄈ�）資金管理情況

　　項目資金管理制度方面，2021年我單位全面梳理了項目資金使用撥付有關(guān)程序和規定，進(jìn)一步細化了部分細則，修訂完善了資金管理制度、支出管理制度、費用報銷(xiāo)制度等，嚴格按照有關(guān)財務(wù)制度進(jìn)行資金的撥付使用。

　　三、政府性基金預算支出情況

　　我單位無(wú)政府性基金。

　　四、國有資本經(jīng)營(yíng)預算支出情況

　　我單位無(wú)國有資本經(jīng)營(yíng)。

　　五、社會(huì )保險基金預算支出情況

　　2021年度我單位社會(huì )保障和就業(yè)支出128.07萬(wàn)元、衛生健康支出32.42萬(wàn)元、住房保障支出44.71萬(wàn)元。

　　六、部門(mén)整體支出績(jì)效情況

　�。ㄒ唬﹫猿贮h的領(lǐng)導，牢牢把握人大工作正確政治方向。

　　工作上主動(dòng)擔當作為。落實(shí)重大事項向縣委請示報告制度，一年來(lái)共向縣委專(zhuān)題匯報和書(shū)面請示12件次。鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，8次組織常委會(huì )組成人員、機關(guān)干部職工和人大代表到紅色教育基地參觀(guān)學(xué)習。深入開(kāi)展“我為群眾辦實(shí)事”主題實(shí)踐活動(dòng)，全年開(kāi)展創(chuàng )文鞏衛網(wǎng)格幫扶志愿活動(dòng)300余人次，慰問(wèn)聯(lián)系脫貧戶(hù)90余人，深入企業(yè)調研幫扶30余次，幫助解決問(wèn)題20余個(gè)。

　�。ǘ�）堅持主責主業(yè)，全面提升人大工作質(zhì)量

　　1、堅持科學(xué)規范，認真做好重大事項決定和人事任免工作。緊緊圍繞縣委決策部署，抓住事關(guān)全縣經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展、民主法治建設的重大問(wèn)題，堅持科學(xué)民主決策，依法行使重大事項決定權，一年來(lái)共作出決議決定6項�？h十七屆人大常委會(huì )第37次會(huì )議審議通過(guò)《關(guān)于支持撤銷(xiāo)桂陽(yáng)縣設立縣級桂陽(yáng)市的決議》，實(shí)現了黨的主張和人民意志的高度統一，匯聚了全縣人民推進(jìn)撤縣設市工作的磅礴力量。依法對全縣鄉、民族鄉、鎮人民代表大會(huì )代表名額作出決定，切實(shí)保障了換屆選舉工作的有序開(kāi)展。一年來(lái)，共任免“一府一委兩院”國家機關(guān)工作人員98人次，全面實(shí)現黨委人事安排意圖。認真組織做好縣十八屆人大一次會(huì )議的選舉工作，大會(huì )依法選舉通過(guò)了45名國家機關(guān)工作人員，選舉工作做到了無(wú)疏漏、無(wú)延誤、無(wú)差錯。

　　2、堅持問(wèn)題導向，著(zhù)力推進(jìn)正確監督、有效監督、依法監督。一是強化財政經(jīng)濟監督，促進(jìn)經(jīng)濟平穩健康發(fā)展。發(fā)揮人大預算聯(lián)網(wǎng)監督平臺作用，對預算運行進(jìn)行動(dòng)態(tài)監督。開(kāi)展預算編制情況調研，確保預算審查科學(xué)合理。加大審計審查監督力度，落實(shí)審計查出問(wèn)題整改情況報告機制，突出審計問(wèn)題整改跟蹤督促。加強國有資產(chǎn)管理監督，聽(tīng)取和審議國有資產(chǎn)管理情況報告。全面梳理和認真總結全縣近三年國有資產(chǎn)和資源盤(pán)活情況，督促政府加強國有存量資產(chǎn)和資源盤(pán)活工作。二是提升“三農”監督水平，助推鄉村振興戰略實(shí)施。開(kāi)展農業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展情況調研，督促政府加強高標準農田建設，出臺相關(guān)扶持政策。做好農產(chǎn)品質(zhì)量安全行活動(dòng)，對特色產(chǎn)業(yè)桂字品牌建設工作開(kāi)展調研，全縣全年未發(fā)生重大農產(chǎn)品質(zhì)量安全事件。三是加強環(huán)境資源保護，全力守護藍天碧水凈土。開(kāi)展環(huán)境狀況和環(huán)境保護目標完成情況調研，配合上級人大開(kāi)展固體廢物污染環(huán)境防治“一法一辦法”執法檢查，組織代表集中視察黑臭水體治理二期、生活垃圾填埋場(chǎng)等14個(gè)現場(chǎng)點(diǎn)，聽(tīng)取和審議專(zhuān)項工作報告，形成審議意見(jiàn)交政府辦理。四是關(guān)注民生民本熱點(diǎn)，聚焦急難愁盼問(wèn)題解決。緊盯居家和社區養老服務(wù)工作，聽(tīng)取和審議工作情況報告，及時(shí)交辦審議意見(jiàn)10余條，解決了養老信息平臺維護費、新建補貼資金運行經(jīng)費等問(wèn)題。開(kāi)展“安全生產(chǎn)行”監督工作，推動(dòng)縣直部門(mén)和各鄉鎮開(kāi)展安全法規宣傳教育“五進(jìn)”活動(dòng)，跟蹤督促政府加強安全生產(chǎn)體系建設。開(kāi)展退役軍人事務(wù)工作情況調研，跟蹤督辦“應對公共安全”和“城鄉醫�！惫ぷ鲗徸h意見(jiàn)整改落實(shí)情況。五是圍繞民族團結融合，做好人大民族華僑工作。跟蹤少數民族地區農村公路建設管養情況審議意見(jiàn)交辦，督促?lài)�道G234線(xiàn)白水段成功列入省市縣“十四五”規劃。開(kāi)展民族團結進(jìn)步行活動(dòng)，以宣傳貫徹中央民族工作會(huì )議精神為契機，組織開(kāi)展“民族團結進(jìn)步宣傳教育月”，推動(dòng)白水瑤族鄉民族村創(chuàng )建省級“民族團結進(jìn)步示范村”。

　　3、堅持依法治縣，全力確保憲法法律的正確有效實(shí)施。一是扎實(shí)開(kāi)展人大司法監督工作，維護社會(huì )公平正義。開(kāi)展律師法貫徹執行情況調研，維護律師執法執業(yè)環(huán)境，推進(jìn)法律共同體建設。開(kāi)展公安基層隊所建設調研，督促政府及公安機關(guān)優(yōu)化警員結構，建立激勵機制，夯實(shí)基層公安工作基礎，提出的意見(jiàn)建議得到上級人大肯定。開(kāi)展打擊電信網(wǎng)絡(luò )詐騙工作情況調研，督促公檢法三部門(mén)加大協(xié)調配合和打擊力度。開(kāi)展陪審員法貫徹實(shí)施情況調研，充分發(fā)揮人民陪審員在促進(jìn)司法公正中的.作用。二是有序開(kāi)展規范性文件備案審查工作，切實(shí)維護法制統一。按照法律規定，有序接受、登記“一府一委兩院”規范性文件的報備，認真履行審查監督職責，做到有件必備、有備必審、有錯必糾。一年來(lái)，共接受并審查規范性文件41件，未發(fā)現有違反憲法和上位法的情況。三是充分發(fā)揮立法橋梁的紐帶作用，配合做好立法調研。精心選擇立法項目，全年共向市人大常委會(huì )提出地方立法計劃建議項目2件。積極提出立法建議，全年共完成上級人大交辦的9部法律法規草案的意見(jiàn)征集工作，提出修改意見(jiàn)37條；配合市人大來(lái)桂開(kāi)展立法調研活動(dòng)3次，提出建議意見(jiàn)13條。認真抓好《郴州市農村村民住房建設管理條例》貫徹執行，督促全縣鄉鎮向鄉鎮人代會(huì )報告村民住房建設管理和耕地保護工作。

　　4、堅持主體地位，充分發(fā)揮人大代表作用。一是精心組織培訓，提升代表履職能力。為促進(jìn)新任縣、鄉人大代表提升履職能力，組成由常委會(huì )領(lǐng)導帶隊、各委室主任為組長(cháng)的8個(gè)工作組，下沉到鄉鎮開(kāi)展對318名縣十八屆人大代表的初任培訓，指導鄉鎮做好1370名鄉鎮人大代表的初任培訓。充分利用召開(kāi)縣十八屆人大一次會(huì )議機會(huì )，積極邀請資深人大工作者為縣人大代表進(jìn)行集中授課培訓。二是拓展代表活動(dòng)，激發(fā)代表工作活力。深化“常委會(huì )主任、副主任聯(lián)系委員，委員聯(lián)系代表，代表聯(lián)系群眾”主題實(shí)踐活動(dòng)，積極組織代表閉會(huì )期間活動(dòng)，將代表活動(dòng)與縣委重大決策部署相結合，提升活動(dòng)實(shí)效。12月，圍繞推動(dòng)桂陽(yáng)經(jīng)濟社會(huì )高質(zhì)量發(fā)展急需解決的問(wèn)題，組織部分駐桂市六屆人大代表赴縣直相關(guān)部門(mén)開(kāi)展調研，為市人代會(huì )建議意見(jiàn)提出工作打好基礎。動(dòng)員縣人大代表為群眾辦實(shí)事、辦好事20余件。在全國人大常委會(huì )副委員長(cháng)沈躍躍主持召開(kāi)的人大工作調研座談會(huì )上，我縣就人大代表工作作了專(zhuān)題匯報并得到充分肯定。三是抓實(shí)建議辦理，提升代表履職熱情。把代表建議督辦工作始終作為保障代表依法履職的重要方面，不斷改進(jìn)工作方法，加大督辦力度，突出辦理實(shí)效，實(shí)現建議督辦工作常態(tài)化、規范化�？h十七屆人大六次會(huì )議共收到代表建議95件，各辦理單位均書(shū)面答復代表，代表滿(mǎn)意率和基本滿(mǎn)意率達95%以上�？h十八屆一次會(huì )議收到代表建議190件，已于12月全部進(jìn)行交辦。

　�。ㄈ�）堅持守正創(chuàng )新，持之以恒加強自身建設

　　1、以貫之加強組織建設，突出抓好意識形態(tài)建設。嚴格落實(shí)意識形態(tài)工作責任，認真履行管網(wǎng)用網(wǎng)之責、守陣地保安全之責，一年來(lái)常委會(huì )及機關(guān)未發(fā)生意識形態(tài)安全事件。認真做好人大宣傳工作，充分發(fā)揮人大網(wǎng)站、微信公眾號宣傳陣地作用，總結推介人大工作典型，傳播人大聲音，講好人大故事，全年在省、市人大網(wǎng)等縣級以上媒體上稿130余篇，外宣工作取得較好成效。

　　2、馳而不息推進(jìn)作風(fēng)建設。嚴格落實(shí)全面從嚴治黨、“一崗雙責”主體責任，常態(tài)化執行談話(huà)提醒制度，積極開(kāi)展廉政風(fēng)險防控點(diǎn)排查監督活動(dòng)，開(kāi)展國家公職人員違規參與房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)建設經(jīng)營(yíng)突出問(wèn)題等專(zhuān)項整治和“裸官” 摸底工作。貫徹落實(shí)中央八項規定精神，嚴格執行公務(wù)接待、公務(wù)用車(chē)相關(guān)管理制度，堅決破除形式主義、官僚主義。加強和改進(jìn)調查研究，增強調研針對性、實(shí)效性。人大機關(guān)被中央五部委授予“節約型”機關(guān)稱(chēng)號。

　�。ㄋ模﹫猿诛L(fēng)清氣正，依法推進(jìn)縣鄉人大換屆選舉工作

　　將縣鄉人大換屆選舉工作作為堅持和完善根本政治制度、保障人民當家作主、加強基層國家政權建設的一項重要任務(wù)，多次召開(kāi)會(huì )議安排部署。提請縣委批轉《關(guān)于做好縣鄉兩級人民代表大會(huì )換屆選舉工作的實(shí)施意見(jiàn)》，依法成立縣鄉兩級人大換屆選舉委員會(huì )。

　　1、宣傳發(fā)動(dòng)氛圍濃。通過(guò)新聞媒體、微信公眾號、專(zhuān)欄等形式廣泛進(jìn)行宣傳，督促鄉鎮（街道）、村組做到有橫幅、有宣傳標語(yǔ)，為換屆選舉營(yíng)造良好氛圍。積極印發(fā)1萬(wàn)余份《致選民的公開(kāi)信》，張貼到全縣各個(gè)村組，讓每位選民知曉人大換屆選舉相關(guān)事宜，激發(fā)選民參加選舉活動(dòng)的積極性。

　　2、業(yè)務(wù)指導全過(guò)程。積極下發(fā)工作日程安排表，建立工作提示卡制度，成立8個(gè)業(yè)務(wù)指導小組，由常委會(huì )領(lǐng)導牽頭負責、人大委室主任任組長(cháng)，對全縣鄉鎮（街道）進(jìn)行全程業(yè)務(wù)指導�？h選舉委員會(huì )嚴格把握程序，依法分配代表名額，合理劃分選區和核準選民，依法確定正式代表候選人。

　　3、責任壓實(shí)全覆蓋。實(shí)行縣級領(lǐng)導包鄉鎮、鄉鎮領(lǐng)導包村、駐村干部包組責任制，鄉鎮（街道）主要領(lǐng)導為“第一責任人”。成立8個(gè)換屆風(fēng)氣監督組，人大代表正式候選人和選區選舉工作人員簽訂承諾書(shū)，確保監督全覆蓋，堅決杜絕各種不正之風(fēng)和腐敗現象。

　　4、組織意圖全實(shí)現。堅持黨對換屆工作的領(lǐng)導，嚴格按照法律和中央、省、市工作部署，嚴把時(shí)間節點(diǎn)，嚴格組織程序，嚴格人選標準，嚴肅換屆紀律，換屆選舉工作依法有序完成，全部實(shí)現了組織意圖。全縣未出現任何破壞選舉的違法行為，呈現出一片風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

　　七、存在的問(wèn)題

　　目前我機關(guān)在項目績(jì)效目標設定、預算執行、資金使用等方面，不同程度地存在一些操作不夠規范、跟蹤不夠及時(shí)、銜接不夠充分、監督不到位等問(wèn)題。

　　八、改進(jìn)措施和有關(guān)建議

　　我機關(guān)應立足實(shí)際，堅持推行精細化管理，強化預算績(jì)效目標管理、細化績(jì)效目標，并將績(jì)效目標細化分解為具體工作計劃，同時(shí)，計劃應明確規定在一定時(shí)間內完成的目標、任務(wù)和和應達到的要求，任務(wù)和要求應具體明確任務(wù)數量、質(zhì)量。建立健全財政各項資金管理制度，嚴格執行財務(wù)管理制度，做到了財務(wù)處理及時(shí)，會(huì )計核算規范，嚴格按照計劃進(jìn)度支付。各項目資金嚴格實(shí)行專(zhuān)款專(zhuān)用，保證更規范嚴要求使用資金。在下年度的預算編制工作中，我們會(huì )時(shí)刻跟蹤項目的進(jìn)度，更好地完成預算資金，做好績(jì)效評價(jià)工作。

　　部門(mén)績(jì)效考核工作自評報告 篇14

　　根據區編辦《關(guān)于開(kāi)展機構編制績(jì)效管理中期檢查的通知》精神，本單位按照通知精神，對執行機構編制情況進(jìn)行了認真地自查，現將自查情況報告如下：

　　一、內設機構情況。

　　按照“三定”規定，本單位內設機構為二科一室，即公司管理科、人事科、財務(wù)科、紀監科、綜合辦公室。20xx年6月根據區委、區政府7號文件精神，組建成立本單位，形成“二塊牌子，一套班子”，由于管理范圍擴大，職工人數增多，業(yè)務(wù)量增大，原有的內設機構不適應工作需要，現實(shí)際內設機構為六科一室，即：xx管理科、xx執法科、xx開(kāi)發(fā)科、人事科、財務(wù)科、紀監科、綜合辦公室。

　　二、編制落實(shí)到人情況。

　　上級主管部門(mén)實(shí)際下達機構人員編制數是34人，經(jīng)過(guò)機構調整以后，沒(méi)有增加人員編制數，供銷(xiāo)社機關(guān)現實(shí)有人數為34人，嚴格按“三定”規定將人員編制落實(shí)到人。

　　三、領(lǐng)導職數配備情況。

　　機關(guān)現有32人，其中：處級干部6人，科級及以下工作人員24人，工勤人員4人。在領(lǐng)導職數配備問(wèn)題上，處級干部由上級組織部門(mén)考察任命，科級干部我們嚴格按照職數推薦，事前上報上級組織部門(mén)備案后方可任用。

　　四、執行機構編制情況。

　　20xx年6月組建以來(lái)，機關(guān)工作人員嚴格遵守“三定”文件。

　　一是在科級干部的任用上，我們嚴格按照《干部任用條件》，堅持標準和程序，嚴格執行審批手續；

　　二是本單位內設機構和工作人員全部實(shí)行了網(wǎng)上公開(kāi)，建立了人員編制管理簿，接受系統內外干部職工的監督；

　　三是我們嚴格按照“三定”方案，沒(méi)有越位和缺位情況；

　　四是在內設機構的問(wèn)題上，重新組建以后，由于管理范圍擴大，業(yè)務(wù)量增加，20xx年經(jīng)區委、區政府同意后增加了內設科室，本單位一直沒(méi)有擅自增加內部科室，更沒(méi)有擅自更改機構名稱(chēng)，掛牌或拆分機構的情況；

　　五是我們每年按照區編委規定的時(shí)間、程序和要求進(jìn)行年檢，嚴格按照區編委批準的機構名稱(chēng)刻制公章；

　　六是在機構編制管理工作中，沒(méi)有出現群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)、舉報投訴，群體上訪(fǎng)等情況。

　　總之，本單位在機構編制人員的問(wèn)題上，嚴格按照區編制辦的規定；在科級干部選拔任用上，嚴格按照規定條件程序和報批手續，沒(méi)有出現違規違紀情況；在管理上嚴格按照“三定”方案，認真履行工作職責，沒(méi)有出現越職、越權的情況。

　　回顧近年來(lái)我們的機構編制工作，在區委、區政府的領(lǐng)導和區編委的指導下，取得了較好的成績(jì)，但是，離上級的`要求和形勢的發(fā)展還有一定的差距。由于機構成立較晚參公管理工作遲遲不能完成，近幾年來(lái)我們多次向上級組織反映情況積極爭取政策，爭取得到各級領(lǐng)導的大力支持，盡快完成好本單位人員參公管理工作。同時(shí)，我們還要進(jìn)一步提高認識，堅持把機構編制工作納入重要議事日程，切實(shí)加強組織領(lǐng)導，要進(jìn)一步加大學(xué)習與宣傳機構編制政策的力度，力求使機構編制政策做到機關(guān)干部人人皆知；要進(jìn)一步加強機構編制管理工作，嚴格執行政策，堅持依法辦事，加強調研指導；要進(jìn)一步健全與完善機構編制基礎工作臺帳，做到上級數據準確及時(shí)，各項資料齊全，按時(shí)整理歸檔。

　　部門(mén)績(jì)效考核工作自評報告 篇15

　　一、部門(mén)基本情況

　�。ㄒ唬┎块T(mén)職能

　　霞涌街道辦事處是大亞灣區管委會(huì )的派出機關(guān)，負責轄區內各項黨務(wù)和政務(wù)工作，指導和幫助村級自治組織做好組織建設、制度建設，發(fā)揮村級自治組織在社會(huì )服務(wù)中的積極作用；指導、支持和幫助村級自治組織發(fā)展集體經(jīng)濟；負責生產(chǎn)和流通領(lǐng)域的綜合協(xié)調和管理，配合上級有關(guān)部門(mén)做好食品藥品安全、質(zhì)量技術(shù)監督等管理工作；負責轄區內村莊規劃建設和管理，社會(huì )綜合治理、安全生產(chǎn)、計劃生育、信訪(fǎng)維穩突發(fā)事件、人民群眾生產(chǎn)生活、環(huán)境衛生、園林綠化、環(huán)境保護、市政規劃建設等工作，承擔轄區內違法違章建設的巡查、防控工作；負責轄區內的農業(yè)、林業(yè)、漁業(yè)、農村工作，承擔農田水利基本建設、水土保持、造林綠化、森林防火、防汛、防風(fēng)、防旱等工作。

　　年度總體工作和重點(diǎn)工作任務(wù)

　　1.全面加強新時(shí)代黨的建設。堅定不移堅持和完善黨的領(lǐng)導，堅決貫徹落實(shí)黨中央決策部署，切實(shí)把思想和行動(dòng)統一、黨中央全面從嚴治黨戰略部署上來(lái)，始終保持政治定力和正確前進(jìn)方向。

　　2.打造霞涌經(jīng)濟發(fā)展新動(dòng)能。準確把握新發(fā)展階段，深入貫徹新發(fā)展理念，加快構建新發(fā)展格局，堅持以項目建設為引領(lǐng)，著(zhù)力培育高質(zhì)量發(fā)展新動(dòng)能，確保各項決策部署在霞涌落地見(jiàn)效。

　　3.抓好疫情防控常態(tài)化工作。做好疫情防控工作，直接關(guān)系人民生命安全和身體健康，直接關(guān)系經(jīng)濟社會(huì )大局穩定，持續抓好“外防輸入、內防反彈”工作，慎終如始抓好疫情防控工作。

　　4.打造品質(zhì)宜居新面貌。深入貫徹落實(shí)生態(tài)文明思想，積極踐行綠水青山就是金山銀山理念，堅決打好污染防治攻堅戰，大力實(shí)施鄉村振興，全面建設宜居宜業(yè)宜游的美麗霞涌。

　　5.打造共建共享新格局。統籌發(fā)展和安全，自覺(jué)踐行以人民為中心的發(fā)展思想，聚焦揪心事、煩心事、操心事等群眾“急難愁盼”問(wèn)題，深入開(kāi)展“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)，著(zhù)力推動(dòng)問(wèn)題解決。

　�。ㄈ�）部門(mén)整體支出績(jì)效目標。

　　通過(guò)對項目立項情況、資金使用情況、項目實(shí)施管理情況、項目績(jì)效表現情況的自我評價(jià)，了解資金使用是否達到了預期目標、資金管理是否規范、資金使用是否有效、檢驗資金支出效率和效果，分析存在問(wèn)題及原因，及時(shí)總結經(jīng)驗，改進(jìn)管理措施，不斷增強和落實(shí)績(jì)效管理責任，完善工作機制，有效提高資金管理水平和使用效益。

　�。ㄋ模┎块T(mén)整體支出情況（以決算數為統計口徑）。

　　我街道辦2021年總支出23822.62萬(wàn)元，其中基本支出3609.77萬(wàn)元，項目支出20212.85萬(wàn)元。

　　二、績(jì)效自評

　�。ㄒ唬┳栽u結論

　　經(jīng)過(guò)對業(yè)務(wù)資料、財務(wù)資料和統計數據的分析，對部門(mén)整體支出預算編制情況、預算執行情況、資金使用效益等方面進(jìn)行全面詳細分析計算，我街道辦部門(mén)整體支出績(jì)效自評綜合得分為91.08分。

　�。ǘ�）部門(mén)整體支出績(jì)效指標分析

　　1.預算編制情況

　　在預算編制方面，我街道預算能夠根據區委區管委會(huì )的方針政策和工作要求，結合本單位職責和工作合理編制年度預算，并按照計劃有效分配和支出。

　　在目標設置方面，我街道能夠按照有關(guān)要求合理設置整體績(jì)效目標，保證績(jì)效目標的合理性及績(jì)效指標的明確性。

　　2.預算執行情況

　　在資金管理方面，我街道能夠按照部門(mén)預算合理安排支出，無(wú)虛列項目支出的情況，不存在截留、擠占、挪用項目資金情況，并按照政府信息公開(kāi)有關(guān)規定公開(kāi)預決算信息。

　　在項目管理方面，項目的設立及調整均能按規定履行報批程序，對項目招投標、建設、驗收或方案實(shí)施等嚴格執行相關(guān)制度規定，對主管的'專(zhuān)項資金和專(zhuān)項經(jīng)費能夠開(kāi)展有效的檢查、監控、督促整改。

　　在資產(chǎn)管理方面，我街道能夠按時(shí)、完整、準確報送行政事業(yè)性國有資產(chǎn)年報和月報，核實(shí)性問(wèn)題能夠提供有效、真實(shí)的說(shuō)明；資產(chǎn)賬與財務(wù)賬相符；能夠按照有關(guān)規定規范管理、出租、出借、處置國有資產(chǎn)。

　　3.預算使用效益。

　�。�1）部門(mén)整體績(jì)效目標實(shí)現情況

　　經(jīng)濟性：通過(guò)對霞涌街道辦整體支出的資金管理，特別是對“三公”經(jīng)費的控制。本年度“三公”經(jīng)費預算數為16.46萬(wàn)，執行數為6.34萬(wàn)，有效控制了“三公”經(jīng)費的支出。

　　效率性：對于上級部門(mén)下達或交辦的重要事項或者工作，我街道高度重視并按相關(guān)要求落實(shí)完成，重點(diǎn)工作完成率為100%；部門(mén)整體績(jì)效目標均按規定設置并完成；所有部門(mén)預算安排的項目均按計劃時(shí)間完成。

　　效果性：根據我街道“三定”方案的職責設立的績(jì)效目標體現了我街道履職的效果，項目支出也實(shí)現了預期的效果。

　　公平性：我街道設置了便利的群眾意見(jiàn)反映渠道和群眾意見(jiàn)辦理回復機制，能夠有效解決群眾信訪(fǎng)問(wèn)題，提高了群眾對我街道辦工作的認識。

　　重點(diǎn)工作完成情況。

　　對區委、區管委會(huì )、上級相關(guān)部門(mén)交辦或下達的工作任務(wù)，我街道積極研究部署，保質(zhì)保量完成。

　　1.在日常工作中，堅持黨的全面領(lǐng)導，堅持把講政治作為開(kāi)好局、起好步的第一要求。

　　2.以項目帶動(dòng)經(jīng)濟發(fā)展，推進(jìn)新材料創(chuàng )新產(chǎn)業(yè)園剩余土地的征收、清障工作，積極主動(dòng)對接謀劃山子頭、石井澳村小組搬遷工作，大力推進(jìn)惠州1號公路（大亞灣段）征地清表及恒力（惠州）PTA項目6.2萬(wàn)平方米配套用地清表工作，助力重點(diǎn)工程項目按時(shí)間節點(diǎn)順利推進(jìn)。配合推進(jìn)區第三污水凈化廠(chǎng)二期、小徑灣水質(zhì)凈化廠(chǎng)建設及黃金海岸公共泳場(chǎng)二期項目相關(guān)工作，高質(zhì)量建設碧道，推進(jìn)義聯(lián)三路、義聯(lián)四路以及大嶺10萬(wàn)平方米回撥地征地清表工作，全力打造黃金海岸濱海旅游核心景區。

　　3.做好疫情防控工作，完善常態(tài)化防控機制，通過(guò)多種方式加強疫情防控宣傳，提高全民防控意識。充分發(fā)揮“大數據+網(wǎng)格化”作用，做好重點(diǎn)人員排查、管控及服務(wù)管理，落細落實(shí)社區健康監測管理措施，加強人文關(guān)懷，核酸檢測做到愿檢盡檢、應檢必檢。同時(shí)，嚴格抓好黃金海岸、小徑灣、泡泡海、清泉寺、農貿市場(chǎng)等重點(diǎn)場(chǎng)所防控，堅持落實(shí)掃碼、戴口罩、測體溫等常態(tài)化防控措施。

　　4.全面建設宜居宜業(yè)宜游的美麗霞涌，采取“集中采購+投工投勞”“集中采購統一打造”方式，推進(jìn)涉農村莊“四小園”建設，力爭完成新村村、霞新村、曉聯(lián)村、霞涌社區、壢下社區全部村組建設任務(wù)，在上角村、義聯(lián)村、霞涌村完成3個(gè)以上自然村建設任務(wù)。積極開(kāi)展迎接國家衛生城市復審工作，對照復審標準，扎實(shí)做好迎檢準備。全方位推進(jìn)城鄉生活垃圾分類(lèi)工作，加快完成轄區全部垃圾屋整改提升，大力開(kāi)展垃圾分類(lèi)宣傳，鞏固我街道生活垃圾分類(lèi)示范街道創(chuàng )建成果。強力推進(jìn)“兩違”整治，對“兩違”堅持“零容忍”，加強農村亂占耕地建房問(wèn)題整治，切實(shí)做好重點(diǎn)圖斑核查整改工作，鞏固“無(wú)違建鎮（街）”創(chuàng )建工作成果，2021年底前達到“第二等級無(wú)違建鎮（街）”創(chuàng )建標準。

　　5.全力維護轄區社會(huì )穩定。開(kāi)展社會(huì )矛盾化解專(zhuān)項治理行動(dòng)，切實(shí)發(fā)揮人民調解組織作用，深入化解歷史積案，全力做好慶祝建黨100周年等特殊時(shí)期和區重點(diǎn)項目的維穩安保工作。深入實(shí)施市域社會(huì )治理現代化工作，扎實(shí)推進(jìn)綜合網(wǎng)格工作，完成小徑灣社區網(wǎng)格化治理示范點(diǎn)建設。開(kāi)展掃黑除惡常態(tài)化工作，暢通線(xiàn)索舉報渠道，加強禁毒宣傳陣地建設，打造禁毒志愿宣傳隊品牌項目1-2個(gè)，高質(zhì)量建設“村（居）警+禁毒大媽”平臺，堅持每季度開(kāi)展社會(huì )治安綜合治理統一清查行動(dòng)，配合開(kāi)展毒情環(huán)境監測，每季度對轄區污水、地表水進(jìn)行抽樣檢測。加大包禾塘整治管理力度，對船只�？可下潼c(diǎn)進(jìn)行全面管控，落實(shí)安裝“天眼”、設卡管理、人臉識別等措施，實(shí)現智能化管理。推進(jìn)“三無(wú)”船舶整治，摸排轄區涉漁船只并登記造冊，制定安全出海生產(chǎn)監管制度，開(kāi)展漁船“不安全不出�！睂�(zhuān)項行動(dòng)。

　�。�3）對部門(mén)本級支出的經(jīng)濟活動(dòng)進(jìn)行成本效益分析：根據部門(mén)支出的經(jīng)濟分類(lèi)科目進(jìn)行分類(lèi)，主要包括工資福利支出、商品和服務(wù)支出、對個(gè)人和家庭的補助及資本性支出。本單位整體成本控制良好，但由于機構改革，人員合并、劃轉，人數增加，導致部分支出增加，尤其是工資福利支出和商品和服務(wù)支出，需進(jìn)一步加強支出的成本控制。

　�。ㄈ�）部門(mén)整體支出績(jì)效管理存在問(wèn)題及改進(jìn)意見(jiàn)

　　盡管我單位的部門(mén)整體績(jì)效評價(jià)工作取得了一定的成績(jì)，但也存在一些問(wèn)題和不足，需要進(jìn)一步認真研究解決。一是預算編制的合理性有待進(jìn)一步提高，二是對績(jì)效評價(jià)認識不足，對整體支出績(jì)效評價(jià)業(yè)務(wù)仍有不熟悉的地方。對此，我街道辦將嚴格按照預算編制的相關(guān)制度和要求進(jìn)行預算預算編制，全面編制預算項目，進(jìn)一步提高預算編制的科學(xué)性、嚴謹性和可控性。

　　其他自評情況

　　義聯(lián)四路項目地上附著(zhù)物補償工作經(jīng)費年初預算1530萬(wàn)，年中調減795萬(wàn)，由于控規和用地審批原因，該項目在預算年度內無(wú)法開(kāi)工，無(wú)經(jīng)費支出，故無(wú)法開(kāi)展項目績(jì)效自評工作。

　　部門(mén)績(jì)效考核工作自評報告 篇16

　　根據《關(guān)于開(kāi)展20xx年度中央對地方專(zhuān)項轉移支付衛生健康項目資金預算執行情況績(jì)效自評工作的通知》要求，進(jìn)一步規范財政資金管理，強化部門(mén)責任意識，切實(shí)提高財政資金使用效益。我中心對20xx年度重大公共衛生專(zhuān)項資金開(kāi)展了績(jì)效評價(jià)工作。評價(jià)采用定量分析、定性分析和現場(chǎng)評價(jià)相結合的方法，制定了評價(jià)實(shí)施方案，從預算編制與執行、資金分配與使用、資金監督與管理、財務(wù)會(huì )計信息、項目組織管理、項目績(jì)效完成等方面對項目進(jìn)行了綜合評價(jià)�，F將績(jì)效評價(jià)情況及評價(jià)結果報告如下：

　　一、專(zhuān)項基本情況

　　本次績(jì)效評價(jià)重大公共衛生服務(wù)項目、20xx年上級安排專(zhuān)項經(jīng)費共90.74萬(wàn)元(其中重大疾病與健康危害因素經(jīng)費25.5萬(wàn)元、重點(diǎn)地方病經(jīng)費6萬(wàn)元、艾滋病經(jīng)費18.98萬(wàn)元、免疫規劃擴免9萬(wàn)元、結核病經(jīng)費21.8萬(wàn)元、傳染病防治經(jīng)費及生態(tài)環(huán)境4.36萬(wàn)元、精神病及慢性非傳染病防治經(jīng)費5.1萬(wàn)元)。上級經(jīng)費支出實(shí)行直接支付以支抵收完成上級預算撥款的100%。

　　二、績(jì)效評價(jià)工作開(kāi)展情況

　　20xx年2月1日，我中心收到通知后中心領(lǐng)導相當重視，把各項工作安排到位，以中心主任蘭世燈為組長(cháng)，舒象偉為副組長(cháng)，以財務(wù)室為主成立了績(jì)效評價(jià)工作小組，展開(kāi)了對中方縣疾病預防控制中心重大公共衛生服務(wù)專(zhuān)項資金項目資金的使用管理情況認真進(jìn)行了一次績(jì)效評估。評價(jià)工作相關(guān)到每一項資金的到賬時(shí)間和資金的使用情況。評價(jià)工作小組采�。赫匍_(kāi)了每一項工作，座談會(huì )、聽(tīng)取匯報、核查專(zhuān)項資金使用和管理、財務(wù)賬目等情況，了解資金使用效果及存在的問(wèn)題。

　　(一)評價(jià)資料準備充分

　　我中心積極準備各項專(zhuān)項資金績(jì)效材料，各個(gè)項目工作人員互相協(xié)調。

　　(二)績(jì)效評價(jià)意識提升

　　各專(zhuān)項資金主管和使用單位均提高了績(jì)效評價(jià)意識，對于專(zhuān)項資金績(jì)效評價(jià)常態(tài)化開(kāi)展從理解、接收到積極配合，有效地促進(jìn)了績(jì)效評價(jià)工作的開(kāi)展。

　　三、綜合評價(jià)情況及評價(jià)結果(見(jiàn)附件)

　　20xx年省衛健委公共衛生項目專(zhuān)項、治療艾滋病人160余人、免疫規劃擴免適齡兒童接種率99%、治療結核病人82人、有效控制了重大傳染病流行，精神病及慢性非傳染病防治工作得到了加強，完成了省廳下達食品安全風(fēng)險檢測任務(wù)，讓老百姓得到了實(shí)惠，取得了良好的社會(huì )效益，受到廣大人民群眾的好評。

　　四、績(jì)效評價(jià)指標分析

　　1、網(wǎng)絡(luò )直報工作。

　　(1)法定傳染病監測報告情況：本年度，全縣共報告法定甲、乙、丙類(lèi)傳染病18種共2340例，死亡10例，報告病例數較去年同期下降了13.02%，發(fā)病率864.28/10萬(wàn)，艾滋病死亡率為10例，發(fā)病數位于前五位的分別是病毒性肝炎(1033例)、梅毒(286例)、手足口病(282例)、感染性腹瀉(227例)、肺結核(201例)。(2)疫苗針對傳染病(散發(fā)疫情)處置管理：全縣報告感染性服泄25例，已開(kāi)展流行病學(xué)調查和處置，未報告百日咳、甲肝、麻疹、AFP、風(fēng)疹、病例。(3)突發(fā)公共衛生事件應急處置：報告突發(fā)公共衛生事件0例。(4)重點(diǎn)傳染病監測：20xx年全縣報告手足口病282例，均已開(kāi)展流行病學(xué)調查處置并采集標本送市疾控中心。

　　2、免疫規劃工作開(kāi)展情況。

　　(1)、加強AFP病例監測管理，繼續保持無(wú)脊灰狀態(tài)。

　　按照《全國AFP病例監測方案》，進(jìn)一步明確縣人民醫院、各鄉鎮衛生院等醫療衛生單位在A(yíng)FP病例監測中的職責，加強AFP病例快速報告和常規報告特別是“零病例”報告的及時(shí)性，減少和杜絕病例漏報現象。全年未報有AFP病例。

　　(2)、加強麻疹監測工作，嚴防麻疹疫情暴發(fā)。20xx年進(jìn)行了麻疹疫苗應急接種，有效地控制了麻疹疫情。

　　(3)、加強疫苗接種，消除免疫空白。

　　在做好常住兒童常規免疫工作的同時(shí)，進(jìn)一步加強了流動(dòng)兒童和計劃外生育兒童的管理，加強對流動(dòng)人口聚居地進(jìn)行流動(dòng)人口兒童的調查摸底登記，及時(shí)建卡、建證，消除了“免疫空白”人群。全縣乙肝疫苗應種人數為10506人，實(shí)種人數為10506人，接種率為100%;卡介苗應種人數為3367人，實(shí)種人數為3367人，接種率為100%;脊灰疫苗應種人數為14027人，實(shí)種人數為14027人，接種率為100%;百白破疫苗應種衛生為14571人，實(shí)種為14571人，接種率為100%;白破二聯(lián)苗應種人數為3536人，實(shí)種為3536人，接種率為100%;麻風(fēng)疫苗應種人數為3685人，實(shí)種為3685人，接種率為100%;麻腮風(fēng)疫苗應種人數為3806人，實(shí)種人數為3806人，接種率為100%;A群流腦疫苗應種人數為7237人，實(shí)種人數為7237人，接種率為100%;A+C流腦疫苗應種人數為6921人，實(shí)種人數為6921人，接種率為100%;乙腦疫苗應種人數為7173人，實(shí)種人數為7173人，接種率為100%;甲肝疫苗應種人數為3806人，實(shí)種人數為3806人，接種率為100%。

　　(4)、積極推廣兒童預防接種信息化管理。

　　繼續加強兒童預防接種的規范化管理,全面完善湖南省兒童免疫接種信息系統建設,對全縣所有接種門(mén)診進(jìn)行了金苗助手客戶(hù)端現場(chǎng)操作指導，全縣共錄入兒童個(gè)案36796人。除銅鼎鎮衛生院4月份無(wú)掃碼接種外，各接種門(mén)診和產(chǎn)科醫院都實(shí)行掃碼接種疫苗和疫苗掃碼出入庫操作，每個(gè)接種門(mén)診都能熟練操作，并全縣系統運行正常。

　　(5)、生物制品管理和冷鏈運轉。

　　疫苗臺賬使用規范，達到了賬物相符，做好了生物制品的預算和分發(fā)工作，每次領(lǐng)取或分發(fā)的免疫規劃相關(guān)疫苗記錄清楚，包括疫苗的廠(chǎng)家、批號、效期、數量、溫度、領(lǐng)發(fā)人簽字等并在信息化系統中下發(fā)到各鄉鎮。冰箱溫度記錄完整，20xx年全縣22個(gè)鄉鎮已經(jīng)冷鏈運轉12次，冷鏈設備運行正常，保證了疫苗接種質(zhì)量。

　　(6)、加強了乙腦、流腦及15歲以下乙型肝炎監測和個(gè)案調查。全年全縣沒(méi)有發(fā)生乙腦和流腦病例。

　　(7)、加強了AEFI監測及處置。全年共發(fā)生18例AEFI病例，19例為一般反應，均按規定進(jìn)行了處置。

　　(8)、宣傳培訓和督導考核。

　　20xx年舉辦了全縣免疫規劃業(yè)務(wù)人員相關(guān)培訓2期，每期培訓都得達到了預定目的。開(kāi)展了“4.25”大型宣傳活動(dòng)1次，“7.28”宣傳1次，各鄉鎮宣傳活動(dòng)共44次。全年對22個(gè)的鄉鎮進(jìn)行6次督導，包括工作考核。督導注重了質(zhì)量，收集了督導資料，建立了督導檔案;對發(fā)現的問(wèn)題，提出改進(jìn)意見(jiàn)，督促落實(shí)。

　　3、結核病工作完成情況。

　　本年度共完成結核病人發(fā)現任務(wù)82結核病人，其中涂陽(yáng)患者完成27人，成功治療27人，治療率100%，涂陰患者完成55人，成功治療55人，治療率100%。全年以鄉鎮為單位的DOTS覆蓋率繼續維持在100%;穩步推進(jìn)耐多藥肺結核規范化診療工作，加強耐多藥肺結發(fā)現及轉診診療工作，全年完成耐藥結核病患者2人，完成發(fā)現任務(wù)數2人的100%。

　　在“3.24”世界結核病日，以鄉鎮為單位開(kāi)展了豐富多彩的宣傳活動(dòng)，制作“社會(huì )共同努力,消除結核病危害”宣傳橫幅24幅，6月份中心聯(lián)合縣教育局請來(lái)懷化市疾控中心專(zhuān)家到中方縣第二中學(xué)進(jìn)行“社會(huì )共同努力,消除結核病危害”的結核病防控知識宣傳活動(dòng)。專(zhuān)家現場(chǎng)宣講了結核病防控知識，解答了同學(xué)們咨詢(xún)的結核病防治相關(guān)知識。進(jìn)一步增強了學(xué)生衛生健康意識，消除了隨地吐痰等陋習，加強了學(xué)校等重點(diǎn)單位及區域結核病防控工作。

　　加強了網(wǎng)報病人的追蹤，提高了網(wǎng)報病人到到位率;加強了鄉鎮專(zhuān)干的督導，全年對22個(gè)鄉鎮衛生院共進(jìn)行了4輪88次的現場(chǎng)督導，3輪54次的電話(huà)督導，有力的改進(jìn)了鄉鎮結核病防控工作，就工作中遇到重點(diǎn)、難點(diǎn)做了解釋和指導，提高了任務(wù)完成質(zhì)量。

　　4、艾滋病防治工作完成情況。

　　本年度，全縣累計完成自愿咨詢(xún)檢測546人次;完成HIV抗體檢測546人次，完成率100%;新增抗病毒治療人數32人，完成率100%。既往報告HIV/AIDS接受結核病檢查的比例為100%;艾滋病病毒感染者/病人隨訪(fǎng)檢測率為100%;艾滋病病毒感染者/病人的配偶/固定性伴HIV抗體檢測率為100%;暗娼人群HIV抗體檢測比100%;吸毒人群HIV抗體檢測比例87%;無(wú)男男性行為者�？共《局委煾采w率100%;為響應國家“四免一關(guān)懷”政策要求，我中心堅持“四免一關(guān)懷”政策落實(shí)，20xx年我縣對前來(lái)進(jìn)行CD4采血的感染者/病人發(fā)放生活慰問(wèn)品500余份，對其進(jìn)行生活救助。

　　5、慢性非傳染性疾病管理情況。

　　(1)、以宣傳為抓手，向群眾普及慢性病、職業(yè)病及地方病防治知識。4月25日在銅灣開(kāi)展“消除瘧疾”宣傳，4月27日、28日在興隆玻璃廠(chǎng)、工業(yè)園星珍電子廠(chǎng)開(kāi)展《職業(yè)病防治法》宣傳、5月15日在石寶開(kāi)展碘缺乏病宣傳，10月日在牌樓開(kāi)展精神衛生日宣傳。各類(lèi)宣傳活動(dòng)懸掛橫幅、張貼海報、發(fā)放小冊子，宣傳單。并設立了咨詢(xún)專(zhuān)席，在傳播相關(guān)防病知識的同時(shí)給予了群眾耐心答疑。

　　(2)、抓好地方病監測與數據報告。4月份完成了轄區內5個(gè)村20個(gè)組300個(gè)居民食用鹽的采樣。經(jīng)實(shí)驗室指標監測均達標，并及時(shí)完成數據的錄入上報。7月14日、15日邀請市級專(zhuān)家對我縣6個(gè)中心衛生院、縣疾控中心、縣人民醫院檢驗骨干開(kāi)展了瘧疾鏡檢能力理論與操作培訓，經(jīng)現場(chǎng)考核學(xué)員成績(jì)均合格。完成了《中方縣消除瘧疾工作自評報告》，通過(guò)多年的監測，我縣自1988年以來(lái)均無(wú)瘧疾病例發(fā)生。

　　(3)、認真落實(shí)的慢病的督導培訓工作。年內里組織慢病科工作人員分別與5月、7月、10月開(kāi)展了三輪以高血壓、糖尿病為主的慢病督導。及時(shí)把各鄉鎮工作中的問(wèn)題反饋給各醫院。促進(jìn)了慢病管理率、規范管理率的提高、減少了失訪(fǎng)患者、真實(shí)檔案的.比例。并在10月份與衛生局對4個(gè)片區的鄉鎮兩級公衛人員開(kāi)展了4天26課時(shí)的培訓。培訓效果反響良好。

　　(4)、狠抓了薄弱環(huán)節的，使精神病管理、死因報告進(jìn)位很快。本年度管理精神病人1155人，新增47人，粗篩率達4.08‰，首次突破報告率4‰。我縣精神病管理率91.14%、服藥率83.76%。完成了年內精神病符合條件的救治救助50例，為民辦實(shí)事得到了較好的落實(shí)。本年度1-12月共報告死亡962人，死因報告4‰,，死因報告質(zhì)量正在提升。

　　當前正在開(kāi)展了學(xué)生營(yíng)養餐體質(zhì)數據收集，預計12月底可以上報10所學(xué)校2245人相關(guān)體質(zhì)數據。

　　6、飲用水水質(zhì)檢驗及實(shí)驗室檢驗檢測工作。

　　(一)、城鎮供水及農村飲水水樣的理化檢測和微生物檢測1900余份，覆蓋12個(gè)鄉鎮135個(gè)行政村，覆蓋率100%。

　　(二)、(1)完成全縣碘鹽樣品檢測300份;完成餐具消毒效果監測、公共場(chǎng)所顧客用品、用具消毒效果監測21份;順利完成湖南省實(shí)驗室資質(zhì)認定的復檢評審工作。(2)開(kāi)展艾滋病檢測情況：完成自愿咨詢(xún)門(mén)診、娛樂(lè )場(chǎng)所服務(wù)人員及監管場(chǎng)所羈押人員HIV抗體檢測20人，其中初篩陽(yáng)性1人。(3)開(kāi)展霍亂外檢索120份標本檢測，內檢索12份標本檢測。

　　7、麻風(fēng)病防治工作。

　　20xx年補助麻風(fēng)病人住院醫療費1人。

　　8、宣傳、培訓及督導檢查工作。

　　為著(zhù)力提升服務(wù)群眾能力，疾控中心工作人員按照年初制定的業(yè)務(wù)工作計劃，參加上級培訓30人次。在提升自身業(yè)務(wù)工作水平的同時(shí)，積極利用各種機會(huì )，向基層衛生院、社區衛生服務(wù)站舉辦各類(lèi)培訓班22期。向各類(lèi)人群提供疾病防控相關(guān)知識講座9次，參與各種戶(hù)外宣傳活動(dòng)10次，累計發(fā)放宣傳冊20000余份。各業(yè)務(wù)科室累計下鄉督導達2輪以上。

　　五、主要經(jīng)驗及做法、存在的問(wèn)題及原因分析

　　1、人員緊缺：縣疾病預防控制中心屬公益性事業(yè)單位，編制數為40人，實(shí)際工作人員37人。中心各科室人員明顯不足，尤其是檢驗、艾滋病、結核病、地方病、慢性病等科室，全部不符合國家對人員數量的要求。人員不足給各項工作都帶來(lái)很大影響。急需上級部門(mén)給予協(xié)調解決。

　　2、經(jīng)費不足：隨著(zhù)國家對基本公共衛生工作的重視，各項指標不斷加大，同時(shí)工作量也急劇上升。僅靠本單位在編人員已無(wú)法滿(mǎn)足工作需求，對我縣疾控各項工作帶來(lái)很大影響。

　　3、縣城城區公共衛生面臨嚴峻形勢：縣城建成區人口眾多，特別是流動(dòng)人口頻繁，公共衛生工作任務(wù)繁重，無(wú)專(zhuān)門(mén)管理機構和辦事單位，是我縣公共衛生工作的薄弱區域，目前只是委托和安排給中方鎮衛生院承擔，而中方鎮衛生院業(yè)務(wù)服務(wù)能力、輻射能力有限，公共衛生工作無(wú)工作主動(dòng)性和積極性，預防接種存在很大的隱患，必定會(huì )影響全縣的整體公共衛生工作。

　　六、有關(guān)建議

　　建議盡快成立城區社區衛生服務(wù)中心，有專(zhuān)門(mén)負責人管理，有專(zhuān)業(yè)人員督查，從根本上解決城區的問(wèn)題，保證全縣工作的同步進(jìn)行。

　　部門(mén)績(jì)效考核工作自評報告 篇17

　　一、部門(mén)、單位基本情況

　�。ㄒ唬┎块T(mén)職能職責

　　市交通運輸局貫徹落實(shí)黨中央關(guān)于交通運輸工作的方針政策和決策部署，全面貫徹落實(shí)省委、市委關(guān)于交通運輸工作的部署要求，在履行職責過(guò)程中堅持和加強黨對交通運輸工作的集中統一領(lǐng)導。根據衡辦[2019]45號文件，本部門(mén)主要職責是：

　　1、承擔涉及綜合運輸體系的規劃協(xié)調工作，會(huì )同有關(guān)部門(mén)組織編制全市綜合運輸體系規劃，指導縣市區和承擔市本級的交通運輸樞紐規劃和管理工作。

　　2、擬訂全市交通運輸業(yè)發(fā)展政策、行業(yè)管理規范性文件。組織擬訂全市公路、水路等行業(yè)規劃和實(shí)施細則并監督實(shí)施。負責交通運輸行政許可、執法檢查和監督。參與擬訂物流業(yè)發(fā)展戰略和規劃并監督實(shí)施。指導全市交通運輸行業(yè)有關(guān)體制改革。

　　3、承擔原市公路管理局、市地方海事局、市城市公共交通管理處、市道路運輸管理處、市交通建設質(zhì)量安全監督管理處的行政職能。

　　4、承擔全市公路、水路建設市場(chǎng)監管責任。負責全市公路水路工程建設相關(guān)政策、制度和技術(shù)標準的監督實(shí)施。組織實(shí)施或協(xié)調國家、省重點(diǎn)和市級公路、水路交通工程建設。負責公路、水路交通建設工程造價(jià)控制和工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)的監督管理。協(xié)助鐵路部門(mén)做好鐵路道口安全管理。承擔全市公路、水路基本建設項目的績(jì)效監督和管理工作。負責市本級和指導縣市區交通運輸基礎設施管理和維護。

　　5、承擔全市道路運輸、水路運輸市場(chǎng)監管責任。組織宣傳貫徹道路運輸、水路運輸、地方鐵路專(zhuān)用線(xiàn)監管有關(guān)政策、技術(shù)標準和運營(yíng)規范并監督實(shí)施。指導縣市區和負責市本級城鄉客運及有關(guān)設施規劃和管理工作，指導縣市區和負責市本級出租車(chē)行業(yè)管理工作。負責市管道運輸有關(guān)管理工作。負責市民航機場(chǎng)有關(guān)管理工作。

　　6、承擔水上交通安全監管責任。負責水上交通管制、船舶及相關(guān)水上設施檢驗、登記和防止污染、水上消防、救助打撈、通信導航、船舶與港口設施保安及危險品運輸監督管理工作。負責船員管理有關(guān)工作。負貴市級管理水域水上交通安全事故、船舶及相關(guān)水上設施污染事故的應急處置，依法組織或參與事故調查處理工作。負責和指導全市水上交通安全監管工作。

　　7、負責提出全市公路、水路固定資產(chǎn)投資規模和方向、市級財政性資金安排建議。負責公路、橋梁、渡口、隧道的行業(yè)管理，提出有關(guān)財政、土地、價(jià)格政策建議。

　　8、指導縣市區和負責市本級公路、水路、地方鐵路專(zhuān)用線(xiàn)行業(yè)安全生產(chǎn)和應急管理工作。按規定組織協(xié)調全市重點(diǎn)物資和緊急客貨運輸，負責全市重點(diǎn)干線(xiàn)路網(wǎng)運行監測和協(xié)調。組織協(xié)調全市地方交通戰備工作，承擔市國防動(dòng)員有關(guān)工作。

　　9、監督實(shí)施地方性交通運輸行業(yè)科技政策、規劃和規范。負責全市交通運輸信息化建設，監測分析運行情況，開(kāi)展相關(guān)統計工作，發(fā)布有關(guān)信息。指導縣市區和負責市本級公路、水路行業(yè)環(huán)境保護和節能減排工作。

　　10、指導縣市區和負責市本級交通運輸行業(yè)開(kāi)展對外交流合作和交通外經(jīng)外貿工作。協(xié)調高速公路、鐵路、民航、郵政管理涉及地方的相關(guān)工作。

　　11、負責本行業(yè)、領(lǐng)域的應急管理工作，對本行業(yè)、領(lǐng)域的安全生產(chǎn)工作實(shí)施監督管理。

　　12、完成市委、市政府交辦的其他任務(wù)。

　　13、有關(guān)職責分工。

　　1）與市發(fā)展和改革委員會(huì )、市工業(yè)和信息化局、市商務(wù)和糧食局的職責分工。市發(fā)展和改革委員會(huì )負責綜合交通運輸體系規劃與國民經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展規劃的銜接平衡，負責全市鐵路、民航建設項目的銜接申報工作。市交通運輸局負責研究擬訂全市公路、水路等規劃，提出公路、水路固定資產(chǎn)投資財政性資金安排意見(jiàn)，按市政府規定權限審批、核準規劃內和計劃規模內公路、水路固定資產(chǎn)投資項目，市發(fā)展和改革委員會(huì )審批、審核的交通運輸基礎設施固定資產(chǎn)投資項目，需征求市交通運輸局意見(jiàn)。市發(fā)展和改革委員會(huì )牽頭負責全市物流發(fā)展工作，擬訂現代物流業(yè)發(fā)展戰略、規劃和政策，協(xié)調物流業(yè)發(fā)展重大布局。市工業(yè)和信息化局負責指導生產(chǎn)企業(yè)的物流外包工作，促進(jìn)企業(yè)內部物流社會(huì )化。市商務(wù)和糧食局負責推動(dòng)流通標準化和連鎖經(jīng)營(yíng)商業(yè)特許經(jīng)營(yíng)、物流配送、電子商務(wù)等現代流通方式的發(fā)展，擬訂運用電子商務(wù)開(kāi)拓國內市場(chǎng)的相關(guān)政策措施，擬訂商務(wù)領(lǐng)域電子商務(wù)相關(guān)標準和規劃。市交通運輸局參與擬訂全市物流業(yè)發(fā)展戰略和規劃，擬訂有關(guān)物流發(fā)展的政策和標準并監督實(shí)施。

　　2）與市水利局、市公安局、市自然資源和規劃局、市生態(tài)環(huán)境局、市農業(yè)農村局、市林業(yè)局的職責分工。市水利局具體負責河道采砂的管理和監督工作。編制河道采砂規劃和年度河道采砂計劃，實(shí)施采砂許可。負責建立砂石開(kāi)采監控平臺、安裝監控設備，負責采砂業(yè)主定點(diǎn)、定時(shí)、定量、定船數開(kāi)采等現場(chǎng)監督及落實(shí)生態(tài)環(huán)保措施。負責組織開(kāi)展河道采砂常態(tài)化監督巡查工作，依法查處無(wú)證采砂、夜間采挖、可采區超量、超時(shí)限、超范圍等違法采砂行為。市交通運輸

　　局負責采(運)砂船舶、規劃內集中�？奎c(diǎn)及砂石碼頭的管理，依據職責權限對通航水域內采(運)砂船舶實(shí)施監管，依法查處采(運)砂船舶相關(guān)違法違規行為。結合轄區實(shí)際情況，劃定停泊水域，強化對停航船舶的監管。市公安局負責打擊涉砂刑事犯罪，開(kāi)展河道采砂聯(lián)合執法行動(dòng)。市自然資源和規劃局、市生態(tài)環(huán)境局、市農業(yè)農村局、市林業(yè)局按照各自職責，協(xié)助做好河道采砂監督管理的相關(guān)工作。

　　(二)機構設置

　　我單位設以下內設機構：辦公室、組織人事科、法規科、規劃統計科、基本建設科、道路運輸科、公路管理科、港航管理科、安全監督科（應急辦公室）、財務(wù)審計科、行政審批服務(wù)科、交通戰備辦（市國防動(dòng)員委員會(huì )交通戰備辦公室）、機關(guān)黨委、離退休人員管理服務(wù)科等14個(gè)科處室，在職人員54人（含紀檢組5人），離退休人員37人，屬市一級財政預算單位。下設1個(gè)正處級、4個(gè)副處級、2個(gè)正科級等7個(gè)全額撥款事業(yè)單位。

　　二、一般公共預算支出情況

　�。ㄒ唬┗�本支出情況

　　2020年，財政撥款支出1524.71萬(wàn)元，其中：（1）工資福利支出918.97萬(wàn)元，占比60%，主要反映在職人員的工資福利和繳納的五險一金；（2）商品和服務(wù)及資本性支出487.59萬(wàn)元，占比32%，主要反映單位的機關(guān)運轉及完成日常工作任務(wù)而發(fā)生的經(jīng)費及資本性支出；（3）對個(gè)人和家庭的補助支出118.15萬(wàn)元，占比8%，主要反映單位離退休人員的相關(guān)經(jīng)費。

　�。ǘ�）項目支出情況

　　項目支出是在基本支出之外為完成其特定的行政工作任務(wù)而發(fā)生的支出及專(zhuān)項資金。

　　2020年度局機關(guān)項目支出1425.06萬(wàn)元，其中：第三方安全檢查服務(wù)費64.17萬(wàn)元，農村客運站獎補資金37萬(wàn)元，2018年度交通運輸發(fā)展目標考核專(zhuān)項16萬(wàn)元，鐵路安全環(huán)境治理整治經(jīng)費10萬(wàn)元，安全隱患與引導獎10萬(wàn)元， 2019年創(chuàng )衛獎補資金3萬(wàn)元，企業(yè)軍退人員解困慰問(wèn)資金170.95萬(wàn)元，春運工作經(jīng)費16.32萬(wàn)元，碼頭整治專(zhuān)項6.41萬(wàn)元，治超專(zhuān)項15.04萬(wàn)元，防疫專(zhuān)項34.07萬(wàn)元，專(zhuān)題報告編制經(jīng)費18.58萬(wàn)元，網(wǎng)約車(chē)平臺建設66.5萬(wàn)元，礙航款70.6萬(wàn)元，2019年交通運輸發(fā)展目標考核專(zhuān)項74萬(wàn)元，國土空間控制規劃編制費115.22萬(wàn)元，“三基三化”建設資金10萬(wàn)元，“兩客”車(chē)輛主動(dòng)安全防范智能終端配套資金81.14萬(wàn)元，客貨運站場(chǎng)建設補助資金100萬(wàn)元，疫情防控與解困資金155萬(wàn)元，鐵路專(zhuān)線(xiàn)辦經(jīng)費36.81萬(wàn)元，鐵路專(zhuān)線(xiàn)省補資金214萬(wàn)元，渡口氣象牌補助資金81萬(wàn)元，紀檢組開(kāi)辦費3.13萬(wàn)元，企業(yè)軍轉干部工資等15.16萬(wàn)元。

　　三、政府性基金預算支出情況

　　2020年，我單位無(wú)政府性基金預算支出。

　　四、國有資本經(jīng)營(yíng)預算支出情況

　　2020年，我單位無(wú)國有資本經(jīng)營(yíng)預算支出。

　　五、社會(huì )保險基金預算支出情況

　　2020年，我單位無(wú)社會(huì )保險基金預算支出。

　　六、部門(mén)整體收支情況

　　1、2020年度部門(mén)整體收入情況

　　市交通局2020年年初經(jīng)批復的部門(mén)預算總額為1523.06萬(wàn)元（含第三方安全檢查服務(wù)費100萬(wàn)元），其中一般公共預算撥款1523.06萬(wàn)元、其他收入0萬(wàn)元。

　　年中增加預算1,244.89萬(wàn)元（主要為專(zhuān)項資金）,其中一般公共預算撥款1,160.53萬(wàn)元，其他收入84.36萬(wàn)元。

　　故2020年度實(shí)際取得各項收入合計2,767.95萬(wàn)元，其中一般公共預算收入2,683.59萬(wàn)元、其他收入84.36萬(wàn)元。

　　2、2020年度部門(mén)整體支出情況

　　根據部門(mén)決算報表顯示：市交通局2020年度整體支出2,949.77萬(wàn)元。

　　部門(mén)整體支出按支出性質(zhì)分類(lèi)為：基本支出1524.71萬(wàn)元、項目支出1425.06萬(wàn)元�；�本支出中人員經(jīng)費1037.131萬(wàn)元、日常公用經(jīng)費及資本性支出487.57萬(wàn)元。

　　部門(mén)整體支出按支出經(jīng)濟分類(lèi)為：工資福利支出918.97萬(wàn)元、對個(gè)人及家庭補助支出118.15萬(wàn)元、一般商品和服務(wù)支出466.09萬(wàn)元、資本性支出21.50萬(wàn)元、項目支出1425.06萬(wàn)元。

　　3、結轉結余情況

　　市交通局2020年年初結轉結余資金1018.61萬(wàn)元，其中基本支出結轉78.69萬(wàn)元、項目支出結轉結余939.92萬(wàn)元。

　　2020年全年總收入2,767.95萬(wàn)元，全年總支出2,949.77萬(wàn)元。

　　2020年年末結轉結余資金836.79萬(wàn)元，其中基本支出結轉33.76萬(wàn)元、項目支出結轉結余803.03萬(wàn)元。

　　七、部門(mén)整體支出績(jì)效情況

　　2020年，各部門(mén)根據市委、市政府年度工作計劃的要求，通過(guò)交通系統全體職工共同努力，認真履行職責，較好地完成了年初確定的各項工作任務(wù)，推進(jìn)交通事業(yè)各項工作進(jìn)展，取得了較好的成績(jì)，為全市經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展作出了積極貢獻。根據《部門(mén)整體支出績(jì)效評價(jià)指標》自評分95分（詳見(jiàn)附表1），部門(mén)整體支出績(jì)效為“優(yōu)”。主要績(jì)效如下：

　　績(jì)效目標完成情況：通過(guò)預算執行，保障局機關(guān)在職人員54人、離退休人員37人正常辦公、生活秩序，有序地開(kāi)展各項工作，為衡陽(yáng)市交通建設保駕護航。

　　產(chǎn)出情況：保障交通局機關(guān)在職人員54人、離退休人員37人正常辦公、生活秩序，基本滿(mǎn)足在職人員和離退休的正常辦公、生活要求。完成各項資金支出進(jìn)度要求，交通局各項工作順利開(kāi)展，工資薪金按時(shí)發(fā)放�？偝杀究刂圃�2949.77萬(wàn)元，其中工資福利支出918.98萬(wàn)元，一般商品和服務(wù)支出466.08萬(wàn)元，對個(gè)人和家庭的補助118.15萬(wàn)元，資本性支出21.50萬(wàn)元、項目支出1425.06萬(wàn)元。

　�。ㄒ唬╊A算配置

　　財政供養人員控制在預算編制之內，我單位編制數為52人，在職人數為49人，在職人員控制率為94.23%。

　　“三公經(jīng)費”支出為10.68萬(wàn)元，預算為27萬(wàn)元，沒(méi)有超過(guò)預算安排�！叭�公經(jīng)費”變動(dòng)率＝（27－27）/27*100%=0

　�。ǘ�）預算執行

　　2020年年初預算1523.06萬(wàn)元，調整預算56.72萬(wàn)元，導致預算調整的原因主要是補發(fā)績(jì)效獎、綜治獎、提標工資、公務(wù)交通補貼、增人增資等，預算調整率為0.04%。支付進(jìn)度率計1分。結轉結余變動(dòng)率=（836.79-1018.61）/1018.61*100%=-18%，分值計滿(mǎn)分。

　�。ㄈ�）預算管理

　　1、費用控制情況：2020年我單位公用經(jīng)費實(shí)際支出總額為466.09萬(wàn)元，預算安排公用經(jīng)費總額為562.42萬(wàn)元，公用經(jīng)費控制率為83%；三公經(jīng)費實(shí)際支出額為10.71萬(wàn)元，三公經(jīng)費預算安排數為27萬(wàn)元，三公經(jīng)費控制率為40%。

　　2、管理制度健全性：2020年我局進(jìn)一步完善了局機關(guān)經(jīng)費管理制度，相關(guān)制度合規合法并得到有效執行；

　　3、資金使用合規性：支出符合國家財經(jīng)法規和財務(wù)管理制度規定；資金撥付有完整的審批程序和手續；支出符合部門(mén)預算批復的用途；資金使用無(wú)截留、擠占、挪用、虛列支出等情況。

　　4、預決算信息公開(kāi)性：及時(shí)、準確地公開(kāi)了預決算信息。

　�。ㄋ模┞氊熉男屑奥穆毿б�

　　1、職責履行

　　2020年和“十三五”主要工作

　　2020年，在市委市政府、省廳的堅強領(lǐng)導下，局黨委團結帶領(lǐng)全系統干部職工，不懼復雜嚴峻環(huán)境，勇挑發(fā)展改革重擔，圓滿(mǎn)完成全年工作任務(wù)，向上級和人民群眾交出了一份滿(mǎn)意答卷。

　　1）辦成了三件大事。一年來(lái)，我們艱苦創(chuàng )業(yè)，砥礪前行，辦成了一件又一件大事，收獲了累累碩果。一是榮獲省政府表彰。全市普鐵安全環(huán)境隱患整治任務(wù)1517處（安全隱患1296處、柵欄缺口封閉147處、人行立交通道建設53處、公跨鐵橋梁移交19處、道口立交改造2處），任務(wù)數量全省最多。我們爭取到市委、市政府主要領(lǐng)導的大力支持，洪峰副市長(cháng)不辭辛勞多次實(shí)地督查調度，路地雙方齊抓共管，市縣兩級黨委政府上下同心，大家同向發(fā)力，高質(zhì)量完成安全隱患整治任務(wù)，被省政府授予真抓實(shí)干督查激勵表彰（祁東縣也被表彰），整治工作經(jīng)驗在2021年全省交通運輸工作會(huì )議上作典型發(fā)言并推介。二是重點(diǎn)民生實(shí)事“五連勝”。省里下達給我局的重點(diǎn)民生實(shí)事任務(wù)是完成自然村通水泥（瀝青）路建設850公里、農村公路提質(zhì)改造383公里。完成自然村通水泥（瀝青）路建設938公里，為目標任務(wù)的'115 % ，完成農村公路窄路加寬438公里，為目標任務(wù)的114%，我市再次被評為全省優(yōu)勝單位，排一類(lèi)地區第三名，取得了“五連勝”的優(yōu)異成績(jì)。三是黨的建設成果豐碩。推進(jìn)黨支部“五化”建設，局機關(guān)一支部被評為“五星級支部”，同時(shí)被命名為“標桿示范黨支部”。局直系統對本部門(mén)可能存在的廉政風(fēng)險進(jìn)行排查，對排查出來(lái)的風(fēng)險進(jìn)行整改并修訂完善相關(guān)制度，扎牢了制度的籠子。把政治建設擺在首位，加強政治紀律、政治規矩和理想信念教育，黨員干部的政治意識顯著(zhù)增強、政治立場(chǎng)更加堅定。把干部隊伍建設作為黨的建設的重中之重，局直系統選拔使用科級干部39人、晉升職級24人，內部產(chǎn)生2名局領(lǐng)導，推薦1名科長(cháng)交流到其他單位提拔任職，一年內培養3名副處實(shí)職干部，為黨的建設培養和儲備了更多人才。

　　2）辦好了三樁難事。一年來(lái)，我們迎難而上，穩扎穩打，辦好了一件又一件難事，服務(wù)了全市經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展大局。一是交通項目建設穩步推進(jìn)。全市累計完成交通固定資產(chǎn)投資38億元，為“六穩”“六�！卑l(fā)揮了積極作用。高速公路方面，衡永、白南、常茶3條高速公路相繼開(kāi)工，祁常高速建設取得突破性進(jìn)展，有望提前一年建成通車(chē)。國省干線(xiàn)方面，衡陽(yáng)縣西渡至界牌公路、衡東羅榮桓故居通景公路全面建成通車(chē)，武廣衡山西站至黃花坪公路主體工程完工，耒陽(yáng)余慶至長(cháng)坪、G322衡南向陽(yáng)至龍泉湘江土谷塘大橋等項目有序推進(jìn)。農村公路方面，超額完成自然村通水泥（瀝青）路建設和窄路加寬任務(wù)，完成安防工程1655公里，戰備公路有序推進(jìn)。水運站場(chǎng)方面，湘江2000噸級航道建設二期工程大源渡二線(xiàn)船閘建成投入運營(yíng)，衡永三級航道湘祁二線(xiàn)船閘跨船閘橋建成通車(chē)，祁東歸陽(yáng)港千噸級碼頭主體工程開(kāi)工建設，衡緣物流園、紅光物流園園區道路及倉儲設施基本建成并投入使用，完成耒陽(yáng)五里牌、衡山汽車(chē)站等客運站提質(zhì)改造工程，瓦松鐵路專(zhuān)用線(xiàn)建成通車(chē)。二是機構改革任務(wù)全面完成。2020年4月底，新組建市交通運輸綜合行政執法支隊，掛牌組建其他幾個(gè)行業(yè)發(fā)展部門(mén)，進(jìn)度在全省領(lǐng)先；縣級交通運輸系統機構改革任務(wù)于年底全部完成。在本次改革中，四個(gè)中心城區不設交通運輸綜合行政執法機構，市本級形成“1+1+6”體制格局，即一個(gè)主管部門(mén)（市交通運輸局）、一個(gè)執法機構（交通執法支隊）、六個(gè)行業(yè)發(fā)展部門(mén)（公路建設養護中心、道路運輸服務(wù)中心、水運事務(wù)中心、交通建設質(zhì)量安全監督站、鐵路專(zhuān)用線(xiàn)運輸事務(wù)中心、交通運輸信息中心）；除耒陽(yáng)市外，南岳區和其他6縣市基本形成“1+1+4”體制格局，即一個(gè)主管部門(mén)（交通運輸局）、一個(gè)執法機構（交通執法大隊）、四個(gè)行業(yè)發(fā)展部門(mén)（公路建設養護中心、道路運輸服務(wù)中心、水運事務(wù)中心、交通建設質(zhì)量安全監督站）。經(jīng)過(guò)改革，全系統運行體制和行政執法呈現嶄新面貌。三是三大攻堅戰成效顯著(zhù)。防范化解重大風(fēng)險方面，確定交通項目建設規模量力而行，開(kāi)工建設的項目按政策投融資，嚴控交通項目新增政府債務(wù)，助力防范債務(wù)和金融風(fēng)險。精準脫貧方面，積極實(shí)施駐村、結對幫扶，局直系統在編在崗干部職工與駐點(diǎn)村貧困群眾結成幫扶對子，全年累計送去慰問(wèn)金、物資以及助力消費扶貧和產(chǎn)業(yè)扶貧等折合人民幣60多萬(wàn)元，幫助1000多名群眾摘掉“貧困帽”。污染防治方面，推廣使用清潔能源車(chē)船，市城區環(huán)保型公交車(chē)達100%，環(huán)保型出租車(chē)和班線(xiàn)車(chē)比重不斷增加。取締28處非法碼頭、撤銷(xiāo)合并渡口54處，完成非法碼頭渡口整治任務(wù)；新建成并投入使用2處船舶污染物收集站點(diǎn)，實(shí)現船舶污染物接收全覆蓋；406艘400總噸以下船舶安裝了油污水分離器、45艘400總噸以上衡陽(yáng)籍船舶安裝了生活污水處置裝置，17個(gè)港口碼頭按計劃完成自身環(huán)保設施改造，港口碼頭污水處理措施基本落實(shí)。這些舉措有效保護了藍天碧水，促進(jìn)了長(cháng)江經(jīng)濟帶綠色發(fā)展。

　　3）辦妥了三個(gè)急事。一年來(lái)，我們同心同德，沉著(zhù)應戰，在這極不平凡的一年里，辦妥了一件又一件急事，確保了行業(yè)安全、健康發(fā)展。一是疫情防控措施有力有效。在疫情防控戰時(shí)狀態(tài)，堅持“一斷三不斷”原則，為全市14家企業(yè)共辦理免費通行證209個(gè)、提供應急運輸保障60車(chē)次，適時(shí)停止客運班線(xiàn)，配合衛健部門(mén)在交通站場(chǎng)開(kāi)展體溫檢測和疑似病例轉運，既保障了生活生產(chǎn)及疫情防控物質(zhì)的順暢運輸，又防止了疫情通過(guò)交通運輸環(huán)節傳播擴散。疫情防控轉為常態(tài)化防控階段后，我們及時(shí)恢復公共交通，提供“園區直通公交”和“點(diǎn)對點(diǎn)”直達式包車(chē)運輸服務(wù)，保障了群眾安全有序出行，支持了復工復產(chǎn)。全系統廣大干部職工團結一心、不懼艱險、忘我工作，為我市奪取疫情阻擊戰階段性勝利作出重要貢獻，涌現出全國交通運輸系統抗疫先進(jìn)個(gè)人彭偉才、省級疫情防控工作先進(jìn)個(gè)人宋杰等先進(jìn)典型，充分展現了交通人的擔當作為。二是行業(yè)治理能力大幅提升�！按蚍侵芜`”不松勁，道路運輸領(lǐng)域共查處各類(lèi)違規違章車(chē)輛430臺次、未備案維修企業(yè)8個(gè)，對3所駕校違規經(jīng)營(yíng)下達整改通知書(shū)，出租車(chē)喊客拉客宰客、非法營(yíng)運及維修駕培領(lǐng)域違規經(jīng)營(yíng)等行業(yè)亂象得到遏制。創(chuàng )建全省“群眾滿(mǎn)意客運站”，南岳汽車(chē)站綜合考評排全省前五，其余二級以上的客運站都達到合格標準。大力整治“黑服務(wù)區”，依法注銷(xiāo)外省在我市設立的長(cháng)途接駁點(diǎn)12處。保持“治超”高壓態(tài)勢，共查處超限超載貨車(chē)1845臺次，處罰44家源頭企業(yè)，吊銷(xiāo)一年內超限超載3次以上車(chē)輛道路運輸證146個(gè)。清理非公路標志標牌和非法限高限寬設施，查處侵占路權、損毀公路等違法違規行為，路域環(huán)境持續好轉。完成國省道大中修116.458公里、國省干線(xiàn)預防性養護750公里、國省道危橋改造3座，順利通過(guò)國省干線(xiàn)公路迎“國檢”。交通工程質(zhì)量安全工作開(kāi)展的有聲有色，在全省質(zhì)安領(lǐng)域“隱患清零”考核中位居第三。開(kāi)展形式多樣的法治教育，持續推進(jìn)行政執法“三項制度”和“雙隨機一公開(kāi)”執法，對重大執法進(jìn)行合法性審查，法治政府部門(mén)建設日見(jiàn)成效�？v深推進(jìn)“放管服”改革，行政審批（許可）事項基本實(shí)現一支筆審批（許可）、一個(gè)窗口受理、“一站式”辦結，群眾辦事更方便，全年共辦結行政審批（許可）46473件。三是安全基礎更加牢固。扎實(shí)開(kāi)展“第三方”安全評估、“隱患清零”“交通問(wèn)題頑瘴痼疾整治”“安全生產(chǎn)三年行動(dòng)”等活動(dòng)，整改、消除一大批安全隱患。推進(jìn)安全標準化建設，全市安全生產(chǎn)標準化達標企業(yè)103家，其中市城區“兩客一�！逼髽I(yè)、公交企業(yè)、巡游出租車(chē)公司、站場(chǎng)達標率為100%。推進(jìn)安全生產(chǎn)責任險，全年共投保企業(yè)85家，保費34.87萬(wàn)元，提高了運輸企業(yè)應對風(fēng)險意外的賠付能力。修訂《全市交通運輸行業(yè)應急預案》等7個(gè)應急預案，開(kāi)展水上應急救援等應急演練活動(dòng)，提高了行業(yè)應急處置能力。全市“兩客一�！避�(chē)輛都安裝了智能監管系統，聯(lián)網(wǎng)聯(lián)控考核排名全省第一，危貨運輸實(shí)行電子運單管理制度，旅游包車(chē)配備手持安檢儀，安裝完成12套公路不停車(chē)檢測系統、新建成2個(gè)縣級治超信息平臺，安全監管科技含量不斷提升。全年沒(méi)有發(fā)生較大以上安全生產(chǎn)事故，順利通過(guò)“6.26”事故整改“回頭看”，平安交通建設取得新成果。

　　一年來(lái)，我局綜治（平安建設）、脫貧攻堅、河長(cháng)制、信訪(fǎng)、政務(wù)信息、行政執法案卷、實(shí)施鄉村振興戰略等工作被評為優(yōu)秀單位，“六站一碼頭交通運輸志愿服務(wù)”被市創(chuàng )衛辦評為“優(yōu)秀案例”，2020年度績(jì)效考核工作很有希望被市委、市政府評為優(yōu)秀單位，工會(huì )、創(chuàng )文、干部人事、財務(wù)審計、交通戰備、機關(guān)后勤、建議提案辦理、離退休人員服務(wù)、掃黑除惡、反恐禁毒、“信用交通”等工作可圈可點(diǎn)。

　　2020年是“十三五”收官之年。五年來(lái)，我們譜寫(xiě)了壯美的交通強國衡陽(yáng)篇章。全市累計完成交通固定資產(chǎn)投資212億元，公路總里程達到 2.1 萬(wàn)公里，建成高速公路96公里、通車(chē)總里程達665公里，新改建干線(xiàn)公路352公里、農村公路8342公里，新增2000噸級及以上航道127公里，開(kāi)工建設祁常、衡永、白南、茶常等4條高速，“1189”立體交通網(wǎng)絡(luò )基本成型；100%的鄉鎮和具備條件的建制村通客班車(chē)，符合政策的通組公路全覆蓋，城鄉客運一體化有序推進(jìn)，南岳區成功申報創(chuàng )建第二批全省城鄉客運一體化示范區，巡游出租車(chē)和網(wǎng)約車(chē)融合發(fā)展，群眾出行方式多元化、更方便；修通了一條條扶貧路，建成了一個(gè)個(gè)扶貧產(chǎn)業(yè)項目，行業(yè)扶貧和駐村幫扶雙管齊下，圓滿(mǎn)完成脫貧攻堅任務(wù)；“兩客一�！敝悄鼙O管平臺、網(wǎng)約車(chē)監管平臺等投入使用，不停車(chē)檢測系統和治超信息平臺不斷增多，交通運輸信息化水平逐步提高。

　　2、履職效益：

　　1）經(jīng)濟效益：通過(guò)厲行節約，努力減少各項支出，確保財政資金的正確使用。

　　2）社會(huì )效益：通過(guò)項目實(shí)施，切實(shí)保障交通建設各項工作進(jìn)展順利。

　　3）環(huán)境效益：通過(guò)項目實(shí)施，減少環(huán)境污染，提高環(huán)境質(zhì)量。

　　4）可持續影響：體現政策導向，發(fā)揮交通專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢，帶動(dòng)交通局各項工作的可持續發(fā)展。

　　5）服務(wù)對象滿(mǎn)意度：通過(guò)項目實(shí)施，力爭衡陽(yáng)市民對交通局實(shí)施的項目滿(mǎn)意度達到較好水平。

　　八、存在的問(wèn)題及原因分析

　　主要反映各種預算支出執行偏離績(jì)效目標的情況，并分析其原因。

　　1.預算編制的口徑與實(shí)際執行出現誤差。按照現行的預算編制原則，人員經(jīng)費和日常公用經(jīng)費都是按照上年度九月份的工資表反映的人數安排，而實(shí)際執行中單位工作人員往往有變動(dòng)或流動(dòng)。

　　2.預算編制的分類(lèi)和實(shí)行執行出現脫節。預算編制的功能分類(lèi)與經(jīng)濟分類(lèi)不夠細化，而實(shí)際支出中的情況更加多元化和明細化，出現了分類(lèi)不一致的情況。

　　3.部門(mén)整體支出不能很好的對比支出與成果，投入與產(chǎn)出效果，進(jìn)而很難有針對性的發(fā)現問(wèn)題，分析問(wèn)題，提出解決方案。

　　九、下一步改進(jìn)措施

　　1.進(jìn)一步強化預算管理意識，預算編制前多與有關(guān)各方做好溝通銜接，提高預算編制的科學(xué)性、合理性、準確性和可控性。

　　2.完善各類(lèi)支出管理制度、明細收支項目，堅持專(zhuān)款專(zhuān)用，提高預算編制的前瞻性和指導性。

　　3.進(jìn)一步推進(jìn)預算績(jì)效管理信息系統建設，完善績(jì)效管理相關(guān)制度，提高可操作性。

　　4.構建單位財務(wù)部門(mén)和業(yè)務(wù)部門(mén)共同參與、協(xié)調配合的績(jì)效評價(jià)工作機制，落實(shí) “誰(shuí)干事誰(shuí)花錢(qián)、誰(shuí)花錢(qián)誰(shuí)擔責”的權責機制，提高財政資金使用效益。

　　十、其他需要說(shuō)明的情況

　　無(wú)

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