年度抓基層報告

　　隨著(zhù)個(gè)人素質(zhì)的提升，大家逐漸認識到報告的重要性，報告中涉及到專(zhuān)業(yè)性術(shù)語(yǔ)要解釋清楚。在寫(xiě)之前，可以先參考范文，以下是小編整理的年度抓基層報告，希望對大家有所幫助。

年度抓基層報告1

　　一、一年來(lái)的主要工作

　　1.夯實(shí)基礎，履行黨建總攬之責。全年主持召開(kāi)6次專(zhuān)題黨委會(huì )，研究布置黨建重點(diǎn)工作，制定黨建工作月計劃，每月一次例會(huì )安排、兩次清單交辦、三次調閱檢查，把“一定三有”、“雙述雙評”、“三會(huì )一課”等各項要求在日常工作中落實(shí)、落細、落小。

　　2.和美鄉風(fēng)，突顯黨建引領(lǐng)之效。以揚黨風(fēng)、樹(shù)家風(fēng)、淳鄉風(fēng)為主題，全鎮998名黨員公開(kāi)領(lǐng)辦5件實(shí)事，帶頭示范；黨員家庭掛家規、曬家德，五比五看接受監督；村民小組三上三下評議村規民約，集體承諾簽名。

　　3.培植特色，做實(shí)黨建延伸之功。大力發(fā)展集體經(jīng)濟，在6個(gè)村（社區）推廣“農戶(hù)+合作社+集體+公司”發(fā)展模式，全鎮800多個(gè)農戶(hù)家庭入股合作社。全鎮453個(gè)貧困戶(hù)由鎮村黨員全部結對到戶(hù)，走訪(fǎng)幫扶貧困戶(hù)1200多人次。

　　二、存在的問(wèn)題

　　1.在把握現狀、透視黨建問(wèn)題上，研判不深入、不細致。

　　2.在激發(fā)活力、拓展黨建內涵上，活動(dòng)不鮮活、不豐富。

　　3.在督促管理、構建黨建長(cháng)效上，考評不經(jīng)常、不規范。

　　深刻反思這些問(wèn)題，客觀(guān)原因不容忽視，主觀(guān)原因更不容回避。一是思考投入不夠。二是推進(jìn)落實(shí)不夠。三是督導加壓不夠。

　　三、下步的打算

　　1.著(zhù)力壓實(shí)黨建工作責任。時(shí)刻牢記黨建“第一責任人”的責任擔當，切實(shí)督促班子成員、各黨組織書(shū)記各司其職，狠抓落實(shí)。注重發(fā)現基層黨建工作中具有傾向性、苗頭性和關(guān)鍵性的`問(wèn)題，落實(shí)整改，主動(dòng)應對。

　　2.著(zhù)力提高黨建服務(wù)水平。堅持“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化，突出學(xué)做互動(dòng)，提升基層黨組織聯(lián)系、引導、服務(wù)群眾能力，發(fā)揮黨組織和黨員在經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展中的先鋒模范作用。

　　3.著(zhù)力營(yíng)造黨建作風(fēng)氛圍。進(jìn)一步強化黨性教育、純凈黨員思想、硬化黨紀作風(fēng)，完善基層黨建工作長(cháng)效機制。弘揚廉潔文化，優(yōu)化干部隊伍，營(yíng)造良好氛圍，確保風(fēng)清氣正。

年度抓基層報告2

　　一、主要做法及成效

　　1.健全機制強責任。構建完善的工作管理體系，市本級成立了2個(gè)行業(yè)黨委、1個(gè)企業(yè)黨委。制定工作細則，明確統戰、教育、財政、民政、司法、工商聯(lián)等單位職責，整合工作力量，形成工作合力，統籌推進(jìn)“兩新”組織黨建工作。

　　2.精準施策強組建。對全市157家一定規模的.非公企業(yè)和135家社會(huì )組織采取“地毯式”摸排，做到了“五清三防”，即經(jīng)營(yíng)情況清、職工隊伍清、黨員隊伍清、出資人情況清、未建黨組織原因清，防止閉門(mén)造車(chē)、防止錯報漏報、防止應付了事。

　　3.創(chuàng )新方法強實(shí)效。建立“兩新”組織黨建示范點(diǎn)30個(gè)，實(shí)行一對一現場(chǎng)工作指導，督促從嚴落實(shí)組織生活、開(kāi)展組織活動(dòng)等。充分發(fā)揮“兩新”組織資金、技術(shù)、項目?jì)?yōu)勢，引導參與脫貧攻堅，積極參與“百企幫百村”精準扶貧行動(dòng)。

　　4.多措并舉強基礎。對新組建的“兩新”黨組織，開(kāi)展送黨旗、送印章、送制度“三送”活動(dòng)。全年“兩新”組織新發(fā)展黨員10名。集中輪訓黨務(wù)工作者、“兩新”黨組織書(shū)記230名，業(yè)務(wù)骨干隊伍能力素質(zhì)得到提升。

　　二、存在的問(wèn)題及原因

　　通過(guò)“兩新”工委及成員單位的共同努力，“兩新”黨建工作有了很好開(kāi)局，但與上級要求還有一定差距，主要存在以下問(wèn)題：

　　1.制度落實(shí)欠規范。2.基礎保障有差距。3.業(yè)務(wù)能力需提升。4.作用發(fā)揮不明顯。

　　深刻反思這些問(wèn)題，客觀(guān)原因雖然存在，但從主觀(guān)上講，我本人對抓“兩新”黨建工作，還存在“三個(gè)不夠”。

　　一是投入精力不夠。二是調研解難不夠。三是平衡推進(jìn)不夠。

　　三、下一步工作打算

　　1.突出重點(diǎn)抓關(guān)鍵。充分運用定期督查、通報、提醒談話(huà)等黨建長(cháng)效機制，督促各級各部門(mén)不斷強化主責主業(yè)意識，切實(shí)抓好各項工作落實(shí)。

　　2.著(zhù)力培訓提素質(zhì)。加大對“兩新”黨組織書(shū)記、黨建工作指導員、黨建業(yè)務(wù)骨干培訓力度，提升業(yè)務(wù)能力。加強對企業(yè)負責人的教育引導，激發(fā)他們支持黨建工作的熱情。

　　3.示范引領(lǐng)促規范。繼續培育打造一批過(guò)得硬的示范點(diǎn)，以點(diǎn)帶面提升整體水平。充分發(fā)揮黨建公積金作用，為“兩新”組織開(kāi)展黨建活動(dòng)提供資金支持。持續推廣黨員“紅色存折”制度，推動(dòng)“兩新”組織黨員規范化管理。

　　4.融入融合助發(fā)展。在“兩新”組織中開(kāi)展“抓黨建、促發(fā)展”主題活動(dòng)，引導“兩新”組織履行社會(huì )責任，踴躍參與社會(huì )治理、脫貧攻堅、文明建設等中心工作，推動(dòng)“兩新”組織在工業(yè)立市、產(chǎn)業(yè)興城中發(fā)揮更大的作用。

年度抓基層報告3

　　20xx年是全市教育系統“黨建質(zhì)量年”，教育局機關(guān)黨委在市直工委和教育局黨組的'正確領(lǐng)導下，貫徹《黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》和《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》，貫徹省委十屆六次全會(huì )和市委十二屆七次全會(huì )精神，嚴格落實(shí)全面從嚴治黨工作責任，多舉措推進(jìn)機關(guān)黨建各項工作，為基層學(xué)校黨建樹(shù)標桿、做表率，為全市教育事業(yè)又好又快發(fā)展奠定了堅實(shí)的思想、政治和組織基礎。

　　一、20xx年主要工作

　　1、強化責任，嚴格履行黨建工作責任制。20xx年，教育局黨組和紀檢組認真履行黨風(fēng)廉政建設主體責任和監督責任，平均每?jì)芍苷匍_(kāi)一次局黨組會(huì )議，對黨建和紀檢等工作進(jìn)行深入研究。局黨組書(shū)記和分管副局長(cháng)堅持對黨建工作親自謀劃、親自部署、親自督辦；班子成員認真履行“一崗雙責”，堅持黨建業(yè)務(wù)一起抓，合力營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治環(huán)境；基層黨支部書(shū)記牢固樹(shù)立“以黨建高質(zhì)量推動(dòng)教育發(fā)展高質(zhì)量”的理念，盡職盡責、創(chuàng )新舉措，形成了強力抓黨建、層層抓落實(shí)的濃厚氛圍，黨建引領(lǐng)作用日益突顯。

　　2、強化學(xué)習，推動(dòng)“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化。20xx年，教育局黨組中心組今年開(kāi)展專(zhuān)題學(xué)習研討6次，研討內容主要有《憲法修正案》、《關(guān)于社會(huì )主義社會(huì )建設論述》、《關(guān)于意識形態(tài)工作的重要表述》、民族宗教政策、《在慶祝改革開(kāi)放40周年大會(huì )上的講話(huà)》等。局機關(guān)黨委和機關(guān)各支部利用干部例會(huì )、“三會(huì )一課”和“黨日活動(dòng)”時(shí)間，組織黨員干部學(xué)習《黨章》、《憲法》，學(xué)習全面從嚴治黨工作精神，學(xué)習毛立爭、李芳的先進(jìn)事跡，收看央視節目《榜樣4》，學(xué)習革命先烈事跡，開(kāi)展“愛(ài)國奮斗行”教育活動(dòng)，學(xué)習民族宗教政策、意識形態(tài)工作和保密工作要求，共開(kāi)展黨的創(chuàng )新理論宣講4次，組織政治理論考試6次，一些老黨員、老領(lǐng)導積極參加宣講活動(dòng)，增強了廣大黨員的政治意識、先鋒意識和奉獻意識。

　　3、強化指導，大力推進(jìn)黨支部標準化建設。教育局4月下發(fā)黨支部標準化建設實(shí)施方案；6月組織40名基層書(shū)記到x市考察了3所學(xué)校黨建工作，并召開(kāi)了黨建工作推進(jìn)會(huì )；11月組織各支部書(shū)記在本市觀(guān)摩了5個(gè)黨建示范點(diǎn)，組織了現場(chǎng)點(diǎn)評會(huì )。各支部嚴格對照工作標準，逐項落實(shí)，使標準化建設全面推進(jìn)。目前局機關(guān)建成2個(gè)高標準的黨員活動(dòng)室，機關(guān)6個(gè)支部基本達到標準化建設要求。

　　4、強化督查，全面規范黨內各項組織生活。按照市直工委和市委巡察組的要求，20xx年6月機關(guān)黨委對所屬各支部工作進(jìn)行了逐個(gè)觀(guān)摩，并對各支部黨建資料進(jìn)行了全面檢查，對發(fā)現的問(wèn)題進(jìn)行了現場(chǎng)交辦。截止10月底，各類(lèi)問(wèn)題全部整改到位，各支部“三會(huì )一課”、“兩學(xué)一做”、“黨日活動(dòng)”、基層組織生活會(huì )、黨員管理教育、黨費收繳、“民主雙評”等工作日益規范，上級黨組織安排的各項任務(wù)都能夠認真完成。

　　5、強化培訓，不斷提高黨員干部黨性修養。20xx年5月，教育局組織100名基層黨組織書(shū)記參加了全國第二期黨建工作網(wǎng)絡(luò )培訓（每人32學(xué)時(shí)）；9月組織40名基層黨務(wù)干部參加了黨務(wù)培訓；11月組織部分黨員參加了“萬(wàn)名黨員進(jìn)黨�！笔痉杜嘤柊�；12月組織機關(guān)全體黨員到“愚公移山紅色教育基地”參加了為期2天的培訓，使黨員的黨性修養全面提升。

　　6、強化服務(wù)，充分發(fā)揮黨員和黨組織作用。堅持每月開(kāi)展主題“黨日”活動(dòng)，發(fā)動(dòng)黨員帶頭踐行核心價(jià)值觀(guān)、帶頭愛(ài)國奮斗、帶頭敬業(yè)奉獻、帶頭移風(fēng)易俗、帶頭掃黑除惡，帶頭參與“五事?tīng)幭取焙透黝?lèi)志愿服務(wù)，使黨員的先鋒作用得到充分發(fā)揮。圍繞全市重點(diǎn)工作，今年機關(guān)黨員參加文明創(chuàng )建宣傳4次、美化社區環(huán)境10次、大氣污染防治活動(dòng)30余次、義務(wù)植樹(shù)3次，到大峪林仙村開(kāi)展扶貧政策宣講3次、文藝演出3次、道德講堂1次，整理貧困戶(hù)衛生20戶(hù)次，發(fā)放宣傳頁(yè)1100份，平整道路1000米，組織師生志愿者繪制美麗鄉村文化墻40余面近700平米，幫助村民銷(xiāo)售南瓜近10噸，并實(shí)現9個(gè)貧困戶(hù)成功脫貧。教育系統黨建扶貧工作成績(jì)顯著(zhù)，得到市級以上媒體關(guān)注和多次報道。

　　7、強化創(chuàng )新，多措并舉打造黨建品牌。一是開(kāi)展了xx市第一屆“黨員教師標兵”、“黨員校長(cháng)標兵”和“黨建工作品牌”評選活動(dòng)，為基層黨建樹(shù)立標桿；同時(shí)把黨內榮譽(yù)納入教師職稱(chēng)評審條件，激發(fā)了黨員的榮譽(yù)感和積極性。二是起草了《xx市黨員教師“十帶頭”行為準則》，正在征求基層意見(jiàn)。三是注重推進(jìn)民辦學(xué)校和社會(huì )培訓機構黨建工作，實(shí)現了黨的`組織和黨的工作全覆蓋。四是全系統的黨建經(jīng)費優(yōu)先保障，使機關(guān)黨建工作全面加強。五是在xx教育網(wǎng)開(kāi)辟“黨建之窗”和“基層黨建”欄目，及時(shí)更新黨建信息，為全系統營(yíng)造了濃厚的黨建氛圍。

　　主要榮譽(yù)：20xx年4月，市直工委授予教育局機關(guān)二支部和市實(shí)驗中學(xué)黨支部“先進(jìn)基層黨組織”稱(chēng)號，授予教育局“優(yōu)秀黨員志愿服務(wù)隊”稱(chēng)號。6月，xx市委授予原濤同志“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱(chēng)號。10月，高級中學(xué)李娓燕在全市主題黨課比賽中獲得三等獎。

　　二、存在問(wèn)題

　　1、20xx年述職評議自查的問(wèn)題和20xx年市委巡察教育局反饋的黨建問(wèn)題主要有五大項：

　　一是重業(yè)務(wù)輕黨建，黨建和業(yè)務(wù)“兩張皮”；

　　二是基層黨建弱化，黨組織生活不規范、不扎實(shí)；

　　三是個(gè)別支部未嚴格按照規定時(shí)間收取黨費，發(fā)展黨員把關(guān)不嚴；

　　四是少數黨員參加活動(dòng)不積極，沒(méi)有起到先鋒作用；

　　五是黨內活動(dòng)缺乏經(jīng)費保障。這5項問(wèn)題，教育局黨組已通過(guò)健全制度、完善機制、限期整改、跟蹤督辦、責令相關(guān)人員在黨員會(huì )上公開(kāi)檢查、強化黨員教育管理、明確黨務(wù)活動(dòng)經(jīng)費支出辦法等方式，全部整改解決到位。10月份市委巡察組開(kāi)展“回頭看”檢查，對教育局黨建問(wèn)題整改情況表示滿(mǎn)意。

　　2、目前存在的主要問(wèn)題：一是機關(guān)黨委不是核定編制內的正式機構，黨務(wù)工作人員也沒(méi)有相應編制和待遇。二是機關(guān)一支部的64名黨員分布在不同科室，黨員大會(huì )難組織。三是社會(huì )教育培訓機構黨建工作相對薄弱，黨組織作用發(fā)揮不夠。

　　三、下步打算及建議

　　1、落實(shí)好《黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》和《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》，進(jìn)一步推進(jìn)機關(guān)黨支部標準化規范化建設；開(kāi)展好“不忘初心，牢記使命”主題教育和黨建文化進(jìn)機關(guān)活動(dòng)，堅持開(kāi)展“黨組織”創(chuàng )建和黨員“五事?tīng)幭取被顒?dòng)，充分發(fā)揮機關(guān)黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，以黨的建設高質(zhì)量引領(lǐng)教育發(fā)展高質(zhì)量，為加快教育現代化、創(chuàng )辦人民滿(mǎn)意教育提供堅強保障。

　　2、全市機構改革工作結束后，教育局擬對機關(guān)一支部進(jìn)行改建重組，分為5個(gè)黨支部，由牽頭科室負責人兼任黨支部書(shū)記，以便更好地加強黨員管理；做好機關(guān)黨組織到期換屆工作。

　　3、加強對社會(huì )教育培訓機構黨建工作的指導、檢查，使其能夠健全組織機構、積極參政議政、宣傳黨的政策、參與社會(huì )管理、教育干部群眾，發(fā)揮政治引領(lǐng)和戰斗堡壘作用。

　　4、建議市直工委、市委組織部出臺相關(guān)政策，解決機關(guān)黨務(wù)人員的機構、編制、待遇等問(wèn)題。建議上級黨組織今后多安排實(shí)踐性黨員活動(dòng)，更好地發(fā)揮黨員作用，以實(shí)實(shí)在在的工作成效贏(yíng)得群眾認可。

年度抓基層報告4

　　本人作為xx村黨總支書(shū)記，在鎮黨委的正確領(lǐng)導下，團結帶領(lǐng)公司全體干部群眾，以“三個(gè)代表”重要思想指導，認真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，牢牢把握“抓班子、帶隊伍、保穩定、促發(fā)展”的總體思路，以創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)為契機，以轉變干部作風(fēng)為動(dòng)力，以促進(jìn)經(jīng)濟發(fā)展為目標，迎難而上，認真貫徹落實(shí)黨委的經(jīng)濟工作總體思想，認清我們所面臨的形勢，明確工作任務(wù)，從實(shí)際出發(fā)，發(fā)揮優(yōu)勢，有效地促進(jìn)了龍山村的發(fā)展�，F將一年來(lái)抓基層黨建工作情況匯報如下:

　　一、領(lǐng)導班子建設

　　1、建立和落實(shí)機關(guān)黨建工作責任制。

　　黨總支將黨建工作目標層層下達，建立了目標考核機制，黨政一把手親自抓，相關(guān)負責人具體抓，逐項抓落實(shí)，不定期地對支部組織開(kāi)展活動(dòng)情況進(jìn)行檢查，切實(shí)做到黨建工作年初有計劃、半年有檢查、年終有總結，并做好了黨建研究和信息報送工作，全年按時(shí)報送黨建信息稿件，調研文章篇，全面完成黨報黨刊和其它學(xué)習資料的征訂任務(wù)。

　　2、以完善的規章制度促進(jìn)組織建設。

　　堅持“三會(huì )一課”制度，進(jìn)一步完善了黨務(wù)公開(kāi)制，增強黨組織工作透明度。建立和完善了黨內民主選舉和黨員“三先”制度、黨員評議黨組織干部制度等，切實(shí)保障了黨員的選舉權、知情權、參與權、監督權。制訂和完善了本村各項管理制度，并有效實(shí)施管理，簽訂了黨風(fēng)廉政建設責任書(shū)，在項目管理、財務(wù)管理及收支兩條線(xiàn)等方面都嚴格按照國家有關(guān)規定及程序辦理，做到縱向到底，橫向到邊。

　　3、深化“創(chuàng )先爭優(yōu)”活動(dòng)，增強黨建工作生機和活力。

　　支部把開(kāi)展“創(chuàng )建先進(jìn)基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動(dòng)作為基層組織建設的重要載體。在具體工作中做到了“六個(gè)結合”，使我村全體黨員干部增強黨建工作生機和活力:

　　一是把“創(chuàng )先爭優(yōu)”活動(dòng)與學(xué)習《廉政準則》結合起來(lái)，使“創(chuàng )先爭優(yōu)”活動(dòng)能落到實(shí)處。

　　二是把“創(chuàng )先爭優(yōu)”活動(dòng)與“深化作風(fēng)建設提高執行力活動(dòng)”結合起來(lái)，我村通過(guò)整頓制定工作督查機制，使“創(chuàng )先爭優(yōu)”活動(dòng)與日常各項工作緊密結合，取得了實(shí)實(shí)在在的效果。

　　三是把“創(chuàng )爭”活動(dòng)與黨員干部教育結合起來(lái)。建立健全的黨組織考核評價(jià)和激勵機制，加強黨員學(xué)習管理，通過(guò)邀請老師上課、利用宣傳欄等工作空間和渠道，搭建黨員學(xué)習交流的有效平臺。

　　四是“創(chuàng )先爭優(yōu)”活動(dòng)與維護社會(huì )穩定建設和諧社會(huì )結合起來(lái)。

　　五是把“創(chuàng )先爭優(yōu)”活動(dòng)與我村實(shí)際結合起來(lái)。我村堅持黨員示范崗，黨員帶頭作用，以點(diǎn)帶面，以黨小組為中心，帶動(dòng)群眾積極開(kāi)展“創(chuàng )先爭優(yōu)”活動(dòng)。六是把“創(chuàng )先爭優(yōu)”活動(dòng)與開(kāi)發(fā)工作結合起來(lái)。

　　4、做好發(fā)展黨員和黨費收繳工作。

　　二、黨員隊伍建設

　　我們在黨員教育管理中，抓住黨員經(jīng)常性教育這個(gè)重點(diǎn)，把中央四個(gè)長(cháng)效機制文件精神落實(shí)到實(shí)處。每季度組織黨員，入黨積極分子學(xué)習一次，有黨課教案。

　　黨員管理工作建立了臺賬，認真做好特殊類(lèi)型黨員管理教育工作，聯(lián)系記錄真實(shí)，認真上報流動(dòng)黨員統計表，黨員信息統計表，貧困黨員調查表，按上級要求，完成了貧困黨員創(chuàng )業(yè)基金，黨費收繳按黨員總數足額上繳。

　　三、基層組織建設

　　組織廣大黨員、積極分子參加十x屆c中全會(huì )精神學(xué)習活動(dòng)與深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)，成立了領(lǐng)導小組，制定了各階段的活動(dòng)方案。黨員要走訪(fǎng)黨員群眾，及時(shí)了解群眾思想動(dòng)態(tài)，切實(shí)幫助周?chē)�群眾解決實(shí)際困難；模范踐行社會(huì )主義核心價(jià)值體系，倡導文明新風(fēng)，通過(guò)自身的榜樣作用，推動(dòng)形成良好社會(huì )風(fēng)氣；積極主動(dòng)排查化解矛盾糾紛，自覺(jué)發(fā)揮維護穩定第一道防線(xiàn)作用；在重大突發(fā)事件面前，立場(chǎng)堅定、旗幟鮮明，堅決捍衛國家和人民的`利益。

　　四、黨風(fēng)廉政建設

　　1、組織領(lǐng)導到位。

　　黨總支建立了以石炳成同志為組長(cháng)的黨風(fēng)廉政建設領(lǐng)導小組，認真組織學(xué)習《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，落實(shí)中央的“八項規定”，充分認識反腐倡廉，加強黨風(fēng)廉政建設的重要性。廉政建設做到有組織、有活動(dòng)、有成效。

　　2、分工落實(shí)到位。

　　黨總支各成員在抓好分管工作的基礎上，對黨風(fēng)廉政建設都能認真負起責任，按照一崗雙責的要求大膽管理、弘揚正氣。

　　3、部署落實(shí)到位。

　　上半年來(lái)，我支部始終把黨風(fēng)廉政建設與本村的各項工作結合起來(lái)，做到一起部署、一起落實(shí)、一起檢查、一起考核。

　　一是黨總支逢會(huì )必談廉政建設，要求村全體干部樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)。

　　二是杜絕職務(wù)犯罪，重點(diǎn)在黨風(fēng)廉政建設監督機制和反腐倡廉教育機制上抓出成效。

　　4、宣傳教育到位。

　　我們注重思想政治教育，要求黨員干部自重、自省、自警、自勵，慎獨情微，廉潔奉公，將理論學(xué)習作為改善工作作風(fēng)，樹(shù)立良好形象的基礎工作來(lái)抓，自覺(jué)加強黨性鍛煉，努力改造世界觀(guān)。

　　5、制度保障到位。

　　6、加強重點(diǎn)崗位監督。

　　一方面強化班子內部權力運行程序的監督和制約，班子成員互相尊重，緊密配合，遇事能自覺(jué)按照民主集中制原則多商量、多反饋。一些重大決策、安排和大額資金使用，都經(jīng)過(guò)集體討論做出決定，并積極征詢(xún)上級領(lǐng)導意見(jiàn)，形成團結、務(wù)實(shí)、民主、真誠的氛圍。

　　另一方面加強對掌管人、財、物等重要崗位權力運行的監督。班子成員布置工作能多吹風(fēng)、多提醒，經(jīng)常開(kāi)展廉政談話(huà)。

　　五、存在的主要問(wèn)題和下步打算。

　　我始終堅持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的方針，黨建工作取得了一定的成績(jì)，但是與上級的要求與人民的期望還有很大的差距。主要表現:

　　一是在抓黨建工作方法上缺乏創(chuàng )新；

　　二是以黨建促發(fā)展的門(mén)路不多，解放思想的程度還需進(jìn)一步加大；

　　三是部分黨員干部為民服務(wù)的意識有待征求。

　　在下步工作中，我將圍繞以下方面開(kāi)展工作:

　　一是以“創(chuàng )先爭優(yōu)”活動(dòng)和基層組織建設年為契機，積極推進(jìn)基層組織建設，突出抓好以黨建促經(jīng)濟發(fā)展；

　　二是不斷創(chuàng )新黨建工作思路，增強黨建工作活力，提升抓黨建工作水平和能力。

　　三是強化黨員干部為民服務(wù)意識，積極開(kāi)展“周走一戶(hù)、月幫一事、年扶一家”幫扶活動(dòng)，步樹(shù)立黨員干部“親民、愛(ài)民、為民”的良好形象，增強基層黨組織的凝聚力。

年度抓基層報告5

　　按照區委要求，現將我履行基層黨建工作“第一責任”職責，抓基層黨建工作情況報告如下：

　　一、履職工作特色和亮點(diǎn)

　　一是勤學(xué)習，理思路。推行建立了“早讀一刻鐘”、“自學(xué)一小時(shí)”等參與式、自助式學(xué)習模式，自覺(jué)堅持每周1次政治理論學(xué)習，主持召開(kāi)黨工委中心組學(xué)習12次、黨課教育3次、主題宣講6次。結合實(shí)際謀劃確定了“圍繞一條主線(xiàn)、突出三個(gè)重點(diǎn)、加強三項建設、實(shí)施六大行動(dòng)”的“1336”總體部署，重點(diǎn)解決了影響和制約社區黨建工作有力有序開(kāi)展的5個(gè)“不適應、不完善、不符合、不經(jīng)常、不落實(shí)”突出問(wèn)題。

　　二是轉作風(fēng)，提效能。聚焦“四風(fēng)”和聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”問(wèn)題，扎實(shí)開(kāi)展教育實(shí)踐活動(dòng)。主持開(kāi)展了7天集中學(xué)習，4次專(zhuān)題輔導，1次革命傳統現場(chǎng)教育，8次主題交流討論，1次知識競賽，1次理論知識測試等學(xué)習教育。依托“每天走出一公里，服務(wù)群眾零距離”、“四走出”特色載體活動(dòng)，走訪(fǎng)群眾767次，解決問(wèn)題443條。

　　三是強基礎，重保障。完善配套設施、優(yōu)化陣地保障，先后投入資金80多萬(wàn)元，改造提升了街道、社區“一站式”服務(wù)功能。新建了標準化街道“維穩綜治信訪(fǎng)司法平臺”、社區日間照料中心1個(gè)、社區居家養老服務(wù)站2個(gè)。社區黨建工作和服務(wù)群眾經(jīng)費全部納入了財政足額保障。

　　四是建機制，促規范。重新修訂了“加強基層黨組織建設”、“黨的活動(dòng)”等8大類(lèi)、50項工作制度，簡(jiǎn)化公開(kāi)了15項為民服務(wù)流程。補充完善了“三會(huì )一課”、黨員干部聯(lián)系走訪(fǎng)群眾等考核評議制度。創(chuàng )新建立了“一公里”走訪(fǎng)、動(dòng)態(tài)反饋、“三述一評”等機制，保障了黨建工作的規范運行。

　　二、存在的主要問(wèn)題及原因

　　一是抓黨建精力投入不夠。在工作中把更多的時(shí)間和精力放在了考核比重大的項目建設、城市管理等工作任務(wù)上，而對黨建工作投入的精力和時(shí)間相對較少，還沒(méi)有真正把主體責任時(shí)時(shí)放在心上、緊緊抓在手上。

　　二是抓服務(wù)型黨建能力不強。在服務(wù)型黨組織建設方面，如何有效聚集服務(wù)資源，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)上思考的少、辦法不多。導致在破解“最后一公里”疑難雜癥問(wèn)題時(shí)，回避的多、直面的少，跟進(jìn)的不及時(shí)、解決的不徹底。

　　三是抓黨員教育管理堅持不夠。對黨員教育管理失之于寬、失之于軟，特別是對居民黨員如何教育管理缺乏有效抓手。社區黨組織“三會(huì )一課”、民主評議等黨員教育管理制度落實(shí)不到位，致使社區黨組織力量薄弱，戰斗力不強。

　　四是抓黨內組織生活監督不嚴。由于自己對黨內組織生活的重要性認識不夠，督促不嚴，致使街道、社區黨內活動(dòng)和組織生活開(kāi)展不經(jīng)常、不嚴肅，部分黨員自我要求不嚴、服務(wù)意識不強、工作作風(fēng)不實(shí)，不能很好地保持純潔性和先進(jìn)性。

　　深刻反思存在問(wèn)題的原因：一是政績(jì)觀(guān)樹(shù)得不牢。對黨建工作“第一責任人”認識不夠高，沒(méi)有真正把抓黨建作為最大的政績(jì)，思想上仍有重發(fā)展輕黨建的傾向，行動(dòng)上仍有“一手硬一手軟”的情況。二是抓落實(shí)缺乏持之以恒精神。對黨建工作部署要求的多，督查指導的少，在抓常抓實(shí)上盯得不緊，考核評價(jià)、激勵約束制度監督執行不到位，特別是對如何傳導壓力、激發(fā)動(dòng)力，缺乏針對性的措施。三是統籌兼顧不夠，存在“兩張皮”現象。發(fā)展與黨建、服務(wù)與黨建的融合不夠緊，存在就黨建抓黨建的現象，缺乏統籌性的有效抓手。社區黨組織黨內生活開(kāi)展不經(jīng)常、不嚴肅，居民黨員教育管理難題尚未破解。四是創(chuàng )新推動(dòng)能力不強。創(chuàng )新意識薄弱，解決新問(wèn)題新矛盾的.辦法措施不多，思想觀(guān)念還不能適應發(fā)展的新要求，在思考、決策和處理問(wèn)題時(shí)缺乏系統性和前瞻性，運用新思想、新方法研究解決新情況、新問(wèn)題的能力不強。

　　三、下步工作思路和主要措施

　　針對存在的問(wèn)題，我將牢固樹(shù)立“一心一意謀發(fā)展、聚精會(huì )神抓黨建”的理念，強化責任，抓實(shí)舉措，把街道基層黨組織建設得更加堅強有力。

　　一是聚焦主業(yè)，堅守主責。始終把抓好黨建作為最大的政績(jì)，認真履行“第一責任人”職責，從嚴加強思想政治建設，定期主持召開(kāi)每月1次中心組學(xué)習，及時(shí)學(xué)習貫徹黨建工作最新要求、重要精神和國家、省市區出臺的政策意見(jiàn)，努力在學(xué)習中汲取智慧、增強力量。進(jìn)一步細化、量化黨建目標責任，真正形成書(shū)記總體抓，分管領(lǐng)導直接抓，班子成員協(xié)同抓的齊抓共管格局。創(chuàng )新建立黨員干部“三述一評”、聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”考核評價(jià)制度。從加強組織領(lǐng)導、穩固責任體系入手，推行黨工委班子、社區書(shū)記抓黨建工作評價(jià)體系，將“述評”結果作為年度評先選優(yōu)和干部選拔任用的重要依據，對不認真履行職責、責任范圍內存在嚴重問(wèn)題，造成不良和嚴重后果的，進(jìn)行工作問(wèn)責。

　　二是以上率下，整風(fēng)肅紀。始終把黨性教育作為加強干部隊伍作風(fēng)建設的重點(diǎn)，繼續深化“講黨性、重品行、除四風(fēng)、作表率”活動(dòng)。嚴以律己、率先垂范，帶頭遵守黨的政治紀律，模范執行中央八項規定和省市區委有關(guān)規定。進(jìn)一步健全完善黨內監督、行政監督、和群眾監督等規范有效的監督機制，樹(shù)立街道、社區干部“可敬、可親、可信”的良好形象。嚴格執行黨內生活制度，自覺(jué)堅持民主集中制原則，圍繞“決策、執行、監督”三個(gè)重點(diǎn)環(huán)節，對黨工委議事范圍、原則、形式以及執行、監督、紀律等進(jìn)行具體規范，確保黨工委議事和決策的民主化。鞏固“四風(fēng)”整改成果，始終緊盯“慵、懶、散、慢、拖”等作風(fēng)“毒瘤”，“照鏡子”檢查、“開(kāi)處方”診療。推行實(shí)施“雷厲風(fēng)行”和“馬上就辦”的工作作風(fēng)，健全完善作風(fēng)監督、提醒、約談、問(wèn)責等約束機制，致力抓緊抓嚴的作風(fēng)建設新常態(tài)。

　　三是為民務(wù)實(shí)，突出成效。緊扣群眾最急迫、最期盼的民生實(shí)事,深入開(kāi)展“四走出”、“為黨旗添彩”、“先鋒惠民行動(dòng)”等實(shí)踐活動(dòng)，持續鞏固教育實(shí)踐活動(dòng)成果，有效拓展“每天走出一公里、服務(wù)群眾零距離”活動(dòng)內涵，認認真真、實(shí)實(shí)在在地幫助群眾解決實(shí)際困難和問(wèn)題，最大程度地讓群眾滿(mǎn)意。整合三維數字平臺、社會(huì )管理綜合平臺、數字城管監督平臺“三大”平臺作用，全力推行“一口式接件、歸口式辦理”服務(wù)模式。積極搭建“在職黨員進(jìn)社區志愿服務(wù)”活動(dòng)載體，探索實(shí)施“愛(ài)心儲蓄、積分兌現”、“聯(lián)群眾、暖民心、送溫暖、顯真情”等系列活動(dòng)。堅持不懈走群眾路線(xiàn)，深入抓好“回頭看”，進(jìn)一步把整改責任明確到位，把措施落實(shí)到位，把問(wèn)題解決到位。

　　四是創(chuàng )新實(shí)踐，激發(fā)動(dòng)力。立足新起點(diǎn)，以更加飽滿(mǎn)的熱情、敢為人先的膽略、務(wù)實(shí)創(chuàng )新的舉措，探索實(shí)踐“一核心兩帶動(dòng)六為民”工作法�！耙缓诵摹�，就是要緊扣“黨要管黨,從嚴治黨”這一核心，深入開(kāi)展“組織建設、隊伍管理、思想教育、作風(fēng)要求、制度執行”“五從嚴”主題教育實(shí)踐活動(dòng)，在抓牢抓實(shí)上下功夫，努力抓出群眾滿(mǎn)意的新成效�！皟蓭�動(dòng)”，就是要堅持走群眾路線(xiàn)，深化拓展“四走出”活動(dòng)內涵，帶動(dòng)全街黨員干部服務(wù)群眾、服務(wù)社會(huì )、服務(wù)發(fā)展的能力水平大提升;堅守法治理念，弘揚法治精神，帶動(dòng)全街黨員干部自覺(jué)學(xué)法、尊法、守法、用法，努力做依法治國、依法辦事、依法管理的先行者�！傲鶠槊瘛�，就是要多措并舉，鞏固擴大教育實(shí)踐活動(dòng)成果，強力保障服務(wù)群眾“最后一公里”無(wú)障礙。整合為民服務(wù)平臺、完善為民服務(wù)機制、組建為民服務(wù)隊伍，緊緊抓住群眾最急迫、最期盼的民生實(shí)事,為民解難、為民排憂(yōu)、為民幫困。

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