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清欠工作分析報告（精選7篇）
隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展，報告與我們愈發(fā)關(guān)系密切，要注意報告在寫(xiě)作時(shí)具有一定的格式。那么，報告到底怎么寫(xiě)才合適呢？下面是小編收集整理的清欠工作分析報告（精選7篇），希望能夠幫助到大家。
清欠工作分析報告1
近年來(lái)，我局按照縣委、縣政府及上級部門(mén)的統一部署，本著(zhù)對廣大農民工負責的精神，認真貫徹實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，通過(guò)與勞動(dòng)保障局等其他有關(guān)部門(mén)配合，充分履行維穩的職能，全面整治我縣用人單位拖欠農民工工資問(wèn)題，為維護我縣社會(huì )治安穩定做出了貢獻�，F將情況簡(jiǎn)要匯報如下：
一、近年來(lái)清欠工作主要做法
�。ㄒ唬┨岣哒J識，高度重視清欠工作
近年來(lái)我局不斷調整和充實(shí)清欠工作小組成員，多次組織召開(kāi)建設單位和施工企業(yè)工作會(huì )議，重點(diǎn)教育施工企業(yè)要充分認識預防和制止建設領(lǐng)域拖欠工程款和民工工資問(wèn)題的重要性、緊迫性和長(cháng)期性，以“三個(gè)代表”重要思想為指導，以建立和完善有效的預防機制為基礎，堅決制止建設領(lǐng)域拖欠工程款和農民工工資行為，維護企業(yè)和廣大農民工的合法權益，為構建平安、穩定的社會(huì )環(huán)境作出應有的貢獻。
�。ǘ⿵娀刭|(zhì)，及時(shí)高效處理拖欠投訴
我局堅持“件件有人管、事事有著(zhù)落”原則，進(jìn)一步加大了對清欠工作小組成員的業(yè)務(wù)培訓，強化自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，確保各種情形下清欠工作人員的及時(shí)到位；積極發(fā)揮機關(guān)職能作用，排查并及時(shí)處臵我縣轄區內建設項目的`拖欠隱患。
�。ㄈ┟鞔_責任，分工協(xié)作形成工作合力
我局按照“屬地管理，分工協(xié)作，統籌安排，上下聯(lián)動(dòng)”的要求，建立并完善應急處臵預案，積極解決建設領(lǐng)域工程款拖欠問(wèn)題，主動(dòng)與勞動(dòng)保障局等其他部門(mén)配合，建立了有效的分工聯(lián)動(dòng)機制，通過(guò)部門(mén)合作確保一方平安。
�。ㄋ模┲攸c(diǎn)監控，積極防范突發(fā)事件發(fā)生
不定期的對全縣建設工地工程款和農民工工資支付情況進(jìn)行摸底，對拖欠數額大、清償難度高、易引發(fā)群體性突發(fā)事件的項目和單位進(jìn)行重點(diǎn)監督。主要對其負責人、民工班組長(cháng)和有滋事苗頭的個(gè)別人員進(jìn)行重點(diǎn)監控，督促各方協(xié)商擬定切實(shí)可行的還款計劃和專(zhuān)項應急預案，并全程跟蹤落實(shí)過(guò)程，預防突發(fā)事件的發(fā)生。
�。ㄎ澹┘訌娦麄�，大力倡導文明維權
在建設領(lǐng)域等農民工集中的領(lǐng)域中廣泛開(kāi)展《勞動(dòng)法》的學(xué)習，提高用人單位和廣大農民工的法律意識；宣傳《信訪(fǎng)條例》，加強對群眾的教育疏導，引導農民工以理性合法的方式表達利益要求，解決利益矛盾，防止矛盾激化和事態(tài)擴大。
二、工作中存在的困難和問(wèn)題
�。ㄒ唬┯捎谑袌�(chǎng)經(jīng)濟秩序尚不健全，在建筑工程領(lǐng)域發(fā)包方層層轉包、分包行為的大量存在，使農民工無(wú)法確定義務(wù)主體，分包方又常因多方面原因無(wú)法兌現農民工工資，即使勞動(dòng)保障部門(mén)處理了，甚至是法院判決了，少部分農民工的合法權益仍然得不到保障。
�。ǘ┯捎谵r民工法律意識淡薄，建筑承包方不與民工簽訂勞動(dòng)合同，民工也不愿簽訂，致使勞動(dòng)合同簽訂工作存在實(shí)際上的困難，給清欠工作人員在處理案件過(guò)程中埋下了隱患。
�。ㄈ┯捎诒桓娴刂凡幻骰驘o(wú)固定住址，造成尋找被告和送達困難，影響了案件查處效率。
�。ㄋ模┯捎诮ㄖ䴓I(yè)主拖欠工程款，資金不到位，造成建筑企業(yè)拖欠民工工資，這給清欠工作人員辦案帶來(lái)無(wú)法克服的困難。
三、進(jìn)一步工作計劃
�。ㄒ唬┻M(jìn)一步完善分工聯(lián)動(dòng)機制
進(jìn)一步加強與勞動(dòng)保障局、建設局等機關(guān)部門(mén)的聯(lián)系，完善各部門(mén)定期聯(lián)席會(huì )議制度，對依法用工、法律援助、應急處臵等問(wèn)題深入研究，統籌協(xié)調、分工合作，確保社會(huì )穩定。
�。ǘ┻M(jìn)一步加大宣傳教育力度
進(jìn)一步加大對建設單位和施工企業(yè)的宣傳教育力度，提高建設單位和施工企業(yè)“構建和諧、穩定容縣”的自覺(jué)性，進(jìn)一步加強《勞動(dòng)法》、《信訪(fǎng)條例》的宣傳學(xué)習，提高用人單位和廣大民工的法律意識，積極與新聞單位密切聯(lián)系，運用媒體的宣傳力量，迅速將各級政府的文件精神深入宣傳到農民工內心，使農民工真正認識到與施工企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同的必要性，工資實(shí)行月結月清的強制性。
�。ㄈ┻M(jìn)一步加大對市場(chǎng)主體不良行為的監管力度
加大對市場(chǎng)主體不良行為的監管力度，重點(diǎn)監督和監控不良主體及其責任人，對已竣工尚未發(fā)生拖欠農民工工資投訴案件的建設項目密切關(guān)注、加強監管，防止突發(fā)性農民工群體上訪(fǎng)事件。
拖欠工人工資已成為當前工程建設領(lǐng)域中的一大頑疾，嚴重破壞了經(jīng)濟秩序，影響了社會(huì )穩定，我局將在以后的工作中更進(jìn)一步加大工作力度，為創(chuàng )造平安穩定的社會(huì )治安環(huán)境做出更大的貢獻。
清欠工作分析報告2
為了切實(shí)落實(shí)省公司關(guān)于09 年移動(dòng)業(yè)務(wù)新增中高端累計拍照用戶(hù)7 月未出賬用戶(hù)清欠啟動(dòng)工作安排，xx分公司VIP客戶(hù)中心從總體上對工作進(jìn)行了全面部署。具體工作如下：
(一)加強組織，落實(shí)保障。
為確保本次清欠工作順利完成，中心領(lǐng)導高度重視，專(zhuān)門(mén)成立了清欠工作領(lǐng)導小組，由中心主任xxx親自?huà)鞄�，組成清欠工作領(lǐng)導小組，深入貫徹落實(shí)省公司工作要求，根據中心實(shí)際情況，對本次清欠工作的開(kāi)展進(jìn)行了總體部署，確保本次工作的順利開(kāi)展并取得實(shí)效。
�。ǘ┟鞔_任務(wù)，周密安排。
8月14日下午，中心組織召開(kāi)了關(guān)于落實(shí)09年移動(dòng)業(yè)務(wù)新增高端清欠工作動(dòng)員大會(huì )。會(huì )上，由xxx主任首先向全體客戶(hù)經(jīng)理傳達了省公司組織召開(kāi)的“09年移動(dòng)業(yè)務(wù)新增中高端累計拍照用戶(hù)7月未出賬用戶(hù)清欠啟動(dòng)工作電話(huà)會(huì )議”的會(huì )議精神，并闡述了本次工作對公司整體戰略發(fā)展的重要意義，使全體客戶(hù)經(jīng)理從思想上重視本次工作。其次，我部根據本次工作的重點(diǎn)對全體VIP客戶(hù)經(jīng)理進(jìn)行了全面的有針對性的加強培訓，使全體客戶(hù)經(jīng)理充分認識到本次工作中可能存在的.困難和問(wèn)題，并且掌握具體問(wèn)題的處理方式和方法。
�。ㄈ﹦澐秩蝿�(wù)，明確責任。
針對本次工作時(shí)間緊，任務(wù)重，省公司對用戶(hù)激活成功率要求高等特點(diǎn)，VIP客戶(hù)中心將本次需清繳的11452位用戶(hù)平均分配至每位客戶(hù)經(jīng)理，并將本次工作與客戶(hù)經(jīng)理月度績(jì)效考核及客戶(hù)經(jīng)理星級評定考核進(jìn)行掛鉤，在每位客戶(hù)經(jīng)理心中樹(shù)立了“愛(ài)拼才會(huì )贏(yíng)”的工作理念，進(jìn)一步確保本次工作落到實(shí)處。
�。ㄋ模┥舷侣�(lián)動(dòng)，群策群力。
因本次清繳用戶(hù)基本為欠費雙停用戶(hù)，其中存在多數惡意欠費用戶(hù)，且此類(lèi)用戶(hù)所留聯(lián)系方式大多為空號，由于聯(lián)系方式的缺失對我部清繳工作進(jìn)度造成了嚴重的影響。在此情況下，客戶(hù)經(jīng)理首先通過(guò)用戶(hù)證件號碼查詢(xún)其名下其他產(chǎn)品，如用戶(hù)無(wú)其他電信產(chǎn)品，或名下產(chǎn)品均欠費停機時(shí)，客戶(hù)經(jīng)理會(huì )不厭其煩的對用戶(hù)詳單進(jìn)行篩選，并將用戶(hù)通話(huà)頻次最高的號碼作為聯(lián)系用戶(hù)的突破口，通過(guò)全員的不屑努力，目前我部已完成催繳數，站本次工作總數的xx%。
�。ㄎ澹┱腺Y源，重拳出擊。
在清繳過(guò)程中，為完成省公司對欠費用戶(hù)8出賬后不欠費的工作要求，VIP客戶(hù)中心將我公司現行繳費優(yōu)惠政策進(jìn)行了梳理，對可聯(lián)系且仍有使用意向的用戶(hù)大力宣傳，通過(guò)多種優(yōu)惠活動(dòng)盡可能將用戶(hù)留住。針對惡意欠費拒不繳費的用戶(hù)，VIP客戶(hù)中心將在近期組織客戶(hù)經(jīng)理上門(mén)清繳，希望通過(guò)我們的決心打動(dòng)用戶(hù)，通過(guò)我們的熱情軟化用戶(hù)，通過(guò)我們的耐心留住用戶(hù)。
雖然目前我們的清欠工作已初步取得了成效，但我們也清醒地認識到，距離省公司的要求還有很大差距。下一步，我們將進(jìn)一步加大催繳力度，拿出具體的措施，同時(shí)采取科學(xué)的方法，確保公司的工作的落實(shí)，為公司“又好又快”的發(fā)展作出應有的貢獻。
清欠工作分析報告3
俗話(huà)說(shuō)，凡事預則立，不預則廢。清收清欠工作是擺在全體領(lǐng)導干部面前必須打贏(yíng)的攻堅戰，如果沒(méi)有足夠的準備和完善的計劃，是難以取得最后勝利的。當前，企業(yè)清收清欠工作情況復雜，任務(wù)艱巨，要想確保全面完成清欠工作任務(wù)目標，做到“四個(gè)注重”是堅實(shí)基礎。
要注重領(lǐng)導責任。領(lǐng)導干部要自覺(jué)承擔起清收清欠的“主體責任”，這既是提升企業(yè)發(fā)展質(zhì)量的內在要求，也是改善經(jīng)營(yíng)環(huán)境、適應市場(chǎng)競爭的客觀(guān)需要，我們必須穩下心、沉下身來(lái)親自抓清收清欠工作，為上級領(lǐng)導分憂(yōu)，為企業(yè)發(fā)展解難，撐起“一片天”；項目經(jīng)理要有強烈的使命感和堅定的事業(yè)心，踏下心來(lái)抓好具體清收清欠任務(wù)開(kāi)展，選好用好工作人員，自覺(jué)擔負起清收清欠的“終身責任”。
要注重能力提升。領(lǐng)導干部要加強學(xué)習，注重培養超前戰略思維，正確把握清收清欠工作的現象與本質(zhì)、必然與偶然、可能性與現實(shí)性的差異，學(xué)會(huì )善于從大處著(zhù)眼、小處著(zhù)手，由遠看近、未雨綢繆；要善于全面把握大局，不謀全局者，不足謀一域，站在企業(yè)科學(xué)發(fā)展的`制高點(diǎn)，審時(shí)度勢，趨利避害，駕馭清收清欠工作全局；要注重培育善于分析解決清收清欠復雜局面的能力，要有敏銳鑒別力、局面控制力、快速反應力、組織協(xié)調力，努力把清收清欠工作保持在穩定可控狀態(tài)。
要注重轉變作風(fēng)。各級領(lǐng)導干部要履行好清收清欠工作職責，必須要有強烈的責任感，重任在肩，實(shí)干興企；要有切中要害的敏銳感，學(xué)會(huì )借“力”借“勢”；要有樂(lè )在其中的興奮感，保持工作熱情；要對清收清欠工作人員有親切感，知人善任，激發(fā)積極性；要對清收清欠工作有使命感，忠于企業(yè)，正人正心，杜絕損公肥私；要對筑牢思想防線(xiàn)有緊迫感，常懷律己之心、常修為政之德，繃緊廉潔自律弦；要保持高度的安全感，注重方式，合理合法，利己利企；要有提升企業(yè)發(fā)展質(zhì)量的榮譽(yù)感，指標在手，時(shí)不我待。
要注重團結協(xié)作。清收清欠不是某個(gè)人、某個(gè)部門(mén)單一獨立的工作，正所謂單絲不成線(xiàn)，獨木不成林，要充分調動(dòng)各級領(lǐng)導干部、各級組織的清收清欠積極性，有效發(fā)揮各職能部門(mén)的作用，全員推動(dòng)，全力推動(dòng)，相互配合，相互支持，塑造合力，形成一個(gè)和諧互動(dòng)、齊心協(xié)力的工作局面。
任務(wù)目標有定數，清收清欠無(wú)盡時(shí)，作為企業(yè)的每一名員工，我們只有增強緊迫感和責任感，做好清收清欠“打持久戰”的準備，以更加飽滿(mǎn)的工作熱情，更加良好的精神狀態(tài)，落實(shí)責任，強化執行，扎實(shí)工作，攻堅克難，才能順利完成清收清欠工作的各項任務(wù)目標。
清欠工作分析報告4
根據公司領(lǐng)導組下發(fā)的清欠工作安排，機械動(dòng)力部本年度清欠工作項共三個(gè)，現對以下三項清欠工作進(jìn)行逐項匯報：
一、中化二建集團有限公司清欠工作
具體情況說(shuō)明：由中化二建承攬的`脫硫改造項目采購施工工程，本項目合同簽訂日期為2015年5月，計劃竣工日期為2015年7月15日。實(shí)際開(kāi)工日期為2015年7月16日，開(kāi)始脫硫塔、預冷塔的制作，泵、換熱器、脫硫塔配件、填料及電氣儀表設備的采購。到2016年2月脫硫塔預冷塔主體完工，防腐除銹完成，采購設備材料到廠(chǎng)，工程停工。共支付工程款360萬(wàn)元。2016年10月復工，主要施工是工藝管線(xiàn)、電氣儀表及設備試車(chē)。2017年4月施工完成，共開(kāi)發(fā)票350萬(wàn)元，累計支付工程款510萬(wàn)元。后工程進(jìn)入交工、結算階段，由于部分工程量核實(shí)不準確，監理方已撤場(chǎng)，聯(lián)系到當時(shí)負責的相關(guān)人員進(jìn)行溝通確認導致結算進(jìn)度緩慢。截止到2020年3月工程結算完成，簽字蓋章。
清欠工作開(kāi)展進(jìn)度：該工程分為采購、施工兩部分，設備購置費4813800元，施工工程費1812572元，合計6626372元。截止到目前共支付5100000元。2017年4月開(kāi)具350萬(wàn)元發(fā)票，2020年7月開(kāi)具余下1313800元設備購置發(fā)票及1812572元施工工程費發(fā)票，共計6626372元。在2020年12月，全部6626372元發(fā)票已完成掛賬的全部手續，該項清欠工作完成。
二、太原市凱特嘉機械有限公司清欠工作
具體情況說(shuō)明：2017年我公司攔焦車(chē)更新項目由太原市凱特嘉機械有限公司中標，中標價(jià)為968000元。2017年8月7日合同簽訂后，我公司按照合同約定支付預付款290400元。預付款支付后我公司不斷催促對方按期交貨，對方未按照合同約定10月11日（合同約定預付款收到后65日內）交付攔焦車(chē)。隨后我公司于2017年11月3日通知凱特嘉公司，我方因環(huán)保原因停產(chǎn)。于2017年11月27日正式書(shū)面通知，對方簽字確認。
清欠工作開(kāi)展進(jìn)度：在隨后合同處理過(guò)程中，我公司從2018年至今多次電話(huà)溝通并兩次派人到凱特嘉公司協(xié)商合同中止及預付款退還等事宜，未果。我部門(mén)在今年11月與集團公司風(fēng)控部及我公司計劃企管部溝通，初步擬定將通過(guò)法律途徑起訴太原市凱特嘉機械有限公司。
下一步清欠工作計劃：我公司將通過(guò)法律途徑起訴太原市凱特嘉機械有限公司，我部門(mén)也將全力配合相關(guān)部門(mén)準備起訴事宜。
三、煙臺市天華泵業(yè)制造有限公司清欠工作
具體情況說(shuō)明：2017年4月，我公司向煙臺市天華泵業(yè)制造有限公司購置溶液循環(huán)本泵及總成一套，合同價(jià)為48000元，合同中約定款到發(fā)貨，并開(kāi)具17%增值稅發(fā)票，我公司于2017年4月付款并與5月初收到貨物。2017年底我部門(mén)得知該合同發(fā)票還未開(kāi)具，但當時(shí)我部門(mén)簽訂該合同人員因工作調動(dòng)已離開(kāi)我部門(mén)且他丟失天華泵業(yè)方相關(guān)人員的聯(lián)系方式。
清欠工作開(kāi)展進(jìn)度：這期間我部門(mén)從網(wǎng)上查詢(xún)該公司多個(gè)聯(lián)系方式多次撥打均無(wú)人接聽(tīng)，2020年10月初我部門(mén)根據當時(shí)合同簽訂時(shí)對方合同章中所留聯(lián)系電話(huà)聯(lián)系到天華泵業(yè)，第一次接通后對方答復說(shuō)可以開(kāi)具發(fā)票。之后在聯(lián)系電話(huà)均無(wú)人接聽(tīng)。在10月28日換號撥打后再次打通，對方已月底結賬為由說(shuō)11月初開(kāi)具。年11月初再次聯(lián)系對方說(shuō)當時(shí)簽訂合同業(yè)務(wù)員出差，無(wú)法確認當時(shí)事宜，等業(yè)務(wù)員出差回來(lái)聯(lián)系我部門(mén)。年11月26日與當時(shí)簽訂合同業(yè)務(wù)員取得聯(lián)系，確認了當時(shí)合同并未開(kāi)具發(fā)票，對方答復說(shuō)會(huì )與天華泵業(yè)溝通盡快開(kāi)具。12月7日再次聯(lián)系該業(yè)務(wù)員，業(yè)務(wù)員答復說(shuō)已經(jīng)與天華泵業(yè)溝通好可以開(kāi)具發(fā)票，并索要了我公司開(kāi)票信息。12月13日在等待一周后未收到發(fā)票再次聯(lián)系該業(yè)務(wù)員，業(yè)務(wù)員說(shuō)已于天華泵業(yè)說(shuō)好并把開(kāi)票信息給了天華泵業(yè)。之后再次聯(lián)系天華泵業(yè)，對方答復說(shuō)已經(jīng)收到開(kāi)票信息，但年底工作較多耽誤了，答復說(shuō)月底開(kāi)票。12月20日再次聯(lián)系天華泵業(yè)，對方答復說(shuō)年底開(kāi)票已滿(mǎn)，無(wú)法開(kāi)票。要等到2020年1月才能開(kāi)具。
下一步清欠工作計劃：煙臺天華泵業(yè)從2020年10月聯(lián)系到之后多次溝通，均找各種理由推脫開(kāi)票或拒接電話(huà)，我部門(mén)建議假如2020年1月初再未開(kāi)具發(fā)票，就安排專(zhuān)人去當地進(jìn)行催收。
清欠工作分析報告5
為維護農民工合法權益，保障社會(huì )和諧穩定和經(jīng)濟發(fā)展，我院十分重視清欠工作，并將清欠工作形成專(zhuān)項目標。尤其是xxx市xxxx下發(fā)第168號《xxx市建設領(lǐng)域防范拖欠農民工工資管理辦法》xxxx令及我市清欠領(lǐng)導小組下發(fā)討論的《
一、加強清欠工作常態(tài)工作機制建設
為及時(shí)處理建設領(lǐng)域拖欠民工工資糾紛，保障民工合法權益，我院著(zhù)力強化清欠工作常態(tài)機制建設，并要求：一是各部門(mén)進(jìn)一步提高對清欠工作重要性的認識，加大清欠工作力度，切實(shí)在思想上、行動(dòng)上不放松；二是各部門(mén)之間要緊密配合，加強信息溝通，時(shí)刻掌握動(dòng)向，以清晰的思路指導工作穩步開(kāi)展；三是審判、執行部門(mén)要注意研究清欠工作的新問(wèn)題，總結經(jīng)驗，確保清欠工作法律效果、社會(huì )效果與政治效果的有機統一；四是強化清欠工作分工，做好清欠工作記錄，落實(shí)責任單位目標任務(wù)。
二、認真部署扎實(shí)開(kāi)展清欠工作專(zhuān)項行動(dòng)
我院根據我市和上級xxxx部署，啟動(dòng)建設領(lǐng)域工程款及農民工工資清欠專(zhuān)項行動(dòng)，于20xx年8月15日召集相關(guān)部門(mén)，傳達了會(huì )議精神，成立了以黨組書(shū)記、院長(cháng)徐向陽(yáng)為組長(cháng)的專(zhuān)項行動(dòng)領(lǐng)導小組，以立案庭、民一庭、民二庭、執行局、研究室作為成員單位，領(lǐng)導小組下設辦公室，由民一庭負責人任清欠辦主任，加強組織領(lǐng)導，突出工作力度和效果，全力推進(jìn)清欠工作。并迅速對清欠工作做出了布署：一是立即啟動(dòng)清欠工作處置預案，運用“維權綠色通道”，務(wù)求妥善處理清欠涉訴糾紛。立案庭應當加強對清欠涉訴糾紛的立案審查，提高敏感度，加強信息的溝通；審判庭要對受理的民工工資及工程款投訴案件，快審快結，妥善處理，對于集團訴訟和涉及穩定的案件，要及時(shí)匯報，慎重處理；執行局要提高執行清欠涉訴糾紛的力度，拓寬執行思路，有效實(shí)現農民工合法權益。二是立即成立清欠工作應急分隊，抽調專(zhuān)人負責清欠涉訴糾紛在立案、審理、執行過(guò)程中的協(xié)調配合，確保立、審、執的快速“綠色通道”暢通。三是加強摸底排查工作，各責任部門(mén)要從審理周期、涉穩因素、進(jìn)展情況、xxxx投訴等方面，對清欠涉訴糾紛進(jìn)行全面的摸排，凡摸排不徹底導致出現嚴重涉穩后果的，要責任倒查，嚴肅追究；同時(shí)要加強與市委市xxxx目標管理部門(mén)及清欠辦的工作銜接和匯報，確保清欠工作信息暢通。
三、清欠工作特色
�。ㄒ唬┖葑デ迩饭ぷ鞯谝淮翱诘挠布O施和功能建設，暢通“清欠綠色通道”
立案庭是清欠綠色通道的第一站，“擦亮”立案窗口，狠抓硬件設施和功能建設，不斷改進(jìn)自身工作，是暢通綠色通道的工作要求。
依托于我院目前辦公區域的布局，為方便當事人在立案庭準確的找到清欠立案窗口，我院在臨街的立案大樓進(jìn)門(mén)的醒目位置設置了清欠案件專(zhuān)用立案柜臺進(jìn)行辦公，心得體會(huì )優(yōu)先接待、優(yōu)先立案。并配備了供當事人使用的電話(huà)以及清欠咨詢(xún)處、同時(shí)，在窗口柜臺上擺放了供當事人免費取閱的訴訟指南、訴訟須知、訴訟風(fēng)險告知書(shū)、訴訟文書(shū)格式等各種訴訟指引材料。切實(shí)方便當事人或律師就案件信息咨詢(xún)、進(jìn)行訴訟xxxx，以便當事人選擇訴訟手段，維護其合法權益，使從未打過(guò)官司的當事人感到清晰、明了。
同時(shí)，在清欠專(zhuān)用立案窗口旁，設置了開(kāi)放式的專(zhuān)用xxxx接待窗口，對清欠群眾的xxxx事項都會(huì )有專(zhuān)人負責引導和明確解釋?zhuān)粚儆谧约航哟�，立即�?lián)系相關(guān)部門(mén)人員進(jìn)行接待，并且對xxxx人員的姓名、地址、聯(lián)系方式、xxxx事由等逐一登記，并最終負責處理，絕不推諉。根據所反映問(wèn)題及時(shí)與市清欠辦、市總工會(huì )職工維權辦公室聯(lián)系。形成信息對流。
�。ǘ┐罅﹂_(kāi)展訴前xxxx工作
根據《訴前xxxx制度實(shí)施辦法》，由清欠立案窗口工作人員負責清欠案件訴前xxxx，引導當事人正確訴訟。
針對訴訟案件和執行案件，向群眾提示有關(guān)訴訟的主要法律、司法解釋的規定，提示可能存在的訴訟請求不當、喪失訴訟時(shí)效、執行時(shí)效等方面的法律風(fēng)險及法律后果。在訴前加大宣傳力度，引導當事人選擇“立案調解”、“支付令”“訴前財產(chǎn)保全”等經(jīng)濟、節約、高效、快捷的訴訟手段，降低訴訟、執行風(fēng)險，維護其合法權益。
�。ㄈ┻M(jìn)一步建立和完善速裁機制
根據我院《民事速裁工作辦法》相關(guān)規定，將“范文內容地圖拖欠農民工工資案件”納入民事速裁適用范圍，規定便捷的.訴訟程序：在送達方式上，能夠將訴訟文書(shū)直接送達給被告或能口頭通知被告到庭的案件；在立案時(shí)，雙方當事人均同意在開(kāi)庭前調解的，立案庭可以適用調解，并統一編“xx立調字”案號，在一個(gè)工作日內組織調解；在審理階段，案件承辦人應告知雙方當事人案件以五個(gè)工作日為審理期限，以通知被告到庭調解的時(shí)間為起算時(shí)間；在法律文書(shū)xxxx上，利用微機xxxx民事簡(jiǎn)易程序訴訟文書(shū)格式模塊，以提高當庭xxxx、送達調解書(shū)或裁定書(shū)的比例，提高工作效率。以民事速裁的方式處理清欠案件，縮短案件審理周期，又方便了當事人。
�。ㄋ模┒喾胶狭�，建立聯(lián)合司法救助制度
由于清欠類(lèi)案件的當事人大多屬于農民工，其自身的法律知識較為欠缺，我院積極與市法律援助中心、工會(huì )、婦聯(lián)等部門(mén)之間的聯(lián)系，與檢察院進(jìn)行座談，形成《關(guān)于辦理民事案件中相互協(xié)調的有關(guān)問(wèn)題座談紀要》，推行由人民檢察院支持起訴的方式，引導當事人通過(guò)正當的訴訟途徑解決糾紛，加強社會(huì )各機關(guān)、部門(mén)對民工問(wèn)題的支持和關(guān)注；根據xxxxxx《法律援助條例》和最高人民xxxx《關(guān)于對經(jīng)濟確有困難的當事人予以司法救助的規定》的相關(guān)規定，對申請司法援助的當事人提供詳細的訴前咨詢(xún)的基礎上聯(lián)系法律救助的律師幫助當事人收集證據；同時(shí)對經(jīng)濟確有困難的當事人依法實(shí)行訴訟費的減、免、緩。全年司法救助近30件，緩減免訴訟費20萬(wàn)元。
四、今年梳理的清欠重點(diǎn)案件
1、（20xx）xx民初字第1357號xxx市華南建筑裝飾有限公司訴xxx市置城房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司（xxx市中際投資發(fā)展有限公司）承攬合同糾紛.建設單位未按照合同支付工程款和退還保證金。本案已經(jīng)過(guò)鑒定，承辦人多次組織雙方當事人進(jìn)行調解，因雙方分歧較大，擬開(kāi)庭審理。
2、(20xx)xx民初字第1770號xxx省智源建筑勞務(wù)工程有限責任公司、xxx省智源建筑勞務(wù)工程有限責任公司崇州分公司訴xxx市金菩提房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司、江蘇新壩電氣有限公司xxx分公司、江蘇新壩電氣有限公司建設工程施工合同糾紛西崇逸景項目雙方在工程結算和工期上存在較大分歧，同時(shí)雙方存在借貸關(guān)系。本案已經(jīng)受理，正在進(jìn)行庭前調解
3、20xxxx民初字第1344號xxx市金菩提房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司訴xxx省智源建筑勞務(wù)工程有限責任公司、xxx省智源建筑勞務(wù)工程有限責任公司崇州分公司建設工程施工合同糾紛西崇逸景項目雙方在工程結算和工期上存在較大分歧，同時(shí)雙方存在借貸關(guān)系。已經(jīng)受理，正在進(jìn)行庭前調解。
4、（20xx）xx民初字第1783號xxx藍公府餐飲文化傳播有限責任公司訴重慶精物實(shí)業(yè)（集團）有限公司、工作總結重慶精物建筑工程有限公司xxx分公司建設工程施工合同糾紛。建設單位拖欠工程款，導致拖欠農民工工資已經(jīng)受理，正進(jìn)行開(kāi)庭準備,本案兩被告無(wú)法送達，正進(jìn)行公告中。
5、20xxxx民初字第1771-1777號原告藍銀強、查波、嚴小平、粟彬、張薪蒂、彭鴻彬、馮玉紅訴xxx省智源建筑勞務(wù)工程有限責任公司、xxx省智源建筑勞務(wù)工程有限責任公司崇州分公司、xxx市金菩提房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司、xxx省廣安市廣安區建筑工程總公司、xxx省廣安市廣安區建筑工程總公司xxx一分公司、第三人xxx安信投資xxxx管理有限公司、xxx欣盛非xxxx性xxxx有限公司勞務(wù)雇傭合同糾紛7案。經(jīng)承辦人多次調解，有望達成調解協(xié)議。
五、工作思路
今年，隨著(zhù)xxx市統籌城鄉綜合配套改革試驗區和世界田園城市示范區建設的推進(jìn)，涉及拖欠民工工資和建設工程款結算等糾紛數量呈上升趨勢，對職工的合法權利的法律保障和救濟需求越加重要。面對這種形式，我院將認真總結，繼續圍繞我市的中心工作，開(kāi)展以下工作：一是進(jìn)一步提高認識，完善工作機制，充分發(fā)揮審判職能，依法、快捷維護職工特別是農民工合法權益；二是用足用好有關(guān)法律、法規，認真領(lǐng)會(huì )有關(guān)政策精神，在具體案件中，把握好法律正義與社會(huì )正義的關(guān)系，從有利于勞動(dòng)者、有利于企業(yè)發(fā)展、有利于穩定的角度，穩妥處理案件，切實(shí)維護職工權益；三是繼續積極參與涉及農民工權益糾紛的“大調解”工作，延伸職工，化解矛盾糾紛；四是深入開(kāi)展農民工維權調研活動(dòng)，對審判工作中涉及的有關(guān)糾紛進(jìn)行分析，認真思考對策，及時(shí)向有關(guān)部門(mén)提出司法建議，為促進(jìn)社會(huì )穩定和經(jīng)濟發(fā)展，提供良好的司法保障和法律服務(wù)。
清欠工作分析報告6
根據xx農民工工資支付監管保障工作聯(lián)席會(huì )議辦公室關(guān)于開(kāi)展解決農民工工資拖欠問(wèn)題自查的要求和部署，為建立預防和解決拖欠農民工工資的長(cháng)效機制，切實(shí)解決我鎮拖欠農民工工資問(wèn)題，現結合我鎮實(shí)際，做如下自查。
一、主要做法
�。ㄒ唬┳泐~收取保證金。我單位對立項項目按照規定和程序足額收取農民工工資保證金，進(jìn)而從源頭上控制和杜絕拖欠農民工工資問(wèn)題。
�。ǘ┙�(shí)名登記制度。在建筑企業(yè)項目中，要求項目負責人在農民工進(jìn)駐工地時(shí)進(jìn)行實(shí)名登記，并制定考勤表和工資表，避免發(fā)生勞務(wù)用工糾紛。
�。ㄈ┘訌娧膊榱Χ�。加大對各建筑施工餐飲服務(wù)等勞用人單位的日常巡查，對巡查過(guò)程中發(fā)現的拖欠農民工工資問(wèn)題及時(shí)處理，及時(shí)追討，維護農民工合法權益，防止事態(tài)惡化。
�。ㄋ模┙⑶沸綉敝苻D金。對于有些單位法定代表人隱匿、逃匿，致使農民工拿不到工資而有可能引發(fā)群事件的，動(dòng)用欠薪應急周轉金先行墊付農民工生活費，防止群事件發(fā)生。
�。ㄎ澹╅_(kāi)展專(zhuān)項檢查活動(dòng)，加大宣傳力度。通過(guò)開(kāi)展農民工工資支付專(zhuān)項檢查活動(dòng)，及時(shí)掌握用工單位工資支付情況、勞動(dòng)合同簽訂等情況，另外，通過(guò)專(zhuān)項檢查，進(jìn)一步宣傳普及《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等法律法規，提高農民工法律意識和維權意識，營(yíng)造良好的法律氛圍。
二、存在的問(wèn)題
通過(guò)自查，我鎮政府投資項目解決農民工工資問(wèn)題還存在不少問(wèn)題。主要表現在：
�。ㄒ唬┺r民工理性維權意識和法律意識不夠。部分民工投訴不按程序來(lái)，怨氣很大，在時(shí)有過(guò)激行為，也有越級上訪(fǎng)，還有在媒體上發(fā)表有關(guān)言論，給解決實(shí)際問(wèn)題帶來(lái)很大的困難；還有部分工人與工頭串通一氣以討要工資為名而討要工程款，大大增加了解決農民工工資的處理難度。
�。ǘ﹦谫Y關(guān)系不斷復雜化，勞動(dòng)者合法權益難以維護。部分建筑企業(yè)將工程層層分包，他們層級之間通過(guò)承包協(xié)議確定關(guān)系，最低層的包工頭向工人支付工資。包工頭人間蒸發(fā)或挪款他用和包工頭管理不善，導致民工拿不到工資的`現象時(shí)有發(fā)生。
三、下一步工作打算施
�。ㄒ唬┟鞔_各部門(mén)、各村的工作職責，把好職責關(guān)，監督好本村內涉及工程用工的項目及時(shí)支付農民工工資。
�。ǘ╂�、村及各分管領(lǐng)導之間要相互配合，齊抓共管，形成工作合力，共同查處拖欠農民工工資違法案件。
�。ㄈ┘訌姾吐鋵�(shí)專(zhuān)人檢查制度，定期對施工單位進(jìn)行巡查，及早發(fā)現問(wèn)題，對各種理由引起的拖欠農民工工資案件，及時(shí)與上級部門(mén)聯(lián)系，加強執法力度，從源頭上防止惡意拖欠農民工工資問(wèn)題。
�。ㄋ模┬陆椖吭谵k理施工許可證時(shí)，積極配合住建部門(mén)督促施工單位足額繳納農民工工資保證金，未繳納保證金的項目一律不準進(jìn)場(chǎng)施工。
�。ㄎ澹﹪栏癜殃P(guān)全鎮施工企業(yè)工程進(jìn)度款支付，要求施工企業(yè)提供上一期農民工工資支付證明后才支付其工程進(jìn)度卷，同時(shí)加強宣傳力度，切實(shí)提高農民工法律意識和維權意識，保障農民工合法權益。
清欠工作分析報告7
一、高度重視，切實(shí)增強工作責任感
我局歷來(lái)高度重視清理解決拖欠農民工工資情況，多次發(fā)文要求各縣(區)水務(wù)局提高認識，落實(shí)責任，明確各縣(區)水務(wù)局為本縣(區)水利建設項目包保責任單位，要求一把手作為解決農民工工資拖欠問(wèn)題的第一責任人，分管領(lǐng)導是具體責任人。認真組織研究分析本地區農民工工資拖欠的突出問(wèn)題，明確牽頭協(xié)調和處理解決的責任人，限定解決時(shí)限，限定兌付期限，加強督促檢查，確保問(wèn)題得到及時(shí)妥善處理，切實(shí)維護廣大農民工的合法權益，維護社會(huì )和諧穩定。要求各縣根據實(shí)際情況制定開(kāi)展農民工工資支付情況專(zhuān)項檢查工作方案，并要求向社會(huì )公布舉報投訴電話(huà)，以便接受群眾監督。
二、迅速開(kāi)展農民工工資支付情況專(zhuān)項檢查
根據《妥善處理農民工工資拖欠上訪(fǎng)問(wèn)題的通知》(保辦電〔20xx〕9號)要求，我局在水利系統中認真開(kāi)展了清理解決拖欠農民工工資情況專(zhuān)項檢查活動(dòng)，以《切實(shí)做好春節期間清理解決拖欠農民工工資問(wèn)題的緊急通知》(保水電〔20xx〕2號)文件，專(zhuān)門(mén)對該項工作做了安排部署，截至目前五縣區水利系統均已完成了清理解決拖欠農民工工資的專(zhuān)項檢查。各縣區對本區域所有在建水利工程項目支付農民工工資情況進(jìn)行了逐一清查，摸清底數、掌握情況，積極開(kāi)展協(xié)調解決工作。對項目各施工企業(yè)、勞務(wù)隊伍的用工情況、簽訂協(xié)議情況、農民工工資結算、支付情況進(jìn)行了認真排查，通過(guò)排查，進(jìn)一步核實(shí)農民工工資發(fā)放情況。開(kāi)通了拖欠民工工資投訴舉報電話(huà)號碼，在各標段、各工地進(jìn)行公布，認真調查核實(shí)每一起投訴和舉報，做到發(fā)現一起、查處一起、解決一起。要求各縣區要按照合同約定，加強工程驗收和計量支付管理，加快工程款結算支付進(jìn)度，加強對施工單位財務(wù)監管力度，督促及時(shí)清算支付材料款、設備租憑費、農民工工資等費用。
三、建立解決拖欠農民工工資問(wèn)題的'長(cháng)效機制
要求各縣區對施工單位可能出現無(wú)法及時(shí)償還欠款或不能及時(shí)支付農民工工資的施工單位，采取約談其項目經(jīng)理、法人代表等措施，責令其限期解決拖欠工資、費用等問(wèn)題;對于拖欠農民工工資的施工企業(yè)，在招標過(guò)程中要按照施工企業(yè)信用評價(jià)規則的要求，在其信用評價(jià)得分中扣除相應分數;對于惡意拖欠、引發(fā)重復上訪(fǎng)、拖欠情節嚴重的施工企業(yè)，要按照有關(guān)規定對其給予信用評價(jià)降級，或直接列入保山市水利建設市場(chǎng)從業(yè)單位黑名單。以加大對拖欠農民工工資的施工單位懲處力度，落實(shí)責任，建立水利系統解決拖欠農民工工資問(wèn)題的長(cháng)效機制。
四、今后的努力方向
為了切實(shí)維護好廣大農民工的合法權益，努力構建和諧社會(huì )，促進(jìn)水利事業(yè)的發(fā)展，我局將繼續加大監督力度，做好農民工工資支付專(zhuān)項檢查工作：
(一)建立長(cháng)效機制，以專(zhuān)項檢查活動(dòng)為契機，建立長(cháng)效工作機制。積極配合相關(guān)部門(mén)開(kāi)展農民工工資支付專(zhuān)項檢查工作，切實(shí)維護勞動(dòng)者的合法權益，維護和諧的勞動(dòng)關(guān)系，防止非正常上訪(fǎng)事件的發(fā)生。
(二)提高認識，加大落實(shí)力度。解決拖欠農民工工資問(wèn)題歷來(lái)是勞動(dòng)保障監察工作的重中之重，我們將進(jìn)一步提高認識，增強專(zhuān)項檢查工作的落實(shí)力度。
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