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安全事故檢討書(shū)

時(shí)間:2024-02-12 07:40:16 安全事故檢討書(shū) 我要投稿

[熱]安全事故檢討書(shū)4篇

  在學(xué)習、工作、生活中犯錯誤以后,常常要求寫(xiě)檢討書(shū),以對出現的問(wèn)題和過(guò)錯進(jìn)行檢討,我們在寫(xiě)檢討書(shū)的時(shí)候要注意語(yǔ)言的得體性。那么問(wèn)題來(lái)了,到底應如何寫(xiě)檢討書(shū)呢?以下是小編為大家整理的安全事故檢討書(shū),希望對大家有所幫助。

[熱]安全事故檢討書(shū)4篇

安全事故檢討書(shū)1

尊敬的領(lǐng)導:

  20××年×月×日星期三晚班,×××在工作區正常工作時(shí),在操作××設備時(shí),設備突然出現×××,當場(chǎng)導致××的左手一根手指被嚴重擠傷。

  此事件給我們沉痛的教訓和警示,充分證明了我們的安全工作沒(méi)有做到位,在設備運行前沒(méi)有對其進(jìn)行仔細的檢查。

  由于我們的工作管理的失誤,造成了企業(yè)安全管理方式粗放,相關(guān)安全制度落的不實(shí),操作規程執行不細,督促檢查力度不夠,特別是夜班的情況下缺乏應有的警覺(jué),最終引發(fā)了這起安全生產(chǎn)責任事故。給企業(yè)安全生產(chǎn)工作造成了極其惡劣的影響。對此,我愧疚萬(wàn)分,深深悔責。面對血的教訓,我充分認識到忽視安全生產(chǎn)工作是導致事故的必然結果,安全生產(chǎn)工作是企業(yè)經(jīng)濟工作的生命線(xiàn),不能有一絲一毫的疏忽、大意、懈;面對痛苦的回憶,我充分認識到規章制度完善、管理嚴格、責任落實(shí)是防止事故的重要手段;及時(shí)排除隱患、制定整改措施是防止事故的根本方法:

  1、認真貫徹執行公司各項規章制度,牢固樹(shù)六“安全第一,預防為主”的安全生產(chǎn)方針。

  2、班組要認真負責組織好每天的班前、班后會(huì ),結合以往的事故案例進(jìn)行教育,提高職工安全意識和自我防護能力。

  3、班組中安全檢查工作更加重要,把班前所講的'安全內容及操作是否落實(shí)到實(shí)處,對發(fā)現違章的職工進(jìn)行現場(chǎng)教育和講解。

  4、在生產(chǎn)期間要檢查人員、設備的安全情況,讓所有工作必須在掌握中。

  5、加強要害崗位管理,對非定崗人員不得操作設備,非定崗人員如操作設備要有相關(guān)的技術(shù)指導在場(chǎng)指導,否則一律不得操作。

  6、各班班長(cháng)做好監護工作,對作業(yè)區實(shí)時(shí)檢查,第一時(shí)間杜絕安全隱患。

  我們深知,任何道歉也不能帶回王振宣完好的手指,任何懺悔在血的教訓面前也顯得格外的無(wú)力與蒼白。我愿意接受各級組織對我的批評,以此為鑒,遠離事故,警示后人!

  此致!

敬禮

  XXX

  20xx年10月2日

安全事故檢討書(shū)2

各位領(lǐng)導:

  事情經(jīng)過(guò):

  20xx年9月29日,由于我本人的疏忽,工作前沒(méi)有仔細檢查吊裝設備,同時(shí)在發(fā)生事故后慌張不鎮定的躲避,導致自己從高層摔下,腿部摔傷。事后檢討:

  回想這次事故的發(fā)生,仍然感到后怕,并對自己的行為感到深深地自責,沒(méi)有為自己的生命安全負責,同時(shí)連累了整體施工的進(jìn)度,給隊里抹了黑。面對這次事故的教訓,我充分認識到忽視安全工作是導致事故的必然結果,安全是工作的生命線(xiàn),不能有一絲一毫的疏忽、大意、懈怠。慢慢回憶平時(shí)姜隊每天重復要我們注意安全,工作前要先檢查設備及周?chē)沫h(huán)境,我總是很不耐煩,沒(méi)有將別人的提醒放在心上,導致這次事故的`發(fā)生,給自己一個(gè)血的教訓。

  經(jīng)過(guò)這次的事故,我深深感到,這是一個(gè)非常危險的傾向,使我感到不僅是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導對我的信任,愧對領(lǐng)導的關(guān)心。我應該深刻地反省,真誠地接受批評,并愿意接受處理。對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結,深刻反省,工作必須認認真真,一絲而不茍!要有嚴謹的工作態(tài)度,一刻也不能松懈,服從領(lǐng)導的分配,同時(shí)要不斷地提升自己的崗位技能,完善自己,發(fā)揮自身的價(jià)值,為隊里貢獻一份力量。

  我保證,在以后的工作中,先觀(guān)察后下手,提前找出存在的各種安全隱患,并找出解決方案。工作中,穩重,心細。在保證自身及他人安全的同時(shí)順利完成自己的工作。今后不會(huì )再有類(lèi)似的事故發(fā)生在我身上,還請領(lǐng)導繼續監督我,幫我改正錯誤,獲得更大的進(jìn)步,也希望同事們,在以后的工作生活中,幫我克服缺點(diǎn),改正自己的錯誤。在此我向隊里所有工友道歉,真的對不住大家,由于我的失誤造成大家,工作不能順利進(jìn)行,還要精神上為我擔憂(yōu),請大家再給我一次機會(huì )。

  我深知,任何道歉也不能挽回自己發(fā)生的事故,任何懺悔在事故的教訓面前也顯得格外的無(wú)力與蒼白。在此,我只能說(shuō),我愿意接受各級組織對我的批評處理,并愿意以自己為反面教材,以此為鑒,遠離事故,警示后人!

  此致!

敬禮

  XXX

  20xx年10月2日

安全事故檢討書(shū)3

尊敬的XXX:

  大家好:

  今天坐在這邊發(fā)言是為了檢討,希望各位同行不要象我一樣坐在這個(gè)位子上。

  我公司XXXX項目于20xx年4月27日14時(shí)發(fā)生了一起高空墜落事故,死者王XX系剛進(jìn)場(chǎng)3天(4月25日進(jìn)場(chǎng))的一個(gè)澆水養護的雜工。

  事故經(jīng)過(guò):

  20xx年4月27日上午泥水班組長(cháng)李xx安排王XX在16—26層澆水,上午上班時(shí)李xx帶王XX在24層澆水,并交待打點(diǎn)的地方不能澆水,然后李xx就安排其它工人的工作。中午吃飯時(shí),泥水班組長(cháng)李xx問(wèn)王XX的弟弟:“王XX怎么今天沒(méi)有下來(lái)吃飯!蓖鮔X的弟弟說(shuō):“昨天王XX給我們講過(guò),明天中午不跟我們一起上班,可能是在草坪上去曬褲子!崩顇x下午上班后,李xx班安排曾禮周(泥水班組工人)和王XX的弟弟在16層敲打空鼓,大約在2點(diǎn)左右時(shí),曾禮周聽(tīng)見(jiàn)上面有人哭喊,曾禮周就趕緊跑到18層看見(jiàn)王XX的弟媳婦在哭,曾禮周就問(wèn)怎么回事,王XX的弟媳婦說(shuō):“電梯井有個(gè)人好象是我二哥!痹Y周和王XX的弟媳婦、王XX弟弟就往下找,王XX的弟媳婦在12層看到王XX掛在鋼管上。王XX的弟弟趕快跑下樓找到李xx,說(shuō):“我哥死了!崩顇x趕緊就跑到12層,看見(jiàn)王XX掛在架子上,李xx叫曾禮周將其扶下架送往中心醫院,后經(jīng)醫院搶救無(wú)效死亡。

  事故原因分析:

  1、事故發(fā)生后,我司專(zhuān)門(mén)成立事故調查小組,經(jīng)現場(chǎng)勘察推斷,王XX在23層翻越防護欄往電梯井藏水管時(shí)不慎墜落,是本次事故發(fā)生的直接原因。

  2、項目在過(guò)程管理中,雖將工作面有交給電梯公司搭設電梯井內的安全防護架及隔層防護,但未對電梯公司搭設情況進(jìn)行有效監督,是本次事故發(fā)生的另一重要原因

  3、本次事故項目雖然對死者進(jìn)行了安全教育和安全技術(shù)交底,但針對性方面有所欠缺,也是本次事故發(fā)生的另一原因。

  事故預防措施:

  1、事故發(fā)生后,公司按《緊急事務(wù)處置預案》成立了事故調查及處理小組,首先針對本次事故組織全公司的項目經(jīng)理、安全員及施工員召開(kāi)安全專(zhuān)題會(huì )議,并針對各項目的具體情況,提出有針對性的預防及整改措施,預防類(lèi)似事故的發(fā)生。

  2、經(jīng)公司研究決定對事故項目項目部停工整頓6天,并針對改建工程的實(shí)際情況,決定撤換項目經(jīng)理,改組項目部成員,加強項目安全管理力量。

  3、公司組織全公司安全員(共6人)對事故項目施工現場(chǎng)的“三寶、四口、五臨邊”進(jìn)行全面的檢查,按照“三定一落實(shí)”的措施進(jìn)行了整改,經(jīng)驗收符合安全要求,基本上保證正常的安全生產(chǎn)。

  4、事故項目項目部對所有的工人再次進(jìn)行了有針對性的安全教育,并針對各工種的實(shí)際情況進(jìn)行了詳細的安全技術(shù)交底。

  5、對以往安全管理制度進(jìn)行必要和客觀(guān)的分析,檢討過(guò)去,尋找缺口,在事故原因分析對策會(huì )上,決定在進(jìn)行ISO9002:94版換版的同時(shí),開(kāi)展職業(yè)與安全衛生管理體系認證,以新的安全管理理念以適應現代企業(yè)管理的需要,確實(shí)保證類(lèi)似的安全事故不再發(fā)生。

  事故責任分析:

  1、據初步推斷,死者違章操作自23樓翻越電梯井防護欄桿將水管藏至電梯井內,導致事故的發(fā)生,是本次事故發(fā)生的主要原因,應承擔本事故的主要責任。

  2、項目在過(guò)程管理中,雖將工作面有交給電梯公司搭設電梯井內的安全防護架及隔層防護,但未對電梯公司搭設情況進(jìn)行有效監督,是本次事故發(fā)生的另一重要原因,項目負主要管理責任。

  事故責任人的處理:

  依據企業(yè)《安全管理制度》中責任制的有關(guān)規定,對本次事故的責任人處理如下:

  1、事故項目項目施工員陳XX對本次事故負直接責任,給予行政記大過(guò)處分,停職反醒一個(gè)月,處罰20xx元(每月從工資中扣除500元,連續扣四個(gè)月)。

  2、事故項目項目安全員李XX對本次事故負監督檢查不力的責任,給予行政記大過(guò)處分,處罰1500元(每月從工資中扣除750元,連續扣兩個(gè)月)。

  3、事故項目項目經(jīng)理楊XX對本次事故負直接領(lǐng)導責任,給予行政記大過(guò)處分,撤銷(xiāo)其項目經(jīng)理任職資格,在一年內不得再任項目經(jīng)理,給予5000元經(jīng)濟處罰(按月從工資中扣800元,扣完為止)。

  4、事故項目技術(shù)負責人張XX對本次事故負安全技術(shù)責任,給予行政記過(guò)處分,處罰1000元(按月從工資中扣400元,扣完為止)。

  5、公司分管安全王XX負總的安全領(lǐng)導責任,給予通報批評的處分,處罰1000元(按月從工資中扣400元,扣完為止)。

  反思的幾個(gè)問(wèn)題:

  1、如何加強工人的安全教育,提高工人的安全防范意識是搞好安全工作的一個(gè)重要保證,現在的工人不是以往的學(xué)徒工,而是提起褲腿就是師傅了,有的'連基本的素質(zhì)都達不到,也許很多人會(huì )說(shuō),你企業(yè)應該培訓呀,是的,但是建筑行業(yè)工人流動(dòng)的無(wú)序在目前是個(gè)不爭的事實(shí),一個(gè)企業(yè)的力量是有限的,雖然說(shuō)建委這幾年通過(guò)加強勞務(wù)管理,也辦了不少上崗證,但因缺乏統一的協(xié)調,安全教育只是一筆帶過(guò),起不到實(shí)際的效果,因此如何統一規劃建筑工人的安全上崗問(wèn)題,是我們應該鍥需解決的一個(gè)問(wèn)題。

  2、作為建工公司在工傷事故中應當承擔什么責任?按市場(chǎng)經(jīng)濟體制來(lái)分析,建工公司作為獨立法人單位,他應當為其所獲得的利益承當必要的風(fēng)險,按管理層和操作層相分離的原則,施工企業(yè)將一定的業(yè)務(wù)承包給建工公司后,建工公司必須為其承接的業(yè)務(wù)的質(zhì)量、安全、進(jìn)度負責,也許,有人要說(shuō),他才收取3—6%的勞務(wù)管理費用,他有能力承擔這個(gè)風(fēng)險嗎?我認為,這不是癥結之所在,而在于如何來(lái)定位建工公司,他應當承當什么責任,至于賠償的問(wèn)題,我想,可以引入風(fēng)險管理,用保險的意識規避可能預期的損失。不然,如果在座的都可以去開(kāi)一家無(wú)任何風(fēng)險的公司,我想大家肯定都會(huì )去開(kāi)。

  3、工人違章操作應當承當什么責任?我國是一個(gè)遵從大陸法系的國家,工傷賠償原則按無(wú)過(guò)錯原則進(jìn)行賠償。

  4、安全管理體制問(wèn)題,在目前的環(huán)境之下,以往的安全管理手段和管理體系是否適合目前的需要。

  此致!

敬禮

  XXX

  20xx年10月2日

安全事故檢討書(shū)4

尊敬的領(lǐng)導:

  5月份,連續發(fā)生兩起從腳手架上墜落的安全事故,造成1人死亡,1人輕傷,給企業(yè)造成一定的損失和不良影響,給傷亡者家屬帶來(lái)極大的精神傷害,我深感內疚,在此向大家及傷亡者家屬道歉。

  在短短一個(gè)內連續出現兩起類(lèi)似的事故,說(shuō)明我在安全基礎管理方面出現了問(wèn)題,現場(chǎng)安全管理存有漏洞,規章制度的監督執行不到位,責任不到位等;二是沒(méi)有從根本上創(chuàng )造好安全的作業(yè)環(huán)境和安全生產(chǎn)的氛圍;三是對員工的安全思想教育和安全技能教育不夠,個(gè)別干部“安全第一”的理念只是停留在口頭上,安全措施不落實(shí),標準低,心存僥幸。四是員工的安全意識不高,危險源辨識和安全自我保護技能差,少數員工違章作業(yè),作業(yè)過(guò)程精力不集中,作業(yè)職責不明確,沒(méi)有起到自;ケ5'作用等。

  通過(guò)反思,我們要接受沉痛的事故教訓,轉變安全管理思想觀(guān)念,從基礎管理抓起,一級對一級負責,一級對一級施壓,喚起每位管理者的責任和員工的安全意識,監督各級干部都能認真履行職責,教育每位員工都不違章,不存僥幸、不怕麻煩、按照標準規范和管理制度實(shí)實(shí)在在的干好自己的工作;培訓教育員工加強自身安全防范意識,轉變安全思想觀(guān)念,做到要我安全向我要安全、我懂安全和我會(huì )安全的轉變。保障安全制度和安全措施的落實(shí),是管理者保障員工安全的生命線(xiàn),絕不能心存僥幸靠所謂的經(jīng)驗進(jìn)行安全管理。

  此致!

敬禮

  XXX

  20xx年10月2日

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