論職場(chǎng)之“近朱者赤近墨者黑”-初三-議論文
無(wú)論是在學(xué)習還是在工作中，大家最不陌生的就是論文了吧，論文可以推廣經(jīng)驗，交流認識。怎么寫(xiě)論文才能避免踩雷呢？下面是小編精心整理的論職場(chǎng)之“近朱者赤近墨者黑”-初三-議論文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
剛參加工作，周邊的人都說(shuō)“想要當官就要去給領(lǐng)導當秘書(shū)”，那時(shí)非常不屑，心想“跟屁蟲(chóng)、碼字員有什么好當的”。隨著(zhù)時(shí)間的推移，卻發(fā)現年輕時(shí)的想法是多么的“憤青”多么“幼稚”，為什么這么說(shuō)呢？還是從這句老話(huà)“近朱者赤近墨者黑”說(shuō)起吧。
一、關(guān)于“近朱者赤近墨者黑”的來(lái)源。近朱者赤，近墨者黑，這句話(huà)出自《太子少傅箴》中，它形容環(huán)境對人的影響�？恐�(zhù)朱砂的變紅，靠著(zhù)墨的變黑是這句話(huà)的本意，接近好人可以使人變好，接近壞人可以使人變壞是這句話(huà)的寓意。這句話(huà)道理簡(jiǎn)單清晰，成為了中國家長(cháng)教育思想的核心，古有“孟母三遷”的故事，當今“多和成績(jì)好的學(xué)生玩，不要和成績(jì)差的學(xué)生玩”等耳熟能詳的話(huà)常在耳邊。
二、解說(shuō)“近朱者赤近墨者黑”在職場(chǎng)�！安幌氘攲④姷氖勘皇呛檬勘笔菍β殘�(chǎng)之“近朱者赤近墨者黑”最好的闡釋。首先想當將軍你就有了一個(gè)遠大而現實(shí)的目標，遠大是你和將軍差了很多級，現實(shí)是將軍不是虛無(wú)的是存在的。其次“近朱者赤近墨者黑”告訴我們想當將軍就必須去接近、仔細觀(guān)察、研究將軍，將軍都有些什么本領(lǐng)、經(jīng)歷了那些過(guò)程、是如何指揮千軍萬(wàn)馬的，當你研究透了就規劃自己的人生。再次按照規劃一步一步實(shí)踐，能力一步一步完善，
當機會(huì )來(lái)臨時(shí)別人已經(jīng)遠遠落在你的身后。當然機會(huì )是可遇而不可求的，但從來(lái)機會(huì )都只給有準備的`人�；剡^(guò)頭來(lái)看，為什么跟著(zhù)領(lǐng)導當秘書(shū)為什么獲得了更多的提拔的機會(huì )，這就容易理解了，服務(wù)的過(guò)程就是學(xué)習的過(guò)程，領(lǐng)導能力的提升加上基層的歷練，自然可以成為一個(gè)優(yōu)秀的領(lǐng)導人。
三、用“近朱者赤近墨者黑”規劃職場(chǎng)。第一，是不是所有人都應該想當“將軍”呢？這個(gè)問(wèn)題我就不予認同了。職場(chǎng)綜藝節目有句經(jīng)典臺詞，招聘人對應聘人說(shuō)“你閉上眼睛想想5年或者10年后你最希望看到自己的工作時(shí)的場(chǎng)景是什么”，這句話(huà)送給所有我的朋友。這句話(huà)我覺(jué)得是對個(gè)人理想目標最好的闡釋?zhuān)灰皇浪子^(guān)念左右、不要被權與利所蒙蔽，只有找到想要的才是最好的。第二，明確了自己想要的，明確了每個(gè)人的“將軍”是什么，就必須去觀(guān)察和研究將軍，必須根據研究成果指定規劃這個(gè)是必須的，誰(shuí)也不應該讓“理想的殿堂成為空中的樓閣”。第三按照規劃不斷實(shí)踐和歷練，“just do it”，行動(dòng)、行動(dòng)、再行動(dòng)，相信每個(gè)人都有可能成為自己想做的那個(gè)人。
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