大型年會(huì )活動(dòng)策劃活動(dòng)方案
為了確�；顒�(dòng)科學(xué)有序進(jìn)行，通常需要預先制定一份完整的活動(dòng)方案，活動(dòng)方案是從活動(dòng)的目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等方面進(jìn)行安排的書(shū)面計劃�；顒�(dòng)方案應該怎么制定才好呢？以下是小編為大家收集的大型年會(huì )活動(dòng)策劃活動(dòng)方案，僅供參考，歡迎大家閱讀。
大型年會(huì )活動(dòng)策劃活動(dòng)方案 篇1
辭舊迎新之際，為展現公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風(fēng)貌，為豐富員工們的生活，增進(jìn)大家的友誼、增強凝聚力，公司將舉辦20XX年度總結表彰暨20XX年迎新年會(huì )，以此來(lái)答謝各位員工一年來(lái)辛勤的工作與默默付出。
【年會(huì )主題】總結表彰 、戰略部署 (建議結合公司而定)
【年會(huì )時(shí)間】20XX年1月22日至1月23日(暫定2天)
【年會(huì )地點(diǎn)】XXX國際大酒店
【出席人員】公司全體員工
【年會(huì )目的】
1、對20XX年公司發(fā)展成績(jì)總結，以及制定20XX年公司總體規劃，包括新年度計劃、方向、目標等。
2、在這個(gè)“企業(yè)盛會(huì )”中，公司領(lǐng)導與領(lǐng)導、員工與員工、領(lǐng)導與員工零距離接觸，與會(huì )者歡聚一堂，這不僅可以消除以往工作中的矛盾，還可以增進(jìn)員工之間的交流，實(shí)現企業(yè)內部的團結，增加企業(yè)凝聚力。
3、在這個(gè)“家庭盛會(huì )”中，公司借此來(lái)總結回顧上一年度各項工作，對下一年作出安排和部署，并表彰年度優(yōu)秀，通過(guò)獎勵方式，調動(dòng)員工積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現。同時(shí)促進(jìn)公司的企業(yè)文化建設，表達對員工的問(wèn)候和愛(ài)戴。
4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來(lái)付出的辛勤努力。
5、讓員工充分的展現自我，在年會(huì )的過(guò)程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。
6、加強領(lǐng)導與員工之間的互動(dòng)，讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡。
【年會(huì )內容】本次年會(huì )內容分為三部分
第一部分 年度年終總結會(huì )
開(kāi)場(chǎng)語(yǔ)：光陰似箭，日月如梭。我們一起度過(guò)了一個(gè)緊張、忙碌的20XX年，又迎來(lái)了嶄新的20XX年。在新的一年到來(lái)之際，我謹代表公司感謝公司的所有員工在20XX年對公司做出的貢獻，為了在20XX年更好的完成公司安排的工作，我們在此召開(kāi)年度總結大會(huì )，希望全體員工認真聽(tīng)講、做好記錄，現在我宣布大會(huì )開(kāi)始。
一、會(huì )議時(shí)間
20XX年1月22日(預計3-4小時(shí))
二、會(huì )議地點(diǎn)
XXX國際大酒店
三、會(huì )議工作成員
XXX XXX XXX
四、現場(chǎng)布置
XXX XXX XXX
五、會(huì )議內容
1、年度工作總結和20XX年工作規劃
1)由各部門(mén)人員對20XX年工作總結和下一年度工作計劃;
2)聽(tīng)取營(yíng)銷(xiāo)部負責人20XX年工作總結和20XX年工作計劃;
3)聽(tīng)取技術(shù)部負責人20XX年工作總結和20XX年工作計劃;
4)聽(tīng)取研發(fā)部20XX年工作總結和20XX年工作規劃;
5)聽(tīng)取人力資源部20XX年工作總結和20XX年工作規劃;
2、總經(jīng)理對20XX年工作總結及部署20XX年重點(diǎn)工作
六、會(huì )議結束
結束語(yǔ)：今天我們認真總結了20XX年的成績(jì)也提出了20XX年的工作目標這讓我們看到了20XX年公司蓬勃發(fā)展的曙光，這個(gè)會(huì )議可以讓我們認識20XX年的不足，又可以讓我們把壓力變?yōu)閯?dòng)力。通過(guò)這次會(huì )議我們充分相信，20XX年我們會(huì )在公司領(lǐng)導下，同心同德，艱苦奮斗、開(kāi)拓創(chuàng )新，我們一定會(huì )譜寫(xiě)出輝煌燦爛的新篇章。
最后，祝全體員工在新的一年工作愉快，身體健康，合家歡樂(lè )。
現在我宣布，會(huì )議到此結束。
(請全體員工共進(jìn)午/晚宴，共度一個(gè)歡樂(lè )祥和的時(shí)光!)
第二部分 年度評優(yōu)表彰
總結公司20XX年來(lái)取得的各項成就，突出員工愛(ài)崗敬業(yè)的精神，鼓勵員工在20XX年保持良好的心態(tài)及工作激情，表彰先進(jìn)，樹(shù)立楷模，進(jìn)一步激發(fā)員工工作積極性和創(chuàng )造性，營(yíng)造積極和諧的工作氛圍。
一、原則
遵循“公平、公正、公開(kāi)、透明”原則;所有參選員工無(wú)嚴重違紀記錄，無(wú)嚴重質(zhì)量事故等。
二、時(shí)間
20XX年01月XX日開(kāi)始
三、地點(diǎn)
XXX國際大酒店
四、內容
1、20XX年“評優(yōu)、表彰”大會(huì )
1)主持人開(kāi)場(chǎng)白
2)請總經(jīng)理致辭
3)表彰頒獎
4)獲獎?wù)甙l(fā)言
五、工作成員
1、表彰主持人：XXX XXX
2、XXX XXX
六、現場(chǎng)布置
XXX XXX XXX
七、活動(dòng)評委組成員
1、評委組組長(cháng)：
2、評委會(huì )副組長(cháng)：
3、評委會(huì )成員：
八、其他物資準備
1、場(chǎng)地、多媒體、音箱設備。
2、氣球、彩帶、水果、糖果等。
九、評獎材料
1、20XX年度“評優(yōu)、表彰”費用預算清單
2、20XX年度“評優(yōu)、表彰”時(shí)間推進(jìn)表
3、20XX年度評優(yōu)表彰申報流程
1)由各部門(mén)領(lǐng)導負責組織好本部門(mén)20XX年度評優(yōu)表彰初評工作,然后將《20XX年度評優(yōu)表彰推薦表》提報到人力資源部。
2)以上申報的評優(yōu)材料由評委組根據《20XX年度評優(yōu)表彰申報標準》組織審查，符合申報條件者入選20XX年度公司評優(yōu)表彰人員名單。
4、20XX年度評優(yōu)表彰申報標準
5、20XX年度評優(yōu)表彰推薦表
第三部分 聯(lián)歡.活動(dòng)
齊聚一堂，放松工作壓力。抽獎通過(guò)娛樂(lè )游戲等節目增加同事之間交流，增強企業(yè)凝聚力。
節目設置上總體迎合各個(gè)年齡階段觀(guān)眾的口味，以年輕化為主，并要求節目形式及總體設計上的新穎，這是本次晚會(huì )籌備的首要任務(wù)。同時(shí)要采用一些傳統的節目，豐富本次晚會(huì )的節目形式，使本次晚會(huì )定位在流行與傳統的結合處，這將是本次晚會(huì )的出彩點(diǎn)。
一、活動(dòng)時(shí)間
20XX年1月23日
二、活動(dòng)地點(diǎn)
XXX國際大酒店
三、工作成員
主持人：XXX XXX
XXX XXX XXX
四：活動(dòng)內容
游戲娛樂(lè )節目、抽獎節目
1、活動(dòng)總流程
XXX XXX
2、活動(dòng)具體安排
XXX XXX
五、獎品預算
XXX XXX
附件：
【年度會(huì )議及相關(guān)注意事項】
XXX XXX XXX
其他未盡事項請各位補充，謝謝
大型年會(huì )活動(dòng)策劃活動(dòng)方案 篇2
一、年會(huì )的意義
年會(huì )是企業(yè)重大節日!
1、年會(huì )的綱領(lǐng)：為了父母的微笑，我在努力的路上!
2、操辦原則：怎么讓員工有感覺(jué)就怎么來(lái)
3、企業(yè)的靈魂：經(jīng)營(yíng)好員工的動(dòng)力，實(shí)現員工的夢(mèng)想，順便實(shí)現老板的夢(mèng)想!
4、年會(huì )的核心：讓員工明年在公司拼命做事!
5、年會(huì )的目的：拉動(dòng)
�、倮瓌�(dòng)員工
a、是為了減少員工流失，用活動(dòng)來(lái)留住員工;讓員工興奮采取行動(dòng)，讓更多的員工看到跟公司干的希望;展示公司輝煌，讓員工家庭更支持自己在公司干;所以年會(huì )一定要與往年不一樣，一定要讓員工有感覺(jué);讓員工明年賺到更多的錢(qián)!
b、是為了激發(fā)員工的動(dòng)力、調動(dòng)員工的積極性，讓員工在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱情，迅速進(jìn)入工作狀態(tài)。
�、诶瓌�(dòng)顧客
a、一定要邀請一些我們的大客戶(hù)來(lái)參加我們的年會(huì )，在年會(huì )的現場(chǎng)讓我們客戶(hù)感到神圣，感恩我們的客戶(hù)，并且向客戶(hù)展示我們的團隊及公司文化，借此向客戶(hù)傳遞印象!
b、可以邀請一些意向客戶(hù)來(lái)參加年會(huì )，在年會(huì )的現場(chǎng)讓老客戶(hù)做分享，以此來(lái)打動(dòng)新客戶(hù)，讓新客戶(hù)對公司產(chǎn)生良好印象。
�、劾瓌�(dòng)其他力量
a、邀請幾位上下游或者合作伙伴，向他們展示我們的規劃及團隊，以此來(lái)增加他們對我們的信心及依賴(lài)度。
b、邀請幾位地方相關(guān)部門(mén)的(或者行業(yè))領(lǐng)導，向他們展示我們的文化及對地方(或者行業(yè))的拉動(dòng)性和貢獻度(如：我們要成為某地區的納稅大戶(hù)等)，獲得支持。
二、前期準備：
A、籌劃準備：
確定會(huì )務(wù)主要負責人，成立籌備組
2、制作年會(huì )企劃書(shū)(樣本)，確定主題及活動(dòng)框架
3、提供年會(huì )流程計劃和年會(huì )節目供選菜單
4、提供會(huì )場(chǎng)及舞臺布置設計方案和效果圖
5、推薦相關(guān)音樂(lè )背景資料
B、前期執行：
1、最終確認年會(huì )流程和年會(huì )節目
2、準備和制作場(chǎng)地布置道具及相關(guān)活動(dòng)器材
3、確定員工表演項目及主持人
4、撰寫(xiě)年會(huì )相關(guān)文案
5、制定工作安排表
6、安排會(huì )議場(chǎng)地
7、安排年會(huì )晚宴場(chǎng)地、年會(huì )氣氛
C、成立年會(huì )項目實(shí)施小組：
年會(huì )最重要的參與者是員工而非領(lǐng)導，所以所有領(lǐng)導必須為員工服務(wù)，每位領(lǐng)導各自申請會(huì )務(wù)組職位，定好機制，如果不全身心付出怎么辦!
1、 迎賓接待禮儀組;(負責供應商及客人的接待及停車(chē)指引、頒獎的禮儀服務(wù))
2、 物品采購配送組;(所有年會(huì )物資的采購)
3、 聚餐組;(負責安排就餐的座次及聚餐現場(chǎng)的督導)
4、 晚會(huì )組;(負責整個(gè)晚會(huì )的節目安排、演練及主持工作)
5、 抽獎組;(負責證書(shū)的制作和獎品的保管、發(fā)放、搬運)
6、 宣傳組;(負責主席臺搭建、橫幅制作、現場(chǎng)音響和錄像等)
7、 交通指揮組;(負責停車(chē)場(chǎng)引位、有序有效進(jìn)行停車(chē))
注：圍繞流程進(jìn)行采購(所需物資如：紅地毯，追光燈，花環(huán)，獎杯，獎牌，嘉賓胸花，禮炮，獎品，元老條幅等必先提前兩天配齊!)。
邀嘉賓
1、員工：要求全員必須參加，不可請假;
2、公司各部門(mén)領(lǐng)導;
3、客戶(hù)：盡量邀請重要的大客戶(hù)，或者對公司有恩的客戶(hù);
4、優(yōu)秀員工及主管父母：提倡孝文化;
5、重量嘉賓：地方領(lǐng)導或者行業(yè)內知名人士等(可提前說(shuō)為神秘嘉賓)。
四、會(huì )場(chǎng)的布置：
1、有好的音響和好的環(huán)境，最好能讓大家一起就餐。
2、場(chǎng)地兩邊掛與公司理念相關(guān)的一些條幅(如：公司文化的展示，產(chǎn)品，愿景，使命，口號，以展架的形式展示在年會(huì )現場(chǎng)，并通過(guò)員工展示體現)。
3、座位安排結合天、地、師、君、親的理念，如：第一排為年度業(yè)績(jì)前十名及其父母。第二排為客戶(hù)和嘉賓，其他座位按各部門(mén)劃分。
4、會(huì )場(chǎng)后方懸掛年度業(yè)績(jì)前十名巨幅照片。
5、公司優(yōu)秀員工和元老，總經(jīng)理的照片做成展架放在會(huì )場(chǎng)兩側。
(會(huì )場(chǎng)布置以天、地、師、君、親的原則，以此來(lái)激發(fā)員工的'動(dòng)力，當業(yè)績(jì)前十名在現場(chǎng)看到自己的巨幅照片，內心深處一定會(huì )有一股強烈的神圣感，內心自然會(huì )升起一股沖勁，所謂一念升起，所向披靡。)
五、具體流程：
1、全員到簽到處點(diǎn)名，安排崗位(要求會(huì )務(wù)組的所有成員必須著(zhù)統一服裝)。
2、客戶(hù)簽到，(客戶(hù)要佩戴胸花)走紅地毯，簽名(由主持人引導進(jìn)會(huì )場(chǎng)，紅地毯兩側主管們熱烈歡迎伙伴、嘉賓入場(chǎng)，聚光燈引位(注：大屏幕和這期間場(chǎng)內必須放非常非常動(dòng)感的音樂(lè )，場(chǎng)外拐角需有禮儀人員引位)
3、主持人上場(chǎng)，自我介紹及熱場(chǎng)，介紹到場(chǎng)嘉賓
4、主持人帶動(dòng)全員先來(lái)一或兩支開(kāi)場(chǎng)舞(由所有的領(lǐng)導上前領(lǐng)舞)
5、放視頻(全年回顧——十年一秒)
6、頒發(fā)獎勵，主持人逐次邀請獲獎人員上臺領(lǐng)獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節目)，根據公司需要可設置如下獎項：
A、業(yè)績(jì)前6名(從六到一的順序邀請前6名逐次走上講臺領(lǐng)獎)
B、最佳狀態(tài)獎(公司里狀態(tài)最好最持續的，并且可以感染周?chē)娜�，帶�?dòng)周?chē)说臓顟B(tài))
C、無(wú)私奉獻獎(公司里平時(shí)默默無(wú)聞，但卻默默的為公司奉獻著(zhù)，無(wú)怨無(wú)悔)
D、狼性團隊獎(公司所有的部門(mén)參選，評選標準由公司商討決定)
E、最上進(jìn)員工獎(在公司最努力，最有動(dòng)力，最有上進(jìn)心的，最好是新員工，或是工齡一年以?xún)鹊膯T工)
F、天使獎(此獎的人選應該是對公司員工關(guān)心最多，大家有什么事都愿意和她去說(shuō)，像天使一樣關(guān)愛(ài)身邊的人)
G、最大貢獻獎(在過(guò)去的一年里，對公司有著(zhù)某一方面的巨大貢獻的)
H、晉升任命書(shū)
I、給客戶(hù)頒獎
8、下半場(chǎng)入場(chǎng)兩曲熱場(chǎng)舞
9、團隊展示，向在場(chǎng)所有的人展示我們的團隊，展示我們的文化，展示我們的狀態(tài)，展示我們的決心，展示我們的優(yōu)勢、勢氣、狀態(tài)、禮儀等。
10、讓各部門(mén)定明年業(yè)績(jì)目標。
11、地方領(lǐng)導發(fā)言或者相關(guān)領(lǐng)導發(fā)言(主持人一定要把領(lǐng)導塑造到位，讓領(lǐng)導高興�？梢蕴崆芭c其溝通，也可以突然襲擊，視領(lǐng)導的脾氣來(lái)決定，核心是讓其樂(lè )。)
12、行業(yè)內重量嘉賓(神秘嘉賓)發(fā)言(同樣主持人要提前準備，擬好塑造詞，向當下師學(xué)習，向行業(yè)里的精英學(xué)習，有利于員工進(jìn)步及加深對本行業(yè)的理解。)
13、頒布新一年里公司的各項政策(可由副總頒布，要有書(shū)面文件，最好是紅頭文件)
14、頒布2014年的各項獎勵機制(要清晰透明，讓人一目了然，不可含糊不清)
15、老板做總結激勵性發(fā)言!將全場(chǎng)所有人推向頂點(diǎn)。(話(huà)不用太多，重在激勵，塑造公司發(fā)展方向和發(fā)展前景，將現場(chǎng)所有的人點(diǎn)燃就可以了!)
16、主持人宣布大會(huì )正式結束;
17、晚餐(中間可穿插一些文藝節目)
六、重點(diǎn)備注：
1、主持人要在每個(gè)版塊之前要塑造本版塊給企業(yè)帶來(lái)了什么!
2、每一位上臺的領(lǐng)獎?wù)叨Y儀小姐必須給帶花環(huán);
3、每一個(gè)上臺者都必要求走上紅地毯;
4、每一位上臺者聚光燈必須配合;
5、會(huì )務(wù)必須嚴謹每一個(gè)環(huán)節，物資，人員的調配;
6、DJ師、禮儀小姐和主持人對接每個(gè)環(huán)節;
7、頒獎此過(guò)程乃重中之重，乃大會(huì )的核心部分，公司想要達到哪些結果，就針對此類(lèi)事件舉行重大而隆重的儀式，所有獲獎的人都有一到三分鐘(做一個(gè)“時(shí)間到”的提示牌)的獲獎感言，主持人提醒感謝的話(huà)要少說(shuō)!(每個(gè)領(lǐng)獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎)。
8、感恩文化：
�、俑兄x父母養育之恩，挖掘員工內在動(dòng)力
�、诟兄x客戶(hù)幫助自己實(shí)現夢(mèng)想，讓客戶(hù)獲得神圣感
�、鄹兄x公司給我平臺，讓員工心定、交給
公司年會(huì )，就像一年一度的新春聯(lián)歡晚會(huì )，沒(méi)它不行，沒(méi)它就感覺(jué)不到一年的工作意義;所以它至關(guān)重要，不可缺少!不能不開(kāi)，不可不開(kāi)，必須要開(kāi)!
它可以對公司一年的工作進(jìn)行總結;
它可以獎勵先進(jìn)，激發(fā)后進(jìn)，樹(shù)立榜樣、率先垂范;
它可以造場(chǎng)造勢，激揚士氣，振奮精神;
它可以集中體現公司實(shí)力、人文關(guān)懷;
它可以凝聚人心，給人信心;
它可以增進(jìn)客戶(hù)聯(lián)誼，感恩答謝;
它可以統一認識，部署戰略，鎖定目標，激發(fā)斗志;
它是創(chuàng )造潛在利潤的最好形勢之一!
大型年會(huì )活動(dòng)策劃活動(dòng)方案 篇3
一、年會(huì )主題
“同心協(xié)力再創(chuàng )輝煌”
——2019年年終總結表彰大會(huì )暨2020年迎新年會(huì )
二、年會(huì )目的
1、對2019年公司發(fā)展成績(jì)總結，以及制定2020年公司總體規劃，包括新年度計劃、方向、目標等。
2、加強員工之間的交流，增強團隊協(xié)助的意識，提升公司的綜合競爭潛力。
3、表彰優(yōu)秀，透過(guò)獎勵方式，調動(dòng)員工用心性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現。
4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來(lái)付出的辛勤努力。
5、讓員工充分的展現自我，在年會(huì )的過(guò)程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。
6、加強領(lǐng)導與員工之間的互動(dòng)，讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡。
三、年會(huì )時(shí)間
1、年會(huì )策劃及準備期（2019年12月22日至2020年1月15日）
本階段主要完成年會(huì )策劃方案、通知發(fā)布、會(huì )場(chǎng)選址、節目收集。
2、年會(huì )協(xié)調及進(jìn)展期（20209年1月16日至1月30日）
本階段主要完成節目篩選、節目安排表、節目道具、禮品物品的確認及采買(mǎi)。
3、年會(huì )倒計時(shí)期（2020年2月1日）
本階段主要完成主持人、節目單等全過(guò)程確定。
4、年會(huì )正式開(kāi)始時(shí)間：2020年2月6日下午13：28
四、年會(huì )概況
活動(dòng)地點(diǎn)：xx酒店宴會(huì )廳，提前30天預定酒店并協(xié)商好年會(huì )場(chǎng)地等各項資料。
參會(huì )人員：公司集團領(lǐng)導、地產(chǎn)公司全體員工，約60余人。
組織形式：由公司行政人事部統一組織、執行。
五、節目參與形式
以部門(mén)為單位選送節目，也能夠跨部門(mén)合作選送，各部門(mén)選送的節目以“自編自演、資料豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨，要求氣氛活躍、有聲有色。
節目資料可包括：各類(lèi)游藝、小合唱、各類(lèi)特色節目（如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩(shī)歌朗誦、啞劇表演等）等。
六、年會(huì )籌備階段
節目編排
為了使公司年會(huì )保質(zhì)保量完成，節目選送之后，在年會(huì )進(jìn)入倒計時(shí)階段需要進(jìn)行一次整體彩排。
1、整體彩排為2020年01月31日下午13：00；
2、排練地點(diǎn)：xx一樓西廳；
3、歌曲舞蹈類(lèi)節目所需背景音樂(lè )自備，并拷貝一份至行政人事部，在年會(huì )節目正式演出時(shí)使用；
4、參演所需服裝或道具向行政人事部申請租賃；
5、主持人參與節目順序的編排，并組織串臺詞。
與會(huì )公司領(lǐng)導的安排
1、提前告知領(lǐng)導年會(huì )的具體時(shí)間和地點(diǎn)以及致辭準備和頒獎順序安排；
2、領(lǐng)導座位的安排；
3、迎接及引導入座。
會(huì )場(chǎng)布置與酒店協(xié)調
1、負責人應提前4小時(shí)（或更早）到酒店與酒店負責人協(xié)調會(huì )場(chǎng)布置事項安排；
2、請酒店人員幫忙配合擺放公司領(lǐng)導的座位；
3、年會(huì )舞臺背景搭建、現場(chǎng)裝飾布置、橫幅懸掛，入口醒目地方張貼員工座次表；
4、請酒店配備一名專(zhuān)業(yè)音響師和多媒體操作員。
可能出現問(wèn)題及解決方案
1、路上堵車(chē)
◆可提前2-3個(gè)小時(shí)出發(fā)，避開(kāi)高峰期。
2、音響設備故障
◆提前調試好設備保證運轉正常，若出現故障及時(shí)聯(lián)系酒店專(zhuān)業(yè)音響設備維修人員排除故障。
3、出現醉酒
◆通知其家人、朋友或找專(zhuān)人陪護送回休息。
七、年會(huì )流程
年會(huì )整體分為六個(gè)部分：領(lǐng)導總結致辭、優(yōu)秀員工表彰、節目表演、幸運抽獎、互動(dòng)游戲、年會(huì )聚餐。抽獎環(huán)節與互動(dòng)游戲環(huán)節會(huì )在節目表演當中穿插到進(jìn)行。
領(lǐng)導致辭
1、播放暖場(chǎng)音樂(lè )，員工簽到入席，查看各自座次表；
2、公司領(lǐng)導入席；
3、主持人登場(chǎng)，開(kāi)場(chǎng)白，簡(jiǎn)單介紹本次年會(huì )的六個(gè)部分；
4、總經(jīng)理致辭，總結2019年度工作并對2020年工作提出新的計劃及要求。
優(yōu)秀表彰
1、此項工作由行政人事部統籌安排，確認表彰人員名單以及具體獎金金額。
2、公司本年度優(yōu)秀員工評選活動(dòng)最遲在1月31日之前確定獲獎類(lèi)別及人員名單；
3、提前整理好優(yōu)秀表彰人員的簡(jiǎn)單介紹，做好PPT，在主持人宣讀獲獎時(shí)投影展示；
4、工作人員提前準備好證書(shū)和獎金，頒獎領(lǐng)導和所有獲獎員工準備上臺，同時(shí)奏頒獎曲（此環(huán)節有工作人員提前將獲獎員工安排到舞臺一側），依次頒獎；
5、頒獎結束后所有獲獎人員與公司領(lǐng)導合影留念；
6、獲獎感言，由行政人事部提前通知。
節目表演
1、開(kāi)場(chǎng)舞、主持人同時(shí)登臺串詞，將節目起到承上啟下的作用；
2、節目單確定后，主持人按照事先串好詞的節目單順序依次進(jìn)行；
3、參演200元獎品一份；
幸運大抽獎
1、此環(huán)節穿插到節目表演當中，由工作人員提前將抽獎號碼發(fā)放和收集到位，抽獎號碼每人一個(gè)（一式兩聯(lián)），按照順序發(fā)放；
2、共設立六個(gè)獎項，獎品為等值物品。
特等獎1000元現金獎一名；
一等獎800元二名；
二等獎500元四名；
三等獎400元六名；
四等獎300元八名；
五等獎200元十名；
未獲獎人員統一發(fā)放價(jià)值50元陽(yáng)光普照獎；
抽獎形式采取隨機抽取的形式，由公司領(lǐng)導進(jìn)行抽獎，順序由低等至高等，當場(chǎng)憑抽獎號碼；
3、抽獎結束后，主持人宣布活動(dòng)結束，由公司員工演唱《相親相愛(ài)一家人》，合影留念；
4、主持人邀請吳總致祝酒詞，宣告聚餐開(kāi)始；
5、工作人員進(jìn)行會(huì )場(chǎng)清理，我司設備等尚可使用的辦公及裝飾用品歸位裝箱。
互動(dòng)游戲
1、此環(huán)節穿插到節目表演當中，由工作人員提前準備游戲道具，由主持人抽取員工號碼確定參加人員，游戲勝出者獲得價(jià)值200元獎品一份。
游戲1：吸啤酒游戲
游戲道具：啤酒數瓶，每位游戲者配備吸管二條，透明膠一卷
游戲規則：5位選手齊站于臺前，主持人一聲令下即可開(kāi)始吸啤酒但是務(wù)必是用透明膠將二條吸管連接起來(lái)，誰(shuí)在最短的時(shí)間內連接好吸管且最快將啤酒吸完的獲勝。
游戲2：三人抱成團
規則：參與活動(dòng)為10人，在樂(lè )曲中聽(tīng)主持人的口令“三人抱成團”，參與者在最短時(shí)間內找到兩人抱好，這樣就剩一人被淘汰！主持人可按實(shí)際狀況喊口令。
年會(huì )聚餐
1、地點(diǎn)：與節目表演場(chǎng)所在同一地點(diǎn)。時(shí)間：
2、員工入場(chǎng)時(shí)餐桌上擺放好瓜子、花生、糖果、邊吃邊看演出；
3、在節目表演結束前十分鐘與酒店負責人進(jìn)行溝通，準備上涼菜；
4、明確桌長(cháng)姓名和職責（調節氣氛，保證員工安全）；
全體起立，共同舉杯，共同祝愿公司明年勇創(chuàng )佳績(jì)，碩果累累。聚餐中間如有臨時(shí)增加的節目主持人可靈活掌握。員工借助氣氛相互祝酒，領(lǐng)導與員工相互祝酒，烘托氣氛，表現公司業(yè)績(jì)蒸蒸日上的勢頭。
聚餐結束，整個(gè)年會(huì )結束。
八、年會(huì )活動(dòng)具體分工
九、年會(huì )經(jīng)費預算
1、宴會(huì )廳租賃費及宴席菜金、酒水費用
2、優(yōu)秀員工表彰費用
3、其它活動(dòng)費用
4、幸運抽獎活動(dòng)費用
5、禮儀、道具租賃及制作費用
6、年會(huì )合計費用
十、注意事項
1、提前確認年會(huì )現場(chǎng)舞臺大小，按照其尺寸制作活動(dòng)橫幅和背景板。
2、提前采購年會(huì )所需的物品。
3、會(huì )場(chǎng)需提前布置，包括布置公司領(lǐng)導入座位置和姓名臺卡。
4、時(shí)間的把控，主持人應注意好時(shí)間的把控，避免時(shí)間控制節點(diǎn)遠遠超出原計劃的預定時(shí)間。
5、現場(chǎng)人員的工作安排，年會(huì )的具體工作會(huì )細化分解到相關(guān)職責人，確定每一項工作的負責人，例如：現場(chǎng)燈光及音響的調試、舞臺及場(chǎng)地的布置、物品的采買(mǎi)與運輸、酒店與用餐普的提前預定等等，中間如若出現什么問(wèn)題需及時(shí)解決。
6、嚴禁酒后鬧事，如若發(fā)生，公司將追究事故職責人
十一、年會(huì )各環(huán)節時(shí)間流程表
09：00---12：00年會(huì )現場(chǎng)布置（簽到處、氣球、舞臺、音響、桌椅等）
12：30---13：00員工到達酒店、簽到進(jìn)場(chǎng)
13：28---13：33主持人登場(chǎng)，簡(jiǎn)單介紹本次年會(huì )的六個(gè)部分，并請總經(jīng)理致辭，總結2019年度工作并對2020年工作提出新的計劃及要求
13：35---14：20總經(jīng)理致辭
14：25---14：55頒發(fā)優(yōu)秀員工獎，總經(jīng)理頒發(fā)獎金并合影留念，發(fā)表簡(jiǎn)短獲獎感言
15：00---15：15場(chǎng)地桌椅擺放由會(huì )議型變?yōu)闀?huì )餐型
15：15---15：20開(kāi)場(chǎng)歌伴舞《小蘋(píng)果之九成》表演者：
15：25---15：30舞蹈《舞動(dòng)奇跡》表演者：成本合約部成員
15：30---15：40幸運抽獎（由何總李總揭曉四、五等獎獲得者分別為8名、10名）
15：40---15：50游戲1——吸啤酒（1次）
15：55---16：05小品《百家講壇》表演者：
16：05---16：10舞蹈《驚鴻舞》表演者：
16：10---16：20幸運抽獎（由丁總楊總揭曉二、三等獎獲得者分別為4名、6名）
16：20---16：30游戲2——三人抱成團（1次）
16：35---16：40歌曲《兄弟干杯》演唱者：
16：40---16：50相聲《教你跳舞》表演者：
16：50---17：00幸運抽獎（由小鄒董吳總揭曉特等、一等獎獲得者分別為1名、2名）
17：00---17：10歌曲《》表演者：
17：10---17：15歌曲《相親相愛(ài)一家人》演唱者：全體員工
17：15---17：25結束語(yǔ)，全體員工上臺合影留念
17：26---17：30主持人有請吳總致祝酒詞
17：30---19：30用餐時(shí)段：公司領(lǐng)導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離
19：30---20：30自由活動(dòng)（打撲克或點(diǎn)唱）
20：30撤場(chǎng)
大型年會(huì )活動(dòng)策劃活動(dòng)方案 篇4
1年會(huì )籌備工作
成立活動(dòng)策劃籌備小組
2年會(huì )內容
活動(dòng)名稱(chēng)：公司年會(huì )。
活動(dòng)基調：喜慶、歡快、盛大、隆重。
活動(dòng)主題：以客戶(hù)為中心，以?shī)^斗者為本。
活動(dòng)目的：對今年年公司的工作成績(jì)進(jìn)行總結，展望公司20xx年的發(fā)展。
愿景：同時(shí)豐富員工企業(yè)文化生活，激發(fā)員工熱情，增強員工的內部凝聚力，增進(jìn)員工之間的溝通、交流和團隊協(xié)作意識。
活動(dòng)日期：自定。
活動(dòng)地點(diǎn)：XXXX酒店。
參會(huì )人數：上下游供應商，經(jīng)銷(xiāo)商以及全體公司員工。
活動(dòng)內容：總經(jīng)理致辭、文藝匯演、晚宴。
3工作分工
1.文案組
負責人：XXX負責成員5名。
負責主持人形象設計：串詞、祝酒詞起草、審核。
(總經(jīng)理演講稿起草、審核。)
2.會(huì )場(chǎng)布置組
負責人：XXX負責成員5名。
負責設計、聯(lián)系制作年會(huì )舞臺背景墻、橫幅、簽名板及各種材料的打印和制作、負責鮮花或花籃的采購/租賃、負責現場(chǎng)攝影、DV攝像、照相。
開(kāi)場(chǎng)PPT制作：年會(huì )期間除節目音樂(lè )外的所有音樂(lè )搜集。
負責與酒店工作人員配合調試功放、燈光、音響、話(huà)筒、投影、電腦并播放年會(huì )現場(chǎng)所有節目伴奏帶及頒獎音樂(lè )和進(jìn)場(chǎng)PPT等，會(huì )場(chǎng)安全檢查、消防、電源、設備等。
3.節目組
負責人：XXX負責，成員5名。
節目類(lèi)型：唱歌、舞蹈、小品、話(huà)劇、歌舞劇、魔術(shù)、樂(lè )器演奏、戲曲、相聲、時(shí)裝秀等。
選取節目規則：以抽簽的形式、每個(gè)部門(mén)可抽取2個(gè)節目簽，從中選取一個(gè)類(lèi)型節目表演。
節目質(zhì)量標準：若彩排時(shí)達不到質(zhì)量要求，須重新編排直到達到要求為止。
節目彩排時(shí)間：每日選抽兩個(gè)部門(mén)彩排。
文藝匯演節目?jì)热莸囊笫恰耙钥蛻?hù)為中心以?shī)^斗者為本”。
4.節目組負責人具體工作如下
負責完成對所有節目的排練、設計、篩選及后期的彩排工作。
負責節目的編排及演出的順序和流程銜接。
負責聯(lián)系租用或購買(mǎi)節目所需的服裝道具和主持人、演職人員的化妝等。負責小游戲的提供、抽獎獎項設置等。
負責安排文藝節目評委及獎項設置負責確定頒獎人員。
4迎賓組/禮儀組
負責人：XXX負責，成員5-6名。
年會(huì )進(jìn)場(chǎng)入口處迎接嘉賓，并引領(lǐng)入座。
負責嘉賓、參會(huì )人員的簽，并發(fā)放年會(huì )禮品，做好登記。
負責配合抽獎獎品、文藝表演獎品的發(fā)放。
負責年會(huì )過(guò)程中放禮炮。
5后勤組
負責人：XXX負責、成員5名。
負責活動(dòng)所需的禮品、獎品、紀念品、食品及其他年會(huì )所需物品的購買(mǎi)、準備、保管及發(fā)放。負責與酒店工作人員的溝通、協(xié)調。
6活動(dòng)費用預算
年會(huì )場(chǎng)地：租金、晚宴、機器租憑費用XXX。
會(huì )場(chǎng)布置：KT板簽名板、背景墻、鮮花、裝飾品等。
服裝、游戲道具：文藝匯演節目服裝、道具、獎品。迎賓、主持人服裝、妝容造型等。
酒水、飲料：文藝匯演過(guò)程中所需酒水、飲料、小吃。
年會(huì )禮品：參會(huì )人員每人一份的公司年會(huì )禮品。
年會(huì )獎品：抽獎獎品。
其他支出：備用XXX。
費用合計：
7年會(huì )安排時(shí)間流程表
1.13：00-15：30工作人員到達酒店
年會(huì )節目表演人員、所需物料如KT板、橫幅、鮮花、禮品、獎品、演出服裝等需全部到達酒店。
2.場(chǎng)地布置
年會(huì )場(chǎng)地入口接待處布置，如簽到處KT板擺放、舞臺背景、花籃擺放、迎賓人員安排、年會(huì )禮品擺放等。
酒店工程部人員與負責場(chǎng)內布置的人員配合布置，如背景板放置、拉橫幅、場(chǎng)地擺放、裝飾物品等。
抽獎獎品放置酒店化妝間門(mén)口，食品分配后擺放于桌面，共XX桌、放桌牌。
3.人員提前分配
文藝匯演人員化妝、換裝等。
音響調試音樂(lè )、攝影機、照相機準備到位。
燈光、投影、音響、消防安全等會(huì )前準備情況檢查。
4.15:30-16:00人員進(jìn)場(chǎng)
參會(huì )人員在入口處簽到后，在迎賓處領(lǐng)取每人一份的新年禮品，進(jìn)場(chǎng)，對號入座，提前安排桌號。
《XXXXX》PPT、音樂(lè )播放同時(shí)主持人提醒進(jìn)場(chǎng)秩序及參會(huì )注意事項。
5.16:00-16:05開(kāi)場(chǎng)舞
開(kāi)場(chǎng)舞表演
6.16:05-16:10年會(huì )開(kāi)始
主持人熱情開(kāi)場(chǎng)嘉賓介紹等
7.16:10-16:30總經(jīng)理致辭
8.節目表演
16:30-16:35節目1
16:35-16:45節目2
16:45-16:50節目3
16:50-17:05抽獎(三等獎)
17:05-17:20游戲(游戲一)
17:20-17:25節目4
17:25-17:35節目5
17:35-17:40節目6
17:40-17:50抽獎(二等獎)
17:50-18:10游戲(游戲二)
18:10-18:15節目7
18:15-18:20節目8
18:20-18:25節目9
18:25-18:35抽獎(一等獎)
18:35-19:00評選(節目表演獎項評選、頒獎)
9.晚宴(上菜)
19:00-20:00晚宴聚餐
20:00人員退場(chǎng)(同時(shí)主持人提醒退場(chǎng)秩序及相關(guān)注意事項!)
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