2017誠實(shí)守信事跡材料
誠實(shí)守信是一種中華民族的傳統美德。以下是小編整理的誠實(shí)守信事跡材料，希望對你有幫助。
2017誠實(shí)守信事跡材料【篇一】
賈xx，共產(chǎn)黨員，山西焦煤煤炭銷(xiāo)售總公司職工。以實(shí)際行動(dòng)踐行“誠實(shí)守信、合作共贏(yíng)”的營(yíng)銷(xiāo)理念，贏(yíng)得了客戶(hù)和同仁的好評。2011年初，賈存瑞擔任調運部統計科科長(cháng)，負責集團公司30多個(gè)站點(diǎn)煤炭調運的.統籌協(xié)調。
他堅持服務(wù)客戶(hù)第一、立足產(chǎn)銷(xiāo)平衡、做事誠實(shí)守信，及時(shí)掌握反饋產(chǎn)銷(xiāo)信息，從煤炭發(fā)運到客戶(hù)接貨，進(jìn)行全過(guò)程協(xié)調監控服務(wù)，確保了集團公司各站點(diǎn)煤炭發(fā)運的及時(shí)性和均衡性。
他按照“細化每一天時(shí)間、每一列貨車(chē)、每一個(gè)站點(diǎn)、每一個(gè)客戶(hù)、每一個(gè)煤種”的要求管理自己的日常工作;他幾乎每天早上七點(diǎn)半到崗，每天都要多工作兩三個(gè)小時(shí)，把當天的發(fā)運情況登記梳理匯總，對客戶(hù)的發(fā)運精準服務(wù)到位;他無(wú)論對待客戶(hù)、礦廠(chǎng)，還是公司內部的單位和人員，溝通應對耐心細致、遇到情況隨叫隨到、處理問(wèn)題客觀(guān)實(shí)際，努力滿(mǎn)足客戶(hù)的個(gè)性化需求和“菜單式”供應，提高了客戶(hù)的兌現率，成為了山西焦煤“誠實(shí)守信”的形象大使。
2017誠實(shí)守信事跡材料【篇二】
她，沒(méi)有華麗的外表，沒(méi)有秀麗的容顏，始終只是普通的裝束，卻一身正氣，在樸實(shí)中綻放著(zhù)燦爛的微笑。工作盡職盡責，生活嚴于律己，是人們對她的印象;做事雷厲風(fēng)行，對所有人以誠相待，是人們對她的評價(jià)。她是一名普通的煤礦女工，同時(shí)也是一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員，她就是屯蘭礦防突科勞資員張瑞麗。
她作為一名勞資員，講求的是堅持原則，誠實(shí)守信;作為一名普通公民，她講求的是關(guān)愛(ài)他人，回報社會(huì );作為一名家庭成員，她講求的是勤儉節約，文明儉樸。她始終堅信“工作上的信用是最好的財富，沒(méi)有信用積累的人，非成為失敗者不可”，她在工作中、生活中所做的點(diǎn)滴之事都在踐諾著(zhù)自己的人生信條。
把職工當親人，放在心上;把承諾當責任，落在實(shí)處
每個(gè)人的內心能夠承載的東西并不多，在張瑞麗的心中，承載的最多的是對周邊人的義務(wù)、職責與關(guān)懷。
大家對她的信賴(lài)來(lái)源于她小心謹慎和高度負責的工作態(tài)度。財務(wù)工作不允許有一絲一毫的差錯，在日常工作中她對每一項工作都是謹慎而細微的：如職工的人員檔案管理、考勤管理、職工收入登記、工資輸入、工傷辦理手續、職工技能鑒定考試、養老保險對賬等。礦上給的工作經(jīng)費的出入賬明細單她都記得清清楚楚，有條不理，任何違規違紀的事不僅自己不做，而且也堅決抵制。碰上復雜難以解決的事，她都如實(shí)地向主管領(lǐng)導反映并提出自己的建議，幫領(lǐng)導出謀劃策，當好領(lǐng)導的助手。
工資關(guān)系到每一位職工的切身利益。在日常工資晉升、審核、普調工資、漲工資等一系列業(yè)務(wù)中，她對每一個(gè)職工的工資情況都了如指掌，從沒(méi)將職工的工資調錯過(guò)。在遇到有些職工詢(xún)問(wèn)工資增減或其他情況時(shí)，她總是熱心細致地為其解釋。有時(shí)為了一個(gè)工人的工資她要三四個(gè)部門(mén)來(lái)回跑，但她從沒(méi)有推辭過(guò)，都認真的為職工辦理好。偶爾遇到自己心情不好，她也強忍著(zhù)微笑著(zhù)做好一天的工作。2013年12月，在清理人事檔案時(shí)，張瑞麗無(wú)意間發(fā)現有幾位新工人和剛提拔的副隊長(cháng)崗位工資跟操作崗位不一致，差了2個(gè)系數。大大的問(wèn)號促使她一刻也坐不安寧，立即到勞資科工資組進(jìn)行協(xié)調，按政策規定及時(shí)調整了他們的崗位工資。當他們拿上工資條后，感激地說(shuō)：“很感謝張姐細心與嚴謹，為我們爭取了應該有的利益。”
工資管理工作的重要性和嚴肅性在張瑞麗心中已內化為一種品質(zhì)，一種職業(yè)操守，在工作上表現出來(lái)的就是做事嚴謹、仔細、負責，任何違反工資政策的事，都別想從她的手里放過(guò)。特別是在今年煤礦企業(yè)效益低迷的狀況下，工資分配是一個(gè)比較敏感的話(huà)題，如果做不到公平、公正的分配工資，勢必會(huì )引起工人們上班的抵觸情緒。為此，她更是在日常的考勤、報功、計分方面都及時(shí)上墻公布，讓大家一目了然，并協(xié)助領(lǐng)導及時(shí)的做好宣傳工作。有一次，科里一位職工想不上班套取工資，并許諾一定會(huì )“回報”她，被她當即嚴正指出：“報工的事，丁是丁，卯是卯，這種事沒(méi)得商量”，同時(shí)婉言謝絕了他的“回報”。向來(lái)在工作上追求完美、眼睛里揉不得沙子的張瑞麗，果斷地向科領(lǐng)導匯報了這一情況,并得到科領(lǐng)導支持。她個(gè)人看似損失了，但是礦上的利益卻得到了保護。制度之美，在于它無(wú)論是對人還是對事，都是一視同仁;人格之美，在于忠實(shí)地捍衛制度的嚴密與公正，她的這一個(gè)看似平常的舉動(dòng)，盡顯了她的人格之魅力。
誠信重如山，詮釋著(zhù)這個(gè)時(shí)代最贊賞的誠信
張瑞麗堅信“小事不小，誠信可貴”，人與人之間需要信任，只有真誠地對待大家，才能贏(yíng)得大家的信賴(lài)。
2011年8月，她的丈夫和2個(gè)合伙人在榆林承包了一項72萬(wàn)安裝井下皮帶的工程。原本說(shuō)好三個(gè)人一塊承擔風(fēng)險，要賺大家一起賺，要賠大家一起擔，并跟投資商說(shuō)好工程干完就結工程款。但在工程進(jìn)行到三分之一時(shí)，其中一個(gè)合伙人拿了2萬(wàn)元的工程款說(shuō)是他的工資，自動(dòng)退出說(shuō)找下了更好的工程，不管不顧的走了。
她的丈夫是負責記賬結算工資的。在歷盡艱辛萬(wàn)苦把工程交工了以后，投資方突然反悔，先是要求過(guò)了半年的保修期再結賬，后來(lái)又是小舅子要扣介紹費、再后來(lái)就是找各種理由拒絕支付剩余的工程款。更讓人可氣的是，另一個(gè)合伙人因為和投資方是鄰村認識的，提前從承包方那支取了他認為應賺的錢(qián)后，也玩起了失蹤，只給張瑞麗的丈夫留下了十幾萬(wàn)拖欠的工程款和結不了帳的爛攤子。他丈夫一趟趟的往返在要賬和回家的路途中，兩個(gè)月過(guò)去了，要錢(qián)無(wú)望，而且每次都得貼上1000多元的開(kāi)銷(xiāo)，最終只能無(wú)奈的選擇放棄。
快到年底了，一邊是等著(zhù)拿工資的農民兄弟，一邊是一堆結不了賬的白條單子。她那位實(shí)在、厚道、不善言語(yǔ)的丈夫一個(gè)人撐不住了，只能回家跟他攤牌：原來(lái)，他在接工程時(shí)背著(zhù)她向同事借了3萬(wàn)元的抵押款交給了那位老板，并說(shuō)好年底賺錢(qián)后給同事1萬(wàn)元的利息，要知道3萬(wàn)元在銀行半年也就500元的利息。她一聽(tīng)就蒙了，看著(zhù)老實(shí)巴交的丈夫，她雖然氣憤，但也理解他。遇上這種“言而無(wú)信”的老板，此時(shí)再埋怨他也與事無(wú)補。經(jīng)過(guò)了半宿煎熬，她對老公說(shuō)：“十幾年的風(fēng)風(fēng)雨雨咱倆都挺過(guò)來(lái)了，還有什么事是撐不過(guò)去的呢!你是男人就得有擔當，得說(shuō)話(huà)算數，得對自己做的事情負責，不管是賺還是賠，你都得履行自己的承諾”。面對善良、善解人意的妻子，他老公的眼里泛起了晶瑩的淚珠，只是緊緊的把她抱在了懷里。第二天，她把家里的`積蓄拿出來(lái)讓他去還了那位同事的錢(qián)。
可面對跟著(zhù)他干了半年多、老婆娃娃都眼巴巴的盼著(zhù)拿錢(qián)回家過(guò)年的20多位農民兄弟，他們夫妻倆都犯難了，家里剩下的積蓄和她的年終獎、取暖費、工資本的錢(qián)全部加起來(lái)也不夠結工人們的工資呀。她的丈夫愁得每天眉頭都擰成個(gè)疙瘩，晚上整宿整宿的翻來(lái)覆去的睡不著(zhù)，一聽(tīng)電話(huà)聲響心情就特別的煩躁�？粗�(zhù)曬得黝黑、胡子拉碴的丈夫，她是看在眼里，疼在心里。但他們認為“干活給錢(qián)是天經(jīng)地義”，都是兄弟們的血汗錢(qián)，再難，也得把兄弟們的工錢(qián)給結了。年近三十，她們夫妻倆不躲、不藏、不找借口，找家人、朋友東挪西湊的湊夠了工錢(qián)，按時(shí)如數的把工錢(qián)給了兄弟們。有一個(gè)遠在內蒙的做飯的工人的菜錢(qián)，也及時(shí)如數的給匯了過(guò)去。了解實(shí)情的跟她丈夫干的兄弟們都覺(jué)得他們夫妻倆實(shí)在，信得過(guò)，都感慨地說(shuō)：“小張，你們可是好人啊，沒(méi)像他倆一樣丟下我們不管呀!”
回想起那天把工資全部發(fā)給兄弟們的感受，他們夫妻倆長(cháng)長(cháng)的吐了一口氣說(shuō):“真是如釋重負啊!”。 她無(wú)法解釋自己的這種感覺(jué)，覺(jué)得心里的一塊“大石頭”終于落地了，踏實(shí)。雖然他們遇上了“黑心”的老板，但他們一直堅持著(zhù)一條原則：憑良心辦事，以品德服人，還債的過(guò)程會(huì )忙碌而辛苦，但他們是快樂(lè )的，終于能睡個(gè)安穩覺(jué)了。聽(tīng)著(zhù)窗外天空中的煙花炮竹聲，他們夫妻倆也露出了欣慰的一笑，他們夫妻倆寧可自己緊巴著(zhù)過(guò)年，也要讓兄弟們過(guò)個(gè)踏實(shí)、放松的年!
時(shí)光荏苒，他倆的言傳身教也深深的影響了乖巧聽(tīng)話(huà)的女兒，孩子也漸漸的將自己一顆小小的心靈中的真、善、美提煉出來(lái)……而這一切，也將成為孩子今后成長(cháng)中的寶貴財富。
春蠶吐絲，細雨潤田，真情奉獻暖人心
在屯蘭礦這片沃土上，十幾年如一日，她每一天都誠實(shí)做人：謹慎、負責、關(guān)愛(ài)、奉獻，春夏秋冬，甘苦自知。
她以善為燈，以心為田，行在路上。她勤儉持家，自己的衣食住行精打細算，不貪圖個(gè)人的安逸享受，幫助他人卻毫不吝惜。捐助特困山區家庭、給街上乞討的人員零錢(qián)、礦上重病職工捐款。特別是抗擊非典、四川汶川震災捐款，她以“共產(chǎn)黨員”、“五好文明家庭”的身份積極履行社會(huì )責任，繳納特殊黨費，給予受災群眾力所能及的幫助。
她是一位母親，對孩子的愛(ài)與呵護只有做了母親的人才能體會(huì )。2015年6月，在中午下班回家的路上，她看見(jiàn)一個(gè)因摔跤而導致手、腳面、膝蓋都受了傷的10歲小姑娘正哭著(zhù)往家一步一步的挪。經(jīng)過(guò)詢(xún)問(wèn)得知孩子的家還很遠，于是她用自行車(chē)載著(zhù)孩子送回家，然后才趕回自己家給家人做飯。她常對身邊的人講:“人的價(jià)值在于能為身邊的人做點(diǎn)事，是社會(huì )給了我們幸福安康的生活，我將把大家的這份溫暖傳遞下去，做一些力所能及的事，讓更多的人感受到社會(huì )上正能量的存在。”
為理想不斷學(xué)習，彰顯道德品行
如烏申斯基所說(shuō)“只有正視自己的無(wú)知，才能擴大自己的知識。”而“神圣的工作在每個(gè)人的日常事務(wù)里，理想的前途在于一點(diǎn)一滴做起”。張瑞麗一直以一種刻苦努力的態(tài)度要求自己，不僅鍛煉成為精通勞資專(zhuān)業(yè)知識和工作技能的技術(shù)能手，而且通過(guò)了中級職稱(chēng)的考試。她始終以誠敬的心堅守著(zhù)自己的道德原則，單位的同事們都稱(chēng)贊：她是我們人品上的“一盞燈”、職業(yè)道德上的“一面旗”。
樸實(shí)光可鑒，誠信亮人生。張瑞麗像燈泡一樣，毫無(wú)保留的發(fā)光，給人照亮!她雖然過(guò)著(zhù)知足者常樂(lè )的樸實(shí)生活，但是卻用“盡職責、守誠信”的人生信念照亮著(zhù)自己人生的道路，也溫暖著(zhù)身邊的每一個(gè)人。她灑下的是汗水，收獲的是甜蜜：先后榮獲西山煤電“誠實(shí)守信道德模范”、屯蘭礦“先進(jìn)女職工”、“先進(jìn)工作者”、“文明和諧創(chuàng )建先進(jìn)個(gè)人”“巾幗敬業(yè)標兵”等榮譽(yù)稱(chēng)號。
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