大學(xué)就是一個(gè)小型的社會(huì )，學(xué)校部門(mén)想要把工作開(kāi)展好也應該進(jìn)行年度的工作總結，大學(xué)部門(mén)年度工作總結是小編為大家帶來(lái)的，歡迎大家閱讀。
第一篇：大學(xué)部門(mén)年度工作總結
20xx年對活動(dòng)與策劃部來(lái)說(shuō)是既平凡又特殊的一年。平凡，是因為在這一年里我們一如既往，踏踏實(shí)實(shí)的做好本職工作，繼承了活策的優(yōu)秀傳統，伴隨著(zhù)社聯(lián)一起成長(cháng);特殊，是因為在這一年里，我們突破創(chuàng )新，我們光彩閃耀，活動(dòng)與策劃部進(jìn)入了全新的階段，取得了驕人的成績(jì)�？梢哉f(shuō)今年是我們付出的一年，更是我們收獲的一年。在此，我們將這一階段的工作總結如下：
部門(mén)建設
自陜西青年職業(yè)學(xué)院學(xué)生社團聯(lián)合會(huì )第二屆第一任換屆結束以來(lái)，部門(mén)建設就一直作為活動(dòng)與策劃部工作的重點(diǎn)。一方面，為了部門(mén)后期工作順利、高效的開(kāi)展，給部門(mén)打下良好的基礎，我們建立了完善的部門(mén)規章制度，在基礎建設方面狠下功夫，在最短的時(shí)間內讓部門(mén)工作全面正規化、正軌化;另一方面，為了建立合理的人事組織結構，讓新成員盡早熟悉工作，以便部門(mén)各項工作的順利開(kāi)展，我們組織了多次部門(mén)成員的培訓會(huì )，并取得了可喜的成果。
1、基礎建設工作
基礎建設方面，我們以規范、高效、溫馨為基本目標，在規章制度、檔案整理等方面花心思、動(dòng)腦筋，制度與情感并重，既規范了各項部門(mén)工作，又創(chuàng )造了家庭般的工作氛圍。
規章制度：活動(dòng)策劃部部門(mén)基本規章制度分為值班制度、財務(wù)制度、例會(huì )制度、成員分組制度、部門(mén)考評制度等五方面內容。規章制度共經(jīng)過(guò)一次草擬、兩次修改后最終定稿。對部門(mén)的各項工作起到了良好的規范作用。所有成員都必須嚴格遵守部門(mén)制度，并以此相互監督，做到言之有憑，行之有據。
辦公室的布置：我們的辦公室布置簡(jiǎn)潔大方，既體現了實(shí)用性——將與部門(mén)工作有關(guān)的材料全部上墻，便于提供最新工作信息;又創(chuàng )造一種溫馨的工作環(huán)境——為部門(mén)設立了照片欄、留言板等，讓大家在工作之余也倍感溫暖。
檔案資料：我們將每次活動(dòng)的策劃、流程、注意事項等相關(guān)資料都做了細致的分類(lèi)存檔。良好的歸檔工作有益于我們對前階段工作的總結，也為以后的工作借鑒之所用。同時(shí)，我們還建立人才儲備庫，將部門(mén)人才資源最優(yōu)化。
辦公材料：部門(mén)日常辦公材料有值班表、分組表、值班記錄本、工作記錄本、通訊錄，以及特別制作的簽到表、電話(huà)通知表、部門(mén)專(zhuān)用請假條等。準備齊全的辦公材料是為了方便工作，讓一切正規化、正軌化，幫助我們高效的完成工作
2、新生培訓工作
新生的培訓工作一直是社聯(lián)的傳統項目。為了讓新的部門(mén)成員盡快了解工作，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，除社聯(lián)的全體培訓會(huì )之外，我們還針對部門(mén)自身的性質(zhì)和特點(diǎn)，組織了多次部門(mén)成員培訓會(huì )：20xx年10月16日，在社聯(lián)辦公室舉行了部門(mén)首次全體見(jiàn)面會(huì )。分管副主席和其他幾位副主席也出席了這次見(jiàn)面會(huì )。會(huì )上分管副主席、部長(cháng)和各位副部長(cháng)分別作了發(fā)言，部委們也作了富有個(gè)性的自我介紹。通過(guò)這次會(huì )議，讓新成員對社聯(lián)、對活動(dòng)策劃部都有了初步的了解。會(huì )后，大家還做了一些輕松的游戲，讓氣氛變得更加活躍，讓大家既感受到了感受到了我們活策的團結向上的工作精神，同時(shí)也感受到了活策家一樣的溫暖。
10月22日，我們在社聯(lián)會(huì )議室對新部委進(jìn)行了一次初期的培訓。會(huì )上，部長(cháng)組織大家學(xué)習了活動(dòng)策劃部規章制度，對部門(mén)職能及常務(wù)工作做了詳細的講解，并對分組和值班等作了布置安排。
10月31日，在社聯(lián)活動(dòng)事務(wù)部召開(kāi)了部門(mén)第三次全體會(huì )議，同時(shí)也是我們的第二次培訓會(huì )。所有部門(mén)成員均到場(chǎng)，分管副主席到場(chǎng)指導并講話(huà)。培訓主要由秘書(shū)組、活動(dòng)策劃組和活動(dòng)現場(chǎng)組每個(gè)組的副部長(cháng)針對本組工作方面的要點(diǎn)進(jìn)行講解培訓。此外還涉及了不少跨部門(mén)、跨職能的工作培訓，打破工作職能的界限，讓大家能做到博而有所長(cháng)。培訓后，部門(mén)成員之間進(jìn)行了良好的交流。整個(gè)會(huì )議持續了兩個(gè)多小時(shí)，應該說(shuō)是一次十分成功的培訓會(huì )。
另外，在王老師和主席團的安排下，部門(mén)全體成員對《學(xué)生干部培訓手冊》進(jìn)行了學(xué)習。通過(guò)學(xué)習，大家對社聯(lián)的工作、工作性質(zhì)、規章制度等都有了進(jìn)一步認識。這也是作為部門(mén)培訓的一個(gè)重要環(huán)節。
第二篇：大學(xué)部門(mén)年度工作總結
從到進(jìn)入****大學(xué)****校區學(xué)生會(huì )至此，我們衛生部的一些工作也順利的拉下了帷幕。盡管在這個(gè)過(guò)程中我們出現了一些意想不到的問(wèn)題，但是在我們部門(mén)成員的共同努力、相互配合下，我們解決了我們面前的一個(gè)又一個(gè)難題，終于將衛生部****-****學(xué)年度的工作圓滿(mǎn)完成，對此衛生部特對本年度工作作出如下總結：
一、招新工作
本學(xué)期開(kāi)展的首項工作是校區衛生小組招新工作，我們在招新事宜中經(jīng)過(guò)報名、面試、培訓、模擬查衛等一系列流程，從各學(xué)院精心挑選出43名查衛小組人員，開(kāi)展查衛工作。另外，我們還特意對他們進(jìn)行了禮貌方面的培訓，使他們成為一支認真、細心、有責任心的團隊。
二、第六屆寢室文化藝術(shù)節活動(dòng)
4月中旬，我們衛生部的第六屆“寢室文化藝術(shù)節”工作順利的拉下了帷幕。本活動(dòng)于****年3月7日下發(fā)活動(dòng)開(kāi)展通知至****年4月14日結束，歷時(shí)一個(gè)多月。
本次活動(dòng)的主題是“塑造特色寢室文化，共建和諧溫馨校園”。這次活動(dòng)的宗旨在于增進(jìn)寢室成員之間的情感，加強各寢室之間的交流，進(jìn)一步創(chuàng )建和諧的校園生活環(huán)境，豐富廣大學(xué)生的課余生活，培養寢室成員之間的團結合作精神。
三、日常查衛工作
(一)衛生部的日常工作以寢室衛生檢查為主，檢查寢室衛生的時(shí)間為雙周二中午12:30，并將時(shí)間的更改下發(fā)通知至各院。
(二)考慮到查衛的實(shí)際情況，衛生部于每雙周一用短信通知各院衛生部做好準備，搞好寢室衛生，每雙周二中午12:30校區查衛小組準時(shí)開(kāi)展查衛工作，當天將查衛結果發(fā)至校區衛生部群共享，每雙周三公布校區查衛小組對各院的查衛結果并將通報結果下發(fā)到各院學(xué)工辦，并對不合格寢室及鎖門(mén)寢室于當周五中午12:30進(jìn)行復查。
四、會(huì )議工作
(一)部門(mén)內部會(huì )議
為了加強部門(mén)內部成員的溝通與聯(lián)系，提高部門(mén)的辦事效率，我們經(jīng)常組織召開(kāi)部門(mén)內部會(huì )議，認真做到當日事當日畢，對每次的活動(dòng)、工作開(kāi)展相應的討論，總結經(jīng)驗與教訓，為下次活動(dòng)的開(kāi)展打下堅實(shí)的基礎。
(二)衛生小組會(huì )議
由于衛生小組人數比較多，因此我們并沒(méi)有組織他們多次召開(kāi)會(huì )議，本學(xué)期共組織他們召開(kāi)了兩次會(huì )議;第二次是確定校園打架斗毆同學(xué)的通訊員，各棟均選出一名通訊員來(lái)及時(shí)記錄身邊的違紀違規現象。
(三)與各院衛生部會(huì )議
此次會(huì )議針對各院學(xué)生會(huì )衛生部部長(cháng)、副部長(cháng)所開(kāi)展的，在會(huì )上我們向他們簡(jiǎn)介了一下校區查衛的細節與流程，并且組織創(chuàng )建了一個(gè)QQ群，邀請各院加入群中，以便日后共享校區查衛的結果。并且在會(huì )議最后我們聽(tīng)取各院對校區衛生部的意見(jiàn)與建議，及時(shí)的做好交流與溝通，加強了與各院之間的溝通與交流。
這一個(gè)學(xué)期，在老師的知道和部門(mén)成員的積極配合下，我們的工作順利的完成了�？偠灾�，整體效果還是比較可觀(guān)，并且達到了活動(dòng)的目的與意義，希望我們留下的經(jīng)驗能與本部學(xué)生會(huì )各部門(mén)進(jìn)行知識交流與分享，并給下屆提供幫助，揚長(cháng)避短，使學(xué)生會(huì )工作、衛生部工作越辦越好!
第三篇：大學(xué)部門(mén)年度工作總結
時(shí)光飛逝，不知不覺(jué)這一學(xué)年已經(jīng)接近尾聲，在這學(xué)年中，有美好的回憶，也有不堪回首的過(guò)往。這一學(xué)年以來(lái)，我機電工程學(xué)院學(xué)習部一直秉承“服務(wù)同學(xué)，鍛煉自我”的宗旨;以“學(xué)習為主,工作為輔;兩手抓,兩手硬”為原則;在部門(mén)建設上堅持立足根本，展望未來(lái)，加強對部門(mén)成員的素質(zhì)培養;積極開(kāi)展了許多有意義的活動(dòng)。
一、部門(mén)概況
機電工程學(xué)院學(xué)習部是一支優(yōu)秀的團隊，給全院學(xué)生留有很深刻的印象。在部門(mén)建設上我們始終堅持立足根本，展望未來(lái)，積極開(kāi)展各項活動(dòng)，加強部門(mén)成員的素質(zhì)培養。形成了“團結、奮進(jìn)、務(wù)實(shí)、創(chuàng )新”的工作作風(fēng)。
二、工作及活動(dòng)情況
1、招員工作
本學(xué)年之初，為了給部門(mén)注入新鮮的血液，增強部門(mén)的活力和提升部門(mén)的戰斗力，學(xué)習部于2009年9月17——19日面向機電工程學(xué)院09級新生開(kāi)展了招員活動(dòng)。通過(guò)本次招員活動(dòng)，學(xué)習部共計招員18人，給部門(mén)的發(fā)展帶來(lái)了新的力量源泉。此后的時(shí)間里學(xué)習部成員之間通力合作，共同為部門(mén)的發(fā)展出謀劃策。
2、日常工作
為了更好地開(kāi)展工作，保持學(xué)生干部的先進(jìn)性和模范性，我們不斷地完善工作制度、考評、考勤制度，以及與學(xué)風(fēng)建設相關(guān)的一系列的實(shí)施方案。本學(xué)年上學(xué)期開(kāi)學(xué)之初著(zhù)手完善了晚自習考勤制度，督促大一同學(xué)上好晚自習，幫助他們養成自覺(jué)上自習的習慣;同時(shí)制定到了本部門(mén)委員考評及學(xué)習委員考評實(shí)施辦法。這些制度、政策的出臺和實(shí)施在一定程度上調動(dòng)了部分學(xué)生干部(特別是學(xué)習委員)的工作積極性，同時(shí)促進(jìn)了我院的院風(fēng)學(xué)風(fēng)建設，為我們順利地開(kāi)展工作奠定了基礎。之后于20xx年4月出臺了“優(yōu)良學(xué)風(fēng)班級”評比實(shí)施辦法，由于細節上存在問(wèn)題，經(jīng)討論完善后推遲到6月開(kāi)始實(shí)行。在5月還制定了“機電工程學(xué)院專(zhuān)業(yè)特色學(xué)風(fēng)建設方案”的初稿，擬定在修訂后于下一學(xué)年之初出臺并實(shí)施。
學(xué)習部作為一個(gè)職能性部門(mén)，工作重點(diǎn)是開(kāi)展日常工作。這一學(xué)年里，在三位部長(cháng)的帶領(lǐng)下，學(xué)習部所有成員齊心協(xié)力做了以下常規工作：
(1)負責全院xx級各班晚自習的考勤
(2)定期召集班委(主要是學(xué)習委員)開(kāi)展學(xué)習方法交流會(huì )，并對班級學(xué)習情況進(jìn)行考核，據此評選“優(yōu)良學(xué)風(fēng)班級”
(3)定期組織學(xué)習委員參加學(xué)習座談會(huì )。由于前期組織工作開(kāi)展的不是很好，活動(dòng)沒(méi)有能按預定計劃進(jìn)行，收到的效果很小。在以后的工作中應該把此項工作列為重點(diǎn)
(4)負責學(xué)風(fēng)建設活動(dòng)的開(kāi)展
(5)負責大二各班上課考勤情況的統計工作，及時(shí)將大二上課出勤情況向輔導員老師匯報，并對出勤情況較差的班級或個(gè)人及時(shí)給予相應的處罰(每月一次)
3、舉辦活動(dòng)情況
在做好日常工作的基礎上，我部門(mén)還開(kāi)展了一些有助于培養同學(xué)們綜合素質(zhì)，提高同學(xué)們實(shí)際操作與專(zhuān)業(yè)理論知識結合的實(shí)踐能力的活動(dòng)，各項活動(dòng)取得了很好的效果。
2009年11月以長(cháng)江大學(xué)學(xué)生舍身救人事件為背景舉辦了以“生命的價(jià)值與道義的抉擇”為主題的征文活動(dòng)，旨在倡導全校同學(xué)進(jìn)一步學(xué)習見(jiàn)義勇為精神，引導當代大學(xué)生樹(shù)立科學(xué)的世界觀(guān)和人生觀(guān)，正確理解生命的價(jià)值與道義的抉擇。
2009年11月——12月組織全院大二學(xué)生進(jìn)行英語(yǔ)四六級模擬考試，為大學(xué)英語(yǔ)四六級考試做好備考工作，結果證明效果還是不錯的，達到了預期的目標。
20xx年4月初負責“龍井杯校園辯論大賽”選拔工作。
20xx年4月我部門(mén)和英語(yǔ)俱樂(lè )部共同舉辦了“SuperEnglish勵志講座”，目的在于提高同學(xué)們學(xué)習英語(yǔ)的熱情和堅定同學(xué)們學(xué)好英語(yǔ)的決心�；顒�(dòng)氛圍融洽，效果很好。
20xx年5月我部門(mén)和英語(yǔ)俱樂(lè )部共同舉辦了“PowerPoint幻燈片設計大賽”。本次活動(dòng)旨在進(jìn)一步提高同學(xué)們實(shí)際操作與專(zhuān)業(yè)理論知識結合的實(shí)踐能力，提高我院學(xué)生文字和口頭表達能力及計算機操作水平，積極營(yíng)造良好的科技文化氛圍，通過(guò)此次活動(dòng)，全面鍛煉和提高同學(xué)們的綜合素質(zhì)�；顒�(dòng)過(guò)程中由于設備出現問(wèn)題，使得活動(dòng)不能順利開(kāi)展，活動(dòng)收到的效果不是很明顯。通過(guò)本次活動(dòng)我們也積累了相當多的經(jīng)驗教訓，對我們之后的工作起到了警示作用。
20xx年5月——6月我們部門(mén)和鄧研會(huì )共同舉辦“班委工作論壇”，意圖是進(jìn)一步加強我院各專(zhuān)業(yè)、各班級之間的學(xué)生干部交流，研討學(xué)生干部在班級建設中的經(jīng)驗和不足，提高其自身綜合素質(zhì)，更好地發(fā)揮學(xué)生干部在班級建設中的作用，使各班委明確自身職責，提高班級日常工作效率、班級凝集力，促進(jìn)班風(fēng)學(xué)風(fēng)建設。
總的來(lái)說(shuō)在這學(xué)年中，我們的工作還是做得比較的好，我們也收獲了很多，在各項工作和活動(dòng)的開(kāi)展中還存在以下問(wèn)題：在如何調動(dòng)大家的積極性，如何利用部門(mén)委員為部門(mén)干好每一件事，而不是只有幾個(gè)人在做，其他人找不到事做這一方面做的還不夠好;活動(dòng)前的準備工作做的還不
夠到位;最重要的是，作為一個(gè)組織者或領(lǐng)導者我們幾位部長(cháng)還顯得不沉著(zhù)冷靜，而是急躁或者沖動(dòng)地解決問(wèn)題。針對存在的問(wèn)題，我們會(huì )一一將其解決。無(wú)論這學(xué)年是成功還是失敗，它都即將成為過(guò)去，我們也不必再患得患失。重要的是，經(jīng)歷了失敗以后，我們覺(jué)得自己又成熟了許多。我相信在以后的日子里，我們的部門(mén)成員會(huì )更加努力地工作，爭取把機電院學(xué)習部辦得更好。
三、意見(jiàn)建議
在這一年的工作中，我不斷地去了解學(xué)生會(huì )乃至全院各班級的運行發(fā)展情況，發(fā)現了不少值得注意的地方。有些工作我們已經(jīng)做得很好了，有些工作我們還做得還不夠好，還有些很重要工作我們根本就沒(méi)有去做。經(jīng)過(guò)深入思考之后，我提出以下一些意見(jiàn)建議：
1、加強學(xué)生會(huì )同各班級之間的聯(lián)系，特別是同大一各班級的聯(lián)系。這項工作從本學(xué)年之處就開(kāi)始做了，也收到了一定程度上的效果，但沒(méi)有很好地保持下去。導致的結果仍是雙方互不了解，互不關(guān)心，在一定程度上形成了兩個(gè)孤立的團體。這樣很不利于各項工作的開(kāi)展，對學(xué)院各方面的建設，及各項活動(dòng)的開(kāi)展造成了嚴重的阻礙。為了最大限度地從根本上解決以上問(wèn)題，就必須要加強雙方的聯(lián)系，增進(jìn)雙方的了解，從而雙方通力合作，共建和諧機電院。
2、班委選拔實(shí)行自薦、推薦形式;主要班委(班長(cháng)、團支書(shū)、學(xué)習委員)考評實(shí)行學(xué)生會(huì )和輔導員聯(lián)合考評 ，其余班委由學(xué)生會(huì )獨立考評。這樣可以很好地保持班委干部的積極性。這樣做主要基于以下原因：主要班委干部和輔導員接觸較多，輔導員老師有更多機會(huì )了解他們的工作情況，對他們的考評也會(huì )更加的公平公正，主要班委干部和學(xué)生會(huì )在工作方面也有許多的接觸，對他們進(jìn)行考評有利于各項工作的正常有序開(kāi)展;其他班委與輔導員老師接觸較少，輔導員對其了解也比較少，相反學(xué)生會(huì )與其接觸較多，對他們的工作能夠做出合理的評價(jià)。
3、安排學(xué)生會(huì )各部門(mén)對口輔助大一的一個(gè)班級，幫助他們了解社會(huì )需求，了解自身特點(diǎn)，從而樹(shù)立正確與可行的個(gè)人目標，并為之而努力學(xué)習;幫助他們了解專(zhuān)業(yè)知識，增強對本專(zhuān)業(yè)的學(xué)習興趣;幫助他們制定班級發(fā)展規劃，幫助他們搞好班級建設和班風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設;輔助他們開(kāi)展各項活動(dòng)，及時(shí)地給予他們幫助。這主要也是為了更好地與各班級溝通，各學(xué)生會(huì )部門(mén)應定期到自己輔助的班級之中去了解他們的現狀，了解各班級的發(fā)展動(dòng)態(tài)，引導他們向更好的方面發(fā)展。
4、學(xué)院領(lǐng)導及輔導員老師應該更加重視專(zhuān)業(yè)特色學(xué)風(fēng)建設。引導全院學(xué)生發(fā)揮自主創(chuàng )造能力，實(shí)現學(xué)生民主自理，做好自我管理、自我學(xué)習、自我服務(wù)的“三自”教育，實(shí)現學(xué)風(fēng)建設人人參與，人人管理。建設優(yōu)良學(xué)風(fēng)是提高教育教學(xué)質(zhì)量和實(shí)現培養高素質(zhì)人才目標的重要基礎和保證，學(xué)風(fēng)建設的成效關(guān)系著(zhù)我院的發(fā)展前途和人才培養質(zhì)量，因此建設具有專(zhuān)業(yè)特色的優(yōu)良學(xué)風(fēng)迫在眉睫。
5、根據學(xué)科特點(diǎn)加強在科技立項方面的投入，多渠道激發(fā)學(xué)生學(xué)習興趣，提升學(xué)生“求實(shí)、創(chuàng )新”的科研能力。盡可能加強導師對低年級學(xué)生科研課題的指導，通過(guò)導師制，鼓勵學(xué)生自發(fā)形成科研小組，增強與導師的互動(dòng)，激發(fā)學(xué)生的自我思考、自主創(chuàng )新，以期形成良好的師生互動(dòng)。以開(kāi)展課外科技作品大賽為龍頭，組織各類(lèi)專(zhuān)業(yè)學(xué)生參加學(xué)科競賽，鼓勵學(xué)生動(dòng)手動(dòng)腦，加強學(xué)生的自主學(xué)習能力。鼓勵對創(chuàng )新實(shí)驗、科技立項有興趣的低年級學(xué)生成立創(chuàng )新興趣小組，并給予好的項目支持和資助。
6、加強學(xué)生干部培養工作，能夠定期舉辦學(xué)生干部培訓班，著(zhù)重培養學(xué)生干部的責任心和集體榮譽(yù)感。進(jìn)一步加強我院各專(zhuān)業(yè)、各班級之間的學(xué)生干部交流，研討學(xué)生干部在班級建設中的經(jīng)驗和不足，提高學(xué)生干部自身綜合素質(zhì)，更好地發(fā)揮學(xué)生干部在班級建設中的作用，提高班級日常工作效率、班級凝集力，促進(jìn)班風(fēng)學(xué)風(fēng)建設。以學(xué)生干部的培養為突破口，加速我院“創(chuàng )造一流學(xué)風(fēng)，打造一流班級，培養一流人才”的進(jìn)程。
7、學(xué)院應該根據自身的專(zhuān)業(yè)特色制定出自己特有的，獨立于校級以外的獎勵制度。以此促進(jìn)我院學(xué)生奮發(fā)向上，努力拼搏，提高全院學(xué)生為學(xué)院爭光的積極性。
8、加強同任課老師的交流，及時(shí)了解同學(xué)們的學(xué)習狀況。
對于以上9條意見(jiàn)建議，希望輔導員老師能夠慎重加以考慮，并能制定出一些解決辦法;也希望輔導員老師對以上陳述加以指正。學(xué)院的發(fā)展有賴(lài)于全院師生的共同努力。
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