以下是YJBYS小編為大家搜集的一篇“銀行金庫年終工作總結”,供大家參考!
2015年我認真貫徹執行金融法律法規,嚴格遵守各項規章制度,立足本職,不斷加強學(xué)習,提高自身素質(zhì),認真做好金庫管理工作,努力的探索完善金庫管理工作規程。我將一年來(lái)總結匯報如下。
一、以身作則、嚴格管理。 作為庫房管理的直接責任人要積極做好員工的思想工作,引導員工如何立足本職。確,F金及庫款安全。我本人在現金及庫房管理中、事事處處起模范表率作用,帶頭遵守勞動(dòng)紀律,嚴格執行規章制度。堅持每天跟班操作管理,發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)整改。通過(guò)日常教育,結合處罰措施,使員工防案意識得到加強。堅持每周一學(xué)習制度,及時(shí)傳達上級行內控管理要求。
二、建立健全各項規章制度。 根據總行、省分行對現金營(yíng)運的管理規定,結合本行實(shí)際,我部制定《金庫運營(yíng)管理實(shí)施細則》,對庫房管理的工作職責、工作制度、內控要求進(jìn)一步明確、規范,使現金及庫房管理更加細化、更加具體。并細致地總結實(shí)際工作中發(fā)現的新情況、新問(wèn)題,采取有效措施,予以解決。對柜員在業(yè)務(wù)辦理過(guò)程中不能執行制度的,我們以“業(yè)務(wù)差錯處罰通知書(shū)”形式下發(fā)給當事人。存在以習慣做法代替制度惡習的,我們要采取有針對性的措施糾正不良習慣。
三、視金庫管理制度如“生命”。 金庫執行主任與管庫員嚴格遵照執行早晚同時(shí)到位,營(yíng)業(yè)過(guò)程中兩名管庫員堅持同進(jìn)同出,相互制約,相互監督;金庫會(huì )計核算制度嚴格落實(shí),管庫員與記賬員分離,做到記賬與現金上交同步。管庫員雙人軋庫、以款碰賬,做到:當日現金實(shí)物、網(wǎng)點(diǎn)日結單、現金庫存明細登記簿、系統終端顯示的庫存余額四相符。
四、認真操作,完善交接手續。 財務(wù)部制定了《出納人員現金交接管理辦法》、《押運與庫房人員交接管理辦法》、《現金整點(diǎn)“五好錢(qián)捆”管理辦法》、《憑證發(fā)放管理登記制度》。庫房代保管物品的管理做到按規定執行,為杜絕單人辦理代保物品的進(jìn)出庫的現象。確保操作時(shí)不走樣,保證出入庫雙人辦理。與管庫人員的交接達到合規。對現金整點(diǎn)中發(fā)現的差錯建立臺賬登記簿,同時(shí)建立與網(wǎng)點(diǎn)的聯(lián)系制度做到及時(shí)溝通,做到有據可查。確,F金整點(diǎn)在整點(diǎn)區內差錯的真實(shí)性。
五、熟練掌握庫房、現金區安全的配套設施的使用方法。 消除安全隱患的盲區,共同做好提解與保安人員的協(xié)調工作,確保我行現金調運和提解人員的人身安全。
六、積極做好殘損人民幣回收工作。
為維護人民幣良好形象和聲譽(yù),保持流通中的人民幣的整潔度,貫徹人民銀行《關(guān)于加大殘損人民幣回收工作力度的通知》精神,加大了對殘損人民幣兌換工作的組織、協(xié)調、聯(lián)絡(luò )工作,以切實(shí)加強領(lǐng)導,明確責任,將人民銀行下達的目標任務(wù)分解到各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn),加大考核力度,兌現獎懲,充分調動(dòng)各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)回收殘損人民幣的積極性,同時(shí)建立有效的監督機制,落實(shí)殘損人民幣首兌責任制,無(wú)償為公眾辦理大小票調劑業(yè)務(wù)和殘損人民幣兌換服務(wù),杜絕對外支付殘損人民幣和拒絕兌換殘損人民幣等現象,為殘損人民幣回收設立綠色通道。