安全生產(chǎn)年終總結范例

　　總結是對某一特定時(shí)間段內的學(xué)習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料，它是增長(cháng)才干的一種好辦法，不如立即行動(dòng)起來(lái)寫(xiě)一份總結吧。你所見(jiàn)過(guò)的總結應該是什么樣的？以下是小編精心整理的安全生產(chǎn)年終總結范例，歡迎閱讀與收藏。

安全生產(chǎn)年終總結范例1

　　20xx年即將過(guò)去，新的一年即將來(lái)臨，在過(guò)去的一年里，新泰蘭和化工有限公司在市安監局和上級各部門(mén)的監督領(lǐng)導下，在公司董事會(huì )的大力支持和公司全體員工的共同努力下，圓滿(mǎn)完成了全年安全生產(chǎn)任務(wù)，實(shí)現了全年：“零事故、零傷害”的偉大目標。在此，我代表公司向在座的各位董事、職工代表、公司各級管理人員致謝：“感謝大家的努力，感謝大家的付出”

　　接下來(lái)，我代表公司對20xx年的安全生產(chǎn)工作做匯報：

　　一、20xx年主要安全生產(chǎn)工作

　　1、簽訂了20xx年安全生產(chǎn)目標責任書(shū)

　　年初，從總經(jīng)理到員工層層簽訂了安全目標責任書(shū)，將安全指標層層分解、落實(shí)到人。

　　2、制定20xx年安全培訓計劃，并按計劃嚴格落實(shí)和實(shí)施。

　　20xx年，公司內各項培訓40余次，抓好員工安全教育培訓，特別是新上崗員工三級教育培訓，確�？荚嚭细窈蠓侥苌蠉�，并建立教育培訓檔案；市安監局還派安全專(zhuān)家來(lái)公司進(jìn)行安全法、掛圖研判、安全知識等培訓四次。有效地提高了員工安全意識。

　　3、制定了應急救援演練，現場(chǎng)處置演練計劃，并嚴格按計劃進(jìn)行了培訓和演練。

　　按演練計劃，20xx年6、10月份，公司組織了二次液氯泄漏應急救援演練，7、10月份組織了二次二氧化硫泄漏現場(chǎng)處置演練，強化了員工應急意識，提高了應對事故災難的能力，并通過(guò)演練修訂了應急救援預案；

　　4、在全公司實(shí)施了安全生產(chǎn)網(wǎng)格化管理。

　　通過(guò)實(shí)施安全生產(chǎn)網(wǎng)格化管理，進(jìn)一步落實(shí)了安全生產(chǎn)責任制，完善了安全管理機制和框架。

　　5、氯化亞砜技改順利投入生產(chǎn)

　　20xx年下半年開(kāi)始，對公司氯化亞砜項目進(jìn)行了技改，20xx年初進(jìn)行了調試并順利投入了生產(chǎn)，使產(chǎn)能基本達到了設計要求。

　　6、認真開(kāi)展了“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)。

　　“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)期間，公司認真組織全體員工學(xué)習活動(dòng)方案，

　　宣貫上級文件和要求，開(kāi)展安全事故警示教育、提合理化建議活動(dòng)，確保了活動(dòng)的順利開(kāi)展。

　　7、實(shí)施了“六打六治”專(zhuān)項行動(dòng)

　　以檢查和整改為主要手段，對照文件要求逐項展開(kāi)排查工作，規范了公司安全生產(chǎn)條件，提高安全管理水平。

　　8、開(kāi)展了“安全生產(chǎn)百日攻堅行動(dòng)”活動(dòng)。

　　能過(guò)開(kāi)展活動(dòng)，認真貫徹落實(shí)了各級關(guān)于加強安全生產(chǎn)工作的一系列重要指示精神，深刻吸取了省內外危險化學(xué)品事故教訓，動(dòng)員全體員工，進(jìn)一步加大安全生產(chǎn)工作力度，對公司內關(guān)鍵裝置、重點(diǎn)部位，全面排查治理各類(lèi)隱患，嚴厲處罰違章行為，堅決遏制各類(lèi)事故發(fā)生，全面提升我公司安全管理水平。

　　9、認真開(kāi)展了“安全隱患大排查大整治活動(dòng)”。

　　“安全隱患大排查大整治活動(dòng)”是對正在開(kāi)展的“安全生產(chǎn)百日攻堅行動(dòng)”的進(jìn)一步深化，對大排查中發(fā)現的安全隱患和問(wèn)題，制定了系統的整改工作方案并認真實(shí)施。真正實(shí)現隱患排查全覆蓋，隱患整治零容忍。

　　10、學(xué)習新“安全生產(chǎn)法”

　　公司董事長(cháng)、總經(jīng)理和安全負責人參加了市安監局組織的新“安全生產(chǎn)法”宣貫培訓班，并邀請市安監局領(lǐng)導到公司進(jìn)行了專(zhuān)項培訓和學(xué)習，并將新“安全生產(chǎn)法”打印發(fā)到每個(gè)員工手中進(jìn)行學(xué)習，使員工真正了解員工的權利和義務(wù)。

　　11、通過(guò)了三級安全標準化整改驗收

　　去年年底，通過(guò)了三級安全標準化驗收，提出了部分整改項，公司認真組織了整改并通過(guò)了整改驗收。

　　12、按時(shí)進(jìn)行了員工職業(yè)健康體檢

　　20xx年，公司全員進(jìn)行了職業(yè)健康體檢，未發(fā)現職業(yè)病患者，保證了員工的健康。

　　13、按期進(jìn)行了職業(yè)衛生檢測

　　11月份通過(guò)了市防疫站職業(yè)衛生檢測，給員工創(chuàng )造了良好的工作環(huán)境。

　　14、特種設備按期檢測

　　對公司內特種設備、安全閥、壓力表、起重機械等按期進(jìn)行了檢測，保證了運行期間的安全。

　　14、特種作業(yè)人員持證上崗

　　根據公司人員的變化，對新上崗特種作業(yè)人員按規定參加了上級組織的培訓班，并考試合格取證上崗。

　　15、安全生產(chǎn)管理人員、職業(yè)衛生管理人員按時(shí)參加培訓公司安全管理人員經(jīng)過(guò)培訓和再培訓，取得了“安全生產(chǎn)管理”資格證書(shū)。職業(yè)衛生管理人員經(jīng)培訓取證上崗。

　　16、違章違紀處罰

　　公司對違章違紀人員嚴肅處罰，使違章違紀人數比往年明顯減少。

　　17、優(yōu)秀員工獎勵

　　公司制定了相關(guān)獎勵政策，員工舉報違章人員按罰款額50%獎勵舉報人，車(chē)間各班各崗位每月各評出一名優(yōu)秀員工進(jìn)行現金獎勵，形成爭創(chuàng )優(yōu)秀員工的良好工作氛圍。

　　18、實(shí)施了師帶徒管理

　　對新上崗員工，公司推行師帶徒管理，如新員工按期出徒，對帶徒老師每月增發(fā)200至300工資。新員工到期沒(méi)通過(guò)出徒考試，帶徒老師不享受增發(fā)工資。有效地提高了師帶徒工作效率。

　　19、修訂了《標準化安全管理制度》

　　通過(guò)制度的實(shí)施，找出原制度中的不足，20xx年對公司原有的《標準化安全管理制度》進(jìn)行了修訂。

　　20、修訂了《安全生產(chǎn)事故應急救援預案》。

　　按照《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位生產(chǎn)安全事故應急預案編制導則》（GB/T29639—20xx），對公司《安全生產(chǎn)事故應急救援預案》進(jìn)行了修訂，目的是完善原預案中的不足，提高應對和防范風(fēng)險與事故的能力，保證員工安全健康和公眾生命安全，最大限度地減少財產(chǎn)損失、環(huán)境污染和社會(huì )影響。

　　21、認真履行異常行動(dòng)報告制度

　　20xx年，公司內各項異常行動(dòng)（檢維修、開(kāi)停車(chē)等）都按規定提前上報并得到回復后進(jìn)行。

　　22、按時(shí)報送“六打六治”等各項報表

　　23、認真落實(shí)化工企業(yè)泄漏管理

　　根據上級部門(mén)下發(fā)的《關(guān)于加強化工企業(yè)泄漏管理的指導意見(jiàn)》，按文件要求制定了實(shí)施方案、制度、排查表和泄漏點(diǎn)檔案，并按要求對員工進(jìn)行了培訓，有效地提高了對危險化學(xué)品企業(yè)的泄漏管理。

　　24、認真落實(shí)危險化學(xué)品危險廢物管理

　　按照《危險化學(xué)品危險廢物管理》要求，完善公司危險廢物檔案，規范了公司對危險廢物的管理。

　　二、20xx年的安全工作思路與計劃

　　公司在總結20xx年安全生產(chǎn)工作成績(jì)與不足的基礎上，提前謀劃，未雨綢繆，制定了切合公司實(shí)際的20xx年安全工作思路、工作計劃。在此匯報如下：

　　1、繼續貫徹落實(shí)新《安全生產(chǎn)法》的具體舉措。

　�。�1）搞好新法宣貫及培訓教育工作，在全公司范圍內繼續推行新法的宣傳教育工作，充分發(fā)揮企業(yè)安全培訓師的.重要作用，使全員學(xué)新法、知新法、守新法。注重培訓效果檢驗。

　�。�2）、貫徹落實(shí)新法精神，堅守二條紅線(xiàn)，落實(shí)安全責任。認真對照檢查公司全部經(jīng)營(yíng)活動(dòng)與新法是否符合，針對不符合項立即認真整改。特別針對新法處罰項多，處罰數額大的特點(diǎn)，公司組織相關(guān)人員要認真研究、學(xué)習，做到不留死角，提前發(fā)現，整改到位，爭取全年零隱患、零罰款。

　　2、繼續推行市局要求的六打六治、罐區安全管理、泄漏管理等工作，繼續把以上工作當做全年工作的重心，建立完善各類(lèi)規章制度，使各項工作常態(tài)化，有序化。20xx年的六打六治、罐區管理、公司搞的很好，已經(jīng)初步形成了一種模式，而泄漏管理才剛開(kāi)了個(gè)頭。20xx年的工作重點(diǎn)就是泄漏安全管理。真正樹(shù)立泄漏就是事故的觀(guān)念，制定完善泄漏管理制度、泄漏管理檔案，查漏消漏操作規程，做好泄漏危險源辨識與評估分級工作，該項工作是年初的大事。

　　3、繼續推行安全標準化建設：年前公司三級安全標準化已經(jīng)通過(guò)驗收，20xx年底能發(fā)證。在新的一年里繼續按安全標準化要求運行，結合職業(yè)衛生與健康、危險廢物管理、重大危險源管理等各類(lèi)安全管理活動(dòng)，真正把安全標準化工作做細，做到位。

　　4、做好公司各類(lèi)證照的換證審報工作，保證各類(lèi)證照在有效期內，公司的安全生產(chǎn)許可證、易制毒備案證明20xx年3月份到期，現在正在準備材料上報。另外，公司相關(guān)人員的作業(yè)證，資格證、操作證等證件必須保證在有效期內，及時(shí)上報取證，保證全員持證上崗。

　　同志們，新的一年安全、環(huán)保形勢將更加嚴峻，我們要在新安全

　　生產(chǎn)法的指導下、以全新的面貌，全新的理念，百倍的信心去迎接新年的到來(lái)。謝謝大家

安全生產(chǎn)年終總結范例2

　　今年以來(lái)，我公司堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，牢固樹(shù)立安全發(fā)展理念，夯實(shí)基礎，細化責任，強化現場(chǎng)監督監管，深化隱患排查治理，進(jìn)一步完善職業(yè)健康安全管理體系，以法制化、標準化、規范化、系統化的方式推進(jìn)安全生產(chǎn)，不斷提高企業(yè)本質(zhì)化安全水平，截止目前，我公司未發(fā)生一起輕傷事故，開(kāi)創(chuàng )了安全生產(chǎn)工作的新局面，為構建和諧社會(huì )、打造平安社會(huì )，作出了積極的貢獻。

　　我們的工作措施是：

　　一、建立考核機制，落實(shí)安全責任

　　我們把安全工作切實(shí)擺在各項工作的首位，與各架子隊層層簽訂安全生產(chǎn)目標管理責任書(shū)，各部門(mén)，架子隊“一把手”是安全生產(chǎn)的第一責任人，安全獎懲等的兌現和發(fā)放都與安全責任人考核結果掛勾，實(shí)行“一票否決”，凡安全工作不到位的部門(mén)和個(gè)人，一律不得參加評先。增加了安全運行獎，加大了對安全目標、安全事故、“三違”現象的考核力度；加大了對事故隊主要領(lǐng)導、責任區領(lǐng)導、安全員的考核力度；加大了對違規違章的治理力度，嚴格執行現場(chǎng)開(kāi)取“違規單”制度。同時(shí)，對工作責任心強，發(fā)現較大事故隱患，避免事故發(fā)生的有功人員，給予一次性獎勵50——100元，鼓勵職工提合理化建議，舉報險肇事故和違規行為，凡對強化安全管理，預防事故發(fā)生有積極作用的職工給予適當一次性獎勵。并推行人性化安全管理模式，提出了“每位職工都是安全第一責任人”的管理新理念，把安全生產(chǎn)目標責任落實(shí)到部門(mén)、班組、崗位，將安全承諾簽訂到每一位在崗職工，形成了“公司統一領(lǐng)導、單位全面負責、職工廣泛參與”的共同責任網(wǎng)絡(luò )；做到了領(lǐng)導強化，任務(wù)細化，措施硬化，工作深化，促進(jìn)了各級安全生產(chǎn)責任的落實(shí)。

　　二、完善安全管理制度體系，依法規范安全生產(chǎn)管理

　　分析近期其他兄弟單位事故原因、教訓，對現有的安全生產(chǎn)規章制度進(jìn)行全面梳理、評審、依據新的法律法規，進(jìn)一步細化了安全生產(chǎn)責任追究制度，重新制訂完善了《安全生產(chǎn)責任制》、《安全生產(chǎn)獎懲制度》等文件制度，形成了完整、規范、科學(xué)、有效的安全管理規章制度體系，實(shí)現了全面依法管理。

　　三、深化全員安全評價(jià)，注重安全教育培訓

　　我們不斷創(chuàng )新豐富安全評價(jià)的方法和內容，建立了全員、全方位、全過(guò)程的科學(xué)評價(jià)機制，把基礎管理、作業(yè)現場(chǎng)、體系運行、安全文化建設、教育培訓、創(chuàng )新管理、危險源辨識、雙確認等作為安全評價(jià)的內容，預知預控，提高了安全評價(jià)的系統性和有效性，使全體職工的自主參與程度，安全管理水平得到了明顯提升。我們注重抓教育培訓，加大對各部門(mén)負責人、安全管理人員、從業(yè)人員、特種作業(yè)人員的安全管理知識、安全操作規程、安全操作技能和特種作業(yè)操作等方面的培訓教育，努力提高各類(lèi)人員的安全素質(zhì)。開(kāi)展了安全管理人員取證、特種操作人員職業(yè)技能鑒定、青工文化教育、法律法規普及、安全知識學(xué)習、安全技能教育等一系列培訓工作，培訓率達98%。還通過(guò)組織“每周一題”、規程考試、技能大賽、為廣大職工開(kāi)辟了學(xué)知識、長(cháng)技能的渠道。通過(guò)深化全員安全評價(jià)和開(kāi)展多種形式培訓，提高了領(lǐng)導者的安全責任意識，專(zhuān)業(yè)人員的`安全管理水平，作業(yè)人員的安全文化素質(zhì)。

　　四、推進(jìn)專(zhuān)業(yè)管理力度，狠抓隱患排查治理

　　從系統安全、本質(zhì)化安全入手，我們大力加強專(zhuān)業(yè)管理，嚴格監督檢查，落實(shí)管理責任，重點(diǎn)對我xx場(chǎng)的電器、機械設備、皮帶機、放射源、壓力容器、工藝等方面組織專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行檢查。尤其是龍門(mén)吊、提梁機、壓力容器等關(guān)鍵設備做到了班班點(diǎn)檢、次次試吊、嚴格確認。對查出的隱患以“隱患整改通知書(shū)”的形式及時(shí)通知相關(guān)單位進(jìn)行整改，并跟蹤隱患整改落實(shí)情況。各隊組織班組開(kāi)展好安全自查工作，對所查隱患及時(shí)整改。公司專(zhuān)業(yè)人員各負其責，對各部門(mén)專(zhuān)業(yè)管理進(jìn)行監督、指導、檢查和考核，做到了“雙基”管理基礎扎實(shí)；專(zhuān)業(yè)管理支撐有力；綜合監管保障有為，為安全生產(chǎn)提供了強有力的專(zhuān)業(yè)保證。針對我xx場(chǎng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)實(shí)際，我們對照適用的法律法規和規程標準，認真、細致、全面的開(kāi)展隱患排查治理工作，不走過(guò)場(chǎng)，不留盲區、死角、治理不留后患，各單位共排查治理隱患60多起，做到了責任、措施、資金、時(shí)限和預案“五落實(shí)”。

　　五、抓好班組日常管理、把握四個(gè)關(guān)鍵，開(kāi)展各種活動(dòng)

　　班組是安全生產(chǎn)最基層的單位，我們結合工作實(shí)際，從小、從細、從實(shí)抓起，不斷提高班組長(cháng)的安全管理水平和安全操作技能，著(zhù)力提高每名職工的安全自我保護意識和能力，做好班組安全工作日常管理，抓好了四個(gè)關(guān)鍵：一是抓好關(guān)鍵時(shí)間二是抓好關(guān)鍵部位的安全，把這些關(guān)鍵部位時(shí)刻處在監控狀態(tài)，在控狀態(tài)。三是抓好關(guān)鍵作業(yè)（特種作業(yè)、檢修作業(yè)、改造作業(yè)、臨時(shí)作業(yè)及受限空間作業(yè)）的安全。四是抓好關(guān)鍵人員的安全。對關(guān)鍵人員重點(diǎn)監護，重點(diǎn)管理，重點(diǎn)培訓、重點(diǎn)教育。把好進(jìn)人入口關(guān)和上崗入口關(guān)，在提高職工安全技能上下功夫，不勝任崗位要求的堅決不準上崗。并根據各時(shí)期安全生產(chǎn)特點(diǎn)和上級要求，扎實(shí)開(kāi)展“安全演講”、 “百日安全” “安全五要素”、安全觀(guān)摩會(huì )、一法三卡”、等形式多樣的安全生產(chǎn)活動(dòng)。注重實(shí)效，全員參與，確保了安全活動(dòng)既扎扎實(shí)實(shí)，又富有成效。

　　六、加強檢修安全組織，嚴格外來(lái)施工隊的安全管理

　　我們牢固樹(shù)立“生命優(yōu)先、不安全不工作、不安全不操作”的新理念，貫徹我公司檢修安全管理規定，嚴格落實(shí)安全確認制，實(shí)現風(fēng)險受控。在檢查和臨時(shí)性工作中，必須指定總負責或總協(xié)調人，安全負責人，單項安全監護人。按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責，誰(shuí)檢修、誰(shuí)負責”的原則，實(shí)行安全許可、確認制度，實(shí)行工作票、責任人簽字制度（開(kāi)工前首先辦理開(kāi)工單，其次在現場(chǎng)召開(kāi)開(kāi)工預備會(huì )），實(shí)行聯(lián)�；ケ：捅O護制度。所有檢修和臨時(shí)性工作必須落實(shí)“五同時(shí)”，事事安全確認，處處落實(shí)責任，確保檢修和臨時(shí)作業(yè)安全。進(jìn)一步明確外協(xié)單位的安全生產(chǎn)責任和義務(wù)，簽定安全責任書(shū)，交納安全抵押金。并加強對外協(xié)單位的安全管理，落實(shí)安全教育，督促外協(xié)單位對所用員工進(jìn)行安全

　　考試，做好備案，嚴格持證上崗。確保了外來(lái)施工隊伍的安全監管工作“有人管、有法管、管得住、管得好”。

　　安全工作既是挑戰、又意義深遠，在以后的工作中，我們要緊密落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，努力實(shí)現從人治向法治轉變；努力實(shí)現從集中開(kāi)展安全生產(chǎn)專(zhuān)項整治向規范化、制度化、經(jīng)�；�管理轉變；努力實(shí)現從事后查處向強化基礎轉變；努力實(shí)現從被動(dòng)防范向管住源頭轉變；努力實(shí)現從以控制事故為主向全面做好職業(yè)安全健康工作轉變，全覆蓋、長(cháng)周期的實(shí)現安全生產(chǎn)，為我公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)的順利完成奠定堅實(shí)的基礎。