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企業(yè)辦公室員工總結

時(shí)間:2023-03-09 15:35:50 總結 我要投稿

企業(yè)辦公室員工總結

  總結是指對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結和概括的書(shū)面材料,它可以提升我們發(fā)現問(wèn)題的能力,讓我們一起認真地寫(xiě)一份總結吧。但是總結有什么要求呢?下面是小編收集整理的企業(yè)辦公室員工總結,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

企業(yè)辦公室員工總結

企業(yè)辦公室員工總結1

  我于xx年7月從農務(wù)科調至辦公室微機管理員崗位工作至今,在部門(mén)領(lǐng)導的細心教育和關(guān)心支持下,積極學(xué)習業(yè)務(wù)知識,專(zhuān)業(yè)技能得到了鞏固和提高,通過(guò)學(xué)習和近一年來(lái)扎實(shí)的工作,在宣傳、服務(wù)、網(wǎng)絡(luò )建設、系統維護等方面已做到逐步完善和提高,F就我本榨季工作總結如下:

  一、積極開(kāi)展宣傳教育工作

  在整個(gè)榨季宣傳教育工作中,,能使職工及時(shí)了解掌握安全操作知識,懂得一定國家政策法規,掌握糖市的最新動(dòng)態(tài),以達到時(shí)逐漸擺脫信息閉塞的落后局面。特別加強了安全知識教育、政策法規、糖市走勢宣傳;為提高廣大職工競爭意識,將各生產(chǎn)小期完成的考核指標在黑板上進(jìn)行了按期公布。并對電旬報、英茂制糖月報按期在黑板上進(jìn)行比較公布,以利用生產(chǎn)簡(jiǎn)報了解我廠(chǎng)在各生產(chǎn)期中所取得的成績(jì)和存在的問(wèn)題,增強廣大職工的危機感、緊迫感和責任感;積極配合公司各項管理制度的順利實(shí)施,對違反公司管理制度的員工,在黑板報上進(jìn)行通報批評,以起到思想教育之目的,使全廠(chǎng)職工的主人翁責任心得到了進(jìn)一步的提高,

  二、不斷的加強學(xué)習,鞏固和提高專(zhuān)業(yè)技能

  由于我剛調至辦公室微機管理崗位,對我廠(chǎng)已經(jīng)啟用的農務(wù)過(guò)磅結算程序的流程和運行模式還不太了解,很多的業(yè)務(wù)知識都有待于學(xué)習和進(jìn)步。因為本榨季使用的是升級程序,剛開(kāi)榨過(guò)磅結算時(shí),結算單數據頻頻出錯,為避免影響工農雙方利益,加班加點(diǎn)調試程序、復核單據,連續兩個(gè)星期工作到凌晨3點(diǎn),直至將計算機程序調試正常。由于該程序存在著(zhù)單據錯誤處理的功能缺陷,故在在榨季運轉過(guò)程中,經(jīng)常會(huì )出現錯誤單據不能錯誤處理、報表計算遞減不平衡、不能計算利息、貸款科目設置錯誤等現象,但通過(guò)自己學(xué)習問(wèn)題都一一得到解決;化驗系統是今年新增設的套應用程序,由于開(kāi)發(fā)人員時(shí)間倉促,沒(méi)有及時(shí)在本榨季投入使用,但通過(guò)雙方同努力,現已調試正常,待下榨季開(kāi)榨時(shí),就可以投入使用。

  三、加強我廠(chǎng)信息系統建設

  信息是領(lǐng)導決策的客觀(guān)依據,及時(shí)準確的`信息可以幫助領(lǐng)導做出正確的判斷,制定正確的決策。要把信息工作提到重要的日程上來(lái)。建立信息網(wǎng)絡(luò ),疏通各種信息渠道,擴大信息源,增大信息量。同時(shí)搞好信息的加工、整理和利用,及時(shí)準確地為單位領(lǐng)導提供各種有用的信息。

  在單位和部門(mén)領(lǐng)導支持下,已建立單元廠(chǎng)辦公樓內部局域網(wǎng)絡(luò )系統,彌補單元廠(chǎng)內部局域網(wǎng)的空白。最終連接廠(chǎng)長(cháng)室、徐副廠(chǎng)長(cháng)室、生技科、供應、財務(wù)、廠(chǎng)辦等七個(gè)環(huán)節,形成統一的數據信息網(wǎng)絡(luò ),保證保證數據的一致性、完整性和準確性。達到資源共享,又起到降低成本之目的,為今后建立州公司、單元廠(chǎng)二級遠程網(wǎng)絡(luò )系統打下了堅實(shí)基礎。

  四、強化形象,提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)

  辦公室是一個(gè)企業(yè)單位的文化窗口,辦公室是綜合部門(mén),對各方面的能力和知識都要掌握,工作最大的規律就是“無(wú)規律”,因此,我正確認識自身的工作和價(jià)值,正確處理苦與樂(lè ),得與失、個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系,堅持甘于奉獻、誠實(shí)敬業(yè),堅持嚴格要求自己,以誠待人。在部門(mén)領(lǐng)導的帶動(dòng)下,在同事的幫助下,緊緊圍繞領(lǐng)導安排分配的中心工作任務(wù),完成了會(huì )場(chǎng)布置、辦公用品領(lǐng)用情況、差旅費、業(yè)務(wù)招待費的登記、來(lái)人接待、上下溝通、內外聯(lián)系等工作。充分發(fā)揮崗位職能,提高工作效率,較好地完成了各項工作任務(wù)。

  五、存在的不足和今后的發(fā)展與打算

  隨著(zhù)市場(chǎng)經(jīng)濟的不斷發(fā)展,工作內容將不在單一,業(yè)務(wù)種類(lèi)也將越來(lái)越多,我從事辦公室工作時(shí)間還短,自身的素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平離工作的實(shí)際要求還有一定的差距,在撰寫(xiě)信息稿件、接人待物、禮儀文化、上傳下達服務(wù)方面還做得比較差。但我能端正工作態(tài)度,積極向其他同志請教學(xué)習,在今后的工作中,我一定認真總結經(jīng)驗,克服不足,努力把工作做得更好。一是發(fā)揚吃苦耐勞精神。不怕吃苦,勇挑重擔,主動(dòng)找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極適應各種艱苦環(huán)境,在工作中磨練意志,增長(cháng)才干。二是發(fā)揚孜孜不倦的進(jìn)取精神。加強學(xué)習,不斷積累,在向書(shū)本學(xué)習的同時(shí)注意收集各類(lèi)信息,廣泛汲取各種“營(yíng)養”;同時(shí),講究學(xué)習方法,端正學(xué)習態(tài)度,提高學(xué)習效率,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。努力培養自己具有辨正的思維方法、正確的思想觀(guān)點(diǎn)、踏實(shí)的工作作風(fēng)、周密的組織能力、機智的分析能力、果敢的處事能力、從而逐步達到“張口能講,提筆能寫(xiě),下手能干”的境界。三是發(fā)揚超越自我的精神。勇于發(fā)現和糾正自己工作中的缺點(diǎn)、錯誤,不斷調整自己的思維方式和工作方法,分階段提出較高的學(xué)習和工作目標,不斷追求,奮發(fā)進(jìn)取,以適應各項工作超常規、跳躍式發(fā)展的需要。

企業(yè)辦公室員工總結2

  我于20xx年7月從農務(wù)科調至辦公室微機管理員崗位工作至今,在部門(mén)領(lǐng)導的細心教育和關(guān)心支持下,積極學(xué)習業(yè)務(wù)知識,專(zhuān)業(yè)技能得到了鞏固和提高,通過(guò)學(xué)習和近一年來(lái)扎實(shí)的工作,在宣傳、服務(wù)、網(wǎng)絡(luò )建設、系統維護等方面已做到逐步完善和提高,F就我本榨季工作總結

  一、積極開(kāi)展宣傳教育工作

  在整個(gè)榨季宣傳教育工作中,,能使職工及時(shí)了解掌握安全操作知識,懂得一定國家政策法規,掌握糖市的最新動(dòng)態(tài),以達到時(shí)逐漸擺脫信息閉塞的落后局面。特別加強了安全知識教育、政策法規、糖市走勢宣傳;為提高廣大職工競爭意識,將各生產(chǎn)小期完成的考核指標在黑板上進(jìn)行了按期公布。并對電旬報、英茂制糖月報按期在黑板上進(jìn)行比較公布,以利用生產(chǎn)簡(jiǎn)報了解我廠(chǎng)在各生產(chǎn)期中所取得的成績(jì)和存在的問(wèn)題,增強廣大職工的危機感、緊迫感和責任感;積極配合公司各項管理制度的順利實(shí)施,對違反公司管理制度的員工,在黑板報上進(jìn)行通報批評,以起到思想教育之目的,使全廠(chǎng)職工的主人翁責任心得到了進(jìn)一步的提高,

  二、不斷的加強學(xué)習,鞏固和提高專(zhuān)業(yè)技能由于我剛調至辦公室微機管理崗位,對我廠(chǎng)已經(jīng)啟用的農務(wù)過(guò)磅結算程序的流程和運行模式還不太了解,很多的業(yè)務(wù)知識都有待于學(xué)習和進(jìn)步。因為本榨季使用的是升級程序,剛開(kāi)榨過(guò)磅結算時(shí),結算單數據頻頻出錯,為避免影響工農雙方利益,加班加點(diǎn)調試程序、復核單據,連續兩個(gè)星期工作到凌晨3點(diǎn),直至將計算機程序調試正常。由于該程序存在著(zhù)單據錯誤處理的功能缺陷,故在在榨季運轉過(guò)程中,經(jīng)常會(huì )出現錯誤單據不能錯誤處理、報表計算遞減不平衡、不能計算利息、貸款科目設置錯誤等現象,但通過(guò)自己學(xué)習問(wèn)題都一一得到解決;化驗系統是今年新增設的套應用程序,由于開(kāi)發(fā)人員時(shí)間倉促,沒(méi)有及時(shí)在本榨季投入使用,但通過(guò)雙方同努力,現已調試正常,待下榨季開(kāi)榨時(shí),就可以投入使用。

  三、加強我廠(chǎng)信息系統建設

  信息是領(lǐng)導決策的客觀(guān)依據,及時(shí)準確的信息可以幫助領(lǐng)導做出正確的判斷,制定正確的決策。要把信息工作提到重要的日程上來(lái)。建立信息網(wǎng)絡(luò ),疏通各種信息渠道,擴大信息源,增大信息量。同時(shí)搞好信息的加工、整理和利用,及時(shí)準確地為單位領(lǐng)導提供各種有用的信息。

  在單位和部門(mén)領(lǐng)導支持下,已建立單元廠(chǎng)辦公樓內部局域網(wǎng)絡(luò )系統,彌補單元廠(chǎng)內部局域網(wǎng)的空白。最終連接廠(chǎng)長(cháng)室、徐副廠(chǎng)長(cháng)室、生技科、供應、財務(wù)、廠(chǎng)辦等七個(gè)環(huán)節,形成統一的數據信息網(wǎng)絡(luò ),保證保證數據的一致性、完整性和準確性。達到資源共享,又起到降低成本之目的,為今后建立州公司、單元廠(chǎng)二級遠程網(wǎng)絡(luò )系統打下了堅實(shí)基礎。

  四、強化形象,提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)

  辦公室是一個(gè)企業(yè)單位的文化窗口,辦公室是綜合部門(mén),對各方面的能力和知識都要掌握,工作最大的規律就是“無(wú)規律”,因此,我正確認識自身的工作和價(jià)值,正確處理苦與樂(lè ),得與失、個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系,堅持甘于奉獻、誠實(shí)敬業(yè),堅持嚴格要求自己,以誠待人。在部門(mén)領(lǐng)導的帶動(dòng)下,在同事的幫助下,緊緊圍繞領(lǐng)導安排分配的`中心工作任務(wù),完成了會(huì )場(chǎng)布置、辦公用品領(lǐng)用情況、差旅費、業(yè)務(wù)招待費的登記、來(lái)人接待、上下溝通、內外聯(lián)系等工作。充分發(fā)揮崗位職能,提高工作效率,較好地完成了各項工作任務(wù)。

  五、存在的不足和今后的發(fā)展與打算

  隨著(zhù)市場(chǎng)經(jīng)濟的不斷發(fā)展,工作內容將不在單一,業(yè)務(wù)種類(lèi)也將越來(lái)越多,我從事辦公室工作時(shí)間還短,自身的素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平離工作的實(shí)際要求還有一定的差距,在撰寫(xiě)信息稿件、接人待物、禮儀文化、上傳下達服務(wù)方面還做得比較差。但我能端正工作態(tài)度,積極向其他同志請教學(xué)習,在今后的工作中,我一定認真總結經(jīng)驗,克服不足,努力把工作做得更好。一是發(fā)揚吃苦耐勞精神。不怕吃苦,勇挑重擔,主動(dòng)找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極適應各種艱苦環(huán)境,在工作中磨練意志,增長(cháng)才干。二是發(fā)揚孜孜不倦的進(jìn)取精神。加強學(xué)習,不斷積累,在向書(shū)本學(xué)習的同時(shí)注意收集各類(lèi)信息,廣泛汲取各種“營(yíng)養”;同時(shí),講究學(xué)習方法,端正學(xué)習態(tài)度,提高學(xué)習效率,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。努力培養自己具有辨正的思維方法、正確的思想觀(guān)點(diǎn)、踏實(shí)的工作作風(fēng)、周密的組織能力、機智的分析能力、果敢的處事能力、從而逐步達到“張口能講,提筆能寫(xiě),下手能干”的境界。三是發(fā)揚超越自我的精神。勇于發(fā)現和糾正自己工作中的缺點(diǎn)、錯誤,不斷調整自己的思維方式和工作方法,分階段提出較高的學(xué)習和工作目標,不斷追求,奮發(fā)進(jìn)取,以適應各項工作超常規、跳躍式發(fā)展的需要。

企業(yè)辦公室員工總結3

  回顧這一年辦公室的工作,日常工作雖然紛雜,但是在院領(lǐng)導的關(guān)心支下,辦公室的各項工作也做的有條不紊,和各兄弟部門(mén)共同努力,團結合作,充分發(fā)揮辦公室的樞紐、保障作用,不斷進(jìn)取。為工作計劃的實(shí)現發(fā)揮了作用,但由于干部的一些調整,工作也還有做得不到位的地方,F將辦公室工作總結如下:

  一、加強學(xué)習,提高素質(zhì),團結協(xié)作,搞好服務(wù)做好辦公室日常工作,爭創(chuàng )一流業(yè)績(jì),必須要有較好的政治理論素質(zhì)和分析角解決問(wèn)題的能力,明確了解責任,工作任務(wù),樹(shù)立高度的服務(wù)意識,熱情,耐心,細致,為其它部門(mén)提供良好的周到服務(wù),積極配合各部門(mén)工作的開(kāi)展,與此同時(shí),辦公室與各部門(mén)保持密切聯(lián)系,互相學(xué)習,借鑒經(jīng)驗,提高了團委辦公室的各方面能力。

  二、完善各項管理制度,落實(shí)“科學(xué)管理為主,親懷為輔的科學(xué)理念!备鶕䦂F委的實(shí)際情況,我辦公室在結合以前的制度下,重新制定了新的管理制度,以求達到更好更高的實(shí)效。認真記錄辦公室的財務(wù)登記及物品的借還登記情況。團委全體成員共同遵守起到了良好的效果。

  三、做好文檔管理制度,對以前和現在的檔案進(jìn)行整理和歸檔。各部門(mén)的文件及時(shí)收集、分類(lèi)、保存,及時(shí)通知各部門(mén)上交工作計劃,工作總結等。

  四、做好后勤的管理,對于辦公用品,為生用品及時(shí)購置發(fā)放,做到工作的正常運轉。

  五、由于老干部畢業(yè),在能促進(jìn)團委邁上一個(gè)新的臺階,在秋季學(xué)期進(jìn)行了招新工作,讓一些優(yōu)秀的學(xué)生,來(lái)到了團委這個(gè)家。

  六、落實(shí)好年度評優(yōu)工作,起到樹(shù)立在團內形成強大的向心力,組織力,戰斗力,凝聚力。

  七、為促時(shí)團委各部門(mén)工作的協(xié)調發(fā)展,也加強一其它和各機構的聯(lián)系,并積極的配合學(xué)生會(huì ),廣播臺開(kāi)展學(xué)院的`各項活動(dòng),充分調動(dòng)了干部的積極性,真正發(fā)揮到了學(xué)生干部的作用,做到團、學(xué)、廣不分家。

  八、“服務(wù)大局,服務(wù)青年,全心全意為廣大團員青年服務(wù)”是我們團委工作的重心和宗旨。辦公室及時(shí)無(wú)誤的向各支部傳達校團委、院黨委及學(xué)生科的有關(guān)精神。使我們團委的工作有條不紊的開(kāi)展下去。

  一年來(lái),辦公室工作取得了一些成績(jì),但是仍然存在不足管理制度,仍需完善,落實(shí)力度,需要進(jìn)一步加大,在學(xué)生科,各部門(mén)的支持下,辦公室的工作也告一段落,在新的學(xué)期來(lái)臨之際,我們辦公室會(huì )進(jìn)一步發(fā)揚成績(jì),克服不足,創(chuàng )新工作,取得更加優(yōu)異的工作成績(jì),力爭做到熱情,團結,互助,高效,提高辦公室的戰斗力,增強各部門(mén)人員的實(shí)際工作能力,推動(dòng)團總支各項工作的順利進(jìn)行!

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