設備科工作總結范文
總結是事后對某一時(shí)期、某一項目或某些工作進(jìn)行回顧和分析,從而做出帶有規律性的結論,它可以幫助我們有尋找學(xué)習和工作中的規律,因此我們要做好歸納,寫(xiě)好總結。那么如何把總結寫(xiě)出新花樣呢?下面是小編為大家整理的設備科工作總結范文,希望能夠幫助到大家。
設備科工作總結范文1
在即將過(guò)去的去年里,我科順利的完成了院領(lǐng)導班子交辦的各項設備工作任務(wù),為發(fā)展提供了可靠的硬件條件,取得了良好的社會(huì )平評價(jià),現將去年我科的工作情況總結如下,請審視:
一、設備管理組織科學(xué)有效
在院領(lǐng)導班子的指導下,我院成立了科長(cháng)的設備科,負責全院的'設備管理工作。同時(shí),設備科下設了設備采購、設備維修、設備檔案管理以及醫療器械網(wǎng)上采購等人員,健全了設備管理組織;同時(shí),設備科制定了設備管理一系列的制度,為設備科的運行提供了有力保障。去年11月,我科在創(chuàng )建三級醫院的工作中,發(fā)揮了重要的作用,為醫院順利創(chuàng )建三級醫院提供了基礎保障工作。
二、設備管理分工明確,相互協(xié)作,共同致力于醫院的發(fā)展
由于我院的發(fā)展,業(yè)務(wù)的擴展使得醫療設備和非醫療設備的數量、種類(lèi)大大增加,為我們的工作提出了新的難題,對此在張大軍科長(cháng)的帶領(lǐng)下,對設備科的職工按照特長(cháng)、專(zhuān)業(yè)進(jìn)行了科學(xué)的分工,使職工“人盡其才,才盡其用”,共同致力于提高我院的設備管理工作。根據我院的特點(diǎn)和三級醫院的要求,設備科下設醫療器械采購組、設備維修組、設備保管組、設備檔案管理組以及計量器具管理組。
三、設備保障有力
在科長(cháng)的帶領(lǐng)下,設備科職工發(fā)揮的工作積極性,在設備保障方面任勞任怨,沒(méi)有因為設備科職工的問(wèn)題而發(fā)生任何醫療事故,贏(yíng)得了院領(lǐng)導和臨床各科的好評。為保障良好的醫療秩序,我科執行了每天24小時(shí)值班制度。在設備的采購和管理上,一向秉承嚴格、公正、清廉的張大軍同志有著(zhù)幾十年的設備科公正經(jīng)驗;在人員技術(shù)上,既有設備維修高超的蔡勇同志,也有李鑫、謝誠等新生力量注入。共同致力于保障我院設備的管理工作。
四、去年新增設備情況
從去年1月到去年11月(12月設備票據未出),我院新增醫療設備697臺,合計金額110萬(wàn)元;其中五萬(wàn)元以上醫療設備16臺;去年共招標采購2批次,共計4854600元;醫療設備有所更新,設備更加先進(jìn),符合了三級醫院的標準。
五、科室文化建設
去年,我科職工積極參加了醫院的各項活動(dòng),包括醫院“拔河比賽”、三臺縣“青年足球比賽”和縣級籃球比賽。同時(shí),在去年參加“年終春節聯(lián)歡晚會(huì )”,極大的提高了我科職工的文化生活。
設備科工作總結范文2
20xx年公司繼續推行精細化管理,實(shí)現降耗增效目標。機電處嚴格按照公司方針目標積極完成設備的各項維修和技改任務(wù),保證了09年公司的生產(chǎn)任務(wù)圓滿(mǎn)完成,同時(shí)為20xx年的生產(chǎn)打下了堅實(shí)的基礎;進(jìn)一步提升公司設備管理的整體水平。針對20xx年的工作情況作出以下總結:
一、班組管理
1、安全重于泰山,時(shí)刻牢記“防患于未然”。通過(guò)每周班組長(cháng)會(huì )議宣傳強調安全作業(yè):高空作業(yè)必須有監護人;必須配帶安全防護用品;對高空作業(yè)車(chē)進(jìn)行定期檢查保養;特種設備做到了定期檢驗。通過(guò)大家的努力,09年設備處未發(fā)生一起重大安全事故。
2、6S管理。通過(guò)制定規章制度和員工的考核制度,規范了員工行為。在日常工作中,組織班組長(cháng)學(xué)習強調班組清潔衛生管理,并制定了每天清潔值班人員安排表,落實(shí)責任人,做到事事有人管,充分調動(dòng)起每一位員工的積極主動(dòng)性和責任心。
二、設備管理
1、每個(gè)月定期對車(chē)間設備進(jìn)行日常保養檢查。隨時(shí)監督員工嚴格按照操作規程進(jìn)行設備操作,杜絕違章操作,發(fā)現隱患要求現場(chǎng)整改;要求車(chē)間做好設備日常保養記錄。
2、設備的保養、維修工作(1)重視保養,減少維修。
(1)按照制定的設備保養計劃對公司行車(chē)、涵管車(chē)間旋滾設備、總裝生產(chǎn)線(xiàn)、攪拌設備、鋼筋調直設備等全面進(jìn)行二保維護工作車(chē)間設備二保,做到了及時(shí)發(fā)現并徹底排除故障隱患,二保完成率達100%。
(2)對重點(diǎn)設備維修做到搶修及時(shí)。要求維修人員在針對總裝車(chē)間設備維修時(shí)必須5分鐘到現場(chǎng),并協(xié)調車(chē)間安排操作工配合維修人員在最短的時(shí)間內搶修好設備,并現場(chǎng)進(jìn)行監督,確保維修質(zhì)量,順利完成了各項搶修、維修工作。
(3)特種設備管理。完善了壓力容器和起重設備的臺帳,配合質(zhì)檢部完成壓力表和安全閥的定期檢查,按照國家標準做到了定期對其進(jìn)行檢驗。
(4)叉車(chē)管理。重新制完善了叉車(chē)日常保養制度,進(jìn)一步規范了叉車(chē)操作工的安全操作和日常保養。通過(guò)每周定期的檢查,督促叉車(chē)工必須每周對叉車(chē)進(jìn)行保養和潤滑。對違反操作規程的人員進(jìn)行了相應的處罰,做到了有章可循。
3、設備項修工作。按照日常點(diǎn)檢和維修中發(fā)現的隱患進(jìn)行了相應的整改,對貨箱車(chē)間折彎機、剪板機,沖壓車(chē)間800T進(jìn)行了項修,整改后設備使用正常。
4、配件管理。對全廠(chǎng)的設備配件進(jìn)行清理和統計,制定了設備配件最低庫存量,并與物資部溝通協(xié)調,與物資部系統聯(lián)網(wǎng),隨時(shí)保證配件的庫存,保證了今年生產(chǎn)維修及時(shí)性。
5、公司安全質(zhì)量標準化達2級工作。20xx年8月份公司起動(dòng)安全質(zhì)量標準化達2級工作,機電處人員會(huì )同各車(chē)間和部門(mén)在4個(gè)月內積極完成設備設施的.各項整改項目,為公司順利達級做好了堅實(shí)的基礎工作。公司順利通過(guò)2級達標項目。
三、總結
設備管理是是一個(gè)長(cháng)期管理的過(guò)程,在過(guò)程中需要不斷學(xué)習設備管理新的思路。09年設備管理上有成績(jì)也有缺陷,通過(guò)自己的不斷摸索,逐漸意識到公司設備現狀迫切需要積極推行設備點(diǎn)檢管理模式。依據此目標,在20xx年的工作中,不斷提高自己業(yè)務(wù)水平,提高自己的管理能力、提高自己的應變能力、提高自己的創(chuàng )新能力,為20xx年公司完成生產(chǎn)任務(wù),提升設備管理水平積極準備。
設備科工作總結范文3
“經(jīng)驗總結辭舊歲,績(jì)效提高是新春!眡xxx年設備科的工作已經(jīng)接近尾聲,回顧即將過(guò)去的一年,設備科全面貫徹公司xxxx年“努力打造‘opt''品牌、提高管理、提高知識、提高專(zhuān)業(yè)能力”的方針,以制造部“提高生產(chǎn)率、降低不良率、降低成本”的年度目標為指導,認真落實(shí)工作部署中提出的設備管理的各項工作,努力實(shí)現“最大限度的滿(mǎn)足生產(chǎn)需要,培養一只高效團隊”的科室年度目標?v觀(guān)設備科xxxx年全年的工作,在各級領(lǐng)導的支持和其他部門(mén)的協(xié)作下是較好地完成了公司交給的任務(wù)。今年新設備的增加,部門(mén)工作的重新分配,xxxx專(zhuān)項工程中又有多項涉及到的面較大,實(shí)際工作中遇到了許多困難,也存在一些問(wèn)題,但網(wǎng)-設備管理部門(mén)全體員工通過(guò)認真的總結,仔細的分析,從已經(jīng)出現的問(wèn)題中吸取教訓,在困難中鍛煉能力,在反思中進(jìn)行自我提高,大事講原則,小事講風(fēng)格,最終圓滿(mǎn)完成了全年工作。xxxx年設備科模具的清洗和安裝的效率提高了36.6,設備的運轉率提高44.4,降低成本合計600150.8xxxx。
細則如下:
一、降低成本:
1、對已損壞價(jià)格昂貴的部品進(jìn)行分解修理,使修理工作細致到元器件,縮小故障范圍,聯(lián)系外部使用最低的維修成本修復設備,避免直接更換新的部品,共節約成本1580xxxx(附表1-1)
二、降低不良率:
2、進(jìn)行保養監控,組織對高故障設備大修,減少因設備故障停機而造成生產(chǎn)不良(附表2-1)
三、提高生產(chǎn)率:
四、員工流動(dòng)率:
五、合理化建議:
1、合理利用夏季分時(shí)電價(jià)的差價(jià),通過(guò)更改生產(chǎn)的作業(yè)時(shí)間,減少模具保溫時(shí)間,合理利用電能,夏季(7~10月)節約電費488350.8xxxx(附表3-1)
2、2、模具臺帳電子化管理,大大減少了模具清洗安裝時(shí)的'找尋時(shí)間,使原來(lái)需要模具清洗工和機修工兩個(gè)人完成的工作現只需模具清洗員工單獨完成,大大的提高了工作效率。
六、隊伍建設
我們通過(guò)工作中遇到的實(shí)際情況,不斷的對員工進(jìn)行教育,并制定了相應的對策和處理辦法,對新近員工進(jìn)行系統的培訓,專(zhuān)人授課,同時(shí)到工作崗位進(jìn)行實(shí)際操作演練,讓每位員工都認識到提高技術(shù)素質(zhì)的重要性。同時(shí)加強員工的集體榮譽(yù)感培養,提高相互協(xié)作能力,使組織更加團結,更富有戰斗力。
1、本年度針對模具班清洗模具時(shí)間集中,鏟車(chē)使用沖突的實(shí)際情況進(jìn)行了全面改制,取消員工定點(diǎn)定位工作制度,實(shí)行實(shí)時(shí)分配、模具定型定時(shí)考核制度,模具清洗按急出貨、已停產(chǎn)和一般三個(gè)等級分類(lèi)依次清洗,安排專(zhuān)人進(jìn)行模具的安裝和模具放置架的5s整理工作,充分利用其時(shí)間安排靈活、機動(dòng)性高的特點(diǎn),保證班內無(wú)閑人,人人有活干,相互補充協(xié)作完成現有增加的模具安裝的工作量。
2、搶修制作班日常負責對通用設備(空壓機、水泵房)進(jìn)行維護保養,定人定時(shí)對設備的使用狀況進(jìn)行確認,保證其他設備日常生產(chǎn)需要的用水和用氣;并負責對特殊產(chǎn)品(187-144)加工及尺寸的確認
工作,r/j200ton溫水器的保養以及治具零部件和貨架工作臺的制作,在設備組織大修的時(shí)候也機動(dòng)靈活的作為維修主力參加設備搶修。
七、工程項目
1、三科機器重新移動(dòng)、定位(5月)
2、新設備增加(5~7月)
3、全公司電氣故障排查,線(xiàn)路規范整改(6~9月)
八、工作中存在的不足
1、在處理不是我分管的工作時(shí),表現不夠主動(dòng),究其原因是頭腦中有怕越權、越位的思想,有時(shí)就表現出不主動(dòng)提出自己的工作思路,致使工作節奏慢。
2、對新的東西學(xué)習不夠,工作上往往憑經(jīng)驗辦事,憑以往的工作套路去處理問(wèn)題,表現工作上的大膽創(chuàng )新不夠。
3、班組的管理還不夠細致、員工的安全和質(zhì)量意識仍不夠強,導致本年度的xxxx重大安全事故。雖然事后也對當事人進(jìn)行了教育和處理,針對性的作出了相應的對策。但應還是預防為主,加大平時(shí)的教育力度,提高員工的安全和質(zhì)量意識,從根本上減少安全事故隱患的發(fā)生。
4、設備常用部品備用庫存量及在庫量確認不夠,應加強自身日語(yǔ)學(xué)習多與日方管理人員
溝通交流,保障設備維修有備用部品更換,減少生產(chǎn)耽誤的時(shí)間。
以上的缺點(diǎn)我將通過(guò)不斷的學(xué)習,努力提高自身的工作能力、工作水平的基礎上來(lái)克服缺點(diǎn),完善自我,以飽滿(mǎn)的熱情和充實(shí)的干勁為公司事業(yè)的發(fā)展添磚加瓦,為公司固定資產(chǎn)的設備管理竭盡全力。展望20xx年,工作重點(diǎn)主要放在保證05年設備正常運轉的好勢頭的同時(shí),加強科室管理和建設上,使設備科的管理上臺階,工作上檔次。
以上是我的xxx年度,不足之處懇請領(lǐng)導和同志們批評指正。
設備科工作總結范文4
設備動(dòng)力部員工在生產(chǎn)本部的領(lǐng)導下,在各部門(mén)同事的大力支持下,克服困難,保證了設備在“良好、穩定、安全、有效”的運行,為公司年度生產(chǎn)打下了比較好的設備技術(shù)基礎,以下為設備動(dòng)力科一年的工作總結。
20xx年的主要工作:
一. 設備維修保養方面
1.日常的維修保養,以前基本上都是“重使用,輕保養”、“重維修,輕保養”的模式,由此便會(huì )造成設備故障率增加,設備的維修成本也大大增加,甚至會(huì )導致因外協(xié)廠(chǎng)家業(yè)務(wù)忙或其它配件沒(méi)到而引起停機的事情發(fā)生。所以設備動(dòng)力科改變以前的模式,逐漸轉變成“重使用,勤保養”,“重保養,輕維修”的'模式,每月定期對各機臺部位進(jìn)行保養并編制月保養計劃表,對設備的使用、維修及保養情況進(jìn)行記錄總結,確保設備的正常運行。
2.設備的重大維修方面,由于設備正常損耗及各方面的原因,全年全廠(chǎng)設備出現幾次(主軸)的重大維修,維修人員全力配合好廠(chǎng)家客服人員,按既定維修方案跟蹤設備維修進(jìn)度,并提供必要的協(xié)助。同時(shí)也加深了對設備的了解,便于以后對設備故障的判定。
二. 線(xiàn)路改造方面
因裝備新車(chē)間線(xiàn)路布局不能滿(mǎn)足現在設備安裝功率的需求,線(xiàn)路布局很也不合理,不規范,為徹底消除安全隱患,保證生產(chǎn)的正常進(jìn)行,對裝備新車(chē)間的線(xiàn)路改造在10月份已完成,其中更換更大尺寸的主線(xiàn)路電纜,在每個(gè)加工區域加裝電源箱,每個(gè)電源箱按生產(chǎn)需求配備三、四孔電源插座和開(kāi)關(guān),新增加一個(gè)測試設備的380V電源專(zhuān)用箱,提供兩組可以同時(shí)接線(xiàn)測試設備的電源端子。
另外,因全廠(chǎng)的CNC加工中心、電火花設備沒(méi)有案安裝地線(xiàn),在使用過(guò)程中發(fā)生雷擊損壞設備和因電過(guò)保護設備異常停機導致程序丟失的問(wèn)題,為防止雷擊危害造成設備故障,維修人員分區域分別將設備連在一起加裝了接地線(xiàn)。
三. 安全培訓和巡查方面
11月有組織各個(gè)部門(mén)的設備員和維修人員就有關(guān)TPM推行方面作了一次培訓,主要內容是就廠(chǎng)內設備經(jīng)常發(fā)生的問(wèn)題以及員工參與維護的推廣問(wèn)題進(jìn)行講解,會(huì )議后有要求各部的設備員和維修人員互動(dòng),針對每一臺設備提出有無(wú)缺陷或改善方案,所有的問(wèn)題列出一份明細,維修人員按列表逐一進(jìn)行修理或改善,截止年底,現場(chǎng)設備員和操作人員對設備提出的問(wèn)題,基本解決完畢,有些暫時(shí)因生產(chǎn)緊而不能停機進(jìn)行維護的設備,也將和生產(chǎn)部協(xié)商一個(gè)時(shí)間進(jìn)行改進(jìn)。TPM活動(dòng)將一直推動(dòng)下去,暫定3個(gè)月總結一次。 安全巡查方面,現以建立日常巡查制度,每天8:30-8:50為第一次巡查,其它時(shí)間再巡查兩次,確保無(wú)重大隱患幫障。
四. 成本節約問(wèn)題
以前的物料申請購買(mǎi)和領(lǐng)用都沒(méi)有明確的規定,有些常用備品一個(gè)都沒(méi)有,臨到維修時(shí)才發(fā)現沒(méi)有,一個(gè)小的東西都要臨時(shí)去購買(mǎi),設備停機等備品。而且因為備品進(jìn)出庫都沒(méi)有記錄,全部混堆放在一起,東西有還是沒(méi)有,沒(méi)有人能夠說(shuō)得清楚,有時(shí)就會(huì )重復購買(mǎi),買(mǎi)進(jìn)來(lái)又沒(méi)有人管理,曾經(jīng)發(fā)生過(guò)備品丟失的問(wèn)題,現在已針對進(jìn)出料建立相關(guān)檔案,所有進(jìn)出料都有明確記錄,F有的備品已全部清點(diǎn)擺放整齊并建立相對應的物料卡,確保帳目清晰,有效控制備品進(jìn)出庫和常用備品的適當庫存,防止丟失和備品庫存積壓,減少維修待備品時(shí)間,有效節約成本。
五.存在問(wèn)題
1.人員的技能水平還參差不齊,下個(gè)年度主要要在這個(gè)方面與以加強,購進(jìn)
必要的參考書(shū)籍,組織員工進(jìn)行相關(guān)的培訓,提升技能水平。
2.目前只配備了3個(gè)人員,根據下個(gè)年度的生產(chǎn)任務(wù)來(lái)看,至少應再增加一名具備CNC加工中心設備維修經(jīng)驗的人員。
3.人員心態(tài)還不夠穩定。
在今后的工作中,我們應在以后幾個(gè)方面來(lái)加強我們部門(mén)的管理工作:
1.繼續抓好設備動(dòng)力科的管理職責的貫徹落實(shí),維護保養和節約成本方面,要在過(guò)去取得的經(jīng)驗的上,力求有新的突破;A工作做到規范、整潔、齊全、及時(shí)。
2.積極探索符合現代企業(yè)制度要求的設備管理模式,進(jìn)一步理順管理、使用、保養、維修幾個(gè)環(huán)節,努力提高設備的運轉率。
3.繼續抓好設備的維修保養制度工作。
4.備品制度進(jìn)一步完善,節約成本。
5.繼續把提高員工隊伍素質(zhì)這項工作作為下一年度的工作重心。
6.積極開(kāi)展各項安全活動(dòng)。
設備科工作總結范文5
設備科在院長(cháng)及分管院長(cháng)的領(lǐng)導下,在兄弟科室及同事的配合幫助下,通過(guò)全科人員的共同努力,較好的完成了各項任務(wù),現將我科20xx年工作總結如下:
1、設備科有效完成客服調度維修人次,科室調度維修人次,醫療設備定期巡檢、保養臺次。著(zhù)重加強急救類(lèi)設備巡檢,確保全年在用急救類(lèi)、生命支持類(lèi)設備完好率達%,有效保障全院設備的正常運行。
2、設備科完成設備驗收臺次;合計萬(wàn)元。其中專(zhuān)用設備臺次、通用設備臺次,低值耐用設備臺次。
3、按要求做好我院輻射安全管理工作,完成年度全院放射診療設備的狀態(tài)檢測工作,繼續加強放射工作人員健康管理,完成我院放射工作人員個(gè)人劑量計檢測人次,并實(shí)時(shí)記錄放射工作人員健康管理檔案。粒子植入項目委托資質(zhì)公司進(jìn)行職業(yè)病危害預評價(jià),評價(jià)報告正在撰寫(xiě)中。東西院區放射診療工作場(chǎng)所環(huán)評竣工驗收報告完成,近期組織召開(kāi)專(zhuān)家評審會(huì )。
4、計量設備管理:CT、加速器、MR、DSA等大型設備委托省計量進(jìn)行計量檢定。完成等設備的計量檢定工作。
5、加強高壓氧艙、滅菌器、電梯等特種設備的`日常巡檢保養工作,全部安全閥及壓力表及時(shí)進(jìn)行年檢或半年檢,以確保壓力容器的安全有效運行。指定專(zhuān)人負責我院高壓氧艙、供應室滅菌器、電梯等特種設備的安全管理工作,定期進(jìn)行特種設備自查工作,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)整改,確保特種設備安全、規范。規范電梯維護保養質(zhì)量和管理,經(jīng)過(guò)招標確定電梯維保公司,節約維保費用萬(wàn)余元。
6、電梯、高壓氧艙、壓力容器、鍋爐順利完成年檢工作,確保所有設備安全有效運行。
7、完成山東省質(zhì)監局特種設備專(zhuān)項檢查、省衛生監督所放射診療工作場(chǎng)所專(zhuān)項檢查、市健康衛監透析室等上級領(lǐng)導的監督檢查和問(wèn)題整改工作。
8、科室專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員能力提升新臺階,多次申請外出參加大型設備維保質(zhì)控培訓班,經(jīng)過(guò)科室工程師的努力和實(shí)踐,獨立完成我院DR、鉬靶、CT、加速器、彩超等大型設備的故障維修和處理工作,為醫院節約資金同時(shí)縮短停機時(shí)間。
9、完成全院各科室待報廢資產(chǎn)梳理和鑒定等工作,待報廢資產(chǎn)臺,資產(chǎn)總額元。年底進(jìn)行全院資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)和清查工作。
設備科工作總結范文6
1、圖書(shū)館家具
經(jīng)過(guò)招標工作,完成了圖書(shū)館閱覽及辦公家具的采購工作,共購置四人閱覽桌94張、雙人閱覽桌40張、閱覽椅500把、工作臺36張、電腦椅30把、期刊展示柜12個(gè)、善本書(shū)柜8個(gè),滿(mǎn)足了使用單位的需求。
2、體育器材
為田徑大獎賽購置一批田徑器材,主要有標槍、鉛球、鐵餅、鏈球、發(fā)令臺、公告牌等共計4萬(wàn)余元。
按重競技教研室要求,新購了一批舉重器材,保證了正常教學(xué)的開(kāi)展。
3、協(xié)調科研訓練基地儀器申報、安裝、調試工作
聯(lián)系國家體育總局裝備中心,協(xié)助人體科學(xué)學(xué)院完成訓練基地科研儀器申報和接收工作,為節省資金,積極辦理科教儀器免稅手續。
二、固定資產(chǎn)管理工作
按照規范的程序,繼續認真完成我校固定資產(chǎn)常規管理工作。設備科人員能克服困難,建帳、建卡、貼標簽,一步一個(gè)腳印地完成工作,沒(méi)有因為數量增加而降低工作質(zhì)量。我們還隨時(shí)根據各單位需求提供固定資產(chǎn)帳目清單。在時(shí)間緊、任務(wù)重的`情況下完成了各單位固定資產(chǎn)的帳、卡、物的核對工作。
三、廢舊物資處理
隨著(zhù)儀器設備的更新?lián)Q代,各單位都積壓了大批陳舊設備,我們在充分維護學(xué)校利益的前提下,先將能用的設備調撥有關(guān)單位,繼續發(fā)揮設備效益,避免閑置和浪費。對沒(méi)有再利用價(jià)值的設備能及時(shí)組織多家廢舊物資回收公司,擇優(yōu)選擇出價(jià)最高的公司清理廢舊家具,使學(xué)校有一個(gè)更加整潔的環(huán)境。
今年處理教學(xué)樓、辦公樓舊桌椅23種8車(chē)共600余件,管理學(xué)院、后勤集團存放在大鵬館的舊家具,人體科學(xué)學(xué)院廢舊家具及設備等。
另外,積極響應工會(huì )號召,清理庫房多年積壓的舊服裝等共計776件,捐助貧困山區。
四、其他工作順利完成
7月21日辦理了全校畢業(yè)生離校手續,學(xué)生歸還所借馬扎,丟失者給予適當賠償。
修理了舉重館、球類(lèi)館、游泳館部分設備,并及時(shí)更換一批新器材。
設備器材庫能提高服務(wù)質(zhì)量,做到熱情服務(wù),盡可能滿(mǎn)足廣大教師需求。學(xué)期末完成各單位領(lǐng)用器材轉帳工作。
五、規章制度建設
本學(xué)期還狠抓了安全工作。首先重新修訂完善了安全規章制度、倉庫管理辦法和崗位職責,在顯要位置張貼并認真學(xué)習,認真執行;其次專(zhuān)門(mén)組織大家學(xué)習倉庫火災成因及防范方法以及防火知識,要求每個(gè)人都認真看一看,學(xué)一學(xué),做到“三懂三會(huì )”(懂本崗位火災危險性、懂本崗位防火措施、懂初級火災撲救方法;會(huì )報警、會(huì )預防、會(huì )使用滅火器)。還多次召開(kāi)會(huì )議強調安全工作。
總之,全科人員在工作中共同努力,全心全意為學(xué)校發(fā)展服務(wù),表現出以學(xué)校利益為重,以場(chǎng)館設備處整體工作為重的精神。但同時(shí),也存在一定的問(wèn)題:首先是人員結構不甚合理,年輕人少,知識結構不能完全滿(mǎn)足科學(xué)技術(shù)發(fā)展、社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展對設備供應與管理的要求;其次是新的制度建設還需花氣力完善;第三在服務(wù)上還要下功夫,現有工作程序有的比較繁鎖,有待開(kāi)展創(chuàng )新研究,進(jìn)一步提高工作效率。
設備科工作總結范文7
設備科在設備的管理和維護、計量管理和網(wǎng)絡(luò )管理及軟硬件維護作了一系列實(shí)實(shí)在在的工作,設備科半年工作總結。向各位領(lǐng)導匯報如下:
第一:作好全院設備的管理和維護。
(一) 有效地承擔起全院的醫療設備的維修及保養工作。
如:磁共振成像系統,放射科 X線(xiàn)機,B超及腦電地型圖儀,全自動(dòng)洗胃機,各病區及手術(shù)室的MP900多參數監護儀、吸引器,供應室高壓鍋,各科室空調和病員供水設備,洗衣房洗衣設施,院內通訊設備及線(xiàn)路,制藥設備等的維修。使全院設備的完好率在90%以上,有效保證臨床使用。
(二)加強設備管理制度化、規范化建設。
作好設備的申購、論證、安裝、調試、驗收、交付使用等各項工作;承擔起收集、整理資料,歸檔等系列工作;如磁共振成像系統,尿液分析儀,多參數監護儀的購置、組檔、建檔。加強設備制度建設,建立健全制度和職責。如建立《設備科工作制度》、《醫療設備管理制度》、《醫療設備申購制度》、《醫療設備驗收制度》、《不良事件處理制度》等13項制度和《醫療設備科科長(cháng)職責》、《計量管理人員職責》、《醫療設備采購人員職責》等8項職責。規范各種可操作表格,根據新的法律法規,進(jìn)一步完善各類(lèi)報表和操作流程。如:驗收報表及其工作流程,申購報表及其操作流程,不良事件處理流程及報表。進(jìn)一步規范機器操作流程,建立使用登記,加強設備使用管理。進(jìn)一步加強設備管理委員會(huì )功能,加強設備從采購到報廢的監管。提高防腐意識,拒絕收受紅包
(三)加強設備管理市場(chǎng)化、法制化建設。
在日常工作中樹(shù)立效益意識、質(zhì)量意識、責任意識。按要求及時(shí)上報大型貴重、重點(diǎn)醫療器械《醫療機構購進(jìn)醫療器械登記表》和《醫療機構在用醫療器械登記表》。積極實(shí)施大型醫療設備的配置許可申報。還積極參加市.縣組織的《醫療器械法律法規》及《特種設備安全條例》培訓,正制作《醫療設備管理法律法規普及暨我院設備管理實(shí)踐》幻燈教學(xué)片,進(jìn)一步增強法律意識,逐漸使設備工作走上制度化、規范化、法制化的正軌。
(四)加強設備計量管理和設備安全運用宣傳和實(shí)施。
積極配合市、縣技術(shù)監督局及測試所作好設備計量工作。加強如:B超、心電、X線(xiàn)機、監護儀、檢驗儀器的計量檢測,提高設備報告的準確性。組織人員對有安全隱患的設施進(jìn)行鑒定和檢修,如高壓消毒設備、高壓電力設施、醫用急救設施,可利用安全通道。該撤出的堅決撤出,該整修的就整修。參加綿陽(yáng)市電業(yè)協(xié)會(huì )舉辦的《電工進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許可》培訓,并取得了電工進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許證,樹(shù)立起持證上崗,安全第一的思維意識。
(五)加強新設備的引進(jìn),新技術(shù)的.應用,提高醫院綜合實(shí)力。
近幾年,為了改善醫院設備落后,醫教科研滯后,醫院發(fā)展遲緩的窘境,醫院多方努力加大設備投入,先后引進(jìn)了全自動(dòng)生化分析儀,東芝彩超,英國等離子內窺鏡系統,奧林巴斯電子胃腸鏡,磁共振成像系統等,改變中醫院只靠“望、聞、問(wèn)、切”吃飯的歷史,提高了診療水準。
第二:完善醫院HIS系統,加強信息化建設。
(一)作好全院計算機信息管理系統的網(wǎng)絡(luò )管理及軟硬件維護
加強數據安全運行監測和維護;加強網(wǎng)絡(luò )設備安全運行監測和管理。及時(shí)維修網(wǎng)絡(luò )硬件和解決軟件運行中的難點(diǎn)問(wèn)題,保障HIS系統正常、高效、安全運行。
(二)加大硬件投入,改善網(wǎng)絡(luò )設施。
遞交《關(guān)于醫院網(wǎng)絡(luò )系統現況匯報和升級改造的建議》,申請、建議購入HP370服務(wù)器一臺,并進(jìn)一步改善網(wǎng)絡(luò )配置,保證網(wǎng)絡(luò )安全高效運行。
(三)完善軟件系統,加強制度建設
。進(jìn)一步完善計算機信息管理系統,新上了住院收費系統和標準費別系統,組織相關(guān)操作人員進(jìn)行技術(shù)技能培訓和規章學(xué)習,確立行之有效的操作規程,如《藥房計算機操作規程》、《門(mén)診收費計算機操作規程》和《住院收費計算機操作規程》。加強團隊精神和個(gè)人責任培養。完善了報表系統。新設計統計報表,如科室工作量報表、醫生工作量報表、收入對比報表。
(四)加強知識培訓,強化操作技能。
利用參加“思科網(wǎng)絡(luò )專(zhuān)家神州行”的機會(huì )向與會(huì )代表學(xué)習,增長(cháng)網(wǎng)絡(luò )安全運行及高速運行方面的知識,提升網(wǎng)絡(luò )管理及維護方面的能力,推動(dòng)醫院計算機應用的健康發(fā)展。
第三:加強協(xié)調和聯(lián)系工作。
不論是設備工作,還是網(wǎng)管事務(wù),都需要與各科室、各相關(guān)人員加強協(xié)調和聯(lián)系工作;作好上傳下達工作,認真領(lǐng)會(huì )和執行領(lǐng)導的工作意圖和決議。為領(lǐng)導設備工作決策作出積極有益的建議,積極配合各科室作好設備維修和網(wǎng)絡(luò )工作,最大限度為臨床服務(wù)。
設備科工作總結范文8
20xx年已經(jīng)臨近尾聲,在過(guò)去的一年里,在公司各級領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在各部門(mén)、各科室的大力支持下,我們設備科的工作取得了一定的成績(jì),也得到了領(lǐng)導及廣大員工的認可。成績(jì)固然可喜,但是我們更應認識到工作中存在的不足之處,我們從出現的問(wèn)題中吸取教訓,總結不足,在反思中進(jìn)行自我提升,確保設備管理工作的順利進(jìn)行,F將20xx年設備管理工作總結如下:
1、基本達到了20xx年預定的設備管理指標:
20xx年設備的平均利用為82%、故障平均停機率為0.2%、設備完好率為98%(暫設3項)造成設備利用率偏低的主要原因是一些在用的陳舊淘汰設備加工精度低,故障多造成的;設備故障停機率、完好率處于正常范圍。
2、切實(shí)展開(kāi)了新版星級達標細則的各項工作。
2.1明確了設備管理方針、制定了設備管理工作目標、設立了相關(guān)層次的設備管理部門(mén)、建立了完整的設備管理組織體系。(已延伸到生產(chǎn)班組)
2.2建立健全了各項設備基礎管理制度,包括:設備前期管理、設備檔案管理、設備資產(chǎn)管理、設備點(diǎn)檢管理、設備使用維護管理、設備潤滑管理、設備狀態(tài)監測管理、設備維修管理、設備更新改造管理、設備報廢調劑管理、設備備件管理、設備信息化管理、設備績(jì)效管理、設備檢查考核管理、設備故障、事故管理、能源管理、設備設施經(jīng)濟運行管理、應急管理等。使組織的設備管理正規化(有依據可循)現階段除設備狀態(tài)監測管理,公司目前條件不成熟未開(kāi)展相關(guān)工作,其余各項均有效落實(shí)。
2.3為了便于管理(責任落實(shí)到個(gè)人),組織根據設備編碼規則,對生產(chǎn)設備重新建立了臺賬,并制作了銘牌固定在對應的設備上;編制了現場(chǎng)用的《設備自主保全書(shū)》;建立了自主保全機制和考核機制,實(shí)現了規范化的現場(chǎng)管理。
2.4實(shí)現了設備信息化管理,組織配置了網(wǎng)絡(luò )設備(含網(wǎng)絡(luò )、服務(wù)器、電腦硬件、操作系統等);各分廠(chǎng)、維修車(chē)間、倉儲部按照管理要求記錄各種表格并及時(shí)上交設備科;設備科由專(zhuān)人及時(shí)對各管理數據分析、分類(lèi)、匯總、保管建立了完整的設備管理電子信息庫。(含管理文件、設備運行記錄、維修記錄、點(diǎn)檢、潤滑記錄、備件出入庫等記錄)其中維修數據庫、備件數據庫已很好的為公司服務(wù)(減少了維修時(shí)間、庫存積壓等)
2.5開(kāi)展了人員設備培訓教育活動(dòng),各員工基本能達到設備“三好四會(huì )”的要求;組織了技能比武鑒定了員工設備技能等級,員工通過(guò)比較和學(xué)習,設備的操作和維護技能得到了很大的提高。
2.6組織制定了績(jì)效考核指標(含設備點(diǎn)檢、保養完成率、設備故障停機率、設備完好率、設備成本控制、糾正預防措施有效完成率等);設備科有專(zhuān)人負責統計績(jì)效指標數據,成立了考核小組負責對數據監督和落實(shí)考核,基本實(shí)現了設備績(jì)效管理。
2.7組織的管理者經(jīng)常召開(kāi)設備管理會(huì )議,分析當前的設備管理工作情況并找出不足,制定了改善預防措施,并加以實(shí)施,使工作有效開(kāi)展;組織安排人員,不定期(一星期至少有一次)檢查和考核設備管理工作落實(shí)情況,并將檢查結果通報給各分部,督促各分部整改“未達標項”使設備管理工作穩步提升。(設備利用率得到了很大的提高、維修成本得到了有效控制)
3、組織詳查各類(lèi)設備資料并結合公司設備實(shí)際情況。
制定了主要、關(guān)鍵設備的自主保全書(shū),并對操作者進(jìn)行講解及培訓自主保全書(shū)的內容,絕大多數操作者都能按照自主白全書(shū)的要求自覺(jué)保全設備,極少數人通過(guò)組織的檢查考核也改正了自己的不重視態(tài)度,11月份通過(guò)開(kāi)展自主保全活動(dòng),設備的故障率明顯降低,該活動(dòng)是有效的。
4、組織制定了規范化的點(diǎn)檢制度文件,編制了主要設備詳細的點(diǎn)檢表。
專(zhuān)業(yè)維修人員能夠按照點(diǎn)檢制度及點(diǎn)檢表的要求去點(diǎn)檢巡視設備,并詳細記錄點(diǎn)檢結果。通過(guò)點(diǎn)檢,專(zhuān)業(yè)維修人員及時(shí)發(fā)現并排除了幾起設備安全隱患(如拋丸清理機的拋丸器葉輪松動(dòng))該活動(dòng)是有效的。
5、組織根據設備故障曲線(xiàn)規律。
制定了20xx年設備維修任務(wù)書(shū),維修計劃的執行流程,細化到具體的設備部位、具體的維修時(shí)間。維修工能夠按照計劃的要求,定期定量維護設備,通過(guò)預防性維修,降低了維修成本、減少了設備故障率、延長(cháng)了設備的使用壽命(參照同行業(yè)同類(lèi)設備)該活動(dòng)是有效的。
6、組織制定了設備故障管理制度及流程。
維修工及相關(guān)人員能夠按照要求處理設備事故故障,并及時(shí)填寫(xiě)設備維修記錄單(包括故障發(fā)生時(shí)間、故障設備名稱(chēng)、故障原因分析、換用備件名稱(chēng)數量、維修時(shí)間等)經(jīng)分析屬于人為造成的,組織有專(zhuān)人撰寫(xiě)設備事故報告并在全公司進(jìn)行通報批評,組織有專(zhuān)人對維修記錄單進(jìn)行保管、分類(lèi)、匯總定期總結故障發(fā)生規律并提出可行的整改措施。
7、組織的設備管理目標已分解到班組,本年度基本實(shí)現了預定的指標。
公司現階段主要使用點(diǎn)檢表、維修記錄單、設備運行記錄單來(lái)采集基礎數據,組織有專(zhuān)人每月分析、匯總數據(形成設備利用率、設備故障停機率、設備完好率),每月洪部長(cháng)組織設備科召開(kāi)設備管理例會(huì )。(包括上月的管理不足之處、整改措施、以及本月的工作安排、上層領(lǐng)導的`工作指示、傳達近期文件精神等)
8、公司目前暫未展開(kāi)設備狀態(tài)監測工作,不在詳述。
9、完成公司領(lǐng)導分配的其他任務(wù):對特種車(chē)設備進(jìn)行搬遷安裝;對新大樓進(jìn)行配電;對拋丸機、翻轉機進(jìn)行技改;對2#、3#車(chē)間進(jìn)行線(xiàn)路改造等。
10、設備管理工作存在的主要問(wèn)題及整改措施:
10.1暫未展開(kāi)關(guān)鍵設備狀態(tài)監測工作,我們將落實(shí)《設備狀態(tài)監測管理辦法》;制定各設備狀態(tài)監測明細;購買(mǎi)設備狀態(tài)監測工具;成立設備狀態(tài)監測小組;盡快開(kāi)展設備狀態(tài)監測工作。
10.2加強倉庫的管理,嚴格按照《設備材料備品備件倉儲管理辦法》對物資進(jìn)行分類(lèi)管理;備品備件要進(jìn)行分類(lèi)和編碼;建立設備備件計劃明細表以減少備件庫存的積壓。
10.3加強對檢修人員和操作人員的管理和培訓,制定詳細的培訓計劃,操作人員要全部達到“三好四會(huì )”的要求,維修人員要掌握各自片區設備的工作狀態(tài),能看懂原理圖,能夠排除較復雜的故障。
10.4組織目前沒(méi)有能力對潤滑油過(guò)濾,液壓設備用油時(shí)間較長(cháng),長(cháng)時(shí)間未清洗。組織將購買(mǎi)過(guò)濾設備、定期對全廠(chǎng)所有液壓設備的液壓系統和潤滑系統進(jìn)行清潔和換油。
11、20xx年主要工作思路
20xx年我們將繼續堅持在重汽集團設備部所下發(fā)的《設備管理星級達標標準》的要求下,結合我們的不足,完善設備管理工作。
11.1、按照設備管理制度、嚴抓設備管理工作。
11.2、做好主要關(guān)鍵設備的維護保養工作。降低主要關(guān)鍵設備的故障率,首先要通過(guò)保養來(lái)實(shí)現,切實(shí)做好“管、用、養、修”工作,把主要關(guān)鍵設備管理層次分明,結合實(shí)際掌握主要關(guān)鍵設備的運行情況,進(jìn)行不同的維護和保養。
11.3、督促做好設備的計劃檢修工作。設備日常檢查和維護是設備管理的重點(diǎn)工作,應該讓每一名操作工、每一名維修工真正從內心愛(ài)護機器設備,維護設備,切切實(shí)實(shí)把設備檢查維護及計劃檢修工作做好。設備的好壞在于日常的計劃檢修,計劃檢修除了正常的不可預測因素外,是對設備各部位失去正常性能的修復。只有嚴格執行計劃檢修,出現設備事故的幾率才會(huì )大大下降,我們才能更好的控制維修費用,我們的設備管理才能更上一個(gè)新的臺階。
11.4、繼續做好設備培訓工作,組織對維修工、操作工進(jìn)行技能培訓。通過(guò)過(guò)去工作的切身體會(huì ),針對設備管理中出現的各種問(wèn)題,深知技術(shù)工作對設備管理的重要性。
設備科工作總結范文9
20xx年是個(gè)不平凡的一年,這一年里,我車(chē)間基本圍繞兩個(gè)方面來(lái)開(kāi)展工作的:一是保證設備的穩定、安全、長(cháng)周期的運行;二是在設備穩定運行的前提下,不斷進(jìn)行研究探索、技術(shù)改造,提高產(chǎn)量。功夫不負有心人,經(jīng)過(guò)一年來(lái)的努力,在公司的正確領(lǐng)導下,部門(mén)與車(chē)間眾志成城,團結一致,順利的完成了各項技改及檢修任務(wù),最終取得了可喜的成果;厥走@一年,有經(jīng)驗也有教訓,有成績(jì)也有不足,現總結如下:
一、堅持設備完好運行,保證生產(chǎn)持續穩定。
經(jīng)過(guò)多次技改,現我車(chē)間設備總臺數400臺,每月設備完好率都在99.6%以上,動(dòng)靜密封點(diǎn)泄露率都保持在要求值之內。全年設備總體運行情況良好,完全能夠保證正常生產(chǎn)。
1、解決設備隱患
在這一年,經(jīng)過(guò)多次研究探索,處理了幾臺長(cháng)期影響正常生產(chǎn)的設備隱患:如引風(fēng)機的振動(dòng)超標;多級泵的平衡盤(pán)經(jīng)常磨損;減速機振動(dòng)大等問(wèn)題。
2、進(jìn)行計劃檢修
根據設備運行記錄,及日常對設備運行狀況的觀(guān)察記錄,來(lái)對主要設備安排計劃檢修(即預防維修)。今年主要完成了對兩臺離心壓縮機、一臺往復式壓縮機等主要設備的計劃檢修,并根據換油品分析及換油周期將這幾臺設備的潤滑油全部更換,通過(guò)預防維修將能造成停機的'損失和防止故障發(fā)生而投入的費用降到最低,同時(shí)為設備的長(cháng)期穩定運行打下了基礎。
3、應用新技術(shù)
我車(chē)間換熱器管程由于水垢過(guò)厚,導致流量過(guò)小。以前采用高壓清洗,但效果不明顯。本次經(jīng)公司技術(shù)人員認真研究分析后,采用換熱設備單獨循環(huán)化學(xué)清洗。通過(guò)化學(xué)藥劑使設備中的沉積物疏松、剝離并溶解,清洗后對設備的金屬表面進(jìn)行鈍化,在金屬表面形成一層高分子聚合保護膜,達到防垢,防氧化,防腐蝕的目的,從而保護設備,延長(cháng)設備壽命。從開(kāi)車(chē)效果來(lái)看,該設備的流量已滿(mǎn)足工藝要求,這次成功對我們以后解決類(lèi)似問(wèn)題有著(zhù)深遠的意義。
二、狠抓管理不放手,重視人才求發(fā)展。
一個(gè)社會(huì )的發(fā)展進(jìn)步,需要生產(chǎn)力與生產(chǎn)關(guān)系相適應,一個(gè)企業(yè)想發(fā)展也需要先進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù)配合先進(jìn)的管理制度,并有優(yōu)秀的人才去執行、運用。
1、創(chuàng )文明車(chē)間,執行TPM全員管理
兩手都要抓,兩手都要硬。今年我車(chē)間不光在提高產(chǎn)量方面下了很多功夫,而且在管理方面也做了很多功課。10月份我車(chē)間積極響應公司號召,按照公司要求狠抓設備管理,推廣以預防維修為基礎、以點(diǎn)檢為核心的全員設備管理體系。本年度我車(chē)間按公司要求的點(diǎn)檢推進(jìn)計劃,基本完成點(diǎn)檢前期的準備工作并且在部分崗位已經(jīng)實(shí)施,為在全車(chē)間內實(shí)行點(diǎn)檢管理準備了充分的準備,這也為創(chuàng )建合格車(chē)間打好了基礎!
2、完善制度建設,加大執行力度。
制度建設是企業(yè)發(fā)展的重要保證。公司要發(fā)展,一是抓住機遇,堅持不懈,靈活機動(dòng)的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng),二是靠廣大員工的支持和嚴格的制度管理。在執行制度上,我車(chē)間堅持人人平等、獎懲分明,同時(shí)結合“動(dòng)之以情、曉之以理”的以人為本管理機制,把情感管理融入管理的全過(guò)程,不斷提高管理質(zhì)量,真正實(shí)現把約束機制變?yōu)閱T工的自覺(jué)行動(dòng)。
3、注重人才培養,安排培訓學(xué)習
在競爭日益激烈的市場(chǎng)上,企業(yè)要在市場(chǎng)競爭中生存和發(fā)展,必須擁有學(xué)習能力,高素質(zhì)的人才。20xx年我車(chē)間根據年初制訂的培訓計劃,從安全管理、工藝、設備、管理等方面進(jìn)行了培訓,同時(shí)將車(chē)間技術(shù)骨干派到廠(chǎng)家進(jìn)行了15天的學(xué)習。通過(guò)培訓,既提高了我車(chē)間員工的綜合素質(zhì),又實(shí)現了人力資源的不斷增值。
三、總結今年工作不足,確立明年整改計劃。
20xx年我車(chē)間雖然做了大量的工作,取得了可喜的成績(jì),但在工作中仍然存在一定的不足。
1、新的管理制度,使部分員工跟不上腳步。部分員工思想觀(guān)念依然陳舊,轉變較慢,工作主動(dòng)性不強,缺乏進(jìn)取精神和憂(yōu)患意識、競爭意識。
2、個(gè)別員工綜合素質(zhì)還有待提高,車(chē)間專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才還需鍛煉培養,個(gè)別管理人員創(chuàng )新意識較差,管理水平偏低,管理工作缺乏突破。
3、新的設備管理制度,還需要去摸索去學(xué)習,進(jìn)一步的完善和修改。
4、檢修作業(yè)嚴格執行票證辦理,需技術(shù)交底要交底,不能用口頭傳達;管理制度和辦法難以持之以恒執行,執行力較弱。
5、關(guān)于設備及管道的防腐做的還不到位,存在著(zhù)安全隱患。
以上不足之處,我車(chē)間將在下一年年去克服去整改,不斷總結,完善,用我們的勤勞的雙手和智慧的大腦去打造車(chē)間新風(fēng)貌,為公司創(chuàng )造更大的效益。
四、20xx年我車(chē)間設備管理目標
1、設備管理合格車(chē)間達標。
2、全面落實(shí)推廣設備點(diǎn)檢管理。
3、確保生產(chǎn)裝置長(cháng)期、安全、穩定、高效運行。
4、建立好設備管理團隊,培養新的技術(shù)管理型人才。
設備科工作總結范文10
20xx年,是公司“夯實(shí)基礎、穩步發(fā)展”的起步之年,也是向“專(zhuān)業(yè)化、精細化”管理邁進(jìn)的關(guān)鍵一年。年初以來(lái),圍繞公司制定的“半年打基礎,一年上水平”工作方針,以“源頭回溯機制”為抓手,以創(chuàng )建規范化、專(zhuān)業(yè)化管理模式為目標,銳意進(jìn)取、攻堅克難,設備管理工作取得了較好的成績(jì)。上半年設備運行情況良好,共計完成作業(yè)量XXXX萬(wàn)噸,完好率為XX%,利用率為XX%,臺時(shí)產(chǎn)量為XXXX噸,有力地保障了港口生產(chǎn)。
一、主要工作完成情況
1、立足規范管理,夯實(shí)運行基礎。
緊緊圍繞“保持設備完好,保障安全生產(chǎn)”的目標任務(wù),進(jìn)一步強化了設備運行管理工作。一是加強組織調度,通過(guò)調整每日調度會(huì )時(shí)間,緊密銜接生產(chǎn)實(shí)際,進(jìn)一步增強設備了設備統籌調度能力;二是加強基層管理,通過(guò)充實(shí)機械隊設備技術(shù)管理人員,并結合實(shí)際合理劃分職責分工,進(jìn)一步規范了基層的技術(shù)管理工作。三是加強運行管理,通過(guò)強化溝通協(xié)調,嚴格落實(shí)規章制度要求,保證了設備出勤保障機制高效運轉。安調室積極溝通聯(lián)系生產(chǎn)調度部門(mén),協(xié)調設備檢修、維護保養時(shí)間,保證了計劃順利實(shí)施;機械隊認真落實(shí)“一班三檢”和日常維護保養工作,堅持規范操作,保證了設備正常運行;維修隊克服天氣和場(chǎng)地的不利影響,加強維修組織,及時(shí)地修復了VOLVO裝載機的車(chē)架鉸接松曠、臂架系統松曠及1#龍門(mén)吊小車(chē)啃軌、25#叉車(chē)變速箱磨損、3#龍門(mén)吊小車(chē)行走聯(lián)軸節斷裂等設備故障,有力地保障了設備完好。
2、創(chuàng )新管理手段,提升專(zhuān)業(yè)品質(zhì)。
參照TnPM(全面規范化生產(chǎn)維護)體系標準要求,創(chuàng )新管理舉措,努力打造專(zhuān)業(yè)化品質(zhì)。一是建立起油品檢測機制,通過(guò)與安智化工簽訂合作協(xié)議,制定并組織實(shí)施《油品檢測管理辦法》,進(jìn)行了四個(gè)批次42個(gè)油樣的專(zhuān)業(yè)檢測,根據分析報告,準確地診斷了25#叉車(chē)變速箱的故障趨勢,及時(shí)安排了檢修,避免了設備故障擴大,并重新調整了叉車(chē)、輪胎吊的油品更換周期,設備狀態(tài)監測工作的順利開(kāi)展,為實(shí)施設備狀態(tài)維修提供了更加可靠的專(zhuān)業(yè)技術(shù)支持。二是建立起源頭回溯機制,通過(guò)制定并持續完善制度規定,組建了全員參與的公司、室隊、班組三級工作組,回溯分析設備管理工作中存在問(wèn)題的事件和故障,完成了10余項公司級立項及80余份分析工作單,全面系統地回溯了技術(shù)原因、人為影響因素、管理問(wèn)題,確定了導致事件發(fā)生的根源,明確了根除措施,避免了事件的重復發(fā)生,促進(jìn)了設備管理專(zhuān)業(yè)化水平的快速提升。三是開(kāi)展了以“6S”管理為核心的“設備管理季”活動(dòng),通過(guò)培訓交流、實(shí)例講解、影像展示,充分調動(dòng)起廣大員工建設安全、高效、舒適工作環(huán)境的積極性。機械隊以“使用、檢查、保養”為核心任務(wù),在整理基礎上,實(shí)施以“定置、定容、定法”為標準的目視化管理,構建了生產(chǎn)設備自主維保模式,機容機貌煥然一新;維修隊結合工作實(shí)際,按功能重新規劃了維修區域,統一標識、涂飾,展示了公司朝氣蓬勃的良好形象。
3、推行全員培訓,提高專(zhuān)業(yè)素養。
在教育培訓方面,一是根據總公司對TnPM體系推廣的相關(guān)要求,組織了3次TnPM知識專(zhuān)題培訓,結合源頭回溯、狀態(tài)維修等實(shí)際工作的推進(jìn),加深了廣大員工對全面規范化生產(chǎn)維護體系的認識。二是制定并下發(fā)了設備《操作手冊》培訓計劃,并建議上級部門(mén)在職業(yè)資格等級鑒定考核中增添了相關(guān)內容,充分調動(dòng)起設備操作、維修人員的學(xué)習積極性,切實(shí)提高了員工的“三好”、“四會(huì )”能力,穩步提升了員工的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。三是多次組織生產(chǎn)技術(shù)人員召開(kāi)源頭回溯、油品檢測、6S管理等專(zhuān)題研討會(huì ),學(xué)習交流工作體會(huì ),共同探討,增進(jìn)認識,營(yíng)造了思想統一、責任明確、齊心協(xié)力、專(zhuān)業(yè)規范的良好氛圍。
在科技創(chuàng )新方面,一是修訂了《科技創(chuàng )新管理辦法》,鼓勵員工在經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng )新、管理機制創(chuàng )新方面建言獻策,為廣大員工搭建起科技創(chuàng )新的.平臺;二是組織開(kāi)展了“知識產(chǎn)權宣傳周”、“科技活動(dòng)周”等活動(dòng),積極營(yíng)造創(chuàng )新驅動(dòng)發(fā)展的濃厚氛圍;三是科技創(chuàng )新能力進(jìn)一步提升,共征集上報小改小革和合理化建議35項,“VOLVO裝載機變速箱二檔過(guò)油管路改造”項目獲得集團公司“青年創(chuàng )意匯”活動(dòng)二等獎,“7#、8#龍門(mén)吊防鋼絲繩出槽裝置”“VOLVO裝載機輪胎快速充氣接頭”等6項獲得“實(shí)用新型”專(zhuān)利授權。
4、倡導節能降耗,降低生產(chǎn)成本。
一是根據總公司下達的成本控制、物資定額、節能減排等相關(guān)指標,制定下發(fā)了能耗定額、物資定額,建立健全了室隊班組、單臺設備的責任制考核指標,有效地降低了生產(chǎn)成本。二是建立了修舊利廢實(shí)驗室,分類(lèi)梳理廢舊物資,確定了再利用舊零部件20多個(gè)類(lèi)別,節約了維修材料費用。三是規范物資管理,強化申報、核對、驗收、領(lǐng)用環(huán)節控制,逐步消除了物資浪費。
二、存在的問(wèn)題
1、專(zhuān)業(yè)技術(shù)管理人員匱乏,制度標準不細致、可操作性差、教育培訓缺乏專(zhuān)業(yè)針對性等基礎管理方面存在諸多薄弱環(huán)節,與專(zhuān)業(yè)化、精細化管理要求尚有較大差距。
2、設備管理工作的激勵機制尚不健全,制約了管理水平的進(jìn)一步提升。
三、下半年重點(diǎn)工作
下半年,我們將在總結上半年工作經(jīng)驗的基礎上,繼續提高生產(chǎn)保障能力,進(jìn)一步深化管理創(chuàng )新,穩步推進(jìn)設備管理規范化、專(zhuān)業(yè)化建設。
1、繼續深入開(kāi)展源頭回溯工作,持續改進(jìn)基礎管理,奠定公司發(fā)展根基。
2、借鑒TnPM體系模式,健全設備管理工作的激勵機制,進(jìn)一步提高管理水平。
3、繼續開(kāi)展6S管理活動(dòng),在整理、整頓、清掃的形式化基礎上,持續改進(jìn),實(shí)現習慣化、品格化轉變,全面提升員工的素養。
4、做好15臺新裝載機的接收、輔助設施配套、磨合期維護保養等工作,確保新設備順利投產(chǎn)。
5、做好成本控制工作,重點(diǎn)加強水電油管理和修舊利廢工作。
6、繼續做好科技創(chuàng )新相關(guān)工作。
7、做好“標準化倉庫”和“設備管理源頭回溯”兩個(gè)單項管理樣板培育工作。
8、做好員工專(zhuān)業(yè)技能培訓工作,持續完善立體化培訓機制。
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