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小學(xué)工會(huì )年度工作總結（通用6篇）
時(shí)間不知不覺(jué)，我們后知后覺(jué)，辛苦的工作已經(jīng)告一段落了，經(jīng)過(guò)過(guò)去這段時(shí)間的積累和沉淀，我們已然有了很大的提升和改變，好好寫(xiě)寫(xiě)工作總結，吸取經(jīng)驗教訓，指導將來(lái)的工作吧�？墒窃鯓訉�(xiě)工作總結才能出彩呢？下面是小編精心整理的小學(xué)工會(huì )年度工作總結（通用6篇），希望能夠幫助到大家。
小學(xué)工會(huì )年度工作總結1
學(xué)校工會(huì )工作是緊緊圍繞學(xué)校各項工作展開(kāi)的。教師的工作從根本上說(shuō)就是學(xué)校工會(huì )工作范疇之內，所有涉及教師工作活動(dòng)范圍中所有的一切活動(dòng)從廣義上講就是工會(huì )活動(dòng)，工會(huì )活動(dòng)和各項教育教學(xué)是相輔相成的，密不可分的。在金茂小學(xué)快速發(fā)展的今天，教師專(zhuān)業(yè)化素質(zhì)的發(fā)展一直是工作中的重點(diǎn)也是學(xué)校工作的重點(diǎn)，我們的規劃方案得到了市里專(zhuān)家的肯定。我們全體教師正身體力行向著(zhù)新四年的宏偉藍圖前進(jìn)著(zhù)，新童謠教育在蓬勃開(kāi)展，我們的“童樂(lè )教師”行動(dòng)計劃在申報素質(zhì)教育實(shí)驗學(xué)學(xué)校成功的春風(fēng)里開(kāi)花。
一、豐富多采的活動(dòng)。
我們今年學(xué)校工會(huì )在行政支部的大力支持下，帶領(lǐng)全體教職工走出校園，走進(jìn)社會(huì )。這是我校加強學(xué)校文化建設的新舉措。將教職工的政治學(xué)習、業(yè)務(wù)學(xué)習和群文活動(dòng)進(jìn)行適度整合，發(fā)揮好更多的人力資源優(yōu)勢，整合好更多的學(xué)習資源。對學(xué)校每周五的學(xué)習時(shí)間進(jìn)行統一協(xié)調，校內以校本教研為主，圍繞教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展做足做透文章；校外以參觀(guān)考察和社會(huì )服務(wù)為主，圍繞感受上海高速發(fā)展的步調，感觸上海的人文精神展開(kāi)走訪(fǎng)行動(dòng)。校內開(kāi)放工會(huì )休息室乒乓球臺，抓好廣大教職工身體健康教育力度，利用午休時(shí)間開(kāi)展乒乓球訓練活動(dòng)，加強大家健康意識。開(kāi)展金茂小學(xué)教師乒乓球比賽。我們到寶鋼、通用汽車(chē)、金山現代農業(yè)區參觀(guān)活動(dòng)，到清新宜人的茶樓開(kāi)茶話(huà)會(huì )的活動(dòng)，全校上下全員踴躍參與，載歌載舞、氣氛活躍。我們教師的古箏隊又有了新朋友，那是我們的春苗古箏社的孩子們，我們相信假以時(shí)日，我們學(xué)校會(huì )有一支出色的教師文藝團隊在新區層面亮相。通過(guò)校內和校外的聯(lián)動(dòng)，達到專(zhuān)業(yè)提升和人文素養提升的融合，全面啟動(dòng)金茂“新童謠”大教育觀(guān)行動(dòng)計劃。
二、退休教師放在心上。
我校的退休教師年齡偏大，大多數在八十歲左右。在“送溫暖、送清涼”活動(dòng)中，我們考慮到年齡的問(wèn)題，盡量做到扎實(shí)到位。我們定期電話(huà)問(wèn)候，節假日慰問(wèn)信，為了讓退休教師對金茂小學(xué)的發(fā)展有更多的了解，在感情上有更多的認同，我們把學(xué)校的�？恳黄诙监]寄給他們，還得親自去進(jìn)行家訪(fǎng)，了解退休老教師及病休教師的身體情況以及精神狀態(tài)，工會(huì )主席動(dòng)員工會(huì )委員和工會(huì )小組長(cháng)積極關(guān)心他們，還利用學(xué)校的大型活動(dòng)，把退休教師接來(lái)一起參與。我們的退休老教師分布在上海的各個(gè)角落，甚至有在外地的，他們特別在乎學(xué)校對他們的關(guān)心，有的事情電話(huà)里說(shuō)不行，還非得寫(xiě)信說(shuō)明。誰(shuí)都有年老的一天。值得一提的是我們退管會(huì )工作，敬老節那天，梁書(shū)記和我特地來(lái)到楊浦區金秋敬老院，看望83歲高齡的退休教師樓進(jìn)我，工會(huì )精心為他準備了實(shí)惠的禮物。
三、積極參加署工會(huì )活動(dòng)
署工會(huì )工作布置也是多線(xiàn)條的，各類(lèi)比賽，征文，教師才藝展示工作都要求不能落下。今年我校的陸穎老師參加了“魅力教師”的展評活動(dòng)。我從陸老師的報名開(kāi)始，一直到第一教育署選拔，到新區選拔，到市里選拔，一路上一直大力支持，相伴左右。從節目?jì)热莸拇_定，臺詞的斟酌，到臨上場(chǎng)前的臺前幕后，我一直忙碌著(zhù)。我鼓勵我們的教師參加各級各類(lèi)比賽。我們的楊秀麗老師師德演講比賽得到
四、多樣的教研環(huán)境
以“小班化課堂教學(xué)生態(tài)環(huán)境的研究”這一課題為龍頭，鼓勵廣大教職工踴躍承擔子課題的研究，并以此為平臺，積極配合教科室開(kāi)展了讀書(shū)、金茂論壇以及專(zhuān)家講座的隨感的討論研究活動(dòng)。在教學(xué)上開(kāi)展了“開(kāi)放教室”和“課堂教學(xué)計劃書(shū)”的填寫(xiě)，讓教師立足課堂，上好每一堂課，積極配合校領(lǐng)導倡導的“名師培養計劃”，教學(xué)上采取“送出去，請進(jìn)來(lái)”的辦法，把年青教師送出去培訓，在活動(dòng)遇到困難，工會(huì )想方設法為他們解決，鼓勵他們朝名師的方向沖刺，工會(huì )作為大家堅強的后盾，為大家解決后顧之憂(yōu)。在校本課程的建設上，工會(huì )盡一切努力調動(dòng)教職工的積極性，以最大的熱情投入到校本課程的研究。努力把青年教師推向一個(gè)更高的臺階。
五、校務(wù)公開(kāi)的落實(shí)
本學(xué)期我們把校務(wù)公開(kāi)作為工會(huì )工作的重中之重，我們按照上級工會(huì )的指導精神，把公開(kāi)工作落實(shí)到每個(gè)月的計劃工作中去，校外公開(kāi)欄，校內公告欄、網(wǎng)上公開(kāi)、會(huì )上公開(kāi)等多種層面的公開(kāi)，其間工會(huì )充分行使自己的監督權。
我們工會(huì )所做的工作要和學(xué)校的整體利益相聯(lián)系，和老師切身利益相聯(lián)系，維護學(xué)校利益，無(wú)愧于學(xué)校和老師對工會(huì )的要求。
小學(xué)工會(huì )年度工作總結2
一年來(lái)，我校工會(huì )在學(xué)校黨支部的正確領(lǐng)導下，根據晉中市榆次區教育工會(huì )的工作部署，深入學(xué)習理論，認真學(xué)習深入貫徹黨的十八大精神，堅持以法治會(huì )，加強自身建設，充分發(fā)揮職能，在組織教職工參加建設和諧校園、積極開(kāi)展群眾性文體活動(dòng)、幫扶困難教職工等方面發(fā)揮了積極的作用�，F將本年度工作總結如下：
一、加強師德建設，提高教職工隊伍整體素質(zhì)
一年來(lái)，校工會(huì )協(xié)助校長(cháng)組織教師學(xué)習宣傳十八大精神，學(xué)習了《教師法》《教育法》等與教育教學(xué)相關(guān)的法律知識，工會(huì )配合黨支部學(xué)習科學(xué)發(fā)展觀(guān)，開(kāi)展黨的十八大主題宣傳教育活動(dòng)及文明辦公室評比活動(dòng)，工會(huì )還組織教師通過(guò)學(xué)習，不斷提高師德水平。
二、做好教代會(huì )工作，實(shí)施民主管理
教職工代表大會(huì )是學(xué)校實(shí)行民主管理的基本形式，是教職工行使民主管理的主渠道。為了落實(shí)職權，規范程序，充分調動(dòng)教職工的積極性，主動(dòng)參與學(xué)校民主管理、民主監督。聽(tīng)取校長(cháng)工作報告，年終教職工會(huì )上將聽(tīng)取校長(cháng)管理學(xué)校的工作報告和財經(jīng)委員所做財務(wù)報告和重大經(jīng)費的使用情況，聽(tīng)取校級行政領(lǐng)導的個(gè)人述職報告，并將對他們進(jìn)行合理化的評議。
三、堅持實(shí)施送溫暖工程
學(xué)校工會(huì )始終把送溫曖工程作為工會(huì )的常規性工作來(lái)抓，凡教職工有紅、白事時(shí)校工會(huì )都組織人員前往看望慰問(wèn)。關(guān)心困難職工的生活，堅持為教職工尤其為困難職工辦實(shí)事、做好事、解難事、送溫暖。堅持在春節期間對離退休教師、患病教師慰問(wèn)，平時(shí)對患病住院教師能及時(shí)看望慰問(wèn)，特別是本年度我校有一位女教師困車(chē)禍造成尾椎骨折，我校除及時(shí)前往醫院看望慰問(wèn)外，還積極地組織全校的語(yǔ)文老師自愿為她的班級帶課，讓她能安心養病，消除工作上的顧慮，還有我校的張瑞老師，由于懷孕孕期反應厲害，學(xué)校也是為她著(zhù)想，讓她順利度過(guò)了反應期生產(chǎn)，我們有服務(wù)宗旨是只要教師有困難，校工會(huì )會(huì )為教師及時(shí)地送上關(guān)懷與溫暖。
四、開(kāi)展有益健康的文體活動(dòng)
1、為了展現學(xué)校教職工積極向上的精神風(fēng)貌，營(yíng)造和諧校園文化，提高教職工的身體素質(zhì)，增強廣大教職工的身體素質(zhì)，推進(jìn)師德群體創(chuàng )優(yōu)活動(dòng)，積極為教師購買(mǎi)體育活動(dòng)器材，組織教職工開(kāi)展體育活動(dòng)，每年都會(huì )在春季和秋季組織兩次大型的教工校運會(huì )，全體教職工參與，這種活動(dòng)不僅鍛煉了教師的身體，更加強了校工會(huì )的凝聚力。今年11月份還進(jìn)行了我校的書(shū)法比賽，這些活動(dòng)極大的豐富了教職工們的文化生活，同時(shí)也為緊張而忙碌的教學(xué)增添了樂(lè )趣。
2、為了加強教師的課堂技能，學(xué)校工會(huì )和教導處聯(lián)手每學(xué)年都會(huì )組織兩次校內的說(shuō)、講、評活動(dòng)，教師人人參與整個(gè)活動(dòng)，把平時(shí)學(xué)到的技能運用于課堂中，真正讓教師在每次的課堂比武中展示自我，提高自我，發(fā)展自我，通過(guò)每次活動(dòng)，都選出我校的優(yōu)秀教師，小小的認可都是對教師付出的一種肯定。另外，我校還派出了兩個(gè)代表隊參加了在壽安里小學(xué)舉辦的校長(cháng)協(xié)作會(huì )的教師評課活動(dòng)，也收到了很好的效果。
五、開(kāi)展校務(wù)公開(kāi)，促進(jìn)學(xué)校發(fā)展
為進(jìn)一步學(xué)習和實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)，落實(shí)黨的全心全意依靠教職工辦學(xué)的指導方針，強化學(xué)校民主管理，實(shí)行依法制校，確保教職工對校務(wù)工作享有知情權、參與權和監督權，增強教職工的主人翁意識，更好的調動(dòng)全體教職工和社會(huì )參與支持學(xué)校工作的自覺(jué)性，加強學(xué)校行政領(lǐng)導班子和黨風(fēng)廉政建設，完善內部監督制約機制，密切干群關(guān)系，提高學(xué)校管理水平和辦學(xué)效益。展校務(wù)公開(kāi)，討論研究學(xué)校工作，有關(guān)涉及教師切身利益的重大事宜都要通過(guò)教師大會(huì )，學(xué)校有關(guān)學(xué)生收費都要在大門(mén)口公開(kāi)欄公示于學(xué)生與家長(cháng)，每年召開(kāi)兩次大型的學(xué)生家長(cháng)會(huì )，為學(xué)校的發(fā)展提合理化意見(jiàn)建議。同時(shí)學(xué)校還成立了家長(cháng)委員會(huì )，讓這些家長(cháng)委員參與學(xué)校的重大會(huì )議也是這學(xué)年學(xué)校的一個(gè)重大決定，旨在讓家長(cháng)對學(xué)校的工作有所了解，及時(shí)了解上面的動(dòng)態(tài)，和家長(cháng)建立信任感，讓家長(cháng)們更加支持和理解學(xué)校的工作。另外有關(guān)重大制度，如《教師請假制度、獎懲制度》都要通過(guò)教師大會(huì )教師討論通過(guò)才開(kāi)始執行。通過(guò)校務(wù)公開(kāi)，促進(jìn)干群關(guān)系，提高教育教學(xué)工作效率。
總之，學(xué)校工會(huì )在學(xué)校黨支部和行政部門(mén)的大力支持下及全體教職工的共同努力下，做了一定的工作，取得了一定的成績(jì)。但在總結成績(jì)的同時(shí)，我們也清醒的認識到存在許多不足，許多地方仍須改進(jìn)。在新的一年里，我們將繼續發(fā)揚成績(jì)，克服存在的問(wèn)題，發(fā)揮好工會(huì )職能，不斷提高管理和服務(wù)水平，積極發(fā)揮黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用，積極主動(dòng)地為學(xué)校辦實(shí)事，為教職工辦好事，并做好檔案的及時(shí)整理和上報信息工作，讓區教育工會(huì )及時(shí)了解我們的工作動(dòng)態(tài)，進(jìn)一步完善檔案管理。我們相信，在全體教職工的共同努力下，學(xué)校工會(huì )的明天會(huì )更美好，真正成為教職工的家。
下學(xué)校工作計劃：
一、在區教育工會(huì )精神的指引下，做好每項工常規工作的前提下，認真領(lǐng)會(huì )每次的活動(dòng)精神，做好宣傳和發(fā)動(dòng)工作，努力全面地完成任務(wù)。
二、做好檔案的整理和完善工作，做好信息上報工作。
小學(xué)工會(huì )年度工作總結3
一、努力提高全體教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，建設一支優(yōu)秀的教師隊伍。
學(xué)校的首要工作是教育教學(xué)，培養跨世紀人才是學(xué)校的主要職責。
1.要提高學(xué)校教育教學(xué)水平就必須有一支思想素質(zhì)好，業(yè)務(wù)素質(zhì)強的教師隊伍，師德師風(fēng)建設是提高教師隊伍素質(zhì)的重要工作，也是學(xué)校的靈魂所在。為了進(jìn)一步加強和提高我校教師師德師風(fēng)建設，結合市教育局有關(guān)文件精神，我校教育工會(huì )和教科處于8月21——24日舉行了為期四天的師德培訓。全校教職員工參加了此次專(zhuān)題培訓。
8月21——24日全校教職工在學(xué)校多媒體教室聽(tīng)取了我校四位校長(cháng)的專(zhuān)題報告，錢(qián)德勻校長(cháng)從師德培訓的目的、意義上強調了師德培訓對我校發(fā)展的重要性，并指出師德培訓是實(shí)施素質(zhì)教育，配合新課程改革的需要;是樹(shù)立教師形象，改進(jìn)教師工作，提高教育質(zhì)量的需要;是實(shí)現依法治校、文明執教的需要。陳素仙校長(cháng)作了具體的師德培訓布置，要求全校教職員工要統一認識，端正態(tài)度，排除困難，認真學(xué)習，通過(guò)此次培訓認真反思自己的教育教學(xué)工作，爭取在接下來(lái)的工作中能夠有更突出的表現。楊俊江校長(cháng)強調加強政治理論的學(xué)習，讓教師樹(shù)立正確的人生觀(guān)、職業(yè)觀(guān)。良好的品德、正確的價(jià)值觀(guān)不是靠空泛的說(shuō)教形成的，它緣于人對人生、對理想、對社會(huì )的正確認識，只有在提高教師政治理論水平的基礎上，才能將師德工作落在實(shí)處。以及全校教師進(jìn)行了“如何做好新世紀教師”的分組討論，并撰寫(xiě)了師德學(xué)習心得，對自己的教育教學(xué)工作進(jìn)行了深刻的反思，并利用小組集中培訓的時(shí)間，進(jìn)行了個(gè)人反思結果交流。
2.積極進(jìn)行新課程教法學(xué)習，促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高。為了提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)，促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高，我們除了組織教師學(xué)習業(yè)務(wù)知識，提高業(yè)務(wù)水平外，還組織所有教師學(xué)習了新課程教法，舉辦校園公開(kāi)課、多媒體教學(xué)、新課程教法學(xué)習及應用等一系列的活動(dòng)，調動(dòng)了廣大教師的參與積極性和競爭意識，使一大批全能的教師脫穎而出，為我校素質(zhì)教育打下了良好的基礎，有力地促進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量的提高。
3.搞好教師隊伍內部互幫互助工作，創(chuàng )建和諧隊伍。結合學(xué)校的工作思路，平時(shí)積極做好教師之間、教師與學(xué)校間的溝通工作;維護教師內部的團結和統一，發(fā)揚友愛(ài)精神，搞好互助互濟;平時(shí)做好教師“五必訪(fǎng)”、育齡婦女計劃生育登記、在職、離退休教師困難摸底、愛(ài)心工程募捐等具體工作;
二、搞好工會(huì )的建設，努力提高整體水平。
搞好工會(huì )自身建設，努力提高業(yè)務(wù)水平，是新形勢對工會(huì )的要求，也是工會(huì )工作上新臺階的有力保障。
1.加強工會(huì )干部隊伍的建設。為使我校工會(huì )工作更有活力，真正起到橋梁和紐帶的作用，我們注意工會(huì )干部自身素質(zhì)的提高，平時(shí)深入職工群眾，和職工打成一片，傾聽(tīng)大家的呼聲，并積極做好教職工的思想工作，真心實(shí)意為群眾說(shuō)話(huà)辦事，在職工群眾中樹(shù)立了良好的威信。為了響應全體教師的要求;今年中秋節期間我們學(xué)校組織了全體教師赴溱潼濕地公園學(xué)習考察工作，通過(guò)這次活動(dòng)加強了全校教師之間的相互溝通和了解;也增強了學(xué)校教師的合作精神;使我校教師群體更加和諧。在第29屆校運會(huì )上，教師們一展風(fēng)采，或跑，或跳，或投，既鍛煉了教師的體質(zhì)，又愉悅了教師的身心，提高了教師的工作熱情，增強了教師的團結協(xié)作的意識。
2.調動(dòng)女教職工的積極性，發(fā)揮女職工的半邊天的作用。女職工在我校教職工中所占的比例很大，發(fā)揮女職工的作用，對我校各項工作來(lái)說(shuō)都是至關(guān)重要的。今年工會(huì )利用中秋節節日時(shí)間開(kāi)展了“溱湖郊游”，豐富了我校女教師的業(yè)余生活;校運會(huì )上，女教師的趣味跑等項目，極大地調動(dòng)了我校女教師的工作熱情。
3.男職工是我校的核心力量，平時(shí)積極組織男教師開(kāi)展籃球比賽，以豐富男教師的課余生活，也為增強教師的身體素質(zhì)。
三、心系群眾，廣泛開(kāi)展扶貧幫困、送溫暖活動(dòng)。
我校工會(huì )時(shí)刻把群眾的冷暖掛在心上，為教職工排憂(yōu)解難，使他們沒(méi)有后顧之憂(yōu)，全身心地投入教學(xué)工作。我們堅持做好走訪(fǎng)慰問(wèn)工作，幫助困難職工和離退老職工解決一些實(shí)際問(wèn)題。遇到我校的教職工生病住院，校領(lǐng)導必前去看望，并送去慰問(wèn)品，這在學(xué)校已形成慣例。學(xué)校領(lǐng)導還非常重視教師的保健工作，定期組織女教師做體檢，使部分教師能及時(shí)發(fā)現病情，及時(shí)得到了治療，從而保證了教師的身體健康，增強了女教工的自我保健意識，使他們能夠無(wú)后顧之憂(yōu)，全身心地投入到教學(xué)工作中去。想職工之所想，急群眾之所急，千方百計地為教職工排憂(yōu)解難，使教職工保持旺盛的參賽干勁和激情。
四、工會(huì )xx年的工作思路
1.繼續以教學(xué)為中心，教研教改為主題，思想政治教育為核心，進(jìn)一步加強工會(huì )的制衡性，完成橋梁紐帶，維護法制的支柱作用。
2.繼續開(kāi)展豐富多彩的校園文化娛樂(lè )活動(dòng)，改善福利待遇，把關(guān)心職工生活放在首位。
3.繼續深入開(kāi)展對新的工會(huì )法和章程的學(xué)習。
4.進(jìn)一步加強校際間的聯(lián)誼活動(dòng)。
總之，我校工會(huì )在學(xué)校黨支部和上級工會(huì )的領(lǐng)導下，經(jīng)其“端正思想、確立地位、履行職能、維護利益”的工作原則，經(jīng)過(guò)一年的努力，取得了一定的成績(jì)，但與上級工會(huì )的要求還有一定的差距，我們有決心，在今后的工作中，發(fā)揚成績(jì)，克服不足，以開(kāi)拓創(chuàng )新精神，不斷提高工會(huì )工作水平，更好地發(fā)揮工會(huì )的積極職能作用，為我校工會(huì )工作再登新臺階做出更大的貢獻。
小學(xué)工會(huì )年度工作總結4
我校工會(huì )根據教育工會(huì )的文件要求，現就二0xx年度工作總結如下：
一、完善檔案管理，簿冊齊全規范
根據教育工會(huì )下發(fā)的`“汪清縣教育系統校(園)級工會(huì )標準化建設考核細則”，我校工會(huì )進(jìn)一步加強了內業(yè)管理工作，工會(huì )組織和各項機構健全，工會(huì )日常工作活動(dòng)記錄齊全。堅持政治、業(yè)務(wù)學(xué)習。各類(lèi)文字檔案齊全，達到了規范化。
二、堅持職工代表大會(huì )制度和民主測評領(lǐng)導干部制度
今年，我校認真組織召開(kāi)了職工代表大會(huì )和民主測評領(lǐng)導干部會(huì )議。會(huì )上全體職工認真聽(tīng)取了校長(cháng)所做的行政工作報告，工會(huì )主席所做的工會(huì )工作報告，會(huì )計所做的財務(wù)工作報告，審議并通過(guò)了招待費使用情況報告，會(huì )費使用情況報告。領(lǐng)導進(jìn)行了述職，測評工作收到了良好的效果。會(huì )上校長(cháng)還對職工提案一一作了詳細的解答和說(shuō)明，全體教職工都表示滿(mǎn)意和支持。通過(guò)職工大會(huì )，使職工群眾充分行使了自己的民主權利，更進(jìn)一步提高了職工當家做主的主人翁責任感。
三、堅持校務(wù)公開(kāi)制度，形成民主監督制度
為進(jìn)一步貫徹落實(shí)“汪清縣教育系統校(園)級工會(huì )標準化建設考核細則”的通知要求。我校制定了《關(guān)于實(shí)行校務(wù)公開(kāi)制度實(shí)施細則》，領(lǐng)導班子勤政、廉政建設公開(kāi)，校領(lǐng)導在末年的職代會(huì )上述職，接受教職工的評議。學(xué)校特設立了“校務(wù)公開(kāi)欄”，利用“校務(wù)公開(kāi)欄”把學(xué)校收費項目、學(xué)校財務(wù)收支等情況按時(shí)按序予以公開(kāi)。遇有特殊情況隨時(shí)公開(kāi)，比如教師節表彰的省、州、局級優(yōu)秀教師，先進(jìn)教育工作者等等，都進(jìn)行了及時(shí)的公示，以征求全體教職工的意見(jiàn)和接受群眾的監督。通過(guò)校務(wù)公開(kāi)，不但密切了干群關(guān)系，也提高了教職工工作的積極性和創(chuàng )造性，使廣大教職工都能真正關(guān)心和支持學(xué)校各項工作的開(kāi)展。學(xué)校校務(wù)實(shí)行公開(kāi)，已形成了民主監督體制，具體履行了學(xué)校的民主管理，保障了群眾監督及教職工民主權利和義務(wù)的落實(shí)。
四、開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)
學(xué)校的工作是以教學(xué)為中心開(kāi)展的，所以學(xué)校各級組織的工作，都必須圍繞教學(xué)這一中心開(kāi)展，為使學(xué)校的工會(huì )工作也真正做到為教學(xué)服務(wù)。我校工會(huì )組織在積極配合行政工作的同時(shí)，認真扎實(shí)的開(kāi)展好各項有益的活動(dòng)。如上半年開(kāi)展了慶�！叭�、八節”活動(dòng);青年教師的棋類(lèi)比賽;在教學(xué)中開(kāi)展“同備、共講、互評”課堂教學(xué)競賽活動(dòng);在英語(yǔ)教師中教學(xué)大賽活動(dòng);在全校教師中開(kāi)展“校園名師”評選活動(dòng);下半年開(kāi)展了慶祝教師節活動(dòng);名師匯報課和示范課;粉筆字和古詩(shī)驗收;教師朗讀比賽等，通過(guò)開(kāi)展上述的勞動(dòng)競賽和文化體育活動(dòng)，促進(jìn)學(xué)校教學(xué)管理工作上臺階，對提高教師隊伍的素質(zhì)和教師的工作能力奠定了堅實(shí)的基礎。
五、加大送溫暖工作。
我校積極開(kāi)展為職工做好事、辦實(shí)事，解難事活動(dòng)，定期或不定期的組織開(kāi)展走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)，對困難戶(hù)走訪(fǎng)慰問(wèn)達到100%。在此項工作中，工會(huì )履行了“第一知情人”、“第一報告人”、“第一協(xié)調人”、“第一幫助人”、“第一責任人”的職責。認真組織實(shí)施送溫暖工程。學(xué)校無(wú)論誰(shuí)家有事，校領(lǐng)導都能及時(shí)趕到。幫助處理解決問(wèn)題。對學(xué)校的困難戶(hù)更是經(jīng)常問(wèn)寒問(wèn)暖。有什么困難都及時(shí)幫助解決，并多次為困難戶(hù)發(fā)放慰問(wèn)金和困難補助。我校楊貴榮老師、王曉紅老師、孫長(cháng)平老師、劉淑華老師及工人劉淑娟與丈夫離異后自己一人帶孩子生活，生活比較困難，學(xué)校了解情況后又跑前跑后地為他申請困難補助。教師姜雪梅家中失火，學(xué)校得知后，組織全校教師為其捐款5940元，立即趕到家中，送去的不僅僅是慰問(wèn)款，也送上了全體教師的一片心意。截止到現在，20xx年我校走訪(fǎng)慰問(wèn)金額達2400余元。
今年“三、八”節期間，我校女工委員會(huì )組織開(kāi)展了形式多樣的娛樂(lè )活動(dòng)外。10月當得知延邊醫院到我局義務(wù)為全局職工義診時(shí)，學(xué)校又積極與醫院取得聯(lián)系為女工檢查，真正為她們送上一份關(guān)愛(ài)和祝福。
我校工會(huì )還積極組織教職工參加“雙日捐”活動(dòng)，共為慈善救助事業(yè)捐款，5月份抗震救災中師生共捐款4600元，11月在雙日捐活動(dòng)中共捐款8600元。
12月學(xué)校又為全校女職工入了“女職工重大疾病互助合作保險”。
元旦組織全校教職工搞了“辭舊迎新”聯(lián)歡會(huì )，聯(lián)歡會(huì )上教職工們充分地展示了自己的才能，表演了豐富多彩的文藝節目，增強了教職工之間的凝聚力。學(xué)校還給每位教師發(fā)了30元的活動(dòng)費。
六、積極組織開(kāi)展“爭創(chuàng )學(xué)習型單位，爭做知識型職工”教育活動(dòng)，
為了學(xué)校更好的發(fā)展，我校積極開(kāi)展大練基本功活動(dòng)，組織專(zhuān)任教師每天寫(xiě)粉筆字懸掛在學(xué)校顯要位置，學(xué)期末組織考核驗收，為加強全體教師的課文朗讀水平，學(xué)期末組織“教師朗讀大賽”和“古詩(shī)文背誦賽”。
我校還專(zhuān)門(mén)建立了先進(jìn)模范人物管理檔案，充分發(fā)揮先進(jìn)模范人物在工作中的帶頭作用，并在工作，學(xué)習和生活上真正關(guān)心他們，為他們解決生活中的實(shí)際困難。
七、積極開(kāi)展合理化建議活動(dòng)，及時(shí)了解職工思想動(dòng)態(tài)
我校經(jīng)常召開(kāi)職工大會(huì )，組織職工廣泛開(kāi)展合理化建議，只要老師們提出的合理的建議和意見(jiàn)，學(xué)校領(lǐng)導都給予了合理的答復。
校工會(huì )還經(jīng)常對職工進(jìn)行走訪(fǎng)，及時(shí)了解和掌握職工的思想動(dòng)態(tài)，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)導反應，及時(shí)解決。20xx年度我校沒(méi)有發(fā)生一起上訪(fǎng)事件，職工隊伍穩定。12月中旬組織教職工共提合理化建議20條，其中得到答復得有18條。同時(shí)組織教職工開(kāi)展了民主評議領(lǐng)導干部活動(dòng)，教師們都給了很高的評價(jià)。
八、加強職工道德建設、完善職業(yè)道德規范
我校始終把抓好教師隊伍建設、加強教師的職業(yè)道德建設放在首位，加強內部管理，組織教師認真學(xué)習《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》，積極開(kāi)展向先進(jìn)典型學(xué)習，牢固樹(shù)立“愛(ài)生如子、無(wú)私奉獻”的職業(yè)道德觀(guān)和“以身作則、一絲不茍”的工作作風(fēng)。在工作中每位任課教師都能?chē)栏褚笞约�。事事用《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》的要求來(lái)規范自己。
十、其他
無(wú)償獻血是每個(gè)公民應盡的義務(wù)，今年我校又響應號召，積極配合無(wú)償獻血工作，共有6名教師踴躍報名，檢查合格并無(wú)償獻血。截止到今年我校不僅完成上級下達的指標，還超額9個(gè)名額。
以上是我校工會(huì )在20xx年所作的一些工作，其中還存在著(zhù)很多的不足，我們有決心在今后的工作中，加強工會(huì )組織的自身建設，努力學(xué)習和掌握工運理論、市場(chǎng)經(jīng)濟和有關(guān)法、法規，以“三個(gè)代表”重要思想為指導，不斷增強做好工會(huì )工作的使命感和責任感，全面履行工會(huì )各項職能，增強工會(huì )組織的吸引力和凝聚力，努力開(kāi)創(chuàng )我校工會(huì )工作的新局面。
小學(xué)工會(huì )年度工作總結5
我鄉小學(xué)教育工會(huì )在鄉xx小學(xué)的統一領(lǐng)導下，積極開(kāi)展了各項工會(huì )活動(dòng)，完成了本年度工作計劃，為了在下年度更好地開(kāi)展工會(huì )工作，特作以下總結：
一、注重教職工的政治思想和職業(yè)道德學(xué)習
每學(xué)期在學(xué)校的統一布置下，組織全體教職工認真學(xué)習《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》和《中華人民共和國義務(wù)教育法》，學(xué)后要求教職工寫(xiě)心得體會(huì )，并對所學(xué)的內容進(jìn)行測試。要求教職工談體會(huì )，寫(xiě)心得，提倡教職工在教育實(shí)踐中堅持育人為本，德育為先。努力培養德、智、體、美全面發(fā)展的社會(huì )主義建設者和接班人。
二、協(xié)助學(xué)校開(kāi)展各項工作
小學(xué)工會(huì )組織是學(xué)校工作的得力助手。學(xué)校工作遇到困難時(shí)，工會(huì )組織應當極力相助。如今年我鄉xx小學(xué)新建教學(xué)樓要拆掉一排老教室，這樣一來(lái)教室不夠，學(xué)校要求同年級并班，幼兒園也要擠出一個(gè)教室，造成班級人數過(guò)多，加重教師管理和教學(xué)負擔。有些教師思想上有顧慮，怕班級人多給自己的教學(xué)成績(jì)帶來(lái)滑坡。幼兒園教師也因為幼兒小、人數多生怕出什么事情。我們工會(huì )得知情況后幫助學(xué)校做教師的思想工作，找教師談心，說(shuō)明情況。一學(xué)期下來(lái)，在全體教師的共同努力下，學(xué)校教學(xué)成績(jì)不但沒(méi)有滑坡，反而上升了。幼兒園也沒(méi)有出現任何事情。
每年的職評工作也是學(xué)校最頭疼的事，我們工會(huì )積極出面幫助學(xué)校做大量的教師思想工作，才使一年一度的職評工作順利完成。
三、為教職工排憂(yōu)解難
工會(huì )組織是學(xué)校聯(lián)系教職工的橋梁和紐帶，維護教職工的合法權益，幫助有困難的職工解決問(wèn)題。本年度，我們工會(huì )和學(xué)校協(xié)商幫助單職工家屬安排在學(xué)校食堂燒飯、燒水、看護女生寢室，為單職工排除了家庭生活顧慮。只要職工和退休教師生病住院，學(xué)校領(lǐng)導和工會(huì )都去看望，給予精神鼓勵和生活補助。同時(shí)，我們工會(huì )還做村隊工作，要求村隊幫助家住村隊的教師解決一些實(shí)際困難。
四、開(kāi)展各項文體活動(dòng)和慰問(wèn)活動(dòng)
本年度，在學(xué)校的安排下，我們工會(huì )開(kāi)展了“五·一”打撲克比賽，釣魚(yú)比賽。教師節召開(kāi)部分教師座談會(huì )，打算在元旦開(kāi)展一次職工文體活動(dòng)，春節前進(jìn)行一次對困難教職工、退休教師和遺屬家庭的慰問(wèn)活動(dòng)。
小學(xué)工會(huì )年度工作總結6
一年來(lái)，我校工會(huì )在區教育工會(huì )和校黨支部的關(guān)心領(lǐng)導下，認真學(xué)習貫徹市區工會(huì )有關(guān)工作會(huì )議精神，提升民主管理水平，開(kāi)展“創(chuàng )爭”活動(dòng)，強化工會(huì )基本職責，抓好送溫暖工作，規范工會(huì )自身建設，為我校教育教學(xué)改革和發(fā)展盡到了自己的力量�，F將一年來(lái)，我校工會(huì )委員會(huì )的工作做以下總結：
一、以校為本，落實(shí)民主管理
1、規范教代會(huì )工作
今年我校召開(kāi)了第三屆三次教代會(huì )，這次教代會(huì )的主要議題有：審議、通過(guò)《徐東路學(xué)校人事制度改革方案》、《徐東路學(xué)校崗位結構工資方案》、《徐東路學(xué)校班主任津貼發(fā)放方案》；對教工代表進(jìn)行培訓。
根據學(xué)校發(fā)展情況，學(xué)校行政重新制定了結構工資分配方案，進(jìn)一步完善考勤制度。在教代會(huì )召開(kāi)前，教代會(huì )主席團發(fā)出會(huì )議通知，并將行政草擬的兩個(gè)方案，印發(fā)到每個(gè)代表與各工會(huì )小組，請教職工充分討論、醞釀，再由代表將教職工的意見(jiàn)和建議收集并整理，在教代會(huì )正式會(huì )議上向行政提出來(lái)，學(xué)校行政在充分考慮代表們的意見(jiàn)后，對兩個(gè)方案做出了13點(diǎn)說(shuō)明，有的采納了代表們的建議，有的對方案不明確之處，做了進(jìn)一步說(shuō)明，在代表們充分討論和協(xié)商后，全票通過(guò)了兩個(gè)新方案，在運行過(guò)程中，效果良好。針對教工代表進(jìn)行了有關(guān)培訓。
2、深化校務(wù)公開(kāi)工作
我校的校務(wù)公開(kāi)工作按實(shí)施細則的要求，落到實(shí)處，在郭校長(cháng)的充分重視下，做到公開(kāi)責任到人。一年來(lái)，校務(wù)公開(kāi)的內容涉及方方面面，有：學(xué)校工作計劃、工作報告；學(xué)校微機室添置微機情況；學(xué)校門(mén)窗改建情況；年度考核情況；住房補貼情況；工資套改調整情況，學(xué)校各類(lèi)評優(yōu)、評先情況；學(xué)校招生情況，收費情況；畢業(yè)生保送推薦，素質(zhì)評定等級；每月考勤情況。
這一項項校務(wù)公開(kāi)工作的完成，進(jìn)一步落實(shí)了教職工的知情權。
3、抓實(shí)民主評議干部工作
民主評議干部是加強干群溝通、交流的渠道。在評議前，各位被評議干部都充分做好了準備，并寫(xiě)出了書(shū)面述職報告，在全體教工大會(huì )上，四位校級干部都進(jìn)行了敘職，并由全體教工進(jìn)行民主測評。在民主測評和評議的基礎上，評議小組做出了綜合評議意見(jiàn)。被評議干部根據評議意見(jiàn)，寫(xiě)出整改措施，通過(guò)評議工作，使干部對自己的工作有了更客觀(guān)的認識，更以利于今后的工作開(kāi)展。
二、以“師”為本，提高教職工素質(zhì)
1、學(xué)校明確要求，提高教職工教育理論水平
學(xué)校統一購買(mǎi)了《教育的真情與智慧》、《素質(zhì)教育探略》等書(shū)籍，推薦給教師閱讀，并寫(xiě)出讀書(shū)體會(huì )，在教師大會(huì )上進(jìn)行交流。
2、積極開(kāi)展師德教育活動(dòng)
努力營(yíng)造良好和諧的師長(cháng)、師生關(guān)系，不斷提高教師師德素質(zhì)。
3、根據現代教育的需要，在教師中積極開(kāi)展現代信息技術(shù)培訓、使用工作
學(xué)校專(zhuān)門(mén)開(kāi)設講座，向教師介紹圖片的基本處理技術(shù)，提高教師們的制作、使用課件的能力。
4、在女教職工中開(kāi)展素質(zhì)達標工程活動(dòng)
幫助女教職工制定20xx年素質(zhì)達標計劃，選擇必達目標和自定目標，不斷提升女教職工的自身素質(zhì)。
三、以“實(shí)”為本，做好送溫暖工作
在構建和諧社會(huì )的今天，更應關(guān)注群眾疾苦并及時(shí)送上組織的關(guān)懷。
1、建立困難職工檔案
通過(guò)摸底調查，我校共為13位困難職工建檔，其中因病致困2人，因配偶下崗或無(wú)固定工作致困12人，因配偶患病致困1人。
2、關(guān)心重病教職工
對身患重病的女教師周華，學(xué)校黨、政、工都給予了特殊的關(guān)愛(ài)，制定了多項具有“人性關(guān)懷”的政策，使周華老師能放心治病、安心養病。在局教育工會(huì )魏主席、游主席的關(guān)懷下，及時(shí)發(fā)放了保險金1萬(wàn)元。今年春節，教育局又下發(fā)慰問(wèn)金300元。
3、關(guān)心困難教職工
利用教師節的時(shí)機，對學(xué)校困難職工上門(mén)慰問(wèn)。慰問(wèn)、看望了患病、困難職工共5人，并送上慰問(wèn)金。
4、關(guān)心教職工的婚、喪、嫁、病等大事
學(xué)校共登門(mén)看望、慰問(wèn)生病職工14人次、生產(chǎn)職工4人、親人去世職工2人。
四、以“職責”為本，做好工會(huì )自身建設
1、以職工之家建設為契機，健全工會(huì )組織，維護教職工合法權益建成工作規范、黨政支持、職工信賴(lài)的職工之家。今年我校工會(huì )被評為先進(jìn)職工之家。
2、做好帳目管理利用工會(huì )財務(wù)大檢查的時(shí)機，進(jìn)一步加強工會(huì )財務(wù)帳目工作的規范性。
3、開(kāi)展活動(dòng)，增強工會(huì )活動(dòng)和兄弟學(xué)校進(jìn)行籃球、乒乓球比賽，組織運動(dòng)隊參加區職工乒乓球團體賽會(huì )，安排全體教職工的春、秋游和暑假休養。豐富了職工業(yè)余生活，陶冶了職工情操。
4、深入調研，維護教職工合法權益，今年我校作為第二批人事制度改革學(xué)校，進(jìn)行了定崗定編，工會(huì )全程參與各個(gè)環(huán)節，維護職工合法權益，在對休產(chǎn)假女職工的崗位問(wèn)題上，向學(xué)校提出意見(jiàn)，得到學(xué)校采納。
在完成以上工作的同時(shí)，我們也感到我校工會(huì )工作在完成上級布置工作的基礎上，還缺乏創(chuàng )新，工會(huì )工作的主動(dòng)性和鼓動(dòng)性還不強，在今后的工作中還需要繼承探索。
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