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電廠(chǎng)檢修員工的個(gè)人年終總結

時(shí)間:2024-09-29 12:39:39 維澤 總結 我要投稿
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電廠(chǎng)檢修員工的個(gè)人年終總結(通用16篇)

  時(shí)間過(guò)得飛快,一年的工作又將告一段落。有過(guò)困惑,更有希望和喜悅,是時(shí)候捋一捋這一年來(lái)的工作,好好做份總結了。年終總結可是讓你獲得升職加薪的機會(huì )喔,以下是小編整理的電廠(chǎng)檢修員工的個(gè)人年終總結,希望對大家有所幫助。

電廠(chǎng)檢修員工的個(gè)人年終總結(通用16篇)

  電廠(chǎng)檢修員工的個(gè)人年終總結 1

  歲月如梭,時(shí)間飛逝,轉間20xx年即將到來(lái),在過(guò)去的一年里在領(lǐng)導和同事的幫助下,業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)有了明顯的提高,回顧過(guò)去一年里工作總結如下:

  1、20xx年2月份公司領(lǐng)導交給我一個(gè)新的任務(wù)司機,在開(kāi)車(chē)的時(shí)候做到不搶?zhuān)豢,不酒后駕駛,做到了安全第一,維護好車(chē),把故障消滅在萌牙狀態(tài),在出車(chē)前細心的檢查好車(chē)輛輪胎的氣壓,剎車(chē)制動(dòng)轉向燈,儀盤(pán)表,做到安全出行。

  2、積極配合各區片維修,做到時(shí)報時(shí)候在維修中思考找出捷徑把工作做好,在維修時(shí)和業(yè)主溝通講解安全用電,日常維修的常識和故障排除方法。

  3、電梯的運行和維護,在電梯出現故障的第一時(shí)間到達現場(chǎng),確保被困人員的安全,積極和電梯維護人員學(xué)電梯維修技術(shù),確保電梯正常運行。

  4、對發(fā)電機組的維護保養,保證發(fā)電機的良好性能,做到停電不停電梯,不給公司造成不好的影響。

  5、對地熱井供暖系統的維護保養,檢查維護控制盤(pán)、線(xiàn)路、開(kāi)關(guān)、確保供暖期間不出故障。

  在新的`一年里跟上公司的發(fā)展,找出自己的不足,加強學(xué)習提高技能爭取為公司多做貢獻,愿公司的明天更輝煌燦爛。

  電廠(chǎng)檢修員工的個(gè)人年終總結 2

  20xx年4月份我從金鴻堂制藥有限公司調到到蒲新置業(yè)有限公司工作,擔任水電工程師職務(wù),被安排到鴻璽臺,負責二期水電工程管理工作,至今工作已經(jīng)半年余。半年以來(lái)在公司領(lǐng)導支持和同事的協(xié)助下,基本圓滿(mǎn)地完成了相應的工作任務(wù),得到了領(lǐng)導的認可與好評,也學(xué)習到了很多新的知識,取得了一些成績(jì),但與領(lǐng)導的要求相比還存在一定的差距。在工作期間,本人任勞任怨,兢兢業(yè)業(yè),不敢倦怠,以良好的職業(yè)道德和較強的責任心認真細致地進(jìn)行工作,F就半年來(lái)的工作情況和水電工程管理體會(huì )做如下匯報:

  自從20xx年4月調到工地,當時(shí)人防地下室完成一半,10#、11#樓已基本交工,17#樓主體已封頂,18#樓剛開(kāi)始起主體。我面對整個(gè)二期6萬(wàn)多平方的.水電工程管理工作,任務(wù)量大,工程種類(lèi)多(高壓電、低壓電、消防、給排水、電梯、防雷、智能化、燃氣、通信、數字電視等),從圖紙消化、深化、配合預算、施工方案審查、圖紙會(huì )審、現場(chǎng)施工管理、竣工驗收等。特別10#、11#剛交工,維修量大,為了給業(yè)主一個(gè)良好的口碑,業(yè)主提出的問(wèn)題,及時(shí)聯(lián)系施工單位進(jìn)行維修,從不往后拖延。

  今年是市政供暖第一年,由于施工準備晚,又要在供暖期正常供暖,外網(wǎng)在正常施工的情況下。工期要有50天的時(shí)間才能完成;但是在當時(shí)實(shí)際開(kāi)始施工到正常供暖只有25天時(shí)間,為了正常供暖,要求工人加班加點(diǎn)施工,風(fēng)雨不停,克服種種困難,完成了任務(wù)。工作中確實(shí)遇到不少困難,我本人并未退縮,積極解決問(wèn)題,主動(dòng)請示領(lǐng)導,積極與設計單位及施工單位溝通,協(xié)調各種關(guān)系,以便本項目順利開(kāi)展工作,加快工程進(jìn)度。

  在實(shí)際工作中,本人抓緊時(shí)間熟悉圖紙,及有關(guān)設計說(shuō)明資料,結合相關(guān)規范、現場(chǎng)實(shí)際情況及工作經(jīng)驗對圖紙進(jìn)行優(yōu)化。由于水施圖中地下室排水管、小市政排水管與市政排水管標高存在矛盾,由于小區西南面沒(méi)有設計化糞池,沒(méi)有市給排水管道,須將整個(gè)小區給排水管道接入市政管道等等。經(jīng)過(guò)與設計單位、施工單位、政府部門(mén)的溝通,重大問(wèn)題就請示領(lǐng)導與土建專(zhuān)業(yè)聯(lián)系的向土建專(zhuān)業(yè)同事請教,存在的問(wèn)題已得到解決。

  在現場(chǎng)施工中,對于在一期施工中,出現對以后物業(yè)維修方面困難,維修量大等,在二期施工中進(jìn)行優(yōu)化,例如:管道井中暖氣支管不在使用鋼管,井中中管道不再使用砼回填;18#樓一層排水不再通設一層;18#樓電井擴大等等。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間,取得一定的成績(jì),但水電安裝工程是建立在土建基礎上的,在日后的施工中難免存在變更及修改,這也是新的一年里需認真思考解決的問(wèn)題。

  一直以來(lái)的水電工程管理工作中,我得到了宋總和其他領(lǐng)導的大力支持及同事的協(xié)助,對領(lǐng)導的信任、支持和同事的幫助在此我表示充心的感謝,我有信心把本項目的水電工程管理工作做到最好。因此在明年的工作中準備從以下幾方面加強:

  1、拓寬知識面,在工作中留心相關(guān)知識的汲取,使自身從土建、裝修、工程概預算等方面得到加強;

  2、做好外部調協(xié)工作,積極與設計單位、施工單位及相關(guān)政府部門(mén)溝通;

  3、堅持工作中的三大重心(質(zhì)量、進(jìn)度、造價(jià));

  4、制定全局工作計劃,凡事以公司利益為主。

  電廠(chǎng)檢修員工的個(gè)人年終總結 3

  20xx年來(lái),我在車(chē)間黨政的正確領(lǐng)導下,在班組職工的努力配合下,緊緊圍繞“作風(fēng)過(guò)硬、技術(shù)精堪、保障有力”的目標,團結協(xié)作,齊心協(xié)力,較好地完成了上級下達各項工作任務(wù),保障了浮選設備的穩定運行。一年來(lái),本人加強檢修技能和管理知識的學(xué)習,不斷加強自身的學(xué)習和改造,提高設備檢修的能力和班組的管理能力。20xx年,我所在的班組各項水平都上了一個(gè)臺階,躋身到“一級班組”,榮膺礦業(yè)公司“先進(jìn)集體”,創(chuàng )建了“品牌示范崗”,總結了“浮選機123故障診斷法”,F把自己一年來(lái)的學(xué)習及工作情況進(jìn)行總結。

  一、加強業(yè)務(wù)技能學(xué)習,提高管理水平

  作為一名檢修班組的副班長(cháng),如果沒(méi)有一定的檢修技術(shù)水平,沒(méi)有一定的管理知識,就難以帶領(lǐng)全班的檢修人員在實(shí)際的設備檢修工作中做好設備的檢修,搞好班組的管理。特別是在目前,面臨金融危機的沖擊,企業(yè)面對巨大的挑戰上,我們還是一如既往的做好設備的檢修,以保證設備穩定運行,無(wú)論是我本人還是班組的全體職工,都能堅信只要我們做好本職工作,日子定會(huì )更好的。而我作為班組的副班長(cháng),能夠理解班組員工對自己的信心,只有加強技能的'提高,做好班組的各項管理,使班組在各項工作上上臺階,面對危機、面對困難,做好設備的檢修,保障設備的穩定運行。在個(gè)人提升到技師水平上,做好了導師帶徒工作,xx年按計劃進(jìn)行了導師帶徒,用自己所掌握的技能手把手的教身邊的人,使他們更好的掌握設備的檢修技能。

  二、規范檢修,提升檢修服務(wù)質(zhì)量

  按車(chē)間細化的檢修流程,落實(shí)“以用戶(hù)為中心”的檢修流程,對主次要服務(wù)對象,設備故障報修以最方便用戶(hù)為宗旨,及時(shí)做好檢修任務(wù)準備充分、安全有序、快捷到位;對潛在的服務(wù)對象,臨時(shí)安排的任務(wù)及時(shí)查看現場(chǎng),明確任務(wù)后組織人力、物力進(jìn)行檢修,確保任務(wù)在最短的時(shí)間內安全優(yōu)質(zhì)完成。落實(shí)標準化檢修。提高設備檢修質(zhì)量,標準化檢修是必由之路,將日常性檢修、設備中大修推行標準化,規范每項檢修的事前準備、檢修具體步驟、技術(shù)規范、檢修人員配備、安全危險預知,將班組整個(gè)維護設備的經(jīng)驗和技術(shù)進(jìn)行集中開(kāi)發(fā),指導班組檢修人員檢修,規范檢修流程,確保檢修質(zhì)量的可靠。在檢修服務(wù)上,統一規范檢修人員的服務(wù)文明用語(yǔ),規范檢修人員與操作人員的溝通行為。

  三、建立用戶(hù)溝通機制和快速反應機制

  我們班以互惠互利為準則,建立互相信任互相依賴(lài)的工作氛圍,不斷增強團隊在用戶(hù)心中的認知度。做好與生產(chǎn)方操作人員、班組長(cháng)及管理人員的溝通,相互交流專(zhuān)業(yè)檢查與設備操作的經(jīng)驗和體會(huì ),消除誤解,及時(shí)解決日常工作中出現的小故障,實(shí)現設備高效運行。通過(guò)收集用戶(hù)需求和問(wèn)題,并高效解決反饋,使用戶(hù)心中的疑慮、意見(jiàn)和建議得到及時(shí)表達和解答,從而營(yíng)造“實(shí)現共贏(yíng)”的xx氛圍,進(jìn)一步提升了用戶(hù)滿(mǎn)意度。通過(guò)有效的溝通,在設備的檢修上形成了共識,特別是在設備的系列檢修上,達成了設備系列檢修的共識,杜絕了以往壞那修那,頭痛治頭,腳痛治腳的弊病。落實(shí)好設備的系列檢修的檢修,提高設備的可開(kāi)動(dòng)率,設備的可開(kāi)動(dòng)率達到了100%!跋胗脩(hù)所想,急用戶(hù)所急”,根據用戶(hù)需求,建立快速反應機制,實(shí)現反應快速的高效服務(wù)。由于浮選車(chē)間的球磨設備、浮選設備、強弱磁設備24小時(shí)都在運行中,設備及管道磨損大,因而檢修任務(wù)也多,浮選設備檢修班在全面做好設備日修的同時(shí),做好設備的夜間突發(fā)故障的檢修,浮選設備檢修班嚴格按照承諾,在接到搶修指令后在30分鐘趕到檢修現場(chǎng),實(shí)施對故障設備的搶修,xx年浮選設備檢修班共對生產(chǎn)方實(shí)施突發(fā)故障檢修14次,每次都按照承諾的時(shí)間趕到現場(chǎng)實(shí)施對故障設備的搶修,確保了設備的穩定運行。

  四、參與點(diǎn)檢保設備穩定運行

  作為一名班組長(cháng),在做好設備日修、停產(chǎn)檢修的同時(shí),利用工余時(shí)間到生產(chǎn)現場(chǎng)對設備進(jìn)行點(diǎn)檢,及時(shí)發(fā)現設備運行中存在的問(wèn)題,及時(shí)對隱藏的設備故障實(shí)施檢修,有效的保障了設備的正常運行。同時(shí)完善落實(shí)班組的“項目負責人”的設備專(zhuān)業(yè)巡查制度。將每臺設備定好每周檢查人、檢查內容,“項目負責人”必須對所負責的設備進(jìn)行全面診斷,發(fā)現的問(wèn)題能解決的開(kāi)內部檢修單立即現場(chǎng)處理,不能解決上報班組,由班組安排處理,班組不能解決上報車(chē)間。浮選機在運行中很難發(fā)現其故障,只有在無(wú)法開(kāi)啟時(shí)才對故障實(shí)施檢修,這是遺留下來(lái)多年的弊病。為確保設備的運行順暢,我們主動(dòng)參與浮選機的日常故障檢查,每周1-2次由電工對100多臺套浮選機的電機運行負荷進(jìn)行電流測試,并根據所測試的電流數據進(jìn)行對比分析,得出結論,及時(shí)的對隱藏的故障進(jìn)行檢修,確保了設備的正常運行。在這基礎上,我總結了一項“浮選機123故障診斷法”,并在實(shí)際的設備故障診斷上得到有效的運用。

  五、樹(shù)立宗旨觀(guān)念,強化服務(wù)意識

  牢固樹(shù)立宗旨觀(guān)念,責任意識,服務(wù)意識及無(wú)私的奉獻精神,個(gè)人利益無(wú)條件服從國家利益和集體利益,在面對新的要求、新的任務(wù)、振奮精神、加倍努力,努力樹(shù)立服務(wù)意識,提高服務(wù)能力,把優(yōu)質(zhì)服務(wù)視為天職,勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、切實(shí)做到熱情服務(wù),主動(dòng)服務(wù)、耐心服務(wù)、文明服務(wù),盡最大努力為選礦生產(chǎn)提供最優(yōu)質(zhì)的檢修服務(wù),創(chuàng )建了“檢修服務(wù)品牌示范崗”做到“一切為了用戶(hù)”的檢修服務(wù)品牌的創(chuàng )建,并在實(shí)際的工作中不斷的提升服務(wù)質(zhì)量,實(shí)現工作和服務(wù)再上新水平。xx年被礦業(yè)公司命名為“品牌示范崗”

  一年來(lái),本人在車(chē)間黨政的正確領(lǐng)導下,取得了一些成績(jì),但我認為成績(jì)的取得離不開(kāi)上級黨政領(lǐng)導的關(guān)懷和幫助,更離不開(kāi)班組全體職工對我工作支持的結果。各項工作得到了生產(chǎn)方和車(chē)間的認可,同時(shí)也存在一定的不足,主要體現在檢修服務(wù)及與操作人員的溝通方面。下一步,將牢固樹(shù)立宗旨觀(guān)念,責任意識,服務(wù)意識及無(wú)私的奉獻精神,個(gè)人利益無(wú)條件服從集體利益,在面對新的要求,努力樹(shù)立服務(wù)意識,提高服務(wù)能力,把優(yōu)質(zhì)服務(wù)視為天職,勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、切實(shí)做到熱情服務(wù),主動(dòng)服務(wù)、耐心服務(wù),盡最大努力為選礦設備檢修提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù),真正做到檢修“服務(wù)”生產(chǎn)滿(mǎn)意。

  電廠(chǎng)檢修員工的個(gè)人年終總結 4

  20xx年在忙碌有序的工作中過(guò)去了,回顧這一年的工作,我認為主要有兩個(gè)大的方面:

  一、制定自己的工作準則:

  1、做每一項工作都按照安全規范流程操作,杜絕了安全事故。

  2、每月到門(mén)店巡查至少一次,對巡查中發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)與門(mén)店的管理溝通,能夠現場(chǎng)解決的問(wèn)題予以直接解決,對門(mén)店提出的問(wèn)題及時(shí)向部門(mén)領(lǐng)導反饋,在最短的時(shí)間內把需要做的工作做好,提前發(fā)現迅速解決,防患于未然。

  3、對門(mén)店調整大的電路改造工作,提前做好計劃,做好物料準備,堅決不拖門(mén)店改造的后腿,確保優(yōu)質(zhì)高效的完成工作。

  4、對門(mén)店突發(fā)的用電設施問(wèn)題,先在電話(huà)里溝通,初步預估什么地方出現了問(wèn)題,帶領(lǐng)相關(guān)人員準備相關(guān)的物件和工具,以便到達現場(chǎng)后能迅速排除故障。

  5、堅持節約的原則:對門(mén)店損壞的能夠維修好的盡全力維修,不更換新的,確實(shí)需要更換的選擇質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的,對于能夠再次利用的各種物料(例如插頭等)進(jìn)行整理以便再次使用。

  二、過(guò)去一年的主要工作:

  1、xx月份主要的工作是天邦超市的開(kāi)業(yè)及海壇超市的調整工作,兩項工作在一個(gè)月里,人員少、時(shí)間緊、要求高,自己主動(dòng)帶頭,和設備部的同事一起仔細研究,嚴格布局,規范施工,確保了天邦超市的開(kāi)業(yè)以及海壇超市的調整按時(shí)保質(zhì)的完成。

  2、月份的主要工作就是辛安廣場(chǎng)的大家電的開(kāi)業(yè)。由于時(shí)間緊,家電需要的電的.地方又多,還牽涉到品牌以及展臺的布局施工問(wèn)題。按照公司的要求,以及工作的流程,加班加點(diǎn),嚴謹施工,使得所有的用電設施順利安裝完畢,一次試用成功,為辛安購物廣場(chǎng)家電五一的順利開(kāi)業(yè)的設備工作做好了準備。

  3、xx月到xx月主要就是總店?yáng)|樓的裝修調整以及卓庭超市開(kāi)業(yè)的準備工作?偟?yáng)|樓的裝修是今年的工程,涉及的設施較多,工作量大。扶梯的更換、電路的調整、頂棚的裝修、各個(gè)專(zhuān)廳的裝修跟進(jìn)、及專(zhuān)廳用電的布局及跟進(jìn)都需要設備去做。因此這3個(gè)月基本每天都要加班,可我沒(méi)有被累、工作量所嚇倒,發(fā)揚中澤不怕苦與累的精神,工作積極主動(dòng)、認真負責、思路清晰圓滿(mǎn)完成公司交給的各項工作,為總店?yáng)|樓裝修工作做出了自己的貢獻。

  xx月份在有東樓裝修工作的情況下,又有新店卓庭超市的準備工作。原本設備部的人員就不足,又臨近節各個(gè)門(mén)店也比較繁忙沒(méi)有什么人員可以抽調的。面對工作我們設備一幫人沒(méi)有畏懼,嚴格按照公司的要求及時(shí)準備好開(kāi)業(yè)所需的各項設備。對需要用電的設施,從總的燈帶照明到每個(gè)需要用的一個(gè)插座,UPS的安裝、租賃戶(hù)的用電施工,都做到細致到位。經(jīng)過(guò)不懈努力,順利完成了東樓裝修及卓庭超市開(kāi)業(yè)的相關(guān)工作。

  4、xx月份以后的主要工作,除去日常的巡店工作,門(mén)店需要的部分維修工作,就是提前對各個(gè)門(mén)店冬季需要進(jìn)行保暖的水管進(jìn)行統計匯總,并對各個(gè)店需要保暖的全部進(jìn)行了處理,為水管的過(guò)冬做好了準備,另一項主要工作就是對閑置設備的整理。將閑置的貨架設備以及附屬配件全部集中到設備在柳花泊的倉庫,對每一件都進(jìn)行了分類(lèi)整理,以便以后的使用。

  在新的一年里,繼續發(fā)揚中澤不怕苦、不怕累的精神,嚴格遵守安全操作規范及公司的各項管理規定,在領(lǐng)導的指導下及時(shí)、安全、高效、節約的完成各項工作。

  電廠(chǎng)檢修員工的個(gè)人年終總結 5

  20xx年以來(lái),檢修車(chē)間在電廠(chǎng)領(lǐng)導的大力支持以及兄弟單位的緊密配合下,車(chē)間主任柴冬青精心組織、周密部署、合理安排、細化分工,帶領(lǐng)全體員工出色地完成了全年的各項工作任務(wù),保證了全廠(chǎng)設備、設施、儀表保護的安全穩定運行,F將20xx年的工作情況匯報如下:

  一、明確指導思想,促進(jìn)全年安全生產(chǎn)

  1、為了認真學(xué)習貫徹華聚公司一號安全文件考核精神,車(chē)間召開(kāi)了專(zhuān)門(mén)安全例會(huì ),傳達安全考核精神,明確活動(dòng)目標,下達各項任務(wù)。并提出必須堅持“安全第一、預防為主”的方針,突出活動(dòng)的主題“關(guān)愛(ài)生命、關(guān)注安全”,營(yíng)造“安全是美好人生的保護神,是企業(yè)效益的守護神”的輿論氛圍。增強廣大員工的安全觀(guān)念和自我保護意識,使“三不傷害”成為電廠(chǎng)員工的自覺(jué)行動(dòng),促進(jìn)各項安全文件的執行。正因為如此20xx年檢修車(chē)間在出色完成各項檢修任務(wù)的同時(shí),沒(méi)有發(fā)生一起安全事故,為電廠(chǎng)安全目標的實(shí)現作出了貢獻。

  2、為認真吸取東灘電廠(chǎng)“10·18”事故教訓,嚴格貫徹落實(shí)集團公司事故處理大會(huì )精神,維護安全生產(chǎn)大局,按照集團公司和華聚公司六項安全集中整治活動(dòng)要求,強化安全責任,逐級嚴檢查、嚴分析、嚴考核、嚴追究、嚴警示,堅決遏制各類(lèi)安全不良苗頭,堅定不移實(shí)現安全生產(chǎn)。檢修車(chē)間高度重視,成立了以主任為組長(cháng),其他管理人員分工負責的領(lǐng)導小組,制定了具體的活動(dòng)方案。有重點(diǎn)、有步驟、有要求、有成效地開(kāi)展工作,通過(guò)一個(gè)月扎扎實(shí)實(shí)的整治,取得了預期的效果。

  二、精心準備,合理安排,統籌兼顧,利用最快的速度保質(zhì)保量地完成春季分階段檢修工作。

  檢修車(chē)間作為電廠(chǎng)的主要部門(mén),擔負著(zhù)全廠(chǎng)除燃化機械檢修外各個(gè)專(zhuān)業(yè)設備、設施的維護和檢修,檢修項目是否全面、檢修質(zhì)量好壞直接關(guān)系到發(fā)電機組的'安全穩定運行。根據電廠(chǎng)下達的檢修計劃,檢修車(chē)間認真落實(shí)材料配件、合理分工、快速出擊、分管副主任全過(guò)程監督,由于措施得當、組織有力,每次檢修計劃都能夠保質(zhì)保量地順利完成。在完成正常檢修任務(wù)的同時(shí),還要實(shí)施大量隱患治理、技改技措。在極短的檢修時(shí)間內,形成高密度、高強度、立體交叉作業(yè)局面,點(diǎn)多、面廣,戰線(xiàn)長(cháng),安全和質(zhì)量管理難度大,物資供應、施工組織、器具落實(shí)困難等。經(jīng)過(guò)全體檢修人員的共同努力,提前保質(zhì)、保量地完成了各項檢修工作任務(wù),保證了濟二礦電廠(chǎng)發(fā)供電系統按時(shí)投入運行。

  在各分階段檢修中,涌現出了一批吃苦耐勞、加班加點(diǎn)干工作的先進(jìn)個(gè)人,為檢修任務(wù)的順利完成貢獻了自己的一份力量。

 。1)往年分階段檢修,電氣系統都是根據電氣預防性試驗來(lái)進(jìn)行的,由于時(shí)間緊,任務(wù)重,可能在檢修質(zhì)量上有一定的降低。電氣檢修班在副主任靳勇的帶領(lǐng)下,發(fā)揚連續作戰的作風(fēng),克服現場(chǎng)空間小、環(huán)境差、工作量大、人員易勞累的情況,堅持有效合理的分配人員,加班加點(diǎn),保證了電氣試驗、設備檢查緊固工作開(kāi)展的進(jìn)度,順利的完成了Ⅰ段、Ⅱ段電氣設備的清掃、緊固檢查工作,保證了電廠(chǎng)發(fā)供電系統的安全可靠,同時(shí)積累了好多寶貴的檢修工作經(jīng)驗。

 。2)熱工檢修工作主要包括儀表校驗,主要協(xié)助外委人員校驗壓力表指示準確性,認真組織做好拆卸和安裝設備的規范化。同時(shí)針對汽包層磁翻板水位計玻璃面板觀(guān)察不清,班組徹底進(jìn)行清理清潔工作,確保遠程監控清晰可見(jiàn)。同時(shí)將1#、2#、3#鍋爐、汽機操作盤(pán)進(jìn)行逐一清掃清潔,保證操作盤(pán)內部干凈,確保參數傳輸穩定。

 。3)爐修班在楊柱帶領(lǐng)下,合理分工布局,對鍋爐爐膛本體及電除塵進(jìn)行檢修工作,同時(shí)針對2#爐二次風(fēng)機工作異常,爐修班提前準備、協(xié)調人員進(jìn)行拆檢,研究設備檢修方案,在檢修期間順利完成檢修并調試完好,保證了鍋爐運行正常。

 。4)汽機檢修班在梁廣才的帶領(lǐng)下,按計劃完成了排定的所有檢修項目。對三臺汽輪機的濾油器濾網(wǎng)進(jìn)行清掃、清潔工作。同時(shí)分別對三臺機組的射水抽氣器混合室結垢進(jìn)行了檢查、整改,確保汽輪機真空在經(jīng)濟狀態(tài)下運行。

  三、大力加強職工培訓考核,提高職工隊伍整體素質(zhì)

  根據電廠(chǎng)全年培訓計劃的安排,檢修車(chē)間認真組織員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)培訓。車(chē)間按照培訓計劃對車(chē)間全體人員進(jìn)行了安規、現場(chǎng)創(chuàng )傷急救、應急預案的培訓,同時(shí)還組織進(jìn)行了反事故演習、夏季三防演習都取得了良好的效果。

  針對華聚公司每年對技師、高級工、中級工的量化考核,車(chē)間制定詳盡的考核辦法,每個(gè)季度車(chē)間管理對以上人員進(jìn)行考核打分,評選優(yōu)秀人員,同時(shí)對分數較低的人員車(chē)間進(jìn)行談心,從思想上讓他們認識自己的不足,使其結合自己的實(shí)際情況加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習,起到了較好的效果。

  車(chē)間在崗位培訓在內容上,注重從實(shí)際出發(fā),突出個(gè)性,因地制宜,加強各專(zhuān)業(yè)的業(yè)務(wù)知識培訓學(xué)習、檢修規程、安全操作規程的學(xué)習,開(kāi)展經(jīng)常性的技術(shù)比武和訓練,提高職工技術(shù)素質(zhì),使職工能夠熟練掌握安全知識和操作技能,能夠熟練正確地傳達、執行檢修任務(wù),使檢修活動(dòng)實(shí)現規范化,從源頭上避免“三違”現象和事故的發(fā)生。在方法上,通過(guò)事故預想、安全活動(dòng)、反事故演習、安全警示、業(yè)余自學(xué)等多種形式和方法,有針對性地對員工進(jìn)行安全意識、安全知識和安全技能培訓。在集團公司第六屆技術(shù)比武中,檢修車(chē)間共2人代表華聚公司進(jìn)行比武,彭瀟獲得了電氣檢修第5名的好成績(jì)。

  四、利用“千分競賽”結合電廠(chǎng)班組建設,調動(dòng)職工的工作熱情

  班組是企業(yè)直接組織職工完成生產(chǎn)任務(wù)的基本單位,是兩個(gè)文明建設的第一線(xiàn),是企業(yè)管理的基礎。同時(shí)班組是企業(yè)的細胞,優(yōu)質(zhì)高效完成生產(chǎn)任務(wù)是班組的本職工作。車(chē)間結合自身特點(diǎn),結合華聚公司班組建設的整體規劃及電廠(chǎng)每月先進(jìn)班組的考核,車(chē)間制定了《檢修車(chē)間班組千分競賽考核辦法》,從“德”“能”“勤”“績(jì)”四個(gè)方面進(jìn)行考核,每周對照標準進(jìn)行評比,每月考評一次。獲得前兩名的班組優(yōu)先推薦到電廠(chǎng)參加先進(jìn)班組的評比,從而調動(dòng)班組成員學(xué)習技能、鉆研技術(shù)的積極性;通過(guò)競賽的評比,結隊幫學(xué)、導師帶徒,促使一批技術(shù)拔尖員工脫穎而出,調動(dòng)了員工爭當第一的工作熱情,增強了團隊學(xué)習力。

  五、落實(shí)安全質(zhì)量標準化,創(chuàng )建本質(zhì)安全型電廠(chǎng)

  安全工作是全電廠(chǎng)性工作,安全檢查,匹夫有責。車(chē)間采用自檢自查、重獎重罰的方式,全面整改落實(shí),保證安全和諧型電廠(chǎng)的創(chuàng )建。車(chē)間全部職工上下也統一了思想認識,改變了應付領(lǐng)導檢查的傳統整改觀(guān)念,以自查自檢為抓手,積極在工作檢修中發(fā)現問(wèn)題,解決問(wèn)題。堅決遏制檢修過(guò)程中的不安全因素,堅決杜絕檢修質(zhì)量不過(guò)關(guān),堅決整治人的不安全行為和物的不安全狀態(tài),并舉一反三,確保整改后的隱患和同類(lèi)問(wèn)題絕不在別處再次出現,確保安全隱患整改一項少一項,電廠(chǎng)朝著(zhù)本質(zhì)安全的目標推進(jìn)。車(chē)間為凸顯安全工作的重要性,車(chē)間班子制定了的質(zhì)量標準化獎懲機制,嚴格做好質(zhì)量標準化考核目標、嚴格把關(guān)質(zhì)量標準化評比,嚴格落實(shí)質(zhì)量標準化月度考核。安全質(zhì)量標準化的獎罰分明,注重兌現,也極大地激勵了員工的積極性,有效保證了車(chē)間檢修工作的安全。

  六、總結不足、引以為戒

  車(chē)間大力倡導安全宣傳教育、加大安全培訓和規范員工操作行為、杜絕習慣性違章活動(dòng)的同時(shí),仍有少部分員工無(wú)動(dòng)于衷、安全意識淡薄、我行我素、麻痹大意。今后車(chē)間將利用安全生產(chǎn)的有利時(shí)機,對個(gè)別人員進(jìn)行脫產(chǎn)培訓學(xué)習,使之從思想上重視安全,牢記安全的重大作用。

  通過(guò)檢修車(chē)間員工的共同努力,20xx年車(chē)間基本實(shí)現了安全生產(chǎn),取得了一定的效果,達到了預期目的,但安全工作永無(wú)止境,安全管理任重而道遠,我們將以學(xué)習安全文件為契機,堅持常抓不懈、警鐘長(cháng)鳴的思想意識,繼續發(fā)揚嚴、勤、細、實(shí)的工作作風(fēng),建立安全生產(chǎn)的長(cháng)效機制,為車(chē)間的生產(chǎn)、發(fā)展奠定堅實(shí)的基礎。

  電廠(chǎng)檢修員工的個(gè)人年終總結 6

  回顧一年來(lái)的工作,我主要做了以下幾個(gè)方面的工作:

  1、愛(ài)崗敬業(yè),積極向班內師傅學(xué)習。

  作為一個(gè)剛參加工作的新員工,無(wú)論在專(zhuān)業(yè)知識,還是在業(yè)務(wù)技能方面,都深深地感覺(jué)到自己的不足,都需要虛心向師傅請教,多看多想多問(wèn)多學(xué)。在一年多的的時(shí)間里,學(xué)習《高壓電氣設備試驗方法》《電氣試驗初級工》《帶電作業(yè)工具、裝置和設備預防性試驗規程貫讀本》等專(zhuān)業(yè)書(shū)籍,爭取盡快熟悉試驗原理,設備原理,操作規程。

  在工作中對不明白的問(wèn)題及時(shí)提問(wèn),事后繼續查資料,深入了解。慢慢熟悉試驗工作后,我越來(lái)越深刻地認識到高壓試驗工作的重要性,變電站大部分一次設備的安危都需要細致耐心的試驗來(lái)保證,試驗數據精益求精,做試驗不怕麻煩,膽大心細。在工作中我受到班內師傅的影響,操作中注意安全,試驗后仔細檢查,一根保險絲都不能拉下。

  2、跟隨班組成員參加全市多個(gè)變電站檢修試驗工作。

  20xx年9月秋檢,轉遍全市十幾個(gè)站,初步熟悉試驗操作。參與變電站擴建工程,20xx年11月隨隊吃住在鄒平肖鎮,在書(shū)記的鼓勵下同諸位同仁抓安全,趕進(jìn)度。20xx年10月無(wú)棣大楊站新上間隔,公司組織勞動(dòng)競賽,隨隊陸續完成了220KVⅠ段PT,避雷器,220KV魯大線(xiàn)CVT,魯大線(xiàn)-1刀閘,220KV濱大線(xiàn)-1刀閘,CVT,220KV大雙線(xiàn)刀閘等設備的交接性試驗,為檢修班安裝的設備把好質(zhì)量關(guān),確保新上設備合格無(wú)恙。

  3、在完成自身本職工作的同時(shí),還積極參與班組布置的各項工作。

  20xx年10月觀(guān)摩QC小組成果發(fā)布會(huì ),了解QC小組課題的制作規程,選題,論述,組織,原因分析,等等。參加總公司舉辦的“反腐倡廉”書(shū)法美術(shù)作品征集,原創(chuàng )五張漫畫(huà),一張海報。參加公司舉辦的安全生產(chǎn)漫畫(huà)賽,所作漫畫(huà)被錄入宣傳冊。

  一年來(lái)在隊領(lǐng)導和班長(cháng)正確領(lǐng)導下,雖然我做了上述工作,取得了一定的成績(jì),但作為一名剛新員工,與上級領(lǐng)導的要求相比,與其它班組成員所取得的成績(jì)相比還存在一定的差距。主要有以下幾個(gè)方面:

  1、自身的專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)水平不高,高壓試驗工作難在后期的數據分析判斷,有些時(shí)候需要經(jīng)驗判斷,而這些是我最為缺乏的.,所以在今后的工作中需要多加學(xué)習,在遇到特殊故障情況下更需要注意,學(xué)習班內師傅找問(wèn)題,分析問(wèn)題,解決問(wèn)題的方法。

  2、角色轉變不夠,僅僅以為做完試驗就可以,做好本職工作就可以,缺乏對組織協(xié)調工作的學(xué)習。另外,對安全問(wèn)題存在一定惰性心理,以為負責人確認了便可以放心大膽工作,缺乏對自身的保護。

  對于上述不足之處,在20xx年的工作中,我要總結經(jīng)驗教訓,找出差距,克服不足之處,特別的安全生產(chǎn)工作方面。在成績(jì)面前我要保持清醒的頭腦,充分認識到不安全的因素還可能存在,只有通過(guò)堅持“安全第一,預防為主”的方針,周密細致的工作,才能防患于未然。

  電廠(chǎng)檢修員工的個(gè)人年終總結 7

  20xx年以來(lái),檢測修理車(chē)間在電廠(chǎng)領(lǐng)導的大力支持以及兄弟單位的緊密配合下,車(chē)間主任柴冬青精心組織、周密安排、合理安排、細化分工,帶領(lǐng)全體員工出色地完成了全年的每一項工作任務(wù),保證了全廠(chǎng)設備、設施、儀表保護的安全穩定運轉,F在將20xx年的工作情況匯報如下:

  一、明確指導思想,促進(jìn)全年安全生產(chǎn)

  1、為了努力刻苦學(xué)習貫徹華聚公司一號安全文件考核精神,車(chē)間召開(kāi)了專(zhuān)門(mén)安全例會(huì ),傳達安全考核精神,明確活動(dòng)目標,下達每一項任務(wù)。并提出必須堅持“安全第一、預防為主”的方針,突出活動(dòng)的主題“關(guān)愛(ài)生命、關(guān)注安全”,營(yíng)造“安全是美好人生的保護神,是企業(yè)效益的守護神”的輿論氛圍。增強廣大員工的安全觀(guān)念和自我保護意識,使“三不傷害”成為電廠(chǎng)員工的自覺(jué)行動(dòng),促進(jìn)每一項安全文件的執行。正因為如此20xx年檢測修理車(chē)間在出色完成每一項檢測修理任務(wù)的同時(shí),沒(méi)有發(fā)生一起安全事故,為電廠(chǎng)安全目標的實(shí)現作出了貢獻。

  2、為認真吸取東灘電廠(chǎng)“x0xx”事故教訓,嚴格貫徹落實(shí)集團公司事故處理大會(huì )精神,維護安全生產(chǎn)大局,按照集團公司和華聚公司六項安全集中整治活動(dòng)要求,強化安全責任,逐級嚴檢查、嚴分析、嚴考核、嚴追究、嚴警示,堅決遏制各類(lèi)安全不良苗頭,堅定不移實(shí)現安全生產(chǎn)。檢測修理車(chē)間高度重視,成立了以主任為組長(cháng),其他管理人員分工負責的領(lǐng)導小組,制定了具體的活動(dòng)方案。有重點(diǎn)、有計劃有目標、有要求、有成效地開(kāi)展工作,通過(guò)一個(gè)月踏踏實(shí)實(shí)的整治,取得了預期的效果。

  二、精心準備,合理安排,統籌兼顧,利用最快的速度保質(zhì)保量地完成春季分階段檢測修理工作。

  檢測修理車(chē)間作為電廠(chǎng)的主要部門(mén),擔負著(zhù)全廠(chǎng)除燃化機械檢測修理外各個(gè)專(zhuān)業(yè)設備、設施的維護和檢測修理,檢測修理項目是否全面、檢測修理質(zhì)量好壞直接關(guān)系到發(fā)電機組的安全穩定運轉。依據電廠(chǎng)下達的檢測修理具體實(shí)施計劃,檢測修理車(chē)間認真落實(shí)材料配件、合理分工、快速出擊、分管副主任全過(guò)程監督,由于措施得當、組織有力,每次檢測修理具體實(shí)施計劃都能夠保質(zhì)保量地順利完成。在完成正常檢測修理任務(wù)的同時(shí),還要落地實(shí)施大量隱患整治管理、技改技措。在極短的檢測修理時(shí)間內,形成高密度、高強度、立體交叉作業(yè)局面,點(diǎn)多、面廣,戰線(xiàn)長(cháng),安全和質(zhì)量管理難度大,物資供應、施工組織、器具落實(shí)困難等。經(jīng)過(guò)全體檢測修理人員的一起努力,提前保質(zhì)、保量地完成了每一項檢測修理工作任務(wù),保證了濟二礦電廠(chǎng)發(fā)供電系統準點(diǎn)按時(shí)投入運轉。

  在各分階段檢測修理中,涌現出了一批吃苦耐勞、加班加點(diǎn)干工作的先進(jìn)個(gè)人,為檢測修理任務(wù)的順利完成貢獻了個(gè)人的一份力量。

 。1)往年分階段檢測修理,電氣系統都是依據電氣預防性試驗來(lái)進(jìn)行的,由于時(shí)間緊,任務(wù)量大,可能在檢測修理質(zhì)量上有一定的降低。電氣檢測修理班在副主任靳勇的帶領(lǐng)下,發(fā)揚連續作戰的作風(fēng),克服現場(chǎng)空間小、環(huán)境差、工作任務(wù)繁重、人員易勞累的情況,堅持有效合理的分配人員,加班加點(diǎn),保證了電氣試驗、設備檢查緊固工作開(kāi)展的進(jìn)度,順利的完成了Ⅰ段、Ⅱ段電氣設備的清掃、緊固檢查工作,保證了電廠(chǎng)發(fā)供電系統的安全可靠,同時(shí)積累了好多寶貴的檢測修理工作經(jīng)驗。

 。2)熱工檢測修理工作主要包括儀表校驗,主要協(xié)助外委人員校驗壓力表指示準確性,認真組織做好拆卸和安裝設備的規范化。同時(shí)針對汽包層磁翻板水位計玻璃面板觀(guān)察不清,班組徹底進(jìn)行清理清潔工作,確保遠程監控清晰可見(jiàn)。同時(shí)將x#、2#、x#鍋爐、汽機操作盤(pán)進(jìn)行逐個(gè)清掃清潔,保證操作盤(pán)內部干凈,確保參數傳輸穩定。

 。3)爐修班在楊柱帶領(lǐng)下,合理分工布局,對鍋爐爐膛本體及電除塵進(jìn)行檢測修理工作,同時(shí)針對2#爐二次風(fēng)機工作不正常,爐修班提前準備、協(xié)調人員進(jìn)行拆檢,研究設備檢測修理方案,在檢測修理期間順利完成檢測修理并調試完好,保證了鍋爐運轉正常。

 。4)汽機檢測修理班在梁廣才的帶領(lǐng)下,按具體實(shí)施計劃完成了排定的所有檢測修理項目。對三臺汽輪機的濾油器濾網(wǎng)進(jìn)行清掃、清潔工作。同時(shí)分別對三臺機組的射水抽氣器混合室結垢進(jìn)行了檢查、整改,確保汽輪機真空在經(jīng)濟狀態(tài)下運轉。

  三、大力加強職工培訓考核,提高職工隊伍整體素質(zhì)

  依據電廠(chǎng)全年培訓具體實(shí)施計劃的安排,檢測修理車(chē)間認真組織員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)培訓。車(chē)間按照培訓具體實(shí)施計劃對車(chē)間全體人員進(jìn)行了安規、現場(chǎng)創(chuàng )傷急救、應急預案的培訓,同時(shí)還組織進(jìn)行了反事故演習、夏季三防演習都取得了良好的效果。

  針對華聚公司每年對技師、高級工、中級工的量化考核,車(chē)間制定詳盡的考核辦法,每個(gè)季度車(chē)間管理對以上人員進(jìn)行考核打分,評選優(yōu)秀人員,同時(shí)對分數較低的人員車(chē)間進(jìn)行談心,從思想上讓他們認識個(gè)人的不足,使其結合個(gè)人的實(shí)際情況加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習,起到了較好的效果。

  車(chē)間在崗位培訓在內容上,注重從實(shí)際出發(fā),突出個(gè)性,因地制宜,加強各專(zhuān)業(yè)的業(yè)務(wù)知識培訓學(xué)習、檢測修理規程、安全操作規程的學(xué)習,開(kāi)展持續性的技術(shù)比武和訓練,提高職工技術(shù)素質(zhì),使職工能夠熟練掌握安全知識和操作技能,能夠熟練正確地傳達、執行檢測修理任務(wù),使檢測修理活動(dòng)實(shí)現規范化,從源頭上杜絕“三違”現象和事故的發(fā)生。在方法上,通過(guò)事故預想、安全活動(dòng)、反事故演習、安全警示、業(yè)余自學(xué)等多種形式和方法,有針對性地對員工進(jìn)行安全意識、安全知識和安全技能培訓。在集團公司第六屆技術(shù)比武中,檢測修理車(chē)間共2人代表華聚公司進(jìn)行比武,彭瀟獲得了電氣檢測修理第xx名的好成績(jì)。

  四、利用“千分競賽”結合電廠(chǎng)班組建設,調動(dòng)職工的工作熱情

  班組是企業(yè)直接組織職工完成生產(chǎn)任務(wù)的基本單位,是兩個(gè)文明建設的第一線(xiàn),是企業(yè)管理的基礎。同時(shí)班組是企業(yè)的細胞,優(yōu)質(zhì)高效完成生產(chǎn)任務(wù)是班組的.本職工作。車(chē)間結合自身特點(diǎn),結合華聚公司班組建設的整體規劃及電廠(chǎng)每月先進(jìn)班組的考核,車(chē)間制定了《檢測修理車(chē)間班組千分競賽考核辦法》,從“德”“能”“勤”“績(jì)”四個(gè)方面進(jìn)行考核,每周對照標準進(jìn)行評比,每月考評一次。獲得前兩名的班組優(yōu)先推薦到電廠(chǎng)參加先進(jìn)班組的評比,從而調動(dòng)班組成員學(xué)習技能、鉆研技術(shù)的積極性和興趣;通過(guò)競賽的評比,結隊幫學(xué)、導師帶徒,促使一批技術(shù)拔尖員工脫穎而出,調動(dòng)了員工爭當第一的工作熱情,增強了團隊學(xué)習力。

  五、落實(shí)安全質(zhì)量標準化,創(chuàng )建本質(zhì)安全型電廠(chǎng)

  安全工作是全電廠(chǎng)性工作,安全檢查,匹夫有責。車(chē)間采用自我檢查自查、重獎重罰的方式,全面整改落實(shí),保證安全和諧型電廠(chǎng)的創(chuàng )建。車(chē)間全部職工上下也統一了思想認識,改變了應付領(lǐng)導檢查的傳統整改觀(guān)念,以自查自我檢查為抓手,積極在工作檢測修理中發(fā)現問(wèn)題,解決問(wèn)題。堅決遏制檢測修理過(guò)程中的不安全因素,堅決杜絕檢測修理質(zhì)量不過(guò)關(guān),堅決整治人的不安全行為和物的不安全狀態(tài),并舉一反三,確保整改后的隱患和同類(lèi)問(wèn)題絕不在別處再次出現,確保安全隱患整改一項少一項,電廠(chǎng)朝著(zhù)本質(zhì)安全的目標推進(jìn)。車(chē)間為凸顯安全工作的重要性,車(chē)間班子制定了的質(zhì)量標準化獎懲機制,嚴格做好質(zhì)量標準化考核目標、嚴格把關(guān)質(zhì)量標準化評比,嚴格落實(shí)質(zhì)量標準化月度考核。安全質(zhì)量標準化的獎罰分明,注重兌現,也極大地激勵了員工的積極性和興趣,有效保證了車(chē)間檢測修理工作的安全。

  六、總結不足、引以為戒

  車(chē)間大力倡導安全宣傳教育、加強安全培訓和規范員工操作行為、杜絕習慣性違章活動(dòng)的同時(shí),仍有少部分員工無(wú)動(dòng)于衷、安全意識淡薄、我行我素、麻痹大意。以后車(chē)間將利用安全生產(chǎn)的有利時(shí)機,對個(gè)別人員進(jìn)行脫產(chǎn)培訓學(xué)習,使之從思想上重視安全,牢記安全的重大作用。

  通過(guò)檢測修理車(chē)間員工的一起努力,20xx年車(chē)間基本實(shí)現了安全生產(chǎn),取得了一定的效果,達到了預期目的,但安全工作永無(wú)止境,安全管理任重而道遠,我們將以學(xué)習安全文件為契機,堅持常抓不懈、警鐘長(cháng)鳴的思想意識,繼續發(fā)揚嚴、勤、細、實(shí)的工作作風(fēng),建立安全生產(chǎn)的長(cháng)效機制,為車(chē)間的生產(chǎn)、發(fā)展奠定堅實(shí)的基礎。

  電廠(chǎng)檢修員工的個(gè)人年終總結 8

  20xx年是我們公司在去年取得成績(jì)基礎上,持續改進(jìn)管理,繼續提升盈利能力,確保推進(jìn)三期發(fā)展的關(guān)鍵一年。一年來(lái),檢修部在公司黨委及生產(chǎn)技術(shù)部領(lǐng)導下,全面貫徹落實(shí)集團公司、廣西分公司和公司工作會(huì )議精神、深入實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān),堅定不移地按照公司“轉型企業(yè)、挖掘潛力、提高質(zhì)量、創(chuàng )造一流”的中心任務(wù)和創(chuàng )建“本質(zhì)安全、本質(zhì)經(jīng)濟、先進(jìn)高效、綠色和諧”的現代化企業(yè)的工作重心,結合“創(chuàng )先爭優(yōu)”、“一個(gè)支部一個(gè)特色、一個(gè)黨員一面旗臶”活動(dòng),不斷加強設備管理、技術(shù)管理、費用內部控制,堅定不移的按照年初制定的工作目標和績(jì)效任務(wù),緊緊圍繞20xx年公司安全生產(chǎn)目標,分階段分步驟,不斷強化設備管理,轉變員工觀(guān)念,不斷提高接受任務(wù)的敏感性和處理缺陷的及時(shí)性,特別是影響機組負荷和經(jīng)濟指標缺陷處理的及時(shí)性,不斷提高經(jīng)濟意識,不斷提高安全生產(chǎn)意識和勞動(dòng)技能,逐步提升和規范生產(chǎn)管理水平,構建設備管理新理念,為設備的安全可靠運行奠定堅實(shí)基礎。

  一、20xx年工作回顧

  20xx年是檢修部接受挑戰,直面困難的一年,也是部門(mén)全體員工改變觀(guān)念,經(jīng)受?chē)谰简灥囊荒。在公司領(lǐng)導、生產(chǎn)技術(shù)部的正確領(lǐng)導下,我們認真貫徹落實(shí)公司二屆四次職代會(huì )暨20xx年工作會(huì )議的總體部署,圍繞“安全、環(huán)保、效益、發(fā)展、和諧”主題積極開(kāi)展工作,繼續深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān),以“創(chuàng )先爭優(yōu)”活動(dòng)為動(dòng)力,圍繞“有效益才能有發(fā)展,保設備才能拼設備,拼設備才能搶電量”的中心任務(wù),大力開(kāi)展了“保安全、查隱患,主管主任親自抓;變觀(guān)念、鑄文化,目標統一不分家;爭電量、降消耗、上崗檢查不能少”等方面的'工作。通過(guò)采取隱患排查、現場(chǎng)監督確保機組安全運行;強化上崗檢查、保設備健康爭電量;分清主次、連續加班搶設備保經(jīng)濟指標,積極應對嚴峻經(jīng)營(yíng)形勢,克服了檢修部人才斷層、人員緊缺的困難局面,實(shí)現機組長(cháng)周期穩發(fā)滿(mǎn)發(fā),全年發(fā)電量創(chuàng )歷史新高,打贏(yíng)了“關(guān)停I期、盈利II期、保亞運”的攻堅戰,基本完成了公司下達的各項指標任務(wù),安全生產(chǎn)保持了長(cháng)周期運行記錄,管理水平及效益意識明顯加強。

  主要工作完成情況

  1、細化安全管理、杜絕人為責任,實(shí)現安全生產(chǎn)長(cháng)周期運行

  安全生產(chǎn)始終是各項工作的基礎。檢修部緊緊結合“保安全長(cháng)周期發(fā)電”活動(dòng)、元旦系統安全活動(dòng)、安全生產(chǎn)系列活動(dòng)、春、秋季安全大檢查、迎峰度夏、防寒防凍等工作,重點(diǎn)檢查整改發(fā)電廠(chǎng)監控系統、勵磁系統、熱控系統、繼電保護和安全自動(dòng)裝臵等涉網(wǎng)安全設備、起重設備、電力二次安全防護、壓力容器、制氫系統方面存在的問(wèn)題,及時(shí)徹底消除設備缺陷和事故隱患,加強設備上崗檢查力度,做到異常事件事前控制。要求班組設備責任到人,每天有檢查記錄,主管主任每周審核。部門(mén)主管主任每周帶隊巡查所管轄設備的重點(diǎn)部位,確保重要輔機與主保護不出現異常擴大為事故事件,要求有巡查記錄存檔待查。成立檢修中應急小分隊,合理安排值班人員,遇突發(fā)險情,根據部門(mén)要求及時(shí)趕到現場(chǎng),確保設備缺陷及時(shí)處理、消除,切實(shí)做好設備維護工作。圓滿(mǎn)地完成了“保安全長(cháng)周期發(fā)電”、“兩會(huì )一節”、廣州亞運會(huì )、殘亞會(huì )保電任務(wù)。截止到20xx年12月31日,檢修部的安全紀錄為1979天,無(wú)人身傷亡事故,發(fā)生非人為責任一類(lèi)障礙3次,二類(lèi)障礙13次,負次要責任的一般設備事故1次,習慣性違章21次,跟20xx年比,安全形勢明顯好轉。工作票共開(kāi)出3455張,不合格2張,合格率%;安全活動(dòng)次數達297次。

  2、加強安全培訓和宣傳工作,組織部門(mén)員工積極參加各種安全活動(dòng),不斷提高員工的安全意識,在檢修部?jì)炔繝I(yíng)造我要安全的安全文化氛圍。

  20xx年檢修部加強對員工的安全培訓教育,借立即開(kāi)展安全大檢查契機,針對集團公司發(fā)生的幾起人身死亡事故、火災事故,組織全體人員觀(guān)看安全錄像,重新規范安全技術(shù)培訓工作;嚴格執行“三級培訓教育”制度,對新入廠(chǎng)人員進(jìn)行部門(mén)級、班組級的入職安全培訓,提高新來(lái)人員安全意識;定期組織包括外單位人員進(jìn)行安規考試,鞏固人員的安全技能。組織參加公司安全生產(chǎn)人員安全知識考試、安規考試等,參加安全培訓人次共546人次,人數共有192人,其中檢修部131人,外包單位61人。本年度檢修部出版了認真學(xué)習公司二屆四次職代會(huì )精神板報、“厲行節約,艱苦創(chuàng )業(yè)”活動(dòng)板報、“安全月專(zhuān)題”板報、開(kāi)展系列安全生產(chǎn)活動(dòng)、第四季度沖刺保安全發(fā)電黑板報,營(yíng)造深厚的安全氛圍,不斷提高員工安全意識。

  3、開(kāi)展各種安全檢查活動(dòng)和安全性評價(jià)工作,認真查找安全生產(chǎn)存在的漏洞和隱患,并對查出的問(wèn)題進(jìn)行整改,確保人身和設備的安全。

  根據公司的部署,制定周密方案,認真務(wù)實(shí)地開(kāi)展春節前安全檢查、保機組長(cháng)周期發(fā)電專(zhuān)項治理活動(dòng)、春季安全大檢查、立即開(kāi)展安全大檢查、秋季安全大檢查、起重設備安全檢查、防火安全大檢查、貫徹集團公司安全穩定電視電話(huà)會(huì )議精神立即開(kāi)展安全生產(chǎn)大檢查等活動(dòng),并對查出的問(wèn)題邊檢查邊整改的要求,及時(shí)進(jìn)行整改,并跟蹤未完成項目,有機會(huì )時(shí)進(jìn)行處理。一年來(lái),共檢查發(fā)現屬檢修部處理的問(wèn)題334項,已處理完成287項,完成率為%。在平時(shí)的工作中認真進(jìn)行現場(chǎng)的安全檢查和考核,狠抓現場(chǎng)的安全違章行為和安全文明施工管理,一年來(lái)共組織各種現場(chǎng)檢查60次,共發(fā)現問(wèn)題140項,并對查出的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行整改,特別加強了對#3機組C級檢修、#4機組A級檢修的安全管理,F場(chǎng)定臵管理及文明衛生方面較以往檢修有了很大提高,檢修現場(chǎng)到處鋪墊了膠皮,尤其是汽機側及鍋爐零米基本上實(shí)現了“三不落地”;電源線(xiàn)、皮管線(xiàn)基本上做到了橫平豎直,架空統一布置,消除了蜘蛛網(wǎng)現象。整個(gè)檢修期間,緊張而有序,安全管理監督到位,沒(méi)有發(fā)生一起人身輕傷及以上不安全事件。每天加強現場(chǎng)安全檢查監督,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)提出考核及警告,責成立即整改。通過(guò)加強現場(chǎng)的檢查和考核,檢修施工現場(chǎng)的安全生產(chǎn)情況較以往有所改觀(guān),現場(chǎng)習慣性違章減少,安全文明施工得到了提高。

  針對去年自查出安全性評價(jià)問(wèn)題的整改工作,部門(mén)領(lǐng)導非常重視,親自督促各專(zhuān)業(yè)嚴格按計劃完成,對不具備條件的項目,辦理延期手續,嚴格執行閉環(huán)管理。20xx年檢修部共有安全性評價(jià)整改項目37項,已完成35項,完成率為xx%,還有2項未完成已申請延期手續。20xx年安全性評價(jià),檢修部積極組織班組及專(zhuān)業(yè)室抽出專(zhuān)人開(kāi)展自查工作,各專(zhuān)業(yè)主管主任督促審核,認真查評,共查出問(wèn)題84項,待安監部下發(fā)整改計劃后明年進(jìn)行整改。

  4、強化缺陷管理力度,確保機組安全經(jīng)濟長(cháng)周期運行檢修部根據20xx年設備缺陷管理存在的問(wèn)題,專(zhuān)門(mén)指定一名副主任,負責缺陷處理閉環(huán)管理工作,要求缺陷處理.

  電廠(chǎng)檢修員工的個(gè)人年終總結 9

  20xx年,金融危機的寒冬開(kāi)始被人們淡忘了,世界貿易逐步復蘇,中國依舊維持著(zhù)較高的經(jīng)濟發(fā)展勢頭,全國上下一副暖春的景致。在祖國大好經(jīng)濟形勢驅動(dòng)下,在我發(fā)電公司領(lǐng)導班子大力、改革勵精圖治下,在全廠(chǎng)職工通力協(xié)作下,我們公司加強了班組建設,提高了執行力,并一舉創(chuàng )造了扭虧為盈的佳績(jì)。

  當然成績(jì)與汗水永遠是分不開(kāi)的,我們二單元五班這支年輕的隊伍,面對新的體制、面對新的改革,敢打敢拼、肩扛責任迎難而上。班組全體成員在思想方面不斷加強思想政治學(xué)習,在工作方面精益求精,每一名成員聚能獨立執行同崗位的工作任務(wù),最早實(shí)現了全體成員的全能值班員、全能控制員員,較為圓滿(mǎn)的執行并完成了上級下達的各項工作任務(wù)。并且在我廠(chǎng)三家公司舉辦的300MW機組技能操控比賽中,本班榮獲了個(gè)人第一、第二名,團體第一名的好成績(jì),F將主要工作總結如下:

  一、安全工作方面

  本班貫徹執行我廠(chǎng)“提高執行力”的指導方針,增進(jìn)了同事間的合作意識,提高了班組凝聚力,同時(shí),加強了對任務(wù)的執行力度。在20xx年內,本班當班期間未發(fā)生任何非常規停機停爐事故,均將事故消滅在萌芽之中,不僅優(yōu)化管理,積極的調整工況,而且優(yōu)化運行方面,在兄弟班組內起到了一定的模范帶頭作用。其中較有代表的例子有:

  3月6日,值班員周航、鄒陽(yáng)檢查發(fā)現#3爐分離器底部排水管漏汽水。11月11日,#4機增負荷至255MW時(shí),甲側送風(fēng)機出口風(fēng)量測點(diǎn)表管堵塞導致甲、乙側風(fēng)機出力不平衡,甲側風(fēng)機喘振現象,經(jīng)五班人員對此次事故果斷處理,保證了#4機組的穩定運行。

  11月份以來(lái),由于全廠(chǎng)的燃煤儲蓄低,煤質(zhì)較差,#爐的安全、穩定運行成為了重中之重。針對這一點(diǎn),本班認真執行上級命令,降低機組煤耗,改善設備運行工況,積極的配合檢修人員處理設備缺陷,優(yōu)化機組運行,尤其對石子煤皮帶、空壓機等事故高發(fā)設備實(shí)施定人定期管理,同時(shí),優(yōu)化班組管理,減輕運行人員心理壓力。這樣不僅保證了#機組安全穩定,還順利的完成了上級部門(mén)下達的運營(yíng)目標。

  二、班組建設管理

  本班在2月份創(chuàng )建之初,開(kāi)始實(shí)施民主管理,狠抓技術(shù)學(xué)習,班組培訓,安全生產(chǎn)等方面。在技術(shù)學(xué)習方面要求學(xué)習內容全面、詳細,每月有計劃的召開(kāi)討論會(huì )2—4次,在討論會(huì )上班組成員輪流發(fā)言、各抒己見(jiàn),對一些技術(shù)難題,主持人以及班長(cháng)在會(huì )后給予重點(diǎn)點(diǎn)評;在安全生產(chǎn)方面委派專(zhuān)人負責管理,班組成員積極參與,學(xué)習內容豐富,其中包括:安全生產(chǎn)事件的講解,安全、異常事故的分析,重點(diǎn)要害部位的風(fēng)險預控,以及我廠(chǎng)#機組目前存在的重大缺陷、隱患的預防管理等。通過(guò)班組的民主管理,班組建設不僅得到了加強,工作環(huán)境也得到了明顯改善,F在班容班貌大為改觀(guān),墻壁皂白、日常用具擺放整齊。通過(guò)多次的班組學(xué)習,新班組成員之間齊心協(xié)力,班組內部一派欣欣向榮的'景象。

  三、思想政治學(xué)習

  本班根據我廠(chǎng)《關(guān)于開(kāi)展深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)實(shí)施意見(jiàn)》,從三月中旬深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)。在發(fā)電部黨支部的直接領(lǐng)導和二單元五班學(xué)習實(shí)踐活動(dòng)指導組的幫助指導下,結合我廠(chǎng)實(shí)際,著(zhù)重圍繞確保機組安全穩定、多發(fā)電優(yōu)發(fā)電、加快電力建設、改進(jìn)黨的建設、加強隊伍建設等方面實(shí)踐的需要,深入開(kāi)展學(xué)習實(shí)踐活動(dòng)。班組成員積極參與其中討論研究,本著(zhù)科學(xué)、務(wù)實(shí)、求真的態(tài)度,加強運行管理,提高工作能力,把各項舉措落到實(shí)處,并較好的實(shí)踐到各項工作中,取得了一定的成果。

  四、節能減排

  本班當班期間,積極的聯(lián)系其他運行部門(mén),協(xié)調合作,杜絕了設備的極值運行,改善了運行方式提高了機組的安全運行。例如:與脫硫班組共同調節機組的燃煤工況,保證機組富氧量燃燒,減少S02的生成,避免了吸風(fēng)機與脫硫風(fēng)機出力疊加用電損耗,有效的降低了煙氣的含硫量。本班還在#3爐多次停爐期間,提前破壞真空,停運6KV凝泵電機,打破了以往常規,節省了大量的廠(chǎng)用電消耗。

  五、工會(huì )以及班組活動(dòng)

  本班人員積極參加工會(huì )及團組織舉辦的各項活動(dòng),比如公司舉辦的合唱比賽、踢踏舞培訓班等等,并且取得了良好的成績(jì),五班成員還經(jīng)常利用業(yè)余時(shí)間,自己組織一些喜愛(ài)的活動(dòng),比如今年春季的新城區釣魚(yú)放風(fēng)箏活動(dòng)、九月初九的平頂山登高比賽、11月份參觀(guān)開(kāi)封龍亭的菊展等,在提高了班組人員的自身素質(zhì)同時(shí),加強了班組的向心力、凝聚力,為了五班在今后更加努力的工作奠定了堅實(shí)的基礎。

  以上就是我們二單元五班在工作、學(xué)習、生活等方面的總結。20xx年就要過(guò)去了,但在余下的這段日子里,我們二單元五班會(huì )提高警惕緊握拳頭,在發(fā)電公司領(lǐng)導班子指導下,爭取實(shí)現我廠(chǎng)全年120億千瓦時(shí)的運營(yíng)目標。對于即將到來(lái)的,本班全體成員依舊會(huì )以強烈的工作責任感向公司高度負責,克服一切困難以實(shí)際行動(dòng),一如既往的完成明年全年工作任務(wù),為姚電打造一個(gè)美好的明天。

  電廠(chǎng)檢修員工的個(gè)人年終總結 10

  20xx年以來(lái),檢修車(chē)間在電廠(chǎng)領(lǐng)導的鼎力支持以及兄弟單位的密切配合下,車(chē)間主任柴冬青精心組織、周祥部署、合理安排、細化分工,率領(lǐng)全體員工優(yōu)異地達成了整年的各項工作任務(wù),保證了全廠(chǎng)設備、設備、儀表保護的安全穩固運轉,F將20xx年的工作狀況報告以下:

  一、明確指導思想,促進(jìn)整年安全生產(chǎn)

  1、為了認真學(xué)習貫徹華聚公司一號安全文件查核精神,車(chē)間召開(kāi)了特意安全例會(huì ),傳達安全查核精神,明確活動(dòng)目標,下達各項任務(wù)。并提出一定堅持“安全第一、預防為主”的目標,突出活動(dòng)的主題“關(guān)愛(ài)生命、關(guān)注安全”,創(chuàng )造“安全是美好人生的保護神,是公司效益的守衛神”的輿論氣氛。增強廣大員工的安全觀(guān)念和自我保護意識,使“三不損害”成為電廠(chǎng)員工的自覺(jué)行動(dòng),促進(jìn)各項安全文件的履行。正因為這樣20xx年檢修車(chē)間在優(yōu)異達成各項檢修任務(wù)的同時(shí),沒(méi)有發(fā)生一起安全事故,為電廠(chǎng)安全目標的實(shí)現作出了貢獻。

  2、為認真汲取東灘電廠(chǎng)“10·18”事故教訓,嚴格貫徹落實(shí)公司公司事故處理大會(huì )精神,保護安全生產(chǎn)全局,依據公司公司和華聚公司六項安全集中整頓活動(dòng)要求,增強安全責任,逐級嚴檢查、嚴剖析、嚴查核、嚴追查、嚴警告,堅決截止各種安全不良苗頭,堅韌不拔實(shí)現安全生產(chǎn)。檢修車(chē)間高度重視,成立了以主任為組長(cháng),其余管理人員分工負責的領(lǐng)導小組,擬訂了詳細的活動(dòng)方案。有重點(diǎn)、有步驟、有要求、有收效地展開(kāi)工作,經(jīng)過(guò)一個(gè)月扎扎實(shí)實(shí)的整頓,獲得了預期的成效。

  二、精心準備,合理安排,兼備兼備,利用最快的速度保質(zhì)保量地達成春天分階段檢修工作。

  檢修車(chē)間作為電廠(chǎng)的主要部門(mén),擔負著(zhù)全廠(chǎng)除燃化機械檢修外各個(gè)專(zhuān)業(yè)設備、設備的保護和檢修,檢修項目能否全面、檢修質(zhì)量利害直接關(guān)系到發(fā)電機組的安全穩固運轉。依據電廠(chǎng)下達的檢修計劃,檢修車(chē)間認真落實(shí)資料配件、合理分工、快速出擊、分管副主任全過(guò)程監察,因為舉措適當、組織有力,每次檢修計劃都能夠保質(zhì)保量地順利達成。在達成正常檢修任務(wù)的同時(shí),還要實(shí)行大批隱患治理、技改技措。在極短的檢修時(shí)間內,形成高密度、高強度、立體交錯作業(yè)場(chǎng)面,點(diǎn)多、面廣,戰線(xiàn)長(cháng),安全和質(zhì)量管理難度大,物質(zhì)供給、施工組織、用具落實(shí)困難等。經(jīng)過(guò)全體檢修人員的共同努力,提早保質(zhì)、保量地達成了各項檢修工作任務(wù),保證了濟二礦電廠(chǎng)發(fā)供電系統準時(shí)投入運轉。

  在各分階段檢修中,浮現出了一批吃苦耐勞、加班加點(diǎn)干工作的先進(jìn)個(gè)人,為檢修任務(wù)的順利達成貢獻了自己的一份力量。

 。1)早年分階段檢修,電氣系統都是依據電氣預防性試驗來(lái)進(jìn)行的,因為時(shí)間緊,任務(wù)重,可能在檢修質(zhì)量上有必定的降低。電氣檢修班在副主任靳勇的率領(lǐng)下,弘揚連續作戰的作風(fēng),戰勝現場(chǎng)空間小、環(huán)境差、工作量大、人員易勞苦的狀況,堅擁有效合理的分派人員,加班加點(diǎn),保證了電氣試驗、設備檢查緊固工作展開(kāi)的進(jìn)度,順利的達成了Ⅰ段、Ⅱ段電氣設備的打掃、緊固檢查工作,保證了電廠(chǎng)發(fā)供電系統的安全靠譜,同時(shí)累積了很多可貴的檢修工作經(jīng)驗。

 。2)熱工檢修工作主要包含儀表校驗,主要輔助外委人員校驗壓力表指示準確性,認真組織做好拆卸和安裝設備的規范化。同時(shí)針對汽包層磁翻板水位計玻璃面板察看不清,班組完全進(jìn)行清理潔凈工作,保證遠程監控清楚可見(jiàn)。同時(shí)將1#、2#、 3#鍋爐、汽機操作盤(pán)進(jìn)行逐個(gè)打掃潔凈,保證操作盤(pán)內部潔凈,保證參數傳輸穩固。

 。3)爐修班在楊柱率領(lǐng)下,合理分工布局,對鍋爐爐膛本體及電除塵進(jìn)行檢修工作,同時(shí)針對2#爐二次風(fēng)機工作異樣,爐修班提早準備、協(xié)調人員進(jìn)行拆檢,研究設備檢修方案,在檢修時(shí)期順利達成檢修并調試完滿(mǎn),保證了鍋爐運轉正常。

 。4)汽機檢修班在梁廣才的率領(lǐng)下,按計劃達成了排定的所有檢修項目。對三臺汽輪機的濾油器濾網(wǎng)進(jìn)行打掃、潔凈工作。同時(shí)分別對三臺機組的射水抽氣器混淆室結垢進(jìn)行了檢查、整頓,保證汽輪機真空在經(jīng)濟狀態(tài)下運轉。

  三、鼎力增強員工培訓查核,提高員工隊伍整體素質(zhì)

  依據電廠(chǎng)整年培訓計劃的安排,檢修車(chē)間認真組織員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)培訓。車(chē)間依據培訓計劃對車(chē)間全體人員進(jìn)行了安規、現場(chǎng)創(chuàng )傷搶救、應急方案的培訓,同時(shí)還組織進(jìn)行了反事故演習、夏天三防演習都獲得了優(yōu)異的成效。

  針對華聚公司每年對技師、高級工、中級工的量化查核,車(chē)間擬訂詳細的考查方法,每個(gè)季度車(chē)間管理對以上人員進(jìn)行查核打分,評選優(yōu)異人員,同時(shí)對分數較低的人員車(chē)間進(jìn)行談心,從思想上讓他們認識自己的不足,使其聯(lián)合自己的實(shí)質(zhì)狀況增強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習,起到了較好的成效。

  車(chē)間在崗位培訓在內容上,著(zhù)重從實(shí)質(zhì)出發(fā),突出個(gè)性,就地取材,增強各專(zhuān)業(yè)的業(yè)務(wù)知識培訓學(xué)習、檢修規程、安全操作規程的學(xué)習,展開(kāi)常常性的技術(shù)比武和訓練,提高員工技術(shù)素質(zhì),使員工能夠嫻熟掌握安全知識和操作技術(shù),能夠嫻熟正確地傳達、履行檢修任務(wù),使檢修活動(dòng)實(shí)現規范化,從頭上防止“三違”現象和事故的發(fā)生。在方法上,經(jīng)過(guò)事故預料、安全活動(dòng)、反事故演習、安全警告、業(yè)余自學(xué)等多種形式和方法,有針對性地對員工進(jìn)行安全意識、安全知識和安全技術(shù)培訓。在公司公司第六屆技術(shù)比武中,檢修車(chē)間共2人代表華聚公司進(jìn)行比武,彭瀟獲取了電氣檢修第5名的好成績(jì)。

  四、利用“千分比賽”聯(lián)合電廠(chǎng)班組建設,調換員工的工作熱忱

  班組是公司直接組織員工達成生產(chǎn)任務(wù)的基本單位,是兩個(gè)文明建設的第一線(xiàn),是公司管理的基礎。同時(shí)班組是公司的細胞,優(yōu)良高效達成生產(chǎn)任務(wù)是班組的本員工作。車(chē)間聯(lián)合自己特色,聯(lián)合華聚公司班組建設的整體規劃及電廠(chǎng)每個(gè)月先進(jìn)班組的查核,車(chē)間擬訂了《檢修車(chē)間班組千分比賽考查方法》,從“德”“能”“勤”“績(jì)”四個(gè)方面進(jìn)行查核,每周比較標準進(jìn)行評選,每個(gè)月考評一次。獲取前兩名的班組優(yōu)先介紹到電廠(chǎng)參加先進(jìn)班組的評選,進(jìn)而調換班構成員學(xué)習技術(shù)、研究技術(shù)的踴躍性;經(jīng)過(guò)比賽的評選,結隊幫學(xué)、導師帶徒,促進(jìn)一批技術(shù)拔尖員工嶄露頭角,調換了員工爭當第一的工作熱忱,增強了團隊學(xué)習力。

  五、落實(shí)安全質(zhì)量標準化,創(chuàng )立實(shí)質(zhì)安全型電廠(chǎng)

  安全工作是全電廠(chǎng)性工作,安全檢查,匹夫有責。車(chē)間采納自檢自查、重獎重罰的方式,全面整頓落實(shí),保證安全和睦型電廠(chǎng)的創(chuàng )立。車(chē)間所有員工上下也一致了思想認識,改變了對付領(lǐng)導檢查的傳統整頓觀(guān)點(diǎn),以自查自檢為抓手,踴躍在工作檢修中發(fā)現問(wèn)題,解決問(wèn)題。果斷截止檢修過(guò)程中的`不安全要素,果斷根絕檢修質(zhì)量可是關(guān),果斷整頓人的不安全行為和物的不安全狀態(tài),并貫通融會(huì ),保證整頓后的隱患和同類(lèi)問(wèn)題絕不在別處再次出現,保證安全隱患整頓一項少一項,電廠(chǎng)朝著(zhù)實(shí)質(zhì)安全的目標推動(dòng)。車(chē)間為突顯安全工作的重要性,車(chē)間班子擬訂了的質(zhì)量標準化賞罰體制,嚴格做好質(zhì)量標準化查核目標、嚴格把關(guān)質(zhì)量標準化評選,嚴格落實(shí)質(zhì)量標準化月度查核。安全質(zhì)量標準化的獎罰分明,著(zhù)重兌現,也極大地激勵了員工的踴躍性,有效保證了車(chē)間檢修工作的安全。

  六、總結不足、引認為戒

  車(chē)間鼎力倡議安全宣傳教育、加大安全培訓和規范員工操作行為、根絕習慣性違章活動(dòng)的同時(shí),仍有少部分員工漠不關(guān)心、安全意識淡漠、獨斷獨行、麻木粗心。此后車(chē)間將利用安全生產(chǎn)的有益機遇,對個(gè)他人員進(jìn)行脫產(chǎn)培訓學(xué)習,使之從思想上重視安全,切記安全的重要作用。

  經(jīng)過(guò)檢修車(chē)間員工的共同努力,20xx年車(chē)間基本實(shí)現了安全生產(chǎn),獲得了必定的成效,達到了預期目的,但安全工作永無(wú)止境,安全管理任重而道遠,我們將以學(xué)習安全文件為契機,堅持常抓不懈、警鐘長(cháng)鳴的思想意識,持續弘揚嚴、勤、細、實(shí)的工作作風(fēng),成立安全生產(chǎn)的長(cháng)效體制,為車(chē)間的生產(chǎn)、發(fā)展確立堅固的基礎。

  電廠(chǎng)檢修員工的個(gè)人年終總結 11

  時(shí)光荏苒,xx年度轉瞬之間又到了歲末;仡欉^(guò)去一年的工作歷程,在公司及分廠(chǎng)的正確領(lǐng)導下,在化工、包裝工段的支持下,我們檢修班組全體員工齊心協(xié)力,奮勇拼搏,圓滿(mǎn)的完成了公司及分廠(chǎng)交給的各項檢修工作。實(shí)現了技改項目完成率100%,日常檢修工作完成率100%,為公司的奮斗目標做出了顯著(zhù)的貢獻。

  硝銨分廠(chǎng)檢修班目前員工xx名,歲以下青年xx名,青工比例占xx%,其中有本科學(xué)歷x人,大專(zhuān)學(xué)歷x名,高級技工x人,技師x人。整個(gè)班組主要以年輕化、學(xué)歷化、多面化為基礎構成,始終充滿(mǎn)朝氣和青春活力!

  在即將過(guò)去的一年里,我們主要做了以下幾個(gè)方面的工作:

  一.安全方面

  我們檢修人員除了嚴格遵守公司及分廠(chǎng)的各項規章制度,并且認真學(xué)習公司的安全報,始終堅持“安全第一,預防我為主”的方針,搞好員工的安全知識培訓。在安全生產(chǎn)方面做到了以下幾點(diǎn):第一,從思想上認識到安全生產(chǎn)的重要性;第二,提升檢修技術(shù)能力,了解各種設備的安全操作規程;第三,發(fā)揚不錯的團結協(xié)作和相互監督的精神。因此只有端正了自己的思想作風(fēng),樹(shù)立起了“安全重于泰山”的責任意識,熟練掌握了安全專(zhuān)業(yè)知識。我們才能做好各方面的安全防范措施。我們檢修人員作業(yè)的場(chǎng)合是處在易燃、易爆、高溫、腐蝕的場(chǎng)所,因而時(shí)時(shí)刻刻都存在著(zhù)危險,因此我們在作業(yè)不但需要團結協(xié)作,而且需要同事支持和監督。

  xx年里,在我們檢修人員的共同努力下,化工、包裝工段的監護下,班組的安全形勢取得了有目共睹的成績(jì),班組實(shí)現了全年“零事故”,沒(méi)有發(fā)生過(guò)一起人身輕傷以上安全事故。

  二.生產(chǎn)方面

  巡檢工作:我們檢修班組制定了詳細的巡檢制度,推行“人人都是設備的主人”的管理理念,在大型設備及易損設備上實(shí)行分片負責,做到了設備到人,責任到人。在巡檢工作中,對發(fā)現設備故障的員工,我們檢修班組給予一定的獎勵,因而在早上巡檢中,我們檢修人員用耳朵去聽(tīng)設備是否異常響動(dòng)或噪音大,用眼睛去觀(guān)察設備是否損壞、松動(dòng),用手去感觸設備是否高溫缺油或震動(dòng)。因此我們檢修人員用自己的慧眼、聰耳、巧手為設備正常運行提供了強有力的保障。

  日常檢修工作:在設備廠(chǎng)長(cháng)及檢修班長(cháng)的帶領(lǐng)下,我們檢修班組發(fā)揚實(shí)干加巧干的精神,使得日常檢修工作有條不紊的開(kāi)展著(zhù),并且出色的完成各項檢修任務(wù)。我們檢修人員在炎熱的夏季,鉆進(jìn)多孔工段溫度高達50℃滾筒干燥器里面焊接隔板和筒體裂痕,每一次焊接完成出來(lái),我們檢修人員都像洗過(guò)一次“桑拿浴”一樣,全身濕完。我們檢修人員在易燃、易爆、腐蝕等惡劣的環(huán)境中,克服重重困難,按質(zhì)按量的拆檢粉硝工段的中和器。我們檢修人員在時(shí)間緊,工作量大的情況下,發(fā)揚艱苦奮斗、團結的精神和爭著(zhù)干、搶著(zhù)干的作風(fēng),僅用9天的時(shí)間獨立完成包裹機拆卸和回裝工作,為設備的長(cháng)期運行提供了強有力的保障。我們檢修人員不但有過(guò)硬的技術(shù),而且有能吃苦,能戰斗的優(yōu)良作風(fēng),讓硝銨分廠(chǎng)各項工作跨上新的臺階。

  技改項目工作:我們檢修人員緊圍繞著(zhù)公司的發(fā)展大計,根據公司及分廠(chǎng)的要求,制定了周密的技改計劃,并保質(zhì)保量的完成任務(wù),使分廠(chǎng)的技改緊張、有序的進(jìn)行。在公司的領(lǐng)導下,我們檢修人員獨立完成了多孔工段1#離心式抽風(fēng)機和4#鼓風(fēng)機,使得多孔的'產(chǎn)量由原來(lái)的80噸/班到現在的噸/班。在包裝工段,我們檢修人員新安裝了新庫水平皮帶,使得庫房堆保量增多,利于轉包。在粉硝工段,我們多增多安裝了2臺真空泵和完成改善結晶機鍋門(mén)等技改項目,使得粉硝的產(chǎn)量由原來(lái)的h/m3到現在的h/m3。我們檢修人員本著(zhù)愛(ài)崗敬業(yè),干一行愛(ài)一行的精神,為公司的發(fā)展做出了自己的貢獻。

  三.節能降耗及現場(chǎng)衛生管理方面

  我們檢修班組深刻領(lǐng)會(huì )公司的節能降耗精神,積極響應公司的口號,從“節約一個(gè)螺栓,一個(gè)螺帽,一個(gè)墊片”做起,努力降低成本,為分廠(chǎng)降低能耗,節約材料。我們檢修班組在加強班組管理,提倡不鋪張,不浪費的節約方針。在滿(mǎn)足生產(chǎn)及安全要求的前提下,使用廢舊的鋼管、閥門(mén)、彎頭等,為公司和分廠(chǎng)節約材料,提升了公司的能源使用率,降低了企業(yè)運行成本。檢修班組在現場(chǎng)做工完成之后,做到了“工完,料盡,場(chǎng)地清”的要求,及時(shí)的清理現場(chǎng),使現場(chǎng)看起來(lái)清潔,美觀(guān)。在檢修班組,我們以高標準來(lái)要求自己,堅持天天打掃衛生,不亂扔垃圾及廢料,讓我們檢修人員時(shí)刻處于一個(gè)整潔,溫馨的環(huán)境中。

  四.班組活動(dòng)方面

  我們檢修班組積極,主動(dòng)的參與公司及分廠(chǎng)的各項集體活動(dòng),并在檢修班組開(kāi)展相互學(xué)習的熱潮,提升員工的技術(shù)能力和綜合素質(zhì)。我們檢修班組積極的參加了公司舉行的職工氣排球比賽,并助分廠(chǎng)取得了“第三名”優(yōu)異成績(jì)。我們檢修班組樂(lè )觀(guān),主動(dòng)的參加分廠(chǎng)舉行的“慶國慶,迎中秋”的燒烤活動(dòng),與化工,包裝工段密切交談,搞好關(guān)系,為以后的檢修工作,打好堅實(shí)的基礎。同時(shí),我們檢修班組自己也開(kāi)展相互學(xué)習,相互推動(dòng)的學(xué)習活動(dòng),使我們檢修人員的技術(shù)上一個(gè)新的臺階。

  五.未來(lái)展望方面

  新的一年意味著(zhù)新的起點(diǎn)新的機遇新的挑戰,我們檢修班組端正作風(fēng),發(fā)揚團結互助、艱苦奮斗、頑強拼搏的精神,以樂(lè )觀(guān)、積極的精神面貌迎接新的檢修和技改項目,并以過(guò)硬的本領(lǐng)來(lái)完滿(mǎn)的完成工作,為公司及分廠(chǎng)做出自己最大的貢獻。

  電廠(chǎng)檢修員工的個(gè)人年終總結 12

  時(shí)間過(guò)的真快,一轉眼xx年的工作就要結束,充滿(mǎn)希望的xx年就要來(lái)臨了;厥准磳⑦^(guò)去的xx年,很有必要對自己一年的工作做一個(gè)全面仔細的總結和分析,以便為xx年的工作能有更突出的業(yè)績(jì)打下一個(gè)良好的基礎。今天我從下面幾點(diǎn)對我個(gè)人工作做一個(gè)總結:

  1、安全方面:

  我們隊里沒(méi)有出現過(guò)任何人為因素引起的異常和未遂,個(gè)人失誤和差錯得到了有效控制。我都會(huì )提前進(jìn)入現場(chǎng),從mis系統上查詢(xún)當日設備缺陷,確認當日主要工作項目。親自主持召開(kāi)隊里的班前會(huì )、班后會(huì ),在班前會(huì )上對當天工作任務(wù)進(jìn)行安排和布置,結合工作內容、工作環(huán)境和天氣因素可能帶來(lái)的危險因素進(jìn)行認真分析并制定詳實(shí)可行的控制措施,責任落實(shí)到人,為當日各項工作的順利完成把好第一道關(guān)口。每日工作開(kāi)工前及工作過(guò)程中對現場(chǎng)工作進(jìn)行全面的檢查監督,并對檢查監督中發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行糾正和考核,確保了隊里每日工作安全順利的開(kāi)展。每天班后會(huì )對當日工作中出現的問(wèn)題進(jìn)行總結分析,同時(shí)分析當日出現問(wèn)題員工的思想動(dòng)態(tài),確保受到處分、考核的員工在思想上不出現抵觸情緒。做到了有問(wèn)題及時(shí)解決問(wèn)題、有危險及時(shí)加以控制,從而保證了隊里各項工作安全順利的進(jìn)行。每周二安全日活動(dòng)中,我都會(huì )把一周工作中出現的不安全、不規范現象進(jìn)行一個(gè)總結,在安全日活動(dòng)中同廣大職工一起進(jìn)行分析和討論。

  2、工作方面:

  我們隊是曾經(jīng)獲得xx省電力公司和xx省xx三公司頒發(fā)的.“工人先鋒號”先進(jìn)班組稱(chēng)號的團隊。雖然我們榮獲這些光榮的榮譽(yù),但我們并沒(méi)有驕傲自滿(mǎn)或停止進(jìn)步。相反,我們以“工人先鋒號”榮譽(yù)為動(dòng)力,在過(guò)去的一年里,我們成功地完成了中標項目中#3機停機小修、#7機停機小修、#8機停機小修以及全廠(chǎng)責任范圍內的正常檢修維護工作。在#3機停機小修期間,我們還同時(shí)對我們負責的#4機、#6機進(jìn)行了檢修工作,盡管我們面臨著(zhù)人手不足和任務(wù)繁重的超大壓力,但通過(guò)精心組織、克服困難和團結一致,我們保持了忙而不亂、有條不紊的態(tài)度。在順利完成招標范圍內的#3機小修的同時(shí),我們圓滿(mǎn)地完成了#4機和#6機的停機檢修任務(wù),并獲得了業(yè)主和領(lǐng)導們的充分肯定和認可。盡管我們未能如愿中標十月份的#1機a級大修,但我們并沒(méi)有氣餒。在履行好正常檢修維護任務(wù)的同時(shí),我們加班加點(diǎn)甚至通宵達旦地工作,保質(zhì)保量地完成了水源地#1取水升壓泵大修、42開(kāi)式泵大修以及其他外委單位遺留的#8機氫冷器泄漏、#1機氫冷器泄漏等搶修任務(wù)。這些積極貢獻為公司運行機組的安全運行以及#8機組、#1機組的按期順利并網(wǎng)做出了重要貢獻。

  3、理論學(xué)習方面:

  按照年初學(xué)習計劃,組織各組分組理論學(xué)習的同時(shí),督促各組認真完成年度學(xué)習計劃,每月月度考試如期完成,為提升員工業(yè)務(wù)素質(zhì)奠定了良好的基礎。

  4、其他方面:

  4.1認真落實(shí)公司、工程處、隊里的各項管理制度,以人為本”的管理理念,通過(guò)和職工談心、溝通,了解職工的思想動(dòng)態(tài)、生活狀況,及時(shí)解決職工思想方面、生活方面的疑惑和困難。

  4.2通過(guò)兢兢業(yè)業(yè)的努力工作,以身作則,與廣大職工同甘共苦。使我們xx隊得到了業(yè)主高度的評價(jià)和肯定。給我們xx隊在xx電廠(chǎng)檢修市場(chǎng)的穩定發(fā)展奠定了良好的基礎。

  4.3在多年的職業(yè)生涯中,我深感公司和工程處的各位領(lǐng)導對我的大力支持和幫助。特別是在xx年10月20日省公司工會(huì )舉辦的“情系三晉綻放活力”職工文體活動(dòng)節上,我榮獲班組長(cháng)論壇三等獎,取得了令人滿(mǎn)意的成績(jì)。通過(guò)參與這次活動(dòng),我不僅增強了個(gè)人信心,更意識到與同行業(yè)卓越班組長(cháng)之間存在一定差距。因此,我決定不斷學(xué)習,提高自身的管理水平,以引領(lǐng)我們團隊走向更美好的未來(lái)!

  5、存在的不足:

  在總結工作成績(jì)的同時(shí),我也仔細分析了目前工作中存在的一些不足之處,主要體現在以下兩個(gè)方面:。

  5.1我意識到自己在管理能力上與一位優(yōu)秀的班組管理者相比還存在較大差距。在工作中,我常常依賴(lài)經(jīng)驗主觀(guān)判斷,缺乏大膽的創(chuàng )新意識。為了提高自己,我需要更加努力地學(xué)習和努力工作,以便更好地進(jìn)行團隊建設。

  5.2我們團隊中存在一些問(wèn)題,其中個(gè)別員工表現出驕傲情緒較高,工作上很任性,總是按照自己的方式行事,且過(guò)于自信。另外,還有個(gè)別員工忽視生活細節,常常喝酒鬧事,言語(yǔ)嘲諷甚至挑撥離間,制造謠言。這種情況對同事之間的團結和諧極其不利。作為團隊的管理者,我認識到主要責任在于我身上。我需要找到有效的方式和方法,從員工的思想教育方面入手,努力為打造一個(gè)團結和諧、形象良好的團隊而努力!我將不懈努力,以實(shí)際行動(dòng)為員工樹(shù)立榜樣,加強溝通,培養團隊意識,促進(jìn)團隊成員之間的合作與理解。通過(guò)開(kāi)展思想教育活動(dòng),引導員工正確認識自己的角色和責任,提升他們的職業(yè)素質(zhì)和工作態(tài)度,并倡導關(guān)注生活細節和互相尊重的價(jià)值觀(guān)。我相信,只要我和團隊成員一起積極努力,我們一定能夠創(chuàng )建一個(gè)團結和諧、形象良好的團隊!

  6、新一年努力的方向:

  為了更好地完成新一年的工作任務(wù),實(shí)現公司、工程處和隊伍在安全生產(chǎn)目標方面的目標,我將在新的一年中主要致力于以下幾個(gè)方面的工作:1. 加強安全意識教育:我將組織并參與相關(guān)培訓和會(huì )議,以加深員工對安全生產(chǎn)的重要性和責任的認識。通過(guò)定期開(kāi)展安全宣傳活動(dòng),提高員工對安全操作規程的遵守和風(fēng)險防范意識。2. 完善安全管理制度:我將密切關(guān)注和研究法律法規和標準,不斷完善公司的安全管理體系。同時(shí),我將加強對工程處和隊伍的監督和指導,確保各項安全措施的落實(shí),并及時(shí)解決存在的安全隱患和問(wèn)題。3. 強化事故預防措施:我將加強工程項目的風(fēng)險評估和管理,制定詳細的施工方案和應急預案,確保在工程過(guò)程中能夠有效應對各種突發(fā)情況。同時(shí),我將組織開(kāi)展安全檢查和巡視,及時(shí)發(fā)現和排除潛在的安全隱患,確保施工現場(chǎng)的安全。4. 加強安全培訓和技能提升:我將積極組織員工參加相關(guān)的安全培訓和技能提升課程,提高他們的安全意識和應急處理能力。通過(guò)定期舉辦演練和模擬演習,增強員工在危險情況下的應變能力,確保能夠迅速、果斷地采取正確的救援措施。通過(guò)以上工作的實(shí)施,我相信可以為公司、工程處和隊伍的安全生產(chǎn)目標的實(shí)現做出積極貢獻,并助力新一年的工作任務(wù)順利完成。

  6.1加強自身管理水平,通過(guò)學(xué)習理論知識進(jìn)行創(chuàng )新自己的管理方法,提高隊伍整體工作效益。

  6.2我們要積極加強對員工的思想教育工作,以提升團隊的基礎建設。通過(guò)創(chuàng )建“五型班組”來(lái)引領(lǐng)我們的團隊成為真正的“工人先鋒號”。

  在今后的工作中,我將不斷追求創(chuàng )新,與員工保持及時(shí)溝通,傳達公司管理相關(guān)規定,提高員工的安全意識。同時(shí),我會(huì )加強自身在安全管理方面的要求,為廣大員工樹(shù)立模范榜樣。明年的工作中,我會(huì )繼續努力,向領(lǐng)導多次匯報工作思路和心得體會(huì ),及時(shí)改正和彌補自身的不足之處。只有團結合作,我們的工作才能獲得成功,才能推動(dòng)我們的工作不斷進(jìn)步!我堅信,在上級的正確引領(lǐng)下,xx隊的未來(lái)一定會(huì )更加光明!

  電廠(chǎng)檢修員工的個(gè)人年終總結 13

  20xx年來(lái),我在車(chē)間黨政的正確領(lǐng)導下,在班組職工的努力配合下,緊緊圍繞“作風(fēng)過(guò)硬、技術(shù)精堪、保障有力”的目標,團結協(xié)作,齊心協(xié)力,較好地完成了上級下達各項工作任務(wù),保障了浮選設備的穩定運行。一年來(lái),本人加強檢修技能和管理知識的學(xué)習,不斷加強自身的學(xué)習和改造,提升設備檢修的能力和班組的管理能力。20xx年,我所在的班組各項水平都上了一個(gè)臺階,躋身到“一級班組”,榮膺礦業(yè)公司“先進(jìn)集體”,創(chuàng )建了“品牌示范崗”,總結了“浮選機123故障診斷法”,F把自己一年來(lái)的學(xué)習及工作情況進(jìn)行總結。

  一.加強業(yè)務(wù)技能學(xué)習,提升管理水平

  作為一名檢修班組的副班長(cháng),如果沒(méi)有一定的檢修技術(shù)水平,沒(méi)有一定的管理知識,就難以帶領(lǐng)全班的檢修人員在實(shí)際的設備檢修工作中做好設備的檢修,搞好班組的管理。特別是在目前,面臨金融危機的沖擊,企業(yè)面對巨大的挑戰上,我們還是一如既往的做好設備的檢修,以保證設備穩定運行,無(wú)論是我本人還是班組的全體職工,都能堅信只要我們做好本職工作,日子定會(huì )更好的。而我作為班組的副班長(cháng),能理解班組員工對自己的信心,只有加強技能的提升,做好班組的各項管理,使班組在各項工作上上臺階,面對危機、面對困難,做好設備的檢修,保障設備的穩定運行。在個(gè)人提升到技師水平上,做好了導師帶徒工作,xx年按計劃進(jìn)行了導師帶徒,用自己所掌握的技能手把手的教身邊的人,使他們更好的掌握設備的檢修技能。

  二.規范檢修,提升檢修服務(wù)質(zhì)量

  按車(chē)間細化的檢修流程,落實(shí)“以用戶(hù)為中心”的檢修流程,對主次要服務(wù)對象,設備故障報修以最方便用戶(hù)為宗旨,及時(shí)做好檢修任務(wù)準備充分、安全有序、快捷到位;對潛在的服務(wù)對象,臨時(shí)安排的任務(wù)及時(shí)查看現場(chǎng),明確任務(wù)后組織人力、物力進(jìn)行檢修,保證任務(wù)在最短的時(shí)間內安全優(yōu)質(zhì)完成。落實(shí)標準化檢修。提升設備檢修質(zhì)量,標準化檢修是必由之路,將日常性檢修、設備中大修推行標準化,規范每項檢修的事前準備、檢修具體步驟、技術(shù)規范、檢修人員配備、安全危險預知,將班組整個(gè)維護設備的經(jīng)驗和技術(shù)進(jìn)行集中開(kāi)發(fā),指導班組檢修人員檢修,規范檢修流程,保證檢修質(zhì)量的可靠。在檢修服務(wù)上,統一規范檢修人員的服務(wù)文明用語(yǔ),規范檢修人員與操作人員的溝通行為。

  三.建立用戶(hù)溝通機制和快速反應機制

  我們班以互惠互利為準則,建立互相信任互相依賴(lài)的工作氛圍,不斷加強團隊在用戶(hù)心中的認知度。做好與生產(chǎn)方操作人員、班組長(cháng)及管理人員的溝通,相互交流專(zhuān)業(yè)檢查與設備操作的經(jīng)驗和體會(huì ),消除誤解,及時(shí)解決日常工作中出現的小故障,實(shí)現設備高效運行。通過(guò)收集用戶(hù)需求和問(wèn)題,并高效解決反饋,使用戶(hù)心中的疑慮、意見(jiàn)和建議得到及時(shí)表達和解答,從而營(yíng)造“實(shí)現共贏(yíng)”的xx氛圍,進(jìn)一步提升了用戶(hù)滿(mǎn)意度。通過(guò)有效的溝通,在設備的檢修上形成了共識,特別是在設備的系列檢修上,達成了設備系列檢修的共識,杜絕了以往壞那修那,頭痛治頭,腳痛治腳的弊病。落實(shí)好設備的系列檢修的檢修,提升設備的可開(kāi)動(dòng)率,設備的可開(kāi)動(dòng)率達到了100%!跋胗脩(hù)所想,急用戶(hù)所急”,根據用戶(hù)需求,建立快速反應機制,實(shí)現反應快速的高效服務(wù)。由于浮選車(chē)間的球磨設備、浮選設備、強弱磁設備24小時(shí)都在運行中,設備及管道磨損大,因而檢修任務(wù)也多,浮選設備檢修班在全面做好設備日修的同時(shí),做好設備的夜間突發(fā)故障的檢修,浮選設備檢修班嚴格按照承諾,在接到搶修指令后在30分鐘趕到檢修現場(chǎng),實(shí)施對故障設備的搶修,xx年浮選設備檢修班共對生產(chǎn)方實(shí)施突發(fā)故障檢修14次,每次都按照承諾的時(shí)間趕到現場(chǎng)實(shí)施對故障設備的搶修,保證了設備的'穩定運行。

  四.參與點(diǎn)檢保設備穩定運行

  作為一名班組長(cháng),在做好設備日修、停產(chǎn)檢修的同時(shí),利用工余時(shí)間到生產(chǎn)現場(chǎng)對設備進(jìn)行點(diǎn)檢,及時(shí)發(fā)現設備運行中存在的問(wèn)題,及時(shí)對隱藏的設備故障實(shí)施檢修,有效的保障了設備的正常運行。同時(shí)健全落實(shí)班組的“項目負責人”的設備專(zhuān)業(yè)巡查制度。將每臺設備定好每周檢查人、檢查內容,“項目負責人”必須對所負責的設備進(jìn)行全面診斷,發(fā)現的問(wèn)題能解決的開(kāi)內部檢修單立即現場(chǎng)處理,不能解決上報班組,由班組安排處理,班組不能解決上報車(chē)間。浮選機在運行中很難發(fā)現其故障,只有在無(wú)法開(kāi)啟時(shí)才對故障實(shí)施檢修,這是遺留下來(lái)多年的弊病。為保證設備的運行順暢,我們主動(dòng)參與浮選機的日常故障檢查,每周1-2次由電工對100多臺套浮選機的電機運行負荷進(jìn)行電流測試,并根據所測試的電流數據進(jìn)行對比分析,得出結論,及時(shí)的對隱藏的故障進(jìn)行檢修,保證了設備的正常運行。在這基礎上,我總結了一項“浮選機123故障診斷法”,并在實(shí)際的設備故障診斷上得到有效的利用。

  五.樹(shù)立宗旨觀(guān)念,加強服務(wù)意識

  牢固樹(shù)立宗旨觀(guān)念,責任意識,服務(wù)意識及無(wú)私的奉獻精神,個(gè)人利益無(wú)條件服從國家利益和集體利益,在面對新的要求、新的任務(wù)、振奮精神、加倍努力,努力樹(shù)立服務(wù)意識,提升服務(wù)能力,把優(yōu)質(zhì)服務(wù)視為天職,勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、切實(shí)做到熱情服務(wù),主動(dòng)服務(wù)、耐心服務(wù)、文明服務(wù),盡最大努力為選礦生產(chǎn)提供最優(yōu)質(zhì)的檢修服務(wù),創(chuàng )建了“檢修服務(wù)品牌示范崗”做到“一切為了用戶(hù)”的檢修服務(wù)品牌的創(chuàng )建,并在實(shí)際的工作中不斷的提升服務(wù)質(zhì)量,實(shí)現工作和服務(wù)再上新水平。xx年被礦業(yè)公司命名為“品牌示范崗”

  一年來(lái),本人在車(chē)間黨政的正確領(lǐng)導下,取得了一些成績(jì),但我認為成績(jì)的取得不能離開(kāi)上級黨政領(lǐng)導的關(guān)懷和幫助,更不能離開(kāi)班組全體職工對我工作支持的結果。各項工作得到了生產(chǎn)方和車(chē)間的認可,同時(shí)也存在一定的不足,主要體現在檢修服務(wù)及與操作人員的溝通方面。下一步,將牢固樹(shù)立宗旨觀(guān)念,責任意識,服務(wù)意識及無(wú)私的奉獻精神,個(gè)人利益無(wú)條件服從集體利益,在面對新的要求,努力樹(shù)立服務(wù)意識,提升服務(wù)能力,把優(yōu)質(zhì)服務(wù)視為天職,勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、切實(shí)做到熱情服務(wù),主動(dòng)服務(wù)、耐心服務(wù),盡最大努力為選礦設備檢修提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù),真正做到檢修“服務(wù)”生產(chǎn)滿(mǎn)意。

  電廠(chǎng)檢修員工的個(gè)人年終總結 14

  xxx年畢業(yè)于xxx技校,同年9月底分配至xxx熱電廠(chǎng)除塵脫硫車(chē)間工作。在各位領(lǐng)導和班長(cháng)的指導及全車(chē)間人員的幫助下,我認真學(xué)習除塵脫硫運行和設備維修技術(shù)的理論知識,并很快熟悉和掌握對一次、二次設備的現場(chǎng)實(shí)際操作,運行設備的異常、事故的判斷和處理,以及作為一名檢修值班人員應知應會(huì )的一些基本常識、常規和各種規章規程,為干好檢修工作打下了扎實(shí)的基礎。在幾年的工作生涯中,上級領(lǐng)導的親切關(guān)懷和工作同事的熱情幫助,讓我的工作能力迅速成長(cháng)、成熟起來(lái),成為一名合格的檢修人員。以工作為圓心。

  作為新時(shí)代的一名共青團員,我始終嚴格要求自己,自覺(jué)遵守國家法律和共青團的紀律。我堅持主動(dòng)交納團費,認真完成團組織交付的任務(wù),并積極配合團支部工作,參加團委組織的各項活動(dòng)。在日常生活和工作中,我努力體現共青團員先進(jìn)性,善于將批評和自我批評相結合。我關(guān)心同事,經(jīng)常與他們交流、溝通,樂(lè )于吃苦耐勞,敢于創(chuàng )新并勇敢應對挑戰。我始終保持站在時(shí)代發(fā)展前列的姿態(tài),并通過(guò)不斷提升個(gè)人素質(zhì)來(lái)適應時(shí)代的需求。綜上所述,我作為一名共青團員,在各方面都做出了積極的努力和取得了成長(cháng)。

  一、正確的工作態(tài)度

  近年來(lái),隨著(zhù)電力科技的飛速發(fā)展,要求員工全面發(fā)展,各方面都具備較高的素質(zhì)。為適應在全新形勢下做好本職工作的.需要,加強自身的理論學(xué)習,不斷增強愛(ài)崗敬業(yè)的意識是我長(cháng)期以來(lái)對自己的要求。始終把不斷學(xué)習、全面學(xué)習作為人生的一大樂(lè )趣,利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識,并通過(guò)在企業(yè)網(wǎng)的網(wǎng)上的學(xué)習來(lái)完善自己的知識儲備,力把自己培養成適應企業(yè)需要的一專(zhuān)多能的復合型人才。積極參加廠(chǎng)里組織的各種專(zhuān)業(yè)技能及業(yè)務(wù)培訓,在此過(guò)程中不斷提升個(gè)人技能,自我完善、發(fā)展。

  自我職業(yè)發(fā)展方面,我始終注重找到適合自己的工作崗位,并制定了明確的工作目標和計劃。我努力學(xué)習全面的業(yè)務(wù)知識,以及如何充分發(fā)揮我所掌握的技能知識,這一系列的努力不斷督促我樹(shù)立正確的工作態(tài)度,從而做好每一項工作。經(jīng)過(guò)持續的努力,我終于贏(yíng)得了領(lǐng)導的高度贊揚,曾榮獲車(chē)間評選的"亞席員工獎"、"先進(jìn)個(gè)人獎"、"精神文明獎"等榮譽(yù)稱(chēng)號。

  二、良好地工作作風(fēng)及嫻熟的維修技能

  我被指派到檢修班工作,負責除塵脫硫檢修管理工作。面對繁重而瑣碎的日常工作、艱苦的工作環(huán)境我迎難而上,利用一切可以利用的時(shí)間,全面細致地學(xué)習車(chē)間各項規程和檢修知識。

  那時(shí)候,我主要負責設備維修任務(wù),為了確保設備的正常運行,我在工作中一直盡職盡責。我努力學(xué)習業(yè)務(wù)知識,認真填寫(xiě)報修記錄和維修任務(wù)單,并且仔細統計班組各類(lèi)維修報表,并及時(shí)上報。除了工作時(shí)間,我積極與車(chē)間負責人溝通,虛心向他們學(xué)習維修組的管理方法。通過(guò)持續努力,我與同事們共同總結出了一套適用于設備正常運行的檢修流程。在不斷學(xué)習的過(guò)程中,我曾參加集團舉辦的培訓活動(dòng),以提升自己的專(zhuān)業(yè)能力。公司焊工技能比武大賽,獲得六等獎。

  三、良好的團隊合作精神

  在當今的職場(chǎng)環(huán)境中,擁有團隊意識是至關(guān)重要的。有效的團隊合作可以提高工作效率。因此,在我的工作中,我不僅努力個(gè)人工作,而且與同事之間保持良好的溝通和合作。除了相互學(xué)習外,我還經(jīng)常和同事進(jìn)行心靈溝通,以了解彼此的內心想法。法,相互出主意、想辦法。

  不經(jīng)意間我融入電廠(chǎng)這個(gè)大家庭已經(jīng)4年有余;仨鴣(lái)時(shí)的路,那不遠處閃現的依然是藍色的火焰,升騰起的又分明是姹紫嫣紅。駐足長(cháng)望,凝神靜思,伴隨著(zhù)電廠(chǎng)匆匆的步履,守望中國煤氣化集團公司鮮明的旗幟,我為你自豪,為你驕傲。

  還記得第一次穿起電廠(chǎng)藍色的職業(yè)裝時(shí),那種無(wú)法掩飾的內心的喜悅,我夢(mèng)寐以求的愿望實(shí)現了,沐浴著(zhù)清晨的朝陽(yáng)我自豪的向工作崗位走去。

  工作之余,靜靜地感受奉獻的喜悅,默默地享受著(zhù)工作的快樂(lè ),我的心靈在凈化。忙碌是我工作的主旋律,用愛(ài)崗敬業(yè)中蘊涵的快樂(lè )塑造著(zhù)我,一名普通檢修員無(wú)悔的人生。

  電廠(chǎng)檢修員工的個(gè)人年終總結 15

  一年來(lái),我作為一名電廠(chǎng)xxx人員,以飽滿(mǎn)的工作熱情,努力學(xué)習專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識,嚴格遵守各項運行規程,虛心求教,團結同事,不斷提高工作潛力,干好本職工作,現將一年來(lái)的工作加以總結:

  一、工作認真負責

  敬業(yè)愛(ài)崗,以公司理念要求自己,誠信待人,踏實(shí)做事,服從領(lǐng)導安排,克服反應等身體不適,始終以用心認真的心態(tài)對待工作。個(gè)性是四月份兩臺機組同時(shí)運轉,勞動(dòng)強度增加,在線(xiàn)儀表有的不準確,還要完全靠分析,如按一臺機組的正常試驗程序,做試驗就得兩小時(shí),期間還要加藥,監控水質(zhì),巡檢設備,夜班還要排污。剛開(kāi)始是忙的廁所都顧不上去,費盡心力唯恐水質(zhì)控制不及時(shí)。之后又用心調整自己的工作思路,抓住重點(diǎn),先做沒(méi)在線(xiàn)儀表的和水質(zhì)波動(dòng)大的,再做水質(zhì)指標較穩定的,兩臺機組水樣交叉做試驗,這樣雖然一人一崗,仍堅持不懈,及時(shí)了解水質(zhì)狀況,更好地調節水質(zhì)。

  二、技術(shù)上用心鉆研

  理論上熟記操作規程,自購其他;實(shí)踐上嚴格遵守運行規程,培養獨立操作潛力,保證不發(fā)生誤操事故,把工作中遇到的問(wèn)題和取得的、注意的事項隨時(shí)記下來(lái),虛心向師傅、專(zhuān)工請教,雖然已能獨立上崗了,但深知要想把化學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)透學(xué)精,還需要時(shí)間的`磨練、知識的積累,循序漸進(jìn),一月才比一月強。即使休產(chǎn)假期間,利用間歇時(shí)間,不忘看化學(xué)專(zhuān)業(yè)書(shū)籍,做到身不在崗心在崗,還充分利用家里網(wǎng)絡(luò )資源,查看電廠(chǎng)化學(xué)文獻,開(kāi)闊視野,繼續充電,期望在上崗后能以新的認識高度對待工作。

  三、潛力包括協(xié)調潛力和處理事故潛力

  若說(shuō)“技術(shù)”比作“”的話(huà),那么“潛力”就可比作“情商”,化學(xué)專(zhuān)業(yè)亦是如此,智商高就不見(jiàn)得情商高,因為技術(shù)是死的,潛力是活的。例如在七月份,二號機組凝結水溶解氧突然升高,化學(xué)上并無(wú)任何操作,詢(xún)問(wèn)汽機人員,因調整水位有操作,除氧裝置上部沒(méi)有到達真空,造成數值突然變化,并非水質(zhì)劣化。所以潛力快速準確,活學(xué)活用,才能更好地干好工作。

  四、積累工作經(jīng)驗

  貫徹公司“節能降耗”。在水質(zhì)合格的基礎上,精益求精,安全運行是首要,還要兼顧經(jīng)濟運行。如在五月份一號機爐水水質(zhì)還不穩定,就要積極主動(dòng)詢(xún)問(wèn)集控室,了解負荷變化,低負荷時(shí)盡量開(kāi)大連排開(kāi)度,以保證蒸汽品質(zhì),盡快讓爐水合格并穩定,而高負荷時(shí)連排開(kāi)大,排污效果既不明顯又浪費工況。所以在盡量開(kāi)大連排的基礎上盡力節省資源,把握兩者平衡點(diǎn)。六月份實(shí)行低磷酸鹽處理,控制爐水加藥量,既要防止鍋爐的酸性腐蝕,又不能浪費藥品,還要防止鍋爐長(cháng)期的人為積鹽結垢,為做到一舉三得,更是精心測定,細心監控,操心設備,耐心溝通。

  五、推薦:

  1、安全設施能否更加完善、細致一些,設定設備誤動(dòng)保護,故障演習預案以及酸堿事故求援方案,防患于未然,更新傳統的化學(xué)監督觀(guān)念,變被動(dòng)處置為主動(dòng)預見(jiàn)預防。

  2、加強微機自動(dòng)化程度,能充分利用網(wǎng)絡(luò )資源,讓其物盡其用,使化學(xué)水質(zhì)監督更加靈敏高效;完善化學(xué)在線(xiàn)儀表、儀器全自動(dòng)操作及維護,使化學(xué)試驗結果更科學(xué)精確。

  3、此刻都講環(huán)保意識,作為熱力發(fā)電企業(yè),是否也能集思廣益,制出更加節水的措施,少用或不用化學(xué)試劑,充分實(shí)行水的再循環(huán)和再利用,這只是我不成熟的想法,因個(gè)人潛力有限,還需要師傅及專(zhuān)工的專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識來(lái)看待。

  xx年即將到來(lái),新的一年有新的開(kāi)始,有新的壓力,制定新的合理目標才有新的突破。

  1、繼續鉆研化學(xué)專(zhuān)業(yè)技術(shù),提高事故處理潛力,爭取汽水監督工作更加熟練,水處理工作會(huì )操作。

  2、干好本職工作的同時(shí),了解其他專(zhuān)業(yè)知識,爭取早日到達公司的“全能培訓”目標。

  電廠(chǎng)檢修員工的個(gè)人年終總結 16

  緊張忙碌的20xx年即將過(guò)去,充滿(mǎn)希望的20xx年已悄然而至。在過(guò)去的一年里,我依然抱著(zhù)極端認真負責的態(tài)度展開(kāi)各項工作,兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇,有得也有失,有成果也有不足。

  一、20xx年工作成果。

  (一)狠抓安全、環(huán)保工作。

  1、能夠親自落實(shí)各項安全防護措施,個(gè)人安全意識有所增強。

  自從去年我工段發(fā)生安全事故之后,對我個(gè)人的震動(dòng)很大,使我認識到自身工作中還存在的不足,本年度我要求自己不管任何檢修項目,對其安全防護措施都親自去抓,去落實(shí),甚至去監護,確保檢修中的安全,尤其是動(dòng)火作業(yè),從票證的辦理到置換,各項防護措施的安排,都要做到心中有數,忙而不亂。事實(shí)也證明,回顧我工段全年的各項檢修與動(dòng)火作業(yè),都能夠安全高效地完成,無(wú)一例違反安全操作規程的作業(yè)。

  2、對現場(chǎng)隱患的排查能夠及早預警并協(xié)調配合消缺。

  如果說(shuō)對一個(gè)故障或者問(wèn)題點(diǎn)的判斷,結論下在蓋棺定論之后,我覺(jué)的這一點(diǎn)都不足稱(chēng)道,只有能夠在潛伏期及早地預警或者提出前瞻性的想法才是我們當前應該提倡的,哪怕這個(gè)預警是多余的,或者是有偏頗的都不為過(guò)。本年度我先后對北粗破機、小渣泵、回收泵等許多異常都能在第一時(shí)間內提出疑慮,并聯(lián)系消缺隱患,確保裝置的安全與滿(mǎn)負荷生產(chǎn)。但令人遺憾的是也有許多問(wèn)題,當你提出來(lái)之后,卻如一縷輕風(fēng)一樣拂過(guò),如北粗破機絲杠斷的問(wèn)題,只有等到斷了10幾根的時(shí)候才去解決,更換下槽鐵,加彈簧,最終使問(wèn)題得到徹底解決。還有小渣泵,我們早就提出不行了,依然是“可以用”的說(shuō)辭,最終導致半夜2點(diǎn)鐘的時(shí)候壞了,差點(diǎn)搞的降量。

  3、在應急演練方面也有突破,并得到各級領(lǐng)導的好評。

  本年度在應急演練方面,我積極地探索,首先從硬件上完善,對我工段的各個(gè)可能發(fā)生的問(wèn)題點(diǎn)進(jìn)行了統一的登記,最后編印成冊《乙炔工段應急預案》共12篇,令人一目了然。再利用周一安全活動(dòng)的時(shí)間讓工段員工去學(xué)習,最后才組織班組進(jìn)行演練。在11--12月的分廠(chǎng)抽查中,我工段共有三次演練。

 。ǘ┌嘟M建設已初見(jiàn)成效。

  1、從硬件上完善班組建設所必備的條件。

  我在分廠(chǎng)領(lǐng)導的指導下,首先從硬件上完善班組建設必備的一些條件,我先后參觀(guān)燒堿分廠(chǎng)電解工段三次,與其工段長(cháng)交流多次,請教關(guān)于班組建設與工段管理的一些好的做法與先進(jìn)經(jīng)驗,都得到了好的效果。如班組考評方面,員工激勵機制方面,各類(lèi)臺帳管理方面都有所提高,同時(shí)我也把我工段周一安全學(xué)習活動(dòng)開(kāi)展,應急演練方面。

  2、工段管理逐步趨于科學(xué)化, 制度化。

  我一直認為,做為最基層的管理,尤其是每天做人的工作,涉及到安全、考勤、工藝質(zhì)量、文明生產(chǎn)、設備管理、經(jīng)濟考核等諸多方面的工段長(cháng),面對如此錯綜復雜的關(guān)系,管理一定要走制度化的路子,不能帶有隨意性,更不能講人情,搞關(guān)系,我工段在執行《聚氯乙烯乙炔工段管理標準》的時(shí)候上下一盤(pán)棋,始終堅持用一把尺子衡量每一件事情,時(shí)刻關(guān)注每一位員工的思想動(dòng)態(tài),不光是罰完了錢(qián)就了事,還要掌握他的心理活動(dòng),如果有疙瘩還要幫他解決,既要教育他,把活干好,在管人的路子上我是不斷探索,大膽嘗試,積極諫言,努力配合劉段打理好工段和各項事務(wù),尤其是班組考核方面。我工段鐵面無(wú)私,獎罰分明,在工段帳務(wù)管理上;

  3、本著(zhù)不斷發(fā)現問(wèn)題,解決問(wèn)題的積極態(tài)度開(kāi)展各項工作,在“利”與“弊”的權衡下大膽嘗試。

  隨著(zhù)事物的發(fā)展規律與時(shí)間的推移,在我們的日常管理中會(huì )暴露出許多新問(wèn)題,新矛盾,因此就要求我們要與時(shí)俱進(jìn),不斷開(kāi)拓。因此本年度,我工段共出臺各類(lèi)工段級文件37個(gè),都是以乙炔no.20形式的下發(fā),進(jìn)一步深化制度化管人的理念。我工段在做管理嘗試的時(shí)候,不固步自封、不縮手縮腳,利”的原則進(jìn)行權衡,我們就會(huì )不折不扣地去執行,如對一、三班主控的調整。就是一個(gè)比較成功的例子,站在一班的利益上是有。

 。ㄈ└黝(lèi)臺帳已趨于完善。

  1、對于臺帳的建立從思想意識里面有了一個(gè)轉變。

  之前建立臺賬是為了應對檢查,現在則是為了方便查找。這是一種思想意識的轉變,包括各類(lèi)安全臺賬、儀表臺賬、特種設備臺賬、防護用品臺賬等。在這方面,我們付出了很多努力,要做到完美無(wú)缺真的不容易。但是一旦做好了,確實(shí)能夠事半功倍。例如,消防器材配置臺賬可以讓我們心中有數,庫房備品備件臺賬也能夠讓我們清楚地了解情況。非常感謝您的修改建議。

  2、對于臺帳從消極抵觸到主動(dòng)建立的一個(gè)轉變。

  提到這一條,還真要感謝領(lǐng)導的英明之舉,給工段配了電腦,F在有了電腦,好多臺帳可以做成電子版,既方便保存,又方便查詢(xún),F在我工段會(huì )主動(dòng)地建立好多臺帳,有利于各項工作的開(kāi)展,如無(wú)定河渣漿輸送管與上清液管的維護保養臺帳,皮帶更換臺帳,減速機維護保養臺帳,員工績(jì)效臺帳,班組考評臺帳等等。

 。ㄋ模┙(jīng)濟活動(dòng)分析會(huì )走向正規化。

  在經(jīng)濟活動(dòng)分析會(huì )方面,我曾向專(zhuān)家請教,了解如何入手。同時(shí),我與燒堿工段的負責人進(jìn)行了交流,聽(tīng)取了他們的建議。結合我們工段的實(shí)際情況,我對工段的各項工作進(jìn)行了分類(lèi),并根據分類(lèi)情況,在每日的工作日志中填寫(xiě)了具體內容。這些內容有血有肉,有綱領(lǐng),也有重點(diǎn)和概括。另外,當工段一級的經(jīng)濟活動(dòng)分析會(huì )成功開(kāi)展后,得到了分廠(chǎng)領(lǐng)導的大力扶持和指導。于是,我們開(kāi)始著(zhù)手開(kāi)展班組級的經(jīng)濟活動(dòng)分析會(huì )。我們確保討論內容有實(shí)質(zhì)性的東西,并將這項工作納入到我們的日常例行工作中。這一舉措已經(jīng)取得了良好的效果。

 。ㄎ澹⿲徫粏T工的培訓積極探索。

  這個(gè)工作主要是前半年,我對崗位員工的培訓可以說(shuō)是一手抓,親自抓,內容涉及到安全、工藝、設備、應急處理、事故預想等多個(gè)領(lǐng)域,苦口婆心、言傳身教、教學(xué)相長(cháng)。怎樣來(lái)提高大家的現場(chǎng)操作水平,增強其安全意識,我是動(dòng)過(guò)一些腦筋的,搜集資料、親自命題、親自判卷,也曾經(jīng)把我的員工拉到一樓食堂進(jìn)行過(guò)比較正規的閉卷考試。

 。﹤(gè)人學(xué)習緊鑼密鼓,一腔熱血付諸東流。

  關(guān)于個(gè)人學(xué)習,我從來(lái)都沒(méi)有放棄過(guò),無(wú)論是聚氯乙烯工藝還是設備基礎知識,操作工等資料,尤其是報名工藝助理以來(lái),對化工原理,化工基礎的學(xué)習更是緊鑼密鼓、起早貪黑、廢寢忘食,沒(méi)想到一紙文憑卻讓滿(mǎn)腔的熱血付諸東流,為此我很灰心,付出與回報的心理杠桿嚴重的失衡。也因此在自己的博客上寫(xiě)下了《哀莫大于心死》的悲嘆,后來(lái)我在眾多博友的鼓勵下很快調整了自己的心態(tài),其實(shí)這一切都是“現在我反倒感覺(jué)輕松多了。無(wú)欲則鋼“與人無(wú)爭”與世無(wú)爭。

  二、20xx年工作不足。

  1、工作的時(shí)候過(guò)于迂腐。

  其實(shí)關(guān)于這一點(diǎn)我給領(lǐng)導當面也提過(guò),就是對于任何缺陷得不到及時(shí)的消除是深?lèi)和唇^的,是一個(gè)純粹的完善主義者。比如在電石庫為了制止司機的抽煙,最終不得向安環(huán)部請求援手的困境;比如為了肅清民工的勞動(dòng)紀律遭受集體罷工的困境;

  2、工作的`時(shí)候過(guò)于激進(jìn)。

  人在從事任何事件時(shí),保持積極態(tài)度都是良好的。然而,如果過(guò)度積極就會(huì )被稱(chēng)為“激進(jìn)”。舉個(gè)例子,作為副段長(cháng)的我有時(shí)候想盡力將工作做好,但卻犯了“激進(jìn)”的錯誤。我會(huì )過(guò)分擔心工藝問(wèn)題,對設備問(wèn)題多嘴多事,甚至越權干涉“一把手”的事務(wù)。這表明我在日常工作中還缺乏經(jīng)驗和老練,存在思想不成熟的問(wèn)題。

  3、工作的時(shí)候有點(diǎn)浮躁。

  工作效率是最高的,適宜的寬松環(huán)境也能激發(fā)出人的聰明才智,提高工作效率,如果有顧慮工作起來(lái)難免有浮躁。我在工作的某些時(shí)候還是有一點(diǎn)浮躁,現場(chǎng)巡檢也有點(diǎn)粗糙,可能會(huì )留下一個(gè)半個(gè)的死角查不到,如對乙炔氣柜取樣口漏氣的問(wèn)題,簽工作票與調度時(shí)間矛盾的問(wèn)題都與我有關(guān)。

  三、20xx年工作計劃。

  1、把安全環(huán)保工作做為一切工作的出發(fā)點(diǎn)與落腳點(diǎn)。

  這不光是一句口號,更重要的是要貫徹落實(shí)到每一項工作,每一個(gè)操作中去!拔覀円胰补ざ卧俨荒艹鍪铝恕,這可能是一句發(fā)自肺腑的話(huà)。因此,明年我們要把這一句縝言深入到每一位員工的心里,這個(gè)思想滲透到每一位員工的每一個(gè)操作上。同時(shí)我也會(huì )親自去落實(shí)每一項安全防護措施,動(dòng)火作業(yè)的安保措施,檢修作業(yè)的安保措施,置換作業(yè)的徹底性,非正常生產(chǎn)時(shí)的跟進(jìn)與監督,嚴格遵守公司與分廠(chǎng)的各項安全規程,確保全年無(wú)事故。

  2、加強現場(chǎng)巡檢,細致入微查隱患。

  為了確保裝置和人員的安全,并實(shí)現平穩的滿(mǎn)負荷生產(chǎn),對現場(chǎng)隱患的排查和消除是非常關(guān)鍵的。因此,我計劃在20xx年在原有巡檢的基礎上加強細致的工作。我將深入研究日常生產(chǎn)和操作中遇到的問(wèn)題,并進(jìn)行合理的推演,以告訴崗位員工如何排除生產(chǎn)中可能發(fā)生的操作失誤或違章操作,提高員工的應急處理能力,以避免安全事件的發(fā)生。

  3、加強工藝與質(zhì)量的管理。

  在我所從事的工作領(lǐng)域,實(shí)際上有很多潛力可挖掘。例如,在水環(huán)壓縮機方面存在介質(zhì)含酸的問(wèn)題,需要解決;同時(shí),水洗塔的阻力也是一個(gè)需要解決的問(wèn)題;乙炔總管可能會(huì )出現酸性物質(zhì)的問(wèn)題;而乙炔氣柜的pH值也可能偏酸性;次鈉配置指標的高低也是一個(gè)需要關(guān)注的問(wèn)題。所有這些問(wèn)題都有著(zhù)緊密的聯(lián)系,加強操作和工藝控制管理,并進(jìn)行監控和考核,對于改善現狀都具有極大的好處。因此,20xx年我們將加強監控和考核工作,以促進(jìn)工藝和質(zhì)量管理的提升。

  4、繼續做好班組長(cháng)的培養,尤其是執行力的培養。

  在工段管理過(guò)程中,讓我頭痛的一件事情就是班組長(cháng)的責任心太差,眼里面沒(méi)活,缺少積極主動(dòng)的工作態(tài)度與工作熱情,你推一下動(dòng)一下,班組的執行力亟待提高。20xx年我會(huì )著(zhù)手側重做這一方面的培養,尤其是培養班長(cháng)與班組的執行力。讓他們對工段安排的任務(wù)不打折扣地去執行,并且能夠發(fā)揮自己主觀(guān)能動(dòng)性、發(fā)揮自己聰明才智的去執行。

  5、努力消除“兩張皮”的現象。

  現在在我們身邊,或多或少地存在著(zhù)這么一種現象,那就是“的現象。制度與執行是“工段與班組是,工段與專(zhuān)工是”兩張皮,等現象屢見(jiàn)不鮮“這樣不僅不利于工作的開(kāi)展”更有礙于工作的提高,因此20xx年我們要想法設法解決這種現狀,要做到上下一盤(pán)棋。

  6、充分的放權給班組。

  其實(shí)要想把工段管理工作提高一個(gè)臺階,就要充分地放權給班組,讓班組長(cháng)有實(shí)在的考評權,這樣才可以在班員中樹(shù)立一定的威信,工段要幫助班組長(cháng)迅速地成長(cháng),只有他們的強大才能真正換來(lái)工段的強大。要鼓勵班組長(cháng)以班組為單位開(kāi)展一系列的活動(dòng),工段不能老是做“干什么事情都替他們想的周周到到,要讓他們樹(shù)立一種。工段長(cháng)在可以把事情做好“工段長(cháng)不在可以把事情做的更好,不依不賴(lài)。

  我將根據實(shí)際工作中所遇到的問(wèn)題,積極尋求解決方案,努力將20xx年的工作細致、扎實(shí)地完成。同時(shí),我也會(huì )全力完成公司和分廠(chǎng)所下達的臨時(shí)任務(wù),確保安全高效地達成各項目標與計劃,為公司的發(fā)展作出應有的貢獻。

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