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商混站銷(xiāo)售員年終總結

時(shí)間:2024-01-10 11:40:28 飛宇 總結 我要投稿

商混站銷(xiāo)售員年終總結范文(精選15篇)

  時(shí)間如流水,轉眼間我們又將迎來(lái)了新的一年,回顧這一年的工作,相信大家都取得了碩果吧,該好好總結一下過(guò)去一年的工作了!你所見(jiàn)過(guò)的年終總結的報告應該是什么樣的?以下是小編精心整理的商混站銷(xiāo)售員年終總結范文,希望對大家有所幫助。

商混站銷(xiāo)售員年終總結范文(精選15篇)

  商混站銷(xiāo)售員年終總結 1

  冥冥之中,已由年初走到了年尾,20xx年是房地產(chǎn)行業(yè)具有挑戰的一年,也是我們面對嚴寒鍛煉的一年,在這將近一年的時(shí)間中我通過(guò)努力的工作,也有了一點(diǎn)收獲,臨近年終,思之過(guò)去,目的在于吸取教訓,提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。下面我對這一年的工作進(jìn)行幾點(diǎn)總結。

  一、上期考核改進(jìn)項改善總結

  通過(guò)上期的考核后對存在的問(wèn)題,進(jìn)行深刻反思,剖析問(wèn)題根源,查找原因,發(fā)現存在以下幾方面問(wèn)題,應多努力改之。

 。ㄒ唬╀N(xiāo)售工作最基本的客戶(hù)訪(fǎng)問(wèn)量太少。在上期的工作中,從xx月xx日到xx月xx日有記載的客戶(hù)訪(fǎng)問(wèn)記錄有個(gè),加上沒(méi)有記錄的概括為個(gè),總體計算1個(gè)銷(xiāo)售人員一天拜訪(fǎng)的客戶(hù)量個(gè)。從上面的數字上看是我基本的訪(fǎng)問(wèn)客戶(hù)工作沒(méi)有做好。

 。ǘ贤ú粔蛏钊。作為銷(xiāo)售人員在與客戶(hù)溝通的過(guò)程中,不能把我們公司房屋優(yōu)勢的情況十分清晰的傳達給客戶(hù),了解客戶(hù)的真正想法和意圖;對客戶(hù)提出的x項疑問(wèn)不能做出迅速的反應。在傳達售房信息時(shí)不知道客戶(hù)對我們的房屋的那部分優(yōu)勢了解或接受到什么程度。

 。ㄈ┕ぷ鳑](méi)有一個(gè)明確的目標和詳細的計劃。作為銷(xiāo)售人員沒(méi)有養成一個(gè)寫(xiě)工作總結和計劃的習慣,銷(xiāo)售工作處于放任自流的狀態(tài),從而引發(fā)銷(xiāo)售工作沒(méi)有一個(gè)統一的管理,工作時(shí)間沒(méi)有合理的分配,工作局面混亂等各種不良的后果。

 。ㄋ模┬聵I(yè)務(wù)的開(kāi)拓不夠,業(yè)務(wù)增長(cháng)小,個(gè)別業(yè)務(wù)員的工作責任心和工作計劃性不強,業(yè)務(wù)能力還有待提高。

  這些都是需要逐步改進(jìn)的,需要總結經(jīng)驗,開(kāi)拓創(chuàng )新,提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  二、完成的工作

 。ㄒ唬╀N(xiāo)售業(yè)績(jì)

  截止20xx年xx月xx日,共完成銷(xiāo)售額xxxx元,完成全年銷(xiāo)售任務(wù)的x%,按揭貸款xx余戶(hù),比去年增長(cháng)的x%,貸款額約為x萬(wàn),基本回款xxx元,回款率為x%,房屋產(chǎn)權證辦理xx余戶(hù),辦證率為x%;其中,組織溫馨家園等銷(xiāo)售展銷(xiāo)活動(dòng)x次,外出宣傳x次,回訪(fǎng)客戶(hù),回訪(fǎng)率為x%。

 。ǘ╀N(xiāo)售服務(wù)業(yè)績(jì)

  1、整理住房按揭貸款以及房管局辦理預抵押流程,以供客戶(hù)參考。

  2、做好來(lái)電、來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)的接待,更要做好客戶(hù)的分析、追訪(fǎng)和洽談。

  3、了解客戶(hù)的經(jīng)濟實(shí)力和銀行信譽(yù)度,為客戶(hù)提供全面的信息參考。

  4、加強和銀行及房管局的溝通,熟悉他們的新的業(yè)務(wù)和政策,更好的為客戶(hù)服務(wù),解決客戶(hù)的疑慮以及后顧之憂(yōu)。

 。ㄈ┪赐瓿晒ぷ鞯姆治銮闆r

  1、有時(shí)缺乏耐心,對于一些問(wèn)題較多或說(shuō)話(huà)比較沖的客戶(hù)往往會(huì )針?shù)h相對。其實(shí),對于這種客戶(hù)可能采用迂回、或以柔克剛的方式更加有效,所以,今后要收斂脾氣,增加耐心,使客戶(hù)感覺(jué)更加貼心,才會(huì )有更多信任。

  2、對客戶(hù)關(guān)切不夠。有一些客戶(hù),需要銷(xiāo)售人員的時(shí)時(shí)關(guān)切,否則,他們有問(wèn)題可能不會(huì )找你詢(xún)問(wèn),而是自己去找別人打聽(tīng)或自己瞎琢磨,這樣,我們就會(huì )對他的成交喪失主動(dòng)權。所以,以后我要加強與客戶(hù)的聯(lián)絡(luò ),時(shí)時(shí)關(guān)切,通過(guò)詢(xún)問(wèn)引出他們心中的問(wèn)題,再委婉解決,這樣不但可以掌握先機,操控全局,而且還可以增加與客戶(hù)之間的感情,增加客帶的機率。

  三、職業(yè)精神

  1、有良好的團隊合作精神和工作態(tài)度

  任何戰略的實(shí)施都要通過(guò)市場(chǎng)來(lái)體現,要得到營(yíng)銷(xiāo)隊伍強有力的支撐。所以,很多公司會(huì )不斷地對銷(xiāo)售人員進(jìn)行銷(xiāo)售培訓,期待通過(guò)這些訓練能夠讓銷(xiāo)售業(yè)績(jì)突飛猛進(jìn)。近朱者赤,近墨者黑。大家營(yíng)造了銷(xiāo)售氛圍,再有銷(xiāo)售培訓貫穿整個(gè)銷(xiāo)售的全過(guò)程,更多的是工作中的心態(tài)調整,也就是營(yíng)銷(xiāo)心理的培訓,使大家能集中智慧去做好銷(xiāo)售工作,這才是團結合作的力量。

  2、客戶(hù)至上,每天堅持練習言、行、舉、止

  作為置業(yè)顧問(wèn),每天都會(huì )抽出5分鐘的時(shí)間對著(zhù)鏡子練習微笑、練習站姿,對著(zhù)自己說(shuō)一些禮貌用語(yǔ),通過(guò)長(cháng)期的堅持練習,身邊的朋友們都開(kāi)始感覺(jué)到我的變化,說(shuō)我變得越來(lái)越漂亮了,對客戶(hù)也就能夠很從容的像對待自己家人一樣。

  3、每天堅持做一份業(yè)務(wù)作業(yè)

  利用空閑的時(shí)間自覺(jué)進(jìn)行業(yè)務(wù)練兵,每天自己堅持做一份業(yè)務(wù)作業(yè),所以我的業(yè)務(wù)能力和專(zhuān)業(yè)水準提高得很快。業(yè)務(wù)作業(yè)內容包括:項目的經(jīng)濟技術(shù)指標;項目的位置、周邊環(huán)境;項目的平面布局,周邊的長(cháng)寬;項目的戶(hù)型種類(lèi)、分布;單套房型各功能間的開(kāi)間、進(jìn)深及面積、層高、樓間距;有關(guān)銷(xiāo)售文件的解釋?zhuān)谎b修標準;配套設施;了解工程進(jìn)展;物業(yè)管理;價(jià)格、優(yōu)惠條件;羅列項目賣(mài)點(diǎn);每天必須對著(zhù)模型針對以上的內容講一次盤(pán);房產(chǎn)備案登記流程、收費標準和要求提供的個(gè)人材料;銀行按揭的流程、收費標準和要求提供的個(gè)人材料;產(chǎn)權證的辦理及費用和要求提供的個(gè)人材料;土地證的辦理及費用和要求提供的個(gè)人材料;按揭銀行及利率和計算;購房后相關(guān)費用。

  4、認真做好客戶(hù)檔案的記錄

  姓名、姓別、來(lái)訪(fǎng)人數、客戶(hù)特征、來(lái)訪(fǎng)交通工具、聯(lián)系電話(huà)、意向戶(hù)型、意見(jiàn)建議、認知途徑、來(lái)訪(fǎng)批(人)數、意向價(jià)格、交樓標準、客戶(hù)來(lái)源等;記錄每一次洽談經(jīng)過(guò),將與客戶(hù)的每一次接觸過(guò)程盡量詳盡地記錄下來(lái)(包括電話(huà)追蹤、多次來(lái)訪(fǎng)情況),以便掌握客戶(hù)情況;建立聯(lián)系通道。與客戶(hù)保持經(jīng)常性的聯(lián)系,通過(guò)電話(huà)訪(fǎng)談等方式了解客戶(hù)動(dòng)態(tài),通過(guò)交往,把客戶(hù)交為自己的朋友;堅持不懈?蛻(hù)如果還沒(méi)有做出購買(mǎi)決定,就要繼續跟蹤;結案。記錄客戶(hù)成交情況或未成交原因。在空閑的時(shí)候,翻看自己的客戶(hù)檔案,回憶客戶(hù)的模樣,接待的過(guò)程,加深對客戶(hù)的印象。當客戶(hù)第二次來(lái)訪(fǎng)或來(lái)電的時(shí)候,可以準確地叫出他的名字,和客戶(hù)建立朋友關(guān)系就是從這一步開(kāi)始的`。只要你們在工作當中,認認真真地去做,我相信你也會(huì )做到和做好。所以,今天我可以告訴所有從事銷(xiāo)售行業(yè)的人說(shuō),用心就是最高水平的銷(xiāo)售技巧。

  5、誠實(shí)做人、正值做事只有用真心做事,才能為自己為公司,同事也為客戶(hù)贏(yíng)得一臉笑容。

  四、本期工作的改進(jìn)情況

  通過(guò)對上期工作的反思和總結,對本期的工作做了如下改進(jìn):

 。ㄒ唬┎蛔鲎,以誠相待,客戶(hù)分辯的出真心假意。得到客戶(hù)信任,客戶(hù)聽(tīng)你的,反之,你所說(shuō)的一切,都將起到反效果。

 。ǘ┝私饪蛻(hù)需求。第一時(shí)間了解客戶(hù)所需要的,做針對性講解,否則,所說(shuō)的一切都是白費時(shí)間。

 。ㄈ┩扑]房源要有把握,了解所有的房子,包括它的優(yōu)劣勢,做到對客戶(hù)的所有問(wèn)題都有合理解釋?zhuān)珜τ诿黠@硬傷,則不要強詞奪理,任何東西沒(méi)有完美的,要使客戶(hù)了解,如果你看到了完美的,那必定存在謊言。

 。ㄋ模┍3挚蛻(hù)關(guān)系,每個(gè)客戶(hù)都有各種人脈,只要保證他們對項目的喜愛(ài),他們會(huì )將喜愛(ài)傳遞,資源無(wú)窮無(wú)盡。

 。ㄎ澹┐_定自己的身份,我們不是在賣(mài)房子,而是顧問(wèn),以我們的專(zhuān)業(yè)來(lái)幫助客戶(hù)。多與客戶(hù)講講專(zhuān)業(yè)知識,中立的評價(jià)其它樓盤(pán),都可以增加客戶(hù)的信任度。

 。﹫F結、協(xié)作,好的團隊所必需的。

  五、培訓和參與度

  優(yōu)秀的售樓人員應該具備的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)包括:

  第一,必備的專(zhuān)業(yè)知識,你必須是這個(gè)行業(yè)的專(zhuān)家,這樣你才有資格向別人推薦你的產(chǎn)品。

  第二,正確的售樓心態(tài)(誠信是根本),不是靠花言巧語(yǔ)或欺騙來(lái)實(shí)現成交的,多一些換位思考。

  第三:個(gè)人的儀容儀表以及潛在的高素質(zhì)。專(zhuān)業(yè)的形象及彬彬有禮的舉止會(huì )為你贏(yíng)得第一良好的印象,有助于消除客戶(hù)的戒備心理和彼此距離感。

  第四:具有和客戶(hù)良好的溝通能力(親和力),先讓客戶(hù)認同你、接受你,這樣客戶(hù)才會(huì )更好的接受你所推薦的產(chǎn)品。

  第五:學(xué)會(huì )和同事很好的相處,特別是有利益沖突的時(shí)候要能夠正確對待和處理,當然了還有和領(lǐng)導的關(guān)系,這就不用多說(shuō)了。

  第六:虛懷若谷,不斷學(xué)習,勤思考

  六、總結一年來(lái)的工作,自己的工作仍存在很多問(wèn)題和不足

  在工作方法和技巧上有待于向其他業(yè)務(wù)員和同行學(xué)習,20xx年自己計劃在去年工作得失的基礎上取長(cháng)補短,重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面的工作:

 。ㄒ唬┮罁20xx年銷(xiāo)售情況和市場(chǎng)變化,自己計劃將工作重點(diǎn)放在類(lèi)客戶(hù)群。

 。ǘ┽槍徺I(mǎi)力不足的客戶(hù)群中,尋找有實(shí)力客戶(hù),以擴大銷(xiāo)售渠道。

 。ㄈ榉e極配合其他銷(xiāo)售人員和工作人員,做好銷(xiāo)售的宣傳的造勢。

 。ㄋ模┳约涸诟愫脴I(yè)務(wù)的同時(shí)計劃認真學(xué)習業(yè)務(wù)知識、技能及銷(xiāo)售實(shí)戰來(lái)完善自己的理論知識,力求不斷提高自己的綜合素質(zhì),為企業(yè)的再發(fā)展奠定人力資源基礎。

 。ㄎ澹┘訌娮约核枷虢ㄔO,增強全局意識、增強責任感、增強服務(wù)意識、增強團隊意識。積極主動(dòng)地把工作做到點(diǎn)上、落到實(shí)處。我將盡我最大的能力減輕領(lǐng)導的壓力。

 。┲朴唽W(xué)習計劃。做房地產(chǎn)市場(chǎng)中介是需要根據市場(chǎng)不停的變化局面,不斷調整經(jīng)營(yíng)思路的工作,學(xué)習對于業(yè)務(wù)人員來(lái)說(shuō)至關(guān)重要,因為它直接關(guān)系到一個(gè)業(yè)務(wù)人員與時(shí)俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。我會(huì )適時(shí)的根據需要調整我的學(xué)習方向來(lái)補充新的能量。工業(yè)知識、營(yíng)銷(xiāo)知識、部門(mén)管理等相關(guān)廠(chǎng)房的知識都是我要掌握的內容,知己知彼,方能百戰不殆(在這方面還希望公司給與我們業(yè)務(wù)人員支持)。

 。ㄆ撸榇_保完成全年銷(xiāo)售任務(wù),自己平時(shí)就積極搜集信息并及時(shí)匯總,力爭在新區域開(kāi)發(fā)市場(chǎng),以擴大產(chǎn)品市場(chǎng)占有額。

  20xx年,更多的挑戰在等著(zhù)我,我已經(jīng)做好準備了。在新的一年,我相信我能夠做的更好,這是我肯定灰要做好的。展望這過(guò)去一段時(shí)間的工作,我對將來(lái)的工作有了更多的期待,我相信我能夠做的更好。在不斷的發(fā)展中,公司得到了進(jìn)步,我的知識和業(yè)務(wù)水平也都得到了進(jìn)步,相信自己一定能夠做好,20xx年,我一直在期待!在此,我非常感謝領(lǐng)導給我的這次鍛煉機會(huì ),我也會(huì )更加努力的去工作,去學(xué)習,交出自己滿(mǎn)意的成績(jì)單。

  商混站銷(xiāo)售員年終總結 2

  在繁忙的工作中不知不覺(jué)又迎來(lái)了新的一年,回顧這一年的工作歷程,作為xx企業(yè)的每一名員工,我們深深感到x企業(yè)之蓬勃發(fā)展的熱氣,x人之拼搏的精神。

  xx是xx銷(xiāo)售部門(mén)的一名普通員工,剛到房產(chǎn)時(shí),該同志對房地產(chǎn)方面的知識不是很精通,對于新環(huán)境、新事物比較x很快了解到公司的性質(zhì)及其房地產(chǎn)市場(chǎng)。作為銷(xiāo)售部中的一員,該同志深深覺(jué)到自己身肩重任。作為企業(yè)的門(mén)面,企業(yè)的.窗口,自己的一言一行也同時(shí)代表了一個(gè)企業(yè)的形象。所以更要提高自身的素質(zhì),高標準的要求自己。在高素質(zhì)的基礎上更要加強自己的專(zhuān)業(yè)知識和專(zhuān)業(yè)技能。此外,還要廣泛了解整個(gè)房地產(chǎn)市場(chǎng)的動(dòng)態(tài),走在市場(chǎng)的前沿。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的磨練,xx已成為一名合格的銷(xiāo)售人員,并且努力做好自己的本職工作。

  房地產(chǎn)市場(chǎng)的起伏動(dòng)蕩,公司于20xx年與x公司進(jìn)行合資,共同完成銷(xiāo)售工作。在這段時(shí)間,xx積極配合x(chóng)公司的員工,以銷(xiāo)售為目的,在公司領(lǐng)導的指導下,完成經(jīng)營(yíng)價(jià)格的制定,在春節前策劃完成了廣告宣傳為x月份的銷(xiāo)售高潮奠定了基礎。最后以x個(gè)月完成合同額x萬(wàn)元的好成績(jì)而告終。經(jīng)過(guò)這次企業(yè)的洗禮,xx從中得到了不少專(zhuān)業(yè)知識,使自己各方面都所有提高。

  20xx年下旬公司與xx公司合作,這又是公司的一次重大變革和質(zhì)的飛躍。在此期間主要是針對房屋的銷(xiāo)售。經(jīng)過(guò)之前銷(xiāo)售部對房屋執行內部認購等手段的鋪墊制造出x火爆場(chǎng)面。在銷(xiāo)售部,xx擔任銷(xiāo)售內業(yè)及會(huì )計兩種職務(wù)。面對工作量的增加以及銷(xiāo)售工作的系統化和正規化,工作顯得繁重和其中。在開(kāi)盤(pán)之際,該同志基本上每天都要加班加點(diǎn)完成工作。經(jīng)過(guò)一個(gè)多月時(shí)間的熟悉和了解,xx立刻進(jìn)入角色并且嫻熟的完成了自己的本職工作。由于房款數額巨大,在收款的過(guò)程中該同志做到謹慎認真,現已收取了上千萬(wàn)的房款,每一筆帳目都相得益彰,無(wú)一差錯。此外在此銷(xiāo)售過(guò)程中每月的工作總結和每周例會(huì ),該同志不斷總結自己的工作經(jīng)驗,及時(shí)找出弊端并及早改善。銷(xiāo)售部在短短的三個(gè)月的時(shí)間將二期房屋全部清盤(pán),而且一期余房也一并售罄,這其中與xx和其他銷(xiāo)售部成員的努力是分不開(kāi)的。

  20xx年這一年是有意義的、有價(jià)值的、有收獲的。公司在每一名員工的努力下,在新的一年中將會(huì )有新的突破,新的氣象,能夠在日益激烈的市場(chǎng)競爭中,占有一席之地。

  商混站銷(xiāo)售員年終總結 3

  回顧20xx年,寄望20xx年。即將逝去的20xx年,中國房地產(chǎn)行業(yè)呈現十分火爆的景象,在剛剛經(jīng)歷了20xx年的低谷后,又迎接了本年度的高潮現象,對于很多從業(yè)來(lái)說(shuō)是不平凡的一年。對于我個(gè)人來(lái)講,在公司領(lǐng)導和分公司經(jīng)理的栽培下,在同事們的幫忙下,經(jīng)歷了歷練,我逐步變得成熟,個(gè)人的硬件、軟件等等方面都有了長(cháng)足的進(jìn)步或變化,本年度有過(guò)一些成績(jì),當然也存在一些不足,下方我對20xx年總結和20xx年計劃做詳細匯報。

  第一部分:20xx年工作部分。

  一、營(yíng)銷(xiāo)管理工作

  本年度圍繞公司年初制定的“網(wǎng)點(diǎn)必須帶租約售出、公寓樓基本到達清盤(pán)、辦公樓注重人氣”的目標,做好本職工作,盡力完成領(lǐng)導下達的各項任務(wù)。

  1、做好銷(xiāo)售管理基礎工作。包含市場(chǎng)調查、售樓現場(chǎng)管理、銀行貸款、報表管理、銷(xiāo)售策略、價(jià)格策略和銷(xiāo)售例會(huì )等工作。

  2、做好廣告企劃工作。包含廣告項目的招標、詢(xún)價(jià);廣告方案的執行工作;

  3、做好房地產(chǎn)權證辦理工作。截止20xx年11月26日,辦理房地產(chǎn)權證160戶(hù)左右。

  4、做好促銷(xiāo)活動(dòng)。年初執行“20萬(wàn)20套的清盤(pán)促銷(xiāo)”、年中執行“凱華8周年,交2萬(wàn)抵8萬(wàn)”的活動(dòng),年底在房地產(chǎn)市場(chǎng)充分回暖的基礎上,執行漲價(jià)策略。

  5、特色工作。膠南分公司與膠南最大的戶(hù)外廣告運營(yíng)商——青島東方凱歌廣告有限公司創(chuàng )新廣告方式合作,由廣告公司投資媒體并發(fā)布,畫(huà)面我們審定,廣告公司根據合作期間的.銷(xiāo)售額(除特價(jià)房外)提成。做好10月份的營(yíng)銷(xiāo)策劃座談會(huì )的準備工作。處理疑難客戶(hù),比如五號網(wǎng)點(diǎn)、soho2101、2102的交房問(wèn)題和土地年限問(wèn)題等等問(wèn)題都得到了妥善解決。

  二、辦公室工作

  本年度圍繞“辦文、辦事、辦會(huì )”三大工作職責,充分發(fā)揮“參謀助手,督促檢查,協(xié)調服務(wù)”三個(gè)作用,在分公司經(jīng)理的正確領(lǐng)導下,在同事們的大力支持配合下,較好地起到辦公室上傳下達的樞紐作用,為公司房屋銷(xiāo)售和售后服務(wù)工作帶給良好的基礎。

  1、做好日常管理工作。包含收發(fā)文、秘書(shū)、文件和檔案管理、日?记、請銷(xiāo)假、日常辦公用品采購與保管、清潔衛生和后勤保障等等工作。

  2、做好企業(yè)文化建設工作。包含日常規章制度的“上墻、上書(shū)、上身”;日常宣傳報道工作等等。

  3、做好資料上報工作。包含提報各類(lèi)報表、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)報表;向公司機關(guān)上報月度計劃和總結等等。

  4、做好與當地政府部門(mén)的接洽工作。包括做好與當地土地局、房產(chǎn)管理中心、財政局、統計局和開(kāi)發(fā)區管委會(huì )等等部門(mén)的對接工作;比如20xx年9月17日,膠南市市委書(shū)記張大勇蒞臨麟瑞商務(wù)廣場(chǎng)調研的準備工作;11月份,在開(kāi)發(fā)區管委會(huì )的指導下,組織申報了青島市中小企業(yè)創(chuàng )業(yè)基地。

  5、領(lǐng)導交辦的其他事宜。比如20xx年7月初協(xié)助公司做好20xx年凱華公司半年工作會(huì )議的籌備工作。

  三、工委工作

  做好新時(shí)期的工委工作,務(wù)必樹(shù)立“以人為本”的理念,為廣大職工“誠心誠意辦實(shí)事,盡心竭力解難事,堅持不懈做好事”的宗旨,千方百計把工委工作做細、做深、做實(shí)。

  1、做好學(xué)習工作。做好實(shí)時(shí)政治和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習;比如在七一建黨節期間組織學(xué)習在七一期間的講話(huà);組織多次學(xué)習中央、股份公司、集團公司和凱華公司各類(lèi)文件精神。

  2、組織活動(dòng)。在平時(shí)工作之余,組織一系列活動(dòng),豐富職工的工余生活。

  3、解決員工的困難。在下半年,申報一人為公司五幫戶(hù)。

  四、其他工作

  在做好本職工作的同時(shí),盡量幫忙和配合其他同事,用心貫徹團隊理念,讓自我多做一些事情,把公司的事情當做自我家里的事情,切實(shí)提高自身綜合水平。

  1、協(xié)助財務(wù)做一些財務(wù)類(lèi)工作,比如納稅申報、銀行業(yè)務(wù)等等。

  2、領(lǐng)導交辦的其他事宜。比如協(xié)助濟南分公司做好興隆山莊房屋買(mǎi)賣(mài)合同簽訂工作;協(xié)助萊西做好萊西房地產(chǎn)市場(chǎng)的產(chǎn)品專(zhuān)項調查工作。

  第二部分:個(gè)人工作感受

  1、計劃性和全局性最重要。盡量站在高一點(diǎn)的角度,把握不一樣階段的核心工作。

  2、注重對細節的控制。比如在廣告合作上,對于稿件控制不到位,最后導致無(wú)效電話(huà)個(gè)性多。

  3、持續學(xué)習。在學(xué)好業(yè)務(wù)知識和政治知識的基礎上,盡量學(xué)習一些關(guān)于房地產(chǎn)的經(jīng)濟政策,包含土地、金融、稅收、規劃和物業(yè)等等;也要學(xué)習本專(zhuān)業(yè)的一些標桿企業(yè)的做法,結合實(shí)際狀況,加以運用。

  4、為人處世是關(guān)鍵。作為團隊中的一人,我們要善待周?chē)囊磺,看到別人的優(yōu)點(diǎn),謙虛謹慎地向別人學(xué)習;互通有無(wú),自我的長(cháng)處就應與同事分享,到達大家共同成長(cháng)的目的。

  第三部分:20xx年工作計劃。

  1、做好營(yíng)銷(xiāo)策劃工作。讓自我的水平從粗放型向集約化、精細化方向提升。

  2、拓展綜合水平。在做好本職工作的基礎上,按照職業(yè)經(jīng)理人的要求,學(xué)習各方面的知識和鍛煉各方面的潛力。

  展望未來(lái),任重道遠。我必須會(huì )以“火熱的激情、專(zhuān)業(yè)的水平、高度的誠實(shí)、負責的態(tài)度”對待工作、生活和學(xué)習,為公司的發(fā)展添磚加瓦,為個(gè)人的發(fā)展增加砝碼。最后,值此新年到來(lái)之際,祝福凱華事業(yè)蒸蒸日上、鵬程萬(wàn)里;祝福大家身體康健、合家幸福。

  商混站銷(xiāo)售員年終總結 4

  光陰似箭,歲月如梭,轉眼間已接近年底,驀然回首己入司已大半年,在這大半年的時(shí)間中我通過(guò)不懈的學(xué)習,和努力的工作,得到了有形與無(wú)形的成長(cháng)進(jìn)步。今臨近年終,思之過(guò)去,放眼未來(lái),為了更好的開(kāi)展新的工作的任務(wù),明確自己新的目標,理清思路,特對自己這大半年以來(lái)的工作進(jìn)行全方面的剖析,使自己能夠更加的認識自己,鞭策自己,提高自己,以便于更好,更出色地完成今后公司賦予的各項銷(xiāo)售工作!

  一、工作中的感想和回顧

  自四月份滿(mǎn)懷激情與夢(mèng)想入司以來(lái)一直伴隨著(zhù)公司一起成長(cháng)至今,隨公司南征北站,從從化轉戰中山,公司也從壬豐大廈到創(chuàng )展中心,從之前的三個(gè)項目部到現在五個(gè)項目部,隊伍不斷的在壯大,團隊實(shí)力和戰斗力也不斷在增強,公司規模也不斷在擴大,可以說(shuō)是非常不平凡的一年,同時(shí)也是辛亥革命100周年,恰逢又是國家“十二五”規劃正式實(shí)施年,今年也是我國房地產(chǎn)市場(chǎng)有史以來(lái)最不平凡的一年,是房地產(chǎn)的政策年,政策越來(lái)越緊,各種手段層出不窮,經(jīng)歷史上最嚴厲的一年,面對國家政策的不斷干預,對我們房地產(chǎn)銷(xiāo)售工作帶來(lái)了巨大的影響,不斷的挑戰我們的生存極限,我們的生存空間顯得越來(lái)越渺小,身邊的'同事被政策打壓而被迫不斷離職,而我覺(jué)得越是在這艱難的市場(chǎng)環(huán)境下,越能鍛煉自身的業(yè)務(wù)能力和素質(zhì),也是體現自身價(jià)值的時(shí)候,因我堅信凡事總會(huì )雨過(guò)天晴的,值此不禁為他們的離去而表示遺憾和惋惜,他們之中不乏有些比較優(yōu)秀的同事,不知他們是抱著(zhù)什么想法進(jìn)入公司的,怎么經(jīng)不起折騰呢,而我堅信逆境能給予我們寶貴的磨練機會(huì ),只有經(jīng)得起考驗的人才能算是真正的強者,自古以來(lái)的偉人大多是抱著(zhù)不屈不撓的精神,堅韌不拔的意志,從逆境中掙扎奮斗中過(guò)來(lái)的。鑒于此,我由衷的感謝公司給予我這次工作及鍛煉的機會(huì ),我也很榮幸的成為華南旅游地產(chǎn)網(wǎng)的一員。同時(shí)也感謝公司在逆境時(shí)不拋棄,不放棄我們,畢竟我已經(jīng)很久沒(méi)出業(yè)績(jì)了,再次感謝公司對我們的栽培和幫助及鼓勵和支持!

  自入公司以來(lái)從一個(gè)對房地產(chǎn)一無(wú)所知的門(mén)外漢,到現在從一個(gè)專(zhuān)業(yè)的投資置業(yè)顧問(wèn)的不斷邁進(jìn),在這大半年的時(shí)間里收獲頗多,同時(shí)對公司的發(fā)展性質(zhì)及房地產(chǎn)市場(chǎng)及工作模式及戰略政策也有一定的見(jiàn)解,做為房地產(chǎn)一線(xiàn)銷(xiāo)售員及銷(xiāo)售主管的我深知自己責任的重大。

  因為我代表著(zhù)公司窗口,自己的言行舉止都代表著(zhù)公司的形象,不僅要做好本職工作而且還要帶好自己的銷(xiāo)售團隊,促使我必須提高自己的素質(zhì),加強自己的專(zhuān)業(yè)知識和專(zhuān)業(yè)技能,只有以身作則才能服眾。平時(shí)還要保持一顆良好的心態(tài),良好的心態(tài)是一個(gè)銷(xiāo)售人員應該具備的最基本的素質(zhì)。特別是在派單上,碰到的是行行色色的人和物,能控制自己的情緒以一顆平穩的心態(tài)坦然去面對。

  二、工作中好的方面

  1.思想上積極進(jìn)步,不斷進(jìn)取,熱愛(ài)銷(xiāo)售行業(yè)尤其是房地產(chǎn)銷(xiāo)售行業(yè),因為只有干一行,愛(ài)一行,才能通一行,精一行,平時(shí)能夠保持一顆積極向上的心態(tài),立足本職,安心工作!

  2.工作上樂(lè )觀(guān)自信能吃苦耐勞,認真務(wù)實(shí),服從管理,聽(tīng)從安排,適應能力強,有團隊協(xié)作精神,富有責任心自覺(jué)性強,領(lǐng)導在與不在都是一個(gè)樣,能自覺(jué)的完成好手頭上的工作!并能遵守公司的各項規章制度!

  3.心態(tài)上能都端正自己的態(tài)度,畢竟銷(xiāo)售也是服務(wù)行業(yè),正所謂“一流的置業(yè)顧問(wèn)賣(mài)的不是產(chǎn)品而是服務(wù)”平時(shí)能夠保持一顆積極向上的心態(tài),以及良好的從業(yè)服務(wù)意識,能制動(dòng)調節自己的情緒!

  4.生活中與同事們相處友善,為人誠懇并善于助人!

  三、工作中存在不足:

  1.工作中不善于不自我總結,自我反思,自我檢查,剖析問(wèn)題根源,查找客戶(hù)未成交原因以至于數月都沒(méi)有銷(xiāo)售業(yè)績(jì),當然這包括外在和內在因素,外在體現的房地產(chǎn)市場(chǎng)的不景氣,內在體現的個(gè)人身上,我想個(gè)人因素才是主要的因素吧!

  2.思想上有時(shí)不夠端正,不能及時(shí)糾正自己的航向,意志不堅定,自控能力差?傉J為這是由于市場(chǎng)環(huán)境引取應理所當然,自己比別人比起已經(jīng)夠努力了!

  3.工作中沒(méi)有一個(gè)明確的目標和詳細的工作計劃。作為一名銷(xiāo)售員如果沒(méi)有目標,會(huì )導致銷(xiāo)售工作放任自由,無(wú)緊迫感和壓力,自會(huì )導致工作效率低,工作時(shí)間得不到合理安排。

  4.派單時(shí)自詡“注質(zhì)不注量”導致客戶(hù)量抓的少,平時(shí)約客時(shí)跟進(jìn)不及時(shí)及客戶(hù)資源管理混讓?zhuān)瑢е鲁鰣F量少,從而影響成交!

  5.平時(shí)和客戶(hù)溝通不夠深入,未能把項目知識及樓盤(pán)賣(mài)點(diǎn)清晰的傳遞給客戶(hù),及及時(shí)的滿(mǎn)足客戶(hù)的需求,不能及時(shí)的發(fā)現客戶(hù)對對項目的優(yōu)勢,劣勢的看法及了解到什么程度。

  6.平時(shí)在工作中發(fā)展的問(wèn)題未能及時(shí)的請教領(lǐng)導及同事!

  7.談客能力還有待提高及增強,逼定存在優(yōu)柔寡斷!

  四、下步工作中需要得到的改進(jìn)及幫助

  1.完善的工作計劃及個(gè)人目標,并嚴格落實(shí)及執行!

  2.對客戶(hù)間的交流并學(xué)習新的知識,掌握新的方法!

  3.單注重質(zhì)與量的雙管齊下,約客跟進(jìn)幾時(shí)及做好客戶(hù)分類(lèi)!

  4.用平時(shí)工作休息時(shí)間閱讀房地產(chǎn)相關(guān)書(shū)籍,及其它相關(guān)銷(xiāo)售知識,提高自己素質(zhì)!

  5.日常工作中發(fā)現問(wèn)題及時(shí)反映,并及時(shí)得以有效解決!

  6.正思想,保持一顆積極上進(jìn)心,以良好的精神面貌和積極的心態(tài)投入到下步工作中!

  商混站銷(xiāo)售員年終總結 5

  在辭舊迎新的這個(gè)契機里,年對于重慶,對于樓市,對于置業(yè),還有對于我,都是充滿(mǎn)期望的一年。我深知個(gè)人的發(fā)展離不開(kāi)公司的發(fā)展,而熱愛(ài)則是做好每件工作所不可缺的。所以,在這充滿(mǎn)期望的新一年里,我必將全力服務(wù)公司。熱愛(ài)崗位,勤奮工作,嚴于利己,認真專(zhuān)研,繼續學(xué)習。用使命般的熱情應對客戶(hù),用認真嚴謹的態(tài)度應對我的職業(yè),為客戶(hù)制造感動(dòng),為公司制造利潤。

  自進(jìn)入公司已逾三個(gè)半月,入職以來(lái),從半知半解到此刻對銷(xiāo)售流程有必須的認知,背后其實(shí)少不了下功夫,也用了不少時(shí)間,當然更少不了同事的幫忙。接觸置業(yè)顧問(wèn)的工作后才明白,工作量不大卻要學(xué)習的卻無(wú)比的多,銷(xiāo)售知識永遠是個(gè)無(wú)敵深淵。

  也正因為如此,我才樂(lè )此不疲,越來(lái)越喜歡這份工作。以前長(cháng)聽(tīng)朋友說(shuō)銷(xiāo)售人員之間為了比拼業(yè)績(jì),爭奪提成,經(jīng)常是不擇手段,詭計迭出。幸運的是我們擁有一個(gè)成熟和諧的銷(xiāo)售團隊,同事之間既有競爭更有幫忙。每次分歧總能在溝通中消除。正因為有這樣一群同事,我才能在新盤(pán)匯迅速提升自我。俗話(huà)說(shuō):近朱者赤近墨者黑。因為有這樣濃厚的企業(yè)氛圍和團隊精神,才給了我成長(cháng)所需的養分。

  在即將過(guò)去的年,我雖然在這三個(gè)半月里沒(méi)有什么業(yè)績(jì)可是總結出許多新的銷(xiāo)售技巧和客戶(hù)維護方式。并且還改變了我一些習慣。事實(shí)證明,知識和創(chuàng )意永遠是無(wú)窮無(wú)盡的`。而如何去開(kāi)展我們的住房銷(xiāo)售工作呢我想樹(shù)立誠信是根本,我們要以對待“家”的態(tài)度來(lái)對待公司,為顧客和業(yè)主供給真誠的服務(wù)。

  一旦有員工存在不誠信行為,公司必然應對損失,無(wú)形的是信譽(yù)的受損,有形的是財產(chǎn)的流失,所有的這些都直影響公司的利潤。所以要樹(shù)立誠信的態(tài)度,忠于公司,忠于顧客,忠于自我的職責,也要忠于自我的業(yè)績(jì)。

  在日常工作中,除了誠信的態(tài)度,也要總結出切實(shí)可用的方法來(lái)應對銷(xiāo)售工作,對此我要做到以下幾點(diǎn):

  1、不做作,以誠相待,客戶(hù)分辨的出真心假意。得到客戶(hù)信任,客戶(hù)聽(tīng)你的,反之你所說(shuō)的一切都將起到反效果。

  2、了解客戶(hù)需求,第一時(shí)間了解客戶(hù)所需要的,做針對性講解。

  3、推薦房源要有把握,了解所有的房子,包括它的優(yōu)劣勢。做到對客戶(hù)的所有問(wèn)題都有合理解釋。

  4、堅持客戶(hù)關(guān)系,每個(gè)客戶(hù)都有各種人脈,只要保證他們對項目的喜愛(ài),他們就會(huì )將喜愛(ài)傳遞。

  5、確定自我的身份,我們不是在賣(mài)房子,而是顧問(wèn),以我們的專(zhuān)業(yè)來(lái)幫忙客戶(hù)。多與客戶(hù)講講專(zhuān)業(yè)知識,中立的評價(jià)其他樓盤(pán),都能夠增加客戶(hù)的信任度。

  6、要與同事團結協(xié)作,這是好的團隊所必須的。

  商混站銷(xiāo)售員年終總結 6

  售樓銷(xiāo)售工作如逆水行舟,不進(jìn)則退。緊張繁忙的一年即將過(guò)去,新的挑釁又在眼前。沉思回想,這一年我作為銷(xiāo)售本部經(jīng)理,在公司領(lǐng)導的指導下和同事的合作中,我積累了更多的實(shí)踐經(jīng)驗,學(xué)習到了更多理論知識,同時(shí),也在工作中發(fā)明了自身的一些不足。這是充實(shí)的一年,具體的工作總結如下。

  一、本部銷(xiāo)售事跡統計

  20xx年公司履行目標義務(wù)制,每個(gè)部門(mén)、每個(gè)人都在年初簽定了相關(guān)義務(wù)書(shū)。今年本部的銷(xiāo)售指標是xx期(含園)必達目標x萬(wàn)元,爭取目標x萬(wàn)元,考核時(shí)間20xx年x月—20xx年xx月。

  根據20xx年x月—xx月xx日統計,本部共實(shí)現銷(xiāo)售額x萬(wàn)元,其中xx期實(shí)現銷(xiāo)售額x萬(wàn)元,園實(shí)現銷(xiāo)售額x萬(wàn)元。

  二、團隊的建設事跡

  1、通過(guò)事跡的優(yōu)越劣汰,留批業(yè)務(wù)程度較高的銷(xiāo)售人員。目前,本部有售樓人員:、等五人。其中20xx年度目標達萬(wàn)以上的優(yōu)秀售樓人員有2人:

  2、本部銷(xiāo)使從無(wú)到有。目前比較穩固的銷(xiāo)使有x名,周六周日兼職銷(xiāo)使x名。

  3、銷(xiāo)售人員的工作能動(dòng)性加強,具體體現在主動(dòng)追擊客戶(hù)等方面。

  4、團隊的履行力有所加強,合理的計劃一經(jīng)采用馬上就能得到實(shí)行。

  三、團隊建設總結

  1、采用每日早會(huì )、晚會(huì )的'方法,準確把握銷(xiāo)售人員每人每日的客戶(hù)情況。

  2、匯湊集體聰慧,充分調動(dòng)本部人員的積極性。每周擬定目標房源,針對目標房源提出銷(xiāo)售措施,并將計劃與策劃部商討履行,進(jìn)步了計劃的可行性,也加強了銷(xiāo)售人員的工作能動(dòng)性。

  3、在客戶(hù)減少的情況下,轉變坐銷(xiāo)模式,組織部門(mén)人員走出售樓部,到各大單位及寫(xiě)字樓上門(mén)訪(fǎng)問(wèn)客戶(hù)。

  4、治理實(shí)踐中,應用建立部門(mén)銷(xiāo)售明星等手段,不斷地進(jìn)步銷(xiāo)售人員工作危機感和使命感,從而使得銷(xiāo)售人員的主動(dòng)性不斷加強。銷(xiāo)售如逆水行舟,不進(jìn)則退,“居安思!钡男睦砝诠ぷ髦鲃(dòng)性和工作實(shí)效的提升。

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  如果讓我選擇一個(gè)詞來(lái)形容20xx年,我一定會(huì )選擇“動(dòng)蕩”。之所以選擇“動(dòng)蕩”,是由于今年的x個(gè)項目有點(diǎn)無(wú)可奈何,也有點(diǎn)困難和那無(wú)形的壓力。年初當我剛得到通知接任x項目經(jīng)理的時(shí)候,感覺(jué)到茫然和無(wú)處著(zhù)手,這個(gè)項目的前期我并不熟悉,開(kāi)發(fā)商方面的溝通也不太順暢,但憑這公司對我的這份信任,我接受了這個(gè)“挑戰”。很慶幸成功完成了這個(gè)挑戰,現將工作總結如下:

  一、挑戰與措施

  由于開(kāi)發(fā)商前期的廣告力度不夠、市內售樓點(diǎn)不突出等原因,導致前來(lái)咨詢(xún)的客戶(hù)非常少。雖然x月份在都市報做了1/2版的廣告,登記了約有組的咨詢(xún)電話(huà),但時(shí)間拖得太長(cháng)(x月份才開(kāi)始對外銷(xiāo)售),許多客戶(hù)都遺忘了這個(gè)項目或是已在其它樓盤(pán)購買(mǎi)了住宅。為此,公司與開(kāi)發(fā)商進(jìn)行討論,決定為迎合“五一”黃金周廣場(chǎng)房展會(huì ),推出套特價(jià)房吸引購房者并發(fā)放金卡,結果當天在展會(huì )現場(chǎng)就有x%的房源被意向定購,這也為公開(kāi)認購積累了客戶(hù),x月份成功認購住宅套,簽合同套。

  另一個(gè)項目是別墅項目,對于該項目我們做了十分系統的客戶(hù)資料分析,從成交客戶(hù)的職業(yè)背景、認知途徑、成交原因及未成交原因等多個(gè)角度進(jìn)行了歸納總結,具體如下:

  1、成交客戶(hù)的職業(yè)背景分析:目前的成交客戶(hù)中以及占大多數,兩者之和占總數近x%的比例。

  2、成交客戶(hù)的認知途徑分析:主要的認知途徑還是朋友介紹及廣告媒體,兩者占到x%。因此,本項目今后還要加大客戶(hù)維系力度,多與客戶(hù)進(jìn)行溝通。此外,上網(wǎng)了解的也占到一定比例,但比例太小,建議今后須加大網(wǎng)絡(luò )宣傳力度,畢竟本案的目標客戶(hù)層次較高,網(wǎng)絡(luò )對他們的影響力會(huì )比較大。

  3、成交原因分析:“x平方米花園”及“有綠化環(huán)境”是項目吸引客戶(hù)的兩大重要原因。同時(shí),相對不高的價(jià)格,極高的性?xún)r(jià)比是吸引投資者的重要因素。

  4、未成交原因分析:離xx市區較遠及周邊生活配套不完善一直是本項目的劣勢,此次分析也充分反映了這一點(diǎn)。

  二、工作感觸

  馬上就要到20xx年末了,掐指一算,我到公司已經(jīng)有一年的時(shí)間;叵雱傔M(jìn)時(shí)候就仿佛還是在昨天發(fā)生的事情。一年的時(shí)間公司在不斷的發(fā)展,不斷的壯大。

  20xx年xx月xx日,第一次踏入百年這個(gè)“大家庭”,感到的是稀奇和新鮮;第一次從事房地產(chǎn)行業(yè),由認識到熟悉,感到的是一種對工作的沖勁與激情;第一次到外地工作,感到了一點(diǎn)點(diǎn)的茫然和一點(diǎn)點(diǎn)的興奮;第一次與客戶(hù)進(jìn)行溝通、交流感到了一點(diǎn)點(diǎn)的膽怯與陌生。20xx年是我學(xué)習的一年,學(xué)習接受新的事物和信息,學(xué)習與人溝通,學(xué)習“微笑服務(wù)”,自我感覺(jué)成績(jì)不錯。我堅信20xx年我會(huì )創(chuàng )造更好的成績(jì),會(huì )交出一份合格、滿(mǎn)意的答卷。

  三、收獲與教訓

  20xx年雖然“動(dòng)蕩”,但我感覺(jué)非常充實(shí)。相比去年,今年的我思想更加成熟,思考問(wèn)題更全面,在現場(chǎng)管理方面、房地產(chǎn)銷(xiāo)售方面等有了一定的`提高。在擔任項目經(jīng)理時(shí),我根據自己的想法并結合市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及需求,制定了一份定價(jià)報告和認購程序。雖然寫(xiě)得不是很專(zhuān)業(yè),但這是我第一次嘗試寫(xiě)東西,而在這之前我所做的只是負責好銷(xiāo)售現場(chǎng)的工作。通過(guò)寫(xiě)報告,我明白用心去了解項目,用心去參與項目每一個(gè)環(huán)節,嘗試著(zhù)用心去寫(xiě)每一個(gè)與項目有關(guān)的方案,才能完全融入到這個(gè)項目,了解其真正的賣(mài)點(diǎn)。

  當然,有所收獲就必然也有教訓。在別墅的銷(xiāo)售過(guò)程中,由于銷(xiāo)售部與工程部聯(lián)系不緊密,造成房屋朝向更改、位置變動(dòng)卻亳不知情,結果在推銷(xiāo)過(guò)程中沒(méi)有按實(shí)際情況介紹,導致客戶(hù)要求退房。雖然通過(guò)我們的努力,客戶(hù)最終沒(méi)有退房,但這件事,卻讓我明白銷(xiāo)售經(jīng)理的職責重大,對己對銷(xiāo)售員都不能一絲一毫的放松。

  四、20xx年工作展望

  在總結過(guò)去工作的不足之處時(shí),也為新的一年制定了工作計劃及目標。

  1、在20xx年xx月xx日之前,清豪仙湖別墅一期收盤(pán),銷(xiāo)售率達到x%以上;

  2、與策劃師一起多與開(kāi)發(fā)商進(jìn)行溝通、交流,盡早簽定別墅x、x期的代理合同,為公司拓展業(yè)務(wù);

  3、培訓銷(xiāo)售人員,為公司培養出更多的有用之才;

  4、加強業(yè)務(wù)能力及溝通能力的學(xué)習,補充能量,為迎接下一個(gè)挑戰做好準備;

  走過(guò)“動(dòng)蕩”的20xx年,迎來(lái)“輝煌”的20xx年。每位成員都強烈感受到公司在改變,公司在壯大。首先是公司增加了新的“血脈”,讓公司更加強大;其次是公司的運行體制也變得更加完善,從以前的銷(xiāo)售與策劃結合不夠緊密,到現在每個(gè)項目都有固定的策劃師跟盤(pán),公司總部還增設了拓展部與招商部;最重要的是百年由代理變?yōu)殚_(kāi)發(fā)成功轉型。種種的變化都讓我們雀躍不已,在未來(lái)的歲月里,愿我們與成功有約,與快樂(lè )有約。

  商混站銷(xiāo)售員年終總結 8

  自20xx年x月正式入職以來(lái),在繁忙而充實(shí)的工作中,不知不覺(jué)迎來(lái)了20xx年。轉眼間來(lái)到xx地產(chǎn)集團這個(gè)集體已經(jīng)近一年了,在這期間,經(jīng)歷了我們公司銷(xiāo)售人員專(zhuān)業(yè)培訓,參加了xx項目的銷(xiāo)售工作,加入到充滿(mǎn)熱情的銷(xiāo)售團隊中,品味先進(jìn)、人性化的公司文化;仡欉@段難忘的工作歷程,為了在新的一年當中更好的投入到這充滿(mǎn)激情的工作當中,對過(guò)去的一年做如下總結:

  一、工作中還有很多不足,還要不斷的向同事們學(xué)習和借鑒不足

  首先,作為一名20xx年入職的的公司新人,而且對房地產(chǎn)市場(chǎng)有著(zhù)諸多的不了解。面對新的環(huán)境、新的項目,尤其對xx項目非常陌生,從入職至今,一年時(shí)間里,邊學(xué)習公司、集體以及同事們的經(jīng)驗,邊自己摸索適合自己的銷(xiāo)售方案,很多地方還存在或多或少的欠缺和不足,還需要更好的學(xué)習與自我完善。

  其次,加入這個(gè)團結進(jìn)步的集體時(shí)間尚短,很多優(yōu)秀的企業(yè)文化,豐富的企業(yè)底蘊,還沒(méi)有更好的理解和融通,這需要我在今后的團隊生活中,更好的體會(huì )和把握,豐富自己的知識,武裝自己的思想,將這個(gè)團隊優(yōu)秀的企業(yè)文化更好的發(fā)揮和利用在今后的銷(xiāo)售工作當中。

  二、熱忱的集體、激情的團隊,成就了對于我自己的自我超越

  作為銷(xiāo)售部中的一員,從我入職起就深深感到自己身負的重任,作為企業(yè)的窗口、公司的形象,自己的一舉一動(dòng)、一言一行也同時(shí)代表了一個(gè)企業(yè)的形象,因此激勵我從始至終不斷的自我的提高,不斷的高標準要求自己,不斷的克服自己的缺點(diǎn)發(fā)揮自己的長(cháng)處。并要在高素質(zhì)的基礎上要求自己不斷加強專(zhuān)業(yè)知識和武裝專(zhuān)業(yè)技能,做一個(gè)專(zhuān)業(yè)知識過(guò)硬、溝通協(xié)調能力強、能夠吃苦耐勞、并具有良好團隊協(xié)作精神的優(yōu)秀銷(xiāo)售工作者。

  從入職到20xx年末,我共銷(xiāo)售出住宅套,總銷(xiāo)售x萬(wàn)元,占總銷(xiāo)售套數的x%,并取得過(guò)其中x個(gè)月的月度銷(xiāo)售冠軍。但作為具有x年房地產(chǎn)銷(xiāo)售工作的老業(yè)務(wù)人員,雖然進(jìn)入公司時(shí)間較短,這樣的一組數字對于我個(gè)人而言,還是不夠滿(mǎn)意,希望在20xx年度,會(huì )有所進(jìn)步,有所突破,更好的體現和實(shí)現自我價(jià)值。

  三、強大的集團企業(yè)作為后盾,帶給我更多的信心與熱情夸公司

  新的環(huán)境帶來(lái)新的契機,但新的環(huán)境也帶來(lái)了自我的壓力,經(jīng)歷短短的公司專(zhuān)業(yè)培訓后,在公司領(lǐng)導的關(guān)懷下,在同事的細心幫助下,我才能夠很快的熟悉我們項目知識,和了解xx房地產(chǎn)市場(chǎng)的形式。人性化的管理模式、通暢的部門(mén)銜接、熱情向上的團隊精神……面對這些良好的工作環(huán)境,堅定了我作為這個(gè)集體一員的信念,給予了我做好一名作為企業(yè)窗口的銷(xiāo)售工作者的信心,激發(fā)了我對于這樣一個(gè)集團、一個(gè)企業(yè)、一個(gè)集體的熱愛(ài)。讓我在這個(gè)良好的空間中奮進(jìn),歡暢淋漓的馳騁在銷(xiāo)售工作的舞臺上。

  強大的企業(yè)實(shí)力、堅實(shí)的資金基礎、優(yōu)秀的管理團隊,即使作為一名普通銷(xiāo)售工作者的我,也體會(huì )到無(wú)比的自信,使我在直接面對客戶(hù)群體的時(shí)候,能夠用我的這份自信去感染客戶(hù),建立客戶(hù)對我們企業(yè)、我們項目的信心,更好的完成一個(gè)個(gè)銷(xiāo)售任務(wù),更好的完成我們的銷(xiāo)售工作。

  四、20xx年的銷(xiāo)售工作情況

  20xx年這一年是有意義的、有價(jià)值的、有收獲的。x月的成功開(kāi)盤(pán),使我們成為眾所周知的高檔項目,也是我們樹(shù)立品牌形象的`起點(diǎn)。x期的項目全部銷(xiāo)售,給我們x期增加了很多信心,x期的成功銷(xiāo)售就給我們推向了又一個(gè)高峰別墅。

  在近x個(gè)月的其它項目學(xué)習過(guò)程中,參觀(guān)了市內的一些高檔項目,這使我們銷(xiāo)售團隊都有不同程度的提高和新的認識,不但開(kāi)闊了視野,而且更多的了解到高端項目的市場(chǎng)需求,和在目前的政策大環(huán)境下,高端項目的優(yōu)勢,以及它的抗跌性和保值性。通過(guò)這些了解,結合高端項目產(chǎn)品越來(lái)也多的現狀,讓我更深刻的認識到土地的特殊性決定了它的不可復制性,以及非凡的潛質(zhì)。

  五、20xx年的挑戰

  在20xx年我們別墅項目將實(shí)現現房實(shí)景銷(xiāo)售,但結合整個(gè)市場(chǎng),壓力依然很大。

  第一,同比同檔別墅項目,我們的價(jià)格優(yōu)勢并不明顯;

  第二,建材和建料方面與其它項目相比,也有一定的劣勢;

  第三,而且同地區的別墅項目也很多,勢必會(huì )給我們別墅項目得銷(xiāo)售增加一定的壓力。

  雖然壓力比較大,但在我們這樣優(yōu)秀團隊的努力下,在新的一年中一定會(huì )有新的突破,新的氣象,一定能夠在日益激烈的市場(chǎng)競爭中,占有一席之地。

  商混站銷(xiāo)售員年終總結 9

  回首20xx年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事同攻關(guān)的艱辛,也有遇到困難和挫折的惆悵,時(shí)光過(guò)得飛快,不知不覺(jué)中已踏進(jìn)充滿(mǎn)希望的20xx年,可以說(shuō)20xx年是公司推進(jìn)企業(yè)改革拓展市場(chǎng)、持續發(fā)展的關(guān)鍵年,現就本年度,本部門(mén)的工作情況總結如下:

  一、努力工作,圓滿(mǎn)完成公司下達的工作任務(wù)。

  20xx年通過(guò)生產(chǎn)部全體員工的共同努力,有效地完成了公司下達的各項工作任務(wù),累計完成鋼結構1450噸左右,積極配合工地維護部分的安裝,累計壓瓦100余噸,搬運折件、扣件、標準件、天溝、管材等100余噸,為工地的施工安裝提供了良好的后勤服務(wù),因部分月份的工作任務(wù)不足,車(chē)間有效地進(jìn)行調節,讓一部人外出找事做,以增加員工的收入,同時(shí)積極配合公司做好新的項目的開(kāi)發(fā)——蘑菇架,以保證正常的工作任務(wù),目前正在試做當中,為20xx年打下良好的基礎。

  二、抓好安全管理、強化質(zhì)量控制

  年初在安全辦陳國忠同志的指導下,生產(chǎn)部成立了安全領(lǐng)導小組與每位員工簽定了安全責任狀,相關(guān)人員進(jìn)行了安全培訓,考證和復證,使每位員工在生產(chǎn)過(guò)程中牢記兩個(gè)“凡是”,凡是與安全發(fā)生沖突時(shí),發(fā)安全為重,凡是與質(zhì)量發(fā)生沖突時(shí)以質(zhì)量為重,牢固樹(shù)立安全第一,質(zhì)量第二,效率優(yōu)先的工作方針,在生產(chǎn)過(guò)程中,內在質(zhì)量達到行業(yè)標準,外表質(zhì)量滿(mǎn)足客戶(hù)要求,以一定的成本發(fā)揮出最高的質(zhì)量,從而實(shí)現向安全要效益,向質(zhì)量要效益,在各位員工的共同努力下基本上做到了,但在5月x日黃海農場(chǎng)鋼架裝車(chē)中,由于思想麻痹大意,工作失誤,導致楊金發(fā)腳指砸傷,給本人造成了較大痛苦,給公司造成了一定損失,至后安全辦、車(chē)間所有人員高度重視,吸取教訓,總結經(jīng)驗,對安全隱患進(jìn)行整改。如行車(chē)、電纜線(xiàn)、鋼絲繩的更換,自動(dòng)切割工作臺的氧氣管道、煤氣管道、乙炔管道的主次管子更換。對所有控制柜、配電箱都進(jìn)行保護接地或保護接零,并做了認真檢查,更換了損傷失靈的控氣開(kāi)關(guān)和部分電氣產(chǎn)品,堅決杜絕電器設備和機械設備對人的傷害。防止人為事故再的次發(fā)生。上半年還培訓了4名行車(chē)工,4名焊工,管理人員也參加了安全培訓,并考試合格。

  質(zhì)量上由于檢查力度不夠,在發(fā)往佐源一批鋼架中,有多根柱子扭曲,給工地安裝造成較大困難,給客戶(hù)造成不良影響,而后在質(zhì)檢部的高度重視和生產(chǎn)部的配合下,對出現質(zhì)量問(wèn)題的原因進(jìn)行了分析,并進(jìn)行糾正,對組立機進(jìn)行校正,對校正機進(jìn)行維護,嚴格把關(guān)二次拼裝,使每位員工都要認識到高的品質(zhì)是大家用心和用手共同創(chuàng )造出來(lái)的,必須嚴格按規范操作,保證質(zhì)量。

  三、加強材料控制、增強團隊意識、促進(jìn)生產(chǎn)效率

  生產(chǎn)部全體員工在公司領(lǐng)導的正確地領(lǐng)導下,充分發(fā)揮團結友愛(ài)的拼搏精神,在積極完成生產(chǎn)任務(wù)、控制產(chǎn)品質(zhì)量的情況下,對圖紙分圖、審圖和加工,都進(jìn)行了嚴格把關(guān),下料工倉榮花能夠積極協(xié)助車(chē)間工作,對下發(fā)的'下料計劃認真對照、查閱,并能提出合理化的建議,大大增加了板材的利用率。如-6mm邊角料可根據可留度寬切割成200mm、180mm、164mm、90mm;-8mm板材邊角料可根據或留寬度切割成200mm、180mm、160mm、150mm。

  四、人員管理

  因公司生產(chǎn)任務(wù)的急劇增加,產(chǎn)品型號的多樣化,公司新招聘員工很多,共有很多批次的新員工進(jìn)入到車(chē)間的各生產(chǎn)崗位,且流動(dòng)量很大,各崗位人員極不穩定,給生產(chǎn)各方面管理帶來(lái)極大壓力,就在這樣的壓力推動(dòng)下。

  五、安全生產(chǎn)

  在過(guò)去的一年里,基于行業(yè)的特殊性,我們生產(chǎn)部門(mén)將安全生產(chǎn)納入了日常的管理工作之中,能夠經(jīng)常對各崗位員工進(jìn)行安全知識的教育,培訓操作工正確操作生產(chǎn)設備,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理。但仍然發(fā)生了因違反操作規程而造成的人身傷害事故,針對此類(lèi)事件,生產(chǎn)部對全體操作工進(jìn)行了更加頻繁的安全警示教育。對一些有可能會(huì )造成人身傷害或設備模具損害隱患的人和事進(jìn)行了嚴肅的經(jīng)濟處罰和批評警告 。

  商混站銷(xiāo)售員年終總結 10

  轉眼間,20xx年即將過(guò)去,在公司領(lǐng)導、項目領(lǐng)導及各部門(mén)的大力支持和配合下,我們滿(mǎn)懷堅定的信心,迎來(lái)了最具挑戰的20xx年,過(guò)去的一年里:我們付出了辛苦,也感受到了收獲。我對20xx年來(lái)的工作情況總結如下:

  一、安全及生產(chǎn)方面:

  在公司領(lǐng)導及全體員工的共同努力下,本年安全生產(chǎn)混凝土8萬(wàn)立方,完成生產(chǎn)產(chǎn)值xx萬(wàn)元。在新的工作之前,我們制定了工作流程,以實(shí)驗室攪拌操作人員為中心,控制砼的生產(chǎn)質(zhì)量。從攪拌樓、泵車(chē)、鏟車(chē)、攪拌車(chē)及后勤人員的安全教育開(kāi)始;進(jìn)行了攪拌站生產(chǎn)制度的制定,由于自建站新人多,經(jīng)驗嚴重不足,還有很多的工作及困難需要我們客服和改正,為此在20xx年度要做以下幾方面工作。

  1、加強與介休指揮部各項目的溝通聯(lián)系,增強砼的供應量,努力把自建站的效率盡可能的發(fā)揮,較好的完成生產(chǎn)目標。

  2、重點(diǎn)安排好自建站的安全工作,時(shí)刻警鐘常鳴,加強司機的安全意識,嚴格執行交通安全,按照操作規程安全駕駛。

  3、加強對車(chē)輛用油的跟蹤及控制,保證了公司生產(chǎn)運輸的'需要。

  4、以實(shí)驗為中心,加強不同標號砼強度的試配次數,滿(mǎn)足砼的質(zhì)量技術(shù)要求,控制好進(jìn)場(chǎng)原材的質(zhì)量,以實(shí)驗檢測,材料員,門(mén)衛三方共同參與的進(jìn)場(chǎng)材料收料制度,從源頭控制砼的強度穩定及自建站的成本。

  5、完善自建站的管理制度,修訂建立各崗位職責,建立健全獎罰制度,依照集團公司節點(diǎn)績(jì)效考核辦法,制定適合可行的考核辦法,激勵員工積極性。

  6、加強攪拌站的設備保養、日檢工作保證設備正常運行,充分發(fā)揮其效率。維修工定期檢查機械使用情況,電工人員定期檢查現場(chǎng)正常供電和電氣設備運行安全。

  7、加強源頭治超工作力度,嚴格執行各項規章制度,積極響應政府“打非治違”要建立磅房及門(mén)衛的管理制度。

  8、建立健全后勤管理制度,廚房制度,宿舍制度,食堂做好各項衛生工作。

  二、試驗室在20xx年完成了從C20到C50的配合比的試配生產(chǎn)工作,共生產(chǎn)普通砼、泵送砼、道路砼、膨脹砼、細石砼、早強砼、高強砼,混凝土合格率達到98%以上。

  三、總結經(jīng)驗,吸取教訓:過(guò)去一年自建站還存在很多不足

  1、加強對自建站設備的檢查保養,避免重大設備故障。

  2、積累數據經(jīng)驗,穩定質(zhì)量,保證出廠(chǎng)質(zhì)量的合格率。

  3、要控制原材料的進(jìn)場(chǎng)成本,規范原材料的進(jìn)場(chǎng)驗收工作。

  4、嚴格執行各種安全規章制度,對車(chē)輛進(jìn)行安全管理,只有以制度管人,才能使管理工作得以順利開(kāi)展。

  5、加大管理力度,勤上路和到工地檢查,及時(shí)發(fā)現安全隱患,以便和有關(guān)項目及公司有關(guān)部門(mén)的溝通,完善應有的安全措施,保證按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)。

  我們總結過(guò)去,是為了更好的展望未來(lái),20xx年我們有公司領(lǐng)導的正確決策和全體員工的共同努力,讓我們以百倍信心,在以公司領(lǐng)導班子的帶領(lǐng)下,戰勝一切困難,努力做好本職工作,為公司、為xx工程部創(chuàng )造更多的效益!

  商混站銷(xiāo)售員年終總結 11

各位領(lǐng)導:

  大家好:

  一轉眼20xx年已經(jīng)悄悄的離我們而去,在公司領(lǐng)導和各部門(mén)的大力支持和配合下完完美美的過(guò)完了這一年,在過(guò)去的一年里,我們付出過(guò)幸苦,也感受到了收獲,現將20xx年的工作總結如下:

  一、安全及生產(chǎn)方面:

  1、在公司領(lǐng)導及全體員工的共同努力下,本年安全生產(chǎn)混凝土,平均日產(chǎn)值。

  2、在新的工作之前,我們制定了工作流程,以實(shí)驗室攪拌操作人員為中心,控制砼的生產(chǎn)質(zhì)量。

  3、從攪拌樓、泵車(chē)、鏟車(chē)、攪拌車(chē)及后勤人員的'安全教育開(kāi)始;進(jìn)行了攪拌站生產(chǎn)制度的制定,由于站上新人多,經(jīng)驗嚴重不足,還有很多的工作及困難需要我們克服和改正,為此在20xx年要做以下幾方面工作。

 。1)加強與各部門(mén)的溝通聯(lián)系,增強砼的供應量,努力把工作的效率盡可能的發(fā)揮,較好的完成生產(chǎn)目標。

 。2)重點(diǎn)安排攪拌站的安全工作,時(shí)刻警鐘常鳴,加強司機的安全意識,嚴格執行交通安全,按照操作規程安全駕駛。

 。3)以實(shí)驗為中心,加強不同標號砼強度的試配次數,滿(mǎn)足砼的質(zhì)量技術(shù)要求,

 。4)加強攪拌站的設備保養、日檢工作保證設備正常運行,充分發(fā)揮其效率。維修工定期檢查機械使用情況,電工人員定期檢查現場(chǎng)正常供電和電氣設備運行安全。

  二、試驗室在20xx年完成了從C20到C50的配合比的試配生產(chǎn)工作,共生產(chǎn)普通砼、泵送砼、道路砼、膨脹砼、細石砼、早強砼、高強砼,混凝土合格率達到98%以上。

  三、總結經(jīng)驗,吸取教訓:過(guò)去一年自建站還存在很多不足

  1、加強對自建站設備的檢查保養,避免重大設備故障。

  2、積累數據經(jīng)驗,穩定質(zhì)量,保證出廠(chǎng)質(zhì)量的合格率。

  3、要控制原材料的進(jìn)場(chǎng)成本,規范原材料的進(jìn)場(chǎng)驗收工作。

  4、嚴格執行各種安全規章制度,對車(chē)輛進(jìn)行安全管理,只有以制度管人,才能使管理工作得以順利開(kāi)展。

  5、加大管理力度,勤上路和到工地檢查,及時(shí)發(fā)現安全隱患,以便和有關(guān)項目及公司有關(guān)部門(mén)的溝通,完善應有的安全措施,保證按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)。

  我們總結過(guò)去,是為了更好的展望未來(lái),20xx年我們有公司領(lǐng)導的正確決策和全體員工的共同努力,讓我們以百倍信心,在以公司領(lǐng)導班子的帶領(lǐng)下,戰勝一切困難,努力做好本職工作,為公司、為xxx工程部創(chuàng )造更多的效益!

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  從去年年底到力華公司來(lái)實(shí)習,跟著(zhù)試塊編號,從001到344,剛好滿(mǎn)一年,已經(jīng)不是新員工,對公司的各方面都有了一定的認識。在這一年實(shí)驗室的工作里,學(xué)習到了很多知識,當然也有很多不足,有很多缺點(diǎn)和需要改進(jìn)的地方。我先談一談這一年里我的缺點(diǎn),以表示我已經(jīng)認識到自己的缺點(diǎn)。

  一、是對自己要求不算嚴格,很多事情都對自己要求不嚴格,抱著(zhù)差不多的思想去干事情,工作雖然沒(méi)有出現什么大問(wèn)題,但是也沒(méi)有很出色。我的工作是一個(gè)要求比較精密的工作,這樣做會(huì )帶來(lái)很多壞處。平常去料場(chǎng)的次數不頻繁,沒(méi)有好好掌握原材料的變化情況,從而影響到配方的設定。在攪拌樓時(shí)間待的時(shí)間不長(cháng),沒(méi)有能及時(shí)的調控砼出廠(chǎng)塌落度和現場(chǎng)塌落度情況。無(wú)論哪一方面對公司和自己的發(fā)展是很不利的。

  二、是沒(méi)有好好學(xué)習,這一年里學(xué)了很多東西,從最開(kāi)始學(xué)習做試塊,然后做砂石,再然后做水泥,到現在值班質(zhì)量控制。雖然每一樣都學(xué)會(huì )了,但是不精,不出彩,以至于水泥大比試的時(shí)候名次不好。對自己的工作還沒(méi)有系統的認識去完成,對于必要的實(shí)驗數據整理不夠詳細。能力上發(fā)展欠缺,對專(zhuān)業(yè)知識學(xué)習不認真,還不具備應有的素質(zhì)。規范標準看少了,行業(yè)標準記得不牢靠,很多東西時(shí)間長(cháng)了容易模棱兩可。

  在過(guò)去的一年里,我作為一個(gè)普通的公司員工和公司一起發(fā)展。在過(guò)去的每一天里,我一天一天的成長(cháng)。通過(guò)領(lǐng)導與大家的幫助和一年的學(xué)習磨練,我的理論與實(shí)踐知識都有了很大的進(jìn)步,能夠獨當一面了。每一次問(wèn)題的出現,對我來(lái)說(shuō)都是一種寶貴的成長(cháng)經(jīng)驗。

  新的一年,新的'開(kāi)始,缺點(diǎn)會(huì )改正,優(yōu)點(diǎn)會(huì )繼續保持。我要做到以下幾點(diǎn)。

  一、認清楚自己的職責,先干好份內的事情。包括對每次實(shí)驗數據的整理記錄,及時(shí)系統的留樣,對原材料進(jìn)場(chǎng)時(shí)仔細地檢驗,對粉劑與外加劑等各種原材料的抽檢給予及時(shí)的檢驗并入庫。

  二、試驗室是一個(gè)大集體,像我們年輕人,該出力的時(shí)候要挺身而出。要與同事搞好關(guān)系,聽(tīng)從領(lǐng)導調動(dòng),提高團隊合作意識。

  三、要多跑動(dòng),攪拌樓和工地是最能看清塌落度的地方,能看出自己輸的配方打出來(lái)的料子到底是什么樣子。還有每一次輸配方之前,要先看料場(chǎng),原材料的變化情況很大,上午下午都可能不一樣,所以輸的配方得看實(shí)際材料情況來(lái)定。只有多跑動(dòng),才能運籌帷幄,才能避免一些不必要的問(wèn)題出現。

  四、空閑的時(shí)間里要好好學(xué)習標準,辦公室的各類(lèi)標準很多,空閑的時(shí)間零零碎碎也有很多,要將這些時(shí)間利用起來(lái),趁現在還年輕,腦袋里裝點(diǎn)東西總歸是好的。通過(guò)學(xué)習標準,配合實(shí)踐操作,對提升自己的能力也是一種方式。在這一年中,從學(xué)校走向社會(huì ),在力華公司切切實(shí)實(shí)的鍛煉了自己,也認識到了自己的一些不足,還有很多的東西需要學(xué)習。在以后的工作中,我一定多學(xué)習,努力彌補自己存在的不足。完成一項工作后及時(shí)認真總結,有計劃的進(jìn)行各項工作。爭取為公司發(fā)展做出自己最大的貢獻。

  商混站銷(xiāo)售員年終總結 13

  20xx年度混凝土公司在股東會(huì )的正確領(lǐng)導下,并在以總經(jīng)理負責制的企業(yè)管理模式下,以經(jīng)營(yíng)工作為中心,以安全和質(zhì)量為兩個(gè)基本點(diǎn),強力推進(jìn)了企業(yè)內部改革,優(yōu)化企業(yè)內部管理結構;全面落實(shí)企業(yè)各項經(jīng)營(yíng)管理工作,促進(jìn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理水平不斷提升。

  回顧和總結20xx年度,匯總分析工作中存在的問(wèn)題,梳理公司發(fā)展方向和思路,調整公司市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)策略,明確公司年度發(fā)展目標,全面部署落實(shí)20xx年工作,全面打造xx品牌新高度。

  現將20xx年度工作總結和20xx年度有關(guān)工作計劃作如下匯報:

  一、20xx年工作總結

  進(jìn)入20xx年尤其是下半年以來(lái),xx建筑市場(chǎng)嚴重萎縮,土地成交量基本為零,房地產(chǎn)市場(chǎng)受到沉重打擊,在如此艱難的建筑市場(chǎng)環(huán)境下,公司上下堅定信心、開(kāi)拓進(jìn)取,落實(shí)目標、扎實(shí)工作、加強服務(wù)、成效顯著(zhù),使公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)取得了一定的增長(cháng)態(tài)勢,各項經(jīng)營(yíng)指標和企業(yè)發(fā)展目標基本達到了股東會(huì )要求的有關(guān)目標。

  20xx年公司除了受?chē)曳康禺a(chǎn)政策出臺和國內經(jīng)濟不景氣影響外,建筑市場(chǎng)競爭日益激烈,銀行資金不斷壓縮,加之混凝土行業(yè)已經(jīng)進(jìn)入了微利時(shí)代,本地區已出現多家同行停產(chǎn)、歇業(yè)現象,整個(gè)行業(yè)面臨著(zhù)洗牌重組。

  在面對企業(yè)生產(chǎn)資金緊張的情況下,公司通過(guò)調整營(yíng)銷(xiāo)思路,加強成本管理,強化貨款收取力度,加大增效降本力度。同時(shí)緊緊圍繞年初制訂的方針目標,狠抓任務(wù)承攬、資金回收、規范成本管理等,有效地推進(jìn)了公司各項工作。經(jīng)過(guò)一年來(lái)的精心運作,產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)有了新思路,產(chǎn)品質(zhì)量有了新提高,管理水平有了新提升,企業(yè)文化有了新拓展,企業(yè)實(shí)力有了新加強,成本控制有了新成效,安全工作有了新高度。

 。ㄒ唬┠甓冉(jīng)濟指標完成情況:

  全年生產(chǎn)混凝土48.9方,凈利潤971萬(wàn)元,全年超額完成年度考核目標。幾大經(jīng)濟指標完成情況良好,其中修理費、柴油潤滑油耗用、行政辦公費和業(yè)務(wù)費等全部滿(mǎn)足股東會(huì )年度經(jīng)濟指標要求,電費超出考核指標5萬(wàn)余元,主要因20xx年度碼頭吊機開(kāi)始投入使用,造成電費平均單耗較高;招待費超考核指標10余萬(wàn)元。本部招待費594145.9元,單耗3.23元/方,較20xx年度單耗同比降低6.38個(gè)百分點(diǎn)。

  20xx年公司整個(gè)管理團隊經(jīng)過(guò)不懈努力和團結拼搏,在年度安全管理、質(zhì)量管理和綜合目標管理等專(zhuān)項目標管理全部達到股東會(huì )考核要求,專(zhuān)項目標的達標,從側面體現出公司內部管理有方,外部管理有序,整體管理有度,為公司今后的發(fā)展方向和方式打下了堅實(shí)的基礎。

 。ǘ┘訌娯攧(wù)管理,強化資金管理,確保企業(yè)正常運轉。

  20xx年在總經(jīng)理辦公室正確領(lǐng)導下,圍繞年初制定的目標,財務(wù)部積極推進(jìn)財務(wù)管理工作,適時(shí)根據資金運行情況進(jìn)行編制相關(guān)報表,滿(mǎn)足日常生產(chǎn)資金使用管理需求。

  準確做好款收取以及資金支付工作,并按時(shí)編制資金日報表,使各級領(lǐng)導及時(shí)把握資金動(dòng)態(tài),對公司各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)進(jìn)行準確核算,及時(shí)完成成本利潤分析表編制工作;20xx年5月會(huì )同營(yíng)銷(xiāo)部,按月銷(xiāo)3萬(wàn)方、4萬(wàn)方、5萬(wàn)方分別編制了利潤預測表及資金測算表,為領(lǐng)導決策提供參考依據;健全財務(wù)管理制度,規范報銷(xiāo)流程;審核客戶(hù)結算單,每月做好應收賬款、應付賬款對賬工作。由于往來(lái)客戶(hù)較多,僅應收賬款就達三百余家,很容易發(fā)生竄戶(hù),往來(lái)對賬工作顯得很重要,財務(wù)部在克服人手不足情況下,按時(shí)完成往來(lái)對賬工作;每月按時(shí)完成稅務(wù)申報、發(fā)票領(lǐng)購工作,并對送貨單進(jìn)行分類(lèi)。

  一年來(lái),財務(wù)管理各項工作穩步推進(jìn),在貨款管理上重點(diǎn)加大催款力度,避免呆壞賬發(fā)生;對外加強協(xié)調力度,做好稅務(wù)工商等部門(mén)溝通,營(yíng)造良好外部財稅環(huán)境;對內突出細節管理,要向成本要效益,加強成本核算,強化監督職能,對領(lǐng)料手續加以規范,各項費用報銷(xiāo),按公司規定嚴格把關(guān);加強與公司內部部門(mén)橫向聯(lián)系,尤其是營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)、核算部門(mén)聯(lián)系溝通,對應收款核銷(xiāo)及核減及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)處理。在全年公司資金緊張的情況下,通過(guò)自身的財務(wù)運作和資金管理,始終確保生產(chǎn)資金、人員工資等相關(guān)費用及時(shí)發(fā)放支付,確保公司整個(gè)生產(chǎn)秩序穩定可靠。

 。ㄈ┡渲脿I(yíng)銷(xiāo)團隊,開(kāi)拓營(yíng)銷(xiāo)思路,穩定產(chǎn)品盈利能力。

  20xx年度營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)在公司總經(jīng)理的正確領(lǐng)導以及生產(chǎn)技術(shù)部門(mén)的支持配合下,累計銷(xiāo)售混凝土491840.5方,銷(xiāo)售總額達157195685.5元;乜罱痤~達到121071946.3元,全年回款率高達77%。

  我們公司已經(jīng)建立了一支熟悉業(yè)務(wù)而且相對穩定的銷(xiāo)售隊伍,公司銷(xiāo)售簽訂的大部分業(yè)務(wù)量是由業(yè)務(wù)員接洽,跟蹤,結算。各業(yè)務(wù)員與營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)上下團結,嚴格遵守公司關(guān)于銷(xiāo)售業(yè)務(wù)的各項制度,營(yíng)銷(xiāo)內勤、核算按時(shí)完成工作,做到上傳下達。做到每周一次例會(huì ),每周反饋市場(chǎng)行情,回款情況,

  嚴格控制墊資額度,不錯不漏的完成銷(xiāo)售、對賬、收款任務(wù)。在供應的同時(shí),也存在一些困難和問(wèn)題,混凝土坍落度的掌控、還有因為種種原因不能及時(shí)按需方時(shí)間供貨,我們營(yíng)銷(xiāo)人員都能在第一時(shí)間出現在現場(chǎng),盡可能幫助協(xié)調和解決。

  加強對供砼單位工程資質(zhì),經(jīng)濟實(shí)力的審核,業(yè)務(wù)員接洽業(yè)務(wù)嚴格按照公司既定流程,及時(shí)與營(yíng)銷(xiāo)主管和總經(jīng)理溝通,了解用砼單位市場(chǎng)信譽(yù),能夠最大限度的規避風(fēng)險,同時(shí)綜合利用各種收款手段,包括停砼、發(fā)財務(wù)催款函、律師催款函等,避免過(guò)量的墊資,尾款難收等情況;

  銷(xiāo)售市場(chǎng)的拓展做的很有成效,從起初在xx區范圍內的幾家,已經(jīng)輻射到清浦區,xx市經(jīng)濟開(kāi)發(fā)區并且我們公司供應了xx好多個(gè)標志性工程,比如xx中南世紀城、xx區天鵝灣、xx區奧體國際星城、四川英祥承德公館等等。

  當然營(yíng)銷(xiāo)工作在20xx年度依然也存在一定的問(wèn)題,諸如:合同工地回款不及時(shí),部分業(yè)務(wù)員缺乏主動(dòng)性。不能做到窮追不舍;公司由于報價(jià),調度發(fā)貨不及時(shí)等原因導致競爭力下滑,市場(chǎng)混亂導致業(yè)務(wù)不能順利談攏;溝通不夠深入,會(huì )發(fā)生不能及時(shí)發(fā)現工地違約,臨時(shí)用其他公司的混凝土。這些確實(shí)存在的問(wèn)題都將是今后營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)日常管理中不容忽視的問(wèn)題。

 。ㄋ模┞鋵(shí)生產(chǎn)管理,突出管理重點(diǎn),保障生產(chǎn)穩定有序。

  一年來(lái),生產(chǎn)部整體運營(yíng)良好,基本完成各項指標,基本無(wú)較大的人員流動(dòng),各項工作運營(yíng)基本良好,對外維護公司形象,提高服務(wù)質(zhì)量,20xx年重點(diǎn)加強與施工單位的銜接和協(xié)調作為工作重點(diǎn),加大內外協(xié)調力度。堅持“以人為本,管理為輔”的原則,不斷加強調度對外窗口服務(wù)水平。通過(guò)加強對調度員有關(guān)車(chē)輛調度、文明用語(yǔ)、勘察作業(yè)現場(chǎng)等方式管理,認真履行崗位職責,積極樹(shù)立良好窗口形象,全年在有效的管理和崗位責任落實(shí)下,對外窗口全年無(wú)重大投訴。加強對外服務(wù)崗位滿(mǎn)意度調查。通過(guò)對合作單位和施工單位的問(wèn)卷調查,全面覆蓋公司對外崗位、產(chǎn)品質(zhì)量情況、服務(wù)水平等關(guān)鍵問(wèn)題,及時(shí)發(fā)現公司對外服務(wù)過(guò)程中出現的問(wèn)題,并尋求解決協(xié)調處理方案。并定期召開(kāi)相關(guān)聯(lián)系協(xié)調會(huì )議,切實(shí)解決生產(chǎn)服務(wù)過(guò)程中出現的'問(wèn)題。定期定期召開(kāi)生產(chǎn)部門(mén)例會(huì ),落實(shí)生產(chǎn)任務(wù)。生產(chǎn)紀律落實(shí),確保生產(chǎn)管理目標得到落實(shí)執行。

 。ㄎ澹┘毣踩芾,落實(shí)安全責任,夯實(shí)企業(yè)發(fā)展基礎。

  安全是一切工作的基礎,一年來(lái),我們高度重視了企業(yè)的安全工作,始終堅持了“安全第一,從嚴治本”的指導思想,堅持把強化安全生產(chǎn)管理放在各項管理的重中之重。

  全年重大交通和安全事故為零的目標。公司建立了以安全設備部安全主管為安全責任人的安全保障體系,建立健全了較為全面的安全管理規范;積極主動(dòng)溝通外部道路交通關(guān)系,全年外協(xié)罰款費3.6萬(wàn)元,較去年下降12個(gè)百分點(diǎn),外協(xié)管理工作顯著(zhù)。

  加強安全基礎設施檢查力度,通過(guò)對公司所有生產(chǎn)區域、辦公區域的不定期檢查,強化崗位安全位置管理意識。積極主動(dòng)尋求上級安全主管部門(mén)幫助,認真落實(shí)完善和做好安全臺賬建設。通過(guò)對存在安全隱患的位置及時(shí)懸掛警示標志、與碼頭船主簽訂安全協(xié)議等方式和手段,規范安全管理要求,杜絕隱患位置和碼頭作業(yè)安全事故發(fā)生,真正做到安全工作有重點(diǎn),安全管理有方法。在6月份通過(guò)舉辦安全生產(chǎn)月的活動(dòng),將安全工作推向一個(gè)新的高度。

  商混站銷(xiāo)售員年終總結 14

  商混公司年終工作總結 光陰荏苒,時(shí)光流逝,x年轉瞬間過(guò)去了。全體員工,在公司各級的領(lǐng)導下,上下一心,團結協(xié)作,順利地完成了全年各項工作任務(wù);仡檟年,我們雖沒(méi)有十分驕人的成績(jì),但平安、順利是我們的收獲。展望x年,相信公司會(huì )有更大的發(fā)展前景。為了更好地開(kāi)展工作,認真吸取經(jīng)驗教訓,找出工作中存在的問(wèn)題,現將x年度工作總結匯報如下:

  一、20xx年主要工作回顧:

 。ㄒ唬┘訌娖髽I(yè)內部管理,不斷提高企業(yè)管理水平。

  企業(yè)內部管理是企業(yè)生存和發(fā)展的基礎。今年以來(lái),公司在x總的正確指導下,在x總的領(lǐng)導下,以理順關(guān)系為重點(diǎn),以制度建設為根本,以提高服務(wù)質(zhì)量為抓手,不斷加強人員、車(chē)輛和物資管理。始終把管理工作放在中心位置來(lái)抓,以管理出效益,以管理促發(fā)展。

  堅持制度化管理與人性化管理相結合,分工協(xié)作,密切配合,不斷修改完善各部門(mén)各崗位管理制度,適時(shí)組織全體員工學(xué)習體會(huì )。了解掌握人員動(dòng)態(tài)和思想狀況,加強溝通協(xié)調,及時(shí)解決矛盾和問(wèn)題,決不允許任何人以任何借口或理由在工作中相互推諉,更不允許任何人把個(gè)人之間的恩怨或思想情緒帶到工作中去。有力地增強了企業(yè)的凝聚力和戰斗力。定期召開(kāi)工作會(huì )議,相互交流探討,互相查找問(wèn)題、剖析原因,及時(shí)制定改進(jìn)措施,做到了小問(wèn)題當場(chǎng)解決,大問(wèn)題限期整改。有力在保證了全年工作的順利開(kāi)展。

 。ǘ﹫F結協(xié)作,密切配合,順利完成全年各項生產(chǎn)任務(wù)。

  加強生產(chǎn)管理,完成生產(chǎn)任務(wù)是企業(yè)工作的核心所在。20xx年以來(lái),公司各部門(mén)緊密配合,相互協(xié)作,圍繞“強管理,抓安全,保質(zhì)量,講信譽(yù),扎實(shí)高效”的工作思路狠抓生產(chǎn)任務(wù)的按時(shí)完成,得到了各施工方的一致好評。

  加大質(zhì)量管控力度,努力實(shí)現節能降耗。公司自成立以來(lái),始終堅持“以質(zhì)量求生存,以信譽(yù)謀發(fā)展”的指導思想,大力加強質(zhì)量建設。從源頭抓起,嚴把原材料進(jìn)貨關(guān),加強砼的生產(chǎn)、出廠(chǎng)、運輸、和泵送等每一個(gè)生產(chǎn)環(huán)節的控制和要求。做到了批批送樣檢測,時(shí)時(shí)觀(guān)察調整。x年,試驗中心共進(jìn)行砂、石、水泥等各種原材料檢測x次,外加劑復檢x次。發(fā)現問(wèn)題迅速糾正,有力地保證了商品混凝土的質(zhì)量。同時(shí),為了降低生產(chǎn)成本,試驗室工作人員,在充分保證質(zhì)量的情況下,全年共進(jìn)行了x次試配,x次混凝土試驗。對不同氣溫條件下、不同標號的混凝土對塌落度及和易性的不同要求,適時(shí)調整配合比,使其達到級配要求。既保證了混凝土質(zhì)量又盡可能地降低了生產(chǎn)成本。

  加強了與各工地的配合協(xié)調力度,本著(zhù)“平等互利、相互尊重,及時(shí)溝通”的原則,確;炷翝沧⒌捻樌M(jìn)行,要求前場(chǎng)工長(cháng)工作要深要細,提前做好工作安排,注重每一個(gè)環(huán)節,確保前場(chǎng)施工安全、高效、無(wú)誤。

  加強車(chē)隊管理,有力保證了混凝土運送工作的園滿(mǎn)完成。尤其是全體駕駛員發(fā)揚連續作戰的工作作風(fēng),克服天氣寒冷帶來(lái)的不利影響,加班加點(diǎn),任勞任怨地完成各項運砼任務(wù)。

  加強對操作人員的調配和管理,嚴格操作規程,不斷培養新的技術(shù)能手,相互取長(cháng)補短,努力提高操作室的操作技能。為公司儲備人才打下基礎。

  20xx年經(jīng)過(guò)全體員工的共同努力,在各部門(mén)的相互支持配合下,公司全年完成生產(chǎn)方量x米x,實(shí)現產(chǎn)值x多萬(wàn),保障了各工地混凝土的需要。

 。ㄈ┖葑グ踩ぷ,實(shí)現了全年安全事故為零的良好局面。

  安全工作是企業(yè)的命脈,是公司管理的重中之重,它直接關(guān)系到企業(yè)的生存和發(fā)展以及每個(gè)員工的切身利益。為此公司領(lǐng)導一班人高度重視,始終把安全工作放在頭等大事來(lái)抓,取得了良好效果。實(shí)現了全年無(wú)重大安全事故的良好局面。

  加強安全領(lǐng)導。年初公司即成立了以x總為組長(cháng)的安全工作領(lǐng)導小組,加強安全監督檢查,及時(shí)發(fā)現和消除安全隱患,不斷修改和完善安全工作制度。

  上下一心,齊抓共管。嚴格執行“安全第一,預防為主”的方針,緊緊圍繞“人身安全、財產(chǎn)安全、施工安全”的目標,形成“人人講安全,事事講安全,時(shí)時(shí)講安全”的安全工作氛圍。絕不允許不講安全的人和事存在。對忽視安全工作的部門(mén),發(fā)生安全事故的責任人堅決處理,決不姑息遷就。

  注重安全教育,提高安全意識。適時(shí)組織安全知識培訓,定期講評安全工作情況。時(shí)刻提醒廣大員工“安全工作無(wú)小事,小隱患也會(huì )釀成大事故”的道理。堅持警鐘長(cháng)鳴,常抓不懈。

  加大設備的維修和保養力度,確保安全運行。20xx年公司在資金十分緊張的情況下,仍保證了設備維修和保養開(kāi)支x萬(wàn)余元,充分說(shuō)明了公司對設備安全運行的高度重視。真正做到了發(fā)現問(wèn)題及時(shí)修理,定期組織檢查保養,不允許帶故障車(chē)輛上路,不允許設備帶故障作業(yè),將安全隱患消除在萌芽狀態(tài)之中,有力保障了車(chē)輛和設備的運行安全。

  成立應急小分隊,制定應急預案。當發(fā)生緊急情況和安全事故時(shí),保證及時(shí)有效的處理,限度把損失降到最低程度。

 。ㄋ模┘訌娂o律建設、提高廣大員工的主人翁意識。

  公司的絕大部分員工能?chē)栏褚笞约,工作積極主動(dòng),認真負責,服從公司安排和調度。積極參加公司組織的清理洗車(chē)池、操作室下的水池及料場(chǎng)暗溝的排污等工作,不怕臟不怕累,認真負責,得到了公司領(lǐng)導的高度肯定。

  二、工作中存在的一些問(wèn)題。

  各部門(mén)之間配合協(xié)調力度還有待進(jìn)一步加強,效率有待進(jìn)一步提高。主要表現在工作人員對某些工作認識不足,導致工作“能拖就拖,能緩就緩”的現象時(shí)有存在,有時(shí)不是這個(gè)沒(méi)到位就是那個(gè)沒(méi)有到位,在一定程度上影響了工作進(jìn)度。

  個(gè)別員工集體主義觀(guān)念淡薄,工作怕臟怕累,只要組織照顧,不要組織紀律。不服從工作安排,工作斤斤計較,相互推諉扯皮的現象在一定程度存在。這也不關(guān)他的事,那也不關(guān)他的事。為此,新的一年,我們要加強紀律整頓,對不服從工作安排的,公司將實(shí)行經(jīng)濟處罰和行政處罰。

  前場(chǎng)與施工方和生產(chǎn)部門(mén)的銜接還不夠。主要表現在:施工方配合力度有待進(jìn)一步溝通和加強;生產(chǎn)、運輸、泵送等環(huán)節配合力度需進(jìn)一步提高,管道架設時(shí)有延后的現象發(fā)生等。

  工作不深不細的現象還比較突出,主要表現在怕麻煩,敷衍了事,不想做,不會(huì )做,有的是教他他也不做,這樣的員工公司是要清理的。

  極個(gè)別員工特殊思想嚴重,不服管,認為公司不敢管,拿他沒(méi)有辦法等思想嚴重存在。

  少數員工安全防范意識不高,還有待進(jìn)一步加強,主要體現在技術(shù)還不過(guò)硬,處理緊急情況的能力還有待提高,不能提前發(fā)現問(wèn)題,發(fā)現問(wèn)題后又不能正確處理問(wèn)題。據統計20xx年共發(fā)生各類(lèi)安全事故隱患x余起,處罰x余人次。

  工作流程有待制定,以避免造成職責不清,分工不明。

  三、20xx年工作計劃與建議。

 。ㄒ唬┚o緊圍繞“抓質(zhì)量、抓安全、抓成本”這一宗旨,嚴格管理。首先,要從原材料質(zhì)量抓起,不定期、分批次對進(jìn)場(chǎng)的原材料進(jìn)行檢測,努力控制好水泥強度和穩定性,掌握沙石的含泥量是否超標等;

  試驗中心還應把握好混凝土的塌落度和和易性。

  其次,繼續加強安全生產(chǎn)監管力度。一是前場(chǎng)工長(cháng)要加大泵工和管工的`監管力度,督促管工加大對泵管的巡查力度,在注意安全的同時(shí)合理布管,注意泵管的加固工作,二是要求車(chē)隊要提高安全意識,嚴禁超速行駛,嚴禁酒后駕車(chē),要清楚的認識到安全駕駛的重要性和必要性,同時(shí)要認真負責裝料,運料及收好小票,不允許把料拉錯工地,否則必須嚴肅處理。

  再次,繼續提倡全員動(dòng)員參與公司管理,尤其是試驗中心要多做試驗,優(yōu)化混凝土配合比,從各個(gè)環(huán)節控制好產(chǎn)品成本,以使企業(yè)達到產(chǎn)品利潤化。

  最后,除著(zhù)重抓好以上三方面的工作之外,還應搞好后勤保障工作。一方面要抓好原材料的供給與保障工作,杜絕停產(chǎn)待料的現象發(fā)生,否則,會(huì )給公司帶來(lái)一定的負面影響,或者說(shuō)有損公司形象和社會(huì )信譽(yù)。

 。ǘ┡ν卣股袒焓袌(chǎng),提高方量和經(jīng)濟效益。目前,我們公司現有的商混業(yè)務(wù)偏少,每天的生產(chǎn)方量遠遠不能滿(mǎn)足現有設備,由于商混市場(chǎng)競爭比較激烈,為此,我們應制定一套切實(shí)可行的銷(xiāo)售方案,多發(fā)展業(yè)務(wù),只有這樣,才能提高生產(chǎn)方量,從而提高企業(yè)經(jīng)濟效益。

 。ㄈ┩晟乒芾碇贫群凸ぷ髁鞒,加強作風(fēng)紀律整頓,提高廣大員工的工作積極性。20xx年,公司將在原管理制度的基礎上不斷修改,并利用一定的時(shí)間組織大家學(xué)習。新的一年意味著(zhù)新的開(kāi)始,新的機遇和新的挑戰,為此,全體員工,一定會(huì )精誠團結,努力奮斗,爭取新的更大的勝利。

  商混站銷(xiāo)售員年終總結 15

  回首20xx年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事同攻關(guān)的艱辛,也有遇到困難和挫折的惆悵,時(shí)光過(guò)得飛快,不知不覺(jué)中已踏進(jìn)充滿(mǎn)希望的20xx年,可以說(shuō)20xx年是公司推進(jìn)企業(yè)改革拓展市場(chǎng)、持續發(fā)展的關(guān)鍵年,現就本年度,本部門(mén)的工作情況總結如下:

  一、努力工作,圓滿(mǎn)完成公司下達的工作任務(wù)。

  20xx年通過(guò)生產(chǎn)部全體員工的共同努力,有效地完成了公司下達的各項工作任務(wù),累計完成鋼結構1450噸左右,積極配合工地維護部分的安裝,累計壓瓦100余噸,搬運折件、扣件、標準件、天溝、管材等100余噸,為工地的施工安裝提供了良好的后勤服務(wù),因部分月份的工作任務(wù)不足,車(chē)間有效地進(jìn)行調節,讓一部人外出找事做,以增加員工的收入,同時(shí)積極配合公司做好新的項目的開(kāi)發(fā)——蘑菇架,以保證正常的工作任務(wù),目前正在試做當中,為20xx年打下良好的基礎。

  二、抓好安全管理、強化質(zhì)量控制

  年初在安全辦陳國忠同志的指導下,生產(chǎn)部成立了安全領(lǐng)導小組與每位員工簽定了安全責任狀,相關(guān)人員進(jìn)行了安全培訓,考證和復證,使每位員工在生產(chǎn)過(guò)程中牢記兩個(gè)“凡是”,凡是與安全發(fā)生沖突時(shí),發(fā)安全為重,凡是與質(zhì)量發(fā)生沖突時(shí)以質(zhì)量為重,牢固樹(shù)立安全第一,質(zhì)量第二,效率優(yōu)先的工作方針,在生產(chǎn)過(guò)程中,內在質(zhì)量達到行業(yè)標準,外表質(zhì)量滿(mǎn)足客戶(hù)要求,以一定的成本發(fā)揮出最高的質(zhì)量,從而實(shí)現向安全要效益,向質(zhì)量要效益,在各位員工的共同努力下基本上做到了,但在5月x日黃海農場(chǎng)鋼架裝車(chē)中,由于思想麻痹大意,工作失誤,導致楊金發(fā)腳指砸傷,給本人造成了較大痛苦,給公司造成了一定損失,至后安全辦、車(chē)間所有人員高度重視,吸取教訓,總結經(jīng)驗,對安全隱患進(jìn)行整改。如行車(chē)、電纜線(xiàn)、鋼絲繩的更換,自動(dòng)切割工作臺的氧氣管道、煤氣管道、乙炔管道的主次管子更換。對所有控制柜、配電箱都進(jìn)行保護接地或保護接零,并做了認真檢查,更換了損傷失靈的控氣開(kāi)關(guān)和部分電氣產(chǎn)品,堅決杜絕電器設備和機械設備對人的傷害。防止人為事故再的次發(fā)生。上半年還培訓了4名行車(chē)工,4名焊工,管理人員也參加了安全培訓,并考試合格。

  質(zhì)量上由于檢查力度不夠,在發(fā)往佐源一批鋼架中,有多根柱子扭曲,給工地安裝造成較大困難,給客戶(hù)造成不良影響,而后在質(zhì)檢部的高度重視和生產(chǎn)部的配合下,對出現質(zhì)量問(wèn)題的原因進(jìn)行了分析,并進(jìn)行糾正,對組立機進(jìn)行校正,對校正機進(jìn)行維護,嚴格把關(guān)二次拼裝,使每位員工都要認識到高的品質(zhì)是大家用心和用手共同創(chuàng )造出來(lái)的,必須嚴格按規范操作,保證質(zhì)量。

  三、加強材料控制、增強團隊意識、促進(jìn)生產(chǎn)效率

  生產(chǎn)部全體員工在公司領(lǐng)導的'正確地領(lǐng)導下,充分發(fā)揮團結友愛(ài)的拼搏精神,在積極完成生產(chǎn)任務(wù)、控制產(chǎn)品質(zhì)量的情況下,對圖紙分圖、審圖和加工,都進(jìn)行了嚴格把關(guān),下料工倉榮花能夠積極協(xié)助車(chē)間工作,對下發(fā)的下料計劃認真對照、查閱,并能提出合理化的建議,大大增加了板材的利用率。如-6mm邊角料可根據可留度寬切割成200mm、180mm、164mm、90mm;-8mm板材邊角料可根據或留寬度切割成200mm、180mm、160mm、150mm。

  四、人員管理

  因公司生產(chǎn)任務(wù)的急劇增加,產(chǎn)品型號的多樣化,公司新招聘員工很多,共有很多批次的新員工進(jìn)入到車(chē)間的各生產(chǎn)崗位,且流動(dòng)量很大,各崗位人員極不穩定,給生產(chǎn)各方面管理帶來(lái)極大壓力,就在這樣的壓力推動(dòng)下。

  五、安全生產(chǎn)

  在過(guò)去的一年里,基于行業(yè)的特殊性,我們生產(chǎn)部門(mén)將安全生產(chǎn)納入了日常的管理工作之中,能夠經(jīng)常對各崗位員工進(jìn)行安全知識的教育,培訓操作工正確操作生產(chǎn)設備,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理。但仍然發(fā)生了因違反操作規程而造成的人身傷害事故,針對此類(lèi)事件,生產(chǎn)部對全體操作工進(jìn)行了更加頻繁的安全警示教育。對一些有可能會(huì )造成人身傷害或設備模具損害隱患的人和事進(jìn)行了嚴肅的經(jīng)濟處罰和批評警告

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