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鐵路管理人員年度總結范文(精選14篇)
總結是在一段時(shí)間內對學(xué)習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書(shū)面材料,他能夠提升我們的書(shū)面表達能力,為此要我們寫(xiě)一份總結?偨Y怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它的作用呢?以下是小編為大家收集的鐵路管理人員年度總結范文(精選14篇),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
鐵路管理人員年度總結 1
時(shí)光飛逝,轉眼之間20xx年即將過(guò)去。這一年中車(chē)站在站長(cháng)和貨運主任的的領(lǐng)導下,通過(guò)全體站務(wù)人員的的齊心協(xié)力,我們圓滿(mǎn)順利地完成了西安鐵路局給車(chē)站下達的各項任務(wù)和工作。在這一年的工作學(xué)習中,我也收獲了許多,現將一年的工作總結如下:
1、 認真努力工作。
作為錦界站一位貨運員,深知自身工作性質(zhì)的重要性,所以在工作中便嚴格要求自己。在工作中,認真對待每一家客戶(hù),認真審核每一張貨物運單,認真執行三檢制度,認真準時(shí)地上報十八點(diǎn)報表并確定報表準確無(wú)誤,及時(shí)地聯(lián)系貨調并積極組織裝車(chē),掌握最新信息。并在工作中,不斷向站長(cháng)、貨運主任以及其他同事學(xué)習,以便適應不斷發(fā)展的業(yè)務(wù)。
2、堅決服從上級領(lǐng)導的工作安排。
眾人拾材,火焰高。這句古話(huà)一直延續到今日,講的就是在一個(gè)團體中我們要團結合作才能有更高的成績(jì)。大河水滿(mǎn),小河溢。講的也是這樣的的道理,我們只有在個(gè)人利益服從集體利益的前提下,我們整體才會(huì )更加團結、有凝聚力,也才會(huì )創(chuàng )造出個(gè)人無(wú)法創(chuàng )造的'業(yè)績(jì)和效益。在單位中,積極響應領(lǐng)導的工作安排,為公司的發(fā)展貢獻的同時(shí)并鍛煉和提升了自己。
3、不斷加強技術(shù)業(yè)務(wù)學(xué)習,提高技術(shù)業(yè)務(wù)水平。
一年來(lái)自己結合實(shí)際工作中出現的問(wèn)題先后學(xué)習了新《加規》、《價(jià)規》、《統規》、《危規》等多部規章,并對現場(chǎng)重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)作業(yè)環(huán)節的有關(guān)內容進(jìn)行了認真、細致、深入的學(xué)習。同時(shí)注意時(shí)時(shí)處處虛心向老職工、老師傅請教,使自己的技術(shù)業(yè)務(wù)水平有了一定程度的提高,為今后更好的工作打下了一定的基礎。
4、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
貨運工作是車(chē)站對外服務(wù)的窗口之一,我們只有用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、良好的業(yè)務(wù)素質(zhì),才能使這個(gè)窗口讓貨主感到信任、親切,才能真正的實(shí)現“人民鐵路為人民”的宗旨。
在一年的工作學(xué)習中,雖然自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能有了進(jìn)一步的提高。但是自身還存在著(zhù)一定的不足之處。為此,在下一年度中應該還要繼續做到以下幾點(diǎn):
1、 保持認真努力工作的態(tài)度。
認真工作是一名員工為企業(yè)和單位最大的回報,也是自身提升最好的途徑。在保持上一年的優(yōu)良工作作風(fēng)的基礎上,繼續發(fā)揚優(yōu)點(diǎn),改正缺點(diǎn)。不斷學(xué)習、認真執行爭取自身的業(yè)務(wù)技能更上一個(gè)臺階。
2、認真學(xué)習鐵路知識,熟練掌握各項規章。
積極與物資單位取得聯(lián)系,了解各物資單位發(fā)貨情況,熱情接待貨主,耐心解釋鐵路運輸的相關(guān)問(wèn)題,使貨主滿(mǎn)意。服從領(lǐng)導的工作安排。嚴格執行的值班交接制度,票款交接時(shí)必須嚴格落實(shí)簽認制度。
3、進(jìn)一步提高自身標準化作業(yè)的意。
今后,在實(shí)際工作中,要嚴格按照工作標準執行。努力做到班前做好預想,提前掌握作業(yè)量和注意事項。及時(shí)做好十八點(diǎn)報表要準時(shí)上報,及時(shí)聯(lián)系貨調,掌握最新信息并積極組織裝車(chē)。工作中要嚴格執行各項作業(yè)標準,嚴把安全關(guān)鍵。嚴格按照危規第九十九條規定,防止貨物溢出或偏重,夏季高溫應加強沖裝計量的檢查,嚴格危險貨物罐車(chē)允許沖裝重量及液面高度的定量要求,減少不安全因素。
4、加強理論學(xué)習,提高安全意識。
安全穩定事關(guān)公司改革發(fā)展,事關(guān)每名職工的切身利益,所以安全意識樹(shù)立不牢,必然給安全生產(chǎn)造成隱患。因此,在今后的工作中必須加強安全規章、法律法規的學(xué)習,進(jìn)一步提高安全第一的責任意識,確保領(lǐng)導交給的各項施工作安全,保證安全生產(chǎn)的穩定有序。
鐵路管理人員年度總結 2
時(shí)光如白駒過(guò)隙,倏忽之間。20xx年很快就要接近尾聲了,回顧這一年來(lái)的工作,有喜有憂(yōu),有得有失。喜的是在車(chē)間領(lǐng)導及同仁的支持與幫助下,我的工作得以順利開(kāi)展,并取得了一定的成效。憂(yōu)的是仍然存在在某些問(wèn)題,需要我努力去克服及完善!扒败(chē)之鑒,后事之師”,為了使自己在以后的工作當中取得更好的成績(jì),現將這一年來(lái)的工作總結如下:
一、經(jīng)驗與體會(huì )
1、嚴格執行段及車(chē)間各項規章制度,保障了生產(chǎn)的安全有序。
車(chē)務(wù)段對安全管理提出了高標準、嚴要求,并制定了一系列的規章制度。安全是鐵路運輸的第一生命力,它關(guān)系著(zhù)國家及人民的生命財產(chǎn)安全。安全一直如一柄利刃,懸掛在我的心頭,時(shí)刻提醒我,使我絲毫不敢懈怠。因此,我認真學(xué)習段及車(chē)間的各項規章制度,領(lǐng)會(huì )各種文件精神,并在管理中嚴格執行,規范化管理,管理規范化,一切以制度及條令為準則,確保生產(chǎn)現場(chǎng)的順利、有序與安全。
2、以抓關(guān)鍵環(huán)節為重點(diǎn),提高了工作效率。
大班管理看似簡(jiǎn)單,實(shí)則不然。作為一個(gè)中間環(huán)節,一方面要領(lǐng)會(huì )上級領(lǐng)導的指示及精神,一方面要了解下屬職工的作業(yè)情況,同時(shí),在實(shí)際中還有各種突發(fā)狀況,令人應接不暇。如果不能保持清醒的認識及掌控全局的能力,現場(chǎng)作業(yè)就會(huì )陷入混亂,造成段及車(chē)間一定的損失。因此,抓關(guān)鍵環(huán)節才是重點(diǎn),關(guān)鍵環(huán)節掌控好了,其它的問(wèn)題就會(huì )迎刃而解。大班管理的關(guān)鍵環(huán)節有兩個(gè),一是職工的紀律性,二是現場(chǎng)作業(yè)的規范性。在處理職工的紀律性問(wèn)題上,我本著(zhù)嚴與和的原則,嚴格要求,和諧相處,使他們在思想上引起足夠的重視,從源頭上杜絕安全隱患的'產(chǎn)生。對于現場(chǎng)作業(yè),強調作業(yè)的標準化和規范化,強化現場(chǎng)作業(yè)的卡控。嚴格按照相關(guān)技術(shù)指標及文件精神,對作業(yè)中出現的問(wèn)題,嚴肅處理,嚴懲不貸,堅持原則,不講情面。雖然為此而得罪一些人,惹來(lái)一些人的誤解。但是,被誤解是小事,安全是大事,不可小覷。
3、以人為本、民主管理,增強了班組的凝聚力。
召開(kāi)民主生活會(huì ),民主管理會(huì ),及時(shí)公布班組事務(wù),共同制訂工作措施,經(jīng)常開(kāi)展批評與自我批評,在他控互控的同時(shí),強調職工自控,把每個(gè)職工當作班組的主人,從而真正發(fā)揮職工工作積極性,增強了班組的凝聚力。
二、問(wèn)題與不足
1、考核力度不大
對職工表?yè)P多,批評少;對問(wèn)題批評多,考核少。導致個(gè)別職工兩紀松弛。
2、安全意識不強
個(gè)別職工安全意識不強,缺乏大局觀(guān)念,值班時(shí)搶修搶通意識不夠,對個(gè)別小問(wèn)題重視不夠。
三、今后打算
1、加強考核力度,控制職工兩紀。
克服好人主義,對違章違紀按經(jīng)濟責任制嚴格考核。
2、加強日常學(xué)習,提高職工素質(zhì)。
結合實(shí)際需要,在班組內開(kāi)展業(yè)務(wù)學(xué)習,發(fā)揮班組骨干傳幫帶作用,共同學(xué)習,共同提高。
3、加強宣講力度,提高安全意識。
鐵路管理人員年度總結 3
春運安全工作,在上級部門(mén)的正確指導下,加強組織領(lǐng)導,周密部署,落實(shí)責任,狠抓防范,突出重點(diǎn),強化檢查,認真扎實(shí)地做好春運安全各項工作,確保了今年我公司的春運安全,我們又于x月x日召開(kāi)了車(chē)間全體干部工班長(cháng)會(huì )進(jìn)行了認真座談反思,深入開(kāi)展了“三查”活動(dòng),重點(diǎn)查了車(chē)間、班組兩級班子思想、管理、作風(fēng)等方面的問(wèn)題。其中重點(diǎn)情況如下:
安全生產(chǎn)意識不強。
1、安全說(shuō)起來(lái)重要干起來(lái)不要。
我們天天都在喊安全,月月也在抓安全教育,大會(huì )小會(huì )講安全,布置工作重點(diǎn)布置安全,考核工作也重點(diǎn)考核安全?删褪歉善鸹顏(lái)不想安全,不能正確擺正安全與生產(chǎn)的關(guān)系。甚至工作一忙不要安全干部車(chē)間主要領(lǐng)導帶頭違章。
2、盯安全控違章力度不足。
遇有重點(diǎn)施工我們也是細定安全措施,施工前也是組織職工認真學(xué)習,施工中車(chē)間干部明確分工盯重點(diǎn)控關(guān)鍵,但是工作一忙起來(lái)就放松標準降低要求,甚至在施工領(lǐng)導和車(chē)間干部的眼皮底下出現嚴重違章問(wèn)題。反映了干部盯安全控重點(diǎn)力度不強,有漏洞。落實(shí)措施態(tài)度不堅決使違章問(wèn)題有空子可鉆。
3、對安全大檢查活動(dòng)有厭煩抵觸的情緒。
由于總是搞安全大檢查活動(dòng),干部職工都普遍不同程度存在厭煩情緒,也就有了活動(dòng)照搞,工作照舊,違章問(wèn)題也時(shí)常出現。其突出的表現是有些班組的'慣性違章問(wèn)題時(shí)有發(fā)生。這種思想上的認識不端正,認識上的不足為違章問(wèn)題的存在提供了生存的土壤。
整改措施
1、加強全員安全教育牢固樹(shù)立安全第一的思想。
認真落實(shí)各項安全管理機制和崗位負責制,強化責任意識和使命感,遵章守紀按章作業(yè),確保安全生產(chǎn)。
2、解決好干部職工安全思想麻木,不能正確擺正安全與生產(chǎn)關(guān)系的問(wèn)題。
要通過(guò)大討論、引導大家弄清保安全與實(shí)現鐵路跨越式發(fā)展關(guān)系,弄清保安全與提高鐵路經(jīng)濟效益的關(guān)系,弄清保安全與個(gè)人家庭幸福及經(jīng)濟利益的關(guān)系,必須讓大家明白違章就是違法、違章嚴重了就是犯罪。必須從思想的靈魂深處牢固樹(shù)立安全第一思想,正確擺正安全與生產(chǎn)的關(guān)系,積極主動(dòng)抓好安全管理。
3、解決好干部職工思想上的低標準問(wèn)題。
要通過(guò)案例分析,形勢教育,現狀對比,考核論證,使我們全體干部職工清楚看到車(chē)間班組安全管理現狀,設備質(zhì)量問(wèn)題,整體工作差距,工作低標準的現實(shí)。教育和引導廣大干部職工認清形勢,提高標準,兩紀從嚴,齊心協(xié)力,努力工作實(shí)現整體工作全面提高。
4,解決好干部職工對安全大檢查厭煩情緒問(wèn)題。
要通過(guò)列舉安全大檢查以來(lái)解決的安全管理,設備隱患,思想認識等方面問(wèn)題,使有厭煩情緒的干部職工清楚看到安全大檢查活動(dòng)的作用和效果,看到安全大檢查真能解決一些安全生產(chǎn)上的關(guān)鍵問(wèn)題。同時(shí)要堅決杜絕安全大檢查走形式,走過(guò)場(chǎng)的現象,使全體干部職工對安全大檢查活動(dòng)感興趣,真信服,積極主動(dòng)克服麻痹思想開(kāi)展安全大檢查活動(dòng)。
5、加強設備的檢查整修力度。
對超臨修制的病害和三級病害整修不過(guò)夜,對不能及時(shí)整修的病害要列入問(wèn)題庫逐步解決。保證設備良好使用,確保行車(chē)安全。
鐵路管理人員年度總結 4
一年來(lái),鐵路部門(mén)在車(chē)站黨政正職的正確領(lǐng)導下,緊緊圍繞運輸生產(chǎn)工作目標,狠抓日;A管理,完善管理制度,認真開(kāi)展各類(lèi)安全專(zhuān)項活動(dòng),以落實(shí)現場(chǎng)作業(yè)有效控制為切入點(diǎn),突出關(guān)鍵,把握重點(diǎn)工作,實(shí)現了全年安全和效益雙豐收。同時(shí),以“樹(shù)標塑形”活動(dòng)為載體,全面提高全站鐵路干部職工服務(wù)質(zhì)量和業(yè)務(wù)素質(zhì),取得了豐碩的成果。全年旅客發(fā)送人完成100萬(wàn)人,客票收入完成6618億元。
一、全年工作成績(jì)回顧:
1、完善管理制度,從整章建制入手。
五月份,對鐵路臺賬、規章、預案和管理制度重新進(jìn)行了制定,編制了鐵路工作管理細則,鐵路崗位作業(yè)標準和作業(yè)流程,非正常情況的應急處理預案等。另外,集中向各種日常工作中勞動(dòng)紀律和作業(yè)標準方面的慣性違章“開(kāi)火”。例如針對著(zhù)裝不規范,離崗、竄崗、接送車(chē)出務(wù)不及時(shí)、候車(chē)室巡視次數不足和質(zhì)量不高等問(wèn)題修訂了“一般違章”的范圍,要求當班的候車(chē)室工作人員加強巡視,巡視人員要及時(shí)發(fā)現并勸導吸煙旅客進(jìn)吸煙室,發(fā)現重點(diǎn)旅客進(jìn)行重點(diǎn)照顧,并對照規定抓落實(shí),每月對值班員量化違章指標,嚴格考核。針對換班、連班頻繁,部分職工疲勞作業(yè)存在安全隱患的現象,部門(mén)制定了“職工換班連班登記簿”,要求換班連班每月最多一次,并提前報班組長(cháng)或鐵路主任批準。通過(guò)一系列完善的管理制度,在筑牢安全防線(xiàn),規范日常管理方面發(fā)揮了積極作用。
2、夯實(shí)安全基礎管理,確保專(zhuān)項整治收到實(shí)效。
今年以來(lái),部門(mén)按照上級要求認真開(kāi)展了“八查八整四加強活動(dòng)”、“安全大檢查大反思”、“全國安全生產(chǎn)月”、“安全專(zhuān)項整治”等各項活動(dòng),為夯實(shí)安全基礎,與各項活動(dòng)有機結合,部門(mén)通過(guò)黑板報、交接班、部門(mén)會(huì )議等形式使安全教育常學(xué)常新,使安全條例深入人心,收到實(shí)效。另外,針對不同活動(dòng),我站結合本站實(shí)際,側重點(diǎn)也不同。在此次“八查八整四加強”活動(dòng)中,我們重點(diǎn)加強“口子”的管理,平過(guò)道的管理,關(guān)鍵時(shí)段關(guān)鍵崗位的管理,并制定出了《車(chē)站封閉式管理辦法》和《車(chē)站平過(guò)道管理辦法》。針對“八查”,吸取以往經(jīng)驗,采取邊查邊整改邊落實(shí)的方式,認真對待查出的每一個(gè)問(wèn)題,做到所有問(wèn)題都有整改措施,都有責任部門(mén)和責任人,都有整改期限和消號時(shí)間。對安全隱患突出的問(wèn)題納入“安全隱患問(wèn)題庫”,進(jìn)行重點(diǎn)攻關(guān),制定過(guò)渡措施,確保安全生產(chǎn);此次“八查八整四加強”活動(dòng)中鐵路部門(mén)共發(fā)現各類(lèi)安全隱患和問(wèn)題xxx個(gè),其中車(chē)站自行努力解決的`問(wèn)題xxx個(gè),車(chē)站權限范圍之外需上報車(chē)務(wù)段解決的問(wèn)題xxx個(gè)。通過(guò)認真開(kāi)展專(zhuān)項整治活動(dòng),確保了日常工作的持續可控。
3、注重業(yè)務(wù)培訓,全面提高職工素質(zhì)。
鐵路工作是車(chē)站的窗口和形象,必須注重職工整體素質(zhì)的提升。車(chē)站狠抓全員性“對規達標”。通過(guò)加大職工貫標和執行標準化的力度,采取有效的方式推進(jìn)“三標”工作。部門(mén)組織開(kāi)展全員參與的對規達標競賽活動(dòng),通過(guò)實(shí)操演練、技術(shù)比武產(chǎn)生一批模范和業(yè)務(wù)能手。在今年車(chē)務(wù)段鐵路技術(shù)大比武中我們一舉奪冠,包攬下鐵路團體及所有鐵路工種的第一名。從管理和考核上抓“三標”建設,通過(guò)嚴格的管理考核,使干部加大抓標準化作業(yè)執行力度,使職工增強標準化作業(yè)自覺(jué)性。
4、明確xx重點(diǎn),確保新圖實(shí)施順利平穩。
根據根據上級提速調圖文件要求及總體部署,站領(lǐng)導高度重視,把執行新圖作為當前重點(diǎn)工作親自抓。全員培訓,確保職工切實(shí)掌握提速調圖情況。制定了詳細的培訓計劃和安排,于3月22日開(kāi)始對全站鐵路系統干部職工進(jìn)行第六次提速調圖及新《技規》、新《行規》培訓,使職工熟悉列車(chē)車(chē)次、列車(chē)編組及在本站的到開(kāi)時(shí)間、作業(yè)內容等,防止錯辦。為確保組織有序。
一是車(chē)站要求在調圖期間鐵路、運轉部門(mén)針對新圖的變化情況切實(shí)做好行車(chē)組織、旅客乘降、售票等工作。遇到突發(fā)事件(如因列車(chē)時(shí)刻調整導致旅客漏乘、秩序混亂等情況的發(fā)生)要做到快速反映,果斷處理,確保提速調圖順利實(shí)施。
二是規定計劃室接收調度命令后要以書(shū)面形式傳達給相關(guān)部門(mén)并書(shū)面簽認。
三是為搞好計劃運輸,確保售票有序,車(chē)站明確規定了專(zhuān)人接受命令、專(zhuān)人復核編組、票額、站順,專(zhuān)人復核命令并輸入計劃、主管干部復驗作業(yè)組織原則和方式,達到源頭操作準確無(wú)誤。
5、以“樹(shù)標塑形”活動(dòng)為載體,促進(jìn)鐵路服務(wù)質(zhì)量整體上臺階。
為使“樹(shù)標塑形”活動(dòng)收到實(shí)效,我站以落實(shí)“首問(wèn)首訴”負責制為主線(xiàn),認真貫徹執行!笆讍(wèn)首訴”即是指第一個(gè)接受旅客詢(xún)問(wèn)、第一個(gè)受理旅客投訴的責任人,應負責詳細耐心解答,或介紹到相關(guān)部門(mén)或指點(diǎn)到相關(guān)地點(diǎn),及時(shí)給予旅客答復,提供人性化服務(wù)。其宗旨是有求必應、有應必辦、有辦必果。為使此項給大多數旅客帶來(lái)便利的服務(wù)確實(shí)貫徹落實(shí),車(chē)站高度重視,結合本站實(shí)際制定出《車(chē)站“首問(wèn)首訴”制管理辦法》,車(chē)站對如售票房、進(jìn)出站口、值班站長(cháng)臺等重點(diǎn)崗位的工作人員就如何接待旅客問(wèn)詢(xún)、投訴的業(yè)務(wù)技能進(jìn)行研討和培訓,嚴格制度考核,及時(shí)為旅客排憂(yōu)解難,提供優(yōu)質(zhì)、快捷的服務(wù)。同時(shí)要求值班站長(cháng)在受理旅客投訴時(shí)注意工作方法,做到有耐心、有愛(ài)心、有誠心,真正做到把旅客當親人。兩個(gè)黃金周期間,我站因問(wèn)訊服務(wù)不滿(mǎn)意造成的旅客投訴共計xxx件,較去年同期下降xxx,投訴旅客的滿(mǎn)意率達到了xxx,并實(shí)現了旅客高層零投訴。
6、服務(wù)“八藝”盛會(huì ),展示鐵路良好形象。
10月份以來(lái),為了做好“八藝節”分會(huì )場(chǎng)的接待工作,根據車(chē)務(wù)段的統一安排,提前籌備,負責其乘坐火車(chē)返乘貴賓的票務(wù)工作及來(lái)賓的接待服務(wù)工作,做到了接待熱心、安排細心、服務(wù)貼心,保證了所有乘車(chē)貴賓來(lái)的高興,走的滿(mǎn)意,圓滿(mǎn)完成了“八藝節”的各項組織工作。為確保八藝節期間貴賓返程票額需求,僅靠車(chē)站的少量票額是遠遠不夠的,車(chē)站未雨綢繆,主動(dòng)向八藝節主委會(huì )匯報情況后,與市有關(guān)領(lǐng)導親自到鐵路局走訪(fǎng),向路局領(lǐng)導匯報情況并請求支援。車(chē)站安排鐵路主任、計劃室提前每日與組委會(huì )聯(lián)系,將到會(huì )人員所需票務(wù)進(jìn)行統計,認真細致地編制票務(wù)計劃,對自站能解決的由車(chē)站提前安排計劃,對自站無(wú)法解決的立即上報局票務(wù)中心,安排專(zhuān)門(mén)窗口,做好車(chē)票購買(mǎi)、取送工作,百分百滿(mǎn)足了八藝節用票需要,以?xún)?yōu)質(zhì)的服務(wù),便捷的途徑做好了與會(huì )人員的返程工作,這一工作得到組委會(huì )和市領(lǐng)導的高度贊賞。八藝節期間,共接待返程貴賓票務(wù)38批,計xxx人。
7、加強綜合治理,美化凈化周邊環(huán)境。
首先,環(huán)境衛生方面。車(chē)站聘用環(huán)保隊全面負責各營(yíng)業(yè)場(chǎng)所的公共衛生,要求職工負責自己崗位衛生,做到了站容整潔、窗明地凈、備品定位。其次,加強設備檢查維修。鐵路部門(mén)對鐵路站房、候車(chē)室、設備設施進(jìn)行了兩次次全面檢查,將發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)上報專(zhuān)人整修,對售票房?jì)鹊匕暹M(jìn)行更換,對候車(chē)室、行包房、售票房的房屋頂漏雨進(jìn)行了維修;對旅客飲水茶爐進(jìn)行了全面清洗、除垢和消毒;對崗位和候車(chē)室空調、取暖器集中進(jìn)行了整修和維護。另外,對全站的消防設施設備也進(jìn)行清查,發(fā)現安全隱患,及時(shí)整改。在六月份的全局衛生車(chē)站評比中,我站由于工作突出,被評為全局的“衛生先進(jìn)車(chē)站”。
二、存在的問(wèn)題:
1、鐵路安全基礎管理工作有待進(jìn)一步提高和加強。
特別是對鐵路人員安全法規和安全業(yè)務(wù)等方面的學(xué)習和教育要加強。
2、職工隊伍整體素質(zhì)還有待進(jìn)一步提高。
職工整體素質(zhì)差異較大,對新入路的同志,我們還要加強業(yè)務(wù)知識和服務(wù)標準的教育和訓練,對老同志我們也將要求其做好傳幫帶,加強政治、業(yè)務(wù)學(xué)習,不斷提高服務(wù)質(zhì)量。
3、綜合治理存在隱患。
車(chē)站目前尚未實(shí)行全封閉式管理,仍有少數閑雜人員從站內兩邊“口子”進(jìn)出,擾亂正常的旅鐵路輸安全,需要鐵路和公安密切配合,采取措施從源頭上防止盲流進(jìn)站,維護站內秩序。
以上問(wèn)題我們將在站段領(lǐng)導的的正確帶領(lǐng)下,有針對性地進(jìn)行整改,并通過(guò)加強安全管理,強化素質(zhì)教育,嚴格規范作業(yè)標準,努力提高車(chē)站鐵路工作整體水平,在吸取往年經(jīng)驗的基礎上,興利除弊,爭取08年創(chuàng )造出更好的社會(huì )效益和經(jīng)濟效益。
鐵路管理人員年度總結 5
我很榮幸能夠在這個(gè)辭舊迎新的時(shí)刻向大家分享我作為鐵路管理人員的一年工作總結。在過(guò)去的一年里,我在鐵路管理工作中取得了一定的成績(jì),也面臨了一些挑戰和不足。以下是我對過(guò)去一年工作的總結和展望:
一、工作成績(jì)
1. 安全管理有序。在過(guò)去的一年里,我積極參與了鐵路安全管理工作,加強了對列車(chē)運行安全的監督和管理,確保了鐵路運輸的安全和穩定。
2. 運營(yíng)效率提升。我積極參與了鐵路運營(yíng)的管理和協(xié)調工作,優(yōu)化了列車(chē)運行計劃和調度安排,提升了鐵路運輸的效率和服務(wù)質(zhì)量。
3. 團隊協(xié)作有力。我與鐵路管理部門(mén)的同事們保持良好的.溝通和協(xié)作,積極參與管理會(huì )議和討論,協(xié)調各方資源,確保了鐵路運輸工作的正常進(jìn)行。
二、工作不足
1. 缺乏應對突發(fā)事件的經(jīng)驗。在過(guò)去的工作中,我意識到自己在應對突發(fā)事件和危機處理方面還有所不足,需要更多地學(xué)習和積累相關(guān)經(jīng)驗。
2. 運營(yíng)數據分析能力有待提升。隨著(zhù)鐵路運輸數據化程度的提升,我意識到自己在運營(yíng)數據分析方面的能力有待提升,需要更多地學(xué)習和實(shí)踐相關(guān)技能。
三、工作展望
1. 加強突發(fā)事件處理能力。在新的一年里,我將更加注重突發(fā)事件處理能力的培養,積極參與相關(guān)培訓和演練,提升自己在應對突發(fā)事件方面的能力和經(jīng)驗。
2. 提升數據分析能力。我將積極學(xué)習數據分析的相關(guān)知識和技能,提升自己在運營(yíng)數據分析方面的能力,為鐵路運輸的管理和決策提供更有力的支持。
3. 加強團隊協(xié)作。我將更加注重與鐵路管理部門(mén)同事的溝通和協(xié)作,共同推動(dòng)鐵路運輸工作的順利進(jìn)行,確保鐵路運輸的安全和穩定。
4. 不斷學(xué)習,提升綜合素質(zhì)。我將繼續不斷學(xué)習鐵路運輸管理相關(guān)知識和專(zhuān)業(yè)技能,提升自己的綜合素質(zhì)和職業(yè)能力,努力成為一名全面發(fā)展的鐵路管理人員。
最后,我要感謝領(lǐng)導和同事們在過(guò)去一年里對我的支持和幫助,也感謝鐵路管理部門(mén)的配合和信任。在新的一年里,我將繼續努力,為鐵路運輸的發(fā)展和安全貢獻自己的力量!
鐵路管理人員年度總結 6
時(shí)光荏苒,20xx年度轉瞬之間又到了歲末;仡欉^(guò)去一年的工作歷程,在車(chē)間的正確領(lǐng)導下,在車(chē)間領(lǐng)導的支持下,我們起運組全體員工齊心協(xié)力,奮勇拼搏,圓滿(mǎn)的完成了車(chē)間交給的各項生產(chǎn)工作。為車(chē)間的奮斗目標做出了顯著(zhù)的貢獻。
起運組現有員工9名,歲以下青年2名,青工比例占23%,其中具有大專(zhuān)學(xué)歷1名,中專(zhuān)學(xué)歷5名。整個(gè)班組主要以年輕化、學(xué)歷化、多面化為基礎構成,始終充滿(mǎn)朝氣和青春活力!在即將過(guò)去的一年里,我們主要做了以下幾個(gè)方面的工作:
一、安全方面
我們本組職工除了嚴格遵守段及車(chē)間的各項規章制度,并且認真學(xué)習特種設備的操作規程,始終堅持“安全第一,預防我為主”的方針,搞好員工的安全知識培訓。在安全生產(chǎn)方面做到了以下幾點(diǎn):
第一,從思想上認識到安全生產(chǎn)的重要性;
第二,提高業(yè)務(wù)技術(shù)能力,熟悉各種設備的安全操作規程;
第三,發(fā)揚良好的團結協(xié)作和相互監督的精神。
所以只有端正了自己的思想作風(fēng),樹(shù)立起了“安全重于泰山”的責任意識,熟練掌握了安全專(zhuān)業(yè)知識。我們才能做好各方面的安全防范措施。我們天車(chē)司機作業(yè)的場(chǎng)合是處在高空作業(yè)的場(chǎng)所,因而時(shí)時(shí)刻刻都存在著(zhù)安全隱患,所以我們在作業(yè)不但需要團結協(xié)作,而且需要同事支持和監督。安全是各項工作的大事,往往生產(chǎn)過(guò)程中一件小小的失誤就會(huì )釀成大禍,違章操作應該堅決杜絕。班組長(cháng)加大安全管理。對于安全我們班組在開(kāi)工會(huì )前和班組生產(chǎn)的同時(shí)要深入的進(jìn)行安全教育和改正工作中不良的`行為習慣。對于違章要嚴格考核確確實(shí)實(shí)的作到安全事故不發(fā)生我們的班組中。
二、存在的缺點(diǎn)
回顧一年來(lái)的工作,雖有一些成績(jì),也有不少的遺憾,我清醒認識到我的工作還存在著(zhù)一些不足:
1、管理工作還不夠大膽,顧慮較多,工作方法需要改進(jìn)。
2、還需要加深業(yè)務(wù)的學(xué)習,提高操作技術(shù)水平,增強自身素質(zhì)。
3、由于工作經(jīng)驗不足,在工作中有些問(wèn)題還缺乏預見(jiàn)性。
三、今后的打算
1、在管理方面,還需要不斷的修改、完善管理制度,使操作人員更為深刻的認識到天車(chē)作為一種特種行業(yè),自己作為操作人員所承擔的責任,從而更兢兢業(yè)業(yè)地做好自己的'本職工作,愛(ài)崗敬業(yè)!
2、在設備的維護方面.定期要求操作人員對自己所使用的天車(chē)進(jìn)行清理清掃,以保持設備的清潔.同時(shí)也要求操作人員對天車(chē)的性能及容易發(fā)生故障的部件作一些必要的了解!以保證天車(chē)在運行中發(fā)生故障時(shí)能準確的說(shuō)出故障發(fā)生的部位,以便能正確的判斷找電工還是起運前去維修,節約時(shí)間,保證生產(chǎn)正常運行
3、加強職工的崗位責任心和勞動(dòng)紀律,深入細致地分析天車(chē)車(chē)間的事故隱患,杜絕僥幸心理和麻痹思想。堅決貫徹執行安全,確保輕傷以上事故為零。從以往事故和險肇事故經(jīng)驗和教訓里,抓到啟示和控制辦法,使人人都有經(jīng)驗,人人都能看到危險。
鐵路管理人員年度總結 7
一年以來(lái),我們的貨運工作在車(chē)務(wù)段和車(chē)站領(lǐng)導的大力支持和全體貨運人員的共同努力下,主要開(kāi)展了以下幾個(gè)方面的工作,現將20xx年度貨運工作總結如下:
一、提高裝載質(zhì)量,保一路平安。
安全是鐵路運輸永恒的主題,是鐵路其它各項工作的基礎,只有保住了安全,鐵路運輸才會(huì )有生存和持續發(fā)展的可能。為了能讓全體貨運人員牢固樹(shù)立安全第一的思想,我們利用點(diǎn)名會(huì )、規章提問(wèn)、業(yè)務(wù)學(xué)習以及他站的一些事故教訓,向大家宣講貨運安全的重要性,使得每個(gè)人都明白無(wú)論是誰(shuí)只要砸了安全生產(chǎn)這個(gè)大鍋,也就同時(shí)砸掉了自己的飯碗,搞好安全生產(chǎn),首先是對自己負責。今年4月18日鐵路實(shí)施第六次大提速,為了確保大提速以后的貨運安全,車(chē)站首先選貨運派骨干人員參加上級組織的培訓班,提前組織全體人員學(xué)習大提速的有關(guān)規定,認真落實(shí)裝載加固的要求,由貨運主任、貨運值班員帶隊深入專(zhuān)用線(xiàn)現場(chǎng)指導,確保了大提速期間的貨裝安全。車(chē)站辦理的貨運業(yè)務(wù)中,機械廠(chǎng)發(fā)運的'雷達車(chē),每個(gè)月雖然量不大,但因為涉及到軍事運輸及國防安全,為了確保其運輸安全優(yōu)質(zhì)的完成軍交任務(wù),貨運室每次在裝車(chē)時(shí),均嚴格按照定型圖及有關(guān)要求裝車(chē),不但外勤貨運員要檢查,貨運主任、值班員及安全員都要到現場(chǎng)復查,合格以后才能放行。
一年以來(lái),累計裝軍用車(chē)輛150余車(chē),未發(fā)生一起整倒裝,裝載質(zhì)量受到好評。對于普通車(chē)輛的裝運,對苫蓋蓬布的貨車(chē),嚴格按照鐵路局“裝載加固補充規定”的要求,每車(chē)均加蓋規定的蓬布繩網(wǎng)。對葛洲壩水泥廠(chǎng)自備蓬布的腰邊繩要求企業(yè)全部予以更換符合規定的新繩索,同時(shí)對無(wú)押運人的篷布苫蓋貨物均使用繩卡,保證運輸安全。在日常工作中加大檢查和考核力度,狠抓作業(yè)標準化,完善了《車(chē)站貨管細則》,從現場(chǎng)作業(yè)到臺帳報表均制定了“標準化作業(yè)考核辦法”。在日常檢查中,對于違章違紀現象,發(fā)現一起考核一起。不管是整車(chē)、集裝箱只要發(fā)生超載,每一噸罰款200元,嚴重超載責任者將給與待崗甚至下崗的處理,從而使得貨運室以前懶散的工作作風(fēng)有了徹底的好轉。
二、積極服從大局,保增收創(chuàng )收。
今年以來(lái),根據上級指示,積極開(kāi)展貨車(chē)增載工作,結合貨運室現狀,制定了增載考核的細化辦法,確保一車(chē)不漏。今年鐵路局加大了對停時(shí)的考核力度。為此,貨運室會(huì )同車(chē)站制定了“車(chē)站壓縮停時(shí)考核辦法”,并且按照上級要求,與專(zhuān)用線(xiàn)簽訂停時(shí)壓縮協(xié)議,加大考核力度,從車(chē)輛到達起,按照入線(xiàn)前、出線(xiàn)后及貨物線(xiàn)作業(yè)時(shí)間分段計算停留時(shí)間,按部門(mén)考核,誰(shuí)造成的停時(shí)過(guò)大,由誰(shuí)負責。通過(guò)考核,停留時(shí)間大幅度壓縮,保證了貨車(chē)的利用率。今年五月份以來(lái),集裝箱需求非常緊張,缺口達300余箱。積壓的100余個(gè)集裝箱不到20天時(shí)間全部完畢。貨運室積極與多方聯(lián)系,調運空集裝箱,以緩解集裝箱運輸能力的不足,同時(shí)為了緩解篷布的不足,積極與上級聯(lián)系,先后調運了900床篷布。
三、搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù),保路風(fēng)穩定。
貨運工作是車(chē)站對外服務(wù)的窗口之一,我們只有用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、良好的業(yè)務(wù)素質(zhì),才能使這個(gè)窗口讓貨主感到信任、親切,才能真正的實(shí)現“人民鐵路為人民”的宗旨。為了讓大家明白優(yōu)質(zhì)服務(wù)的重要性,徹底擺脫多年形成的“鐵老大”意識,我們經(jīng)常利用點(diǎn)名會(huì )等多種場(chǎng)合,結合電視和報紙的新聞向大家宣傳服務(wù)的重要性和路風(fēng)問(wèn)題危害的嚴重性。使大家明白我們的收入是與各貨主單位息息相關(guān)、密不可分的,貨主就是上帝,是我們大家的搖錢(qián)樹(shù),也是我們賴(lài)以生存的命根子。只有盡可能多的留住貨主單位,盡可能多的發(fā)運貨物,才能確保我們主、副業(yè)收入的相對穩定。不管是誰(shuí),得罪了貨主,受影響的不光是他,大家也都會(huì )受到影響。
特別是在去年的競爭上崗過(guò)程中,貨運室由20人減至14人,減員率達到30%,針對特殊情況,車(chē)站及貨運室及時(shí)加強宣傳教育,耐心做好貨運職工的思想工作,防止了由于貨運員崗位調整導致的情緒波動(dòng),而極有可能發(fā)生的服務(wù)質(zhì)量問(wèn)題。同時(shí)多次組織召開(kāi)貨主座談會(huì ),向貨主單位征求意見(jiàn)和建議,積極改進(jìn)、完善我們工作中的不足。任何一項工作要確保其良性發(fā)展,制度是保證,落實(shí)是關(guān)鍵。貨運室在重新修訂《貨管細則》,同時(shí)在“標準化考核作業(yè)辦法”中進(jìn)一步細化。貨運室由于貨場(chǎng)內辦理煤炭和石膏裝卸車(chē)作業(yè),灰塵很大,工作環(huán)境也比較臟,為了從根本上解決環(huán)境臟、亂、差的現象,我們對于大的改造方面積極向上級匯報以求得上級的支持和理解,給予資金上的支持。小的方面,我們不等不靠,積極自籌資金逐步予以解決。在這方面我們貨運室樹(shù)立了漂亮、醒目的導示牌,重新標劃了貨物線(xiàn)以及貨位,綠化了貨運室的小花壇,采用租花的方式綠化了營(yíng)業(yè)廳和辦公室,調節了營(yíng)業(yè)廳和辦公室的枯燥氣氛。
鐵路管理人員年度總結 8
春運自1月23日開(kāi)始,3月2日止。為期40天圓滿(mǎn)結束了。車(chē)隊正式工xxx名,臨時(shí)工xxx名,假期臨時(shí)工xxx名,黨員xxx名,團員xxx名。全隊職工在段主管部門(mén)的正確領(lǐng)導下,在公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,充分發(fā)揮各職能的帶頭作用,開(kāi)拓進(jìn)取,扎實(shí)工作,精心組織,注重安全,提高服務(wù),實(shí)現了旅客安全、及時(shí)、有序、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)目標。在特大雪災面前,實(shí)現了構建“平安春運”、“和諧春運”的目標。受雪災影響一趟列車(chē)沒(méi)能趕回正點(diǎn)的情況下,超額完成了各項任務(wù),輸送旅客xxx名,票款收入達到xxx元創(chuàng )歷史之最。
一、創(chuàng )品牌,爭一流。
“誠心待客、熱情服務(wù)”,在工作中不斷挖掘旅客多方面的需求,不斷創(chuàng )新自己的服務(wù),增強服務(wù)特色,確立“一切為了滿(mǎn)意旅客的需求”的服務(wù)意識,吸引旅客以“真誠、優(yōu)質(zhì)、創(chuàng )新”感動(dòng)旅客,使旅客真切感受到“人民鐵路為人民”的鐵路品牌服務(wù)。
新的世紀,一流的設備,一流的服務(wù),一流的形象,緊扣鐵路改革的步伐,這就是時(shí)代的要求,生存的價(jià)值,鐵路是國民經(jīng)濟的大動(dòng)脈,客運也是大動(dòng)脈的重要部份,車(chē)隊也將追趕著(zhù)潮頭,創(chuàng )新著(zhù)自己的品牌,一流的服務(wù),向國際服務(wù)標準化進(jìn)軍
二、未雨綢繆,充分準備。
春運前的準備工作,給我們在工作中墊好基石,春運是一項千頭萬(wàn)緒的工作,如果不經(jīng)過(guò)科學(xué)謀劃、充分準備,倉促上陣只會(huì )導致一敗涂地。為此我們在春運開(kāi)始之前,及早動(dòng)手,在加強領(lǐng)導、落實(shí)制度、思想動(dòng)員等方面做了周密細致的準備工作,為開(kāi)展好春運工作打下了良好的.基礎。加強領(lǐng)導,成立了以車(chē)隊長(cháng)為組長(cháng),書(shū)記和付隊長(cháng)為付組長(cháng)的春運領(lǐng)導小組,開(kāi)好春運前的組織會(huì ),收集了所有干部和員工手機電話(huà),要求24小時(shí)開(kāi)機,隨時(shí)做好戰前準備,隨時(shí)聽(tīng)從組織召喚。在時(shí)間緊任務(wù)重特殊環(huán)境下,對新老工進(jìn)行了取暖鍋爐培訓,同時(shí),對假期臨時(shí)工進(jìn)行安全和實(shí)際操作教育培訓。同時(shí),加強出乘前的業(yè)務(wù)學(xué)習,要求熟練掌握業(yè)務(wù)技能。
三、落實(shí)制度,安全管理。
落實(shí)制度,春運期間的各項規章制度,最后出臺了一套包含安全管理、服務(wù)管理、運輸管理、勞動(dòng)紀律、衛生管理、財務(wù)管理的春運管理,改變了以往春運那種無(wú)規可依、管理不到位,到處打敗仗的局面。進(jìn)行宣傳發(fā)動(dòng),把春運要求和措施講給職工,引導干部職工把思想和精力集中到春運工作d中來(lái),從轉變干部職工思想觀(guān)念,強化服務(wù)意識入手,開(kāi)展了“效益從何而來(lái)”的大討論,通過(guò)擺事實(shí)、講道理、算細賬、講效益,使廣大職工充分認識到春運工作的重要意義。落實(shí)假期學(xué)生工的崗前賠訓,面對時(shí)間緊任務(wù)重,接班就得到位單獨頂崗作業(yè)的困難,采用接班前多演練,班中一老帶一新的穿插戰術(shù)。給老工人工作加大負荷,由于宣傳到位沒(méi)一個(gè)老工人叫苦叫累,而且盡職盡責。在春運大面積晚點(diǎn)的情況下,安排了站臺交接班,提前做好交班準備,實(shí)現了交接班零阻礙,沒(méi)有因交接班拖沿列車(chē)的周轉時(shí)間,順利完成趕點(diǎn)任務(wù)。
四、細化分工,定崗定責。
為把春運工作落到實(shí)處,發(fā)揮每個(gè)職工的主觀(guān)能動(dòng)性,從隊領(lǐng)導到基層職工的每個(gè)人都進(jìn)行了明確的分工和布置,責任到人。做到了門(mén)崗先下后上,排隊上車(chē),驗票驗證,落實(shí)查賭危險品六字法。一站三報做到把旅客平穩有序送下車(chē)。在超員50%以上困難情況下,途中做好安全宣傳,防止旅客向車(chē)外丟東西,及時(shí)清理好行李架,做好三線(xiàn)整理。及時(shí)做好邊門(mén)的自互檢。加強重點(diǎn)旅客做好安全宣傳教育,時(shí)時(shí)關(guān)照老弱小旅客,并把他們及時(shí)送下車(chē)。做到了把3800名老弱小旅客安全優(yōu)質(zhì)送下車(chē),讓他們真正感受到人熱情周到的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。做好三乘聯(lián)檢確保設備不良給帶來(lái)的安全隱患。加強了對茶水員,餐車(chē)工作人員防火的安全教育,徹底清除了茶爐和餐車(chē)爐具上雜物和易燃物品。同時(shí),要求提高餐飲的食品衛生,保證旅客行程不出任何差錯。要求通道處的旅客在超員嚴重的情況下,也不要吸煙,有些人認為吸煙處就是給吸煙的,我們就認真的做好耐心解釋工作,保證了由于人過(guò)多而發(fā)生的火災和旅客窒息等不良惡果。全隊職工齊心協(xié)力,發(fā)揚企業(yè)主人翁精神,在自己的職責范圍內努力工作,獻出了自己的一份熱情和力量,為奪取春運的最后勝利做出了自己的貢獻。
五、精心組織,周密部署。
由于雪災造成運行點(diǎn)無(wú)序,這對新老工都是一個(gè)嚴峻的考驗,車(chē)隊包保干部下到班組耐心講解應急方法,員工熟練掌握了區間運行點(diǎn)的技巧,就是開(kāi)車(chē)記點(diǎn),然后對照區間點(diǎn)掌握到站時(shí)間。對于臨時(shí)停車(chē)扣除停車(chē)時(shí)分適當加3分鐘。這樣列車(chē)乘務(wù)員準確掌握了到站報點(diǎn)時(shí)間,縮短旅客下車(chē)等待時(shí)間,做到了“服務(wù)零缺陷”。為了及時(shí)趕點(diǎn)交班采用站臺交接,提前做好充分準備,站臺交接無(wú)差錯,實(shí)現車(chē)隊制訂的“交接零阻礙”。為減少雪災的危害做出了貢獻。
六、轉變觀(guān)念,優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
提高服務(wù)質(zhì)量,改變了春運期間客流量大、服務(wù)工作難的傳統觀(guān)念,把春運作為展示行業(yè)風(fēng)貌、提高競爭力的機遇。做到“全面服務(wù),重點(diǎn)照顧”。對重點(diǎn)旅客做到“三知三有”(知座席、知困難、知到站,有登記、有服務(wù)、有交接)。切實(shí)做到對旅客“三要、四心、五主動(dòng)”?朔刂乩щy,保證旅客飲用水供應,滿(mǎn)足旅客需求。由于雪災給旅客長(cháng)時(shí)間在不良環(huán)境下等車(chē)帶來(lái)煩躁,要求列車(chē)乘務(wù)員,不論何原因,都不能和旅客發(fā)生爭執,做到“情感零障礙,路風(fēng)零投訴”。其中,一個(gè)旅客的鞋子被組號車(chē)廂的女列車(chē)員掃地時(shí),不小心掃到座席下結果被那個(gè)女旅客抓過(guò)來(lái)就打,這時(shí),我們的列車(chē)員及時(shí)跑開(kāi)了。當乘警找到事主后,她說(shuō)“誰(shuí)讓我們的車(chē)站讓她們等了兩,三天沒(méi)上了車(chē)的了”。在這樣的特殊的環(huán)境下,我們只好忍受著(zhù)來(lái)自各方的屈辱。避免發(fā)生不良后果。后來(lái)車(chē)廂里的其他旅客看了后,都為我們這種大無(wú)謂的犧牲精神而感動(dòng)。
七、扎實(shí)工作,任勞任怨。
春運期間,領(lǐng)導身先士卒,吃苦在前。廣大職工日夜奮戰,隨喊隨到。我們有的列車(chē)員春運40天,有很多是差不多一個(gè)月沒(méi)登家門(mén)的。全心工作,吃了很多苦,受了很多的委屈,有的同志有時(shí)被一些旅客無(wú)故罵的“狗血噴頭”,有的旅客說(shuō):“又沒(méi)拿幾個(gè)錢(qián),逞能得很驗票如此認真,腦殼是不是有毛病!蔽覀兊牧熊(chē)值班員也毫不動(dòng)怒,總是面帶微笑,耐心解釋?zhuān)f(shuō):“別人罵一下無(wú)所謂,只要補到票了,我就心甘了”,正是這樣的堅持原則的工作精神,車(chē)隊營(yíng)收雖在雪災之年,仍創(chuàng )新高。雪災期間我們配備了防滑草鞋,整個(gè)10多天雪災無(wú)發(fā)生一起由于地滑傷人事件,配備了應急手電,以備防車(chē)輛無(wú)燈的情況下救急。盡管人多素質(zhì)低,環(huán)境衛生難保持,在過(guò)度疲憊的情況下,還是克服重重困難把衛生死角徹底搞出來(lái)了,使終到衛生達標,保證折返的旅客在一個(gè)健康的環(huán)境下愉快旅途。做到了“服務(wù)零缺陷,安全零差錯”。真正體現了人在困難面前高度的主人翁精神。
今年春運是全隊干部職工上下齊心。為確保各項運輸組織工作有條不紊地進(jìn)行,實(shí)現春運“確保安全、滿(mǎn)足重點(diǎn)、平穩有序、良好服務(wù)”的工作目標,合理組織,強化服務(wù)意識,做到服務(wù)質(zhì)量達標。整個(gè)春運期間秩序井然,未發(fā)生安全問(wèn)題和路風(fēng)問(wèn)題,并實(shí)現了“待客零距離”、“情感零障礙”、“服務(wù)零缺陷”、“路風(fēng)零投訴”、“三品零疏漏”、“安全零差錯”等“六個(gè)零”的人性化服務(wù)的春運工作目標。
鐵路管理人員年度總結 9
現在新鄉電務(wù)段高鐵車(chē)間集中修工區。自20xx年12月參加工作以來(lái),能夠嚴格按照電務(wù)段和車(chē)間要求,不斷加強自身修養,努力提高道德水平,認真專(zhuān)研技術(shù)知識,積極開(kāi)展職能范圍內的工作,完整履行一名職工的工作職責,大力做好傳、幫、帶。不畏艱難,苦干實(shí)干,拼搏奉獻,保證安全生產(chǎn)有序可控基本穩定的同時(shí),圓滿(mǎn)的,保質(zhì)保量的完成日常的各項任務(wù)和上級交給的各項臨時(shí)性工作,為車(chē)間安全生產(chǎn)打下堅實(shí)的基礎,得到了職工及上級的高度認可。
20xx年任工人技師以來(lái),能夠嚴格要求自己,服從安排。近一年來(lái),在車(chē)間和工區同事的親切關(guān)懷下,按時(shí)完成了交辦的各項任務(wù)和本職工作,下面我把去年一年來(lái)的工作、學(xué)習等情況,向各位匯報一下。
一、生產(chǎn)方面
能夠協(xié)助工長(cháng)按時(shí)組織生產(chǎn)實(shí)施,按計劃對管內的設備進(jìn)行檢修,對發(fā)現的設備缺點(diǎn)能夠及時(shí)進(jìn)行克服,克服不了的能夠及時(shí)上報車(chē)間,對工區的臨時(shí)、重點(diǎn)工作任務(wù),能夠協(xié)助工長(cháng)組織落實(shí),對工作遇到中的一些技術(shù)難題,能夠積極主動(dòng)的`去解決,并實(shí)際解決了如電纜絕緣不良、軌道電纜曲線(xiàn)異常波動(dòng)等一系列技術(shù)難題,在工區的各項重要工作中都參與并起到了積極應有的作用。發(fā)揮自身技術(shù)骨干的帶頭作用,自己認真執行各項規章制度和標準作業(yè),值班中嚴格把安全設備質(zhì)量關(guān),積極配合設備的日常養護和設備質(zhì)量工作。在處理設備故障時(shí),嚴格按照故障處理程序辦理。
20xx年9月至20xx年10月份參加了區間換電容配合施工作業(yè),驗收作業(yè)中,嚴把質(zhì)量關(guān),認真測試、復查,查找缺點(diǎn),克服不了的上報施工方限期克服整改,起到了帶頭作用,并比較好的完成了施工配合任務(wù),確保設備運用正常。
二、安全方面
認真落實(shí)段安全風(fēng)險點(diǎn),嚴格執行安全“紅線(xiàn)”紀律的落實(shí),在天窗作業(yè)過(guò)程中堅持3-5分鐘通話(huà)和三清點(diǎn)一確認制度并牢記“三二一”工作法,并將其運用到日常工作當中。
三、技術(shù)學(xué)習方面
利用班組的技術(shù)業(yè)務(wù)學(xué)習時(shí)間,認真學(xué)習維規、技規知識,遇到解決不了的難題向請教,理論聯(lián)系實(shí)際,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,學(xué)習掌握,做到“四懂”“四會(huì )”。并在20xx年間通過(guò)自己堅持不懈的努力完成了高級技師的通過(guò)考試。
在已經(jīng)過(guò)去的20xx年,技師、高級技師審批工作開(kāi)展之際,深知自己是一名高級技師,要處處起到帶頭作用,做出表率和榜樣,帶動(dòng)大家對設備精剪細修,提高設備質(zhì)量,做好本職工作,按時(shí)完成交辦的各項任務(wù),確保行車(chē)設備和人身安全。
鐵路管理人員年度總結 10
我們每個(gè)人都是在不斷的總結中成長(cháng),在不斷的審視中完善自己。我還從來(lái)沒(méi)有如此認真的對待一篇總結,亦或是是自己。我只希望能把自己的過(guò)往記錄一下,以便在快節奏的未來(lái)里讓我確信那些曾經(jīng)真的發(fā)生于我自己:
一、關(guān)于工作
在即將過(guò)去的20XX年里,我在工作上結束了那愉快的、可以偷懶的見(jiàn)習期,開(kāi)始了作為一名正式鐵路職工的生涯。
見(jiàn)習期是忙碌的,無(wú)趣的,不用擔責的,沒(méi)有存在感的?墒乾F在,或許因為我不小心睡著(zhù)了5分鐘,那么是會(huì )死人的,一片一片的,這不是開(kāi)玩笑的!所以對不起朋友們,那些網(wǎng)游我是真的玩不下去了,給我多一點(diǎn)的時(shí)間我想著(zhù)的只有放松、休息、睡覺(jué)!尤其是能擁有高質(zhì)量睡眠的20分鐘午休,那樣能精神的工作一個(gè)下午。
或許是當過(guò)兵的原因,不像大多剛畢業(yè)的學(xué)生對待工作和人際關(guān)系顯得那么無(wú)知。每當我看到他們犯迷糊而暗自竊喜的時(shí)候,轉身看向周?chē),是不是在我犯迷糊的時(shí)候其他人也是同樣的看待我呢?跟他們比我到底又多知道多少呢?
二、關(guān)于生活
應該是在10月底,我終于結束了月光族的生活,開(kāi)始學(xué)著(zhù)理財和償還人生第一筆貸款。
在以往我從來(lái)沒(méi)有關(guān)心過(guò)家庭收入問(wèn)題,現在我才知道我的父母是多么的偉大!他們用一個(gè)月4000的收入供我上學(xué),買(mǎi)這買(mǎi)那,還幫我買(mǎi)了一套近130平的房子!最最重要的是我從小就沒(méi)有覺(jué)得我家條件比別人差,我從來(lái)沒(méi)有缺過(guò)什么!然而在清楚這些之前,不羈的我拿到每個(gè)月的工資便是到處游山玩水。月入5000的我也從來(lái)沒(méi)有想過(guò)給父母買(mǎi)點(diǎn)什么。
或許是上天可憐我的父母,在他們尋得一套滿(mǎn)意的房子時(shí),我正好也玩累了。隨后順利的付了首付,我也接下了33萬(wàn)的貸款。這比數目對當時(shí)我的來(lái)說(shuō)可是晴天霹靂!這意味著(zhù)我不能再瀟灑的揮霍我的工資,什么說(shuō)走就走的旅行也不再擁有。這時(shí)候我才明白生活--生下來(lái),活下去。生活中的美好都是建立在活下去的基礎上。
然而,我依然是幸運的,20年的貸款理論上5年便能還清,可是何必把自己逼得那么死呢。畢竟在不久的幾年里我還要娶妻生子,我還要計劃一次最最完美的全家旅行。接下來(lái)的日子里我要努力的讓我的家人都是幸福的。
三、關(guān)于感情
不久前我剛剛結束了一段與從事教師這個(gè)職業(yè)者的戀愛(ài),開(kāi)始了尋找通往婚姻的旅程。
我還沒(méi)有如此嚴肅的對待過(guò)一段戀愛(ài),我帶她回家見(jiàn)過(guò)父母,爺爺,親朋,我也跟她的父母在飯店吃過(guò)一頓飯?墒亲罱K連進(jìn)她家門(mén)的機會(huì )也沒(méi)有;蛟S是她的父母有所顧慮,而我也有些急躁,而且她人還是很好的,就點(diǎn)到為止吧。
最近桃花有點(diǎn)旺,好看的.、不好看的、會(huì )聊的、不會(huì )聊的多少都會(huì )聊幾句,畢竟人家看得起你就應該感謝了。對于那些20出頭的女性朋友我想說(shuō),這個(gè)年紀正巧是愛(ài)玩的年紀,當你在瘋狂的享樂(lè )和付出的同時(shí),有沒(méi)有想過(guò)回報你的會(huì )是什么?當你苦尋真愛(ài)無(wú)果,到了25、26歲著(zhù)急著(zhù)嫁人的時(shí)候,你的資本是什么?揮霍光陰如何會(huì )有體面的工作,論年輕漂亮又有新一輪的20歲出現了,而且男人是那么的專(zhuān)一,永遠都愛(ài)18歲。說(shuō)到這,我作為一名25歲的男性又該怎樣呢?我會(huì )說(shuō),我想有個(gè)家。
四、關(guān)于未來(lái)
對于即將來(lái)臨的20xx年,我想到的就是踏踏實(shí)實(shí)的工作,健康的活著(zhù),然后爭取更好的“錢(qián)途”。當然還有一件最最讓人期待的事,便是我要當爸爸了,我真希望我的干兒子能與我同一天生日,哈哈!真是越想越期待!
關(guān)于未來(lái)還有太多的未知,請不要去預測那些還沒(méi)有發(fā)生的事。當你把未來(lái)想象的多么多么好的同時(shí),請安心的做好每一天的工作。只有完善現在的每一天,才能更好的完善未來(lái),不是么?
鐵路管理人員年度總結 11
我自參加工作以來(lái),在車(chē)站、車(chē)間各級的大力關(guān)心下和幫助下,嚴格要求自己,堅持標準化作業(yè),先后從事了連結員、調車(chē)長(cháng)、車(chē)站調度員工作。入路至今從事行車(chē)工作已十余年了,一直以來(lái)立足于本職崗位,干一行愛(ài)一行,不斷勤奮學(xué)習,扎實(shí)工作,堅持認真負責,積極主動(dòng)的工作態(tài)度,做到嚴于律己,求真務(wù)實(shí),愛(ài)崗敬業(yè)?炭鄬(zhuān)研技術(shù),能熟練掌握作業(yè)技能,善于在工作中思考,在日常工作中利用自己掌握的業(yè)務(wù)技能,結合到現場(chǎng)實(shí)際操作中去。在每一個(gè)專(zhuān)業(yè)崗位工作期間虛心向老師傅學(xué)習,很好的完成了各項生產(chǎn)任務(wù),現將工作技術(shù)如下:
車(chē)站調度員,首先是執行技術(shù)作業(yè)過(guò)程的組織者,應該仔細的研究作業(yè)中的條件和變法,在作業(yè)過(guò)程中,應采取一些辦法,是之遵守個(gè)別的作業(yè)時(shí)間標準,在工作時(shí)把車(chē)列作業(yè)和車(chē)站作業(yè)過(guò)程實(shí)行最大限度的平行進(jìn)行作為自己的主要任務(wù),要掌握好列車(chē)到達時(shí)間,列車(chē)出發(fā)時(shí)間,車(chē)輛整備和調車(chē)編組作業(yè)時(shí)間,重點(diǎn)任務(wù)等,要在保證安全的前提下提高作業(yè)效率,盡量做到作業(yè)鉤減少,調車(chē)行程短,牽引重量輕,占用股道少;從計劃上保證調車(chē)作業(yè)的安全。注意掌握各種線(xiàn)路車(chē)輛的合理安排,人員分工等情況,確保人身及作業(yè)安全。計劃的編制下達要及時(shí),提高計劃兌現率,減少變更計劃次數,做到使調車(chē)組能夠心中有數,早做準備。確保車(chē)站的接發(fā)列車(chē)運行安排妥當。
調車(chē)工作是鐵路運輸生產(chǎn)重要組成部分,是實(shí)現列車(chē)編組計劃、列車(chē)運行圖,加速車(chē)輛周轉的重要環(huán)節,其中調車(chē)安全更是運輸安全的重點(diǎn)。據有關(guān)資料數據表明,調車(chē)事故占全路行車(chē)事故總數的'60%以上,因此確保調車(chē)作業(yè)安全是整個(gè)運輸安全的重中之重,通過(guò)對全路以往及近期各類(lèi)典型調車(chē)事故的分析,每一次事故,都是沒(méi)有認真執行作業(yè)標準,簡(jiǎn)化作業(yè)程序,忽視了調車(chē)作業(yè)的過(guò)程管理,從而對調車(chē)作業(yè)埋下安全隱患。下面我以重慶北站為例,對影響調車(chē)作業(yè)安全因素簡(jiǎn)要分析;從調車(chē)設備上看,重慶北站位于渝懷線(xiàn)18公里705米處,為單向縱列式二級二場(chǎng),配有客車(chē)整備場(chǎng),調車(chē)機一臺,客技所與到發(fā)場(chǎng)有3公里的走行距離,車(chē)站配備有平面無(wú)線(xiàn)燈顯調車(chē)設備,但因平調設備的管理、使用水平較差,加之使用頻率高、時(shí)間長(cháng)、設備老化,且容易受到信號干擾。全站軌道分路不良區段7處,客技站有2處,因客車(chē)摘掛壓反作業(yè)頻繁等,這些因素都不同程度地影響著(zhù)調車(chē)作業(yè)安全。
從調車(chē)人員上看,一些調車(chē)作業(yè)人員“安全第一”意識不強,“安全與效率”關(guān)系認識不清,存在麻痹、僥幸的,為搶時(shí)間、搶效率,作業(yè)中簡(jiǎn)化程序,違反勞動(dòng)紀律、作業(yè)紀律。調車(chē)人員標準化意識不強,慣性違章司空見(jiàn)慣,缺乏安全隱患預想和學(xué)標、貫標意識。特別是現階段調車(chē)組人員青工多、新工人多,由于來(lái)自不同地區,口音不同,在調車(chē)作業(yè)過(guò)程中存在聯(lián)系不暢,調車(chē)聯(lián)控用語(yǔ)不規范等現象,且各自業(yè)務(wù)技能水平參差不齊,心理素質(zhì)不強,使一些突發(fā)事件不能迅速、正確的處理,極易造成調車(chē)事故的發(fā)生。
從調車(chē)管理上看,班組長(cháng)對班組管理不嚴,要求不高, “好人主義”嚴重,私下搞“下不違例”,“睜一只眼閉一只眼”,“大事化小、小事化了”,導致班組內“兩紀一化”松散,班組管理混亂,他控、互控失效,致使調車(chē)事故極易發(fā)生。有些班組長(cháng)重運輸任務(wù)、輕安全生產(chǎn),以效率為重,為搶任務(wù)而不顧作業(yè)安全,強調調車(chē)作業(yè)只要能干出活來(lái)就行,忽視安全生產(chǎn);不重視調車(chē)作業(yè)卡控制度,沒(méi)有根據實(shí)際情況和設備特點(diǎn)制定有關(guān)調車(chē)作業(yè)方面的注意事項和安全措施,極易導致事故的發(fā)生。
從現場(chǎng)存在的問(wèn)題來(lái)看,在調車(chē)作業(yè)各環(huán)節中,不按標準化作業(yè),違反作業(yè)紀律、勞動(dòng)紀律,是較為普遍的現象。例如:計劃編制錯誤和傳達不徹底;調車(chē)組分工不明確或未全員出動(dòng);作業(yè)中未按規定使用防護信號;未按規定采取防溜措施,段管線(xiàn)一度停車(chē)執行不到位,檢查線(xiàn)路馬虎了事等。這些都極大地威脅著(zhù)調車(chē)作業(yè)安全,極易引起調車(chē)險情的發(fā)生。
從以上分析的幾點(diǎn)危及調車(chē)作業(yè)安全的因素來(lái)看,只有從提高調車(chē)人員的安全意識和業(yè)務(wù)素質(zhì)入手,結合車(chē)站作業(yè)特點(diǎn)和現場(chǎng)實(shí)際,通過(guò)狠抓調車(chē)管理、現場(chǎng)卡控、標準化作業(yè)過(guò)程等手段,進(jìn)一步規范作業(yè)標準,強化標準化的過(guò)程管理,把握好調車(chē)作業(yè)安全關(guān)鍵,才能是調車(chē)作業(yè)處于安全可控狀態(tài)。為此提出一下幾點(diǎn)意見(jiàn):
加強調車(chē)作業(yè)人員“安全第一”的教育力度,提高調車(chē)作業(yè)人員的安全意識和業(yè)務(wù)素質(zhì)。通過(guò)調車(chē)事故案例,結合血淋淋的事實(shí),大力進(jìn)行安全宣傳教育。加大對違章違紀的考核力度,考核不是目的,是要作業(yè)人員徹底摒棄“違章違紀出不了事故”的錯誤看法和“事故不會(huì )發(fā)生在自己身上”的僥幸心理,使大家時(shí)刻想安全、時(shí)刻要安全、時(shí)刻抓安全。
針對調車(chē)人員青工多、新工人多、現場(chǎng)經(jīng)驗不足的實(shí)際情況,加強調車(chē)組人員業(yè)務(wù)學(xué)習,加強日常調車(chē)作業(yè)標準化的演練,規范和統一調車(chē)聯(lián)控用語(yǔ),完善日常抽問(wèn)、考試制度,建立切合實(shí)際的獎懲機制,充分調動(dòng)調車(chē)組人員學(xué)技術(shù)、學(xué)業(yè)務(wù)的積極性和熱情,夯實(shí)業(yè)務(wù)基礎,為安全生產(chǎn)保障。
強化班組管理逐級負責制,提高班組長(cháng)職業(yè)素養,以身作則,起好帶頭作用,杜絕“好人”主義,對調車(chē)作業(yè)中的違章違紀現象,要嚴肅處理,本著(zhù)“嚴是愛(ài)、寬是害”的原則嚴格要求,要關(guān)心班組職工生活,及時(shí)化解情緒和矛盾,使調車(chē)組人員能安心工作;牢固樹(shù)立“安全是最大效益”的觀(guān)念,正確處理好安全與效益的關(guān)系,強化班組人員的互控、他控,從作業(yè)辦法上加強“三控”作用的發(fā)揮,從機制上保安全。
鐵路管理人員年度總結 12
一、20xx年來(lái)工作情況:
20xx年來(lái),我負責監管的邯長(cháng)鐵路工程第一項目部一工段始終處于大干狀態(tài),在監管管段內路基施工工點(diǎn)5處(其中高填方2處,路塹開(kāi)挖1處),路基附屬施工工點(diǎn)6處,橋梁施工1處,涵洞施工2處,施工點(diǎn)多,監管任務(wù)繁重,人員缺少,安全質(zhì)量管理壓力大。
在20xx年的工作中我與同事一起,積極化解工作中的矛盾,堅持安全質(zhì)量第一的原則,加強對重點(diǎn)區域、重點(diǎn)部位施工的把控,加強檢驗頻次,另外,我們積極敦促施工單位配齊試驗檢測儀器,規范施工,加強對大型機械的管理,堅持每天各個(gè)工點(diǎn)巡視檢查一遍,堅持做到對每個(gè)工序進(jìn)行檢驗檢測,堅持重點(diǎn)施工項目全天候監督,堅持把安全質(zhì)量隱患扼殺在萌芽中的工作原則,保障了所監管管段內各施工點(diǎn)的安全質(zhì)量,20xx年里,雖然工作中有些差錯,但20xx年的工作開(kāi)展還算是比較順利。
在上20xx年的工作中,我們積極完成上級領(lǐng)導安排的.工作任務(wù),不斷加強與施工單位的聯(lián)系,很好的配合著(zhù)施工單位的工作,在堅持安全質(zhì)量第一的同時(shí),保證了施工工期,得到了施工單位的好評,為企業(yè)贏(yíng)得了良好的信譽(yù)。
二、工作中存在的問(wèn)題:
1、在現場(chǎng)工作中,對現場(chǎng)施工管理不夠全面,對施工中存在的安全隱患沒(méi)有全面把握,工作中我片面重視大型機械侵入限界、既有線(xiàn)路路基線(xiàn)路的穩定等安全問(wèn)題,沒(méi)有對地下電纜安全保護加以足夠的重視,從而使工作出現失誤。
2、工作中,對所管轄施工單位當日的施工安排、范圍、及所用機械了解不夠透徹,對于現場(chǎng)施工的監管沒(méi)有做到宏觀(guān)把控,僅僅是根據自己的想法對現場(chǎng)的施工做以監控、管理。
3、我對臨近營(yíng)業(yè)線(xiàn)施工安全規章制度學(xué)習不夠透徹。
三、以后工作打算:
1、我將加強履行工作職責,加大對現場(chǎng)的盯控,及時(shí)發(fā)現現場(chǎng)存在的安全質(zhì)量問(wèn)題,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)上報,并要求施工單位整改,對于不服從管理的單位及個(gè)人,絕不包容、放縱。
2、我將加強與施工單位的溝通,及時(shí)掌握現場(chǎng)施工及即將施工的第一動(dòng)態(tài),了解已審批施組方案的內容,做好宏觀(guān)把控,分清工作的主次,認清工作的重點(diǎn),對有關(guān)大型機械作業(yè)影響營(yíng)業(yè)線(xiàn)安全的施工,我將提高重視,加強盯控,加強管理。
3、我將加強對臨近營(yíng)業(yè)線(xiàn)施工安全規章制度的學(xué)習,把加強營(yíng)業(yè)線(xiàn)安全施工的意識落實(shí)到實(shí)際工作當中來(lái),從而保證以后安全管理工作不出問(wèn)題。
作為一名監理員,工作中只有“細心、耐心、恒心”才能把工作做好,才能搞好與施工單位的關(guān)系,才能更好的履行工作職責,今后的工作中,我將根據自己的缺點(diǎn)與不足,及時(shí)改變自己的工作方式方法,確保以后工作順利開(kāi)展,給公司交上一份滿(mǎn)意的答卷。
鐵路管理人員年度總結 13
鐵路行業(yè)在經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展中發(fā)揮著(zhù)重要作用,個(gè)人在其中的工作也因此變得更加重要。本文將從以下幾方面總結個(gè)人的年度工作情況,探討如何更好地推動(dòng)鐵路行業(yè)的發(fā)展。
一、工作內容
今年,我主要負責鐵路安全、運輸、運行等多個(gè)方面的工作。為了確保列車(chē)安全順暢地運行,我積極配合工作人員,嚴格執行相關(guān)規定,提升自身的安全意識和法律素養。同時(shí),我也在運輸方面負責計劃、調度、運價(jià)等工作,保證列車(chē)按時(shí)到達目的地,取得了工作上的好成績(jì)。
二、團隊協(xié)作
鐵路行業(yè)是一個(gè)充滿(mǎn)團隊協(xié)作的行業(yè),個(gè)人的工作成績(jì)離不開(kāi)團隊的支持和協(xié)作。在協(xié)作過(guò)程中,我相信“人無(wú)我有,人有我精”的理念,常常主動(dòng)提出建議,幫助團隊解決問(wèn)題,讓團隊在工作中更加順利地前行。同時(shí),我也注重與同事建立良好的工作關(guān)系,互相尊重、誠信合作,提升了團隊的凝聚力和執行力。
三、業(yè)務(wù)能力提升
在鐵路行業(yè)工作多年,我逐漸發(fā)現了業(yè)務(wù)能力提升的重要性。今年,我努力學(xué)習了相關(guān)法律法規和規章制度,不斷提升自身的專(zhuān)業(yè)知識和業(yè)務(wù)水平。同時(shí),我也積極參加各種專(zhuān)業(yè)培訓和講座,了解行業(yè)動(dòng)態(tài),拓寬了視野,提高了自身的競爭力。
四、創(chuàng )新意識
鐵路行業(yè)正面臨著(zhù)新的市場(chǎng)和競爭挑戰,如何在新的環(huán)境下求生存、求發(fā)展,需要有創(chuàng )新精神的支持。在工作中,我也努力發(fā)揮自己的創(chuàng )新意識,積極思考列車(chē)運行、客票銷(xiāo)售等方面的`問(wèn)題,提出更具實(shí)效的解決方案,創(chuàng )造性地推動(dòng)了工作的進(jìn)展和效率。
總體而言,在工作中我堅持以客戶(hù)為中心,以安全為首要原則,積極開(kāi)展工作,提高效率,推動(dòng)鐵路行業(yè)的發(fā)展。在英國鐵路咨詢(xún)公司和中國鐵路總公司約聘群體年度優(yōu)秀組織個(gè)人、第二屆全國鐵路建設青年名匠重點(diǎn)青年人才等榮譽(yù)證書(shū)中得到認可。同時(shí),也意識到在鐵路行業(yè)上如何更好推動(dòng)鐵路行業(yè)上的發(fā)展,并努力為鐵路事業(yè)做出自己的貢獻。
鐵路管理人員年度總結 14
時(shí)光荏苒,轉瞬即逝,轉眼間我們已經(jīng)走過(guò)了又一個(gè)輝煌的一年。在過(guò)去的一年里,我們鐵路管理人員團隊在各級領(lǐng)導的正確指引和全體員工的共同努力下,取得了一系列令人矚目的成績(jì)。在此,我代表全體管理人員,向全體員工表示最誠摯的感謝,并向各位領(lǐng)導匯報我所在部門(mén)在過(guò)去一年的工作情況。
一、工作回顧
過(guò)去的一年,我們在各級領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,全力以赴,克服重重困難,圓滿(mǎn)完成了上級交辦的各項任務(wù)。在運輸安全方面,我們嚴格執行各項安全規章制度,堅決杜絕各類(lèi)安全事故的發(fā)生,確保了旅客和貨物的安全運輸。在運營(yíng)管理方面,我們積極推進(jìn)信息化建設,提高了運輸效率,為廣大旅客和貨主提供了更加便捷的服務(wù)。在團隊建設方面,我們加強了員工培訓,提高了員工素質(zhì),形成了一支技術(shù)過(guò)硬、業(yè)務(wù)精湛的團隊。
二、工作成績(jì)
在過(guò)去的一年里,我們取得了一系列令人矚目的.成績(jì)。首先,在安全生產(chǎn)方面,我們實(shí)現了零事故、零投訴的目標,為廣大旅客和貨主提供了安全可靠的運輸保障。其次,在運輸效率方面,我們積極推進(jìn)信息化建設,提高了運輸效率,實(shí)現了旅客列車(chē)和貨物列車(chē)的準點(diǎn)率達到了百分之九十以上。再次,在服務(wù)質(zhì)量方面,我們以?xún)?yōu)質(zhì)的服務(wù)贏(yíng)得了廣大旅客和貨主的一致好評,客運量和貨運量均實(shí)現了快速增長(cháng)。
三、存在問(wèn)題
在工作中,我們也存在一些問(wèn)題。首先,在安全管理方面,我們需要進(jìn)一步加強安全意識,切實(shí)做好安全生產(chǎn)工作,杜絕一切安全事故的發(fā)生。其次,在信息化建設方面,我們需要進(jìn)一步完善信息化設施,提高運輸效率,提高服務(wù)水平。最后,在團隊建設方面,我們需要進(jìn)一步加強員工培訓,提高員工的綜合素質(zhì),為公司的可持續發(fā)展打下堅實(shí)的人才基礎。
四、未來(lái)展望
展望未來(lái),我們將一如既往地發(fā)揚團結拼搏、開(kāi)拓創(chuàng )新的精神,以更加飽滿(mǎn)的熱情投入到工作中。我們將進(jìn)一步加強安全管理,確保安全生產(chǎn);進(jìn)一步推進(jìn)信息化建設,提高運輸效率;進(jìn)一步加強員工培訓,提高員工素質(zhì)。我們將以更加飽滿(mǎn)的熱情和更加務(wù)實(shí)的作風(fēng),為公司的可持續發(fā)展做出新的更大的貢獻。
最后,我謹代表全體管理人員,向全體員工表示最誠摯的感謝。同時(shí),也請各位領(lǐng)導和同事們對我們的工作提出寶貴意見(jiàn),共同努力,共同進(jìn)步,共創(chuàng )輝煌!
謝謝大家!
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