醫務(wù)人員醫德醫風(fēng)考評表個(gè)人總結范文（精選18篇）
總結是把一定階段內的有關(guān)情況分析研究，做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結論的書(shū)面材料，它能幫我們理順知識結構，突出重點(diǎn)，突破難點(diǎn)，讓我們來(lái)為自己寫(xiě)一份總結吧。我們該怎么寫(xiě)總結呢？以下是小編為大家收集的醫務(wù)人員醫德醫風(fēng)考評表個(gè)人總結范文，希望對大家有所幫助。
醫務(wù)人員醫德醫風(fēng)考評表個(gè)人總結 1
20xx年度，在集團公司和院黨政的正確領(lǐng)導下，醫德醫風(fēng)工作圓滿(mǎn)完成了全年工作任務(wù)，年初，我院根據集團公司吳董事長(cháng)在醫衛系統加強醫德醫風(fēng)建設的指示精神，牢固樹(shù)立“救死扶傷、愛(ài)心奉獻”理念。切實(shí)解決老百姓反映強烈的“看病難、看兵貴”問(wèn)題。醫德醫風(fēng)工作又取得了喜人成績(jì)，現將我院的醫德醫風(fēng)情況介紹如下。
一、繼續狠抓醫德醫風(fēng)教育工作
思想是行動(dòng)的指南，有什么樣的思想就有什么樣的行動(dòng)。院黨政非常重視思想教育，利用《同煤三醫院報》、《黨辦通訊》、《醫德醫風(fēng)簡(jiǎn)報》作為思想武器，積極宣傳醫德醫風(fēng)的政策法規和典型案例；開(kāi)展了治理商業(yè)賄賂專(zhuān)項整治活動(dòng)。使廣大職工在思想上樹(shù)立起正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、榮辱觀(guān)。根據盧總的指示組織科主任和業(yè)務(wù)骨干下礦井體驗礦工工作的艱辛，更激發(fā)了廣大醫護人員服務(wù)礦工的熱情，同時(shí)，印發(fā)了《同煤三醫院?jiǎn)T工行為規范》從行為儀表、言談舉止上規范了職工的行為。其次大力建設醫院文化，形成了醫院全體職工的共同價(jià)值觀(guān)，如醫院精神是“救死扶傷、愛(ài)心奉獻”，醫院服務(wù)理念是“患者至上、誠信第一”，醫院道德理念是“敬業(yè)誠信、博愛(ài)奉獻”，同時(shí)也加強了廉潔文化建設，這樣從企業(yè)文化上規范了醫務(wù)人員的道德行為；同時(shí)各科利用交班會(huì )和政治學(xué)習會(huì )重溫學(xué)習衛生部下發(fā)的《八不準》和省衛生廳下發(fā)的《十不準》以及《醫院各類(lèi)人員醫德規范》；醫德醫風(fēng)辦對新分配人員和實(shí)習生也進(jìn)行系統的醫德醫風(fēng)教育，這樣使我院的醫德醫風(fēng)教育達1%。
二、深入患者中間調查研究，切實(shí)解決患者急需解決的問(wèn)題。
調查研究是我黨一貫的優(yōu)良傳統，沒(méi)有調查就沒(méi)有發(fā)言權，醫德醫風(fēng)和醫療服務(wù)的好壞只有病人最有發(fā)言權。為此醫德醫風(fēng)辦每月組織專(zhuān)人深入病區、門(mén)診患者中進(jìn)行服務(wù)滿(mǎn)意度調查，對我院在醫療、后勤服務(wù)、醫德醫風(fēng)方面的情況征詢(xún)患者的意見(jiàn)和建議，并同各科召開(kāi)的工休座談會(huì )上患者反映的問(wèn)題，以及意見(jiàn)本上反映的問(wèn)題一起歸類(lèi)匯總，擬出解決問(wèn)題的意見(jiàn)或建議，上黨政聯(lián)席會(huì )議予以解決。這樣為患者解決了許多實(shí)際問(wèn)題。如為方便家住附近的嬰幼兒臨時(shí)輸液開(kāi)設了液療中心，為帶飯患者的熱飯各科整修了微波爐；為方便患者恢復鍛煉修整了后花園，購置了健身器材；為方便患者就診重新設置了導診圖標、科室牌；有的患者反映夏天病房有蒼蠅蚊子，為此整修了全院的紗窗；有的科室反映冷水供應時(shí)間短，為此延長(cháng)了供水時(shí)間；有的患者反映常用藥品供應有時(shí)出現斷檔，為此藥事委員會(huì )召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議，加強了藥品的計劃——采購——出庫的銜接工作，保證了常用藥品供應等等。經(jīng)過(guò)廣大職工的共同努力，使我院的三個(gè)滿(mǎn)意度均達95%以上，拉近了醫患關(guān)系，得到了患者的好評。今年1——1月份全院共收到錦旗1面、感謝信1封。
三、狠抓當今社會(huì )關(guān)注的熱點(diǎn)“紅包”問(wèn)題。
20XX年我院在大同市率先出臺了退“紅包”獎懲制度，XX年又對獎懲制度進(jìn)行了修訂，對退“紅包”的醫護人員年終進(jìn)行表彰獎勵，對索要和收受“紅包”的給予紅包金額五倍的罰款并待崗三個(gè)月的處罰，總之，我們一方面引導和鼓勵絕大多數醫護人員保持高尚的醫德醫風(fēng)，另一方面對個(gè)別違背職業(yè)道德的醫務(wù)人員采取嚴厲的高壓政策。由于加強了職工的思想教育和完整配套的獎罰制度，使退“紅包”在我院蔚然成風(fēng)，今年1——1月份全院通過(guò)組織共退“紅包”6人16次，金額為39元，其中退“紅包”最多的科室是心血管內科共3人（次）計6元，其次是呼吸內科共3人（次）計49元；退“紅包”最多的個(gè)人是心內科主任劇中華同志，共退次計34元，其次是骨科主任李平善同志，共退5次計元。
四、嚴禁亂收費、亂計費、開(kāi)“搭車(chē)藥”和藥品做臨床。
今年糾正行業(yè)不正之風(fēng)的重點(diǎn)仍然是治理亂收費，努力為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。具體措施如下：
一是由醫務(wù)科每月從社保了解各科收費情況，發(fā)現亂收費、多計費、開(kāi)“搭車(chē)藥”的情況要求其科室馬上予以糾正；
二是住院處每月下各科按照二級甲等醫院收費標準，逐一進(jìn)行檢查，不合理的收費要求其必須調整；
三是為了防止藥品做臨床，對于某種藥品突然出現用量非正常大增，或者用商業(yè)賄賂手段經(jīng)銷(xiāo)藥品的，馬上取消該藥品在我院的經(jīng)銷(xiāo)。
同時(shí)根據《同煤三醫院醫德醫風(fēng)獎懲辦法》，對于亂收費、多計費、開(kāi)“搭車(chē)藥”的予以嚴肅處理。另外，為了真正體現“救死扶傷、愛(ài)心奉獻”的醫院精神，我們對一些經(jīng)濟困難的患者減免一定的.醫療費用，如為康復科一位家庭相當困難的患者王亮減免了全部醫療費用。
五、大力弘揚“救死扶傷、愛(ài)心奉獻”精神
在全院廣大職工中倡導在看病中不論貧富貴賤都一視同仁，尤其要關(guān)愛(ài)困難群體和弱勢群體，真正體現社會(huì )主義大家庭的溫暖。如我院的呼吸內科為呼吸道病人專(zhuān)門(mén)聘請北京的專(zhuān)家進(jìn)行了保健知識講座，自費編印了《哮喘病防治知識》手冊免費贈送給患者；婦產(chǎn)科收住了一個(gè)馬路邊無(wú)人管的精神病孕婦，她們不怕臟、不怕累，給其洗澡、買(mǎi)上新衣服，一直到順利生下小孩后，由大同市社會(huì )福利院接走。小孩轉兒科后，由于無(wú)家人，我們的兒科樊和平主任親自給孩子買(mǎi)上奶粉、奶瓶、小孩衣服，護士們定時(shí)給孩子喂奶，該事跡在《健康生活報》報道過(guò)；心血管內科救助了一個(gè)無(wú)人管的重病礦工，該事跡曾經(jīng)在《大同日報》報道過(guò)，等等事跡不勝枚舉。同時(shí)，做為公立醫院，積極承擔社會(huì )責任，今年大年正月初六云岡溝發(fā)生的三路車(chē)交通事故，我院不計報酬代價(jià)積極搶救5多人，大同市耿市長(cháng)親臨我院給予高度評價(jià)，由于我們精湛的醫術(shù)、合理的收費和良好的醫德醫風(fēng)，使我院在大同市周邊地區有較高聲譽(yù)。
雖然我們醫德醫風(fēng)取得了很好成績(jì)，但也存在的不足，首先，仍然有個(gè)別推諉病人、亂記費、對病人不夠耐心的現象發(fā)生；其次，缺乏“走出去與請進(jìn)來(lái)”與兄弟醫院的經(jīng)驗交流，探索醫德醫風(fēng)發(fā)展的新思路；再次，醫德醫風(fēng)學(xué)習資料匱乏陳舊，跟不上改革形勢的需要，今后，要繼續加強醫德醫風(fēng)教育和獎懲力度，要加強兄弟醫院的經(jīng)驗交流，結合十七大精神，緊跟改革發(fā)展的方向，使同煤三醫院的醫德醫風(fēng)工作再上一個(gè)新臺階。
醫務(wù)人員醫德醫風(fēng)考評表個(gè)人總結 2
醫德是醫護人員的職業(yè)道德，醫風(fēng)是指整個(gè)醫護行業(yè)里應當具有的良好的行業(yè)風(fēng)氣。醫德醫風(fēng)的好壞反映了社會(huì )風(fēng)氣好壞的，因此，杜絕行業(yè)不正之風(fēng)也就成為了各家醫院常抓不懈的問(wèn)題。做為醫療戰線(xiàn)上的同行，雖然我們互不相識，但我們彼此熟悉對方的工作內涵，而且，我們的奮斗目標是相同的，那就是—“使病人康復是我們自身價(jià)值的最終體現”。
從參加工作起，我就一直在外科臨床工作，在平凡而瑣碎的護理中實(shí)現著(zhù)自己的人生價(jià)值。18年的工作經(jīng)歷，見(jiàn)證了我的成長(cháng)過(guò)程，也詮釋了最經(jīng)典的一句話(huà)，如果我不能延長(cháng)生命的長(cháng)度，但我可以決定生命的寬度。鑒于特殊的工作性質(zhì)，在我的崗位上從未發(fā)生過(guò)“紅包”之說(shuō)，我所聽(tīng)到、得到最多的是病人和家屬的親口道謝聲。我曾為病人送過(guò)飯，捐過(guò)款，護理病人時(shí)盡職盡責。其實(shí)，有些工作是別人能看到的，有些工作是別人看不到的。別人對我的工作評價(jià)是認真，我就針對認真來(lái)說(shuō)說(shuō)我的工作。誰(shuí)都知道，護士崗是一個(gè)蘿卜一個(gè)坑，每個(gè)人都可以完成自己份內的`工作，但有時(shí)是要分質(zhì)量的。這時(shí)候，工作細節尤為重要。就比如說(shuō)，在測完病人的血壓后幫病人把衣袖整理好；在執行靜脈輸液治療時(shí)，如果看到病人正在吃飯，我總是讓他先吃飯后輸液或者病人要求先去入廁后輸液，對于這些，我一直持理解的態(tài)度，沒(méi)有絲毫的怨言或表情上的不愉快。輸液時(shí)，我都要征求病人的意思，是愿意輸在左手還是右手；輸完液后，我會(huì )及時(shí)把輸液架拉到床頭，以方便病人上下床活動(dòng)，病房看上去也整齊。對于術(shù)后的病人，除了常規的飲食、活動(dòng)方面的講解外，必要時(shí)協(xié)助病人下床，指導術(shù)后第一次排小便。手術(shù)科室，手術(shù)對于醫護人員來(lái)說(shuō)是司空見(jiàn)慣，而對于病人來(lái)說(shuō)，或許有些病人還是第一次，她需要醫護人員的幫助和心理支持。我們知道，生病的日子，是一個(gè)人心理比較敏感、脆弱的時(shí)候，如果給一個(gè)微笑，一份指導和關(guān)注，相信信任和尊重是相互給予的。我是這樣想的，也是這樣做的。
在科室，我是護理崗中唯一的女黨員，在言語(yǔ)，行為方面我要以黨員的標準嚴格約束自己。在工作中，我擔任質(zhì)控護士，消毒監控方面，如果我自己做不好，我又如何去監督別人的工作。我一直認為行動(dòng)勝過(guò)所有的語(yǔ)言，也最有說(shuō)服力。在工作中，彼此了解的機會(huì )多，每個(gè)人都有自己的優(yōu)點(diǎn)，十多年來(lái)，我唯一最值得驕傲的一點(diǎn)是堅持了無(wú)菌觀(guān)念，無(wú)論夏天天氣多熱，值夜班大半夜做治療時(shí)，我都沒(méi)有忘記隨時(shí)戴口罩，因為它已經(jīng)成為了一種習慣。
工作之余，如果遇到少見(jiàn)的病種，如肝包蟲(chóng)、蜂窩組織炎等，我都會(huì )上網(wǎng)查資料，編寫(xiě)健康教育計劃，以方便今后工作的需要，對于我來(lái)說(shuō)，也是一次主動(dòng)學(xué)習的機會(huì )。另外，我還經(jīng)常參加醫院舉辦的崗位練兵比賽、演講比賽，并取得了較好的成績(jì)。我一直覺(jué)得，每一次機會(huì )都是一種鍛煉，不管成功與否。在知識更新方面，我也是不甘落后于年輕人，堅持完成了自學(xué)大專(zhuān)課程。
多年來(lái)的護理工作，使我已經(jīng)記不起曾經(jīng)親手護理過(guò)多少危重病人？就讓我來(lái)講講年底，我在西部分院工作期間發(fā)生過(guò)的>故事吧！那時(shí)侯，科里收住一名因高血壓突發(fā)，
引起高血壓腦病的患者陳賀隆，病人嗜睡好幾天，一側肢體癱瘓，口腔護理、皮膚護理都要按時(shí)去做，而且病人沒(méi)有固定的職業(yè)，家里只有一位上高三的女兒，他們靠政府發(fā)放的救濟金生活。護理部人員主動(dòng)積極捐款獻愛(ài)心，我也是帶頭捐助，并為其提供更為周到的服務(wù)�？臻e期間，我都會(huì )跑到病房，幫著(zhù)干一些力所能及的活，陪病人聊天，鼓勵他為了孩子，為了家，樹(shù)立戰勝疾病的信心。在病人出院前，家屬將一面贈給護理部全體人員的錦旗送到了院長(cháng)辦公室，上面寫(xiě)著(zhù)“護理精湛、感恩之情”。至今，這面錦旗懸掛在護辦的正墻上，這是護理部全體人員的共同努力所獲得的榮譽(yù)。在我的崗位上我就是憑著(zhù)這些點(diǎn)點(diǎn)滴滴獲得過(guò)先進(jìn)工作者、醫院十佳護士、局崗位能手、局三八紅旗手等榮譽(yù)稱(chēng)號。
醫務(wù)人員醫德醫風(fēng)考評表個(gè)人總結 3
一年來(lái)，在院班子和主管院長(cháng)領(lǐng)導下，在醫院各科室的支持幫助下，我科同志齊心協(xié)力，在工作上積極主動(dòng)，不斷解放思想，更新觀(guān)念，樹(shù)立高度的事業(yè)心和責任心，圍繞科室工作性質(zhì)，圍繞醫院中心工作，求真務(wù)實(shí)，踏實(shí)苦干，較好地完成了本科的各項工作任務(wù)，取得了一些成績(jì)，現將思想工作情況如下：
一、全科人員在政治上認真學(xué)習，深刻理解其精神實(shí)質(zhì)。
教育全科人員要樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統，牢固樹(shù)立為病員服務(wù)，為職工服務(wù)，為領(lǐng)導服務(wù)的思想，給領(lǐng)導當好參謀；規范自己的言行，不斷提高思想道德修養，認真開(kāi)展，互相交流思想，不斷提高政治理論水平。
二、全科人員能夠自覺(jué)遵守院內各項規章制度和勞動(dòng)紀律。
做到小事講風(fēng)格，大事講原則，從不鬧無(wú)原則糾紛，工作中互相支持，互相理解，科工作人員分工明確，各司其職，各負其責，團結務(wù)實(shí)，較好地完成了領(lǐng)導交辦的各項臨時(shí)指令性工作任務(wù)。
三、在縣、鄉、村三級中醫網(wǎng)絡(luò )建設。
全科同志能夠不怕苦、不怕累，經(jīng)常深入鄉村，與基層醫務(wù)人員打成一片，密切關(guān)系，廣爭病員，為醫院社會(huì )效益和經(jīng)濟效益的提高做出了較大貢獻。
四、在醫院配合各家保險公司業(yè)務(wù)上。
能夠開(kāi)拓性工作，和各家保險公司理陪人員配合默切，對保險住院病人更是體貼入微，急病人之所急，想病人之所想，受到各家保險公司領(lǐng)導和各科住院病人以及全院同志們的一致好評，保險病人就醫者不斷增加，在今年保險理賠幅度大量減少的情況下，全年保險病人業(yè)務(wù)總收入達55余萬(wàn)元。在已爭取的中國人壽、太康人壽、中國太平洋人壽業(yè)務(wù)合作的基礎上，又爭取了財產(chǎn)保險和中原保險代理公司的業(yè)務(wù)配合，為明年爭取保險病員就醫群的業(yè)務(wù)發(fā)展奠定了良好的基礎。
五、在宣傳工作上
充分利用廣播電視、報刊、雜志、宣傳版面、宣傳單等形式，結合我院實(shí)際，深入廣泛宣傳我院整體功能、醫療范圍、專(zhuān)科專(zhuān)并名醫、名藥、大型醫療設備以及開(kāi)展的新項目、新業(yè)務(wù)等，增強了醫院整體知名度和部分專(zhuān)家名醫以及專(zhuān)科專(zhuān)病知名度，為醫院業(yè)務(wù)的發(fā)展起到了較大的推動(dòng)作用。
六、鞠身基層。
根據縣委有關(guān)指示精神，醫院選派我科科主任帶隊下鄉到東南徐堡村開(kāi)展幫扶工作，我科同志積極配合，完成了每家每戶(hù)的入戶(hù)調查工作，較好地完成了第一階段的.幫扶工作，所做工作受到縣幫扶辦和鎮黨委、政府以及村干部群眾的一致好評。
一年來(lái)，通過(guò)全科同志的共同努力，較好地完成了科室各項工作任務(wù)，但工作標準和工作質(zhì)量與領(lǐng)導的要求還有差距，思路還需要更加寬闊。在新的一年里，要加大政治學(xué)習力度，提高工作質(zhì)量，團結一致，扎實(shí)工作，高標準完成本科的工作任務(wù)和領(lǐng)導交辦的各項臨時(shí)指令性工作任務(wù)。
醫務(wù)人員醫德醫風(fēng)考評表個(gè)人總結 4
20xx年即將過(guò)去，總結過(guò)去是為了以更高的熱忱投入到新的工作中去。在沉重的臨床工作中除了順利安穩完成本職技巧工作以外，重視醫德醫風(fēng)的培育，晉升自身道德水準，以關(guān)心服務(wù)為榮，重要從醫患關(guān)系、醫護關(guān)系、護際關(guān)系三個(gè)方面入手，踏踏實(shí)實(shí)步步為營(yíng)。
“除人類(lèi)之病痛，助健康之完善”是我們醫療行業(yè)的終極目的，正是因為有了這盞明燈我們的盡力才持之以恒，正是有了這份許諾社會(huì )對衛生行業(yè)肅然起敬。雖然醫患關(guān)系愈來(lái)愈緊張，但是在臨床工作中我始終把病人放在第一位救逝世扶傷，全心全意為病人服務(wù)。以人為本，病人首先是作為人存在的，文明禮貌、優(yōu)質(zhì)服務(wù)是最基礎的請求，尊敬病人的人格和權力，像看待朋友一樣為患者保守醫療機密，博得病人的好感和信賴(lài)，同時(shí)遵紀守法，廉明行醫，婉拒禮物。
醫生和護士原來(lái)就是同一個(gè)戰壕里的戰友，唇齒相依、唇亡齒寒，構建協(xié)調的醫護關(guān)系式全部醫療運動(dòng)安全有效進(jìn)行的基本。全國各地的病人紛至沓來(lái)，五湖四海的持續教導人員絡(luò )繹不絕，在臨床工作中顧全大局，團結協(xié)作，一切由臨床動(dòng)身，一切為了病人醫生護士同心協(xié)力。在專(zhuān)業(yè)治療方面盡可能多加入醫生組查房，深層次懂得病情，同時(shí)對于新輪轉的.同事竭盡所能輔助他們熟習環(huán)境規范流程，醫生護士的關(guān)系協(xié)調了，醫患關(guān)系自然就牢固了。
優(yōu)質(zhì)的服務(wù)不僅僅是態(tài)度，更須要過(guò)硬專(zhuān)業(yè)素質(zhì)作為剛強的后盾。過(guò)去的一年里我保持本科課程學(xué)習晉升自身素質(zhì)，在臨床工作中因病施治、規范醫療服務(wù)行動(dòng)，盡力學(xué)習外語(yǔ)，并應用醫院圖書(shū)室資源定時(shí)查閱中、外文專(zhuān)業(yè)雜志，學(xué)習數據庫檢索知識，從而懂得到本專(zhuān)業(yè)新動(dòng)態(tài)開(kāi)闊了視野，專(zhuān)業(yè)技巧程度有了必定進(jìn)步。
醫務(wù)人員醫德醫風(fēng)考評表個(gè)人總結 5
本年度即將過(guò)去，總結過(guò)去是為了以更高的熱情投入到新的工作中去。在繁重的臨床工作中除了順利平穩完成本職技術(shù)工作以外，注重醫德醫風(fēng)的培養，提升自身道德水準，以關(guān)懷服務(wù)為榮，主要從醫患關(guān)系、醫護關(guān)系、護際關(guān)系三個(gè)方面入手，踏踏實(shí)實(shí)步步為營(yíng)。
“除人類(lèi)之病痛，助健康之完美”是我們醫療行業(yè)的終極目標，正是因為有了這盞明燈我們的努力才持之以恒，正是有了這份承諾社會(huì )對衛生行業(yè)肅然起敬。雖然醫患關(guān)系愈來(lái)愈緊張，可是在臨床工作中我始終把病人放在第一位救死扶傷，全心全意為病人服務(wù)。以人為本，病人首先是作為人存在的，文明禮貌、優(yōu)質(zhì)服務(wù)是最基本的要求，尊重病人的人格與權利，像對待朋友一樣為患者保守醫療秘密，贏(yíng)得病人的好感與信任，同時(shí)遵紀守法，廉潔行醫，婉拒紅包、禮物。
醫生與護士本來(lái)就是同一個(gè)戰壕里的戰友，唇齒相依，構建與諧的醫護關(guān)系式整個(gè)醫療活動(dòng)安全有效進(jìn)行的基礎。所以在臨床工作中我顧全大局，團結協(xié)作，一切由臨床出發(fā)，一切為了病人，做到醫生護士同心協(xié)力。優(yōu)質(zhì)的服務(wù)不僅僅僅是態(tài)度，更需要過(guò)硬專(zhuān)業(yè)素質(zhì)作為堅強的后盾。過(guò)去的一年里我堅持本科課程學(xué)習提升自身素質(zhì)，在臨床工作中因病施治、規范醫療服務(wù)行為，透過(guò)多種渠道努力學(xué)習本專(zhuān)業(yè)的相關(guān)知識，從而了解到本專(zhuān)業(yè)新動(dòng)態(tài)開(kāi)闊了視野，專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平有了必須提高。
在過(guò)去的一年中，我本著(zhù)醫生的天職，救死扶傷，為病人負責的態(tài)度，將一件件困難的'事情解決，沒(méi)有引起一件醫藥糾紛。在即將迎來(lái)的2020年，我會(huì )繼續發(fā)揚我在過(guò)去的一年中的精神，做好我自我的工作，急病人之所急，為病人負責，讓病人滿(mǎn)意，承擔起一名救死扶傷的好醫生應負的職責。
醫務(wù)人員醫德醫風(fēng)考評表個(gè)人總結 6
一、忠于職守，救死扶傷，有敬業(yè)精神。
醫療職業(yè)不同于其它職業(yè)，醫療服務(wù)的對象是人，即有病人，又有健康的人，需要接觸和打交道的尚有病人的親屬、朋友及社會(huì )群體，為某些人治病有時(shí)會(huì )涉及到方方面面，因而醫務(wù)工作不僅關(guān)系到病人的生命安全，還涉及到千家萬(wàn)戶(hù)的悲歡離合，影響到社會(huì )的安定團結。這就要求醫務(wù)人員要時(shí)刻想到病人的痛苦，理解親朋的企盼，想到社會(huì )的需要，在工作中嚴肅認真，一絲不茍，準確無(wú)誤，而不能弊衍塞責、馬虎從事。
從醫初期，我在一次值夜班時(shí)，遇到這樣一種情況，一位住院的支氣管哮喘的患者病情突然加重，他是一位聾啞人，難于溝通，不知道他表達的是什么意思，我簡(jiǎn)單的處理了一下病情，以為病情會(huì )好轉的，然而，夜間病人突然死去了。這使我很震驚�；叵肫饋�(lái)，病人的突然死亡，雖然與自己的醫療水平尚未處在初級階段及難于溝通有關(guān)，但主要還是自己缺少醫生的責任感，沒(méi)有深入關(guān)切與觀(guān)察。自此，我深深體會(huì )了古人講的行醫如履薄冰、如臨深淵及我同現代醫學(xué)前輩張教授所說(shuō)病人把生命都交給了你，你還感到緊張嗎這些話(huà)的深刻含義。在以后的醫療工作中，我經(jīng)常用這件事的教訓檢查自己的一言一行，努力做到看病入微、辯證得體、嚴肅認真、一絲不茍，不斷培養敬業(yè)精神，確立醫療職業(yè)道德在自己心靈中應有的純潔地位。有一次，在搶救一位于馬阿斯綜合癥病人時(shí)，我守候在病人身邊，連續作戰，搶救24小時(shí)，終于使這位先后4次心臟驟停的患者痊愈。
精神及社會(huì )因素可以導致疾病，病人求醫、醫務(wù)人員施醫，病人達到目的'出院，全身心投入社會(huì )工作，構成了一個(gè)完整的社會(huì )互動(dòng)過(guò)程，這就是醫務(wù)工作的意義之所在。
二、一視同仁，平等待患，和諧醫患關(guān)系。
新的醫學(xué)模式啟示我們，對提高醫療質(zhì)量的措施，只依賴(lài)于提高醫療技術(shù)是不夠的，還要有高度為人民服務(wù)的情感滲透與心理行為的輸入，讓醫者與患者做到心理上的相容，情感上的共鳴，讓病人真正感受到醫務(wù)人員的杏林春暖。最重要的是做到一視同仁、平等待患。這主要是指醫務(wù)人員對病人的權力、利益、人格的尊重和關(guān)心，是人格上的平等。這要求醫務(wù)人員應時(shí)刻想到病人的痛苦安危，想到病人的利益所在，不論病人的地位高低、權力大孝關(guān)系親疏、居位遠近、年紀長(cháng)幼、貧富與否、容貌美丑等等，都應一視同仁，平等相待。做到了這一點(diǎn)，就能達到即治病又治人的目的；具備了這種美德，無(wú)論在什么情況下，都會(huì )自覺(jué)尊重病人的人格。此外，尊重病人的親屬、朋友等，都是這種醫德的體現。
個(gè)人醫德醫風(fēng)總結報告20年即將過(guò)去，總結過(guò)去是為了以更高的熱情投入到新的工作中去。在繁重的臨床工作中除了順利平穩完成本職技術(shù)工作以外，注重醫德醫風(fēng)的培養，提升自身道德水準，以關(guān)懷服務(wù)為榮，主要從醫患關(guān)系、醫護關(guān)系、護際關(guān)系三個(gè)方面入手，踏踏實(shí)實(shí)步步為營(yíng)。
除人類(lèi)之病痛，助健康之完美是我們醫療行業(yè)的終極目標，正是因為有了這盞明燈我們的努力才持之以恒，正是有了這份社會(huì )對衛生行業(yè)肅然起敬。雖然醫患關(guān)系愈來(lái)愈緊張，但是在臨床工作中我始終把病人放在第一位救死扶傷，全心全意為病人服務(wù)。以人為本，病人首先是作為人存在的，文明禮貌、優(yōu)質(zhì)服務(wù)是最基本的要求，尊重病人的人格和權利，像對待朋友一樣為患者保守醫療秘密，贏(yíng)得病人的好感和信任，同時(shí)遵紀守法，廉潔行醫，婉拒紅包、禮物。
醫生和護士本來(lái)就是同一個(gè)戰壕里的“戰友”，唇齒相依，構建和諧的醫護關(guān)系式整個(gè)醫療活動(dòng)安全有效進(jìn)行的基礎。所以在臨床工作中我顧全大局，團結協(xié)作，一切由臨床出發(fā)，一切為了病人，做到醫生護士同心協(xié)力。優(yōu)質(zhì)的服務(wù)不僅僅是態(tài)度，更需要過(guò)硬專(zhuān)業(yè)素質(zhì)作為堅強的后盾。過(guò)去的一年里我堅持本科課程學(xué)習提升自身素質(zhì)，在臨床工作中因病施治、規范醫療服務(wù)行為，通過(guò)多種渠道努力學(xué)習本專(zhuān)業(yè)的相關(guān)知識，從而了解到本專(zhuān)業(yè)新動(dòng)態(tài)開(kāi)闊了視野，專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平有了一定提高。
在過(guò)去的一年中，我本著(zhù)醫生的天職，救死扶傷，為病人負責的態(tài)度，將一件件困難的事情解決，沒(méi)有引起一件醫藥糾紛。在即將迎來(lái)的20年，我會(huì )繼續發(fā)揚我在過(guò)去的一年中的精神，做好我自己的工作，急病人之所急，為病人負責，讓病人滿(mǎn)意，承擔起一名救死扶傷的好醫生應負的責任。
醫務(wù)人員醫德醫風(fēng)考評表個(gè)人總結 7
在醫學(xué)行業(yè)中，醫德和醫風(fēng)是非常重要的概念。醫德是指醫生在工作中需要固有的一些基本的道德標準，而醫風(fēng)則是指醫生工作中的文化建設，包括醫生的工作態(tài)度、工作方法、工作方式等等。醫德和醫風(fēng)對于一個(gè)醫生的職業(yè)生涯非常重要，可以反映出他個(gè)人素質(zhì)、職業(yè)精神和道德水平，也可以讓患者感受到醫生的責任心、溫暖和關(guān)懷，從而建立患者和醫生之間的信任。
作為一名醫生，我深刻地認識到醫德和醫風(fēng)的重要性。在工作中，我始終抱著(zhù)“以病人為本”的思想，通過(guò)與患者的溝通和交流，耐心地傾聽(tīng)他們的意見(jiàn)和需求。同時(shí)，我也非常注重醫風(fēng)的培養，通過(guò)學(xué)習、實(shí)踐和經(jīng)驗的積累，不斷提高自己的職業(yè)素養和醫德標準。
首先，要做一個(gè)具有良好醫德的醫生，應該做到以下幾點(diǎn)：
1、尊重患者
作為一名醫生，我們應該尊重每一個(gè)患者的權利和尊嚴，從心底尊重患者。只有尊重了患者，才能建立患者和醫生之間的信任，讓患者愿意分享自己的病情和需求。我們應該關(guān)注患者的感受和需要，盡力從他們的角度去解決問(wèn)題，給他們提供舒適和安全的醫療環(huán)境。
2、遵守醫德標準
醫德是醫生必須遵守的基本規范，它包括醫生責任、誠實(shí)守信、公正正直等等。我們應該始終堅持醫德標準，嚴格遵守職業(yè)道德規范，不泄露患者的隱私信息，對患者負責，保護患者的利益。同時(shí)，我們也應該不斷學(xué)習醫療知識，保持醫學(xué)專(zhuān)業(yè)水平，提高自己的醫療技能和治療效果。
3、關(guān)注患者生命安全
醫療安全是醫生責任的'重要組成部分，我們應該非常關(guān)注患者的生命安全。在醫療過(guò)程中，我們應該采取必要的預防措施，確�；颊卟粫�(huì )因為醫療事故而承受額外的風(fēng)險。如果出現醫療事故，我們要勇于承擔責任，及時(shí)向患者道歉，積極采取措施進(jìn)行處理。
其次，作為一名具有良好醫風(fēng)的醫生，應該做到以下幾點(diǎn)：
1、營(yíng)造良好醫療環(huán)境
良好的醫療環(huán)境對于患者的治療效果非常重要。我們應該注意醫院的衛生和醫療設備的保養，確保醫院整潔、明亮、有序。同時(shí)，我們也應該注意與患者進(jìn)行積極有效的交流，建立起良好的醫患關(guān)系。
2、提供溫暖關(guān)懷的服務(wù)
我們應該積極關(guān)注患者的身心健康，以人為本，為患者提供溫暖關(guān)懷的服務(wù)。在醫療過(guò)程中，我們可以主動(dòng)與患者進(jìn)行交流，了解他們的需求，鼓勵他們積極參與治療。同時(shí)，我們還應該注重患者的病情觀(guān)察和疾病情況的跟進(jìn)，以確保治療效果的最佳。
3、加強團隊合作
醫院是由一個(gè)個(gè)醫生組成的團隊，團隊合作非常重要。我們應該積極參與醫院的工作，互相配合和幫助，形成良好的團隊合作氛圍。團隊合作可以提高醫生的工作效率和治療效果，為患者提供完善和高質(zhì)量的醫療服務(wù)。
總之，醫德和醫風(fēng)是一名醫生必須要具備的基本素質(zhì)和職業(yè)要求，也是醫療行業(yè)發(fā)展的基礎。我們應該積極踐行這些概念，做一名具有良好醫德和醫風(fēng)的醫生，真正服務(wù)患者、誠信為本、精通醫學(xué)。通過(guò)共同的努力，我們可以構建起和諧、安全、高效的醫院環(huán)境，為患者提供更加優(yōu)質(zhì)、溫馨的醫療服務(wù)。
醫務(wù)人員醫德醫風(fēng)考評表個(gè)人總結 8
一年以來(lái)，本人認真學(xué)習《醫務(wù)人員醫德規范及實(shí)施辦法》、《衛生行業(yè)紀律九不準》、《醫務(wù)人員醫德考評實(shí)施辦法(試行)》等資料，使我從思想上充分認識到加強醫德醫風(fēng)建設的重要性和必要性，牢固樹(shù)立起全心全意為人民服務(wù)的`思想，一切以病人為中心，一切為病人服務(wù)，醫務(wù)人員是人民健康的衛士，又是黨和政府聯(lián)系群眾的窗口。醫德醫風(fēng)好與不好，與廣大人民群眾密切相關(guān)，是關(guān)系到黨和政府的大事。
作為一名醫務(wù)人員，敬業(yè)精神至關(guān)重要，敬業(yè)精神就是要忠于職守，熱愛(ài)本職工作，以病人為中心，全心為病人解除痛苦。對工作精益求精，對患者極端負責。淡泊名利，關(guān)愛(ài)病人，甘于奉獻。醫務(wù)人員終身奉行的最高準則為:救死扶傷，實(shí)行人道主義.這就是我們要時(shí)刻銘記于心的最高準則和行為標桿。
總之，我們應當做到：加強自身學(xué)習，努力提高自身修養，樹(shù)立正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、世界觀(guān)。充份發(fā)揮以人為本，規范自我的職業(yè)行為，端正服務(wù)態(tài)度，強化服務(wù)意識，增強職業(yè)職責感、使命感、自豪感，弘揚社會(huì )正氣，把除人類(lèi)之病痛、助健康之完美作為我們醫務(wù)人員永遠不變的追求。
醫務(wù)人員醫德醫風(fēng)考評表個(gè)人總結 9
20xx年即將過(guò)去，總結過(guò)去是為了以更高的熱忱投入到新的工作中去，在繁重的臨床工作中除了順當平穩完成本職技術(shù)工作以外，注意醫德醫風(fēng)的`培育，提升自身道德水準，以關(guān)懷服務(wù)為榮，主要從醫患關(guān)系、醫護關(guān)系、護際關(guān)系三個(gè)方面入手，踏踏實(shí)實(shí)步步為營(yíng)。
“除人類(lèi)之病痛，助健康之完善”是我們醫療行業(yè)的終極目標，正是由于有了這盞明燈我們的努力才持之以恒，正是有了這份承諾社會(huì )對衛生行業(yè)肅然起敬。雖然醫患關(guān)系愈來(lái)愈緊急，但是在臨床工作中我始終把病人放在第一位救死扶傷，全心全意為病人服務(wù)。以人為本，病人首先是作為人存在的，文明禮貌、優(yōu)質(zhì)服務(wù)是最基本的要求，敬重病人的人格和權利，像對待伴侶一樣為患者保守醫療隱秘，贏(yíng)得病人的好感和信任，同時(shí)遵紀守法，廉潔行醫，婉拒紅包、禮物。
醫生和護士原來(lái)就是同一個(gè)戰壕里的戰友，唇齒相依、唇亡齒寒，構建和諧的醫護關(guān)系式整個(gè)醫療活動(dòng)平安有效進(jìn)行的基礎。全國各地的病人紛至沓來(lái)，五湖四海的連續教育人員絡(luò )繹不絕，在臨床工作中顧全大局，團結協(xié)作，一切由臨床動(dòng)身，一切為了病人醫生護士同心協(xié)力。在專(zhuān)業(yè)治療方面盡可能多參與醫生組查房交班深層次理解病情，同時(shí)對于新輪轉的同事竭盡所能關(guān)心他們熟識環(huán)境規范流程，醫生護士的關(guān)系和諧了，醫患關(guān)系自然就穩固了。
優(yōu)質(zhì)的服務(wù)不僅僅是態(tài)度，更需要過(guò)硬專(zhuān)業(yè)素養作為頑強的后盾。過(guò)去的一年里我堅持本科課程學(xué)習提升自身素養，在臨床工作中因病施治、規范醫療服務(wù)行為，努力學(xué)習外語(yǔ)，并利用醫院圖書(shū)室資源定時(shí)查閱中、外文專(zhuān)業(yè)雜志，學(xué)習數據庫檢索學(xué)問(wèn)，從而了解到本專(zhuān)業(yè)新動(dòng)態(tài)開(kāi)闊了視野，專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平有了肯定提高。
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本人在20xx年度中嚴格遵守醫德規范，努力提高自身職業(yè)道德素質(zhì)，改善醫療服務(wù)質(zhì)量，全心全意為人民健康服務(wù)。在工作中，以病人為中心，時(shí)刻為病人著(zhù)想，千方百計為病人解除病痛，同時(shí)尊重病人的人格和權利，對待病人能做到一視同仁，為病人保守醫密，不泄露病人的保密和秘密。與同事互學(xué)互尊，團結協(xié)作。廉潔奉公，遵紀守法，不以醫謀私。在業(yè)務(wù)方面嚴謹求實(shí)，奮發(fā)進(jìn)取，鉆研醫術(shù)，不斷更新知識，提高技術(shù)水平。
我自6月份參加工作至今已經(jīng)5個(gè)多月了，在醫院、科室領(lǐng)導的關(guān)心及同事們的幫忙下，較好地完成了各項工作任務(wù)，使自我較快地熟悉了新的工作環(huán)境，在工作態(tài)度、專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平等方面均取得較大的提高，主要有以下幾個(gè)方面：
一、端正工作態(tài)度，熱情為患者服務(wù)。
作為一名醫生，為患者服務(wù)，既是職責，也是義務(wù)。參加工作以后，我努力提高自我的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)道德水平，擺正主人翁的心態(tài)，急病人所急，想病人所想，竭盡全能地為患者服務(wù)；耐心對待每一位患者，不管自我多累，都不厭其煩地做好解釋和溝通，爭取將兩好一滿(mǎn)意工作落實(shí)到實(shí)處。
二、認真負責地做好醫療工作，提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平。
1、堅持業(yè)務(wù)學(xué)習不放松。參加工作后我仍然堅持每一天學(xué)習，每一天掌握一種疾��；同時(shí)不忘學(xué)習本專(zhuān)業(yè)研究的新成果，不斷汲取新的營(yíng)養，鍛煉科研思維；
2、堅持“精益求精，一絲不茍”的`原則，工作過(guò)程中嚴格按照醫療操作常規進(jìn)行，避免醫療事故及差錯的發(fā)生；在工作中不斷豐富自我的臨床經(jīng)驗，時(shí)刻堅持謙虛謹慎，遇到不懂的問(wèn)題勇于向上級醫師請教，努力提高自我綜合分析問(wèn)題和解決問(wèn)題能力；嚴密觀(guān)察病情，及時(shí)準確記錄病情，對患者的處理得當；作為一名新醫生，戒驕戒躁，精神飽滿(mǎn)，不斷學(xué)習。
三、嚴格要求自我，積極為醫院的發(fā)展建言出力。
作為醫院的一員，“院興我榮，院衰我恥”，建言出力謀求醫院更大的發(fā)展是義不容辭的職責。在做好本職工作的基礎上，積極為科室的發(fā)展出謀劃策，期望明年的工作量能夠再上新高。
總結20__年，在醫院領(lǐng)導和同事們的幫忙下，我的各項工作完成地較為圓滿(mǎn)，可是我不能有絲毫的松懈，因為以后的工作還會(huì )面臨更大的挑戰和機遇。同時(shí)與其它先進(jìn)同事相比還有差距，在今后工作中，我要繼續努力，克服不足，創(chuàng )造更加優(yōu)異的工作成績(jì)。
醫務(wù)人員醫德醫風(fēng)考評表個(gè)人總結 11
光陰荏苒，在忙碌而充實(shí)的工作中已然悄悄流逝，定格在那里。這一年里，積極主動(dòng)的工作與學(xué)習，自身業(yè)務(wù)素養和工作能力得到一定和提高，現將我這一年的醫德醫風(fēng)工作總結如下。
認真學(xué)習國家在中醫藥方面的方針、政策，保證思想上能夠與時(shí)俱進(jìn)，了解中醫藥發(fā)展的方向。嚴格遵守衛計委發(fā)布的'《醫療衛生行風(fēng)建設“九不準”》，杜絕“四風(fēng)”的滋生、蔓延，時(shí)刻做到勤奮好學(xué)、認真務(wù)實(shí)。
在業(yè)務(wù)工作中，認真履行科里的各項規章制度，對待工作認真負責，及時(shí)采購醫院所需藥品，保質(zhì)保量地為臨床、為患者提供藥品服務(wù)。同時(shí)負責藥品、醫療器械不良反應的收集、整理和上報，當不良反應發(fā)生時(shí)，能夠第一時(shí)間到達并詳細了解情況。
積極參加醫院、科室組織的業(yè)務(wù)學(xué)習，通過(guò)學(xué)習，自身素質(zhì)得到了提高。在工作之余，努力學(xué)習，積極備考，5月份順利通過(guò)了初級中藥師職稱(chēng)考試。
新的一年，堅持以為病人為中心，為患者提供優(yōu)質(zhì)的用藥服務(wù)。工作之余，我將加強學(xué)習，積極備考，爭取順利通過(guò)執業(yè)中藥師考試。自學(xué)一些中醫知識，用中醫藥知識武裝自己頭腦，更加堅定中醫信念。
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醫德和醫風(fēng)是醫療界非常重要的概念，它們代表了醫務(wù)人員的職業(yè)道德和工作風(fēng)范。隨著(zhù)醫療水平的提高和社會(huì )的發(fā)展，人們對醫德醫風(fēng)的要求也越來(lái)越高。因此，每一位醫務(wù)人員都應該關(guān)注自己的醫德醫風(fēng)，并且不斷加強自己的修養和素質(zhì)。在這篇文檔中，我將總結我個(gè)人在醫德醫風(fēng)方面的體會(huì )和認識，希望能對同行們有所幫助。
首先，我認為醫德是醫務(wù)人員必須遵守的職業(yè)道德規范。醫德的核心是患者利益至上，醫生應該盡力保護患者的健康和生命，把患者的利益放在第一位。這意味著(zhù)醫生不僅要擁有扎實(shí)的'醫學(xué)知識和技術(shù)，而且還需要具有高度的責任感和情感穩定性，能夠冷靜地應對各種突發(fā)情況。另外，醫生還應該尊重患者的人權，嚴格保守患者的隱私，做到科學(xué)、公正、誠實(shí)地為患者服務(wù)。
其次，醫風(fēng)是醫生在業(yè)內應該遵守的一系列行為準則，它的核心是規范化、規范性、專(zhuān)業(yè)性。良好的醫風(fēng)不僅可以提升醫院的整體形象，也可以增強醫生的社會(huì )地位和職業(yè)聲譽(yù)。醫風(fēng)的體現主要包括以下方面：
1、保持友善而專(zhuān)業(yè)的態(tài)度。醫生應該向患者展示溫暖、關(guān)心和耐心，同時(shí)也需要保持專(zhuān)業(yè)性和客觀(guān)性，對待每一個(gè)患者一視同仁。
2、嚴格遵守醫療規范。醫生應該在醫學(xué)倫理和各種醫療標準的指導下工作，不得隨意開(kāi)藥，避免以治療為名行非法活動(dòng)。
3、保守患者隱私。醫生應該尊重患者個(gè)人隱私權，不得泄露患者的私人信息，不得在公共場(chǎng)合談?wù)摶颊叩牟∏楹椭委熐闆r。
4、不斷提升自身素質(zhì)。醫生應該持續學(xué)習和更新醫學(xué)知識，以確保自己的醫療技術(shù)和診斷水平以及服務(wù)質(zhì)量不斷提升，更好地服務(wù)患者。
以上幾點(diǎn)是我個(gè)人認為醫生必須遵守的醫風(fēng)，對于醫生的職業(yè)素養和醫學(xué)服務(wù)質(zhì)量至關(guān)重要。
最后，我認為醫德醫風(fēng)涵蓋了醫務(wù)人員的個(gè)人品德和職業(yè)態(tài)度，不是一時(shí)一刻可以做到的，而是要通過(guò)不斷努力和實(shí)踐才能夠達到的。在實(shí)際工作中，我們需要認真對待每一個(gè)患者，耐心細致地進(jìn)行診治，為患者提供優(yōu)質(zhì)的醫療服務(wù)。同時(shí)，我們還需秉持公平、公正、誠信的行事原則，與同行合作，共同推動(dòng)醫療事業(yè)的發(fā)展，從而真正實(shí)現“醫者仁心”的價(jià)值使命。
總之，醫德醫風(fēng)是醫學(xué)工作者最基本、最核心的素養，它關(guān)系到醫療行業(yè)的形象和社會(huì )的信任。我在醫德醫風(fēng)方面的認識還不夠深入和全面，需要不斷努力與學(xué)習。在未來(lái)的工作中，我會(huì )更加努力地發(fā)揮自身優(yōu)勢，不斷提升技能和素質(zhì)，不斷弘揚“醫者仁心”的正氣，為患者的健康和福祉貢獻自己的力量。
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我在20xx年度中嚴格遵守醫德標準，努力提高自身職業(yè)道德素質(zhì)，改善醫療效勞質(zhì)量，全心全意為人民健康效勞。
在工作中，以病人為中心，時(shí)刻為病人著(zhù)想，千方百計為病人解除病痛，同時(shí)尊重病人的人格和權利，對待病人能做到一視同仁，為病人保守醫密，不泄露病人的隱私和秘密。與同事互學(xué)互尊，團結協(xié)作。廉潔奉公，遵紀守法，不以醫謀私。在業(yè)務(wù)方面嚴謹求實(shí)，發(fā)奮進(jìn)取，鉆研醫術(shù)，不斷更新知識，提高技術(shù)。在院領(lǐng)導和科室主任的領(lǐng)導下，立足本職工作，愛(ài)崗敬業(yè)。嚴格執行各項工作制度，對待工作認真負責，以醫德標準為行為準則，履行救死扶傷的人道主義精神，認真對每一份標本負責，在做好本職工作的同時(shí)刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識，努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，在掌握專(zhuān)業(yè)理論知識的同時(shí)積極學(xué)習新技術(shù)、新知識，并能做到學(xué)以致用，以最優(yōu)良的效勞態(tài)度，最優(yōu)質(zhì)的效勞質(zhì)量為病人的健康效勞。遵紀守法，與同事團結協(xié)作，較好地完成工作任務(wù)，無(wú)過(guò)失事故的發(fā)生。
總結20xx年，在醫院領(lǐng)導和同事們的'幫助下，我的各項工作完成地較為圓滿(mǎn)，但是我不能有絲毫的松懈，因為以后的工作還會(huì )面臨更大的挑戰和機遇。同時(shí)與其它先進(jìn)同事相比還有差距，在今后工作中，我要繼續努力，克服缺乏，創(chuàng )造更加優(yōu)異的工作成績(jì)。
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護士是醫療行業(yè)中的重要力量，他們是在醫生的指導下給予患者護理和治療的專(zhuān)業(yè)人員。護士的工作是非常辛苦的，需要付出巨大的努力和精力，堅持高尚的醫德醫風(fēng)是護士職業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。在本篇文章中，我將結合自身的工作實(shí)踐經(jīng)驗，對護士醫德醫風(fēng)進(jìn)行總結，以期明確職業(yè)理念，提升個(gè)人素質(zhì)。
一、醫德是護士的立身之本
醫德是醫療行業(yè)的靈魂，是醫療人員要堅守的基本準則，護士也不例外。作為一名優(yōu)秀的護士，必須遵循醫德原則，具有良好的職業(yè)道德素養。醫德的核心是患者至上，這是護士的最基本職業(yè)準則。在工作中，護士要始終把患者的利益放在第一位，尊重患者的意愿和需求，為患者提供盡可能優(yōu)質(zhì)的醫療服務(wù)與護理。
此外，護士還要具備同情心，能夠從患者的角度思考問(wèn)題，關(guān)心和體貼患者，幫助他們排解痛苦、緩解心理壓力。同時(shí)，護士要具備謙虛謹慎的品質(zhì)，不斷學(xué)習進(jìn)修，不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)水平和素養。只有樹(shù)立起一種高尚的醫德，護士才能在工作中得到更好的發(fā)展空間。
二、醫風(fēng)是護士的重要保障
護士的醫風(fēng)是指其工作態(tài)度、行為規范、言行舉止等方面的綜合表現，涉及到護士個(gè)人、團隊和機構的'形象。一個(gè)良好的醫風(fēng)是護士職業(yè)發(fā)展的重要保障。醫風(fēng)的核心是嚴謹、嫻熟和負責，護士絕不能有任何的馬虎和粗心大意，更不能出現操作失誤，誤導患者。
在工作中，護士要遵守醫院的規章制度，嚴格執行操作流程，盡可能減少操作風(fēng)險，保障患者的權益。同時(shí)，護士還要保持清晰的思維和良好的溝通技巧，與醫生、患者和家屬及時(shí)、有效地溝通，協(xié)調各方面的工作，確保工作的協(xié)調性和連貫性。
三、個(gè)人發(fā)展是醫護職業(yè)發(fā)展的必備環(huán)節
在醫護工作中，任何一個(gè)個(gè)體的發(fā)展都會(huì )直接或間接地影響整個(gè)團隊的發(fā)展。因此，作為一名合格的護士，必須注重個(gè)人的發(fā)展，積極增強自身的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。護士要自主學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識，積極參加各種培訓和進(jìn)修課程，向醫院先進(jìn)技術(shù)、理念等資源要學(xué)，不斷提升自己的專(zhuān)業(yè)技能和服務(wù)能力，并在不斷前進(jìn)中實(shí)現自我價(jià)值。
總結起來(lái)，護士醫德醫風(fēng)是護士職業(yè)發(fā)展的重要基石，個(gè)人發(fā)展是必備環(huán)節。護士工作比較辛苦，需要始終保持職業(yè)道德和行業(yè)規范，始終關(guān)注患者的需求和利益，同時(shí)不斷學(xué)習進(jìn)步，提升自己的專(zhuān)業(yè)能力和質(zhì)量，以提高護理水平，為患者的健康保駕護航。
醫務(wù)人員醫德醫風(fēng)考評表個(gè)人總結 15
我們要堅持定期分析、總結經(jīng)驗、吸取教訓、提出要求的工作管理模式。建立部門(mén)、崗位工作職責制，把醫德醫風(fēng)建設納入醫院管理計劃和工作計劃當中，與醫院各項工作同步開(kāi)展，分級實(shí)施，做到誰(shuí)主管、誰(shuí)負責，一級抓一級，重點(diǎn)部位重點(diǎn)抓，構成一個(gè)良好的醫德醫風(fēng)管理。
把醫德醫風(fēng)建設貫穿于醫院社會(huì )主義精神文明建設的位置上經(jīng)常性地開(kāi)展思想政治和多種形式的職業(yè)道德教育，培養醫務(wù)人員樹(shù)立正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、道德觀(guān)和高尚的醫德情感，鍛煉堅定的醫德信念，養成良好的醫德習慣；開(kāi)展經(jīng)
常性的以精神文明建設為主要資料的競賽評比，塑造先進(jìn)典型，日積月累，潛移默化地啟發(fā)地調動(dòng)廣大醫務(wù)人員的積極性，培育良好的醫德氛圍，把言與行熔入到精神文明建設之中。
把醫德醫風(fēng)建設貫穿于以人為本的'服務(wù)理念位置上我們不再把病人當作病源、病材、病例，應看作是服務(wù)對象、是賓客臨門(mén)，改變對病人的稱(chēng)呼，不是生硬的稱(chēng)＂幾床幾號＂，而改稱(chēng)＂某大爺＂、＂某先生＂等，稱(chēng)呼之變，增添了人情味和親切感。實(shí)行無(wú)假日醫院、夜間門(mén)診、＂綠色通道＂，方便病人的就診。在診治過(guò)程中保護病人保密，保障病人的知情權，不斷改善、創(chuàng )新醫療技術(shù)，采取便捷、微創(chuàng )、無(wú)痛等減輕病人的心理負擔，真正體現以人為本的人性化醫療服務(wù)。
至于如何有效地進(jìn)行醫德、醫風(fēng)建設，《公民道德建設實(shí)施綱要》明確地告訴我們，堅持道德教育與社會(huì )管理相結合。要廣泛進(jìn)行道德教育，普及道德知識和道德規范，幫忙人們加強道德修養。建立健全有關(guān)法律法規和制度，把公民道德建設融于科學(xué)有效的社會(huì )管理之中。逐步完善道德教育與社會(huì )管理、自律與他律相互補充和促進(jìn)的運行機制，綜合運用教育、法律、行政、輿論等手段，更有效地引導人們的思想，規范人們的行為。根據這樣的要求，領(lǐng)導干部和黨團員要帶頭從我做起，努力改造主觀(guān)世界，要求群眾做到的自我首先做到，要求群眾不做的自我堅決不做，提高道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強醫德、醫風(fēng)建設。醫療機構和行政主管部門(mén)的管理者對醫德、醫風(fēng)存在的問(wèn)題不能護短，要嚴格按照執業(yè)醫師法和醫療衛生的制度紀律處理，到達懲前毖后的目的。深化醫療機構體制改革，克服大鍋飯體制和觀(guān)念的根深蒂固的影響，實(shí)行法制化、制度化管理，實(shí)行人才任用的淘汰制，建立科學(xué)的、與社會(huì )發(fā)展相適應的分配制度等勢在必行。有了思想教育和制度上的保證，醫德、醫風(fēng)建設必將上一個(gè)新臺階。
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醫德醫風(fēng)是醫學(xué)從業(yè)人員必須具備的職業(yè)素養和道德規范，它是醫學(xué)工作的靈魂和秩序，是醫患關(guān)系的基礎。隨著(zhù)醫療技術(shù)的不斷發(fā)展和改進(jìn)，醫德醫風(fēng)也逐漸成為醫學(xué)領(lǐng)域中不可或缺的一部分。在此我想跟大家分享一下我的醫德醫風(fēng)個(gè)人總結。
首先，作為一名醫學(xué)從業(yè)人員，必須具備高度的職業(yè)道德。醫學(xué)工作本身就具有高度的社會(huì )責任和使命感，因此醫生必須時(shí)刻牢記自己的職業(yè)責任，維護醫學(xué)職業(yè)的形象和聲譽(yù)。在實(shí)際工作中，我要時(shí)刻保持對患者的尊重和同情心，不論患者年齡大小，就診的病情輕重，都應該給予及時(shí)、有效、溫馨的服務(wù)。我要嚴格遵守醫學(xué)道德規范，不泄露患者的隱私信息，不向患者施加壓力或偏見(jiàn)，不進(jìn)行醫療誤診或亂開(kāi)藥方等違法行為。
其次，醫生應該具備嚴謹的醫學(xué)知識和技能。世界衛生組織曾對醫學(xué)知識和技能提出了明確的要求，即醫務(wù)人員應該具有系統的醫學(xué)基礎知識，能夠獨立診斷治療常見(jiàn)病、多發(fā)病和疑難病，并且能夠有效地預防和控制傳染病。在我個(gè)人的實(shí)踐中，我要經(jīng)常進(jìn)行專(zhuān)業(yè)學(xué)習和培訓，時(shí)刻掌握最新的醫學(xué)知識和技術(shù)，以提高自己的專(zhuān)業(yè)水平和服務(wù)質(zhì)量。
再次，醫生應當積極推動(dòng)醫療衛生事業(yè)的發(fā)展。醫學(xué)工作是一個(gè)不斷進(jìn)步的過(guò)程，醫生作為醫學(xué)領(lǐng)域中的實(shí)踐者和推動(dòng)者，應該跟上時(shí)代的`步伐，積極推動(dòng)醫療衛生事業(yè)的發(fā)展。如今，醫療資源分配不均、醫生薪酬待遇低和醫患關(guān)系緊張等問(wèn)題已成為醫學(xué)工作的瓶頸。我們應該努力爭取更多的醫療資源，倡導正面的醫患關(guān)系，使醫學(xué)工作更好地服務(wù)于人民健康。
最后，醫生應該注重人文關(guān)懷和服務(wù)態(tài)度。在醫患關(guān)系中，人文關(guān)懷和服務(wù)態(tài)度是非常重要的，它不僅能夠傳遞醫生對患者的關(guān)懷和同情，還能夠提高患者的治療效果和滿(mǎn)意度。因此，在醫學(xué)工作中，我們應該時(shí)刻關(guān)注患者的感受和需求，給予他們更多的關(guān)懷和關(guān)注，不斷強化醫患溝通和交流，使醫患之間建立更加健康和坦誠的關(guān)系。
總之，醫德醫風(fēng)是醫學(xué)工作中必不可少的一部分，我們作為醫學(xué)從業(yè)人員必須時(shí)刻關(guān)注醫德醫風(fēng)的建設和維護，堅持正確的道德觀(guān)念和職業(yè)素養，提高自身的專(zhuān)業(yè)水平和服務(wù)質(zhì)量，推動(dòng)醫療衛生事業(yè)的發(fā)展，為提高人民群眾的醫療健康水平貢獻自己的一份力量。
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近年來(lái)，醫療行業(yè)出現了一些不良現象，比如醫術(shù)醫技重于醫德醫風(fēng)，服務(wù)意識淡薄，甚至收受“紅包”和要求回扣。這些現象一定程度上破壞了醫生的形象，也增加了人民群眾就醫難的問(wèn)題。為了解決這個(gè)問(wèn)題，我們需要加強對醫務(wù)人員的思想政治工作，并進(jìn)行以人道主義為主要內容的職業(yè)道德教育。同時(shí)，還需要從市場(chǎng)經(jīng)濟的角度出發(fā)，以人為本，優(yōu)化醫務(wù)人員的激勵機制。
醫務(wù)人員的激勵機制是醫院管理者根據管理目標的需要，設計一定的獎勵措施，來(lái)控制和引導醫務(wù)人員的行為。激勵機制具有極強的導向性。但是，獎勵的內容、方式以及決定獎勵的人是需要考慮的問(wèn)題。是只考慮醫院的局部利益，還是同時(shí)考慮解決“看病難”和“看病貴”的社會(huì )需求？不同的答案會(huì )導致不同的激勵機制。目前，很多醫院的`激勵機制更多地考慮了前者而忽視了后者。
的確，醫院的基本職責是救死扶傷，為人治病�？酷t術(shù)低劣的“庸醫”是無(wú)法完成好醫院的使命的。醫院的發(fā)展也需要取得經(jīng)濟效益，長(cháng)期虧損的醫院無(wú)法生存。因此，激勵醫務(wù)人員努力提高醫技水平，合理增加經(jīng)濟效益是必要的。事實(shí)上，在目前的激勵機制中，這一點(diǎn)得到了廣泛的重視和量化。我們提倡的“優(yōu)化”并不是要取消這些激勵，而是要增加醫德醫風(fēng)方面的內容，提高其在激勵機制中的地位和重要性。
醫德醫風(fēng)的內容非常廣泛，確立優(yōu)化激勵的內容并不困難。關(guān)鍵在于如何實(shí)現公平和公正，這需要有一套科學(xué)合理的辦法。綜合目前一些醫院的做法，可以實(shí)行量化考核加綜合考評再加上公眾參與的方式，這是比較切實(shí)可行的。首先，要盡量將可以量化的內容進(jìn)行量化，以便操作。其次，實(shí)行醫德考評制度是加強職業(yè)道德和行風(fēng)建設的根本措施，是構建和諧醫患關(guān)系、糾正行業(yè)不正之風(fēng)、打造文明醫院的有效手段，也是優(yōu)化激勵機制的重要舉措。第三，有效的監督機制是與激勵機制相輔相成的。不僅要有醫院領(lǐng)導和員工的監督，還要有社會(huì )公眾和媒體的監督。
有目的、有計劃、有組織地形成醫德醫風(fēng)宣傳和輿論監督的氛圍，表彰先進(jìn)，批評不良行為，在導向上起著(zhù)重要和積極的作用。醫院領(lǐng)導人要及時(shí)發(fā)現醫務(wù)人員中的好人好事，并在媒體上進(jìn)行報道。對于媒體的批評，只要事實(shí)存在，就應該持歡迎的態(tài)度，積極配合整改，并將其作為考評制度實(shí)施的一個(gè)重要依據，以保證醫院的生存發(fā)展和和諧醫患關(guān)系的建立。
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醫德醫風(fēng)是指醫生專(zhuān)業(yè)道德和行為準則，是醫療行業(yè)的基本規范。作為一名醫生，不僅要有扎實(shí)的醫學(xué)知識，還需要具備優(yōu)秀的醫德醫風(fēng)，因為它不僅關(guān)系到醫生個(gè)人的品德修養，更與醫療質(zhì)量和醫療安全密切相關(guān)。在過(guò)去的醫療工作中，我認真總結經(jīng)驗，發(fā)現自己存在的問(wèn)題和不足之處，下面我將就我個(gè)人的醫德醫風(fēng)進(jìn)行總結和反思。
首先是醫德方面的問(wèn)題。醫德是倫理學(xué)的一個(gè)重要分支，關(guān)系到醫護人員社會(huì )責任的履行、職業(yè)操守的規范、與患者間的互動(dòng)等多個(gè)方面。在我個(gè)人的實(shí)踐工作中，我發(fā)現有時(shí)候會(huì )因為工作繁忙，對患者的態(tài)度不夠親切，導致患者的不滿(mǎn)，這是我深感遺憾的。醫生是患者衛士，是一種宣誓精神的理念，不僅僅需要保證患者的身體健康，還需要用微笑和真誠的語(yǔ)言為患者的心靈撫慰。因此，醫德不僅僅需要醫生經(jīng)常提醒自己關(guān)注患者，提高服務(wù)水平，還需要學(xué)會(huì )放慢自己的語(yǔ)速和節奏，向患者傳遞一分安慰和信心，這一點(diǎn)我深刻感受到了。
其次是醫風(fēng)方面的問(wèn)題。醫風(fēng)是醫療行業(yè)的內部規范和行為規范，關(guān)系到醫院的形象和醫生整體素質(zhì)的提升。在我個(gè)人的實(shí)踐中，我發(fā)現我的一些行為還需進(jìn)一步約束自己。例如，在過(guò)去的一些工作中，我可能會(huì )因為工作忙碌忽略了自己的形象問(wèn)題，著(zhù)裝、儀表、談吐都有所不足。作為醫生，在世人眼里，我們是一種職業(yè)形象的代表，所以我們的儀表言行既要讓患者看到醫生的專(zhuān)業(yè)和學(xué)識，更要彰顯出醫生的高尚品格和品質(zhì)。因此，在工作之前，我需要時(shí)刻保持警覺(jué)，時(shí)刻提醒自己要考慮自己的儀表言行對患者的影響。
最后是關(guān)于職業(yè)道德的一些問(wèn)題。醫生是做一份神圣的職業(yè)，我們的工作不僅僅是關(guān)注患者的身體上的痛苦，更是我們要傳遞患者的.心靈上的安慰和關(guān)懷。在我個(gè)人的實(shí)踐中，我很重視職業(yè)道德的問(wèn)題，我明確知道自己肩負的社會(huì )責任，承擔的歷史使命和醫學(xué)技術(shù)的代表權益。在這方面，也存在一些不足，在一些情況下，我可能會(huì )因為工作繁忙或是一時(shí)心急等原因而疏忽了一些細節，沒(méi)有注意到患者的真實(shí)需求，這種情況會(huì )導致患者的不滿(mǎn)甚至傷害。因此，在職業(yè)道德方面，我需要時(shí)刻提醒自己應該以患者為中心來(lái)看待問(wèn)題，在工作的時(shí)候不應該為了趕工作進(jìn)度而忽略對患者的關(guān)注，嚴格遵守職業(yè)道德規范，嚴格保護患者的隱私和尊嚴，做一個(gè)受大眾信賴(lài)的醫生。
綜上所述，醫德醫風(fēng)是醫生的基本素質(zhì)，是醫學(xué)專(zhuān)業(yè)者的基本標準。作為一名醫生，我個(gè)人在實(shí)踐工作中也存在著(zhù)許多不足之處，在今后的工作中，我將繼續努力強化醫德醫風(fēng)，在自己的實(shí)踐工作中不斷提升自己的品格素質(zhì)，提高醫療服務(wù)質(zhì)量，全心全意為患者服務(wù)。
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