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教師年度師風(fēng)師德總結

時(shí)間:2022-09-15 19:02:33 總結 我要投稿

教師年度師風(fēng)師德總結

  總結就是把一個(gè)時(shí)間段取得的成績(jì)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗和教訓進(jìn)行一次全面系統的總結的書(shū)面材料,它可以提升我們發(fā)現問(wèn)題的能力,不如立即行動(dòng)起來(lái)寫(xiě)一份總結吧?偨Y你想好怎么寫(xiě)了嗎?以下是小編收集整理的教師年度師風(fēng)師德總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

教師年度師風(fēng)師德總結

教師年度師風(fēng)師德總結1

  師德,人們都愿意將它解釋為教師的職業(yè)道德,是一種所有為師者均應遵守的行業(yè)規范,行為準則。師德是社會(huì )公德的一個(gè)組成部分,是符合社會(huì )規范,又具有教師職業(yè)特點(diǎn)的一種行業(yè)公德。它是教師群體的道德觀(guān)念、道德準則、道德行為的總和。本學(xué)期,在師德方面我做到了以下幾點(diǎn):

  一、作為一名幼兒教師,要幼兒接納自己,首先教師要對幼兒有愛(ài)心。

  幼兒是我們教育的對象,發(fā)現了他們的可愛(ài),你才會(huì )覺(jué)得我們的工作很有意義,從而更加熱愛(ài)我們的幼教這個(gè)職業(yè)。只要我們付出全部愛(ài)心,幼兒是能體會(huì )的,他會(huì )主動(dòng)、積極地接受我們的教育,會(huì )以自己獨特的方式來(lái)回報我們。愛(ài)心的付出是前提,關(guān)鍵是在工作中要有耐心

  二、規范自身言行,注意為人師表,給幼兒做學(xué)習的榜樣。

  教師的言行必須成為幼兒的楷模。教師要時(shí)刻注意自己的言行。要求幼兒做到的老師就要做到。要求孩子誠實(shí)不撒謊,教師就不應撒謊。要求幼兒對人有禮貌,老師就應有文明的行談吐文雅,儀表端莊?傊畷r(shí)刻以自己的言行引導著(zhù)孩子們。

  三、善于發(fā)現幼兒的閃光點(diǎn),幫助幼兒樹(shù)立信心。

  教師不僅是幼兒知識上的啟蒙者,還是生活上的引路人和人生道路上的導航者。要教育好孩子,首先要了解孩子,千方百計尋找每個(gè)孩子身上的優(yōu)點(diǎn)。由于遺傳環(huán)境教育方法的不同,決定了幼兒發(fā)展水平與發(fā)展速度不同。教師不能用獵人的眼光盯著(zhù)孩子,應用慈善的.目光去看孩子的優(yōu)點(diǎn)和長(cháng)處。采用多種形式對幼兒進(jìn)行激勵,鼓勵幼兒主動(dòng)發(fā)展,使幼兒感到平等,得到尊重,樹(shù)立信心。

  四、熱愛(ài)幼兒尊重每一個(gè)孩子。

  熱愛(ài)孩子是教師的最基本的職業(yè)道德,是教師對孩子進(jìn)行教育的基礎。教師要用自己真摯溫暖和愛(ài)同孩子們建立起深厚的感情,成為孩子心目中的“大姐姐”“大朋友”。

  五、執行學(xué)校各項規章制度,履行教師職責。

  通過(guò)一學(xué)期的教育實(shí)踐,我對教師師德修養有了更深的體會(huì ),在今后的工作中我會(huì )堅持以科學(xué)的理論武裝自己,堅持以先進(jìn)的教育理念提升自己,堅持以自覺(jué)的育人精神引導自我,我會(huì )充分發(fā)揮課堂主渠道育人功能和為人師表的作用,把師德工作滲透到教育教學(xué)的全過(guò)程。教育大計,教師為本;教師素質(zhì),師德為本。我會(huì )努力成為“品格高尚、精于教育、善于育人”的好教師。

教師年度師風(fēng)師德總結2

  教師是學(xué)校教育教學(xué)工作的執行者,其思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平的高低直接關(guān)系到教育教學(xué)質(zhì)量的好壞,關(guān)系到青少年學(xué)生的健康成長(cháng)。一年來(lái),我校堅持把加強教師的思想道德建設和職業(yè)道德建設擺在十分突出的地位,注重塑造教師健康的人格,優(yōu)秀的師表,引導教師樹(shù)立正確的價(jià)值觀(guān),大力倡導敬業(yè)、奉獻精神,致力于建設一支政治堅定、品德高尚、精于教書(shū)、勤于育人的教師隊伍,結合學(xué)校的工作實(shí)際,有目標、有計劃、有步驟、有措施地開(kāi)展師德師風(fēng)教育活動(dòng),并取得了一定的成效,F將工作情況總結如下:

  一、完善管理體制,切實(shí)加強領(lǐng)導。

  在長(cháng)期的工作中我們認識到,只有領(lǐng)導重視、組織健全,具有良好的運行保障機制,師德建設才能切實(shí)有效地進(jìn)行。為此,學(xué)校成立了由校長(cháng)任組長(cháng)、分管副校長(cháng)、學(xué)校中層領(lǐng)導干部和各班主任為組成人員的師德建設工作領(lǐng)導小組。堅持把《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》以及其他法律法規和有關(guān)文件精神落到實(shí)處。

  學(xué)校明確了工作導向:師德教育為先導,教書(shū)育人為中心,素質(zhì)教育為根本,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。

  要求教師樹(shù)立正確的價(jià)值觀(guān):以艱苦為榮,以創(chuàng )造為樂(lè ),以嚴格為自尊,以拼搏為自強,以奉獻為自愛(ài),以培養人才為已任。在教師中大樹(shù)為人師表、嚴謹治學(xué)、愛(ài)生樂(lè )教、無(wú)私奉獻的典型。

  二、不斷端正從教思想,增強教師責任意識。

  通過(guò)政治學(xué)習,不斷強化教師的職業(yè)意識教育,使教師真正認識教師職業(yè)的崇高意義,增強作為人民教師的強烈的自豪感、自尊心和自強不息的上進(jìn)心,時(shí)刻不忘人民教師所肩負的職責,并由衷地把它轉化為高度的責任心和義務(wù)感,牢固樹(shù)立愛(ài)國主義思想,化作強大的內在動(dòng)力,不斷激勵和鞭策自己的行為。

  通過(guò)教師職業(yè)道德教育,我們普遍認識到,教師是學(xué)生的表率,要從本質(zhì)上認識問(wèn)題,不能因為眼前的誘惑和不良社會(huì )思潮而喪失信心,產(chǎn)生消極情緒,影響學(xué)生,而要滿(mǎn)懷信心,時(shí)刻保持高度的政治覺(jué)悟,用我們的言論和行動(dòng)去感染學(xué)生,使之得到潛移默化的教育。

  三、積極投身教育實(shí)踐,全心全意教書(shū)育人。

  1、強調以身立教,努力為人師表。

  首先,學(xué)校要求教師要堅持以求實(shí)、嚴謹、虛心、刻苦的態(tài)度去從事教育教學(xué)工作,樹(shù)立終身從教的思想,把獻身人民教育事業(yè)的理想貫穿于工作的始終,努力構建教師的優(yōu)秀品格,把“言教”和“身教”有機結合起來(lái),用高尚的師表形象去感染學(xué)生,教育學(xué)生,真正成為學(xué)生靈魂的工程師。

  其次,學(xué)校切實(shí)加強教師的工作作風(fēng)、生活態(tài)度、學(xué)習方法、待人接物等社會(huì )道德的建設。要求教師工作嚴謹、作風(fēng)正派;服飾端莊、舉止大方、談吐文明、態(tài)度謙和;遵紀守法、服從領(lǐng)導;團結協(xié)作、務(wù)實(shí)進(jìn)取。我們結合各種節日的慶;顒(dòng)和學(xué)校具體工作安排,積極開(kāi)展各類(lèi)師德教育活動(dòng),,進(jìn)行教師基本功訓練、比賽,青年教師師德演講比賽,加強教師素質(zhì)建設,鼓勵進(jìn)取,自找差距,全面提高教師以身立教、為人師表的師德素質(zhì)。

  2、勤懇鉆研業(yè)務(wù),提高教學(xué)能力。

  作為教師,必須勤懇鉆研業(yè)務(wù),努力提高教育教學(xué)的能力,針對不同學(xué)科、不同內容、不同教育對象,認真做好教學(xué)過(guò)程中的各個(gè)環(huán)節,深入探討教學(xué)方法,在實(shí)施素質(zhì)教育的實(shí)踐中,轉變教育思想、更新教育觀(guān)念,樹(shù)立多樣化、多層次的人才觀(guān),全面性、發(fā)展性的評價(jià)觀(guān),全面提高教師隊伍的整體素質(zhì)。積極引導、鼓勵、支持教師參與各類(lèi)繼續教育,積極開(kāi)展教育科研活動(dòng)。

  3、真誠熱愛(ài)學(xué)生,密切聯(lián)系家長(cháng)。真心熱愛(ài)學(xué)生是教師職業(yè)道德的基本內容,教師對學(xué)生具有愛(ài)心,把學(xué)生當作自己的兒女一樣,事事關(guān)懷、體貼,想學(xué)生之所想,急學(xué)生之所急,,堅持“為了一切學(xué)生、為了學(xué)生一切、一切為了學(xué)生”的原則,關(guān)心愛(ài)護全體學(xué)生,尊重學(xué)生的人格,平等、公平對待學(xué)生,如嚴父慈母般嚴格要求、耐心教導,不諷刺、挖苦、歧視學(xué)生,不體罰或變相體罰學(xué)生,保護學(xué)生合法權益,促進(jìn)學(xué)生全面、主動(dòng)、健康發(fā)展。

  學(xué)校還注重加強廣大教師與學(xué)生家長(cháng)的聯(lián)系,建立學(xué)生家長(cháng)檔案,所有老師尤其是班主任老師正常進(jìn)行家訪(fǎng),學(xué)校開(kāi)好家長(cháng)會(huì )。通過(guò)與家長(cháng)的密切聯(lián)系,了解學(xué)生在家庭、在社會(huì )、在假期的學(xué)習、生活情況,并向家長(cháng)匯報學(xué)生在校情況,互相溝通,主動(dòng)爭取家長(cháng)的支持與配合,積極宣傳科學(xué)的教育思想和方法,虛心聽(tīng)取家長(cháng)對學(xué)校管理、教師教育的意見(jiàn)和建議,形成學(xué)校、家庭、社會(huì )共同育人的合力。

  四、引入激勵機制,增強工作動(dòng)力。

  學(xué)校積極引入激勵機制,注重在物質(zhì)動(dòng)力、精神動(dòng)力、信息動(dòng)力等幾個(gè)方面采取措施,充分調動(dòng)教師的工作積極性,激發(fā)教師熱愛(ài)本職工作的熱情。

  1、學(xué)校盡最大努力改善教師的物質(zhì)生活條件和教學(xué)工作條件,進(jìn)一步調動(dòng)教師的積極性。改善教師工作環(huán)境,加快學(xué)校的教育現代化建設,創(chuàng )造團結、和諧、敬業(yè)、進(jìn)取的良好工作氛圍,為每一位教師充分發(fā)揮自己的才干創(chuàng )設平臺,激發(fā)教師工作的積極性和主動(dòng)性,優(yōu)化分配方案,建立科學(xué)合理的分配激勵機制,使教師的勞動(dòng)價(jià)值在經(jīng)濟上得到合理體現。

  2、建立目標激勵機制,用目標引導人心,凝聚人心,鼓舞人心。一是學(xué)校發(fā)展的長(cháng)遠目標:創(chuàng )建一流的學(xué)校。教師工作目標:“今天我以學(xué)校為榮,明天學(xué)校以我為榮”,樹(shù)立“想干事、干好事、干實(shí)事”的責任意識。二是建立以校長(cháng)為首的領(lǐng)導班子的人員激勵機制,領(lǐng)導班子重視自己的品德修養,以德育德,以情感人以人為本,讓教師始終在一個(gè)充滿(mǎn)人情味的環(huán)境中工作。三是結合社會(huì )、學(xué)生、家長(cháng)的監督意見(jiàn),全面、公正、公平地評價(jià)教師業(yè)務(wù)實(shí)績(jì),與評優(yōu)評先、職稱(chēng)晉級掛鉤,體現師德與業(yè)績(jì)并重,能力與效果相成的原則,激發(fā)教師進(jìn)行師德教育的動(dòng)力和自覺(jué)性。

  3、適應信息化社會(huì ),增強信息動(dòng)力。學(xué)校加強教育現代化建設,多途徑培養教師適應信息化社會(huì )的能力,用現代化手段提高教學(xué)效益,實(shí)現教育教學(xué)的少投入,多產(chǎn)出。我校堅持不懈地抓好師德建設,領(lǐng)導班子團結協(xié)作,全體教師銳意進(jìn)取,教師隊伍整體素質(zhì)得到了較大提高,有力地推動(dòng)了素質(zhì)教育的全面實(shí)施,學(xué)校聲譽(yù)越來(lái)高,得到了上級領(lǐng)導的肯定和廣大人民群眾的贊揚。在今后的工作中,我們將繼續致力于打造一支高素質(zhì)的教師隊伍,我我校教育教學(xué)工作的發(fā)展提供強有力的保證。

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