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學(xué)習討論活動(dòng)總結（精選12篇）
不知不覺(jué)中一個(gè)快樂(lè )有趣的活動(dòng)又告一段落了，我相信大家都是有收獲的，現在這個(gè)時(shí)候，你會(huì )有怎樣的總結呢？寫(xiě)活動(dòng)總結可馬虎不得哦，下面是小編收集整理的學(xué)習討論活動(dòng)總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。
學(xué)習討論活動(dòng)總結 篇1
古人云：“行可以為儀表者，人之師表�！苯處熓侨祟�(lèi)文化知識的傳播者，是道德靈魂的塑造者。因此，做為一名教師，首先應該具有高尚的職業(yè)道德�；诖�，并鑒于現今出現了許多喪失了職業(yè)道德的教師，影響了教育工作的健康發(fā)展。區教育局又在全區范圍內開(kāi)展了“樹(shù)師德、鑄師魂”師德教育學(xué)習討論活動(dòng)。在此次學(xué)習活動(dòng)中，我又重溫了教師職業(yè)道德三個(gè)“八條”，認真學(xué)習了學(xué)校制定下發(fā)的“說(shuō)文明話(huà)、辦文明事、做文明人”活動(dòng)方案要求和學(xué)校教職工師德行為規范，并結合教育局下發(fā)的蘭山教師師德師風(fēng)自查自省自糾八十問(wèn)，逐條對照自己的工作和生活進(jìn)行了深刻的分析與反思，使自己的道德又進(jìn)行了一次徹底的洗禮�，F結合教育局下發(fā)的學(xué)習討論提綱對本次學(xué)習活動(dòng)進(jìn)行總結如下：
1、依法執教方面：
通過(guò)學(xué)習，使我更加明白學(xué)習、貫徹、執行黨的教育方針、政策的重要性。這也是每個(gè)教師從教應遵循的基本準則。而在教育教學(xué)工作中認真遵守各項法律法規，則是每個(gè)教師從教的根本保證。以方針以準則，以法規為保證，是成為一名合格教師的基礎和前提。聯(lián)想自己曾經(jīng)在工作中出現的一些言行、對學(xué)生的一些做法，不覺(jué)中其實(shí)已違反了做為一名教師的基本準則，甚至有一些做法與法律法規不符，不禁汗顏不已。學(xué)習，只有不斷的學(xué)習，才能時(shí)刻地提醒自己、充實(shí)自己、規范自己、提高自己。
2、愛(ài)崗敬業(yè)方面：
選擇了教育，你就選擇了清貧；選擇了教育，你就選擇了奉獻。教育，換個(gè)說(shuō)法，其實(shí)是一種良心活。只有真正熱愛(ài)教育事業(yè)，樂(lè )于奉獻的人才能真正盡到教書(shū)育人的責任。做為我們工作教育的對象－－兒童，有其獨特的個(gè)性與特點(diǎn)，特別是其良好的思想品德的形成和行為習慣的養成，是一個(gè)非常復雜和繁瑣的過(guò)程，這就對教師提出了更高的要求，必須有耐心、有愛(ài)心，對工作盡職盡責，真正熱愛(ài)自己的工作的教師才能做到這一點(diǎn)。只有愛(ài)它，才能真正感受到它的樂(lè )趣，這是我學(xué)習和工作的真實(shí)的體會(huì )。
3、熱愛(ài)學(xué)生方面：
愛(ài)是教育的真諦。沒(méi)有愛(ài)的.教育不是真正的教育。老師愛(ài)學(xué)生，只有獨具慧眼，發(fā)現每個(gè)孩子身上的潛能，鼓勵孩子不斷地自主探索，才能使他們的才華得到淋漓盡致的發(fā)揮。教育有一個(gè)很重要的前提就是愛(ài)心。只有在愛(ài)的基礎上，教師才會(huì )投入他的全部力量，才會(huì )把他的青春、智慧，無(wú)怨無(wú)悔地獻給孩子們，才能受到學(xué)生的尊敬和愛(ài)戴。當然，我感受，愛(ài)的基礎建立在公正、平等、尊重上。要想真正做到愛(ài)學(xué)生并讓學(xué)生愛(ài)，必須公平對待每個(gè)學(xué)生，不讓學(xué)生感受到不平等、受歧視，讓學(xué)生有一個(gè)健康良好的心態(tài)去學(xué)習、生活。具體的愛(ài)更應該體現在不諷刺、挖苦、歧視，更不侮辱、體罰和變相體罰學(xué)生等方面。
4、嚴謹治學(xué)方面：
通過(guò)學(xué)習，我感受到成為一名合格的教師，一定應該是一個(gè)勤于學(xué)習，不斷充實(shí)自我的教師。勤于學(xué)習，充實(shí)自我，這是成為一名合格老師的基礎。要想做合格的教師。就必須從最基礎的做起，扎扎實(shí)實(shí)多讀一些書(shū)，讓別人的財富應用到自己的教育實(shí)踐中。作為一個(gè)教師，你跟其他的專(zhuān)家不一樣，需要各方面的知識，一個(gè)知識狹窄的教師很難真正給學(xué)生以人格上的感召力。應該不斷更新教育觀(guān)念，豐富教育理論知識方面，并時(shí)時(shí)聯(lián)系自己的工作實(shí)踐，不斷地探索、研究，才能不斷提高自己的教育教學(xué)水平。
5、團結協(xié)作方面：
隨著(zhù)時(shí)代的發(fā)展，對教師也提出了更新更高的要求，特別在這個(gè)信息飛速發(fā)展、競爭日益激烈的社會(huì )里，教師更應該是一個(gè)善于團結合作、互助共存的教師。競爭基礎上的合作，合作基礎上的競爭是現代社會(huì )的顯著(zhù)特征。一個(gè)不善于合作的教師，他走不太遠，因為這個(gè)社會(huì )是需要合作的社會(huì )。社會(huì )是如此，教師職業(yè)也是如此。對于一個(gè)會(huì )做工作的教師，他會(huì )調動(dòng)千軍萬(wàn)馬來(lái)實(shí)現自己的教育目的。有不少教師個(gè)人素質(zhì)很好，但是缺乏合作精神，與別的教師斤斤計較，這樣的教師不會(huì )有多大出息。我感覺(jué)謙虛謹慎，顧全大局，加強協(xié)作，是促進(jìn)每個(gè)人自我發(fā)展、更是促進(jìn)學(xué)校發(fā)展的重要途徑。
6、尊重家長(cháng)方面：
家庭是孩子的第一所學(xué)校，家長(cháng)是孩子的第一任教師。做好與家長(cháng)的溝通、協(xié)作，教育會(huì )起到事半功倍的作用。做好家長(cháng)工作，首先應從尊重學(xué)生家長(cháng)開(kāi)始，任何時(shí)候不訓斥、指責家長(cháng)，不向家長(cháng)推卸責任。當然，與家長(cháng)交流反映孩子情況時(shí)，更應以表?yè)P為主，少告狀，多客觀(guān)地以發(fā)展的眼光看待孩子的缺點(diǎn)與錯誤。要與家長(cháng)多聯(lián)系，但不能無(wú)理地提出不合理的要求，既影響教師個(gè)人形象，更嚴重影響學(xué)校、教育的形象與聲譽(yù)，我感覺(jué)每個(gè)教師都會(huì )為某個(gè)教師有這樣的行為而感到臉紅的。
7、廉潔從教方面：
教育是一個(gè)神圣的職業(yè)，更是純潔的代名詞。從這個(gè)角度講，教師更應該是廉潔最忠實(shí)的實(shí)踐者，是榜樣，是示范。因此，每名教師都應該嚴格遵守國家法紀和學(xué)校規章制度，不以職謀私，包括個(gè)別教師以補課、輔導、復習等各種理由收受學(xué)生和家長(cháng)財物，向學(xué)生推銷(xiāo)商品、教輔資料等，這些不良習氣已在社會(huì )上引起的負面影響，長(cháng)此以往，教育的形象地位會(huì )一落千丈，更會(huì )影響教師、學(xué)校在學(xué)生心目中的形象，使學(xué)生對教師產(chǎn)生不信任感，這才是最可怕的后果。教師們，自省吧！
8、為人師表方面：
教師是文明的傳播者。作為教師，在品德上應做到以身示范。教師的行為具有示范性，教師在學(xué)生中威信高、影響大，學(xué)生有崇敬教師、愿意接受教師教導的自然傾向，尤其是低年級學(xué)生，還存在“染于蒼則蒼，染于黃則黃”的趨向，學(xué)生往往把教師當作模仿的對象，心中的楷模。這就要求教師具有高尚的師德，并具體表現在對知識、工作、生活的態(tài)度上。教師要有高尚的審美情趣和健康的各種愛(ài)好。對知識，要有嚴謹的學(xué)風(fēng)、一絲不茍的態(tài)度；對工作，要有執著(zhù)追求、勇于奉獻的精神；在生活中，舉止端莊，衣著(zhù)整潔，一言一行都要注意對學(xué)生的影響。教師只有做到師德高尚、以身作則、注重自身的表率作用，以自身的道德修養來(lái)加強對學(xué)生品德的潛移默化的作用，才能真正成為學(xué)生的“人師”和“楷�！�。
總之，通過(guò)此次學(xué)習討論活動(dòng)，讓我更深刻地體會(huì )到了做為一名教師的光榮與崇高，也更加明確自己肩上所擔負的職責、權利和義務(wù)。我愛(ài)教育事業(yè)，為了它，我會(huì )更加努力！
學(xué)習討論活動(dòng)總結 篇2
縣委召開(kāi)全縣解放思想大討論活動(dòng)動(dòng)員會(huì )后，鎮黨委高度重視，相繼召開(kāi)黨委（擴大）會(huì )議和全體鎮干部會(huì )議，研究、部署我鎮解放思想大討論活動(dòng)，嚴格按照學(xué)習討論階段內容要求扎實(shí)開(kāi)展學(xué)習活動(dòng)，并取得階段性成效�，F將學(xué)習討論階段學(xué)習情況總結如下：
一、成立組織，制定方案
為切實(shí)加強對解放思想大討論活動(dòng)的組織領(lǐng)導，鎮黨委成立了以黨委書(shū)記任組長(cháng)，鎮長(cháng)、人大主席、黨委分管同志為副組長(cháng)，黨政班子成員以及黨政辦公室負責人為成員的鎮解放思想大討論活動(dòng)領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設辦公室，具體負責全鎮大討論活動(dòng)日常工作，辦公室同時(shí)下設材料組、宣傳組、督導組和指導組，并研究制定了《關(guān)于在全鎮開(kāi)展解放思想大討論活動(dòng)的實(shí)施方案》和《鎮解放思想大討論活動(dòng)第一階段的實(shí)施方案》，從而在組織上、制度上和方法上保證了我鎮大討論活動(dòng)順利開(kāi)展。
二、全面宣傳解放思想大討論活動(dòng)的重大意義
3月6日，鎮召開(kāi)全鎮解放思想大討論活動(dòng)動(dòng)員會(huì )，會(huì )上鎮黨委副書(shū)記、鎮長(cháng)傳達了縣委大討論活動(dòng)會(huì )議精神，鎮黨委副書(shū)記宣讀了《關(guān)于在全鎮開(kāi)展解放思想大討論活動(dòng)的實(shí)施方案》，鎮黨委書(shū)記作了開(kāi)展大討論活動(dòng)動(dòng)員講話(huà)，他闡述了大討論活動(dòng)的`總體要求、指導思想、基本原則和目標任務(wù)，強調了大討論活動(dòng)的時(shí)間安排和方法步驟，重點(diǎn)要求鎮機關(guān)單位和全體鎮干部要集中精力、集中時(shí)間抓好學(xué)習，要認真記好學(xué)習筆記，撰寫(xiě)學(xué)習心得，做好我鎮“加快發(fā)展，爭先進(jìn)位”的討論發(fā)言，要撰寫(xiě)剖析材料，并做好整改提高；要求參學(xué)對象邊學(xué)邊議邊改，要通過(guò)學(xué)習討論，統一思想認識，立高發(fā)展標桿，理清工作思路，振作精神狀態(tài)，解決突出問(wèn)題，改進(jìn)工作作風(fēng)，謀劃爭先進(jìn)位的行動(dòng)綱領(lǐng)，創(chuàng )優(yōu)環(huán)境的服務(wù)承諾，解決問(wèn)題的整改方向，加快發(fā)展的長(cháng)效機制。至此，解放思想大討論活動(dòng)在我鎮迅速掀起了高潮。
三、全面、扎實(shí)、有效地開(kāi)展學(xué)習討論活動(dòng)
1、學(xué)習上做到有計劃
根據大討論活動(dòng)安排，為確保我鎮解放思想大討論落到實(shí)處，抓出成效，鎮黨委研究制定了大討論活動(dòng)學(xué)習計劃，目的是保證大討論活動(dòng)必學(xué)篇目和選學(xué)篇目完成，制定了切合實(shí)際的學(xué)習討論計劃，具體到時(shí)間、授課人以及學(xué)習內容；保證集中學(xué)習不少于3個(gè)半天，學(xué)習時(shí)間不少于40小時(shí)。通過(guò)實(shí)踐，我鎮學(xué)習取得了實(shí)質(zhì)性成效。
2、時(shí)間上做到有保證
由于鄉鎮工作，事務(wù)繁忙，鎮黨委結合實(shí)際開(kāi)展學(xué)習討論活動(dòng)，明確以集中學(xué)習為輔，分散自學(xué)為主；正常工作日為輔，夜晚或節假日為主的學(xué)習方針，保證學(xué)習時(shí)間總量和質(zhì)量。3月6日鎮召開(kāi)動(dòng)員會(huì )，3月7日上午、10日上午及下午分別開(kāi)展集中學(xué)習，其余時(shí)間自學(xué)，在3月9日開(kāi)展了學(xué)習心得交流會(huì )和討論發(fā)言會(huì )。這次鎮黨委主選學(xué)習篇目為《改造我們的學(xué)習》等十二篇文章，其余文章要求自學(xué)、選學(xué)。
3、任務(wù)上做到保證完成
縣委推薦的必學(xué)篇目和選學(xué)篇目，鎮黨委結合實(shí)際主推《改造我們的學(xué)習》等十二篇學(xué)習篇目，要求參學(xué)對象必須認真學(xué)習，在3個(gè)半天輔導學(xué)習中全文學(xué)習，確保解放思想大討論活動(dòng)在理論上學(xué)深、學(xué)透，同時(shí)召開(kāi)了討論會(huì )、交流會(huì )、座談會(huì )，每位參學(xué)對象都有學(xué)習心得體會(huì )文章和討論發(fā)言文章，鎮黨委做到有學(xué)習小結。
4、學(xué)習上做到有成效
這次解放思想大討論的主題是“加快發(fā)展，爭先進(jìn)位”，目的是統一全鎮干部思想，振奮精神，理清思路，查擺問(wèn)題，明確整改方向，因此，鎮黨委針對存在的問(wèn)題，研究制定了加快發(fā)展的長(cháng)效機制。
四、認真開(kāi)展大討論活動(dòng)學(xué)習補課
盡管我鎮大討論活動(dòng)開(kāi)展得較為扎實(shí)，但是由于材料歸檔不及時(shí)，部分參學(xué)對象學(xué)習筆記記錄不規范等原因導致我鎮大討論活動(dòng)延遲轉段。鎮黨委認真查擺原因，及時(shí)整改，3月12日再次召開(kāi)鎮干部學(xué)習再動(dòng)員會(huì )，要求進(jìn)一步加強學(xué)習，切實(shí)完成必學(xué)篇目和選學(xué)篇目學(xué)習任務(wù)；進(jìn)一步完善軟件資料，規范參學(xué)對象學(xué)習筆記記錄，確保學(xué)習時(shí)間、學(xué)習質(zhì)量。經(jīng)過(guò)三天延遲補學(xué)，我鎮大討論活動(dòng)學(xué)習階段任務(wù)全部完成。
五、典型經(jīng)驗
1、鎮黨委以高度的政治敏感性、歷史責任感，認真抓好這次大討論活動(dòng)，制定方案、組織發(fā)動(dòng)、學(xué)習討論、交流發(fā)言等程序逐一過(guò)關(guān)，參學(xué)對象做到人人有學(xué)習筆記，個(gè)個(gè)有學(xué)習心得，每人撰寫(xiě)討論發(fā)言文章。
2、鎮黨委書(shū)記李科明以飽滿(mǎn)的熱情投入到大討論中來(lái)，帶頭記筆記、寫(xiě)心得、作發(fā)言，而且在日常繁忙的事務(wù)中抽出時(shí)間為參學(xué)對象授課，且主持制定了鎮信訪(fǎng)目標管理責任制等制度；鎮長(cháng)張本林一邊學(xué)習，一邊在統籌考慮全鎮計劃生育、招商引資、植樹(shù)造林等工作，做到工作、學(xué)習兩不誤，兩促進(jìn)；分管副書(shū)記張開(kāi)錚緊緊抓住人員參學(xué)率，確保不漏一人，人人愛(ài)教育；組織委員趙世近具體負責日常學(xué)習的組織和管理，把握住每一個(gè)學(xué)習環(huán)節和每一個(gè)細節，確保學(xué)習活動(dòng)取得實(shí)效。
3、鎮黨政辦公室副主任郭慶積極為這次大討論活動(dòng)提供學(xué)習素材，提供后勤保障，同時(shí)做好大討論活動(dòng)的文字準備工作，并做到不忘自己學(xué)習；計生服務(wù)所人員白天到村忙于婦檢，利用晚上時(shí)間集中補學(xué)，做到兩不誤、兩促進(jìn)。
4、鎮農委主任、財政所長(cháng)結合實(shí)際，結合我鎮經(jīng)濟發(fā)展現狀，為制定鎮經(jīng)濟發(fā)展藍圖，推動(dòng)經(jīng)濟社會(huì )主義又好又快發(fā)展，積極獻言獻策。
5、鎮團委積極組織約1000名團員干部開(kāi)展“清理白色污染、凈化美好家園”的實(shí)踐活動(dòng)，于3月11日下午清掃4個(gè)路段，長(cháng)度達4.5公里，以實(shí)際行動(dòng)落實(shí)了解放思想大討論活動(dòng)，使原來(lái)臟、亂的街道變得干凈、整潔。
學(xué)習討論活動(dòng)總結 篇3
一、領(lǐng)導重視，統籌安排。
在接到通知后，我公司立即召開(kāi)司務(wù)會(huì )商討此次活動(dòng)的相關(guān)事宜，并成立了由經(jīng)理室為主要領(lǐng)導的活動(dòng)領(lǐng)導小組，具體負責此次活動(dòng)的相關(guān)工作，明確分工，責任到人。
二、統一思想，做好動(dòng)員
為了奠定此次主題教育活動(dòng)堅實(shí)的思想基礎，提高員工主動(dòng)學(xué)習的自覺(jué)性，支公司召開(kāi)全體會(huì )議進(jìn)行了思想動(dòng)員和發(fā)動(dòng),宣布了支公司“大學(xué)習、大討論”活動(dòng)實(shí)施方案，并要求各部門(mén)要結合工作實(shí)際,進(jìn)行再發(fā)動(dòng),使全體員工認識到這次教育活動(dòng)的重要性和必要性，為活動(dòng)的開(kāi)展營(yíng)造了良好的學(xué)習氛圍。
三、統籌安排，確保學(xué)習工作兩不誤
一是各部門(mén)在開(kāi)展活動(dòng)中，要求提高認識，增強政治責任感和使命感，堅持高標準、嚴要求。
二是統籌安排活動(dòng)各個(gè)階段和各個(gè)環(huán)節的工作,做到有機銜接、前后呼應。統籌安排大學(xué)習大討論活動(dòng)和日常工作。
三是抓好集中學(xué)習。堅持集中學(xué)習與自學(xué)相結合，各級各部門(mén)每天安排半天時(shí)間進(jìn)行集中學(xué)習，每次集中學(xué)習要明確專(zhuān)題并做好學(xué)習記錄，領(lǐng)導班子成員要帶頭談體會(huì )、談?wù)J識、談思路、談措施。統籌安排好學(xué)習討論活動(dòng)與其他工作，確保學(xué)習討論和推進(jìn)工作“兩不誤、兩提高、兩促進(jìn)”。
四是認真總結提高。在活動(dòng)結束后，及時(shí)進(jìn)行總結，確保把學(xué)習討論成果轉化為抓落實(shí)、轉作風(fēng)、促發(fā)展、爭先進(jìn)位的`實(shí)際行動(dòng)。
四、活動(dòng)取得的成效
此次“大學(xué)習、大討論”活動(dòng)使我公司內部員工精神面貌得到了一個(gè)很大的提高，優(yōu)化了工作環(huán)境，提高了個(gè)人服務(wù)水平。
一是規范了部分人員不穿工作服、不佩帶胸牌等問(wèn)題，所有工作人員著(zhù)裝整潔統一，達到了整體統一的目標。二是堅持說(shuō)普通話(huà)，用文明用語(yǔ)，如您好、請坐、對不起、請稍等、再見(jiàn)等，對客戶(hù)做到熱情、耐心、細致、周到，切實(shí)將主題教育活動(dòng)貫穿到了整個(gè)工作過(guò)程中。三是使廣大干部、員工樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，增強宗旨意識和職業(yè)道德觀(guān)念，提高政治理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)。四是增強了全體員工的服務(wù)意識和創(chuàng )新意識，在學(xué)習過(guò)程中，每個(gè)人都認真對自己的工作進(jìn)行了自我完善，改進(jìn)了工作方式，在工作中力求創(chuàng )新，提高了自我工作意識。
在今后的工作中，我們將繼續以“大學(xué)習、大討論”活動(dòng)為指引，切實(shí)加強內部管理，完善崗位責任，不斷鞏固、深化、提高教育活動(dòng)成果，把“大學(xué)習、大討論”活動(dòng)的工作理念貫穿到工作當中，打造高素質(zhì)員工隊伍，為實(shí)現公司首季開(kāi)門(mén)紅，和加快城市建設提供強有力的保障。
學(xué)習討論活動(dòng)總結 篇4
海南項目部自開(kāi)展“全員HSE大討論”活動(dòng)以來(lái)。及時(shí)把公司的文件精神和項目部的具體要求及時(shí)傳達到各基層小隊，并利用井間間隙時(shí)間積極召開(kāi)小隊班組會(huì )，嚴格按照公司有關(guān)要求并結合福山油田安全形勢特點(diǎn)及小隊的實(shí)際工作情況分階段、分層次，有計劃、有重點(diǎn)地落實(shí)HSE大討論工作，從而促進(jìn)了HSE大討論活動(dòng)的各項內容的落實(shí)。通過(guò)有計劃圍繞16個(gè)主題開(kāi)展各階段的HSE討論活動(dòng)，進(jìn)一步深化了對“安全第一”這一理念內涵的認識，同時(shí)提高了“有感領(lǐng)導、直線(xiàn)責任、屬地管理”的安全理念認識，提高了對實(shí)際安全工作中出現的問(wèn)題進(jìn)行分析和處理的能力，更進(jìn)一步明確了今后安全生產(chǎn)工作的思路。
一、做好安全教育和培訓制度，塑造本質(zhì)安全型員工
通過(guò)本次對HSE大討論活動(dòng)中查找、分析出的安全工作問(wèn)題的整理和匯總，進(jìn)一步認識到了小隊的每一位員工是安全生產(chǎn)的第一要素，在錄井生產(chǎn)過(guò)程中占據著(zhù)不可替代的關(guān)鍵性地位�；诖�，項目部提出了在今年二、三四季度和今后的安全生產(chǎn)工作中，要把塑造本質(zhì)型安全員工，作為項目部HSE安全工作中的一項重點(diǎn)工作堅持不懈地抓緊抓好。
首先，要堅持安全教育活動(dòng)不松懈、不斷線(xiàn)，重點(diǎn)針對新員工，通過(guò)項目部下發(fā)材料，以小隊每天交班會(huì )安全教育為主體，通過(guò)典型案例教育、業(yè)務(wù)知識宣講、項目部包隊、小隊長(cháng)和地質(zhì)師包崗、等途徑和手段，保證HSE安全教育工作落到實(shí)處，將“安全第一”的理念艱巨性、長(cháng)期性、復雜性和反復性灌輸到每一名小隊員工的思想之中。
其次，要提高小隊員工的安全管理能力和安全操作能力，將員工安全管理和安全操作行為養成并落到實(shí)處，通過(guò)定期安全教育、員工互學(xué)工作經(jīng)驗等形式，提高小隊員工安全工作能力，保證本質(zhì)型安全員工的塑造擁有知識和實(shí)際的操作根基，為項目部今年的各項HSE安全工作的順利實(shí)現打好基礎。
二、強化HSE安全生產(chǎn)細節管理，保證各項規章制度落實(shí)
在本次HSE安全大討論活動(dòng)中，項目部發(fā)現出現的安全實(shí)際問(wèn)題直接原因依然是小隊現場(chǎng)管理或操作不規范，現場(chǎng)管理和操作仍然存在隨意性，還有個(gè)別員工不能按照標準落實(shí)相關(guān)規章制度。為此，項目部制定了在今后安全工作中，把本次“HSE大討論”活動(dòng)與小隊今后安全活動(dòng)相結合，提出了強化安全生產(chǎn)細節管理、保證各項規章制度落實(shí)的工作思路。
一是加強安全生產(chǎn)管理力度，把安全管理細化。本次“HSE大討論”活動(dòng)后，項目部將根據生產(chǎn)的實(shí)際情況，集中精力把每一個(gè)錄井生產(chǎn)過(guò)程進(jìn)行安全細化，把錄井生產(chǎn)過(guò)程的每一步涉及到安全事項進(jìn)行細致劃分（搬遷、錄井生產(chǎn)中、錄井生產(chǎn)結束后、其它項目任務(wù)等），把 HSE安全精細管理向小隊各個(gè)崗位延伸，將安全工作作為精細化管理的一項突出的重點(diǎn)工作融入其中。充分加強小隊安全意識教育，強化錄井安全工作各項標準、規章制度在工作的執行力度，同時(shí)使安全觀(guān)察與溝通、工作前安全分析、作業(yè)許可、上鎖掛牌、培訓矩陣、安全經(jīng)驗分享、“兩書(shū)一表”等方法、工具在小隊成為日常工作習慣。使“一切事故都是可以避免的”、“安全是全員責任”的理念深入人心，貫穿項目部生產(chǎn)的全過(guò)程。將自主保安和相互保安有機融合，促進(jìn)安全工作在小隊生產(chǎn)現場(chǎng)的全面推開(kāi)和深入落實(shí)。
二是針對個(gè)別小隊員工工作飄浮、不扎實(shí)，安全理念薄弱等現象，項目部將重新修改制定有關(guān)的安全生產(chǎn)管理制度和安全生產(chǎn)責任制，制度突出責任落實(shí)，按照千分考核制加大獎懲考核力度。繼續加強對小隊長(cháng)、地質(zhì)師安全責任落實(shí)，將其獎金收入與安全質(zhì)量情況掛鉤，從安全管理、工作質(zhì)量、質(zhì)量標準化三個(gè)方面進(jìn)行嚴格的考核。
三是為員工“減壓”，合理安排員工倒班休息時(shí)間，避免長(cháng)期工作不倒班現象，給員工提供充分的休班時(shí)間，避免員工因過(guò)度疲勞而產(chǎn)生安全生產(chǎn)隱患根源。
三、抓好錄井質(zhì)量和設備管理，打造安全型錄井生產(chǎn)環(huán)境
錄井工作由于工作空間有限，環(huán)節設備多，點(diǎn)多，戰線(xiàn)長(cháng)，極易埋下安全隱患。為此，項目部把每只小隊劃分安全責任區，制定了以小隊長(cháng)、地質(zhì)師和普通員工的考核標準，項目部定期到每只小隊員進(jìn)行現場(chǎng)考核。這一辦法實(shí)施以來(lái)，每只現場(chǎng)管理有秩有序，安全系數大幅度提高。
在錄井設備管理上，由于項目部設備類(lèi)型多，項目部堅持在口井檢、定檢和檢修過(guò)程中嚴格落實(shí)《設備管理制度》，每次檢修都要在設備管理檔案中上確認，減少和杜絕漏檢、不檢、誤檢現象的發(fā)生。同時(shí)將每天的設備情況記錄到交接班記錄中。同時(shí)將設備保養職責明確到人頭和考核細則中，強化設備管理工作，為保證安全的錄井工作順利開(kāi)展提供可靠的保證。
四、認真做好員工談心活動(dòng)。
積極響應公司的.號召，作好員工的思想政治工作，努力解決好職工在日常工作、生活中遇到的困難和問(wèn)題，在談心活動(dòng)中做到腦勤、腿勤、嘴勤，和員工面對面，心貼心的交流，化解工作中的矛盾，處理生活中的問(wèn)題，讓每一位員工都能全身心的投入到本職工作中，保證錄井安全生產(chǎn)順利進(jìn)行。
總之，今后項目部將進(jìn)一步創(chuàng )新思維、創(chuàng )新管理、創(chuàng )新工作方法，結合海南工作實(shí)際，把本次HSE安全大討論引向深入，使安全第一，以人為本的管理理念真正的落實(shí)的具體的工作中，履行好自己的職責，把公司交給的任務(wù)做好，讓公司領(lǐng)導和員工放心。
學(xué)習討論活動(dòng)總結 篇5
開(kāi)展合規大討論活動(dòng)以來(lái)，我認真學(xué)習了相關(guān)篇目，我深刻的認識到，合規是在特定的歷史時(shí)期形成具有中國銀行金融特點(diǎn)的教育方式及與之相適應的治理制度和組織形式。下面，就這次學(xué)習的收獲，我談點(diǎn)我的體會(huì )：
一，加強合規的主要目的，是通過(guò)提高企業(yè)的凝聚力、向心力，降低金融風(fēng)險，實(shí)現企業(yè)效益的最大化。工作中要樹(shù)立正確指導思想。要在追求盈利的同時(shí)重視資金的安全性和流動(dòng)性，防止出現為了片面追求高速業(yè)務(wù)增長(cháng)而忽視風(fēng)險防范。要堅持思想教育。要緊緊抓住思想教育這一重要環(huán)節，經(jīng)常開(kāi)展有關(guān)規章制度的'學(xué)習，有針對性地進(jìn)行黨風(fēng)廉政教育，不斷增強依法合規經(jīng)營(yíng)的意識，利用金融系統身邊發(fā)生的案例進(jìn)行現身說(shuō)法，使每位同事始終保持清醒頭腦，自覺(jué)抵制各種腐朽思想的侵蝕。(嚴以用權心得體會(huì ))
二 開(kāi)展合規文化建設大討論活動(dòng)對規范操作行為，遏制違法違紀和防范案件發(fā)生具有積極的深遠的意義。一方面，當今社會(huì )是一個(gè)知識經(jīng)濟社會(huì )，各種新事物不斷涌現，新業(yè)務(wù)、新知識更是層出不窮。形勢的發(fā)展要求我們不斷加強學(xué)習，全面系統地學(xué)習政治理論、金融業(yè)務(wù)、法律法規等各方面的知識，不斷更新知識結構，努力提高綜合素質(zhì)，更好地適應業(yè)務(wù)提速發(fā)展的需要。另一方面，認真履行崗位職責，要注重加強對政治理論、經(jīng)濟金融、法律法規等方方面面知識的學(xué)習，不斷提高自身的綜合素質(zhì)，增強明辯事非和拒腐防變的能力，做到在大是大非面前立場(chǎng)堅定、頭腦清醒。
三 要提高對合規文化的熟悉程度，員工是合規建設的主體，又是合規的實(shí)踐者和創(chuàng )造者，沒(méi)有廣大員工的積極參與，就不可能建設好優(yōu)良的合規體制，更談不上讓員工遵紀守法。應該通過(guò)組織相應的系列活動(dòng)，使全體員工正確把握合規文化的真正科學(xué)內涵，自覺(jué)地融入到農信社的合規建設中去，促進(jìn)依法合規經(jīng)營(yíng)。
總而言之，"合規大討論"的學(xué)習提高了我的思想意識和業(yè)務(wù)規范的提升，我將為農信社的未來(lái)發(fā)展努力工作。
學(xué)習討論活動(dòng)總結 篇6
從今年6月初開(kāi)始，我段開(kāi)展了“鐵路走向市場(chǎng)”大討論活動(dòng)。此次活動(dòng)旨在推動(dòng)全段科學(xué)發(fā)展、創(chuàng )新發(fā)展、和諧發(fā)展，激發(fā)全干部職工立足當前，著(zhù)眼長(cháng)遠，以鐵路貨運組織改革為龍頭，帶動(dòng)“鐵路走向市場(chǎng)”，形成改革創(chuàng )新的濃厚氛圍，結合我段實(shí)際，把”鐵路走向市場(chǎng)”作為推動(dòng)全段安全發(fā)展的動(dòng)力源泉，作為破解難題的思想武器，以思想的新解放促進(jìn)發(fā)展新跨越，為我段深入全面推進(jìn)貨運組織改革營(yíng)造積極向上的思想輿論環(huán)境和學(xué)習氛圍。
在這次”鐵路走向市場(chǎng)”大討論活動(dòng)中，我段根據鐵總和路局黨委的整體部署，圍繞“貨運改革當先鋒、安全經(jīng)營(yíng)比貢獻”主題實(shí)踐活動(dòng)，深入開(kāi)展以貨運組織改革為主要內容的“鐵路走向市場(chǎng)”大討論活動(dòng)。通過(guò)深入細致的思想工作，拓寬了交流溝通的渠道，全面掌握和分析職工在改革過(guò)程中的思想狀況，準確把握干部職工的思想誤區、認識盲點(diǎn)、模糊觀(guān)念，及時(shí)發(fā)現傾向性思想問(wèn)題，找準原因、妥善處置、化解風(fēng)險，正面引導干部職工認清貨運改革勢在必行，沒(méi)有退路；認清只有深化改革才能實(shí)現鐵路可持續發(fā)展，才能提高經(jīng)濟效益，增加職工收入。切實(shí)做到堅持貨運組織改革不動(dòng)搖、堅持培養凱工人才不動(dòng)搖、堅持爭創(chuàng )山區鐵路一流工務(wù)段的思想不動(dòng)搖、堅持以服務(wù)山區鐵路為最大光榮不動(dòng)搖，精心打造凱工企業(yè)文化，創(chuàng )建凱工安全品牌，深入開(kāi)展大討論活動(dòng)。同時(shí)，加強領(lǐng)導，精心組織，統籌兼顧，注重實(shí)效，確�；顒�(dòng)健康有序、扎實(shí)有效地推進(jìn)，取得了實(shí)實(shí)在在的成效。
一、主要工作
活動(dòng)伊始，我段隨即成立了以書(shū)書(shū)記和段長(cháng)任組長(cháng)，其他領(lǐng)導干部作為副組長(cháng)的活動(dòng)領(lǐng)導小組，制定了《xx工務(wù)段黨委關(guān)于加強鐵路貨運組織改革中宣傳工作的實(shí)施意見(jiàn)》，并召開(kāi)動(dòng)員會(huì )對“鐵路走向市場(chǎng)”大討論活動(dòng)進(jìn)行深入動(dòng)員。進(jìn)一步動(dòng)員全體干部職工提高對活動(dòng)必要性和重要性的認識，增強參與學(xué)習活動(dòng)的自覺(jué)性和主動(dòng)性。同時(shí)緊扣“四個(gè)轉變”，強化宣傳教育。各級干部利用安全大檢查談心時(shí)機，以宣講解讀“四個(gè)轉變”的.基本內涵、重要意義和落實(shí)措施為重點(diǎn)，面對面向一線(xiàn)施工、管理人員宣講經(jīng)營(yíng)形勢，傳遞經(jīng)營(yíng)壓力，凝聚思想共識。引導干部職工把“四個(gè)轉變”作為工作理念、行為準則和工作要求，植根于思想深處，貫徹到推進(jìn)改革的全過(guò)程，營(yíng)造了全員支持擁護改革的濃厚氛圍。
一是突出重點(diǎn)部位，分層開(kāi)展討論。段黨委結合實(shí)際，按照“人人有話(huà)題、層層有課題”的思路，在前期緊扣貨運組織改革全面實(shí)施，組織開(kāi)展全員討論的基礎上，圍繞段在深化改革過(guò)程中出現的新情況新問(wèn)題，劃分段領(lǐng)導班子、車(chē)間和科室領(lǐng)導層及機關(guān)中層干部、全體干部職工三個(gè)層面細化討論課題，做到邊實(shí)踐、邊討論。領(lǐng)導班子成員，重點(diǎn)圍繞如何轉變思想觀(guān)念、轉變管理模式、創(chuàng )新經(jīng)營(yíng)方式、增強企業(yè)競爭能力等展開(kāi)討論，確保工作不斷檔、業(yè)務(wù)不弱化、思想不停滯、管理無(wú)盲區。車(chē)間、科室領(lǐng)導層及機關(guān)中層干部，重點(diǎn)圍繞如何盡職盡責，貫徹落實(shí)好全段各項經(jīng)營(yíng)發(fā)展措施展開(kāi)討論。全體干部職工，重點(diǎn)圍繞貨運改革后自身應該承擔哪些責任，能獻哪些良策，能做哪些貢獻展開(kāi)討論，積極引導干部職工打破思想桎梏，轉變思想觀(guān)念，進(jìn)一步增強了干部職工的安全意識、服務(wù)意識、效率意識和效益意識。
二是建設企業(yè)文化，助力貨運改革。緊扣貨運組織改革和“鐵路走向市場(chǎng)”的新形勢、新要求及段經(jīng)營(yíng)實(shí)際，全面梳理、總結和提煉經(jīng)營(yíng)理念，從管理和作業(yè)層面入手，加強理念教育、整章建制、學(xué)習培訓、管理考核，不斷引領(lǐng)干部職工養成誠實(shí)守信、依法合規的經(jīng)營(yíng)行為。同時(shí)，積極作為大興調研之風(fēng) 。按計劃組織實(shí)施調研，是我段調查研究的中心工作。我們以防止兩種傾向做好調查研究：第一，防止作秀式調研，走馬觀(guān)花、浮光掠影，結果往往聽(tīng)不到真話(huà)，得不到實(shí)情；第二，防止代勞式調研，滿(mǎn)足于聽(tīng)匯報看材料，不愿意下真功夫、苦功夫、細功夫，結果必然找不出問(wèn)題，拿不出實(shí)招。力戒淺嘗輒止、偏聽(tīng)偏信，力求深入扎實(shí)，透過(guò)現象認清本質(zhì)，通過(guò)偶然發(fā)現必然�；顒�(dòng)至今近三個(gè)月時(shí)間，我段上報領(lǐng)導班子成員學(xué)習調研文章11篇調研文章，報刊臺網(wǎng)采用我段新聞信息7篇。
三是提高學(xué)習效果，轉變思想觀(guān)念。段黨委中心組將貨運組織改革相關(guān)文件，鐵總、路局黨委就“鐵路走向市場(chǎng)”的重要指示等，進(jìn)行了系統的學(xué)習，以高度的政治敏感性、歷史責任感，認真抓好這次大討論活動(dòng)，制定方案、組織發(fā)動(dòng)、學(xué)習討論、交流發(fā)言等程序逐一過(guò)關(guān)，參學(xué)對象做到人人有學(xué)習筆記，個(gè)個(gè)有學(xué)習心得，每人撰寫(xiě)討論發(fā)言文章等。黨群工作室將活動(dòng)內容編輯成學(xué)習資料，下發(fā)全段各車(chē)間組織全體干部職工深入學(xué)習。段黨委組織了一次班子座談會(huì )，各黨總支進(jìn)行了專(zhuān)題座談會(huì )，領(lǐng)導干部和全段包保、對點(diǎn)服務(wù)干部深入一線(xiàn)，組織全體職工參加“鐵路走向市場(chǎng)”座談會(huì )，就如何結合”鐵路走向市場(chǎng)”的問(wèn)題展開(kāi)討論。通過(guò)認真討論，全體干部職工充分認識到，我們應當立足當前，著(zhù)眼長(cháng)遠，緊緊圍繞貫徹落實(shí)黨的十八大精神，努力查找深入貫徹落實(shí)“鐵路走向市場(chǎng)”中有待進(jìn)一步解放的思想空間，積極探索推進(jìn)“鐵路走向市場(chǎng)”的新途徑、新舉措。通過(guò)學(xué)習討論活動(dòng)聯(lián)系各自實(shí)際，尤其是對于工務(wù)部門(mén)在工作中遇到的問(wèn)題，認真進(jìn)行對照檢查，深入查找不適應“鐵路走向市場(chǎng)”的思想觀(guān)念，深刻分析影響“鐵路走向市場(chǎng)”的突出問(wèn)題。
二、主要成效
“鐵路走向市場(chǎng)”大討論活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，全段上下精神面貌有了新的改觀(guān)。工作效率得到進(jìn)一步加強，工作作風(fēng)有了新的轉變，各科室、車(chē)間服務(wù)意識、創(chuàng )新意識進(jìn)一步增強，工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng )造性進(jìn)一步增強。體現在：
1、統一了全體干部職工思想，對“鐵路走向市場(chǎng)”的重要性和必要性有了深刻地認識。通過(guò)全面動(dòng)員和反復學(xué)習，全體干部職工真切感到了開(kāi)展”鐵路走向市場(chǎng)”大討論活動(dòng)的緊迫性和極端重要性，解決了兩個(gè)不良傾向：一是大家都認為有必要“鐵路走向市場(chǎng)”，但都認為自己的思想已經(jīng)很解放，意識不到自己思想上保守的地方；二是沒(méi)有結合實(shí)際工作去助推“鐵路走向市場(chǎng)”，講起“鐵路走向市場(chǎng)”振振有辭，但工作思路沒(méi)有變化，工作成效沒(méi)有改善。全體干部職工排除了一切思想干擾，全身心地投入到活動(dòng)中，把段黨委的統一部署要求逐步變成自覺(jué)行動(dòng)。通過(guò)學(xué)習，大家對理論學(xué)習的自覺(jué)性進(jìn)一步增強，理想信念更加堅定，對執行黨的路線(xiàn)方針政策更加堅決有力；促進(jìn)了思想大解放，創(chuàng )新意識、革命事業(yè)心和責任感的不斷增強，激發(fā)了大家謀發(fā)展、想創(chuàng )業(yè)、創(chuàng )成業(yè)的信心。
2、提高了干部職工整體素質(zhì)。通過(guò)近三個(gè)月的學(xué)習討論，干部職工接受了一次內容豐富、全面系統的政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習。通過(guò)這次學(xué)習討論，干部職工克服了無(wú)所作為的思想，自覺(jué)抵制那些只喜歡當評論員、未能客觀(guān)地評價(jià)工作成績(jì)的不良傾向；增強了開(kāi)拓創(chuàng )新精神，對待工作中問(wèn)題，不再過(guò)分強調客觀(guān)困難，而是主動(dòng)開(kāi)動(dòng)腦筋、鉆研政策，找出工作的突破口；摒棄了自滿(mǎn)思想，自覺(jué)將工作放在新的發(fā)展形勢中去比較、去認識；增強了顧全大局的意識，自覺(jué)把工作的落腳點(diǎn)放在有利于發(fā)展上，把主要精力放在為各族群眾謀利益上，在搞好常規工作的同時(shí)，不斷創(chuàng )新為民服務(wù)方式。
3、堅持以人為本，提高后勤保障、管理水平。為干部職工提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。以人為本，就是把人民群眾的利益作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，以人為本是我們黨立黨為公、執政為民的本質(zhì)體現。從“鐵路走向市場(chǎng)”的學(xué)習，分析我段后勤管理中存在的問(wèn)題，剖析根源所在，困難所在，進(jìn)一步提出解決可行方案，具體到通過(guò)后勤工作來(lái)高質(zhì)量地為生產(chǎn)一線(xiàn)、干部職工服務(wù)。時(shí)下正值高溫酷暑天氣，生產(chǎn)現場(chǎng)的每一處都被熱浪覆蓋，特別生產(chǎn)一線(xiàn)的高溫更是令人窒息。段工會(huì )按照段黨委要求，為盡可能地解決職工的后顧之憂(yōu)，讓職工能安心、靜心地工作。結合實(shí)際，到生產(chǎn)一線(xiàn)進(jìn)行慰問(wèn)，為職工送去一份涼爽，深受一線(xiàn)職工歡迎。
三、方法措施
如何結合本次“鐵路走向市場(chǎng)”大討論的契機，取得實(shí)效，結合我段的實(shí)際，我們在以后的工作中將扎扎實(shí)實(shí)抓好三個(gè)方面的工作：
一、是激活干部職工的思想。要通過(guò)學(xué)習討論，查問(wèn)題、找差距、激發(fā)干部職工的思想活力，形成人人動(dòng)腦筋想辦法，個(gè)個(gè)轉變觀(guān)念謀發(fā)展的局面，使領(lǐng)導和干部，干部和職工思維互動(dòng)，同步調推進(jìn)“鐵路走向市場(chǎng)”大討論。要通過(guò)各種形式的座談會(huì )使大家認識“鐵路走向市場(chǎng)”的重大意義，并將其統一到加快凱工發(fā)展，爭創(chuàng )山區一流工務(wù)段目標上來(lái)。
二、是敢于轉變工作作風(fēng)。我們在工作的過(guò)程中，面臨著(zhù)各種考驗，通過(guò)討論學(xué)習，認真總結，積極主動(dòng)解決認識上的問(wèn)題，轉變工作作風(fēng)，提高自己的職業(yè)道德和職業(yè)素養。在為生產(chǎn)一線(xiàn)職工服務(wù)的過(guò)程中，既要靈活多變，又要把握好原則性。同時(shí)，方法要能夠開(kāi)拓創(chuàng )新，破除舊思想、舊觀(guān)念，經(jīng)常深入到實(shí)際工作中去，與職工拉近距離，熱情的解決他們在工作學(xué)習中存在的問(wèn)題。
三、要勤于學(xué)習。引導和帶動(dòng)全段干部職工時(shí)刻不忘學(xué)習，正所謂“學(xué)海無(wú)涯”。首先要樹(shù)立終身學(xué)習的觀(guān)念，活到老學(xué)到老，利用休息時(shí)間、利用工作之余，切實(shí)做到工作學(xué)習兩不誤；其次要會(huì )學(xué)習，要有方法，學(xué)習要有針對性，更要有時(shí)效性，切實(shí)做到學(xué)以致用；最后要堅持學(xué)，持之以恒，不浮躁，在學(xué)習中努力增長(cháng)自己的才干。
學(xué)習討論活動(dòng)總結 篇7
根據縣機關(guān)效能辦文件精神，我局給予了高度重視，專(zhuān)題召開(kāi)會(huì )議研究貫徹落實(shí)，現就組織開(kāi)展“以‘第一等’干部作風(fēng)建設‘風(fēng)景獨好’新”討論活動(dòng)情況，作簡(jiǎn)要匯報：
一、領(lǐng)導重視，迅速落實(shí)
為了開(kāi)展好討論活動(dòng)，我局召開(kāi)專(zhuān)門(mén)會(huì )議進(jìn)行部署落實(shí)，并由分管領(lǐng)導組織實(shí)施，轉發(fā)了開(kāi)展“以‘第一等’干部作風(fēng)建設‘風(fēng)景獨好’新”討論活動(dòng)的文件，要求文廣系統干部職工認真領(lǐng)會(huì )上級文件精神，結合工作實(shí)際，圍繞“大力弘揚蘇區精神，爭當作風(fēng)建設模范，“以‘第一等’干部作風(fēng)建設‘風(fēng)景獨好’新”討論活動(dòng)主題，引導干部職工緊緊圍繞創(chuàng )特色、鑄品牌、成“一極”，認真思考如何弘揚蘇區精神、爭當作風(fēng)建設模范，為創(chuàng )優(yōu)發(fā)展環(huán)境、加快推進(jìn)“風(fēng)景獨好”新建設作出新的更大的貢獻。如何進(jìn)一步解放思想、轉變觀(guān)念、改進(jìn)作風(fēng)、提升效能，并形成書(shū)面材料。
二、認真組織，展開(kāi)討論
為了開(kāi)展好此次討論活動(dòng)，我局認真組織實(shí)施，先后召開(kāi)中心組學(xué)習會(huì )、領(lǐng)導班子會(huì )、全體黨員學(xué)習會(huì )、支部學(xué)習會(huì )等形式，組織干職工開(kāi)展“以‘第一等’干部作風(fēng)建設‘風(fēng)景獨好’新”討論活動(dòng)。在討論活動(dòng)中，干職工結合自身工作實(shí)際，就抓好廣電新聞宣傳、推進(jìn)公共文化服務(wù)體系示范創(chuàng )建、贛南蘇區振興發(fā)展規劃、凈化文化市場(chǎng)環(huán)境等方面展開(kāi)了深入的大討論，大家紛紛表示，要緊緊圍繞我縣創(chuàng )特色、鑄品牌、成“一極”，建設“風(fēng)景獨好”新的戰略目標，以“第一等”干部作風(fēng)，扎實(shí)努力、務(wù)實(shí)進(jìn)取，不斷開(kāi)創(chuàng )文廣事業(yè)新局面，推動(dòng)文廣事業(yè)大發(fā)展大繁榮。
三、形成共識，效果初顯
增強了愛(ài)崗敬業(yè)、服務(wù)奉獻的意識，促進(jìn)了工作作風(fēng)的.轉變，提升了工作效率，對推動(dòng)文廣事業(yè)的發(fā)展起到了積極的促進(jìn)作用，主要表現在：廣播電視內外宣工作穩步推進(jìn)，安全播出有保障；文化建設有新突破，公共文化服務(wù)能力進(jìn)一步增強；文化綜合執法水平有新提高，文化市場(chǎng)秩序進(jìn)一步規范、有序。
在下一步工作中，認真做好各項規定動(dòng)作，用實(shí)際行動(dòng)加強干部隊伍作風(fēng)建設，為推動(dòng)文廣事業(yè)大發(fā)展、大繁榮，實(shí)現經(jīng)濟社會(huì )又好又快發(fā)展努力工作。
學(xué)習討論活動(dòng)總結 篇8
根據市委宣傳部《關(guān)于開(kāi)展“思想大解放、作風(fēng)大轉變、推動(dòng)大發(fā)展”大討論活動(dòng)的通知》（萬(wàn)委宣發(fā)[20xx]14號）文件要求，我局在全局干部職工中開(kāi)展了“思想大解放、作風(fēng)大轉變、推動(dòng)大發(fā)展”大討論活動(dòng)，現將活動(dòng)開(kāi)展情況匯報如下：
一、領(lǐng)導重視。
為加強大討論活動(dòng)的組織領(lǐng)導，局機關(guān)成立了機關(guān)大討論活動(dòng)領(lǐng)導小組，辦公室具體負責“思想大解放、作風(fēng)大轉變、推動(dòng)大發(fā)展”大討論活動(dòng)的組織協(xié)調、督促檢查和監督指導工作。確保了組織領(lǐng)導到位、思想認識到位、工作措施到位、責任落實(shí)到位。
二、措施到位。
�。ㄒ唬┳W(xué)習教育，促作風(fēng)轉變。局機關(guān)利用中心組學(xué)習會(huì )、機關(guān)支部會(huì )和每周一的機關(guān)干部職工學(xué)習會(huì )，深入學(xué)習黨的路線(xiàn)、方針政策，全國“兩會(huì )”精神、省委十次黨代會(huì )精神、市委xx屆二次黨代會(huì )、市xx屆一次人代會(huì )以及市委召開(kāi)農村工作會(huì )、政法工作會(huì )、黨建工作會(huì )議精神，深入學(xué)習李林森先進(jìn)事跡。學(xué)習采取集中學(xué)習與自學(xué)相結合，圍繞市委、政府和單位的重點(diǎn)工作，進(jìn)行大討論。全局干部職工深刻領(lǐng)會(huì )精神實(shí)質(zhì)，增強自身政治意識，政治理論功底，政治敏銳性和政治鑒別力。促進(jìn)了機關(guān)整體素質(zhì)的'明顯提高，思想作風(fēng)的明顯轉變，各項工作取得顯著(zhù)成效。
�。ǘ┩晟浦贫�，強化管理。圍繞“思想大解放、作風(fēng)大轉變、推動(dòng)大發(fā)展”這一活動(dòng)主題，局機關(guān)認真健全和完善了《機關(guān)內務(wù)管理制度》，實(shí)行辦事公開(kāi)制、首問(wèn)責任制、辦理制，進(jìn)一步健全和完善政務(wù)公開(kāi)制度，推行黨務(wù)公開(kāi)制度，拓寬監督管理渠道。建立群眾接待制度。嚴格執行領(lǐng)導干部個(gè)人重大事項報告、述職述廉、民主評議、民主生活會(huì )等黨內監督制度，加強對領(lǐng)導干部特別是主要領(lǐng)導干部作風(fēng)狀況的監督。加大了對機關(guān)干部德、能、勤、績(jì)、廉的考核力度，進(jìn)一步轉變機關(guān)干部的工作作風(fēng)，形成了良好工作氛圍，提高效能。
學(xué)習討論活動(dòng)總結 篇9
7月上旬，公司發(fā)生了兩次機組非停不安全事件，為盡快扭轉安全生產(chǎn)被動(dòng)局面，提高安全管理、設備健康水平，從7月15日至31日，在全公司開(kāi)展了以“學(xué)制度查責任制落實(shí)，學(xué)安規查措施的執行，學(xué)技術(shù)查檢修工藝、質(zhì)量”為主題的安全生產(chǎn)大討論活動(dòng)，經(jīng)過(guò)討論，全體員工提高了安全意識，同時(shí)找出了工作中存在的薄弱環(huán)節，制定了防范措施，達到了預期目的，總結如下：
一、 領(lǐng)導重視、目的明確、效果顯著(zhù)
為搞好本次大討論活動(dòng)，公司成立了以副總經(jīng)理溫景韶為組長(cháng)，部門(mén)一把手為成員的領(lǐng)導小組，生產(chǎn)部、安監部及各部門(mén)管理人員包保班組，參加班組學(xué)習討論；圍繞《通知》中提出的八個(gè)問(wèn)題開(kāi)展學(xué)習討論（
1、日常安全培訓、安全活動(dòng)日堅持如何？存在什么問(wèn)題？
2、部門(mén)、班組安全管理是怎樣開(kāi)展的，存在哪些不足？
3、設備晨、晚檢、巡檢制度堅持的如何，是否達到了效果，存在哪些問(wèn)題，怎樣改進(jìn)？
4、當設備發(fā)生異常（如跑冒滴漏、缺陷）怎樣處理的，效果如何，是否有重復發(fā)生現象。
5、查兩票三制執行情況，安全技術(shù)措施是否可行，能否起到可控在控作用；檢修工藝、質(zhì)量存在哪些問(wèn)題，監督檢查是否到位。
6、安全責任制是否得到落實(shí)，存在哪些未到位現象。
7查設備、物資采購、入庫驗收等環(huán)節是否執行公司規定，存在哪些薄弱環(huán)節，怎樣改進(jìn)。
8、目前設備還存在哪些影響安全運行的隱患，怎樣提高設備健康水平。），
通過(guò)回顧20xx年以來(lái)公司安全生產(chǎn)情況，找出存在的問(wèn)題，提出存在的共性問(wèn)題。需要立即整改的.管理問(wèn)題9條，安全隱患27條，需協(xié)調問(wèn)題及合理化建議21條，各部門(mén)班組根據實(shí)際情況制定了切實(shí)可行的措施，同時(shí)加大了設備日常維護和隱患排查治理，及時(shí)扭轉了安全生產(chǎn)的被動(dòng)局面。
活動(dòng)辦公室認真履行職責，利用公司生產(chǎn)調度會(huì )時(shí)間通報活動(dòng)開(kāi)展情況，在集中學(xué)習日組織檢查，對個(gè)別管理人員學(xué)習不到位的情況進(jìn)行了通報考核。
二、 學(xué)習討論認真、扎實(shí)，目標明確
本次大討論活動(dòng)時(shí)間雖然短，各部門(mén)、班組非常重視認真組織，檢修部門(mén)充分利用班前、班后會(huì )及周五集中學(xué)習日時(shí)間，運行部門(mén)利用輪流學(xué)習日時(shí)間及交接班前進(jìn)行強調，活動(dòng)中邊學(xué)邊討論，每個(gè)職工都能踴躍發(fā)言。
熱機維護部根據近期出現鍋爐爆管，機房?jì)妊h(huán)水管泄露，300MW機組皮帶斷裂等影響安全生產(chǎn)的情況，進(jìn)行了反思和討論，管理人員包班組進(jìn)行學(xué)習和討論，從設備問(wèn)題、材料問(wèn)題、管理問(wèn)題、運行操作問(wèn)題進(jìn)行分析討論，找出了設備出現不安全因素的原因。吳主任在參加班組學(xué)習和討論中指出，最近一段時(shí)間公司安全生產(chǎn)情況不容樂(lè )觀(guān)，＃6、7、8機組相繼爆管給我們安全生產(chǎn)工作帶來(lái)很大壓力，導致部門(mén)工作非常被動(dòng)。劉主任在鍋爐本體班組的討論中，鼓勵大家，要正視問(wèn)題，面對困難，找出原因，采取措施，吸取教訓，避免類(lèi)似事故的發(fā)生。同時(shí)找出部門(mén)目前存在的需要改進(jìn)的六個(gè)方面問(wèn)題，制定了措施。
燃料部首先讓大家走出二個(gè)誤區：一是討論不是在搞形勢， 是實(shí)實(shí)在在找問(wèn)題、解決問(wèn)題、提建議、出點(diǎn)子；二是出現異常事故只要沒(méi)出在本專(zhuān)業(yè)就幸災樂(lè )禍、不管我的事的錯誤認識。通過(guò)討論大家認識到：運行、檢修在管理設備中要有一家人意識，不分你我，要有大局意識，從自身找差距、挖潛力、促發(fā)展，只有大家人人愛(ài)護每一個(gè)設備向愛(ài)護自己的身體一樣，設備健康水平才會(huì )有較大提高。各班組針對分管設備運行狀況分析，由于近幾年燃料設備維護投入少，設備存在不少問(wèn)題，有的已影響到正常安全生產(chǎn)。大家站在公司整體利益上，沒(méi)有牢騷、沒(méi)有怨言，一直表示：再累、再難、再臟、再苦，只要工作需要，就要安全出色地完成任務(wù)。大家決心在現有實(shí)際條件下，為盡快扭轉安全不利局面，克服困難，迎難而上，出色完成自己的本職工作，讓領(lǐng)導放心、讓職工檢驗，燃料部是能吃苦、肯奉獻、能打硬仗的團隊。
電熱維護部針對2009年上半年部門(mén)發(fā)生的5次不安全情況進(jìn)一步分析；找出了存在問(wèn)題，明確了工作思路，在安全管理上提出了以下要求：1、加強設備的晨、晚檢：要求巡檢到位，能夠及時(shí)發(fā)現設備的顯而易見(jiàn)的缺陷、隱患及重大缺陷，如：泄漏、滲漏、異音、過(guò)熱、過(guò)電流、指示不準、振動(dòng)大等，要求巡檢要有時(shí)間、有內容、有效果。2、加強兩票三制的管理，尤其是新工作票制度的實(shí)施，不僅要程序對，而且危險點(diǎn)分析及采取的安全技術(shù)措施要真正可行，能起到可控在控作用。3、要切實(shí)抓好檢修工藝、檢修質(zhì)量、檢修工期，作到應修必修、修必修好，不僅要正確可靠，而且要整潔美觀(guān)，裝配合理。
調度運行部通過(guò)學(xué)習分析從提高班組人員的安全意識下功夫，在生產(chǎn)中要安排合適的人干合適的事。嚴格值班紀律，加強監盤(pán)質(zhì)量，集中精力、精心操作，時(shí)刻注意參數變化，加強參數調整，量小頻調是確保設備參數穩定的不二法寶；在工作中嚴格執行“兩票三制”，確保操作的正確性； 如何才能確保部門(mén)的安全生產(chǎn)，等五個(gè)方面找出存在問(wèn)題，并提出措施要求。
供應部（物資）制定了倉庫保管“五個(gè)嚴禁、四個(gè)檢查”等制度，做到在物資驗收入庫方面：對沒(méi)有采購計劃的拒絕驗收入庫；嚴格控制物資質(zhì)量，對于貨物驗收過(guò)程中所發(fā)現的有關(guān)數量、質(zhì)量、規格、品種等不相符現象，一律拒絕辦理入庫手續；在保證貨物供應、合理儲備的前提下，力求降低庫存量。在發(fā)貨時(shí)，對物資品種、產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行第二次再把關(guān)。堅持杜絕質(zhì)量不合格的物資進(jìn)入生產(chǎn)現場(chǎng)，為切實(shí)保證機組的安全穩定運行當好排頭兵。
三、 存在問(wèn)題及采取措施
通過(guò)認真分析排查，目前安全生產(chǎn)方面存在以下不足（具體見(jiàn)附件）
1、個(gè)別設備主人對自己設備不明確，責任心不強，壓力不到位。
2、晨、晚檢、巡檢走馬觀(guān)花，起不到檢查的作用。
3、周安全活動(dòng)堅持不正常，工作忙時(shí)自動(dòng)取消。
4、缺陷處理不徹底， 重復出現率高。
5、大小修設備檢查，特別是承壓部件檢查不全面不到位，造成非計劃停運次數多。
6、由于當前煤質(zhì)不穩定，對鍋爐穩定燃燒、鍋爐受熱面磨損、制粉系統、除灰除塵系統可靠運行都帶來(lái)嚴重不安全隱患。
7、個(gè)別設備老化嚴重，需加大資金投入，進(jìn)行設備改造。
8、對青年職工加強技術(shù)培訓，盡快提高他們的業(yè)務(wù)水平。
針對存在問(wèn)題采取的措施：
1、各部門(mén)、班組根據各自的專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)，有針對性地抓好安全意識、安全知識、安全技術(shù)培訓教育，強化每個(gè)成員的安全生產(chǎn)意識。并開(kāi)展多種形式的安全生產(chǎn)意識宣傳教育活動(dòng)，實(shí)行安全生產(chǎn)公開(kāi)制度，對全體成員進(jìn)行反違章曝光等，增強全體人員的安全意識和自我防護能力。
各班組認真開(kāi)展每周的安全日活動(dòng)，對每次安全活動(dòng)的內容、要求、考核都作具體規定，使安全活動(dòng)真正收到實(shí)效。堅持開(kāi)展班前安全技術(shù)交底、危險點(diǎn)分析，掌握著(zhù)安全生產(chǎn)的主動(dòng)權。
2、針對設備勞動(dòng)安全和作業(yè)環(huán)境、安全管理三個(gè)方面，根據實(shí)際工作情況，認真開(kāi)展危險點(diǎn)分析和預控，使班組工作人員從主觀(guān)上克服麻痹大意、安于現狀的不良傾向，從客觀(guān)上也充分認識到當前安全生產(chǎn)中存在的不安全因素，預測可能發(fā)生事故的危險性，提出超前控制的反事故安全技術(shù)措施。同時(shí)班組人員通過(guò)
學(xué)習討論活動(dòng)總結 篇10
按照我礦安全生產(chǎn)大討論活動(dòng)的部署與要求，我隊在2009年元月6日至2月28日開(kāi)展了安全生產(chǎn)大討論活動(dòng)。通過(guò)利用班前會(huì )和其他各種會(huì )議組織職工和黨員干部共同學(xué)習礦大討論活動(dòng)文件和進(jìn)行專(zhuān)題討論、整改，使得我隊的安全現狀明顯得到改善，職工的安全意識也較以往有所提高，“違章”行徑也明顯減少，使安全生產(chǎn)大討論活動(dòng)取得了明顯的成果�，F將安全生產(chǎn)大討論活動(dòng)各階段的工作總結如下：
一、加大安全生產(chǎn)宣傳學(xué)習，切實(shí)做好安全生產(chǎn)大討論活動(dòng)基礎工作
為認真做好安全生產(chǎn)大討論活動(dòng)第一階段的宣傳學(xué)習工作，我隊自接到礦安全生產(chǎn)大討論活動(dòng)的通知后，就召開(kāi)班子成員和班組長(cháng)會(huì )議，商討大討論活動(dòng)方案。在每天充分利用班前班后學(xué)習礦大討論活動(dòng)文件和集團公司領(lǐng)導1月14日在鶴煤公司安全緊急會(huì )議上的講話(huà)精神以及各項集團公司的安全生產(chǎn)文件精神，不斷強化職工的理論頭腦，教育職工真正樹(shù)立起遵章守紀、杜絕“三違”的思想，在全隊干部職工中營(yíng)造出積極進(jìn)取、健康向上的良好學(xué)習氛圍。
二、認真搞好專(zhuān)題大討論工作，糾查自身施工中的一些不安全因素
在安全生產(chǎn)大討論第二階段專(zhuān)題討論活動(dòng)上，我們隊以“從零開(kāi)始，向零奮斗”、“決不要一兩帶血的煤”等安全理念為出發(fā)
點(diǎn)，圍繞如何搞好本單位安全生產(chǎn)和糾查影響施工的.一些不安全因素為線(xiàn)索，實(shí)行了以黨支部、班組、領(lǐng)導干部為單位，全隊職工干部互動(dòng)發(fā)言，談感想、談體會(huì )，并提出了一些解決問(wèn)題的方法，真正把思想行動(dòng)統一到安全生產(chǎn)中來(lái)。在認真吸取每個(gè)職工的意見(jiàn)后，隊里領(lǐng)導干部召開(kāi)班子成員討論會(huì )，重點(diǎn)圍繞如何轉變作風(fēng)，做好安全管理、技術(shù)管理工作等問(wèn)題上暢所欲言，認真剖析自己，查找安全管理存在的漏洞和不足，進(jìn)一步增強干工作的干勁和責任心，真正的實(shí)現集團公司“用心做事，追求卓越”的理念。
三、嚴格落實(shí)問(wèn)題整改，認真撰寫(xiě)大討論心得體會(huì )
針對職工專(zhuān)題討論階段反映的問(wèn)題和不安全因素，隊里做了詳細記錄，并嚴格落實(shí)問(wèn)題整改，要求問(wèn)題整改后，有人監督、落實(shí)，徹底的把問(wèn)題解決掉，把隱患消除掉。與此同時(shí)，隊里按照大討論的部署，要求每個(gè)職工撰寫(xiě)了心得體會(huì )，努力轉變職工那種“干煤礦不可能不死人”的舊觀(guān)念，樹(shù)立“從零開(kāi)始，向零奮斗”、“用心做事，追求卓越”的理念，變事后查處為超前防范。
安全生產(chǎn)大討論活動(dòng)的開(kāi)展，打開(kāi)了我隊2009年來(lái)安全工作的良好局面，使全隊職工的精神面貌煥然一新，讓我們看到了煤礦安全形勢的不斷好轉，也為職工參與到煤礦建設中來(lái)創(chuàng )造了一個(gè)良好的工作環(huán)境。我相信，只要我們契而不舍的努力，一定能夠把煤礦的安全工作做好，實(shí)現煤礦工人生活盡快的富裕起來(lái)。
學(xué)習討論活動(dòng)總結 篇11
一、領(lǐng)導重視，安排部署到位
一是迅速傳達學(xué)習，統一思想認識。全市干部作風(fēng)建設“大討論、大整頓”動(dòng)員會(huì )召開(kāi)后，我局隨即于6月5日對會(huì )議精神進(jìn)行了傳達，6月6日，又召開(kāi)全局干部作風(fēng)建設“大討論、大整頓”活動(dòng)動(dòng)員會(huì )，對活動(dòng)方案和請銷(xiāo)假、年休假等有關(guān)制度進(jìn)行了集中學(xué)習，對深入開(kāi)展全局干部作風(fēng)建設“大討論、大整頓”活動(dòng)進(jìn)行了安排部署。二是成立工作機構，強化組織保障。成立了人社局干部職工作風(fēng)建設“大討論、大整頓”活動(dòng)領(lǐng)導小組，由局長(cháng)任組長(cháng)，黨組副書(shū)記任常務(wù)副組長(cháng)，其他局領(lǐng)導任副組長(cháng)，機關(guān)股室、二級機構負責人，基層人社站站長(cháng)為成員，切實(shí)加強了對干部作風(fēng)建設“大討論、大整頓”活動(dòng)的組織領(lǐng)導。三是印發(fā)活動(dòng)方案，明確活動(dòng)要求。6月5日，印發(fā)了《關(guān)于在全局深入開(kāi)展干部作風(fēng)建設“大討論、大整頓”活動(dòng)的實(shí)施方案》，對深入開(kāi)展大討論、集中進(jìn)行大整頓、全面促進(jìn)大提升三個(gè)階段工作要求和時(shí)間節點(diǎn)進(jìn)行了明確。并先后印發(fā)了大討論、集中整頓等兩階段工作提示，對干部職工開(kāi)展作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)的行動(dòng)提供了參考模板，進(jìn)行了全面規范。根據局活動(dòng)方案和活動(dòng)提示，各二級機構分別結合部門(mén)實(shí)際情況，制定了部門(mén)工作方案，并召開(kāi)了相關(guān)會(huì )議，確保了我局干部作風(fēng)建設“大討論、大整頓”活動(dòng)有序開(kāi)展。
二、提升認識，問(wèn)題查擺到位
一是深刻反思討論。根據我局作風(fēng)建設“大討論、大整頓”活動(dòng)要求，6月21日，我局黨組召開(kāi)民主生活會(huì )帶頭開(kāi)展大討論活動(dòng)。隨后，局機關(guān)和各二級機構紛紛開(kāi)展了大討論活動(dòng)，對部門(mén)和個(gè)人存在的問(wèn)題進(jìn)行了積極反思，為全面查擺問(wèn)題奠定了基礎。二是全面梳理細化。局機關(guān)股室和二級機構結合大討論查擺的問(wèn)題，將部門(mén)和個(gè)人存在的問(wèn)題進(jìn)行了梳理，制訂了個(gè)人整改方案以及整改臺賬，明確了整改措施和整改時(shí)限，對能夠立即整改的問(wèn)題，實(shí)行立行立改;對一時(shí)難以整改到位的問(wèn)題，制定階段性整改計劃和措施，以釘釘子精神持續抓好整改落實(shí)。三是嚴格審核把關(guān)。按照以上率下的原則，局黨組領(lǐng)導班子及黨組書(shū)記的整改方案報分管市領(lǐng)導簽字確認，領(lǐng)導班子成員的整改方案報局黨組書(shū)記審核確認，中層干部及一般干部職工的整改方案報分管領(lǐng)導審核確認，真正做到了認識不清不過(guò)關(guān)、問(wèn)題不準不過(guò)關(guān)、措施不實(shí)不過(guò)關(guān)，確保了問(wèn)題查擺的精準性。
三、結合實(shí)際，整改落實(shí)到位
對查擺出來(lái)的問(wèn)題，要求全體干部職工以即知即改、立行立改的態(tài)度，結合全局工作實(shí)際落實(shí)整改工作：一是結合“中梗阻”式腐敗整治抓問(wèn)題整改。將“大討論、大整頓”活動(dòng)納入“中梗阻”式腐敗整治日常工作，每月召開(kāi)測評會(huì )議時(shí)，要求各單位一并匯報整頓活動(dòng)成效，并相應進(jìn)行考核評價(jià)，進(jìn)一步實(shí)化了“大討論、大整改”活動(dòng)載體和考核指標。二是結合“最多跑一次”改革抓問(wèn)題整改。結合整頓活動(dòng)推進(jìn)，出臺了本部門(mén)“最多跑一次”事項清單及辦事流程，以“最多跑一次”改革的成效來(lái)檢驗作風(fēng)建設成效，切實(shí)解決了幾個(gè)群眾關(guān)注的'民生問(wèn)題。如城鄉居民醫療保險報賬業(yè)務(wù)下沉至基層人社站，由原來(lái)的城鄉居民醫保中心審核、支付中心支付改為城鄉居民醫保中心直接審核支付，群眾辦事更方便;全面啟用了城鄉居民醫保一站式結算平臺，設置醫療扶貧報賬綠色窗口，極大的方便了貧困戶(hù)就醫報賬;行政股室業(yè)務(wù)下沉至窗口，工作人員全部統一著(zhù)裝并佩戴工作牌，嚴格執行微笑服務(wù)和首問(wèn)責任制，真正意義實(shí)現了“一站式”服務(wù);在辦事大廳設置業(yè)務(wù)咨詢(xún)臺，滿(mǎn)足群眾業(yè)務(wù)咨詢(xún)和辦事指導需要，得到了群眾的一致好評。三是結合績(jì)效考核工作抓問(wèn)題整改。將作風(fēng)建設納入單位及個(gè)人績(jì)效重要考核指標，與干部職工經(jīng)濟政治待遇掛鉤，凡是出現作風(fēng)問(wèn)題、活動(dòng)開(kāi)展不到位的，一律嚴格追責并扣減績(jì)效考核獎金。四是結合當前人社中心工作抓問(wèn)題整改。結合全局扶貧攻堅、民生改善、促進(jìn)就業(yè)等重點(diǎn)工作，建立責任清單，明確相關(guān)單位及人員工作責任，以工作實(shí)績(jì)來(lái)檢驗干部工作作風(fēng)，綜合評價(jià)干部的黨性德行，形成領(lǐng)導帶頭、干部職工緊隨的常態(tài)機制，推動(dòng)全市人社工作快速健康發(fā)展。
四、嚴明紀律，督促檢查到位
一是建立督查機制。根據活動(dòng)要求，我局干部作風(fēng)建設“大討論、大整頓”活動(dòng)領(lǐng)導小組下設辦公室，由局機關(guān)紀檢專(zhuān)門(mén)負責督促檢查。二是強化日常巡查。局機關(guān)紀檢多次組織局辦公室和局人教股工作人員對全局上下班工作紀律、工作作風(fēng)等情況進(jìn)行檢查，并對照局機關(guān)股室和二級機構問(wèn)題清單對干部職工整改情況進(jìn)行全面督查。三是嚴格責任追究。為嚴明紀律，對巡查督查發(fā)現的問(wèn)題，全部下發(fā)了通報，共印發(fā)通報2期，責令被通報的單位拿出具體整改措施和對當事人的處理意見(jiàn)，進(jìn)一步強化了作風(fēng)建設的嚴肅性，確保問(wèn)題全面整改到位。
五、下階段工作打算
我局在“大討論、大整頓”行動(dòng)中，嚴格按照市委、市紀委要求，扎實(shí)開(kāi)展相關(guān)工作，取得了一定成效，但也還存在一些問(wèn)題。如仍有極少數同志對活動(dòng)認識不到位，片面認為務(wù)虛活動(dòng)太多，會(huì )擠占工作時(shí)間;有極少數同志存在應付心理，自我剖析不到位，整改材料質(zhì)量不高，等等。對這些存在的問(wèn)題，請各位督查組領(lǐng)導不留情面、嚴厲批評指出，我們一定嚴查到底、落實(shí)到位。下階段，我局將主要從以下三方面推進(jìn)“大討論、大整頓”活動(dòng)：
一是進(jìn)一步整合和優(yōu)化窗口設置。目前，我局新窗口還在試運行階段，我們將結合運行中存在的問(wèn)題進(jìn)一步整合資源優(yōu)化窗口設置，下沉業(yè)務(wù)至人社站滿(mǎn)足群眾就近辦理業(yè)務(wù)需要，實(shí)現所有人社業(yè)務(wù)窗口和業(yè)務(wù)的科學(xué)化管理。
二是進(jìn)一步梳理和簡(jiǎn)化業(yè)務(wù)流程。目前，我局已基本完成所有業(yè)務(wù)的梳理和優(yōu)化，下一步將推行新的業(yè)務(wù)審批程序，凡是關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)均推行資料共享并簡(jiǎn)化辦理程序;凡是需要審批的業(yè)務(wù)，均由受理人員嚴格把關(guān)進(jìn)行辦理，并按照誰(shuí)審批誰(shuí)負責的原則進(jìn)行監督管理和追責問(wèn)責，以確保進(jìn)一步縮短辦事時(shí)間，提升服務(wù)水平。
三是進(jìn)一步加強作風(fēng)建設督查。局機關(guān)紀檢將深入開(kāi)展作風(fēng)建設回頭看督查工作，嚴查上下班工作紀律、工作作風(fēng)以及問(wèn)題整改落實(shí)情況，凡是存在作風(fēng)問(wèn)題、整改落實(shí)不到位的部門(mén)的和個(gè)人將嚴肅追責，確保實(shí)現干部作風(fēng)建設常態(tài)化，確�！按笥懻�、大整頓”活動(dòng)取得實(shí)在效果。
學(xué)習討論活動(dòng)總結 篇12
根據縣作風(fēng)辦《關(guān)于組織開(kāi)展典型案例大討論活動(dòng)的通知》要求，結合典型案例，進(jìn)行了大討論活動(dòng)�；顒�(dòng)的開(kāi)展使我對作風(fēng)建設的重要作用和深刻的現實(shí)意義有了進(jìn)一步的認識，結合自身工作崗位，談一點(diǎn)學(xué)習感想。
一、加強學(xué)習，掌握理論思想武器。
工欲善其事，必先利其器，加強學(xué)習對機關(guān)作風(fēng)建和提高工作效率的具有重要作用。作為一名機關(guān)干部，掌握一些經(jīng)典的基礎理論，比如馬克思主義哲學(xué)和政治經(jīng)濟學(xué)，毛澤東思想，中國特色社會(huì )主義理論體系等，能對工作起到非常大的指導作用。雖然這些理論的學(xué)習過(guò)程會(huì )稍顯枯燥，會(huì )有人覺(jué)得學(xué)習大道理沒(méi)多大作用，可這些經(jīng)典理論經(jīng)過(guò)歲月的積淀和歷史的考驗，是我們用以改造自身世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)的強大的思想武器。掌握了這些理論思想，工作當中就能夠不偏離方向，少一些困惑。因此，我覺(jué)得要不斷建立健全學(xué)習制度，強化理論政策和法規學(xué)習，不斷提高自身的理論素養、政策水平、依法辦事的能力和整體服務(wù)水平。
二、務(wù)實(shí)肯干，提高工作執行力。
政策一旦制定，關(guān)鍵在于落實(shí)，俗話(huà)說(shuō)三分政策七分執行也就是這個(gè)道理。作為一名鄉鎮機關(guān)干部，處于政府機構序列的末端，黨和國家的大小方針政策，都需要在這個(gè)層次一點(diǎn)一滴的去落實(shí)。尤其是這些年的大量惠民政策，落實(shí)好就需要不斷的提高執行力。能否保質(zhì)保量，不打折扣，不找借口的完成各類(lèi)工作任務(wù)，是衡量一個(gè)人工作執行力的.標準。我覺(jué)得務(wù)實(shí)肯干是提高執行力的一個(gè)很好途徑。農村工作不能浮在面上，必須沉得下去，深入基層，深入田間地頭，和農民朋友打成一片，切實(shí)提高農村工作經(jīng)驗。需要用我們不斷的努力，在推進(jìn)社會(huì )主義新農村建設的過(guò)程中，讓農民朋友得到實(shí)實(shí)在在的實(shí)惠。
三、嚴守紀律，作風(fēng)建設作表率。
遵紀守法是作為一個(gè)公民應有的素質(zhì)。而作為一名機關(guān)干部，更應該嚴格的要求自己，模范的遵守國家的法律法規，遵守機關(guān)工作紀律，自覺(jué)維護良好的工作環(huán)境和氛圍，我想這也是推進(jìn)作風(fēng)建設的最基本要求。而作為一名基層領(lǐng)導干部，要自覺(jué)抵制一些社會(huì )不良風(fēng)氣，提高自身防腐拒變的能力。
四、立足崗位，主動(dòng)融入名城建設。
當前，我縣正深入實(shí)施“經(jīng)營(yíng)山水、統籌城鄉，全面建設長(cháng)三角休閑旅游名城”發(fā)展戰略，我們每一個(gè)人都是名城建設的參與者和實(shí)踐者，名城建設的推進(jìn)需要大家齊心協(xié)力，團結一致才能形成強大的向心力，推動(dòng)著(zhù)不斷的朝目標前進(jìn)�？赡茏约核幍膷徫徊⒉黄鹧�，卻都是能夠為名城建設出一份力，只有大家都立足自身崗位，把屬于自己的工作任務(wù)出色的完成，綜合到一起就是了不起的工作成績(jì)，為名城建設創(chuàng )造良好的環(huán)境。
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