校園人物訪(fǎng)談的總結
總結是對某一特定時(shí)間段內的學(xué)習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料，它可以使我們更有效率，因此我們需要回頭歸納，寫(xiě)一份總結了。那么你真的懂得怎么寫(xiě)總結嗎？以下是小編為大家收集的校園人物訪(fǎng)談的總結，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
校園人物訪(fǎng)談的總結1
被采訪(fǎng)人：重慶市萬(wàn)州區某小學(xué)譚老師
訪(fǎng)談內容：
問(wèn)題1：目前，要求教師應該具備什么樣的學(xué)歷和培訓背景？
答：其實(shí)現在一些中小學(xué)對老師的學(xué)歷要求不是很高，但是當然是學(xué)歷越高越好啦，要做一個(gè)好老師一定要用心去教導學(xué)生。而培訓背景嘛，要自己創(chuàng )造機會(huì )去獲得些經(jīng)驗，提高自己的能力，練好普通話(huà)、粉筆字等基本的技能。
問(wèn)題2：您認為做好教師這份工作應該具備哪些知識、技能和經(jīng)驗？答：要做好教師這份工作需要你對教師職業(yè)的熱愛(ài)，有這份熱愛(ài)很重要，是做好的前提。而知識方面，你一定要是個(gè)大學(xué)畢業(yè)生甚至更高的學(xué)歷。要具備很好的基本技能，比如說(shuō)普通話(huà)、粉筆字等。而經(jīng)驗需要慢慢積累，抱著(zhù)一種開(kāi)放、包容、謙虛、好奇的態(tài)度慢慢學(xué)習。并且在大學(xué)里要多注意抓住機會(huì )鍛煉鍛煉自己。
問(wèn)題3：您認為什么樣的個(gè)人品質(zhì)、格和能力對做好教師來(lái)講是重要的？
答：素質(zhì)教育就是要求教師以促進(jìn)學(xué)生身心發(fā)展為目的、以提高國民的思想道德、科學(xué)文化、勞動(dòng)技術(shù)、身體心理素質(zhì)為教育宗旨的基礎教育。要具有謙虛謹慎、敬業(yè)負責的個(gè)人品質(zhì)；具有心態(tài)平和、開(kāi)朗大方的格；具有出的口才以及組織能力。個(gè)人認為有高素質(zhì)的人才可以教好學(xué)生。
問(wèn)題4：教師職業(yè)與其他職業(yè)有什么不同嗎？
答：就教育事業(yè)與公司工作而言，公司以營(yíng)利為基本的目的，而教育事業(yè)以教書(shū)育人為基本目的，因此這就決定了這兩份職業(yè)之間有很多不同。教育的復雜和豐富是其他事業(yè)所不具備的，它要求教師富有更高的靈和悟。教育的每一天都是新的，每一天的內涵和主題都不同，只有強烈的沖動(dòng)、愿望、使命感、責任感，才能夠提出問(wèn)題，才會(huì )自找“麻煩”，也才能擁有詩(shī)意的教育生活。
校園人物訪(fǎng)談的總結2
訪(fǎng)談方式：當面采訪(fǎng)
訪(fǎng)談人物：許女士
職位：銷(xiāo)售員
1、問(wèn)：您好！請問(wèn)您此刻是做什么工作的
答：我是做銷(xiāo)售的，也就是銷(xiāo)售人員，主要負責產(chǎn)品的對外銷(xiāo)售。
2、問(wèn)：那您此刻的工作環(huán)境如何工作地點(diǎn)在哪里
答：工作環(huán)境還不錯，地點(diǎn)就在大連火車(chē)站某某商場(chǎng)。
3、問(wèn)：那您此刻這份工作有學(xué)位要求嗎
答：學(xué)歷要求是根據他的招聘啟事上頭的，此刻的話(huà)，必須是大專(zhuān)以上，并具備兩年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗的。
4、問(wèn)：您認為做好這項工作需要什么樣的知識和技能
答：除了從中學(xué)到大學(xué)學(xué)到的知識之外，還需要動(dòng)手本事，與人的交流表達本事，變通與靈活性，了解最新的市場(chǎng)動(dòng)向，還有個(gè)人的創(chuàng )新本事。
5、問(wèn)：這個(gè)行業(yè)目前的薪資是多少呢有什么福利待遇
答：平均來(lái)說(shuō)3000左右，還有個(gè)人提成，看情景。
6、問(wèn)：你的工作時(shí)間是怎樣安排的
答：對于銷(xiāo)售這個(gè)行程，班次就是一個(gè)兩班，一周有一天休息。
7、問(wèn)：您認為此刻這項工作就業(yè)機會(huì )如何
答：我覺(jué)得主要看個(gè)人興趣以及本事。
8、問(wèn)：對銷(xiāo)售人員來(lái)說(shuō)在公司是否能得到培訓機會(huì )
答：公司對每一位銷(xiāo)售人員都有一個(gè)定期的培訓，不必須是針對某個(gè)產(chǎn)品的知識，還有公司的企業(yè)文化，一些銷(xiāo)售方面的技巧。
9、問(wèn)：您如何看待該單位的組織文化和該領(lǐng)域的工作方式在將來(lái)的變化趨勢答：公司開(kāi)始重視營(yíng)銷(xiāo)策劃，所以專(zhuān)門(mén)成立了一個(gè)脫離業(yè)務(wù)部的市場(chǎng)部，我就在市場(chǎng)部工作�？闯鰜�(lái)，公司具有很強的品牌意識，有很強的前瞻性。
10、問(wèn)：據您所知，從事這種工作的人在單位或者行業(yè)內發(fā)展的前景怎樣答：從營(yíng)銷(xiāo)人員到經(jīng)理到總監。
11、問(wèn)：您的個(gè)人教育或訓練背景是怎樣的
答：學(xué)校畢業(yè)后，經(jīng)過(guò)公司一段時(shí)間的專(zhuān)業(yè)培訓，主要是老員工帶領(lǐng)。
12、問(wèn)：您當初為什么選擇的這家公司
答：親戚推薦的。
校園人物訪(fǎng)談的總結3
此次的大學(xué)生生涯人物訪(fǎng)談活動(dòng)是我們對未來(lái)擬定職業(yè)生涯的一次探索性活動(dòng)，更是學(xué)生對自我的設計，自我規劃，自我成就的探索性活動(dòng)。對于這次的生涯人物訪(fǎng)談頗有感觸，此刻我也說(shuō)說(shuō)自我的感受吧。
也上過(guò)學(xué)校開(kāi)設的就業(yè)指導課程；也用心關(guān)注大學(xué)生就業(yè)現狀和發(fā)展趨勢；也十分清楚地了解如今就業(yè)形勢的嚴峻……但總覺(jué)得“紙上得來(lái)終覺(jué)淺，絕知此事要躬行”。沒(méi)有親身的經(jīng)歷，就無(wú)法清楚地了解當今就業(yè)形勢的真實(shí)狀況，就只能讓自我繼續隔絕于社會(huì )之外。社會(huì )的復雜多樣，變幻莫測，是在書(shū)本、網(wǎng)絡(luò )和學(xué)校里無(wú)法感受和洞悉的到的。而且我學(xué)的是電子專(zhuān)業(yè)，如果沒(méi)有對自我所向往的職業(yè)和該行業(yè)對從業(yè)人員的要求有必須的了解的話(huà)，在學(xué)校自我就不能更有針對性地去學(xué)習，以后找實(shí)習單位、找工作或者創(chuàng )業(yè)勢必會(huì )使我措手不及、困難重重甚至一敗涂地。以下就我參加此次活動(dòng)所體悟到的一些感受和收獲進(jìn)行一下總結：
�。ㄒ唬┮匾暫途ㄗ晕业膶�(zhuān)業(yè)知識
中國的電子產(chǎn)業(yè)正在蓬勃發(fā)展，電子技術(shù)日新月異，但是中低層次的就業(yè)崗位已接近飽和，就業(yè)形勢不容樂(lè )觀(guān)，但是行業(yè)中仍然十分缺乏高、精、尖人才。電子行業(yè)的公司一般都會(huì )對剛進(jìn)入公司的新員工進(jìn)行必須的培訓，但那些培訓都是十分簡(jiǎn)單淺顯的，而且這些都是建立在新員工原有的知識和技能基礎之上的，公司一般不會(huì )送新員工到專(zhuān)門(mén)的培訓機構去培訓。所以我們要充分利用在校學(xué)習時(shí)間不斷夯實(shí)我們的專(zhuān)業(yè)基礎知識和提高自我的專(zhuān)業(yè)技能，要肯去學(xué)、肯去鉆、肯去精益求精。而且我們要勤動(dòng)手，多多培養我們的動(dòng)手潛力，此外廣泛涉獵各方面報刊書(shū)籍，關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)，確定自我的研究方向，提高自我的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)競爭實(shí)力等，不斷拓展自我的優(yōu)勢和成功渠道。
�。ǘ┮獙W(xué)好英語(yǔ)
應對想在全球化的這天，個(gè)性電子產(chǎn)業(yè)，每一天都要應對著(zhù)日新月異的變化，一波有一波的技術(shù)浪潮，英語(yǔ)的重要是不言而喻的，你要學(xué)習國外先進(jìn)的理論和技術(shù)，去國外留學(xué)等，英語(yǔ)就是必需品。成功的職業(yè)人給我們的推薦是：要有更高的發(fā)展，那就學(xué)好英語(yǔ)吧。
�。ㄈ┮鄬W(xué)會(huì )做人的方法并多花一些心思經(jīng)營(yíng)自我的人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò )
大學(xué)不僅僅是學(xué)習的樂(lè )園，更是育人的圣地。學(xué)會(huì )做人是我們大學(xué)生必修的一門(mén)課程。如今在校學(xué)習的我們，交際圈僅限于親人、部分同學(xué)和少許的朋友等，十分狹窄，對自我今后生涯的順利發(fā)展十分不利。所以，我們就應從此刻起就更加重視培養自我的為人處世潛力及經(jīng)營(yíng)并維護好自我的人脈資源。
�。ㄋ模┮獢[正心態(tài)，對工作要嚴謹、認真、負責，樂(lè )觀(guān)應對未來(lái)所從事行業(yè)的發(fā)展前景
心態(tài)決定成敗，細節鑄就輝煌。我們去應聘工作崗位，是想施展自我的實(shí)力，更是想為所在公司創(chuàng )造利潤和價(jià)值，而不是“三天打魚(yú)，兩天曬網(wǎng)”，成為公司的負擔。在人才市場(chǎng)競爭如此激烈的當今社會(huì )，任何一個(gè)公司都不會(huì )理解一個(gè)心高氣傲、做事磨蹭、對工作不認真負責的員工。正如冠捷科技集團黃某所言：“其實(shí)那些從大學(xué)出來(lái)的畢業(yè)生更高傲，說(shuō)的都很好聽(tīng)，叫他做一點(diǎn)事總是磨磨蹭蹭，而且還做不好。我們對員工都沒(méi)有什么個(gè)性的、苛刻的要求，他們只要對自我有態(tài)度，對所在崗位認真負責，那他們做任何行業(yè)都是能夠的，而且我們也是歡迎這樣的員工的�！边�有，中國的電子產(chǎn)業(yè)仍然是發(fā)展強勁的朝陽(yáng)行業(yè)，仍然是一個(gè)生機勃勃而且更加合理健康發(fā)展的充滿(mǎn)期望的行業(yè)。所以，我們不就應有太多的抱怨和悲觀(guān)的心態(tài)，就應盡量多地去接觸行業(yè)最新的發(fā)展概況。并做好充分的準備，待畢業(yè)時(shí)，用心投身電子行業(yè)的發(fā)展大潮之中。這也是我們作為未來(lái)的電子工程師實(shí)現自我人生價(jià)值的努力方向和難得的機遇。
�。ㄎ澹┮眯耐渡韺�(shí)踐中去，去經(jīng)歷，去感受，去領(lǐng)會(huì )
獲取知識和提高技能有兩條途徑：一是從前人的經(jīng)驗中去獲��；二是從自我的實(shí)踐中去獲取。而最重要最可靠最有價(jià)值的還是自我在實(shí)踐中所獲得的知識和技能等。實(shí)踐出真知，這是千古以來(lái)不變的真理。再說(shuō)猜測帶有很多的主觀(guān)想像的成分，比如對未來(lái)找工作難度的過(guò)分渲染而造成的對自我所學(xué)專(zhuān)業(yè)的失望等。如果你能用心投身實(shí)踐，在實(shí)踐中學(xué)習，在學(xué)習中實(shí)踐。你會(huì )發(fā)現生活或工作不是想像中的那么難，很多事情不是能否做到的問(wèn)題，而是想不想去做的問(wèn)題。你若想做，你會(huì )去找方法，你若不想做，你會(huì )找一大堆理由。而且實(shí)踐個(gè)性鍛煉人，練你的技能，考驗你的專(zhuān)業(yè)知識，練你的勇氣等。不論結果成功與否，所獲得的體會(huì )和閱歷是你一生受用不盡的財富。這就是實(shí)踐的魅力所在！
�。┮眯呐囵B自我的獨立意識、獨立決策和執行的潛力
常求于人有利于人，少求于人有利于己。八十年代出生的我們，從小有的吃，有的穿，沒(méi)吃過(guò)什么苦，沒(méi)經(jīng)歷過(guò)什么挫折，凡事都依靠父母，獨立意識弱，獨立辦事潛力差等是常有的事。張總經(jīng)理認為，一個(gè)人如果一向依附著(zhù)別人，那么他就一點(diǎn)用處都沒(méi)有。人一旦不能獨立自主，人生很多事情都將無(wú)法完成。比如說(shuō)公司給你一個(gè)項目，你若沒(méi)有獨立完成的潛力，那么在很多方面都將受制于人，不僅僅項目很難完成，而且你最終也很難得到領(lǐng)導的重用。
我們都已成年，都到了自我對負責的年齡，很多事情自我完全能夠獨立地去決定和處理，無(wú)需依靠別人。而且我們也不想一向生活在別人的世界里，我們就是我們自我，我們掌控著(zhù)自我的人生發(fā)展軌跡。而且經(jīng)過(guò)這樣有意識的培養，我們不僅僅獨立決策、執行潛力會(huì )大有提高，而且自信心、自尊心也會(huì )大有增強，走向一個(gè)更加成熟的自我，也能更加坦然地應對和處理人生中的起起落落。透過(guò)此次訪(fǎng)談活動(dòng)，讓我更加了解了電子行業(yè)的發(fā)展狀況和發(fā)展前景、從事電子行業(yè)人員需要的品質(zhì)、性格和潛力、大學(xué)電子專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生所面臨的就業(yè)形勢和職場(chǎng)信息、應聘工作崗位時(shí)需要注意的一些事項及很多為人處世的道理和方法等。
總的感覺(jué)是，電子行業(yè)還是比較適合自我的行業(yè)。這更加明確了自我今后所要發(fā)展的方向和爭取的目標，并在今后的學(xué)習生涯中有針對性的就此次訪(fǎng)談中自我所暴露出的問(wèn)題進(jìn)行彌補和所要求的潛力等進(jìn)行培養，使自我最終成為一名合格的電子工程師。
校園人物訪(fǎng)談的總結4
一、職業(yè)生涯人物訪(fǎng)談范例
訪(fǎng)談時(shí)光：20年10月18日
訪(fǎng)談方式：當面采訪(fǎng)
訪(fǎng)談人：曾四芳
被訪(fǎng)談人：某裝飾設計有限公司總經(jīng)理徐某
被訪(fǎng)談人簡(jiǎn)介：徐某，建筑工程師，室內設計師，副教授，公司總經(jīng)理。畢業(yè)于湖南工藝美術(shù)職工大學(xué)，在大學(xué)畢業(yè)后被分配到一家建筑學(xué)院，進(jìn)行基層工作。經(jīng)過(guò)幾年的打拼后，徐某最后創(chuàng )辦了自我的設計公司，實(shí)現了他職業(yè)發(fā)展的成功。徐某對于成功的座右銘是：愛(ài)拼才會(huì )贏(yíng)。正是他的這種拼搏精神使他取得個(gè)人職業(yè)發(fā)展的成功。
訪(fǎng)談資料：
問(wèn)：您什么時(shí)候創(chuàng )辦這家公司的？最初的創(chuàng )業(yè)動(dòng)機是什么？
答：最初創(chuàng )辦這家公司是在97年，那時(shí)不叫x公司（現有公司的名稱(chēng)），而叫x（以前公司名稱(chēng)），最開(kāi)始想創(chuàng )辦公司是找到了一種商業(yè)動(dòng)機，那時(shí)建筑裝飾行業(yè)剛興起不久，人才需求量極大，而入門(mén)起點(diǎn)也比較低。
問(wèn)：您在大學(xué)里學(xué)的也是室內設計專(zhuān)業(yè)嗎？在校期間可有相關(guān)實(shí)習？畢業(yè)后是不是直接去的室內裝飾公司呢？
答：嗯，起初是學(xué)的建筑學(xué)。在校期間有過(guò)短期的實(shí)習，那時(shí)不像此刻這樣實(shí)習的機會(huì )個(gè)性多。畢業(yè)后是學(xué)校分配的，剛開(kāi)始是在一家建筑學(xué)院做些基本的工作。
問(wèn)：此刻平常在工作方面，您每一天都做些什么工作呢？經(jīng)常需要跑家具、材料市場(chǎng)和施工現場(chǎng)嗎？
答：平時(shí)在工作方面，基本上什么都做吧，雖說(shuō)是公司老總，但這畢竟還屬于小私有企業(yè)，許多東西還是要自我動(dòng)手。比如各類(lèi)圖紙的處理，與客戶(hù)談判溝通。同時(shí)也要經(jīng)常去工地，跑材料市場(chǎng)，了解最新材料。
問(wèn)：你們公司對員工的要求如何？對于新員工，一般是安排什么樣的工作？會(huì )進(jìn)行培訓嗎？
答：一般來(lái)說(shuō)，要求也不是個(gè)性高，只要你肯認真做事，用心完成任務(wù)也就好了。員工剛來(lái)公司時(shí)，通常不會(huì )進(jìn)行專(zhuān)業(yè)的培訓，有什么不懂得能夠互相之間交流。一般會(huì )做些基本的工作，比如繪圖，量房，打電話(huà)，跑下業(yè)務(wù)之類(lèi)的。
問(wèn)：據網(wǎng)上了解，目前大學(xué)生的綜合素質(zhì)普遍有所下降，您認為我們這個(gè)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生就應從哪些方面進(jìn)行培養才能更好地提升我們的素質(zhì)？
答：多看些人文素養方面的書(shū)籍啊，學(xué)一學(xué)心理學(xué)，沒(méi)事呢聽(tīng)一下與品性相關(guān)的講座，然后就是要多到外面走走，多與人打交道，學(xué)會(huì )溝通技巧。
問(wèn)：此刻很多求職者選取進(jìn)什么樣的`公司，一般會(huì )思考進(jìn)一家公司是否有比較好的發(fā)展前景。我想問(wèn)一下從事這份工作的人的發(fā)展前景或晉升機會(huì )如何？大概薪資怎樣呢？
答：雖然目前這個(gè)行業(yè)有較大的競爭力，但總得來(lái)說(shuō)，發(fā)展前景還是不錯的，入了行的，通常薪資就應都還不錯。此刻大學(xué)生實(shí)習機會(huì )較多，只要專(zhuān)業(yè)扎實(shí)，其他各方面素養也行，未來(lái)還是相當不錯滴。
問(wèn)：您認為如何才能做好室內設計工作？就應具備哪些知識、技能或者經(jīng)驗之類(lèi)的？
答：在校很多學(xué)生都局限地認為只要學(xué)好3大軟件（3D，CAD，PS）就能夠了，事實(shí)上，這只是這個(gè)專(zhuān)業(yè)中微乎其微的一部分。首先要端正好自我的心態(tài)，虛心地學(xué)習與其相關(guān)的各種知識。一個(gè)好的設計師，要有良好的美術(shù)功底，要多寫(xiě)生，培養自我的設計靈感，積累設計素材。因為業(yè)務(wù)需要，也要懂點(diǎn)營(yíng)銷(xiāo)，法律等方面的知識。
問(wèn)：在一個(gè)設計團隊中，要是都從設計的觀(guān)念出發(fā)，有時(shí)可能會(huì )在見(jiàn)解上存在分歧，就應如何去調解這些狀況呢？
答：一般都是透過(guò)協(xié)商，多加分析，最終決定哪個(gè)更合理采取哪個(gè)，互相尊重而不是抨擊，不要影響團隊的協(xié)作潛力。
問(wèn)：學(xué)我們這個(gè)專(zhuān)業(yè)的，是不是有必要懂點(diǎn)外語(yǔ)？
答：我個(gè)人的觀(guān)點(diǎn)，如果能掌握好一門(mén)外語(yǔ)，比如英語(yǔ)啊，那固然是好的，個(gè)性是想要成為高深或首席設計師的話(huà)，那尤其重要，這樣也便于以后能看懂國外的設計圖紙，做到與國際化接軌。
問(wèn)：我們多半明年上半年都要去實(shí)習了，請問(wèn)在實(shí)習之前我們需要在哪些方面有所準備？
答：熟練操作那幾個(gè)基本軟件，到達能快速繪圖，背好人體工程學(xué)尺寸和相關(guān)材料的特性，規格等。掌握必須的溝通技巧，能學(xué)會(huì )很好地與人打交道。
二、職業(yè)生涯人物訪(fǎng)談心得與思考
這次的訪(fǎng)談經(jīng)歷，讓我由心底覺(jué)得受益匪淺。一向都覺(jué)得作為行將畢業(yè)的我們，很有必要去與一些已經(jīng)步入該行業(yè)的人進(jìn)行交流，以便能更好的掌握其信息。最后能借這樣的機會(huì )，不論是從室內設計的發(fā)展狀況和前景，從事室內設計的人員所因具備的基本素養，還是大學(xué)生的畢業(yè)前的必備工作等，都做了較為詳細的了解。
校園人物訪(fǎng)談的總結5
被訪(fǎng)人：
姓名：
性別：男
教育背景：北京大學(xué)本科生
學(xué)位：法學(xué)、經(jīng)濟學(xué)雙學(xué)位學(xué)士
現工作單位和工作職務(wù)：公司投資分析師
訪(fǎng)談時(shí)間：20年x月x日
訪(fǎng)談方式：QQ訪(fǎng)談
被訪(fǎng)人簡(jiǎn)介：
20年以寧夏省理科第二名的成績(jì)考入北京大學(xué)元培學(xué)院，主修法學(xué)專(zhuān)業(yè)，并選修經(jīng)濟學(xué)，獲得法學(xué)學(xué)士和經(jīng)濟學(xué)雙學(xué)士學(xué)位；
20年正式加入上海三盛宏業(yè)投資（集團）有限公司資金計劃部，從事資本運作。
訪(fǎng)問(wèn)過(guò)程：（以下訪(fǎng)問(wèn)人簡(jiǎn)稱(chēng)“我”，被訪(fǎng)人簡(jiǎn)稱(chēng)“李”）
我：李師兄你好，很高興你理解我的采訪(fǎng)。
李：客氣了，舉手之勞而已。
我：那，師兄，我們開(kāi)始吧。
李：好的。
我：你此刻從事的職業(yè)具體名稱(chēng)是什么？對此刻的工作條件和工薪待遇滿(mǎn)意嗎？覺(jué)得和自我的專(zhuān)業(yè)是否對口呢？
李：我所在的部門(mén)是一個(gè)綜合性的部門(mén)，主要的業(yè)務(wù)分為資金計劃和資本運作，前者主要負責集團內資金的調撥，以提高資金的使用效率，而資本運作就是我們所說(shuō)的狹義的金融，以項目的形式對外做投融資合作。
這份工作對于我的專(zhuān)業(yè)來(lái)說(shuō)契合度十分高，因為它不僅僅需要綜合的金融知識，同時(shí)對于法律的理解有必須要求，我進(jìn)入職場(chǎng)中學(xué)到的第一課就是所有操作和步驟都要嚴格按照法律的規定來(lái)進(jìn)行，在每一個(gè)節點(diǎn)上避免可能帶來(lái)的法律風(fēng)險。
我：你是如何找到這份工作的呢？
李：我是從大四上學(xué)期開(kāi)始找工作，前前后后投了近70家公司，涉及各個(gè)行業(yè)，最終在咨詢(xún)、制造、IT、金融四個(gè)行業(yè)中確定金融并選擇了三盛。最初是經(jīng)過(guò)學(xué)校招聘信息了解到三盛，然后經(jīng)過(guò)一系列的筆試和面試以及非正式的溝通最終獲得了三盛的錄取，是一個(gè)雙向選擇的過(guò)程。
我：你認為做好這份工作應具備哪些知識、技能和經(jīng)驗？
李：就像前面所說(shuō)的，基本的經(jīng)濟學(xué)和法學(xué)的原理和知識是必備的，但更多實(shí)務(wù)的操作需要再具體的工作中不斷積累。
我：你在剛剛參加工作的時(shí)候有沒(méi)有工作方面的培訓？對工作有實(shí)際意義上的幫忙嗎？李：參加過(guò)一個(gè)叫BeBeyond的求職培訓，這是一個(gè)系統化的培訓，從認識自我開(kāi)始，求職本事的培養以及步入職場(chǎng)之后的一些情景都有覆蓋，經(jīng)過(guò)培訓對于自我的認識和求職本事的提升尤其是簡(jiǎn)歷的撰寫(xiě)都有不一樣程度的提高，而對于工作來(lái)說(shuō)也有很大的幫忙，因為工作是對一個(gè)人綜合素質(zhì)的考驗，這個(gè)培訓也正是從這個(gè)角度入手盡可能激發(fā)每個(gè)人的潛能，提升每個(gè)人的本事，所以是有意義的。
我：你在大學(xué)是否對自我的職業(yè)生涯做過(guò)規劃？這份工作是否是自我夢(mèng)想中的呢？
李：有過(guò)計劃，但始終在不斷調整，尤其在繼續求學(xué)和走出學(xué)校工作的選擇上結合自身的情景研究了很多因素，我認為一個(gè)明確但不具體的計劃是十分重要的，明確是對于大的方向來(lái)說(shuō)，而不具體職責給自我更多根據實(shí)際情景作出調整和轉變的空間。
我：學(xué)長(cháng)是學(xué)過(guò)雙學(xué)位的，那么，對于我們來(lái)說(shuō)，是不是學(xué)了雙學(xué)位，就業(yè)的壓力就會(huì )小很多呢？
李：看行業(yè)。不能一概而論，就像金融業(yè)，懂點(diǎn)法律還是十分必要的，其他行業(yè)我也不是很了解，但并不是學(xué)了雙學(xué)位就業(yè)的壓力就會(huì )小，找工作最看重的還是個(gè)人的綜合素質(zhì)。
我：你認為在你的大學(xué)生涯中學(xué)到的最重要的東西是什么？
李：謙虛和自信，當然還有邏輯以及知識。
我：你平時(shí)是怎樣培養自我的個(gè)人品質(zhì)、性格和本事的？你認為在大學(xué)期間培養怎樣這些對工作來(lái)說(shuō)是最重要的？
李：經(jīng)過(guò)不斷的自我反省，以及不斷的和周?chē)瑢W(xué)教師的溝通交流，還有就是運動(dòng)，我十分喜歡籃球。大學(xué)期間做好學(xué)生的主角，不要太刻意培養針對工作培養本事，培養好自我做學(xué)生的本事。
我：學(xué)長(cháng)是怎樣看待本科后考研，工作，出國三者的關(guān)系呢？或者說(shuō)，我們選擇哪一個(gè)會(huì )更有利于經(jīng)后的發(fā)展？
李：這個(gè)是最沒(méi)有確定答案的問(wèn)題。讀研、工作、出國都是一筆經(jīng)驗，無(wú)有優(yōu)劣之分，只要你相信自我的選擇，并堅持走下去，必須有讓你滿(mǎn)意的結果。
我：你覺(jué)得像我們大二的學(xué)生，想要在未來(lái)有一個(gè)好的工作，需要注意一些什么呢？
李：學(xué)好知識，學(xué)會(huì )做人，當你把工作定位于事業(yè)的時(shí)候，你就明白知識和做人二者是成就你事業(yè)的兩大支柱。
我：在大學(xué)的時(shí)候，你最早的一份實(shí)習是什么時(shí)候？在哪個(gè)領(lǐng)域？你覺(jué)得對你以后從學(xué)生的主角轉換成一個(gè)社會(huì )人，快速適應工作有沒(méi)有幫忙？
李：法院實(shí)習。屬于司法領(lǐng)域，工作的關(guān)鍵是在于交流，信息獲得的越完全，你的工作就能做的越好，所以任何實(shí)習都是提升你與人尤其是社會(huì )人交流本事的一個(gè)機會(huì )，對快速適應工作很有幫忙，同時(shí)有助于好的工作習慣的培養，讓你在初期的工作中能少走一點(diǎn)彎路，少費一點(diǎn)功夫。
我：從大學(xué)生向工薪階層的過(guò)渡，學(xué)長(cháng)認為怎樣能做到最好？
李：記住兩個(gè)字：勤奮。
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