2022年小學(xué)教務(wù)處期末工作總結（通用6篇）
辛苦的工作已經(jīng)告一段落了，這是一段珍貴的工作時(shí)光，我們收獲良多，是時(shí)候抽出時(shí)間寫(xiě)寫(xiě)工作總結了。你還在為寫(xiě)工作總結而苦惱嗎？以下是小編整理的2022年小學(xué)教務(wù)處期末工作總結（通用6篇），僅供參考，歡迎大家閱讀。
小學(xué)教務(wù)處期末工作總結1
本學(xué)期，教務(wù)處在校委會(huì )的正確領(lǐng)導下，全面落實(shí)原州區教育工作會(huì )議精神,按照學(xué)校教學(xué)工作總體部署，以創(chuàng )新為動(dòng)力，以管理為主線(xiàn),以全面提高教育教學(xué),辦人民滿(mǎn)意的教育為主旨,以“創(chuàng )新、發(fā)展、質(zhì)量”為主題，以“強化校本教研，走創(chuàng )新發(fā)展之路”為策略，以培養學(xué)生創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力為重點(diǎn)，推動(dòng)我校義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)、穩步向前發(fā)展。一個(gè)學(xué)期以來(lái)，教務(wù)處針對本部門(mén)工作職責，圓滿(mǎn)的完成了本學(xué)期教育教學(xué)工作任務(wù)，現將本學(xué)期工作總結如下：
一、組織教師認真學(xué)習新課程改革理論，狠抓教學(xué)調研，推動(dòng)新課程改革主管教學(xué)的馬校長(cháng)組織全體教師深入學(xué)習新課程改革理論，就各教研組開(kāi)展大教研活動(dòng)和廣大教師進(jìn)行了廣泛深入的研討。
研討會(huì )上，廣大教師熱情參與，踴躍發(fā)言，對我校新課改獻言獻策，提出了許多寶貴意見(jiàn)。我校教師單兵作戰能力較強，如何發(fā)揮其規模效益？答案只有一個(gè)：通過(guò)教研活動(dòng)，大家相互交流、相互學(xué)習，取人之長(cháng)補已之短，共同提高。各室教研組長(cháng)認真組織教研活動(dòng)，做到了時(shí)間、地點(diǎn)、人員、內容、主持人“五落實(shí)”。每次教研活動(dòng)人人談心得、談體會(huì )、人人有記錄。對于組內開(kāi)設的常規課、匯報課、示范課、研討課等公開(kāi)課，人人參與聽(tīng)課、評課，并形成了良好的教研氛圍，促進(jìn)了教研活動(dòng)質(zhì)量的提高。針對研討意見(jiàn)和出現的問(wèn)題，校長(cháng)親自?huà)鞄�，與各位教研組長(cháng)及全體教師一道，深入課堂第一線(xiàn)，對全校語(yǔ)、數教師進(jìn)行課堂調研，并及時(shí)和任課教師探討、交流，激勵廣大教師在行動(dòng)中反思，在研究中提高，在課改中成長(cháng)，進(jìn)一步明確擁有新課程理念的前沿思想。在聽(tīng)評課活動(dòng)中，聽(tīng)評課人數近１00余人次。在課堂上，廣大教師更新了教育教學(xué)觀(guān)念，轉變了教學(xué)方式，真正體現了學(xué)生是學(xué)習的主體，學(xué)生充分表現了樂(lè )學(xué)、好學(xué)，敢于發(fā)表自己獨特的見(jiàn)解，敢于提出問(wèn)題和會(huì )提出問(wèn)題，學(xué)生們通過(guò)提出問(wèn)題、自由探究、交流等，獲取了廣泛的知識。
在每節聽(tīng)課后，主管校長(cháng)及時(shí)組織教師堅持集體評課，落實(shí)了我校制定的“課堂教學(xué)評價(jià)方法”，從教師教、學(xué)生學(xué)，教學(xué)內容目標的確立，到教學(xué)方法、手段的運用及教學(xué)成果諸方面進(jìn)行了科學(xué)的具有指導性的評價(jià)，講課人、聽(tīng)評課人共同反思、在反思中共同提高，對于指導廣大教師“教無(wú)定法”上課起到了積極作用。
二、繼續加強教育教學(xué)常規檢查、監督、指導等管理工作
�。保Ｒ帣z查．本學(xué)期教務(wù)處兩次進(jìn)行教學(xué)常規檢查，教師工作認真，學(xué)生作業(yè)能做到全批全改，并對作業(yè)中的錯題要求學(xué)生及時(shí)改正，學(xué)生訂正后有回批。評價(jià)中有日期、分數和等級。
2、教師的教案，經(jīng)過(guò)兩次檢查，大部分教師的教案備課認真、教學(xué)反思比較深刻。
三、積極探索全面提高教學(xué)質(zhì)量的有效途徑1、為了切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量，教務(wù)處的具體做法是：
�、偻晟平虒W(xué)質(zhì)量獎勵制度。
在原有期末量化獎的基礎上增設中期水平測查獎。教務(wù)處繼續推行《逸夫小學(xué)中期語(yǔ)文、數學(xué)知識水平測查獎勵辦法》，并形成一套行之有效的長(cháng)效機制，按教務(wù)處活動(dòng)計劃，有條不紊的檢查、督促各年級語(yǔ)文、數學(xué)教師中期階段性教學(xué)情況，共獎勵各年級15℅的優(yōu)秀學(xué)生共計495人，獎勵語(yǔ)文、數學(xué)教師楊繼琴64名教師。從測查結果顯示，全體教師為逸夫小學(xué)的教育教學(xué)質(zhì)量的提升付出了艱辛的勞動(dòng)，教學(xué)成績(jì)較上學(xué)期穩中有升，此項活動(dòng)的開(kāi)展，極大的調動(dòng)了廣大教師的積極、主動(dòng)地參與拼搏精神，提高了廣大教師主人翁意識，深受學(xué)生、家長(cháng)的贊賞。
小學(xué)教務(wù)處期末工作總結2
本次的年度工作匯報，因為張主任請假，委托我匯報教務(wù)處年度的工作。教務(wù)處上半年的工作，張主任之前已向學(xué)校做過(guò)詳細的匯報，我參與教務(wù)處管理僅半年，所以重點(diǎn)匯報本年度下半年的工作，如有疏漏，敬請大家批評指正。
一、團結協(xié)作，分工配合，做好教務(wù)處日常管理工作。
開(kāi)學(xué)初，張主任對教務(wù)處四位副主任的工作做了安排，張主任全面負責教務(wù)處各項工作；王夢(mèng)玲分管教學(xué)目標考核、教師教學(xué)情況、學(xué)生學(xué)習情況調查；劉艷分管文科教學(xué)、迎檢、計劃總結等文字撰寫(xiě)工作：王鵬分管理科教學(xué)、考務(wù)、課時(shí)編排工作；張麗分管教學(xué)檔案、學(xué)生學(xué)籍管理。
各位主任團結一致，各司其職，主持日常教務(wù)工作。大家制訂日課表、任課表和作息時(shí)間表；合理安排教師請假、代課工作；分年級組織好轉學(xué)插班工作、和六年級學(xué)生的畢業(yè)、升學(xué)工作。精心組織學(xué)校教學(xué)檔案資料和各項統計工作；組織好學(xué)生參加各項競賽活動(dòng)，并作好獲獎情況統計及獎狀存檔工作；傳達上級各類(lèi)通知，安排好學(xué)校的教學(xué)各項活動(dòng)。
這些細小而繁瑣的教務(wù)日常管理，在大家的通力合作，分工協(xié)調下，變得井井有條，忙而不亂。
二、了解教師的業(yè)務(wù)專(zhuān)長(cháng)和教學(xué)水平，妥善安排教師的教學(xué)任務(wù)，科學(xué)安排教學(xué)工作。
暑期教師培訓期間，張主任和王鵬主任一起，利用休息時(shí)間，加班一周，對全校教學(xué)人員進(jìn)行了合理調整安排，在教學(xué)人員極度缺乏、又突增3個(gè)教學(xué)班的情況下，千方百計、數次跨年級，跨學(xué)科調整，保證教學(xué)人員到位。
10月份，在病事假多人，教學(xué)人員缺崗5人的情況下，協(xié)助辦公室選用頂崗實(shí)習生、組織崗前培訓、認真指導他們上崗教學(xué)。合理的教學(xué)安排，保證了全校69個(gè)班教學(xué)井然有序。
三、制訂并實(shí)施學(xué)校的教學(xué)工作計劃，明確教學(xué)工作方向。
8月25日新學(xué)年開(kāi)始，由劉艷起草，張主任審稿，鄧校長(cháng)審核，報校辦審閱，確定了教學(xué)工作方向。即以先進(jìn)的教育理念為指導，以年級管理為著(zhù)力點(diǎn)，以落實(shí)“五抓五促”為重點(diǎn)，以“探索高效課堂”為切入點(diǎn)，以特色課程創(chuàng )建為亮點(diǎn)，加大教學(xué)改革力度，全面提高教學(xué)質(zhì)量。
各年級在認真學(xué)習學(xué)校教學(xué)工作計劃后，根據各年級各學(xué)科的特點(diǎn)，分別制定了年級、學(xué)科教學(xué)計劃，保證了學(xué)校的教學(xué)工作有目的、有計劃的進(jìn)行。
四、檢查并總結學(xué)校的教學(xué)工作，總結教學(xué)工作管理經(jīng)驗。
本學(xué)期，除了每月一次向學(xué)�？偨Y匯報教學(xué)工作外，重點(diǎn)迎接了市教科院的兩次大型教學(xué)工作檢查。9月20日，迎接了市教科院在我校舉行全市的常規教學(xué)管理經(jīng)驗交流及調考質(zhì)量分析會(huì )，我校的教學(xué)管理經(jīng)驗《規范教學(xué)管理引領(lǐng)高效教學(xué)》在全市小學(xué)校長(cháng)教務(wù)主任會(huì )上交流，贏(yíng)得了上級領(lǐng)導和與會(huì )各學(xué)校管理同行的好評；12月21日，迎接市教科院教學(xué)常規檢查，我們所作的《立足常規科學(xué)管理提高質(zhì)量》的教學(xué)管理工作匯報，得到教科院專(zhuān)家的肯定，已發(fā)送到教科院郵箱，在全市交流。注重教學(xué)經(jīng)驗的總結和積累，不僅能提高教務(wù)處教學(xué)管理的水平，還能在全市推廣我校的教學(xué)管理經(jīng)驗，提高了學(xué)校的聲譽(yù)。
五、建立科學(xué)的教學(xué)管理制度，規范常規教學(xué)管理
本年度教務(wù)處將原有的教學(xué)管理文件、方案進(jìn)行了整理，修訂，在保留原有的行之有效的文件的基礎上，設計、打印了《孝感市實(shí)驗小學(xué)課堂教學(xué)巡查記載本》、《孝感市實(shí)驗小學(xué)教學(xué)人員請假、代課安排登記本》、《孝感市實(shí)驗小學(xué)常規教學(xué)檢查綜合結果匯總記載本》《孝感市實(shí)驗小學(xué)單元檢測制度》、《孝感市實(shí)驗小學(xué)教師監考規則》、《孝感市實(shí)驗小學(xué)學(xué)生考試守則》等，使教學(xué)管理的制度更健全、更規范、更精細。
六、實(shí)行教學(xué)過(guò)程的全程監控，提高常規教學(xué)質(zhì)量
我們在日常的教學(xué)管理中實(shí)施常規教學(xué)全過(guò)程監控。學(xué)校制定了《常規教學(xué)五抓五促方案》，對教學(xué)的全過(guò)程進(jìn)行規范指導和監控。教務(wù)處堅持對常規教學(xué)各環(huán)節進(jìn)行檢查。如每周二下午4：10—5：00為檢查各年級集體備課時(shí)間，各年級主任交叉檢查記載；每周一—五的上午第二節課為全校先行課時(shí)間，教務(wù)處主任、各年級主任參與聽(tīng)課、評課，監督記載；每月的前半個(gè)月，年級組長(cháng)抽查年級教師備課、聽(tīng)課、教案、作業(yè)等各項教學(xué)常規情況，月底年級主任普查，并記載；我們還特別重視課堂教學(xué)的巡查。教務(wù)處安排專(zhuān)人每天對全校各班課堂教學(xué)情況巡查2-3次，年級主任每周巡查1-2次，幾乎做到了節節課有人查，有時(shí)還做到了一節課幾人查。每天巡查情況要及時(shí)向年級主任反饋，教務(wù)主任簽字后向組長(cháng)甚至個(gè)人反饋，好的肯定，不好的提出改正要求。
教務(wù)處也特別重視是教學(xué)質(zhì)量的監控。
11月，本學(xué)期期中考試結束后，教務(wù)處組織1——6年級各年級主任向學(xué)校全體教師作了期中質(zhì)量分析及教學(xué)小結活動(dòng)。各年級主任通報了年級常規教學(xué)檢查情況；詳細匯報了期中考試情況，分析了各種考試數據，提出了下階段教學(xué)努力的方向；嚴肅認真的教學(xué)質(zhì)量監控，確保了教學(xué)質(zhì)量的準確性和嚴肅性。
本年度，我校的學(xué)生在市教育局組織的語(yǔ)文、數學(xué)、科學(xué)、思品等學(xué)科的調考中名列前茅，在剛剛結束的期中考試中，全校學(xué)生的及格率達到95%以上，優(yōu)秀率達到80%以上。規范科學(xué)的教學(xué)過(guò)程的監控，保證了常規教學(xué)質(zhì)量的穩步提高。
回顧20xx年的教務(wù)工作，我們倍感欣慰，展望20xx年，我們還將在堅持各項有效的教學(xué)管理的同時(shí)，加大以下三方面的管理力度：
1、進(jìn)一步提高教學(xué)管理的效益。
進(jìn)一步重視和加強教學(xué)指導與管理，加強對教學(xué)各個(gè)環(huán)節的精細化管理。在具體的管理過(guò)程中，進(jìn)一步確立“目標一一檢評一一反饋一一獎懲”的教學(xué)管理模式，努力提高教學(xué)管理效益。
2、努力構建高效課堂教學(xué)模式。
目前，高效課堂的研究，我們才剛剛起步，我們已經(jīng)擬定了實(shí)施方案，確定了實(shí)驗人員。教務(wù)處和教科室聯(lián)合制定《構建高效課堂教學(xué)模式實(shí)施方案》已交各年級討論，我們準備開(kāi)展自上而下的教學(xué)研究，爭取在一到三年的時(shí)間內建設出符合我校實(shí)際的高效課堂教學(xué)模式。
3、探討年級主任負責制和學(xué)科教學(xué)分塊管理的相關(guān)制度。
小學(xué)教務(wù)處期末工作總結3
本教期本部教務(wù)處正在中間校各部分的準確帶領(lǐng)高，正在本校同事的鼎力輔佐高，主動(dòng)進(jìn)修進(jìn)步前輩的教誨思惟與新課程尺度，主動(dòng)理論課程改造，片點(diǎn)深化素養教誨，以更新不雅念為條件，以進(jìn)步師資素養為焦點(diǎn)，以進(jìn)步講堂講授服從為重點(diǎn)，深刻講授一線(xiàn)，為教員、先生效勞，以務(wù)虛、立異的工作風(fēng)格，增強講授研討，不停處置講授中的新成績(jì)，勤奮培育種植提拔與進(jìn)步先生的立異肉體與理論才能，片點(diǎn)進(jìn)步講授量量。一教期去與得了一點(diǎn)結因�，F就以下幾圓點(diǎn)減以總結。
一、培訓進(jìn)修務(wù)實(shí)效
本教期，我們一如繼往抓好校本培訓。培訓的重要構成有散體進(jìn)修、自立進(jìn)修、小組議論、講授觀(guān)賞與反應，自我深思與診斷等。
1、散體進(jìn)修是校本培訓的緊張構造情勢。
我們憑據期初企圖實(shí)在抓好理論培訓、教科培訓、營(yíng)業(yè)培訓，構造了教員加入了市教研研究會(huì )舉止，以進(jìn)步教校講授研討與管理；合營(yíng)教科室展開(kāi)了"名師講堂觀(guān)賞舉止"，以進(jìn)步教員意會(huì )新課標和把握課本的才能。同時(shí)，減年大走進(jìn)來(lái)力度。
2、自立進(jìn)修是校本培訓的緊張方法。
構造全部教員應用戚息時(shí)光當真進(jìn)修《新課程解讀》、《講堂講授成績(jì)診斷與處置》等。正在辛苦耕作的同時(shí)，記給本身"充電"：讀讀專(zhuān)著(zhù)，翻翻講授純志，做做念書(shū)條記，瀏覽講授網(wǎng)頁(yè)，并正在營(yíng)業(yè)進(jìn)修時(shí)光交換感觸；構造教員盤(pán)繞"若何進(jìn)步講堂講授服從"議論主題開(kāi)展了講堂講授年大議論。從而晉升了本身的文明檔次、營(yíng)業(yè)火平寧教員本身的職業(yè)品德。
3、講授研建課是校本培訓的理論環(huán)節。
我們教務(wù)處展開(kāi)了"一人一節好課舉止"、"疑問(wèn)技能賽課舉止""名師師范觀(guān)賞舉止"等，全部上課教員皆能做到粗心籌辦，課后自動(dòng)對本身的講授行動(dòng)停止深思，憑據上課狀況當真寫(xiě)好自我診斷，實(shí)正完成理念的革新，行動(dòng)的改動(dòng)。
二、講授管理求精化
教誨、講授慣例是教員展開(kāi)平常講授工作的原則，優(yōu)越的管理體系體例是我們順遂實(shí)行課程改造，進(jìn)步講授量量的緊張包管，是以，我們初末抓實(shí)抓好。
1、落實(shí)各項軌制。
開(kāi)教初，教務(wù)處寬格按調解的《課程計劃》開(kāi)齊、上足，教好每門(mén)課程，隨便增加。繼承做好并完美了張莊小教先生的電子教籍管理工作，做好各班先生名冊的注銷(xiāo)與上報工作。憑據《中間校講授慣例管理軌制》正在教員會(huì )中重申備課請求，講堂講授慣例、修改做業(yè)慣例、教員講堂"七"規則等軌制與請求。
2、進(jìn)一步標準與強化講授慣例管理工作。
繼承以備課、做業(yè)為抓手，完美課前籌辦、課中講授、做業(yè)與教導三環(huán)節的實(shí)行與管理。同時(shí)，增強了講授慣例檢討的力度。開(kāi)教初，教務(wù)處分離中間小教教誨處請求，針對備課、上課、測試、做業(yè)、教導、聽(tīng)課慣例檢討停止了精化，以教務(wù)處片點(diǎn)檢討與抽查的情勢對我校三十九位一線(xiàn)的任課教員停止了檢討與考勤、考課，并實(shí)時(shí)點(diǎn)臨點(diǎn)向被查教員反應檢討狀況，指出不敷與整改步伐，從而不停進(jìn)步我校講授工作的量量。
3、減年大講授慣例檢討的力度。
開(kāi)教初，固然正在教員集會(huì )上幾回再三重申講堂講授慣例請求，初末存正在著(zhù)使人滿(mǎn)足的中央。進(jìn)步講授量量，進(jìn)步講堂服從成了標語(yǔ)。為此，教務(wù)處起頭對講堂講授慣例停止按期的檢討，檢討佳績(jì)與教員講授教員考課相掛鉤。正在必然水平上改進(jìn)了舉止講堂緊、集的放羊式景象。
三、講授量量求進(jìn)步
1、做好培優(yōu)、輔好工作是進(jìn)步講授量量的一行動(dòng)。
開(kāi)教初，我們繼承抓好此項工作，主動(dòng)索求轉化門(mén)路。
做到工具明白，內容落實(shí)，教導到位，紀錄詳實(shí)。本教期，分離濉溪縣"講授服從進(jìn)步年"舉止，教務(wù)處把進(jìn)步講授量量做為頭號年大事去抓，一開(kāi)教，就請求全校各教研組，比較本身所任教科上教期的期終測驗結因，跟同級別教校均比一比本身正在甚么地位，找個(gè)中得掉成敗的緣由，造訂好《落后生轉化計劃》與《教法引導計劃》。同時(shí)，展開(kāi)了"若何進(jìn)步講堂講授服從"研究會(huì )，讓各任課教員泛論本身的做法，完成履歷同享。集會(huì )的召開(kāi)，正在全部教員心中引發(fā)了極年大的震動(dòng)：素養教誨不克不及抓緊教科講授，教科結因是教誨量量的焦點(diǎn)部門(mén)，增強提優(yōu)補好工作，片點(diǎn)進(jìn)步低分率、及格率、牢固優(yōu)秀率迫在眉睫。
2、看重先生優(yōu)越進(jìn)修風(fēng)俗的培育種植提拔。
特別是重視先生朗誦、瀏覽、寫(xiě)字等風(fēng)俗、才能的養成教誨。正在課表中，天天晚上開(kāi)設了快活朝讀，讓先生天天讀典范，誦好文；中自習開(kāi)設了20分鐘的寫(xiě)字課，進(jìn)步先生寫(xiě)標準字火仄，教校還構造了寫(xiě)字等多項達標舉止，以增進(jìn)先生的優(yōu)越進(jìn)修風(fēng)俗的養成。
小學(xué)教務(wù)處期末工作總結4
為全面推進(jìn)素質(zhì)教育，辦人民滿(mǎn)意的學(xué)校，我校立足實(shí)際，找準突破口，提出了創(chuàng )辦“袖珍式齊魯名�！钡哪繕�，扎實(shí)常規管理，強化教學(xué)研究，全面提升教育教學(xué)質(zhì)量。本學(xué)期教務(wù)處以更新觀(guān)念為前提，以提高師資素質(zhì)為核心，以提高課堂教學(xué)效率為重點(diǎn)，加強教學(xué)研究，不斷解決教學(xué)中的新問(wèn)題，努力培養和提高學(xué)生的創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力。一學(xué)期來(lái)取得了一點(diǎn)成績(jì)。下面就過(guò)去一學(xué)期的主要工作做一總結：
一、教學(xué)管理求細化
�。ㄒ唬┙逃虒W(xué)常規是教師開(kāi)展日常教學(xué)工作的準則，良好的管理體制是我們順利實(shí)施課程改革，提高教學(xué)質(zhì)量的重要保證，因此，我們始終抓實(shí)抓好。
1、落實(shí)各項制度。開(kāi)學(xué)初，教務(wù)處嚴格按調整的《課程方案》開(kāi)齊、上足、開(kāi)好每一門(mén)課程，不隨意增減。繼續做好并完善了學(xué)生的電子學(xué)籍管理工作，做好各班學(xué)生名冊的登記和上報工作。根據《濱城區第三小學(xué)教學(xué)常規管理制度》在教師會(huì )中重申備課要求，課堂教學(xué)常規、批改作業(yè)常規、教師課堂常規等制度和要求。
2、進(jìn)一步規范和強化教學(xué)常規管理工作。繼續以備課、作業(yè)為抓手，完善課前準備、課中教學(xué)、作業(yè)與輔導三環(huán)節的實(shí)施與管理。同時(shí)，加強了教學(xué)常規檢查的力度。開(kāi)學(xué)初，教務(wù)處針對備課、上課、測試、作業(yè)、輔導、聽(tīng)課常規檢查進(jìn)行了細化，以教務(wù)處全面檢查和抽查的形式對任課教師進(jìn)行了檢查，并及時(shí)面對面向被查教師反饋檢查情況，指出不足和整改措施，從而不斷提高我校教學(xué)工作的質(zhì)量。
�。ǘ┌l(fā)揮網(wǎng)絡(luò )優(yōu)勢，完善集體備課模式。
利用網(wǎng)絡(luò )備課，抓實(shí)集體備課。我們繼續實(shí)行網(wǎng)絡(luò )備課和在教科書(shū)上圈點(diǎn)畫(huà)的備課形式，年輕教師寫(xiě)詳案，其他教師根據具體情況選擇寫(xiě)詳案還是簡(jiǎn)案。重視集體備課，充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò )不限時(shí)間、地點(diǎn)約束的優(yōu)勢，完善了“三段式集體備課”模式，第一階段：備課研討。每次集體備課都事先由主備人定出課題通知其他備課成員、然后同年級教師根據教學(xué)需要搜集資料，發(fā)表評論，最后形成一個(gè)共性的教案。第二階段：聽(tīng)評課。備完課后，再有主備人上課，供其他教師觀(guān)摩，聽(tīng)完課后先進(jìn)行面對面的交流，然后聽(tīng)課教師根據主備人的說(shuō)案和聽(tīng)課，把自己對這節課的看法與建議發(fā)在集體備課第二階段的主題里。第三個(gè)階段：總結反思。集體備課完成后，寫(xiě)出教學(xué)反思，找出成功與失敗之處，上傳在集體備課第三階段的主題里。這樣教師隨時(shí)都能在集體備課中共同研討優(yōu)化課堂教學(xué)的策略、探索提高教學(xué)效率的有效途徑，取得了很好的成效。
�。ㄈ┙I(yè)務(wù)交流群，為老師提供方便快捷的交流空間。
為了提高教研活動(dòng)的時(shí)效性，讓老師們更方便地進(jìn)行在線(xiàn)業(yè)務(wù)交流，我們在網(wǎng)上建立了“濱城區三小教師業(yè)務(wù)交流群”。交流群打破了傳統教研活動(dòng)時(shí)間和空間上的限制，使教研活動(dòng)更加靈活有效，節省了時(shí)間，提高了效率。老師可以把自己教學(xué)中的困惑和問(wèn)題隨時(shí)和其他教師交流，也可以隨時(shí)參與討論自己感興趣的問(wèn)題，暢所欲言地發(fā)表個(gè)人的見(jiàn)解。
業(yè)務(wù)交流群在教學(xué)工作中發(fā)揮了重要的作用，我們教研活動(dòng)的領(lǐng)域又擴展到了群論壇。我們主要借助群論壇組織老師們進(jìn)行理論學(xué)習、專(zhuān)題研討、撰寫(xiě)課題研究日志。需要組織老師們共同學(xué)習的內容我們就發(fā)到群論壇里，老師們學(xué)習后可以跟貼交流自己的學(xué)習感想體會(huì )，并與自身工作實(shí)際相結合，指導自己的工作實(shí)踐。各教研組都有自己的討論板塊，教研組成員能及時(shí)關(guān)注到本組的活動(dòng)信息，特別是觀(guān)摩展示課和研討課，各成員能夠及時(shí)參加專(zhuān)題教研活動(dòng)，及時(shí)發(fā)表個(gè)人見(jiàn)解，發(fā)揮集體智慧，取得最好的教學(xué)效果。利用群論壇開(kāi)展教科研活動(dòng)，也是我們網(wǎng)絡(luò )教研的新舉措。老師們都把自己的小課題發(fā)到課題管理板塊中，以回帖的形式發(fā)表研究日志�？朔苏n題研究不注重過(guò)程性研究的弊病。關(guān)注他人的研究動(dòng)態(tài)，也會(huì )激發(fā)自己靈感的火花，群論壇能達到這樣的效果。業(yè)務(wù)交流群的建立，使我們的網(wǎng)上教研活動(dòng)得到了有效落實(shí)。
二、教師培訓，提升教師素質(zhì)。
針對我校的實(shí)際情況，我們對新任教師進(jìn)行培訓，繼續實(shí)行“青藍結對”工程，使新任教師提高了教育教學(xué)水平。根據教育局的布置，對班主任研修提出更高的要求，同時(shí)，對全校教師進(jìn)行課件培訓和白板培訓，使教師們盡快掌握現代化的教學(xué)手段。教師的業(yè)務(wù)水平也有了很大的提高，今年我校聶振海、張薇薇兩名教師參加區級教學(xué)能手比賽，均取得了優(yōu)異成績(jì)，并推送到市里參加比賽。
三、創(chuàng )建書(shū)香校園，督促師生共讀。
�。ㄒ唬鞍嗉増D書(shū)館”，促進(jìn)學(xué)生快樂(lè )閱讀。
我們在開(kāi)學(xué)初，督促各班圍繞本班的圖書(shū)角，建立各班的“班級圖書(shū)館”，充分利用本班學(xué)生的資源，把自己的圖書(shū)帶到學(xué)校，互相閱讀，鼓勵學(xué)生多讀書(shū)，培養學(xué)生良好的閱讀習慣。為省規復評，學(xué)校新購買(mǎi)了大量圖書(shū)，為了不使這些圖書(shū)成為擺設，我們規定學(xué)生每周必須到學(xué)生閱覽室進(jìn)行閱讀，學(xué)生閱覽室在業(yè)余時(shí)間為學(xué)生開(kāi)放，為學(xué)生營(yíng)造了一個(gè)良好的閱讀氛圍。
�。ǘ┕膭罱處熥x書(shū)，提升教師教育教學(xué)理論水平。
我們對教師的讀書(shū)提出明確的要求，一學(xué)期至少讀兩本教育專(zhuān)著(zhù)，每個(gè)月至少寫(xiě)三篇讀書(shū)札記，上傳在自己的教學(xué)博客上，以此提高教師的教育教學(xué)理論水平，教務(wù)處與教科室每月進(jìn)行檢查，并把此項規定納入教學(xué)常規檢查中。
四、校本課程、綜合實(shí)踐活動(dòng)課程管理見(jiàn)成效。
校本課程與綜合實(shí)踐活動(dòng)課程一直是我校的薄弱課程。我們本學(xué)期首先從管理層入手，責任到人，其次，安排善鉆研、肯吃苦的教師擔此重任，引領(lǐng)這部份教師學(xué)習相關(guān)的理論知識，以理論來(lái)指導自己的教育教學(xué)實(shí)踐。我們根據學(xué)校的師資情況及學(xué)生的實(shí)際需求，經(jīng)過(guò)論證，一年級開(kāi)設了《文明禮儀》、二年級《鉛筆書(shū)法》、三年級《紙藝》、四年級《鋼筆書(shū)法》、五年級《濱州文化》、六年級《沙畫(huà)》等校本課程。為了使擔任校本課程的教師加強交流，我們規定隔周周四下午為校本課程教研活動(dòng)時(shí)間，針對在具體的教學(xué)中出現的問(wèn)題及好的經(jīng)驗做法，進(jìn)行溝通交流。
綜合實(shí)踐活動(dòng)課程，在開(kāi)學(xué)初，學(xué)校就制定出計劃，在調查研究的基礎上，除安排學(xué)生進(jìn)行研究性學(xué)習外，我們又根據不同的年級，分別開(kāi)設了折紙、剪紙、絲網(wǎng)花和十字繡，同時(shí)在三四年級開(kāi)設了種植等活動(dòng)項目。在課余，引領(lǐng)教師進(jìn)行理論學(xué)習，使每位擔任綜合實(shí)踐活動(dòng)課程的教師，在指導學(xué)生活動(dòng)時(shí)，做到心中有數。
關(guān)于校本課程與綜合實(shí)踐活動(dòng)課程的評價(jià)。學(xué)校領(lǐng)導組織相關(guān)的教師進(jìn)行討論交流，完善學(xué)校校本課程和綜合實(shí)踐活動(dòng)課程的評價(jià)制度，使之更加趨于合理，更富有可操作性。然后，根據制度，制定出《校本課程學(xué)生評價(jià)量表》、《校本課程開(kāi)發(fā)實(shí)施評價(jià)表》、《校本課程終結性評價(jià)表》、《綜合實(shí)踐活動(dòng)學(xué)生評價(jià)量表》、《綜合實(shí)踐活動(dòng)教師評價(jià)表》等五個(gè)評價(jià)量表，在校本課程和綜合實(shí)踐活動(dòng)課程的實(shí)施中，對教師和學(xué)生進(jìn)行全程評價(jià)。
五、為學(xué)生搭建豐富多彩的成長(cháng)舞臺。
一所優(yōu)秀的學(xué)校，最關(guān)注的永遠都是學(xué)生的發(fā)展。開(kāi)展興趣小組活動(dòng)是適應新課程改革的一大舉措，是培養學(xué)生能力的重要途徑。為全面貫徹教育方針，充分體現我校的辦學(xué)特色及辦學(xué)理念，豐富學(xué)生的課余文化生活，本學(xué)期，學(xué)校根據師資及學(xué)生的報名情況，開(kāi)設了足球、籃球、笛子、電子琴、古箏、琵琶、揚琴、二胡、阮、合唱、舞蹈、繪畫(huà)、國畫(huà)、水粉畫(huà)、毛筆書(shū)法、快樂(lè )讀寫(xiě)、英語(yǔ)口語(yǔ)、金話(huà)筒、羽毛球、科技樂(lè )園、踢毽子、小巧手等多個(gè)興趣小組供學(xué)生根據自己的興趣愛(ài)好來(lái)選擇，為學(xué)生的`潛能開(kāi)發(fā)搭建了一個(gè)很好的平臺，讓濱城區第三小學(xué)真正成為了每個(gè)學(xué)生成長(cháng)、進(jìn)步的搖籃。
一學(xué)期以來(lái)，新一屆領(lǐng)導班子勇于創(chuàng )新，開(kāi)拓思路，團結全校教職工，以創(chuàng )辦“袖珍式齊魯名�！睘槟繕�，以“幸福教育”為載體，勇于克服重重困難，大力提升辦學(xué)水平，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，營(yíng)造了良好的育人環(huán)境，豐富了學(xué)校文化內涵，加快了學(xué)�，F代化、科學(xué)化、民主化進(jìn)程，為實(shí)現跨越式發(fā)展奠定了基礎，
得到了社會(huì )和家長(cháng)的認同。但工作是沒(méi)有止境的，成績(jì)永遠屬于過(guò)去。我們要以飽滿(mǎn)的精神，開(kāi)拓進(jìn)取，為教育教學(xué)工作走上新的臺階而繼續努力。
小學(xué)教務(wù)處期末工作總結5
時(shí)光如流，歲月如歌。20xx年秋季學(xué)期格外短暫。在這125天的時(shí)間段里，我們本著(zhù)“服務(wù)教學(xué)，服務(wù)教師，提升學(xué)校辦學(xué)水平”的思想，努力實(shí)現“扎實(shí)的常規教學(xué)過(guò)程，與時(shí)俱進(jìn)的先進(jìn)理念，刻苦鉆研的教研精神，求真務(wù)實(shí)的教學(xué)風(fēng)格，優(yōu)質(zhì)高效的教學(xué)效果”的杭州教學(xué)模式，扎實(shí)開(kāi)展各項工作，一步一個(gè)腳印地向著(zhù)學(xué)校的理想目標邁進(jìn)�，F對本期工作總結如下。
一、常規工作，規范有序
加強教學(xué)常規管理，是保證教學(xué)正常秩序，保證教學(xué)質(zhì)量的重要基礎。
1、常規管理網(wǎng)絡(luò )化。
本學(xué)期學(xué)校非常重視教研組和備課組的建設。在開(kāi)學(xué)初，經(jīng)過(guò)慎重研究，在各學(xué)科，各年級認真挑選了業(yè)務(wù)能力強，工作態(tài)度好，富有創(chuàng )新精神的教師擔任教研組長(cháng)和備課組長(cháng)，建構教學(xué)管理網(wǎng)絡(luò )結構，使教學(xué)管理中各項工作任務(wù)實(shí)現有序分解，層層落實(shí)。本期分別于期初、期中、期末共召開(kāi)了三次教研組長(cháng)、備課組長(cháng)會(huì )議，各教研組、備課組有效地發(fā)揮了職能作用。如語(yǔ)文組開(kāi)展了青年教師閱讀教學(xué)展示、讀寫(xiě)競賽訓練、作文教學(xué)研討等活動(dòng)。數學(xué)組開(kāi)展了學(xué)生數學(xué)興趣培訓班，讓新進(jìn)教師講展示課，教研組長(cháng)帶頭講主題研討課，組織教師集體學(xué)習“數學(xué)有效性”有關(guān)理論，并展開(kāi)研討。綜合組積極組織學(xué)生進(jìn)行杭州市小學(xué)生運動(dòng)會(huì )的參賽訓練，組織了杭州市藝術(shù)小人才參賽活動(dòng)，“愛(ài)我中華”知識競賽，對英語(yǔ)期末考試進(jìn)行了改革。
2、教學(xué)視導聚焦課堂。
我校實(shí)施教學(xué)工作每日視導已成慣例。本學(xué)期，我們繼續實(shí)行每日有固定教學(xué)領(lǐng)導掛牌視導的辦法，進(jìn)一步吸收了備課組長(cháng)參與，對每日巡視結果加以公示，并及時(shí)提出具普遍性指導意義的建議。視導的內容涉及到教師講課，課內外輔導，學(xué)生課堂學(xué)習狀況以及學(xué)校各重大活動(dòng)，促進(jìn)了課堂教學(xué)。面貌改變，彰顯了優(yōu)秀教師的教學(xué)風(fēng)格，還提升了教師集體的凝聚力。
3、作業(yè)試卷批改及備課檢查獲取第一手材料。
作業(yè)、試卷批改和備課檢查是教學(xué)常規檢查的一項重要內容。本期在檢查方式上作了一些改革，力圖促進(jìn)教師對自己工作的反思和同事間的相互學(xué)習。備課及作業(yè)批改增加了自我評價(jià)一項，要求教師反思自己的作法，進(jìn)行特色肯定和問(wèn)題查找。試卷和作業(yè)由教務(wù)處領(lǐng)導親自采取隨機抽樣檢查的方式，了解了教師常規工作的真實(shí)狀況，及時(shí)要求批改有遺漏的教師采取了補救措施。防微杜漸，防患未然。教學(xué)常規的日巡視和月檢查，有效地促進(jìn)了常規教學(xué)的過(guò)程的落實(shí)，為端正教風(fēng)起到了決定性的作用。
4、集體備課規范教學(xué)行為，促進(jìn)年青教師成長(cháng)，促進(jìn)教學(xué)資源的共享。
5、月考、低年級口算與識字過(guò)關(guān)、試題研究、招生考試、分班、畢業(yè)班工作都有條不紊地進(jìn)行。
6、教師工作考核方案進(jìn)一步修改，以趨更有效地規范教學(xué)行為，端正教學(xué)思想，在培養優(yōu)生的同時(shí)，也關(guān)注學(xué)習困難學(xué)生，促進(jìn)教師間的良性競爭，保證教學(xué)質(zhì)量的提升和學(xué)生受教育的公平。
7、本這期我們還在二至五年級開(kāi)設專(zhuān)門(mén)的寫(xiě)字課，由省書(shū)法協(xié)會(huì )會(huì )員蔡惠泉老師專(zhuān)職任教。在今年12月學(xué)校申報杭州市語(yǔ)言文字規范化示范學(xué)校的驗收評估中，學(xué)校開(kāi)設的書(shū)法課和書(shū)法課所取得的成效深受檢查團好評。
二、業(yè)務(wù)學(xué)習，氛圍濃厚
1、形式多樣的業(yè)務(wù)學(xué)習，使教師體驗到了參與教研的幸福，激發(fā)了教研的熱情。
外出學(xué)習：學(xué)�；ㄥX(qián)讓教師走出校園，給教師打開(kāi)了一扇學(xué)習之窗、魅力教學(xué)之窗。本學(xué)期學(xué)校組織語(yǔ)數學(xué)科教師赴武漢、黃州學(xué)習觀(guān)摩共19人次，還參加了一小、二小主辦的教學(xué)成果展示活動(dòng)。每一次的外出學(xué)習都給老師增添一份學(xué)習的活力與動(dòng)力。學(xué)習歸來(lái)后，大家主動(dòng)寫(xiě)總結，寫(xiě)感受，不僅領(lǐng)悟了先進(jìn)的教學(xué)理念，學(xué)到了有效的教學(xué)方法，更增添了教研的信心。
校本教研：由各教研組分別進(jìn)行。除組織聽(tīng)課、評課以外，還組織教師學(xué)心書(shū)法藝術(shù)、學(xué)習詩(shī)詞知識。組織教師到博達學(xué)校聽(tīng)取北師大博士生導師錢(qián)志亮教授的專(zhuān)題講座。
相互切磋：積極培養青年教師，跟蹤聽(tīng)課，講示范課，評課。大家坐在一起，針對課例各抒已見(jiàn)，新教師得到了指導，“老”教師各自的經(jīng)驗得失借此平臺得到了交流，人人有收獲。
走出去請進(jìn)來(lái)：本學(xué)期，我們與xx小學(xué)結成交流對象，虛心學(xué)習他們的成功經(jīng)驗，與他們交換出題，組織聯(lián)考，針對考試結果認真分析差距，反思不足，開(kāi)出整治良方。
三、課題研究，初見(jiàn)成效
學(xué)校將教科研作為興校策略。本學(xué)期，我們繼續以“課堂教學(xué)有效性”為突破口，扎實(shí)開(kāi)展了系列教科研活動(dòng)。通過(guò)收取專(zhuān)題教研心得，督促教師有目的地繼續開(kāi)展課題研究。各教研組都以課題為核心內容展開(kāi)講課、評課、寫(xiě)論文（反思、心得）活動(dòng)。目前，該課題經(jīng)申報已獲得杭州教育局教科所批準立項。學(xué)校課題組指導的課例也獲杭州市一等獎，杭州市一等獎。教師的教學(xué)心得陸續發(fā)表到杭州教育信息網(wǎng)上。
四、興趣活動(dòng)，初具規模
“合格＋特長(cháng)學(xué)生”一直是我們的追求。學(xué)校想方設法克服人員缺場(chǎng)的不足的困難，加大資金、人才投入，利用現有人力資源，成立校級銅管樂(lè )、書(shū)法、美術(shù)、英語(yǔ)、微機、舞蹈、籃球等興趣活動(dòng)小組，堅持開(kāi)展訓練，校園動(dòng)靜有致，生機勃勃。
五、競賽活動(dòng)，勇奪獎牌
本學(xué)期開(kāi)學(xué)以來(lái)賽事不斷，師生積極參與，勇奪獎牌。
參加杭州市小學(xué)生讀寫(xiě)競賽。本期共組織了502人參加杭州市小學(xué)生讀寫(xiě)競賽預賽，216人進(jìn)入決賽。五年級有11人獲一等獎，六年級共有33人獲一等獎。
2、杭州市青年教師閱讀教學(xué)大賽在我校我舉行，鄭老師在比賽中榮獲一等獎，隨即，她代表杭州參加杭州市的比賽，又榮獲一等獎。
3、有7篇文章寄往《小學(xué)教學(xué)》雜志參加論文評選，多人獲獎。
4、組織了杭州市優(yōu)秀論文及教學(xué)設計評選，占易玉的思品論文獲二等獎，吳開(kāi)瑾、羅先進(jìn)的數學(xué)教學(xué)設計分別獲一、二等獎。
5、參加杭州市交通眼鏡杯作文比賽，六人獲獎。
6、有7篇課堂教學(xué)有效性實(shí)踐研究文章在杭州教育信息網(wǎng)上發(fā)表。
積極競爭，抓住每一次機遇展示自己，以活動(dòng)激發(fā)活力，以活動(dòng)展示魅力。不斷參加競爭，不斷獲獎，激發(fā)了學(xué)生自信心和上進(jìn)心，也給學(xué)校帶來(lái)良好的聲譽(yù)。
六、未來(lái)工作展望
杭州小學(xué)目前正處于高速和強勢發(fā)展的絕佳時(shí)期，學(xué)校教學(xué)工作十分關(guān)鍵。為此，教學(xué)工作必須一如既往地保持積極向上、奮勇當先的精神，保持全體教師旺盛的工作精力和勇奪佳績(jì)的必勝信心，精心策劃全校教學(xué)計劃，高標準、高要求，全力打造一流的教學(xué)質(zhì)量。
一是要唱響一個(gè)主旋律。即干在杭州，扎根杭州，成長(cháng)在杭州。樹(shù)立“杭州興我榮、杭州衰我恥”的榮辱觀(guān)，進(jìn)一步端正教師的教育觀(guān)念，正視民辦學(xué)校的教育現狀，做到不因學(xué)校眼前取得的成績(jì)而沾沾自喜，也不因一時(shí)的挫折而自悲，始終保持高度的責任感、危機感和昂揚的斗志。
二是要形成獨具特色的杭州教學(xué)理念，取公辦學(xué)校之長(cháng)，補民辦學(xué)校之短，積極實(shí)施教學(xué)研究與教學(xué)改革，努力使每個(gè)從杭州走出的學(xué)生成人又成才，使每個(gè)人從杭州走出來(lái)的教師成長(cháng)又成功。
三是探索并完善一套適合杭州教學(xué)管理的切合實(shí)際的教學(xué)評價(jià)獎懲方案，既看教師教學(xué)過(guò)程，又看教學(xué)效果；既看優(yōu)秀學(xué)生的進(jìn)步，又看差生的轉化，努力做到使全體學(xué)生人人愛(ài)學(xué)習，個(gè)個(gè)有進(jìn)步，學(xué)在杭州，樂(lè )在杭州。對在教學(xué)中成效顯著(zhù)的，給予重獎，不怕他人眼紅；對教學(xué)效果不佳，學(xué)生和家長(cháng)反響強烈的，要堅決予以處罰，做到獎懲分明，公平公正。
四是繼續開(kāi)展與兄弟學(xué)校的教研、聯(lián)考及教學(xué)信息的交流，努力學(xué)習公辦學(xué)校和其它民辦學(xué)校的可取之處，采取多種舉措，加大對其它學(xué)校教學(xué)教研和考試資料、信息的搜集，努力吸取精華，為我所用，以達到提高我校教學(xué)質(zhì)量的目的。
五是要大力加強畢業(yè)班的教學(xué)管理工作，把提高畢業(yè)班學(xué)生成績(jì)作為教學(xué)工作的重中之重。要采取多種有效的措施，如加強試卷命題研究，進(jìn)一步明確升學(xué)考試評分標準，分別召開(kāi)優(yōu)生會(huì )議、差生會(huì )議、科任教師會(huì )議等，對特別優(yōu)和特別差的學(xué)生要區別對待，在輔導中責任到人，努力使優(yōu)生更優(yōu)，差生進(jìn)步更快，控制優(yōu)秀生流失，全面提升畢業(yè)班的成績(jì)，努力將杭州小學(xué)打造成教學(xué)質(zhì)量過(guò)硬，教師工作認真，師生共同成長(cháng)，受家長(cháng)稱(chēng)道，社會(huì )尊敬，上級好評的極具魅力的一流民辦學(xué)校。
小學(xué)教務(wù)處期末工作總結6
本學(xué)期教務(wù)處在區教育局及學(xué)校領(lǐng)導下，加強教學(xué)研究和教學(xué)管理，認真學(xué)習教育部基礎教育課程改革精神，領(lǐng)會(huì )《基礎教育課程改革綱要（試行）》的實(shí)質(zhì)，積極推進(jìn)基礎教育課程改革，深入課堂教學(xué)改革，認真執行學(xué)校工作計劃，加強教師隊伍建設和自身建設，提高教師的自身素質(zhì)，培養學(xué)生創(chuàng )新能力和實(shí)踐能力，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，與時(shí)俱進(jìn)，努力把學(xué)生培養成為具有創(chuàng )新能力、在德、智、體、美、等方面全面發(fā)展的合格小學(xué)生�，F將一學(xué)期的工作回顧如下：
一、加強教學(xué)管理和教學(xué)研究，進(jìn)一步深化課堂教學(xué)改革
1、夯實(shí)課改，積極推進(jìn)新課標實(shí)施進(jìn)程。作為改革實(shí)驗學(xué)校，教務(wù)處繼續積極認真組織全體教師深入學(xué)習新課標理念，體會(huì )新課標精神，明確新課標要求，面向全體學(xué)生，改變學(xué)習方式。課改組全體老師在認真參加教研的基礎上，堅持做到周周有教學(xué)反思、月月有教學(xué)故事、期期有教學(xué)案例，還推選出了高質(zhì)量的教育故事，教育隨筆參加了區教育局組織的比賽。良好的教研氛圍，提高了教育教學(xué)質(zhì)量。
2、繼續加強教學(xué)管理，完善規章制度，強化教學(xué)的規范化、制度化、科學(xué)化。
加強常規檢查，本學(xué)期教務(wù)處隨機抽查、集中檢查教師的教案，并進(jìn)行記錄，對存在的問(wèn)題進(jìn)行個(gè)別反饋。對學(xué)科測驗、作業(yè)批改實(shí)施掌控并深入到各年級、班級了解情況。全面了解教學(xué)情況，不定時(shí)檢查教師課堂教學(xué)情況，注重教學(xué)質(zhì)量的全過(guò)程監控。組織各教研組定期與不定期檢查教學(xué)計劃等。
規范學(xué)生學(xué)習習慣，重點(diǎn)抓好讀書(shū)、寫(xiě)字的正確姿勢，通過(guò)開(kāi)展寫(xiě)字比賽、作業(yè)檢查等方式進(jìn)行強化。
3、加強教研組、課改組的教研建設。開(kāi)學(xué)初教務(wù)處召開(kāi)教研組長(cháng)會(huì )議，落實(shí)任務(wù)，明確職責，落實(shí)任務(wù)，并強調常規工作和重點(diǎn)工作內容相結合。不定期召開(kāi)各教研組長(cháng)會(huì )，發(fā)揮教研組的力量，各教研組及時(shí)進(jìn)行評課，教研氣氛甚為濃厚，加大了教師相互之間聽(tīng)課的力度，本校教師人人都能完成聽(tīng)課任務(wù)。三大教研組長(cháng)本學(xué)期的工作盡心盡職，比以往更積極主動(dòng)，效率更高。
二、加強師資隊伍建設，努力建立一支科研型的教師隊伍。
教務(wù)處特別注意加快以新教師和年青教師的培養為主導的教師業(yè)務(wù)素質(zhì)提高進(jìn)程。提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵是提高教師的素質(zhì)，而提高青年教師的素質(zhì)則是關(guān)鍵的關(guān)鍵，為了盡快讓青年教師適應教學(xué)工作崗位，并逐步走向規范，對新教師進(jìn)行課堂的聽(tīng)課、指導，積極組織青年教師上公開(kāi)課、觀(guān)摩課，給青年教師提供了施展教學(xué)才華的舞臺和機會(huì )。
本學(xué)期開(kāi)展的以“課例為載體，以問(wèn)題研究為內容”的教學(xué)研討課活動(dòng)，使一大批青年教師脫穎而出。本次教學(xué)研討課充分發(fā)揮了教研組的作用，以教研組為單位，每組推出兩個(gè)有教學(xué)特色的老師執教，以集體備課—講課—研討的形式進(jìn)行。教學(xué)研討課，旨在通過(guò)關(guān)注教師具體的教學(xué)實(shí)踐和課堂教學(xué)的具體環(huán)節，解決教師教學(xué)當中的實(shí)際問(wèn)題，為教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)和教學(xué)水平的提高搭建了一個(gè)平臺。整個(gè)研討過(guò)程，都能感受到大家認真的工作態(tài)度，熱烈的研討氛圍。正因為有了老師們的努力與付出，本期的研討課整體感覺(jué)活了很多，學(xué)生的表現也越來(lái)越精彩。老師把課堂的重心放在了學(xué)生如何學(xué)方面，調動(dòng)了許多的教學(xué)手段，引導和激發(fā)學(xué)生的思維，使他們敢說(shuō)、愿說(shuō)、樂(lè )說(shuō)。正所謂，教無(wú)定法，學(xué)無(wú)定法，但目標只有一個(gè)，那就是使學(xué)生學(xué)有所獲。所以老師們在輕松愉快的氛圍中聽(tīng)到了一節又一節別具特色、風(fēng)格各異的好課。
同時(shí)，我們還認真組織教師參加區教研室舉辦的各類(lèi)通過(guò)培訓教研活動(dòng)，使我校教師的業(yè)務(wù)能力有了很大的提高。積極鼓勵教師撰寫(xiě)教學(xué)科研論文和總結。李俐、周紅、孟新燕三位老師獲數學(xué)競賽優(yōu)秀輔導員稱(chēng)號。
三、繼續開(kāi)展學(xué)科競賽活動(dòng)，積極組織學(xué)生參加各級各類(lèi)競賽
通過(guò)一系列活動(dòng)，開(kāi)拓了學(xué)生的視野，豐富了學(xué)生的知識面，提高了學(xué)生的綜合素質(zhì)，養成了學(xué)生的創(chuàng )新能力和實(shí)踐能力。有多位同學(xué)在競賽中獲獎。在第四屆小學(xué)“希望杯”全國數學(xué)邀請賽中，我校張超杰、縱翼飛等同學(xué)獲第四屆小學(xué)“希望杯”全國數學(xué)邀請賽三等獎。羅凱元、胡世宇、等同學(xué)獲河南賽區一等獎.在金水區“小學(xué)生講英語(yǔ)故事比賽”活動(dòng)中，我校參賽的三年級學(xué)生李世洋、四年級學(xué)生李朋龍、六年級學(xué)生李藝萌、羅凱元等四名學(xué)生不負眾望，全部榮獲一等獎，為我校爭光添彩。同時(shí),任慧明老師獲“優(yōu)秀輔導老師”獎。
這些都容入了老師們的心血。
四、結合實(shí)際，開(kāi)展多種學(xué)科活動(dòng)，促進(jìn)學(xué)生學(xué)業(yè)水平提高。
本期為了活躍學(xué)生學(xué)習生活，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展，開(kāi)展多種學(xué)科競賽活動(dòng)。如寫(xiě)字比賽、作文比賽、英語(yǔ)講故事比賽等活動(dòng)，盡量做到形式多樣，內容豐富。特別是首屆小學(xué)生“英語(yǔ)講故事比賽”活動(dòng)舉辦的非常成功。小選手們積極參與，發(fā)揮自己的特長(cháng)，將一個(gè)個(gè)故事演繹的生動(dòng)活潑，他們出色的表演博得了一陣陣熱烈的掌聲，比賽的場(chǎng)面十分熱烈。
六年級的李藝萌、羅凱元，三年級的李世洋，四年級的李彭龍成為全場(chǎng)的亮點(diǎn)。他們流利的口語(yǔ)和生動(dòng)的表情不時(shí)引來(lái)陣陣掌聲。
通過(guò)這次活動(dòng)，我校學(xué)生學(xué)習英語(yǔ)的積極性被全面調動(dòng)了起來(lái)，掀起了一股學(xué)習英語(yǔ)的高潮。
為讓孩子們盡顯運動(dòng)才能，體驗成功感，提升對運動(dòng)的興趣和能力，我們還舉辦了一年級親子運動(dòng)會(huì )。
親子游戲項目“筷子夾球”、“植樹(shù)”、“小袋鼠摘果”、“趕球”等游戲趣味橫生，家長(cháng)和孩子們在老師精心設計的親子游戲中，盡情玩耍。運動(dòng)會(huì )上家長(cháng)的積極鼓勁，親歷親為的參與，更是提高了孩子們活動(dòng)的情趣和積極性，也讓平時(shí)忙于工作的家長(cháng)們體會(huì )到運動(dòng)對孩子健康和全面發(fā)展的重要�；顒�(dòng)持續了兩個(gè)多小時(shí)。賽后，學(xué)校領(lǐng)導還給獲獎的家庭頒發(fā)了獎狀和獎品，給所有參加活動(dòng)的家庭發(fā)了紀念品。
本次運動(dòng)會(huì )是我校構建家�；�(dòng)，合力育人教學(xué)模式的一大舉措，活動(dòng)增進(jìn)了孩子與家長(cháng)，家庭與學(xué)校之間的了解和情感，激發(fā)了孩子參加體育鍛煉的積極性。
五、加強教務(wù)處自身建設
定期召開(kāi)會(huì )議，學(xué)習新的教學(xué)法規和新教學(xué)思想，提高自身的素養。嚴格執行學(xué)籍管理制度，同時(shí)辦理好新學(xué)年學(xué)籍，及時(shí)收集、整理、準備好相關(guān)教育教學(xué)材料。
一學(xué)期來(lái)，教務(wù)處一直以抓教學(xué)質(zhì)量為核心，不斷提高各科成績(jì)?yōu)樽谥�，不懈努力工作，但也有不如意之處，如更加合理安排課時(shí)的問(wèn)題，在新形勢下如何保持和提高教學(xué)質(zhì)量問(wèn)題，對學(xué)校校本課程如何進(jìn)一步發(fā)揮功能問(wèn)題，綜合實(shí)踐如何更好的開(kāi)展問(wèn)題等等。這一系列都有待思考，總之，我們要把握好課改這一機遇，在教學(xué)工作中不斷創(chuàng )新，再創(chuàng )佳績(jì)。
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