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學(xué)校教務(wù)處個(gè)人工作總結

時(shí)間:2021-11-26 14:28:13 總結 我要投稿

學(xué)校教務(wù)處個(gè)人工作總結7篇

  總結是指社會(huì )團體、企業(yè)單位和個(gè)人對某一階段的學(xué)習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規律性認識的一種書(shū)面材料,它可以給我們下一階段的學(xué)習和工作生活做指導,是時(shí)候寫(xiě)一份總結了。那么總結應該包括什么內容呢?下面是小編精心整理的學(xué)校教務(wù)處個(gè)人工作總結7篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

學(xué)校教務(wù)處個(gè)人工作總結7篇

學(xué)校教務(wù)處個(gè)人工作總結7篇1

  安全穩定工作,是教務(wù)處順利開(kāi)展教育教學(xué)工作的前提和基礎。沒(méi)有安全穩定的環(huán)境,教務(wù)處的各項工作都無(wú)法正常進(jìn)行。為此我們以對家長(cháng)和學(xué)生高度負責的精神,認真開(kāi)展好安全教育活動(dòng),并在安全教育基礎上普遍開(kāi)展了安全檢查和建章立制工作,F將我處安全教育工作作如下總結:

  一、抓安全工作措施得力,成效顯著(zhù)。

  我們對安全教育工作非常重視,常抓不懈。一是從平時(shí)的安全教育入手,消除思想上的隱患。每學(xué)期的開(kāi)學(xué)要講安全;放歸宿假、寒暑假時(shí),在給家長(cháng)一封信也強調安全;同時(shí)加強對學(xué)生平時(shí)的安全教育與管理,充分利用板報、電視、廣播宣傳安全常識;利用班會(huì )講安全。強調學(xué)生的坐姿。體育課上活動(dòng)前先講安全及注意事項。二是加大安全檢查力度,不留死角,防范于未然。本期我多次對教室、寢室、學(xué)生活動(dòng)場(chǎng)所的每一角落,每一個(gè)電源開(kāi)關(guān)、燈頭、插座,進(jìn)行了全面檢查,發(fā)現問(wèn)題當場(chǎng)解決,對破損的電源開(kāi)頭、燈頭及時(shí)更換。三是明確責任、建立規章,狠抓落實(shí)。班上發(fā)動(dòng)同學(xué)個(gè)個(gè)參與,按區域劃分了責任,對教室、寢室、學(xué)生經(jīng)常聚集的場(chǎng)所等易發(fā)生火災事故的部位,都明確了責任人。

  二、扎實(shí)落實(shí)安全防范責任制。

  本學(xué)期我們組成由班主任、科任教師、學(xué)生干部參加的安全檢查組,對全班各寢室進(jìn)行全面細致地檢查。尤其對用電、用火的設施,對易燃易爆、管制刀具、鋼條等危險品進(jìn)行了重點(diǎn)檢查,對學(xué)生聚集的場(chǎng)所進(jìn)行應急疏散通道檢查。檢查后對發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行了處理和報告、加以整改。我們還進(jìn)一步明確了各寢室長(cháng)安全職責,定期培訓、規定職責。

  我們把維護安全穩定作為經(jīng)常性工作來(lái)抓。一是強化管理,提高責任意識。成立了安全工作教務(wù)處管理小組,形成安全信息報告工作網(wǎng)絡(luò )。進(jìn)一步深化了"責任重于泰山"的安全工作意識。二是加強教育,健全制度,落實(shí)安全穩定責任制。為此,我加強了學(xué)生日常法制教育和安全教育。定期對學(xué)生進(jìn)行法制教育和校規校紀教育,把安全教育貫穿到教育教學(xué)各項活動(dòng)中,強化了學(xué)生安全防范意識。三是加大督導檢查工作,加大整改措施。

  總之,我們安全教育工作堅持了安全第一,預防為主、防治結合、重在教育的方針,做到了組織落實(shí)、教育及時(shí)、管理到位。一期來(lái),學(xué)生沒(méi)有發(fā)生過(guò)安全事故,保證了我們正常的教育教學(xué)秩序。

學(xué)校教務(wù)處個(gè)人工作總結7篇2

  xxxx年業(yè)已結束,一年來(lái),我處在學(xué)校新的黨政班子的正確領(lǐng)導下,全體教師同心同德,按照期初制定的教學(xué)計劃,充分利用學(xué)校的有限教學(xué)資源,以重實(shí)際,抓實(shí)事,求實(shí)效為教學(xué)工作的基本原則,以培養學(xué)生創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力為重點(diǎn),加強教學(xué)常規管理,深化課堂教學(xué)改革,認真落實(shí)課程計劃,抓好教學(xué)監控,強力推進(jìn)技能教育,大面積提高教學(xué)質(zhì)量,從而加速了學(xué)校發(fā)展,F將本學(xué)期工作總結如下:

  一、教學(xué)常規管理

  1、建立正常的教學(xué)秩序。嚴格執行課程計劃,開(kāi)齊、上好規定課程,堅持做到三表上墻,嚴格按照課表上課。堅持學(xué)生的全面發(fā)展,差異發(fā)展和可持續發(fā)展,使每一位學(xué)生能健康發(fā)展,嚴格控制學(xué)生的在校時(shí)間和學(xué)生作業(yè)量,切實(shí)減輕學(xué)生的課業(yè)負擔,規定用好教輔用書(shū),不得私自課外征訂。注重抓好培優(yōu)補差工作,在照顧好差生的同時(shí),要重視培養優(yōu)等生。重申了學(xué)校課堂教學(xué)常規,進(jìn)一步規范教師的課堂行為。

  2、切實(shí)抓好課堂教學(xué)。首先教師根據工作要求早作準備,早落實(shí)。做到認真鉆研教材,掌握教材編寫(xiě)意圖,用好教材。認真備課,明確教學(xué)重難點(diǎn),精心設計教法,認真上課,積極倡導合作、探究、自主的學(xué)習方式,規范作業(yè)格式,認真批改作業(yè),及時(shí)反饋;認真組織學(xué)生參加各類(lèi)興趣活動(dòng),認真輔導,認真組織學(xué)生進(jìn)行考核,統計好考核成績(jì),做好試卷分析。

  3、加強對教研活動(dòng)的管理。本學(xué)期,教務(wù)處根據各學(xué)科及本校實(shí)際情況,初步調整了教研組的分類(lèi),建立了教研組長(cháng)例會(huì )制度,確定了本學(xué)期教研活動(dòng)的重點(diǎn),制定了相應的措施,明確了教研活動(dòng)的具體要求,如定時(shí)間、定地點(diǎn)、定專(zhuān)題、定主講人等。通過(guò)爭創(chuàng )先進(jìn)教研組,進(jìn)一步規范了工作程序,明確了管理職責,確保了教研活動(dòng)的正常開(kāi)展,有效地提高了教研組活動(dòng)的實(shí)效性。

  4、加強對聽(tīng)課活動(dòng)的管理。學(xué)校通過(guò)建立隨堂聽(tīng)課制度,提倡跨學(xué)科聽(tīng)課,鼓勵教師積極開(kāi)展相互間的日常聽(tīng)課活動(dòng),進(jìn)一步明確了聽(tīng)課要求。如要求校行政人員每人聽(tīng)課不少于20節,教師每人聽(tīng)課不少于10節。并把聽(tīng)課數量、質(zhì)量納入教師常規考核之中。

  5、加強對各類(lèi)文檔的管理。根據市縣教育局和學(xué)校的工作思路及要求,進(jìn)一步明確了本部門(mén)的職責,各項工作力求做到規范、有效。如學(xué)生的學(xué)籍管理、作息時(shí)間的安排、課程計劃的執行、教輔用書(shū)的征訂、上級通知的接收與轉發(fā)等,同時(shí)能認真做好各類(lèi)資料的收集與整理工作,為學(xué)校教學(xué)工作的正常有序開(kāi)展提供了保障,也為迎接市縣人民政府督導室的綜合督導工作做好了充分的準備。在綜合督導情況反饋中,我處的管理工作得到了上級領(lǐng)導的充分肯定。

  二、常規工作情況通報

  1、出勤:

  2、教學(xué)評估:

  3、公開(kāi)課

  本學(xué)期我校開(kāi)展了校級公開(kāi)課研討課等多種活動(dòng),其中,語(yǔ)文青年教師公開(kāi)課4節,數學(xué)青年教師公開(kāi)課3節,英語(yǔ)教師公開(kāi)課3節,機電模具教師研討課3節,電子電器教師公開(kāi)課2節,服裝美術(shù)教師3節,財會(huì )教師2節,旅游農科類(lèi)教師2節,新教師匯報課4節。教務(wù)處組織聽(tīng)課教師對研討活動(dòng)中存在的問(wèn)題進(jìn)行了及時(shí)的反思、交流,在反思與吸納的基礎上再次進(jìn)行公開(kāi)教學(xué)與研討,使廣大教師的業(yè)務(wù)能力得到了明顯的提高。

  三、先進(jìn)典型事例

  馮斌老師、龔建英老師、蔡洪老師、陽(yáng)華老師、康桂蘭老師等平時(shí)加強教學(xué)之間的交流,在高三英語(yǔ)教學(xué)中,從備課到課外練習,彼此之間團結協(xié)作,取長(cháng)補短,做到資源共享,保證了各知識點(diǎn)的廣泛性、全面性、系統性和準確性?倒鹛m老師、劉嶷老師、王蕾老師等,家離學(xué)校較遠,早輔導不受天氣影響,不受交通不便的困擾,能堅持開(kāi)展早輔導,從不遲到,不早退,工作兢兢業(yè)業(yè)。楊智如老師為克服上課聲音較小的毛病,自購擴音器用于教學(xué),以保證教學(xué)效果。計算機組吳學(xué)軍組長(cháng)、電子組唐仁雄組長(cháng),針對學(xué)校目前情況和本專(zhuān)業(yè)教學(xué)特點(diǎn),擬改革本組專(zhuān)業(yè)課教學(xué)現狀,創(chuàng )新教學(xué)方法。曾利仁老師在傳授專(zhuān)業(yè)理論知識的同時(shí),加強學(xué)生的專(zhuān)業(yè)思想教育,在學(xué)校實(shí)習條件較差的情況下,發(fā)動(dòng)組織電子專(zhuān)業(yè)學(xué)生購買(mǎi)萬(wàn)用表、起子、烙鐵等基本而又必備的實(shí)習工具,既大大提高了學(xué)生的專(zhuān)業(yè)興趣,又為學(xué)校解決了實(shí)際困難。楊新林老師的班主任工作富有創(chuàng )新性,他以挑戰極限,超越夢(mèng)想為主題在班內開(kāi)展勵志教育,為全班學(xué)生制定了09年下學(xué)期期中期末考試和明年高考成績(jì)的奮斗目標并制成宣傳板報于以公示,大大激勵了全班學(xué)生的學(xué)習積級性,目前288班學(xué)生學(xué)習目的明確,學(xué)習態(tài)度端正,學(xué)習風(fēng)氣濃厚。龔建英老師擔任276班英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)課程的教學(xué),多方積極尋找資料,主動(dòng)為學(xué)生墊資購買(mǎi)音像資料。黃繪元老師身懷有孕,但上機時(shí)沒(méi)有缺席過(guò)一節課,并且每節上機課自始自終耐心細致的輔導學(xué)生。謝繼禹老師利用晚自習講正課,受到學(xué)生的好評。機房管理員彭祥云老師想盡一切辦法,不分白天黑夜,耐心細致的輔導學(xué)生,及時(shí)處理突發(fā)事件,認真核對考試數據,保障了我校職業(yè)應用能力等級考試的順利完成。劉嵐嵐老師自費去杭州參加教研教改研討會(huì )。

  四、兩項開(kāi)創(chuàng )性的工作

  本期組織了兩項具有開(kāi)創(chuàng )性意義的工作:一是組織學(xué)生參加了婁底市中職英語(yǔ)口語(yǔ)賽,276班周玉霞獲二等獎,鄒白娟獲三等獎;二是組織學(xué)生參加了湖南省職業(yè)院校冬季技能大賽,288班王麗獲酒店服務(wù)與管理組第26名,鄒柳獲第31名。

  首次組織學(xué)生參加這樣的競賽活動(dòng),既擴大了學(xué)校的聲譽(yù),又為我校今后的教學(xué)工作積累了不少經(jīng)驗。

  五、存在的主要問(wèn)題和努力的方向

  半年來(lái),我們的工作取得了一定的成績(jì),但我們的工作還有很多做得不夠的地方,問(wèn)題也還不少,主要表現在:部分教師表現責任心不強,上課不時(shí)遲到乃至缺席等;組織教學(xué)依然不嚴,學(xué)生打瞌睡、做與上課無(wú)關(guān)的事時(shí),有的科任教師不管或管不著(zhù),學(xué)生上機課不指導督促學(xué)生完成教學(xué)任務(wù),任憑學(xué)生漫游等;不認真鉆研教材,創(chuàng )新教法,不及時(shí)了解學(xué)生的學(xué)習情況和學(xué)習要求,教與學(xué)脫節,收不到好的教學(xué)效果;不按時(shí)參加公開(kāi)課的聽(tīng)課和評課,不相互借鑒成功經(jīng)驗,取長(cháng)補短,固步自封,方法落后、知識陳舊,跟不上時(shí)代的教學(xué)要求,有的有點(diǎn)成績(jì)就夜郎自大,自以為了不起等;部分教師對學(xué)生要求不嚴,上課聽(tīng)之任之,課堂紀律較差,甚至有個(gè)別教師允許學(xué)生上正課看電視;存在私自?xún)墩n現象;有個(gè)別老師不顧教學(xué)任務(wù)能否完成,不管教學(xué)效果能否達到,不論大事小事,有事沒(méi)事,總是喜歡請假辦私事。

  上述問(wèn)題的存在,原因是多方面的,但其產(chǎn)生的負面影響都是一致的,勢必制約著(zhù)學(xué)校管理水平、教學(xué)質(zhì)量、辦學(xué)效益的提高。在新的一年里,我們必須認真研究對策,加以整改,為此,特做如下設想:根據目前學(xué)校師資現狀,合理、科學(xué)地安排教師任教課程,全面調動(dòng)教師的積極性,進(jìn)一步提高課堂教學(xué)效率;進(jìn)一步加強教學(xué)過(guò)程管理,加大教學(xué)過(guò)程管理的監督力度,鼓勵教師在教學(xué)過(guò)程中求真務(wù)實(shí),不弄虛作假;進(jìn)一步加強校本培訓工作,不斷提高教師業(yè)務(wù)能力。

學(xué)校教務(wù)處個(gè)人工作總結7篇3

  一、按照學(xué)校要求,以“閱讀經(jīng)典,豐富人生”為主題,開(kāi)展讀書(shū)計劃,讓書(shū)籍成為教師一生的精神伴侶。繼續遴選一批閱讀書(shū)目,要求大家讀專(zhuān)業(yè)、讀經(jīng)典書(shū)目,并撰寫(xiě)讀書(shū)筆記、讀書(shū)心得,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)。邀請學(xué)校領(lǐng)導或專(zhuān)家做“讀書(shū)與教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)”的學(xué)術(shù)報告。

  二、開(kāi)展教師基本功比賽,錘煉教師教學(xué)基本功。通過(guò)開(kāi)展教師基本功(鋼筆、粉筆、漢錄入)比賽,達到“以賽促練”的目的,錘煉教師的教學(xué)基本功,展示廣大教師的良好形象和業(yè)務(wù)能力。

  三、開(kāi)展市區小學(xué)信息技術(shù)教師培訓。根據我國教育信息化建設要求,結合我市小學(xué)信息技術(shù)教育教學(xué)實(shí)際,計劃開(kāi)展市區小學(xué)信息技術(shù)教師培訓。

  四、為了搭建平臺,促進(jìn)交流,共同提高,開(kāi)展小學(xué)教師信息技術(shù)與學(xué)科整合、云計算輔助教學(xué)、優(yōu)秀多媒體課件評選活動(dòng)。

  五、研究教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)規律,汲取教師教育先進(jìn)理念和成功經(jīng)驗,開(kāi)展教師教育類(lèi)科研課題的研究,掌握市區教師隊伍的現狀和素質(zhì)要求,以增強培訓工作的系統性、實(shí)效性。

  六、做好20xxxx年繼續教育省級課程《有效課堂教學(xué)的實(shí)踐與策略》的全員培訓工作。根據調研及反饋意見(jiàn),繼續采取送教下鄉、菜單式培訓。

  七、努力實(shí)現教師繼續教育證書(shū)制度。出臺《xxxx市區小學(xué)教師繼續教育學(xué)分管理辦法》(試行),強化教師繼續教育證書(shū)的權威性和嚴肅性;將教師是否完成規定的繼續教育學(xué)分,作為教師評選骨干教師、學(xué)科名師或年度考核是否合格的重要依據之一,將教師的培訓與個(gè)人的切身利益緊密結合在一起,建立教師培訓、學(xué)習不斷提高的內在動(dòng)力機制。

  八、完成市級骨干教師培訓對象培訓;開(kāi)展市級骨干教師培訓10周年——培訓成果展示會(huì )。研究區級骨干教師培訓工作事宜。

  九、加強薄弱學(xué)科教師教育教學(xué)基本能力培訓。繼續抓好音樂(lè )、美術(shù)等薄弱學(xué)科教師的基本教育教學(xué)技能的培訓,為實(shí)施素質(zhì)教育提供師資保障。

  十、加強網(wǎng)絡(luò )建設。改進(jìn)xxxx市教師教育網(wǎng)網(wǎng)頁(yè);搭建遠程教育平臺;出臺關(guān)于我校學(xué)科專(zhuān)職教師網(wǎng)上論壇答疑制度;協(xié)調教研處加強網(wǎng)絡(luò )資源庫建設。

  十一、完成學(xué)校安排的臨時(shí)工作。

學(xué)校教務(wù)處個(gè)人工作總結7篇4

  本年度在校領(lǐng)導的引導下,有年級組、教研組及備課組的配合,基本是在逐步落實(shí)"調整中創(chuàng )新,創(chuàng )新中發(fā)展"的`思路,完成了計劃中提出的教學(xué)規范化管理,同時(shí)向更新教學(xué)觀(guān)念,提高教學(xué)質(zhì)量上邁進(jìn)一步,另外青年教師崗位培訓也圓滿(mǎn)完成,具體如下:

  一、教學(xué)管理規范化的完成

 、泵恐艿恼n堂常規檢查一,做到及時(shí)檢查,及時(shí)落實(shí)出現的問(wèn)題,使得問(wèn)題逐漸杜絕。

 、裁吭碌某R帣z查二,監督占用學(xué)生自習、大量增訂試題而增加學(xué)生經(jīng)濟和精神上的負擔的現象。

 、趁繉W(xué)期三次課堂教學(xué)評價(jià)及一次綜合問(wèn)卷調查,既量化了教師的工作又驗證了工作的質(zhì)量。

 、雌谀┛荚囬_(kāi)始實(shí)行定崗、定責,使得學(xué)校實(shí)驗室、圖書(shū)館、信息組、醫務(wù)、黨務(wù)工作照常進(jìn)行。監考、考務(wù)職責分明,質(zhì)量提高。

  5。加強了教研組建設,每個(gè)教研組都在學(xué)期初明確教研課題,進(jìn)行專(zhuān)項研討。

  二、青年教師崗位培訓完成

  本次培訓歷經(jīng)四期,一期:與優(yōu)秀教師座談。二期:專(zhuān)家指導,請市教研室各學(xué)科專(zhuān)家做現場(chǎng)教學(xué)指導,收效甚好;三期:教研組長(cháng)示范課。四期:青年教師技能驗收,在團委、科研處的直接配合下,完成了"一堂課、一個(gè)教案、一個(gè)課件、一次演講、一篇論文"的"五個(gè)一"工程的技能驗收。

  三、轉變觀(guān)念,為學(xué)生創(chuàng )設自主、合作、和諧的學(xué)習氛圍,幫助學(xué)生樹(shù)立服務(wù)社會(huì )的學(xué)習意識。

 、蓖庹Z(yǔ)組李威老師,課前三分鐘繞口令訓練,既調動(dòng)了學(xué)生學(xué)習興趣,又糾正了發(fā)音,掌握了詞匯;化學(xué)組鄭宏老師,教學(xué)中的"新、實(shí)、精"的三字法,使學(xué)生學(xué)有所獲;語(yǔ)文組徐廷榮、于鳳云、張立立等老師能夠依據本學(xué)科特點(diǎn),設計新穎、鮮活的知識框架和評論、朗頌、表演等活動(dòng)教學(xué),讓學(xué)生能夠在課堂上展現自己的個(gè)性,激發(fā)了學(xué)生的創(chuàng )造力和求知欲。

 、矆A滿(mǎn)結束的第xxxx屆科技周,各學(xué)科組都能積極為學(xué)生創(chuàng )設讓他們展示個(gè)性,動(dòng)手動(dòng)腦,相互合作的學(xué)習氛圍,本次科技周參與的學(xué)生達74。6%,創(chuàng )我?萍贾芑顒(dòng)的歷史新高。

 、撤e極備考的高三年級全體師生相互簽訂誠信之約,誠信、平等的和諧氣氛,無(wú)疑增進(jìn)師生交流,提高了教師的威望,樹(shù)立了學(xué)生的迎考信心。

 、蠢顦(shù)成、王慧明、馬瑩等教師的雙語(yǔ)教學(xué),贏(yíng)得省市專(zhuān)家的好評,不僅推動(dòng)我校的教改進(jìn)程,同時(shí)為社會(huì )服務(wù)、與世界接軌的現代意識逐漸增強。

  四、科研興校,教學(xué)質(zhì)量顯著(zhù)提高

 、闭方M倡導的"在教學(xué)中教研,在教研中教學(xué)",展示了政史教研組的教研實(shí)力,高三政、歷備課組就憑積累的經(jīng)驗和大綜合的實(shí)際,有針對性的編練習題,既減輕了學(xué)生課業(yè)及經(jīng)濟負擔,又縮小了同組內的分差。

 、哺咭挥⒄Z(yǔ)備課組,團結協(xié)作,集體備課善始善終。

 、掣呷、高二地理、高一語(yǔ)文備課組期末考試分差較小,達到學(xué)校所定指數。

 、从邙P云所教的語(yǔ)文科成績(jì)超過(guò)年組特長(cháng)班,所帶班級居普通班之首。潘麗慶所帶高三九班由接班時(shí)的第九名上升到第七名。

  5、基本落實(shí)了家長(cháng)開(kāi)放周提出的意見(jiàn)和建議,得到了家長(cháng)同志和同學(xué)們的肯定。

  教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線(xiàn),教學(xué)質(zhì)量的提高離不開(kāi)教科研,研究學(xué)生、鉆研教法、深化課改、轉變觀(guān)念是教務(wù)處及教研組工作的重中之重,我們將持續進(jìn)行,達到讓更多的班級、學(xué)科能夠提高成績(jì)。

  五、把握信息,提倡交流,促進(jìn)發(fā)展

  本學(xué)期先后接待承德二中、綏中一高領(lǐng)導、教師來(lái)校指導、參觀(guān)課堂教學(xué);派高三備課組部分老師赴本溪高中學(xué)習取經(jīng),赴遼陽(yáng)高中參加競聘教的師考評。學(xué)習中增進(jìn)友誼,開(kāi)闊視野,更新觀(guān)念,取長(cháng)補短,為自身發(fā)展創(chuàng )造了良好的學(xué)習條件。

  另外,本學(xué)期圖書(shū)館實(shí)現微機化管理,舊雜志裝訂完畢,擴充了我校的圖書(shū)資源,雜志種類(lèi)增多,為師生提供更充分的學(xué)習資源。實(shí)驗室100%開(kāi)課,并保證了每節實(shí)驗課的及時(shí)、高效,加強了實(shí)驗器材的管理,減少損壞、丟失。

  六、工作中的不足

 、贝罅渴褂贸深}的備課組不只一個(gè),甚至每學(xué)期每學(xué)科達三種以上。

 、矝](méi)能全面樹(shù)立"以提高學(xué)生的全面素質(zhì)為核心,為學(xué)生奠定可持續發(fā)展的基礎為本"的現代教育理念,對學(xué)校計劃中提出的"四個(gè)觀(guān)念"的轉變理解不透,甚至跟本就不知道。

 、硞(gè)別老師因教學(xué)或質(zhì)量問(wèn)題,經(jīng)常被家長(cháng)投訴,直接影響了學(xué)校的對外形象。

 、唇萄薪M考核中,個(gè)別教師集體觀(guān)念不強,影響本組年終考核成績(jì)。

 、灯谀┛荚,學(xué)科間、班級間的分差較大,引起重視。

  如:高一物理(100分)差8分,地理(100分)差9分。

  高二數學(xué)(150分)差8分,物理(100分)接近8分,化學(xué)(100分)差8分,政治(100分)差10分,生物(100分)差6分。

  高三數學(xué)差8分。

  高一普通班間高低分差51分;高二普通班間高低分差61分。以上不足將列入教務(wù)處新學(xué)期工作計劃,有待克服、改善。

  總之,本學(xué)期工作的順利完成及成績(jì)的取得不僅得益于各部門(mén)的支持,更得益于我們這支高素質(zhì)的教師隊伍,正是這支隊伍的愛(ài)崗敬業(yè)、探索發(fā)展、同舟共濟,才有31中的今天,相信明天會(huì )更輝煌。

學(xué)校教務(wù)處個(gè)人工作總結7篇5

  本學(xué)期教務(wù)處緊密配合學(xué)校教學(xué)的中心工作,強化教學(xué)環(huán)節(細節)研究。切實(shí)提高課堂教學(xué)質(zhì)量。為了準確、高效地切入中心工作,我們主要從兩大方面入手:

  一、教研保證

  1、科組、備課組做好整個(gè)學(xué)期的工作計劃。要求要有中心工作、細化工作、特色工作等候。

  2、強化集體備課制度。要求統一進(jìn)度,統一資料,統一檢測,統一分析總結;要有專(zhuān)題研究,細節研究拓展性研究。

  3、做好科技節,體育節廣播操比賽等大型活動(dòng)的組織工作。

  4、組織開(kāi)展新教師匯報課,首席教師展示課。達到新老教師有結對幫扶,專(zhuān)家名師作引領(lǐng),全體人員共同研討,整體水平明顯提高的良好效果。

  5、精心組織召開(kāi)階段性教學(xué)工作的學(xué)生家長(cháng)會(huì );組織家長(cháng)開(kāi)放日。將學(xué)校與家庭緊密聯(lián)系起來(lái),做到及時(shí)溝通,及時(shí)推進(jìn)工作。

  6、以課例帶動(dòng)教研,積極開(kāi)展校內外聽(tīng)課評課活動(dòng),積極參加各級各類(lèi)學(xué)科教研活動(dòng)。

  1、扎實(shí)抓好初三備考工作,給初一、初二作出良好示范。

  1)、舉行初二升初三畢業(yè)班前測。

  2)、召開(kāi)新老初三教師經(jīng)驗交流會(huì )。

  3)、建立月考總結分析會(huì )例會(huì )制度。

  4)、積極推進(jìn)與外區外校聯(lián)考工作。

  5)、認真開(kāi)好初一、初二教學(xué)質(zhì)量分析會(huì )

  6)、認真開(kāi)好科組長(cháng)教學(xué)研討會(huì ),科組長(cháng)教學(xué)總結會(huì )。

  10、認真準備,積極參與學(xué)校舉辦的教育論壇活動(dòng)。

  11、參加學(xué)校組織的科組長(cháng)以上干部的洋思考察之行。

  12、師生教研成果豐碩。

  二、管理保證

  1、建立課堂巡查日記制度,及時(shí)掌握情況,及時(shí)處理及反饋。

  2、建立課堂教學(xué)情況記錄制度,要求師生互相督促,有效遏制遲到、缺課、離崗等現象。

  3、建立階段性情況通報制度,表?yè)P與反思,一目了然。

  4、強化考場(chǎng)、考務(wù)職責意識,規范考場(chǎng)紀律。有一套完善立體的考務(wù)要求:

  1)、試室座次安排表

  2)、監考安排表

  3)、巡考情況記錄表

  4)、考場(chǎng)情況記錄表

  5)、學(xué)生評議監考工作記錄表

  6)、誠信考試承諾書(shū)

  7)、考場(chǎng)須知

  8)、監考員工作職責

  9)、違紀處罰意見(jiàn)

  5、建立教研活動(dòng)規范制度

  1)、課表安排

  2)、研討安排

  3)、師徒結對要求

  4)、聽(tīng)課人員要求

  5)、各部門(mén)協(xié)調要求

  6、建立課室電教設備周檢查及維護制度。

  7、建立功能室月檢查制度。

  8、根據教情學(xué)情,及時(shí)調整作息時(shí)間及課表的安排,以求取得最大效益。

學(xué)校教務(wù)處個(gè)人工作總結7篇6

  本年度教務(wù)處圍繞學(xué)校工作總目標(爭創(chuàng )省四星級高中)和學(xué)校工作具體目標(增強“四個(gè)意識”,做好“八項工作”),在教學(xué)管理上,繼續在“嚴”、“細”、“實(shí)”上狠下功夫,帶領(lǐng)全體教師扎實(shí)苦練教學(xué)內功,取得了較顯著(zhù)的成效。

  在完成常規工作的基礎上,本年度重點(diǎn)做了以下幾點(diǎn)工作:

  一、切實(shí)加強了學(xué)校教學(xué)全過(guò)程的監管力度

  1、針對學(xué)校教學(xué)現狀,多方聽(tīng)取意見(jiàn),起草并制定了教學(xué)常規“五認真”的細則及考核辦法,組織學(xué)科組、備課組認真學(xué)習并貫徹執行。對教師的評價(jià)不單純以成績(jì)來(lái)論成敗,而更注重過(guò)程。學(xué)校又一次蟬聯(lián)了無(wú)錫市常規管理先進(jìn)學(xué)校。

  2、對認真上課這一環(huán)節,實(shí)行了“推門(mén)聽(tīng)課制”。配合校長(cháng)室及時(shí)做好具體的組織工作、評議工作和信息反饋工作,促進(jìn)了每一位一線(xiàn)教師充分重視每一節課的教學(xué),努力向課堂40分鐘要質(zhì)量。

  3、對認真批改作業(yè)和認真輔導學(xué)生兩個(gè)環(huán)節,采取了三條監控措施。一是凡有學(xué)生、家長(cháng)舉報,教務(wù)處必一查到底,本年度三位學(xué)生家長(cháng)有反映的老師,都得到及時(shí)的提醒和警告;二是不定時(shí)向學(xué)生問(wèn)卷調查及開(kāi)座談會(huì )調查,本年度共調查了三次;三是由教務(wù)處直接抽查,做好評估記錄。

  4、根據不同年度,提出了不同教學(xué)目標達成度,加強了各年級教學(xué)質(zhì)量的監管,責任到備課組,責任到個(gè)人。

  二、切實(shí)抓好提升教學(xué)質(zhì)量的工程

  1、本年度,我們開(kāi)設了44個(gè)研究性學(xué)習課程,完成了82本校本課程的編寫(xiě)工作。

  2、各科教學(xué)做到“低起點(diǎn),小坡度,生基礎,多輔導,勤反饋”,控制難度,講究效度,切實(shí)提高了教學(xué)質(zhì)量。高一高二市統考成績(jì)均列同類(lèi)學(xué)校的前茅。

  3、打好了高考攻堅戰,確保了xxxx年高考本科一次性進(jìn)線(xiàn)率和各科總均分名列城區第四。錄取本科學(xué)生xxxx人,專(zhuān)科xxxx人,升學(xué)率為xxxx%。

  4、打好了中招爭奪戰,確保了xxxx級生源有了進(jìn)一步的改善。今年的招生我校位于城區第四。

  5、抓好各級各類(lèi)學(xué)科競賽活動(dòng)。學(xué)科競賽中,學(xué)生獲省化學(xué)奧賽三等獎2人,省生物奧賽二等獎3人、三等獎27人;全國英語(yǔ)競賽三等獎14人;全國中學(xué)生xxxx科技競賽獲二、三等獎7個(gè);xxxx省青少年科技創(chuàng )新大賽獲一等獎1名;在xxxx省第xxxx屆“xxxx杯”機器人大賽中,學(xué)校代表隊獲高中組團體獎一個(gè),單項二等獎3個(gè)、三等獎1個(gè)。

  6。完成了高二信息技術(shù)省會(huì )考的工作,通過(guò)率達95、1%,完成了高二理化生實(shí)驗會(huì )考和高一、高二省勞技會(huì )考,通過(guò)率都為100%。

  三、積極穩妥推進(jìn)新一輪課程改革

  1、本年度是我省全面介入高中新課程改革的第一個(gè)年頭。一年中,我們在教育觀(guān)念、教師培訓、課程管理、物質(zhì)保障、實(shí)際操作等方面作了大量的工作,先后組織近200人次的老師參加了全國、省、市新課程培訓。

  2、在新課程教學(xué)管理中,我們努力做到多思考、善交流、勤總結。制定了《xxxx高中課程改革實(shí)施方案》,先后召開(kāi)年級研討活動(dòng)2次,組織教師論壇活動(dòng)1次。

  3、成功地組織了帶有新課程教學(xué)理念的27節大型對外公開(kāi)課,擴大了教師、學(xué)校的影響。

  4、連續7次組織每批12人以上的老師到兄弟學(xué)校聽(tīng)課學(xué)習。

  5、由于我校對于新課程思考的較多、較早,各項工作相對在兄弟學(xué)校的前列,教研中心14次學(xué)科的研討活動(dòng)選在我校進(jìn)行。

  6、近半年來(lái),我校共有生物、歷史、政治等8門(mén)學(xué)科10位教師對外開(kāi)設新課程研討課與觀(guān)摩課,其中歷史教師沈璐逸代表無(wú)錫市歷史學(xué)科面向全省開(kāi)設了新課程示范課。

  7。歷史、地理人教版新教材無(wú)錫地區研討會(huì )在我校舉行,我校xxxx、xxxx兩位老師開(kāi)設了大市新課程研討課,受到好評。

  四、認真細致做好搬遷的各項準備及四星級高中申報的有關(guān)材料

  1、圖書(shū)館、實(shí)驗室、現代信息技術(shù)室、文印室積極主動(dòng)做好各和儀器設備的清理、盤(pán)存、捆扎等工作,思考了遷入新校后自身的管理方案。

  2、一絲不茍的完成了四星級高中申報的有關(guān)材料工作,核對各種數據,收集了有效信息,對照標準,查漏補缺。

  五、不足與需要改進(jìn)的方面:

  1、學(xué)生課業(yè)負擔還比較重,極少數老師投入和產(chǎn)出之比失衡現象還較嚴重;

  2、在提倡主備課的前提下,個(gè)性化的教學(xué)風(fēng)格還需要進(jìn)一步的強化。

  3、搬入新校后,如何管理考慮的方案還不夠成熟。

學(xué)校教務(wù)處個(gè)人工作總結7篇7

  20xxxx學(xué)年第二學(xué)期即將結束,一學(xué)期來(lái)教務(wù)處在學(xué)校校長(cháng)室的領(lǐng)導下,在學(xué)校各部門(mén)的大力支持下,在廣大教師的配合下,較為順利的完成了開(kāi)學(xué)初制定的各項工作,現摘其要義作總結如下。

  一、抓住重點(diǎn),配合課題,探索校本研修

  教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的提高,是學(xué)校教學(xué)質(zhì)量得到保證的關(guān)鍵。開(kāi)學(xué)初,教務(wù)處工作計劃確定了以青年教師培養為重點(diǎn),以課例研究為抓手,以教研組為單位,以專(zhuān)家引領(lǐng)為導向,以教學(xué)活動(dòng)、評比為載體的校本研修制度。一學(xué)期來(lái),各教研組重點(diǎn)確定了各自研修的課例主題,開(kāi)展了卓有成效的以青年教師為主體的校本教研活動(dòng)。全學(xué)期共計上課教師20多位,其中十多位是青年教師;顒(dòng)既提高了教師,特別是青年教師的教學(xué)能力,提高了教師的專(zhuān)業(yè)素養。又從活動(dòng)中總結了一些能有效提高教師專(zhuān)業(yè)能力的嬌艷制度,很好的配合了學(xué)校課題的研究和開(kāi)展。

  學(xué)期中,還組織青年教師進(jìn)行了“青年教師基本功競賽”。利用校本資源,發(fā)揮部分教師的專(zhuān)業(yè)特長(cháng),開(kāi)展了課件制作輔導等一系列活動(dòng)。同時(shí),要求學(xué)校骨干教師上示范課,為提高教師專(zhuān)業(yè)水平起到了一定的作用。

  二、立足課改,積極投入,開(kāi)展課程改革

  二期課改的深入,要求學(xué)校、教師在各自的層面上必須做好積極的準備。為此,本學(xué)期教務(wù)處一方面繼續積極探索拓展課、探究課的開(kāi)設,在對教師、學(xué)生問(wèn)卷調查的基礎上,每星期五設置了包括兩個(gè)校本課程在內的共計十四個(gè)拓展課程。并以班主任為主要指導教師,開(kāi)展探究課的教學(xué)。另一方面,以教研組為主體,組織教師進(jìn)行二期課改的認識和學(xué)習。教務(wù)處樹(shù)立為教師服務(wù)的觀(guān)念,收集學(xué)習資料,印發(fā)到每一位教師。并對教師的課堂教學(xué)提出“努力滲透二期課改理念”的要求,為二期課改在下學(xué)期在初始年級的鋪開(kāi)做好準備。

  三、激發(fā)熱情,規范制度,提升教學(xué)管理

  現代學(xué)校的教學(xué)管理,既要有濃厚的人文關(guān)懷,又要立足于制度化,規范化。一學(xué)期來(lái),教務(wù)處在工作中,始終對老教師的踏實(shí)、勤懇予以最大限度的鼓勵和支持,對青年教師的工作熱情給予肯定。同時(shí),對原來(lái)一些留于形式或失之于松懈的工作,進(jìn)行了制度化、規范化的嘗試。要求教研課上課教師做好課后反思,教研組做好評課記錄,一個(gè)主題完成后,教研組長(cháng)必須根據教研組意見(jiàn),完成一篇教研總結。最大程度的提高教研活動(dòng)的層次和效益。

  本學(xué)期,在校長(cháng)室的支持下,還健全了教師臨時(shí)調課制度,規范了教師考試監考制度等,對學(xué)校教學(xué)秩序的更加有序開(kāi)展起到了一定的作用。

  四、客觀(guān)分析,認識不足,籌謀質(zhì)量支撐

  回顧一學(xué)期的工作,無(wú)論從教務(wù)工作的過(guò)程,還是從教學(xué)工作的結果來(lái)看,都還存在著(zhù)許多不盡如意的地方。首先,一些常規工作經(jīng)常會(huì )出現不必要的差錯,有些資料的收集整理不夠及時(shí)。其次,新課程的推廣,還留于膚淺,課程的計劃性不強,教材還不很規范,學(xué)生評價(jià)還很不到位。第三,學(xué)生的教學(xué)質(zhì)量還有待提高,如何在教學(xué)管理層面上,更好,更有效的進(jìn)行質(zhì)量監控,是在以后的工作中急需研究解決的問(wèn)題。

  教學(xué)管理工作是學(xué)校工作的中心環(huán)節,作為這一環(huán)節的主要執行部門(mén),要在不斷總結和反思中,努力提高工作能力和效率,促進(jìn)學(xué)校工作的全面提高。

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