老師班主任工作總結（通用6篇）
時(shí)間飛快，一段時(shí)間的工作已經(jīng)結束了，相信大家這段時(shí)間以來(lái)的收獲肯定不少吧，讓我們好好總結下，并記錄在工作總結里。我們該怎么去寫(xiě)工作總結呢？下面是小編幫大家整理的老師班主任工作總結（通用6篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。
老師班主任工作總結1
班風(fēng)是一個(gè)班級特有的風(fēng)貌，是整個(gè)班級的風(fēng)氣。它是班級學(xué)生言論、行動(dòng)和精神狀態(tài)的共同傾向或表現。一般是指遠大理想與抱負的學(xué)習動(dòng)機，刻苦求知的學(xué)習態(tài)度；尊師互愛(ài)的人際關(guān)系，勤儉樸實(shí)、助人為樂(lè )的生活作風(fēng)；民主正氣開(kāi)拓創(chuàng )新的時(shí)代風(fēng)貌；團結向上的集體主義精神。優(yōu)良的班風(fēng)是一種無(wú)形的教育力量，可以潛移默化地影響全班學(xué)生的思想和行為，對鞏固和發(fā)展班集體起著(zhù)重要作用。優(yōu)良的班風(fēng)是班主任老師長(cháng)期培養逐漸形成的。在實(shí)踐中應做好以下幾個(gè)方面工作。
一、班主任老師首先應從自身抓起，并起到表率作用。
班主任老師主班建設的具體組織者、設計者和監督者，是班風(fēng)建設成敗的關(guān)鍵，因此班主任老師在班風(fēng)建設中須身先士卒，從自身做起，從點(diǎn)滴做起，要善于開(kāi)動(dòng)腦筋，創(chuàng )造性地工作，要言而有信，言而有行，時(shí)時(shí)處處起到帶頭表率作用，既勞心，又勞力，使班風(fēng)純正。
二、做好“第一”抓定勢。
根據心理學(xué)先入為主這一點(diǎn)，班主任老師要認真做好開(kāi)始工作，搞好常見(jiàn)教育，特別要注意幾個(gè)“第一”，即作好第一次發(fā)言，開(kāi)好第一次主題班會(huì )，這是處理好班級出現的第一個(gè)問(wèn)題，辦好班級的第一件實(shí)事（如班級布置、黑板報等）安排好任課教師與學(xué)生的第一回見(jiàn)面等的關(guān)鍵。班風(fēng)建設就是這樣從若干個(gè)“第一”開(kāi)始的。開(kāi)了好頭，就有了主動(dòng)權，就為班風(fēng)建設的正規化、科學(xué)化奠定了基礎。
三、明確目標，把握導向。
班級奮斗目標是班風(fēng)建設的一大支柱及導向。目標一旦確定，就要把握好，把它變成師生的自覺(jué)行為、努力方向和奮斗目標。在實(shí)現目標這一過(guò)程當中班風(fēng)建設的內容就不斷得到完善和充實(shí)。
四、堅持“三化”抓常規。
即堅持經(jīng)�；�、制度化、科學(xué)化。抓好常規既是班級管理的一個(gè)重要內容，又是班風(fēng)建設的最有效途徑。班風(fēng)往往會(huì )帶來(lái)班級成員的一種自覺(jué)行為，而規章制度是帶有強制性的。但任何自覺(jué)行為都是在強制實(shí)行的基礎上，經(jīng)過(guò)努力發(fā)展而來(lái)的。常規是班風(fēng)的直接表現。因此，在班風(fēng)建設中，必須依靠常規工作的“三化”，通過(guò)校規、校紀、班規、班約使班風(fēng)形成有規可循、有章可依，從而加快班風(fēng)建設的步伐。
五、強化集體觀(guān)念，抓輿論。
集體輿論的監督，能夠鍛煉學(xué)生的性格，培養學(xué)生的意志，能夠培養學(xué)生好的行為習慣，能夠培養學(xué)生對集體的自豪感和責任感。良好的集體輿論，既是班風(fēng)建設的一個(gè)內容，也是班風(fēng)表現之一。因此，在班風(fēng)建設中要大造輿論，來(lái)強化班風(fēng)的約束作用和激勵作用，強化班級成員的集體意識。班主任老師要善于利用每天的讀報課和每周的一次班會(huì )，做好積極的引導工作。
六、優(yōu)化學(xué)風(fēng)把核心。
學(xué)生的任務(wù)是學(xué)習，所以班風(fēng)建設必須圍繞學(xué)風(fēng)進(jìn)行。班風(fēng)建設的成就與失敗，首先體現在學(xué)風(fēng)上，一種勤奮向上、嚴謹治學(xué)、刻苦鉆研、勤于思考的良好學(xué)風(fēng)的形成，正是學(xué)生具有正確的學(xué)習目的、動(dòng)力、動(dòng)機的具體表現，也是學(xué)生成為德、智、體全面發(fā)展的合格人才的基礎。因此班風(fēng)建設必須以樹(shù)立良好的學(xué)風(fēng)為核心，促進(jìn)學(xué)生早日成才。
七、愛(ài)護關(guān)心學(xué)生，建立平等的師生關(guān)系。
班主任老師既是學(xué)生的良師，又是學(xué)生的益友，要建立良好的班風(fēng)，必須建立良好的師生關(guān)系。班主任老師采取一切措施與學(xué)生溝通，要讓學(xué)生切實(shí)地感受到班主任老師是在愛(ài)護他們，關(guān)心他們。班主任老師在愛(ài)護關(guān)心學(xué)生時(shí)，不應重視一部分而忽視另一部分學(xué)生，應一視同仁，平等對待。應注意尋找他們的閃光點(diǎn)，鼓勵他們，增強自信心，共同進(jìn)步。也就是說(shuō)，班主任老師既能與學(xué)生平等相處，又能關(guān)心學(xué)生，尊重學(xué)生。師生之間感情建立起來(lái)了，就為建立良好的班風(fēng)奠定了重要基礎。
老師班主任工作總結2
本年度主要是償試“遙控的班級管理”方法能否有效。至于此管理方法的效果怎樣？要到政教處通過(guò)各科量化，考核拿出成績(jì)來(lái)方能下結論。在此，想談?wù)剬Υ斯芾矸椒ǖ?認識及做法。
在班主任老師工作方面，學(xué)校為班級量化管理制定出了一系列管理措施，主要強調班主任老師盡可能多地和學(xué)生在一起，管理他們的日常學(xué)習生活，監督他們的行為，這固然不錯，老師和同學(xué)接觸多了，和他們打成一片，才能了解他們，教育管理也就比較得心應手，才能對癥下藥，做到有的放夭。但在班主任老師工作實(shí)踐中，我們不難發(fā)現一個(gè)問(wèn)題，就是只要班主任老師到位了，學(xué)生們就能基本上做得不錯，因為多數學(xué)生都想在班主任老師面前表現好一些。所以，日久天長(cháng)，有些學(xué)生就形成了一種習慣，只要班主任老師在，他們就表現好，好像一切都是做給班主任老師看似的；當班主任老師不在時(shí)，有些學(xué)生的表現就不盡人意。但班主任老師畢竟不能每時(shí)每刻總在學(xué)生身邊，他們都里教學(xué)第一線(xiàn)的教師，要認真備課，講課，批改作業(yè)，輔導答疑。而每項工作必須同樣做好，精力是有限的。而對這個(gè)問(wèn)題我們該怎么辦？能否改變一下管理工作？
遙控式的管理并非放任不管，而是有計劃、有目的，系統地開(kāi)展班級工作。班主任老師根據本班學(xué)生的具體情況，規劃出一學(xué)期的工作重點(diǎn)和安排，通過(guò)家長(cháng)會(huì )，主題班會(huì )，討論會(huì )，班會(huì )等對學(xué)生進(jìn)行多方面思想教育。通過(guò)舉辦各類(lèi)活動(dòng)，不斷地和學(xué)生達到思想的溝通，讓他們獨立思考，養成自己管理自己，獨立開(kāi)展工作的良好習慣，這有助于他們將來(lái)走向社會(huì )，適應社會(huì )。
遙控并不是說(shuō)班主任老師脫離學(xué)生，而是適當地調節自由支配在學(xué)校時(shí)間，有效地與學(xué)生交流，做如學(xué)生的思想工作，取得最佳教育效果，如果此方法做得好，班主任老師可以到教學(xué)工作和班主任老師工作的兼顧，而不至于手忙腳亂應付日常諸多的小是小非。
老師班主任工作總結3
充實(shí)而忙碌的高一上半期在我們師生間的春節問(wèn)候中就這樣不知不覺(jué)地結束了。覺(jué)得自己還有太多的事情沒(méi)來(lái)得及做，就這樣放假了。然而，假期過(guò)得更快，在一片問(wèn)候聲中新學(xué)期又開(kāi)始了。這下有著(zhù)更多的事情等著(zhù)我去做，去學(xué)習�；仡^看看，真是留下了好多“腳印”。
總的說(shuō)來(lái)，上半學(xué)期，我班的成績(jì)一直很不理想，雖然其中也有不少進(jìn)步，但與其他班的差距很大，確實(shí)不容許我不思考，不反省。我認真、反思，總結出以下三點(diǎn)：
1、作為班主任老師，我沒(méi)能培養好學(xué)生的學(xué)習主動(dòng)性，沒(méi)有給學(xué)生創(chuàng )設一個(gè)良好的學(xué)習氛圍、學(xué)習環(huán)境，致使學(xué)生們提不起學(xué)習的興趣與熱情，而且，班級中還有少數幾個(gè)學(xué)生不思進(jìn)取，不但自己學(xué)不好更是影響了班里其他同學(xué)，作為班主任老師沒(méi)能及時(shí)制止。
2、對學(xué)生的管理不夠嚴，對學(xué)生所犯的錯誤不能做到賞罰分明。讓學(xué)生產(chǎn)生一種“犯了錯誤也沒(méi)多大關(guān)系的”的感覺(jué)，所以，學(xué)生自覺(jué)性較差，自制能力較弱，致使學(xué)習馬虎，成績(jì)上不去。
3、缺少與其他任課老師的溝通、交流。作為一名班主任老師，我沒(méi)有充分認識到班級各門(mén)功課都是與我密切相關(guān)的。班主任老師并不是只要上好自己那門(mén)學(xué)科就可以了，而是應該更多地去了解其他各門(mén)學(xué)科的上課情況和作業(yè)完成情況，發(fā)現問(wèn)題，解決問(wèn)題，致使學(xué)生各門(mén)功課都很薄弱，學(xué)習沒(méi)有熱情。
總結以上經(jīng)驗教訓，我決定在新學(xué)期中針對以上情況，認真制定計劃，形成一套比較完整的班級管理體系；平時(shí)注重向師傅和其他班主任老師學(xué)習、請教，不懂就問(wèn)；多和學(xué)生交談，及時(shí)了解學(xué)生動(dòng)態(tài)，幫助他們找到更適合他們的學(xué)習方法……爭取在本學(xué)期使高一（3）班呈現新的面貌，讓大家都放心！
老師班主任工作總結4
本學(xué)期文理科分班，我擔任理科28班的班主任老師工作。28班是一個(gè)普通班，共54人，其中男27人，女27人。
開(kāi)學(xué)伊始，我認真準備并組織了第一次班會(huì )。由于全年級分班，新28班成員來(lái)自各個(gè)班級，大部分我不熟悉，我就分別向原來(lái)的班主任老師了解學(xué)生情況，做到“不見(jiàn)其人已熟其人”。我了解到班上有一部分學(xué)生是從快班來(lái)到普通班，心理一時(shí)難以接受現實(shí)，就找這些同學(xué)來(lái)個(gè)別談話(huà)，讓他（她）振作起來(lái)，迎頭趕上。班上有些同學(xué)認為進(jìn)了普通班就沒(méi)希望了，針對這種想法，我在第一次班會(huì )上做了激情洋溢、信心十足的演講，我讓大家正視一個(gè)現實(shí)：我們是普通班，但絕不能是“爛班”，只要我們真正努力了，一步一個(gè)腳印地踏踏實(shí)實(shí)地走，最終一定能走出一條光明大道來(lái)。原先萎靡不振的學(xué)生聽(tīng)著(zhù)聽(tīng)著(zhù)就立起了身子，臉上也透出一些信心，第一次班會(huì )成功了！緊接著(zhù)我又讓學(xué)生寫(xiě)周記，我在每一位學(xué)生的周記本上都寫(xiě)上了鼓勵的話(huà)語(yǔ)，再一次讓學(xué)生少一些自卑，多一些自信。
在日常的班主任老師工作中，我利用與學(xué)生年齡差距不大的優(yōu)勢，跟他們交朋友，促膝談心，并且尊重他們的隱私權，班上大部分學(xué)生都愿意把心里話(huà)告訴我。在課堂之外，我們是朋友關(guān)系，而在課堂上，我們是師生關(guān)系，學(xué)生犯了錯誤，我同樣會(huì )嚴厲地批評，在下面我又耐心地幫助教育。比如我班學(xué)生王子龍，他的4月份操行分不及格，主要原因是缺席和缺交作業(yè)，我在班上批評他以后，把他父親從河口請來(lái)，共同幫助教育他，讓他感受到“嚴是愛(ài)，松是害”。從那以后，他的表現有了很大轉變，我看在眼里，喜在心上，并且在班上表?yè)P了他。
對待學(xué)生，我從不“貼標簽”，下定性結論，我能夠一分為二地來(lái)看問(wèn)題，每一位學(xué)生都有優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)，不能因為他犯了錯誤就否定了他的優(yōu)點(diǎn)。比如我班學(xué)生韋曼國，他自制力較差，常有缺席和缺交作業(yè)，我沒(méi)少在班上批評他。但我又發(fā)現，他的集體榮譽(yù)感很強，我班男生打球他是主力，女生打球他也是啦啦隊主力，干勞動(dòng)也很積極，我在班上表?yè)P了他。還有另一位學(xué)生羅瑞，他常常缺交作業(yè)，我也批評過(guò)他，但在一次沖廁所勞動(dòng)中，我觀(guān)察到他不怕臟，不怕累，很積極地參加勞動(dòng)，我就及時(shí)在班上表?yè)P了他。我想這樣做并不矛盾，同時(shí)也教會(huì )了學(xué)生全面地看待問(wèn)題。
我相信“以身作則”，“身教勝于言教”，凡是要求學(xué)生做到的，我先做到。比如我要求學(xué)生不遲到，不缺席，小病痛要堅持，要吃苦耐勞，我都先做到了。有一次我班學(xué)生主動(dòng)爭取打掃廁所，為班級衛生加分，我除了在班上表?yè)P他們以外，還和他們一起干，用小刷子去刷廁所地板和隔板上的污跡，不因臟物濺到身上而停下，還親自用鋼筋去捅堵塞起來(lái)的蹲坑。雖然這些都是小事，但我認為這些行為造就性格，而性格決定命運。我曾把這句諺語(yǔ)寫(xiě)在黑板上與所有學(xué)生共勉：“播種行為，就收獲習慣；播種習慣，就收獲性格；播種性格，就收獲命運�！�
我在了解學(xué)生情況時(shí)發(fā)現我班有33名學(xué)生是住校生，所以每次班會(huì )我都針對住校生問(wèn)題發(fā)言，比如安全問(wèn)題、休息問(wèn)題等。這些住校生大多來(lái)自農村，家庭經(jīng)濟不寬裕，我就盡量少收班費，并讓管錢(qián)與管帳的兩位經(jīng)濟委員計劃使用班費，能從家里拿來(lái)的東西就動(dòng)員同學(xué)從家里拿來(lái)，這樣來(lái)節約班費。
對于學(xué)校布置的任務(wù)，我都帶領(lǐng)學(xué)生按質(zhì)按量地完成，絕不敷衍了事，每一次主題班會(huì )都認真開(kāi)展，在這些活動(dòng)中我能夠更加深入地了解學(xué)生，發(fā)現學(xué)生身上的閃光點(diǎn)并在班上及時(shí)表?yè)P。
對于班主任老師工作，雖然我的熱情很高，但我的經(jīng)驗很少，幸運的是我身邊的教師都熱心地幫助我出了不少主意，解決了不少難題，我打算在以后的班主任老師工作中繼續向老教師學(xué)習，不斷總結經(jīng)驗教訓，改進(jìn)工作方法，進(jìn)一步把班級管理好。
本學(xué)期工作已接近尾聲，思考本學(xué)期所做的工作，發(fā)現還有很多不盡人意之處，現作如下總結，以便進(jìn)一步把工作做得更好。
一、德
具有良好的工作作風(fēng)，人格品質(zhì)和強烈的責任心，熱愛(ài)教育事業(yè)，堅持堅定正確的政治方向，堅持國家的教育方針，敬業(yè)愛(ài)崗，滿(mǎn)腔熱忱地做好教學(xué)教育工作，關(guān)心愛(ài)護學(xué)生，以身作則，嚴謹治學(xué)，嚴格自律，具有良好的修養，健康的心理，高尚的思想，積極的人生態(tài)度和吃苦耐勞，樂(lè )于奉獻的精神。
二、能
1、通過(guò)主題班會(huì )，找學(xué)生談心等，引導學(xué)生樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)，養成良好的道德情操，指導學(xué)生處理好心理發(fā)育過(guò)程當中遇到的各種問(wèn)題，幫助學(xué)生形成良好的心理品質(zhì)。
2、通過(guò)日常的科學(xué)管理，如紀律，秩序，制定學(xué)習計劃，總結得失，講究衛生，尊老愛(ài)幼的習慣，引導學(xué)生養成良好的行為習慣，使學(xué)生學(xué)會(huì )做人。通過(guò)辯論賽，知識競賽，運動(dòng)會(huì )等活動(dòng)，培養學(xué)生的組織能力，參與意識，培養學(xué)生的能力。
3、針對學(xué)生的特點(diǎn)，促進(jìn)學(xué)生個(gè)性發(fā)展。
4、溝通各個(gè)任課教師，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，協(xié)調各科教學(xué)，促進(jìn)學(xué)生會(huì )全面素質(zhì)的形成和發(fā)展。
5、在教育和管理工作中，充分調動(dòng)學(xué)生的積極性和主動(dòng)性，引導學(xué)生自我教育，自我管理，全面發(fā)展。
6、主動(dòng)探索適合學(xué)生身心發(fā)展規律的方法和學(xué)生易于接受的生動(dòng)活潑的形式，引導學(xué)生自覺(jué)形成良好的道德品質(zhì)和良好的行為習慣。
7、努力拓展知識面，形成良好的知識結構。
8、用電腦記錄管理班級情況。
三、勤
擔任高二37班班主任老師和36、37、38的物理教學(xué)工作，積極參加班主任老師會(huì )議，按質(zhì)按量完成班會(huì )，檢查學(xué)生宿舍，召開(kāi)班委會(huì )，填交各種表格，班級日常管理等等，經(jīng)常與家長(cháng)電話(huà)聯(lián)系。
四、績(jì)
本班學(xué)生尊敬教師，努力學(xué)習，大多遵守校規校紀，操行評定及格率100%，優(yōu)秀率48%，住校男、女生分別獲得文明宿舍二、三等獎，上學(xué)期獲“文明班級”“潔凈杯”第五名，運動(dòng)會(huì )年級第三名（本學(xué)期），學(xué)報評比二等獎，每周衛生分經(jīng)常獲前六名，目前，學(xué)生上進(jìn)心很強，學(xué)習熱情很高。
五、不足之處
對學(xué)生要求不夠嚴格，致使有幾個(gè)同學(xué)請假太多，對學(xué)生關(guān)心不足，有特困生流失，學(xué)生成績(jì)與第一層次相比，差距仍然很大，與學(xué)生家長(cháng)的聯(lián)系和溝通太少。
今后，我將努力向其他班主任老師學(xué)習，進(jìn)一步提高和完善管理水平，讓領(lǐng)導更放心，讓學(xué)生和家長(cháng)更滿(mǎn)意。
老師班主任工作總結5
今年是我當班主任老師的第二個(gè)年頭，這期間有成功，也有失敗，我從中學(xué)到了很多東西，有不少收獲，感覺(jué)自己成長(cháng)很多。我發(fā)現要想做好班主任老師工作，青年教師首先學(xué)會(huì )做三件事。
一、用“心”做班主任老師
用心，表現在愛(ài)心，耐心，細心三個(gè)方面。在熱愛(ài)教育事業(yè)首先表現在熱愛(ài)學(xué)生，“親其人，信其道”，教師對學(xué)生不能歧視，要多做表?yè)P，鼓勵，善于發(fā)現他們的優(yōu)點(diǎn)，特別是對于差生，讓他們樹(shù)立學(xué)習的信心。愛(ài)心不僅要表現在學(xué)校內，而且要表現在方方面面，涉及學(xué)生的家庭，所處的社會(huì )環(huán)境，生活等方面。針對于特殊家庭的子女，多談?wù)勑�，�?wèn)寒問(wèn)曖，這樣就可拉近師生間的距離，加深理解，工作起來(lái)也就須手多了。
對于學(xué)生要耐心、細心，這一點(diǎn)對青年教師就尤為重要。青少年在成長(cháng)過(guò)程當中往往易犯錯，而且具有反復性，認識這一規律后，教師就要從心理上允許學(xué)生犯錯，允許反復，不要過(guò)分責備，要耐心細致，苦口婆心，讓學(xué)生在多次反復中不斷改正，不斷進(jìn)步。
二、學(xué)會(huì )用眼神說(shuō)話(huà)
人們常說(shuō)眼睛是人心靈的窗口，如果教育學(xué)生時(shí)能夠學(xué)會(huì )用眼睛說(shuō)話(huà)，那就能起到事半功倍的作用。比如，學(xué)生在大庭廣眾之下犯下錯誤，教師一個(gè)恰當的眼神既以起到批評的作用，還可以給他留面子，給他留下自我檢討的余地。我最佩服那些跟學(xué)生說(shuō)話(huà)輕聲細語(yǔ)，一個(gè)眼神就能讓學(xué)生聽(tīng)話(huà)的教師。
三、學(xué)會(huì )協(xié)調與家長(cháng)的關(guān)系
班主任老師要把培養與家長(cháng)的真誠感情作為家教工作的重要內容。班主任老師應多與家長(cháng)聯(lián)系，及時(shí)準確地匯報學(xué)生在學(xué)校情況，切不可因工作忙或其它原因，而忽視平進(jìn)與家長(cháng)的聯(lián)系，非等到學(xué)生學(xué)習或其它方面出現了問(wèn)題，才想到與家長(cháng)聯(lián)系，這時(shí)的家訪(fǎng)不利于解決問(wèn)題，注意不傷害他們的感情，友善，耐心，并及時(shí)把家長(cháng)意見(jiàn)轉達給學(xué)校有關(guān)領(lǐng)導。這樣家長(cháng)才會(huì )真誠地支持班主任老師的工作。
作為一名年輕的班主任老師，我覺(jué)得自己還有很多地方需要學(xué)習。同時(shí)，在工作中，我也要不斷總結，思考，使自己早日成為優(yōu)秀的班主任老師。
老師班主任工作總結6
班主任老師工作是管理人的工作。班主任老師所面對的是朝氣蓬勃、有思想、有感情、自我表現欲較強的學(xué)生群體。因此，班主任老師在工作中既要有宏觀(guān)的群體管理，又要有微觀(guān)的個(gè)性發(fā)展指導。班主任老師在教育教學(xué)實(shí)踐中，應有效地把學(xué)生的自作主張、別出心裁、標新立異等創(chuàng )造型人才的自然特點(diǎn)變?yōu)閯?chuàng )造與成功的起點(diǎn)，培養一代創(chuàng )造型人才。
一、在班主任老師工作中應求“全” “全”：注重學(xué)生的身心全面、和諧發(fā)展。這一點(diǎn)尤為重要。要培養教育學(xué)生具有民主與法制的觀(guān)念、有責任感、文明禮貌、寬容和尊重他人，要教育學(xué)生具有全球意識、競爭意識、效率觀(guān)念，并具有健全的人格。我們要教育學(xué)生學(xué)會(huì )關(guān)心他人。關(guān)心他人可以從關(guān)心自己的父母開(kāi)始，關(guān)心身邊的人，關(guān)心集體，關(guān)心學(xué)校，關(guān)心班級，關(guān)心國家的強盛和民族的興旺，關(guān)心人類(lèi)的前途命運，進(jìn)而關(guān)心我們賴(lài)以生存的地球上的環(huán)境污染、生態(tài)平衡、能源危機等問(wèn)題，把我們的下一代真正培養成有開(kāi)放頭腦、寬闊的視野、博大胸襟、平衡的心態(tài)、高遠的志向，能適應現代社會(huì )挑戰的新一代。
二、在班主任老師工作中求“活” “活”：班主任老師在班級管理中，管理方法應靈活多樣，讓每一個(gè)學(xué)生都能得到施展自己才能的機會(huì )。我主要領(lǐng)導學(xué)生創(chuàng )造豐富多彩的班級文化，充分展示學(xué)生的一技之長(cháng)，發(fā)展學(xué)生個(gè)性，培養學(xué)生才能。開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)，寓教于樂(lè )，學(xué)生在活動(dòng)中會(huì )主動(dòng)積極地自我發(fā)展。同時(shí)，活動(dòng)為每一個(gè)學(xué)生提供思考、創(chuàng )造、表現及成功的機會(huì )。我還定期召開(kāi)主題班會(huì )，組織知識競賽、辯論賽、演講賽。充分利用黑板報，設計表?yè)P欄、展示欄等，讓學(xué)生自己組織、自己管理、自己發(fā)展。通過(guò)豐富多彩的活動(dòng)培養學(xué)生的實(shí)踐能力。
三、在班主任老師工作中求“異” “異”：班主任老師要有意識地在班級管理中引進(jìn)激勵機制。我班不僅設學(xué)校的“三好獎”而且增設“特長(cháng)獎”、“助人為樂(lè )獎”、“金點(diǎn)子獎”、等，設立這些獎項，為的是充分激發(fā)學(xué)生的競爭活力。重視每位學(xué)生的進(jìn)步，建立學(xué)生綜合評估檔案，使他們學(xué)得主動(dòng)活潑，體會(huì )到成功的歡樂(lè )。
四、在班主任老師工作中求“新” “新”：創(chuàng )造教育的對象是全體學(xué)生，班主任老師要相信每一位學(xué)生都有自己的創(chuàng )造強項，要允許有差異，耐心指導。每個(gè)學(xué)生都有一定的長(cháng)處和閃光點(diǎn)，班主任老師要善于發(fā)現學(xué)生的長(cháng)項，抓住每一個(gè)教育良機，適時(shí)表?yè)P、鼓勵，體貼后進(jìn)生，培養他們的自信心、自尊心、自強心，讓后進(jìn)生不成為掉隊的孤雁。相信從每一個(gè)學(xué)生身上都能找到新個(gè)性發(fā)展契機。如在班級管理上，我采用干部輪換措施，讓每個(gè)學(xué)生都來(lái)嘗試管理的苦衷和樂(lè )趣，培養學(xué)生的管理才能，更重要的是在管理中找到自信與自我價(jià)值。
總之，班主任老師應將創(chuàng )造教育貫穿于工作的始終，營(yíng)造一個(gè)良好的創(chuàng )造教育的氛圍，使創(chuàng )造教育之花絢麗綻放。
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