階段的工作總結范文（精選5篇）

　　時(shí)光如流水般匆匆流動(dòng)，一段時(shí)間的工作已經(jīng)結束了，這段時(shí)間以來(lái)的工作，收獲了不少成績(jì)，好好寫(xiě)寫(xiě)工作總結，吸取經(jīng)驗教訓，指導將來(lái)的工作吧。怎樣寫(xiě)工作總結才更能吸引眼球呢？下面是小編為大家整理的階段的工作總結范文（精選5篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　階段的工作總結1

　　第三階段工作“認真整改，健全制度階段”是師德師風(fēng)教育活動(dòng)最具關(guān)鍵，最有可能出現成效的階段。抓好這一階段的工作，既是對第二階段教育活動(dòng)成果的鞏固，也是對整個(gè)師德師風(fēng)教育活動(dòng)深入開(kāi)展的促進(jìn)。我校對照第二階段“自我教育”檢查中查找和梳理出的問(wèn)題，積極組織教師進(jìn)行整改�，F就第三階段活動(dòng)開(kāi)展情況總結如下：

　　一、集中梳理問(wèn)題，積極實(shí)施整改。

　　我校對照檢查階段民主評議中反映出來(lái)的比較集中的有礙師德師風(fēng)教育活動(dòng)問(wèn)題、查找出來(lái)的問(wèn)題，造成的危害以及產(chǎn)生問(wèn)題的原因，對照師德師風(fēng)教育活動(dòng)方案和有關(guān)文件，認真剖析，積極整改，取得了一定的成績(jì)。

　　在整改時(shí)，制定整改方案，明確整改重點(diǎn)，確定整改時(shí)限，切實(shí)加以解決存在的問(wèn)題。在整改中我校對反映出來(lái)的問(wèn)題要區分輕重緩急，分別對待解決。對熱點(diǎn)問(wèn)題要迅速整改；對少數性質(zhì)嚴重、影響較壞的問(wèn)題要重點(diǎn)整改。對整改不認真，效果不明顯的教師個(gè)人，加強督促指導，幫助他們盡快步入正規。

　　二、深入剖析，認真反思，吸取教訓。

　　對于學(xué)校、教師中存在的各種問(wèn)題，學(xué)校領(lǐng)導和教師認真對待，深入分析，教師及其領(lǐng)導積極反思，就自己本學(xué)期的工作進(jìn)行了書(shū)面總結和剖析，并積極實(shí)行整改。特別是對產(chǎn)生問(wèn)題的原因，深入分析，從根本上解決，以防類(lèi)似事情再次發(fā)生。

　　三、建章立制，探索建立師德師風(fēng)管理和建設長(cháng)效機制。

　　為了使師德師風(fēng)學(xué)習教育活動(dòng)成為教師繼續教育的重要內容，做到經(jīng)�；�、制度化，我校要重點(diǎn)建立健全以下制度。

　　1、師德學(xué)習培訓制度。

　　2、師德評議制度。

　　3、師德情況報告制度。

　　4、師德考核評估制度。

　　5、師德責任追究制度。

　　學(xué)校師德師風(fēng)教育制度建設要和學(xué)校教育教學(xué)工作緊密聯(lián)系起來(lái)，力爭促進(jìn)學(xué)校各項工作開(kāi)展，力爭促進(jìn)學(xué)校校風(fēng)、行風(fēng)、教風(fēng)徹底轉變，力爭促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量提高。

　　階段的工作總結2

　　自開(kāi)展干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)以來(lái)，我校在上級主管部門(mén)的正確領(lǐng)導下，認真貫徹落實(shí)干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)的精神，結合我校工作實(shí)際，及時(shí)成立了領(lǐng)導小組，制定了干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)方案，在全校廣泛深入地開(kāi)展了學(xué)習教育、查找問(wèn)題和整改工作。通過(guò)干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)，全體教師的政治素養和理論水平得到全面提升，發(fā)展思路和工作重點(diǎn)更加明確，工作作風(fēng)和工作紀律更加嚴明，事業(yè)心和責任感顯著(zhù)增強，服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)意識和辦事效率明顯提高。為了進(jìn)一步鞏固全體教師工作作風(fēng)整改活動(dòng)的成果，徹底解決工作作風(fēng)浮躁，不符合不適應我�？焖侔l(fā)展大環(huán)境的要求等突出問(wèn)題，把全體教師的思想和行動(dòng)凝聚到迎難而上、奮勇?tīng)幭染�神上�?lái)�，F將我校開(kāi)展干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)第四階段——整改提高階段的情況總結如下：

　　一、成立了領(lǐng)導小組，制定了干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)實(shí)施方案。

　　根據上級主管部門(mén)活動(dòng)的安排，我校成立了干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)領(lǐng)導小組。為了把此項工作落到實(shí)處，并制定了干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)實(shí)施方案，查找出在作風(fēng)紀律上存在的責任感和危機感不強等方面的問(wèn)題。根據自身存在的問(wèn)題，我校從師德師風(fēng)、思想觀(guān)念、紀律作風(fēng)、環(huán)境衛生上入手，以多種形式進(jìn)行了有計劃、有步驟的學(xué)習和整改，切實(shí)解決了工作作風(fēng)方面存在的一些突出問(wèn)題，為作風(fēng)整改活動(dòng)提供了很好的組織保障。

　　二、強化學(xué)習，提高素質(zhì)

　　為了使本次活動(dòng)取得實(shí)效，我校把學(xué)習重點(diǎn)和整改重點(diǎn)放在改進(jìn)工作作風(fēng)、提高工作效率上。一是堅持把學(xué)習貫穿活動(dòng)始終，采取集中學(xué)習和自學(xué)相結合，認真學(xué)習了上級文件精神及有關(guān)法律法規。二是要求每位教師每天學(xué)習不少于1小時(shí)，人人都要記寫(xiě)學(xué)習筆記。以上做法有力地促進(jìn)了整改工作順利開(kāi)展。

　　三、自我剖析，查找問(wèn)題

　　各人都結合自己的學(xué)習和工作情況，對照本次活動(dòng)提出的具體要求，查擺個(gè)人在思想工作作風(fēng)等方面存在的問(wèn)題和不足，剖析根源，深入開(kāi)展批評與自我批評，以逐步形成作風(fēng)建設的長(cháng)效機制。

　　四、深挖根源，整改提高

　　針對我校查擺出來(lái)的問(wèn)題，認真進(jìn)行反思，從主觀(guān)上查原因，深刻剖析根源，對能馬上糾正的，立即整改，不能馬上糾正的，制定了今后的整改措施。措施主要有以下三個(gè)方面：

　　一是抓學(xué)習，建立了學(xué)習制度，定期組織全體教師認真學(xué)習政治理論，學(xué)習黨和國家新時(shí)期的方針政策，在全校形成濃厚的學(xué)習氛圍；

　　二是轉變思想，充分認識我校與其它兄弟學(xué)校的差距，增強危機意識；

　　三是端正工作作風(fēng)。

　　通過(guò)這次活動(dòng)的開(kāi)展，推動(dòng)了學(xué)校管理、常規工作和其他方面工作的發(fā)展，取得了明顯的效果。

　　1、領(lǐng)導工作作風(fēng)得到明顯的轉變提高，為師生服務(wù)的意識大大增強，廣大家長(cháng)、師生表示滿(mǎn)意。

　　2、在加強校務(wù)公開(kāi)工作的背后，學(xué)校領(lǐng)導的廉政清白充分顯現，教師明白清楚放心。

　　3、廣大教師的思想政治水平、職業(yè)道德修養不斷提高，教書(shū)育人的責任心增強了，積極向上的氣氛也日趨濃厚。

　　4、廣大師生的主人翁意識增強，形成了一種人人關(guān)心、愛(ài)護學(xué)校，主動(dòng)為學(xué)校的發(fā)展出謀獻策，養成一種領(lǐng)導與教師、教師與教師、教師所反映的問(wèn)題。之間能以誠肯的態(tài)度開(kāi)展批評與自我批評，就事論事，達到彼此間互相理解，減少了糾纏、減少了爭吵、上上下下關(guān)系和諧，給工作帶來(lái)一種合作奮進(jìn)的氣氛。

　　5、校風(fēng)得到了根本性的轉變、提高，教師遵紀守法、學(xué)生遵守紀律，學(xué)習自覺(jué)性、主動(dòng)性極大地提高，爭當優(yōu)秀教師、爭創(chuàng )“文明班級”、爭當“三好學(xué)生”的良好氛圍已充分形成。

　　6、學(xué)校面貌發(fā)生了巨大的變化，教育質(zhì)量、辦學(xué)水平不斷提高。

　　總之，我校通過(guò)這次干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)，全體教師的工作作風(fēng)得到了明顯轉變，取得了一定成效，但與上級部門(mén)的要求還有一定的差距，在今后的工作中我們將進(jìn)一步找準切入點(diǎn)，以時(shí)不待我的緊迫感務(wù)求必勝的決心和信心，將我校干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)推向一個(gè)新的高度。

　　階段的工作總結3

　　為繼承發(fā)揚中華傳統節日優(yōu)秀文化，校團委要求我校圍繞“我們的節日—新年”開(kāi)展了豐富多彩的主題實(shí)踐活動(dòng)�，F將我校組織的“我們的節日—新年”主題實(shí)踐活動(dòng)總結如下：

　　一、高度重視，認真組織

　　為確保此次活動(dòng)順利開(kāi)展，我校高度重視，及時(shí)召開(kāi)各團總支會(huì )議對活動(dòng)進(jìn)行總體部署，并下發(fā)了主題系列活動(dòng)的文件，精心組織，把節日活動(dòng)與思想道德建設緊密的結合起來(lái)，全面推進(jìn)我校精神文明創(chuàng )建工作。

　　二、精心策劃，豐富內容

　　中國人民的傳統節日—新年，具有獨特的魅力和民族特色，在各地呈現不同的特色。旺蒼中學(xué)圍繞新年辭舊迎新、團圓平安、孝老愛(ài)親等主題，結合實(shí)際，遵循簡(jiǎn)潔可行、就近方便、力所能及的原則，主要策劃了以下五項工作：

　　1、尋找經(jīng)典活動(dòng)。利用寒假期間，讓學(xué)生尋找關(guān)于旺蒼文化的優(yōu)秀歷史典籍，圍繞新年文化內涵，通過(guò)收集“新年的由來(lái)、新年風(fēng)俗習慣、春聯(lián)的起源和意義、家鄉舉行的風(fēng)俗活動(dòng)”等，開(kāi)展 “紅色經(jīng)典賞析”等活動(dòng)，讓廣大學(xué)生積極參加，深刻領(lǐng)會(huì )，增強對民族傳統節日的喜愛(ài)，加深對本土文化的理解。

　　2、開(kāi)展公益活動(dòng)。組織學(xué)生積極參加社區清潔衛生、環(huán)境保護和公益宣傳，為孤寡老人、殘疾人和軍烈屬做好事、獻愛(ài)心，宣傳節日文明禮儀和低碳生活知識，營(yíng)造喜慶祥和的節日氛圍。

　　3、讓學(xué)生認真記錄自己的節日生活，結合寒假作業(yè)，引導學(xué)生學(xué)習節日文化、搜集節日資料、參加民俗活動(dòng)，深入了解新年的文化內涵。參加節后組織的各類(lèi)評選活動(dòng)，展示節日收獲和感悟。

　　4、組織社區調查活動(dòng)。讓學(xué)生進(jìn)行社區建設調查活動(dòng)，親身感受旺蒼大地上的巨變，增強對社區的思想感情。

　　5、進(jìn)行一次“我所認識的低碳生活描述”活動(dòng)。

　　三、強化措施，落到實(shí)處

　　1、加強宣傳，著(zhù)力營(yíng)造濃厚的節日氛圍

　　新年作為中華民族第一傳統大節，有著(zhù)豐富的民俗文化內涵。放假前，學(xué)校召開(kāi)專(zhuān)門(mén)會(huì )議，開(kāi)展了新年傳統習俗掃塵、祭祖、貼春聯(lián)、吃年夜飯、守歲、放鞭炮等新年文化內涵宣傳，增進(jìn)了廣大中小學(xué)生對傳統文化的了解，營(yíng)造了濃厚的節日氛圍。各位教師、所有學(xué)生都能積極參與，發(fā)揮其作用，分利用板報、宣傳標語(yǔ)，積極開(kāi)展新年文化宣傳，弘揚新年民俗傳統，倡導文明過(guò)節、勤儉過(guò)節。

　　2、制定計劃，合理安排，確保每位學(xué)生將此項活動(dòng)落在實(shí)處。放假時(shí)，每位學(xué)生都按照學(xué)校要求，制定了計劃書(shū)和時(shí)間表，確立了活動(dòng)辦法，使主題教育活動(dòng)進(jìn)行的`有聲有色。

　　3、結合實(shí)際，組織開(kāi)展社區志愿服務(wù)活動(dòng)。

　　新年期間，各村活動(dòng)小組開(kāi)展了以扶老助殘、社會(huì )治安、文化服務(wù)、環(huán)境衛生為重點(diǎn)的社區志愿服務(wù)活動(dòng)，積極為殘疾困難戶(hù)、貧困戶(hù)及敬老院、福利院提供幫助、進(jìn)行慰問(wèn)；結合新年“掃塵”習俗，組織居民整治衛生死角，維護社區公共環(huán)境等。

　　本次主題實(shí)踐活動(dòng)，豐富了學(xué)生節日精神文化生活，培養和樹(shù)立了認知傳統、尊重傳統、繼承傳統、弘揚傳統的思想觀(guān)念，增強了對中華優(yōu)秀文化傳統的認同感和自豪感。

　　階段的工作總結4

　　今年，我隊嚴格按照區糾風(fēng)辦、區城管局黨委關(guān)于民主評議行風(fēng)工作的要求，堅持“標本兼治、糾建并舉”的方針，以“樹(shù)立行業(yè)新風(fēng)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”為主題，深入查找問(wèn)題，切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)。經(jīng)過(guò)全隊上下共同努力，圓滿(mǎn)地完成了各項工作任務(wù)�，F總結如下：

　　一、認真籌劃，抓好開(kāi)局。

　　一是指定方案，搞好動(dòng)員。大隊就今年如何開(kāi)展民主評議行風(fēng)工作進(jìn)行了多次研究，在吃透區、局民主評議行風(fēng)工作精神的基礎上，結合大隊工作實(shí)際，研究制定了《區城管大隊民主評議行風(fēng)工作實(shí)施方案》，對全隊民主評議行風(fēng)活動(dòng)做了具體部署和安排，做到目標明確、內容具體，重點(diǎn)突出，措施有力。4月中旬，組織召開(kāi)了全隊民主評議行風(fēng)工作動(dòng)員大會(huì )，就如何搞好民主評議行風(fēng)工作，改進(jìn)大隊工作作風(fēng)提出了具體要求。

　　二是成立機構，加強領(lǐng)導。成立了民主評議行風(fēng)工作領(lǐng)導小組，抽調專(zhuān)人成立辦公室，專(zhuān)門(mén)負責民主評議行風(fēng)組織協(xié)調工作：負責行評工作的日常事務(wù)、宣傳報道等方面的工作。

　　三是明確責任，強化紀律。建立了明確的責任分工制，由大隊一把手負總責，分管大隊長(cháng)對分管的中隊負責，各中隊負責人對本工作中隊負責，形成一級抓一級，層層抓落實(shí)的工作格局。明確了行評工作紀律，將行評工作納入年度目標管理內容，將單位的滿(mǎn)意程度和單位在行評工作中的表現納入年度目標考核，對在評議中失職或出現問(wèn)題的單位或個(gè)人，按紀律規定追究責任人的責任，年終考核時(shí)，取消評先資格;對問(wèn)題嚴重的，除嚴肅處理直接責任人外，還要追究單位主要負責人的領(lǐng)導責任。

　　二、廣開(kāi)言路，征求意見(jiàn)。

　　為切實(shí)找準城管監察工作在行風(fēng)方面存在的問(wèn)題，重點(diǎn)在不依法行政、辦事不公、辦事效率低、“四亂”行為，不廉潔行為等問(wèn)題，我隊采取多種形式，走出去，敞開(kāi)大門(mén)廣泛征求意見(jiàn)。

　　一是廣泛開(kāi)展調研走訪(fǎng)活動(dòng)，征求有關(guān)單位和經(jīng)營(yíng)戶(hù)的意見(jiàn)。從4月5日到20日，大隊抽調專(zhuān)門(mén)人員，組成2個(gè)小組，由單位主要領(lǐng)導帶隊，深入企業(yè)、社區、街道市場(chǎng)及個(gè)體工商戶(hù)和居民中明查暗訪(fǎng)，開(kāi)展調研，先后走訪(fǎng)了100多家單位，50余家經(jīng)營(yíng)戶(hù)，聽(tīng)取他們對我隊行風(fēng)建設和隊伍建設等方面的意見(jiàn)和建議。

　　二是結合先進(jìn)性教育，廣泛征求各方面意見(jiàn)。大隊印發(fā)《征求意見(jiàn)表》1000份，征求社會(huì )各階層對城管監察工作和我隊工作作風(fēng)方面的意見(jiàn)。收回率達70%，9月份，在完成三大專(zhuān)項檢查工作的基礎上，針對發(fā)現的問(wèn)題，召開(kāi)面對面征求管理服務(wù)對象意見(jiàn)和建議座談會(huì )以及干部職工講評會(huì )，建立整改責任制、明確責任人，責任目標，制定和完善各項規章制度，確保每一個(gè)問(wèn)題整改到位，從源頭上預防和治理行業(yè)不正之風(fēng)。

　　三是設立意見(jiàn)信箱和專(zhuān)線(xiàn)電話(huà)，廣泛征求意見(jiàn)。

　　通過(guò)以上渠道，理清并細化我隊在依法從政、辦事效率、履行職責、服務(wù)態(tài)度等四個(gè)方面存在的問(wèn)題，其中突出的問(wèn)題有：一是行政執法程序不到位，存在不亮證執法等現象;二是個(gè)別隊員作風(fēng)浮躁，辦事拖拉，有不作為現象;三是個(gè)別執法人員素質(zhì)不高，存在“冷、橫、硬”和辦“人情案”現象;四是主動(dòng)服務(wù)，熱情服務(wù)有差距，為民便民意識不強。

　　階段的工作總結5

　　全市大討論活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，大為鎮黨委政府高度重視，把大討論活動(dòng)擺上重要位置，作為一項重大政治任務(wù)來(lái)抓，精心組織，周密部署，突出特色，力求實(shí)效，較好地完成了整改提案高階段的工作任務(wù)。為全鎮經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展奠定了堅實(shí)的基礎�，F總結如下：

　　一、活動(dòng)開(kāi)展情況

　　邊學(xué)邊改，邊查邊改，搞好整改和提高。在討論中，我們圍繞破除“滿(mǎn)、低、怕、小、浮”五個(gè)方面的問(wèn)題和“六個(gè)圍繞”的討論重點(diǎn)，廣泛征求各層面的意見(jiàn)和建議，根據存在的問(wèn)題，制定整改措施。

　　在討論分析階段，我們對照破除“滿(mǎn)、低、怕、小、浮”五個(gè)方面的問(wèn)題和“六個(gè)圍繞”討論重點(diǎn)，結合大為實(shí)際，查擺出六個(gè)方面的問(wèn)題。一是存在著(zhù)學(xué)風(fēng)不扎實(shí)問(wèn)題。還沒(méi)有把學(xué)習當成武器；二是存在著(zhù)思想不夠解放的問(wèn)題。求穩當、不所思、不所想、不想干事創(chuàng )業(yè)是大為當前最大的問(wèn)題，主要根結就是“怕”的問(wèn)題；三是存在著(zhù)工作境界低、標準低、效率不高、得過(guò)且過(guò)的問(wèn)題；四是存在著(zhù)制度創(chuàng )新跟不上發(fā)展需要，機制落后、發(fā)展活力不足的問(wèn)題。五是存在著(zhù)責任心不強，進(jìn)取心不足的問(wèn)題；六是存在著(zhù)精神狀態(tài)還達不到艱苦奮斗，以勤創(chuàng )業(yè)的狀態(tài)問(wèn)題。面對問(wèn)題困難不能形成萬(wàn)眾一心、克服困難的力量。

　　為此我們制定了六項整改措施：一是針對學(xué)風(fēng)不扎實(shí)的問(wèn)題，我們提出建立早會(huì )學(xué)習制度，重點(diǎn)系統學(xué)習黨的理論和市委決策部署，并制定了黨委理論中心學(xué)習制度，聯(lián)席會(huì )成員學(xué)習制度和機關(guān)干部學(xué)習制度；二是針對思想不夠解放的問(wèn)題，我們決定組織所有鎮級領(lǐng)導干部和村支部書(shū)記到長(cháng)興參觀(guān)學(xué)習，開(kāi)闊眼界、解放思想；三是針對工作境界低、效率不高問(wèn)題。我們重新制定了五年奮斗目標和2008年工作目標；四是針對機制創(chuàng )新不足問(wèn)題，我們制定了《鼓勵經(jīng)濟發(fā)展，建設經(jīng)濟強鎮的意見(jiàn)》，重新修訂了村級千分考核意見(jiàn)，對各項工作要求標準高、考核嚴，確保提高境界，提高標準；五是針對責任心不強、進(jìn)取心不足問(wèn)題，我們制定了鼓勵干部干事創(chuàng )業(yè)的獎勵機制，動(dòng)員全鎮廣大干部群眾積極創(chuàng )業(yè)，努力形成“百姓創(chuàng )家業(yè)、能人創(chuàng )企業(yè)、干部創(chuàng )事業(yè)”的濃厚氛圍；六是針對精神狀態(tài)達不到艱苦奮斗以勤創(chuàng )業(yè)的問(wèn)題，我們提出了“艱苦奮斗、以勤創(chuàng )業(yè)、凝心聚力建設新大為”的發(fā)展口號，號召全鎮上下一心，艱苦奮斗，克服困難，以勤創(chuàng )業(yè)，為大為下步發(fā)展提出更高要求。

　　二、存在的問(wèn)題

　　我鎮大討論活動(dòng)開(kāi)展的雖然取得了一定成績(jì)，但是我們還存在著(zhù)一些問(wèn)題,主要表現在一下三個(gè)方面：

　　1、解放思想不夠徹底，在發(fā)展創(chuàng )新上有顧慮。

　　2、招商引資缺乏力度，鎮、村企業(yè)較少。

　　3、加強農村環(huán)保意識，教育群眾講究衛生，改善村容村貌，進(jìn)一步加強小城鎮建設步伐。

　　三、下步打算

　　下一步，我們將按照市委的總體安排，根據督導組提出的意見(jiàn)和要求，堅持時(shí)間服從質(zhì)量的原則，扎實(shí)地把大討論活動(dòng)推向深入。

　　一是在加強組織領(lǐng)導上狠下功夫。建立健全領(lǐng)導責任制和領(lǐng)導干部聯(lián)系點(diǎn)制度，繼續發(fā)揮領(lǐng)導干部的示范帶頭作用，進(jìn)一步加強督查指導。

　　二是在扎實(shí)整改、建立長(cháng)效機制上狠下功夫。把邊學(xué)邊查邊改貫穿于大討論活動(dòng)的始終，切實(shí)解決影響改革發(fā)展穩定的主要問(wèn)題和干部作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題。搞好建章立制，積極探索長(cháng)效機制。

　　三是在促進(jìn)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展上狠下功夫。 開(kāi)展大討論活動(dòng)與做好各項工作“兩不誤、兩促進(jìn)”，努力把大討論活動(dòng)的成效體現到促進(jìn)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的各項工作中去。

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