醫院工會(huì )的工作總結
難忘的工作生活已經(jīng)告一段落了，回顧過(guò)去這段時(shí)間的工作，收獲頗豐，想必我們需要寫(xiě)好工作總結了。工作總結怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編為大家整理的醫院工會(huì )的工作總結，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
醫院工會(huì )的工作總結1
一、認真貫徹一屆五次職代會(huì )精神，積極做好落實(shí)工作
一屆五次職代會(huì )的召開(kāi)，為我們指明了前進(jìn)奮斗目標和工作思路。職代會(huì )后，醫院工會(huì )配合黨政認真做好職代會(huì )的宣傳工作，圍繞工作中心，加大了形勢教育力度，積極引導職工樹(shù)立正確的思想觀(guān)念。在近年來(lái)由于市場(chǎng)變化原因所造成公司嚴重虧損等問(wèn)題上達成了共識，增強了職工戰勝困難，走出低谷的決心和信心，職工工作責任細化，各負其責，較好的保證了醫院的民主管理、民主參與、民主監督工作的順利開(kāi)展，促進(jìn)了職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性，增強了職工的凝聚力和向心力，醫療服務(wù)進(jìn)一步提高。
二、加強“民主管理、院務(wù)公開(kāi)”制度
全心全意依靠職工辦企業(yè)是我們黨的一貫方針，對我們醫院來(lái)講，落實(shí)依靠職工搞好醫療服務(wù)提高醫療水平，是我們工作的指導思想。一年來(lái)，我院的“民主管理、院務(wù)公開(kāi)”工作不圖形式重實(shí)效，認真按照院務(wù)公開(kāi)的有關(guān)規定辦事，使廣大職工積極參與民主管理，特別使職工對重大事情和關(guān)注熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題以及切身利益相關(guān)問(wèn)題都做到心如明鏡，及時(shí)解決，及時(shí)公開(kāi)。
今年，我院的職工代表所提交的議案五項，明確答復兩項，這充分體現了企業(yè)的力量來(lái)源于職工，積極正確引導職工參與民主管理，形成了民主管理、民主監督的良好氛圍。
三、職工素質(zhì)不斷得到提高
醫院工會(huì )積極地配合黨政領(lǐng)導經(jīng)常性開(kāi)展思想政治教育，重點(diǎn)是“三觀(guān)”、“三德”、醫療行業(yè)“xxxx”、法制教育和女工“四自”教育以及學(xué)習吳如先進(jìn)事跡等，采取各種形式鼓勵職工學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識，努力爭做“學(xué)習型、專(zhuān)業(yè)型”人才，鼓勵職工自學(xué)，并盡量為大家創(chuàng )造條件。結合我院自身工作性質(zhì)開(kāi)展勞動(dòng)競賽，積極組織職工參與市級開(kāi)展的崗位練兵技術(shù)比武活動(dòng)，定期組織專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員講座，提高專(zhuān)業(yè)技能，每年派出一定數量的人員外出培訓。重點(diǎn)是參加醫療行業(yè)的各種考試考核，大多數醫務(wù)人員都能取得較好成績(jì)。安全工作常抓不懈，一年來(lái)沒(méi)有任何事故發(fā)生。職工思想素質(zhì)、技術(shù)素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高。
四、積極維護職工合法權益
醫院工會(huì )堅持維護職工和女職工的合法權益，認真配合公司開(kāi)展女工體檢和孕檢工作。完善了職工基本情況檔案，對職工家庭生活情況基本上做到胸中有數，對婚、喪、并困職工及時(shí)做好救濟、慰問(wèn)工作。堅持開(kāi)展儲金會(huì )活動(dòng)，幫助職工解決燃眉之急。
五、工會(huì )自身建設不斷加強
在院黨政的大力支持下，醫院工會(huì )不斷加強自身建設，工會(huì )干部以身作則，對工會(huì )工作中存在的.問(wèn)題，一旦發(fā)現，就及時(shí)整改。充分發(fā)揮了電教室、娛樂(lè )室、閱覽室等硬件設施的作用，為有效開(kāi)展各項活動(dòng)提供了優(yōu)越條件，醫院職工之家建設再次受到公司的表?yè)P和肯定�？傊�，XX年我院工會(huì )緊緊圍繞公司的中心工作和企業(yè)文化建設工作，團結、教育、帶動(dòng)廣大職工發(fā)揮主人翁精神，正確維護公司的整體利益和職工群眾的合法權益，為促進(jìn)公司、醫院的和諧穩定發(fā)展作出了應有的成績(jì)，但工作還存在著(zhù)一定不足，今后要繼續發(fā)揚成績(jì)、克服不足，為公司和醫院的發(fā)展壯大而努力奮斗。
醫院工會(huì )的工作總結2
我院20XX年工會(huì )工作，在衛生系統工會(huì )和院黨總支的正確領(lǐng)導下，堅持圍繞醫院的中心工作，服務(wù)大局，服務(wù)職工，以人為本的積極推進(jìn)精神文明建設、不斷加強工會(huì )自身建設、加強團隊的凝聚力、活躍職工生活，為醫院的改革發(fā)展、維護職工的合法權益、構建和諧醫療環(huán)境，發(fā)揮了工會(huì )組織的應有作用。經(jīng)過(guò)半年的努力，各項工作基本達到了一些預期目標，取得了一定成績(jì)。
一、圍繞醫院工作大局，加強工會(huì )自身建設。
20XX年是我院整體工作提檔升級的重要一年，全院職工上下一心，團結一致，在院領(lǐng)導班子的帶領(lǐng)下，以昂揚的斗志和忘我的工作精神，積極投入到工作中去。圍繞工作大局，每位工會(huì )委員都能在踐行本職工作職責同時(shí)，積極履行工會(huì )幫困救助、開(kāi)展文體活動(dòng)、維護職工合法權益等工會(huì )的各項工作職責，使工會(huì )建設得到進(jìn)一步加強。
二、積極開(kāi)展知識競賽和技術(shù)創(chuàng )新、提高職工的整體素質(zhì)。
組織護理部參加了"某某市衛生局紀念5.12國際護士節大賽"并取得個(gè)人和團體的一等獎；組織參加了護理人員技術(shù)練兵比賽；組織全院職工開(kāi)展多種繼續教育和崗位培訓活動(dòng)。
三、加強工會(huì )工作領(lǐng)導，推動(dòng)醫院職工之家的建設。
為適應新形勢要求，根據上級工會(huì )對職工之家建設工作精神，從維護職工權益、關(guān)心職工生活出發(fā)，做好深入細致的職工政治思想工作，按照工會(huì )章程積極主動(dòng)開(kāi)展工作，得到市工會(huì )好評。
四、進(jìn)一步做好扶貧幫困，送溫暖工作。
在院黨總支、院委會(huì )的支持下，組織了到敬老院義診和獻愛(ài)心活動(dòng)，還為敬老院的老人們進(jìn)行了免費健康體檢。同時(shí)對職工畢業(yè)于醫療院校、參軍復原的子女予以?xún)?yōu)先照顧安排就業(yè)，解決了這部分職工的后顧之憂(yōu)，體現了醫院大家庭的關(guān)懷溫暖之情，
五、堅持工會(huì )特點(diǎn)，開(kāi)展豐富多彩的文化活動(dòng)。
從加強醫院精神文明建設，增進(jìn)醫院文化內涵建設出發(fā)，組織開(kāi)展了慶"5.12"國際護士節知識競賽和文藝匯演等活動(dòng)演出，展示了我院職工的良好精神面貌。
六、院務(wù)公開(kāi)工作取得新成效。
堅持執行好職代會(huì )制度，積極采納職工合理化建議。在"三重一大"工作決策中做到民主、公開(kāi)，保證了各項工作的順利實(shí)施。院務(wù)公開(kāi)工作多年來(lái)受到上級領(lǐng)導部門(mén)好評。
七、認真做好工會(huì )會(huì )費的管理使用工作。
按上級工會(huì )要求，認真及時(shí)繳納工會(huì )會(huì )費，對醫院會(huì )費專(zhuān)人管理，合理支出、專(zhuān)款專(zhuān)用。
在下半年的工作中，工會(huì )工作將更加努力進(jìn)取，不斷完善和強化工會(huì )職能、規章制度、活動(dòng)方式、工作方法，進(jìn)一步開(kāi)展豐富多采的職工活動(dòng)、進(jìn)一步規范職工之家、認真完成上級工會(huì )布置的任務(wù)，在系統工會(huì )和院黨總支的領(lǐng)導下，團結全院職工緊緊圍繞醫院中心工作，積極進(jìn)取，爭創(chuàng )佳績(jì)，為醫院各項事業(yè)建設做出新的.貢獻。
醫院工會(huì )的工作總結3
20xx年醫院工會(huì )在院黨政、局工會(huì )領(lǐng)導關(guān)心支持下，深入貫徹落實(shí)《工會(huì )法》，緊緊圍繞醫院的工作目標，結合工會(huì )自身特點(diǎn)，充分調動(dòng)職工的聰明才智，強化自身建設，突出維權、參與、創(chuàng )新職能，推進(jìn)企業(yè)民主管理、推進(jìn)職工素質(zhì)提高、維護醫院穩定，保障安全生產(chǎn)，增強職工凝聚力和戰斗力，作出了應有貢獻�，F將20xx年醫院工會(huì )工作情況匯報如下：
一、加強院務(wù)公開(kāi)工作，履行工會(huì )監督職責。
院務(wù)公開(kāi)制度是企業(yè)和職工群眾的創(chuàng )造，是當前推進(jìn)社會(huì )主義民主政治的有效手段。在這方面，我們通過(guò)黨政聯(lián)席會(huì )、院務(wù)會(huì )、公開(kāi)欄、局域網(wǎng)等形式開(kāi)展活動(dòng)，加強監督。如各科室收入情況、藥品及醫療器械采購情況、療休養等進(jìn)行公開(kāi)，及時(shí)公開(kāi)了16項內容，其中企業(yè)重大決策問(wèn)題1項，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理方面的重要問(wèn)題2項，涉及職工切身利益方面的問(wèn)題6項，與企業(yè)領(lǐng)導領(lǐng)導班子建設與黨風(fēng)廉政建設密切相關(guān)的問(wèn)題7項，保證了院務(wù)公開(kāi)制度的落實(shí)，維護了職工的知情權和監督權。
二、積極開(kāi)展文體活動(dòng)，豐富職工業(yè)余文化生活。
1、結合醫院實(shí)際情況，大力開(kāi)展全院職工文體活動(dòng)，豐富職工業(yè)余生活。在確保安全生產(chǎn)的前提下，組織開(kāi)展了形式多樣的活動(dòng)，元月份組織全院職工“三逮”、登山活動(dòng)；3月份組織了慶“三·八”活動(dòng)。一方面在黃墩街道開(kāi)展義診便民服務(wù)活動(dòng)，免費為基地職工、家屬、離退休人員進(jìn)行預防保健知識咨詢(xún)、測血壓等。另一方面組織全院職工娛樂(lè )健身活動(dòng)，如投圈、登山等活動(dòng)；豐富了職工業(yè)余文化生活，為企業(yè)營(yíng)造了良好的文化氛圍，博得了廣大職工的好評。
2、為貫徹《全民健身條例》，全面實(shí)施職工素質(zhì)工程，提高職工健康體質(zhì)，根據我院的實(shí)際情況，全民健身月活動(dòng)主要由工會(huì )組織，行政后勤積極配合工會(huì )把此項工作組織起來(lái)，利用宣傳欄、工會(huì )小組長(cháng)會(huì )議、早會(huì )廣泛地向廣大職工宣傳了生命在于運動(dòng)、體育鍛煉的意義和好處等，采取了多種形式的活動(dòng)，主要以小型分散活動(dòng)為主的方式進(jìn)行，如組織乒乓球愛(ài)好人員到基地綜管處四樓乒乓球室打球，每周不少于兩次；鼓勵醫院女職工每晚6點(diǎn)到8點(diǎn)在黃墩公園健身操活動(dòng)；組織全院職工登山活動(dòng)等，努力做到了貼近職工、服務(wù)職工、職工受益，開(kāi)展職工歡迎的體育健身活動(dòng)，最大限度地吸引和組織職工廣泛參加各種體育健身活動(dòng)，并建立長(cháng)效的群眾性體育活動(dòng)機制，保證今后有效地開(kāi)展各種體育健身活動(dòng)。
三、幫貧解困，關(guān)心職工。
1、關(guān)心職工生活特別是困難職工是工會(huì )義不容辭的責任。也是維護企業(yè)安全生產(chǎn)和維護職工隊伍穩定的重要工作。對有困難而又一時(shí)無(wú)法解決的職工，及時(shí)召開(kāi)工會(huì )委員會(huì )會(huì )議討論，幫貧解困。對有疾病住院的職工及時(shí)慰問(wèn)，送去溫暖。在重大節日期間積極慰問(wèn)困難職工，共慰問(wèn)職工9戶(hù)，慰問(wèn)、補助金額2067.00元。繼續做好困難職工的調查摸底工作，對新困難戶(hù)進(jìn)行登記建檔，做到心中有數，掌握第一手資料。通過(guò)以上工作，使職工感受到企業(yè)的關(guān)懷，穩定了職工隊伍。
2、根據工程局20xx年度《集體合同》和《女職工特殊保護專(zhuān)項集體合同》的有關(guān)條款，組織醫院職工的身體健康體檢。凡與工程局簽訂正式合同且工齡滿(mǎn)5年以上的醫院職工安排到南平市第一醫院體檢中心體檢，共50人，部份職工在體檢中發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)進(jìn)行了治療。
四、做好女工工作。
醫院女工委，根據醫院女職工特點(diǎn)，學(xué)習《中華人民共和國婦女權益保障法》、《福建省企業(yè)女職工勞動(dòng)保護條例》等法規法律知識，增強女職工知法、懂法、守法、用法的能力。以開(kāi)展活動(dòng)為切入點(diǎn)來(lái)引導女職工樹(shù)立正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)和團隊精神，開(kāi)展慶�！叭恕眹H勞動(dòng)婦女節系列活動(dòng)；在“6.18”特大洪災中，女工委積極組織女職工參加抗洪搶險自救工作。
深入開(kāi)展女職工“崗位建功”、“素質(zhì)提升”、“愛(ài)心幫扶”、“權益維護”四大工程，鼓勵女職工參加自學(xué)、函授、自考、繼續教育及各種短期培訓班等學(xué)習活動(dòng)；引導和激勵女職工立足本職、崗位創(chuàng )新，積極參與技術(shù)創(chuàng )新、服務(wù)創(chuàng )新等活動(dòng)。團結帶領(lǐng)廣大女職工緊密?chē)@經(jīng)濟建設這個(gè)中心，繼續深入開(kāi)展以“以病人為中心，以提高醫療服務(wù)質(zhì)量為主題”的管理活動(dòng)，引導女職工在醫療經(jīng)營(yíng)工作中建功立業(yè)。
五、加強工會(huì )自身建設。
醫院工會(huì )在自身素質(zhì)上下功夫，加強政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的學(xué)習鍛煉，以自學(xué)為主，配合會(huì )議集中學(xué)習及參加培訓等方式，不斷提高業(yè)務(wù)水平、組織協(xié)調和維權辦事的能力。加強財務(wù)工作，對工會(huì )經(jīng)費加強管理，合理使用，按時(shí)足額上繳工會(huì )經(jīng)費。對上級工會(huì )對醫院工會(huì )經(jīng)費審計發(fā)現問(wèn)題與審計意見(jiàn)予以嚴肅、認真對待，及時(shí)整改。積極完成上級工會(huì )交給的各項任務(wù)。
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